培训学校招聘模板
教育招聘文案
教育招聘文案
1.慧眼识贤才，精心育英才，名校出人才，博才出精英。
2.慧眼招贤，与海纳百川的博大精神相一致；唯才是举，与不拘一
格的开拓胸襟想匹配。
3.慧眼招聘，为您精挑细选。
博闻天下，助您找到满意人才！
4.博闻天下，汇聚精英，博闻天下，聘贤纳士！
5.精诚待教育，学府谱华章；求实图进取，大道铺锦绣。
6.精英荟萃，群雄争鸣；天下英才，汇此一堂；经典碰撞，火花四
溅，尽展风采；求职就业，应有尽有。
7.精彩未来，因才聚人。
博闻天下，求贤纳士。
8.精彩人生，成就梦想。
有才华，有抱负，来XX职业培训学校，
圆您的职场梦！
9.博闻天下，汇百家智慧；教书育人，成社会栋梁。
10.博闻天下，汇百家思想；精选人才，育专业精英。
学校招聘简模板
学校招聘简模板如何制定学校招聘简?那么，下面是给大家介绍的学校招聘简模板，仅供参考。
学校招聘简模板1xxx教育科技集团xxx由xxx年11月16日成立的北京xxx学校发展壮大而来，目前集团以培训为核心，拥有满天星幼儿园、泡泡少儿教育、优能中学教育、大学英语及考研培训、出国考试培训、多语种培训等多个培训体系，同时在基础教育、在线教育、出国咨询、文化产业、国际游学等方面取得了骄人的成绩。
作为中国著名私立教育机构，xxx教育科技集团于xxx6年9月7日在美国纽约证券交易所成功上市。
截止xxx年5月31日，xxx已经在全国55座城市设立了66所学校、20多家书店以及740多个学习中心。
自成立以来，xxx累计面授学员超过2500万人次。
太原xxx是xxx教育科技集团在山西的唯一分支机构，创建于xxx5年，我们以领先的教育培训理念，科学的教育体系，优秀的教师培训队伍，提供专业，全面，优质的中小学各科目培训、考研、托福、雅思培训，现在我们共有二十三所分校区遍布全太原，方便各大中小学生的学习。
明星教师：小学类(数学/语文/英语)中学类(数学/物理/语文/英语/地理)岗位要求：1. 本科以上学历，学术功底扎实2. 优秀的语言表达能力和服务意识3. 理解并认同xxx文化，热爱教育行业待遇：通过面试者将全面接受xxx内部教师培训(含学校、集团、海外培训等)，通过培训与考核签订全日制劳动薪酬：基本工资课酬(5万-15万/年薪)福利：签订劳动合同后缴纳五险一金带新年假节日福利年度旅游健康体检培训员工岗位：课程顾问学习顾问岗位要求：1.本科以上学历，有学生会或社团等经历优先2.优秀的语言表达能力和服务意识3.理解并认同xxx文化，热爱教育行业薪酬：基本工资岗位工资奖金( =3000)福利：签订劳动合同缴纳五险一金带新年假节日福利年度旅游健康体检培训投递：******************联系电话：xxxxxxxxxxx地址：xx省xxx市xx路xx号学校招聘简模板2公司简介xxx教育科技集团由xxx年11月16日成立的北京xxx学校发展壮大而来，于xxx6年9月7日在美国纽约证券交易所成功上市，目前全国有60余家一级培训学校及7家产业机构，员工总数达3万多人，累计面授学员xxx0万人次。
培训学校招聘教师文案
培训学校招聘教师文案一、指导思想以办好人民满意教育为宗旨，以打造品牌学校为目标，按照公开、公平、公正、德才兼备、择优录用的原则，以实际教育教学能力为考察重点，通过考试和考核，真正把政治素养高、业务能力强、热爱教育事业的优秀人才充实到市直属学校教师队伍中，为进一步提高教育教学质量，促进我市教育事业持续稳步发展夯实基础。
二、招聘计划共招聘359名教职工:xx一中71名(含教辅人员6名)，xx三中54名，xx市第一实验中学65名，xx市第一小学39名，xx市第二小学38名，xx市第三小学47名，xx市第四小学5名，xx市第五小学17名，xx市特殊教育学校23名(含教辅人员5名)。
(详见附表)三、招聘范围xx一中、xx三中、xx市第一实验中学招聘范围:全国应往届大学毕业生、具有教育教学实践经验且具有中学中级以上职称的教学人员(本市公办学校在编教师除外)、现在省、市直属学校代教已经一年以上的公办学校在编教师。
xx市第一小学、xx市第二小学、xx市第三小学、xx市第四小学、xx市第五小学、xx市特殊教育学校招聘范围:全省应往届大学、中师毕业生、具有教育教学实践经验的教学人员(本市公办学校在编教师除外)、现在省、市直属学校代教已经一年以上的公办学校在编教师。
四、招聘条件1、拥护中国共产党的领导，忠诚党的教育事业，遵纪守法，具有良好的教师职业道德。
2、应聘教师岗位的须具有相应教师资格证书(应聘市特殊教育学校教师岗位的，须具有教师资格证书且须具有一定手语表达能力;应聘高中通用技术教师岗位的，须具有教师资格证书，教师资格证书中注明的任教学科为理工类)，具有应聘岗位所需的资格条件和实际工作能力。
3、符合应聘岗位规定的学历、学科要求(教师资格证书上注明的任教学科应与招聘岗位相符，部分岗位的要求详见招聘计划)和其他条件。
4、符合《山西省申请教师资格人员体检标准及办法(修订)》规定的身体条件(附后)。
5、年龄35周岁(1976年7月1日后出生)以下;外地市在职教师具有中级以上职称者、本市公办学校非正式在编教师和本市民办学校教师，年龄可放宽至40周岁(1971年7月1日后出生)。
舞蹈培训机构招聘计划书
舞蹈培训机构招聘计划书一、招聘目的舞蹈培训机构作为专业舞蹈培训的机构，为了满足不断增长的学员需求，现需面向社会公开招聘一批优秀的舞蹈教师和辅导员，以提升教学质量和服务水平，满足学员和家长的需求，保证学校的良好声誉和教学效果。
二、招聘岗位舞蹈培训机构面向社会公开招聘以下岗位的人员：1. 舞蹈教师2. 辅导员三、招聘条件1. 舞蹈教师（1）具备扎实的舞蹈基础知识和技能，具有一定的专业舞蹈教学经验，有较高的舞蹈教学水平和良好的教学风格；（2）责任心强，具备团队合作精神和良好的沟通能力；（3）具有相关的教育或舞蹈专业学士及以上学历，取得相应的教师资格证书者优先考虑；（4）热爱教育事业，有较强的教学组织和管理能力。
2. 辅导员（1）具备一定的舞蹈基础知识和技能，具有相关经验者优先考虑；（2）责任心强，有亲和力和耐心，善于倾听和处理学员的问题；（3）具备团队合作精神，良好的沟通能力。
四、招聘流程1. 发布招聘信息舞蹈培训机构将通过官方网站、招聘网站、招聘平台、社交媒体等渠道发布招聘信息，吸引符合条件的优秀人才。
2. 简历初选对收到的求职简历进行初步筛选，选取符合条件的应聘者进行初步面试。
3. 面试评估对初选通过的应聘者进行面试评估，考察应聘者的舞蹈技能、教学能力、沟通能力等情况。
并依据面试表现，筛选出合适的人员。
4. 择优录用根据面试评估情况，择优录用合适的人员，并进行培训和定岗。
五、薪酬福利舞蹈培训机构将为合格的员工提供具有竞争力的薪酬待遇，并制定完善的福利政策，包括社会保险、带薪年假、节假日福利等。
同时，还将为员工提供定期培训和职业发展机会，为他们搭建更宽广的职业发展平台。
六、招聘宣传为了吸引更多优秀的人才，舞蹈培训机构将通过多种媒体宣传渠道，组织招聘宣传活动，积极参与校园招聘会、行业展览等活动，向目标人群充分展示学校的良好形象和优质的发展前景，为招聘工作打下良好的基础。
七、招聘风险在招聘过程中，可能会遇到应聘者资历不符、虚假信息等问题，学校将建立健全的招聘风险预警机制，严格把关，确保招聘安全和有效性。
教育招聘文案 -回复
教育招聘文案-回复
1. 诚聘优秀教育人才，共同为学子的未来开启无限可能！
2. 招聘幼教老师，用爱和耐心，陪伴孩子成长。
3. 志同道合，共筑教育梦想，教育机构招聘中！
4. 招募青年教育培训师，为学子的学习之路护航。
5. 学校招聘管理人员，共同打造更美好的教育环境。
6. 教育培训机构招聘市场推广人员，一起推动教育事业发展。
7. 招聘高级教育咨询师，用专业知识帮助学生实现梦想。
8. 诚聘学科教师，携手共进，为学生打开知识大门。
9. 招募优秀家教，家教平台为您提供广阔的发展空间。
10. 一线教师招聘中，让我们一起为学生带来快乐和知识！
11. 教育机构招聘教务主管，打造教学管理的新标杆。
12. 招聘专业培训讲师，为学员提供系统的教学服务。
13. 诚聘大学生辅导员，帮助学生解决学业和生活问题。
14. 招募班主任，与孩子共同成长，成为他们的坚强后盾。
15. 学校招聘体育教师，为学生的身心健康保驾护航。
16. 教育培训机构招聘课程设计师，打造精品教育课程。
17. 招聘学校行政助理，协助校长进行学校管理工作。
18. 诚聘家长学堂讲师，为家长提供科学的育儿知识。
19. 招募拓展课程教师，丰富学生的课外学习体验。
20. 教育机构招聘心理咨询师，关注学生的心理健康成长。
家教招聘范文
家教招聘范文尊敬的家长：您好！感谢您关注我们的家教服务。
我们是一家专业的家教机构，致力于为学生提供优质的家教服务，帮助他们提高学习成绩，培养良好的学习习惯和自主学习能力。
为了满足不同家长和学生的需求，我们现面向社会招聘家教老师。
如果您是一名有爱心、有耐心、有责任心的教育工作者，如果您有着丰富的教学经验和扎实的专业知识，如果您愿意将您的知识和经验传授给学生，那么我们诚挚地邀请您加入我们的团队，与我们一起为学生的成长助力。
招聘要求：1. 有爱心、有耐心、有责任心，善于与学生沟通，能够建立良好的师生关系；2. 有着扎实的专业知识和丰富的教学经验，能够灵活运用不同的教学方法和手段，帮助学生理解和掌握知识；3. 具备良好的教育教学能力和团队合作精神，能够与家长和学生建立良好的合作关系，共同努力，促进学生的学习进步；4. 有着良好的职业道德和教育理念，能够以身作则，为学生树立良好的榜样。
工作内容：1. 根据学生的实际情况和需求，进行个性化的教学计划设计，帮助学生提高学习成绩；2. 给学生进行针对性的辅导和指导，帮助他们解决学习中遇到的问题和困惑；3. 对学生进行学习情况的跟踪和分析，及时调整教学策略，帮助学生养成良好的学习习惯和自主学习能力；4. 与家长保持密切的沟通和联系，及时反馈学生的学习情况，共同关注学生的学习进步。
我们将为您提供：1. 优厚的薪酬待遇，根据您的教学经验和能力，提供合适的薪酬；2. 丰富多彩的教学资源和教学辅助工具，帮助您更好地开展教学工作；3. 完善的培训体系和职业发展通道，帮助您不断提升自己的教学能力和专业水平；4. 和谐的工作环境和团队氛围，让您能够在轻松愉快的氛围中工作。
如果您符合我们的招聘要求，并且有意加入我们的团队，欢迎您随时与我们联系，我们期待与您的合作，共同为学生的成长助力！联系方式，XXXXXXXXX。
谢谢！祝您工作愉快！。
激昂热血体育培训学校校长招聘
激昂热血体育培训学校校长招聘一、岗位职责激昂热血体育培训学校校长负责学校的整体管理和发展，具体职责如下：1. 制定并推动学校发展战略和目标；2. 确保学校的教学质量和师资素质；3. 有效管理学校的日常运营和资源分配；4. 拓展与家长、学生和社区合作的机会；5. 建立并落实学校的规章制度和管理体系；6. 积极参与市场推广活动，提升学校知名度和影响力；7. 监督学生行为，维护学校的良好形象；8. 处理与家长和学生之间的矛盾和问题；9. 确保学校的财务状况良好；10. 领导和激励教职员工，营造积极向上的学校文化。
二、任职要求1. 具备卓越的领导和管理能力，有相关学校管理经验者优先考虑；2. 热爱体育教育事业，对学生有高度的责任感；3. 具备良好的沟通能力和团队合作精神；4. 具备良好的教育教学理念，并能有效指导教职员工；5. 具备创新思维和市场营销能力；6. 具备较好的财务管理能力；7. 具备较强的危机处理和解决问题能力；8. 熟悉相关法规和教育政策。
三、薪资待遇薪资待遇面议，根据岗位要求和个人能力确定。
四、应聘方式1. 请将个人简历、学历证书、相关资质证书等相关材料发送至招聘邮箱：[招聘邮箱地址]；2. 符合初选条件的应聘者将收到面试通知；3. 面试地点和时间将在面试通知中告知。
五、招聘时间招聘时间从本公告发布之日起至岗位合适人选确定之日止。
六、其他注意事项1. 请应聘者如实提供个人信息和相关材料，如有虚假情况，一经发现，取消应聘资格；2. 请应聘者自行承担面试期间的差旅费等相关费用；3. 公司将对符合条件的应聘者进行筛选，并与其联系；4. 本次招聘岗位如有调整或取消，将提前通知应聘者。
如对以上内容有任何疑问，请在招聘邮箱中详细描述，并注明招聘岗位，我们将尽快给予回复。
期待有经验、有激情的候选人的加入，与我们共同创造一所优秀的体育培训学校！。
学校招聘启事范文
学校招聘启事范文学校招聘启事。
尊敬的各位教育工作者：为了更好地满足学校教学和管理的需要，提高教育质量，我校现面向社会公开招聘教师若干名，欢迎有志于教育事业的优秀人才加入我们的团队。
一、招聘岗位及要求。
1.语文老师，本科及以上学历，具有教师资格证，具有扎实的语文基础知识，热爱教育事业，有责任心和团队合作精神，有较强的语言表达能力和沟通能力。
2.数学老师，本科及以上学历，具有教师资格证，数学专业优先考虑，有较强的数学教学能力和创新意识，有责任心和团队合作精神。
3.英语老师，本科及以上学历，具有教师资格证，英语专业优先考虑，熟练掌握英语教学方法，有丰富的教学经验，有责任心和团队合作精神。
4.音乐老师，本科及以上学历，具有教师资格证，音乐专业优先考虑，具有扎实的音乐基础知识，有丰富的音乐教学经验，有责任心和团队合作精神。
二、工作待遇。
1.薪酬，本校将根据教师的学历、资历和工作表现等因素，给予合理的薪酬待遇。
2.福利，享受国家规定的各项社会保险和福利待遇，学校提供良好的工作环境和发展空间。
三、招聘程序。
1.报名时间，即日起至XX年XX月XX日止。
2.报名方式，应聘者请将个人简历、学历证书、教师资格证、职称证书等相关材料发送至学校招聘邮箱（***********）。
3.资格审查，学校将对报名者的资格进行审查，符合条件者将通知参加面试。
4.面试时间，面试时间另行通知。
四、联系方式。
联系人，XXX 联系电话，XXXXXXXXX。
欢迎有志于教育事业的优秀人才加入我们的团队，共同致力于学校教育事业的发展！特此公告。
学校名称。
日期。
以上是一则学校招聘启事的范文，希望对您有所帮助。
作文培训班招聘公告模板
作文培训班招聘公告模板为了满足广大学生对作文提高的需求，我校决定开设作文培训班，并现面向社会招聘优秀的作文老师。
具体要求如下：一、岗位职责。
1. 教授学生写作文的基本技巧和方法，包括如何构思、如何组织结构、如何运用修辞手法等；2. 指导学生进行作文写作训练，帮助他们提高写作水平；3. 组织并参与作文教学活动，包括讲座、讨论、作文比赛等；4. 完成学校交办的其他工作。
二、任职资格。
1. 本科及以上学历，中文、新闻、汉语言文学等相关专业毕业；2. 具有较强的文字功底和写作能力，有一定的教学经验者优先；3. 有责任心，热爱教育事业，对学生有耐心和爱心；4. 有团队合作精神，善于沟通，能够配合学校的教学安排。
三、福利待遇。
1. 薪资，面议，根据个人能力和工作表现给予相应的薪资待遇；2. 福利，享受国家规定的各项社会保险，提供良好的工作环境和发展空间；3. 其他，根据学校相关规定享受其他福利待遇。
四、应聘方式。
1. 有意向者请将个人简历、相关证书等应聘材料发送至学校人力资源部邮箱，邮件标题注明“作文培训班招聘-姓名-应聘岗位”；2. 学校将对应聘者进行资格审核和面试，合格者将另行通知面试时间和地点。
五、招聘对象。
1. 本招聘公告面向社会公开，欢迎符合条件的人员前来应聘；2. 本校鼓励应届毕业生、有志于从事教育事业的人员报名参加。
六、联系方式。
1. 学校地址，XX省XX市XX区XX路XX号；2. 联系电话，XXXXXXXXXXX；3. 邮箱，****************。
以上为我校作文培训班招聘公告内容，欢迎符合条件的人员踊跃报名，共同为学生的作文提高贡献自己的力量。
招聘教师的广告范文
招聘教师的广告范文尊敬的各位教育工作者：我们是一所位于城市中心的优秀学校，现因学校发展需要，招聘一批优秀的教师加入我们的团队。
我们希望您能够加入我们，共同为学生的成长和未来贡献力量。
学校简介我们的学校成立于20XX年，是一所以培养高素质人才为目标的全日制学校。
学校占地面积XX平方米，建筑面积XX平方米，拥有现代化的教学设施和完善的管理体系。
学校现有教职工XXX人，学生XXX人，其中初中部XXX人，高中部XXX人。
学校一直秉承“以人为本，追求卓越”的办学理念，注重学生的全面发展，培养学生的创新精神和实践能力，为学生的未来奠定坚实的基础。
学校的教学质量一直处于同类学校的领先地位，多次被评为市级优秀学校。
招聘岗位本次招聘的岗位为初中和高中各学科教师，具体招聘岗位如下：初中部•语文教师•数学教师•英语教师•物理教师•化学教师•生物教师•政治教师•历史教师•地理教师•音乐教师•美术教师•体育教师高中部•语文教师•数学教师•英语教师•物理教师•化学教师•生物教师•政治教师•历史教师•地理教师招聘要求岗位要求1.具有本科及以上学历，相关专业优先；2.具有教师资格证书，有教学经验者优先；3.热爱教育事业，有责任心，有耐心，有爱心；4.具有良好的沟通能力和团队合作精神；5.具有创新意识和实践能力，能够积极探索教学方法和手段。
待遇福利1.提供有竞争力的薪资待遇，根据个人能力和工作表现进行调整；2.提供完善的社会保险和住房公积金；3.提供良好的工作环境和职业发展空间；4.提供各种培训和学习机会，帮助教师不断提升自己的教学水平和综合素质。
招聘流程1.投递简历：请将个人简历发送至学校招聘邮箱（************），邮件主题注明“应聘岗位+姓名+学历+工作年限”；2.简历筛选：学校将对收到的简历进行筛选，符合条件者将会收到面试通知；3.面试：面试形式为笔试和面试，笔试主要考察应聘者的专业知识和教学能力，面试主要考察应聘者的沟通能力和团队合作精神；4.录用：学校将根据面试表现和岗位需求确定录用人选，并与应聘者签订劳动合同。
教育培训机构招聘模板范文
教育培训机构招聘模板范文
尊敬的求职者：
感谢您对我们教育培训机构的关注与支持！我们是一家致力于提供优质教育培训的机构，现诚邀有教育热情和教学经验的人才加入我们的团队。
作为一家专注于学生全面发展的教育机构，我们非常重视教育质量和学生的个性化发展。
我们的教师团队由一群富有创新精神和教学经验丰富的教育专家组成，致力于为学生提供全方位的教育和培训服务。
招聘职位：教育培训讲师
职位描述：
1. 负责教学计划的制定和教学资源的准备；
2. 根据学生的学习需求，设计并实施教学方案；
3. 积极引导学生参与课堂互动，提高学生学习兴趣和学习效果；
4. 及时与学生家长沟通，反馈学生的学习情况和进展；
5. 参与教材的研发和教学方法的改进。
职位要求：
1. 本科及以上学历，教育学、心理学、相关专业优先；
2. 具备良好的语言表达能力和沟通能力；
3. 热爱教育事业，具备教学经验和教育心理学基础知识；
4. 具备较强的团队协作能力和抗压能力；
5. 有相关培训机构或学校教师工作经验者优先考虑。
我们为员工提供良好的职业发展空间和福利待遇，包括：
1. 具有竞争力的薪资待遇；
2. 完善的培训体系，提供持续的职业培训和发展机会；
3. 良好的工作环境和团队氛围；
4. 丰富的员工福利，包括带薪年假、五险一金等。
如果您对教育事业充满热情，同时满足我们的招聘要求，请将个人简历发送至邮箱[email protected]，并在邮件标题中注明“教育培训讲师应聘”。
我们将尽快与符合条件的求职者联系，并安排面试。
感谢您对我们机构的关注和支持，期待您的加入！
教育培训机构人力资源部。
培训机构教师聘用合同模板6篇
培训机构教师聘用合同模板6篇篇1甲方（培训机构）：__________________地址：______________________________乙方（教师）：______________________身份证号码：________________________鉴于甲方需要招聘教师从事教育培训工作，乙方具备从事教育培训工作的资格和能力，双方本着平等、自愿、公正、诚信的原则，就甲方向乙方提供教育教学工作事宜达成如下协议：一、合同目的本合同旨在明确双方的权利和义务，保障甲乙双方的合法权益，明确教学工作中的相关要求和约定，以确保教学工作的顺利开展和教学效果的提高。
二、聘用期限及工作安排1. 聘用期限：自______年____月____日起至______年____月____日止。
2. 工作地点：甲方的教育培训机构。
3. 工作内容：乙方应按照甲方的要求，从事教育教学工作，包括但不限于备课、授课、辅导、答疑等。
三、教学要求及考核标准1. 乙方应遵守甲方的教育教学规定和要求，认真备课、授课，确保教学质量。
2. 甲方应按照约定向乙方提供必要的教学资源和支持。
3. 乙方完成教学工作后，应接受甲方的考核评估，考核标准以甲方制定的标准为准。
四、薪酬待遇及福利待遇1. 薪酬：甲方应按照约定向乙方支付薪酬，薪酬标准、支付方式及时间等详见附件。
2. 福利待遇：甲方按照国家和地方的规定为乙方缴纳社会保险费用，并根据实际情况提供其他福利待遇。
五、保密义务及知识产权保护1. 甲乙双方应对涉及教学工作的相关信息进行保密，不得泄露给无关人员。
2. 乙方在甲方工作期间所开发的教学课程、教学资源等知识产权归甲方所有。
六、合同解除及违约责任1. 合同解除：甲乙双方可以协商一致解除合同，或者一方在符合法律规定的情形下提前解除合同。
2. 违约责任：如甲乙双方中任何一方违反本合同的约定，应承担相应的违约责任。
七、其他约定1. 本合同未尽事宜，由甲乙双方协商解决。
最新学校招聘简模板
学校招聘简模板如何制定学校招聘简?那么，下面是给大家介绍的学校招聘简模板，仅供参考。
学校招聘简模板 1xxx教育科技集团xxx由xxx年11月16日成立的北京xxx学校发展壮大而来，目前集团以培训为核心，拥有满天星幼儿园、泡泡少儿教育、优能中学教育、大学英语及考研培训、出国考试培训、多语种培训等多个培训体系，同时在基础教育、在线教育、出国咨询、文化产业、国际游学等方面取得了骄人的成绩。
作为中国著名私立教育机构，xxx教育科技集团于xxx6年9月7日在美国纽约证券交易所成功上市。
截止xxx年5月31日，xxx已经在全国55座城市设立了66所学校、20多家书店以及740多个学习中心。
自成立以来，xxx累计面授学员超过2500万人次。
太原xxx是xxx教育科技集团在山西的唯一分支机构，创建于xxx5年，我们以领先的教育培训理念，科学的教育体系，优秀的教师培训队伍，提供专业，全面，优质的中小学各科目培训、考研、托福、雅思培训，现在我们共有二十三所分校区遍布全太原，方便各大中小学生的学习。
明星教师：小学类(数学/语文/英语)中学类(数学/物理/语文/英语/地理)岗位要求：1. 本科以上学历，学术功底扎实2. 优秀的语言表达能力和服务意识3. 理解并认同xxx文化，热爱教育行业待遇：通过面试者将全面接受xxx内部教师培训(含学校、集团、海外培训等)，通过培训与考核签订全日制劳动薪酬：基本工资课酬(5万-15万/年薪)福利：签订劳动合同后缴纳五险一金带新年假节日福利年度旅游健康体检培训员工岗位：课程顾问学习顾问岗位要求：1.本科以上学历，有学生会或社团等经历优先2.优秀的语言表达能力和服务意识3.理解并认同xxx文化，热爱教育行业薪酬：基本工资岗位工资奖金( =3000)福利：签订劳动合同缴纳五险一金带新年假节日福利年度旅游健康体检培训投递：******************联系电话：xxxxxxxxxxx地址：xx省xxx市xx路xx号学校招聘简模板 2公司简介xxx教育科技集团由xxx年11月16日成立的北京xxx学校发展壮大而来，于xxx6年9月7日在美国纽约证券交易所成功上市，目前全国有60余家一级培训学校及7家产业机构，员工总数达3万多人，累计面授学员xxx0万人次。
教育培训机构招聘面试简单自我介绍
教育培训机构招聘面试简单自我介绍招聘面试时，简单自我介绍在非常大水平上可以大大加分，下边是教育培训机构招聘面试简单自我介绍，热烈欢迎阅读文章!教育培训机构招聘面试简单自我介绍1尊敬的领导：您们好。
我是武汉教育学校教育系中等教育技术专业的一名大学毕业生。
我出世在一个书香家庭，爸爸是一名拥有丰富多彩工龄的老师。
自小我对老师就尤其钦佩。
而且自身自小就非常喜欢小朋友，也有着着一颗童真，因此我坚信，自身合适这一职位。
只需大家能给我一个服务平台，我也一定会尽自身较大勤奋展示出最真实的自己。
校园内三年，我学得了许多专业知识，并且也勤奋在各层面逐步完善自身。
每一期都以不错的考试成绩进行要求课业，另外也具有了一定的语言表达读写听说的工作能力，优良的教师素养，具有优良的视频语音外貌，温柔体贴的教态。
自小我也特别喜欢英文和歌曲，从中小学到普通高中都出任过文化娱乐委员会，正由于那样，促使自身不容易心理紧张。
在高校，自身曾出任我系太阳心理状态研究会的副书记。
数次意味着我系参加与别的系院的联谊会。
也参与了我院的在校大学生十佳歌手大赛。
课外情况下，我曾做了果维康的营销与温江区在校大学生俱乐部队VIP卡的宣传策划，VIP卡宣传策划考试成绩是温江这几家高校宣传策划的第一名。
除此之外，自身曾在温江区踏水实验中学见习小学生英语老师，假期在家里也做过英语层面的家教老师。
这种为我累积了丰富多彩的工作经验。
No pains，no gains。
这一直是我的人生格言。
我坚信，只需我尽自身较大的勤奋，我也不会后悔，我也可以保证最好是。
人这一辈子，只求问心无愧！二十一世纪是知识经济时代时期，我国的市场竞争也愈来愈猛烈。
对大量优秀人才的要求，是大家老师遭遇的严峻形势。
作为一名有志青年，希望也坚信自己能够添加到老师这一团结互助的大家族，为小朋友，为该校，也为全部基础教育贡献力量，奉献出自身绵薄之力！我坚信，在该校老一辈老师的激励协助下，我能尽自身较大勤奋让自身越来越更强。
无锡少儿英语培训机构招聘
无锡少儿英语培训机构招聘篇一：皇家少儿英语·海口中心招聘岗位皇家少儿英语·海口中心招聘岗位1．皇家少儿英语海口分校校长岗位职责：1、负责完成中心年度既定招生任务；2、负责中心的学术管理工作，保证中心的教学质量及服务质量；3、负责中心的行政管理包括：中心人员招聘、中心文化建设、行政人事制度的建立、绩效考核制度的制定；。
任职要求：1、本科以上学历，热爱教育行业，有3—5年培训学校管理经验者优先；2、具备良好的演讲、沟通、协调、组织和执行能力；3、有过团队管理经验；4、有过创业经历者优先。
2.少儿英语教师岗位职责1、根据皇家少儿英语的教学特色，教授3--12岁的少儿学科英语知识；2、负责学生学习进度的跟进。
任职要求1、英语专业本科及以上学历，通过八级者优先；2、口语流利标准，听说能力强，了解西方教育体系和文化；3、性格外向，喜欢与人沟通，有激情、爱心和亲和力，责任心强，愿意长期从事少儿教育工作；4、有少儿英语教学经验者优先；5、熟练操作电脑，尤其是word、power point等教学软件。
3.课程销售顾问岗位职责：1、向顾客提供专业的皇家少儿英语课程体系讲解；2、为顾客设计符合其需求的课程, 并促成其在皇家的学习课程；3、跟进课程费用的支付流程；4、按时完成工作计划，维护潜在顾客以及学员数据库；5、定期参加会议和培训，完成销售日报，合同修改等其他工作。
任职要求：1、本科及以上学历；2、1年以上市场营销工作经验；3、性格开朗，亲和力强，普通话标准，语言表达能力强；4、有上进心，能承受一定的工作强度和压力，团队及协作意识强；5、富有爱心，愿投身教育事业，有少儿英语教育工作经验优先。
4.市场拓展专员岗位职责：1、负责中心地推活动咨询量的创造；2、负责渠道咨询量的创造；3、负责兼职人员的管理；4、协助中心进行招生。
任职要求：1、大专以上学历，性格开朗；2、形象好，口齿清晰，具有良好的语言表达能力3、具备一定的市场敏感度及少儿英语市场工作经验；4、了解海口各幼儿园及小学情况者优先考虑；5、有一定组织策划、现场控制能力，具备良好的主动沟通意识和沟通协调能力；6、能积极面对挑战及压力，工作积极主动，踏实肯干、吃苦耐劳，具备团队合作精神。
培训机构招聘老师的文案
培训机构招聘老师的文案
辅导班招聘老师广告语
招聘范文：
招聘××科老师
××中学是一所高起点、高标准、现代化、寄宿制、公立重点完全中学，是国际文凭组织成员学校。
××中学创建于1997年9月，座落于高新技术产业开发区。
校园占地面积120余亩，现有32个教学班，附属小学一所。
目前，学校开办了初、高中六年一贯制英语、计算机和美术特长班，实施了国际文凭项目。
学校聘请外籍教师长年任教，定期组织学生赴国外学习交流。
建校三年来，我校已从全省各重点学校录用并正式调入了一大批高学历、高职称、高素质的优秀教师，他们为××中学的迅速崛起做出了突出贡献。
为了进一步充实我校师资队伍，为了尽快实现创中国名校的目标，经高新区劳动人事部门批准现向社会招聘优秀教师。
凡被我校录用的教师，学校将为其办理入郑户口及工作调动等手续，按规定解决优秀教师住房，并给予优厚待遇。
只要您德才兼备，××中学欢迎您加盟！
招聘类别
中学语文、英语、数学、物理、化学、体育、历史、地理、政治、美术。
返聘退休教师。
招聘条件
本科以上学历，硕士优先。
中学教育、教学实践三年以上具有中级、高级职称。
报名办法
携带身份证、本人学历证、职称证书、荣誉证书、个人简历和两张2寸照片来校报名，或邮寄以上材料复印件。
报名时间
自见报之日起开始报名，到1月25日截止。
报名地点
××高新技术产业开发区樱花街2号××中学招师办。
(不收抵押金。
招聘信息模板
知识改变命运,上元教育成就你的未来!
诚聘会计类培训老师
培训项目：会计上岗证、会计实账、初级会计职称
一、会计上岗证考前培训兼职讲师
授课科目：
《会计基础》——会计专业，院校老师或有经验的社会老师
《财经法规与会计职业道德》——会计专业、法律专业院校老师或有经验的相关从业者
《初级会计电算化》——会计专业、计算机专业院校老师或有经验的相关从业者
二、会计做账实操培训授课老师
要求：
1、具有多年会计做账经验，紧随行业发展；
2、熟悉手工做账及凭证填制；
3、熟悉网上报税各个环节并有数字证书；
4、熟悉金蝶软件的使用。
5、能够配合学校做好教学教务工作，服从管理，有较高的责任心，热爱授课，思维系统，表达清晰。
三、会计初级职称老师
要求：
1、从事会计初级职称培训的院校老师优先；
2、从事会计初级职称培训的多年的社会老师优先；
3、初级会计实务、经济法基础任意一门即可；
4、对会计初级职称考试内容了解，侧重点拿捏非常熟悉
5、院校老师必须具备从业资格证；
6、社会老师必须具备初级职称以上的技能职称
待遇面议
知识改变命运,上元教育成就你的未来! 。
培训机构招聘话术
招聘话术-- 教育培训机构一、面试通知您好，请问是xxx女士（先生））吗? (停顿1秒) 我这边是***学校的人事（校长），(停顿2秒)A、如果是投了我们公司简历的就说：我在我们公司的xx招聘网上看到了您投递过来的简历，我们公司经过一个初步的审核觉得您比较适合我们公司xx岗位，通知你明天上午9点半 - 11点半来参加我们公司的统一面试；B、如果只是在招聘网上找的简历的就说：是xx网站给我们推荐你的简历的。
仔细看过你的简历，觉得你比较适合我们公司xx职位/岗位，通知你明天上午9点半 - 11点半来参加我们公司的统一面试；C、如果是未涉及过教育行业的应聘者可适当提问，就说：你好，看了您的简历，觉得你比较适合我们公司xx职位/岗位，不知道你是否考虑教育行业；可以的话通知你明天上午9点半 - 11点半来参加我们公司的统一面试；接受面试邀请（确定面试时间）：好的，面试时间和公司地址会给你发短信再次确认，麻烦你收到信息回复。
如果有任何问题，或找不到地方都可以打xxxxxxxx 与我联系!面试时请带上个人简历，请准时来我们公司面试! 明天见。
拒绝面试邀请：不好意思，打扰您了，祝您工作愉快。
(做好记录)常见问题解答：以下问题为通知面试时的常见问题，在话术进行中常被应聘者问到，在按如下方式解答后，返回标准话术流程。
1.你们薪资待遇如何啊?答：我想待遇是建立在工作职责和双方满意度基础上的，我们彼此都要有更详细的了解，再谈待遇会更有意义，您说是吗?如果您方便的话，具体的我们还是面谈一下吧。
试用期：1-3个月，根据应聘者能力可申请提前转正；试用期工资为转正工资的80%；（特殊情况特殊处理）薪资结构：1.学管老师：5k - 8k 底薪3.5k+（晋升津贴）+提成（试用期提成看个人能力）2.教学老师：5k -10k 底薪3.5k+1k（岗位津贴）+课时费3.文员（助教）：4k -5k；纯文员：3k；兼助教：底薪3k+1k（助教津贴）4.运营（线上）：5k+ 底薪3.5k+2k（岗位津贴）+提成2、你们公司有五险一金吗?答：有的，公司统一给员工缴纳五险，满一年可缴纳公积金。
培训学校前台招聘文案
培训学校前台招聘文案
超短招聘文案吧，吸引住那些不蜀的候选人。
1.世界那么大多，你不来，谁知道你牛逼？
2.你的加入可以给我们带来新的活力，我们同样也可以赠你无限的发展空间。
3.不要总是对着流星问为什么怀才不遇，你来，让我们做你的伯乐！
4.来了广州就是为了加班到可以看凌晨几点的广州塔？
来了广州就是为了给别人斟茶倒水在公司做小白？
不！来广州，来（某某公司），就是为了成为上班时间短、薪酬高、福利多、发展好的行业精英！
5.我们（公司名称）虽然有钱、有才、有能力，可是在茫茫人海中，我们只为等你来！
6.你怀才不遇，我们怀财不遇！钱多事少离家近！我们都能满足你，你来么？
7.我知道，你能行；来（公司名称），不独行。
8.只有孤注一掷来（公司名称）的决心，才能比别人走得更快，跑得更远。
9.多一份了解，多一份选择，选择不对努力白费，寻找合伙人寻找最优秀的你。
10.找工作不是一天的事，是一辈子的事。
除了上面这些之外，最近超火的土味情话，用在招聘文案上，效果也是杠杠的哦~
（1）“你属什么？”“我属*”“不，你属于我们公司”
（2）“甜有一百种方式”“最重要的一种，就是每天在公司看到你"。
艺术培训机构招聘文案
艺术培训机构招聘文案1、培养艺术气质，提升人格魅力，让平凡的你拥有精彩的人生。
2、这里是艺术的乐土，奇迹的摇篮，XXX艺术，用心发现每一位艺术家。
3、明日的高度取决于今天的选择，特长从兴趣开始，梦想从这里启航，在这里你将成为艺术灵魂的使者！4、艺术的追求，是孩子成长的必经之路，在明天璀璨的舞台上，我是主角！5、开启古韵的大门，通往艺术的殿堂，琴棋书画需要你我传承。
6、学一技之长，成栋梁之材。
7、奏响生命华章，舞出个性精彩。
8、聪明的家长先打听哪里教得好；外行的家长先打听哪里最便宜、有啥优惠；便宜的入了学后悔，又重新给孩子找学校～后来终于醒悟了……原来价格不是问题，学到东西才是最重要的。
9、教育不是一副猛药，一帖见效！而是像水一样，无声地浸润着孩子的心灵！教育是一个漫长而艰苦的过程，不是哪一件事就能让孩子顿悟，而是每天每件事的积累！10、做教育，我们不拼价格，因为拼着拼着，质量就没了！做教育，我们只走品质路，因为走着走着，口碑就好了！做教育，就是这样做高品质机构，xx 教育一直在路上。
11、康庭艺术，给您孩子完美服务。
12、国粹精英，汇聚康庭！13、康庭艺术，未来龙凤。
14、快乐，与智慧同在。
15、精心呵护，铸造梦想。
16、康庭艺术，让孩子体会学习的快乐。
17、康庭艺苑，精彩幼年。
18、康庭艺术培训，让孩子爱上艺术。
19、全面成就健康，艺术成就未来。
20、培养少年英才，开创美好未来。
21、给我一点时间，还你一生自信。
22、康庭艺术，你的舞台。
23、孩子到康庭，父母真放心。
24、享受智在童年，开启多彩人生。
25、宝宝第二步，康庭培训部。
26、康庭，共创美好时光。
- 1、下载文档前请自行甄别文档内容的完整性，平台不提供额外的编辑、内容补充、找答案等附加服务。
- 2、"仅部分预览"的文档,不可在线预览部分如存在完整性等问题,可反馈申请退款(可完整预览的文档不适用该条件!)。
- 3、如文档侵犯您的权益，请联系客服反馈,我们会尽快为您处理(人工客服工作时间：9:00-18:30)。
培训学校招聘模板
新东方教育因发展需要现招聘老师数名，要求全职，大专水平以上学历，熟悉小学教材教学大纲，能快速熟练掌握知识
点重难点辅导小学生学习。
熟悉小学生的生活及学习特点，善
于和学生进行良好的沟通交流热爱教育工作，有爱心、有耐心、责任心。
有经验者优先。
地点：XXXXXXXXXXX
电话：XXXXXXXX老师
1、招聘目的及意义：
企业的发展需要人才，获取企业发展所需人才是公司快速发展的最佳途径，公司结合2011年人员编制及相关计划安排，制订2012年度招聘计划，以获
取所需求的专业、技术的人才。
2、招聘原则：
公司招聘员工应以用人所长、容人之短、追求业绩、鼓励进步为宗旨；以
面向社会，公开招聘、全面考核、择优录用、相关专业优先为原则；从学识、
品德、能力、经验、体格、符合岗位要求等方面进行全面审核，确保为企业吸
引到合适的人才。
3、招聘人员计划表：
2011年斯普瑞物业人员编制情况，统一汇总如下：
序号部门岗位定编（人）部门人数小计（定编）在编
（人）部门人数小计（在编）试用期人数小计超编人数缺编人数备注
1 行政部经理 1 5 1 11 0 6 超编：厨师6人（为总公司服务3人、春
天会馆1人），人事培训专员超编1人
缺编：司机1人，
行政主管兼采买 1 1 0
文员 1 1 0
人事培训专员 1 2 2
司机 1 0 0
厨师 0 6 0
2 品质部经理 1 2 0 0 0 2 缺编：经理1人，工程师1人
工程师 1 0
3 秩序维护部经理 1 52 1 46 0 5 缺编：秩序维护员4人
主管 1 1 0
秩序领班 3 3 0
礼岗领班 1 1 0
秩序维护员 46 40 13
序号部门岗位定编（人）部门人数小计（定编）在编
（人）部门人数小计（在编）试用期人数小计超编人数缺编人数备注设备维护部经理 1 6 1 7 0 1 超编：设备维护员超编1人
领班 1 1 0
设备维护员 4 5 2
5 客服中心副经理 1 5 1 5 0
收银员 1 1 0
前台接待员 3 3 0
样品房服务员 0 0 0
6 环境维护部经理 1 25 1 14 0 11 缺编：绿化维护领班1人，绿化维护员5人.环境维护员5人
环境维护领班 1 1 0
环境维护员 17 12 5
绿化维护领班 1 0 0
绿化维护员 5 0 0
95 95 83 83 26 7 17
经过初步分析统计汇总招聘岗位及缺编信息如下：
部门职位缺编人数招聘人数备注
秩序维护部秩序维护员 4 若干身高170cm以上，人员储备
环境维护部环境维护员 11 若干
品质部经理，工程师 2 各一人
客服中心前台接待，收费管理员 0 各一人身高162cm以上，人员储备
行政部人事行政专员，司机 0 3 人员储备
注：由于秩序维护部及环境维护部人员流动性较大，因此在招聘的过程中，不设置具体招聘人数，以便保持人员的充足。
4. 招聘方案设计：
4.1．近期招聘会信息
临近春节活动，市内没有相关的招聘会信息，春节过后，2月11日（周六）9:00-14:00，在南宁国际会展中心，有一个2012年春季全区人才交流大会可供参考。
4.2. 毕业生招聘会
没有相关信息。
4.3. 网络招聘
在钦州360论坛招聘版块中，最新的招聘资费分为三种，十万火急招聘：400元包月；热门招聘：200元包月，普通招聘：30元/则，100元/4则。
（注：不同种类的招聘显示版块热度不同）
钦州人才网信息发布具体收费情况：①网上发布招聘信息一个月（每月收费160元）；②人才市场信息发布栏发布一个月（每月收费160元）；③电子大屏幕发布一个周（每周收费50元）。
人才信息查询的服务内容：可在钦州人才网上自行查询100份人才简历，在一个月内使用有效。
人才信息查询每次收费：100元；单月普通会员，在“网上最新招聘”专栏以纯文字方式发布招聘信息；不限量接收求职简历；可在人才库查询60份带联系方式的求职简历；免费在电
子大屏幕发布招聘信息一周，资费：160元/月；季度普通会员，可在人才库
查询300份带联系方式的求职简历；免费在电子大屏幕发布招聘信息1个月；
其它功能同上，资费：400元；半年普通会员，可在人才库查询600份带联系方式的求职简历，赠送图文LOGO广告1个月，免费在电子大屏幕发布招聘信息3个月，其它功能同上，资费：800元；年度普通会员，可在人才库查询1000份带联系方式的求职简历；赠送图文LOGO广告3个月；免费在电子大
屏幕发布招聘信息6个月，获大型人才交流会九折优惠，其它功能同上，资费：1500元；钻石会员，可在人才库查询1500份带联系方式的求职简历；赠送
图文LOGO广告6个月；全年免费在电子大屏幕发布招聘信息，获大型人才招聘会八折优惠，其它功能同上，资费：2500元。
4.4．人才市场广告投放
人才市场提供委托招聘服务，具体情况：人才市场信息发布栏发布一个月，网上发布一个月，电子大屏幕发布一个月，代收求职者的材料，享受人才推荐
服务（委托招聘每次一个月，收费300元）。
且每周五将举办小型人才交流会，每年将定期举办大型人才交流大会。
咨询电话：0777-******* 0777-******* 0777-*******
6．各岗位分析
从2011年各职位编制的情况看，行政部：总编制5人（未包含厨师）其中，人事行政人员超编1人，司机缺编1人；由于公司的编制，在招聘人事专员中，多出了一名人员编制，就实际的情况来定，行政部需要一定的人才储备，且行政在人员流动性方面没有那么突出，但需要一个短期的人员需求计划，本
部门最需要的职位：司机，一直存在空缺，可以考虑内部具备司机资质的人员
或进行外部招聘。
品质部：公司一直欠缺的部门，从人员编制情况看，部门人员较少，职位
设置教为简单，在招聘的过程中，可以考虑内部的形式，借助总公司或其他部
门的编制，从总公司或其他部门进行调用；进行外部招聘，也能够为公司找到
合适的人才，具体的招聘内容，见《2012年招聘内容》。
秩序维护部：该部门的人员流动性较大，在人员进出方面，都是属于一些
低层级职位，员工离职的原因大多表现在：发展空间狭小，职位不被外界所接受；无论从薪资或是待遇，我们公司都是提供优于全市该岗位平均水平的，要
减少人员的流动性，就需要增加员工的归属感，营造良好团结的氛围，但从秩
序维护部的实际情况看，定编定岗是不切实际的，因此在招聘的内容中，需要招聘适当的人员储备，或者考虑劳务外包；而领班以上的岗位，从内部获取即可，而不是从外部的招聘中获取人才。
环境维护部的具体情况跟秩序维护部的大同小异。
客服中心的人员流动性一般，且客服人员的编制已经满编，但从编制的情
况来看，样品房接待没有编制，也需要一些人员储备，此外，客服人员的招聘
要有具体的要求，女性，身高必须达到162cm以上，形象好，气质佳，具体
的招聘途径为外部招聘。
7. 入职培训
1、新人入职必须证件齐全有效
2、新人入职当天，行政部应告知基本日常管理规定
3、办理好入职手续后，即安排相关培训行程（通常由部门培训），培训计
划要求应由各部提出并与行政部讨论确定
4、转正时，行政部应严格按培训计划进行审核把关，对培训效果不理想或不能胜任者，可以沟通后延迟转正。
8. 招聘效果统计分析
1、行政部应及时更新员工花名册，每半年做一次全面的招聘效果统计分析；
2、根据效果分析的结果，调整改进工作
3、定期对新入职不足1年的员工作沟通了解，并采取相应的管理措施和
方法。