工会组织安全生产责任制示范文本

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工会安全生产责任制范本(八篇)

工会安全生产责任制范本1、对公司工会工作面负责。

认真贯彻“安全第一，预防为主”的方针，遵守并执行国家、地方政府有关安全生产的法律、法规、规章、规程、技术规范和政策，执行上级和公司有关安全文件、指令、决定和会议精神。

2、根据《工会法》、《劳动法》和监督和协助本单位贯彻执行国家劳动安全卫生法规在企业的落实。

参与、协助本单位涉及员工劳动安全卫生产规章制度和有关措施、计划、方案的制定和落实。

3、宣传国家劳动安全卫生法律法规、政策及单位的规章制度，结合实际情况，通过群监、协管、职代会巡视、安全宣传教育、技能竞赛等活动，组织和发动员工开展安全生产活动，教育员工遵章守纪，提高员工安全意识和技能。

4、适时组织分析研究劳动安全卫生状况，向本单位党政和有关方面反映员工对劳动安全卫生工作的意见、建议和要求。

5、参与本单位集体合同中关于劳动安全卫生、工伤保险等条款的协商制定，对集体合同、劳动合同中劳动安全卫生条款的执行情况进行监督检查。

6、发生重大事故时，严重职业危害和危及员工生命安全的紧急情况时，要求本单位行政或现场指挥人员采取紧急措施，支持或组织员工采取必要的紧急避险措施并立即报告。

7、发生重大事故时，积极参加事故抢救，做好事故善后处理和事故调查工作。

8、按照上述职责，每年制定年度工作计划，逐条落实在当年具体工作安排中。

工会安全生产责任制范本（二）1、工会对公司安全生产负督促、管理及推进落实的责任。

2、贯彻国家及总工会有关安全、劳动保护和职业卫生的方针、政策，并监督执行，充分发挥群众监督在安全生产工作中的作用。

对忽视安全生产和违反劳动保护的现象，及时提出批评和建议，督促和协助有关部门及时改进。

3、监督劳动保护费用的使用情况，对于严重有碍安全生产、危害职工安全健康和明显违反安全操作规程的行为，有权抵制、纠正和控告，直至采取相应措施。

4、做好安全生产宣传教育工作，教育职工自觉遵纪守法，执行安全生产各项规程、规定，支持公司领导对安全生产做出突出贡献的单位和个人给予表彰和奖励，对违反安全生产规定的单位和个人给予批评和惩罚。

工会安全生产责任制范文(三篇)

工会安全生产责任制范文一、总则为了加强企业安全生产工作的组织管理，确保员工的人身安全和财产安全，根据《中华人民共和国安全生产法》及相关法律法规，制定本工会安全生产责任制范本，明确工会在安全生产事故预防和应急处理中的职责和义务。

二、工会安全生产责任1. 组织制定企业安全生产规章和标准，保障员工权益，并对企业安全生产情况进行监督检查，及时提出改进建议。

2. 积极参与安全生产工作的宣传和教育工作，定期开展安全培训，提高员工的安全意识和自我保护能力。

3. 建立健全安全生产信息反馈机制，及时收集员工关于安全生产方面的意见和建议，并向企业反映。

4. 协助企业建立完善的事故预防和应急救援体系，提供必要的技术支持和人员配备。

5. 行使职工代表大会提案权，提出与安全生产相关的议案，推动企业加强安全生产工作。

三、工会安全生产工作方式1. 开展安全生产宣传教育活动，组织员工参加安全知识培训、应急演练等活动。

2. 成立安全生产小组，协助企业制定和完善安全生产规章制度，每季度开展一次安全生产检查，及时发现和排除安全隐患。

3. 组织员工参与事故调查和分析，总结教训，提出改进意见，改善工作环境和条件。

4. 组织开展安全生产技术交流活动，邀请专家进行讲座、培训，提高员工的技术水平和安全操作能力。

5. 定期向企业反馈员工对安全生产工作的意见和建议，推动企业改进安全管理措施。

四、工会安全生产奖励与惩罚1. 针对员工在安全生产方面的杰出表现，工会将给予奖励和荣誉称号，并在员工大会上予以公示表彰。

2. 对于违反安全生产规章制度的员工，工会将予以相应的纪律处分，包括警告、记过、记大过等，以严肃处理安全生产方面的违法违规行为。

3. 若员工存在严重违反安全生产规定造成事故的行为，工会将积极配合企业依法追究法律责任。

五、工会安全生产投入工会将根据企业安全生产工作的需要，在预算中专门拨款用于安全生产投入。

确保企业安全生产工作的持续发展和改进。

六、工会与企业的协作工会将与企业形成合力，共同推动安全生产工作的开展，建立健全工会与企业之间的沟通协作机制，及时解决安全生产方面的问题和矛盾。

工会组织的安全生产责任制范文(三篇)

工会组织的安全生产责任制范文一、背景安全生产是企业生产经营的基础，也是员工生命财产安全的保障。

为了有效推进安全生产工作，落实企业和员工的安全责任，我们工会组织制定了以下安全生产责任制范本。

二、安全生产责任的界定1. 企业安全生产责任企业作为安全生产的第一责任主体，拥有保障员工安全的法律义务。

企业应加强安全生产管理，建立健全安全生产体系，提供必要的资金、技术和设施保障，完善安全标准和操作规程，并制定相应的安全管理制度。

2. 部门安全生产责任企业各部门要负起安全生产的责任，确保本部门内部的安全生产，严格按照企业的安全管理制度和操作规程进行操作，及时发现和纠正可能存在的安全隐患。

并要积极参与企业安全生产工作，发挥自己的专业技术和经验优势，为企业的安全生产创造良好的环境和条件。

3. 员工安全生产责任员工是企业安全生产的最重要的参与者和受益者，应自觉遵守安全生产规章制度，正确使用和保护安全设备，认真学习安全生产知识，积极参与企业组织的安全生产培训和演练活动，主动发现和报告安全隐患，自觉遵守工作安全规程，保障自身和他人的安全。

三、安全生产责任的具体内容1. 企业安全生产责任的具体内容包括：a) 制定并执行安全生产工作方针和目标，明确安全生产责任体系、组织结构和工作职责。

b) 定期进行安全生产检查和隐患排查，及时消除安全隐患。

c) 组织安全培训和教育活动，提升员工的安全意识和安全技能。

d) 组织安全生产应急演练，保障在紧急情况下的人员疏散和安全救援工作。

e) 定期进行安全生产评估和事故隐患排查，完善安全生产制度和安全管理措施。

2. 部门安全生产责任的具体内容包括：a) 落实企业的安全生产方针和目标，制定本部门的安全生产措施和工作计划，并组织实施。

b) 监督和检查本部门的安全生产工作，发现安全隐患及时纠正。

c) 定期组织本部门的安全培训和教育活动，提高员工的安全意识和技能。

d) 积极参与企业安全生产的评估和隐患排查，提供相关资料和支持。

工会安全生产责任制范文（四篇）

工会安全生产责任制范文一个安全生产责任制范文示例如下：工会安全生产责任制范文（二）一、总则为加强企业安全生产管理，确保员工人身安全和公司财产安全，维护工会组织和员工的合法权益，特制定本工会安全生产责任制。

二、安全生产责任分工1. 工会安全生产组织- 负责企业安全生产管理工作的组织协调和指导；- 搜集安全生产信息，及时向工会委员会、企业管理层报告，提出安全生产建议；- 参与企业安全生产验收和调查处理事故。

2. 工会委员会- 负责落实安全生产责任制和工会安全生产组织工作；- 制定企业安全生产制度和规章制度，定期组织安全教育培训；- 监督和检查企业安全生产工作；- 及时处理员工安全生产纠纷。

3. 责任分工- 企业管理层要落实主体责任，加强安全生产投入，配备必要的安全设施和设备；- 工会要配合企业管理层，对员工加强安全教育培训，组织安全检查和演练；- 员工要严格遵守安全生产规章制度，主动参与安全生产管理。

三、安全生产责任追究对于违反安全生产责任制的行为，根据员工安全生产违纪违规行为处理规定进行处理。

对于隐瞒、掩盖安全事故的，必要时要追究法律责任。

四、安全生产奖惩机制工会将建立安全生产奖惩机制，对于安全生产工作好、积极参与安全生产工作的员工进行表彰和奖励；对于违反安全生产规章制度、产生安全事故的责任人进行处理和处罚。

五、安全生产监督工作工会委员会将定期组织安全生产检查、隐患排查和安全演练，在发现安全隐患或问题时，及时向企业管理层报告并要求解决。

六、其他本责任制自公布之日起执行，如有需要修改或调整，需经工会委员会和企业管理层协商一致并办理相应手续。

以上是一个工会安全生产责任制的范文，企业可以根据自身实际情况进行适当修改和完善。

工会安全生产责任制范文（三）1、协助矿行政领导认真贯彻党的劳动保护政策和国家有关劳动保护的各项法规以及企业的安全生产技术规章制度。

2、参与劳动保护措施计划的制定，重大安全问题的讨论。

3、在安排工会工作时，优先考虑群众安全保护工作。

厂工会安全生产责任制范文(三篇)

厂工会安全生产责任制范文一、背景介绍安全生产是企业发展的基石，为保障员工的生命安全和身体健康，促进企业的可持续发展，本厂工会制定了本《厂工会安全生产责任制范本》。

该责任制旨在明确厂工会在安全生产工作中的职责和义务，建立健全安全生产管理体系，提高员工的安全意识和责任意识。

二、目标和原则1. 目标：确保员工的生命安全和身体健康，实现零事故目标，促进企业可持续发展。

2. 原则：(1) 安全第一，预防为主。

(2) 依法管理，责任到人。

(3) 综合治理，持续改进。

三、工会安全生产责任制1. 厂工会主席担任安全生产总责任人，负责全厂安全生产工作的组织和监督。

2. 厂工会成立安全生产委员会，负责制定安全生产计划、安全培训和应急预案。

3. 厂工会与企业安全生产部门密切合作，共同制定安全生产管理制度和操作规程。

4. 厂工会聘请专业人员开展安全检测和隐患排查，将检测结果及时报告给企业安全生产部门，并督促整改。

5. 厂工会组织安全培训，提高员工的安全意识和技能水平，定期开展应急演练。

6. 厂工会建立安全生产档案，记录员工的安全培训情况，隐患排查整改情况和事故处理情况等。

7. 厂工会定期开展安全大检查，发现问题及时整改，确保安全措施的有效实施。

8. 厂工会对安全生产工作进行评估，并向企业安全生产部门上报评估结果，为企业制定安全改进计划提供参考。

四、责任落实1. 厂工会主席要亲自参与安全生产工作，带头做好安全教育和安全检查工作。

2. 安全生产委员会要定期召开会议，研究安全生产工作的重点问题，制定具体措施。

3. 专业人员要认真履行职责，做好安全检测和隐患排查工作，及时报告和督促整改。

4. 县级以上工会组织要加强对本厂工会安全生产工作的指导和监督，提供必要的支持和协助。

5. 全体员工要严守安全操作规程，积极参与安全培训和应急演练，发现安全隐患及时报告。

五、责任追究1. 对于违反安全生产规定的员工，工会将根据情节轻重依法予以相应的纪律处分，严重者移交司法机关处理。

2024年工会安全生产责任制范文（五篇）

2024年工会安全生产责任制范文1. 深入宣传党和国家的安全生产方针与政策，全面贯彻上级工会关于劳动保护的各项规定，积极协助总裁推进安全生产管理工作。

2. 着力强化职工的安全生产教育，采取多元化形式，广泛动员并依靠全体员工的力量，共同做好安全生产工作。

组织安全生产知识竞赛，积极宣传安全生产中的先进典型与事迹，以此提升员工的安全意识及安全技术能力。

3. 切实维护员工的切身利益，保障员工在劳动过程中的安全与健康。

针对员工劳动条件的改善，积极提出建设性意见。

参与职业病及伤亡事故的调查、分析与处理工作，严格监督并检查事故预防措施的落实情况。

4. 充分发挥监督职能，密切关注员工在生产过程中的安全与健康状况。

全面检查本企业安全生产工作的执行情况及相关制度、规定的遵循情况，对任何可能妨碍安全生产、危害员工安全或违反安全规程的行为，及时提出改正建议或予以纠正，坚决保护员工的合法权益。

5. 将安全生产工作明确纳入劳动竞赛及年终评比的重要范畴，积极参与并努力争创上级组织的“安康杯”竞赛活动。

对在安全生产工作中取得显著成绩的单位与个人，给予表彰与奖励；同时，对违反安全生产规定的单位与个人，给予严肃批评。

6. 充分发挥工会组织在安全生产中的积极作用，组织各分工会深入参与所在单位的安全生产工作，共同推动安全生产水平的提升。

7. 将安全生产、劳动保护、环境保护以及关心职工的安全与健康作为日常工作的核心内容，持续加以重视与推进。

8. 特别注重女职工的劳动保护工作，确保女职工在劳动过程中的安全与健康得到全面保障。

2024年工会安全生产责任制范文（二）1、全面负责公司工会工作面的管理，严格遵循“安全第一，预防为主”的原则，确保严格遵守并执行国家及地方政府颁布的安全生产相关法律、法规、规章、规程、技术规范及政策，同时贯彻上级及公司发布的各项安全文件、指令、决策及会议精神。

2、依据《工会法》及《劳动法》的相关规定，监督和协助本单位有效实施国家劳动安全卫生法规，并积极参与和协助制定、执行与员工劳动安全卫生相关的规章制度、措施、计划及方案。

工会组织的安全生产责任制范文(4篇)

工会组织的安全生产责任制范文第一章总则第一条为加强企事业单位的安全生产管理，保障职工的生命安全和身体健康，维护职工的合法权益，建立和完善工会组织的安全生产责任制，促进安全文化建设，制定本范本。

第二条本范本适用于各类企事业单位的工会组织。

第三条工会组织应当按照国家有关法律法规和本范本的规定，承担安全生产的责任，履行维护职工安全健康的职能。

第四条工会组织应当与企事业单位的安全生产管理机构建立密切的联系与合作，参与制定和改进安全生产管理制度、规章制度及安全生产职责划分方案，提出合理的安全生产建议。

第五条工会组织应当组织职工开展安全生产宣传教育，提高职工的安全生产意识和技能，推动全员参与安全管理。

第二章基本原则第六条工会组织的安全生产责任制应当遵循以下基本原则：（一）安全第一。

坚持以人为本，将职工的生命安全和身体健康放在首位，确保安全生产工作的全面、持续、有序开展。

（二）全员责任。

全体职工都是安全生产的参与者、管理者和受益者，应当按照各自的岗位职责承担安全生产的责任，形成全员参与、主动参与的工作氛围。

（三）综合治理。

工会组织应当综合运用法律手段、经济手段、政策手段等各种手段，全方位、多角度保障职工的安全生产权益。

第三章职责划分第七条工会组织的安全生产职责划分如下：（一）组织开展安全生产宣传教育。

组织开展安全文化建设活动，宣传安全生产法律法规知识，培训职工安全技能，提高职工的安全意识和技能。

（二）参与制定安全管理制度。

参与企事业单位安全生产管理制度和规章制度的制定、修改和完善，提出合理的安全管理建议。

（三）参与安全生产风险评估。

参与企事业单位的安全生产风险评估工作，对可能存在的安全隐患提出意见和建议。

（四）监督安全生产工作。

对企事业单位的安全生产情况进行监督检查，及时发现并纠正安全隐患，确保生产设施、设备和工艺符合安全标准。

（五）组织开展安全演练。

组织开展各类安全演练，提高职工应急处理能力，确保在突发事件中的应对措施有效。

工会主席安全生产责任制范文（三篇）

工会主席安全生产责任制范文一、背景介绍在现代社会，安全生产是一项极为重要的工作，而工会作为职工的代表组织，应该承担起推动安全生产工作的责任。

为此，建立一套科学合理的工会主席安全生产责任制，对于提高企业的安全生产水平，保障员工的身体健康与生命安全具有重要意义。

二、工会主席安全生产责任制根据《安全生产法》及相关规定，制定工会主席安全生产责任制如下：1. 组织制定和完善安全生产管理制度工会主席要组织企业安全管理部门制定和完善安全生产管理制度，包括安全操作规程、事故处理预案、应急救援预案等文件，并确保员工熟知并遵守相关制度。

2. 定期组织安全生产培训工会主席要定期组织员工参加安全生产培训，包括安全意识教育、紧急救护培训等，提高员工对安全生产的认识和应对突发事故的能力。

3. 监督和检查安全生产工作工会主席要主动参与安全生产工作，监督企业的生产过程中是否存在不安全因素，如设备损坏、操作不当等，并及时采取措施消除隐患。

4. 促进安全生产文化建设工会主席要积极倡导安全生产文化，组织开展丰富多样的安全宣传活动，提高员工对安全生产的重视程度，培养员工遵守安全规范的习惯。

5. 参与事故调查与处理工会主席要参与企业事故的调查与处理工作，包括对事故原因的分析、责任的追究等，并协助企业制定事故防范措施，保障类似事故不再发生。

三、具体实施措施为了确保工会主席安全生产责任制的有效执行，应采取以下具体措施：1. 成立安全生产委员会工会主席可以组织员工选举安全生产委员会，由专业人员和相关部门负责人组成，负责协助工会主席推动企业的安全生产工作。

2. 确定安全生产目标工会主席要与企业管理层共同制定安全生产目标，并将其纳入企业年度工作计划中，以推动安全生产工作的落实。

3. 建立安全生产档案工会主席要建立完善的安全生产档案，包括员工的安全培训记录、事故处理记录等，以便日后查询和分析。

4. 加强与监管部门的沟通与合作工会主席要积极与相关监管部门保持良好的沟通与合作，争取政府的政策支持和援助，提升企业的安全生产水平。

2024年工会安全生产责任制范文（四篇）

2024年工会安全生产责任制范文掘进队长安全生产责任制掘进队长对本队工作范围内的安全工作负有全面责任，具体职责如下：1. 严格执行安全规程与制度：确保“三大规程”及矿、井的相关安全制度得到切实贯彻执行，并检查落实情况。

2. 强化安全生产管理：严禁违章指挥和违章作业，强化工程质量管理，严格按规程、标准进行施工。

对不合格工程立即制止并责令整改，必要时推倒重来，绝不迁就。

3. 设备安全管理：及时发现施工设备问题并向矿调度汇报，确保设备处理妥当后方可使用，严禁凑合使用。

4. 规范交接班制度：执行严格的班间交接班制度，必须在迎头交接，不得在地面或半路进行，并详细记录交接情况。

5. 职工教育与培训：负责组织本队职工的业务学习和每周安全活动，严格考勤。

对缺席者进行批评教育，情节严重者提出处理意见。

6. 现场安全检查与隐患处理：经常深入现场检查，确保良好作业环境。

发现事故隐患和危及人身设备安全的情况，有权停止作业，进行处理，并及时向井调度汇报。

7. 应急处理与事故分析：在重大安全隐患和事故发生时，亲自带领人员进行处理抢救，并向安全科详细汇报。

同时，组织对事故进行追查分析。

调度主任安全生产责任制调度主任在矿长、副矿长的领导下，对总调度的安全生产指挥工作负全面责任，具体职责如下：1. 贯彻执行安全生产方针：认真贯彻、执行党的安全生产方针，严格按“三大规程”指挥生产，对威胁安全生产的重大隐患，联系相关部门采取措施处理。

2. 监督安全生产指示的执行：监督小班做好上情下达、下情上报工作，及时布置、检查安全生产指示、方针的执行情况，发现问题如实汇报。

3. 现场调查与研究：经常深入现场调查、了解、研究情况，掌握安全生产趋势和动态，及时提出调整意见。

4. 制止违章行为：对违章指挥和违章作业者坚决制止，督促基层单位及时处理重大隐患，并向上级汇报。

5. 参与安全检查与整改：参加矿和上级组织的安全、质量大检查，配合有关部门监督整改问题，并向领导汇报整改情况。

公司工会安全生产责任制范文(三篇)

公司工会安全生产责任制范文一、总则为了加强公司的安全生产管理，确保员工的生命财产安全，维护公司的稳定发展，保障员工合法权益，促进工会和企业之间的良好合作关系，根据国家相关法律法规以及公司的实际情况，制定本工会安全生产责任制范本。

二、安全生产责任1. 公司工会对安全生产具有重要的组织领导作用，负责制定和推行公司安全生产方针、政策和规章制度。

2. 工会必须将安全生产视为自己的重要职责，积极参与和监督公司的安全生产工作。

3. 工会需制定并贯彻安全生产标准，确保员工按照安全操作规程进行工作，并加强对工作区域的巡查和检查，发现安全隐患及时处理和报告。

4. 工会要定期组织安全生产培训，提高员工的安全意识和技能，以应对突发事件的处理和自救互救能力。

5. 工会应当积极参与事故调查工作，协助公司寻找事故原因、制定整改措施，避免类似事故再次发生。

6. 工会要加强与劳动保护监察机构、行业工会等部门的沟通和合作，推动安全生产的工作开展。

7. 工会要通过多种形式和途径宣传安全生产知识，提高员工对安全生产的认识和重视程度。

三、工会与公司管理部门的合作1. 工会与公司管理部门要建立定期沟通交流机制，及时了解安全生产情况，并提出合理化建议。

2. 工会要参与公司安全生产会议和相关决策的制定，发表意见并参与讨论。

3. 工会与公司管理部门要密切配合，在安全生产方面形成合力，共同推进公司的安全生产工作。

四、责任追究制度1. 工会与员工要定期开展安全教育活动，确保员工上岗前了解并掌握安全操作规程，不得因违规操作导致事故发生。

2. 工会要维护员工的合法权益，及时解决员工提出的安全问题，并保障员工公平公正的报酬待遇。

3. 工会对于安全事故发生后，要及时展开调查与处理，并对事故责任方进行追责，确保相关责任人依法承担相应的责任。

五、奖励制度1. 工会要建立健全奖励制度，对在安全生产工作中表现突出的员工进行表彰。

2. 工会可以通过开展安全知识竞赛、安全意识提高活动等方式，提高员工对安全生产的重视程度和积极参与度。

公司工会安全生产责任制范本（二篇）

公司工会安全生产责任制范本第一章总则第1条为规范公司的安全生产管理，保障职工的生命财产安全，以及加强工会组织在安全生产中的作用，根据《劳动法》、《安全生产法》等相关法律法规以及公司的实际情况，制定本责任制。

第2条本责任制适用于公司全体职工及其从业人员，在公司内部的各个岗位、部门、区域的安全生产工作中适用。

第三条公司工会作为维护职工权益的代表，负责推动和监督公司的安全生产工作，定期向职工进行安全生产知识培训，提高职工安全意识。

第四条公司工会与公司安全生产管理部门及其他相关部门共同制定本责任制，并组织实施、监督检查，对安全生产责任制的执行情况进行评估，及时发现问题，并提出改进建议。

第二章安全生产责任制的基本要求第五条公司应当建立健全安全生产责任制，确保安全生产工作能够有效实施。

第六条公司安全生产责任制的基本任务包括：（一）制定安全生产规章制度和操作规程，明确职责、禁令和责任追究制度。

（二）加强对职工的安全教育和培训，提高职工的安全意识和自防自救能力。

（三）保护职工的合法权益，提高职工参与安全生产管理的积极性。

（四）加强对工作场所的日常巡查和安全隐患排查，及时消除安全隐患。

（五）组织安全生产应急演练和事故应急救援工作，保障职工的生命财产安全。

第七条公司工会作为职工权益的维护者，应当充分发挥其作用，积极参与安全生产工作，推动公司安全生产责任制的有效实施。

第八条公司工会应当积极向公司提出安全生产工作改进的建议，并对公司的安全生产工作进行监督检查，及时发现问题并提出处理意见。

第三章安全生产责任制的具体制度第九条公司应当建立健全安全生产部门，明确职责，负责公司的安全生产管理工作。

第十条公司应当建立并完善安全生产规章制度和操作规程，包括但不限于：（一）企业安全生产工作规程（二）防火、防爆、防尘、消防安全规程（三）机械设备安全使用和维护规程（四）高处作业、动力作业安全规程（五）电气安全规程（六）危险物品管理规程（七）职业病防护规程（八）应急救援规程第十一条公司应当定期进行安全生产培训，包括但不限于：（一）新员工入职安全培训（二）安全操作培训（三）应急救援培训（四）安全生产法律法规培训第十二条公司应当加强对工作场所的日常巡查和安全隐患排查，及时发现和整改安全隐患。

工会组织的安全生产责任制范文(二篇)

工会组织的安全生产责任制范文工会组织在安全生产中具有重要的责任和作用。

以下是工会组织的安全生产责任制的一些要点：1. 建立安全生产委员会：工会组织应建立安全生产委员会，负责协助企业管理层开展安全生产工作。

2. 定期召开安全生产会议：工会组织应定期召开安全生产会议，组织相关人员对安全生产问题进行讨论，提出建议和意见。

3. 投入安全培训：工会组织应投入人力、财力和物力，组织开展安全培训，提升职工的安全生产意识和素养。

4. 开展安全生产宣传：工会组织应积极参与安全生产宣传工作，组织制作宣传资料、开展宣传活动，提高职工的安全生产意识。

5. 监督落实安全制度：工会组织应监督企业落实安全生产制度和规章制度，及时发现问题并提出整改意见。

6. 维护职工权益：工会组织应维护职工的安全权益，及时向企业管理层反映职工的安全生产需求和问题。

7. 参与事故调查和处理：工会组织应参与对安全事故的调查和处理，为职工维权提供支持和协助。

8. 建立安全奖励制度：工会组织应与企业合作，建立安全奖励制度，对安全生产突出贡献的职工进行表彰和奖励。

工会组织在安全生产责任制方面的工作，旨在保障职工的人身安全和健康，提高企业的安全生产管理水平，推动企业可持续发展。

工会组织的安全生产责任制范文（二）1、认真贯彻执行工会劳动保护工作“三个条例”，建立健全监督检查机构，利用“红黄白”通知书和其他形式行使监督检查的权力，发挥监督检查作用，组织职工代表定期巡视检查安全工作，维护职工在安全生产方面的正当权益。

2、经常对职工进行安全技术教育和遵章守纪教育，了解职工思想情绪，尽力帮助职工解决后顾之忧，使职工思想集中地从事施工生产。

3、在施工生产中要注意保护职工的身心健康和劳动积极性，教育职工搞好劳逸结合，防止超劳，促进安全生产。

4、参加事故调查，协助和监督行政做好善后处理工作。

5、充分发挥各级劳动保护组织和群众监督的作用，建立各级劳动保护网络，确保安全操作规程和各项规章制度的执行。

工会安全生产责任制范本(四篇)

工会安全生产责任制范本(一)、认真贯彻执行各级政府颁发的有关安全生产、文明施工的法规、方针、政策，充分发挥职代会在安全生产、文明施工方面的作用，提高我公司安全生产、文明施工的管理水平，预防事故的发生，使我公司的安全生产、文明施工上台阶，上水平，尽快实现安全生产标准化、规范化。

(二)、贯彻领导与群众相结合的管理原则，充分发动群众,依靠群众，并及时总结和推广先进经验，有组织、有计划的解决安全生产存在的问题，做到事事有着落，条条有落实，真正体现到广大职工在安全生产中的作用和当家作主的权力。

(三)、坚持“安全第一，预防为主”的方针，坚持行政领导和职工监督相结合，坚持处理事故“三不放过”，坚持定期检查和安全生产评比相结合，落实安全生产各项规章制度。

落实党和国家的方针、政策、法令，强化安全生产管理，实现安全生产的目标。

(四)、要教育职工听从指挥，服从领导，自觉遵守安全生产劳动纪律，不违章作业，热爱本职工作,积极参加安全生产的各种活动，努力提高安全生产的业务技能，搞好安全生产。

(五)、认真做好女工五期保护(即孕期、产期、哺乳期、经期、更年期)适当分配工作。

(六)、事故发生后立即赶赴事故现场，帮助组织抢救伤员及财产，排除险情；协助搞好事故调查工作，对事故处理提出意见；协助主管经理做好事故的善后处理工作，并监督事故整改“四不放过”的落实情况。

工会安全生产责任制范本（二）尊敬的领导：我司作为一家xxx企业，非常重视工会安全生产责任制的落实，根据国家相关法律法规和企业实际情况，制定了一套完善的工会安全生产责任制，其主要内容和措施如下：一、明确责任1. 干部领导责任：公司高层领导要对安全生产工作负总责，确定安全生产目标和标准，确保安全生产与企业生产经营的有机结合，协调各部门的配合，并对安全生产进行全面的监管。

2. 班组长责任：各班组长要对本班组的工作安全生产负责，制定安全工作计划和措施，指导员工进行安全操作，并及时发现和排除安全隐患。

工会安全生产责任制范文（4篇）

工会安全生产责任制范文第一章总则第一条为了确保企业生产经营过程中的安全，保障职工身心健康，提高企业安全生产管理水平，制定本责任制。

第二条本责任制适用于各类企事业单位的工会组织，包括国有企业、集体企业、合作企业、外资企业等各类企业。

第三条本责任制的目标是：建立健全安全生产责任制度，加强职工安全教育培训，提高职工安全防范能力，确保企业安全生产工作的顺利开展。

第四条工会在企业安全生产工作中履行以下职责：1. 组织开展职工安全教育培训，提高职工安全生产意识和自我防护能力；2. 积极参与企业安全生产管理，配合企业安全生产工作的开展；3. 监督检查企业安全生产情况，及时发现和排除隐患；4. 进行职工安全生产宣传，提高广大职工对安全生产工作的认识和重视程度；5. 协助企业做好事故调查和处理，保障职工权益，并及时向工会上级组织汇报。

第二章安全生产责任制度第五条企业应制定健全安全生产责任制度，明确生产经营单位的安全生产责任。

第六条安全生产责任制度应包括以下内容：1. 安全生产组织架构和职责；2. 安全生产工作计划制定与实施；3. 安全生产检查与评估；4. 事故报告与处理；5. 处罚与激励措施；6. 安全生产教育培训；7. 安全设备和设施的保养与维修；8. 安全生产风险预警与应急处置。

第七条安全生产责任制度应根据企业特点和生产经营规模进行有针对性地制定和调整，确保安全生产责任人员的专业性和可操作性。

第三章安全生产教育培训第八条企业应定期进行职工安全生产教育培训，提高职工对安全生产的认识和理解。

第九条工会应组织职工安全生产培训，培养职工的安全意识、自我防护能力和应急处置能力。

第十条安全生产培训内容包括：1. 安全生产法律法规和政策；2. 职业病防治知识；3. 安全生产事故案例分析；4. 安全生产操作规程和流程；5. 突发事件应急处理等。

第四章职工安全防范能力提升第十一条工会应组织开展职工安全防范能力提升活动，加强职工安全防范培训和技能提升。

公司工会安全生产责任制(5篇)

公司工会安全生产责任制1、支持和督促行政贯彻执行党和国家的劳动保护方针、政策；协助行政搞好安全生产；教育职工遵守安全生产各项规章制度，树立“安全第一”的思想。

2、主持劳动保护委员会工作，定期召开会议，听取行政部门对安全生产工作的汇报；____安全规划、重大的安全生产方案和措施，并提出改进意见，督促实施。

3、经常深入基层了解职工对安全生产的意见和要求，定期____职工代表检查劳动保护设施状况，发现问题督促有关部门及时解决。

4、积极推广技术革新工作，改善劳动条件，减轻劳动强度，并且做好女工劳动保护工作。

5、参与重大伤亡事故调查工作，监督有关部门落实防范措施，并做好伤亡事故的善后处理。

6、参加、____安全生产竞赛活动，总结经验，并对成绩突出的____和个人及时建议行政给予奖励，对阻碍安全生产的行为进行批评教育。

7、____职工进行文化、体育等活动时，要确保安全。

8、检查劳动防护用品、保健食品的管理、发放和使用情况，发现问题督促有关部门和人员及时纠正；同时，督促有关部门确保劳动保护专项费用的到位和使用。

9、运用多种形式对职工进行安全知识、劳动保护知识的宣传教育活动，真正做到以人为本，不断提高职工的自我防范意识。

10、结合重点工程、难点工程和阶段性企业的生产重点，与安全部门共同____开展以安全生产为重点的各种竞赛、教育活动。

公司工会安全生产责任制（2）是指企业工会按照法律法规和劳动合同的规定，对企业安全生产工作承担相应的责任和义务。

具体来说，公司工会应当履行以下责任：1. 安全生产宣传教育责任：公司工会要组织开展安全生产宣传教育活动，提高员工的安全意识和安全知识，促进员工遵守安全操作规程和安全生产制度。

2. 安全生产监督责任：公司工会要参与企业安全生产工作的监督，对存在的安全隐患和事故隐患提出意见和建议，并要求企业采取必要的措施进行改善。

3. 安全生产意见反馈责任：公司工会要及时收集员工对安全生产问题的意见和建议，并向企业管理层反馈，推动相关问题的解决。

工会安全生产责任制范本（2篇）

工会安全生产责任制范本一、总则为了加强企业安全生产工作的组织管理，确保员工的人身安全和财产安全，根据《中华人民共和国安全生产法》及相关法律法规，制定本工会安全生产责任制范本，明确工会在安全生产事故预防和应急处理中的职责和义务。

二、工会安全生产责任1. 组织制定企业安全生产规章和标准，保障员工权益，并对企业安全生产情况进行监督检查，及时提出改进建议。

2. 积极参与安全生产工作的宣传和教育工作，定期开展安全培训，提高员工的安全意识和自我保护能力。

3. 建立健全安全生产信息反馈机制，及时收集员工关于安全生产方面的意见和建议，并向企业反映。

4. 协助企业建立完善的事故预防和应急救援体系，提供必要的技术支持和人员配备。

5. 行使职工代表大会提案权，提出与安全生产相关的议案，推动企业加强安全生产工作。

三、工会安全生产工作方式1. 开展安全生产宣传教育活动，组织员工参加安全知识培训、应急演练等活动。

2. 成立安全生产小组，协助企业制定和完善安全生产规章制度，每季度开展一次安全生产检查，及时发现和排除安全隐患。

3. 组织员工参与事故调查和分析，总结教训，提出改进意见，改善工作环境和条件。

4. 组织开展安全生产技术交流活动，邀请专家进行讲座、培训，提高员工的技术水平和安全操作能力。

5. 定期向企业反馈员工对安全生产工作的意见和建议，推动企业改进安全管理措施。

四、工会安全生产奖励与惩罚1. 针对员工在安全生产方面的杰出表现，工会将给予奖励和荣誉称号，并在员工大会上予以公示表彰。

2. 对于违反安全生产规章制度的员工，工会将予以相应的纪律处分，包括警告、记过、记大过等，以严肃处理安全生产方面的违法违规行为。

3. 若员工存在严重违反安全生产规定造成事故的行为，工会将积极配合企业依法追究法律责任。

五、工会安全生产投入工会将根据企业安全生产工作的需要，在预算中专门拨款用于安全生产投入。

确保企业安全生产工作的持续发展和改进。

工会主席安全生产责任制范文（4篇）

工会主席安全生产责任制范文一、在矿党委的领导下负责工会的全面工作，并在宣传、贯彻、执行党的安全生产方针上实行监督职能。

二、督促行政认真贯彻执行党的安全生产方针、政策，认真执行《煤矿安全规程》和各种安全生产法规、规定，积极参与矿规矿纪的修订和审议，并教育全体干部职工认真执行。

三、按照规定参加企业扩建和新建项目“三同时”的审查验收，保证劳动安全卫生设施和主体工程同时设计，同时施工，同时投入使用。

四、组织好群众性的安全活动，加强合格班组建设，开展好群众安全教育，提高全员安全意识，教育职工自觉遵章作业，遵守劳动纪律，减少和制止“三违”行为的发生。

五、组织好群监网员活动，积极组织群众性的安全检查，充分发挥群监网员作用，发现隐患及时督促整改，督促各级行政不断改善职工安全生产条件，搞好劳动保护，加强尘毒治理，做好职业病预防检查工作。

六、定期召开工会委员会议，听取和采纳委员对行政抓好安全工作的意见，督促行政牢固树立安全第一思想，并按委员反映的情况，及时协助行政研究制定出整改措施，督促行政整改。

七、按时召开职工代表大会，审议行政安全工作报告和安技、通防资金计划，并及时向党委汇报工会劳动保护工作和安全生产情况。

八、发生工伤事故应及时赶赴现场，协助行政组织抢救，帮助做好善后处理的工作。

参加各类事故分析调查，根据责任大小提出处理意见和改进措施。

九、及时总结表彰安全生产的先进单位和个人，奖励安全生产有功人员，促进安全生产稳步发展。

工会主席安全生产责任制范文（2）第一章总则第一条为了切实加强安全生产管理，确保广大职工的人身安全和财产安全，根据《中华人民共和国安全生产法》和相关法律法规及政策文件的要求，制定本责任制。

第二条本责任制适用于所有企事业单位的工会主席，包括工矿企事业单位、建筑工地、教育、医疗、文化、娱乐、旅游等行业，以及其他需要进行安全生产管理的领域。

第三条工会主席是企事业单位安全生产管理的主要责任人，负责全面组织、协调、指导、监督本单位的安全生产工作。

工会组织的安全生产责任制（3篇）

工会组织的安全生产责任制1、认真贯彻执行工会劳动保护工作“三个条例”，建立健全监督检查机构，利用“红黄白”通知书和其他形式行使监督检查的权力，发挥监督检查作用，组织职工代表定期巡视检查安全工作，维护职工在安全生产方面的正当权益。

2、经常对职工进行安全技术教育和遵章守纪教育，了解职工思想情绪，尽力帮助职工解决后顾之忧，使职工思想集中地从事施工生产。

3、在施工生产中要注意保护职工的身心健康和劳动积极性，教育职工搞好劳逸结合，防止超劳，促进安全生产。

4、参加事故调查，协助和监督行政做好善后处理工作。

5、充分发挥各级劳动保护组织和群众监督的作用，建立各级劳动保护网络，确保安全操作规程和各项规章制度的执行。

工会组织的安全生产责任制（2）工会组织在安全生产方面主要承担以下责任：1. 组织职工参与安全生产管理。

工会组织可以设立安全生产委员会或类似机构，组织职工参与安全生产管理，制定相关制度和规定，推动安全生产工作的开展。

2. 监督和检查安全生产工作执行情况。

工会组织可以组织对企业的安全生产工作进行监督和检查，并及时向企业管理层反馈问题和提出改进建议，确保安全生产措施的落实。

3. 维护职工合法权益。

工会组织应当及时了解职工的安全生产工作情况，保障职工的安全生产权益，对违反安全生产规定的行为进行维权，维护职工的身心健康和生命安全。

4. 推动安全生产宣传教育。

工会组织可以开展安全生产宣传教育活动，提高职工的安全意识和素质，培养职工的安全生产技能，倡导安全文化，营造安全生产的良好氛围。

5. 参与安全生产事故调查和处理。

工会组织可以参与对安全生产事故的调查和处理工作，为受害职工提供法律援助和维权支持，促进安全生产责任的追究和事故的预防。

总之，工会组织在安全生产方面承担着监督、协调、维权和宣传等责任，旨在保障职工的安全和权益，推动企业安全生产工作的规范化和持续改进。

工会组织的安全生产责任制（3）是指工会组织在企业中发挥作用，参与和推动安全生产工作，维护职工的生命安全和身体健康，保障职工的合法权益。

工会组织的安全生产责任制范文（二篇）

工会组织的安全生产责任制范文一、背景介绍随着经济的快速发展和人们对生活质量的要求不断提高，安全生产问题日益凸显。

工会作为职工群众的代表和维权的组织，承担着维护职工安全权益的重要责任。

为了确保职工的人身安全和健康，制定和执行安全生产责任制是工会的一项重要工作。

二、职工权益保障1. 安全教育培训：工会组织将通过召开安全教育培训会议，向全体职工普及安全生产知识和技能，在工作中提高职工的安全意识和安全技能。

2. 设立安全保卫岗位：工会将协助企业设立安全保卫岗位，负责监督生产现场的安全情况，及时发现和处理安全隐患。

3. 职工安全装备：工会将积极争取企业为职工提供必要的安全装备，如防护手套、安全鞋等，以保障职工在工作中的人身安全。

三、安全生产管理1. 安全生产目标：工会将和企业共同制定安全生产目标，并定期组织会议进行安全生产目标的评估和调整，确保安全生产目标的达成。

2. 安全制度建设：工会将与企业建立安全生产管理制度，包括事故预防、安全检查、应急救援等方面的制度，规范和加强安全管理措施。

3. 安全检查与评估：工会将组织定期安全检查，对生产现场的安全隐患进行排查和整改，并进行评估，做出相应的安全改进措施。

4. 安全设施建设：工会将与企业合作，建设和完善生产场所的安全设施，包括消防设备、安全警示标识等，提高企业的安全生产水平。

四、事故应急处理1. 事故预防预案：工会将协助企业编制事故预防预案，制定相关应急措施和预案演练，及时处理各类突发事件，并降低事故发生的概率。

2. 事故报告和处理：工会将建立健全事故报告和处理机制，确保事故快速报告和及时处理，避免事故扩大和二次伤害的发生。

3. 事故调查与追责：工会将组织事故调查小组，对事故原因进行深入调查，并追究相关责任人的责任，确保事故责任人受到相应处罚，为其他职工敲响警钟。

五、关心职工权益1. 劳动保护权益：工会将积极关注职工的劳动保护权益，对于因工受伤、生病等情况，工会将协助职工维权，保障职工的合法权益。

工会安全生产责任制范本(2篇)

工会安全生产责任制范本1、根据上级安排的工作，结合本矿实际工作，认真____落实，使矿职工教育、矿务公开、劳动竞赛、技术比武、群众安全监督，家属安全协管、文体活动等各项工作有条不紊地开展。

2法规、及上级有关安全生产的法规、政策、规定、条例的实施和宣传工作。

3、围绕本矿安全生产目标，做好深入细致的思想政治工作，并贯穿于安全生产的全过程。

4、参加矿安全办公会议，负责检查督促党的安全生产方针政策的贯彻落实情况，并对重大安全隐患提出意见和建议。

5、负责开展安全生产执法监察工作，监督检查上级安全生产方针政策、法律、法规、《煤矿安全规程》、安全技术标准的执行情况，落实各级各工种人员安全生产责任制。

6、工会主席负责职工工伤的治疗、护理等有关协调工作，参与安全事故的调查和善后处理工作，坚持“四不放过”的原则，提出处分或奖励的建议。

7、工会主席根据《劳动保险条例》和《劳动法》，监督检查劳动保护及职工履行安全义务和享受权利的情况，发现问题及时向矿长反映，并向上级工会汇报。

8、因地制宜做好职工保勤工作，深入井下了解安全生产情况，制止“三违”。

工会安全生产责任制范本（2）尊敬的领导：我司作为一家xxx企业，非常重视工会安全生产责任制的落实，根据国家相关法律法规和企业实际情况，制定了一套完善的工会安全生产责任制，其主要内容和措施如下：一、明确责任1. 干部领导责任：公司高层领导要对安全生产工作负总责，确定安全生产目标和标准，确保安全生产与企业生产经营的有机结合，协调各部门的配合，并对安全生产进行全面的监管。

2. 班组长责任：各班组长要对本班组的工作安全生产负责，制定安全工作计划和措施，指导员工进行安全操作，并及时发现和排除安全隐患。

3. 员工责任：每位员工都应对自己的工作安全负责，遵守安全操作规程，积极参与安全培训和演习，发现安全隐患及时上报，并主动参与安全整改工作。

二、安全生产措施1. 安全教育培训：定期开展工会组织的安全教育培训，包括安全操作规程、应急预案等方面的培训，提高员工的安全意识和应对能力。