工会委员会委员选举办法
中学工会委员会选举办法
中学工会委员会选举办法
是指在中学中进行工会委员会成员选举的具体规则和流程。
以下是一种常见的中学工会委员会选举办法的内容：
1.选举目的：通过选举产生具有代表性、负责任的工会委员，进一步促进学生利益的维护和中学工会工作的开展。
2.选举时间：选举时间应安排在学期初或学期末，以确保选举的顺利进行。
3.选举组成：选举组由相关老师和学生代表组成，确保选举的公正和透明。
4.选举公告：提前发布选举公告，明确选举的时间、地点、候选人资格要求等信息。
5.候选人提名：学生可以自愿提名或由其他学生提名，提名应提交书面申请，并有一定数量的同学签名支持。
6.候选人资格：候选人应具有良好的品德、能力和形象，且能适应工会委员会的工作要求。
7.选举宣传：候选人可以利用宣传栏、宣讲会等方式进行宣传，让选民了解他们的个人背景、关键理念和工作计划。
8.选民资格：全校学生具有选举权，并需进行登记以确保身份的一致性。
9.选举方式：一般采用无记名投票方式进行选举，其中每个学生只能投出一票。
10.选举结果：选举结束后由选举组统计票数，根据得票数确定当选的工会委员。
11.选举异议处理：对于选举结果有异议的，可以提出申诉，选举组必须进行调查，并及时作出合理的处理。
12.选举连任：工会委员会的成员可以连任，但连任次数需要有一定限制。
以上是一种对中学工会委员会选举办法的常见规定，根据具体情况和实际需求，可以进行一定的调整和完善。
总之，选举办法的制定应确保选举的公正、公开和合法性，以充分尊重学生的选择权，从而推动学生工会的良好运行和发展。
小学工会委员会选举办法范本
小学工会委员会选举办法范本第一章总则第一条为了推动小学的生活工作更加民主、公平、公正，激发学生的积极性和创造力，促进学生全面发展，特制定本选举办法。
第二章组织机构第二条小学工会委员会是由学生代表组成的工会组织。
第三条工会委员会选举机构由班级工会成员组成。
第四条工会委员会的选举事项由学校工会建立的选举小组负责具体操作和监督。
第三章选举程序第五条学校在每学年的初次班会上宣布选举委员会的成立，并发布选举公告。
第六条学生担任班级工会干部，有选举权和被选举权。
第七条选举委员会由全班学生代表选举产生，选举产生的代表人数应不少于全班学生人数的三分之一。
第八条选举委员会成员的产生必须遵循公开、公正、公平的原则。
任何个人和组织不得干扰或限制选举委员的产生。
第九条选举委员会成员在候选人确定后，负责收集候选人的推荐表，核实候选人的推荐资格，并公示候选人名单。
第十条候选人须由至少5%的选民提名，经过公示后方可正式成为候选人。
第十一条候选人应当准确填写推荐表，内容真实、准确，并注明个人承诺与义务。
第十二条选举委员会按照原则接受选民的监督和制约，坚守公正、公平、公开的原则，确保选举工作的顺利进行。
第十三条选举分两轮进行，第一轮是初选，第二轮是复选。
第十四条初选中，选民完成投票，选出干事候选人。
得票最多的候选人当选。
第十五条复选中，选民完成投票，选出干部候选人。
得票最多的候选人当选。
第十六条候选人当选后，选举委员会将选举结果公示，同时宣布当选候选人的职责和权利。
第四章选举权与被选举权第十七条在选举中，每个选民都有平等的选举权。
第十八条只要是在学校注册的正式学生，都有被选举权。
第五章对选举结果的申诉第十九条对于选举结果有异议的学生，可以向校工会提出书面申诉。
第二十条校工会接到申诉后，应当立即进行调查核实，并及时向申诉人作出答复。
第六章选举职责和权利第二十一条工会委员会承担推动学生活动、代表学生意见、组织学生自律、监督学生工作等职责。
工会委员会选举办法(附1)
附1：工会委员会选举办法一、总则1、为完善工会民主选举制度，加强基层工会组织建设，根据《工会章程》有关规定，制定本选举办法。
2、工会委员会由会员大会选举产生。
主席、副主席由工会委员会选举产生。
3、工会会员有选举权和被选举权。
4、选举应尊重和保障会员的民主权利，充分发扬民主，体现选举人的意志。
5、选举的筹备工作由上届工会委员会负责。
二、委员名额工会委员会委员名额，按会员人数确定：25人以下者，设委员1至3人；100人以下者，设委员3至5人；100人以上者，设委员5至7人。
三、候选人1、候选人条件：拥护党的方针、政策，坚持“三个代表”重要思想，为人正派，关心集体，团结同志，热心工会工作，受到职工群众信赖，有一定工作能力和组织能力。
2、候选人的产生，由上届工会委员会根据多数职工群众的意见，参照候选人条件，提出建议名单（含主席、副主席候选人名单），报本单位党支部和院工会审查同意后，再进行选举。
四、选举实施1、选举工作由上届工会委员会主持。
参加选举的人数应为全体会员的三分之二以上。
2、根据《工会基层组织选举工作暂行条例》规定，选举实行差额选举（差额1名）。
3、选举设监票人1名，计票人2名，从非委员候选人中推选产生。
监票人负责对选举全过程进行监督，计票人负责对选票进行统计，并公布选举结果（可否实行现场唱票，视单位情况而定）。
4、选举采用无记名投票方式。
选票上候选人的名单以姓氏笔划为序排列。
5、选举人可以投赞成票、不赞成票或弃权票，投不赞成票者，可另选他人。
6、因工作原因，选举期间会员难以集中投票的，可设流动票箱，在规定的时间内完成投票工作。
7、选举收回的选票，等于或少于投票人数，选举有效；多于投票人数，选举无效，应重新选举。
每一选票所选人数等于或少于规定应选人数的为有效票，多于规定应选人数的为废票。
8、候选人获得过半数（应参加选举的人）以上选票时，得以当选。
获得过半数的候选人名额超过应选名额时，以得票多的当选。
工会委员会委员选举办法
国际合作服务中心第一届工会委员会委员选举办法一、根据中国工会章程的有关规定,制定本办法;二、合作中心第一届工会代表大会选举产生工会主席1人,工会委员会委员4人,工会经费审查委员会委员3人;三、选举工作由中心党委书记主持;委员候选人名单按姓氏笔划为序排列;四、合作中心工会主席人选由中心党委提出,经服务局党委批复同意,工会委员会委员和工会经费审查委员会委员候选人名单由中心党委和服务局工会酝酿协商产生;推荐的工会主席、工会委员会委员和工会经费审查委员会委员候选人名单草案经大会表决通过后,提交出席大会的正式代表以无记名投票方式进行差额选举产生;五、选举合作中心工会主席、工会委员会委员和工会经费审查委员会委员的选票分三张;六、大会选举时,参加选举的代表需达到应到会代表的三分之二以上;收回的选票等于或小于发出的选票数,选举有效；多于发出的选票数,选举无效,应重新选举;未到会的代表,不得委托投票;七、对于候选人,代表可以投赞成票、反对票或弃权票;赞成的在候选人姓名下方的空格内画“√”,反对的画“×”,弃权的不画任何符号;如果另选其他代表,应在候选人后面的空格内写上另选人的姓名,并在其名字下方的空格内画“√”;选票符号要求填写清楚;多于应选名额的选票无效;八、候选人得赞成票超过实到会正式代表半数的,方可当选;如果得赞成票数超过半数的候选人超过应选名额时,以得赞成票多的当选;如遇得赞成票数相等不能确定谁当选时,应就票数相等的候选人重新进行投票,得赞成票多的当选;如果得赞成票超过半数的候选人数少于应选名额时,不足名额是否重新选举由中心党委决定;如果重选,不足的名额按不少于10%的差额差额不足1人则按1人计从未当选的得赞成票多的候选人中重新选举产生；如接近应选名额时,也可以减少名额,不再进行重选;九、大会选举设1个投票点;投票开始后,监票人先投票,随后中心党委成员和代表依次投票;十、选举的计票结果,由监票人向大会报告;当选人名单,由中心党委书记当场宣布;十一、大会选举设监票人1名,计票人2名,由中心党委提出建议名单,提交大会通过;已提名为工会委员候选人不得担任监票人;监票人在中心党委领导下,对选举工作进行监督;计票人在监票人的监督下进行工作;十二、本办法由中心党委提出,经代表大会通过后实施,如果遇到本办法没有规定的问题,由中心党委依法作出决定;基层工会选举的主要程序1宣布参加选举的人数和选举任务；2表决通过选举办法；3表决通过正式候选人名单；4表决通过监票人、计票人名单；5清点核实出席会议的选举人数；6检查票箱、贴封；7发放选票并报告发出选票数；8宣布填写选票注意事项；9划写选票；10宣布投票顺序、要求；11投票；12清点选票并宣布选举是否有效；13计票；14宣布选举计票结果和当选人名单;。
工会委员选举办法
公平竞争原则
公平的选举环境
• 平等的竞争机会
• 公正的选拔标准
• 保障会员的公平竞争权
公平的选举程序
• 严格的选举纪律
• 规范的操作流程
• 保障选举的公正性
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公平的选举结果
• 合理的使用选拔结果
• 公正的任命和安排
• 保障会员的合法权益
德才兼备原则
德才兼备的选拔标准
• 注重品德和才能
• 选拔优秀的工会干部
工会委员选举办法保障了会员的被选举权
• 会员有资格参加工会委员的选举
• 有机会成为工会委员
• 保障会员的被选举权
工会委员选举办法保障了会员的知情权和监督权
• 了解选举过程和结果
• 对选举过程进行监督
• 保障会员的知情权和监督权
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工会委员选举办法对工会组织发展的促进作用
工会委员选举
办法有利于工
会组织的队伍
• 提高选举工作的科学性
• 促进工会组织的发展
03
适应新时代工会工作的特点
• 改革选举办法
• 提高选举工作的创新性
• 保障工会工作的有效性
运用现代信息技术提高选举效率
运用现代信息技术进行选举宣传
• 利用网络平台进行宣传
• 提高选举宣传的效果
• 保障选举的公正性
运用现代信息技术进行选举投票
• 利用网络平台进行投票
建设 -选拔优
秀的工会干部
工会委员选举
办法有利于工
会组织的工作
创新
工会委员选举
办法有利于工
会组织的资源
整合
01
02
03
• 提高工会干部的整体素质
工会委员会选举办法
金昌市交通运输行业工会第一次代表大会选举办法（草案）一、根据《中华人民共和国工会法》和《中国工会章程》的有关规定，结合本次会议选举实际，制定本选举办法。
二、本次选举工作由会议筹备领导小组主持。
三、金昌市交通运输行业工会第一次代表大会选举第一届工会委员会委员13名，实行等额选举；选举金昌市交通运输行业工会第一届经费审查委员会委员3 名，实行等额选举；选举金昌市交通运输行业工会第一届工会主席1 名，实行等额选举。
四、选举必须有全体工会代表的过半数出席，方能进行选举。
选举采用无记名投票方式进行，大会选举设3张选票，即金昌市交通运输行业工会第一届委员会委员选票、第一届经费审查委员会委员选票、第一届工会委员会主席选票各一张。
选票由会议筹备领导小组统一制作，选票以候选人姓名笔画顺序排列。
六、填写选票时，代表对确定的候选人可以投赞成票、不赞成票、弃权票。
对候选人投赞成票的，在其姓名上方的符号栏内划“○”；投不赞成票的划“×”；投弃权票的不划任何符号；如另选他人，在候选人姓名栏空格内写上另选人的姓名，并在其姓名上方的符号栏内划“○”。
每张选票上的赞成人数，等于或少于应选名额的为有效票，多于应选名额的为无效票。
每张选票，全部符号和字迹模糊，无法辨认的，全部无效；部分模糊，可以辨认的部分为有效，无法辨认的部分为无效。
七、选举前，出席会议的代表通过总监票人1人，监票人2人；总计票人1人，计票人2人。
监票人对发票、投票、计票工作进行监督。
选举工作人员由会议筹备领导小组确定，在总监票人、监票人的监督下进行工作。
八、选举会场设1个票箱，选举开始前，由总监票人、监票人向代表开箱示检。
九、选举开始前，由选举工作人员清点实到会会员人数，报总监票人，由总监票人向大会报告实到会会员人数，由会议主持人宣布是否能进行选举。
可以进行选举时，由选举工作人员按实到会会员人数分发选票。
十、投票顺序为：首先由总监票人、监票人和计票人投票；然后由在主席台就坐的代表、其他代表，依次投票。
工会主席选举办法
工会主席选举办法
一、选举委员会的组成
1. 选举委员会由工会委员会全体成员组成。
2. 选举委员会主席由工会委员会主席担任。
二、候选人资格
1. 候选人必须具有工会会员资格。
2. 候选人应具备较高的政治素质和良好的群众基础。
3. 候选人应具备一定的组织能力和议政能力。
4. 候选人可以由工会委员会成员推荐或自荐，经选举委员会审查后确定。
三、选举程序
1. 在代表大会召开前，选举委员会应公布候选人名单及简介。
2. 代表大会召开时，候选人应向全体代表发表施政演讲，阐述自己的主张和方案，回答代表的提问。
3. 代表大会采取无记名投票方式进行选举，投票结束后，由选举委员会进行计票和公布结果。
四、选举结果公布
1. 选举结果应在代表大会结束后一周内公布，并报上级工会备案。
2. 如有异议或投诉，可以在结果公布一周内向选举委员会提出，由选举委员会负责处理。
五、监督机制
1. 上级工会应对选举过程进行监督，确保选举公正、公开、合法。
2. 选举委员会应设立监督小组，负责监督选举过程的公正性和合法性。
3. 监督小组应对投票、计票等关键环节进行现场监督，确保选举结果的公正性和合法性。
六、选举纪律
1. 所有参与选举的人员必须严格遵守选举纪律，不得进行任何舞弊行为。
2. 对于违反选举纪律的行为，将视情节轻重给予批评教育、撤销资格等处罚。
3. 对于涉嫌违法犯罪的行为，将移交司法机关处理。
工会委员选举办法
工会委员选举办法
一、选举范围
本次选举涉及全体职工会会员（以下简称会员），包括全体在职、退休和享受职工会会员福利的参加工作的职工会会员。
二、选举物品
本次选举的涉及的物品如下：
第一项：拟提名的会议委员（以下简称委员）。
三、选举办法
（一）提名
一、会员和本会的其他各组织（包括本会的全体会议）均有权提名职工会会员。
二、提名应有关系具有本职工会会员资格的有资格的职工会会员，以及必须得到会员的同意。
三、提名由提名人以书面形式提出，并报所在组织直属上级会议或本会议批准。
（二）宣传
宣传活动包括宣传会议秘书和会议办理管理人员受理提名，支持候选人和其他候选人的活动，介绍参选人，宣传选举候选人及其职责，发布选举安排，举办选举投票。
（三）投票
（1）时间、地点
本次选举的投票将在特定时间和地点举行，布置投票站和投票用的选票。
在投票单上签名确认的会员即被视为有效投票，投票完毕后当候选人票数最多者即选举为会议委员、会议秘书和会议办理管理人员。
（1）本会委员会议根据投票结果统计，如有疑义，投票单将算上，最终结果将以只选出票数最多者为准。
（2）投票结果公布后，上述人员将正式任职，此后筹划进行下次选举。
（3）投票结果最终由职工会会议最终决定。
第十届工会委员会选举办法
金山镇小学第十届工会委员会选举办法(草案)一、根据《中华人民共和国工会法》和《中国工会章程》以及上级党组织的有关文件规定，制定本选举办法。
二、本次大会将选举工会委员5人（其中主席兼组织委员1人、文体委员1人、宣传委员1人、财务委员1人、女工主任1人）。
另选举经审委员3人（不与工会委员重复）、女教职工委员5人。
三、委员的候选人名单由上届工会委员会提名，行政、工会协商，支部讨论通过，然后推荐上报，最后报请禄丰县教育工会考察批准后确定。
四、本次选举采取无记名投票方式和差额选举办法进行。
五、进行选举前，有选举权的到会人数超过应到会人数的三分之二，会议就可进行，进行正式选举时，被选举人获得的赞成票必须超过实到会有选举权的人数的一半，始得当选，再根据得票数的多少由多到少当选。
选举收回的选票，等于或少于投票人数，选举有效；多于投票人数，选举无效，重新选举。
最后一位如遇票数相等不能确定当选人时，应由反对票数少者当选，若反对票数还是相等，则对票数相等的被选人重新投票，得票多的当选。
六、选票上候选人名单按姓氏笔划顺序排列。
七、大会选举，设监票人二名，计票人二名，由大会主席团提名，经大会举手表决通过。
工会委员候选人不担任监票人、计票人、唱票人。
八、填写选票，符号要准确，笔迹要清楚，对选票中的候选人如同意的在其姓名上面的方格内画“O ”，如不同意画“×”，如弃权，不画符号；如符号画得模糊，当不能辩认时，作为弃权处理，如要另选他人，可在后面的长方格内，写上自己要选的人的姓名，并在其姓名上面方格内画上“O ”。
每张选票所选人数等于或少于应选名额的为有效票，多于应选名额的为无效票。
九、大会选举，设票箱一只，大会主持人和监票人、计票人、唱票人先投票，然后其他投票人按顺序投票。
十、计票完毕，由监票人把候选人的得票数字向大会报告，党支部宣布当选人名单，宣布名单时，委员按姓氏笔划为序排列。
十一、本选举办法，在全体会员(代表)大会通过后生效。
工会委员会选举办法
工会委员会选举办法尊敬的领导：我们××公司的职工们，为更好地维护职工权益，促进企业和谐发展，决定成立工会委员会。
现将相关情况报告如下：1.成立工会筹备小组，由3至9人组成，负责筹备工作。
2.呈报请示，请求上一级工会批准成立工会委员会。
3.发展会员，重新登记老会员，新入会员填写《入会申请表》并发放《会员证》，建立车间（科室）分会、班组工会小组。
4.选举会员代表大会的代表，做好候选人的提名和推荐工作。
5.制定选举办法草案，拟定监票人名单，安排会场，邀请上级领导参加选举大会等。
6.召开选举大会，选举产生工会委员会和经费审查委员会。
7.将选举结果及时上报上一级工会，请求批复。
8.其他工作，如刻印鉴、申请基层工会法人资格、开设工会账号、整理文件资料档案等。
我们将会认真履行工作职责，积极开展各项活动，为职工谋福利，为企业发展贡献力量。
谢谢！附件三：关于选举办法的草案一、选举委员会的产生1.XXX由会员代表大会选举产生，由主席团提出候选人名单，经会员代表大会表决通过。
2.XXX由主席、副主席、秘书等人组成，负责组织、监督选举工作。
二、选举程序1.选举采用无记名投票方式。
2.可以直接采用候选人数多于应选人数的差额选举办法进行正式选举，也可以先采用差额选举办法进行预选产生候选人名单，然后进行正式选举。
3.任何组织和个人，不得以任何方式指定某一个人为代表和委员；也不得以任何方式强迫选举人选举或不选举某个人。
4.主席、副主席也可由会员大会或会员代表大会直接选举产生。
三、选举结果1.选举结果由选举委员会公布。
2.选举结果及时上报上一级工会，请求批复。
以上选举办法草案，经会员代表大会表决通过。
本公司成立于××年××月××日，注册地位于××市××区，属于××系统企业，现有职工××人。
工会委员选举产生办法1
工会委员选举产生办法根据《中国工会章程》、中华全国总工会《关于地方工会和基层工会召开代表大会及组成工会委员会、经费审查委员会的若干规定》以及上级文件的有关规定，结合本单位的具体情况，制定本办法: 第一条工会委员在工会代表中产生。
（一）学校工会委员会委员（主席、组织委员、宣传委员、文体委员、青工委员、女工委员、财经委员）7名。
（二）学校工会经费审查委员会委员（主任、会计、出纳）3名。
第二条根据有关规定，学校工会委员实行差额选举，经审委员，实行等额选举。
选举办法：即正式委员候选人8名，选举7名，差额1名。
经审委员的选举为3名，即正式候选人3名，选举3名。
第三条学校工会委员会委员、经费审查委员会委员的候选人建议名单经自下而上推荐，反复协商，经党政及工会的预审确定候选人名单，提交大会进行选举。
第四条参加选举大会的正式代表数必须超过应到正式代表数的三分之二，选举方能进行。
第五条选举大会设总监票人1人，统计1人、唱票1人、监票人2人，对发票、投票、点票、计票工作全过程进行监督。
被提名为学校工会委员会委员候选人和经审委员候选人及教代会代表不得担任监票人。
第六条大会选举采用无记名投票方式。
学校工会委员会委员，经审委员为2张选票，同时投票选举。
先选委员，然后填写经审委员。
第七条选票上应盖有学校工会委员会的印章，没有印章的选票无效。
选票上的候选名单按姓氏笔划顺序排列。
第八条填写选票，符号要准确，笔迹要清楚，对选票中的候选人如同意的在其姓名上面的方格内画“O”，如不同意画“×”，如弃权，不画符号；如符号画得模糊，当不能辩认时，作为弃权处理；如要另选他人，可在后面的长方格内，写上自己要选的人的姓名，并在其姓名上面方格内画上“O”。
每张选票所选人数等于或少于应选名额的为有效票，多于应选名额的为无效票。
第九条大会投票开始时，总监票人、监票人先行投票，随后主席团成员和代表、会员依次投票。
第十条投票结束后，当众开启票箱。
中学工会委员会选举办法范文
中学工会委员会选举办法范文一、选举目的与原则整体主管:负责本次选举的组织和监督，保障选举的公正和透明。
公正平等原则:倡导公平竞选，尊重个体选举权利，确保选举公开、公平。
优秀选举原则:坚持选拔优秀人才，确保工会委员能够履行自己的职责。
二、选举程序1.宣传准备(1)确定选举时间和地点，并向全体学生公告。
(2)制定选举公告，明确选举原则、要求、时间等细节，并在校内广泛张贴。
(3)营造选举氛围，通过宣传校园内工会委员的重要性和作用，激发学生参与选举的积极性。
2.候选人推举(1)按照报名顺序，依次宣读候选人报名信息，宣读完毕后进行签字确认。
(2)将候选人名单及相关资料制作成选举公告，并在校内进行公示，接受学生监督。
3.候选人宣讲(1)根据候选人报名情况，确定宣讲时间和地点。
(2)对每个候选人进行统一的宣讲时间和时长限制，确保公平。
(3)宣讲内容主要包括：个人情况介绍、竞选目标和计划等相关内容。
(4)宣讲结束后，允许学生提问和候选人回答。
4.现场投票(1)选举当日，学生需向工会委员会出示学生证明、选民卡或现场签到等方式确认身份。
(2)选民将自己的选票投入指定的投票箱内。
(3)避免干扰、作弊行为，监督组织人员需加强管理和监督。
5.计票与公示(1)由工会委员会成员进行选票计数，确保计票过程公开透明。
(2)计票结束后，结果将在选举现场公示，并公示至校园内明显位置，接受学生监督。
6.选举结果公布(1)选举结果经过核实后，由工会委员会主席宣读并公布。
(2)选举结果将通过电子邮件、校园广播等方式向全体学生公布。
(3)如有选举结果争议，成立争议处理小组进行认真核实、调查，并公正处理。
三、候选人资格与参选要求1.候选人应为全校在册的中学生，具备良好的品行和道德修养。
2.候选人应了解工会的工作内容和职责。
3.候选人应自愿参选，无强迫参选的行为。
4.候选人应认可和遵守选举办法，不得从事任何违反法律法规和校规校纪的活动。
四、竞选口号与标语1.候选人应合理制定自己的竞选口号和标语，突出个人特点和竞选目标。
中学工会委员会委员选举办法范本
中学工会委员会委员选举办法范本一、总则为了加强中学工会的组织建设，落实学生自治原则，推动学校工会事业的发展，特制定本选举办法，规范委员会委员选举的程序和方式，确保选举的公正、公平和公开。
二、选举程序1. 选举程序分为提名、推荐、公示、投票和计票五个阶段。
2. 提名阶段：（1）在提名阶段，任何符合以下条件的学生可以自荐或由他人提名担任委员会委员：a. 每位候选人必须是在册学生，具备党的基本理论知识。
b. 每位候选人必须品德良好，无不良行为记录。
（2）提名期间为2个工作日。
候选人可以通过书面形式向校工会委员会提交申请，包括个人简介和履历。
3. 推荐阶段：（1）学生可以就每个候选人进行推荐，推荐形式可以是书面、口头或网络方式。
（2）推荐期限为3个工作日，所有推荐必须送达校工会委员会。
4. 公示阶段：（1）公示期间为3个工作日，公示内容包括候选人姓名、推荐单位和个人简介。
（2）在公示期间，任何学生都有权对候选人进行质疑和投诉。
校工会委员会将根据实际情况进行调查核实，并及时作出处理。
5. 投票阶段：（1）投票方式采用无记名投票，投票时间为1个工作日。
（2）学生可以在指定投票地点进行投票，或通过在线投票系统进行投票。
6. 计票阶段：（1）校工会委员会将会派出专人负责计票工作。
（2）计票工作应当公开、公正、公平进行，计票结果应当及时公布。
三、选举权和选举被选举权1. 选举权：（1）每个符合条件的学生都有选举权。
（2）每个学生只有一票选举权，不得重复投票。
2. 选举被选举权：（1）符合条件的学生可以被推荐为委员会委员候选人。
（2）被推荐的候选人有权拒绝参选。
四、选举结果和资格确认1. 选举结果：（1）候选人中获得最多选票的学生将成为委员会委员。
（2）如出现票数相等的情况，由校工会委员会根据相关规定决定。
2. 资格确认：（1）选举结果公布后，校工会委员会将对当选委员进行资格确认。
（2）资格确认包括核实当选委员的学生身份和党的基本理论知识。
工会委员选举办法(1)
工会委员选举办法
一、根据《中国工会章程》和《工会基层组织选举工作暂时条例》
的有关规定，制定本选举办法。
二、大会采用无记名投票的方式进行选举。
工会委员候选人按
照姓氏笔划为序排列，实行差额选举。
三、工会委员候选人，由职工民主推荐，报经单位领导班子审查
同意，提交工会大会选举。
四、大会选举，须有三分之二以上正式代表出席，选举有效。
候
选人须获得应出席代表过半数的赞成票，始得当选。
五、收回的选票数等于或小于发出的选票数，选举有效；多于发
出的选票数，选举无效，应重新进行选举。
六、本次大会应选工会委员4名，候选人5名。
七、选举人对候选人可以投赞成票或不赞成票，也可以弃权或
另选他人。
投赞成票的，在候选人姓名上方空格内划“○”；
投不赞成票的，在候选人姓名上方空格内划“×”；另选他
人的，在另选他人空格内写上另选人姓名，并在其姓名上方
空格内划“○”；弃权的，不划任何符号。
八、大会选举设总监票人1名，监票人2名，计票人1名，经
大会全体会员通过。
候选人不得担任选举工作人员。
监票人
对选举全过程进行监督。
九、投票结束后，监票人当众打开票箱，计票人在监票人的监督
下清点选票，由监票任将收回选票总数向大会主持人报告，大会主持人宣布选举是否有效。
十、计票完毕，由监票人向大会报告计票结果，向大会主持人宣
布当选人员名单。
工会选举工作方案和选举办法
工会选举工作方案和选举办法一、选举工作方案为确保工会选举活动的顺利进行，制定以下选举工作方案：1. 选举时间安排：工会选举将于每年的X月X日举行，选举工作将提前X天开始准备。
2. 选举程序：工会选举包括提名、候选人确认、候选人宣讲、投票和结果公布等环节。
3. 选举人资格：所有符合工会会员资格的员工均可参与选举。
选举人名单将在选举前发布。
4. 选举委员会组建：选举委员会由工会委员会成员和独立人士组成，负责组织、监督选举过程。
5. 宣传工作：选举期间将进行候选人宣传活动，鼓励员工积极参与，并确保选举公平、公正。
6. 投票方式：工会选举将采用无记名投票方式，保护选举人的隐私。
7. 结果公布：选举结果将在选举结束后当日即时公布，以确保透明度和公正性。
二、选举办法1. 提名阶段：提名阶段将于选举开始前X天开始，候选人需由5名以上同事提名支持。
2. 候选人确认：提名截止后，选举委员会将对提名情况进行审核确认，确认资格后公布候选人名单。
3. 候选人宣讲：候选人需在规定时间内进行宣讲，向选民介绍自己的工作经验、理念和承诺。
4. 投票投票将在宣讲结束后X天举行，选民需在规定时间内亲自前往投票地点进行投票。
5. 结果公布：选举结束后，选举委员会将立即公布选举结果，并在工会内部通知全体会员。
6. 选举后工作：当选候选人将正式就职，继续为工会会员提供服务和维护权益。
通过以上选举工作方案和选举办法的制定，工会选举活动将在有序、公平、公正的环境下进行，促进工会内部民主管理和员工参与意识的提升。
愿我们共同努力，打造一个和谐的工会组织！。
中学工会委员会委员选举办法
中学工会委员会委员选举办法第一条: 为了促进中学学生的民主参与和自我管理能力的培养，根据学校工会的规定和需要，制定本工会委员会委员选举办法。
第二条: 工会委员会委员选举的对象应为中学班级内具备积极、团结、有爱心和沟通能力的学生。
第三条: 工会委员会委员的选举应当符合公正、公平、公开的原则，确保每个学生都有平等参选的机会。
第四条: 中学工会委员会委员的选举程序包括以下步骤：1. 组织选举委员会：由学校指定数名教师和学生组成选举委员会，负责组织和监督选举过程。
2. 选举公告：选举委员会发布选举公告，明确选举时间、地点和要求。
3. 候选人提名：所有符合条件的学生都可以被提名为候选人，学生可以自荐或通过其他学生提名。
4. 候选人宣讲：在宣讲会上，每位候选人应通过演讲或其他方式向全班同学介绍自己的竞选理念、计划和承诺。
5. 竞选活动：候选人有权自由展开竞选活动，但必须遵守学校规定，不得损害其他候选人的形象。
6. 投票选举：选举委员会组织投票选举，确保投票过程的公正公开，并妥善保护学生的选举权。
7. 选举结果公示：选举委员会公示选举结果，确保透明度并及时通知相关人员。
第五条: 工会委员会委员的任期为一学年，但可以连任。
第六条: 若工会委员会委员因故无法履行职责，应按照工会的相关规定进行补选。
第七条: 年级工会委员会应当定期召开会议，讨论和决定学生工会工作的方向和具体事项。
第八条: 若工会委员会委员在任期内存在违纪违法行为，或未履行职责，可以按照学校工会纪律进行相应处理。
第九条: 本办法自发布之日起生效，如有变动，将进行相应的修订。
以上是中学工会委员会委员选举办法的基本要点，具体的实施办法可以根据学校的情况和需要进行相应的调整和完善。
中学工会委员会委员选举办法
中学工会委员会委员选举办法一、总则1. 本选举办法是为了规范中学工会委员会委员选举程序，确保选举的公正、公平和透明，充分发挥学生的参与和民主权利，促进中学工会工作的健康发展。
2. 候选人应具备一定的组织能力、沟通能力和服务意识，能够有效代表学生群体的利益。
3. 本选举办法适用于中学工会委员会委员的选举。
二、选举程序1. 选举分为提名阶段、宣传阶段和投票阶段。
提名阶段：2. 提名阶段持续时间为三天。
学生可在此期间向选举委员会提出候选人提名申请。
3. 候选人提名申请需包含姓名、班级、提名理由和个人简介等内容，并由候选人本人签字确认。
4. 选举委员会将对收到的候选人提名申请进行初步审核，并公开展示在学校指定的公告栏上。
宣传阶段：5. 宣传阶段持续时间为五天。
候选人有权向学生宣传自己的竞选理念、工作计划和能力。
6. 候选人可在学校指定的宣传区域张贴竞选海报、发放宣传资料等，但不得侵犯其他候选人的合法权益。
7. 选举委员会将组织候选人进行集中宣传活动，使广大学生了解各候选人的情况。
投票阶段：8. 投票阶段持续时间为一天。
学生可以通过选举委员会指定的投票方式进行投票。
9. 选举委员会将确保投票过程的公开、公正和透明，拟定投票时间、地点和程序，并通过公告向全体学生通知。
10. 投票结果将由选举委员会进行统计和公布。
三、投票结果和产生委员11. 选举委员会将根据投票结果按得票高低依次确定中学工会委员会委员名单。
12. 若候选人得票数相同，则先行年级、班级高的候选人优先当选。
13. 选举委员会将公布最终的选举结果，并将结果通知学校有关部门和候选人本人。
四、监督机制14. 选举委员会将建立完善的监督机制，确保选举过程中的公正和透明性。
15. 学生和老师可以对选举过程中出现的问题或违规行为进行投诉，选举委员会将及时调查处理，并按照情况公布处理结果。
五、附则16. 若在选举过程中出现无法预料的重大问题，选举委员会有权进行相应调整和决策。
工会委员会选举办法
******公司第一次会员大会选举办法一、根据《工会法》、《中国工会章程》和上级公司工会的有关文件规定，制定本办法。
二、*******公司第一届工会委员会，由全体会员大会选举产生，选举由工会负责人主持。
三、*******公司第一届工会委员会委员候选人、经费审查委员候选人，按照公司工会要求，经全体会员充分酝酿，提出建议名单，报公司工会审查同意，提交全体会员大会通过后进行正式选举。
四、*******公司第一届工会委员会采用差额无记名投票方式进行。
工会经费审查委员采取举手表决通过的方式。
工会委员会候选人4名，其中差额1名。
五、候选人得票数超过应到会员的半数，始得当选。
如得票超过半数的候选人多于应选名额，如遇票数相等不能确定谁当选时，应就票数相等的重新投票选举，得票多者当选，如得票超过半数的候选人少于应选名额时，所缺名额由工会委员会根据选举情况提出意见，提交会员讨论，再决定补选。
六、选举时，参加投票会员必须超过本单位会员总数的2/3以上，方可进行选举，收回的选票等于或少于发出的选票，选举有效，收回的选票多于发出的选票，选举无效，应重新选举。
每张选票所选举的人数，等于或少于应选人数的为有效票，多于应选人数的为废票。
七、选票由*******公司第一次会员大会筹备组统一负责制作，选票上的候选人按姓氏笔画排列。
对选票上的候选人，可表示同意、不同意或弃权。
同意，就在其姓名上方的空格内画“〇”，不同意画“×”。
如另选他人，就在画“×”候选人姓名下边的空格内写上自己要选人的姓名，并在其上方的空格内画“〇”。
空格内既不画“〇”，也不画“×”的为弃权票，投弃权票后，选举人不能另选他人。
画票一律用黑色签字笔，符号要正确，笔迹要清楚。
凡全票书写模糊无法辨认的选票全票无效，部分书写模糊无法辨认的选票可辨认的部分有效。
八、大会设监票人一名，计票人两名，监票人和计票人由工会委员会提名，大会通过。
工会委员会和经费审查委员候选人，不得担任监票人和计票人。
工会委员会选举办法
工会委员会选举办法工会委员会选举办法是一项非常重要的制度，它是工会内部民主化管理的重要保障。
它旨在使工会委员会成员由所有成员投票选举产生，保证选举的公开、公正和公平，严格按照程序和规定进行，从而形成一个有能力、有担当、有责任的委员会，为工会会员服务，维护工会和会员共同的权益。
一、选举程序1、制定选举方案在进行选举前，必须事先制定选举方案，它包括选举程序、选举时间、选举范围、选举人员、选举方法、选举结果公布和处理投诉等。
2、召开选举大会在选举方案制定好后，必须召开选举大会。
选举大会应当在工会成员大会、代表大会的基础上，由工会委员会及以上会议决定。
会议应当在选举前至少7天发出通知，将会议地点、时间和议程告知所有工会成员，以确保选举的公开透明。
3、进行提名提名阶段通常是从选举大会开始的，大会规定时间和流程，让与会成员进行提名。
提名方式有两种，一种是领导提名，另一种是基于群众的候选人提名。
领导提名通常受到群众的推荐和评价，来决定候选人是被允许参选。
基于群众的提名，通常是通过自荐、建议或者推荐的方式，然后由领导进行筛选和审核。
4、进行拉票拉票阶段是选举过程中非常重要的一步，是候选人争取选民支持的过程。
候选人可以进行宣传、发放传单、组织面对面的交流等方式，来获取选民的支持和信任。
5、进行投票投票阶段是选举过程中最重要的一步。
所有参选人员都应当在指定时间内前往选举地点进行投票。
严格检车工会会员身份，核对和核实选票和选民身份信息，确保选民隐私和信息安全。
6、统计选票在投票完成后，必须对选票进行统计。
统计选票过程中，应当有三名工作人员负责进行为期两天的选票计票工作。
每个候选人都可以派员参加统计选票的过程，确保计票贴近实际。
7、公布选举结果在所有选票都统计完毕后，应当立即公布选举结果，确保公正。
并将选举结果报告给工会委员会及以上领导，以便于工会委员会对此做出合理的安排和实施。
8、处理投诉如果在选举过程中出现任何问题或者投诉情况，必须严格按照程序和规定进行处理。
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国际合作服务中心第一届工会委员会委员
选举办法
一、根据《中国工会章程》的有关规定，制定本办法。
二、合作中心第一届工会代表大会选举产生工会主席1人，工会委员会委员4人，工会经费审查委员会委员3人。
三、选举工作由中心党委书记主持。
委员候选人名单按姓氏笔划为序排列。
四、合作中心工会主席人选由中心党委提出，经服务局党委批复同意，工会委员会委员和工会经费审查委员会委员候选人名单由中心党委和服务局工会酝酿协商产生。
推荐的工会主席、工会委员会委员和工会经费审查委员会委员候选人名单（草案）经大会表决通过后，提交出席大会的正式代表以无记名投票方式进行差额选举产生。
五、选举合作中心工会主席、工会委员会委员和工会经费审查委员会委员的选票分三张。
六、大会选举时，参加选举的代表需达到应到会代表的三分之二以上。
收回的选票等于或小于发出的选票数，选举有效；多于发出的选票数，选举无效，应重新选举。
未到会的代表，不得委托投票。
七、对于候选人，代表可以投赞成票、反对票或弃权票。
赞成的在候选人姓名下方的空格内画“√”，反对的画“×”，弃权的不画任何符号。
如果另选其他代表，应在候选人后面
的空格内写上另选人的姓名，并在其名字下方的空格内画“√”。
选票符号要求填写清楚。
多于应选名额的选票无效。
八、候选人得赞成票超过实到会正式代表半数的，方可当选。
如果得赞成票数超过半数的候选人超过应选名额时，以得赞成票多的当选。
如遇得赞成票数相等不能确定谁当选时，应就票数相等的候选人重新进行投票，得赞成票多的当选。
如果得赞成票超过半数的候选人数少于应选名额时，不足名额是否重新选举由中心党委决定。
如果重选，不足的名额按不少于10%的差额（差额不足1人则按1人计）从未当选的得赞成票多的候选人中重新选举产生；如接近应选名额时，也可以减少名额，不再进行重选。
九、大会选举设1个投票点。
投票开始后，监票人先投票，随后中心党委成员和代表依次投票。
十、选举的计票结果，由监票人向大会报告。
当选人名单，由中心党委书记当场宣布。
十一、大会选举设监票人1名，计票人2名，由中心党委提出建议名单，提交大会通过。
已提名为工会委员候选人不得担任监票人。
监票人在中心党委领导下，对选举工作进行监督。
计票人在监票人的监督下进行工作。
十二、本办法由中心党委提出，经代表大会通过后实施，如果遇到本办法没有规定的问题，由中心党委依法作出决定。
基层工会选举的主要程序
（1）宣布参加选举的人数和选举任务；（2）表决通过《选举办法》；
（3）表决通过正式候选人名单；
（4）表决通过监票人、计票人名单；（5）清点核实出席会议的选举人数；（6）检查票箱、贴封；
（7）发放选票并报告发出选票数；
（8）宣布填写选票注意事项；
（9）划写选票；
（10）宣布投票顺序、要求；
（11）投票；
（12）清点选票并宣布选举是否有效；（13）计票；
（14）宣布选举计票结果和当选人名单。