党员干部宗教信仰现状与应对策略

党员干部宗教信仰现状及应对策略

近年来，随着社会上信仰宗教的人增多和对宗教认识的日益

多样，一个值得注意的现象是，共产党员参与宗教活动、与宗教

界人士建立密切私人关系的现象逐渐增多，有的党员实际上成为宗教信徒。与此同时，社会上乃至党内出现一种声音，认为应该“开禁”，允许党员信教，还罗列出党员可以信教的种种理由以

及党员信教的诸多“好处”，甚至指责不允许党员信教与宪法保

障公民宗教信仰自由的精神相违背。事实上，我们党关于党员不能信仰宗教的原则立场是一贯的，从未有过丝毫动摇。这一原则是党的马克思主义辩证唯物主义世界观决定的。党的各级组织和广大党员应保持清醒认识，任何情况下都必须毫不动摇坚持这一

原则。

我镇通过认真组织开展调研，采取座谈、入户走访、查看资料、问卷调查、典型分析等方式，面对面听取社区居民、困难群

众和党员干部的意见建议，基本掌握了党员干部信教的主要表现

形式：一是隐蔽型。有些党员信教，因为明知是违反纪律，所以

不参加公开的宗教活动，只参加小型宗教活动，这类党员的信教问题不容易被发现。二是普通型。这些党员大都属于迫于信教群众的压力，既想信教又顾及党员身份，立场左右摇摆，是组织教

育的主要群体。三是离退休的干部。凡信教党员，离退休的占大

多数，主要是中老年以上。四是文化程度偏低的居多。信教的党员，大多文化素质偏低，辨别是非能力差，接受教育学习较慢，有一部分还是文肓。

根据大量的走访调研，认真梳理归纳，分析出党员干部信教的主要原因：一是受周围大气候的影响。由于在多民族聚居区，

宗教对人们的影响极其深远，可以说大部分是在宗教的氛围中长

大的，某一个人信教在周围人眼中不足为怪，但哪一个人不信教就会遭到不同程度的指责，这就导致部分意志薄弱、党性不强、

政治信念不坚定的党员就很容易信仰宗教。二是部分基层组织软弱涣散，缺乏战斗力。部分基层组织软弱，不关心群众疾苦，不

关心党的工作，尤其是不重视对党员日常教育，对宗教问题不敢管、不会管，甚至不愿管，使非法宗教活动和宗教狂热趁虚而入，以宗教的合法性为掩护，进行非法宗教活动，导致这些地方宗教氛围浓厚，使不信教的党员成为孤立者。三是文化建设滞后、文

化素质低。农村文化生活相对落后，日出而作，日落而息的农民

不甘心生活像车轮一样,明天的太阳还重复着昨天的故事，他们

也需要有一个在劳作之余去的地方，这就使得一部分党员把宗教作为自己生活中的一部分。另外，部分党员尤其是老党员文化素

质低，甚至是文盲党员，直接影响了对政治理论的学习和对科学

理论的接受，更有少部分党员分不清什么是民族问题，什么是宗教问题，不知道风俗习惯和宗教活动的本质区别，认为只有信仰宗教才是最现实和最可以依赖的精神支柱。

针对党员干部信教的主要原因，一是加强马克思主义宗教观和无神论教育。针对党内一些同志在宗教问题上的模糊认识，有必要把加强马克思主义宗教观和无神论的宣传教育作为一项重

要任务，帮助广大党员在思想上划清唯物主义与唯心主义的界

限，在实践中划清群众有宗教信仰自由权利和党员不得信仰宗教

的界限。通过加强对马克思主义宗教观和无神论的研究，取得更多高水平又易于向社会普及的学术研究成果。对参加宗教活动和有宗教意识的党员要立足于教育，耐心地帮助他们回到马克思主

义的立场上来，坚定共产主义信念，而不是一味迁就。对利用职

权助长宗教狂热，支持滥建寺观教堂的，要严肃地进行批评教育；经教育仍不悔改的，要按照《中国共产党纪律处分条例》和相关

党内文件的规定给予处分。二是加强对党员干部的管理，不断增强广大党员干部的宗旨意识和党性观念。及时了解掌握党员干部

的思想状况，并根据新时期党员干部队伍建设的要求，坚持抓好党员干部学习制度的落实，强化党纪、党规教育，建立制度，完

善措施，强化管理，使党员干部的管理制度化、规范化、经常化。三是积极采取加强班子建设、开展帮扶活动、强化培训监督、开

展公开整治等措施，解决部分基层党组织“不思进取，理想信念

不坚定；不讲大局，班子关系不融洽；不负责任，作用发挥不明

显；不带队伍，党员教育管理不到位；不讲民主，执行力度不严

谨”等突出问题。四是加强基层文化建设，切实为广大群众提供

公共文化服务。按照“县有文化馆、图书馆，乡有文化站、村

有文化室”的要求，建立健全县、乡、村三级公益文化设施网络。同时，积极开展丰富多彩的文化活动，引导广大群众，广泛开展

喜闻乐见的健康的文化活动，为人民群众提供丰富多彩的公共文

化服务。五是通过严格落实“四老”人员生活补贴发放和慰问走

访制度，积极引导其参与社会事务管理等工作，使他们亲身感受到党组织的关怀，紧密团结在党组织周围。