当前我国建筑学专业教育的机遇与挑战

当前我国建筑学专业教育的机遇与挑战

0引言

建筑学专业教育作为实践性的职业教育，需要针对市场需求不断更新教育教学目标，完善专业教育的课程内容与培养手段；同时，在开放的竞争环境下，建筑学专业教育必须在巩固学生专业基础知识的基础上，又使其具有不断更新知识的终生学习能力和一定的研究、创新能力，这就需要结合建筑学专业评估和注册建筑师考核制度，在教学体系、内容、方法上逐步与国际教育接轨，并形成自己的专业教育特色与优势。

1机遇与挑战

始于1992年的建筑学专业教育模式及其评估制度，本身就是对我国专业人才培养模式的一次重大突破，其专业教育标准的制定与评估机制广泛借鉴了欧美高校的先进经验，与我国高等院校未来十年的专业人才培养目标与内涵高度契合；而基于专业评估制度的建筑学专业教育经过20余年的发展完善，已形成了非常成熟、高度市场化、极具竞争力的专业人才培养模式与课程体系，成为我国高等院校在国际层面最开放、最具竞争力的专业教育平台之一。面对新的发展形势与竞争压力，我国建筑学专业教育应通过体系化的改革进程，将我国

城市化所带来的巨大发展机遇与实践机会，转化为专业教育的竞争优势和创新潜力，并成为我国高等教育专业人才培养改革的一个重要突破口。

1.1国际化进程对专业人才培养体系与机制的再思考

建筑学专业是我国最早开展职业教育评估的专业之一，并取得了令人瞩目的成果。国内于1992年开始专业教育评估，1995年开始实施注册建筑师制度。2006年开始，由美国、加拿大、中国、澳大利亚等7个国家的建筑教育评估认证机构发起，正式开始讨论建筑学专业教育评估的国际互认，经过在美国和加拿大召开的两次认证圆桌会议，2008年4月，上述机构在澳大利亚堪培拉共同签署了《建筑学专业教育评估认证实质性对等协议》，简称《堪培拉协议》[1]。该协议是国际上第一个关于建筑学专业教育评估认证的多边互认协议。加入《堪培拉协议》，标志着我国建筑学专业教育评估认证体系已逐步与国际接轨，以此为契机，国内建筑学专业教育的国际化步伐进一步加快，但我国建筑学专业教育长期存在的学制过长、专业学位重复[2]等不合理现象，将使我国学生在激烈的国际竞争中处于非常不利的地位。因此，建构多出口的学制体系，为学生的发展提供多种可能，是提升我国建筑学专业教育竞争力的必然选择。另一方面，在市场竞争条件下，自主创新已成为建筑设计企业生存与发展的根本途径，因此，在人才培养计划中突出对学生创新能力、独立工作能力及团队协作精

神的培养，是我国建筑学专业教育面对国际国内竞争必须完成的又一改革目标。

1.2通识教育对建筑学专业基础教育的影响

近几年来，我国大学开始推行通识教育，这既是国际交流日益拓展的结果，也深刻反映了我国高等教育发展的内在需求[3]。建筑学科兼具工学与人文的学科特征，既为其实施通识教育提供了条件，又可借助通识教育强化与其他学科的融通。面对当代高度信息化背景下知识获取途径的扁平化倾向以及知识量的剧增，如何选择知识并且创造性地运用知识去解决实际问题，将成为高端建筑学专业人才培养的核心目标。而长期以来以类型教学为核心的单一、静态的知识传授方式，已无法适应社会快速发展背景下职业工作环境不断变化所带来的挑战，这就需要通过通识教育，培养学生广阔的学科视野、对知识的洞察力及将不同学科的知识相互融通的能力。因此，通识教育既是完善建筑学专业教育体系、培养高素质建筑学专业人才的必然需要，也是改革过于狭窄的专业教育内涵、丰富专业基础教育多样性的一个有效途径。形象地讲，专业教育是学生毕业的出口平台，通识教育是强化学生个人素质、拓展专业视野的重要途径，二者能否融合互补，将影响建筑学科专业人才的教育模式和培养水平。

目前，国内许多高校、特别是综合性大学，已在低年级素质教育

中推行通识教育，但建筑学专业教育仍然面临三个方面的挑战：一是在建筑学科新一轮学科调整后，新产生的一级学科有将专业教育进一步细分的设想，因此对通识课程的范围和内容的理解有较大的差异；二是从近年来各个学校的建筑学专业教育评估报告来看，对通识课程在整个教育过程中所应达到的比例及其对专业教育有哪些推动作用，各校的实施方法差异较大，目前还缺少比较统一的认识；三是在目前基本学分体系难以改变、低年级阶段学分总数偏高的情况下，如何协调通识教育与建筑学专业教育的关系，仍有许多无法绕过的难题。因此，对建筑学专业教育体系中通识教育课程地位与作用的持续探索和实践，不仅关乎未来建筑学专业教育自身质量的提升，也关乎建筑学教育在国内高等教育中的地位与作用。

1.3卓越工程师教育培养计划对专业教育的新要求

为贯彻落实《国家中长期教育改革和发展规划纲要(2010—2020年)》的精神，改革和创新工程教育人才培养模式，我国于2010年开始实施“卓越工程师教育培养计划”(以下简称卓越计划，实施期限：2010—2020年)，其主要内涵包括创立高校与行业企业联合培养人才的新机制、推动行业企业深度参与人才培养过程、制定行业工程人才培养标准、强化培养学生的工程能力和创新能力、扩大工程教育的对外开放与国际交流等[4]；该计划希望通过紧密的校企合作，改变我国高等教育和专业人才培养普遍存在的与社会需求脱节、与行业发展脱

节、与实践脱节的现象，着力培养高素质、创新型的高端专业型应用型人才。

建筑学作为一门具有突出的实践性特征的应用型学科，本身就需要依托企业平台，将行业发展的最新需求和实践成果直接反映到教学过程中，以提高专业教育的质量与社会适应性。但目前我国建筑学教育对专业人才的培养目标与定位，以及企业在人才培养过程中的作用，始终缺乏全面清晰的认识，对实践环节的作用与标准也缺乏一个明确的界定。具体体现在两个方面：一是人才培养机制相对滞后，与社会发展需求脱节，教学内容更新较慢，无法满足学生就业和长期发展的实际需求，而学科交叉不足又进一步影响到教学创新思维的拓展；二是许多企业面对日益激烈的市场竞争，对高素质人才有强烈的需求，但对自身在高端专业人才培养过程中所能承担的作用、责任与义务，仍缺少明晰的认识和行动上的主动性与积极性；因此，在卓越计划引导下构建一个校企双方都能积极参与的专业人才培养实践平台，将是我国建筑学专业教育突破固有教学框架、探索校企联合培养模式、强化学生实践创新能力的一个改革重点。

2对建筑学专业教育改革的思考

为了应对日益复杂的城市与建筑发展问题，建筑学科的专业内涵与外延发生了深刻的变化；一方面，建筑学专业教育将更加注重对其