个人述职报告

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万能个人述职报告(最新5篇)

万能个人述职报告(最新5篇)

万能个人述职报告(最新5篇)万能个人述职报告【篇1】尊敬的各位领导,各位同事:我在进入临床工作以来,在医院领导及党组织的正确领导下,在护士长及科主任的带领下,在科室同事的密切配合和支持下,我本着“一日为医,终身为友”的服务理念,发扬救死扶伤的精神,认真履行医务工作职责。

踏踏实实做好医疗护理工作,认真地完成工作任务,积极主动学习护理专业知识。

有人说人之一生就如同泛舟,从一个港湾向另一个港湾,最终达到自己理想的地方,但没有谁能够说大海会永远风平浪静,人这一辈子不可能没有疾病,当人生病时,医生会为他提供解决的办法,而护士则为他提供帮助。

健康,是一个人最基本的素质;护理,是健康的基本保证。

作为一名急救人员,我更本着对病人负责,争分夺秒挽救生命的精神,积极参与并做好每一次院前急救,顾全大局,不争名利,不计得失,尽心尽力做好本职工作,抱着爱伤观念,努力配合医生在院前给予病人最妥善的处理,尽力提高工作效率和工作质量。

在多少次的急救中,我看到了生命的脆弱,也在点滴的工作中,开心过,失望过···记得一次抢救一个只有50天的婴儿时,看到家属的手足无措,看到婴儿因为渴望生存努力呼吸的时候,我真正体会到,医务工作的重要性。

病人把生命交托在我们的手上,而我们就要用自己所学的所有知识和技术去挽救。

在两年多的护理工作中,我的体会是“三分治疗,七分护理”,于是我越来越能够感觉出护理工作的重要性。

虽然工作的时候也会遇到一些病人的误会和委屈,但是我也渐渐学会了如何处理应对。

护士应该是会用她们的爱心,耐心,细心和责任心解除病人的病痛,用无私的奉献支撑起无力的生命,重新扬起生命的风帆,让痛苦的脸上重绽笑颜,让一个个家庭都重现欢声笑语。

万能个人述职报告【篇2】时间过得真快,一晃一年又过去了!在这一年里,我在街道党工委办事处,社管科,街道计生办的领导下,认真贯彻落实党的各项方针,政策,学习创先争优文件,以创先争优为精神指导,在学习中不断探索社区发展的新路子,开展了以服务社区居民为宗旨的系列活动,及时顺利的完成了上级下达的各种任务和目标。

个人工作述职报告(10篇)

个人工作述职报告(10篇)

个人工作述职报告(10篇)个人工作述职报告篇1尊敬的领导:时间飞逝,不知不觉间我来到院工作已有x年了,在这一年里,我在医生和蔡老师的关心与直接领导下,及同事们的团结协作下,认真钻研业务知识,努力提高理论水平,较好的完成了院领导布置的各项医务工作,在思想、学习和工作等方面也变得更加成熟。

扪心自问,我认为我在医生这份工作上做的还是比较称职的。

回顾刚到卫生所上班时,因为环境的陌生,对老人情况也不太熟悉,心中还是有些忐忑的。

但让我安心的是,福利院大的工作环境很宽松,而卫生所这个小的工作环境又很有效率,我的同事们都对我的工作给予了大大小小的支持、帮助,以及各个方面的协作,使我在短时间内就熟悉并掌控了自己的工作内容。

为了给老人做好医疗服务,我向崔医生等经验丰富的前辈请教学习,自己摸索实践,踏踏实实做好本职工作,认真地完成各项工作任务,积极主动学习专业知识,在很短的时间内明确了工作的流程和方向,提高了工作能力;而我也在具体的工作过程中形成了清晰的工作思路,能够顺利的开展工作并熟练圆满地完成本职工作,并且我的工作也得到了老人及家属的认可。

其实我知道自己不怎么聪明,能力也不是最强的,只有踏踏实实工作,努力学习吸收各项新的专业知识,我才能做好老人生命健康的守护者。

当然,我在工作中仍有不足之处,以后我在工作中会更加细心、耐心,做好微笑服务,端正工作态,使老人得到更好的医疗服务。

今天,我为自己是杨福院的一员而骄傲,而在今后工作中,我将加倍努力,为养老事业做出自己应有的贡此致敬礼!述职人:__20__年x月x日个人工作述职报告篇2尊敬的领导:时光飞逝转眼又到了年底,回顾即将过去的一年里经历了很多,也感悟到很多。

首先感谢公司领导和店内同事在这一年里帮助与支持,自己才能更好的立足于本职工作,再发挥自身的优势不断总结和改进、更好的提高自身素质。

现将今年的工作作如下总结:一、顾客方面根据公司领导要求,做好店内的陈列及新款的展示,安排好人手更好的为公司的促销活动提升销售。

个人述职报告13篇

个人述职报告13篇

个人述职报告13篇个人述职报告篇1各位领导,各位同事:大家好!__年上半年财务工作在公司领导的正确指导及各位同仁的共同努力下,各项工作取得了较大的进展,回顾半年来的工作,我个人工作以成本核算为重心,做好日常费用报销和采购核算工作,通过加强自身学习、努力掌握生产工艺流程以及严格执行费用报销制度等措施不断提高会计服务质量,促进工作正常有序地进行,圆满完成了各项财务工作。

作为我个人而言,上半年的工作让我感受颇深,现将工作述职如下:一、积极做好成本核算和费用报销工作负责公司成本核算工作,成本管理是财务工作中重要的一项工作内容,只有掌握生产工艺才能准确的计算成本,工作期间我认真学习公司生产工艺流程,主要包括产品结构构成、产品生产工艺、设备运转基本知识等,在费用报销和付款单据审核过程中,做到及时准确,严格把关,把不符合公司报销规定和付款条件的单据予以退回,责令整改。

具体工作如下:(一)积极协调各部门做好成本核算的基础工作。

成本管理工作来说,它是一项综合性很强、涉及面很广的管理工作,仅靠财会部门和成本会计工作是难以完成的。

为了使公司成本管理工作有计划地进行,根据我自身工作特点,发挥成本岗位主导作用,积极协调生产统计和仓库保管员对账,到生产现场和仓库进行实物盘点工作,做到账账相符,账实相符,协调各部门,做好成本管理基础工作。

(二)及时、正确地进行成本核算,开展成本分析。

制定公司成本核算规程,及时准确的核算成本。

成本核算在月末生产和仓库、财务对账正确,现场成品、废料盘点结束后,三日内完成成本核算。

在完成成本核算基础工作后,认真、全面地开展成本分析工作。

通过成本分析,分析出影响成本升降的各种因素及其影响程度,正确评价公司内部各有关单位在成本管理工作中的成绩和公司成本管理工作中的问题,从而促进成本管理工作的改善,提高企业的经济效益。

(三)严格审核和控制各项费用支出,努力节约开支,不断降低成本。

在审核公司报销单据过程中,严格按照国家有关成本费用开支范围和开支标准,以及公司各项制度和规定,严格控制各项费用的开支,审核各部门是否按照规定办理,签字是否齐全等,并积极探求节约开支、降低成本的途径和方法,以促进公司更好的节约成本,提高效益。

个人述职报告精选五篇

个人述职报告精选五篇

个人述职报告精选五篇必须把过去一段时间之内所做工作的材料全面地搜集起来,包括面上的材料与点上的1一年来,在各级领导的关心指导下,在同事的帮助下,我按照办公室制定的工作目标,立足本职,不断推动自身工作提升,较好的完成了负责的各项工作任务,现将20__年个人履行职责情况汇报如下,请各位领导和同志们审核:一、注重学习,不断提升素质和形象在一年里,在工作中,我发挥出善于学习的特点,注重业务知识的储备和工作能力培养,注重提升自身的综合素质,注重思考和总结工作。

在平时工作中,我不断加强自身形象建设,努力严谨细致、规范高效、作风公道正派的形象,做到了自重、自省,时刻牢记为人民服务的职责,遵章守纪、团结同事、求真务实、乐观上进,始终保持严谨认真的工作作风,踏实肯干的工作态度。

二、做好本职工作,认真履行职责在平时工作中,我秉持“长于思、敏于事、慎于言、明于心”工作原则,积极主动在处理各项工作中不断提高政治、学习、效率、责任、服务五种意识,力求高标准、高效率、高质量地完成工作。

我完成领导安排的各项工作,按照要求做好安全工作,协助领导做好工作。

三、对自己严格要求,做到廉洁奉公在工作中,我时刻提醒自己任何时候要做到正确清醒的认识,避免因小失大,避免在工作中犯错误,影响到自己的今后的前途。

在全年的工作中,做到透明,及时向领导请示汇报,做到工作经得起检查和审核。

四、好的方面和不足之处(一)好的方面。

工作态度端正,能在工作中做到讲政治、讲感情、讲纪律、讲奉献。

能虚心听取领导和同事的建议意见,适时调整工作方式和方法;在日常工作中讲程序,在负责的工作中基本上做到了严谨细致,个人的组织协调能力得到了明显提升,业务知识和工作实践也有了一些进步,对于办事程序能做严格遵守,对于安排的工作任务不讲条件不讲得失,坚决完成。

(二)不足之处。

一是一些工作做的不够细致,缺乏科学的管理;二是有时候在工作中方式方法不够灵活;三是学习不能积极主动;四是性格中仍未克服急躁的缺点。

个人述职报告 5篇

个人述职报告 5篇

个人述职报告 5篇个人述职报告 1自从__年担任设备部弱电主管以来,转眼间已经过去一年多了。

作为一个基层管理人员,伴随着酒店走过了20__年,虽没有轰轰烈烈的战果,但也算经历了一段不平凡的考验和磨砺,对于每一个追求进步的人来说,都免不了会在年终岁未对自己进行一番“盘点”,也算是对自己的一种鞭策,现就近一年来的情况向各位领导作一下汇报。

一、完成日常工作,提升工作能力设备部是酒店的资产、能耗管理部门,我在做好其他部门文员的日常工作(如总结计划、考勤报表等)之余,每年的一次资产盘点都是我的重头戏,今年更是经过了三个多月的时间,仔细的将酒店的资产进行梳理,“忙并收获着,累并快乐着”成了我今年心曲的主旋律,常鸣耳畔。

如何在繁忙的工作中汲取营养,提高自己能力,就是我在今年工作中对自己的要求。

通过掌握OA、ERP等系统程序,各种工程流程,提高自己的岗位技能,强化自己的工作效率,使我在不断的工作中,不停的进步。

也许这样的进步是细小的,是微不足道的,但是日积月累,日日进步,长达一年的时间,也足够我将自己的能力提升一节,达到了一个新的高度,能够更好的.为领导服务。

二、协调部门工作,配合酒店活动我作为一个文员,不仅仅是完成领导布置的工作,还需要在平常的工作中发现部门的问题;同时做好部门领导的“传音筒“,将情况及时反映给部门领导。

在过去的一年的工作中,我每周都在进行部门检查时,不断的和员工交流、谈心,了解他们的喜怒哀乐,掌握他们的生活情况,探析他们的工作情绪,及时进行安抚工作,将员工的不良情绪及时进行“扼杀“,避免员工的情绪波动影响班组工作开展。

同时,我作为一个部门与酒店之间的桥梁,不仅仅只做到了传达的工作,还做到了协调的任务:当我作为质检小组成员时,铁面无私的发现酒店员工的日常行为不当,工作流程不规范,就是我的准则;当我作为团委委员时,组织部门参与酒店党工团活动,贯彻组织的意志,就是我的工作重心;当我作为部门培训员时,如何通过培训将部门员工锻造成一个合格的酒店人就是我的理念;当我作为柔性新闻小组成员时,如何发现酒店经营服务中的新闻线索,就是我的思考核心;也许是我能力不足,才能限制,设备部的这些工作,经常不能出现亮点,但是我坚信,只要我坚持,我的工作必将得到回报。

个人述职报告范文六篇

个人述职报告范文六篇

个人述职报告范文六篇个人述职报告篇1本人自__月任职至今,已走过了__个春秋,__年来,我一直认真学习领会贯彻执行党的教育方针政策,加强理论学习,提升品格修养,以此去感染带动更多的教师,从理论高度塑造自我。

在工作业务方面,按本人特长,喜好教学,擅长教学探究,但由于方方面面的原因,一直分管后勤并兼上语文、历史、政治等学科。

我每期都认真拟定工作计划,按工作计划认真操作,各项工作有力推进,学校各项工作有效运转。

在具体工作中,我经常在会上讲,各负责同志一定要站在一定的高度,讲政治,讲正气。

该做的事必须去做,不该做的事坚决不做。

如果有个人私心和贪念之欲,是法律所不允许的,如果你去做了,就要受到法律的制裁,道德的谴责和良心的审判。

因此,在经费使用上,我一贯坚持“谁经手,谁解释,谁负责”的原则。

在工作上,我不能说我很优秀,但我敢挺直腰杆,理直气壮地说我很清廉。

在教育研究方面,我一直在进行管理和教学的探索,取得了一定的成绩:__年在《贵州教育》上发表《摆脱困境获新生----对落后山区学校管理现状的分析和思考》;__年在《贵州教育》上发表《学校的跨越式发展需要‘斑羚飞渡’精神》;__年所撰写的论文《千里之行,始于足下——初中生学语文关键在积累》获省教科所论文评比二等奖,在《毕节教育》上发表《中学语文教学应渗透感恩教育》;__年所撰写的《语言、画面、抒情---小议〈春〉的艺术魅力》获地区论文评比二等奖,在《毕节教育》上发表《浅谈怎样鼓励学生积极发言》,在《贵州教育科研》上发表《略论农村校园文化建设》,__月,参加贵州省中英西南公平教育培训,__月,所申报的课题《加强学校德育教育的实践、探索与研究》经地区成功立项,__月,参加威宁“提速发展论文评比”和论坛演讲活动,获三等奖。

__月,参加毕节地区第四期骨干教师赴泸培训。

总之,我将把我学到的,领会到的,思考到的辐射开来,以课题研究为突破口,以实战课堂为抓手、以新理念为引领,以创建和谐、文化、文明校园为目标,推动我校有个性、有特色、有创造地发展。

个人述职报告(通用15篇)

个人述职报告(通用15篇)

个人述职报告(通用15篇)个人述职报告1我于19年12月20日进入某某,根据某的需要,目前担任某某某一职,负责某某工作。

本人工作认真、细心且具有较强的责任心和进取心,勤勉不懈,极富工作热情;性格开朗,乐于与他人沟通,具有良好和熟练的沟通技巧,有很强的团队协作能力;责任感强,确实完成领导交付的'工作,和同事之间能够通力合作,关系相处融洽而和睦,配合各部门负责人成功地完成各项工作;积极学新知识、技能,注重自身发展和进步,平时利用下班时间通过培训学,来提高自己的综合素质,目前正自学某某课程,计划报考某某,以期将来能学以致用,同某某共同发展、进步。

三个多月来,我在某某、某某和同事们的热心帮助及关爱下取得了一定的进步,综合看来,我觉得自己还有以下的缺点和不足:一、思想上个人主义较强,随意性较大,显得不虚心与散漫,没做到谦虚谨慎,尊重服从;二、有时候办事不够干练,言行举止没注重约束自己;三、工作主动性发挥的还是不够,对工作的预见性和创造性不够,离领导的要求还有一定的距离;四、业务知识方面特别是相关法律法规掌握的还不够扎实等等。

在今后的工作和学中,我会进一步严格要求自己,虚心向其他领导、同事学,我相信凭着自己高度的责任心和自信心,一定能够改正这些缺点,争取在各方面取得更大的进步。

根据某某规章制度,即可被录用成为某某正式员工。

因此,我特向某某申请:希望能根据我的工作能力、态度及表现给出合格评价,使我按期转为正式员工,并根据某某的薪金福利情况,从某某年某月起,转正工资调整为某某某某元/月。

来到这里工作,我的收获莫过于在敬业精神、思想境界,还是在业务素质、工作能力上都得到了很大的进步与提高,也激励我在工作中不断前进与完善。

个人述职报告2尊敬的领导:作为一名服装店的店长我深感到责任的重大,多年来的工作,让我明白了这样一个道理:对于一个经济效益好的零售店来说,一是要有一个专业的管理者;二是要有良好的专业知识做后盾;三是要有一套良好的管理制度。

个人述职报告(精选8篇)

个人述职报告(精选8篇)

个人述职报告(精选8篇)个人述职报告1各位领导、同事们:大家好!一年又在我们忙碌的脚步中匆匆而过,回顾20__年的工作,有付出也有收获。

在这一年的工作中,我学到了很多的事情,现我就20__年的个人工作做个总结。

在这一年里,我在院领导,和护士长的正确领导下,紧跟卫生改革发展的步伐,尽力完成护士长交办的各项工作任务,在工作中自觉遵守医院的各项工作制度,严格履行岗位职责,保质保量的完成工作任务,全年无差错事故发生,严格要求自己,刻苦钻研业务,积极参加医院、科室组织的各项学习活动。

住院部作为医院对外的窗口之一,反映了单位的形象,我作为本院其中一员,应该用我的热情和努力,以敏锐的观察力,以顽强的意志和坚韧不拔的毅力,奋力拼搏,不断完善自己,充实自己,在工作之余及时的总结自己的经验,取长补短,在以后的工作中,我会更加努力的完善自我,为医院的发展、壮大尽绵薄之力。

当然,在日常工作中,我也有很多不足和业务上的欠缺,比如:工作不够细心。

护理工作本身就是一门精细的艺术,完美的工作就要求:全心投入,真诚相待,从心做起。

护理事业是一项崇高而神圣的事业,我为自己是护士队伍中的一员而自豪。

有人说:“护士要有一颗同情的心,还需要一双愿意工作的手。

”以后的工作中我会继续努力提高自己的专业技术素养,严格执行三查七对;学会换位思考,多体谅别人的难处,端正工作态度,时刻做到讲究文明礼貌,事事遵循职业道德,始终热爱自己的工作岗位,增强事业心,给大家留下好的印象。

希望通过我的努力可以获得病患好评的同时,也能得到各位领导,护士长的认可。

我所从事的工作很普通,都是些点点滴滴,琐琐碎碎的事,没有什么丰功伟绩,但我从不觉得护理工作是一项简单的工作,我觉得这是一份光荣的事业,我会尽我所能,不辜负头顶上的这顶雪白神圣的护士帽。

以上就是我的述职报告,如有不当之处还请批评指正,谢谢大家!个人述职报告2时光转瞬即逝,紧张充实的一年已经过去了。

在这一年里,工作着、学习着,在实践中不断磨练自己的工作能力,使我的业务水平得到很大的提高。

个人述职报告(15篇)

个人述职报告(15篇)

个人述职报告(15篇)个人述职报告1回顾20__年的工作简单而又平凡。

分管的部门、主抓的工作,以大集团管理运作来要求,应该说存在很多问题。

坦诚地讲,主观上希望把工作做好,尽职尽责,但客观效果并不尽人意。

上年底和__年初,经过很长时间的酝酿,对工资体系中存在的问题进行了分析,对薪酬体系进行了修正,组织对员工薪酬进行了普调,_月份完成了该项工作。

尽管这次薪酬调整也对部分技术、管理骨干进行了特别加薪,但仍属于普调性质和针对不合理部分的微调,其促进作用很有限。

由于薪酬结构上的不合理和激励机制不到位等诸多问题,人才外流情况回升,人才缺口大。

由于方方面面的问题,人才难进、人才难留问题没有突破。

尽管在招聘渠道、院校合作方面做了很多工作,但问题并没有得到解决,还有很多工作要做。

年初,总裁在春节上班后的第一次高层会议上提出,要迅速掀起一个生产高潮。

为此,由企管部和办公室牵头,在全集团范围内组织开展了“__”活动,在一定程度上推动了群众性增产节约活动。

活动开展至_月底,经考核确有部分项目成效显著,但该项活动声势不大,面不广,力度不够,基层领导重视不够,作用有限。

办公室的工作多集中于行政事务,对文化建设、宣传教育、文明办公等工作的推进缺乏整体计划。

尽管在这方面做了很多工作,但其号召力、鼓动性、推动作用平平。

服务等工作有很多还不到位。

按计划后勤服务公司应该在__年_月正式运作。

由于多方面的原因没有如期实现,其间后勤服务及安全保卫工作我没有推托,但关注的程度不够。

尽管没有出现大的问题,但环境卫生、门卫人员的管理,总裁都多次指出要加强、要改进。

在负责__公司工作期间,没有达到总裁提出的不亏争取持平的目标要求。

_年的时间亏损逐年减少,组织完成了Ⅱ型、Ⅴ型两个型号的`模具设计制作,改进了部分产品质量,开发了__型新品,完成了公司的搬迁,应该说做了不少工作,产品市场也逐步走向良性循环。

但客观上不允许我外出深入了解市场,推动销售,因此,对市场运作的指导缺乏,如果我有更多的时间和精力投入__公司的工作,或者给我更长一些时间,结果肯定会比现在所面临的形势好得多。

个人述职报告(完整版)5篇

个人述职报告(完整版)5篇

个人述职报告(完整版)5篇个人述职报告(完整版)5篇各位写过述职报告吗?述职报告可分为年度述职报告、阶段述职报告、任期述职报告等类型。

下面是小编给大家带来的个人述职报告(完整版)5篇,以供大家参考!个人述职报告(完整版)篇1尊敬的领导、亲爱的同事们:大家好!过去的一年,有感慨,有喜悦,有探索,有突破。

在各级领导的帮助指导和同事们的支持下,通过不断地实践和积累,自身素质和能力得到了较大提高,视野更加开阔,现将一年来工作情况总结汇报如下:一、立足本职,完成各项工作作为一名行政主管,我能够充分发挥承上启下、协调左右、联络内外的枢纽作用,从信息调研、文件起草、综合协调的文秘工作,到会议组织、来宾接待、印章管理的行政工作,都体现出行政主管工作的重要性。

行政工作无小事,每一件细小的工作都可能牵一发而动全身,从而影响到公司的形象。

1、注重学习,努力提升工作能力坚持把学习摆在重要位置,始终勤奋学习,积极进取,努力提高自我,不断学习业务知识,通过多看、多问、多学、多练来不断的提高自己的各项业务技能。

利用空闲时间学习《应用文写作大全》《秘书学》和各种行业报刊杂志,以此提高自身素质和能力。

2、立足本职,完成各项文书工作完成公司年度总结、目标完成情况和下年度工作安排的起草、报送、印发工作。

做好公司日常公文起草、处理和文印工作,全年收转、传递、报送各种请示、报告__份。

二、存在不足及努力方向1、自身的学习抓的还不够紧,业务技术素质和办公室公文写作能力有待于进一步提高。

2、同领导、部门之间沟通协调方面还不够,还需进一步加强交流。

在新的一年里,加强专业知识的学习,努力提高业务素质,通过多看、多写进一步提高写作水平。

积极主动做好领导的参谋,利用各种方式加强同各部门之间联系沟通,提高工作效率。

取得的成成绩离不开我们办公室团队的支持,我们人员虽少,但个个优秀,大家各尽其责,在自己的工作岗位上出色的完成了各项工作任务。

在此我要特别感谢他们,我为有这样的团队感到骄傲。

个人述职报告10篇

个人述职报告10篇

【导语】述职报告要写事实,但不是把已经发⽣过的事实简单地罗列在⼀起。

以下是©⽆忧考⽹整理的个⼈述职报告,欢迎阅读!1.个⼈述职报告 尊敬的领导: 您好! 时间如流⽔,从事⼩学教育、教学⼯作已⼋年了。

任职期间,在党的教育⽅针、政策的指引下,在党和领导的关怀教育下,⼯作积极,勇于探索创新,表现突出,教育教学成绩显著,年度考核称职以上,符合⼩学数学⾼级教师的申报条件,现申报⼩学数学⾼级教师职务,本⼈述职报告如下: ⼀、基本情况 本⼈_,男,_x年_⽉⽣,现年_岁,20_年x⽉毕业_,同年8⽉调⼊_市,分配到_x⼩学任教⾄今。

现任教⼩学数学中⾼年级段。

⼆、政治思想好,爱⼼育⼈,敬岗乐业 任职以来,本⼈政治思想表现好,热爱祖国,热爱中国共产党,遵纪守法,拥护党的领导,⾃觉抵制不良思想的侵蚀,防⽌思想腐化。

本⼈热爱本职⼯作,认真贯彻党的教育⽅针和政策。

从教x年来,我视校如家,从不迟到,旷、缺课,有⾼尚的职业道德和操守,⾔传⾝教,坚持既教书⼜育⼈的宗旨,与学⽣建⽴融治的师⽣关系,关⼼爱护每⼀个学⽣,循循善诱,从不训骂、侮辱、体罚学⽣,遵重学⽣的⼈格,爱⼼育⼈,成绩显著,在师⽣中有较⾼的威信。

多次被评为校级优秀教师。

三、教学⼯作 x年来,我主要担任中⾼年级的数学教学,每周授课14节以上。

我认真学习新课程标准,依纲靠本。

在课堂教学中,注重以良好的师德作影响,有正确有效的⽅法作指导,课前要有充⾜的准备,做到教材的理解,教法的掌握,教具的演⽰都有胸有成⽵。

授课要突破重点、难点,做到科学性与艺术性相结合。

此外还要精⼼设计合理的教法,创设的课堂⽓氛,再有是注重⾃⼰为⼈师表的形象,⽆论语⾔、仪表都要使学⽣觉得平易近⼈⽽⼜不失教者风范,既要随和⼜要有严谨的教态与威信。

教学上灵活采⽤“启发式、探究式”教学法,体现学⽣的主体性,教师的主导性,不断反思总结,提⾼教学的有效性。

同时,注重“分层教学”,尊重学⽣的个性和⼈格,因材施教。

个人述职报告模板6篇

个人述职报告模板6篇

个人述职报告模板6篇2023年个人述职报告篇120xx年是我成长和进步的一年。

这一年里,我在所领导的关怀和帮助下,担任监督四科负责人,具体负责各类行政案件的处理和化妆品、保健食品的日常监督管理,协助所办公室文件资料、宣传培训等工作。

在此期间,我能坚持学习,严格自律,努力工作,依法行政,能按照科室职责要求履职履责,积极围绕青山地区餐饮食品安全、保健食品及化妆品安全开展稽查工作,并较为圆满地完成了所领导交办的各项工作任务。

现将个人履职情况从德、能、勤、绩、廉五个方面报告如下:[德]坚持学习,巩固正确的政治信仰。

做为一名员,我始终坚定正确的政治信仰,拥护党,服从党。

我注重个人品德、素质的培养,重视政治学习,坚持读好书,读廉政书,把加强学习做为巩固正确政治信仰、增强党性观念、提高政治素养的重要途径,今年,我从廉政学习书目中重点选读了《浅谈人的思想构成及其工作对策》、《可爱的中国》、《反腐风暴》等书籍,摘录读书笔记1万余字,完成读书心得3篇。

[能]扎实工作,不断从实践中积累经验,提高工作能力。

在监督所划分后的两年时间里,按照领导安排,我从事过食品安全一线监管、办公室文员及监管科室负责人等工作。

在各岗位工作中,我均能根据工作实际需要,及时调整工作思路和方式,圆满地完成领导交办的各项工作任务。

在领导及同事们的帮助下,我通过不断的学习和实践,在食品药品现场监管、文书资料制作和管理、部门协调、突发事件应急处置、分析问题和总结经验等方面,均积累了一定的工作经验,基本具备了一名业务科室负责人所应有的工作能力。

[勤]勤奋踏实,认真履职。

在工作中,我能够始终保持勤奋踏实的工作态度,认真履职履责,任劳任怨,不计个人得失,激情工作。

全年无迟到、早退,周末、节假日很少休息,具有较高的责任心。

[绩]全面、高效完成工作任务。

今年完成的工作主要分为三个方面:1、稽查科本职工作。

在担任科室负责人期间,配合领导完成了科室组建工作,完成了青山地区保健食品、化妆品经营单位电子档案建档工作,完成行政处罚5起,其中食品案4起,保健食品案1起,合计行政罚款6、5万余元,没收食品、保健食品、食品添加剂约70余盒(瓶),妥善处置保健食品、化妆品投诉举报3起,满意度100%。

个人岗位述职报告10篇

个人岗位述职报告10篇

【导语】时间过得太快,让⼈猝不及防,回想起这段时间的⼯作,⼀定取得了很多的成绩,想必我们需要写好述职报告了。

以下是⽆忧考整理的个⼈岗位述职报告,欢迎阅读!1.个⼈岗位述职报告 我来到本院⼯作已有⼀年了,在这⼀年⾥,我在院领导和护⼠长的关⼼与直接领导下,及同事们的关⼼与帮忙下,认真钻研业务知识,努⼒提⾼理论知识和掌握各项外科临床操作技能。

较好的完成了各级院领导布置的各项护理⼯作。

在思想、学习和⼯作等⽅⾯变得更加成熟。

记得刚来外科时我还不适应,但我不怕,以前没做过的,为了搞好⼯作,向前辈请教。

学习、⾃⼰摸索实践,服从领导安排,踏踏实实做好护理⼯作,认真地完成⼯作任务,⽤⼼主动学习护理专业知识。

在很短的时间内熟悉了外科的⼯作,了解了各班的职责,明确了⼯作的程序、⽅向,提⾼了⼯作潜⼒,在具体的⼯作中构成了⼀个清晰的⼯作思路,能够顺利的开展⼯作并熟练圆满地完成本职⼯作。

当然在⼯作中仍有不⾜之处,如⼯作中技术有待提⾼,⾯部微笑不够,在今后的⼯作中必须努⼒提⾼⾃⼰的技术,更加细⼼,提⾼微笑服务,端正⼯作态度,⽤⾃⼰所学的所有知识和技术去救治。

在这⼀年的护理⼯作中,我越来越能够感觉出护理⼯作的重要性。

护理⼯作是⼀门精细的艺术,是健康的基本保证。

我的体会是“三分治疗,七分护理”,要有⼀颗同情的⼼,⽤⽆私的奉献⽀撑起⽆⼒的⽣命,发扬救死扶伤的精神,认真履⾏医务⼯作职责。

我期望透过⾃⼰的努⼒获得病员⼴泛好评的同时,也能得到各级领导、护⼠长的认可。

我为⾃⼰是护⼠队伍中的⼀员⽽⾃豪,在今后⼯作中,我将加倍努⼒,为护理事业做出⾃⼰应有的贡献。

注重护⼠业务⽔平的提⾼科室要经常组织开展新业务、新技术的学习,以拓宽知识⾯。

采取考试、考核、以⽼带新的⽅法,树⽴⼀种传、帮、教的良好氛围,对不同年资的护⼠,进⾏不同程度的培训,加强晨会提问,训练三基基本功,巩固基础知识,理论与实践相结合,融会贯通;采取多种途径加强学习,不断更新知识。

个人述职报告通用15篇

个人述职报告通用15篇

个人述职报告通用15篇个人述职报告1尊敬的领导:您好!20xx年,在公司的正确领导下,我按照公司的工作精神和工作部署,结合自身岗位职责,刻苦勤奋、认真努力工作,完成全部工作任务,取得良好成绩。

下面,根据上级领导的安排和要求,就自己20xx年工作情况向领导和同志们做如下述职汇报,如有不当,请批评指正:一、认真学习,提高思想道德品质(德)我认真学习公司的工作精神和工作纪律,加强思想情操、职业道德、社会公德和个人品德建设,保持政治上的清醒和坚定,牢固树立正确的世界观、人生观和价值观,服从领导,团结同志,始终坚持敬业之德、求真之德、实干之德、创新之德的工作作风,立足本职岗位,认真努力工作。

二、刻苦钻研,提高业务工作技能(能)我是公司副总经理,分管一个部门、两个工程队的日常管理工作,需要掌握国家相关法律法规、政策方针和业务工作技能,才能做好工作,提高工作效率,保证工作质量。

为此,我平时十分注重业务学习,经常学习国家法律法规和业务工作知识,钻研相关业务问题。

在平常实际工作中,做到虚心好学,不耻下问,凡是自己不了解或不懂的问题,认真向领导和同事们请教,以此提高自己的业务能力,适应工作发展的需要。

通过认真学习,刻苦钻研,我切实提高了自身业务素质,掌握做好本职工作必备的业务技能,具有从事本职工作的岗位能力,能够全面做好工作,促进公司各项工作发展。

三、勤奋工作,全面完成工作任务(勤)我的工作涉及面比较广,具体事务比较琐碎繁杂,但这些工作都与公司的整体工作紧密相关。

我忠实履行自己的工作职责,全面执行公司的工作精神和决策部署,刻苦勤奋,尽心尽职工作,践行“我的岗位我负责、我在岗位您放心”,全面做好工作,促进公司各项工作发展。

我具有勤业务实精神,做到脚踏实地、勤奋努力工作,不敷衍塞责,不做表面文章,增强岗位责任心,勇于承担责任,认真做好每一件工作;我讲究工作成果,按时正确、保质保量完成工作任务,做到日清月结,努力实现工作的高效;我强化时间观念和效率意识,坚决克服工作懒散、办事拖拉的恶习,做到人在岗位一分钟,辛勤工作60秒,抓紧时机、加快节奏、提高效率和工作进度,促进工作提速增效。

个人述职报告(5篇)

个人述职报告(5篇)

个人述职报告(5篇)个人述职报告1尊敬的领导、亲爱的同事们:大家好!光阴似箭,时光荏苒。

已经成为历史,内心不禁感慨万千,转眼间又跨过了一个年度,回首过去的一年,有硕果累累的喜悦,有与同事协同攻关的艰辛,也有遇到困难和挫折时的惆怅,更算得上经历了一段不平凡的考验和磨砺。

在此,我非常感谢二队党委、领导给我这个锻炼的平台,让我在工作中不断学习、不断的进步,慢慢的提升自身的素质与才能。

处长和同事对我的支持与关爱,让我感受到集体的力量,让我在工作上取得了不少的成绩,在此我向领导以及全体同事表示最衷心的感谢,正是有你们的指导与协助才使我在工作中得心应手,也是因为有你们的`帮助,才让我在工作中更上了一个台阶。

现在,我把一年来的工作、学习情况汇报如下:一、虚心学习,努力工作,圆满完成任务(一)加强政治理论学习,不断增强政治理论水平和思想道德素质。

理论学习是领导干部的立身之本,成事之基。

我一直将理论学习作为自身的重要任务,自觉做到勤学多想,努力增强党性观念,提高思想政治素质,牢固树立马克思主义的世界观、人生观、价值观,与队党委、队行政领导集体保持高度一致,为圆满完成各项任务奠定坚实的思想基础。

(二)打铁先须自身硬。

自任物业管理处副处长以来,我就埋下头来,一心一意学技术,立志要干一行、爱一行、精一行。

我自觉加强学习,虚心求教释惑,不断理清工作思路,总结工作方法。

一方面,干中学、学中干,不断掌握方法积累经验。

另一方面,问书本、问同事,不断丰富知识,掌握技巧。

平时我总是将理论学习与实际工作相结合,认真研读了《弱电管理》、《物业管理条例实施细则》、《消防管理制度与常识》、《三标一体化管理标准》等教材,遇到不懂的地方,就随时记在本子上,实际工作中虚心向身边师傅及老师请教。

由于学习方法得当,学习形式多样,我很快熟练掌握了物业管理工作中的各种规范、要求及电器电路的结构、性能和工作原理。

一年来,在各级领导和同事的帮助指导下,不断进步,逐渐摸清了物业管理工作中的基本情况,找到了切入点,把握住了工作重点和难点。

个人述职报告(精彩8篇)

个人述职报告(精彩8篇)

个人述职报告(精彩8篇)述职报告可以说是工作报告中的总结报告,述职报告是行政文件中的三个向上动议、报告和请示文件之一、为了让您对于述职报告的写作了解的更为全面,下面山草香给大家分享了8篇个人述职报告,希望可以给予您一定的参考与启发。

述职报告篇一尊敬的各位领导:好!经过两个月的培训及实习,我作为储备管理学员对零售业工作有了基本的熟悉和操作,现将这段时间所获汇报如下,请评议:首先,专业技能和工作质量。

这是最基本也最重要的环节,我认为我已掌握基本的业务知识,能够熟练操作办公、ERP、预算系统,熟练使用部门设施和工具。

在最初两个星期的理论知识培训中,我们系统而全面的学习了有关零售业及佳惠集团的营运理念,更多的是如何作好超市工作,之后我们进入了下门店实习的阶段。

各部门主管首先对海报样本进行校对核实商品形象,价格与实际是否相符。

在促销期前两天组织促销员按不同路线发放D彩报,确保宣传有力度;促销前一天,将商品陈列到位,一般是做堆头或陈列端架,堆头要成正方体,端架品项不超过两种;重要的是设置o。

还有就是对促销商品及时调价,当原进价与现进价不一致时,要注明库存调整,特殊商品注明实销补差,通过课长,处长签字交信息部调价。

以上工作是围绕商品展开的各项流程,这些决定着销售业绩,虽然有些程序是比较简单而又经常操作的,但不能忽视每个细节,佳惠的理念之一就是细节决定成败。

其次,主动性和跟进能力。

应该说实践过程是艰辛又充满乐趣的。

开始的几天到门店上班真的不习惯,总是因为惰性来不及吃早餐就已经开早会了,但我总是劲头十足得接第一批顾客的到来,忙着帮理货员整理商品,扫特价,打扫卫生等。

这样几天下来,我逐渐适应了超市工作。

我始终告诫自己不管做什么样的事情,我都应保持满分的热情,对工作负责,对员工负责,对顾客负责。

作为部门主管,要清楚当月的销售预算,并落实销售,提高商品的毛利率;要熟悉本部门销售额和销量前30名的商品;熟悉主要供应商。

同时应充分利用促销员资源,带动他们分工合作。

个人述职报告范文(精选8篇)

个人述职报告范文(精选8篇)

个人述职报告个人述职报告范文(精选8篇)人的一生大部分时间都是在工作中度过的,所以一定要认真工作,才能更好的体现自己的价值。

而我们眼下的社会,报告的适用范围越来越广泛,逐渐的报告成为了一种新兴产业。

相信许多人会觉得报告很难写吧,下面是小编为大家整理的个人述职报告范文(精选8篇),欢迎阅读,希望大家能够喜欢。

希望对大家有所帮助。

个人述职报告篇1一年以来,在科主任领导下,认真开展各项医疗工作,全面履行了主治医的岗位职责。

一、加强政治业务学习,不断提高自身素质一年来,能够积极参加医院组织的各项学习活动,做到思想上、政治上时刻同党中央保持高度一致。

同时,坚持学以致用、用有所成的原则,把学习与工作有机结合,做到学习工作化、工作学习化,两者相互促进,共同提高。

特别是通过参加医院组织的各项评比活动,对照先进找差距,查问题,找不足,自己在思想、作风、纪律以及工作标准、工作质量和工作效率等方面都有了很大提高。

二、认真负责地做好医疗工作“救死扶伤,治病救人”是医疗工作者的职责所在,也是社会文明的重要组成部分,为此,我以对患者负责的精神,积极做好各项工作。

一是坚持业务学习不放松。

坚持学习骨科学理论的新成果,不断汲取新的营养,促进自己业务水平的不断提高,全年共计:记业务工作笔记5万字,撰写工作报告2份,撰写业务工作论文4篇。

二是坚持“精益求精,一丝不苟”的原则,热情接待每一位患者,认真对待每一例手术,坚持把工作献给社会,把爱心捧给患者,从而保证了各项工作的质量,受到了社会各界的好评。

全年共计接待患者200人,实施手术100例,治愈病人198人(次)。

三、严格要求自己,积极为医院的发展建言出力作为医院的一员,“院兴我荣,院衰我耻”,知情出力、建言献策是义不荣辞的责任。

一年来,紧紧围绕医院建设、医疗水平的提高、业务骨干的培养等方面开动脑筋、集思广益,提出合理化建议,充分发挥一名老同志的作用。

同时,严格要求自己,不摆老资格,不骄傲自满,对比自己年长的同志充分尊重,对年轻同志真诚地关心,坚持以工作为重,遵守各项纪律,坚持代病工作,兢兢业业,任劳任怨,树立了自身良好形象。

个人岗位工作述职报告范文5篇

个人岗位工作述职报告范文5篇

【导语】述职报告是对任职者进⾏实际考核的⼀种重要形式,有利于述职者与各⽅⾯沟通交流,有利于提⾼述职者的思想⽔平和⼯作能⼒。

本篇⽂章是⽆忧考为您整理的《个⼈岗位⼯作述职报告范⽂5篇》,供⼤家阅读。

1.个⼈岗位⼯作述职报告范⽂ 尊敬的领导: 今年的销售⼯作,在公司经营⼯作领导的带领和帮助下,加之全组成员的⿍⼒协助,⾃⼰⽴⾜本职⼯作,恪尽职守,兢兢业业,任劳任怨,取得不错的成就。

现将全年来从事销售⼯作的情况进⾏述职报告如下: ⼀、切实落实岗位职责,认真履⾏本职⼯作 作为⼀名销售经理,⾃⼰的岗位职责是:千⽅百计完成区域销售任务并及时催回货款;努⼒完成销售管理办法中的各项要求;负责严格执⾏产品的出库⼿续;积极⼴泛收集市场信息并及时整理上报领导;严格遵守公司制定的各项规章制度;对⼯作具有较⾼的敬业精神和⾼度的主⼈翁责任感;完成领导交办的其它⼯作。

岗位职责是职⼯的⼯作要求,也是衡量销售经理⼯作好坏的标准,⾃⼰始终以岗位职责为⾏动标准,从⼯作中的⼀点⼀滴做起,严格按照职责中的条款要求⾃⼰的⾏为,在业务⼯作中,⾸先⾃⼰能从产品知识⼊⼿,在了解技术知识的同时认真分析市场信息并适时制定营销⽅案,其次⾃⼰经常同其它销售经理勤沟通、勤交流,分析市场情况、存在问题及应对⽅案,以求共同提⾼。

在⽇常的事务⼯作中,⾃⼰能积极着⼿,在确保⼯作质量的前提下按时完成任务。

总之,通过实践证明作为销售经理技能和业绩⾄关重要,是检验销售经理⼯作得失的标准。

⼆、明确客户需求,主动积极,⼒求保质保量按时供货 ⼯作中⾃⼰时刻明⽩销售经理必须有明确的⽬地,⼀⽅⾯积极了解客户的意图及需要达到的标准、要求,⼒争及早准备,在客户要求的期限内供货,另⼀⽅⾯要积极和客户沟通及时了解客户还款能⼒,考虑并补充完善。

三、正确对待客户投诉并及时、妥善解决 销售是⼀种长期循序渐进的⼯作,⽽产品缺陷普遍存在,所以销售经理应正确对待客户投诉,视客户投诉如产品销售同等重要甚⾄有过之⽽⽆不及,同时须慎重处理。

个人述职报告(精选8篇)

个人述职报告(精选8篇)

个人述职报告(精选8篇)个人述职报告1在本次执业医师定期考核期内,作为一名____科医师,在考核期内认真履行了自己的工作职责,踏实工作、恪守敬业,并且在管理岗位上也认真负责,做好科室管理工作。

现述职如下:一、执业道德:本人作为一名医务人员,恪守行医准则,牢记为人民服务的信念,在临床工作中热忱服务患者。

坚定正确的政治方向,坚持四项基本原则,坚持共产党的领导,忠于社会主义医疗事业,以一名合格党员的要求来严格要求自己。

遵守医院规章制度,遵守卫生局下发的各项行医规范,坚决抵制医疗行业中的不正之风,不利用职务之便谋取私利。

不做损害患者利益的事情,不做损害医院的行为。

对待患者一视同仁,为患者多考虑,节约医疗费用,不开大处方、不开多余检查单,合理控制医疗费用,合理用药,让患者得到最好的服务,为患者谋福利。

二、业务水平:作为年轻的医师,业务上有待于提高,因此在临床工作中认真虚心向上级医师请教,同时结合书本知识来巩固自己所学。

在平时的工作中,经常上门诊上认真学习高年资医师坐门诊如何处理患者,并经常请教不能理解的地方,做到不耻下问。

在病房中认真管理床位病人,及时观察,及时调整用药等,学会在实践中提高自己。

注重平时的业务学习,按时参加卫生局、医院组织的各项学习活动,保持知识的持久更新。

三、管理岗位:在平时工作中分管__X,与下属各个科室负责人通力合作,分院的业务每年都有一定的提升,同时注意协调好科室之间、同事之间的关系,让大家在愉快、融洽的环境下工作。

作为一名年轻医师,将来的道路还很漫长,我将在自己的岗位上对待管理工作认真负责、对待临床工作兢兢业业、恪尽职守,努力做好一名合格的____医师。

个人述职报告2尊敬的公司领导:本来按预定计划应该是6月1日到咱公司报道的,因为要处理前公司离岗交接事宜,后延续到6月7日正式到岗。

在上班的第一天就已经知道公司领导早已把我的名字入到公司员工名单里了,借此机会就公司领导对我的信任与爱护表示由衷的感谢!以下就入职以来月工作进行总结、公司目前现状及解决办法、工作计划共三个部分分别陈述如下:第一部分:工作总结行政人事工作是一个长久、复杂而系统的工作,一个月的时间对行政人事工作来说可长可短。

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2013年度个人述职报告聂家恒,2010年8月入司,自2011年3月任职宜昌三元房地产开发有限责任公司营销管理部负责人。

根据公司年度绩效考核的要求,本着实事求是的原则认真完成了个人述职报告,以下是我任职以来工作情况的简要述职。

一、新外滩整改专班工作情况回顾2013年初,因项目需要,公司成立了新外滩整改专班,本人工作重心转移到新外滩项目销售及工程整改工作上。

在新外滩的销售培训、营销氛围包装、园林景观升级、工程整改以及与此相关的各部门的工作对接上积极推进,经过三个月的努力,新外滩项目的整体营销氛围、销售团队的精神面貌、园林景观及工程遗留问题均得到明显改善,为物业交付创造了良好的前提条件,同时也为项目的销售及招商起到了积极的推进作用。

二、各项目销售情况总结新外滩项目累计完成销售额3.87亿元,实现销售回款3.16亿元。

其中:(一)新外滩一期1、一期住宅按照年初公司制定的销售目标,1、2号楼共计84套,全年需完成90%的销售任务,截止到12月31日,项目一期累计完成签约73 套(含手签1套),销售面积:23840.18平方米,销售额2.54亿元,实现销售回款2.37亿元,全年累计新增销售42套,新增销售额1.51亿元,新增销售回款:1.34亿元。

一期住宅基本完成任务,销售额超额完成,销售套数达标,但回款额未达标(完成率89%)。

2、写字楼写字楼在下半年由最初的拟以股东分配方式分配给各股东,调整为对外销售。

全年实现销售4层(合计8套)合计4692.25㎡,销售额4434万元,实现销售回款3630万元。

3、车位销售:车位销售87个,实现销售回款828万元。

车位回款超额完成,但销售个数未达标(完成率86%)。

4、交房办证:住宅已完成交房62套,分户产权共办理四批合计41户,剩余第五批10余户正在办理之中。

写字楼确权办理完毕,独栋商业的权证分割正在积极协办中。

(二)新外滩二期截止到12月31日,二期3号楼完成销售签约30套(手签7套),另认购5套,销售面积6966.6㎡,销售额7990万元,实现销售回款3384万元。

销售套数基本达标(完成率94%),但回款未达标(回款完成率56%),主要是3号楼开盘较晚,适逢跨年,客户资金周转及银行按揭均存在较大困难;4号楼认购15套,将于2014年1月中旬开盘。

星河水岸项目累计完成销售额1.54亿元,实现销售回款1.42亿元。

其中:(三)星河水岸一期1、住宅销售:截止到2013年12月31日,一期住宅379套(其中团购207套、外销165套,剩余7套用于拆迁换建),一期外销部分累计销售137套(剩余28套未售,其中平台花园10套,170㎡大户型18套),销售面积15473.84㎡,销售额4495万元,实现销售回款4467万元,外销部分全年累计新增销售45套,销售额万元,全额回款。

销售套数及回款指标双双达标。

2、商铺销售:累计完成销售51套,商业销售面积3560.48㎡销售总额:2467万元,销售均价为6928元/㎡,实现销售回款2348万元。

销售套数达标,但销售回款未达标(完成率78.3%)。

3、车位销售:完成车位销售66个,实现销售回款414万元。

销售个数及回款指标均超额完成。

4、交房办证:住宅共交房240多套,办证工作正在有条不紊的进行。

商铺共交铺26个,其中12户已陆续装修筹备开业。

(四)星河水岸二期住宅(6、7号楼共计240套,经公司会议确定,调整外销和还建比例,其中65套拟对外用于拆迁还建安置,外销住宅175套),累计完成销售88套,销售面积:10131.85㎡,完成销售额2786万元,实现销售回款1813万元。

销售套数超额完成,销售回款未达标(完成率82.4%)(五)半岛花园二期半岛花园二期项目累计完成销售额5.77亿元,实现销售回款5.72亿元。

其中:1、住宅销售截止到12月31日,5#、6#楼花园洋房(共36套)累计销售30套,销售面积:4524.7㎡,销售额3836万元,实现销售回款3382万元,销售均价为8478元/㎡,销售套数未达标(83%)销售回款未达标(90%);高层(共17套)完成销售17套,销售面积:1875.49㎡,销售额1179万元,全额回款,销售均价为6286元/㎡,销售套数及回款双双达标;其余为团购部分,基本完成签约及回款工作。

2、车位销售:车位(二期车位共计约900个)完成销售200个,实现销售回款1788万元。

销售个数及回款均未达标(完成率均为89%)。

(六)清江润园二期1、住宅销售:截止到12月31日,一、二期尾盘(14套),累计完成销售套数12套,销售面积1219.77,销售额503万元,实现回款847万元(其中,12套尾盘回款408万,2012年度剩余尾款回款439万。

目前住宅仅剩2套尾盘,基本售罄。

2、车位销售:累计完成(共197个)55个,实现销售回款359万元。

3、交房办证:住宅已完成交房499户,分户产权共办理423户。

三、销售管理工作开展情况1、部门建设营销管理部是公司所有项目销售计划与案场管控统筹实施与监督控制的中心,对各项目销售策略与方案、销售目标与计划的执行实施监督和考核。

4月初,在公司的领导指导下,进一步梳理了部门智能与架构,完善了部门组织架构及岗位职责分工。

4月中旬,完善了管理制度及工作流程指引,从制度和流程上规范销售公司及各销售案场在营销例会、市场调研、销售过程管控、销售计划与数据管控、销售定价、销售折扣、销售合同管理、换房、退房、更名管理、销售费用申报审批等方面的管理要求,对物业公司营销服务管理、物业交付流程管理也做了统一要求。

2、加强了案场管控通过部门架构、管理制度及流程的细化,加强了同各个案场的沟通,初步建立起销售报表体系,通过数据管理和案场巡视监督,逐步改变了过去松散的管理现状。

3、规范了目标计划申报审批及目标考核要求按照公司年度既定目标考核,经过与销售公司及各个案场的广泛沟通,客观、务实的制定年度目标,并将年度目标科学合理分解到月度,最终形成了有效预警、逐级考核机制,逐步改变以往计划性不强,考核形式大于内容的现状。

四、其它工作1、全面参与了远安星河水岸项目相亲节及二期商铺、住宅开盘活动的执行。

2、全面参与了新外滩征途百宝寨户外沙龙第一季的活动执行。

3、全面参与了新外滩拉斯维加斯活动的前期沟通及活动策划执行。

4、全面参与了卡普蘭庭项目前期市场定位分析、年猪节活动的销售咨询服务。

5、全面参与了南玻滨江豪宅项目前期产品定位的调研及分析。

五、工作中存在的不足1、个人管理能力有待提高,部门建设尚不完善个人从一线销售、从基层执行到偏管理的转变不够,统筹管理、协调沟通的能力不足。

同时对部门员工的了解不够,未能做到物尽其用,人尽其才。

加上部门员工的综合素质能力不足,特别是部门内的横向职能分工与纵向的案场管理交叉严重,尤其在面对需多部门协同解决的复杂问题时,深感力不从心。

2、对各案场的管控力度偏弱,销售指导不够深入目前,通过案场管理制度、流程的梳理,对各案场的管理逐步规范,但还是存在着顾忌关联公司,垂直管理力度不够,目标管理要求不明确、奖罚措施不够细化,执行力度偏软的问题。

同时,因事务繁杂,未能彻底坚持销售例会制度,对案场的销售指导作用未能充分发挥。

3、个人的专业能力及综合素质有待提高因长期从事一线销售,从销售执行到销售管理的岗位转变不够快,加上平时疏于学习,从执行策划到项目全程策划介入中,深感知识的欠缺,对策划、营销的精髓理解不够,对全盘的把握能力不够。

六、改进措施及建议1、科学、合理指定销售目标、销售计划。

做到销售目标清晰化,考核指标具体化,销售计划更具前瞻性和指导性。

通过销售计划指导及销售目标考核管理两条线配合,统筹各项目的全盘营销工作。

2、逐步完善部门架构,合理分工,发挥部门的管理职能。

储备管理型人才,同时储备终端销售精英,通过集体学习、自我完善、终端锤炼等多渠道提高部门员工的综合能力。

同时通过业绩考核、合理的晋升渠道,提高员工的积极性,发挥每位同事的聪明才智,提高团队整理的营销专业能力及管理能力,真正实现管理创造价值。

3、强化案场管理与监控,通过销售报表体系、销售例会制度、案场巡检及销售目标考核等综合手段,加强对案场的适时监控。

做到管理制度化,制度大于人情和面子,奖罚分明且有据可查,并严格执行销售任务考核。

尤其是自营项目,严格执行业绩第一、末位淘汰制。

4、加强学习,全面提高自身综合素质及团队战斗力加强营销管理方面的专业学习,在策划推广方面主动学习、积累,同时利用公司建立的良好的学习平台,加强跟同行的沟通和交流,快速提升自身综合素质。

强化部门内的学习氛围,促使员工共同成长进步,同时建议公司采用部门交叉任职,项目终端挂职锻炼等,以此提高团队综合作战能力。

七、2014年工作展望(一)销售及管理工作2014年,务必实现半岛花园及清江润园项目的彻底清盘。

力争实现新外滩及星河水岸项目整体销售超过90%。

因此,新外滩二期及星河水岸一期尾盘销售压力依然较大。

我将同公司、各销售案场加强沟通,制定科学、合理的销售目标和销售计划。

同时,要求各销售案场根据全年度任务分解到各个阶段,并同策划部一道,根据各项目整理销售目标和计划,制定有针对性的全年策划推广计划。

全力配合各项目的尾盘销售工作,努力实现全年目标。

(二)销售团队建设借助公司现有的学习培训平台,同时建议公司建立培训学习奖励机制。

通过自我学习,人人是讲师,我要上讲台,营造全员学习的氛围。

以对外承接项目的销售终端锤炼为契机,锻炼销售及管理团队,建立一到两支对企业文化高度认同、管理高效、战斗力强的销售及管理队伍。

(三)公司品牌建设建议公司召集全员开专题会,集体献言献策,通过专题讨论公司的文化建设及品牌推广,为公司的长远发展及品牌包装制定合理的推广计划、推广渠道以及运营管理机制。

述职人:聂家恒二0一四年一月九日。

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