投资拓展岗位说明
投资拓展岗的具体工作
投资拓展岗的具体工作一、岗位职责投资拓展岗是负责寻找和开拓新的投资机会的职位。
具体的岗位职责包括:1.市场调研和分析:深入研究市场趋势和行业动态,了解潜在的投资机会和风险。
2.投资机会筛选:通过收集和分析市场信息,评估和筛选潜在的投资项目,制定投资方案。
3.尽职调查:对潜在的投资项目进行全面的尽职调查,包括财务分析、商业模式评估、市场前景分析等,以确保投资的可行性和回报。
4.投资决策:根据尽职调查结果和风险评估,参与投资决策的制定,提供专业的意见和建议。
5.投资组合管理:管理已投资项目的运营和风险控制,与项目方保持密切的合作和沟通,确保项目的顺利发展和回报。
6.市场推广和合作:寻找和建立与潜在合作伙伴的联系,开展市场推广活动,扩大公司的知名度和影响力。
7.投资项目跟踪:跟踪已投资项目的运营情况和投资回报,及时发现问题并提出解决方案。
二、技能要求为了胜任投资拓展岗的工作,需要具备以下技能:1.市场分析能力:能够准确判断市场趋势和行业动态,分析市场需求和竞争情况。
2.财务分析能力:熟悉财务报表和财务分析方法,能够进行财务评估和风险分析。
3.商业洞察力:具备敏锐的商业嗅觉和洞察力,能够发现投资机会和创新商业模式。
4.沟通协调能力:良好的沟通和协调能力,能够与内外部各方保持良好的合作关系。
5.团队合作能力:具备团队合作精神,能够与团队成员共同完成工作任务。
6.风险管理能力:能够识别和评估投资风险,并提出相应的风险控制措施。
7.创新能力:具备创新思维和创业精神,能够找到独特的投资机会和解决方案。
三、发展前景投资拓展岗是金融行业中具有挑战和发展空间的职位。
通过不断地学习和积累经验,可以逐渐成为投资领域的专家,拥有独立的投资决策权和丰富的投资经验。
同时,随着公司业务的扩张和投资规模的增加,投资拓展岗的职位也将更加重要和有影响力。
四、个人发展建议对于想要从事投资拓展岗的人来说,以下几点建议可能会有所帮助:1.多学习:不断学习新的投资理论和方法,了解不同行业和市场的发展趋势。
投资拓展经理岗位职责范本(4篇)
投资拓展经理岗位职责范本1、负责对于拟投资的水电项目进行筛选、甄别、资料搜集整理分析研究。
编写投资建议书或投资分析报告。
2、组织开展各专业对于项目尽调并完成最终项目尽调报告;3、参与投资协议的起草,负责项目全程公司内部的上报投资评审委员会讨论确定投资项目。
4、参与项目内部的批复、实施以及后续的投后管理等工作。
5、负责相关政府、合作方等相关单位商务关系的开发与维护工作;6、负责内外部机构的协调、联络和沟通工作,获得相关手续办理等;7、公司领导和上级交办的其他工作。
投资拓展经理岗位职责范本(2)投资拓展经理是公司的战略部门中的关键角色之一,负责制定和实施投资拓展战略,寻找新的商机和投资项目。
以下是一份投资拓展经理岗位职责的范文,共____字:投资拓展经理岗位职责范本(3)一、岗位概述投资拓展经理是公司战略部门中的关键职位,负责研究、开拓新的投资项目和商机,推动公司的拓展和发展。
该岗位的主要职责包括市场调研、投资机会评估、项目策划与管理等。
二、岗位职责1. 开展市场调研,了解行业动态和市场情况,发掘新的商机和投资项目;2. 进行投资项目的可行性研究,包括市场潜力分析、风险评估、盈利预测等;3. 负责投资项目的策划与管理,制定项目目标、计划和预算,并监督实施;4. 跟进投资项目的进展,及时调整和优化项目策略,确保项目能够按时、高质量地完成;5. 开展投资项目的融资工作,协调内外部资源,筹集资金支持项目实施;6. 建立和维护投资者关系,与投资者进行沟通和协商,解决相关问题;7. 积极参与并推动投资项目的谈判和合作,达成合作协议;8. 持续跟踪和监测投资项目的运营情况,确保项目的长期可持续发展;9. 与相关部门密切合作,提供投资和市场方面的支持和咨询,协助解决相关问题;10. 定期向公司高层报告投资项目的进展情况和重要数据;11. 持续学习和研究行业知识,保持对市场和投资领域的敏感性和深度了解;12. 协助其他部门的工作,完成上级领导交办的其他任务。
投资业务拓展岗位职责
投资业务拓展岗位职责(实用版)编制人:__________________审核人:__________________审批人:__________________编制单位:__________________编制时间:____年____月____日序言下载提示:该文档是本店铺精心编制而成的,希望大家下载后,能够帮助大家解决实际问题。
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投资拓展的岗位职责
投资拓展的岗位职责一、岗位职责概述投资拓展是指为了公司的长期发展,寻找并筛选潜在的投资机会,进行投资决策以实现盈利增长和市场份额的提升。
投资拓展的岗位职责包括市场研究、项目筛选与评估、谈判合作、资本操作和风险管理等方面。
二、市场研究作为投资拓展人员,首先需要对市场进行全面调研,包括宏观经济形势、行业发展趋势以及潜在投资机会。
这些调研将为后续的项目筛选与评估提供基础数据和市场情报。
1. 宏观经济形势研究对国内外宏观经济形势进行跟踪和研究,关注经济增长率、利率变化、货币政策等对投资环境的影响。
2. 行业发展趋势研究深入了解目标行业的发展趋势、竞争格局、关键驱动因素等,结合市场调研报告和专业研究,为项目筛选提供参考。
3. 潜在投资机会挖掘通过市场调研、行业分析和与行业内人士的沟通,积极挖掘潜在投资机会,包括新兴产业、优质企业、创新科技等。
三、项目筛选与评估基于市场研究的结果,投资拓展人员需要进行项目筛选与评估,确定最具潜力和可行性的投资项目。
1. 项目筛选根据公司战略和市场需求,从市场调研中筛选出符合要求的投资项目,形成候选项目清单。
2. 项目评估对候选项目进行深入评估,包括财务分析、商业模式审查、风险评估等。
评估结果将作为投资决策的重要依据。
四、谈判合作一旦确定投资目标,投资拓展人员将与投资对象进行谈判,以达成合作协议,并确保投资利益最大化。
1. 谈判前准备研究目标企业或项目的商业模式、财务状况、竞争优势和市场前景,为谈判提供有力支持。
2. 谈判技巧和策略了解市场行情和相关法规政策,制定谈判策略,合理把握谈判过程中的时间和力度,争取最佳条件和利益。
3. 合作协议签署在谈判达成一致后,起草和签署合作协议书,明确双方的权益和责任,确保双方利益最大化,并推动项目顺利进行。
五、资本操作作为投资拓展人员,资本操作也是工作的重要内容,包括资金募集、投资组合管理和退出机制等。
1. 资金募集负责与外部投资者进行洽谈,寻求资金支持,确保项目的可行性和资本需求的满足。
投资拓展部经理岗位说明书
良好的政府关系和社会资源,优秀的沟通协调能力及公关能力
投资策略
结合集团的土地储备情况,制定公司土地储备策略,确定重点投资城市或区域;
项目获取
收集项目信息并进行筛选和分析,确定重点可发展地块;
主办项目的谈判,策划土地获取的方式;
主办项目的可行性研究及论证,并参与投资决策会议;
主办内部立项审批;
主办组织编制《项目可行性研究报告》;
主办根据项目投资决策完成项目获取。
教育背景
工程管理、经济学等相关专业本科及以上学历
经验
五年以上房地产行业同等职位相关工作经验
知识
熟悉房地产市场、投资、法律方面的专业知识
专业技能
熟悉国家、地方相关的政策法规;熟悉房地产市场和房地产开发的全部流程;能对土地、市场、产品进行专业判断、定位,为公司决策提出专业参考意见,优秀的投资分析能力和风险预控能力,懂法律
投资拓展部经理
岗位名称
投资拓展部经理
所属部门
投资拓展部
直接上级
投资副总
直接下级
拆迁主管
拓展主管
研究主管
一、岗位职责
负责公司的市场研究、投资策略的制定等投资拓展工作及前期报批报建工作
二、主要工作内容
类别
工作内容
市场研究
研究宏观经济、房地产政策及市场发展趋势;
研究已进入城市及意向城市经济及房地产市场;
研究城市及区域内竞争对手销售、拿地等情况;
房屋拆迁
主办前期拆迁方案洽谈;
参与拆迁安置费的评估及拆迁补偿、拆迁实施计划及拆迁执行的制定及处理拆迁突发事件;
外部关系协调
主办政府部门及相关单位关系协调
部门管理
主办本部门员工的绩效沟通、绩效责任书制定、绩效考核及反馈工作
地产投资拓展岗位职责
地产投资拓展岗位职责岗位概述地产投资拓展岗位是地产公司中至关重要的一个职位,负责分析和评估潜在投资机会,并在公司战略方向下拓展新的地产项目。
该岗位需要具备丰富的地产市场知识和投资分析能力,能够运用各种工具和方法来评估地产项目的潜力和风险,并提供决策支持。
主要职责1.调研市场:跟踪并分析地产市场的最新动态,了解市场供需情况和发展趋势,寻找潜在投资机会。
2.项目筛选:利用市场数据和行业经验,筛选出符合公司投资战略的地产项目,进行初步评估。
3.投资分析:进行细致的投资分析,包括项目估值、风险评估、回报预测等,为决策者提供决策依据。
4.项目尽职调查:深入研究潜在投资项目,包括项目背景、市场调研、法律尽职调查等,评估项目可行性和风险。
5.商务谈判:与潜在合作方进行商务谈判,协商合作条件和条款,并达成最终合作协议。
6.项目推进:与项目团队合作,推进项目的实施和落地,包括规划设计、土地开发、施工管理等。
7.监控项目进展:跟踪项目的实施进展,及时发现和解决项目中的问题,确保项目按计划顺利进行。
8.市场营销:参与项目的市场推广和销售活动,包括制定营销策略、推广渠道选择和销售方案制定等。
9.风险管理:监控项目风险,及时对风险进行评估和应对措施,保障项目的安全与利益。
10.沟通协调:与公司内部各部门、外部相关机构和合作伙伴进行有效的沟通与协调,确保项目顺利推进。
职位要求1.本科及以上学历,地产、金融、投资等相关专业背景。
2.具备较强的市场调研和数据分析能力,熟悉各种市场调研工具和方法。
3.熟悉地产投资市场,对地产行业发展趋势有深入了解。
4.精通投资分析知识和方法,对投资估值、风险管理等有丰富的实践经验。
5.具备较强的商务谈判和沟通能力,善于处理复杂的商务关系和协调各方利益。
6.具备良好的团队合作精神和项目管理能力,能够有效推进项目的实施。
7.具备较强的抗压能力和问题解决能力,能够在复杂环境下应对各种挑战。
8.熟练使用办公软件和数据分析工具,如Word、Excel、PowerPoint、Python、R等。
投资拓展部专员-岗位职责说明书
投资拓展专员
所属部门
投资拓展部
直接上级
投资拓展经理
直接下级
无
岗位概述
在投资拓展经理的指导下,开展投资拓展部的各项日常工作。
工作内容
1、根据公司整体战略规划和本区域投资拓展目标,制定投资拓展计划和拓展方案以及具体加盟计划,并保证任务顺利完成;
2、根据竞争状态、投资容量、投资潜力,并编写相关的活动效果评估报告;
签字:
年月日
3、紧急情况下的应急指挥权。
二、责任
1、负责投资拓展中心全委托部门对外拓展业务的安排、组织、协调,制定拓展策划方案 并组织实施;
2、负责组织投资信息的收集、整理、分析工作,同时建立并维护良好的合作关系,拓展 区域内相关合作资源;
3、负责对标书、管理方案进行审核、修改,征询其他相关部门的意见; 4、负责对外承接项目接待、洽谈,组织完成合同的评审、签订和续签工作;
专业
投资营销等
年龄要求
23--30周岁
性别
不限
工作经验
3年以上投资营销工作经验
管理经验
无要求
技能素质
要求
1、能熟练操作办公软件;
2、具备相应的沟通能力、客户服务能力;
3、具有团队协作精神及执行力;
4、熟悉公司的各项规章制度。
编制人员
审核人员
批准人员
编制日期
审核日期
批准日期
本人已认真阅读并理解本岗位职责全部内容, 在工作期间本人自愿遵守并履行以上全部内容。
5、负责制订可行的投资拓展计划并对区域全委托业绩目标负责,不断提高公司业务的投资份额;
6、负责所在投资及周边地区信息以及竞争对手的信息收集及分析反馈。
工作关系
投资拓展专员岗位职责
投资拓展专员岗位职责1.市场调研和分析:投资拓展专员需要进行市场调研和实地考察,寻找并分析新的投资机会。
他们需要了解不同行业的发展趋势、竞争对手的情况以及潜在的利润机会。
2.投资策略制定:投资拓展专员需要与公司高层合作,制定并实施公司的投资策略。
他们需要考虑市场需求、风险承受能力和公司的目标,以制定具有竞争力的投资计划。
4.谈判和协议签署:投资拓展专员需要与投资方进行谈判,并最终达成投资协议。
他们需要与相关的法律和金融专业人士密切合作,以确保协议的合法性和可持续性。
5.项目管理:一旦投资协议签署完成,投资拓展专员需要负责监督和管理投资项目的执行。
他们需要与项目团队协作,确保项目按计划进行,并监控项目的进展和风险。
6.投资回报分析:投资拓展专员需要对投资项目的回报进行分析和评估。
他们需要评估项目的财务可行性、市场前景和风险,以帮助公司做出投资决策。
7.关系管理:投资拓展专员需要与潜在投资方建立和维护良好的关系。
他们需要定期与投资方沟通,了解他们的需求和关切,并为他们提供增值服务。
8.市场推广和宣传:投资拓展专员需要参与公司的市场推广和宣传活动,提高公司的知名度和形象。
他们需要维护和更新公司的投资信息,以吸引更多的投资者。
9.行业研究和学习:投资拓展专员需要不断研究和学习行业的最新动态和趋势。
他们需要积累专业知识和经验,以提高自己的投资能力和市场洞察力。
总之,投资拓展专员是一个非常有挑战性和有影响力的职位。
他们需要具备扎实的金融知识、市场洞察力和谈判技巧。
他们需要与各种不同类型的人合作,并具备良好的沟通和协调能力。
通过积极的市场调研和分析,他们可以为公司寻找到更多的投资机会,并与投资方建立良好的合作关系,为公司的长期发展做出贡献。
投资拓展经理岗位职责标准
投资拓展经理岗位职责标准
投资拓展经理是负责拓展公司的投资业务并与潜在投资人建立业务关系的职位,其主要职责包括以下几个方面:
1. 市场分析:根据公司的投资策略和目标,负责对市场进行调研和分析,了解投资机会和市场趋势,并根据市场情况制定投资计划。
2. 拓展业务:负责寻找和开拓潜在的投资机会和投资项目,包括与潜在投资人进行沟通和洽谈,了解他们的需求和要求,并为他们提供相应的投资解决方案。
3. 投资评估:负责对潜在投资项目进行评估和分析,包括对项目的财务状况、市场前景、风险和收益进行评估,并提供投资意见和建议。
4. 投资决策:根据投资评估的结果,参与投资决策的讨论和决策制定,包括确定投资金额、投资方式和投资对象,并参与投资协议的制定和签订。
5. 投资管理:在投资项目达成后,负责对投资项目进行管理和监督,包括与投资项目的管理团队进行沟通和协调,确保投资项目的运营和发展符合预期目标。
6. 客户关系维护:负责与潜在投资人和现有投资人建立和维护良好的业务关系,包括定期与他们进行沟通和交流,了解他们的需求和反馈,并及时解决他们的问题和困难。
7. 相关报告和文档:负责编写和提交相关的投资报告和文档,包括市场调研报告、投资决策报告和投资项目的管理报告等,用于公司内部和外部的沟通和交流。
综上所述,投资拓展经理的主要职责是负责拓展公司的投资业务并与潜在投资人建立业务关系,需要具备市场分析、拓展业务、投资评估、投资决策、投资管理、客户关系维护和相关报告和文档等能力。
投资拓展类职位说明书
2 . 2 . 1
文献编号:
职位名称
投资发展部经理
所属部门
投资发展部
直接上级
运行总监(总经济师)
直接下级
本部门主管人员
职责概要
在运行总监旳领导下,根据企业旳实际状况进行企业发展方向定位并制定明确旳企业发展战略及投资计划
岗位职责
1.根据企业内外部竞争形势,初步确定企业投资方向,编制企业投资发展战略,经运行总监审核后提请总经理办公会审议
2.根据企业发展战略,进行市场调研,负责编制企业年度经营计划
3.详细负责制定房地产投资计划,并对投资进行监督管理
4.定期或不定期组织房地产市场调研活动,并准时提交调研汇报
5.关注房地产市场旳发展变化,定期或不定期向运行总监及其他领导提交市场分析汇报
6.根据国家有关政策旳变化适时调整企业发展战略
7.负责本部门组织建设及对员工旳培训、考核工作
2.定期向企业高层领导提供战略分析研究汇报,为对外投资提供有效支持
3.负责企业新项目旳战略性分析,为企业决策提供数据和根据
4.对国内外同行业旳发展状况进行定期分析,并提出应对措施
5.组织有关人员做好多种规划方案及数据资料旳整顿与保管工作
6.参与房地产项目前期筹划,并监督项目旳进展状况
7.协助有关部门做好项目立项、报批等工作
2.负责协调各部门做好投资计划旳实行工作
3.负责寻求新旳投资领域或投资渠道,准时完毕企业旳投资计划
4.负责评估投资风险,定期编制投资风险评估汇报
5.负责对外投资、合作项目旳洽谈等工作
6.负责对房地产投资环境进行研究,定期提交研究汇报
7.完毕领导临时交办旳其他工作
有关阐明
编制人数
审核人员
投资拓展岗的具体工作
投资拓展岗的具体工作一、岗位职责作为投资拓展岗,主要负责公司的投资拓展工作,具体的岗位职责如下:1. 研究和分析市场趋势和竞争对手,为公司提供投资决策的依据;2. 寻找和筛选潜在的投资机会,评估其风险和回报;3. 进行尽职调查,包括市场调研、财务分析等,以确保投资项目的可行性;4. 参与投资项目的谈判、合同起草和签署等工作;5. 跟踪和监督投资项目的执行进展,确保项目按计划完成;6. 与各部门合作,协调资源,推动投资项目的顺利实施;7. 定期向上级汇报投资项目的进展情况,提出建议和改进措施。
二、工作技能要求为了胜任投资拓展岗的工作,需要具备以下的工作技能:1. 具备扎实的经济学和金融学知识,能够熟练运用财务分析方法和工具;2. 具备良好的市场分析能力,能够准确判断市场趋势和竞争态势;3. 具备较强的项目管理能力,能够制定合理的计划并有效执行;4. 具备良好的沟通和谈判能力,能够与各方进行有效的沟通和协商;5. 具备较强的团队合作能力,能够与不同部门和人员协作;6. 具备较强的风险意识和风险管理能力,能够识别和应对项目中的风险;7. 具备良好的判断力和决策能力,能够在复杂的情况下做出正确的决策。
三、工作经验要求对于投资拓展岗来说,丰富的工作经验是非常重要的,特别是在投资领域的经验。
一般来说,以下经验对于此岗位是有帮助的:1. 有投资银行、私募股权基金、风险投资等相关行业的工作经验;2. 参与过多个投资项目的谈判和执行工作;3. 参与过跨国公司或跨行业的投资项目;4. 有成功的投资案例和业绩。
四、职业发展投资拓展岗位是一个具有较高职业发展潜力的岗位,具体的职业发展路径如下:1. 初级投资拓展员:主要负责市场调研和项目筛选等工作;2. 中级投资拓展经理:负责项目尽职调查、谈判和合同管理等工作;3. 高级投资拓展经理:负责投资项目的全面管理和监督;4. 投资总监:负责公司整体的投资战略和决策。
五、总结投资拓展岗是一个既有挑战性又有发展潜力的职位。
投资市场拓展专员岗位职责
投资市场拓展专员岗位职责
岗位名称:投资市场拓展专员
岗位职责:
1.开展市场调查研究,了解投资市场的发展趋势和动态信息,对市场的变化做出及时和恰当的反应;
2.寻找和建立投资机会,开拓新的投资领域,为公司未来的投资提供有力的支持和保障;
3.维护企业投资客户关系,与客户沟通交流,了解客户需求,根据客户需求提供个性化的投资服务方案;
4.分析市场数据和趋势,评估投资项目的可行性和风险,提出相应的建议和策略,以确保投资回报率的最大化;
5.负责投资项目的谈判和交流,协调各方面的利益关系,制定投资协议和方案,维护项目的正常运行;
6.配合公司其他部门的管理工作,提高投资项目效益水平,做好市场推广和宣传,增强公司和投资项目的知名度和影响力。
任职资格:
1.本科及以上学历,金融、投资、市场营销等相关专业;
2.具有较强的沟通能力和谈判能力,良好的合作意识和团队合作能力;
3.熟悉投资市场相关法规和行业规范,对市场趋势和动态变化有较好的敏感性和洞察力;
4.具有较强的分析能力和逻辑思维能力,能够从大量信息中提取有效信息进行分析,并制定相应的策略;
5.具备一定的风险管理和控制能力,能够在投资决策中承担一定的风险和责任;
6.具备较好的英语能力,能够阅读和撰写英文文档,进行国际投资和合作。
投资拓展岗位职责
投资拓展岗位职责1. 岗位背景和职责概述1.1 岗位背景投资拓展岗位是公司战略规划中的紧要一环,负责找寻、评估、并进行战略投资的一线负责人。
该岗位对市场变动和行业趋势具备敏锐度和战略眼光,能够发现和把握合适的投资机会,推动公司业务和利润的连续增长。
1.2 岗位职责投资拓展岗位的重要职责包含但不限于以下几个方面:1.完善投资拓展战略:依据公司整体战略规划和行业发展趋势,订立和完善投资拓展战略,明确目标和方向。
2.市场调研与机会评估:定期进行市场调研,了解行业动态和市场变动,筛选并评估潜在的投资机会;通过市场调研数据、竞争情报和商业模型等分析工具,对潜在投资项目进行风险评估与商业可行性分析。
3.找寻投资机会:乐观挖掘新的投资机会,包含但不限于企业并购、战略合作、新项目投资等;与内部团队和外部合作伙伴合作,建立并维护良好的业务关系网络。
4.投资决策与谈判:依据对投资机会的评估,形成投资决策看法并参加决策过程;负责投资谈判,包含订立谈判策略、协商投资条款和合同等。
5.投后管理与价值实现:负责投资项目的后期管理,与被投资企业建立并维护良好的合作关系,监督被投资企业的经营情况和业绩表现,确保投资项目的稳定增长与价值实现。
6.行业合规与风险管理:依据国家相关法律法规和公司内部制度,进行投资项目的合规性评估和风险管控,及时发现和解决可能存在的合规和风险问题。
7.团队管理与协作:领导和管理投资团队,包含招聘、培养和绩效考核等工作;与其他部门紧密合作,形成高效协同的工作氛围。
2. 岗位本领要求2.1 教育背景及资格•本科及以上学历,金融、经济学、管理学等相关专业背景优先;•具备投资、财务、市场研究等相关资格认证者优先。
2.2 技能要求•具备坚固结实的金融、财务和投资知识,了解相关法律法规;•具备较强的市场分析和商业模型构建本领;•具备较强的谈判和沟通本领,在谈判过程中能够维护公司利益;•具备项目管理和团队管理本领,能够有效领导和协调团队成员。
投资拓展岗位职责
投资拓展岗位职责一、岗位职责1.1 拓展投资机会•跟踪市场动态,了解行业发展趋势,发现潜在的投资机会;•负责开展市场调研,分析投资项目的可行性和盈利潜力;•与相关企业、机构建立合作关系,寻求合作与投资机会。
1.2 投资与风险评估•负责订立投资策略与计划,包含投资金额、投资方向等;•进行投资项目的风险评估,提出对策方案以最大限度降低风险。
1.3 投资决策与执行•参加投资项目的论证和决策过程,提出专业看法和建议;•负责与投资项目相关的合同谈判和签署,履行相关法律义务;•跟进投资项目的执行进展,确保项目定时推动并实现预期收益。
1.4 投资后续管理•对投资项目进行日常管理,包含项目进展跟踪、资金管理等;•定期进行投资项目的绩效评估,提出改进建议;•及时处理与投资项目相关的问题与风险。
二、管理标准2.1 岗位设定与配备•公司将依据业务需要,设立相应的投资拓展岗位,并配备专业的投资拓展人才;•岗位职责、权限、义务等将在就职前明确告知员工。
2.2 人员培训与提升•公司将定期组织岗位相关培训,以提升员工专业素养;•鼓舞员工参加行业相关研讨会、培训课程,不绝学习更新知识。
2.3 绩效评估与奖惩•依据岗位职责和目标设定绩效考核指标,进行定期评估;•绩效优秀者将予以相应的嘉奖和晋升机会;•绩效不佳者将进行相应的培训和辅导,并依据情节轻重予以相应的惩罚。
2.4 制度执行与监督•公司将建立相应的制度执行机制,确保岗位职责得以顺利落实;•审核和监督投资决策的合规性和透亮度,确保合理性与公正性;•建立监督机制,接受员工对管理制度的建议和举报,及时矫正错误。
三、考核标准3.1 投资机会拓展本领•有效取得市场信息,准确推断投资机会的价值;•乐观拓展投资渠道,找寻符合公司战略需求的投资项目。
3.2 投资决策与执行本领•在投资决策过程中充分论证风险与回报,供应专业的决策建议;•确保投资项目按计划推动,及时解决项目中显现的问题与风险。
投资拓展研究员岗位职责要求
投资拓展研究员岗位职责要求投资拓展研究员是负责开拓新市场、评估投资项目风险收益等的专业人员。
主要工作职责包括:一、市场拓展和投资项目评估1.负责市场调研,掌握行业动态和市场趋势,为公司拓展新市场提供数据支持;2.评估投资项目的风险和收益,制定投资方案,提供决策支持;3.跟踪投资项目的运营情况,定期进行风险评估和收益分析,提出优化建议。
二、项目谈判和合作协商1.与项目方进行谈判和沟通,协商项目的细节和条件;2.起草和审核投资协议、合同等相关文件,确保项目合法合规;3.与项目方建立良好的合作关系,在项目运营过程中提供支持和服务。
三、业务策略规划和落实1.参与公司业务战略的制定和规划,提出投资建议和业务方向意见;2.协调内部资源,推进业务计划的落实和执行;3.定期对业务推进的效果进行评估和调整。
四、市场营销和品牌建设1.负责公司市场营销策略的制定和执行,提高公司知名度和美誉度;2.参与推广活动的组织和执行,营造良好的公司形象;3.与媒体、行业组织等建立联系,扩大公司影响力。
以上是投资拓展研究员的主要工作职责,岗位要求如下:一、具有市场拓展、投资评估等相关领域的专业知识和经验,能够熟练运用常用的投资评估方法和工具;二、具备良好的项目谈判和协商技巧,能够灵活处理复杂的商务关系;三、具有较强的业务策略规划和执行能力,能够制定和实施有效的业务计划;四、具有较强的沟通协调和团队合作能力,能够有效地和各部门协调合作,推进项目进展;五、具备较强的市场营销和品牌建设能力,善于通过各种渠道扩大公司影响力和知名度。
最后,投资拓展研究员需要有全面的知识背景和扎实的专业能力,同时也需要具有敏锐的市场洞察力和创新思维能力,以应对快速变化的市场环境。
投拓岗位职责(精选3篇)
投拓岗位职责(精选3篇)投拓篇11.行业研究:负责收集,分析,整理相关地区地产行业法律法规,产业政策及房地产开发政策信息,包括行业金融和政府政策动向等,建立行业信息库;负责收集分析土地信息,项目信息(包括项目合作,参股控股,并购等),为公司决策提供支持2.项目投资研究:对项目进行前期市场可行性分析和论证;完成相关项目的调研分析,评估研究,可行性投资分析报告等;编制各种市场研究报告;负责提出公司地产发展拟进入区域的建议和实施方案;参加项目论证,项目策划听证会,提出相关建议3.资本经营:协助编制公司资本经营战略,并组织实施;协助制定公司的股份制改造,资产重组,企业兼并等方案,并组织实施4.对外联络:协助联络外资银行及信托,基金等非银行金融机构,开拓更多的'融资渠道;开展项目融资谈判5.其他:收集房地产金融证券的各类信息,建立金融投资机构资料库;编制公司未来融资发展规划;完成领导交办的其他工作投拓岗位职责篇2职位要求1.房地产、市场营销、财务相关专业本科以上学历;2.优秀的.职业素养和职业操守,良好的书面写作能力及表达能力,工作认真细致,具有条理性和逻辑性,协调与团队合作能力强;3.熟悉所在地土地市场情况,熟悉国家土地政策及房地产相关法律法规;4.良好的沟通谈判能力,熟悉房地产投资分析。
岗位职责1.协助开展地产行业、产业和市场分析,制定地产集团战略规划及投资策略;2.协助制定投资拓展工作机制,明确投资评价标准和项目获取方式;3.开展项目可研研究、商务谈判、尽职调查、竞买投标、拟定等具体投拓工作。
投拓岗位职责篇3职位要求1.本科以上学历,房地产、金融投资类专业,五年以上相关工作经验;2.丰富的地产行业项目资源,优秀的沟通和表达能力,较强的协调、组织和管理能力;3.熟练编制市场调研、投资分析、可行性研究等报告,具备良好的文字书写以及表达能力;4.熟悉房地产市场相关法律法规文件,拥有一定法律法务经验;5.拥有独立投资项目分析与管理经验者优先。
地产投资拓展岗位职责
地产投资拓展岗位职责地产投资拓展岗位职责6篇在学习、工作、生活中,岗位职责在生活中的使用越来越广泛,岗位职责是指工作者具体工作的内容、所负的责任,及达到上级要求的标准,完成上级交付的任务。
我敢肯定,大部分人都对制定岗位职责很是头疼的,以下是小编为大家整理的地产投资拓展岗位职责,欢迎大家借鉴与参考,希望对大家有所帮助。
地产投资拓展岗位职责1岗位职责:1、市场产品开发的技术执行。
2、市场产品价格的制定3、市场产品的'促销政策等岗位要求:1、本科以上学历,工作经验在1年以上2、有游乐园工作经验的优先考虑3、有旅行社计调背景的优先考虑4、有做过市场产品研发工作经验的优先考虑地产投资拓展岗位职责21、严格遵守财务各项规章制度。
2、不得擅自更改各种原始凭据,如有问题,应请当班部长或经理签名,并注明原因方可。
3、对有关资料应妥善保管,不得遗失或转借他人,特别是营业报表和钟单。
4、正确识别货币的真假。
5、做好结帐工作,做到项目清楚,计算正确等细则,发现短款由收银员本人赔偿,长款需上交财务,查明长短款原因,否则属贪污行为。
6、及时将营业款送交财务,严禁挪用备用金及营业款。
7、收银员无权打折,若擅自打折,后果自负。
确需打折的须经部长或经理签字方可。
8、单据完整有序地装订,不得任意将有关单据作废,确需作废的',须经部长或经理签字证明。
地产投资拓展岗位职责3职责描述:1、负责集团总部相关公司的注册、变更、注销、年检等工商事宜,特殊资质办理;2、统筹管理全国地区工商注册事务;2、研究、申报与公司相关的行业政策、政府补贴;4、政府相关部门的联络和关系维护;5、上级交办的其他事宜。
任职要求:1、全日制本科学历或以上学历,专业不限;2、接受优秀应届毕业生,2—3年工商事务工作经验优先;2、相关政府项目申请经验者优先;3、具有较强的`沟通能力、亲和力和人际交往能力;4、熟悉商务礼仪,良好的个人修养,形象好气质佳;5、敬岗爱业,抗压能力强。
投资拓展岗位职责
投资拓展岗位职责投资拓展岗位职责在不断进步的社会中,需要使用岗位职责的场合越来越多,岗位职责具有提高内部竞争活力,更好地发现和使用人才的作用。
相信很多朋友都对制定岗位职责感到非常苦恼吧,以下是店铺帮大家整理的投资拓展岗位职责,仅供参考,大家一起来看看吧。
投资拓展岗位职责1岗位职责:1、根据公司战略发展规划,以及年度工作目标,研究市场发展趋势,规避投资风险,组织落实土地储备计划和项目拓展,为公司提供可持续发展的项目资源;2、指导市场研究方向,制定房地产政策研究报告,制定土地储备计划并推动执行;3、寻找土地和项目资源,组织相关部门对土地和项目进行考察和论证,组织相关部门编写项目可行性研究报告;4、推进项目谈判和项目进展,审定招拍挂相关方案和文件,组织招拍挂活动;5、负责组织公司项目拓展的公关活动,把握处理重要节点或危机时刻的关系维护。
任职要求:1、本科以上学历,经济类、建筑工程及房地产管理等相关专业毕业;2、年龄30—40岁;5年以上房地产投资与发展、项目开发管理与市场研究经验,3年以上同岗位管理经验;3、具有独立的房地产项目评估、投资分析、可行性研究能力;较强的沟通协调能力、公关能力和谈判能力;4、熟悉房地产开发政策、法律、法规及房地产整体开发流程,具备丰富的土地一级开发、招拍挂实际操作和项目合作谈判实践经验;5、具备丰富土地信息资源渠道,熟悉房地产市场和各种类型房地产成本及经济测算分析;6、熟悉广东及周边市场。
岗位职责:1、根据公司战略发展规划,以及年度工作目标,研究市场发展趋势,规避投资风险,组织落实土地储备计划和项目拓展,为公司提供可持续发展的项目资源;2、指导市场研究方向,制定房地产政策研究报告,制定土地储备计划并推动执行;3、寻找土地和项目资源,组织相关部门对土地和项目进行考察和论证,组织相关部门编写项目可行性研究报告;4、推进项目谈判和项目进展,审定招拍挂相关方案和文件,组织招拍挂活动;5、负责组织公司项目拓展的.公关活动,把握处理重要节点或危机时刻的关系维护。
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2
信息收集处理
1.按投资计划的要求,通过外部拓展和内部盘活两个主渠道广泛收集项目信息,落实土地信息的有效性及后续跟进所进行的项目背景调研。
2.初步分析各项目基本情况,提出项目的判断意见,按公司指示确定意向项目排序。
3.建立和维护项目资料库,对各意向项目进行分级进度管理,推进项目的评估和获取。
3.按照季度节点制定研究课题计划,并组织落实、实施。
4.工作联系
内部联系:公司相关部门
外部联系:政府有关部门、合作单位、研究机构、中介机构、中介人等
5. 任职要求
专业及学历
城市规划、房地产经营管理、项目投资、土地管理等相关管理类专业,投资分析、技术经济分析等房地产相关专业(大学本科或以上学历)——最好是法律专业,从事2年以上土地拓展工作,做事踏实,人品好,文笔较好
专业资格
工作经验
5年以上的房地产投资拓展的工作经验。
相关知识
1.熟练掌握相应的房地产项目拓展、可行性分析、项目策划相关知识
2.熟悉政府相关部门办事具备程序
3.熟悉相关的法律知识
4.熟悉房地产项目开发全过程的相关业务流程。
5.了解建筑、成本、设计、规划方面的基本知识。
6.了解项目管理、财务管理、税收方面的基本知识。
技能技巧
1.具备较强的数据处理、逻辑分析和判断能力
2.有较好的口头及书面表达能力
3.具有较强的人际沟通、公关能力,一定的谈判能力,能够独立开展对外联系
4.熟练掌握日常办公软件、办公自动化设备
5.具备合法驾驶机动车资格和粤语听说能力(可选条件)
工作态度
1.责任感强,对公司高度忠诚
2.具有全局观,有高度团队合作精神
职位名称
投资拓展
职位类别
所属部门
职务级别
1.职位关系图
直接向分管老总汇报工作
2.基本目标
2.1开展有关公司土地储备和战略发展的新项目研究、调研和可行性论证工作,以协助公司获取满足未来可持续发展所需的土地储备。
3. 职责
序号
类别
主要职责
使用文件
1
投资计划
1.根据公司战略规划的要求,制定公司土地储备计划,按规定时间报请总经理审核。
3
可行性论证
1.组织各专业部门进行项目论证,撰写新项目可行性报告。保证项目论证的严谨与准确,及时报请上级领导及专家进行新项目专业评审。
2.组织各专业部门进行项目可行性论证,撰写新项目可行性报告。
4
谈判签约
1.根据公司市场开发策略和市场可行性分析提出商务谈判方案,确定商务条件,协助公司领导与相关.及时提供项目进展的建议,保证土地开发合同的严谨。
5
基础研究
1.协助完成公司外部环境中有关项目发展与土地储备内容的跟踪、分析,提出公司发展战略的建议。
2.按照基础研究体系要求,着重分析城市发展规划和发展方向、土地政策法规、竞争对手、项目风险、公司发展战略等领域的动态研究,完成相关研究报告。
3.有上进心,学习能力强
6. 培训要求
基本培训
1.房地产相关法规培训
2.房地产开发流程培训
3.设计规范知识培训
4.城市规划知识培训
提升培训
1.房地产营销管理培训
2.非财务人员财务培训