《快乐工作》读后感

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工作励志书籍读后感范文(精选3篇)

工作励志书籍读后感范文(精选3篇)

工作励志书籍读后感范文(精选3篇)工作励志书籍读后感内容(精选3篇)读完一本经典名著后,大家对人生或者事物一定产生了许多感想,需要回过头来写一写读后感了。

那么我们如何去写读后感呢?工作励志书籍读后感1最近读了《带着快乐去工作》一书,感触颇深。

其实人生的一大半时间是在工作中度过的,工作——不仅是养家糊口、解决生存问题的必要手段,也是实现自我价值,创造社会财富的重要途径。

工作中的苦与乐,唯有自己清楚。

有时认真,被人说成虚伪;有时谨慎,被人理解为扯皮;有时随流,被人说成是昏沉。

所以,工作的努力多么艰难、工作的痛苦让人憔悴、快乐的工作是多么难寻!读了这本书后,我深刻理解了高尔基说过的“工作快乐,人生便是天堂;工作痛苦,人生便是地狱”。

本书用轻松诙谐的语言,让职业人士探索人生的意义和追求阐述了快乐内涵和对人生的影响,以及职业人士应有的人生观、价值观和工作心态,提出了“带着快乐去工作”的职业理念。

这本书将这种精神明朗化,系统化,并辅以例子为佐证,让我感触较深的还有书的内容中,还增加了很多值得我慢慢回味和反思的“人生快乐格言”这使我更深刻的体会到“带着快乐去工作”的重大意义。

以前在工作中或者是生活中,一件很小的事情我总是把心思用在得与失上,以自我为中心。

其实自己什么都不能,行里的工作在我心里无非就是一个机械运动的工作,没有较强的专业技术,只要遵循规律把自己融化到这个运动中,迫使自己与之同步足以。

这样的想法让我在工作中焦头烂额,让我只有低头拉犁,没有抬头看路的机会。

每天应接不暇的问题是我工作的内容。

抬起头看看蔚蓝的天空,没有一片属于我。

我曾经跟朋友们说过,“人生意义何在?”在公司党委的推荐之下,仔细阅读了这本书――《带着快乐去工作》。

阅读的同时,我与书中的各个环节做了比较,感觉这本书好像就是在写一个人。

在阅读完这本书后,我突然发现,自己完全可以换一个角度看待这些问题,不能一直用仰视的角度看待问题,因为事情总有他的多面性。

快乐工作演讲稿

快乐工作演讲稿

快乐工作演讲稿尊敬的领导、各位同事:大家好!今天,我很荣幸能够站在这里,和大家分享关于快乐工作的话题。

快乐工作,是每个人都向往的状态,也是我们每个人都应该追求的目标。

因为只有在快乐工作的状态下,我们才能更加充实、更加高效地工作,同时也能够更好地实现自我价值。

快乐工作,首先体现在我们对工作的热爱和投入。

当我们对自己的工作充满热情时,我们会更加主动地去解决问题,更加积极地去创新,更加努力地去实现目标。

这种热情和投入不仅能够提高我们的工作效率,还能够激发我们的创造力和想象力,让我们在工作中得到更多的成就感和满足感。

快乐工作,其次体现在我们与同事之间的融洽关系。

一个快乐的工作环境,是由每一个员工共同营造的。

当我们能够和同事之间建立良好的沟通和合作关系时,我们会更加愉快地工作。

我们可以互相支持、互相鼓励,共同面对工作中的挑战,共同分享工作中的喜悦。

这种团队精神和合作精神,不仅能够让我们更加快乐地工作,还能够让我们的工作更加高效和有成效。

快乐工作,最后体现在我们对工作成果的认可和肯定。

当我们的工作得到了认可和肯定时,我们会感到更加快乐和满足。

因为这意味着我们的努力和付出得到了回报,我们的价值得到了体现。

这种认可和肯定,不仅能够激励我们更加努力地工作,还能够让我们对工作充满信心和动力。

在快乐工作的道路上,我们需要不断地提升自己的专业能力,不断地改善工作环境,不断地完善工作机制,让每一个员工都能够在快乐的工作状态下实现自我价值。

让我们一起努力,让快乐工作成为我们共同的追求和目标!谢谢大家!。

快乐工作读后感

快乐工作读后感

快乐工作读后感快乐工作读后感6篇快乐工作读后感1读了《快乐工作》这本书后,使我更加深切的体会到爱的高尚,爱的伟大,让我对生活充满了希望,对工作充满了热情。

我要感恩的人有很多,首先我要感恩我的父母,感谢他们这么多年来对我的无私奉献和关爱;感恩我的老师,感谢他们带我进入知识的海洋;感恩我的朋友,感谢他们知心的关怀和援助。

当我离开校园,踏入社会以后,我有了自己的工作,也使我对生活有了重新的认识。

切合我的工作,我有了更多的感触。

刚开始工作的时候,有胆怯,有辛酸,有泪水;因为自己的无知和不懂事让我对社会产生了恐惧,对陌生人更多了一份羞涩。

但做为一名服务员,是面对面的与客人打交道。

我必须排除这些困难,战胜自己。

回想在餐厅的那一年多里,虽然很辛苦,但真的是开心的,在那里我学到了很多,也成熟了很多。

现在的我已经离开了那个团体,但我会时常想起和她们并肩作战的时光,那时我们脸上洋溢的笑容,仿佛昨天发生的一样。

在工作中我们是同事,在生活中我们是朋友,工作时,我们相互配合,是缘分让我们走到一起,是团结让我们心与心相连;才使我们顺利完成每一次接待任务。

生活中,真心的帮助和照顾使我们成了好朋友。

人人为我,我为人人。

是爱和感恩呼唤我们彼此的心灵,牵动我们的心。

我们的爱虽不惊天动地,但实实在在;我们的感恩虽不轰轰烈烈,单真真切切。

虽然我已经离开了那个团体,但他们对我的照顾依然存在,每次我下夜班后正在宿舍休息的时候,她们中午下班回来都很小声,这些我都能感受的到,她们的体谅就像一股暖流涌入我的心窝。

对她们我不能只说声谢谢,那两字已经不能表达我的感激之情。

每当我们发生冲突和矛盾时,是感恩化解了我们之间的误会。

是我们彼此间的理解和相互帮助,才使我们相处的更加融洽,更加默契。

年底,通过三项制度改革的契机,我成功地竞选到总台这个岗位。

我想趁着自己还年轻,多学些东西,虽然是同一个酒店,但换了一个工作环境,一切都要从头学起,我心里真的没有底。

从工作中寻找快乐的读后感

从工作中寻找快乐的读后感

从工作中寻找快乐的读后感
读完关于从工作中寻找快乐的文章后,我就像被人猛敲了一下脑袋,突然开窍了。

以前啊,我总觉得工作就是为了赚钱,每天上班就像上刑场,那叫一个痛苦。

这文章里说得对,要是把工作纯粹当成赚钱的工具,那可真是太无趣了。

就像我之前的工作,每天对着那些表格和数据,感觉自己都快变成机器人了。

可是现在想想,为啥不能在这些表格和数据里找点乐子呢?比如说,把完成一个复杂的数据统计当成是攻克一个超级大的怪兽,每解决一个小问题,就像给怪兽来了一拳,最后全部搞定的时候,那成就感简直爆棚。

而且啊,文章里提到和同事的相处也是工作快乐的源泉。

我仔细一琢磨,还真是这么回事儿。

我有个同事,以前我觉得他特烦,老是在我耳边唠叨。

但现在我换个角度看,他其实是个很热心肠的人,那些唠叨都是在分享他的经验呢。

现在我们关系变好了,工作的时候还能互相打趣,这一天下来都轻松不少。

从工作中找快乐,还能让自己变得更积极。

以前我总是等着领导给我派任务,现在我主动找事儿做。

因为我发现,当我主动去解决一个问题的时候,就像探险家发现了新宝藏一样兴奋。

而且在这个过程中,我学到了好多新东西,感觉自己越来越牛了。

总的来说,这篇文章就像一个生活导师,给我指了条明路。

工作还是那个工作,但我的心态变了,现在每天上班都感觉充满了希望和乐趣。

我想啊,要是大家都能从工作中找到快乐,那上班的地方估计都能变成欢乐的海洋,老板估计也得乐开花,毕竟快乐的员工肯定更能干啊!。

工作并快乐着读后感

工作并快乐着读后感

工作并快乐着读后感人生易老,流星时光。

转眼在教学岗位上度过了三十几个春秋,工作的旅程瞬间将要走到尽头,没有建树、没有光环,留下的只是深深的思念。

年年岁岁,潮起潮落,伴随着岁月把自己催老,伴随着学生的天真与迷惘,从小课堂推向大课堂。

他们成材了,在各条战线上叱咤风云,风流倜傥,把握人生,创造了无限风光。

或许有些学生早已把你忘掉,或许你根本不值得他们的赞赏,不过,这不要紧,老牛舔犊是真情,燕子返哺心甘宁。

当老师嘛,辛勤耕耘,悉心育人,最大的收获最在乎的是小树成林。

当你听说某某学生身居要职,当你知道不少同学别有建树,尽管相互早己断绝来往,甚至已经记不起他们的脸庞,然而你还会因此沾沾自喜,真叫人有点莫明其妙,这就是当老师的过中乐趣,自我感觉良好,至少这里面也有我的一点功劳。

教师职业,童心不泯,与一群群天真无邪的半大孩交朋友,一茬一茬的轮回,于是使你青春永驻,常年置身在快乐的的漩涡之中,心里感受年青,人老心不老,生活少烦恼。

每当新面孔的出现,我总是首先演讲:与你们有缘,师生也,朋友也,朋友一阵子,师生一辈子,希望结成忘年交。

简短一席话,同学们乐此不彼,距离拉近了,于是我开了个好头。

果不其然,二十五年后,学生们没有忘记我这个老玩童,我的第一届已过而立之年的学生约我来了:明晚同学会,叙叙别离情,追忆当年人。

面对一张张熟悉而又陌生的面孔,我思绪万千,一日不见,如隔三秋,何况几十年了,同学们风华正茂,都很有成就,我自叹弗如。

想当年,他们见我总有点拘谨,。

今天呢,看到他们,拘谨的居然是我了。

不是吗,青出于蓝胜于蓝,人类社会发展的规迹,本来就如此嘛,不服可不行。

学生们举杯祝福,祝福我健康长寿,交口赞美,赞美我永远是他们的老师、父辈,永远忘不了我说过的一句话:朋友一阵阵,师生一辈子。

我百感交集,感恩上苍的垂怜,当教师这一条路走对了。

春华秋实,桃李芬芳,我醉了,不是酒醉,是心醉。

酒后茶余,勇有一番调侃,刘老师留给我们的影响是人缘好,与学生亲近,更有风味的是方言难懂,扭曲了普通话和带有泥土味的书面语,常常使我们云里雾里,体育课到裤档里去上,我们惊愕;继而愤然:经你再四说明,外面下雨,体外活动无法进行,只好到课堂里去玩玩棋类,课堂与裤档,谐音闹出了笑话,今天提及,大家捧腹。

《别让工作追着自己跑》读后感 快乐工作

《别让工作追着自己跑》读后感 快乐工作

让我们快乐的工作吧《别让工作追着自己跑》读后感自从来到··公司,我感觉到公司为我们每名职工创造宽松、舒适的工作环境,让我在工作中充分发挥自己的积极和主动性,我在工作中体会到快乐,同时在快乐中工作着。

近期公司又为我们送了一本教我们怎样有效的工作,快乐的生活的好书《别让工作追着自己跑》,看了之后让我受益匪浅,首先她告诉我做事要有切合实际的目标,并指导我们为实现目标而采取的正确途径和手法。

我来公司后在不断的工作和学习中,内心也慢慢的树立了目标;那就是用我多年学习和实践中积累的···管理经验,来为···安全、质量工作提出正确有效的建议,并在实际中去科学的进行管理,让我们··工作长治久安提供有效保障,这一目标说来易做来实则有一定的难度,所以为实现这一目标我应选择最直接,最有效的工作方式、方法。

我刚来公司时,对周围环境不熟,而且工作方法过于简单,造成了别人的误解。

现在有了这本书,从理论对我进行指导,在实践中我去实施,效果果然不同,她告诉我,工作必须先有计划,有了计划,工作就有了明确的目标和具体实施方案,这样就减少了按下葫芦起来瓢,总也忙不完的现象,根据自己的计划一步一步在实施,不能第一步没完成就想干第二部,这样到最后每一步都没做好,也就是整个事都没做好,目标没实现,计划也落空。

《干法》读后感快乐工作·幸福人生

《干法》读后感快乐工作·幸福人生

快乐工作·幸福人生——读《干法》有感 **欣欣有幸拜读了稻盛和夫先生的《干法》,刚开始以为只是介绍一些公司管理及方法的书,读后才知,这是一本充满实践经验的书。

稻盛和夫作为一位商业的领袖,没有侃侃而谈他那些怎样才能创造更大财富的大道理,而是用他的亲身经历,从细节,心态,思想,行动等方面来让我们明白工作的意义,工作和人生的关系。

让我感受最深的是他体会到的方程式:人生·工作的结果 = 思维方式×热情×能力。

其中各个因素的科学量化,思维方式的正负之分,与热情和能力共同“乘”就了我们的人生和工作。

我们经常会被我们为什么要工作,这个问题所困扰,是单纯的为了钱,还是另一个精神层面的高追求呢?其实稻盛和夫先生通过自己的亲身实践和成长历程向我们讲述了工作的意义和目的。

由于人类好逸恶劳的本性,常常在工作中产生厌恶的情绪工作的目的变得物质,扭曲,自私自利,愤世嫉俗,怨天尤人的人生态度,这样的思维方式是负值,人能不能到达目标,速度是一方面,正确与否是最重要的,错了是永远到不了岸的。

近几年的“树胶变蜂胶”事件,“毒奶粉”事件这些都是拿人的生命开玩笑,为了利益铤而走险,暴利的驱使使工作的目的和结果偏离了正道。

稻盛和夫先生认为工作是人生最尊敬,最重要,最有价值的行为。

工作能够锻炼人性,磨砺心智和灵魂,铸就美好心灵。

我们应当拥有“正确的思维方式”。

快乐工作(读后感)

快乐工作(读后感)

快乐工作(读后感)
《快乐工作》这本书给了我许多启发和思考。

作者在书中提到
了许多关于工作和生活的重要观点,让我重新审视了自己的工作态
度和生活方式。

书中强调了快乐工作的重要性,指出只有在快乐的状态下工作,才能发挥出最大的潜力。

这让我意识到,工作不应该只是为了生存
和赚钱,而是应该成为一种享受和成长的过程。

只有在快乐的状态
下工作,才能真正做到全情投入,才能取得更好的成绩。

另外,书中还提到了工作与生活的平衡问题。

作者认为,只有
在工作与生活平衡的状态下,才能真正享受工作带来的快乐。

这让
我反思了自己的生活方式,发现自己在工作中往往忽略了生活的其
他方面,导致身心俱疲。

因此,我决定要更加注重工作与生活的平衡,让自己在工作之余也能有更多的时间去享受生活。

总的来说,这本书给了我很多启发,让我重新审视了自己的工
作态度和生活方式。

我相信只要按照书中提出的观点去调整自己的
工作和生活,我一定能够找到快乐工作的方法,让自己在工作中更
加快乐、更加充实。

感谢这本书给我的启发和帮助。

快乐工作演讲稿

快乐工作演讲稿

快乐工作演讲稿
尊敬的领导、各位同事:
大家好!今天我很荣幸能够站在这里,和大家分享关于快乐工
作的话题。

快乐工作,不仅是一种状态,更是一种态度,一种生活
方式。

它不仅关乎个人的幸福感和满足感,更关乎团队的凝聚力和
企业的发展。

首先,让我们来思考一下,什么是快乐工作?快乐工作并不是
说每天都能面带微笑,也不是说工作中没有挑战和压力。

快乐工作
是指在工作中找到乐趣和成就感,是指在工作中享受到自我实现和
成长。

快乐工作是一种积极向上的心态,是对工作的热爱和投入。

那么,如何才能实现快乐工作呢?首先,我们需要树立正确的
工作态度。

无论遇到什么样的工作,我们都要积极主动地去面对,
勇敢地去解决。

同时,我们要学会感恩,感恩身边的同事和环境,
感恩工作给予我们的成长和机会。

其次,我们需要保持良好的心态。

工作中难免会遇到挫折和困难,但我们要学会保持乐观,相信自己
的能力,相信团队的力量,相信一切都会变得更好。

最后,我们要
注重工作和生活的平衡。

工作是为了生活,而不是生活为了工作。

我们要学会放松自己,享受生活,才能更好地投入到工作中去。

快乐工作不仅关乎个人,更关乎团队和企业。

一个快乐的团队能够更好地凝聚力量,共同面对挑战,共同创造价值。

一个快乐的企业能够吸引更多的人才,提高员工的忠诚度,从而实现更好的发展和壮大。

最后,让我们共同努力,让快乐工作成为我们的生活方式,成为我们的工作态度。

让我们用积极的心态、良好的心态和平衡的生活,创造更加美好的未来!
谢谢大家!。

从工作中获得快乐读后感

从工作中获得快乐读后感

从工作中获得快乐读后感
在现代社会中,工作已经成为了我们生活中不可或缺的一部分。

然而,工作是
否仅仅只是为了生活而努力?阅读完“从工作中获得快乐”一文后,我深感工作不仅仅是为了生计,也是为了获得内心的快乐与满足。

文章中提到了几个关键要素,让我对工作的观念有了新的认识。

首先,工作的
成就感是获得快乐的重要来源。

无论是完成一个小任务还是实现一个大目标,工作中的成就感能够让我们感到自豪和满足。

这种满足感来自于我们对自己能力的验证,同时也是我们对困难和挑战的克服。

无论是晋升、薪资提升还是被同事表扬,这些都会使我们对工作更有动力和热情。

文章还提到了与他人的合作与互动对于工作快乐的重要性。

在工作中,我们需
要与其他人一起合作、交流和协作。

与他人的合作能够帮助我们解决问题、分享经验和获得不同的观点。

这种团队合作不仅可以提高工作效率,还可以增加我们的工作满意度。

通过彼此之间的支持和帮助,我们能够建立起积极的工作关系,从而提升整个团队的凝聚力和成就感。

工作中的学习和成长也是获得快乐的重要途径。

在不断学习新技能和知识的过
程中,我们能够不断提高自己的能力,达到自我实现的目标。

工作是一个充满挑战和机会的平台,通过不断地学习和成长,我们可以突破自己的局限,获得更大的成就和快乐。

通过阅读这篇文章,我意识到工作不仅仅只是为了生活,更是为了获得快乐和
满足。

从工作中获得快乐,不仅需要找到工作本身的乐趣,还需要注重自己的成长和与他人的合作。

只有不断提高自己的能力、充实自己的知识和与他人良好地沟通合作,我们才能在工作中获得更多的快乐和满足。

从工作中寻找快乐的读后感

从工作中寻找快乐的读后感

从工作中寻找快乐的读后感《从工作中寻找快乐的读后感》哇塞!我最近读了一本超级棒的书,叫《从工作中寻找快乐》。

读完之后,我这小脑袋瓜里可是有好多好多的想法呢!书里讲了好多人的故事,他们在各种各样的工作里,找到了属于自己的快乐。

这让我想起了我的爸爸,他每天早出晚归,工作可辛苦了。

我以前总是不太理解,为啥他要这么累?现在我好像有点懂了,说不定爸爸在他的工作里也能找到快乐呢!就像书里说的那个叔叔,他是个清洁工,每天都要打扫大街。

这工作听起来是不是挺无聊的?可是他说,每次看到自己打扫干净的街道,心里就特别有成就感,就像我考试考了满分一样开心!这难道不神奇吗?还有一个阿姨,是个售货员,每天要面对好多好多的顾客。

有时候会遇到不讲理的人,可阿姨说,当她帮助顾客找到了他们真正需要的东西,看到顾客满意的笑容,她就觉得一切都值得了。

这就好像我帮同学解决了难题,他们跟我说谢谢的时候,我心里那叫一个美呀!我就忍不住想,那我以后长大了,工作会是什么样的呢?会不会也能像他们一样找到快乐呢?我问了我的好朋友小明:“你说,咱们以后工作能快乐不?”小明眨眨眼睛说:“那得看咱们喜不喜欢自己的工作呗!” 好像还真是这么个理儿!我又跑去问老师,老师笑着说:“只要你们用心去做,不管什么工作都能发现乐趣。

”我就在想啊,工作就像是一场大冒险。

有时候会遇到困难,就像爬山的时候遇到陡坡;有时候会有惊喜,就像在森林里发现了美丽的花朵。

难道我们会因为爬山遇到陡坡就放弃吗?当然不会啦!那我们也不能因为工作里有点小麻烦就觉得不快乐呀!反正读完这本书,我算是明白了,快乐不是等着别人给的,是要自己在工作里去找的。

不管是大大的工作,还是小小的任务,都能有让人开心的地方。

就像我们学习,有时候觉得作业好多好难,可是当我们做出一道难题,学会一个新知识,那不也是一种快乐吗?所以呀,我觉得以后不管做什么工作,我都要努力去找找里面的快乐,让自己开开心心的!。

快乐工作读后感

快乐工作读后感

快乐工作读后感导语:快乐工作读后感(一)对于大多数人来说,人的一生,除了吃饭睡觉,最主要的活动恐怕就是工作了。

工作,首先是为了满足人类最基本的需求:生存以及更好的生存;其次,从较高的层面来说,工作还是人们体现自我价值,创造社会财富的最主要途径。

尤其是在今时今日社会化协作越来越成熟的时期,每个人所作出的工作都能比以往任何时代发挥更大的作用,因此,如何能尽我所能的利用才能创造财富和推动社会进步就成了现代社会人们关注的热点问题,《快乐工作》这本书就提出了一个重要观点:“快乐”的工作。

本书中有这样一句话:“在工作中不失去热情,你会生活的更快乐。

”可以这样理解这句话,曾有人做过这样的统计,在人的一生中平均工作时间是9.1小时/天,占了三分之一还多;如果你在工作中毫无热情,得过且过,那除去睡觉休息的时间,我们生活中的大半时间都将变得索然无味。

因此,快乐的工作不仅仅是关系到工作质量的问题,还与我们的生活质量息息相关。

在一定程度上可以这么说:快乐工作!=快乐生活!但在实际工作中,却有很多人怎么也提不起精神和热情,只能日复一日,年复一年的被动地完成工作,在枯燥重复的感觉中消磨时间。

这是什么原因呢?原因是多方面的,书中一一给我们作了分析。

1.正确的选择,是快乐工作的源泉!首先是定位,寸有所短,尺有所长,一个人应该清楚自己的特长和兴趣,且以之作为主要条件来选择你的工作,而随波逐流或盲目跟风所选的工作自然不容易培养兴趣,又怎能有快乐呢?“要实现自己的理想,享受自己在奋斗过程中的幸福和快乐,就要选择正确的道路。

”2.高效的效率,是快乐工作的关键!其次,高效的工作也是重要的因素。

试想,拖延的工作作风会给我们带来什么,相信很多人都会有所体会,当时间、精力在拖延中一点点的被磨掉,当没做完的工作越来越多,而限定时间越来越近的时候,那种被山压迫一般的沉重感不是谁都可以谈笑应对的。

因此有很多人之所以在工作中慢慢变得烦躁不安,心情恶劣,就是因为一个不好的习惯——拖延。

快乐工作(读后感)

快乐工作(读后感)

快乐工作(读后感)
《快乐工作》是一本让人重新审视工作态度的书籍。

在阅读这本书的过程中,我深刻体会到了快乐工作的重要性,以及如何才能在工作中保持快乐的心态。

书中提到了许多关于工作的积极心态和方法,比如积极面对挑战、保持乐观态度、培养良好的工作习惯等等。

这些观点让我意识到,快乐工作并不是一种偶然,而是一种态度和选择。

只有我们能够积极面对工作中的困难和挑战,才能真正体会到工作的乐趣和满足感。

另外,书中还提到了工作与生活的平衡问题。

作者认为,工作并不是生活的全部,我们需要在工作之外寻找快乐和满足感。

这让我明白到,只有在工作和生活之间取得平衡,才能真正体会到快乐工作的意义。

通过阅读《快乐工作》,我深刻体会到了工作中的快乐并不是一种奢侈,而是一种必需。

只有在快乐工作的过程中,我们才能真正发挥自己的潜力,实现自我价值。

因此,我决定从现在开始,积
极调整自己的工作态度,努力保持快乐的心态,让工作变得更加有意义和充实。

梁启超敬业与乐业读后感【优秀8篇】

梁启超敬业与乐业读后感【优秀8篇】

梁启超敬业与乐业读后感【优秀8篇】《敬业与乐业》读后感篇一我们大家都是学生,现在我们的职责是学习,努力地学习,快乐地学习。

首先,我们大家都有自己的身份——学生,那么,既然是学生,就应该做事,做学生应该做的事,不能挂着学生的名义,表面上是在学,其实根本没有在想,在思,书拿倒了,脑子里仅是电脑游戏,既然是学生,就应该先做好本职工作。

其次,只学习的学生还不是好学生。

正如梁启超的《敬业与乐业》里面讲的“第一,要敬业,现在的学生虽然在学习,但是却不愿学习,不喜欢学习,不甘于学习,想做更好玩的事情,虽然是学习,但是被其他原因所逼迫,虽然不喜欢学习,但抱怨之后,又回去学习。

这样的学习是没有效果的。

作为一名中学生,我们的职责是学习,这无法避免,那么为什么不能化压力为动力,用心去学习,去“敬业”呢?正如《庄子》中老人捕蝉的故事一样,用心专一,用心专一就可以达到目的。

我认为,最有效率的学习方法就是快乐地学习。

大家想一想,你做你最喜欢的事情时,是不是真心想把它做好?而最后的结果就是这件事情不但你圆满完成,并且速度很快呢?学习也一样,你如果认为学习很快乐,学习就是一件非常容易的事,并且最后的结果也是非常可佳的,反之,学习就会变得枯燥无味,结果一定不尽人意,所以同学们要想学得更好,就需要在学习中寻找快乐。

综上所述,我们作为学生,应该乐于自己的学业,如此才能成大器,以上就是我作为一名学生对梁启超的有业,敬业,乐业与学习关系的看法。

《敬业与乐业》读后感篇二异常喜欢梁启超先生的那篇《敬业与乐业》的文章。

尤其对文中“凡职业都是趣味味的”一句感触颇深。

此刻掩卷沉思,作教师以来的许多趣事又都一并浮此刻脑海中了。

班内有一个叫峰的小孩,他很顽皮,记得开学的第一天我就认识了他,不为别的,只因为他在课堂上无组织,无纪律的表现。

之后的几堂课,我发现,每次课上大家学的起劲的时候,他总会发表一些不着边际的见解,不是引走了话题,就是引来一阵哄堂大笑,对此,我觉得又可气又可笑。

快乐工作(读后感)

快乐工作(读后感)

快乐工作(读后感)
《快乐工作》这本书让我对工作有了全新的认识。

作者通过生动的故事和深刻
的分析,向我们展示了工作中的快乐究竟来自何处。

书中提到了许多关于工作快乐的观点,其中最让我印象深刻的是作者强调了工
作中的成就感和自我实现的重要性。

他认为,只有在工作中找到自己的价值和意义,才能真正感受到快乐。

这让我深刻地意识到,快乐工作并不是简单地享受工作本身带来的乐趣,更重要的是在工作中实现自己的目标和梦想。

另外,书中还提到了工作环境和同事关系对工作快乐的影响。

作者认为,一个
良好的工作环境和和睦的同事关系是保持工作快乐的重要条件。

这让我开始思考自己的工作环境和同事关系,发现了一些可以改善的地方。

通过阅读这本书,我深刻地意识到了工作快乐的重要性,也学会了如何在工作
中寻找快乐。

我会努力改善工作环境,提升自己的能力,让工作不再是一种负担,而是一种快乐的体验。

希望每个人都能找到属于自己的快乐工作,让生活更加充实和幸福。

认真做好每件事,快乐工作每一天读后感

认真做好每件事,快乐工作每一天读后感

认真做好每件事,快乐工作每一天读后感各位领导,青年朋友们:大家好!我是来自运输区一名普通职工某某。

近期,我认真阅读了矿团委为我们青年人推荐的一本好书——《责任胜于能力》,使我感受颇深。

“责任让人坚强,责任让人勇敢,责任也让人知道关怀和理解。

”读到这段话的时候,我突然想起我们某某某区长常常说的一句话:认真做好每件事,快乐工作每一天。

这里的“认真”大概就是责任的一种诠释吧。

只有负起责任把每件工作认真完成,那么工作完成后收获是快乐和喜悦。

工作意味着责任。

只有不到位的管理,没有抓不好的安全。

这是我们每个人所熟知的安全理念,作为我们煤矿企业,责任感更是煤矿职工不可缺少的一种企业文化、企业精神。

无论做什么工作,敢于承担责任的人,就会出色地完成任务,就会发挥自己的价值;反之,不能承担起自己责任的人,就会懈怠自己的责任,就可能给别人带来不必要的麻烦,甚至给别人带来生命的威胁。

想想我们矿今年发生的三起死亡事故,每起事故的背面不都有各别的管理者或职工没有担负责任,对规章和制度视而不见造成的吗。

以目前我国煤矿的科技程度,我们不需要每个职工都有高学历、高能力,但所有的岗位都需要高度的责任心、责任感。

自我矿新的领导班子上任以来,先后对安全生产、劳动纪律、文明创建、职工教育等工作进行了严格的管理,也对一些没有责任感和紧迫感的人进行了严肃处理。

其意义何在?就是想通过一系列严格的制度和管理,让每个职工、每个岗位,从干部到职工,从生产单位到地面辅助都切实的负起责任,最终扭转我矿当前的被动局面,实现年底安全生产。

事实证明:0月份,我矿没有发生一起轻伤以上事故,因此受到集团公司的嘉奖。

同样的环境、同样的职工、同样的管理者,唯一不同的是,每个人都担负起自己的责任,所以安全形势明显好转。

就拿我们运输区来说,通过为期一个月的安全整治活动,全区的安全效果得到明显转变。

在劳动纪律方面,管理人员以身作则,严格遵守矿相关制度,不迟到早退,和工人同上同下,使职工的劳动纪律有明显转变,无论什么班次都能遵守劳动纪律,为当班安全生产打下基础;在文明创建方面,职工在没有工作任务的时候,都能自觉对作业场所进行保洁,使得整个运输线设备整洁划一,各种牌板、电缆、门窗、墙面、乘人车等一尘不染,大巷、轨道实现无积水、无杂物、无淤泥;在安全管理方面,区管理干部不定时间、不定地点下井安全巡查,对当班安全生产进行全程监控,职工严格遵守作业规程,规范作业。

快乐工作(读后感)

快乐工作(读后感)

快乐工作(读后感)
《快乐工作》这本书让我重新审视了工作的意义和态度。

书中强调了快乐工作的重要性,提倡通过积极的心态和正确的方法来面对工作中的挑战和压力。

作者通过丰富的案例和实用的建议,让我深刻地认识到,快乐工作不仅能够提高工作效率,还能够让我们更加健康、快乐地生活。

在读完这本书后,我深刻地意识到,快乐工作并不是一件容易的事情,需要我们不断地提升自己的自律和心态。

我们需要学会如何面对工作中的挑战和压力,如何保持积极的心态,如何与同事和领导建立良好的关系。

只有通过不断地学习和改进自己,我们才能够真正地享受工作带来的快乐。

同时,这本书也让我意识到,快乐工作不仅仅是为了自己,更是为了身边的人。

一个快乐的员工能够带来更多的正能量,能够更好地与同事合作,能够更好地为公司做出贡献。

因此,快乐工作不仅是个人的追求,更是对整个团队和公司的责任。

总的来说,这本书让我重新审视了工作的意义和态度,让我意识到快乐工作的重要性。

我会努力去实践书中的建议,不断地提升
自己的能力和心态,让自己成为一个快乐的、积极的员工。

希望通过我的努力,能够为身边的人带来更多的快乐和正能量。

快乐工作快乐生活

快乐工作快乐生活

快乐工作快乐生活
快乐工作快乐生活是每个人都向往的理想状态。

工作是我们生活中不可或缺的
一部分,而快乐工作则是让我们每天都充满动力和活力的关键。

拥有快乐的工作意味着我们可以充分发挥自己的才能,获得成就感,同时也能够享受到工作带来的乐趣和满足感。

快乐工作的秘诀在于找到自己热爱的事业,做自己喜欢的工作。

只有在做自己
喜欢的事情时,我们才能够全身心投入,充满激情地面对每一个挑战。

此外,与优秀的团队一起工作也是快乐工作的重要因素。

团队合作能够让我们相互学习,共同进步,共同享受成功的喜悦。

而快乐工作也需要有适当的调节和放松。

工作之余,我们应该学会放下工作,
去享受生活的乐趣。

快乐生活不仅仅是指物质上的享受,更是指内心的满足和快乐。

可以和家人朋友一起聚会,去旅行,参加体育运动,或者是享受一顿美食,都是让我们放松身心,快乐生活的方式。

快乐工作快乐生活并不是一件容易的事情,但是只要我们用心去追求,就一定
能够实现。

让我们在工作中保持乐观的态度,积极面对生活中的挑战,做一个快乐的工作者,过上快乐的生活。

快乐工作(读后感)

快乐工作(读后感)

快乐工作(读后感)英文回答:I am a firm believer in the power of positivity. I believe that when we approach our work with a positive attitude, we are more likely to experience joy and satisfaction. This is why I was so drawn to the book "The Happiness Project" by Gretchen Rubin. In her book, Rubin shares her experiences as she embarked on a year-long project to increase her happiness. One of the things she discovered was that people who are happy at work tend to have a positive attitude, are engaged in their work, and have a sense of purpose.I have found this to be true in my own life. When I am happy at work, I am more productive, I am more creative, and I am more collaborative. I am also more likely to go the extra mile and help others. I believe that everyone deserves to be happy at work. However, I also know that finding happiness at work is not always easy. There aremany factors that can contribute to unhappiness at work, such as:A lack of recognition。

服务读后感5篇600字

服务读后感5篇600字

服务读后感5篇600字服务是勇于帮助别人的美好行为;服务也是表达自己对大众的一种关怀,因此人人都热诚服务,社会处处就会充满爱心,下面是小编为大家带来的服务读后感,希望你们喜欢。

服务读后感1无论贫富贵贱,我们都同样渴望快乐的生活,而工作是生活的重要组成部分。

如何在工作中,尤其是枯燥繁琐的客服工作中获得快乐,《快乐服务》这本书,令我茅塞顿开,获益匪浅。

俗话说:笑一笑,十年少;愁一愁,白了头。

我们都愿意和快乐的人交往,相处,因为他们那愉快的话语、开心的笑容和乐观的精神,时时感染我们,甚至带给我们鼓舞和力量。

在这本书中,快乐服务日记之一——一笑值千金,写到了微笑的魅力:今天对客人微笑,明天成功就会对你微笑。

我想,这不仅仅是一种职业化的微笑,而应该是一种发自内心的微笑,真诚,温暖,传递给客户一种安全感和愉悦感。

这种微笑,不仅仅需要专业训练,也需要一种源于责任的热忱投入,更需要一种积极向上的人生态度。

自信也是快乐的源泉之一。

每一件工作中都蕴涵着重要的意义。

热爱它、挖掘它、成就它,这才是工作的意义,而这个过程需要保持着充分的自信。

自信在某种意义上是一种热爱、投入,也是一种努力和坚持。

要相信自己,相信自己所从事的行业,坚持下去,最终会找到自己的位置。

拥有工作的自信,不要轻易看低你的每一份工作。

如果你相信你是一个平凡的人,那么你必定一生平凡;如果你相信你会成为一个与众不同的人并为之努力,那么你最终会脱离平庸。

我们给了生活多少自信的流露,生活就会还给我们多少收获的果实。

这本书中,还有一句非常朴实的话语,深深打动了我的心。

这句话,也许我们都会说,可真正是说起来容易,做起来难,那就是要“把顾客当成自己的朋友。

”我们知道,客服工作中经常会遇到一些愤怒的甚至蛮不讲理的对象,可是,如果我们真正能把他们当作朋友的话,就会理解他们的愤怒,理解他们的苦衷,会尽力帮他们想办法,积极解决他们的问题,就不会抱怨客户的粗暴和蛮横了。

这本书,还教给了我们一线客服工作者很多简单易行、行之有效的工作方法,诸如赞美客户、用心聆听、注重细节、团结协作,等等。

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《快乐工作》读后感
读后感就是读书笔记,是1种经常使用的利用文体,也是利用写作研究的文体之1。

简单来讲就是看完书后的感触。

本站为大家整理的相干的《快乐工作》读后感,供大家参考选择。

《快乐工作》读后感公司领导为了丰富职工文娱生活和提高工作的积极性,购买了《快乐工作》和《5星级员工》两本书给员工浏览。

我抽空浏览了《快乐工作》感到受益非浅。

对大多数人来讲,人的1生,除吃饭睡觉,最主要的活动恐怕就是工作了。

工作,首先是为了满足人类最基本的需求:工作可以更好的提高自己的生活质量;
其次,从较高的层面来讲,工作还是人们体现自我价值,创造社会财富的最主要途径。

特别是在现代的社会化协作愈来愈成熟的时期,每一个人所做出的工作都能比以往任什么时候代发挥更大的作用,因此,如何能尽我所能的利用才能创造财富和推动社会进步就成了现代社会人们关注的热门问题。

本书中有这样1句话:“在工作中不失去热忱,你会生活的更快乐。

”可以这样理解这句话,曾有人做过这样的统计,在人的1生中平均工作时间是9.1小时/天,占了3分之1还多;
如果你在工作中毫无热忱,得过且过,那除去睡觉休息的时间,我们生活中的大半时间都将变得枯燥无味。

因此,快乐的工作不单单是关系到工作质量的问题,还与我们的生活质量息息相干。

在1定程度上可以这么说:快乐工作等于快乐生活!
但在实际工作中,还是有1部份人怎样也提不起精神和热忱,只能日复1日,年复1年的被动地完成工作,在枯燥重复的感觉
中消磨时间。

这是甚么缘由呢?缘由是多方面的,书中都给我们作了分析。

首先是定位,寸有所短,尺有所长,1个人应当清楚自己的特长和兴趣,且以之作为主要条件来选择你的工作,而随波逐流或盲目跟风所选的工作自然不容易培养兴趣,又怎能有快乐呢?“要实现自己的理想,享受自己在奋斗进程中的幸福和快乐,就要选择正确的道路。


其次,高效的工作也是重要的因素。

如果,拖延的工作风格会给我们带来甚么,相信很多人都会有所体会,当时间、精力在拖延中1点点的被磨掉,当没做完的工作愈来愈多,而限定时间愈来愈近的时候,那种被山压迫1般的沉重感不是谁都可以谈笑应对的。

因此有很多人之所以在工作中渐渐变得烦躁不安,心情卑劣,就是由于1个不好的习惯——拖延。

要在工作中感到快乐,就要减少“不快乐”的事,“珍惜时间,管理时间,学习科学管理时间的方法和技能,减少低效力重复劳动”就是我们的工作良药了。

再次,良好的人际关系和有效的学习能力也很重要,有句俗语说的好“1个竹篱3个桩,1个好汉3个帮”,而后者则决定了事业发展的前景和深度,如果把工作当作人生中长途旅行的话,学习能力就是这个漫长征程中的1个个加油驿站。

最后1点就是调和好生活与工作之间的关系了,工作带动生活质量,生活质量又反过来影响工作状态,二者之间的平衡10分重要。

我们既不能1味的疯狂工作,做个加班狂人,又不能好吃懒做,纵情享乐。

疯狂工作只是在透支自己的精力,很容易造成身体变差—加倍工作的恶性循环;
而好吃懒做则是种消极的生活状态,是任何1个投入生活的
人所不耻的。

如何快乐的工作,可以概括为:了解自己,确立方向,高效工作,和谐人际,调和生活。

如果你还在为工作而烦恼,就试着改变1下自己吧。

即便不能做到如鱼得水,也应当向“恢恢乎其于游刃必有余地矣”的庖丁学习。

《快乐工作》读后感最近抽空读了《快乐工作》1书,使我收获颇丰,感触颇深。

书中从多个方面详细论述了如何使自己的工作快乐起来,使自己时刻保持良好的心态、愉快的心情、饱满的精神、积极的行动和无私的工作状态,在工作中享受快乐,在快乐中创造价值。

1、快乐工作,从心开始——带着满腔热忱的态度去工作:快乐工作的关键取决于心态。

放弃抱怨,用乐观的心态去面对当前的工作,那末,我们就会从这类积极转变中找到快乐。

工作是1种生活状态,1种人生态度。

1个人如果用积极的心态去工作,就可以够激起自己工作的积极性、主动性和聪明才干。

如果用消极的心态去对待工作,那就会以消极的心态去做事,总是习惯性地去发现事物的缺点,也就盯住自己的缺点不放。

这类心态就会直接致使你看任何事物愈来愈没有信心,愈来愈自卑。

所以只有用快乐积极的心态对待工作,你才可能现实地掌控住自己的机会,才能使你各方面都心满意足,做甚么事情都会比别的人更容易从心里感到快乐。

2、快乐工作的助推器——真诚待人,创造良好和谐的人际关系:在现代社会,我们每天接触最多的就是同事和上司,因此与同事和上司人际关系的好坏,直接影响着我们的情绪和工作,因处理不好与同事的人际关系而痛苦乃至辞职的人大有人在。

而良好和谐的人际关系,不但可使我们心情愉快的投入工作,更能从与同事的团队合
作中取得更大的成功。

但如何才能处理好与同事和上司的人际关系呢?从书中我感遭到关键是以诚待人。

俗语说“心诚则灵”,只要你能真诚的对待周围的人,自然能够感动对方,建立和谐的人际关系。

3、感受学习之乐——不断学习,增强业务能力:现代社会,各项技术和信息的更新速度愈来愈快,而知识的淘汰率也在不断递增。

我们每个人,不管是想在本岗位上做出更出色的成绩还是想在今后有更好的发展,都需要不断接受新的知识,否则就会跟不上社会发展的步伐,被时期所淘汰。

而接受新的学习计划不但能让你在工作中如虎添翼,还能在学习中你感遭到新的活力,活跃思惟,充实自己,并能在学习中认识新的朋友。

如果你在工作中感觉专业技术知识跟不上情势的发展而感到力不从心时,那就说明你的知识不够用了,赶快学习吧。

工作是物资基础,快乐是精神享受。

希望我们每个人都能以愉快的.心情、快乐的心态面对工作,把工作快乐化,在工作中享受快乐。

《快乐工作》读后感对大多数人来讲,人的1生,除吃饭睡觉,最主要的活动恐怕就是工作了。

工作,首先是为了满足人类最基本的需求:生存和更好的生存;其次,从较高的层面来讲,工作还是人们体现自我价值,创造社会财富的最主要途径。

特别是在今时本日社会化协作愈来愈成熟的时期,每一个人所作出的工作都能比以往任什么时候代发挥更大的作用,因此,如何能尽我所能的利用才能创造财富和推动社会进步就成了现代社会人们关注的热门问题,《快乐工作》这本书就提出了1个重要观点:“快乐”的工作。

本书中有这样1句话:“在工作中不失去热忱,你会生活的更快乐。

”可以这样理解这句话,曾有人做过这样的统计,在人的1
生中平均工作时间是小时/天,占了3分之1还多;如果你在工作中毫无热忱,得过且过,那除去睡觉休息的时间,我们生活中的大半时间都将变得枯燥无味。

因此,快乐的工作不单单是关系到工作质量的问题,还与我们的生活质量息息相干。

在1定程度上可以这么说:快乐工作!=快乐生活!
但在实际工作中,却有很多人怎样也提不起精神和热忱,只能日复1日,年复1年的被动地完成工作,在枯燥重复的感觉中消磨时间。

这是甚么缘由呢?缘由是多方面的,书中逐一给我们作了分析。

首先是定位,寸有所短,尺有所长,1个人应当清楚自己的特长和兴趣,且以之作为主要条件来选择你的工作,而随波逐流或盲目跟风所选的工作自然不容易培养兴趣,又怎能有快乐呢?“要实现自己的理想,享受自己在奋斗进程中的幸福和快乐,就要选择正确的道路。


其次,高效的工作也是重要的因素。

试想,拖延的工作风格会给我们带来甚么,相信很多人都会有所体会,当时间、精力在拖延中1点点的被磨掉,当没做完的工作愈来愈多,而限定时间愈来愈近的时候,那种被山压迫1般的沉重感不是谁都可以谈笑应对的。

因此有很多人之所以在工作中渐渐变得烦躁不安,心情卑劣,就是由于1个不好的习惯——拖延。

要在工作中感到快乐,就要减少“不快乐”的事,“珍惜时间,管理时间,学习科学管理时间的方法和技能,减少低效力重复劳动”就是我们的工作良药了。

再次,良好的人际关系和有效的学习能力也很重要,前者早有古训“3人行,必有吾师”,也有俗语“1个竹篱3个桩,1个好汉3个帮”,而后者则决定了事业发展的前景和深度,如果把工作当作人生中长途旅行的话,学习能力就是这个漫长征程中的1个个加油
驿站。

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