毕业实习及毕业论文写作指导书
毕业论文指导论文(5篇)
毕业论文指导论文(5篇)毕业论文指导论文(5篇)毕业论文指导论文范文第1篇主要采纳比较讨论法,辅以文献资料法、调查法和阅历总结法。
比较讨论法以生物技术及应用专业为依托,组织实施生物技术及应用专业高素养技能型人才培育方案的讨论。
文献资料法广泛扫瞄国内外有关就业指导的教育理论,通过搜集、归纳整理、分析提炼了与本课题的相关资料,通过文献讨论为课题的讨论供应充实、牢靠的理论依据和先进理念。
调查法实行走访、问卷方式就本区域内生物技术企业对生物技术高素养技能型人才的需求、学问结构和实践力量要求进行调查,并调查其他高等院校在生物技术高素养技能型人才培育方案方面的实际状况,切实了解存在的问题和困难。
在课题讨论的基础上,对工作进行总结,改革不足,完善适应鄱阳湖生态经济区建设环境下的生物技术高素养技能型人才培育方案,采纳大量数据加以实证。
2讨论过程2.1前期讨论(2021年6月—2021年12月)的主要工作2021年上半年,随机调查了多名往届的毕业生,调查内容涉及“毕业生的基本信息”、“用人单位对毕业生评价”、“用人单位对生物技术及应用专业人才培育建议”等内容。
调查结果显示,用人单位对我校培育的生物技术及应用专业人才是满足的,并提出进一步加强实践教学建议。
一是组建了就业工作讨论小组。
小组成员是长期从事高校就业教育工作的专业课老师、管理人员和班主任,他们与生物技术及应用专业同学朝夕相处,长期关注高校生就业率的提升问题,对高校生的就业状况比较了解,便利开展工作。
2021年9月课题组主要成员主编并出版了《高校生职业生涯规划与就业指导》一书,对全部专业的同学进行职业生涯规划与就业指导。
通过就业指导和社会实践活动,使同学调控自我和进展自我,提高专业爱好和竞争意识,从而提升同学的就业力量,增加魅力技巧和社会技能;同时搭建毕业生就业市场,拓宽信息渠道[3]。
二是完成了对现代生物技术企业对人才需求状况及其与生物技术专业人才相关单位的调研、国内部分学校生物技术人才培育模式的调研、生物技术及应用专业就业率及就业前景调研。
毕业设计(论文)任务书
毕业设计(论文)任务书二○一二年 9月 6日信息工程学院“计算机科学与技术”专业《毕业设计任务书》课题名:基于物联网的智能空调控制系统——多点数据信号的发送和接收面向方向:物联网方向指导教师:胡雯联系电话:134****9876E-mail:QQ:设计时间:学生班级:计科08学生人数:1人学生名单:张亚强一、任务和目标毕业设计是完成计算机科学与技术专业培养目标所必需的重要教学环节,是培养学生的创新能力、实践能力和创业精神的重要实践环节,是培养学生独立思考和科学的工作方法的重要过程。
具体任务和目标如下:1.培养学生综合运用所学理论知识和技能。
2.培养学生调查研究,查阅技术文献、资料、手册以及编写技术文献的能力。
3.通过毕业设计,要求学生在指导教师的指导下,独立完成所分担的设计课题的全部内容,包括:(1)通过调查研究和毕业实习,进行系统需求分析。
(2)根据需求分析进行系统的概要和详细设计。
(3)进行编码及测试。
(4)编写各个阶段说明书。
二、课题目的与意义随着计算机技术的不断发展,物联网已经成为如今的一个热闹话题。
近年来,国家不断支持和加大在该领域的投入。
整个物联网行业的产值也在每天以很高的速度增长,这都说明物联网在人们未来的生活中将会起到很重要的作用。
物联网的发展将在人工智能和节能环保方面有着很重要的作用。
“智能家居”这个概念已经被提出好长时间了,而空调就是的管理将是智能家电中的一个很重要的环节。
本项目从空调的远程控制与管理以及一系列自动化调控着手,探索智能家居中的物联网技术。
三、子课题选题原则1.本课题是从实际操作中提出的应用型题目。
在内容的深度和广度上都符合教学要求。
2.因课题涉及面广,鼓励一人一题。
不过也允许多人合选一个子课题(如电子商务网站平台的开发)共同完成。
但多人合选一个子课题时,每人至少完成该课题中的一个子模块,实行任务分配制。
3.本课题主要面向网站应用型人才。
四、分组及模块划分本课题依学生具体情况,分组分模块进行设计。
【毕业论文任务书精选5篇】_优秀的毕业论文任务书模板推荐
【毕业论文任务书精选5篇】_优秀的毕业论文任务书模板推荐大学生字啊毕业之前要写毕业论文任务书才能顺利毕业,接下来让我们来看看不同专业的大学生写的优秀毕业论文任务书推荐吧。
毕业论文任务书精选一一、主要任务与目标:本文的主要任务与目标是根据沃尔玛的经验,旨在研究如何解决我国的连锁零售业目前存在的供应商与零售企业不良冲突,建立和谐的长期的合作关系,进而实现我国连锁零售业能够有所突破,使其发展壮大,做大做强,走向世界。
希望通过本次毕业论文,能综合运用所学知识,根据论文写作方向,能独立查找、分析和翻译外文资料;根据国内外的研究和应用现状,能独立地提出问题、分析问题和解决问题。
二、主要内容与基本要求:本文研究的是供应链管理在我国连锁零售业企业中的运用探析,先介绍供应链的基本理论,本文侧重于研究供应商关系管理,并结合沃尔玛在中国零售市场中的供应链实践活动。
本文基本要求贴近实际生活,最后所提出的建议也具有一定的可取性。
论文写作中的基本要求:1、根据论文研究方向,独立进行文献查找和分析文献资料;2、能够独立查找、翻译和分析外文资料;3、参考国内外研究现状和成果,独立分析、写作、完成完整的毕业论文。
三、计划进度:确定论文题目、收集资料、准备开题报告完成开题报告准备文献综述、英文翻译完成英文翻译整理资料,准备文献综述及正文完成文献综述及正文提交论文初稿提交论文修改稿完成论文全文四、主要参考文献:[1] 马士华,林勇.供应链管理.[m].[北京].[高等教育出版社].[2021].[2-4].[2] 丁欣.供应链管理环境下连锁零售企业运营绩效评价体系研究.[d].[合肥].[合肥工业大学管理科学与工程系].[2021] .[4-5].[3] 胡军.供应链管理理论与实务.[m] .[北京].[中国物资出版社].[2021].[54-56].[4] 马晓静.沃尔玛的供应链管理对中国连锁超市的启示. [j ].[新疆] .[新疆广播电视大学学报] .[2021,4] .[21-23] .[5] 赵凡禹.零售巨头沃尔玛零售业连锁经营的成功奥秘. [m].[北京] .[民主与建设出版社] .[2021].[72-78],[113-116].[6] 刘爱菊,屠巧平.沃尔玛的供应链管理模式及其启示. [j ].[北京].[企业活力管理实务] .[2021,2].[11-15] .[7] tim s. mclaren , milena m. head, yufei chain management information systems capabilities. an exploratory study of electronics manufacturers.[j].[infor-mation systems and e-business management springer-verlag ].[2021,5].[208-212].毕业论文任务书精选二设计(论文)题目:绿松石的彩化工艺学院:材料科学与工程专业:材料科学与工程班级:材料0902 学生:明卫平指导教师(含职称):熊金平(副教授)专业负责人:李志林1.设计(论文)的主要任务及目标1.改性绿松石次级单体料,使其孔隙度降低,颜色加深,品级提高1-2个级别,表面光泽加强至亚玻璃光泽,使抛光性能更好,同时摩氏硬度提高至4以上,以提高绿松石的品级。
土木工程(本科)专业毕业论文指导书
成人高等教育本科毕业设计大纲土木工程专业成人教育学院河南理工大学成人教育学院土木工程专业毕业设计(论文)指导书河南理工大学成教学院土木工程专业本科生毕业实习与毕业设计(论文)指导书毕业实习与毕业设计(论文)是本科培养计划中的重要集中实践环节,是实现教学、科研与建设、实践相结合的重要结合点。
搞好学生的毕业设计(论文)工作,对于提高学生的综合能力和全面素质具有重要意义。
一、土木工程实习(一)土木工程实习的目的是加强学生对国情、民情以及社会政治经济、文化生活,尤其是对我国土木工程实践的了解;培养和训练学生认识、观察社会的能力以及运用土木工程理论和土木知识研究、分析、解决土木工程设计和施工组织、经济分析等实际问题的能力,并为撰写毕业设计(论文)打下基础.(二)土木工程实习的内容应限定在岩土工程、建筑工程、桥梁工程、道路工程、隧道工程、地铁工程、矿山建设工程实习范围内。
根据土木工程专业的特点,结合毕业设计(论文)的选题,有针对性地进行土木工程实习。
(三)土木工程实习可采取土木工地身份实习、土木科研单位、设计单位实习等形式,不得免修。
(四)土木工程实习的成绩考核以学生提供的书面材料为依据,书面材料的字数不得少于20000字。
(五)土木工程实习的成绩评定标准为:优秀、良好、中等、合格、不合格。
(六)土木实习书面考核材料经审核合格后给予相应的学分。
没有参加土木工程实习、未交土木工程实习书面考核材料者或成绩不合格者不计学分,不能参加毕业设计(论文)写作与毕业答辩。
(七)参加土木工程实习的学生应当填写土木工程实习鉴定表,写明有关参加土木工程实习时的基本情况,由土木工程实习活动的组织单位或接受单位签署意见。
(八)土木工程实习书面考核材料由指导教师评定成绩,成人教育学院(函授站)负责审核。
二、毕业设计(论文)大纲(一)毕业设计(论文)工作的目的和意义撰写毕业设计(论文)的主要目的在于:总结学生在校期间的学习成果,培养学生综合性、创造性运用所学知识和技能解决较为复杂问题的能力,并使学生受到科学研究工作各个环节的实际锻炼,具有从事科学研究工作的初步能力.毕业设计(论文)是对学生在校学习最后阶段的质量总检查.通过这一环节着重培养学生:1、综合运用所学知识和技能独立分析和解决问题的能力;2、熟练运用基本技能(如计算机应用、翻译、查阅文献等)的能力;研究、分析、解决土木工程设计和施工组织、技术经济分析等实际问题的能力;正确运用国家标准和土木工程语言阐述理论和实际问题的能力;3、培养学生查阅资料、图纸、手册和编写设计技术文件的能力;收集加工各种信息和资料的能力;获取新知识的能力;4、创新意识、理论联系实际、踏实勤奋和严肃认真的科学作风;5、培养学生全局观点和经济观点。
毕业论文写作计划3篇
毕业论文写作计划3篇目前针对豆荚螟的研究主要集中在豆荚螟幼虫的空间分布型与防治方法等方面,且对豆荚螟的防治主要是物理和化学方法。
对于豆荚螟的生物防治因子方面的研究相对甚少,该实验主要针对豆荚螟生物防治因子的考察,希望能找到豆荚螟和其他生物因子之间的联系,这或许能为什么找到生物防治豆荚螟的方法。
1、不同生境豆荚螟生物因子是否有差异?2、豆荚螟生物因子有哪些?1、样地的选取选取两块生境不同的豆角菜地;一块为四周比较空旷的菜地,另外一块为周围有植被的菜地;所选取的两块菜地栽种的豆角的生长状况尽量保持一致。
2、取样方法菜地是由一排排平行的土垄组成,采用平行跳跃式进行采样。
3、实施过程(1)将两个小土垄合为一个大土垄,以一个大土垄为单位,进行平行跳跃取样;跳跃的间距是一个小土垄。
(2)在每个大土垄单位中,以2m2m的面积进行取样,间隔为1m ;同理,其他样方以同样的方式进行取样。
(3) 在每个取样点摘取20根蛀虫的豆角;利用制作好的记录本,记录是哪个样方,注明日期、天气情况和是否施用农药等。
(4)豆角带回实验室进行室内解剖,检查豆角里除豆荚螟外是否有别的生物,做好记录;是否有豆荚螟被微生物感染:①感染的豆荚螟配置基本培养基;将感染的豆荚螟处死后,铺在培养基上,再利用没有感染的豆荚螟作为对照,在配制好的基本培养基进行上培养;再利用几种常见的选择性培养基进行筛选鉴定。
②没有感染的豆荚螟将没有感染的豆荚螟进行室内饲养,观察是否有寄生蜂或者一些别的生物因子,做好记录。
(5)豆荚螟的卵期为2-3天 ,初孵幼虫先在荚面爬行1~3小时,再在荚面吐丝结一白色薄茧(丝囊)躲藏其中,经6~8小时,咬穿荚面蛀入荚内。
幼虫期8-10天。
根据豆荚螟的特点,每隔8天进行采样一次,并做好记录。
1、样地按半亩地算,一亩地约等于333平方米,相当于1115。
2、每个大土垄,以2m2m的面积进行取样,间隔为1m;3、整个样地长边有5个大土垄,一个大土垄可以取4个样方,加起来就是20个样方。
广东食品药品职业学院专业毕业实习指导书
附件2:毕业实习指导书参考格式广东食品药品职业学院xxx 专业毕业实习指导书(已列出内容仅供参考,各专业可根据实际情况做适当增补)一、实习性质与目的毕业实习是学生在完成了全部理论课程和规定的实践课程的学习后,在毕业论文(设计)前所进行的综合性的实践教学环节,是为实现高素质技能型专门人才培养而进行的重要实践教学过程,是对本专业专业知识的综合提炼和总结,是提高人才培养质量、增强学生综合素质的重要教学手段。
毕业实习的目的是让学生全面掌握本专业的基础理论知识及专业岗位实践技能,重在实践中提高对职业岗位的认识,培养分析问题和解决问题的能力。
通过理论与实践的结合,使学生更加全面了解本专业的性质及职业技能要求;通过毕业实习加深学生对专业工作岗位的理解和认识,并进一步了解社会、认识社会,为未来的学习和工作打下基础。
二、实习要求(一)实习时间:原则上从当年7月份开始到次年5月底结束。
(二)实习方式:1.集中实习:学校统一联系实习单位,集体组织安排实习。
2.分散实习:学生个人自行联系实习单位的,必须在所属系部办理相关手续,然后分散实习。
(三)请假手续:1.程序2.证明材料事假须有父母一方的联系电话或签字的信件;病假须有医生证明。
3.请假条交辅导员留存。
(四)换单位程序:1.原则上不得随意更换实习单位。
2.特殊情况(指找到就业单位)按以下程序办理实习生实习单位书面申请同意签章学院三天以上三天(含)以内系书记辅导员实习生书面申请接收单位的接收就业意向书原实习单位同意签章辅导员同意签名指导老师同意签名系书记同意签名系主任同意签章学生处同意签章备案。
2021年毕业论文指导书 范文
If you are really willing to work hard for your dreams, the worst result will be a late bloomer.通用参考模板(WORD文档/A4打印/可编辑/页眉可删)毕业论文指导书范文毕业设计论文是毕业设计工作的总结和提高,和做科研开发工作一样,要有严谨求实的科学态度。
毕业设计论文应有一定的学术价值和实用价值,能反映出作者所具有的专业基础知识和分析解决问题的能力。
在毕业设计期间,尽可能多的阅读文献资料是很重要的,一方面是为毕业设计做技术准备,另一方面是学习论文的写作方法。
一篇优秀的论文对启发我们的思维,掌握论文的写作规范很有帮助。
论文的写作方法是多种多样的,并没有一个固定的格式,下面仅对论文中的几个主要部分的写作方法提出一点参考性的意见。
一、前言部分前言部分也常用“引论”、“概论”、“问题背景”等做标题,在这部分中,主要介绍论文的选题。
首先要阐明选题的背景和选题的意义。
选题需强调实际背景,说明在计算机研究中或部门信息化建设、管理现代化等工作中引发该问题的原因,问题出现的环境和条件,解决该问题后能起什么作用。
结合问题背景的阐述,要使读者感受到此选题确有实用价值和学术价值,确有研究或开发的必要性。
前言部分常起到画龙点睛的作用。
选题实际又有新意,意味着你的研究或开发方向对头,设计工作有价值。
对一篇论文来说,前言写好了,就会吸引读者,使他们对你的选题感兴趣,愿意进一步了解你的工作成果。
二、综述部分任何一个课题的研究或开发都是有学科基础或技术基础的。
综述部分主要阐述选题在相应学科领域中的发展进程和研究方向,特别是近年来的发展趋势和最新成果。
通过与中外研究成果的比较和评论,说明自己的选题是符合当前的研究方向并有所进展,或采用了当前的最新技术并有所改进,目的是使读者进一步了解选题的意义。
综述部分能反映出毕业设计学生多方面的能力。
毕业论文指导实习报告
一、实习背景随着我国高等教育的不断发展,毕业论文指导实习已成为高校教育体系的重要组成部分。
为了提高毕业论文的质量,培养具有创新精神和实践能力的高素质人才,我校开展了毕业论文指导实习活动。
本人有幸参与了此次实习,现将实习情况总结如下。
二、实习单位及实习岗位实习单位:XX大学XX学院实习岗位:毕业论文指导教师助理三、实习目的1. 提高自己的学术素养和教学能力,为今后从事相关工作奠定基础。
2. 熟悉毕业论文的写作流程,掌握论文写作规范和技巧。
3. 培养团队合作精神,提高沟通协调能力。
4. 了解我国高等教育的发展现状,为今后从事相关工作提供参考。
四、实习内容1. 参与论文选题指导在实习期间,我参与了多个论文选题的指导工作。
在导师的带领下,我学习了如何从学生的兴趣、专业背景和实际需求出发,引导学生选择合适的论文题目。
同时,我还了解了选题过程中的注意事项,如避免选题过大、过小或过于狭窄等。
2. 论文写作指导在论文写作过程中,我负责协助导师为学生提供写作指导。
具体内容包括:(1)论文结构指导:指导学生按照规范的结构撰写论文,包括摘要、关键词、引言、正文、结论等部分。
(2)论文内容指导:根据学生的专业背景和论文题目,指导学生选择合适的研究方法,对研究内容进行深入剖析。
(3)论文格式指导:指导学生按照学校规定的格式要求进行排版,确保论文的规范性和美观性。
3. 论文修改与完善在论文修改阶段,我协助导师对学生的论文进行修改和完善。
具体内容包括:(1)对论文内容进行审核,确保论文观点正确、论述清晰、逻辑严密。
(2)对论文格式进行检查,确保论文符合学校规定的格式要求。
(3)对论文语言进行润色,提高论文的学术性和可读性。
4. 学术交流与分享在实习期间,我积极参与学术交流活动,与导师、同学共同探讨论文写作、学术研究等方面的问题。
通过交流,我拓宽了学术视野,提高了自己的学术素养。
五、实习收获1. 学术素养和教学能力得到提升。
在实习过程中,我学习了论文写作、学术研究等方面的知识,提高了自己的学术素养。
毕业实习指导书
毕业实习指导书(适用于07级电气自动化技术、07应用电子技术专业,参考周数:14周)一、性质、目的和任务毕业实习是学校教学过程中最后的重要实践性环节,通过毕业实习,一方面使学生较长时间地参加专业生产实践和搜集所需的专业资料数据,培养学生独立操作能力、排除故障能力和解决问题能力,另一方面通过了解生产现场的组织、管理和指挥,增加企业管理能力,从而能体现出高等应用型专业人才特色。
二、基本教学与要求学生在毕业实习重要培养学生严肃认真、一丝不苟,特殊细致的工作作风,保质保量按时完成任务。
在毕业实习过程中必须做到以下几点要求:1、遵守企业规章制度,认真完成实习任务。
学生在毕业实习期间遵守企业规章制度,勤奋工作,提高实际工作水平,在毕业实习期满后,获得毕业实习单位的考核认可。
2、学生应掌握电气工程技术应用知识。
具备一定电子、电气线路的读图、制图能力,理论推导运算能力和较强的实际动手能力,能依据电气图独立安装与调试。
通过实习拓展知识面。
3、深入生产一线,收集技术资料学生主动深入生产一线,认真观察现场,了解企业情况与主要产品的生产公益、生产要求,详细做好记录。
全面收集资料及时归纳整理并认真听取厂方的有关介绍和专题报告。
要充分调动学生的学习积极性,克服困难,尽快的完成有关专业资料(如图纸、说明书、参考书等)的收集工作。
仔细阅读,刻苦专研,为完成实习论文做好准备。
4、做好实习内容的相关记录毕业实习过程中,应该主动与教师保持联系,及时记录痕迹。
5、整理归纳、编写毕业实习论文毕业实习即将结束时、学生在消化吸收的基础上,通过阅读有关技术资料和分析研究,认真的写出一篇能反映个人实习成果、又具有一定学术水平的毕业实习论文。
三、毕业实习总结报告1、要求实习生根据选题范围,结合自身的实践选一论题,收集资料,调查研究,并于明年3月底向带队教师提交论文题目与详细提纲。
2、编写毕业实习总结报告的论文格式(1)实习单位简介:单位性质、规模、主要产品及其知名度。
毕业实习指导书及实习报告要求
毕业实习指导书及实习报告要求第一篇:毕业实习指导书及实习报告要求贵州师范大学材料与建筑工程学院毕业实习指导书适用专业:金属材料工程贵州师范大学材料与建筑学院材料学科组2012年毕业实习指导书一、毕业实习目的毕业实习是学生在完成了全部理论课程和规定的实践课程的学习后,做毕业论文前所进行的综合性的实践教学环节,是专业人才技术应用能力综合培训和提高的重要阶段,是对本专业专业知识的综合认识和总结,是一项十分重要实践环节。
其目的是让学生全面了解本专业的基础理论知识及专业实践知识。
通过理论与实践的结合,使学生更加全面了解本专业的性质及特点;通过专业综合实习可增强学生对所学专业的理解和认识,了解自己未来的发展方向,为以后的工作打下基础。
它是人才培养、提高学生综合素质的重要环节。
专业综合实习的任务是组织学生(学生自行)到企业生产第一线全面了解和掌握所学专业知识在实际生产中的应用,对未来的工作岗位有一个深刻体验,对专业方向所从事的技术领域有较全面的认识。
在实习中,要结合自己所在的企业和岗位,有重点的学习自己的岗位知识,加强对岗位能力的锻炼和提高,同时结合毕业设计课题的内容有针对性的调查研究,收集有关毕业论文资料。
二、实习组织与实施(一)实习组织1、组织领导组长:马亚芹副组长:杨闯2、职责1)拟订毕业实习方案2)联系实习单位、毕业实习过程的管理、联络与监督3)负责实习成绩的评定与考核(二)实施办法此次毕业实习采取学生自找本专业相关单位及学科老师联系实习单位两种方式进行,具体实施方案及要求如下:1、学生自找单位应遵循下列原则及规定1)由于此次毕业实习是与毕业论文紧密的结合在一起,学生自找的实习单位必须是与本专业相关单位。
如果学生决定毕业论文在该单位进行,必须在单位选定指导老师,实习期间与学校选定的指导老师共同确定毕业论文课题,指导老师必须是工程师及以上的职称,并出具相关证明,盖章(单位人事处)签字后交给学校。
2)学生自找实习单位的,必须将接收单位接收证明、实习单位的联系方式和与该单位签订的实习协议书交给学校。
天津财经大学商学院工程管理专业实习、毕业论文(设计)任务书、指导书
工程管理专业毕业实习任务书、指导书一、目的毕业实习是教学过程的重要环节,其目的是为了印证和检验学生所学的专业知识和技能,并通过综合运用所学专业知识获取独立工作的能力,提高专业思想认识,以及毕业前对工作岗位的适应性训练。
使学生在思想上、业务上得到全面的锻炼,为今后走上工作岗位,胜任本职工作,具有科学的工作态度,奠定良好的基础。
在实习中要有目的地围绕毕业论文或设计进行组织、收集所需资料,以便为撰写论文提供素材和数据支持。
二、实习内容、要求(一)实习内容根据具体情况,可选择其中一项或几项如下实习内容:1.了解施工企业管理体制、组织机构及其运行机制。
2.了解投资管理部门对投资项目管理的体制、组织机构及其运行机制。
3.了解监理单位对工程建设监理的体制、组织机构及其运行机制。
4.了解监理单位对工程建设监理的程序和方法。
5.了解某项目投资决策的程序和过程。
6.了解某工程项目的招投标过程。
7.了解施工企业实际承包及招标投标经营方式后,建设单位(甲方)、承包单位(乙方)、工程监理部门各自的义务、责任及相互关系。
8.了解某工程项目的施工方法及其检控方法。
9.了解某项目勘测设计的全过程。
10.了解主要施工机械的性能、使用方法以及优化组合方法。
11.了解某项目施工生产准备过程、基本生产过程、辅助生产过程、生产服务过程的主要内容、以及组织管理方法。
12.了解施工过程时间组织的内容、方法.着重了解施工队施工班组划分原则以及施工现场平面布置方法。
13.了解施工过程时间组织的内容、方法.着重了解流水作业及网络计划的组织管理方法。
14.了解施工企业劳动管理、技术管理、计划管理、物资设备管理的方法。
15.了解某项目建设方案设计的过程。
16.了解某工程项目可行性研究及贷前评估的程序和内容。
17.了解某工程项目评估的程序、内容和方法.18.了解某工程施工组织设计及施工预算的编制程序、方法和内容。
19.了解某工程项目的谈判和沟通.20.了解工程造价的编制方法及过程。
工程管理专业毕业实习任务书及指导书
2013届工程管理专业毕业实习任务书及指导书一、毕业实习的时间安排毕业实习动员:2012年12月28日,实习动员及实习准备。
毕业实习时间:2013年2月25日—2013年3月22日,集中、分组实习。
二、毕业实习的内容学生应结合毕业设计选题,自行选择施工单位、设计单位、监理单位、建设单位等的开展实习。
根据毕业设计内容,有针对性地参与工程实践。
全部内容包括:熟悉工程可行性研究、工程招投标、工程监理和工程项目管理的工作内容、工作方法及工作流程;掌握公路工程造价文件的编制和审查;了解常见施工方法、施工工艺和施工机械;收集毕业设计(论文)的相关资料。
1. 施工单位实习① 了解施工企业管理体制,管理内部、外部环境,以及经营管理的战略和策略;② 熟悉施工企业管理的组织、公司运作模式及所在项目经理部的机构的设置、运作模式、生产管理的特征等;③工程施工一般程序;④ 施工管理内容及相关管理文件和表格;⑤结合实际工程了解其施工方法、施工工艺、施工机械等;⑥ 工程投标等。
2. 设计单位实习① 了解和熟悉勘测设计单位管理体制,业务范围;② 设计项目概况;③ 项目设计程序和设计工作内容及设计文件组成;④ 设计承包合同等。
3. 监理单位实习① 了解和熟悉监理单位管理体制和管理模式;② 监理公司业务范围;③ 监理项目概况;④ 项目监理机构组成及监理工作程序;⑤ 监理工作内容及监理工作相关文件表格;⑥ 工程监理的必要性及监理合同等。
4. 建设单位实习① 了解和熟悉我国公路工程建设程序;② 建设主管单位的管理组织、管理体制和模式、管理政策与法规及管理程序;③ 公路建设资金筹措;④ 工程招标;⑤ 建设单位项目管理内容及管理程序和方式;⑥ 建设管理相关管理文件和表格;⑦ 工程建设承包种类、方式及特点等。
三、实习纪律1.学生应在保证自身安全的前提下完成实习工作,严格遵守实习岗位的安全操作规程;2.参加实习的全体学生必须于下学期开学前按时到达实习地点,并于(开学第一周)2013年2月25日—3月1日期间打电话向指导教师汇报到位情况及实习工作的具体安排情况;3.学生实习期间必须坚守实习岗位,深入基层,扎实开展实习活动,严禁利用实习期间外出办理非实习事务或私自离开实习地点,若指导教师及其他人员查询学生不在岗者,每次按旷课4学时论处;4.学生在实习过程中若迟到或旷课累计达10学时或毕业设计(论文)的背景材料收集不齐等,实习成绩按不及格论处,其毕业设计(论文)直接进入缓答辩;5.学生在实习期间必须严格遵守实习单位的各项规章制度,尊敬实习单位职工,虚心学习,听从主管人员指挥,树立良好的大学生形象;6.在实习准备阶段,学生必须与指导教师讨论毕业设计(论文)写作大纲及所需的背景材料,实习期间设法全面收集,并随时向指导教师汇报资料收集情况。
毕业论文指导
毕业论文指导书能源工程系1 一、毕业论文的目的和要求培养学生综合运用所学的基础理论和专业知识,分析问题、解决实际问题的能力,提高学生的学业水平。
毕业论文作为大学学习的最后教学环节,是对学生的一次系统的综合训练,也是在毕业前对教学质量的一次全面检查。
的一次系统的综合训练,也是在毕业前对教学质量的一次全面检查。
毕业论文的教学目的在于:毕业论文的教学目的在于:(1)使学生复习、巩固所学过的理论与专业知识,并予以适当的深化;)使学生复习、巩固所学过的理论与专业知识,并予以适当的深化;(2)强调理论联系实际、严肃认真、高度负责的工作态度,从事调查研究和进行分析论证;进行分析论证;(3)进一步训练学生的基本技能(如:搜集资料、整理数据、制表绘图、发现与分析问题、寻求解决问题的方案、撰写学术论文等);(4)训练学生掌握计算机操作技术,运用计算机技术进行数据处理分析。
)训练学生掌握计算机操作技术,运用计算机技术进行数据处理分析。
二、毕业论文的指导要求毕业论文教学环节是综合性的实践教学活动,为达到此目的,对学生提出如下要求:下要求:1.1.毕业论文是在指导教师指导下,使学生受到如何解决实际问题的初步训练,毕业论文是在指导教师指导下,使学生受到如何解决实际问题的初步训练,学生应充分认识它的重要性。
学生本人应对工作质量负责,要有高度的责任感,在规定的时间内全面完成毕业论文的各项工作,争取优异成绩。
在规定的时间内全面完成毕业论文的各项工作,争取优异成绩。
2.2.学生在接到毕业论文任务书后,在指导教师的指导下提出调查研究提纲,学生在接到毕业论文任务书后,在指导教师的指导下提出调查研究提纲,学生在毕业论文中应结合毕业论文课题进行必要的文献阅读、外文阅读及翻译外文资料。
文资料。
3.3.学生应在充分调研的基础上编写毕业论文进度计划,列出完成毕业论文任学生应在充分调研的基础上编写毕业论文进度计划,列出完成毕业论文任务所采取的方案与步骤,包括毕业论文题目;设计、研究的目的;方案方法的拟定及依据材料;毕业论文工作分阶段和周学时的进度计划;预期阶段成果及最终结果。
毕业论文任务书
毕业论文任务书第一篇:毕业论文任务书毕业论文(设计)任务书依照学院教务处关于毕业设计或毕业论文的要求,经系领导研究决定,我系特作如下安排:论文题目:根据所学的机械设计基础、机械制造工艺学、cad/cam技术基础、工程材料、工程力学、机械零部件测绘、机电一体化、机床电控及plc控制、液压与气动等专业理论与实践知识及实习期间所从事的专业工作,论述机械设计、制造、加工、销售等方面的经验与心得体会。
题目自选,但题目不可过大(不能选用“国”....字头)。
其它说明:第一、毕业生确定实习单位后,一周内将毕业论文提纲拟定,并及时报到指导老师处审查;第二、整篇文章应在五千字左右,3月日前后论文大检查,4月日前..15.......15....定稿上交指导老师,指导老师初评后,优秀论文交系论文指导小组做最后评审。
各组于五月二十八号前选择优秀论文进行答辩(人数控制.......在学生数的5%);第三、论文不得网上下载,不得抄袭;一经查实按不及格处理;第四、同学应主动与指导教师经常联系,获得论文指导;第五、毕业设计或毕业论文成文格式:按照教务处制订的“泉州理工职业学院毕业论文(设计)文本规范”(详见附件)。
论文封面及内容由学生自行印制一式三份(其中交教务处一份、交系一份、自留一份);第六、毕业设计或毕业论文按优秀、良好、中等、及格、不及格五级评分。
...........不按时上交论文,不及格者不予按时毕业,必须补交或补做及格后才能获得毕业证书;车辆工程系202*.4.30第二篇:毕业论文任务书1031计算机信息工程系学生顶岗实习类毕业论文任务书公司指导老师: ________________职称/职务:__________工作单位:__________________联系电话:_____________学院指导老师::龚赤兵职称/职务:副教授/副主任联系电话:135********e—mail::spencergong@一、毕业论文题目:可选下列课题之一:1、在╳╳企业顶岗实习实践总结与思考2、在╳╳企业信息技术岗位工作实践总结与思考3、it产品销售与技术服务岗位工作实践总结与思考4、在╳╳岗位实习报告5、在╳╳公司和╳╳公司顶岗实习报告注:具体题目要根据实际工作岗位来定。
毕业实习报告和毕业设计(论文)的撰写方法
毕业实习报告和毕业设计(论⽂)的撰写⽅法1.1 概述毕业实习是学⽣在毕业前的最后⼀个重要的教学环节,是修完全部课程及经过⽣产实习课程设计等实际训练后的⼀次教学与⽣产相结合的综合训练,带有较强的⼯作岗位试⽤性质,因⽽是毕业⽣⾛向⼯作岗位的重要准备环节。
完成毕业实习任务,除较好地完成实习单位安排的⼯作任务外,尚应根据学校教学要求从⼯作实践中选择适当的专题,并经审查以开题报告的形式予以确认。
毕业实习中期,应将实习进展情况和课题的完成情况向专业负责⼈进⾏⽇头汇报,称为“中期汇报”。
中期汇报的⽇的是检查和督促学⽣的实习情况,指导学⽣把实习深化,并为撰写毕业论⽂做好准备⼯作。
毕业实习后期,应集中⼤约⼀个⽉的时间,进⾏毕业论⽂或毕业实习报告的写作。
此时,毕业实习并未结束,应兼顾⼯作任务的完成。
毕业实习结束后,应进⾏最后⼀项⼯作,即毕业答辩。
通过毕业答辩检查毕业论⽂或毕业实习报告的真实性和专业⽔平,并给出毕业实习综合成绩。
可见,毕业答辩这⼀环节的极端重要性。
为此,应认真准备⼀份毕业答辩提纲,如若可能,应进⾏预演或模拟答辩,以便取得良好的答辩⼼态和成绩。
以上毕业实习的各环节和毕业设计的内容可概括为“三报⼀⽂⼀答”。
“三报”为开题报告、中期汇报和毕业实习报告;“⼀⽂”指毕业论⽂;“⼀答”为毕业答辩。
三者是⼀个系列,环环相扣,互相依存,要取得好的毕业实习成绩,必须把握住其中的每⼀环节。
显然,认真参加毕业实习⼯作和出⾊完成实习单位安排的⼯作任务是顺利完成毕业实习教学环节的基础,也是运⽤所学的专业知识和基本理论解决⼯作实际问题,提⾼分析问题和解决问题能⼒的根本途径,从⽽得到实际⼯作的锻炼,增强责任⼼和⾃信⼼。
但是,完成实习⼯作任务,只是达到实习⽬的⼀半,只有通过严格的“三报⼀⽂⼀答”的毕业实习⽂件和考核的各环节,才能使毕业实习成果得到巩固与提⾼。
另外,只有深⼈实际,调查研究,学习总结,撰写毕业实习⽂件,才能使学⽣掌握论⽂和报告⽂体的写作⽅法,提⾼⽂字表达能⼒,因为⽂字表达能⼒体现⼀个⼈在信息社会和科技活动中的综合素质。
毕业设计(论文)指导书
毕业设计(论文)指导书毕业设计(论文)是教学过程最后阶段采用的一种总结性、实践性的教学形式,是综合应用学生所学的各科理论知识和技能,按照高职培养目标规定的任务,对学生进行综合的高技能专门人才岗位工作的训练,是高职教育的重要教学环节,也是高职教学过程实践性、开放性、职业性的集中体现。
一、毕业设计(论文)的任务(一)毕业设计任务1.设计运用学过的理论知识,设计、改装产品技术装备,设计中采用定量与定性分析相结合,解决有关技术问题,如:产品机械受力分析和尺寸、结构的确定;某一产品结构与液压系统的设计(计算流量、压力、速度,设计油缸,选择元件等);室内装饰的设计等。
2.绘图与编制工艺文件如:产品结构装配图、液压系统图、电气控制图、设备改装图、模具、夹具装配图、室内装饰图、机械加工工艺规程、装配工艺规程、数控加工程序单…等。
3.编写说明书,说明设计思想、设计的依据、分析给定条件、评比不同的方案、生产的组织管理、技术经济效果论证。
(二)毕业论文任务运用所学理论知识和技能,在试验或调查研究的基础上,完成给定工程技术问题或其它领域问题的研究,并揭示出研究对象内在的规律性。
二、毕业设计(论文)前的准备与组织1、院系毕业设计(论文)指导小组应在毕业设计前一学期,召开毕业设计(论文)专题会议,确定毕业设计所需要的指导教师人数(毕业设计学生总人数÷15)(对首次获得指导资格的教师,指导的学生应少于6人)、教师教师名单及所指导的学生名单。
2、指导教师到有关企业收集资料与准备课题。
3、教研室主任召开指导教师会议,分析、研究、确定毕业设计课题,并上报所在院系,院系汇总为“毕业设计(论文)课题统计表”,经院系主任审核签字后交教务处一份,自己备存一份。
4、指导教师按统一格式填写“毕业设计(论文)任务书”,签字后交教研室主任签字(或盖章)。
5、指导教师利用假期时间联系学生毕业实习(规定为一周)的企业,并作好准备工作。
三、毕业设计(论文)的选题(一)毕业设计选题的原则1、应符合专业培养目标要求,有利于知识应用和能力培养,提高分析问题、解决问题的能力。
本科生毕业实习及毕业论文(设计)管理手册
本科生毕业实习及毕业论文(设计)管理手册教务处甘肃农业大学本科毕业实习及毕业论文(设计)工作流程图目录甘肃农业大学本科生毕业论文(设计)工作条例(修订) (3)关于做好毕业实习及毕业论文(设计)工作的通知 (12)甘肃农业大学届毕业综合考试记录表 (15)甘肃农业大学届本科生毕业综合考试成绩登记表 (16)届学生自择单位实习情况登记表 (17)甘肃农业大学学生自择单位毕业实习考核表 (18)甘肃农业大学届本科生毕业实习安排情况统计表 (19)甘肃农业大学本科生毕业论文(设计)选题审批表 (20)甘肃农业大学届本科生毕业论文(设计)选题统计表 (21)届本科生毕业实习中期检查表(学院自查用) (22)甘肃农业大学毕业实习中期检查工作质量评价表 (23)甘肃农业大学本科生毕业论文(设计)指导教师评阅意见表 (24)甘肃农业大学本科生毕业论文(设计)评阅教师评阅意见表 (25)甘肃农业大学本科生毕业论文(设计)答辩记录表 (26)甘肃农业大学届本科生毕业论文(设计)鉴定表 (27)甘肃农业大学届本科生毕业论文(设计)成绩登记表 (28)优秀本科生毕业论文(设计)推荐表 (29)优秀指导教师推荐表 (30)甘肃农业大学届优秀本科毕业设计(论文)推荐汇总表 (31)届本科生毕业论文(设计)工作总结 (32)本科生毕业论文(设计)复查、整改记录表 (33)本科生毕业论文(设计)存档文件清单 (34)甘肃农业大学本科生毕业论文(设计)工作条例(修订)2005年制定,2010年第二次修订毕业论文(设计)是本科人才培养方案的一个重要组成部分,是培养学生创新能力、实践能力和创业精神的重要实践环节。
为了切实做好我校的毕业论文(设计)工作,进一步提高毕业论文(设计)教学质量,特制订本条例。
第一条毕业论文(设计)的基本要求一、有利于学生巩固与拓展所学基础理论和专业知识,培养学生综合运用知识、独立分析、解决实际问题的能力。
计算机专业毕业实习、毕业设计指导书
南阳理工学院成人继续教育学院计算机专业毕业实习、毕业设计指导书毕业实习和毕业设计是高等教育计划中的最后一个环节,且为十分重要的、必不少的教学环节。
通过这两个实践环节的教学,提高学生的综合素质,为走向社会、参加工作打下扎实的基础。
一、毕业实习1.目的学生通过几年的基础课、专业基础课和专业课的系统学习后,应通过直接参加生产实践或深入到生产第一线获得实际生产操作的锻炼,其一是为巩固并加深对已学过的理论知识的理解;其二是为下一阶段的毕业设计作好调研准备;其三是在社会实践中继续对学生进行劳动教育,使其了解国情、学习劳动人民的优秀品质、培养热爱劳动、深入实践、勤奋钻研、关心集体的良好作风。
2.实习时间3-4 周3.实习内容1 了解计算机系统生产过程2了解常用控制设备的使用及控制方法3 了解计算机辅助设备的生产过程4熟悉计算机系统的各种开发软件4参观典型的企事业单位,了解计算机及网络的不同应用5了解计算机学科前沿技术的发展4.实习要求1 自觉遵守纪律,切实注意安全,认真参加实习,每到一个单位必须遵守该单位的规章制度。
2 虚心向工程技术人员学习,走理论与实际相结合的道路。
3 学生按教师指定的实习单位,熟悉实际操作,做好实习笔记。
4 实习结束,交毕业实习报告一份。
5.实习报告的内容与要求实习结束后,学生必须以现场观察了解到的情况与现场为基础,系统地整理出一份实习报告。
要求重点突出、条理清楚,语言通畅、字迹工整、全面真实反映出实习的所见与收获。
由于实习报告是评定成绩的主要依据之一,又是学生将零散的实习收获加以整理的重要手段,每个学生都必须重视并认真撰写,且不可敷衍了事。
实习报告的内容主要有1 活动发生的时间、地点、名称、过程及进行这项活动的目的。
2 活动中所见所用到的设备及单位生产介绍包括原理、工艺过程、控制要求、如何实现、性能评价、技术展望等内容。
这些是整个实习报告的核心内容,当实习过程活动较多时,实习报告内容的选材亦有所侧重,主要侧重在毕业课题所涉及的范围内,重点介绍与本专业有关且与毕业设计课题有关的而且自己感受最深的东西。
毕业综合实践指导书
机电一体化技术专业毕业综合实践指导书浙江交通职业学院机电学院2012年11月为进一步加强毕业综合环节的指导、沟通和动态跟踪管理工作,本届所有毕业生均采用毕业综合实践管理平台进行管理。
平台对毕业综合实践实施全过程动态管理,包括实习单位落实、任务分配、实习周报撰写、实习指导和交流、论文选题和开题、论文撰写、论文批阅、资料汇总等内容。
平台使用方法的基本资料详见教务处网站的《关于“毕业综合实践平台”试运行的通知》。
毕业综合实践平台网址:;毕业综合实践平台学生手机版网址:/wap/。
第一部分毕业实习一、实习大纲1、实习目的根据教学计划的安排,机电学院各专业学生在专业课学习结束之后,要到实习单位参加毕业实习。
实习的目的是:1)进一步加深并能运用己学过的专业理论知识,训练实际操作技能,理论联系实际,提高分析问题和解决问题的能力,为毕业后的工作打下良好的实践基础。
2)熟悉现代企业技术工作人员应具备的管理技能、实践操作技能,提高技术水平。
3)体验社会生活,培养组织性、纪律性,增强劳动观念和提高职业道德素养。
2、实习时间2012 年 11 月 25 日至 2013 年 5 月 20 日,共 21 周2012年5月20日回校。
3、实习内容1)了解实习单位生产部门的组织管理结构及各职能部门的职责范围。
2)了解实习单位各项规章制度、技术工作人员的岗位职责等。
3)了解实习企业相关产品、设备及技术资料,熟悉典型产品的生产工艺。
4)学生接触认识社会,提高社会交往能力,学习工人师傅和工程技术人员的优秀品质和敬业精神,培养学生的专业素质,明确自己的社会责任。
二、实习学生守则l、服从分院的安排,按时到实习单位报到,并服从实习单位的工作分配。
2、严格遵守学院及实习单位的各项规章制度,积极参加实习单位的各项集体活动。
3、经受工作任务的考验,努力克服困难。
通过刻苦的学习和锻炼,高质量地完成实习任务。
4、遵守劳动纪律。
不旷工、不迟到、不早退,实习期间不得擅自离岗,不得无故请假。
毕业实习与论文指导书
桂林航天工业高等专科学校工商管理系会计专业毕业实习与毕业论文指导书学生的毕业实习和毕业论文是高职高专教学计划的最后环节;是三年学习深化与升华的重要过程;是对学生学习情况、实践能力和综合素质的全面检验。
学生的实习结果与毕业论文成果是学生毕业的重要依据,也是实现高职高专培养目标的重要阶段。
一、毕业实习的任务和撰写毕业论文的目的毕业实习的任务就是让学生参与工商企业及行政事业单位的财务会计的实际工作,通过了解工商企业基本概况、组织机构、会计核算和财务管理以及内部审计体系,让学生对企事业单位财务会计的实际工作有初步的感性认识,全面检验学生综合运用基础理论、基本知识和基本方法去解决专业实际问题的能力。
同时要求学生在实习的过程中针对毕业论文选题进行实际调查,收集毕业论文所需资料,为撰写毕业论文作准备。
高职高专学生的毕业论文应以科学的世界观和方法论为指导,以科学理论和实践为基础,采取严谨的态度来完成。
论文的立论要客观、正确;论据要真实、充分;论证要严密、有力。
论文要立足于实际,通过对实习单位会计核算和财务管理中存在问题的分析,寻找到解决问题的方法,并在此基础上对所研究的问题提出新的观点和新的见解,从而得出研究的新成果。
高职高专学生的毕业论文是在教师的指导下从事科学研究的初步训练,所完成论文的成果是初级的。
通过毕业实习与毕业论文的工作,学生应该注意培养探求未知、探求真理的科学精神,良好的科学品质与科学素养。
二、毕业实习与毕业论文撰写的工作内容与时间安排专业教学计划中规定的毕业实习时间是12周,毕业论文撰写与答辩时间是5周。
毕业实习和毕业论文的工作内容和时间分配的具体安排见下表:三、毕业论文的撰写程序撰写毕业论文应按以下程序进行:1.确定选题2.专题实习,实地调研3.翻阅文献、收集资料4.综合分析,得出结论5.形成论文提纲,并用电子邮件或书面的形式发给指导教师,接受指导6.撰写论文初稿,发送给指导教师,接受指导教师的修改意见7.定稿四、毕业论文选题与调研恰当的选题是写好毕业论文的前提,并对毕业生论文质量有着直接的影响。
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2008级函授本科工商管理专业毕业实习及毕业论文写作指导书第一部分工商管理专业毕业实习大纲一、毕业实习目的1.通过毕业实习,加深学生对所学知识的综合理解,同时结合毕业设计(论文)的具体要求提高其对某方面知识及其应用的熟悉和掌握程度,并根据需要丰富和扩大专业知识领域。
2.通过毕业实习,进一步培养学生独立的观察问题、分析问题和解决问题的能力。
3.通过毕业实习,培养学生的社会活动能力,使其以积极的态度投入今后的工作之中。
二、实习时间要求1、毕业实习学时:3周(学分:3分)。
2、实习形式:根据函授学生在职学习的特点,工商管理专业的毕业实习形式全部按分散实习方式进行,由同学自己联系实习单位进行实习(或调研)。
三、毕业实习内容与实习方式(一)实习内容1、企业管理各环节(包括计划、组织、领导与控制)具体可以了解:企业的战略管理过程如何,计划的工具与技术有哪些;企业的组织结构如何,怎样设计;企业的人力资源管理由谁进行,如何规划、怎样招聘、解聘、甄选、培训员工、对员工绩效怎样考核、劳资关系怎样;领导策略、行为与风格;人际交往与沟通的技能;企业控制的类型与特点;企业内部管理信息系统的设计、类型与特点等。
2、企业经营各环节(包括营销、生产制造、研发、人事、财务)具体可以了解:企业的多元化、企业经营模式、公司化改革;建设项目及大型设备采购的招投标,接洽与谈判;普通设备与物资的储运、采购与经销;企业的科技开发,企业与技术市场,包括怎样申请、购买与转让专利;企业与各类金融市场、包括各类证券的发行与交易、企业与银行的业务往来等;企业税收安排状况。
3、企业市场营销个环节(市场分析、产品、定价、销售渠道铺设与促销)具体可以了解:企业怎样开展市场分析,包括市场细分、目标市场选定与产品定位;企业的新产品开发,包括怎样进行新品构思筛选,筛选后的新产品构思如何转化为新产品概念,其后续阶段又如何进行;企业如何为产品定价;企业如何开发销售渠道,与中间商如何进行谈判、签约;企业在促销中采取哪些手段;企业是否重视与政府相关部门的联系,公众形象如何树立;怎样维护品牌,怎样优化产品组合;企业有无产品生命周期战略;企业或门店的选址、店内的装修风格、货架的摆设与陈列,广告的制作与策划等。
(二)实习方式1、由实习单位安排进行观察学习或顶岗实习,最好能在两个以上具体岗位进行实习。
2、到工商企业进行调查研究。
四、毕业实习纪律要求1、遵守实习企业的各项规章制度,遵守纪律,注意安全和保密制度。
2、尊重实习企业的指导老师,虚心向有关人员学习、请教,注意人际关系。
3、按质、按量、按期完成实习报告(或调研报告)。
撰写实习报告或调研报告要认真、独立思考,要有独立的见解,不应简单抄袭资料。
五、实习报告或调研报告的内容与要求实习报告字数不少于4000字,应包括如下内容:1、实习或所调研企业或单位的基本情况;2、实习或调研企业的经营管理情况;3、实习或调研单位在管理上存在哪些问题。
6、对实习或调研企业在管理上存在的问题提出解决问题的对策建议。
六、毕业实习成绩评定和交实习报告的时间要求1、根据实习报告的质量给出毕业实习成绩。
2、交实习报告的时间要求:2009年10月20号前以班为单位将实习报告(调研报告)的打印稿收齐统一交给邱志强老师。
第二部分毕业论文写作指导大纲和基本要求一、毕业论文的目的要求通过毕业论文环节,应使同学能综合运用本学科已学过的知识、理论、方法、手段去分析和处理实际问题,并能提出解决问题的思路或方案。
通过该环节,使其在基础理论,专业知识和技能上得到综合训练。
具体说应达到以下的能力训练:1、理论与实际相结合能力的训练学生在撰写论文时,应训练其综合运用所学经济管理基础理论、专业知识与方法分析实际问题,增强学生理论与实践相结合的能力。
2、文献检索能力的训练根据毕业论文的内容,查阅相关的中外文献资料,使之能够了解并综述研究方向的研究现状和发展趋势,达到训练学生文献检索能力的目的。
3、发现问题、分析问题、综合解决问题能力的训练通过查阅相关文献资料,发现问题,提出论文的研究思想路和基本框架,并制定调研提纲,锻炼实际科研能力,以及加工、整理资料的分析与综合能力,提出解决问题的办法,从而提高学生分析问题、解决问题的能力。
4、运用现代工具能力的训练通过毕业论文训练学生能较好地使用计算机和应用软件进行数字、文字处理的能力。
5、文字表达能力训练通过毕业论文的写作,训练学生的逻辑分析,文字表述与写作能力。
6、提高综合素质要通过毕业论文环节,培养学生严肃认真的科学态度和严谨求实的科学作风,按规定进度认真完成任务的敬业精神。
二、毕业论文的选题要求1、工商管理专业2008级学生毕业设计(论文)选题必须紧紧围绕工商企业管理直接相关的问题,如企业中的人力资源管理、企业战略管理、生产运作管理、营销管理等方面存在的问题和对策,以及针对企业管理各项职能的设计与研究。
学生可以参照下列附件中的选题方向,作进一步细化;也可以结合自己的就业方向、兴趣爱好,自行选题,但不能脱离工商企业管理这一专业核心内容。
无论是参考选题方向还是自行选题,都要求针对实际问题,综合反映专业知识掌握与运用能力,切忌大而空洞的选题。
2、题目要明确、精炼,语句通顺且相对完整,选题不要太泛、过广。
3、论文选题原则上一人一题。
三、毕业论文写作的要求(一)写作的总体要求1、内容体系层次分明,逻辑性强。
不管具体体系如何,基本上应按如下层次和逻辑关系展开:①提出问题(立题的背景,国内外研究现状、研究的理论与现实意义)→②分析问题(事物发展现状、存在的问题剖析)→③解决问题(解决问题的方法、措施、对策等)。
2、观点明确,论述有理有据,语句通顺。
3、紧扣主题展开写作,无必要或无关紧要的东西不写。
4、毕业论文字数不少于10000字。
杜绝抄袭、代笔等作假行为。
(二)理论性论文具体要求原则上要求不要写纯理论性的论文。
如选择了写该类论文,要注意:1、要有自己鲜明的观点,不能人云亦云。
2、要有自己的创新性工作,如某一理论的修正、某一方法的改进、某些学术观点的系统整合、某些新事物或新现象的解析等。
3、一般应有案例分析,以支持自己的观点。
(三)应用性论文具体要求大力提倡、鼓励写作该类论文,要注意:1、能应用自己所掌握的管理知识、基本理论与方法,针对某一具体现象或问题展开分析研究。
2、研究的问题具有比较强的针对性,提倡“小题大做”,而不是“大题小做”。
3、分析问题多以事实说话,建议多采用数据、统计图表展示事实现状、存在的问题,展示分析的过程及分析结果。
4、要明确提出解决问题的方法、方案、措施或对策等。
四、毕业论文写作规范要求1、论文中如引用参考文献资料为原文,应当注明文献资料的书名或论文题目、作者或译者、页码、出版社或期刊名称以及出版时间或刊号;如转引参考资料,应当注明转引文献资料的书名或论文题目、作者或译者、页码、出版社或期刊名称以及出版时间或刊号。
2、中文摘要字数应在400字以上。
摘要的内容主要是概括所写题目的主要内容、方法和观点,应反映整个论文的精华。
论文摘要正文后要列出3-5个关键词。
关键词是指能够表示全文主题内容信息的词语或术语。
3、英文摘要与中文摘要相对应。
英文摘要要加上论文题目的英文翻译。
4、论文正文后所列参考文献的数量文献不少于10篇。
5、编辑打印要求:参见《广西大学本科生(函授)毕业设计(论文)基本规范要》。
6、论文装订规范。
论文装订顺序:封面---内封面--摘要---英文摘要---目录---正文---注释和参考文献---致谢。
采用学校统一封面进行装订。
以班为单位集中到学院成教办领取学校统一封面。
论文装订后要裁剪整齐。
7、按论文设计任务书上红字的提示填好论文设计任务书,经指导老师修改或认同后打印。
同时打印附件二、附件三空白表连同论文一起交给指导老师。
五、毕业论文答辩要求1、论文答辩是审查论文的一种重要形式,是对毕业论文的最后把关。
论文答辩小组对论文不清楚,不详细,不恰当之处要在答辩会上提出,让作者略作准备后,在规定的时间内回答,以便进一步了解作者立论的依据及处理问题的能力。
2、答辩成绩评定。
答辩成绩由答辩小组教师综合评定。
评分标准如下:优秀:发言过程中能阐明论文基本结构,基本观点和论文的主要依据等内容。
且具有较强的应变能力,答题准确,流利,反映敏捷,知识面广,具有一定分析问题解决问题的能力。
良好:发言过程中能阐明论文基本结构,基本观点和论文的主要依据。
具有一定的应变和反应能力,答题基本正确。
中等:发言过程中能阐明论文基本结构,基本观点和论文的主要依据,答题基本正确,反应能力欠佳。
及格:能阐明论文基本结构,基本观点和论文的主要依据,言词清楚,内容大体正确。
不及格:答非所问,语无伦次,内容有原则错误,反应迟钝。
3、答辩成绩不及格,论文成绩也定为不及格。
4、指导老师在内封面上签字后方能参加答辩。
六、毕业论文时间安排1、2009年4月中旬5月初各位同学报论文选题方向2、2009年5月下旬落实指导教师,同学与指导教师联系确定论文最终题目。
3、2009年6月下旬前,拟定论文写作大纲交指导教师审阅。
4、2009年7月至8月根据指导教师修改后的论文大纲撰写论文初稿;5、2009年9月1日前交论文初稿,指导老师对初稿进行评审提出修改意见;6、2009年9月-10月10日,同学根据老师的修改意见对论文稿进行修改;(根据往年的经验一篇论文要经过3-4次的修改,有的要经过5-6次修改)7、2009年10月20日前论文定稿、打印装订,把装订好的论文交指导教师,指导老师在内封面上签字。
8、2009年11月1日-11月30日,分批进行论文答辩。
广西大学商学院工商管理系2009年4月6日附:毕业论文参考题目工商管理专业毕业论文参考选题方向(以下有些题目非具体论文题目。
在选题时,学生根据自己的兴趣确定选题方向后,应在指导老师的指导下,根据具体写作角度确定论文标题)一、工商管理学方向参考题目1、某企业技术改造面临的困难与对策研究2、试论市场经济条件下企业家的素质3、论组织怎样做才能实现管理科学化4、中小企业发展:思考与对策5、虚拟企业对我国管理组织的启示6、跨国并购企业的文化管理7、跨地区、跨国公司跨文化沟通研究8、试论某企业组织的压力因素对工作绩效的影响9、企业组织结构与功能关系研究10、基于网络时代与经济起飞阶段的企业组织结构研究11、企业组织变革的动力机制研究12、某公司企业文化模式设计13、试论某企业过程重构(BPR)思想的产生、发展及应用14、某跨国公司在中国发展问题的剖析——市场扩张与组织结构设计15、柳州市老工业基地企业组织变革与设计研究16、XX企业的企业文化与可持续发展研究17、某制造企业生产模式的变革研究18、某企业质量管理现状分析及对策研究19、某企业物流管理的现状分析及对策研究20、某集团供应链的构建及其管理21、某项目制造型企业的敏捷供应链管理研究22、某公司采购质量控制方案研究23、某公司供应链管理的问题与对策24、试论供应链管理的思想在某企业物资供应管理中的应用25、某企业物流模式的构建26、某企业人力资本投资与可持续发展研究27、人才测评技术在某企业招聘管理中的应用研究28、企业人力资源配置与使用研究29、企业人力资源发展战略研究30、企业员工绩效管理体系设计31、键绩效指标法在某企业绩效管理中的应用32、360度考核法在某企业的应用研究33、平衡记分卡在某企业绩效考核中的应用34、某企业绩效考核体系存在问题及对策研究35、某企业薪酬体系设计研究36、弹性薪酬制度在某企业的应用研究37、某企业薪酬管理体系存在问题及改进对策研究38、消费者行为研究39、激励理论的研究40、领导理论的研究41、组织发展与变革42、企业文化模式研究43、“扩展企业”运作研究44、企业协同效应研究45、企业智力资本研究46、品牌延伸的问题与对策47、大企业组织流程化设计48、跨国经营的价值链设计49、产业链上的价值链分析50、入世后黑色家电的产业分析与企业对策51、企业竞争力问题探讨52、新形势下我国经济安全的保障问题53、网络经济对现代企业的影响54、论企业战略联盟55、人力资源资本化——人力资源管理的新要求56、西部大开发问题的探讨57、论企业的跨文化管理58、关于推行股票期权制若干问题的探讨59、企业如何应对“入世”的机遇与挑战60、对多元化经营战略的全方位思考61、论企业核心竞争力62、关于企业实施名牌战略问题的研究63、企业成长研究64、知识管理研究65、组织结构及形态演变研究66、我国上市公司的公司治理结构完善67、管理伦理与现代公司经营68、网络经济时代的管理变革69、风险资本与高新技术企业的公司治理70、全球化背景下我国IT企业的发展战略71、面向新经济模式的企业管理信息系统72、资本经营方式研究73、企业并购研究74、管理者收购研究75、定制生产模式的系统设计与管理76、全球化与企业生产战略选择77、企业生产性资源的计划管理78、全面质量管理方法在企业中的运用79、企业系统质量控制的应用80、质量管理标准的研究81、先进制造技术条件下的质量管理82、公司治理中的股东权益保护问题研究83、完善上市公司董事会功能的若干思考84、我国利用跨国公司直接投资的战略和策略分析85、公司合并中关联人的利益保护问题研究86、企业购并战略中的核心问题研究87、论管理创新88、试论市场经济条件下企业家的素质89、虚拟企业对我国管理组织的启示90、论组织怎样做才能实现管理科学化91、中国企业应建立独立董事制度92、国企法人治理结构难在哪儿93、中小企业发展:思考与对策94、跨国并购企业的文化管理95、论CEO的激励和监督机制96、论人力资本的激励机制97、如何提升企业核心竞争能力98、流通企业国际化经营的不可控因素分析99、企业国际化经营的可控因素风险分析100、启示与借鉴:流通企业迈出国门101、中国流通企业的国际化经营战略102、中国——东盟自由贸易区建立后,市场经营面临的主要风险及其预防103、入世后如何增强我国服务业的国际竞争能力104、中国企业如何实施“走出去”战略104、中国跨国公司的创建与发展105、中国——东盟自由贸易区给广西企业带来的发展契机106、企业模式的比较研究107、外国国有企业改革的启迪与借鉴108、××企业经营现状和对策分析109、××企业的营销渠道管理策略分析110、泛北部湾经济区的建立与广西企业的应对策略111、新资本的成分在改变,资本的观念在更新112、试论发展中小企业的若干问题113、知识就是财富,就是新资本114、关于跨国公司发展问题的若干思考115、关于中国就业的几个问题的探讨116、企业战略理论演变的研究117、多元化战略问题研究118、中小企业发展战略问题研究119、战略性资源外包问题研究120、战略转型问题研究121、企业并购问题研究122、企业文化重建问题研究二、市场营销方向参考选题1、企业营销网络建设和管理问题2、营销组织设计和再造问题3、商品房市场营销策划问题4、客户关系管理(CRM)问题5、中外营销管理创新的案例分析6、网络广告理论与应用研究7、客户关系管理的应用研究8、网络营销的应用研究9、电子商务的应用与模式研究10、高新技术产业化问题探讨11、品牌策略探讨12、广告创意策略探讨13、各种类型的市场研究报告14、各种类型的市场营销策划方案15、关于电子商务与网络营销16、关于关系营销与建立顾客忠诚17、关于营销行为中的职业道德18、知识经济时代的企业营销19、中小企业的市场营销战略20、中小企业电子商务发展战略21、网络营销刍议22、 WTO框架下的服务营销23、关于服务营销文化24、公关与品牌形象的塑造25、关于品牌运营的几个问题26、试论城市营销27、我国家电企业价格大战的案例研究28、市场营销问题研究29、企业营销策划30、品牌战略研究31、国际市场营销问题研究32、国际贸易问题研究33、关于提高我国商贸企业竞争能力的思考34、关于提高我国企业竞争能力的思考35、加入WTO对我国经济的影响和对策36、实施品牌战略,增强企业竞争能力37、树立现代市场营销理念,赢得市场竞争优势38、对加入WTO后中国流通产业发展的战略思考39、外资零售业市场准入与发展我国零售业的对策40、零售业的业态创新与技术进步41、论农村市场的开拓42、中国零售业连锁经营与国际接轨探索43、第三方物流是中国现代物流产业发展的突破点44、网络广告研究45、定价策略与技巧46、消费者行为研究47、品牌战略与决策48、中国上市公司的亏损问题与重组研究49、绿色营销中的渠道建设问题研究50、入世对我国分销业的影响分析51、物流的电子商务化发展问题研究52、我国批发业的发展转型问题研究53、市场营销理论与实践研究54、公共关系管理研究55、某企业整体营销企划方案56、某企业营销现状诊断报告57、某企业年度营销计划58、谈我国农村市场的开拓59、谈开拓农村市场的途径及对策60、谈一对一营销管理61、谈中老年市场需求的特点及营销对策62、谈青少年市场需求的特点及营销对策63、酒店客房定价策略探讨64、广西(或××市)连锁商业的现状与发展对策65、对发展安徽省物流配送业的思考66、对发展农村连锁超市的思考67、谈中式快餐的发展现状及对策68、×市餐饮行业发展趋势及其问题研究69、对零售企业开发自有品牌问题的探讨70、×市百货零售业竞争状况和发展趋势研究71、谈餐饮企业的整合营销策略72、由重生产向重营销转型──对服装业未来发展模式的重新认识73、谈中国服装业的竞争策略74、谈人世后我国商品零售业的营销管理75、基于SWOT分析的中国零售业战略性思考76、中外零售业态的比较研究77、我国零售业走出困境的途径78、某企业营销网络建设和管理问题研究79、南宁市商品房市场营销策划问题研究80、电子商务的应用与模式研究81、某企业关系营销与建立顾客忠诚度的分析82、某企业营销行为中的职业道德分析83、某企业的市场营销战略84、某企业服务营销文化的分析与对策85、某企业公关与品牌形象的塑造86、某企业绿色营销中的渠道建设问题研究87、某集团绿色营销战略研究88、某集团网络营销运作策略与效益评价研究89、某企业营销渠道的创新研究90、某公司市场分析及经营对策研究91、约束理论在供应链生产分销整合决策模型中的应用研究92、某化妆品企业的目标营销和渠道策略93、某跨国公司在华营销策略演变94、某公司营销渠道战略研究95、某企业营销安全及其预警体系研究96、某企业营销安全研究97、某科技企业的市场营销98、论某企业形象营销99、某消费品生产企业网络营销策略初探100、某钢铁企业网络营销问题研究101、数控机床企业市场营销渠道决策的研究102、制造型企业虚拟营销模式及策略的研究103、论某旅行社开展关系营销的策略104、某产品市场销售渠道研究105、初探某零售企业的价格管理方式106、某商业企业的价格管理的问题分析107、沃尔玛市场营销策略分析108、高科技中小企业生命周期与营销策略研究109、图书经营企业营销失效的战略解决模式110、某企业营销渠道系统设计111、南宁市移动(网通)用户消费行为细分与营销决策分析112、某企业促销行为的问题与对策113、某大超市的消费者行为细分与营销决策分析114、某企业广告营销中的误区与对策115、某企业广告定位的主成分与对策研究116、基于生态理论的企业营销战略的抉择117、某企业营销策划的问题与对策三、人力资源方向参考题目1、新世纪人力资源管理的发展趋势2、人力资源管理模式比较研究3、员工培训与开发的理论、实践和创新研究4、企业人力资源的合理配置与使用研究5、知识经济时代人才管理与企业家激励机制研究6、社会保障制度改革研究7、某市各种成分企业人力资源管理现状分析8、论人力资源管理公正性意义9、人力资源会计研究10、人力资本投资与提高人力资源的质量11、我国劳动力市场的发育现状及完善对策分析12、工资理论——企业的薪酬管理13、对“民工潮”现象的理性思考14、中小企业发展与管理研究15、家族企业管理研究16、加入WTO与企业人力资源管理17、 21世纪企业人力资源管理研究18、人力资源信息系统研究19、企业绩效考核研究20、企业人才培养与使用研究21、企业人才激励与薪酬管理22、顾客满意与人力资源管理23、跨世纪人力资源开发研究24、企业财务管理研究25、浅议企业财务分析26、企业资本运营研究27、入世对中国IT业的影响28、中国风险企业发展战略初探29、试析企业人力资源管理创新30、入世后中国企业的人力资源管理与开发31、E时代如何塑造职业经理人32、SWOT分析法在职业生涯决策中的运用33、浅析企业人才的“留”与“流”34、公司人力资源管理实践和员工感情承诺的相关性分析35、关于企业员工无效率流动的博弈分析36、国有企业经营者薪酬激励的主要问题及对策分析37、企业使命与员工绩效关系探讨38、企业引进中高级人才中的风险与防范对策39、中小企业人才流失的主要原因及对策40、中小型家族企业人力资源管理探析41、广西专业人才队伍建设问题分析42、广西人力资本形成途径分析43、×市企业人力资源管理现状分析44、民营企业管理人才需求状况与问题分析45、人才市场上的信息不对称及其对策46、广西企业人员招聘过程中的问题及对策47、广西企业进行网络招聘的应用性分析48、年薪制在国有企业中的应用分析49、高新技术企业的股权激励探讨50、职业生涯设计与员工跳槽行为探讨51、广西民营企业员工福利状况分析52、广西企业劳动纠纷的常见类型与相关原因分析。