竞选班干部流程
班干部竞选流程[参考]
班干部竞选流程[参考]一、个人申请参加竞选的同学根据自己竞选的职务向年级辅导员提交不少于2000字的自荐材料。
二、资格认定辅导员会同带班共同审核并结合平时表现,确定竞选人资格。
此外,辅导员会对每位通过资格认定的竞选者的申请打分,总分100分,在整个竞选过程中权重为10%。
三、公开竞选1、笔试:通过资格认定的每一位同学都要参加学生会组织的笔试,考查内容主要来自《山西农业大学新生学习手册》,考试形式为闭卷,考试时间为一个半小时,考试地点另行通知。
满分为100分,在整个竞选过程中权重为10%。
2、竞选演讲:竞选者发表简短的演讲,时间控制在5分钟以内,进行自我介绍后,对自己的竞选职务、竞选决心、以及当选后如何做好工作加以说明。
演讲结束后,需要接受老师和同学的提问。
3、提问结束后,在场的老师、学生会干部及带班等会针对竞选者的表现打分,满分为100分,在整个竞选过程中权重为30%。
打分的依据包括六个方面:个人形象(10分)、职务认识(10分)、心理素质(15分)、言语表达(15分)、演讲内容(25分)和回答提问(25分)。
4、发放选票:相应负责人组织同学制作选票,选票上要写明团支部3人(即团支部书记、组织委员和宣传委员),班委会7人(即班长、学习委员、生活卫生委员、纪律委员、文艺委员、体育委员、心理委员),并在相应部位留空供同学们填写竞选人姓名。
5、民主投票:选举采用无记名投票的方式。
班级的每一位同学对自己支持的竞选人进行投票(如果不能保证全员参与,至少也要保证班级90%以上的成员参加投票),选票只能填写4+7人,多了为无效票,少了为有效票。
注意:这里选出来的班委尚未明确职务。
6、由没有参加竞选的3名同学在讲台上用写“正”字的方式唱票、计票、监票。
学生会干部根据票数给竞选者打分,满分为100分,在整个竞选过程中权重为40%。
每位竞选者的得分与其票数在总票数中的百分比值相同,例如,若某位同学得票36张,班级总票数为50张,则其票数在总票数中的百分比值72%,那么其在投票环节的得分为72分。
学生班级干部竞选与评定规定
学生班级干部竞选与评定规定随着学生自治组织的发展,学生班级干部竞选与评定成为促进学生参与学校管理、培养领导才能的重要环节。
本文将从学生班级干部竞选的目的、竞选流程、评定依据等方面展开讨论,并探讨对学生干部评定规定的改进。
一、目的学生班级干部竞选的目的在于培养学生的领导能力、团队协作能力和责任感。
通过竞选机制,学生可以得到锻炼和成长的机会,同时也能够选拔适合担任班级干部职位的学生。
二、竞选流程竞选流程包括提名、宣讲、投票等环节。
1. 提名:首先,学生可以自愿提名或由其他同学提名作为班级干部候选人。
任何人都有提名权,提名需经过候选人本人的同意。
2. 宣讲:候选人在班级中的公开会议上进行宣讲,介绍自己的优势和承诺,以赢得同学们的支持。
3. 投票:投票环节是学生班级干部竞选的关键环节,同学们可以根据候选人的承诺和表现投票选择合适的班级干部。
三、评定依据学生班级干部的评定应全面考察学生的品行、能力和贡献,确保评定的公平性和公正性。
1. 品行:评定学生干部应考察其品德修养,包括自律、诚实守信、团结友爱等方面。
2. 能力:评定学生干部应考察其领导能力、组织协调能力、沟通能力和创新能力等。
3. 贡献:评定学生干部应考察其对班级和学校的贡献,包括参与组织活动、积极提出建议等。
四、评定规定的改进在学生班级干部竞选与评定规定中,可以进行以下改进。
1. 多元化评定:评定规定应综合运用面试、考核、民主评议等方式,为班级干部的选拔评定提供多个角度的参考。
2. 透明公正:竞选与评定流程应公开透明,避免候选人之间进行非正当竞争,确保评定结果公正有效。
3. 有效反馈:对于未能当选的学生,学校应提供合理的反馈机制,鼓励他们改进自己,为下一次竞选做准备。
五、竞选与评定的意义学生班级干部竞选与评定不仅是选拔出合适的学生干部,也是一次培养学生能力的机会。
六、班级干部的职责学生班级干部的职责是帮助班主任管理班级、组织各类活动、维护班级秩序和同学关系等。
班委竞选流程
班委竞选流程一、选拔候选人。
1. 各班级老师和同学推荐候选人,候选人需具备较高的综合素质和较强的组织能力。
2. 候选人需提交个人简历和竞选演讲稿,以展示自己的特长和理念。
3. 学校组织评审小组对候选人进行初步筛选,确定正式候选人名单。
二、竞选宣传。
1. 候选人进行竞选宣传,可以通过班级演讲、海报、宣传册等形式向同学们展示自己的竞选理念和计划。
2. 学校可以组织候选人进行集体宣传,让同学们更全面地了解候选人的情况。
3. 同学们可以提出问题,候选人进行回答,增进候选人与同学们的互动。
三、投票选举。
1. 学校组织投票选举,采用无记名投票方式,确保选举公平公正。
2. 投票选举结果由老师和学生代表监督,确保选举程序的合法合规。
3. 最终选举产生班级班委成员,学校将公布选举结果。
四、任职就职。
1. 获选的班委成员需接受学校颁发的任职证书,并签署竞选承诺书。
2. 班委成员需在规定时间内接受相关培训,提高自身的管理和组织能力。
3. 班委成员正式就职,开始履行自己的职责和义务。
五、履职考核。
1. 学校将定期对班委成员的履职情况进行考核,评选出优秀班委成员。
2. 优秀班委成员将受到学校的表彰和奖励,鼓励他们在班级管理中发挥更大的作用。
3. 对于履职不力的班委成员,学校将采取相应的纠正措施,并在必要时进行更换。
六、总结反思。
1. 学校将组织班委成员进行总结反思,分享工作经验和感悟,以便更好地改进和完善班委竞选流程。
2. 学校将根据总结反思的结果,不断完善和优化班委竞选流程,为学生提供更好的参与和管理机会。
3. 班委竞选流程的不断改进将有助于培养学生的组织能力和领导能力,为学生的成长和发展提供更好的支持和保障。
以上是班委竞选流程的相关内容,希望大家能够认真参与竞选活动,为班级的建设和发展贡献自己的力量。
让我们共同努力,打造一个和谐、团结、进步的班集体!。
大学班委竞选流程策划书3篇
大学班委竞选流程策划书3篇篇一《大学班委竞选流程策划书》一、活动背景随着新学期的开始,我们迎来了新的班级和同学。
为了更好地组织班级活动,服务同学,提高班级凝聚力,我们决定举行班委竞选活动,选拔出一批有责任心、有能力的班委成员。
二、活动目的1. 选拔出一批有责任心、有能力的班委成员,为班级服务。
2. 提高同学们的参与意识和团队合作精神。
3. 增进同学们之间的了解和交流。
三、活动时间和地点时间:[具体时间]地点:[具体地点]四、活动对象全班同学五、活动准备1. 提前通知同学们班委竞选的时间、地点和要求。
2. 准备好竞选所需的表格和选票。
3. 邀请辅导员或班主任担任评委。
4. 布置好竞选现场,准备好音响设备等。
六、活动流程1. 主持人宣布竞选开始,介绍评委和竞选规则。
2. 候选人依次上台发表竞选演讲,介绍自己的个人情况、优势和工作计划。
3. 候选人演讲结束后,评委和同学们进行提问和交流。
4. 全体同学进行投票,选出自己心目中的班委成员。
5. 工作人员进行唱票和计票,公布竞选结果。
7. 主持人宣布竞选结束。
七、活动注意事项1. 竞选演讲时间控制在[具体时间]以内,避免过长或过短。
2. 提问和交流环节要保持秩序,避免混乱。
3. 投票过程要公正、公平、公开,避免作弊。
4. 工作人员要认真负责,确保竞选结果的准确性。
八、活动预算1. 表格和选票制作费用:[X]元2. 音响设备租赁费用:[X]元3. 其他费用:[X]元总计:[X]元通过本次班委竞选活动,我们选拔出了一批有责任心、有能力的班委成员,为班级服务。
同时,也提高了同学们的参与意识和团队合作精神,增进了同学们之间的了解和交流。
在今后的工作中,我们将继续努力,为班级的发展做出更大的贡献。
篇二《大学班委竞选流程策划书》一、活动背景二、活动目的1. 选举出新一届的班委成员,为班级的发展注入新的活力。
2. 增强同学们的参与意识和民主意识,提高班级凝聚力。
3. 为同学们提供一个展示自我、锻炼能力的平台。
选班委的流程与方法
选班委的流程与方法通常包括以下几个步骤:
1. 宣传与报名:在班级内宣布选举班委的消息,鼓励有兴趣的同学自愿报名参选。
同时,可以邀请前任班委分享经验,激发同学们的积极性。
2. 竞选演讲:报名参选的同学进行竞选演讲,阐述自己的竞选岗位、竞选决心以及当选后如何履行职务。
演讲结束后,接受全班同学的提问,以便更好地了解参选者的能力和承诺。
3. 民主投票:全班同学对参选者进行无记名投票,每名同学可投七人。
投票结束后,在辅导员或其他监督人员的见证下进行现场唱票。
4. 统计结果:唱票结束后,统计各参选者的得票数。
根据得票数,辅导员可以结合竞选者的现实表现情况进行任命。
5. 公布结果:将选举结果在班级内进行公布,并对新当选的班委表示祝贺。
6. 任职培训与分工:对新当选的班委进行培训,明确职责与分工。
班委之间要互相协作,共同为班级发展贡献力量。
此外,在选班委的过程中,可以采用以下方法提高选拔效果:
1. 匿名推荐:鼓励同学之间互相推荐,或自荐。
推荐人可以说明推荐理由,以提高推荐的公正性。
2. 毛遂自荐:鼓励有能力、有担当的同学主动站出来竞选班委,增加班级活力。
3. 定期换届:班委选举可以定期进行,如每学期或每学年进行一次。
这样可以确保班委始终具有新鲜血液,有利于班级事务的推进。
4. 注重团队建设:鼓励班委成员之间建立良好的团队关系,共同为班级发展出谋划策。
5. 反馈与调整:辅导员要关注班委的工作表现,及时给予反馈,并在必要时进行调整。
通过以上流程与方法,有助于选拔出有能力、有担当的班委,为班级的和谐发展奠定基础。
班委会竞选流程范文
班委会竞选流程范文一、筹备阶段在竞选过程开始之前,需要进行充分的筹备和宣传工作。
首先,班主任可以和班委老师协商确定竞选时间和地点。
然后,可以制定竞选公告,包括竞选职位、竞选资格和报名方式等信息,并通过班级公告栏、班群以及口头宣传等方式进行广泛宣传,让全班人员都了解竞选的相关要求和流程。
二、报名阶段在报名阶段,班级成员可以根据自己的意愿和能力选择报名参加竞选。
报名表可以设计成规定格式,包括姓名、性别、竞选职位、个人简介以及竞选宣言等内容。
报名表可以设置在班级公告栏,或者通过在线填写的方式进行报名。
三、初选阶段初选阶段是为了筛选出符合条件的候选人,并对其进行宣传。
首先,班主任和班委老师可以组成评审小组,对报名表进行初步审核,根据报名表中的个人简介和竞选宣言等内容,综合考虑候选人的能力和素质,确定初选入围名单。
然后,将入围名单张贴在公开场所,让全班同学参看,并宣布投票时间和地点。
四、竞选宣讲阶段在竞选宣讲阶段,每位候选人可以通过发言的方式向全班同学介绍自己和竞选课题。
宣讲会可以设置在班级课后活动时间或者班会时间,确保全班同学都能参加。
宣讲会上,候选人可以就自己的理念和目标进行详细阐述,展示个人魅力和领导才能。
同时,候选人还可以回答同学们的提问,增进相互了解。
五、投票阶段在投票阶段,班级成员可以根据自己的意愿和判断力为心目中的候选人投票。
投票时间和地点需要提前规划好,并通知全班同学。
投票可以通过班级群或者纸质投票的方式进行,确保选举的公正和公平。
投票结束后,班主任和班委老师可以组成计票小组,对投票结果进行统计和核对,确保选举结果的真实和准确。
六、公示阶段在公示阶段,计票小组可以将选举结果在公开场所或者班级群上予以公示,让全班同学了解选举结果。
同时,可以进行选举结果的质询,如果有不明之处或者异议,可以提出并进行解答和讨论。
七、成果宣布阶段在成果宣布阶段,班主任和班委老师可以组织公开活动,宣布选举结果,并为当选人颁发证书和任命书。
班干部竞选办法及流程
班干部竞选办法及流程为了更好的组织班级活动,营造良好的班级氛围,组建一个高效率的班委会。
本着公平竞争,责任第一,能力优先,民主决策的原则,班干部竞选流程如下:第一步:竞选演说{竞选者发表演讲}对自己的岗位竞选的决心,以及当选后如何做好自己的工作加以说明。
演讲结束后需接受全班的提问。
第二步:班级民主投票{对自己喜爱的竞选人进行投票,每名同学可投五人,只须填写姓名即可,并组织检票员进行检票}第三步:投票结果得出后,辅导员根据票数由高到底以及竞选人情况任命班干部。
试用期一个月,若班干部对工作不负责或出现重大影响班级形象和荣誉的事故,则罢免重选。
. 每班班委设定职务有:班长、副班长、团支部书记、学习委员、生活委员、体育委员、文娱委员、组织宣传委员、资助委员、文体委员、女生委员、治保委员。
1、班长协调各项工作,督促各项工作的顺利展开,协助班主任管理班级,协助其他班干的工作。
2、学习委员负责每个月的信息员报告,协助各任课老师做好作业、考试,调课等信息的传达,做好各种证书考试和学术竞赛的报名汇总工作,协助其他班干的工作。
3、团支书认真、及时、准确传达好团总支下达的任务与各种信息,开展好相关的活动,协助其他班干的工作。
4、纪律委员负责班级的上课纪律以及晚自习纪律,做好考勤工作,对违纪行为及时制止,情节严重的要如实汇报给老师,协助其他班干的工作。
5、生活委员处理好同学们生活上大小问题,做好班里的财务管理工作,协助其他班干的工作。
6、组织委员组织好班里出游等大小活动,协助其他班干的工作。
7、宣传委员负责班级活动的组织宣传,协同文艺委员处理文艺节目的排练以及海报等的出版,协助其他班干的工作。
8、体育委员发动同学参加院系以及学校的体育活动,组织班里的同学进行体育锻炼,协助其他班干的工作。
9、心理委员随时关注班级同学的心理动态,对思想偏激的同学及时做好劝导工作并迅速上报老师处理,协助其他班干的工作。
10、文艺委员对班级的文娱活动适时作出安排,调动学生的活动热情,释放学习压力,引导学生正确参与活动,协助其他班干的工作。
新学年班干部竞选初步方案
新学年班干部竞选初步方案
竞选班干部是一个重要的过程,需要经过筹备、宣传、投票等环节。
以下是一个新学年班干部竞选的初步方案:
1. 筹备阶段:
- 确定竞选日期和流程: 确定竞选的具体日期和流程,如报名时间、宣讲时间、投票时间等。
- 设立竞选职位: 根据班级的情况,设立不同的竞选职位,例如班长、副班长、学习委员、生活委员等。
- 选拔竞选辅导员: 选定一名老师作为竞选辅导员,负责指导学生参与竞选。
- 制定竞选规则: 设立竞选规则,明确参选资格、宣传方式、竞选词活动,以及评选标准等。
2. 宣传阶段:
- 举办宣讲会: 给每位候选人一个宣讲机会,他们可以在会上介绍自己的竞选理念和计划。
- 制作宣传资料: 候选人可以准备宣传资料,包括海报、传单等,展示自己的特点和想法。
3. 投票阶段:
- 设置投票时间: 安排一个合适的时间进行投票,可以安排在课间或者放学后。
- 设立投票箱: 准备一个投票箱收集投票,并确保投票过程公平和透明。
4. 结果公示:
- 公示投票结果: 投票结束后,公布竞选结果,并在班级公告栏或者班级群里公示。
- 举行就职仪式: 就职仪式可以在班级会议或者班级集会上进行,宣布新一届班干部的就职,包括班长和各个部门的主管。
以上是一个初步的方案,具体的执行还需要根据班级的具体情况进行调整和安排。
班干部竞选办法及流程
其他班级工作
课室管Байду номын сангаас员(负责课室物品安全,关灯、空调,检查电脑情况)
小组长(负责组织小组活动、协助学习委员统计作业、笔记情 况)。
• 对新任班委的具体职务,在确定后应向全班同学公开说明 。
• 班级:职务 姓名 手机号码 所在宿舍 宿舍电话
竞选职位
• 班长 副班长 学习委员 纪律委员 生活委员 体育委员 小组长 宿舍室长
班委会成员及负责工作
1,班长:全面组织负责班集体工作,积极协调班级各方面事务, 对全体班干部和班委会负责,是处理班级事务的核心。 2,副班长:负责班级的纪律和学习,并负责协调学习委员,各科 课代表以及纪律委员的各项工作,对班集体的纪律和学习情况负 责。 3,学习委员:负责班级的学习,竞赛及评优评先工作,需对各科 课代表负责,并积极配合各科任老师。 4,纪律委员:负责班级课堂考勤。以身作责,组织和管理好班级内活 动秩序。助学习委员抓好班级学风,营造良好的学习气氛。组织 检查、监督班级同学晚自习情况。 5,体育委员:负责班级的体育锻炼和安全工作,应做好体育课的 组织与安排,配合体育老师工作,并全面负责本班学生在教室和 寝室的人身安全工作,避免一切意外发生。 6,宣传委员:负责班级的文艺活动组织工作,做好如元旦晚会, 重大节日班级节目的挑选和彩排,带领班级积极参加各类艺术活 动和竞赛,需多才多艺。 7,生活委员:负责班级卫生和财务管理工作。应做好班级值日安 排和管理,领导各室长做好寝室卫生工作,做好班费管理工作。
第二步:班级民主投票(对自己喜爱的竞选人进行投票, 每名同学可投7人,只须填写姓名即可,并组织检票员进 行检票)参加竞选的同学不需要回避。由未参加竞选的两 位同学,唱票一人监票,安排同学在黑板上计票。 除参选同学自动退出外,要对同票数参选同学重新投票选 出。 第三步:投票结果得出后,班主任根据票数由高到低以及 竞选人情况任命班干部。试用期两个月,若工作不负责或 出现重大影响班级形象和荣誉的事故出现,则罢免重选。
班级干部竞选方案
班级干部竞选方案引言概述:班级干部竞选是学生自治的重要环节,通过竞选选出优秀的学生担任班级干部,有助于促进班级的团结和发展。
本文将从五个方面详细阐述班级干部竞选的方案。
一、竞选宣传1.1 设计海报和宣传册,包括候选人的照片、个人简介和竞选理念。
1.2 利用班级群、微信公众号等平台发布候选人的竞选口号和宣传语。
1.3 组织候选人进行班级演讲,展示其能力和才华。
二、竞选策划2.1 制定竞选规则,明确候选人的资格和竞选流程。
2.2 安排竞选辩论,让候选人就重要议题展开辩论,以展示其思维能力和领导潜力。
2.3 设立投票时间和地点,确保所有同学都能参预投票。
三、候选人选拔3.1 通过面试或者问卷调查等方式,对候选人进行初步筛选。
3.2 举行候选人公开面试,考察其组织能力、沟通能力和解决问题的能力。
3.3 组织班级投票,让同学们选出最受欢迎和认可的候选人。
四、竞选活动4.1 组织候选人进行竞选演讲,让其向全班同学展示自己的竞选理念和计划。
4.2 举办候选人辩论会,鼓励候选人就重要议题展开辩论,以展示其领导能力和团队合作能力。
4.3 设立竞选展示区,让候选人展示自己的竞选成果和宣传材料,供同学们参考。
五、结果发布和过渡5.1 统计投票结果,并发布最终当选的班级干部名单。
5.2 组织当选的班级干部进行过渡培训,提供必要的指导和支持。
5.3 在新一届班级干部上任后,组织班会或者座谈会,让同学们对新干部提出建议和期望。
总结:通过以上五个方面的详细阐述,我们可以看出班级干部竞选方案的重要性和详细步骤。
通过合理的宣传、策划、选拔、活动以及结果发布和过渡,可以确保选出优秀的班级干部,推动班级的发展和进步。
希翼本文的方案能够对班级干部竞选提供一定的参考和指导。
班委竞选流程
班委竞选流程班委竞选流程一、竞选宣传准备班级竞选宣传是一个重要的环节,它决定了候选人是否能够得到同学们的认可和支持。
在竞选宣传前,候选人们需要做好准备工作,包括制作竞选海报、设计竞选口号、准备竞选演讲等。
他们可以借助数字技术制作海报,使用醒目的颜色和图片来吸引同学们的目光。
口号应简洁明了,能够直观地表达候选人的竞选理念和目标。
此外,候选人们还需要准备一篇精彩的竞选演讲,充分展示自己的优点和能力。
二、竞选宣传展示在班级竞选宣传展示中,候选人们将自己制作好的竞选海报和口号张贴在班级指定的展示区。
同学们可以仔细观察每位候选人的宣传素材,并有机会与候选人自由交流。
这个环节是同学们了解候选人、评价候选人并作出决定的重要环节。
三、竞选演讲竞选演讲是候选人们展示自己的机会,也是决定胜负的关键环节。
每位候选人轮流上台进行竞选演讲,他们应该简洁明了地介绍自己的经验和能力,阐述竞选宣言和计划,并深入阐述如何解决和改善班级中存在的问题。
演讲内容应当真实、具体、具有可行性,同时要能够吸引同学们的关注和共鸣,获得他们的支持。
四、候选人问答环节在竞选演讲之后,同学们有机会提问候选人。
问答环节是候选人们证明自己能力的时刻,也是同学们了解和评价候选人的一种方式。
候选人应清楚、明确地回答同学们的问题,展示自己的智慧和才华。
五、投票评选在竞选活动的最后,同学们将通过无记名的投票方式进行评选。
每个班级都会指定一位老师或班主任来负责收集和统计选票。
投票结果将公布在班级公示板上,并且会通知获选同学的家长。
六、任职宣布在评选结束后的班会上,负责竞选活动的老师或班主任会宣布当选的班委名单。
同时,会对候选人感谢他们的参与,鼓励并肯定他们的努力和表现。
当选的班委将有机会发表就职演说,向同学们表示感谢,并展示自己履行职责的决心和计划。
以上是班委竞选的一般流程,希望同学们能够在此过程中体验到民主竞争、团队协作和个人进步的乐趣。
无论是否当选,参与班委竞选活动本身就是一次宝贵的经历,可以培养同学们的领导能力、组织能力和沟通能力。
大学班委竞选流程细则及竞选演讲稿
大学班委竞选流程细则及竞选演讲稿大学班委竞选流程细则及竞选演讲稿在大学里,竞选班干部是非常激烈的。
那大学班委竞选流程是的呢?今天店铺为你整理了大学班委选举流程,希望对你有用。
大学班委竞选流程1.班委选举为民主选举,由每班自愿投票选出。
2.每班班委设定职务有:班长、团支部书记、委员、委员、体育委员、文娱委员、组织宣传委员。
3.由同学自愿参加竞选,参选同学到前台将自己姓名写在黑板上,进行简短的演说:简介自己、竞选职务,自己的一些看法和决心等。
4.演说结束后,由全班同学进行无记名投票,每票至少列出七人,参加竞选的同学不需要回避。
5.由未参加竞选的两位同学,一人唱票一人监票,安排同学在黑板上计票。
6.取得票数前七名的同学组成班委。
若出现第七、八名同票数的类似情况,除参选同学自动退出外,要对同票数参选同学重新投票选出。
7.对所选出的七名同学,在尊重其竞选意愿的基础上,由辅导员做适当调整。
8.对新任班委的具体职务,在确定后应向全班同学公开说明。
:职务姓名手机号码所在宿舍宿舍电话班长团支部书记学习委员生活委员体育委员文娱委员组织宣传委员参加竞选同学及所得票数:班长团支部书记学习委员生活委员体育委员文娱委员组织宣传委员得票数前七名同学名单:大学班级选举制度为了推进信管0802班班委选拔制度的民主化、制度化,形成班级干部能上能下的运行机制,提高班级干部同学的.学习意识、责任意识、工作意识和竞争意识,为每位同学都提供一次锻炼自我、完善自我、认识自我的机会,经研究,特制定此班级干部选举制度:一、班级干部选举领导小组成员:辅导员李老师二、班级干部的指数:8人,具体包括:班长1人;团支书1人;生活委员1人;学习委员1人;文体委员1人;宣传委员1人;组织委员1人;心理委员1人。
三、条件:原则上要求学习好,工作能力强,有奉献精神。
四、竞选要求:1、竞选只对有竞争的职务进行竞选,对于没有竞争的职务直接任用,不再进行选举。
2、参加竞选者要进行3分钟的脱稿演讲,并回答同学的提问;3、竞选以无记名投票方式在班级进行,现场唱票,票多者当选,票数相同时进行第二轮选举;4、每人一次只能选一人,投一张票,选票多于参加投票的人数无效;五、每轮投票时,参加本轮竞选的同学要回避,唱票时方可返回。
班干部选举流程(优秀范文五篇)
班干部选举流程(优秀范文五篇)第一篇:班干部选举流程高一1班班干部选举流程1、组织好把候选人花名写上黑板。
(预留填写票数位置)2、宣读关于本次选举办法的说明:本次选举为上次选举的同一届选举之补选,补选因分班流失的职位空缺。
鉴于本次候选人意愿与空缺职位错位比较明显,故采用“差额选举,先选人,后定岗”的办法。
意思是先选出与空缺职位数量相等人数的干部,再进行协定确定具体负责职务。
3、宣读本次选举办法:本次选举采用无记名差额选举。
本次空缺职位数为“7”,其中XX委员X人,XX委员X人。
(见附表)。
故应选人数为“7”。
投票人在选票上选举人数应等于或少于应选人数,即7人大于应选人数之选票为无效票(废票)。
投票后立即公开点票,选举结果向公众公布。
4、通过关于本次选举的选举办法和选举办法说明。
请同意本次选举的选举办法和关于选举办法说明同学们举手。
统计。
宣布结果。
5、组织各候选人依次上台发表竞选演讲。
6、分发选票。
一人分发,一人宣布发出之选票数量。
7、组织投票。
宣布填写选票时间,提醒同学选举注意事项。
(可重复选举办法及其说明)8、回收选票。
回收。
并即场清点回收票数,当场宣布。
(回收票等于或少于发出票为有效投票,否则应重新发票组织选举)9、点票、唱票10、统计。
黑板上应有以下项目:发出票数、回收票数、有效票数、各候选人所得票数。
统计结果保留一晚,选票保留24小时供公众复查。
11、选票结果抄送。
附:各候选人名单及初步意愿:(排名不分先后)陈嘉敏刘志鹏班长卫生委员(2人)梁耀伟、吴婉欣、洪显仁生活委员(2人)郭璠纪律委员朱思颖情报专员龚韬附件2:高一1班班委会民主补选举选票现对我一班空缺班干部职位进行民主选举。
请同学们认真填写选票:空缺职位:班长1人、卫生委员2人、生活委员2人、纪律委员1人、情报专员1人。
共7人。
请在你同意当选的候选人花名旁打“O”,不同意的不用做记号。
选举人应等于或少于7人,否则整张票被视为无效票。
学生班级干部竞选方案
学生班级干部竞选方案一、背景介绍每个学生班级都需要一批优秀的干部,他们能够组织并协调好班级的内部事务,带领同学们一起开展各种活动。
为此,我们制定了一套完善的学生班级干部竞选方案,以选拔出合适的人才,为班级的发展提供有力的支持。
二、竞选职位我们将设置班长、团支书、心理委员、纪律委员、学习委员、生活委员等职位,每个职位的职责都有所不同,以满足不同方面的需求。
三、选拔流程1.宣传推介:在广播、班级公告栏、微信群等渠道上发布干部竞选的通知,并简要介绍各个职位的职责和要求,引导学生们积极参与。
2.报名登记:学生可以自愿报名,在规定的时间内填写报名表,同时附上一份个人简历和竞选演讲的稿件,以便选拔评审。
3.初选:由班级辅导员或老师担任初选评审,对报名者的材料进行筛选和审核,初步确定最终竞选人选。
4.竞选演讲:竞选者按照事先确定的时间和顺序,进行竞选演讲,并由全班同学进行评议,根据观众投票和评委打分,选出前几名。
5.面试:对于演讲表现优异的竞选者,设置一轮面试环节,由相关老师或班级领导对竞选者进行面对面的评估和提问,考察其各项能力和素质。
6.公示:通过初选、演讲和面试等环节后,按照竞选顺序公示选拔结果,给予班级同学了解和参与的机会,同时避免不公平现象的发生。
四、竞选标准在竞选过程中,我们将综合考虑以下几个方面的因素:1.个人素质:包括品德修养、学术能力、领导能力、沟通能力等。
2.工作经历:是否有过相关岗位的经验,是否具备并展示出过相应的能力和才干。
3.竞选演讲:演讲内容是否有针对性,演讲形式是否生动有趣,口才以及自信等。
五、选拔原则1.公平公正:选拔过程中不偏袒任何一人或少数人,根据实际情况进行综合权衡,选出最适合的人选。
2.德智体美劳全面发展:注重选拔综合素质出众的学生,既要有德行,又要有学识,同时兼顾其体育和劳动方面的特长。
六、选定人选后的培训与安排1.新任干部必须参加由学校组织的相关培训班或讲座,加强对干部岗位的理论和实践知识的学习。
班干部竞选流程,越详细越好
班干部竞选流程,越详细越好
1、竞选演说。
竞选者发表演讲,对自己的竞选岗位,竞选决心,以及当选后如何做好工作加以说明。
演说结束后需接受全班同学提问,单人总计不超过5分钟。
2、班级民主投票。
对自己认可的竞选人进行投票,每名同学可投七人,只须填写姓名即可,不须注明职务。
投票结束后在学院派驻的20XX级学生干部代表的监督下进行现场唱票。
3、干部任命。
投票结果得出后,辅导员参考票数以及竞选人现实表现情况任命班干部,人数较多的班级将酌情增加班干部配备。
所有任命的班干部试用期一个月,试用期内若出现重大失责行为,对班级形象和荣誉造成恶劣影响,则免职重新任命。
扩展资料
基本程序
1、拟定条件:大部分学校对于竞选学生干部都会规定一个任职条件,例如成绩须在班级中上水平,同时没有出现过“红灯”高挂的情形;如果参选的是高层职务,必须曾有过一定职务经历的,才能竞选;要有责任心,要热爱学生工作等。
2、公开报名:学生干部的竞选一般采取自愿报名或是组织推荐的形
式。
报名时应该结合自身的特长及能力来选择竞选的部门及岗位。
3、公开选举:公开选举一般通过演讲进行。
根据报名的资料整理出来竞选人材料,顺序安排竞选人上台演讲竞选。
由参加选举的各代表根据竞选人的材料结合竞选人的演讲情况进行不记名投票。
投票完毕后,由监票人公布每位竞选人的票数。
4、任前公示:由学校整理拟任干部名单,并于学校网站、宣传栏等进行公示,公示期为一至三天。
5、正式任命:对公示无异议的学生干部发文任命。
参考资料:百度百科-学生干部。
春学期班干部竞选流程及职责济南市优秀班集体
春学期班干部竞选流程及职责济南市优秀班集体春学期班干部竞选流程一般包括以下几个步骤:
1. 竞选宣传阶段:候选人向全班同学宣布参选,并进行宣传。
可以通过发放竞选宣传材料、发表竞选演讲、制作竞选海报等形式向同学们展示自己的能力和才华。
2. 竞选演讲阶段:候选人在班级会议或其他场合进行竞选演讲,介绍自己的优势、目标和计划,以及为什么适合担任该职位。
同学们可以提问并进行评价。
3. 投票阶段:所有同学在如实、公平、自主的原则下进行投票。
通常采用无记名投票的方式,以保证每个同学的选择都能被保密并被尊重。
4. 结果公布阶段:选票统计完毕后,结果将在班级公示或班会上公布。
得票最多的候选人将成为班级干部。
春学期班干部主要负责以下职责:
1. 组织班级活动:例如班级会议、班级聚餐、班级文化节等,促进班级的凝聚力和团队合作。
2. 维护班级秩序:负责班级的纪律、安全、卫生等事务,保持良好的班级环境。
3. 代表班级发言:在班级会议或与外界交流活动中代表班级发言,表达班级的意见和建议。
4. 协助班主任工作:积极配合班主任的管理工作,执行班级的各项规章制度,并及时反馈班级情况。
5. 关心同学问题:了解同学们的需求和困难,并协助解决或向班主任、学校相关部门反映,维护同学的权益。
6. 激励班级进步:鼓励和激励班级同学积极学习、思考和创新,为班级的发展做出贡献。
济南市优秀班集体通常是学校根据一定的评选标准和程序评选出来的,标准可能包括班级团队合作、班级凝聚力、班级荣誉等方面的表现。
评选出的优秀班集体通常会得到学校的表彰和奖励,并作为学校的典范班级进行宣传和示范。
竞选班委方案及流程
竞选班委方案及流程(经典版)编制人:__________________审核人:__________________审批人:__________________编制单位:__________________编制时间:____年____月____日序言下载提示:该文档是本店铺精心编制而成的,希望大家下载后,能够帮助大家解决实际问题。
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竞选班干部活动安排通知
竞选班干部活动安排通知亲爱的同学们:大家好!为了更好地组织班级活动,服务同学们的学习和生活,营造一个积极向上、团结友爱的班级氛围,我们即将开展班干部竞选活动。
以下是本次竞选活动的具体安排:一、竞选职位本次竞选的班干部职位包括班长、副班长、学习委员、生活委员、文艺委员、体育委员、纪律委员等。
二、竞选条件1、热爱班级,关心同学,有较强的责任心和服务意识。
2、具备一定的组织协调能力和沟通能力,能够积极主动地为班级服务。
3、学习成绩优良,能够在学习方面起到榜样作用。
4、遵守校规校纪,品行端正,无不良行为记录。
三、竞选流程1、报名阶段(1)有意参加竞选的同学,请在具体日期前向班主任提交书面申请,注明竞选职位和个人简介。
(2)申请内容应包括个人基本情况、优势特长、对竞选职位的认识以及工作设想等。
2、资格审查阶段(1)班主任将对报名同学进行资格审查,符合条件的同学将进入竞选演讲环节。
(2)审查结果将在具体日期公布。
3、竞选演讲阶段(1)通过资格审查的同学,需在具体日期进行竞选演讲。
(2)演讲时间为 3-5 分钟,内容应重点阐述自己的优势、对职位的理解以及工作计划。
(3)演讲顺序将在现场抽签决定。
4、投票选举阶段(1)全体同学将在竞选演讲结束后进行无记名投票。
(2)投票结束后,当场进行唱票和计票。
5、结果公示阶段(1)根据投票结果,确定当选的班干部名单。
(2)当选名单将在班级公告栏进行公示,公示期为具体天数。
四、注意事项1、竞选过程应秉持公平、公正、公开的原则,严禁拉票、贿选等不正当行为。
2、参加竞选的同学应提前做好准备,认真撰写申请和演讲稿,充分展示自己的能力和风采。
3、投票时,同学们应根据候选人的表现和能力进行客观、公正的选择。
希望同学们积极参与本次竞选活动,为班级的发展贡献自己的力量。
相信通过大家的共同努力,我们的班级将会更加优秀、更加团结!班级名称通知发布日期。
教师竞选班干部的流程和注意事项
教师竞选班干部的流程和注意事项
嘿呀!今天咱们来聊聊教师竞选班干部的流程和注意事项!
首先呢,流程这一块呀!第一步,教师得先观察了解学生们的日常表现和特点哇!这可太重要啦!通过课堂表现、课后活动啥的,心里有个底儿呢。
第二步,发布竞选通知呀!告诉同学们竞选班干部的事儿,把岗位、职责、要求都讲清楚喽!哎呀呀,可不能有遗漏。
第三步,组织报名!让有想法的同学填写报名表,讲讲自己为啥想当,有啥优势呀。
第四步,安排竞选演讲!让报名的同学当着全班的面讲讲自己的想法和计划,这能看出他们的自信和表达能力呢!第五步,全班投票!大家根据演讲和平时的了解,投出自己宝贵的一票哟!第六步,统计票数,确定班干部人选!这可得公平公正,不能有猫腻呀!
再说说注意事项哈!第一,要鼓励同学们积极参与,不能打击他们的积极性呀!第二,在评选过程中,一定要公平公正公开,不能偏袒任何一个同学呢!第三,对于同学们的演讲,要认真倾听,给予尊重和鼓励哇!第四,投票环节要保证秩序,不能出现拉票、作弊的情况哟!第五,确定班干部人选后,要及时进行培训和指导,让他们尽快适应工作呀!第六,要关注落选同学的情绪,给予安慰和鼓励,让他们继续努力呢!第七,在整个竞选过程中,要营造一个和谐、积极的氛围,不能让同学们觉得有压力或者不开心呀!第八,要根据班级的实际情况和需求,合理设置班干部岗位,不能盲目跟风哟!第九,对于班干部的工作,要有定期的检查和评价,及时给予反馈和帮助哇!第十,要让同学们明白,班干部是为大家服务的,不是为了显摆或者
有特权呢!
哎呀呀,教师在组织竞选班干部的时候,可一定要注意这些流程和事项哟,这样才能选出合适的班干部,让班级更加团结和优秀呢!。
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班干部竞选流程
为更好地组织班级活动,营造良好的班级氛围,组建一个高效率的班级领导团体,本着公平竞争、责任第一、能力优先、民主决策的原则,班干部竞选流程如下:
第一步:竞选演说(竞选者发表演讲,对自己的竞选岗位、竞选决心以及当选后如何做好工作加以说明。
演说结束后需接受全班同学提问)。
第二步:发放选票:临时负责人组织同学制选票,选票上写明班委4人,团支部3人,并在相应部位留空供同学填写候选人名字。
第三步:班级民主投票(对自己喜爱的竞选人进行投票,每个同学的选票中只能填写4(班委)+3(团支部)个人,多了为废票,少了为有效票;看不清为废票,看得清部分为有效票)。
注意:这里选出来的班干部并未分工。
第四步:由没有参加竞选的2名同学在讲台上用写正字的方式唱票、计票。
第五步:老师宣布7位同学当选。
在老师的主持下7位同学找个地方开个短会,讨论分工。
其他同学原地自习等待宣布分工情况。
第六步:由班主任杨老师宣布班委和团支部的分工名单。
(选出的班干部有一个月的试用期,若试用期有恶劣反响则予以此班干部免职并重选此班干部)。
第七步:由正式分工就职的班干部代表依次上台发表任职感想(仅班长和支书即可,短于5min)。
注:班干部职能与分工
班委:
班长:总揽大局,负责班级整体事务;协调各班委之间工作分工;搭建老师与同学们的沟通桥梁。
学习委员:积极构建老师与同学的沟通桥梁,提醒和督促大家按时保量完成课程作业,营造良好学习氛围。
生活委员:负责班费的管理及支出、收入项目的记录,并协助班长组织班级集体活动。
文体委员:将学校、学院举行的文艺、体育活动提前在班内进行宣传,并积极组
织大家报名参与。
团支部:
团支书:负责班级团学活动的开展、入党积极分子的考察与推荐以及团支部日常事务的进行等。
组织委员:协助团支书进行本支部入党积极分子的考察与推荐以及支部资料的整理与汇总。
宣传委员:协助团支书进行本支部团学活动的策划、开展及宣传总结等。