制造业工厂一线员工工资计算表模板
生产一线岗位薪酬管理制度
1.0目的为完善公司生产一线的员工薪酬管理制度，强化激励和约束机制,充分发挥人力资源的潜力，为公司员工提供公平的待遇、均等的机会,最大限度地调动生产一线员工的积极性，促进公司及员工的发展和成长,特制定本制度.2.0范围本《生产一线员工薪酬管理制度》只适用于生产部一线员工，包括生产部主管、生产一线各岗位基层员工,不包括生产部经理、生产部文员。
3.0定义3。
1基本工资:根据各岗位员工维持基本生活所需费用而设置的工资，具体按当地的生活水平而核发。
3.2 岗位工资:根据岗位的工作性质和职责而设置的工资，岗位不一样，岗位工资也会有所差别。
3.3技能奖：为鼓励员工提高理论水平和实操能力，针对员工的理论水平和实操能力而设置的奖金.3.4绩效奖：为提高员工工作效率，针对员工工作任务和目标的达成情况而设置的奖金. 3。
5工龄奖：为增强员工对企业的归属感，针对员工工作年限而设置的奖金。
3.6全勤奖：为鼓励员工按规定出勤，针对员工出满勤而设置的一种奖金。
3.7社保补贴：为完善员工的社保福利，针对现阶段对未购买社保的员工，需公司承担的那部分社保费用公司采取现金补贴的方式。
3.8工作餐补贴:为完善员工的福利，针对员工的工作餐采取现金补贴的方式。
3。
9通讯费补贴：为保障个人通讯设备畅通,从而确保公司内外信息的及时交换以及内部人员的沟通与联络,针对生产主管而采取现金补贴的方式。
3.10 其它补贴：为了体现公正公平，根据个别岗位的特殊性而采取现金补贴的方式。
3。
11提成工资：为培养员工的工作主观能动性、挖掘员工的潜能，针对生产一线各岗位生产目标的达成情况而设置的工资。
4.0工作职责4.1总经理负责对薪酬制度的制订、实施进行总督导，同时负责审批薪酬制度.4。
2人力资源部负责制订、修改、组织实施薪酬制度，并制订薪资表。
4.3人力资源部、生产部负责组织技能、绩效（主管)等级考核.4.4财务部负责核算数据,计算提成，核发薪资.5.0工作内容5。
制造企业员工工资表范本
5793
2605 2620 867 936
7029
1011 702 562
2275.0
1269 886 863 1329 1701 960 7008 1208 568
0
157 77
150 140 120 150 0 140 903 9927
0 0 0 0 0 0 0 0
0 0 0 0 0 0 10 270
应发工 资总额 2507 993 896 941 1445 1593 1641
10016.0
合计：
1 2 3
## 0.0
七等C 390 七等E 310 九等C 60
760.00
18.5 16 19
19.00
249 171 39
459.14
835 538 835
2207.86
1084 709 874
2667.00
0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0
1197 1327 427 621 512 3568
合计：
1 2 3 4 5 6
3040
430 390 310 670 430 180
158
150 510 430 510 270
19.5 19.5 21 21 15.5
101 343 311 369 144
712 1271 1029 1332 576
813 1614 1340 1701 720
合计：
1 2 3 4 5 6 7 8 9 10
1870
770 510 630 590 60 60 90 30 30 210
参考生产线工价及人力计算表
25 人数 0.6 1.0 1.2 1.0 1.7 1.9 2.1 1.2 2.8 2.8 3.1 3.1 2.5
合計 级别 分钟值（元） A
0.078
405 C
0.059
6.750 D
0.040.066
XXXXXX有限公司 訂 單 工 價 及 人 力 計 算 表 B-7032 款號: 數量(件):17,238 E 組別: 工序 1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12 13 項目 坎車駁羅紋領 走領實樣線 四線鎖膊（落膊頭繩） 坎車坎肩膊（四針六線） 四線上領 定后中八旗嘜、月份嘜 坎領圈(全圍) 定側骨旗嘜 四線上袖 坎車坎袖圈（四針六線） 四線埋夾 坎袖口 坎腳邊 級別 C C C C A C B D B B C B B 車種 坎車 五線車 四線車 坎車 四線車 平車 坎車 平車 四線車 坎車 四線車 坎車 坎車 工时 秒/件 10 16 20 17 28 30 34 20 45 45 50 50 40 工时 分/件 0.167 0.267 0.333 0.283 0.467 0.500 0.567 0.333 0.750 0.750 0.833 0.833 0.667 開貨日期: 计划产量(件)/天: 工作時間(小時): 工价 元/件 0.010 0.016 0.020 0.017 0.036 0.030 0.037 0.014 0.050 0.050 0.049 0.055 0.044 2003年3月4日 2,000 10 每天生產量 (件) 3,600.00 2,250.00 1,800.00 2,117.65 1,285.71 1,200.00 1,058.82 1,800.00 800.00 800.00 720.00 720.00 900.00 人数： 人数 0.56 0.89 1.11 0.94 1.56 1.67 1.89 1.11 2.50 2.50 2.78 2.78 2.22
工厂工资计算表格
工厂工资计算表格模板
说明：
1.员工编号：每个员工的唯一标识。
2.员工姓名：员工的全名。
3.部门：员工所属的部门，如生产部、质检部、仓库部等。
4.职位：员工在公司的职位，如工人、班长、质检员、仓管员等。
5.基本工资：员工的基本月薪。
6.加班费：员工因加班而获得的额外工资。
7.奖金：员工因工作表现或其他原因获得的奖金。
8.扣款：从员工工资中扣除的金额，如迟到、损坏物品等。
9.总工资：员工的基本工资、加班费、奖金和扣款的总和。
这只是一个简单的工资计算表格模板，具体的内容可能会根据工厂的实际情况和需要进行调整。
例如，可能还需要添加其他列，如社保扣款、个人所得税等。
企业人员工资计算表
企业人员工资计算表
企业人员工资计算表通常包括员工的基本工资、津贴、奖金、扣款等各项收入和支出。
以下是一个简要的企业人员工资计算表模板，你可以根据实际情况进行定制：
企业人员工资计算表
说明：
1.基本工资：员工的基本月薪。
2.津贴：包括各类津贴，如交通津贴、餐补等。
3.奖金：员工获得的奖金，可能包括绩效奖金、年终奖等。
4.扣款：包括各类扣款，如社会保险、公积金、个税等。
5.实际工资：员工最终实际收到的工资。
总计：
•总工资支出：所有员工的实际工资总和。
•平均工资：所有员工的平均实际工资。
这个表格提供了一个简单的框架，你可以根据实际需求添加或删除相关项。
请确保计算过程符合当地劳动法规，并在表格中明确各项工资组成和扣款项。
单位平均工资核算表模板
单位平均工资核算表模板
序号姓名基本工资（元）岗位工资（元）绩效工资（元）社保扣款（元）公积金扣款（元）其他扣款（元）应发工资（元）实发工资（元）
:--: :--: :--: :--: :--: :--: :--: :--: :--: :--:
1 张三 5000 1000 800 300 500 200 6800 6300
2 李四 5500 1200 900 350 550 250 7850 7350
3 王五 6000 1400 1000 400 600 300 8600 8100
… … … … … … … … … …
总计平均工资（元）
说明：
1. 基本工资：员工的基本工资，根据岗位级别确定。
2. 岗位工资：根据员工的岗位级别和工作表现确定的工资。
3. 绩效工资：根据员工的工作绩效和业绩确定的工资。
4. 社保扣款：公司为员工缴纳的社会保险费用。
5. 公积金扣款：公司为员工缴纳的住房公积金费用。
6. 其他扣款：其他扣除费用，如罚款、培训费等。
7. 应发工资：员工应发的总工资。
8. 实发工资：员工实际收到的工资。
制造企业员工工资表范本.xls
1847 827 772 789 1156 1176 1295
7862.0
835 538 835
2207.86
712 1271 1029 1332 576 4919 2246 1238 773 1174 794 872 811 793 813 877 10391 704 1329 1419 639 4091 1728 2404 2055 6187 801 572
2410 六等B 630 六等C 590 六等A 670 六等C 590 七等B 430 六等C 590 七等A 470 六等D 550
4520 七等C 390 七等D 350 七等A 470 八等E 150 八等E 150
1510 六等A 670 六等D 550 七等D 350 七等C 390
1960
应发活 计件工 力工资 资
660 166 124 152 289 417 346
2154.0
249 171 39
459.14
101 343 311 369 144 1269 571 334 261 417 41 46 65 20 21 148 1924 241 326 326 70 963 424 478 462 1364 398 241
加项
活力工 资加计 件工资 2507 993 896 941 1445 1593 1641
10016.0
1084 709 874
2667.00
813 1614 1340 1701 720 6188 2817 1572 1034 1591 835 918 876 813 834 1025 12315 945 1655 1745 709 5054 2152 2882 2517 7551 1199 813