公司员工宿舍卫生安全检查通告
关于宿舍卫生的通告
关于宿舍卫生的通告宿舍是大家在外面的一个家,宿舍的卫生对于居住的我们来说也是很重要的。
下面小编给大家带来关于宿舍卫生的通告,仅供参考!关于宿舍卫生的通告范文篇一各宿舍:为保证本公司员工宿舍的安全、整洁、卫生,为员工创造一个良好的生活、休息场所,特制定本制度。
希望全体职员工自觉遵守、执行以共同创造优美的环境。
1、注意室内通风,保证空气流畅2、自觉将室内物品摆放整齐。
3、宿舍房间内的清洁卫生工作由住房员工负责。
4、宿舍卫生做到地面干净、墙壁清洁,严禁乱钉钉子,乱挂杂物,乱贴字画,乱扯绳子。
5、室内垃圾必须用袋装好,并一天一倒,不累积、堆放垃圾、杂物。
不准将室内垃圾随便扫到走廊、公共区等地方。
宿舍门前走廊卫生由每个宿舍自行负责打扫,保持宿舍走廊清洁。
如发现宿舍门口垃圾乱扔,一次罚款500元,由宿舍内所有人员共同承担,从工资里面扣除。
5、保持卫生间的卫生。
严禁讲烟头随意丢在厕所蹲位外面,可以讲烟头丢弃在便池内随水冲走。
望大家遵守为好!一队201x-12-2关于宿舍卫生的通告范文篇二各系:进入冬季,为营造一个良好的生活环境,督促学生安全用电、保持环境卫生,根据学院要求,请各系本周内组织本系全体辅导员和学生干部,本篇文章来自资料管理下载。
对本系每一个宿舍进行安全、卫生大检查,具体要求如下:1、检查工作本周内完成,各系利用各专业、各班级课余时间开展;2、重点检查学生违规使用大功率电器情况,做好登记造册;3、各系联系宿管部门,对检查出来的大功率电器做好标记,统一收齐保管,一律到寒假放假学生领回带回家(热得快等直接销毁);4、检查宿舍卫生状况,对脏乱差的宿舍要提出整改。
请各系于下周一(11月19日)前将汇总表以系为单位通过奥蓝系统发送至院学办沈老师。
201x年x月x日关于宿舍卫生的通告范文篇三全体住宿同仁:为了给大家创造一个良好的住宿环境,秉持“宿舍是我家,卫生靠大家”的原则,公司将于下周开始持续每周星期二下午16:00—17:00对恒飞盛公司所有宿舍进行卫生检查。
宿舍卫生通告7篇
宿舍卫生通告宿舍卫生通告7篇宿舍卫生通告1各位住宿员工:经公司检查,公司部分宿舍卫生极差,员工乱扔垃圾,违反了公司的相关管理规定,也严重影响了员工宿舍的生活环境。
为了规范企业环境管理制度及员工宿舍管理制度,使企业的.员工们有一个良好的工作和生活环境。
公司决定,要求所有住宿员工对室内清洁卫生做出整改。
具体规定如下:一、整改时间:20xx.10.31-20xx.11.02二、检查时间:11月不定时检查,从12月开始每月不定时到宿舍检查三次三、卫生整改要求:1、每个员工宿舍经宿舍成员推举,选出一名宿舍长,由宿舍长根据宿舍情况安排值日,值日表安排好以后一式两份,一份由舍长上交给经理保存,一份粘在宿舍门上,每位宿舍成员需要积极配合,在自己值日当天打扫所管辖的卫生区域。
2、每个宿舍除了负责自己宿舍内的卫生外,每个宿舍还要管辖自己宿舍所对着的楼道等公共环境卫生,厕所每个宿舍轮流打扫,所有员工共同维护环境卫生。
3、要求各宿舍内无废矿泉水瓶、烟头、纸屑等垃圾。
4、床铺、物品摆放整齐,地面干净、整洁,一目了然。
5、不准乱拉电线,插座固定在墙上,集中用电,宿舍中根据用电情况,一个宿舍一般不超过两个插座,不能把接线板放床上,宿舍内禁止用电热毯和使用高负荷电器及液化罐。
6、对宿舍内暖气、空调爱护珍惜,由员工损坏的,根据情况员工自己维修或罚款。
四、考核标准:检查时,宿舍中有不合格情况,宿舍中每人罚款20。
当天值日有事请假做不了值日的要找人倒值日,检查时不管原因,宿舍是整体的,要大家共同负责。
望各位员工相互转告,积极配合,共同按要求完成清洁卫生的整改,营造干净、整洁的居住环境。
特此通知。
xx有限公司20xx年xx月xx日宿舍卫生通告2各系:进入冬季,为营造一个良好的生活环境,督促学生安全用电、保持环境卫生,根据学院要求,请各系本周内组织本系全体辅导员和学生干部。
对本系每一个宿舍进行安全、卫生大检查,具体要求如下:1、检查工作本周内完成,各系利用各专业、各班级课余时间开展;2、重点检查学生违规使用大功率电器情况,做好登记造册;3、各系联系宿管部门,对检查出来的.大功率电器做好标记,统一收齐保管,一律到寒假放假学生领回带回家(热得快等直接销毁);4、检查宿舍卫生状况,对脏乱差的宿舍要提出整改。
关于宿舍安全卫生检查工作的通知范本
关于宿舍安全卫生检查工作的通知全体同事:按照公司员工宿舍安全卫生检查周工作的统一安排,现决定在全体员工宿舍中开展一次安全卫生检查。
具体事项通知如下:一、检查安排1.请全体员工对照宿舍安全卫生检查标准(附件),于5月14日前对宿舍进行一次全面彻底的清扫、自查。
2.公司将于5月15日(第8周星期二)中午12:30开始对所有员工宿舍进行检查。
下午,由生产部、员工代表、宿管部、安保部等部门组成检查小组对员工宿舍进行抽查验收。
对不符合安全卫生标准的员工宿舍现场予以拍照,开具限期整改通知书,责令限期整改。
二、宿舍安全卫生检查标准1、宿舍内无乱拉铁丝、绳子、电线、网线情况,是否有危险物品等。
2、行李箱、饮水机、纸皮箱等物品摆放统一,宿舍装饰整洁美观。
3、门窗干净、无灰尘,门面整洁,无乱张贴纸张。
4、地板干净,无灰尘、纸屑、头发等杂物,有地垫的要求地垫干净,并且摆放整齐。
5、书桌(包括书架、电脑主机桌、桌面、衣柜等)干净无灰尘,桌面整洁,书架上物品应分类摆放整齐,椅子要靠桌摆放好。
6、床铺整洁,床上用品摆放有序,被子叠放整齐,蚊帐、床围悬挂合理。
7、床下鞋子等物品摆放统一,整洁美观。
8、阳台、洗衣台及地板洗刷干净,无积水或泥垢,无堆放酒瓶垃圾等杂物,桶、盆、纸箱、花草摆放整齐。
9、打扫工具摆放位置统一且整齐,垃圾桶里无垃圾。
10、洗手间洗漱用品摆放整齐,水龙头、门、墙壁干净无灰尘,蹲厕洁净、无污垢,地板无泥垢或头发等杂物。
安全卫生检查工作结束后,公司将对检查结果在全厂范围内予以公布,对存有安全隐患及卫生问题的宿舍点名通报,并对违反公司住宿规定的员工按照宿舍管理规定给予严肃处理。
行政部X年X月X日。
XXX公司员工宿舍卫生安全检查通告
XXX公司员工宿舍卫生安全检查通告第一篇:XXX公司员工宿舍卫生安全检查通告XXX关于员工宿舍卫生安全检查情况的通报XXX年XX月XX日人资部协同XXX等相关人员对员工宿舍进行了一次综合大检查,主要针对宿舍卫生和用电安全等问题,现将检查结果通报如下:一、整改通知整改宿舍XXX、XXX,请此两间宿舍的住宿员工好好打扫宿舍卫生,人资课将于下星期一对此两间宿舍重查,如还没有改善,处以每间50元罚款(其它宿舍也存在不同程度小问题,请以后注意,保持卫生干净)。
二、存在清洁卫生问题(重点在卫生间)1.宿舍地面不干净,地上摆放各类杂物,胡乱堆放。
2.卫生间地面水未拖干,过于潮湿,部分宿舍水往外溢出。
3.洗手台台面不干净,存有很多污迹、水迹等。
4.抽水马桶内壁未清洗干净,有黄斑等污渍。
5.房间有异味。
建议大家要爱护自己住的地方,齐心协力把宿舍卫生搞好,还自己一个整洁、健康的住宿环境。
三、存在安全问题1.宿舍存在使用电热锅、电磁炉等大功率电器的情况。
2.宿舍中存在私拉电线等现象,发现有人使用两芯、劣质拖线板。
请大家使用国际标准的、带漏电装置的三芯拖线板;拖线板请不要直接置于地面(可绑在床架等高处),避免地面潮湿发生用电事故。
3.宿舍中存在一个插座插多个电器的现象。
每个插座可承受的容量有限,同一插座使用多个电器,容易出现事故。
4.饮水机电源请在离开宿舍时关闭,以免空烧引发火灾。
希望各位住宿员工引以为戒,存在问题的立即整改,将各种安全隐患消灭在萌芽之中,切实创造一个温馨舒适的住宿环境,杜绝各种事故的发生。
/ 2四、存在其它问题1.员工搬离宿舍后,不至人资课退宿,占用宿舍资源。
2.员工离开宿舍记得关掉水电,以免浪费。
五、整改措施:1.要求每间宿舍每天安排一人负责宿舍清洁卫生,实行轮值制度。
如下次检查还未改善的宿舍,每间宿舍罚款50元,用来请专业清洁人员上门为其打扫。
2.员工宿舍严禁私拉乱接电线、严禁使用明火,违者罚款50元。
员工宿舍卫生检查通报
员工宿舍卫生检查通报各位员工:为了确保员工宿舍的卫生环境,提高员工生活质量,公司决定对员工宿舍进行卫生检查。
现将检查通报如下:一、检查时间本次员工宿舍卫生检查将于本周五下午2点进行,届时请各位员工做好准备,确保宿舍的卫生整洁。
二、检查内容1. 卫生间卫生:卫生间地面、马桶、浴缸、洗手池等设施的清洁情况,卫生纸、肥皂等卫生用品的摆放是否整齐干净。
2. 客厅卫生:客厅地面、家具、窗帘等的清洁情况,室内空气是否流通,有无异味。
3. 卧室卫生:床铺整洁、地面清洁、个人物品摆放整齐。
4. 厨房卫生:厨房地面、灶台、冰箱、餐具清洁情况,垃圾分类及处理情况。
5. 公共区域卫生:楼道、电梯、垃圾桶等公共区域的清洁状况。
三、检查要求1. 请各位员工在检查前做好宿舍卫生清理工作,确保宿舍整洁干净。
2. 请各位员工积极配合公司工作人员进行检查,如有不清洁的地方,及时整改。
3. 对于发现严重卫生问题的宿舍,公司将视情况进行相应处罚,包括但不限于罚款、通报批评等。
四、检查奖惩1. 对于卫生整洁、符合要求的宿舍,公司将给予表扬,并发放相应奖励。
2. 对于发现严重卫生问题的宿舍,公司将进行通报批评,并视情况进行相应处罚。
3. 对于拒绝整改或多次被通报批评的宿舍,公司将采取停止宿舍供应、调整工作岗位等措施。
五、检查后续1. 对于未通过检查的宿舍,需在规定时间内整改,并向公司工作人员报备。
2. 公司将定期对员工宿舍进行卫生检查,确保员工宿舍的卫生环境持续改善。
希望各位员工能够重视此次卫生检查,积极整改宿舍卫生问题,共同营造一个整洁、舒适的工作生活环境。
感谢各位员工的配合与支持!特此通知。
公司办公室日期:XXXX年XX月XX日。
检查男员工宿舍的通知
检查男员工宿舍的通知尊敬的各位男员工:大家好!为了维护公司宿舍的良好秩序和卫生环境,进一步改善员工的生活条件,经过公司管理层的决定,我们将进行一次对男员工宿舍的检查。
现将相关事宜通知如下:一、检查时间和地点为了方便大家的参与,检查将于本周五下午3点在员工宿舍楼前集合,由宿舍管理员带领大家进行检查。
二、检查内容1. 清洁卫生我们将对宿舍内的卫生状况进行检查,包括床铺、地面、厕所、洗漱区等。
请大家保持床铺整洁,地面干净,垃圾分类放置,并保持良好的卫生习惯。
2. 禁止违规行为我们将对宿舍内的违规行为进行检查,包括吸烟、酗酒、私拉电线、违规使用电器等。
请大家自觉遵守公司的规定,不要从事任何违法违规行为,共同维护宿舍的安全与和谐。
3. 设备设施我们将对宿舍内的设备设施进行检查,包括电视、冰箱、空调等。
请大家正确使用这些设备,并保持其整洁和良好状态。
三、检查结果和奖惩措施根据检查结果,我们将对宿舍内存在的问题进行整改,并对表现良好的宿舍进行奖励。
对于严重违规的情况,将视情况采取相应的纪律处分措施。
四、注意事项1. 请大家准时参加检查,不得迟到或旷工。
如因特殊情况无法参加,请提前向宿舍管理员请假。
2. 在检查过程中,请大家积极配合宿舍管理员的工作,不得阻碍或干扰。
3. 如发现宿舍内存在的问题,可以向宿舍管理员反映,并积极配合整改。
4. 检查结束后,请各位男员工自觉维护宿舍的卫生和秩序,共同营造一个温馨舒适的生活环境。
希望大家能够理解和支持本次宿舍检查,相信通过大家的共同努力,我们能够创造更好的生活条件和工作环境。
谢谢大家的配合!此致礼!。
宿舍卫生检查通告_行政公文
宿舍卫生检查通告宿舍是我们的家,宿舍的卫生对于我们的日常生活影响很大,为了使宿舍保持整洁,对宿舍卫生进行一个检查,下面橙子给大家带来宿舍卫生检查通告范文,供大家参考!宿舍卫生检查通告范文一各位住宿员工:经行政部宿舍检查,公司部分宿舍清洁卫生较差,垃圾乱扔,违反了公司宿舍管理规定,也严重影响了公司的形象。
为了规范公司环境管理及宿舍管理制度,使公司及员工们有一个良好的工作和生活环境,经公司决定,要求所有住宿员工对室内清洁卫生作出整改。
具体规定如下:一、整改时间:20xx年10月18日—20xx年10月21日二、检查时间:20xx年10月22日三、整改要求1、要求各宿舍内无废矿泉水瓶、烟头、纸屑等垃圾。
2、宿舍内物品摆放整齐,地面干净、整洁。
一目了然。
宿舍床位空铺不得随意摆放物品。
3、不准乱拉电线和使用高负荷电器。
四、考核标准1、凡检查时,发现不符上述要求的宿舍将予以扣分处理。
舍人员共同承担)。
1 / 4望各位员工相互转告,积极配合,共同按要求完成清洁卫生的整改,营造干净、整洁的居住环境。
特此通知!行政部年10月18日宿舍卫生检查通告范文二各系部:为检查各系部“文明、健康、安全、守纪,促和谐校园建设”主题教育活动成效,学院决定进行宿舍卫生检查,具体要求如下:一、检查形式按照《“文明、健康、安全、守纪,促和谐校园建设”主题教育活动方案》要求,检查实行分组互查的形式。
分组情况:会计系为第一组;计算机系、建工系、基础部、化工系为第二组;国金系、商贸系、管理系为第三组。
第一组检查第二组系部学生宿舍,第二组检查第三组系部学生宿舍,第三组检查第一组系部学生宿舍。
二、检查宿舍数量本次检查宿舍数为每系宿舍总数的20%,其中女生宿舍占检查数的30%,男生宿舍占检查数的70%。
被检查宿舍中大一、大二、大三宿舍应均衡分配。
根据各系部学生宿舍分布情况,各组按照检查宿舍数量要求进行抽查,并经抽查结果报于学生处,抽查情况汇总要求见附件《宿舍卫生检查得分汇总表》。
关于公司宿舍卫生安全检查的通报
关于公司宿舍卫生安全检查的通报
各位同事:
今天下午,人事行政部组织对公司集体宿舍做了卫生安全检查,具体情况通报如下:
1.宿舍整体卫生状况良好,室内干净整洁,感谢大家的配合。
为持续保持良好的宿舍环境,后续人事行政部将于每周五下午对宿舍卫生安全进行检查,并不定期的邀请武汉主要部门负责人参与抽查,请大家持续保持。
2.检查中发现部分宿舍存在灯管坏、电源开关损坏、花洒漏水等问题,我们已第一时间与物业沟通进行维修。
后续大家在住宿中发现有任何需要报修事宜,请第一时间与行政同事联系对接。
3.检查中发现个别宿舍存在卫生状况较差、在宿舍房间内做饭等有安全隐患的现象,我们将一对一与入住同学私下沟通,进行改善。
最后,宿舍是我们临时的家,安全卫生靠大家,希望大家同心协力,持续努力,共同打造安全舒适、干净温馨的宿舍环境。
谢谢大家。
XXX公司行政部
2022年7月22日。
关于员工宿舍安全卫生检查的通报
关于员工宿舍安全卫生检查的通报【通报】员工宿舍安全卫生检查情况亲爱的全体员工:根据公司的相关规定和为了维护员工的生活环境,我们近日对员工宿舍进行了全面的安全卫生检查。
本次检查旨在保障员工的住宿安全和提升宿舍卫生标准,经过全体员工的共同努力和宿舍管理员的积极配合,现将检查情况向大家通报如下:一、宿舍安全检查情况1. 电器设备安全:经检查,大部分宿舍的电器设备使用正常,符合相关规定。
但部分宿舍存在电线路过度交叉、电源插头超负荷使用等安全隐患,需要及时整改。
2. 灭火器配备情况:宿舍内部分灭火器已经超过有效使用期限,同时存在一些宿舍没有配备灭火器的情况,请各宿舍管理员积极补充和更换灭火器,确保宿舍内灭火器的及时有效使用。
3. 逃生通道畅通情况:检查发现逃生通道存在一些摆放杂物、堆放箱子等情况,影响了逃生通道的畅通,请各宿舍管理员在第一时间清理和整改。
4. 安全隐患报修制度宣传:为了更好地维护宿舍安全,建议各宿舍管理员及时向员工传达报修制度和报修渠道,并确保报修问题得到及时解决。
二、宿舍卫生检查情况1. 垃圾分类管理:检查发现,一些宿舍垃圾分类的意识较为薄弱,存在将湿垃圾、干垃圾混合投放的情况。
现再次强调垃圾分类的重要性,各宿舍管理员应加强对员工的宣传教育,确保垃圾分类工作的顺利推进。
2. 宿舍清洁情况:绝大多数宿舍保持了较高的清洁度,但个别宿舍存在卫生不达标的情况,如卫生间、公共区域的清洁程度不尽如人意。
各宿舍管理员应督促员工加强日常清洁工作,确保宿舍整洁卫生。
3. 宿舍内备用材料管理:检查发现,部分宿舍备用材料多余且存放不当,造成了浪费和安全隐患。
建议各宿舍管理员合理安排备用材料的数量和存放位置,确保节约资源和员工的安全。
三、整改要求1. 对于宿舍安全方面的问题,请各宿舍管理员及时整改,确保宿舍的电器安全、逃生通道畅通以及灭火设备的配备。
2. 对于宿舍卫生方面的问题,请各宿舍管理员加强员工的宣传教育,确保垃圾分类、日常清洁工作的有效进行。
员工宿舍检查情况通报
员工宿舍检查情况通报员工宿舍检查情况通报XXXXXX有限公司文件行政部[20xx]17号关于员工宿舍卫生安全检查情况的通报20xx年2月23日晚上20:00,行政部联合保安、宿舍管理员、电工等相关人员分别对员工宿舍进行了一次综合大检查,主要发现宿舍存在卫生差和安全隐患两大问题,现将检查结果通报如下:一:存在清洁卫生问题1.宿舍地面不干净,地上摆放各类酒瓶和塑胶瓶等杂物。
2.门窗油烟污迹太多,没有及时清理。
3.床上用品摆放乱七八糟,大部门床上都堆满杂物。
4.房间有异味。
建议大家要爱护自己住的地方,齐心协生把宿舍卫生搞好,还自己一个整洁的,健康的住宿环境。
二:存在安全问题1.宿舍严禁使用“热得快”烧水,因为在使用过程中存在着严重的安全隐患。
在这次行动中,收缴24个“热得快”。
2.宿舍中存在私拉电线或改装插座等现像,电线或网线乱七八糟像蛛蛛网一样。
3.宿舍中存在一个插座插多个电器的现像。
每个插座可承受的容量有限,同一插座使用多个电器,容易出现事故。
4.杂物和厨房用具堵塞走廊和消房通道。
希望各位住宿员工引以为戒,存在问题的立即整改好,将各种安全隐患消灭在萌芽之中,切实创造一个温馨舒适的住宿环境,杜绝各种事故的发生。
三:存在其它问题1.员工把摩托车开进宿舍或宿舍楼内。
2.员工登记宿舍后,不在宿舍住宿,占用宿舍资源。
3.员工离开宿舍,忘记关灯,浪费电。
四:整改措施:1.要求每间宿舍每天安排一人负责宿舍清洁卫生,实行轮值制度。
凡是宿舍脏、乱、差一次罚值日员工20元。
2.严禁宿舍内使用“热得快”等相关产品进行烧水,一经发现立即没收,并罚款100元。
3.员工宿舍严禁私拉乱接电线、严禁在床上拉接电线、放置移动式插座,严禁使用明火,违者每次罚款50元。
4.宿舍各种用电设备使用完后要及时关闭电源,做到人走电停,电源插头从插座上拔下,违者每次罚款50元。
宿舍灯要人走灯灭,违者找出责任人罚款20元,找不出的给予全宿舍人员每人每次罚款20元。
员工宿舍安全检查通报
员工宿舍安全检查通报一、存在清洁卫生问题1、宿舍地面不干净,地上摆放各类酒瓶和塑胶瓶等杂物。
2、床上用品摆放乱七八糟、不叠被子,大部门床上、床底下都堆满杂物。
3、柜子物品摆放混乱。
4、宿舍垃圾不及时清理,有异味。
5、宿舍门后基本都张贴的宿舍管理制度及值日表,但没有严格执行。
二、存在安全问题1、在宿舍使用烧水器、电磁炉烧水,在使用过程中存在着严重的安全隐患。
2、宿舍中存在私拉电线或改装插座等现象。
3、在宿舍抽烟,乱扔烟头,存在火灾安全隐患。
三、存在其它问题1、员工上班期间离开宿舍,不关灯和空调,浪费电。
2、个别宿舍乱堆放大量闲置被褥,没有整理或合理分配,造成资源浪费。
四、整改措施各部门、服务中心经理为本次宿舍整改的负责人,要高度重视本次工作,做好整改工作的安排部署与管理。
1、集中组织进行宿舍大扫除,将杂物全部进行清理。
2、、要求每间宿舍指定一名负责人,每天安排一人负责宿舍清洁卫生,实行轮值制度。
3、严禁在宿舍私拉乱接电线、严禁在床上拉接电线、放置移动式插座,严禁使用明火。
4、宿舍各种用电设备使用完后要及时关闭电源,做到人走关灯、关空调。
5、必须长期保持床铺整洁,被子叠放整齐。
综合部将于2015年11月15日(星期五)对本次整改情况进行检查,如发现整改不力的宿舍,将对部门、服务中心的经理做点名通报批评和扣罚当月绩效工资处理。
综合部还将不定期安排人员对宿舍进行检查,一经发现违规行为,坚决处理。
请大家能够保持好宿舍的环境卫生,还自己一个良好的居住空间。
2015年11月5日员工宿舍安全检查通报 [篇2]2015年4月29日早上9:00-11:30,行政部联合安环部、6S专员等相关人员分别对员工宿舍进行了一次综合大检查,主要发现宿舍存在卫生差和安全隐患两大问题,现将检查结果通报如下:一:存在清洁卫生问题1. 个别宿舍地面不干净,洗手间卫生差。
2. 部分宿舍窗户紧闭,通风不畅,房间有异味。
3. 床上用品摆放乱七八糟,大部分床上都堆满杂物。
关于宿舍管理的通告_通告_
关于宿舍管理的通告为了加强宿舍的管理,需要发出宿舍管理的通告,让住宿人员知晓。
下面小编给大家带来关于宿舍管理的通告,供大家参考!关于宿舍管理的通告范文篇一为进一步加强宿舍管理,为员工营造健康、舒适、整洁、卫生、管理有序的住宿环境,实现住宿公寓化管理目标,近期,综合部将分阶段对宿舍管理进行集中清理整顿,现将有关事宜通知如下:一、人员清查(10月8日-10月12日)(一)综合部将对住宿人员进行重新登记,纳入管理档案;(二)对所有住宿人员进行标示确定,实行定位标识考核管理。
二、资产盘点(10月13日-10月25日)(一)综合部安排工作人员对各宿舍配备的公共设备、设施进行登记,并将资产情况汇总成册,纳入管理档案;对各宿舍缺失的物品,按规定设置全部配齐。
(二)与所有住宿人员签订资产管理保全协议,确保公共物资的安全管理;三、卫生清理(10月26日-10月31日)各住宿人员对宿舍进行卫生大清理,并按照宿舍管理制度中的物品定置摆放要求进行清理整顿,做到室内卫生整洁、物品摆放有序。
四、考核管理(11月1日-)(一)综合部作为公司员工宿舍职能管理部门负责组织对员工宿舍住宿管理进行监督检查;(二)宿舍管理实行各部门(车间)对本部人员住宿管理自治,部门(车间)主任为本部住宿人员管理第一责任人;(三)各部门(车间)负责人及本部门住宿人员绩效工资均与宿舍管理考核挂钩;各住宿人员考核参照《宿舍管理考核处罚标准》执行,各部门(车间)主任考核处罚金额为本部住宿人员每次检查累计处罚金额的50%。
(四)检查形式1、定期检查(1)定期检查为每周五,检查重点为宿舍内的定员、卫生、管理、操行、整体概貌等;2 (2)检查组由综合部管理人员及各部门(车间)负责人组成; (3)对照卫生管理标准,根据各宿舍的住宿及卫生情况现场进行评定; (4)综合部根据检查结果于次日出具处罚通报并公示,由财资部在当月的工资中执行。
2、不定期抽查(1)综合部宿舍管理人员有权对员工宿舍住宿及卫生情况进行不定期抽查检查; (2)综合部宿舍管理人员坚持“公平、公正”的原则进行抽查检查,如发现徇私舞弊现象,引起纠纷,每有一次,给予100元处罚; (3)抽查检查必须留有影像记录,便于核查; (4)抽查检查后,综合部根据检查结果于次日出具处罚通报并公示,由财资部在当月的工资中执行。
关于员工宿舍安全卫生检查情况通报
关于员工宿舍安全卫生检查情况通报为了确保员工宿舍的安全卫生情况,维护员工的身体健康和居住环境,公司定期进行员工宿舍的安全卫生检查。
此次检查覆盖了公司所有员工宿舍,现通报如下:一、宿舍内部环境情况1.卫生情况检查结果表明,大部分员工宿舍的卫生情况较好,但还有部分宿舍存在卫生问题:•有些宿舍的床铺、地面、家具还未进行及时清洁。
•有些宿舍的卫生间存在明显的不干净痕迹。
公司将会对这些存在问题的宿舍进行督促整改,并定期进行跟踪检查。
2.安全设施完备情况大部分员工宿舍的安全设施完备,但也有一些宿舍存在安全隐患问题:•有些宿舍的窗户存在不规范的封闭情况。
•有些宿舍的灭火器已过期或未正常放置。
公司将会对这些存在问题的宿舍进行督促改善,确保员工宿舍的安全设施完备。
二、宿舍周围环境情况1.垃圾清理情况检查结果表明,大部分宿舍周围垃圾清理情况良好,但还有一些宿舍存在垃圾乱堆或清理不及时的问题。
公司将会对这些存在问题的宿舍进行督促整改,并对相关宿舍周围环境进行加强监管和清理。
2.卫生习惯情况检查结果表明,大部分宿舍的员工卫生习惯良好,但也有一些宿舍的员工存在不良卫生习惯:•有些宿舍的员工存在乱扔垃圾、乱堆物品等行为。
公司将会对这些存在问题的宿舍进行督促改善,加强员工卫生习惯的培养。
三、整改要求对于存在问题的员工宿舍,公司将会进行督促整改,确保员工宿舍的安全卫生情况良好。
整改要求如下:•对卫生情况不佳的员工宿舍,要求员工及时整理卫生,确保宿舍卫生情况良好。
•对安全设施不完备或存在安全隐患的员工宿舍,要求进行及时改善,确保安全设施完备、安全隐患消除。
•对宿舍周围垃圾清理情况不佳或员工卫生习惯不良的员工宿舍,要求进行加强监管,经常清理垃圾,培养员工良好的卫生习惯。
四、总结员工宿舍的安全卫生情况是直接关系到员工身体健康和生活质量的。
此次检查是为了确保员工宿舍的安全卫生情况良好。
公司将会对存在问题的宿舍进行督促整改,并定期进行检查,确保员工宿舍的安全卫生情况良好。
通知书之公司宿舍检查通知
企业宿舍检查通知【篇一:对于对职工宿舍卫生检查的通知】对于对职工宿舍卫生检查的通知为进一步增强对职工宿舍的管理,给广大职工创造一个健康、洁净、舒坦的居住环境,我厂决定对职工宿舍卫生进行不按期检查,要求全体职工务必做到以下几点:1、安全用电:无私拉、乱接电线等,房间无人时封闭电源电器;2、地面:洁净、无杂物,宿舍内无卫存亡角,不乱扔垃圾;3、门窗:门窗洁净,窗台无灰尘;4、物件摆放:物件齐整摆放,不得乱扔乱放;5、内务:个人平时生活用品、床上用品摆放齐整有序;不得在床上吸烟、乱扔烟优等;6、洗刷间:面池台面摆放齐整、洁净,地面无污水、无异味;7、墙壁:无乱贴乱画,无乱挂物件;8、通风程度:宿舍无异味,常常翻开门窗透气,保持空气流通;9、住宿:能否擅自过夜外人,一经发现将严惩;10、整体评论。
对于检查中发现的问题,我厂将进行通告责备,情节严重的赐予月度绩效查核。
上述通知自改日起履行!轮南 lng 厂2013 年12月20日【篇二:对于职工宿舍卫生检查的有关通知】对于职工宿舍卫生检查的通知为了给广大职工创造一个整齐优美的居住环境,经企业决定在职工宿舍范围内展开宿舍卫生安全卫生评选活动,现将活动重点通知以下:一、活动时间卫生检查时间: 2012 年*月*日二、宿舍卫生评选标准(1)地面:洁净、无杂物,宿舍内无卫存亡角,不乱堆乱放;(2)门窗:门窗洁净,窗台无灰尘;(3)物件摆放:房间、大厅有关物件齐整摆放,不得乱扔乱放;(4)内务:个人平时生活用品、床上用品摆放齐整有序;(5)墙壁:无乱写乱画,无乱挂物件;(6)洗刷间:洁净、无杂物、无污水、无异味;(7)通风程度:宿舍无异味。
常常翻开门窗透气,保持空气流通;(8)宿舍文化:宿舍内部部署清爽优雅,不张贴低俗字画和内等;(9)厨房:厨具能否冲洗洁净摆放齐整,厨区能否有异味,电器能否擦抹洁净(10 )整体评论。
三、安全卫生排查:(1)安全用电:无私拉电线,乱接电线等;(2)门窗:门锁能否完满且人均一把钥匙,窗户玻璃、框架能否有破坏;(3)电源:电源电线能否有损、能否安置至墙角,出门无人时开关能否封闭稳当;(4)火源:能否在宿舍区内燃烧废纸、杂物及进行其余危险活动的印迹;(5)床铺:能否在床上点蜡烛、吸烟、乱扔烟头的迹象;(6)住宿:能否擅自过夜外人,一经发现将严惩;四、赏罚1、依据评选状况,在 xx 宿舍和 xx 宿舍各评出优异之家 3 名、后进之家 3 名;2、此次职工宿舍卫生评选状况将群发通告进行通告。
关于员工宿舍卫生安全检查情况的通报
员工宿舍卫生安全检查情况的通报
2017年9月15日上午8点40分,TA05标项经部组织对大临员工宿舍进行了一次综合大检查,主要发现宿舍存在卫生差和安全隐患两大问题,现将检查结果通报如下:
这次宿舍检查情况整体好于上次,大部分员工能够自觉遵守宿舍使用规定,不使用大功率用电设备,不在床头吸烟,维护好卫生,外出及时,清理关闭宿舍的用电设备。
但是,房间有异味,物品摆放凌乱。
具体问题如下:
1、205、217和103等3个房间空调没有关闭;
2、208和219房间,床头吸烟,地板上乱扔烟头;
3、210、209、205、219和112房间物品摆放凌乱。
宿舍以及里面的物品都是公共设施,是项经部免费提供给员工的休息场所,项经部也是竭尽所为大家能做到最大努力,希望大家好好珍惜,严格遵守宿舍使用规定,节约水电,维护好自己居住环境,消除任何安全隐患,项经部下一步将加大检查力度,对屡教不改的房间我们下一步将制定惩罚措施,必要时对违规者收回宿舍使用权。
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XXX关于员工宿舍卫生安全检查情况的通报XXX年XX月XX日人资部协同XXX等相关人员对员工宿舍进行了一次综合大检查,主要针对宿舍卫生和用电安全等问题,现将检查结果通报如下:
一、整改通知
整改宿舍XXX、XXX,请此两间宿舍的住宿员工好好打扫宿舍卫生,人资课将于下星期一对此两间宿舍重查,如还没有改善,处以每间50元罚款(其它宿舍也存在不同程度小问题,请以后注意,保持卫生干净)。
二、存在清洁卫生问题(重点在卫生间)
1.宿舍地面不干净,地上摆放各类杂物,胡乱堆放。
2.卫生间地面水未拖干,过于潮湿,部分宿舍水往外溢出。
3.洗手台台面不干净,存有很多污迹、水迹等。
4.抽水马桶内壁未清洗干净,有黄斑等污渍。
5.房间有异味。
建议大家要爱护自己住的地方,齐心协力把宿舍卫生搞好,还自己一个整洁、健康的住宿环境。
三、存在安全问题
1.宿舍存在使用电热锅、电磁炉等大功率电器的情况。
2.宿舍中存在私拉电线等现象,发现有人使用两芯、劣质拖线板。
请大家
使用国际标准的、带漏电装置的三芯拖线板;拖线板请不要直接置于地面(可绑在床架等高处),避免地面潮湿发生用电事故。
3.宿舍中存在一个插座插多个电器的现象。
每个插座可承受的容量有限,
同一插座使用多个电器,容易出现事故。
4.饮水机电源请在离开宿舍时关闭,以免空烧引发火灾。
希望各位住宿员工引以为戒,存在问题的立即整改,将各种安全隐患消灭在萌芽之中,切实创造一个温馨舒适的住宿环境,杜绝各种事故的发生。
四、存在其它问题
1.员工搬离宿舍后,不至人资课退宿,占用宿舍资源。
2.员工离开宿舍记得关掉水电,以免浪费。
五、整改措施:
1.要求每间宿舍每天安排一人负责宿舍清洁卫生,实行轮值制度。
如下次
检查还未改善的宿舍,每间宿舍罚款50元,用来请专业清洁人员上门为其打扫。
2.员工宿舍严禁私拉乱接电线、严禁使用明火,违者罚款50元。
3.禁止使用热得快、电热锅、电磁炉、电暖气等大功率电器,一经发现,
仍继续使用者,作没收处理。
4.宿舍各种用电设备使用完后要及时关闭电源,做到人走电停,电源插头
从插座上拔下。
5.未经人资课允许员工不得私自入住或让非本公司人员入住宿舍;搬离宿
舍应及时办理退宿手序。
一经发现罚款50元。
注:如实在不愿自己动手打扫宿舍,可每两周(或每月)至XXX服务台请专业清洁人员上门打扫。
每间宿舍卫生间30元/次,如需整个房间打扫可去服务台咨询。
人资课不定期组织安排相关人员对宿舍进行检查,一经发现违规行为,坚决处理。
特此通告!
XXX有限公司
人力资源课。