以合同能源管理推广节水技术及产品的相关问题总结
合同节水管理工作典型经验
合同节水管理工作典型经验摘要：一、合同节水管理工作的背景和意义二、合同节水管理工作的具体措施和实施效果三、合同节水管理工作存在的问题和应对策略四、合同节水管理工作的未来发展方向正文：一、合同节水管理工作的背景和意义随着我国经济的快速发展和人口的增长，水资源的供需矛盾日益突出，节水已成为我国社会经济发展的重要任务。
合同节水管理工作作为一种新型的节水方式，是在国家政策的指导下，通过政府与企业签订合同，明确节水目标和责任，以市场化手段推动节水工作的实施。
合同节水管理工作不仅能有效提高用水效率，降低水资源浪费，还能促进节水技术的创新和应用，为我国水资源管理提供了新的思路和方法。
二、合同节水管理工作的具体措施和实施效果1.制定节水目标和计划：政府部门和企业根据地区水资源状况和用水需求，制定合理的节水目标和计划，明确节水措施和责任。
2.开展节水诊断和改造：企业聘请专业机构进行节水诊断，找出用水浪费环节和节水潜力，制定节水改造方案，实施节水改造。
3.建立节水监测和管理制度：政府部门和企业建立节水监测和管理制度，定期对节水工作进行监测和评估，确保节水目标的实现。
4.推广节水技术和产品：政府部门和企业加大对节水技术和产品的研发和推广力度，提高节水技术和产品的应用水平。
合同节水管理工作的实施效果显著，不仅能够提高用水户的节水意识和效率，还能促进节水服务企业的发展和壮大，实现节水效益和社会效益的双赢。
三、合同节水管理工作存在的问题和应对策略1.节水意识不强：部分企业和用水户对节水的重要性认识不足，存在节水意识不强的问题。
应对策略：加大节水宣传力度，提高公众对节水的认识和重视程度。
2.节水技术水平不高：部分企业和用水户的节水技术水平不高，存在节水措施不力和效果不明显的问题。
应对策略：加强节水技术培训和交流，提高节水技术和管理水平。
3.节水政策和法规不完善：部分地方政府对节水的政策和法规不完善，存在节水工作难以实施和效果的问题。
节能节水工作年度总结(3篇)
第1篇一、工作背景随着我国经济的快速发展，能源和水资源的需求不断增长，节能减排和节水工作已成为国家和社会关注的焦点。
为贯彻落实国家节能减排政策，提高资源利用效率，降低能源消耗和水资源浪费，本年度我单位紧紧围绕节能减排和节水工作，积极开展了一系列工作，现将年度工作总结如下：一、工作目标1. 提高能源利用效率，降低能源消耗；2. 加强水资源管理，降低水资源浪费；3. 落实节能减排措施，提高环保意识。
二、工作措施及成效1. 能源管理（1）加强能源设备维护保养，确保设备运行稳定，降低能源消耗。
（2）开展能源审计，对能源消耗进行详细分析，找出节能潜力。
（3）实施节能改造项目，提高能源利用效率。
本年度，我单位共完成能源设备维护保养20余次，能源审计2次，节能改造项目3项，累计节约能源消耗约10%。
2. 水资源管理（1）加强水资源监测，实时掌握用水情况，确保用水安全。
（2）推广节水器具，提高水资源利用效率。
（3）开展节水宣传教育，提高员工节水意识。
本年度，我单位共推广节水器具50余套，节水宣传教育活动10余次，累计节约水资源约15%。
3. 节能减排措施（1）加强环保设施运行管理，确保污染物达标排放。
（2）开展清洁生产审核，降低污染物排放。
（3）推进循环经济发展，提高资源利用率。
本年度，我单位共开展环保设施运行管理检查10余次，清洁生产审核2次，循环经济发展项目3项，污染物排放量较上年下降约20%。
三、存在问题及改进措施1. 能源管理方面：部分设备老化，能源消耗较高。
改进措施：加大设备更新改造力度，提高能源利用效率。
2. 水资源管理方面：节水意识有待提高。
改进措施：加强节水宣传教育，提高员工节水意识。
3. 节能减排措施方面：污染物排放量仍较高。
改进措施：加强环保设施运行管理，提高污染物排放达标率。
四、下一步工作计划1. 继续加大节能减排和节水工作力度，提高资源利用效率。
2. 加强与相关部门的沟通协作，共同推进节能减排和节水工作。
节水节能工作总结6篇
节水节能工作总结6篇篇1一、引言随着经济的快速发展和人口的增长，水资源短缺和能源危机日益严重。
为了应对这一挑战，我们开展了节水节能工作。
本报告将对过去一段时间内的节水节能工作进行总结，分析存在的问题，并提出相应的改进措施。
二、主要工作内容1. 节水工作（1）宣传教育：通过开展宣传教育活动，提高全体员工的节水意识。
我们制作了节水宣传海报，并在公司内部进行张贴，同时组织了多次节水知识讲座，让员工了解节水的必要性和方法。
（2）设备更新：对老旧的用水设备进行更新换新，推广使用节水型设备。
我们更换了公司内部的多个水龙头和淋浴设备，采用节水型设备，减少了不必要的用水量。
2. 节能工作（1）能源审计：对公司内部的能源消耗情况进行审计，找出能源消耗高的环节和设备。
我们通过审计发现，部分办公室和车间的空调温度设置不合理，存在过度使用空调的情况。
（2）节能措施：根据审计结果，我们采取了多项节能措施。
首先，我们调整了空调温度设置，将办公室和车间的温度设定在合理范围内，减少了空调的使用时间。
其次，我们推广了节能灯，将公司内部的普通灯泡更换为节能灯，减少了电力消耗。
三、存在的问题及改进措施1. 节水方面存在的问题：尽管我们开展了宣传教育活动，但部分员工的节水意识仍然薄弱，存在浪费水资源的现象。
此外，一些老旧的用水设备由于资金问题未能及时更换。
改进措施：加强节水宣传教育，提高全体员工的节水意识。
同时，积极争取资金支持，对老旧用水设备进行更换。
2. 节能方面存在的问题：虽然我们采取了多项节能措施，但部分员工对节能工作不够重视，存在过度使用能源的现象。
此外，一些设备的节能性能还有待提高。
改进措施：加强节能宣传教育，提高全体员工的节能意识。
同时，积极引进先进的节能技术和设备，提高设备的节能性能。
四、总结与展望过去一段时间内，我们在节水节能工作方面取得了一定的成绩，但仍存在一些问题和挑战。
我们将继续加强宣传教育、设备更新和节能措施的落实，提高全体员工的节水节能意识。
合同节水管理现状、问题与对策
合同节水管理现状、问题与对策2016年7月，国家发展改革委、水利部与国家税务总局联合出台了《关于推进合同节水管理促进节水服务产业发展的意见》，对推动合同节水管理具有里程碑意义。
《意见》发布以来，水利部积极建立健全合同节水管理技术标准体系，推动各地开展合同节水管理相关工作。
我国合同节水管理发展如何？已开展哪些项目？存在问题如何破解？中国水利杂志第15期刊发《合同节水管理现状及存在问题与对策建议》，梳理总结2016—2020年全国合同节水管理发展现状、项目实施情况和主要问题，并提出相关对策建议。
什么是合同节水管理合同节水管理，是以市场化手段推动节水工作的创新模式，是贯彻落实“节水优先、空间均衡、系统治理、两手发力”治水思路的重要具体实践，特别适用于用水单位具有节水改造意愿，但由于资金短缺、技术能力不足等原因无法实施的情况。
据统计，2016—2020年全国在公共机构、公共建筑、农业节水灌溉、高耗水工业、水环境治理、城镇供水管网漏损治理6个领域实施了181项合同节水管理项目（投资额50万元以上），吸引社会资本投资超过20亿元，节水量达1.78亿m3/a，节水率约为33.6%。
▲2016—2020年合同节水管理项目实施情况2021年全国共有93个合同节水管理项目（投资额10万元以上）落地，陕西、湖南、福建等9省份通过实施合同节水管理项目，吸引社会资本均超过1000万元。
合同节水项目实施情况《意见》出台后，各省（自治区、直辖市）相继展开相关工作，较早开始实施合同节水管理项目的省份有内蒙古、河北、江苏、江西、山东、贵州、云南、陕西、新疆等。
目前已有29个省（自治区、直辖市）和新疆生产建设兵团实施了合同节水管理项目。
其中江西、贵州、云南3省在2015—2020年连续五年均实施了合同节水管理项目。
在全国2016—2020年已实施的投资额在50万元以上的181项合同节水管理项目中，云南省实施33项，数量最多；其次是江苏省，共实施26项；陕西省实施了21项，位列第三。
合同能源管理推广存在问题及改进建议
合同能源管理推广存在问题及改进建议摘要：近年来，我国的合同能源管理工作也越来越受到重视。
我国节能服务产业在扩大规模、提升质量、创新模式等方面取得积极成就，推广合同能源管理，壮大节能服务产业在新时期依然具有重要意义，能够为我国实现碳达峰、碳中和提供重要支撑。
但当前产业仍面临市场潜力未充分释放、技术创新性和系统性不足，绿色金融政策落地难，促进政策落实的协调机制不够健全等问题。
本文首先分析了合同能源管理模式，其次探讨了合同能源管理推广存在问题和挑战，最后就推广合同能源管理，壮大节能服务产业的建议进行研究，以供参考。
关键词：合同能源管理；节能服务产业；节能与提高能效引言合同能源管理项目一般运行持续时间长，影响因素多，项目改造的节能效果是否长期稳定，需要时间去检验。
节能效率关系到项目本身的社会、经济价值和生命力，也是节能项目的核心价值。
目前国内不乏高、精、尖的节能技术，但这些技术能否真正产生实实在在的价值，投入产出比能否达到预期值，是否稳定可靠，必须通过实践和时间来检验。
节能工作更多地是需要务实。
看似平凡的技术应用，只要能满足技术规范和用户需求，又能长期产生较好的经济效益，就是成功的标志。
1合同能源管理模式根据合作方式和效益分配方式，可分为以下四种模式：节能效益分享型，用能单位和节能服务公司共同制定节能目标，选定节能计算方式，按合同约定的内容分摊项目收益。
期满后，用能单位免费获得节能设备的使用权，并独享节能效益。
但市场的波动幅度和用能单位本身、项目的年回收节能效益的方式的选择等因素，会导致节能服务公司承担一定的风险，或制约其资金周转速率。
节能量保证型，用能单位提供项目建设资金，节能服务公司将更多的资金用于节能设备的升级和改造中，达到一定的节能量以保证EPC项目的稳定收益。
用能单位承担较小风险，节能服务公司分担了大部分性能风险。
此外，节能服务公司可以同时投资开发相似的EPC项目，以达到降低运行成本、提高项目运行能力的目的。
合同能源管理面临的问题（5篇范例）
合同能源管理面临的问题（5篇范例）第一篇：合同能源管理面临的问题合同能源管理面临的问题合同能源管理的推广，我国节能服务产业的发展仍然处于发展的初级阶段，进一步发展还有诸多不利的环境和障碍需要克服：（1）在现行的我国税收制度下EMCo的纳税负担过重。
客户要17%的增值税发票，增加了投资方的税负。
希望有关部门认真研究，为EMCo的发展提供政策支持。
（2）目前的信誉环境不利于EMCo的发展由于目前我国企业的信誉环境尚待改进，无论是EMCo还是耗能企业（EMCo的客户），都存在这个问题。
企业怀疑EMCo的承诺是否是真的；EMCo怀疑客户能否能真正按合同分享节能效益。
（3）我国金融机构尚未能积极为合同能源管理项目融资目前，我国的EMCo很难通过银行等金融机构为合同能源管理项目融资，希望国家支持节能的有关基金也能划出一部分经费用于提高银行及其他非银行金融机构为EMCo节能项目的投资和融资能力。
（4）被投资方总是在算计投资方到底多挣了多少钱在甲乙双反商务谈判中，甲方（被投资方）总是在想着乙方（投资方）到底多挣了多少钱，就不想投资方为此要承担多少风险。
（5）投资方无法按时按量的回收节能投资款由于总总原因投资方经常无法按时按量的收回投资节能分享款，导致投资方现金流短缺无法进行正常业务。
（6）获得政府的合同能源管理补贴资金比较难实现由于总总原因要获得政府的合同能源管理补贴资金比较难。
第二篇：合同能源管理xxx照明改造LED灯具供应服务合同（合同编号：）项目名称：项目地址：合同编号：甲方：乙方：2010年12月20日xxx照明改造LED灯具供应服务合同甲方：乙方：（以下简称乙方）依照《中华人民共和国合同法》及其他有关法律、行政法规，遵循平等、自愿、公平和诚实信用的原则，双方就宝钢股份有限公司道路照明节能减排合同能源管理项目经双方协商一致，签订本合同。
本合同作为宝钢厂区道路照明改造项目的前期试点工作。
一、项目概况:项目名称：项目实施地点：项目规模及内容：非主干道及小区道路灯杆高度为6-8米，路宽为8米，灯杆间隔25-30米，路灯光源均为250W高压钠灯,实测所得平均照度20Lx以上。
合同能源管理推广存在问题及改进建议
合同能源管理推广存在问题及改进建议摘要：在目前的情况下，在扩大规模、提高质量、创新模式等多个领域都已经获得了很好的成绩。
在新的时代背景下，大力推行合同能源管理，将节能服务产业发展壮大起来，仍然是非常有价值的工作，可以为国家实现碳达峰、碳中和等目标提供有力的支持。
然而，目前行业还存在着市场潜能未充分释放，技术创新与体系缺乏，政策难以有效实施，政策协同推进机制不完善等问题。
提出了在认识水平、能力建设、政策体系和公共服务等多个层面上，加强对合同能源管理的认识和运用，使其在“双碳”中更好地发挥其应有的功能。
关键词：合同能源管理；节能服务产业；节能与提高能效1合同能源管理与节能服务产业的现状和成绩从90年代后期开始，合同能源管理被引进到中国，并得到了快速的发展。
截至2020年年底，在全国范围内，开展节能服务业务的企业总数为7046家，有76.6万名员工，节能服务产业的总产值为5916.53亿元，最终形成了年节能能力4050.06万 tce，也就是减少 CO210172.27万 t。
中国在2020年完成了1250亿元的合同能源管理，在世界 ESCo领域的份额达到了59%。
中国的能源服务行业正从一个跟风的企业逐渐发展成为一个有思想的企业。
在我国，合同能源管理作为一种“政府支持，企业认可”的以市场为导向的节能模式，正在逐渐被人们所接受。
节能服务行业在扩大的过程中，其发展的品质得到了提升，并出现了一大群主导行业发展的龙头企业。
这些公司在冶金、建材、化工、电力、制造、轻工、公共机构、商业建筑、工业建筑、集中供热、市政照明等各大用能领域中，它们的经营范围逐渐扩大，它们的服务品质也在不断提高，它们的商业模式也在不断创新。
2合同能源管理推广存在问题和挑战2.1市场潜力未充分释放，用户需求不足推行合同能源管理，发展节能服务行业，首要的是要应对目前的市场需求量不大的情况，需要提升用户的节能意识和工作热情。
与其主营业务相比，节能业务并不是用户的刚需，它是一种改良型的需求，用户很难去主动掏钱。
我国合同节水管理现状与建议6篇
我国合同节水管理现状与建议6篇篇1一、引言随着经济的快速发展和人民生活水平的提高，水资源短缺问题日益突出，节约用水已成为全社会共同关注的焦点。
合同节水作为提高用水效率、促进节约用水的重要手段，在我国得到了广泛应用。
然而，目前合同节水管理仍存在一些问题，亟待加强和改进。
本文将对当前我国合同节水管理的现状进行分析，并提出相应的建议。
1. 合同节水意识有待提高尽管节约用水的重要性已深入人心，但部分用水户对合同节水的认识仍不到位。
他们往往忽视合同节水带来的长期效益，而只关注眼前的用水需求。
这种短期行为导致合同节水效果不佳，甚至引发水资源浪费。
2. 合同节水机制亟待完善目前，我国合同节水机制仍存在诸多不足。
例如，节水奖励和惩罚机制不完善，导致用水户缺乏节约用水的动力；节水服务市场发育不健全，制约了专业节水服务机构的发展；法律法规体系不完善，使得合同节水管理缺乏有力的法律保障。
3. 监管力度有待加强在合同节水管理过程中，监管力度不足是一个突出问题。
一些地方的水务部门对合同节水的监管力度不够，导致合同执行不力、违规行为频发。
这不仅损害了合同节水的形象，也影响了其效果的发挥。
三、建议与措施针对以上问题，本文提出以下建议：1. 加强宣传教育，提高合同节水意识通过广泛宣传节约用水的重要性和合同节水的意义，提高用水户对合同节水的认识和重视程度。
例如，利用电视、广播、报纸等传统媒体以及社交媒体等新媒体平台进行宣传，增强用水户的节水意识和责任感。
2. 完善合同节水机制，健全法律法规体系建立健全的法律法规体系是保障合同节水管理的重要保障。
通过制定和完善相关法规和政策，明确用水户、节水服务机构和监管部门的权利和义务，为合同节水提供有力的法律保障。
同时，完善节水奖励和惩罚机制，激发用水户节约用水的积极性。
3. 加强监管力度，确保合同执行有力各级水务部门要切实加强对合同节水的监管力度，确保各项合同条款得到有效执行。
对于违规行为，要依法进行处罚并公开曝光。
关于推行合同节水管理促进节水服务产业发展的意见
关于推行合同节水管理促进节水服务产业发展的意见尊敬的领导：近年来，随着经济的快速发展和人口的不断增长，我国面临严重的水资源短缺问题。
尤其在一些干旱缺水的地区，水资源供需矛盾更加突出。
为了解决这一问题，提高水资源利用效率，推行合同节水管理是非常必要的，能够促进节水服务产业的发展。
首先，推行合同节水管理可以有效地改善水资源利用效率。
通过合同节水管理，可以引入市场机制，明确各方责任，明确节水目标和约束措施，并推动各方加大对节水技术和设备的投入，从而提高水资源的利用效率。
通过定期的监测和评估，可以及时发现和纠正存在的问题，进一步提高节水效果。
再次，推行合同节水管理可以推动节水文化的普及和加强水资源管理意识。
合同节水管理强调合同精神和责任意识，要求各方履行合同中的节水义务。
这其中就包括加强水资源管理意识，养成节约用水的习惯和意识。
通过合同节水管理的推行，可以进一步普及节水文化，加强社会对水资源的重视和保护，形成全社会共同参与节水的氛围。
最后，推行合同节水管理可以提高水资源的可持续利用。
水资源是人类生存和发展的基础资源，要想实现可持续利用，就需要合理规划和管理。
合同节水管理通过明确各方的责任和义务，加强对节水目标的约束和规划，有效推动了水资源的可持续利用。
同时，合同节水管理还可以通过节约用水的方式，减少污水的排放和废水的处理成本，进一步提高水资源的利用效率。
综上所述，推行合同节水管理对于促进节水服务产业发展具有重要意义。
通过提高水资源利用效率，促进节水服务产业发展，普及节水文化和加强水资源管理意识，以及提高水资源的可持续利用，可以有效解决水资源短缺问题，实现经济可持续发展。
因此，建议在全国范围内积极推行合同节水管理，并加强相关政策和措施的制定和实施，全面推动我国节水事业的发展。
谢谢！。
2024年节能节水工作总结（二篇）
2024年节能节水工作总结节能节水是当前社会发展的重要任务，旨在以科学合理的方式利用和保护自然资源，减少能源的消耗和水资源的浪费，实现可持续发展。
在过去的一段时间里，我参与了节能节水工作，并取得了一定的成绩。
下面是我的总结。
首先，我们针对能源消耗进行了一系列的节能措施。
在办公室，我们大力推行了电器节能，通过使用节能灯泡和关闭电脑显示器等措施，减少了电能的浪费。
在生产车间，我们优化了设备设置，提高了能源利用率。
此外，我们还注重能源管理，建立了能源清单，通过定期能源检测和监控，及时发现和解决能源浪费问题。
其次，我们重视水资源的保护和合理利用。
在公司内部，我们进行了全面的水资源管理，建立了水资源的使用清单，并且倡导员工节约用水。
我们安装了节水器件，减少了水龙头的滴漏和浪费。
在生产过程中，我们关注每一个环节，精细控制用水量，避免过度消耗和浪费。
同时，我们也妥善处理废水，减少对环境的污染。
此外，我们还进行了节能技术的推广和应用。
我们组织了内部培训和知识交流活动，提高员工对节能技术的认识和应用能力。
我们与相关的研究机构和行业协会合作，积极推动节能技术的创新和应用，通过引进先进的节能设备和系统，实现了能源消耗的进一步减少。
在节能节水工作中，我们也遇到了一些困难和挑战。
首先，员工的意识和行为改变需要一个过程，需要加强宣传和培训，提高他们的环保意识和责任感。
其次，节能节水涉及到技术和设备的更新，需要投入一定的资金和资源。
因此，财务预算和资源的分配也是一个重要的问题。
最后，与供应商和合作伙伴的沟通和合作也是关键，需要协调各方的利益，推动节能节水工作的顺利进行。
在未来，我们将继续努力，加大节能节水工作的力度。
首先，我们将进一步改善能源和水资源使用的监测和管理体系，推动数据的采集和分析，找出潜在的节能节水问题，并及时采取措施解决。
其次，我们将加强员工培训和宣传教育，提高员工的环保意识和行动能力。
同时，我们还将加强与供应商和合作伙伴的合作，共同推动节能节水工作的开展。
合同能源管理工作总结
合同能管理工作总结合同能管理工作总结为推动我县公共机构节约能资和合同能管理工作，进步能使用效率，降低能消耗总量，到达降低能费用和减少碳排放目的，东阿县机关事务效劳中心主要做了以下工作，现汇报如下：一、加强节能宣传，营造良好气氛在全国节能宣传周期间，扎实开展在集中办公区张贴节水节电标识、摆放节能宣传展板、发放绿色办公建议书、发送公益节能短信等多种宣传活动；在全国低碳日组织当天开展“四停开”体验能紧缺活动，践行135绿色出行理念，增强了机关干部职工的节约能资责任意识，带动了各级公共机构营造节能减排的良好气氛。
二、扎实开展培训，提升业务才能2023年6月我中心邀请局部县直机关部门负责人和学校代表、县直医院代表召开座谈会。
通过座谈，进步他们对公共机构节能工程改造的认识，知道了工程改造主要改造哪些方面内容。
通过节能工程改造即节约本钱，又进步资利用率，降低了碳排放，推动公共机构对合同能工作的积极性。
下一步，我中心将以合同能管理现场会为契机，进一步梳理思路，确定工作重点，今后合同能管理工作将分两个步骤同时开展，同步进展。
一、在全县政府机关，事业单位，政府投资建立的学校，医院，文化体育场馆等，政府投资建立的道路，公园，文化广场等市政公共设施及其他公共机构中，做好全面调研，掌握一手资料，挑选出耗能较高，体量较大的一个或者两个单位进展第一批合同能管理试点工程开展，并及时总结合适我县开展的经历，逐步形成较为成熟的不同类型下的建立运营形式，在全县公共机构中推广。
利用能耗统计系统，组织人员摸清公共机构能耗现状，根据单位实际情况，实现节能改造工程合同能管理化，加大节能改造工程推广力度。
二、梳理市局提供的合同能助力山东省公共机构绿色低碳循环技术和管理形式创新研讨会通讯录，联络合适本县开展的合同能管理公司，并进一步讨论交流经历，虚心听取相关专家意见建议，结合实际，适时赴意向合同能管理公司实地考察。
利用这次现场会为契机，做好公共机构节能改造工程调研，选取一个或两个公共机构为节能改造工程试点，充分做好前期的工作准备，力争合同能管理工作在公共机构节能工程改造过程中逐步推开。
节水节能工作年终总结范文5篇
节水节能工作年终总结范文5篇篇1一、背景随着经济的快速发展和人口的增长，水资源短缺和能源危机日益严重。
为了应对这一挑战，我们积极开展节水节能工作，以提升资源利用效率，促进可持续发展。
本报告将对我们过去一年的节水节能工作进行全面总结，分析存在的问题，并提出改进措施。
二、主要工作内容1. 节水工作在过去一年中，我们积极推进节水型社会建设，通过宣传教育、政策引导和技术推广等措施，取得了显著成效。
首先，我们加强了节水宣传教育，通过举办讲座、培训活动等方式，提高了公众的节水意识。
其次，我们制定并实施了一系列节水政策，如推行阶梯水价、鼓励使用再生水等，促进了水资源的高效利用。
此外，我们还积极推广节水技术，如推广节水灌溉技术、安装节水器等，有效降低了用水量。
2. 节能工作在节能方面，我们同样取得了显著成果。
我们通过调整产业结构、推广节能技术和加强能源管理等方式，降低了能源消耗。
首先，我们优化了产业结构，鼓励发展低能耗、高附加值产业，减少了整体能源需求。
其次，我们大力推广节能技术，如推广LED照明、安装节能空调等，降低了能源消耗。
同时，我们还加强了能源管理，建立了完善的能源管理体系，提高了能源利用效率。
三、存在的问题及原因分析在取得成绩的同时，我们也意识到工作中存在的问题。
首先，节水节能意识有待进一步提高。
尽管我们已经开展了大量的宣传教育活动，但公众的节水节能意识仍需进一步加强。
其次，节水节能政策有待进一步完善。
目前我们的政策体系仍存在一些漏洞和不足，需要进一步完善和优化。
此外，节水节能技术推广仍面临一些困难和挑战，需要进一步加强技术研发和推广力度。
四、改进措施与建议针对存在的问题，我们提出以下改进措施和建议：首先，加强节水节能宣传教育力度，提高公众的节水节能意识。
我们可以利用各种媒体渠道，广泛宣传节水节能知识，举办更多形式的宣传活动，营造全社会共同关注节水节能的良好氛围。
其次，完善节水节能政策体系，填补政策空白。
推广合同节水的意见
推广合同节水模式是促进水资源高效利用、降低用水成本、保护生态环境的有效途径。
以下是关于推广合同节水的几点建议：1. 建立完善的政策法规体系：政府应出台相关政策法规，明确合同节水模式的法律地位，规范各方行为，保障节水效益的合理分配，同时提供政策扶持和优惠，鼓励企业、社会组织和个人积极参与合同节水项目。
2. 强化技术支撑：加大对节水技术研发的投入，推广先进的节水技术和设备，提高水资源利用效率。
同时，加强节水领域专业人才的培养和引进，为合同节水模式的推广提供人才保障。
3. 推广合同节水模式：通过宣传教育、示范项目等方式，提高社会各界对合同节水的认识和接受程度。
鼓励企业和个人通过合同节水方式，实现水资源的节约和高效利用。
4. 加强监管和评估：建立健全的监管和评估机制，对合同节水项目进行全程跟踪和评估，确保项目的合规性和节水效果。
同时，对节水效益的分配进行监督，保障各方合法权益。
5. 发挥市场机制作用：引入市场竞争机制，鼓励企业自主开展合同节水项目。
通过水权交易、节水奖励等方式，激发市场活力，推动水资源的高效利用。
6. 跨界合作与信息共享：加强政府与企事业单位、社会组织之间的合作与信息共享，共同推动合同节水模式的推广和应用。
通过经验交流和技术分享，不断优化合同节水模式，提高水资源利用效率。
7. 创新投融资模式：探索多元化的投融资模式，吸引社会资本参与合同节水项目。
通过政府与社会资本合作（PPP）等方式，拓宽资金来源，降低项目成本，推动合同节水模式的可持续发展。
总之，推广合同节水模式需要政府、企业和社会各界的共同努力。
通过完善政策法规体系、强化技术支撑、推广合同节水模式、加强监管和评估、发挥市场机制作用、跨界合作与信息共享以及创新投融资模式等措施的实施，将有助于实现水资源的高效利用和保护生态环境的目标。
合同节水管理工作典型经验
合同节水管理工作典型经验
摘要：
一、合同节水管理工作的背景与意义
二、合同节水管理工作的主要内容
三、合同节水管理工作的成功案例及经验总结
四、合同节水管理工作的发展方向与建议
正文：
合同节水管理是一种新型的节水管理模式，它通过政府和用水企业签订合同，由专业节水服务公司进行节水改造和运行管理，达到提高水资源利用效率的目的。
这种管理模式在节约水资源、提高用水效益方面具有重要的作用。
合同节水管理工作的主要内容包括：制定节水计划、节水改造、节水设施运行维护、节水效果评估等。
其中，制定节水计划是节水工作的基础，需要根据企业的实际情况和节水目标，制定出具体的节水方案；节水改造是实现节水目标的关键，需要对企业的用水设备、管道等进行改造，提高用水效率；节水设施运行维护是保证节水效果的重要环节，需要定期对节水设施进行检修和维护；节水效果评估是检验节水工作成效的重要手段，需要对节水措施的效果进行评估，为下一步节水工作提供依据。
合同节水管理工作的成功案例及经验总结包括：某市政府与某节水服务公司签订合同，对某企业进行节水改造，通过改造企业的用水设备、管道等，实现了节水量达20% 的目标。
这个案例表明，合同节水管理模式可以有效地提高用水效率，节约水资源。
合同节水管理工作的发展方向与建议包括：加强对节水服务公司的监管，确保节水工作的质量和效果；推广节水技术，提高节水的科技含量；加强节水宣传，提高公众的节水意识等。
总的来说，合同节水管理工作在我国已经取得了初步成果，但仍需要进一步完善和推广。
合同节水工作推行过程中的困难与建议
合同节水工作推行过程中的困难与建议说到节水，大家可能会想，“水嘛，不就是个液体嘛，随便用呗！”可是，大家可知道水可是宝贵的资源哦！现在越来越多的地方开始推行节水合同，可这背后的故事可没那么简单。
听我给你唠唠这些过程中的困难吧，真的是让人哭笑不得。
很多人对节水的认识还是停留在表面。
人们总觉得只要水龙头一关，节水就搞定了。
可现实呢？我们的用水方式可不仅仅是开关水龙头那么简单。
有些地方老旧的水管，漏水漏得像流水账，光靠关水龙头可不行啊。
再加上，有些商家为了图方便，干脆放弃了节水措施，真是让人无奈。
还有一些人常常觉得节水的事跟自己没什么关系，心里想着：“我又不是水龙头，跟我无关。
”唉，这种思想可就像盲人摸象，完全没看清楚节水的重要性。
每个人的点滴节水行为，汇聚起来就是一条河。
说到这里，有时候我真想揪着他们的耳朵，告诉他们：“亲爱的，水是从天上掉下来的，不是你家里自来水公司送的呀！”推广节水，光靠宣传可不行，还得让大家真正明白其中的道理。
说到建议，我觉得要让人们更直观地意识到节水的重要性，得想点新招。
比如说，设一些节水小挑战。
谁能在一个月内减少最多的水使用量，给奖励，比如免费洗车或者超市购物券，这样大家就乐意参与了。
朋友圈里晒晒节水成绩，也是一种鼓励嘛！在这个互联网时代，大家都喜欢分享，利用这一点就能让节水活动变得活泼有趣。
节水合同的推行，离不开好的执行措施。
许多地方在执行上没法跟上进度，结果就是各种细节出问题。
水表的读数不准确，导致大家根本不知道自己到底用了多少水。
你想想，有些人每次都抱怨水费太贵，但根本不晓得自己每天洗澡泡多久，难怪会觉得“冤屈”啊！这时候，如果能引入一些智能监测设备，随时随地告诉你水的使用情况，那绝对是个好主意！在一些老旧小区，很多人对节水措施根本不买账。
说实话，居住环境如果太差，大家就算知道节水的重要性，也没心情去搞。
要想推进节水工作，得先改善基础设施，修修补补，换换水管。
毕竟，谁愿意在漏水的环境中生活呢？我们也不能忽视的支持。
节水节能工作总结6篇
节水节能工作总结6篇篇1一、引言随着经济的快速发展和人口的增长，水资源短缺和能源危机已成为制约我国可持续发展的重要因素。
在这种情况下，节水节能工作显得尤为重要。
本报告将对我单位近期节水节能工作进行总结，分析存在的问题，并提出相应的建议。
二、节水工作1. 节水措施我单位在节水方面采取了一系列措施，包括推广节水器、安装节水龙头、定期维护和更换老旧管件等。
此外，我们还通过加强用水管理，制定用水计划，合理安排用水时间，减少了不必要的浪费。
2. 节水效果经过一段时间的努力，我单位的用水量得到了有效控制。
与去年同期相比，用水量下降了XX%，节水效果显著。
这不仅有助于缓解水资源短缺的问题，也为我单位节省了大量的用水成本。
三、节能工作1. 节能措施在节能方面，我单位主要采取了以下措施：首先，推广使用节能灯具和电器设备，减少电力消耗；其次，加强能源管理，制定能源使用计划，合理安排用电时间；此外，我们还通过开展能源培训活动，提高员工的节能意识。
2. 节能效果通过实施节能措施，我单位的能源消耗得到了有效控制。
与去年同期相比，用电量下降了XX%，节能效果显著。
这不仅有助于缓解能源危机，也为我单位节省了大量的能源成本。
四、存在的问题及建议1. 存在的问题在节水节能工作中，我们也存在一些问题。
首先，部分员工的节水节能意识还不够强，存在浪费现象；其次，一些老旧设备能耗较高，需要更换；此外，我们还应进一步加强用水用电的监控和管理。
2. 建议针对存在的问题，我们提出以下建议：首先，加强节水节能宣传和教育，提高全体员工的节水节能意识；其次，对老旧设备进行更新换新，推广使用节能设备；最后，建立健全用水用电监控系统，定期对用水用电情况进行检查和评估。
五、结论总的来说，我单位在节水节能方面取得了显著的成效。
通过采取一系列有效的措施和加强管理，我们不仅缓解了水资源短缺和能源危机的问题，还为我单位节省了大量的成本。
然而仍需继续努力解决存在的问题并进一步加强节水节能工作以实现可持续利用资源并推动单位可持续发展。
合同节水管理工作总结
合同节水管理工作总结Water conservation is an important aspect of environmental sustainability and overall resource management. 合同节水管理是确保节约用水、保护环境和维护资源的重要方面。
It involves implementing strategies and practices to minimize water wastage and promote efficient water usage. 它涉及实施战略和实践以尽量减少水的浪费，并促进高效的水资源利用。
In recent years, the issue of water scarcity has become increasingly severe, making it imperative for organizations to prioritize water conservation efforts. 近年来，水资源短缺问题日益严重，这使得组织务必将节水工作置于优先位置。
Therefore, reflecting on and summarizing the effectiveness of water management practices is crucial for continuous improvement and sustainable development. 因此，反思和总结水管理实践的有效性对于持续改进和可持续发展至关重要。
One of the key aspects of contract water management is the implementation of water-saving technologies and infrastructure. 合同节水管理的关键方面之一是实施节水技术和基础设施。
能源管理与节约工作总结
能源管理与节约工作总结在过去的一年里，我积极参与并负责能源管理与节约工作，通过制定合理的计划和执行相关措施，成功地实现了能源消耗的降低和资源的有效利用。
在此，我将对这一年的工作进行总结，并提出一些改进建议。
一、能源管理工作总结1. 能源审查与监测在今年的能源管理工作中，我积极组织能源审查与监测工作。
通过定期收集能源消耗数据和能源使用情况，我能够全面了解能源消耗的趋势和用能状况。
在此基础上，我们可以针对性地制定合理的能源管理策略，以实现能源的高效利用。
2. 能源消耗分析与评估通过对能源消耗数据的分析与评估，我发现了一些能源的浪费和不合理使用现象。
我及时向负责人提出了改进建议，并得到了支持和采纳。
通过改善设备运行方式，调整生产流程，并推行节能措施，我们成功地降低了能源消耗。
3. 培训与宣传在能源管理与节约工作中，我注重培训团队成员的能源意识和节约意识。
每月我都会组织一次能源培训会议，向大家传达能源管理的重要性和节约的价值。
此外，我还利用内部通讯平台发布能源管理和节约的相关信息，提高员工的节约意识和参与度。
二、改进建议1. 强化能源监测与管理平台的建设为了更好地掌握能源使用情况，我们应该进一步加强能源监测与管理平台的建设。
通过引入先进的监测设备和软件，我们可以实时监测能源的消耗情况，及时发现问题并采取措施解决。
2. 持续推行节能措施虽然我们已经采取了一系列的节能措施，但仍然有很大的改进空间。
我们应该继续鼓励员工节约能源，提供更多的培训和奖励机制，同时加强对节能设备的维护和管理，确保其正常运行并发挥最大效益。
3. 加强能源管理团队的建设一个专业高效的能源管理团队对于整个工作的推进至关重要。
我们需要加强专业培训，提升团队成员的能力和素质。
同时，要加强与其他部门的沟通与合作，形成一个协同工作的合力，推动能源管理与节约工作不断取得新的成果。
结语通过这一年的能源管理与节约工作，我更深刻地认识到能源的宝贵和节约的重要性。
合同节水管理现状及存在问题对策研究
合同节水管理现状及存在问题对策研究摘要：合同节水管理作为以市场为导向的节水管理新模式，在我国的运用尚属起步阶段。
本文研究了合同节水管理内涵，种类和发展状况，分析了合同节水发展中存在的限制因素，得出用水成本偏低，节水收益较小、投资渠道不畅和财政支持力度不够等原因造成我国合同节水市场发育迟缓，最后提出相关对策建议。
关键词：合同节水管理；水资源；水权交易引言我国是一个水资源短缺国家，人均水资源量远小于世界平均水平。
随着我国经济的快速发展和人口的快速发展，水体和水体的污染日益加剧，水资源短缺已经成为影响我国经济可持续发展的重要因素。
习近平在2014年针对我国缺水问题，提出了“节水优先、空间均衡、系统治理、两手发力”治水思路，并强调“在观念、措施上要把节约用水放在首位”。
解决缺水问题，最基本的方法就是节水。
但是仅仅依靠政府的行政干预是不足以实现有效的水资源分配和节水目标，还需要市场对水资源配置起决定性作用，以建立和完善市场机制为手段，引导社会各方面力量普遍参与。
一．合同节水管理概念的提出节约用水对于建设节水型社会十分必要，节水目标能否实现则主要依靠用水户自身的努力。
现实困境在于用水户通常缺乏资金与技术来负担用水设施整体改造、节水设施后期维修、员工培训和管理。
使用水户为了达到节能目的而对供水用水设备进行盲目的改建，也会造成很大的影响，造成资源的浪费。
为了破解这一困境，水利部于2014年提出合同节水管理的新管理理念，目的通过吸取合同能源管理的经验教训，对社会资本进入节水产业进行有效刺激，以创建市场化节水新模式。
合同节水资源管理是指节约用水单位以契约形式向用户筹资，并将尖端技术集成到节能改造和治理中，以分享节约能源的收益为基础，实现节约能源的循环利用。
出于对各方主体利益的考虑，用水户，节水服务公司以及社会资本都有参与意愿，合同节水模式能有效地促进节水服务产业化发展，加速我国节水型社会建设进程【1】。
二．合同节水管理的类型（一）节水效果保证型在这种情况下，节水服务公司和用水户订立合同，合同规定所需节水效果、节水改造费用由用水户负担，节水服务公司对节水改造过程进行管理。
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以合同能源管理模式推广节水技术及产品相关问题的总结近几年，我们以合同能源管理推广节水技术及产品，遇到问题总结如下：
一．国家节能减排政策中，似乎并不包含水；合同能源管理鼓励政策中，也不应该把自来水当能源计算。
目前，全国唯独天津市质量技术监督局2008年3月1日出台的《自来水单位产量综合能耗计算方法及限额》（DB12/046.94-2008），其中的计算方法也值得商榷。
水是资源，而非能耗、能源。
能源或可用新的能源替代，而水是生活之源，是无可替代的。
如果将水作为能耗工质，依据天津市计算方式，节水在国家合同能源管理政策下大打折扣，鼓励意义也就没有任何意义了。
二．国家要落实梯阶水价，前提是各个单位完成水量平衡与测试，而目前除了贵阳、厦门等，其他城市均未强制执行；同时，工商行政管理部门准许登记的经营范围依据是国民经济大纲，根据该大纲，基本无法准许“水量平衡与测试”经营范围登记注册。
三．各省份管理自来水的行政窗口不一，有些城市甚至没有具体管理部门；各个城市的节约用水办公室，没有实际行政权力，形同虚设。
四．节能服务公司审核备案一般只针对节电节气公司，对节水服务公司备案存在另眼相待现象。
五．国家节水认证标准形同虚设。
生活用水占城市（单位）用水比例约一半左右，存在较大的节水空间。
而（生活）节水产品，比如节水阀、节水龙头、花洒、冲厕阀等产品的国家节水认证标准偏低。
0.1Mpa时流量不超过9升/分钟，水压超过0.4Mp时流量可超过20升/分钟，形同虚设。
六．节水认证费用偏高。
节水认证标准偏低，节水认证费用却偏高，还设了有效
期3年。
虽然各地逐步开始推行节水产品准入政策，但目前节水认证相关政策规定和作法，不利于节水产品生产企业提高节水产品的认证申请的积极性。
七．在采用合同能源管理做节水的项目中，很多省市级地方就公共机构实施合同能源管理的细则政策缺失，因为国家对财务拨款单位实施的预算管理，一方面合同能源管理模式的分成支出难以先期预算，另一方面是工程实施后其节省水费的分成支出没有依据，使实际运作存在问题，造成公共机构节水EPC项目改造操作难以实施。
目前，除了黑龙江、吉林、福建、河南等省及广州市、珠海市等外，均没有出台合同能源管理操作的细则。
奇怪的是，如湖北省《公共机构合同能源管理暂行办法》，重庆市《合同能源管理项目财政奖励资金管理实施细则》，对合同能源管理奖励、管理、审核、考评等均有明确的规定，却没有明确公共机构如何解决财政实报实销与合同能源管理项目分成如何支出。
没有解决分成支出依据问题，合同能源管理项目不可能或很难顺利实施，奖励、考评因此也就失去意义。
八．以合同能源管理推广节水技术及产品服务，难度大的根源在于事业用水单位，比如学校的水电费属于国家预算制，不管用多用少，国家是肯定支付的，导致主管人员不作为，认为节约与否对本单位尤其是本部门没有实际意义，对他（她）个人没有实际好处，这个思想产生的根源一方面在于梯度水费没有实质执行。
九．以合同能源管理推广节水技术及产品服务，如果政策引导得当，该行业市场巨大，创造工作岗位惊人。
深圳大能节能科技有限公司
二零一四年十一月二十六日。