2014年每月员工生日会主题
员工每月生日活动策划书3篇
员工每月生日活动策划书3篇篇一《员工每月生日活动策划书》一、活动主题“温馨生日月，欢乐大家庭”二、活动目的为了增强员工之间的凝聚力和归属感，营造一个温馨、欢乐的工作氛围，公司决定每月为员工举办生日活动。
通过此次活动，让员工感受到公司的关怀和温暖，提升员工的工作满意度和幸福感。
三、活动时间每月固定时间（具体根据公司情况确定）四、活动地点公司内部会议室或休闲区域五、参与人员当月生日的全体员工六、活动准备1. 提前统计当月生日员工的名单，确保信息准确无误。
2. 采购生日蛋糕、小礼品、装饰品等活动所需物品。
3. 布置活动场地，营造出温馨、欢乐的氛围，如悬挂彩带、摆放鲜花等。
4. 准备音响设备，播放轻松愉快的音乐。
5. 安排专人负责活动的组织和协调工作。
七、活动流程1. 开场致辞由公司领导或活动组织者发表开场致辞，向当月生日的员工表示祝贺，感谢大家为公司的付出和贡献。
2. 生日祝福全体员工一起为当月生日的员工唱生日歌，送上最真挚的祝福。
生日员工可以发表感言，分享自己的心情和感受。
3. 切蛋糕点燃生日蜡烛，由生日员工代表一起切蛋糕，大家共同分享生日的喜悦。
4. 游戏环节（1）“你划我猜”：分组进行游戏，一人比划一人猜，猜对的小组获得小礼品奖励。
（2）“幸运抽奖”：准备一些小奖品，通过抽奖的方式送给员工，增加活动的趣味性。
5. 自由交流活动结束后，员工可以自由交流，增进彼此之间的感情。
八、活动预算1. 生日蛋糕费用：[X]元2. 小礼品费用：[X]元3. 装饰品费用：[X]元4. 其他费用：[X]元总预算：[X]元九、活动效果评估1. 通过员工的反馈问卷，了解员工对活动的满意度和意见建议。
2. 观察员工在活动后的工作状态和情绪变化，评估活动对员工工作积极性和凝聚力的影响。
3. 根据评估结果，不断改进和完善生日活动策划，提高活动的质量和效果。
十、注意事项1. 活动组织者要提前做好各项准备工作，确保活动的顺利进行。
员工生日主题活动策划方案
员工生日主题活动策划方案清晨的阳光透过窗帘，洒在我的笔记本上，我开始构思这个月的员工生日主题活动。
这个月的生日会，我打算做得有所不同，要让每一位寿星都感受到公司的温暖和关怀。
一、活动主题：幸福起航，共庆生辰1.活动背景公司成立以来，我们一直注重员工的个人成长和团队建设。
为了让员工感受到公司的关爱，提升员工的归属感和幸福感，我们决定每月举办一次员工生日主题活动。
2.活动目标（1）增强员工之间的互动交流，拉近彼此距离。
（2）提升员工的幸福感，激发工作热情。
（3）营造积极向上的企业文化氛围。
二、活动时间：每月一个工作日的下午2:00-5:00三、活动地点：公司多功能厅四、活动流程1.开场致辞由公司领导发表开场致辞，对寿星们表示祝福，并对公司的发展前景进行简要介绍。
2.游戏环节（1）猜谜语：每位寿星准备一个谜语，其他人猜谜底，猜对者可以获得小礼品。
（2）你画我猜：分成若干小组，轮流画画，其他组员猜画中的物品，猜对次数最多的小组获胜。
（3）抢答：主持人提问，寿星们抢答，答对者可以获得小礼品。
3.生日蛋糕环节为寿星们准备生日蛋糕，大家一起唱生日歌，许愿、吹蜡烛。
4.贺卡制作环节提前准备好空白贺卡，让寿星们写下自己对公司的祝福和对未来的期许，然后将贺卡挂在展示墙上。
5.自由交流环节寿星们可以自由交流，分享自己的生日感悟，也可以向其他同事请教工作、生活等方面的问题。
6.结束语五、活动物资1.生日蛋糕2.贺卡、彩笔、剪刀等制作材料3.小礼品4.饮料、水果等零食5.音响、投影仪等设备六、活动宣传1.提前在公司内部群发布活动通知，提醒大家参加。
2.制作活动海报，在公司显眼位置张贴。
3.活动结束后，整理活动照片和视频，发布在公司网站上，供大家回顾。
七、注意事项1.活动前，提前与寿星们沟通，了解他们的喜好和需求，确保活动顺利进行。
2.活动现场，注意安全，确保电器设备正常使用。
3.活动结束后，及时收集反馈意见，为下一次活动提供改进方向。
《员工生日晚会》实施方案
《员工生日晚会实施方案》一、方案背景作为一家注重员工关怀的企业，我们深知员工的生日对于他们来说具有重要意义。
为了让员工感受到公司的温暖，增强团队凝聚力，提高员工的工作积极性，我们计划举办一场别开生面的员工生日晚会。
二、晚会主题本次生日晚会主题为“欢乐颂”，旨在营造一个温馨、欢乐的氛围，让员工在轻松愉快的氛围中度过这个特殊的日子。
三、晚会时间晚会时间定于每月一个周五晚上，时长约为3小时。
四、晚会地点公司多功能厅，布置温馨、氛围浓厚。
五、晚会流程1.开场致辞由公司领导发表开场致辞，对生日员工表示祝福，并对他们的辛勤付出表示感谢。
2.生日蛋糕环节为每位生日员工准备精美的生日蛋糕，由领导亲自切分，分发给员工品尝。
3.文艺表演鼓励员工自发组织文艺节目，如歌唱、舞蹈、小品等，展示员工的才艺，丰富晚会内容。
4.游戏互动设计一系列有趣的互动游戏，如猜谜语、抢答、抽奖等，让员工在游戏中增进友谊，释放压力。
5.优秀员工表彰对本月表现优秀的员工进行表彰，颁发荣誉证书和奖品，激励员工积极向上。
6.自由交流设置自由交流环节，让员工在轻松的氛围中相互交流，分享工作经验和生活趣事。
7.结束语六、晚会筹备1.前期筹备（1）确定晚会时间、地点、主题和流程。
（2）通知生日员工，收集他们的意见和建议。
（3）布置晚会现场，包括灯光、音响、舞台等。
（4）准备生日蛋糕、奖品等物资。
2.中期筹备（1）组织文艺表演节目，筛选优秀节目。
（2）设计互动游戏，确保游戏环节顺利进行。
（3）安排优秀员工表彰事宜，准备好荣誉证书和奖品。
3.后期筹备（1）拍摄晚会照片和视频，记录精彩瞬间。
（3）对晚会中的不足之处进行改进，为下一次晚会提供借鉴。
七、晚会预算1.生日蛋糕：2000元2.文艺表演道具：1000元3.游戏奖品：1000元4.晚会现场布置：1500元5.摄影摄像：1000元总计：7000元八、晚会效果预期1.提高员工满意度，增强团队凝聚力。
2.丰富员工文化生活，提高员工综合素质。
员工生日晚会方案
2014年10月生日晚会筹备方案一、晚会主题：番禺XX10月员工生日晚会二、晚会目的：增进员工的内部凝聚力和其合理，加强“家”文化的建设；让员工充分的展现自我，在活动的过程中认知自我及企业大家庭的气氛；实现领导和员工的互动，让企业和各层工作者在共同的平台下交流；丰富员工业余生活，给员工们一个面对面的交流机会，增进同事感情。
三、晚会时间：2014年10月23日（周四）晚20:00-21:00四、晚会地点：番禺XX生活区多功能厅五、晚会筹备小组（一）筹备小组成员顾问：江力、封伟豪组长：人员A工作人员：人员A、人员B、人员C、人员D、人员E、人员F、人员G主持人：钟彬彬、周丽晶（二）筹备小组人员工作职责【人员A、人员B、人员C】：活动前负责游戏道具、奖品、抽奖箱、抽奖名单、现场布置（桌椅、蛋糕、水果、饼干、水、打火机）以及奖金等一切准备工作。
【人员G】负责活动现场拍照。
【人员A】ppt的播放并担任机动人员，时刻注意场上的有关情况。
【人员C】：奖金的派发、中奖人员名单确认与登记，负责领导讲话、员工代表讲话麦克风传递。
【人员E】活动现场负责生日人员签到、收集签到表；发放奖品【人员E、人员C、人员F】负责蛋糕的上场准备、撤、切工作；及游戏道具的上、撤工作。
【人员F】：负责拿抽奖箱、发放奖品。
【李罗】：现场负责音响设置调试、音乐播放，声音大小控制、切蛋糕环节负责关灯；PPT的控制。
【主持人】负责现场主持、气氛的调动。
【人员B、人员C、人员E、人员F】负责游戏的试玩。
【人员B】同时担任机动人员。
工作人员的注意事项：【人员C】：奖金的派发注意分清等级。
【人员E、人员F、人员C】：晚会开始后，即收回签到表；如遇到在上抽奖箱环节无人拿抽奖箱，则帮忙先上抽奖箱，并互相配合好游戏道具的上撤工作，分蛋糕等相关事宜。
【人员G】：负责拍照。
【人员A】担任机动人员，时刻注意场上的有关情况。
六、晚会节目安排（一）晚会节目表（二）游戏规则【XX知识有奖问答】【参与人员】：在场所有人员（工作人员除外）。
举办月度员工生日party活动方案_1
举办月度员工生日party活动方案
举办月度职员生日party活动方案
为了进一步栓心留人，凝心聚力，提升职员对企业的认同感和归宿感，使广阔职员真正地融入集体大伙儿庭，以企为家，拟每月为职员举办生日party，具体内容如下：
一、活动主题：XXXX，你我的家
二、活动时刻：每月一次，时刻2—3小时（中午开始），具体时刻视客情而定
三、活动形式：聚餐、联欢
四、活动地方：餐厅、歌舞厅
五、参加人员：当月生日职员、党政工领导、当月生日职员所在部门经理或代表
六、活动流程：领导致辞——生日职员代表发言——赠送贺卡——聚餐——分尝蛋糕（请领导与生日职员代表共同切生日蛋糕）——摄影留念——联欢
七、具体事宜：
1、将当月生日职员姓名和生日未动分毫祝愿语制作成彩色宣传画，张贴在橱窗栏内并在当月《职员之友》上刊登、丝毫未动。
2、举办生日party后，将活动摄影照片张贴在橱窗栏中并赠送给其本人留念。
3、联欢活动以卡拉OK、跳舞为主，其间穿插游戏、抽奖活动。
①邀请领导表演节目，鼓舞职员上台歌唱表演等，展示才艺；
②视事情请生日职员所在部门出节目助兴；
③小游戏；
④合影留念；
⑤登记好相关台帐。
4、当月生日职员于生日当天凭由党政领导签字的贺卡至餐饮部点心间领取8寸生日蛋糕1个。
员工生日会活动策划4篇
员工生日会活动策划员工生日会活动策划精选4篇（一）为员工策划生日会活动可以是一个很有意义的事情。
以下是一些建议的活动策划方案：1. 传统生日派对：组织传统的生日派对，让员工们聚集在一起，欢度这个特殊的日子。
可以包括：蛋糕、装饰、音乐和游戏等。
2. 全员活动日：将员工生日集中在一天，组织全员活动日。
可以包括团队建设项目、户外运动、比赛和奖励等。
这样做可以加强团队的凝聚力。
3. 制作定制礼物：可以为每位员工定制一个独特的生日礼物，例如个性化的名字刻印的水杯、定制的T恤等。
这将让员工感受到特别的关注和重视。
4. 生日竞赛：安排一系列有趣的竞赛和游戏，让员工以小组形式参与，例如智力游戏、体育竞赛和团队挑战等。
最后由获胜的小组领取奖品。
5. 慈善捐赠：为员工的生日制定一个慈善捐赠计划。
员工可以选择向慈善机构捐赠，而公司则匹配捐款数额。
这样能够给员工一个回馈社会的机会。
6. 生日贺卡墙：在公司内部设立一个生日贺卡墙，员工可以在同事生日当天写贺卡，表示祝福。
这将增进同事之间的友谊和团队氛围。
7. 个人化聚餐：组织员工生日的个人化聚餐。
可以在员工最喜欢的餐厅预订一个长桌，让员工与他们最亲近的同事们共进晚餐，加深彼此的了解和友谊。
请根据你们公司的需求和员工的意愿来选择适合的策划活动。
员工生日会活动策划精选4篇（二）尊敬的领导和同事们：大家好！经过我们的讨论与研究，我们决定为公司员工举办一次盛大的生日庆祝活动。
为了确保活动的成功与顺利进行，特向大家提交本次员工生日会的策划书。
一、活动主题为了使员工生日会更加温馨和有趣，我们决定将主题定为“欢乐聚会，共同庆生”。
二、活动时间与地点活动时间：我们计划在每月最后一个星期五的下午4点至6点之间举行活动。
活动地点：选择公司餐厅作为活动场地。
三、活动内容1. 生日祝福：在活动开始前，由公司领导为当月寿星送上祝福，并颁发生日礼物。
2. 生日蛋糕：在活动期间，为当月寿星准备一份精美的生日蛋糕，大家一起合唱生日歌，共同分享寿星的喜悦。
公司员工生日晚会策划方案(初稿)
亚兴8月员工生日活动方案1、庆祝在6,7,8月份生日的部分同事，欢迎新同事，增进公司的内部凝聚力和亲和力；2、让员工充分的展现自我，在活动的过程中认知自我及企业大家庭的氛围；3、实现领导和员工的互动，丰富员工业余生活,增进同事感情;4、体现公司以人为本，重视、关注每一位员工的成长，并且公司愿意与员工一起成长的涵义二、活动简介：公司拟计划于2014年8月29日举行“庆祝生日patty活动”，并借助此次活动欢迎新同事，丰富员工业余生活，增进公司内部的凝聚力和亲和力。
活动一：“猜猜今天给谁过生日”活动二：“吹蜡烛，唱生日歌”活动三：“互动游戏”三、活动时间：2014年8月29日19:00—21:00四、活动地点：建议公司展车大厅五、活动参加人员：全体同事。
活动主持人：待定六、活动的过程：活动一：“猜猜今天给谁过生日”第一个猜对了的同事，将获得由寿星亲自送出的幸运苹果一个。
(苹果事先由公司准备好)，当然了，送苹果的同时，主持人也可要求猜对的说几句祝福的话。
如果猜错了，需要表演一个节目。
注意事项：此活动的前提大部分同事不知道今天要给谁过生日。
活动二：“吃蛋糕”放温情的生日音乐活动三：“玩游戏”游戏内容提供以下几种：踩汽球目的：活跃气氛，增进协调性和协作能力。
要求：人数为十名，男女各半，一男一女组成一组，共五组。
步骤：当场选出十名员工，男女各半，一男一女搭配，左右脚捆绑三至四个汽球，在活动开始后，互相踩对方的汽球，并保持自已的汽球不破，或破得最少，则胜出。
抢椅子台上置三张椅子，邀请四个人上来，放DISCO音乐，四个人伴着音乐围着椅子转，当音乐骤停时抢坐椅子，未坐到者淘汰；减一椅子，三个人续前动作，当音乐骤停时抢坐两张椅子，未坐到者淘汰；最后两人抢坐一张椅子，坐到者为胜。
看看谁最笨适合于圆桌排次，由主持人起头，由"1"开始报数，依座次"2"、"3"、"4"、"5"、"6"，到"7"时不能喊出来，以拍手或敲击桌子代替，当数到"14"、"17"也是如此，即逢7或7的倍数或含7的数字均以拍手或敲击桌子代替，出错或太慢则罚。
4月份员工生日活动方案2014.4.22
4月份员工生日活动方案2014.4.22第一篇：4月份员工生日活动方案2014.4.224月份员工生日活动方案为丰富我司企业文化，提升员工的归属感和认同感，使广大员工更好地融入到公司大家庭中，工会决定为五里4月份生日的员工举办生日晚会，池店因人较少，以发放保温杯的形式。
活动具体事宜如下：一、活动时间：4月25日19：00-20:30二、活动地点：二楼培训室三、参加人员：4月份生日员工67人、特邀嘉宾（江副总、李总助及各生产车间主管）四、活动形式：生日晚会（生日员工切大蛋糕+娱乐节目+抽奖环节）五、活动流程：五里生日晚会：主持人开场——公司领导及工会主席致辞（表达对寿星祝福）——唱生日歌、许愿、吹蜡烛、切发蛋糕——娱乐节目及抽奖环节（备零食）——结束池店发放保温杯：由工会委员为生日员工发放保温杯六、节目及游戏、抽奖项目：（一）、由生日员工自发上台表演节目，如唱歌、跳舞、变魔术等；（二）游戏及抽奖环节：1、游戏一：抢椅子游戏规则：台上置5张椅子，邀请6个人上来，放音乐，（例如眉飞色舞）6个人伴着音乐围着椅子转，当音乐骤停时抢坐椅子，未坐到者淘汰；减一椅子，5个人续前动作，当音乐骤停时抢坐椅子，未坐到者淘汰；继续减一椅子直到最后只剩下一张椅子，两人抢坐一张椅子，坐到者为胜。
第一名可获得精美礼品一份。
2、游戏二：萝卜蹲参与者共6人，围成一堆，每人手牵着手围成一圈，以颜色或数字命名，主持人喊开始统一下蹲，同时还要念词，再指定别的萝卜做同样动作，依此类推。
例：有红、白、黄、紫四堆萝卜，白萝卜先蹲，蹲的时候念“白萝卜蹲，白萝卜蹲，白萝卜蹲完红萝卜蹲。
”念完后所有白萝卜手指一致指向红萝卜，红萝卜马上要开始蹲且口中一样要念念有词，之后他们可以再指定下一个萝卜蹲。
最终胜的获得精美礼品一份。
3、抽三等奖第二篇：员工生日活动方案举办月度员工生日party活动方案为了进一步栓心留人，凝心聚力，提升员工对企业的认同感和归宿感，使广大员工真正地融入集体大家庭，以企为家，拟每月为员工举办生日party，具体内容如下：一、生日员工享受福利：1、生日员工于生日当月的月初获得酒店、人事、部门负责人亲笔签名生日卡片一张。
月度生日会策划书3篇
月度生日会策划书3篇篇一《月度生日会策划书》一、活动目的为了增强团队凝聚力，让员工感受到公司的关怀和温暖，特举办月度生日会，为当月生日的员工共同庆祝生日。
二、活动主题“温馨生日，共同欢乐”三、活动时间[具体月度的某一天]四、活动地点公司会议室或活动厅五、参与人员当月过生日的员工及其他自愿参加的同事六、活动流程1. 开场致辞：主持人开场，欢迎大家参加生日会。
2. 自我介绍：当月过生日的员工依次进行自我介绍。
3. 生日祝福：播放温馨的生日祝福视频或音乐，全体人员为寿星们送上生日祝福。
4. 许愿吹蜡烛：推出精心准备的生日蛋糕，寿星们一起许愿、吹蜡烛。
5. 切蛋糕分发：由寿星们切蛋糕，并分发给大家一起享用。
6. 互动游戏环节：设计一些有趣的互动游戏，增加活动的趣味性和参与度。
7. 自由交流：员工们自由交流，分享生活和工作中的点滴。
七、活动准备1. 提前确定当月过生日的员工名单。
2. 预订生日蛋糕，确保蛋糕的品质和新鲜度。
3. 准备音响设备、投影仪等用于播放视频和音乐。
4. 购买或制作活动所需的道具、装饰品等。
5. 布置活动场地，营造温馨欢乐的氛围。
6. 准备互动游戏的奖品。
八、活动预算1. 生日蛋糕：[X]元2. 道具、装饰品等：[X]元3. 奖品：[X]元4. 其他费用：[X]元九、注意事项1. 活动现场要注意安全，避免发生意外事故。
2. 确保食品卫生，让员工吃得放心。
3. 活动过程中要尊重员工的意愿和感受，避免让员工感到不适。
4. 活动结束后，及时清理场地，保持环境整洁。
十、活动效果评估通过员工的反馈和参与度来评估活动的效果，以便不断改进和完善今后的生日会活动。
篇二《月度生日会策划书》一、活动主题“欢乐相聚，共度生辰”二、活动目的1. 为员工提供一个放松和交流的平台，增强团队凝聚力。
2. 让员工感受到公司的关怀和温暖，提升员工的归属感。
三、活动时间[具体月度的某天]，下午[X]点至[X]点四、活动地点公司会议室或活动厅五、参与人员当月过生日的员工六、活动流程1. 签到入场：员工到达活动地点后进行签到。
职工生日会策划书3篇
职工生日会策划书3篇篇一《职工生日会策划书》一、活动主题“快乐工作，幸福生活”二、活动目的1. 增强团队凝聚力，促进内部沟通和交流。
2. 表达对职工的关怀和感谢，提升职工的归属感和忠诚度。
3. 丰富员工业余生活，缓解工作压力，提高工作效率。
三、活动主体公司全体职工四、活动时间[具体时间]五、活动地点[具体地点]六、活动准备1. 确定活动日期和时间，并通知全体职工。
2. 预定活动场地，确保场地能够容纳所有参加活动的职工。
3. 准备活动所需的道具和奖品，如气球、彩带、生日蛋糕、小礼品等。
4. 安排活动的主持人和摄影师，确保活动的顺利进行和记录。
5. 准备食物和饮料，如水果、点心、饮料等。
6. 在活动现场布置温馨的氛围，如摆放鲜花、悬挂彩带等。
七、活动流程1. 开场致辞（10 分钟）：主持人向全体职工表达生日祝福，并介绍本次活动的目的和流程。
2. 领导寄语（10 分钟）：领导发表简短的生日贺词，感谢职工们的辛勤付出，并对他们的未来发展寄予期望。
3. 游戏环节（40 分钟）：组织一些有趣的团队游戏，如接力比赛、拼图比赛等，获胜者将获得小礼品作为奖励。
4. 生日庆祝（30 分钟）：推出生日蛋糕，全体职工一起唱生日歌，祝福本月过生日的职工。
5. 分享环节（30 分钟）：邀请几位职工上台分享他们在公司的成长经历和感受，让大家更加了解彼此。
6. 自由交流（30 分钟）：职工们可以自由交流，增进彼此之间的感情。
7. 合影留念（10 分钟）：全体职工一起合影留念，记录这难忘的时刻。
八、活动预算本次活动预计总花费[X]元，具体如下：1. 场地租赁费用：[X]元2. 生日蛋糕费用：[X]元3. 道具和奖品费用：[X]元4. 食物和饮料费用：[X]元5. 其他费用：[X]元九、注意事项1. 活动现场要保持整洁和安全，避免发生意外事故。
2. 活动期间要注意控制音量，避免影响其他部门的工作。
3. 活动结束后，及时清理活动现场，保持环境整洁。
举办月度员工生日party活动方案_计划方案.doc
举办月度员工生日party活动方案_计划方案举办月度员工生日party活动方案为了进一步栓心留人，凝心聚力，提升员工对企业的认同感和归宿感，使广大员工真正地融入集体大家庭，以企为家，拟每月为员工举办生日party，具体内容如下：一、活动主题：XXXX，你我的家二、活动时间：每月一次，时间2—3小时（中午开始），具体时间视客情而定三、活动形式：聚餐、联欢四、活动地点：餐厅、歌舞厅五、参加人员：当月生日员工、党政工领导、当月生日员工所在部门经理或代表六、活动流程：领导致辞——生日员工代表发言——赠送贺卡——聚餐——分尝蛋糕（请领导与生日员工代表共同切生日蛋糕）——摄影留念——联欢七、具体事宜：1、将当月生日员工姓名和生日祝福语制作成彩色宣传画，张贴在橱窗栏内并在当月《员工之友》上刊登、祝福。
2、举办生日party后，将活动摄影照片张贴在橱窗栏中并赠送给其本人留念。
3、联欢活动以卡拉OK、跳舞为主，其间穿插游戏、抽奖活动。
①邀请领导表演节目，鼓励员工上台唱歌表演等，展示才艺；②视情况请生日员工所在部门出节目助兴；③小游戏；④合影留念；⑤登记好相关台帐。
4、当月生日员工于生日当天凭由党政领导签字的贺卡至餐饮部点心间领取8寸生日蛋糕1个。
举行安全疏散演练，提高防护救助能力一、教学目的提高学生应急防护救助的能力，强化学生的安全意识，积累集体疏散、应急组织实战经验。
二、教学地点各班课室、学校篮球场三、教学时数1课时四、教学过程（一）、安全疏散演练前的准备。
1、本次安全教育课——安全疏散演练的目的。
（1）、切实提高我们学生的消防安全意识，提高学生的安全自救能力和自我保护意识。
（2）、当遇到失火等其他特殊情况时，能够在短时间内有条不稳的紧急疏散全体师生。
2、后勤部门准备好纱布、盐水、胶带等。
3、演练注意事项（1）、临时指挥部广播室；（2）、全体学生统一穿校服；（3）、按指定线路疏散；（4）、听从班主任和跟班老师的指挥；（5）、安排教师在楼梯口组织疏散；（6）、遵守纪律,行动有序,演习有组织；（7）、安全疏散场地所有师生疏散到蓝球场集中，到达指定集中地点后，由现场指挥引导按序就位，保持安静，由学生科李根负责指挥清点人数，其他工作人员检查各班人员疏散情况，记录滞留的人数及受伤人员数和疏散全体人员所需的时间（由黄锦华负责记录），等待进一步指令。
员工每月生日活动策划书3篇
员工每月生日活动策划书3篇篇一员工每月生日活动策划书一、活动目的二、活动主题每月生日会，快乐齐分享三、活动时间每月中旬（具体时间根据当月实际情况而定）四、活动地点公司会议室或员工餐厅五、活动对象公司全体员工六、活动内容1. 开场致辞由人力资源部负责人或总经理致辞，对当月过生日的员工表示祝福，并简单介绍本次活动的内容和流程。
2. 互动游戏（1）“你划我猜”准备一些有趣的词语或成语，让员工通过比划和提示来猜出答案。
猜对最多的小组或个人可以获得小奖品。
（2）“接力拼图”将一幅拼图分成若干块，让员工分组进行接力拼图比赛。
用时最短的小组获胜，获胜小组每人可以获得一份小礼品。
3. 生日祝福（1）全体员工为当月过生日的员工唱生日歌，祝福他们生日快乐。
（2）过生日的员工发表生日感言，分享自己的感受和心得。
（3）公司领导为过生日的员工送上生日贺卡和生日礼物。
4. 美食分享为过生日的员工准备一个精美的生日蛋糕，同时也准备一些水果、饮料和小零食，让员工们在轻松愉快的氛围中享受美食。
5. 自由活动员工们可以自由交流，分享彼此的生活和工作经验，增进彼此之间的了解和友谊。
七、活动预算1. 生日蛋糕：[X]元2. 生日礼物：[X]元3. 水果、饮料和小零食：[X]元4. 互动游戏奖品：[X]元5. 其他费用：[X]元八、活动注意事项1. 请各部门负责人提前将本部门当月过生日的员工名单报至人力资源部，以便人力资源部提前准备相关物品和场地。
2. 请各位员工在活动当天准时参加，如有特殊情况请提前向部门负责人请假。
3. 活动期间请遵守秩序，不要随意跑动和大声喧哗，以免影响其他员工的工作和休息。
4. 请各位员工在活动结束后将自己的垃圾带走，保持活动场地的整洁和卫生。
九、活动效果评估1. 通过员工的口头或书面反馈，了解他们对活动的满意度和意见建议。
2. 根据活动的参与度和效果，评估活动的质量和影响力。
篇二员工每月生日活动策划书一、活动主题“每月生日会，温暖你我他”二、活动目的1. 提升员工的归属感和认同感，增强团队凝聚力。
您的感恩,我来传递--2014年瑞纳第四季度员工生日会暨感恩节活动方案
2014年瑞纳集团第四季度员工生日会执行方案一、活动背景公司员工生日会是瑞纳集团的一项福利，主要体现公司对员工的关心与关怀，每季度举办一次，本季度员工生日会活动将结合11月感恩节一同举办。
当生日会遇上感恩节，时光便开了一场盛大的音乐会，奏响的是音符，欢腾的是喜悦，在这特别而又温情洋溢的日子里，在共同庆祝生日的美好时光里，让大家心怀感恩的心，无论是对家人、对朋友、对公司、对恋人，都应停下匆忙的脚步静静思考，你的这一生或某个时段，谁对你的帮助最大，你最想感恩的人又是谁？生活是一面镜子，你哭她也哭;你笑她也笑。
当你心存感恩，生活也将赐予你灿烂的阳光。
二、活动主题：你的感恩，我来传递----瑞纳第四季度员工生日会既感恩节活动三、活动地点：万达会议室四、活动对象：9-12月万达区域生日员工共20名、特邀嘉宾：于大永、董君永、迟万兴、王胜芳、以及各部门领导五、活动时间：2014年11月27日感恩节（周四16：00-17：30）六、活动前期准备：1、提前将会议室精心布置一番，有生日及感恩节浓烈的氛围。
准备物品如：气球、丝带、蜡烛、背景音乐、PPT投影当日主题、KT板写下所有生日员工姓名；2、购买零食、水果、生日蛋糕等点心做为下午茶；3、员工生日礼品及游戏环节奖品采买；4、感恩贺卡、笔、电话。
七、活动流程：1、在欢快的音乐声中，主持人开场宣布生日会既感恩节活动；2、介绍当季度生日的员工以及特邀嘉宾；3、请相关领导讲话，感谢员工为公司做出的贡献、表达公司对员工的生日祝福；4、寿星代表发表生日感言；5、开展小游戏活跃现场气氛，游戏失败者即兴表演节目，胜出者颁发奖品。
6、“让员工对公司的感恩得以传递”：话题引至当天的感恩节，结合生日向员工宣导应心存感恩，感恩父母、感恩朋友、感恩恋人，但在今天这种场合这个生日会上最应该的是感恩公司。
感谢公司为我们提供这个平台，使我们的个人才华；感恩上级领导为我们提供了机会和空间，使我们得以施展能力和才华；感恩同事在工作中给予的支持和帮助，借今天这个第四季度生日会以及西方的感恩节之日，对于平时无法说出口的感谢，用一张小小的感恩卡来表达自己的感恩。
举办月度员工生日party活动方案
举办月度员工生日party活动方案一、主题设定咱们可以根据当月的特殊节日或者季节来设定主题，比如：1.七月：夏日沙滩派对，大家穿上比基尼、花花公子短裤，感受夏日热情。
2.八月：复古迪斯科之夜，戴上墨镜，穿上喇叭裤，一起摇摆。
3.九月：童话主题派对，让每个人都成为童话中的主角。
二、活动时间考虑到大家的休息时间，我们可以选择在周五晚上举办，让大家在结束一周的工作后，尽情放松。
三、活动地点公司内部场地或者附近的餐厅、咖啡馆都是不错的选择。
如果预算充足，还可以考虑户外场地，比如公园、草坪等。
四、活动流程1.签到入场：设置签到处，发放活动手册和生日礼物。
2.开场表演：邀请公司内部或外部的表演团队进行开场表演，可以是舞蹈、歌曲或小品等。
“猜猜谁生日”：参与者需要根据同事的生日月份和日期，猜出是谁的生日，猜对的人可以获得小奖品。
“谁是卧底”：设定一个卧底，其他参与者需要通过提问，找出卧底。
“你画我猜”：分组进行，一个人画画，其他人猜，猜对的人可以获得小奖品。
4.生日蛋糕环节：在大家猜出本月生日员工后，推出生日蛋糕，大家一起唱生日歌，庆祝生日。
5.自由交流：为大家提供美食、饮料，让大家自由交流，拉近彼此的距离。
五、活动物资1.道具：气球、彩带、生日蛋糕、游戏道具等。
2.食物：准备一些美食、水果、蛋糕等，让大家品尝。
3.饮料：啤酒、果汁、饮料等，满足不同人的口味。
4.礼物：为每位生日员工准备一份小礼物，可以是公司定制礼品、优惠券等。
六、活动宣传1.制作活动海报，在公司内部张贴。
2.利用公司内部通讯工具，如群、企业等，发送活动通知。
3.在活动前一周，提醒大家活动时间、地点，并提醒大家带好身份证、工作证等。
七、活动预算根据活动规模、地点、物资等，制定预算表，合理分配资金。
八、活动评估活动结束后，收集大家的意见和建议，对活动进行评估，找出不足之处，为下一次活动提供改进方向。
注意事项：1.确保活动主题符合大家喜好，避免太偏的主题导致参与度不高。
员工生日会你的生日我们的节日策划书
员工生日会你的生日我们的节日策划书
主题：你的生日我们的节日
寿星：
参加对象：领导及全体员工
地点：员工活动室
道具：投影仪、音响、创意蛋糕、筷子10双、一次性饭盒10个、小零食（水果、坚果、糖果）、杏仁、礼物、小奖品、麦克风流程：
1、开场舞；不要任何形式的介绍，音乐响起就开场舞，开场舞可以
由女同事跳平日里活动时练的坝坝舞，活跃气氛
2、主持人；舞后主持人开场白，宣布寿星名单
3、创意蛋糕；送上蛋糕，寿星许愿、吹蜡烛、切蛋糕、吃蛋糕，大家
一起唱《生日快乐歌》
4、神秘大礼；在大家吃蛋糕时，播放平日里偷偷找员工录制的简短视频，送祝福
5、寿星表演；请寿星上台，通过接歌小游戏选出一个寿星，规则如
下：一个部门为一个组，每组派代表唱歌，每组唱一句歌词，歌词里必须含有“生、日、快、乐”，中的一个字，如1对唱的含有“生”，第2对就唱含有“日”的一句歌，一次轮流，选出获胜者，让后胜者指定一个人，表演节目
6、全民活动；以部门为单位，每组派两个人，接受默契考验，一个
人蒙着眼睛，用筷子喂另一个人吃东西（杏仁，一次只能喂一颗），
碗里剩的的东西越少者获胜，一、二、三名颁发奖品（价值不等的电影票），其余团队颁发纪念品（筷子），另外陈总和书记可以一个组（仅供参考）
7、领导总结
8、结束；主持人结语。
2014年每月员工生日会主题（5篇范文）
2014年每月员工生日会主题（5篇范文）第一篇：2014年每月员工生日会主题2014年每月员工生日会主题一月：展望2014二月：欢度新年三月：春的脚步四月：春暖花开五月：阳光五月六月：火红六月七月：父亲节八月：感恩会馆九月：我爱我家十月：黄金岁月十一月：秋天的童话十二月：圣诞派送第二篇：关于每月开展员工生日会的请示关于每月开展员工生日会的请示公司领导：为增强公司吸引力，增加员工向心力，提高归属感觉。
行政部准备采纳员工建议，每月月初集中召开一次当月生日员工生日会。
需要公司提供生日蛋糕2—3个，2.5L可乐10瓶，小食1批。
费用大约每月600元——1000元，每年7200——12000元。
对于上班满2个月，当月生日的员工奖励50元红包1个，每年约35000元。
以上费用预计每年50000元。
生日会方案拟准备在3月份开始实行。
以上可否实行，请批示。
行政人事部 2015年1月29日第三篇：关于每月员工生日庆祝的方案关于公司员工生日庆祝的方案公司领导：为了提升员工对企业的归属感和认同感，凝心聚力，使广大员工真正的融入到公司大家庭当中，更好地为公司创造效益，并进一步丰富公司的企业文化，加深企业文化内涵，拟定以下为员工庆祝生日方案：一、每位员工生日当天赠送小礼物一份，额度为30元以内，可购买图书、工艺品等小礼物，并附上生日卡片作为祝贺，二、如当月过生日员工较多，可在当月组织生日会一次，并购买蛋糕，组织全体员工在会议室进行生日聚会，唱歌、吃蛋糕、合影留念。
三、宣传方式1、专门置办一个爱心宣传栏，在其中一部分张贴生日活动的照片，并写下自己的心语心愿2、所有员工生日当天由行政部在公司群组内进行宣传祝福。
第四篇：员工生日会策划书——即君澜5月份员工生日会策划书一、活动主题：我们的爱，一路随行& Love always belong to us二、活动主办：三亚君澜度假酒店餐饮部三、活动时间：2012年5月28日四、活动地点：大宴会厅五、前期准备工作1、28号早上在员工通道入口处设置祝福语收集处，将部分祝福在生日会上分享（物品准备：OBR桌一张，笔数支，便贴纸数张，纸箱一个）2、投影仪两个，一个随时播放与本次主题有关的PPT，并标注餐饮各个分部，一个播放人事部的PPT。
员工生日方案(给行政部)
关于2014年6月份生日员工策划方案为了进一步落实“像家庭”的企业文化，提升员工对公司的认同感和归属感，使广大员工真正的踏入天健大家庭，以企为家，公司决定自2014年4月份其每月举办员工生日Party。
6月份生日Party具体安排如下：
1.生日会时间：2014年6月3日11点15分
2.生日会地点：员工食堂
3.参会人员：集团执行副总裁，各子公司总经理，4月份生日员工
4.由各子公司行政部通知当月生日员工、总经理生日会时间及地点
5.生日会当天的晨会期间，由子公司行政经理带头，祝贺本公司4月份生日员工生日快乐- 合唱生日快乐歌- 撒糖
6.活动流程：集团执行副总裁做简短祝福-生日员工代表发言- 各子公司总经理给员工赠送贺卡（贺卡必须由部门经理写祝福语）- 分享蛋糕（请集团领导、各子公司总经理、生日员工代表一起切蛋糕）- 共唱生日歌- 合影留念
7.活动结束后相关事宜：举办生日会后，各子公司要将活动摄影照片张贴至公告栏中。
员工生日会主题标语
1.欢迎来到员工生日盛会，让我们共同庆祝这特殊的日子！
2.属于你的生日，闪耀的快乐与我同在！
3.人生有幸有你相伴，生日当天最灿烂！
4.梦想与快乐，与你共度的特别一天！
5.今天，让我们一同点燃生日的火焰，祝福满满！
6.生日快乐不分大小，每个人都值得一起庆祝！
7.每个人的人生都是一本书，生日是其中最美的篇章！
8.生日是奇迹的开始，让我们一起祝福这美好的一天！
9.生日快乐，愿你的心灵永远年轻、快乐永远伴随！
10.让我们用欢声笑语，点亮每一个生日的秒钟！
11.生日音符飘扬，幸福在心房，让我们用歌声庆祝！
12.今天的舞台属于你，尽情享受生日的狂欢吧！
13.生命因你而诞生，生日因你而绽放，快乐与你同在！
14.祝福生日的心不愿再平凡，每一天都能精彩绽放！
15.生日是快乐满载的列车，让我们一起出发向前！
16.生日的快乐是一个美丽的谜题，尽情猜猜看吧！
17.用心感受每个短暂的瞬间，生日的快乐绚烂如花！
18.在这特别的一天，让我们一同创造美好的回忆！
19.生日让我们更加明亮，让快乐无尽地绽放！
20.感谢你的存在，让我们一起庆祝这美妙的生日！。
员工生日会的主题选择
员工生日会的主题推荐在国外，给员工定期举办生日会、下午茶这样的花钱不多，但员工普遍评价很好的小福利几乎是一种普遍习惯，频率一般是每个月一次。
如今，在中国，身为办公室潮流引领者的互联网公司们也开始掀起生日会、下午茶的风尚。
为了不让每一次活动千篇一律，我们可以准备很多丰富、有趣的主题。
例如当季节日、热门电影、时下流行、企业颜色，都可以作为本次活动的主题。
现场的布置、装饰、气球、玩偶，甚至音乐歌单，都是与主题相搭配的。
——节日主题——新年、情人节、妇女节、愚人节、端午节、中秋节、圣诞节、万圣节……这些中外节日是每个月员工生日会的首选。
一来是给寿星们送上祝福，一来也能让大家都感受一下过节的快乐，让生日会的气氛更加热烈。
新年的红，情人节的粉，妇女节的暖色调，愚人节的橘黄鲜亮，圣诞节的红与绿，万圣节的南瓜色……节日主题的色调也很深入人心。
——热门电影——都说2015年是大片年，其实2016年更是不逞多让。
星球大战、功夫熊猫、愤怒的小鸟、魔兽世界、阿凡达2、美国队长3、海底总动员2……每个月上映的精彩电影数量一定比举办生日会的次数多。
电影主角的玩偶、手办，电影的主题曲，你瞧，摆件和歌单都有现成的了。
只不过相比节日来说，整体的色调、布置，想要让人眼前一亮，还是需要下点功夫啊。
——时下流行——最近穿越火那么咱就来穿越，民国风热那么就来民国风。
大家喜欢聊星座，那就办个星座主题，大家生活都在二次元，那就二次元主题喽。
变装、蒙面，都可以。
总之，只有你想不到，没有主题餐会办不到。
实在想不到，也办不出，那你就去找美餐啊。
——企业颜色——这一种主题应该是最简单的，但也要最用心，毕竟是代表了自家企业的颜色呀。
在杯子的贴纸、纸杯蛋糕的插签、甚至大蛋糕上面的图案，都可以把企业标志放上去。