公司培训合同格式

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公司培训辅导合同6篇

公司培训辅导合同6篇

公司培训辅导合同6篇篇1甲方(委托方):____________________公司乙方(受托方):____________________公司法律顾问团队鉴于甲方需要针对公司员工进行专业培训和辅导,以提升员工的专业素质和业务能力,甲乙双方在平等、自愿、公平的基础上,根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定,就本次公司培训辅导事宜达成如下协议:一、合同目的本合同旨在明确甲乙双方在公司培训辅导过程中的权利和义务,确保培训的顺利进行和双方的合法权益。

二、培训内容1. 乙方根据甲方的需求,提供专业培训课程和辅导服务。

2. 培训内容涵盖但不限于行业知识、职业技能、管理技能等方面。

3. 乙方将根据甲方的具体需求,制定详细的培训计划和大纲。

三、培训时间和地点1. 培训时间:自合同签订之日起至______止。

2. 培训地点:甲方指定的场地。

四、培训费用及支付方式1. 甲方应按照合同约定的金额支付乙方培训费用。

2. 培训费用总额为人民币______元。

3. 支付方式:甲方应在合同签订后______内支付培训费用的______作为预付款,培训结束后______内支付剩余款项。

五、双方权利和义务1. 甲方有权要求乙方按照培训计划提供优质的培训服务。

2. 乙方应按照培训计划和大纲提供培训服务,确保培训质量。

3. 甲方应提供必要的培训场地和设施,确保培训的顺利进行。

4. 乙方有权获得合同约定的培训费用。

5. 双方应遵守中国的相关法律法规,确保培训的合法性和合规性。

6. 双方应对涉及本合同的所有信息进行保密,未经对方同意,不得泄露给第三方。

六、违约责任和争议解决方式1. 若甲方未按合同约定支付培训费用,乙方有权终止培训服务。

2. 若乙方提供的培训服务不符合合同约定,甲方有权要求乙方退还部分或全部培训费用。

3. 若双方在合同履行过程中发生争议,应首先通过友好协商解决;协商不成的,任何一方均有权向合同签订地的人民法院提起诉讼。

企业培训合同范文6篇

企业培训合同范文6篇

企业培训合同范文6篇全文共6篇示例,供读者参考篇1企业培训合同范文甲方(培训机构):__________(以下简称甲方)乙方(企业):__________(以下简称乙方)鉴于甲方具有从事企业培训的资质和能力,乙方有培训需求,双方经友好协商,就开展企业培训达成一致意见,特签订本合同,共同遵守以下条款:第一条培训内容1.1 甲方将为乙方提供以下企业培训项目:__________。

1.2 培训项目的具体内容、方式、时间地点等详见附件(《培训方案》),《培训方案》是本合同的组成部分,具有同等效力。

第二条培训费用2.1 乙方应按照《培训方案》的要求按时足额支付培训费用,共计_____________(大写)。

2.2 培训费用支付方式:_____________。

2.3 培训费用支付时间:在签订本合同的7个工作日内支付全款。

第三条双方权利义务3.1 甲方权利和义务:3.1.1 提供专业的师资力量,按照《培训方案》的要求完成培训任务;3.1.2 协助乙方安排培训人员的食宿和交通等相关事宜;3.1.3 对培训提供技术支持和服务,并及时关注培训进展情况;3.1.4 保障培训过程的公平、公正和合法。

3.2 乙方权利和义务:3.2.1 按时足额支付培训费用;3.2.2 积极配合甲方进行培训事宜,确保培训任务的顺利完成;3.2.3 维护培训设施和设备的完好;3.2.4 对培训过程中的问题提出建议和意见。

第四条保密责任4.1 双方应对培训过程中了解到的对方保密信息承担保密责任,不得向第三方泄霩。

4.2 因违反保密责任而给对方造成损失的,应承担相应的法律责任。

第五条变更和解除5.1 本合同经双方协商一致,可随时变更其内容;5.2 任一方如因不可抗力无法履行本合同的全部或部分内容,应及时书面通知对方,并尽最大努力减少损失。

第六条不可抗力6.1 不可抗力是指不可预见、不可避免并不能克服的客观事件,如自然灾害、战争、社会事件等。

公司培训合同四篇

公司培训合同四篇

公司培训合同四篇公司培训合同篇一甲方:_______________________X公司法定代表人:住址:邮编:联系电话:乙方:身份证号码:住址:邮编:联系电话:本培训合同由上列各方于________年_______月_______日在________市订立。

根据公司()发(司)字第()号文件规定,甲乙双方经协商一致,达成培训合同,合同如下:第一条甲方派乙方赴________进行国外培训,培训期计________天。

第二条培训期间及培训结束后,乙方必须遵守公司保密规定,不得将培训中所学之操作技术、工程技术、管理技术及文件泄露给第三方。

第三条公司根据支付培训费数额,要求乙方必须在公司服务伍年,作为签订本培训合同之条件。

第四条乙方若在服务年限内自动离职或辞职需向公司退还一切培训费用,包含由公司支付的培训交通费、住宿费、餐食费及其他培训费用。

第五条违约责任本合同双方签字后,有合同法律效力,即某方违约,应由违约方赔偿守约方因违约引起的全部经济损失,并承担相应的法律责任。

第六条陈述和保证6.1 甲方的陈述和保证甲方向各方陈述和保证如下:1)其是一家依法设立并有效存续的有限责任公司;2)其有权进行本合同规定的行为,并已采取所有必要的公司行为授权签订和履行本合同;3)本合同自签订之日起对其构成有约束力的义务。

6.2 乙方的陈述和保证乙方向各方陈述和保证如下:1)其有权进行本合同规定的行为,并已采取所有必要的行为授权签订和履行本合同;2)本合同自签订之日起对其构成有约束力的义务。

第七条保密一方对因本次培训合同而获知的另一方的商业机密负有保密义务,不得向有关其他第三方泄露,但中国现行法律、法规另有规定的或经另一方书面同意的除外。

第八条补充与变更本合同可根据各方意见进行书面修改或补充,由此形成的补充协议,与合同有相同法律效力。

第九条合同附件9.1 本合同附件包含但不限于:9.1.1 各方签署的与履行本合同有关的修改、补充、变更协议;9.1.2 甲方的营业执照复印件和乙方的身份证复印件、及相关的各种法律文件;9.2 任何一方违反本合同附件的'有关规定,应按照本合同的违约责任条款承担法律责任。

企业培训合同模板5篇

企业培训合同模板5篇

企业培训合同模板5篇篇1甲方(企业方):___________________乙方(培训机构):___________________根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定,甲乙双方本着平等、自愿、公平的原则,就甲方委托乙方进行企业培训事宜达成如下协议:一、合同背景及目的本合同旨在明确甲乙双方在企业培训过程中的权利和义务,确保双方共同遵守合同条款,实现培训目的,提高员工素质,促进企业发展。

二、培训内容本次培训内容涵盖但不限于以下方面:___________________(具体培训内容应详细列明)。

三、培训期限与地点本次培训自______年______月______日起至______年______月______日止。

培训地点为___________________。

四、培训费用及支付方式本次培训费用总额为人民币______元整。

甲方应按照以下方式支付培训费用:___________________(具体支付方式应明确)。

五、双方权利义务1. 甲方权利与义务(1)确保参训人员遵守培训纪律,尊重教师及其他参训人员;(2)按时支付培训费用;(3)对乙方提供的培训课程、资料等予以保密,不得泄露给第三方。

2. 乙方权利与义务(1)按照本合同约定提供培训课程及相关资料;(2)确保培训师资的质量,确保培训内容符合甲方的需求;(3)对甲方的商业秘密承担保密义务。

六、违约责任及赔偿如甲乙双方中任何一方违反本合同约定,均应承担违约责任。

违约方应向守约方支付违约金人民币______元整,并赔偿由此给守约方造成的一切损失。

七、合同的变更与解除本合同的变更与解除,必须经甲乙双方协商一致,并以书面形式作出。

任何一方不得单方面变更或解除本合同。

八、争议解决方式因履行本合同产生的任何争议,甲乙双方应首先友好协商解决;协商不成的,可以向合同签订地的人民法院提起诉讼。

九、其他约定事项1. 本合同一式两份,甲乙双方各执一份。

企业培训合作协议书范本(6篇)

企业培训合作协议书范本(6篇)

企业培训合作协议书范本合同一委托方(甲方):_____ 签约地点:_____服务方(乙方):_____ 签约日期:_____依据《中华人民共和国合同法》的规定,合同双方就项目的技术培训服务,经协商一致,特签订本合同。

一、培训内容、要求、计划和进度:二、工作条件和协作事项:三、履行期限、地点和方式:四、验收标准和方式:五、报酬及支付方式:六、违约金及损失赔偿额的计算方法:七、争议的解决办法:八、其他:委托方:_____ 法定代表人:_____(签章)服务方:_____ 法定代表人:_____(签章)合同二委托方(甲方):_____ 签约地点:_____服务方(乙方):_____ 签约日期:_____依据《中华人民共和国合同法》的规定,合同双方就项目的技术培训服务,经协商一致,特签订本合同。

一、培训内容、要求、计划和进度:二、工作条件和协作事项:三、履行期限、地点和方式:四、验收标准和方式:五、报酬及支付方式:六、违约金及损失赔偿额的计算方法:七、争议的解决办法:八、其他:委托方:_____ 法定代表人:_____(签章)服务方:_____ 法定代表人:_____企业培训合作协议书范本(二)其他相关附件:1、□保密协议_____份2、□培训协议_____份3、□其他:_____培训协议甲方:_____ 乙方:_____为了甲方的不断发展壮大和提高乙方的业务素质,明确乙方在参加甲方推荐的业务学习期间,甲、乙双方的权利义务关系,保证甲方培养的人员不致流失,经甲、乙双方协商达成如下协议:一、甲方为岗位需要及员工自身发展,安排乙方在职期间参加培训。

培训期间,甲方负责乙方全部或部分培训费(含培训之学费、杂费、办理相关证件费用及培训期间的交通、食宿、工资、福利等费用)。

二、乙方应珍惜培训机会努力学习,并保证按照培训的时间、地点、内容认真参加培训。

三、乙方在遵守本合同的前提下,享有培训期间工资照发福利不变的权利。

公司员工培训协议范本7篇

公司员工培训协议范本7篇

公司员工培训协议范本7篇篇1甲方(公司):_________________________地址:________________________________法定代表人:_________________________联系方式:____________________________乙方(员工):_________________________性别:________________ 年龄:_________身份证号:____________________________工作单位:_____________________________联系方式:____________________________鉴于甲方为提高员工专业技能和管理能力,需组织相关培训活动,乙方自愿参加甲方的培训并接受相关规定约束,双方根据平等、自愿的原则,达成以下协议:一、培训目的和内容甲方根据业务需要和员工职业发展计划,组织本培训活动,目的在于提高员工的专业技能和知识水平,促进个人职业成长。

本次培训的具体内容包括但不限于________(详细列举培训内容)。

二、培训时间和地点本次培训活动的时间为______年______月______日至______年______月______日,共计______天。

培训地点为___________________________________。

三、培训费用及支付方式本次培训的费用总额为人民币______元。

费用由甲方承担。

若乙方因个人原因未能完成培训或中途退出,需承担相应费用。

支付方式按照甲方财务制度进行。

四、双方权利和义务(一)甲方权利和义务:1. 甲方有权根据业务需要调整培训内容、时间等细节。

2. 甲方有权对乙方的培训表现进行评估和考核。

3. 甲方有义务提供必要的培训资源和设施。

4. 甲方有义务协助乙方解决培训期间遇到的合理问题。

(二)乙方权利和义务:1. 乙方有权参加甲方的培训活动并享受相关待遇。

公司员工培训合同书5篇

公司员工培训合同书5篇

公司员工培训合同书5篇篇1公司员工培训合同书甲方(公司):______________ 受训单位:__________________为了提高员工的综合素质,促进公司的发展,甲乙双方在平等、自愿的基础上,经协商一致,签订本培训合同,共同遵守如下条款:一、合同内容1.1 受训单位将根据公司的实际需求,组织相关的培训课程,培训内容和时间安排将在双方协商一致的基础上确定。

1.2 受训单位应按时参加公司组织的培训课程,且需全程参与培训活动,认真听取讲师授课,积极参与讨论。

1.3 受训单位在培训期间需遵守公司的各项规章制度,不得擅自迟到、早退或者缺席。

二、培训费用2.1 公司将为受训单位提供相应的培训费用,包括课程费用、教材费用等。

2.2 受训单位在培训期间需妥善保管公司提供的各类资料和教材,不得私自转让或用于其他用途。

2.3 如受训单位有违反规定的行为,导致资料和教材的损坏或丢失,将按实际损失进行赔偿。

三、保密条款3.1 受训单位在培训期间可能接触到公司的商业机密信息,受训单位应当保护公司的商业机密,不得泄露给第三方。

3.2 受训单位需在培训结束后签署保密协议,承诺永久保守商业机密信息,不得以任何形式泄露。

四、培训效果4.1 受训单位应当严格按照培训计划进行学习,并在培训结束后完成相应的考核。

4.2 若受训单位未通过考核,公司有权取消其培训资格,受训单位需承担相应的费用。

五、其他条款5.1 本合同自双方签字盖章之日起生效,有效期至培训结束后。

5.2 如因不可抗力等原因,导致本合同无法履行,双方应及时协商解决,并另行签订书面协议。

5.3 本合同一式两份,受训单位和公司各持一份,具有同等法律效力。

甲方(公司):__________ 签字:__________ 日期:__________乙方(受训单位):__________ 签字:__________ 日期:__________以上合同书系双方共同遵守的法律文件,如有任何争议,将由双方协商解决,并按照中华人民共和国法律进行处理。

公司培训的协议书范本推荐5篇

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公司培训的协议书范本推荐5篇篇1甲方(公司):_________________________乙方(员工):_________________________鉴于甲乙双方为提高员工职业技能和业务水平,促进公司发展,在平等、自愿的基础上,经友好协商,达成以下培训协议:一、协议目的1. 甲方为了提升乙方的工作技能与知识水平,同意为乙方提供相应的培训课程。

2. 乙方应积极参加甲方提供的培训,并努力掌握所学知识与技能。

二、培训内容1. 培训内容:_____________。

(根据实际需要填写具体的培训内容)2. 培训形式:包括内部培训、外部培训、在线培训、研讨会等。

3. 培训时间:自本协议签订之日起至______年______月______日止。

三、双方责任与义务1. 甲方:(1)提供培训所需的所有资料、教材、场地及设施。

(2)按照培训计划安排乙方参加培训,确保培训质量。

(3)对乙方在培训期间的表现进行评估和考核。

(4)根据乙方培训成果,给予相应的奖励或惩罚。

2. 乙方:(1)积极参加甲方提供的培训,并努力掌握所学知识与技能。

(2)遵守培训纪律,不得无故缺席或迟到。

(3)在培训期间,认真参与讨论、交流,积极分享学习心得。

(4)培训结束后,将所学知识运用到实际工作中,提高工作质量和效率。

四、保密条款1. 甲乙双方应对涉及培训的机密信息予以保密,未经对方许可,不得向第三方泄露。

2. 培训期间涉及的商业秘密、技术秘密及甲方知识产权等,乙方应予以保护,不得擅自泄露或用于非本协议目的之外。

五、违约责任1. 若甲方未按本协议约定提供培训,应赔偿乙方因未参加培训而导致的损失。

2. 若乙方未按照本协议约定参加培训或未将所学知识运用到实际工作中,甲方有权对乙方进行处罚,并可能影响乙方的绩效评估和晋升机会。

3. 若因乙方原因泄露甲方商业秘密或技术秘密,乙方应承担相应的法律责任。

六、其他事项1. 本协议自双方签字盖章之日起生效。

XX公司培训协议书5篇

XX公司培训协议书5篇

XX公司培训协议书5篇篇1甲方:XX公司(以下简称甲方)乙方:(受训员工全称)(以下简称乙方)鉴于乙方愿意接受甲方关于某某领域的专业培训,以提高自身的专业能力,并承诺遵守甲方的相关规定和安排,甲乙双方在平等、自愿的基础上,达成如下培训协议:一、培训目的甲方负责对乙方进行专业的培训,旨在提高乙方的专业技能和业务水平,使其更好地为公司服务。

通过培训,乙方应全面掌握培训内容,提高自身职业素养,更好地为公司创造价值。

二、培训内容本次培训涵盖但不限于以下领域:XX专业培训课程及与公司业务相关的专业技能训练。

具体内容详见培训安排表。

三、培训时间与地点本次培训自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止,共计XX天。

具体时间和地点由甲方根据实际需要安排并通知乙方。

四、培训费用及支付方式1. 甲方承担本次培训的全部费用,包括但不限于培训费、教材费、住宿费、交通费等。

2. 乙方需承担因个人原因未能参加培训的后果和责任。

如因特殊情况需调整培训安排,应提前通知甲方并得到批准。

五、保密协议及知识产权归属1. 乙方在培训期间及培训后应遵守甲方的保密规定,不得泄露甲方的商业秘密及其他机密信息。

2. 培训中所涉及的知识产权归属甲方所有。

未经甲方书面同意,乙方不得将培训内容泄露给第三方或用于其他用途。

六、培训后的服务期限及承诺1. 乙方完成培训后,应在甲方服务至少XX年。

服务期限内,未经甲方同意,乙方不得擅自离职或从事与甲方业务相竞争的工作。

2. 乙方承诺将所学知识和技能用于甲方业务范围内,并为甲方创造价值。

如有违反,乙方应承担相应的违约责任。

七、违约责任1. 若乙方在培训期间违反培训纪律或规定,甲方有权终止其培训并追究相关责任。

2. 若乙方完成培训后擅自离职或违反服务期限承诺,应按照甲方的规定承担违约责任,包括但不限于支付违约金、赔偿经济损失等。

若违约金不足以弥补甲方的损失,乙方还应承担其他相应的法律责任。

八、其他约定事项1. 本协议未尽事宜,双方可另行协商补充约定。

公司在职员工培训服务合同6篇

公司在职员工培训服务合同6篇

公司在职员工培训服务合同6篇篇1合同编号:【编号】甲方:【公司名称】地址:【公司地址】法定代表人:【公司名称】法人代表姓名电话:【联系电话】乙方:【员工姓名】职位:【岗位名称】地址:【员工住址】电话:【员工联系电话】鉴于甲方为了提高员工的专业素质及工作效率,需要对其在职员工进行相关的培训,乙方自愿接受甲方的培训服务,双方经友好协商一致,达成如下培训服务合同:一、合同目的本合同旨在明确甲、乙双方在员工在职培训过程中的权利和义务,确保双方权益得到合法保护,提高员工的职业技能和工作效率,促进公司的长远发展。

二、培训内容1. 培训内容:甲方根据乙方所在岗位的需求,为乙方提供相应的在职培训,包括但不限于专业技能、管理技能、团队协作等方面的培训。

2. 培训方式:甲方可以采取线上、线下、内部、外部等多种方式进行培训。

3. 培训时间:甲方根据工作安排及乙方个人情况,合理安排培训时间。

三、双方权利和义务1. 甲方的权利和义务:(1)甲方有权根据工作需要调整或变更培训内容、时间和方式。

(2)甲方有义务为乙方提供必要的培训资源,确保培训质量。

(3)甲方有权对乙方的培训表现进行评估和考核。

(4)甲方应根据乙方在培训中的表现及考核情况,给予相应的奖励或惩罚。

2. 乙方的权利和义务:(1)乙方有权接受甲方提供的在职培训,提升自身职业技能。

(2)乙方应遵守甲方的培训纪律和规定,认真参与培训。

(3)乙方有义务将所学的知识和技能运用到工作中,提高工作质量和效率。

(4)乙方应尊重甲方的知识产权和商业秘密,不得泄露公司机密。

四、培训服务期限本合同自双方签署之日起生效,有效期为【年数】年。

合同期满,如双方继续合作,可续签合同。

五、违约责任1. 若甲方未按照合同约定为乙方提供培训服务,应承担违约责任,并支付相应违约金。

2. 若乙方未按照合同约定参与培训或未将所学知识运用到工作中,应承担违约责任。

3. 双方因违约造成对方损失的,应承担相应的赔偿责任。

培训合作合同模板5篇

培训合作合同模板5篇

培训合作合同模板5篇篇1培训合作合同模板甲方(委托方):(公司名称)地址:(公司地址)法定代表人:(法定代表人姓名)联系电话:(联系电话)乙方(培训方):(公司名称)地址:(公司地址)法定代表人:(法定代表人姓名)联系电话:(联系电话)鉴于甲方拟对公司员工进行培训,乙方具有相关培训资质和经验,双方本着互惠互利的原则,经友好协商,达成以下协议:第一条培训内容1.1 乙方将为甲方提供以下培训服务:(1)培训课程内容:(具体培训内容)(2)培训时间:(具体培训时间)(3)培训地点:(具体培训地点)1.2 甲方应根据乙方的培训方案,安排公司员工参加培训,并提供必要的协助和支持。

第二条培训费用2.1 甲方应按照乙方提供的培训报价支付培训费用,具体费用为:(具体金额)。

2.2 培训费用支付方式为:(支付方式)。

第三条保密责任3.1 双方同意在合作过程中需要保密的信息,包括但不限于商业秘密、培训方案等,应当予以保密,未经对方书面同意,不得以任何方式向第三方泄露。

第四条其他约定4.1 本合同履行过程中发生的争议,双方应友好协商解决;协商不成的,均可向有管辖权的人民法院提起诉讼。

4.2 本合同自双方签署之日起生效,有效期为(具体期限),期满后双方可协商续签。

【甲方】签字:日期:年月日【乙方】签字:日期:年月日注:本合同一式两份,甲乙双方各持一份,具有同等法律效力。

篇2培训合作合同模板甲方(培训机构):法定代表人(签字):联系地址:联系电话:乙方(合作方):法定代表人(签字):联系地址:联系电话:鉴于甲方拥有丰富的培训资源和经验,乙方希望与甲方合作进行培训项目,双方经协商一致,达成如下合作协议:一、合作内容1. 甲方承诺为乙方提供专业的培训服务,包括但不限于课程设计、教学安排、教学资料准备等。

2. 乙方承诺配合甲方的教学安排,积极参与培训项目,确保培训效果的达成。

二、合作方式1. 双方共同商定培训项目的具体内容、时间、地点和费用等相关事宜,并签订补充协议。

企业培训协议合同范本(36篇)

企业培训协议合同范本(36篇)

企业培训协议合同范本第1篇甲方:法定代表人:乙方:身份证号:风险提示:注意慎重选择培训对象,不对试用期内的员工进行委外出资培训,因为,按法律规定,即使与其签订了服务期协议,试用期员工一旦辞职,企业是不能追究其赔偿违约金的。

若该新员工表现优秀,确实要出资对其进行委外培训的,建议先给予办理提前转正,将其转为正式员工后再与其签订服务期协议,这样追究其违约责任时才合法。

根据员工与企业共同生存、共同发展的理念,现就甲方对乙方进行培训的相关事宜,经协商一致,签订如下协议,以兹共同遵守:第一条项目说明1、培训内容:2、培训目标:3、培训时间:4、培训地址:第二条培训费用1、培训费用包括但不限于培训费、材料费、课本费、食宿费、交通费等项目;2、受训员工的培训费用由公司承担。

第三条工资及福利待遇风险提示:对于培训期间的待遇要明确,包括培训期间的补贴、工资福利、保险等。

要特别注意:在培训协议中写明培训费包括什么费用,不包括什么费用,以防在员工违约时不致引起争议。

要明确在培训期间的住宿标准、交通费等。

要注意较长时间的培训是否有探亲假,如有规定要写明。

受训期间的工资视情况按原工资的____%支付;奖金按通常支付额的____%支付。

在晋级或工资办法修订时,受训员工作为在册人员处理。

社会保险、劳动保险,原则上按有关规定作为在册人员处理。

受训员工受训期内不享受年度休假。

第四条服务期风险提示:服务期要定的合理,比如:按培训费总和5000元约定________年,以此类推。

另外,还需在此条款里约定如与劳动合同期限及以后签订的培训服务期限有冲突,劳动合同期限延续至培训服务期协议约定的服务期终止等字样内容,以解决服务期超过劳动合同期限的合同自动延续问题。

1、甲乙双方确定服务期的起始时间为:培训开始起;2、服务期的结束时间为下列第____种:(1)至________年____月____日止;(2)至劳动合同期满时止。

第五条乙方义务受训员工在学习期间,必须每隔____天(即每年____月____日前)向公司人事部书面报告学习情况,并附学校有关成绩等记录。

公司培训合同5篇

公司培训合同5篇

公司培训合同5篇篇1甲方(公司):____________________乙方(员工):____________________鉴于甲方为提高员工的专业技能和知识水平,促进员工的职业发展,提高公司的整体竞争力,甲乙双方根据平等自愿的原则,就甲方为乙方提供培训事宜达成如下协议:一、培训目的1. 甲方通过本次培训,旨在提高乙方的专业技能和知识水平,促进其职业发展。

2. 乙方参加本次培训后,应能够在工作中应用所学知识和技能,提升个人及公司的业绩。

二、培训内容1. 培训内容应涵盖乙方的岗位职责和公司业务需求。

2. 培训内容包括但不限于专业技能课程、管理培训课程等。

3. 具体培训内容、时间、地点等详见培训安排表。

三、培训时间和地点1. 培训时间:自____年____月____日至____年____月____日,共计____天。

2. 培训地点:_____________。

四、培训费用及支付方式1. 甲方承担本次培训的费用,包括培训费、交通费、住宿费等。

2. 乙方需在培训开始前向甲方支付____元的培训押金,培训结束后根据表现予以返还或扣除。

3. 支付方式:乙方需在培训开始前将培训押金支付至甲方的指定账户。

五、双方权利义务1. 甲方有权根据工作需要调整培训内容和时间,乙方需配合执行。

2. 乙方应遵守培训的纪律和规定,认真参加培训并努力学习。

3. 乙方在培训期间应遵守甲方的安排,不得擅自离开培训地点。

如因特殊原因需要离开,须提前向甲方申请并获得批准。

4. 培训结束后,乙方应按照甲方的要求返回工作岗位,并将所学知识和技能应用于工作中。

5. 甲方有权对乙方的培训表现进行评估和考核,并根据评估结果决定是否返还或扣除乙方的培训押金。

六、违约责任及赔偿标准条款篇2甲方(公司):_________________________乙方(员工):_________________________鉴于甲方为提高员工专业技能及综合素质,对乙方进行专业培训,双方经过友好协商,达成如下培训合同:一、合同目的本合同旨在明确甲、乙双方在培训过程中的权利和义务,确保双方共同遵守并执行本合同所规定的各项事宜。

公司员工培训合同书5篇

公司员工培训合同书5篇

公司员工培训合同书5篇篇1甲方(公司):___________________________地址:___________________________法定代表人:___________________________联系方式:___________________________乙方(员工):___________________________姓名:___________________________职位:___________________________地址:___________________________联系方式:___________________________鉴于甲方需要对乙方进行专业培训,提高乙方的专业技能和工作能力,双方经友好协商,达成以下培训合同协议:一、合同目的本合同旨在明确甲、乙双方在员工培训过程中的权利和义务,确保双方利益的合法性和合理性,提高乙方的职业技能和综合素质,促进公司的可持续发展。

二、培训内容甲方将对乙方进行以下方面的专业培训:____________________________________________________________________ _______________。

三、培训时间、地点及方式1. 培训时间:自本合同签订之日起至______年______月______日止。

2. 培训地点:_______________________________________。

3. 培训方式:包括但不限于现场授课、在线学习、实践操作、交流研讨等。

四、培训费用及支付方式1. 培训费用:甲方将为乙方承担全部培训费用,包括课程费、住宿费、交通费等。

2. 支付方式:_______________________________________。

五、双方权利与义务1. 甲方的权利与义务(1)按照本合同约定为乙方提供专业培训;(2)对乙方的培训过程进行管理和监督;(3)根据乙方表现和培训效果,对乙方进行综合评价。

企业培训合同(通用20篇)

企业培训合同(通用20篇)

企业培训合同第1篇甲方:乙方:甲方因经营的需要,本着培养人才,储备人才的管理理念,安排公司员工外出培训学习,提高业务技能。

根据《^v^劳动法》,甲乙双方经平等协商同意,自愿签订本协议,共同遵守本协议所列条款。

一、内容和义务甲方1、甲方因工作需要,安排乙方外出培训学习,学习费用由甲方承担,学习期间按乙方正常工作日每月发放薪金及各项福利。

2、甲方执行国家有关法律、法规、规章为乙方提供学习环境及相关学习计划。

1、乙方同意根据甲方的工作需求,进行技术的深造及学习,甲方可根据有关规定,经与乙方协商,对乙方的工作培训学习进行相关的调整安排。

2、乙方应按照甲方的培训计划,认真的完成学习任务,达到技能的提升并履行下列义务:遵守国家宪法、法律、法规。

遵守甲方的规章制度,维护甲方的荣誉和利益,忠于职守,努力学习。

履行保守甲方的商业秘密,不得利用甲方的商业秘密为本人或其他经济组织和个人谋取不正当的经济利益。

2、乙方在培训学习后,将学习知识同公司同事共同学习分享及经验交流,同时必须在公司服务满三年。

二、协议的变更、解除1、订立本协议所依据的法律、行政法规、规章发生变化,本协议应变更相关内容。

2、订立本协议所依据的客观情况发生重大变化,致使本协议无法履行的,经由甲乙双方协商同意,可变更本协议相关内容。

3、经甲乙双方协商一致,本协议可以解除。

4、协议期内,甲方安排乙方到境内外甲方所属机构工作的,协议仍然有效。

三、违约责任乙方违反本协议规定的条件解除协议的,应承担相应的经济赔偿。

因乙方培训学习后,没有达到为公司服务规定的期限的,应偿还甲方有关的费用并且甲方不予发放乙方最后三个月的实际工资,乙方的违约责任给甲方造成损失的,乙方应当赔偿甲方的损失,违约金不能代替赔偿损失。

若甲方主动辞退乙方,则补偿乙方三个月的实际工资。

十日内向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁,当事人一方也可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁,对裁决不服的,可以向人民法院提起诉讼。

公司员工培训合同书8篇

公司员工培训合同书8篇

公司员工培训合同书8篇篇1甲方(公司):_________________________地址:_________________________法定代表人:_________________________联系方式:_________________________乙方(员工):_________________________身份证号码:_________________________住址:_________________________联系方式:_________________________鉴于甲方需要对公司员工进行必要的培训,提高员工的专业技能和管理能力,双方根据平等自愿的原则,达成以下培训合同协议:一、培训目的和内容本次培训旨在提高乙方的专业技能和管理能力,增强乙方对公司的认同感和归属感,促进公司的长远发展。

培训内容涵盖但不限于以下方面:________(具体培训内容可列举)。

二、培训时间和地点本次培训时间自______年______月______日起至______年______月______日止,共计______天。

培训地点为_________________________。

三、双方权利和义务1. 甲方的权利和义务(1)甲方有权根据公司的需要安排本次培训的内容、时间和地点。

(2)甲方有权对乙方的培训表现进行评估和考核。

(3)甲方应当按照合同约定提供必要的培训资源和条件。

(4)甲方应当根据乙方的表现,给予相应的奖励或惩罚。

2. 乙方的权利和义务(1)乙方有权参加甲方组织的培训活动。

(2)乙方应当认真参加培训,积极学习,遵守培训的纪律和规定。

(3)乙方应当根据甲方的要求,将所学的知识和技能运用到实际工作中。

(4)乙方应当保守公司的商业秘密和机密信息。

四、培训费用及支付方式本次培训费用共计人民币______元,由乙方先行支付。

乙方完成培训后,根据乙方的表现和业绩,甲方将给予相应的报销或奖励。

公司员工培训合同6篇

公司员工培训合同6篇

公司员工培训合同6篇篇1甲方(公司):_________________________地址:________________________________法定代表人:_________________________联系方式:____________________________乙方(员工):_________________________地址:________________________________联系方式:____________________________身份证号码:__________________________紧急联系人及联系方式:_______________鉴于甲方为了提升员工职业技能及业务素质,开展相应的培训项目,而乙方自愿参加此次培训活动,双方在平等、自愿的基础上,就本次培训活动达成如下协议:一、培训目的与内容(一)甲方根据公司业务发展需求,组织本次培训活动,旨在提高乙方的工作技能和管理能力,增强团队协作与执行力。

(二)培训内容涵盖但不限于_____________(具体培训内容)。

(三)乙方参加本次培训后,应能掌握相应的工作技能与知识,为公司发展作出贡献。

二、培训时间与地点(一)本次培训活动自______年______月______日起至______年______月______日止。

(二)培训地点为___________________________。

(三)乙方应按时参加培训,不得无故缺席。

如有特殊情况,需提前向甲方请假。

三、双方责任与义务(一)甲方责任与义务:1. 提供必要的培训条件和环境;2. 保证培训活动的合法性和安全性;3. 对乙方进行培训期间的考核与评估;4. 培训结束后对乙方进行证书颁发。

(二)乙方责任与义务:1. 严格遵守甲方的培训纪律和要求;2. 认真参与培训活动,努力学习并掌握相关知识和技能;3. 保守甲方的商业机密和相关信息;4. 培训结束后按照甲方的要求返回工作岗位,并将培训内容运用到工作中。

单位培训合同范本(精选5篇)

单位培训合同范本(精选5篇)

单位培训合同单位培训合同范本(精选5篇)在人们越来越相信法律的社会中,越来越多事情需要用到合同,合同能够促使双方正确行使权力,严格履行义务。

那么问题来了,到底应如何拟定合同呢?下面是小编收集整理的单位培训合同范本(精选5篇),仅供参考,欢迎大家阅读。

单位培训合同1甲方:(以下简称甲方)乙方:(以下简称乙方)为了甲方的不断发展壮大,为了不断的提高乙方的业务素质,为了明确乙方在参加甲方推荐的业务学习期间,甲、乙双方的权利义务关系,为了保证甲方培养的技术人员不致流失。

经甲、乙双方协商达成如下协议。

一、甲方为员工自身发展,并进一步加强业务素质的提高,安排乙方到参加业务培训。

在业务培训期间,甲方负责乙方培训费。

同时,甲方为乙方提供必要的学习时间。

二、乙方应珍惜此次培训机会努力学习,并保证按照此次培训的时间、地点、内容认真参加培训。

培训结束后,即应在合理的时间内返回甲方报到,不得随意在外逗留不归。

否则,因此产生的费用自理,同时按逾期报到的天数做旷工处理。

三、乙方在参加培训后,应能够达到此次培训的目的。

如乙方不认真学习未能掌握培训中所传授的知识和技术,则甲方有权扣除为乙方提供的所有培训期间支出的费用及工资(具体执行可由乙方直接返还给甲方或由甲方在乙方的工资中扣除)。

四、乙方的权利:乙方在遵守本合同的前提下,享有培训期间工资照发福利不变的权利。

五、乙方离开甲方时,关于培训费用的处理:乙方在甲方期间的培训费用低于300.00元的(包括甲方获赠的免费培训),乙方在甲方工作时间超过2年的,劳动合同到期乙方离开甲方时,甲方不再要求乙方返还培训费用;乙方在甲方工作不足2年的或因乙方违反劳动合同被提前解除劳动合同的,乙方应返还甲方所有培训费用。

乙方在甲方期间的培训费用低于800.00元的(包括甲方获赠的免费培训),乙方在甲方工作时间超过3年的,劳动合同到期乙方离开甲方时,甲方不再要求乙方返还培训费用;乙方在甲方工作不足3年的或因乙方违反劳动合同被提前解除劳动合同的,乙方应返还甲方所有培训费用。

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公司培训合同格式
甲方:_______________________公司
乙方:
身份证号码:
户籍地:
甲乙双方秉持诚信公平原则,互相协商就甲方委派乙方_______________________事宜达成以下协议:
1.甲方委派乙方自_____ 年____ 月____ 日起至_____年_____ 月_____ 日止赴___________ 进行_____________。

2.乙方___________ 培训期间所发生的费用,依照人事管理制度和财务作业流程报支。

3.乙方目前任职于_______ 公司 ______部门,担任_______工作。

乙方同意甲方的上述安排并同意自愿延长劳动合同期限 _______年,即劳动合同至________ 年 ______月_________ 日终止。

在上述期限内,乙方应继续从事甲方安排的工作。

非因不可抗因素导致乙方不能履行劳动合同时,乙方承诺不单方面提出解除劳动合同。

4.乙方要求提前解除劳动合同,经协商甲方同意时,劳动合同即解除,但乙方应赔偿甲方为乙方__________ 培训交流支付的费用。

赔偿金额依下列公式计算:
赔偿金额=因培训所产生费用总额*未服满劳动合同期/应延长劳动合同期
5.甲方不同意乙方提前解除劳动合同,乙方执意解除或擅自离职或因违法、违纪被公司辞退的,除按上述公式计算赔偿金外,还应交纳违约金。

违约金依下列公式计算:赔偿金额=因培训所产生费用总额*未服满劳动合同期/应延长劳动合同期
(培训所产生的培训费用包括:培训之学费、杂费、办理相关证件费用、培训期间所发生的住宿、膳食、交通、出差补助、技术交流费用等在甲方实际报支或由甲方实际支付的费用)6.乙方提前解除劳动合同的违约金/或赔偿金应于甲方办理终止劳动乙方解合同手续前交纳。

7.乙方向甲方提供担保人______________(身份证号码___________________,户籍地 ____________________,任职__________________,担任________________),保人应向甲方出具担保书,保证乙方履行本协议书的义务。

在除劳动合同时,担保人向甲方承担的保证责任,保证乙方按约定支付赔偿金/或违约金。

8.本协议自双方签定之日起生效,至乙方劳动合同期满后终止。

9.本协议书一式两份,具同等效力,甲乙双方各持一份。

甲方代表(公章)乙方:
年月日年月日
担保书
兹为 __________________同志在×××××××有限公司工作期间外派培训事宜提供担保:
1、保证遵守《培训协议书》,遵守公司管理规定。

2、如违反《培训协议书》,我愿意承担由此行为所带来的责任。

担保人(签名):_________________
担保人联系电话:________________
担保人工作单位:________________
担保人与被担保人关系:________________
____年_____月____ 日
附:担保人身份证复(略)。

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