关于公司车辆使用及公司管理规定的通知 司
关于公司车辆使用管理的通知
关于公司车辆使用管理的通知为了规范公司车辆使用管理，提高车辆使用效率，确保公司车辆资源合理利用，特制定以下使用管理通知：一、车辆使用范围1.1 公司车辆仅限用于公务出行，不得擅自将车辆用于个人目的；1.2 公司车辆可以用于接待重要客户、公务考察、参加重要会议等正当场合；1.3 不得借调公司车辆给非公司员工或外部单位使用。
二、车辆预订和使用流程2.1 公司员工需要使用公司车辆出行时，需提前向行政部门进行预订；2.2 预订时需注明用车日期、时间、地点、出行人数等信息，并在预订表上签名确认；2.3 行政部门将根据预订情况安排车辆并及时通知使用人员。
三、驾驶人员要求3.1 驾驶人员必须是持有效驾驶证的公司员工，且具备一定的驾驶经验；3.2 驾驶人员应具备良好的驾驶习惯，严格遵守交通法规，并保持良好的驾驶记录；3.3 驾驶人员必须熟悉所驾车辆的性能特点和操作方法，确保驾车安全。
四、车辆维护和保养4.1 每位使用人员在使用完毕后，应确保车辆内外干净整洁，未留下任何个人物品或垃圾；4.2 车辆需按照规定时间进行定期保养和检查，如发现故障或异常情况应及时报修；4.3 遇到长时间停放或节假日等特殊情况，请将车辆停放在指定地点并采取防盗措施。
五、事故处理与责任追究5.1 如在使用公司车辆过程中发生交通事故，请及时联系保险公司进行理赔，并及时向行政部门报备；5.2 驾驶人员应遵守交通法规，注意安全防范，确保自身和乘客的生命财产安全；5.3 对于违反交通法规导致的事故，相关责任将由驾驶人自行承担。
六、违规处理办法6.1 对于擅自私借公司车辆给非公司员工或外部单位使用者，将依据公司制度进行纪律处分；6.2 对于违反规定擅自将公司车辆用于个人目的者，将扣除相应工资作为处罚，并记入个人档案；6.3 经常性或严重违反公司车辆使用管理制度者视情节轻重取消其用车资格。
以上几点为我公司关于公司车辆使用管理的通知，请各位员工认真遵守并执行。
公司车辆使用规定通知范本
公司车辆使用规定通知范本尊敬的各位员工：为进一步规范和管理公司车辆的使用，维护公司资产安全和员工出行顺畅，公司特制定本《公司车辆使用规定通知》，请各位员工严格遵守以下规定：一、适用范围本规定适用于公司所有的使用性质及归属于公司名下的车辆，包括但不限于公务用车、出租车、接待用车等。
二、车辆保养和维护1. 保养责任：各使用部门应严格按照车辆厂家的建议，对车辆进行定期保养，确保车辆在良好的工作状态下运行。
2. 维修报销：在车辆出现故障或需要维修时，请及时通知车辆管理部门，由其进行维修和处理。
审批通过后，相关费用将由公司承担。
三、车辆使用管理1. 驾驶资格：员工必须持有有效的驾驶执照，并且在驾驶公司车辆前须确保身体状况良好，无酒驾、毒驾等违法行为。
2. 用车申请：员工需要提前向公司车辆管理部门提出用车申请，附上具体的用车理由、时间、地点等详细信息。
批准通过后，方可使用公司车辆。
3. 车辆归还：使用完公司车辆后，应当按时归还车辆，并保持车辆的整洁与完好。
四、安全驾驶规范1. 速度控制：员工在驾驶公司车辆时，应遵守交通法规，确保在合理的速度范围内行驶，杜绝超速行驶的情况发生。
2. 禁止酒驾和疲劳驾驶：严禁在驾驶公司车辆前饮酒或醉酒，禁止疲劳驾驶，保证驾驶员及乘车人员的生命和财产安全。
3. 遵守交通信号：所有驾驶公司车辆的员工必须严格遵守交通信号，不得闯红灯、逆行等违法行为。
五、违规处理1. 违规行为：任何员工违反《公司车辆使用规定通知》的规定，存在酒驾、超速、伪造用车申请等违规行为，将会受到相应的纪律处分。
2. 经济处罚：对于违反规定的员工，除纪律处分外，还可能面临罚款或承担相关经济责任的处罚。
六、保密责任员工在使用公司车辆期间，必须遵守公司相关机密和保密规定，在用车过程中不得泄露公司机密信息。
七、其他事项1. 异地出差：对于需要异地出差的员工，如无特殊情况，应尽量选择公共交通工具，减少车辆调度压力。
2. 车辆使用统计：各部门在使用公司车辆后，需及时向车辆管理部门提供车辆使用记录和相关数据。
公司车辆管理与使用规定通知
公司车辆管理与使用规定通知尊敬的各位员工：
为了规范公司车辆的管理和使用，提高车辆利用率，保障员工出行安全，特制定本《公司车辆管理与使用规定通知》，请各位员工严格遵守以下规定：
一、车辆使用范围
公司车辆仅限于公务使用，禁止擅自私用或外借。
车辆使用范围包括但不限于接送客户、出差、办公等与公司业务相关的活动。
二、车辆预约和审批
使用公司车辆需提前进行预约，未经批准不得擅自使用。
预约车辆需填写《公司车辆使用申请表》，经部门负责人审批后方可使用。
三、驾驶员要求
驾驶员必须持有效驾驶证，且具备一定驾驶经验。
驾驶员需遵守交通法规，保持良好驾驶习惯，确保行车安全。
四、车辆维护和保养
驾驶员需定期检查车辆机油、水温、轮胎气压等情况，确保车辆
正常运行。
车辆保养由后勤部门负责安排，驾驶员需配合做好相关工作。
五、事故处理流程
发生交通事故时，驾驶员需第一时间联系公司负责人，并按照公
司规定的事故处理流程进行处理。
如因违规操作导致事故，将按公司相关规定进行处罚。
六、其他注意事项
禁止在车内吸烟、饮食，保持车内清洁整洁。
禁止超载超速行驶，严禁酒后驾驶。
车辆使用完毕后，请及时归还并做好交接记录。
以上为《公司车辆管理与使用规定通知》，请各位员工严格遵守，共同维护公司车辆设施和人身安全。
如有违反规定将受到相应处罚。
特此通知。
公司管理部
日期：XXXX年XX月XX日。
关于调整公司内部车辆使用规定的通知
关于调整公司内部车辆使用规定的通知【公司名称】关于调整公司内部车辆使用规定的通知尊敬的各位员工：为了更好地管理公司内部车辆资源，提高车辆使用效率，经公司领导层审议决定，特向全体员工发布以下关于调整公司内部车辆使用规定的通知。
一、背景和目的随着公司业务的扩大和发展，公司内部车辆的数量持续增加，为了更加合理地利用车辆资源，确保车辆的安全和有效使用，我们对内部车辆使用规定进行了调整。
二、调整内容1. 车辆使用范围所有公司内部车辆仅供公司业务需要使用，禁止进行私人使用或出借给非公司员工。
2. 车辆使用权限（1）公司部门负责人将负责审核并分配车辆使用权限，权限分为A、B、C三个等级。
（2）A级权限：部门经理及其以上职位，包括公司高层领导，可以使用任何公司内部车辆。
（3）B级权限：部门主管及其以下职位，可以使用本部门所属的车辆以及部门经理指派的其他车辆。
（4）C级权限：办公室人员及其他员工，只能使用本部门所属车辆，禁止使用其他车辆。
3. 车辆使用申请和审批（1）所有员工在使用公司内部车辆前，必须提前填写《公司内部车辆使用申请表》并提交至部门负责人进行审批。
（2）部门负责人对员工的车辆使用申请进行审核，并根据权限等级进行车辆分配。
（3）未经部门负责人批准，擅自使用公司内部车辆的行为将被视为违规操作。
4. 车辆维护与保养（1）公司维修部门将根据车辆使用情况，定期进行车辆的保养和维修工作，以确保车辆的安全和正常运行。
（2）使用车辆的员工应当保持车辆清洁，并妥善保管车辆与车内设备，确保不造成损坏或遗失。
5. 违规处理（1）员工擅自使用公司内部车辆进行非公司业务或私人目的的行为，将被视为违规操作。
（2）对于违反车辆使用规定的员工，公司将采取相应的纪律处分措施。
三、执行时间本通知自发布之日起执行，各部门负责人应当及时通知本部门员工，并确保新规定的严格执行。
四、补充说明如有任何关于公司内部车辆使用规定的疑问或需要进一步解释的情况，请及时向部门负责人或人力资源部咨询。
《关于公司车辆使用管理规定的通知》
《关于公司车辆使用管理规定的通知》全体员工：为更好地开展工作和实现高效率，保证公司日常工作用车，有效规范管理公司机动车辆，杜绝公车私用，修订本规定。
一、公司车辆配置1、公司配置车辆仅限于公务使用，非公务未经批准不得使用公司车辆。
2、公司货车司机如需使用公司车辆，则单笔订单须超过1000元，才可出车。
二、车辆管理1、驾驶员在接送公司客人的过程中应该做到准时、主动、大方、有礼貌。
2、车驾驶员（或指定人员）负责保养维护车辆，且个人安全自负。
3、驾驶员不得将车辆借予他人使用。
三、车辆使用规定1、除专用车辆外，各部门外出公务用车，需填写《派车申请单》，经部门经理同意并签字确认，方可用车。
2、执行公务车辆外出，应主动向总经办出示派车单及出车时间、车辆公里数，回到公司后应向总经办报告车辆同程公里数和回车时间。
由驾驶员负责缴纳差额里程油费和过路费。
3.职工非公务用车需经总经理批准，其产生的汽油费和过路费由用车人支付。
四、附则1、本规定适用于本公司购置的所有汽车类机动车。
2、本规定自xx年3月21日起执行，同时废止各公司关于汽车使用的管理规定。
第二篇：关于公司车辆使用管理规定的通知全体员工：为更好地开展工作和实现高效率，保证公司日常工作用车，有效规范管理公司机动车辆，杜绝公车私用，修订本规定。
一、公司车辆配置1、公司配置车辆仅限于公务使用，非公务未经批准不得使用公司车辆。
2、各公司除总经理、独立事业部、物流司机人员配置专用车辆外，各公司其余职务管理人员确需配置专用车辆或上下班需用车，必须另打报告，经公司总经理签署意见后报董事长批准，方可配置专用车辆或上下班用车。
3、公司车辆必须保证外来宾客的接送和财务人员到银行存取款用车。
二、车辆管理1、行政部保管车辆档案、证件及保险材料，并负责年检、缴纳规费。
2、驾驶员在接送公司客人的过程中应该做到准时、主动、大方、有礼貌。
3、除专用车辆或经批准的仅用于上下班的车辆外，公司车辆集中停放公司停车场。
关于公司车辆使用规定的通知
关于公司车辆使用规定的通知各位同事：为了合理有效地使用公司车辆，确保车辆的安全运行，提高工作效率，同时规范车辆管理，现制定并公布公司车辆使用的相关规定，请大家严格遵守。
一、车辆的调配与使用1、公司车辆的调配权归行政部门所有。
各部门因工作需要使用车辆时，应提前填写《车辆使用申请表》，注明用车事由、时间、地点、人数等信息，经部门负责人签字后提交至行政部门，行政部门根据实际情况进行车辆调配。
2、优先保障公司重要业务、紧急事务和领导用车需求。
在车辆资源紧张的情况下，按照申请时间先后和事务的轻重缓急进行合理安排。
3、车辆使用遵循“谁申请、谁使用、谁负责”的原则，使用人在使用期间对车辆的安全、保管及使用合规性负责。
二、车辆的使用范围1、公司车辆仅限于公司业务范围内的工作使用，不得用于私人事务或与工作无关的活动。
2、可以用于员工外出拜访客户、参加商务会议、接送重要客人、运输公司物资等与公司经营相关的活动。
三、车辆的使用时间1、正常工作时间内，车辆的使用按照申请和调配安排进行。
2、非工作时间如需使用车辆，应提前向行政部门申请，并说明原因和预计使用时间，经批准后方可使用。
3、节假日期间，原则上车辆封存停驶，如有特殊情况需要使用，必须经过严格的审批程序。
四、车辆的使用费用1、车辆使用过程中产生的燃油费、过路费、停车费等费用，由使用人在使用结束后凭有效票据报销。
2、因个人原因导致的违规罚款、车辆损坏维修等费用，由使用人自行承担。
五、车辆的保管与维护1、车辆使用人在使用期间应妥善保管车辆，不得将车辆转借他人或私自改变车辆用途。
2、每次使用车辆前后，使用人应检查车辆的外观、轮胎、油量、水箱等情况，如有异常应及时报告行政部门。
3、按照车辆保养手册的要求定期对车辆进行保养和维护，确保车辆处于良好的运行状态。
保养和维修工作由行政部门统一安排。
六、车辆的安全管理1、车辆使用人应遵守交通法规，安全驾驶。
严禁酒后驾车、疲劳驾驶、超速行驶等违规行为。
关于调整公司内部车辆使用规定的通知模板
关于调整公司内部车辆使用规定的通知模板公司内部通知尊敬的全体员工：根据公司近期的总体发展策略和内部管理需要，我们决定对公司内部车辆使用规定进行调整和优化。
现将相关事项通知如下：一、调整车辆使用范围为更好地调配和管理公司内部车辆资源，自即日起，公司内部车辆使用范围限定于公司业务需要及员工工作相关的出行行程。
任何private 目的的个人用车行为将不再被允许。
此项调整旨在提高车辆利用率、降低运营成本，以及加强内部车辆管理。
二、加强车辆申请和审批流程为确保车辆使用的公平性和有效性，员工需提前申请公司内部车辆，并经过相关部门的审批。
具体申请和审批流程如下：1. 员工需提前至少1个工作日（紧急情况除外）填写《公司内部车辆使用申请单》，并提交至车辆管理部门。
2. 车辆管理部门将在收到申请单后，根据车辆资源情况及申请目的进行审批。
3. 审批结果将通过电子邮件或其他适当的方式通知申请人。
4. 需要提醒的是，未经车辆管理部门批准私自使用公司内部车辆的行为将被视作违规操作，会受到相应的纪律处分。
三、加强车辆使用记录和归还管理为了更好地掌握公司内部车辆使用情况，加强车辆资源的调配和使用效率，我们将加强对车辆的使用记录和归还管理。
具体要求如下：1. 员工在使用公司内部车辆前，必须填写《车辆使用登记表》，记录相关信息，包括用车事由、出发时间、归还时间等。
2. 使用车辆期间，员工必须妥善保管车辆和车钥匙，并按时归还车辆。
3. 使用完毕后，请确保车辆内外整洁，并检查车辆状况，如有损坏或故障，请及时向车辆管理部门报告。
4. 公司将加强对车辆使用记录的监督和审查工作，对违反规定或滥用公司资源的行为，将依规采取相应的纪律处分措施。
四、加强员工意识和培训为了确保每位员工对新的车辆使用规定有清晰的认识，公司将组织相关培训活动，提高员工对车辆使用管理的意识和要求。
具体安排将另行通知，请员工们密切关注公司内部通知渠道。
以上调整将自即日起正式生效，请全体员工严格遵守。
关于调整公司车辆使用规定的通知模板
关于调整公司车辆使用规定的通知模板公司车辆使用规定调整通知尊敬的全体员工：为了更好地管理和规范公司车辆的使用，经公司管理层讨论决定，特此通知关于公司车辆使用规定的调整事项。
请全体员工遵守以下规定，以确保车辆的安全、合理的使用，提高工作效率。
一、车辆使用范围1. 公司车辆仅限于公务使用，不得用于私人事务、个人活动或非公司相关操作。
2. 公司车辆的使用范围包括但不限于：接送客户、参加会议、工作考察、货物运输等与公司业务相关的活动。
3. 严禁使用公司车辆参与任何违法、危险行为或不道德活动。
二、车辆申请与预约1. 公司车辆的使用需提前填写《车辆使用申请表》并提交至行政部门审批。
2. 申请人需提前至少三个工作日提交申请，以便行政部门有足够时间安排车辆。
3. 未经批准，任何员工不得擅自使用公司车辆。
三、车辆使用规范1. 使用公司车辆时，请保持车辆清洁整洁，妥善保管车内设备和文件。
2. 请遵守交通规则，严禁超速、违章停车、酒后驾车等违法行为。
3. 长途驾驶时，请合理安排行程，避免疲劳驾驶。
连续驾驶超过4小时请进行休息或交替驾驶。
4. 严禁将车辆借给未经批准的人员使用。
5. 公司车辆不得用于运输危险物品，确保行车安全。
四、保养与维修1. 车辆使用人员需定期检查车辆的机油、水量、轮胎气压等基本情况，并保持车辆内外清洁。
2. 如发现车辆出现异常情况、故障或事故，应及时向行政部门报告并配合处理。
3. 出差归来后，请归还车辆并将车辆交由专人进行清洁和维护。
五、违规处理1. 对于违反公司车辆使用规定的行为，将按公司制定的相关规章制度进行相应处理，可能包括但不限于警告、罚款、停用车辆等。
2. 严重违规行为将纳入员工档案，公司将在必要时采取进一步的法律措施。
六、其他事项1. 公司车辆的保险和年检事宜将由行政部门负责处理，请配合相关工作。
2. 如对新的车辆使用规定有任何疑问或建议，请及时向行政部门反馈。
请各位员工严格遵守以上车辆使用规定，以确保公司车辆的正常运营和员工的出行需求。
关于调整公司车辆使用规定的通知模板
关于调整公司车辆使用规定的通知模板公司车辆使用规定调整通知尊敬的全体员工：为了更好地管理和规范公司车辆的使用，提高车辆使用效率，经公司领导层讨论决定，特向全体员工发布公司车辆使用规定的调整通知如下：一、车辆使用范围的明确为避免车辆使用的混乱和滥用，公司决定明确车辆的使用范围，仅限于公务需求。
公务需求包括但不限于：会议、考察、客户拜访、运输文件和办公用品等与公司业务相关的合理需求。
个人或私人用途、旅游以及其他非公务相关行为，不得使用公司车辆。
二、车辆使用申请及审批流程1. 使用公司车辆的员工必须提前填写《公司车辆使用申请单》，并经部门主管审批后方可使用。
申请单应包括用车时间、用途、里程数预估等必要信息，并在使用结束后及时归还车辆。
2. 高级管理人员使用公司车辆的申请，需由直接上级审批后上报公司行政部门备案。
3. 车辆使用时间超过三天的申请，需提前五个工作日向行政部门提交申请。
三、车辆使用责任与保管1. 申请人在使用公司车辆期间，需保持警惕，遵守道路交通法规，保证驾车安全。
如因违规行为导致交通事故等问题，由使用人自行负责。
2. 驾驶公司车辆的员工应当具备相应驾照资质和丰富的驾驶经验，不得酒后驾车，禁止超载和超速行驶。
3. 在使用过程中，应妥善保管公司车辆及相关车辆钥匙，严禁私自分借或外借给其他人使用。
车辆钥匙需随车携带，不得将车辆钥匙集中放在一处。
四、车辆维护和保养1. 驾驶员在使用公司车辆前，应对车辆进行外观、内饰和机械结构的检查，确保车辆处于良好状态。
若发现异常或故障，请及时向行政部门或车辆管理部门进行反馈。
2. 车辆使用完毕后，应及时清理车内垃圾和污渍，保持车内整洁有序。
如发现车辆损坏或有异常情况，请立即报告行政部门或车辆管理部门。
五、车辆违章处理及责任追究1. 在使用公司车辆过程中，如发生违章行为导致罚单产生，责任由驾驶员个人承担。
2. 对于恶意或重复违章行为，公司将视情况采取相应的纪律处分措施。
公司车辆管理制度发通知
尊敬的全体员工：为了规范公司车辆的使用，提高车辆使用效率，保障员工行车安全，降低公司运营成本，现根据我国相关法律法规及公司实际情况，特制定《公司车辆管理制度》。
现将有关事项通知如下：一、总则1. 本制度适用于公司所有车辆，包括公司自有车辆和租赁车辆。
2. 公司车辆的使用应遵循安全、经济、高效的原则。
3. 公司车辆管理部门负责本制度的制定、实施和监督。
二、车辆管理职责1. 公司车辆管理部门负责车辆的采购、登记、分配、维护、报废等管理工作。
2. 各部门负责人对本部门车辆的使用负有监督责任。
3. 员工应遵守本制度，正确使用车辆。
三、车辆使用规定1. 车辆使用申请（1）各部门需用车时，应提前向车辆管理部门提出申请，说明用车事由、时间、地点等。
（2）车辆管理部门根据用车需求，合理安排车辆。
2. 车辆使用权限（1）公司车辆仅限公司员工使用，未经批准，不得将车辆借给他人。
（2）驾驶员应具备相应的驾驶资格，无饮酒、吸毒、精神疾病等影响安全驾驶的情况。
3. 车辆使用规范（1）驾驶员应遵守交通法规，安全驾驶，不得超速、超载、违章行驶。
（2）驾驶员应爱护车辆，保持车辆整洁，不得随意改装车辆。
（3）驾驶员应定期检查车辆，发现故障及时报告车辆管理部门。
（4）驾驶员应节约油耗，不得随意使用车辆进行长途自驾游。
4. 车辆使用费用（1）车辆使用费用包括油费、过路费、停车费等。
（2）车辆使用费用由用车部门承担，按实际使用情况结算。
四、车辆维护保养1. 车辆管理部门负责车辆的日常维护保养工作。
2. 驾驶员应按照车辆维护保养手册的要求，定期进行车辆保养。
3. 车辆出现故障时，驾驶员应及时向车辆管理部门报告，并积极配合维修。
五、车辆报废1. 车辆使用年限达到国家规定报废标准或车辆严重损坏无法修复的，应予以报废。
2. 报废车辆由车辆管理部门负责处理，并办理相关手续。
六、奖惩措施1. 对遵守本制度，安全驾驶、节约用车的员工，公司给予表彰和奖励。
关于使用公司车辆的规定通知
关于使用公司车辆的规定通知亲爱的同事们:作为公司的一员,我们都有责任维护公司的资产,确保公司车辆的合理使用和良好管理。
为此,特制定以下使用公司车辆的规定,希望大家严格遵守,共同维护公司的利益。
用车申请公司车辆仅用于公务活动,不得私自挪作他用。
任何人在使用公司车辆前,必须提前向行政部门提出书面申请,说明用车时间、目的地及预计行程等信息,经批准后方可使用。
非紧急情况下,用车申请应于用车前5个工作日提出。
紧急情况下,可提前1-2个工作日提出申请,但须说明理由。
行政部门将根据实际情况进行审批。
对于临时性和紧急性的用车需求,经行政部门批准后可优先安排。
但若遇到多人同时提出申请的情况,将根据公司利益最大化的原则进行安排和调度。
车辆管理驾驶员应持有效驾驶证,并遵守道路交通安全法规,确保行车安全。
用车人员应爱护公司车辆,保持车内整洁卫生,不得在车内吸烟、饮食或随意丢弃杂物。
如发现车辆有任何损坏或异常情况,应及时报告行政部门。
用车完毕后,应及时将车辆停放在指定位置,并将钥匙、车辆状况等如实记录在用车登记簿上。
除紧急情况外,公司车辆不得私自带至个人住所或其他未经批准的地点。
如确有特殊需求,须提前说明理由并获得批准。
如因使用不当造成车辆损坏,相关责任人需承担相应的赔偿责任。
情节严重的,公司有权视情况给予相应的处罚。
油耗管理用车人员应合理规划行程,避免不必要的路途和油耗浪费。
加油时应选择经认可的加油站,并保留加油小票,以便后续核算油耗情况。
用车后应如实填写用车登记簿,如实记录里程数、加油量和金额等信息。
行政部门将定期对油耗情况进行分析和考核。
我相信只要我们共同努力,遵守以上规定,就一定能维护好公司车辆的使用秩序,确保公司资产的安全和高效利用。
让我们携手共进,为公司的发展贡献自己的力量!。
关于调整公司内部车辆使用规定的通知
关于调整公司内部车辆使用规定的通知尊敬的公司员工：为了更好地管理和使用公司内部车辆资源，提高工作效率和资源利用率，经公司领导班子讨论决定，现对公司内部车辆使用规定进行调整，具体事项通知如下：一、车辆使用范围的调整1. 公司内部车辆仅限于公务使用，严禁将车辆用于私人目的或外借他人使用。
2. 车辆使用范围包括但不限于公务出行、客户拜访、市场调研等与公司业务相关的工作。
二、车辆使用权限的规定1. 公司职员应按照工作需要填写车辆使用申请，经直属上级审批后方可使用。
2. 销售人员可根据工作需要，提前向所在部门经理提交车辆使用计划，并经领导批准后方可使用。
三、车辆使用时间的规定1. 公司内部车辆在工作日（周一至周五）正常上班时间内使用。
2. 非工作日若有特殊情况需要使用车辆，需提前向上级申请并经批准后方可使用。
四、车辆预订及归还的规定1. 需要使用公司内部车辆的员工应提前预订，预订申请应包括使用时间、用途、车辆型号等相关信息，并由所在部门经理审核。
2. 车辆归还后，使用人应负责检查车辆情况，确保车辆完好无损，并向车辆管理员登记并反馈使用情况。
五、车辆维护的责任1. 每位使用车辆的员工应保持车辆整洁，爱护车辆设备，严禁将垃圾、饮食残渣等脏物带入车内。
2. 发现车辆故障或损坏应立即上报车辆管理员，及时维修并妥善保管。
六、违规行为处理办法1. 对于违反上述规定的行为，将视情节轻重给予相应的纪律处分，严重者将承担相应的法律责任。
2. 对于严重浪费、滥用车辆资源的行为，公司将视情节严重程度采取相应的经济处罚措施。
七、其他事项1. 本通知自发布之日起执行，现行车辆使用管理制度不再适用。
2. 请全体员工自觉遵守并认真执行此通知，如对规定内容有任何疑问或建议，请及时与所在部门领导联系。
此次车辆使用规定的调整旨在加强公司内部车辆管理，提高公务效率，确保资源的合理利用。
相信通过大家的共同努力，公司内部车辆使用将更加规范、高效，为公司的发展贡献力量。
关于调整公司车辆使用规定的第四次通知模板
关于调整公司车辆使用规定的第四次通知模板公司车辆使用规定调整通知尊敬的各位员工：为了更好地管理和利用公司车辆资源，提高车辆使用效率，确保公司车辆的正常运营和安全，经公司领导层讨论决定，我们对公司车辆使用规定进行了调整。
特向各位员工发出以下通知，请各位务必遵守执行。
一、车辆使用范围和用途1. 公司车辆使用范围限定为公务出行，包括但不限于会议、商务拜访、合同履行、服务调研等工作需要的出行。
2. 公司车辆严禁私人使用，不得用于个人旅游、接送家人或他人等非工作相关用途。
二、车辆使用申请和审批流程1. 使用公司车辆前，必须填写《公司车辆使用申请表》，详细填写出行时间、地点、用途等信息，并经直接上级签字批准。
2. 提交申请表后，由车辆管理部门进行审批，并根据车辆资源的可用情况进行安排。
3. 如申请获批，车辆管理部门将安排车辆，并及时通知申请人使用车辆的具体信息和注意事项。
4. 如申请被驳回，申请人可根据实际情况与直接上级或车辆管理部门协商调整出行计划。
三、车辆使用注意事项1. 出行前，使用车辆的员工必须熟悉并遵守《公司车辆使用手册》中的相关规定，确保出行安全和车辆正常使用。
2. 驾驶员必须持有有效驾驶证，并年检、保险、油卡等相关证件要随车携带，并确保车辆油量、轮胎、刹车等基本状态良好。
3. 出行期间，使用车辆的员工应保持车辆整洁，谨慎驾驶，遵守交通规则，注意行车安全。
4. 如发生交通事故，使用车辆的员工应立即报警处理，确保人员安全，并及时通知车辆管理部门和所属部门进行处理。
四、违规行为处理1. 对于未按规定申请或超范围使用公司车辆的员工，一经查实，将依据公司相关规定进行相应纪律处分，涉及违法行为的将依法追究责任。
2. 对于临时有紧急任务需要使用车辆的员工，应提前与直接上级或车辆管理部门沟通，并在事后尽快填写《临时车辆使用申请表》。
以上车辆使用规定调整自即日起生效，请各部门和员工共同遵守。
如有疑问或需要进一步了解，请及时与车辆管理部门联系。
关于公司用车制度通知模板
尊敬的全体员工：大家好！为了规范公司用车管理，提高车辆使用效率，保障公司业务发展和员工出行需求，经过公司领导层研究决定，对公司用车制度进行调整。
现将有关事项通知如下：一、用车原则1. 节约高效：公司用车应遵循节约、合理的原则，确保车辆在使用过程中充分发挥效益。
2. 优先保障：公司用车应优先保障公司业务发展需要和员工合法权益。
3. 规范管理：公司用车应严格执行相关法规和公司制度，确保用车安全、合规。
二、用车范围1. 业务接待：为公司接待客户、合作伙伴等外来人员提供的用车服务。
2. 商务出行：为公司员工因公外出办理业务、出差等提供的用车服务。
3. 员工福利：为公司员工提供婚丧嫁娶、就医等特殊情况下的用车服务。
4. 紧急救援：为公司突发事件提供紧急救援用车服务。
三、用车申请流程1. 申请人根据用车需求，提前向所在部门负责人提出书面申请，并注明用车时间、地点、人数及用途。
2. 部门负责人审核申请内容，确认无误后签字，提交给行政部。
3. 行政部对申请进行统一调配，根据车辆实际情况安排用车。
4. 申请人收到行政部通知后，按照约定的时间、地点准时上车。
四、用车管理1. 用车人应遵守交通法规，文明驾驶，确保行车安全。
2. 用车人应爱护车辆，保持车内整洁，严禁吸烟、饮酒驾车。
3. 用车人如需临时更改用车计划，应提前通知行政部，以便及时调整车辆安排。
4. 用车人应在规定时间内归还车辆，如有特殊情况需延时归还，应提前向行政部申请。
五、用车费用报销1. 用车费用包括油费、过路费、停车费等，由用车人承担。
2. 用车人如需报销费用，应按照公司财务制度规定，提供相关发票和报销材料。
3. 行政部负责对用车费用进行统一审核，确保报销合规。
六、违规处理1. 违反用车规定，造成车辆损坏、安全事故等后果的，由用车人承担相应责任。
2. 恶意损坏车辆、违反交通法规的，公司将依法予以处理。
3. 如有员工滥用公司用车资源，一经发现，将按照公司相关规定予以处理。
公司公车管理制度通知
公司公车管理制度通知为了加强公司车辆管理，提高车辆使用效率，确保车辆安全、节约和高效地服务于公司的各项业务活动，经公司管理层研究决定，现对公车管理制度进行如下通知：一、车辆使用原则公司公车主要用于满足工作需要，包括但不限于客户拜访、出差办公、项目现场勘查等。
严禁将公车用于私人事务，包括但不限于旅游、探亲访友、购物等非工作相关的活动。
二、申请与审批1. 车辆使用需提前填写《车辆使用申请表》，明确用车时间、目的地、预计里程等信息，并由部门负责人审批。
2. 紧急或特殊情况下，可电话申请，事后补交书面材料。
3. 车辆使用应遵守“先申请、后使用”的原则，未经批准不得擅自动用车辆。
三、车辆分配与调度1. 车辆管理部门负责车辆的日常调度和维护，确保车辆的合理分配和高效利用。
2. 根据工作需求和申请情况，车辆管理部门有权对车辆使用进行统筹安排。
3. 在不影响工作的前提下，鼓励员工共享车辆资源，减少不必要的车辆出行。
四、车辆维护与保养1. 车辆管理部门负责定期对车辆进行维护保养，确保车辆性能良好。
2. 使用人员应爱护车辆，发现故障或异常应及时报告。
3. 使用完毕后，应将车辆停放在指定位置，保持车内外清洁。
五、费用管理1. 车辆加油、维修等费用由公司统一支付，严禁私自垫付或报销。
2. 因私使用车辆产生的费用，由使用者承担全部责任。
3. 违反管理制度造成车辆损坏或事故的，相关责任人应按规定赔偿损失。
六、安全管理1. 严格遵守交通法规，保证行车安全。
2. 禁止酒后驾车、疲劳驾驶等危险行为。
3. 发生交通事故时，应立即报告公司并配合处理。
七、监督与考核1. 公司将对车辆使用情况进行监督检查，确保管理制度得到有效执行。
2. 对于违反管理制度的行为，公司将视情节轻重给予相应的处罚。
3. 车辆使用效率和管理水平将作为部门和个人绩效考核的参考依据。
请全体员工认真遵守上述管理制度，共同维护公司的车辆资源，为公司的高效运营贡献力量。
关于调整公司车辆使用规定的通知
关于调整公司车辆使用规定的通知公司车辆使用规定调整通知尊敬的各位员工：为了更好地管理和使用公司车辆资源，提高公司车辆使用效率与安全性，经公司领导核定并根据实际情况需要，特对公司车辆使用规定进行调整，并将于即日起生效。
请各位员工认真遵守以下调整规定：一、车辆使用范围公司车辆主要用于公司业务出行，包括但不限于会议、商务活动、业务拓展、员工接送等。
任何非公司业务相关的用车需经过事先申请，并得到相应部门批准。
二、车辆使用权限管理1. 部门经理拥有对本部门车辆的使用权限，并负责监督和管理车辆使用情况。
非本部门人员需要使用车辆时，需提前向相关部门经理申请，并获得批准。
2. 公司高层管理人员除拥有使用本部门车辆的权限外，还可根据业务需要向总经理申请使用其他部门车辆。
3. 所有车辆使用人员必须持有效驾驶证，并在驾驶过程中遵守国家交通法规和公司车辆使用相关规定。
三、车辆预订与使用流程1. 车辆预订：员工在确保出行需求的前提下，需提前一天向所属部门经理提交车辆预订申请，并注明用车时间、地点、人数等相关信息。
部门经理根据实际需求审核并予以批准。
2. 优先级顺序：在车辆资源有限的情况下，公司将根据业务紧急程度和先后预订时间优先安排车辆使用。
3. 车辆归还：车辆使用结束后，使用人员需将车辆准时归还指定地点，并负责车辆内外清洁、加油等相关事项。
四、车辆使用注意事项1. 安全第一：使用车辆过程中，员工应始终将安全放在第一位，严禁超速、疲劳驾驶、违章行为等行为。
2. 燃油消耗：员工在使用车辆时，应尽量保持油耗的合理、节约使用，避免空转、急加速等浪费燃油的行为。
3. 车辆维护：所有使用人员在使用车辆时，要注意保护车辆的外部和内部设施，不得擅自拆卸、改动车辆设备。
4. 报修流程：在车辆使用过程中，如发现故障或需要保养维修，请及时向车辆管理人员报修，并按照相关指引进行操作。
五、严格执行与违规处理公司将建立健全车辆使用违规行为记录和违规处理机制，对违反公司车辆使用规定的行为将依据违规程度进行相应的处理，包括但不限于警告、扣减绩效、停用车辆使用等。
关于公司车辆使用规定的通知
关于公司车辆使用规定的通知
尊敬的同事们:
公司为了规范车辆使用管理,提高车辆使用效率,特制定了以下关于公司车辆使用的规定,望大家遵守执行。
车辆使用的基本原则
公司车辆主要用于公务出行,不得擅自挪作他用。
公司车辆使用应遵循合理、高效、节约的原则,做到车辆安全、油耗低、使用频率高。
公司车辆使用情况将纳入绩效考核,与员工职级晋升和奖金发放挂钩。
车辆使用的具体规定
用车申请:凡使用公司车辆的员工,均需提前向行政部门提出用车申请,经批准后方可使用。
停车管理:公司车辆停放应指定地点,不得私自停放在其他地方,以免造成丢失或损坏。
维修保养:公司车辆一经发现故障,应及时上报维修,不得私自修理。
定期检查并进行保养,确保车辆性能良好。
加油管理:加油时应使用公司统一发放的加油卡,严禁私自加油并报销。
驾驶管理:驾驶公司车辆时,应遵守交通规则,确保行车安全。
严禁酗酒后驾驶,一经发现将给予严厉处罚。
车辆报销:公务用车产生的油费、过路费等费用,可以据实报销。
但需提供发票等相关凭证,经行政部门审核后方可报销。
违规处理
对于不遵守以上规定,擅自使用公司车辆或有其他违规行为的员工,公司将视情节轻重给予警告、扣薪、降职乃至开除等处罚。
情节严重的,公司还将追究相应的法律责任。
公司车辆是公司的重要资产,合理高效使用是我们共同的责任。
希望大家珍惜公司资源,共同维护车辆使用秩序,为公司发展贡献力量。
此通知自发布之日起实施,如有疑问请及时向行政部门咨询。
祝工作顺利!。
关于车辆使用管理的通知
关于车辆使用管理的通知尊敬的各位同事：为了进一步规范公司车辆的使用管理，提高车辆使用效率，保障行车安全，确保公司各项工作的正常开展，现对车辆使用管理相关事宜通知如下：一、车辆调配与使用1、公司车辆由行政部门统一调配管理。
各部门因工作需要使用车辆时，应提前填写《车辆使用申请表》，注明用车时间、事由、目的地等信息，经部门负责人签字后交至行政部门审批。
2、行政部门根据车辆使用申请的先后顺序、工作的紧急程度以及车辆的实际情况进行合理调配。
优先保障重要业务、紧急事务的用车需求。
3、车辆使用原则上应按照申请的用途和路线行驶，不得擅自改变用途或路线。
如因特殊情况需要改变，应及时向行政部门报告并获得批准。
二、车辆的日常管理1、车辆的日常保养和维护由指定的驾驶员负责。
驾驶员应定期检查车辆的机油、水箱、轮胎、刹车等部件，确保车辆处于良好的运行状态。
发现问题应及时报告并维修。
2、车辆应定期进行清洁和消毒，保持车内整洁卫生。
车内不得存放易燃易爆物品和其他违禁物品。
3、车辆的保险、年检等相关手续由行政部门负责办理，驾驶员应配合提供必要的证件和资料。
三、驾驶员管理1、驾驶员应具备相应的驾驶资格，遵守交通法规，文明驾驶，确保行车安全。
2、严禁驾驶员酒后驾车、疲劳驾驶、超速行驶等违规行为。
如有违反，将按照公司相关规定严肃处理。
3、驾驶员应爱护车辆，保持车辆的整洁和良好性能。
不得私自将车辆转借他人驾驶，不得利用公司车辆谋取私利。
四、车辆的停放1、车辆使用完毕后，应停放在公司指定的停车位，不得随意停放。
2、因公外出期间，车辆应停放在安全、合法的停车场，并采取必要的防盗措施。
五、车辆费用管理1、车辆的燃油费、过路费、停车费等费用，由使用部门或个人按照实际发生情况凭有效票据报销。
2、车辆的维修保养费用，应按照公司规定的审批流程进行报销。
六、违规处理1、对于违反车辆使用管理规定的行为，公司将视情节轻重给予警告、罚款、解除劳动合同等处罚措施。
关于公司车辆使用规定的通知
关于公司车辆使用规定的通知尊敬的各位员工：公司近期进行了对车辆使用规定的审查和调整。
为了提高车辆使用效率，确保车辆的安全和持久性，公司特向各位员工发布以下公司车辆使用规定，请严格遵守。
一、车辆使用范围和目的公司车辆仅用于公务出行和工作需要，不得用于私人用途或任何与工作无关的目的。
公务出行包括但不限于：参加客户会议、商务拜访、服务调度、紧急任务等。
二、车辆预订与使用流程1. 所有车辆使用需提前预订，预订时请提供出行目的、时间、地点等相关信息。
预订应提交给行政部门，并获取他们的批准。
2. 车辆使用之前，司机将会对车辆进行检查，并填写相应的使用记录表。
3. 在使用车辆期间，司机及乘坐人员应确保车辆的安全。
不得擅自修改车辆配置、破坏或遗失车辆内部设备。
三、驾驶员的责任和义务1. 驾驶员应具备有效的驾驶证，并且在行驶过程中必须遵守当地交通法规，确保安全驾驶。
2. 在行驶过程中不得超速、酒后驾驶、使用手机等违规行为。
3. 驾驶员在车辆使用期间要确保车辆干净整洁，并定期进行车辆保养，及时向行政部门报告任何异常情况。
四、车辆损坏和事故处理1. 如因驾驶员的原因导致车辆损坏，驾驶员应在第一时间报告行政部门，并按照公司规定的程序进行事故处理。
2. 非驾驶员因公司车辆产生的损失，行政部门将进行调查并采取相应的处理措施。
五、违规处理措施1. 对于违反公司车辆使用规定的行为，公司将严肃处理，包括但不限于：扣除绩效、罚款、停职、解除劳动合同等。
2. 如有严重违规行为或事故导致严重后果，公司将保留追究法律责任的权利。
以上是公司对车辆使用规定的通知，请各位员工务必遵守。
为了公司的利益和车辆的安全，请大家加强对自身驾驶素质的提升，共同维护公司的形象和利益。
特此通知！公司行政部日期：XXXX年XX月XX日（后续详细讨论和分析部分，请扩展到约1500字）随着公司规模的扩大，车辆的使用频率和重要性也逐渐增加。
为了保持公司车辆的良好状态和确保员工的安全出行，制定和执行公司车辆使用规定变得尤为重要。
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广东*******************科技有限公司**司字〔2014〕6号公司车辆使用及司机管理规定一、车辆使用管理规定第一条为加强公司车辆的使用管理，做到规范用车、及时安全、降低消耗、提高效能，充分发挥车辆在业务接待和业务联系中的服务作用，特制定本规定。
第二条公司行政职能中心是公司公务车使用管理的职能部门，按“集中管理、统一调度、合理使用”的原则，对公司公务车辆的安排、保险、使用、保养、维修、年审、安检进行管理。
公司车辆必须送至公司制定地点进行维修、保养，洗车等。
第三条公司用车由行政职能中心指定车辆管理员根据本管理规定原则负责统一调度，主要用于：1、公司领导固定用车；2、公司级副总经理级别每天上下班及平时回家探亲接送机；3、部门经理级别以上（含部门经理）平时回家探亲接送机；4、业务部门业务需要用车；5、接待客户及有关政府部门领导；6、运送公司活动所需物资；7、其他用车；8、所有用车必须由专职司机驾驶，除特殊情况如：该车超出限载人员时由董事长特准，可以不用专职司机驾驶。
第四条、车辆安排原则1、车辆申请必需提前1-3天申请，临时突发情况除外。
当天申请无法保证车辆及时调配，行政部将积极协调解决。
2、不同时段（以半个工作日为一个时段计），按“先申请先安排”原则安排。
3、同一时段多人申请用车时，考虑路程远近、用车人数、事件轻重缓急等要素，按以下原则安排用车：4、业务需要优先，业务包括：销售，财务，接待，四大事业部等；5、重要访客（客户及政府人员）优先；6、董事长亲自交办事件优先；7、合并办事优先（联合用车的情况）；8、有预约车辆的优先。
第五条、申请用车流程：1、为便于查询用车情况，行政运营中心每周五发布下周用车安排给各相关用车部门文员及负责人；2、各部门员工因工作需要使用车辆时应提前1-3天在行政部填写《商务用车申请单》（以下简称《申请单》）填写《申请单》时，应详细填写用车人、用车事由、目的地及出车时间和使用周期；3、车辆管理员按照上述第四条车辆安排原则审批用车申请，签批申请单；4、用车申请人联系被派出车辆的司机确认用车，司机凭签批申请单到行政部取钥匙出车；5、若用车取消，用车申请人应及时通知车辆管理员及相关司机；6、如遇特殊情况或节假日临时用车，用车人员可将用车人、用车时间、用车事由等信息编辑短信发给车辆管理员，经口头确认后由管理员安排司机出车。
用车申请人最迟必须在用完车的首个工作日，补交用车《申请单》；7、用车人在用车后要对司机的服务做出满意度评价。
同时，用车人有义务监督司机填写的相关数据（如里程数，时间，过路费，停车费等）的准确性和有效性；8、用车人如邀请司机一同商务用餐，请直接备注。
公司将不再支付司机的餐费补贴。
另，用车人有义务接受行政职能中心的随访、调查、反馈工作；9、各部门负责人必须权衡考量出行成本及费用后签批出车申请，优先考虑使用低成本交通方式。
第六条公司车辆允许车辆申请人在经董事长审批后作为“临时司机”自行驾驶。
但申请人必须：1、提交两年以上的驾驶证复印件在行政运行中心作“临时司机”备案；2、出车前与交车时，与公司司机完成车辆和相关证照等物品以及《申请单》的交接手续；3、遵章安全行车，产生费用按公司用车收费标准核算。
若因违反交通法规所致的罚款由申请人自行缴纳；若因自身原因造成交通事故而导致车险出险，下一年度的车辆保险费上升部分由“临时司机”全额承担。
因自身原因导致交通事故未经过保险公司的修理费用由“临时司机”全额承担；4、用车完毕与司机做还车确认，确认车况，证照等情况。
第七条、私车公用公司原则上不提倡私车公用，如有私车公用必须事先提出书面申请经副总经理签批方可使用，否则一律不予报销费用。
私车公用产生的费用将参照财务部的具体标准执行。
二、司机管理规定第八条公司车辆由行政职能中心指定的车辆管理员管理，司机根据车辆安排准时出车，出车时须以安全经济至上，不得公车私用。
1、车辆实行司机与车辆一对一固定搭配。
司机对自己全权负责的车辆有车内清洁，保养，年审，上保险等一系列工作义务；2、及时检查油卡的余额，不足时及时申请充值以免影响用车；3、派车原则按照远近搭配，频率搭配，早晚搭配，经济搭配等进行派车；4、用车完毕司机需将《申请单》交至行政部***处，经检查无内容确认后归档登记数据。
晚归车辆次日递交。
第九条司机每次出车均需按照《申请表》中的要求详细记载用车人、用车时间、起始地点、行车里程、发生的各项费用等信息，出车任务完成后，交由用车人签字确认。
第十条车辆每天下班后及周末休息时，应停放在公司行政大楼停车场内（接送领导的车辆除外）；下班后、周末及节假日应将钥匙交回行政部。
出车晚归情况除外。
未经允许，司机不得擅自将车辆借与他人使用或开回家；第十一条公司车辆代表公司形象，司机应每天保持汽车内外的清洁美观，每月公司付费洗车不超过四次（雨雪天气次数相应减少），平时应由司机自己保洁车辆。
如车辆需要做非常规美容保养，如：上蜡抛光等需提前与车辆管理员联系确认后方可。
第十二条司机应自觉遵守交通法规，如违反交通法规的由个人承担费用，涉及扣分的由个人承担。
第十三条司机购买汽车配件及修车，必须遵守公司的审批流程经部门领导同意后方可更换或维修，不得擅自随意购买更换，否则费用自理。
更换的有价旧备件必须带回公司，不可随意折价就地处理。
第十四条司机每两周报销费用一次，报销时须提供注明相关费用的发票（加油、洗车、停车、及涉及该阶段的修理费或保养费），行政部每2周整合车辆的相关数据提交财务部。
以下费用不预报销：1、《申请单》上未有注明的费用；2、未有用车申请人或批准人签字的费用；3、晚上和节假日擅自将车停放在非固定停车场发生的费用；4、擅自用车发生的费用；5、无特殊情况，每月洗车超过规定次数的费用；6、未经批准，擅自购买配件和修理车辆发生的费用；7、违章行车发生的罚款。
第十五条若全年安全行车无责任事故，司机可获得公司行车安全奖；如因司机自身原因造成交通事故而导致车险出险，下一年度的保费上升部分的70%由司机承担。
第十六条发生以下情况，除按第十三条规定不予报销相关费用外，由行政部根据情节轻重给予“批评教育——公司通报批评”处罚，如造成损失，由个人全部承担。
1、不服从派车安排的；2、擅自将车借与他人的；3、晚上和节假日擅自将车停放在非固定停车场的；4、节假日不将车钥匙交回行政部管理的；5、多次不填写或不填齐《申请单》的；6、经常不按时报销行车费用的；7、日常不保养车辆，车内车外脏、乱、差的；第十七条司机每天按时到公司打卡考勤（早上8：00上班，中午12：:00下班；下午13:30上班，下午17:30下班）。
在外出车情况除外。
1、迟到将按公司考勤管理制度执行，司机上班考勤由行政部负责。
公司规定：一个自然月内连续旷工5天，或累计旷工15天将作为自动离职处理，公司解除劳动合同；2、上班时间内驾驶员未派出，应在休息室内等候出车。
不得随便乱窜其他办公室。
有要事确需离开休息室时，应告知管理人员去向和所需时间，经批准后方可离开。
确保随时准备拿钥匙出车；3、司机申请调休连续天数不得超过2天，2天内休假需保证有紧急情况要随时终止休假返岗，以公司大局为重；4、病假按公司人事部相关规定执行；5、驾驶员手机需保持24小时开机；第十八条、驾驶员奖惩制度相关规定1、若因自身原因发生行车事故者，驾驶员需写出书面检查，扣发驾驶员当月奖金200元。
事故情节严重者，给予通报批评、调离岗位直至开除公司。
2、擅自出车发生事故，驾驶员承担全部责任，并给予通报批评，造成严重损失或后果的开除处理。
3、驾驶员将车辆私自交他人驾驶发生事故，由该车驾驶员承担一切责任，并给予通报批评情节严重的予以开除处理。
4、工作时间外，车辆未按指定地点停放，发现一次，扣发岗位补贴20元；造成损坏，损失费用全部由驾驶员承担，并追究责任人相关责任。
5、未带齐相关证件、违反交通法规，受到交警部门处罚，费用由责任人自理。
丢失车辆证件、牌照及驾驶证的，驾驶员承担全部证、照补办费用。
6、酒后驾车发生事故，驾驶员承担全部责任，并给予开除处理。
7、驾驶员私自将油料外流，一经发现，赔偿三倍油料价值款，给予公司通报批评，二次发现给予开除处理。
8、驾驶员无故不出车的，由此产生的交通费用由驾驶员全额负担并扣除绩效奖金200元。
9、服务态度恶劣，遭到用车部门的投诉，经核实属实的扣除绩效奖金100元并通报批评及书面道歉。
10、驾驶员做好每台车的年度年审，保险等时间计划，季度或月度保养维修计划。
驾驶员有义务向车辆管理员提前提醒车辆相关信息。
第十九条《驾驶员休息室须知》等。
本规定自颁布之日起执行，其它相关规定同时废止。
特此通知广东*********科技有限公司二〇一四年三月十七日报送：总经办抄送：各部门批准：审核：拟制：行政部—————————————————————————————————————————————————*。