关于文字材料写作的经验总结
文字材料工作总结
文字材料工作总结篇一：文字材料的撰写及文秘工作岗位年度个人工作总结文字材料的撰写及文秘工作岗位=个人原创，绝非络复制，欢迎下载=转眼之间，一年的光阴又将匆匆逝去。
回眸过去的一年，在×××（改成文字材料的撰写及文秘岗位所在的单位）文字材料的撰写及文秘工作岗位上，我始终秉承着“在岗一分钟，尽职六十秒”的态度努力做好文字材料的撰写及文秘岗位的工作，并时刻严格要求自己，摆正自己的工作位置和态度。
在各级领导们的关心和同事们的支持帮助下，我在文字材料的撰写及文秘工作岗位上积极进取、勤奋学习，认真圆满地完成今年的文字材料的撰写及文秘工作任务，履行好×××（改成文字材料的撰写及文秘岗位所在的单位）文字材料的撰写及文秘工作岗位职责，各方面表现优异，得到了领导和同事们的一致肯定。
现将过去一年来在文字材料的撰写及文秘工作岗位上的学习、工作情况作简要总结如下：一、思想上严于律己，不断提高自身修养篇二：浅谈如何写好文字材料浅谈如何写好文字材料中共金川区委政策研究室潘从斌尊敬的各位青年朋友，大家下午好：今天和大家交流的是我自己多年来的一些体会，谈不上讲座，就是和大家一起学习和探讨。
魏文帝曹丕在《典论论文》中指出：盖文章,经国之大业,不朽之盛事。
年寿有时而终,荣乐止乎其身。
二者必至常期，未若文章之无穷也。
邓小平同志也指出：拿笔杆子，是实行领导的主要方法。
可见，写作具有重要的意义和作用。
一般而言，人们对语言信息的处理有四种方式：听、说、读、写。
相对于听、说、读，写作是一种更高层次的思维活动。
大家经常感觉到：听得清、说得好、读得懂，但却怎么也写不出来，似乎陷入一种困境，原因何在？我认为这根源于写作所具有的以下三个特性。
一是精细化。
听、说、读都可以大而化之，观其大略，可以只要根和茎，“粗枝大叶”。
大家都读过很多书，那有谁可以原原本本一字不差复述其中的一篇？难度太大了。
但是我们却领会了其中的主要意思和精神实质，获取信息的目的已经达到了。
公文材料工作总结
公文材料工作总结
尊敬的领导和同事们：
在过去的一段时间里，我有幸参与了公文材料工作，并且经过认真总结和反思，我想向大家汇报一下我的工作总结。
首先，我深刻意识到公文材料工作的重要性。
公文材料是组织内部和外部交流
的重要工具，它不仅代表着组织的形象和声誉，更直接关系到工作效率和决策质量。
因此，我始终将公文材料工作放在工作的重要位置上，严格按照相关规定和标准进行撰写和审核，确保每一份公文材料都符合法规要求，内容准确清晰，格式规范统一。
其次，我注重学习和提高自身素质。
在公文材料工作中，我不断学习相关法律
法规和文件写作技巧，提高了自己的专业能力和文书水平。
同时，我积极参加相关培训和学习，不断提升自己的综合素质和业务能力，以更好地适应工作的需求。
最后，我重视团队合作和沟通协调。
在公文材料工作中，我与同事们密切配合，相互协助，共同完成了一系列重要的公文材料撰写和审核工作。
在工作中，我始终保持良好的沟通和协调，及时解决工作中的问题和困难，确保公文材料工作的顺利进行。
总的来说，公文材料工作是一项重要而细致的工作，需要我们不断学习和提高
自身素质，注重团队合作和沟通协调。
我将继续努力，不断提升自己的工作能力，为组织的发展贡献自己的力量。
谨以此报告，供领导和同事们参考。
此致。
敬礼。
XXX。
日期，XXXX年XX月XX日。
提高公文材料写作的方法(干货总结)
提高公文材料写作的方法写好公文材料，是行政人员的一个必备素质和重要职责，那么，怎样才能写出高质量的文字材料呢？结合工作实践，感到要注意以下二占-——/ ■、、•一、站在全局和领导的高度想问题，解决文字材料不对路的问题为什么有的同志认为材料写得很好，自己很满意，却没有被领导通过，一个重要原因就是没有站在全局和领导的高度想问题，领导的意图没有充分表达出来。
因此，所写的材料被领导接受认可，获得通过，这是起草材料过程中最费心思的问题。
材料能不能被领导审查通过，也往往成了衡量材料质量高低的重要标准。
（一）要认真学习领导的讲话、批示。
作为行政人员，要认真学习领会，特别是领导一些新的提法和概括，体现了领导的工作思路和思考方向。
领导的讲话、批示看得多了，研究透了，领导的意图就能掌握得八九不离十。
（二）要积极参与有关问题的讨论。
在领导组织有关人员讨论工作、研究问题时，有机会就要积极参与，在讨论交流中了解把握领导的真实意图。
起草重要材料前，领导一般要召集有关部门和起草人员进行研究。
有时领导对材料的路子、思想、主要观点等考虑得比较成熟，这时起草人员主要是认真做好记录，事后认真研究，切实消化领会好；有时领导考虑得不够成熟，说的意见也比较零乱，这时要积极同领导进行交流，帮助领导在讨论中梳理思路，完善想法；有时领导说了很多，但真正的意图可能在他不经意的一两句话中，这就需要材料起草者要悉心体会，善于捕捉思想脉络。
（三）要掌握领导平时一贯的思想。
领导的思想在一定时期内具有稳定性和一贯性。
有时领导只交待了任务，没有明确想法，让起草者自己考虑，这时就要从领导平时一贯的思想去考虑，这样就能大体上把准脉，不跑偏。
（四）多当面聆听领导的意见，是写好材料的重要保证。
交代材料任务后，必须设法争取与领导沟通。
通过与领导的交流，弄清写作目的、任务、要求，把握领导的真实意图，感受领导的个性风格。
（五）要注意投石问路。
在领导意图不明的情况下，要敢于大胆发表意见，提出自己的看法，以得到领导的修改或认可。
机关干部要提高文字材料写作能力应
文字材料写作能力是政治机关干部一项十分重要的能力，也是衡量政治机关干部综合素质的重要指标，对政治机关自身建设及长远发展具有不可估量的作用。
然而，文字材料写作不是一件容易的事。
从笔者的工作经历和写作经验来看，政治机关干部要想提高文字材料写作能力，应当在“七要”上多下功夫，经常提笔，勤写常悟。
一、要有百折不挠的意志一篇文字材料写好后，通常很少能一次就过，被改得面目全非或是完全推翻重写，都是常有的事，特别是涉及重要工作、重大活动的文字材料更是如此，往往还要经过“组团”反复修改才能最终收笔。
因此，对于文字材料写作，要有一种“凤凰涅槃”的精神境界，像凤凰神鸟那样，面对挫折不气馁，面对磨砺不胆怯，在不断否定自我中获得“新生”，逐渐养成“千磨万击还坚劲，任尔东西南北风”的坚强意志。
二、要有忍痛割爱的决心( n" X9 ~5 P8 \有的同志觉得，自己写的东西都是经过一改再改、充实完善才最终敲定的，质量很高，无需再动，于是对其他同志提出的修改意见，尤其是一些中肯的也不想采纳，以一种漠然置之的态度来对待，甚至对领导的个别合理改动表现出不赞同，这都是不正确的。
金无足赤，人无完人。
对文字材料写作来说也是如此，任何一篇材料，写得再好，费的力气再大，都不可能尽善尽美，都还会有很大的修改余地，对写材料的人来说，他绝不是终结者，而且也永远没有终结者。
因此，我们要善于倾听、善于纳言，怀着“他山之石，可以攻玉”的谦卑心态，对别人的意见特别是领导的改动意见，只要合理，就坚决改，切勿犹豫迟疑或表现出很不痛快的样子。
三、要有永不言弃的信念+ W, ?' j) I+ N! ]2 i* w# i经常写材料的人都会有这样一种体会，有些材料费了很大力气，领导看了还是不满意，自己有种挫败感，不想写了想放弃，但最终通过后，又暗自庆幸“多亏当初没放弃”。
材料文字工作总结怎么写
材料文字工作总结怎么写
在工作中，材料文字的撰写是非常重要的一项工作。
无论是写报告、撰写邮件
还是整理资料，都需要用到材料文字工作。
那么，如何写好材料文字工作总结呢？下面就让我们来总结一下。
首先，材料文字工作总结需要清晰明了。
在写总结的时候，要突出重点，将工
作中的重要内容进行梳理和归纳，让读者一目了然。
同时，要注意排版和格式，让总结看起来整洁美观。
其次，材料文字工作总结需要客观真实。
在总结工作时，要客观地反映工作的
情况和成果，不夸大不缩小。
同时，要对工作中出现的问题进行实事求是的分析，提出改进的建议，为下一步的工作提供参考。
另外，材料文字工作总结需要简洁扼要。
在写总结的时候，要尽量用简练的语
言表达清楚，不要罗嗦冗长。
让读者能够在短时间内了解工作的情况和结果，提高工作效率。
最后，材料文字工作总结需要具有针对性。
在总结工作时，要结合工作的实际
情况，突出工作的特色和亮点，突出工作的重点和难点，为下一步的工作提供指导和建议。
总之，材料文字工作总结是一项重要的工作，需要我们在写作时注意清晰明了、客观真实、简洁扼要和具有针对性。
希望大家在工作中能够写出优秀的材料文字工作总结，为工作的顺利开展提供有力的支持。
办公室文字材料撰写工作总结
办公室文字材料撰写工作总结一、工作内容总结在过去一段时间里，我主要负责办公室文字材料的撰写工作。
具体来说，我的工作内容包括但不限于：撰写公司公告、会议纪要、工作报告、合同文书、业务函电等，保证文书内容准确、清晰、规范，并符合公司要求。
在这段时间的工作中，我深入了解了公司的业务流程和规范要求，不断提升了文书撰写能力和专业水平。
二、工作经验总结1. 公告撰写：在公司活动、重大事项或政策变动等情况下，我负责起草公司公告。
在撰写公告的过程中，我要求自己准确表达，明确要点，确保信息传递准确无误。
例如，在公司有新产品上线时，我在公告中详细介绍了产品特点、优势和安全性，以引起员工和客户的关注。
2. 会议纪要：每次参加会议后，我都会及时整理会议纪要，记录会议内容、决议和行动计划，并将其发送给相关人员。
通过撰写会议纪要，我提高了对会议内容的理解和把握能力，确保会议结果及时传达到各部门。
3. 工作报告：每月末，我都要撰写工作总结报告，总结本月工作成果和问题，提出下月工作计划，以便领导及时了解部门工作进展。
在撰写工作报告时，我梳理了本月所完成的工作目标、成果和经验教训，为下一阶段的工作提供了参考依据。
4. 合同文书：在公司业务合作的过程中，我负责起草合同文书，明确双方权利义务，保护公司利益。
我在撰写合同文书时，严格把控内容，避免漏洞和歧义，确保合同的合法性和有效性。
例如，与供应商合作时，我通过起草合同文书，规定了产品质量标准、价格和交付时间，确保双方权益得到保障。
5. 业务函电：处理日常业务事务中，我经常要撰写业务函电，包括询价函、邀请函、索赔函等，以沟通公司和外部合作伙伴。
在写作业务函电时，我注重用语得当、态度诚恳，保持礼貌和专业，以维护公司形象和交流效果。
三、工作总结收获在这段时间的工作中，我积累了丰富的经验和技能，提升了自身的文字表达能力和沟通能力。
通过办公室文字材料的撰写工作，我深刻理解了文书处理的重要性和技巧，提高了表达清晰、情理顺畅的能力。
1.关于文字材料写作的几点感想和体会
关于文字材料写作的几点感想和体会各位领导、同事们：首先，感谢领导给我这个宝贵的机会。
自己从事材料写作方面时间还不算长，仅有一些粗浅的考虑，现将自己的所思所想向大家汇报一下，不当之处敬请各位领导同事批评指正。
第一个方面，是如何写出一篇好材料。
宏观上来讲，个人感觉就是要把握三个特性。
一是把握时代性。
初次听到感觉很空洞，其实质就是要把握住中央的工作精神和省市的工作要求，只有充分理解上级工作要求，并内化到文字材料的字里行间，才能确保材料站位准、方向准。
比如，这次A领导审稿修稿的讲话，就是首先讲明白中央对乡村振兴工作的总体目标和基本要求，这样讲话就立起来了。
再比如，去年9月份，B书记在**县主题教育大会读书班开班仪式上的讲话，讲了5个方面，一要明德，始终做到一片赤诚，直接点出了主题教育的政治含义；二要笃学，始终做到一如既往，点名了读书班的主要任务和意义；三要解题，始终做到一切为民，切中了主题教育的守初心和践使命的总要求；四要善用，始终做到一心谋事，点出了主题教育找差距、抓落实的总要求；五要廉政，始终做到一身正气，是给全体读书班成员提要求。
通篇来看，即将中央、省委、市委主题教育的安排部署，**县的工作部署和对党员干部的各项要求，融会贯通、一气呵成，标题深刻醒目，让人过目不忘、引发共鸣。
二是体现规律性。
规律性主要体现在两个方面。
一方面是对工作规律的把握。
比如，绩效考核相关工作，能动导向、正向激励是目标，绩效考核的科学性、规范性是基本要求，制度化、规范化是基本路径，等等。
将平时工作中总结的基本规律内化到讲话材料中，就能让整个材料在框架上立体起来。
另一方面是对文字材料结构、内容的把握。
结构上的标新，是在大量的学习和对讲话内容综合概括重组的基础上实现的，主要是做到结构的简练和题目的醒目提神、高度凝练，实现各部分间的逻辑紧密、环环相扣。
内容上的丰富，比如，经验总结、成绩描述要简洁凝练、分门别类，习惯用数据来说话、用事例来论证，突出重点事项、重点环节等，结尾总结要突出事要解决的思维，在疫情防控一线考察识别的过程中，我们提出的“需求清单+捐赠清单=捐赠清单”了，但在微信宣传稿的写作中，我们却未将该模式作为当天考察的成果来应用，后来在领导的提醒下，我们才得以改正。
每天汇报写材料的工作总结
每天汇报写材料的工作总结每天汇报写材料是我工作中的重要一环，通过这项工作总结，我可以回顾自己的工作进展，总结经验和教训，以及展望未来的发展方向。
在过去的一段时间里，我积极参与每天汇报写材料的工作，不断提高自己的写作能力和沟通能力。
首先，我意识到每天汇报写材料的重要性。
汇报写材料是向领导和团队成员传达工作进展和成果的重要渠道。
通过书面形式的汇报，我能够清晰地表达自己的想法和观点，使得团队成员能够更好地了解我的工作进展。
因此，我注重每天汇报写材料的准确性和完整性，力求将每个细节都写得清晰明了，以便读者能够轻松理解。
其次，我不断提高自己的写作能力。
写作是一项需要不断练习和积累的技能，我积极参加各种培训和学习机会，提升自己的写作水平。
我学习如何组织思路，合理安排篇章结构，并运用恰当的语言表达自己的观点。
同时，我也注重审查和修改自己的文章，以确保语法正确、条理清晰，让读者能够轻松阅读我的汇报。
此外，我也注重每天汇报写材料的沟通能力。
除了写作本身，我还要与领导和团队成员进行有效的沟通，了解他们的需求和期望，以便在汇报中更好地满足他们的要求。
我积极参与会议和讨论，提出自己的观点和建议，与团队共同探讨问题和解决方案。
通过与他人的交流和合作，我不断提升自己的沟通能力，提高汇报的质量和效果。
最后，我总结了一些经验和教训。
我意识到写作是一项需要长期积累的技能，只有不断练习和学习，才能不断提高。
我也发现，在写作过程中要注重细节，注意语法和用词的准确性。
此外，与他人的沟通和合作也是提高写作能力的重要途径，通过交流和合作，能够让我的汇报更加准确和有说服力。
通过每天汇报写材料的工作总结，我不仅提高了自己的写作能力和沟通能力，也更好地了解了自己的工作进展和成果。
我将继续努力，不断提升自己的写作水平，为团队的发展和成果做出更大的贡献。
公文写作学习心得体会(5篇)
公文写作学习心得体会(5篇)公文写作学习心得体会1大学校园生活即将成为过去，作为应届毕业生的我在实习的这段时间里想的最多是大学毕业生常说的一句话"早知道在大学里多学点东西!"，以前听的时候没什么感觉，可我现在也"不幸"要说这句话了。
虽然在青农部实习已有半个多月时间，但是自己还没很好的融入到部门的工作，没有能试着从整体上的把握好部门的工作动态，特别是在公文写作方面更能反映出自己的不足。
公文写作对于团的机关来说是不可缺少的一项技能，而对于自己公文写作方面认识，我认为有以下几点不足之处：一是缺乏创新。
在写公文的时候，很多都是在以前相关或相同内容的基础上改进或者按照领导的要求修改，有时连领导需要表达的意思自己都没把握好，自己的创新和创造能力还是相对低下;二是缺少积累。
写公文要求自己平时的积累，自己平时公文的写作还是相对较少，而且看文章时候缺乏专注、没有深入的'体会，深刻理解其内容，只是"知其然，不知其所然";三是欠缺思考。
没有打开自己的思维窗口，很容易在别人设计的框架中限定思维，很多时候自己都没有认真的去思考而是去寻求别人的帮助，这样不利于个人能力的提高;四是定位不准。
自己写公文的时候很容易将本应简洁的事情复杂累赘地表达，本应要详细表述的反而成了简单直接，而且逻辑思维和文章的布局还是比较凌乱，这个是自己写文章的大局意思不强和定位不好的结果。
公文写作自己需要加强的方面有：一是多看资料。
充分利用团的文件资料优势，在不违反保密制度的前提下，多收集、多整理、多归纳，多总结公文写作资料，加强自己对公文写作的了解，培养自己对公文写作的兴趣;二是多听教导。
在写作的过程中，通过领导和同事的修改或建议，加强自身的思维能力，快速成长;三是多问意见。
通过多问一些公文写作比较好，某一方面擅长的同事请教写作经验，完善自己的经验不足之处;四是多学写作。
通过阅读有关的公文写作书籍，加强公文写作的合"法"、求实、合体、简明、严谨、准确、规范、完整、清晰和耐久;五是多写文章。
材料分析撰写能力
材料分析撰写能力文字材料写作是一个硬功夫、实功夫，我的体会有三点：一是写材料不是单一素质，是综合能力、综合素质的体现，是思想水平、理论功底、实践经验、工作阅历的综合反映，提高写材料的能力，需要全面的提高综合素质。
二是提高写材料的水平，不是一日之功，需要长期积累，数年坚持，可以说是十年磨一剑。
三是写材料的工作，不是一件轻而易举的事，是一项艰苦的劳动，需要付出大量的心血，非下一番苦功夫才能达到。
下面，结合自己的实践体会，主要就机关干部如何提高文字材料写作能力的问题和大家作个交流。
一、材料写作的基本功底材料的问题，其实是个认识水平问题，认识水平有多高材料就有多深。
那么，思想认识是从哪里来的呢？可以这样说，材料的问题是个认识水平的问题，认识水平的问题是个理论功底的问题，理论功底又是一个学习提高的问题，而学习提高的问题落到底是个内在动力的问题。
因此，今天谈的第一个问题，就从写材料的内在动力讲起，讲四点：1、要非常热爱材料写作工作。
文字材料的工作，是领导机关日常工作中最常用的重要载体，具有特殊的地位和作用。
无论在部队还是地方，无论是在哪一级机关工作，无论在政治部门，还是司令部门、后勤部门，都离不开文字材料，都离不开写材料的人。
在各个领导机关，从写材料走上相当一级领导岗位的人才特别多，好多领导干部都是从写材料起步脱颖而出的。
他们的文字材料水平提高那么快，最根本的是能够把写材料的工作当作事业干，对材料工作倾注了满腔的热情，付出了艰苦的劳动，有的为写材料奉献了人生中最宝贵的青春年华。
在这方面，要想有所作为、所造就，作为机关干部，要始终保持三种境界：要有一种咬定青山不放松的高远志向。
恩格斯指出：“伟大的目标产生伟大的动力”。
如果我们把写材料作为自己追求的一种事业，甘愿为这个事业奉献自己的美好青春，不管别人怎么看，都会做到心系一处，专注求成，我心不乱，谁能乱我。
要有一种衣带渐宽终不悔的苦乐情怀。
写材料是一种艰苦的劳动，人们说写材料的人是掉头发、费灯泡、尿黄尿、省被子的，必须要有以苦为荣、以苦为乐、苦中求乐、乐在苦中的精神和情怀。
提高文字写作能力的心得体会大全
提高文字写作能力的心得体会大全提高文字写作能力的心得体会大全根据局党委安排，今天由我和大家共同交流一下写材料方面的体会。
写材料是我们机关干部天天要做的工作，写好材料是我们时时想的一个问题。
怎么样才能写好材料?回顾自己从基层到机关，从操纵船艇到堆砌文字，从不懂不会到略知一二，这一路走来的轨迹，主要的体会有7个字，即：“爱、看、写、悟、积、改、熬”。
爱也就是说要爱写材料，热爱这项工作。
“热爱是最好的老师”。
热爱写材料，这是写好材料的前提。
如果你都不热爱，就不想写，就不愿写，就谈不上后面的问题。
为什么有的人不爱写、不愿写材料，一个原因是怕苦。
的确，写材料是个苦差事，不吃苦写不出来。
另一个原因是认为写材料写得再好也得不到什么实惠，沾不到什么光，不如会办事、会跑关系的。
为什么要热爱写材料?我想：一是工作的需要，岗位职责的需要，是非写不可的。
我们讲，机关干部的三大基本功是出主意、办事情、写材料。
三者而言，我觉得写材料更为重要。
为什么这么说呢?出主意，你不出也行，有领导出，你照着去做，能跟上就可以了；办事情，你会办，别人也能办，能到机关来工作，大家都有一定的办事能力。
区别就在于写材料上，不是人人都能写的，也不是人人都能写好的。
所以，从写材料可以反映一个干部的综合素质。
局领导对我们每一名同志的看法、评价，从能不能写材料，谁能把材料写得好的角度看，也是一个主要的方面。
写材料既然是我们工作中不可缺少的，我们就应该热爱它。
第二个，写材料是我们干部个人成长进步的需要。
在机关工作，要想能够立足、干的好、有长远的发展，能写材料，能写好材料是必须要过的一关。
我们分析一下领导干部成长的轨迹，有几个不是能写材料的?相反，有的同志不愿意写材料，思想上害怕，本领上恐慌，实际行动上“躲”，见到材料的事就躲、就推，不愿意干。
当时可能轻松一点，可是没有提高，没有长进，久而久之就落伍了，就被淘汰了。
我们自己想一想身边的人、身边的事，就能悟出这一条来。
如何写好综合文字材料
如何写好综合文字材料（汇报、讲话）一、明确意图，确定主题。
一是明确文稿用途和主旨。
就是首先要搞清楚这个材料是干什么用的，是在什么场合、以什么形式体现的，有可能是需要发表，有可能是需要发言，有的是需要讲话，有可能是单纯性质的工作汇报，先搞清这个东西，然后根据不同的文体特征，针对性的操作。
二是明确领导意图。
这个事可能比较难，领导意图怎么把握，领导怎么想的，咱又不是他肚子里的蛔虫，咱搞不清，但是如果咱搞不清领导的意图，咱写的稿子质量就被打折扣。
他到底想讲哪些内容，他重点想讨论哪些内容，有哪些亮点工作，他是深说还是浅说，这事都的搞清楚。
否则，领导可能不满意。
那咱怎么去把握领导意图啊，领导跟咱交流的又不是那么多，可能简单三言两语的说说，可能有时候揣摩也不是那么清楚、透彻，到写稿子的时候不知道写到什么度。
这个时候就需要我们把握三点：依不同的受众而定。
文章要因人而异，根据不同听众或读者来设计一个主题，俗话说：“到什么山唱什么歌。
”座谈会、研讨会、论坛、基层调研，或者形势分析的报告会等等。
这些参加会议的对象是不一样的，比如说座谈会有可能参加的对象是专家，你跟专家讲的时候你的讲话有所区别，如果座谈会是你的下属，下属的干部，是你管辖范围的下属机关，你是上级领导，他是下级，那你的讲话主题就不一样。
如果你面对的是普遍老百姓，讲话的主题就要贴近实际，用群众喜闻乐见，群众能接受的语言，不能讲大道理。
6、要依领导的身份、职责分工而定。
比如发言稿、署名文章，必须根据领导的身份、分工来确定。
这里面要注意三个问题。
一是不能缺位，按照你的职责分工你必须要这样说，但是你没这样说，这就是缺位。
二是越位，你说了不符合身份的话，说了不符合你的职责分工要求的话，这就是越位。
三是错位，不论是讲话还是发表文章，主题要与作者身份和职责相匹配，做到站位要准。
（一）搜集素材。
材料写作的一般步骤大家都明白，一开始是选素材，领导把任务交给你了，首先你得琢磨琢磨写这个材料，需要准备哪些东西，这个事应该说看似很简单，实际很有学问。
关于文字工作的心得体会(3篇)
关于文字工作的心得体会（3篇）关于文字工作的心得体会（精选3篇）关于文字工作的心得体会篇1干文字工作有几年了，每次面对需要写的发言材料、工作总结、经验材料之类的工作都会感觉心有余而力不足，总结产生的原因，主要还是自己功底不扎实，对生活、工作中的事情进行点滴积累，深刻思考，一经遇到文字类工作时，就有种书到用时方恨少的滋味。
刚才，上网随意进入了一位网友的空间，在他的空间里，看到了许多他写的工作材料和生活感谢，语言平实质朴，让人读后甚是舒服。
一直以来，搞文字工作都让我绞尽脑汁，希望自己能够在这方面如鱼得水，但依旧进步缓慢。
现在对照自己的工作和别人的写作经验，我想自己下一步应该从以下几个方面改正。
一是经常性的动笔。
不论是工作还是生活中的事情，随时性的记录下来，不管质量写的如何，按照自己当时心中所想所悟去写，坚持做到经常写，通过经常写，养成写东西的好习惯。
二是学会观察。
任何事物都有两面性，搞文字工作更应该强化自身考虑问题的全面性，尽量做到处事周全，尤其是针对一些发言、工作总结类的材料，我们要学会辩证的看问题，把客观与主观，把感性与理性分开，学会观察能够使我们随时发现素材，让我们的文字更富有情感，更具有说服力，使自己今后在文字工作的世界中，不在迷茫，不在无话可说，无言以对。
三是多读多看。
文字工作犹如小河汇成大海，他是一个长年累月的过程，需要不断的积累，为此，要想真正提高自身的写作水平，要多读优秀的范文，多看一些经典的文学著作，这样一方面会让我们在较短的时刻内掌握写作的技巧，另一方面会使我们对文字工作找到一定的感觉，通过常年累月的学习，我们的`知识层面会更加广泛，写出来的文字也会更具专业。
四是树立信心。
作任何事情都需要树立必胜的信心，毛主席也说过“人是需要有些精神的”，在文字工作中，我们会时常感觉气馁，烦躁，费心费力，但是每次当自己能够写出一篇质量高，有说服力的文章交与领导时，受到领导和同事的认可时那何尝不是一件开心的事情。
撰写文案的工作总结怎么写
撰写文案的工作总结怎么写
《撰写文案的工作总结》。
作为一名文案策划人员，我深知撰写文案的工作需要细心、耐心和创造力。
在
过去的一段时间里，我积累了不少经验，也遇到了一些挑战。
在这篇文章中，我将分享我在撰写文案工作中的总结和体会。
首先，撰写文案需要对产品或服务有深入的了解。
在进行文案策划之前，我会
花时间研究客户的产品或服务，了解他们的目标受众、竞争对手以及市场定位。
只有深入了解了这些信息，才能撰写出贴合客户需求的文案。
其次，文案的创意和表达方式至关重要。
我会尝试不同的创意方向，寻找最适
合客户的文案风格。
在表达方式上，我会注重语言的精准和表达的清晰，确保文案能够准确传达客户想要表达的信息。
此外，撰写文案也需要与客户和团队保持良好的沟通。
我会定期与客户沟通，
了解他们的反馈和需求，确保文案能够符合他们的期望。
与团队的沟通也很重要，我们需要密切合作，共同努力，才能撰写出优质的文案作品。
最后，撰写文案需要不断学习和提升。
我会关注行业动态和趋势，不断学习新
的写作技巧和创意思路，以提升自己的文案撰写能力。
总的来说，撰写文案是一项需要细心和创造力的工作。
通过深入了解客户需求、注重创意和表达方式、良好的沟通和不断学习提升，我相信我能够为客户撰写出更加优质的文案作品。
撰写文字材料的方法和技巧
摘要:按照撰写文字材料的内在要求，本文提出了五个问题，分别为基本步骤、提高途径、应注意的问题、材料结构的构建方法及一些小窍门，在回答这五个问题过程中，探讨了撰写文字材料的内在规律，并分享笔者自身的一些经验和心得体会。
关键词:撰写材料基本步骤结构提高途径工作中我们有时要撰写一些文字材料，材料是一个通俗的泛称，通常指在办公或生活中涉及的文件、通知、电报、讲话等文体的总称，为了方便，下面叙述中把文字材料统一简称为材料。
每种材料有各自的具体要求，但一般来说有以下几项基本要求：一要意图清楚，即说什么，明确提出问题；二要结构合理，即怎么说，围绕问题怎么展开，提出解决问题的方案，有头有尾，有理有据，主次分明；三要语言流畅，即说得好，在前面的基础上，要把材料写得有声有色，回味无穷，切忌把材料弄得干巴巴的，倒人味口。
材料的质量高低有时会左右工作落实，提高办公效率，甚至改变别人对你的印象。
材料的好坏可以有高下之分：最基本的就是讲清楚，让人明白你在讲什么；再好点的就是讲到位，让人明白你讲的主题是什么，干净简练，该说的说，不该说的不说，不脱泥带水；最好的材料讲得美，不但让人明白你讲什么，而且引人入胜，如沐春风，别人爱看爱听，通过这篇材料学到了东西，得到启发。
1撰写材料有哪些基本步骤按照撰写材料的顺序，一般可以分为七个主要步骤，即：把握方向、领会意图、理清思路、搭好框架、充实内容、修饰语言、反复校对。
如同建房屋一样，把握方向相当于建房选址，领会意图如同确定房屋用途，理清思路相当于完成施工图纸，搭好框架相当于打好地基和建好整栋房屋的主体结构，充实内容如同彻好每个房间，修饰语言如同室内装修，反复校对就是在装修过程中不断修改。
1.1把握方向。
方向比速度更重要。
每个行业都有一定的规章制度和行文规范，特别是涉及到政治性问题尤其如此。
撰写材料前一定要懂得国家法律和相关行业的规章制度，不能出现与文件和上级精神不符合的文字和语言。
一般来说来，在把握方向上要做到合法、合理、合情。
内容创作工作总结汇报
内容创作工作总结汇报
尊敬的领导和各位同事：
在过去的一年里，我有幸担任内容创作工作，并在这个岗位上
取得了一些成绩。
现在，我将对过去一年的工作进行总结汇报，希
望能够得到大家的认可和指导。
首先，我在过去一年里完成了大量的内容创作工作，包括撰写
文章、编辑文案、策划营销活动等。
在这些工作中，我注重提升内
容质量，力求做到言之有物，让读者能够从中获得有益的信息和启发。
同时，我也不断学习提升自己的写作技巧，努力做到言之有物，让读者能够从中获得有益的信息和启发。
其次，我在团队合作方面也取得了一些成绩。
在与同事合作的
过程中，我尊重每个人的意见和建议，积极沟通，努力协调各方利益，确保工作顺利进行。
同时，我也乐于分享自己的经验和知识，
帮助团队中其他成员提升自己的工作能力。
另外，在过去一年里，我也参加了一些培训和学习，不断提升
自己的专业知识和技能。
我学习了一些新的写作技巧和营销策略，
也了解了一些行业动态和发展趋势，为自己的工作提供了更多的思路和灵感。
总的来说，过去一年是我在内容创作工作上不断努力和进步的一年。
在未来的工作中，我将继续保持学习的态度，不断提升自己的专业能力，为公司的发展贡献自己的力量。
最后，我要感谢公司领导和各位同事对我的支持和帮助，也感谢你们对我的工作提出的宝贵建议和意见。
我会认真对待，并努力改进。
希望在未来的工作中，能够得到大家的继续支持和指导。
谢谢大家！。
经验与典型材料写作体会
经验与典型材料写作体会经验与典型材料写作体会俗话说：千条线，一根针。
从组织结构来说，上面的领导是千条原线，基层的统战部是一根针。
从文字上来说，长文体裁是千条线，我们手中的原子笔是一根针。
不同文体有不同微观的行文特点和结构要求，我们只有认清十八般“武艺”才能穿针引线，而经验材料、典型材料、工作总结是这画迹“武艺”中最重要、最常见的文体。
我在四局工作了36年，搞文字工作35年，参加了一些经验、典型材料的写作，尤其是这两年，我们有些朋友在这些体裁的写作上有些问题。
让我感觉有必要就感有些问题讲讲，谈一点体会，算我把心掏给大家，作为对大家这些年来对我工作支持、帮助和信任的由衷感谢。
一、经验材料与典型材料是有区别的经验材料和典型材料的不同点：从行文特点上看，理论知识材料着重介绍(提示性、逻辑关系)，事迹材料功在描写(动感性、场景展现)。
经验材料：是一种介绍先进工作经验或成功做法的如愿文字材料，它与专题经验总结的写法相似，着重于叙述工作“怎么做”(经验介绍，讲方法)。
典型材料(人物通讯)：是一个通过对先进典型人物的优秀事迹的介绍，表现其思想、品德和情操，给人们树立行为榜样的文字材料，着重于叙述人物“做了什么”(事迹描写，讲故事)。
经验材料和典型材料的共性点：都是对科学研究典型的人或事进行科学的总结，为宣传、表彰、学习、推广陈景润典型的经验和教训和事迹所写的材料，多采用第一人称：我(发言材料、汇报材料)或第三人称：他(宣传材料、介绍材料)。
如：写一篇“劝酒”的经验材料，假如都按四个层次写。
经验材料(总结好的经验，提出好的方法)：一、摆酒是劝酒的前提(经验：在心理上先给对方压力;方法：摆酒的气势要大)，二、斟酒是斤斤计较的基础(经验：为喝好酒定调;方法：有关规定一竖二横三平)，三、头酒是劝酒的更为重要(经验：端头杯酒要量化，方法：检查每人的酒杯，人人见底)四，业务办理是劝酒的根本(经验：形成都是朋友、不打通关不礼貌的氛围;方法：主客都要通关)。
- 1、下载文档前请自行甄别文档内容的完整性，平台不提供额外的编辑、内容补充、找答案等附加服务。
- 2、"仅部分预览"的文档,不可在线预览部分如存在完整性等问题,可反馈申请退款(可完整预览的文档不适用该条件!)。
- 3、如文档侵犯您的权益，请联系客服反馈,我们会尽快为您处理(人工客服工作时间：9:00-18:30)。
关于文字材料（文案）写作的一些心得（原创）不断地在一些专业写作网站和百度“知道”里见有人求助应该怎样写作文字材料的问题，本着和大家一块交流的原则，结合近些年文字工作的经验，我写了下面的文章，希望对大家能有所帮助。
本文一共分为四个部分，分别从应用文的语言与资料收集、几种文体写作技巧、企业内刊的办刊经验、广告文案策划的一般思维铺开来写。
一、应用文的语言及材料收集我认为应用文的语言应该在三个方面下功夫：1、简洁准确不必要的话最好一句都不要有，多次表达一个意思的句子尽量只用一次。
在两种情况下可以反复：一是为了增强语势；二是为了强调。
另外，用语要准确，比如纯利润和毛利润，一定要分辨清楚、说的明白，更不能出现有歧义的句子。
“笔下有黄金万两，笔下有人命关天。
”讲的大概就是语言的准确性。
2、避免口语说法应用文的语言技法、行文结构毕竟不同于文学作品，它的用语讲究的是逻辑性、严密性和规范性的统一，所以切忌口语化，比如说公司融资，只能说筹措资金而不能说筹措金钱；再比如说“公司员工思想一致”，就不能口语化的说“公司的人想法基本相同”。
3、用数据说话数据是最有说服力的语言，所以不要吝啬你的数字，不要用大概、差不多等模糊字眼来搪塞，一定要想办法量化，这样你的文字才有说服力，才更能让人接受。
需要注意的是，数据的表达可以有很多形式，有直接的陈述数字、罗列数字，有形象鲜明、生动的图表表现，具体用哪些形式更好，我认为除了党论政工以外，用吸引眼球的图表会为文章增色不少，甚至是点睛之举，特别是对于毕业论文来说，如果一篇论文里能出现那么几次图表，你的这篇论文基本就OK了。
试比较下面数据的不同表达形式的不同：表达方式比较：直接数字陈述法截止2002年6月底，全市共有中式正餐馆3590家，占全部餐饮企业的74.4%，2001年传统的中式正餐零售额达45.3亿元，占全部餐饮企业的59.8%。
近年来，快餐已经成为广大上班族的时尚消费需求，中式快餐如马兰拉面、永和豆浆；西式快餐如肯德基、麦当劳等，在北京大街小巷如雨后春笋般纷纷成立，发展迅猛，各展其能。
据调查显示，全市共有中式快餐馆、西式快餐馆621家，占全部餐饮企业的12.9%，虽然所占比例不大，但零售额却增长快速，2001年实现零售额22亿元，占全部餐饮企业零售额的29%。
除正餐、快餐以外，小吃、茶馆、酒吧、其他餐饮业态更以品种繁多、色彩缤纷、味道多样、极具地方特色而闻名，构成我市餐饮业多种经营的格局，发展快速。
截止2002年6月底，全市餐饮企业中有茶馆58家，咖啡馆52家，酒吧27家，小吃店143家，其他249家，2001年实现零售额达5.4亿元，占全部餐饮企业的7.1%；2002年上半年实现零售额3.4亿元，占全部餐饮企业的7.9%。
看了上边的文字之后你可能认为应用文，特别是财经文书的语言确实应该那样，也确实应该用直观醒目的图表来进行显示，但接着就又出现了另外一个问题：怎样的占有这些资料？在没有很直接的一手资料情况下，又需要快速的写出一篇又水准的材料应该怎么办？这就牵涉到了一个材料的收集问题。
资料的收集，任何一本普通的应用文写作教科书上都说的明明白白，在这里也没必要重复，我这里想和大家交流的是在没有材料的情况下该怎么办？比如说我的文案工作室接到了一份订单，客户要求写一份本地区的主要汽车品牌一年销售量的调研情况，并且一天后交稿。
这么短的时间去搞市场调查肯定不可能，但是拿出来的稿子又不能一看就是水分，那该怎么办呢？当时我是这样操作的：第一，把工作室的人员全叫在一起，然后按个人看法讨论本区域的汽车品牌主要都是什么。
这个做法在市场调查里叫“专家预测法”，虽然我们不是什么专家，但是大家都在本区域生活了几十年了，确定几个主要汽车品牌应该还是不成问题的。
第二，把讨论结果汇总，综合分析各人意见之后得出各个品牌的权数（所占的比例）。
第三，剩下的问题就是怎样确定总的销售量。
这个有难度，需要一定的技巧。
我们可以换个角度考虑，汽车的销量和本区域的居民生活水平是息息相关的，而生活水平的最好反映指标是GDP（国民生产总值），那么只要找出来本年度的GDP，并进一步发掘出来GDP和汽车销量的关系就OK 了。
然后我吩咐工作人员上网查本年度本区域的GDP和GDP与汽车销量之间的关系。
结果很快出来，每一百亿元GDP对应汽车销量是17.31辆（国家平均标准）；但网络资料更新的不快，只有去年本区域的GDP，然而无意中浏览到当地旅游网说今年的旅游收入达***亿元，占GDP 的**%，哈哈，GDP有了！结果本报告最主要的部分有了。
反映在下表：***城区轿车销售量9797辆，基本构成是：轿车品牌比重（%）数量结构（辆）预计销量增量广州本田 15 1469 514别克 6 588 206轿车品牌比重（%）数量结构（辆）预计销量增量帕萨特 8 784 274东风 27 2645 926上海大众 32 3135 1097其他 12 1176 411合计 100 9797 3428（根据国家统计局2003年底统计预测表明，国内轿车保有量940万辆，每年增长量200万辆，近15年左右，其增长幅度预计25-37%之间，据此速度预测，***区域每年的轿车增长量约在3428辆在右（9797×35%），按照目前的构成比例每年各主要品牌的销量增量：广州本田轿车514辆，别克轿车206辆，帕萨特274辆，东风926辆，上海大众1097辆。
）二、几种文体的写作技巧1、调查报告系统的调查报告应该包括调查方案和调查报告正文两部分。
写作思路如下：调查的目的-----调查的时间、范围和对象-----调查的形式（1、问卷、观察还是访问 2、重点调查、抽样还是全面调查）-----调查员的来源（企业内部、大学生还是专业调查员）-----经费预算-----组织保障-----调研日程计划表-----调研资料的回收、甄别、整理汇总-----调查分析，撰写报告2、工作方案提供两种工作方案的写作套路：套路一：A、目的及意义（前景展望）B、组织结构（成立小组，职责分工）C、工作方针（宗旨和活动主体）D、具体活动安排（筹备期、宣传期、具体活动期、效应评定期）E、场景布置F、保障工作及措施G、经费预算H、工作协调程序套路二：A、目的及意义B、前期筹备工作及分工（1）、筹备活动分工（2）、筹备工作领导小组（3）、筹备事项（包括与有关领导会晤，相关商家协调，传媒工作等）（4）、场景布置（外场景布置、内场景布置）（5）、宣传发动工作（传单派送、网络资源、手机短信、报刊杂志、宣传车等）C、主要活动内容D、经费来源E、活动保障措施F、附：日程安排表、预算明细表这里需要注意的一点就是活动筹划的要有新意，比如说对于宣传这一环，很多传统的方案都是宣传单、电视广告等，其实完全可以加入一些时代元素，比如街舞促销、模特表演等等。
曾经我在位一个客户做宣传方案的时候“就地取材”-----找一些当地高校的漂亮女孩子沿街披红挂绿骑自行车逛街（车身的设计等很多细节要做到位），取消了他所建议的宣传彩车上街，结果取得了很好的效果，在我们这个不大的城市引起了轰动。
3、工作总结工作总结把握以下几点即可：（1）本阶段工作总体目标完成情况简介（哪些完成哪些没有完成，不要说理由）（2）具体工作及措施（3）工作得失总结（4）下步工作计划及拟采取的措施】4、心得体会（1）破题-----提出自己的观点比如，看了汪中求先生的《细节决定成败》一书，受益良多，我的体会主要有三点：1、细节就是养成一种习惯；2、细节就是换位思考，多站在对方的角度设身处地的多为对方考虑一些；3、要辩证的看待“细节”。
（2）结合自身工作及所掌握的知识、材料论证观点（3）从中所受启发及今后在工作中的做法打算（4）总结全文，进一步强化观点当然，如果文字功底较好，那就“文无定法”，随手拈来5、竞聘演讲稿首先，要注意以下三点：（1）切忌大话、空话。
（2）语言风格要与本人在工作当中的一贯作风和性格保持一致，不要平时是个大老粗，竞聘演讲却文绉绉的，这样给人一种不踏实、做作的印象。
（3）要注意情绪的把握。
其次，良好的开端等于成功的一半。
开篇要给人留下深刻印象、产生好感。
下面的几种开篇方式供大家借鉴：•以“软”带“硬”尊敬的各位领导、评委和朋友们：首先，我要真诚地感谢这次公选面试演讲活动，使我这个退伍的傻大兵有机会走上竞聘副局长的讲台。
请你们相信，我这个做了5年处长的老兵又能力战好“新岗”！在这里，我给所有支持我的人敬礼了！•摆情况，“硬”中插“软”我叫彭翠英，1974年生于一个贫困的小山村，1995年毕业于北师大中文系，中共党员。
我原是一中的一名普通教师，因为喜欢宣传工作报道，先后在镇教委、县党委办公室从事宣传和文字工作。
2000年，我以笔试和面试总分第一名的成绩县团委书记的岗位。
我本是从大山里走出来的孩子，靠人民的资助才完成了学业，才有了今天。
因此，我对党有感激之情，对家乡人民怀有报恩之心，我发誓要为脚下这块生养我的土地作出更大贡献。
今天我大胆走向竞聘演讲台，希望自己成为一名民政干部，去帮助那些和童年的我一样困苦生活的人们！•亮优势，“软”补“硬”一、我在档案局工作了8年，熟悉档案局办公室的各项业务；二、我市管家，又是杂家，先后从事过档案管理、统计年报、信息报送等多项工作，参与了全市档案工作会议报告的撰写工作；三、我曾在县委办公室当过两年副主任，具有“大办公室”的经验；四、我十分热爱档案工作和从事这项工作的人。
•表态度，“软”“硬”适中我们厂子目前状况不太好，只是实际情况。
如果竞聘成功，我不敢保证马上就让你们发大财，但我承诺三年之内扭转亏损局面！否则你们就把握撵下去！如果我竞聘失败了，那我还是你们的好兄弟，还是你们的老大哥，还是那个又傻又憨的老王！三、企业内刊的办刊经验企业内刊是企业文化建设的一个重要组成部分，大部分重视企业长远发展的公司都有自己的内刊。
内刊所记载的不仅是与公司休戚相关的经济、政治、人事等方面的动态，更重要的是要传承企业理念，灌输企业精神，活跃员工工作氛围，树立企业形象。
企业内刊要为员工提供畅谈感受、提交建议的平台，为公司发展鼓舞士气，传达上层经营思路。
也就是说，一般的企业内刊，它的定位基本上都是“文化的桥梁，信息的园地，共同的喉舌，上下沟通的平台，树立企业形象的门脸”。
另外一个问题是，内刊的发行是主要对内还是对外。
下面谈一下办内刊需要注意的几个问题：1、经费的解决办法（一般由公司财务支持）2、稿源（公司内部员工供稿、编辑部采编稿件、外部客户供稿、特约稿件）3、印刷方式（分为简报形式、电脑排版插图印刷、彩印、精美印刷等，主要依据公司财力情况而定）4、内容编排体例（大32开，16开等）5、对供稿者的激励措施①列入年度考核目标②发放稿费③给与更多的培训学习机会④人情化激励，比如发放稿件录用通知单等。