化验室分析数据管理制度
化验室工作管理制度(5篇)
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化验室工作管理制度第一章总则第一条为了规范化验室的工作管理,提高工作效率和质量,保障实验结果的准确性和有效性,制定本工作管理制度。
第二条本制度适用于化验室内所有人员,包括但不限于实验员、助理、技术员等。
第三条化验室工作管理应遵循科学研究的基本原则,确保安全、准确、可靠的进行实验工作。
第四条化验室应定期开展安全教育培训,提高人员安全意识和操作能力。
第二章岗位职责第五条实验员实验员是化验室的核心工作人员,主要负责实验项目的执行、数据的收集和分析等工作。
实验员应具备扎实的理论基础和较强的实验技能,能够独立进行实验工作。
实验员应按照上级安排的实验计划进行工作,确保实验的顺利进行和结果的准确性。
实验员应及时记录实验过程和结果,完成实验报告的撰写和整理。
实验员应保管好实验器材和试剂,妥善处理废弃物品和危险物品,确保化验室的安全和卫生。
实验员应定期检查和维护实验设备,保证设备的正常运行。
第六条助理助理是化验室的辅助工作人员,主要协助实验员的工作。
助理应按照实验员的指示进行实验前的准备工作,如清洗器材、配制试剂等。
助理应确保实验现场的整洁和清晰,清理实验废弃物品,保持化验室的卫生。
助理应注意实验过程中的安全事项,防止事故的发生。
助理应定期检查和维护实验设备,及时上报设备故障。
第三章工作流程第七条实验项目的申请实验员应根据科研项目的需要,向上级提出实验项目的申请。
实验项目的申请应包括实验目的、方案、时间计划、所需的仪器设备和试剂等。
上级应根据实验项目的重要性和资源状况,审批并安排实验的时间和工作人员。
第八条实验的准备工作实验员和助理应按照申请的实验方案,准备所需的试剂、器材和设备等。
实验员和助理应清洗实验器材,确保实验环境的清洁和安全。
实验员和助理应检查试剂和器材的有效期和质量,如有问题应及时更换。
第九条实验的操作和监控实验员应按照实验方案和操作规程,进行实验操作。
实验员应监控实验过程中的实验指标,记录数据和观察实验现象。
化验室数据管理制度内容
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化验室数据管理制度内容第一章总则第一条为规范化验室数据管理,确保数据的准确性和可靠性,保护数据的安全性和完整性,提高数据管理效率,特制定本制度。
第二条本制度适用于化验室内所有数据的管理工作。
第三条化验室数据指化验室进行化学、生物、物理等实验或测试所产生的记录、数据、图表等信息。
第四条化验室数据管理应遵循科学、规范、保密、安全、高效的原则。
第五条本制度的内容包括数据采集、数据存储、数据处理、数据传输、数据备份、数据安全、数据追溯等方面的管理规定。
第六条所有使用、管理化验室数据的人员必须遵守本制度并承担相应的管理责任。
第七条化验室数据管理制度必须与国家有关法律法规、标准、规范相适应。
第二章数据采集第八条化验室数据采集包括实验记录、实验数据、实验结果等信息的记录和报告。
第九条化验室数据采集应当建立相应的记录表格或系统,并严格按照规定的格式进行记录。
第十条化验室数据采集工作应由专门的人员或经过培训的人员进行,确保记录的准确性和真实性。
第十一条化验室数据采集记录必须在记录表格上签名、注明日期,并由主管人员审核确认。
第十二条化验室数据采集记录不得随意更改,如有错误应当按照规定程序进行修改,并在记录上做出详细说明。
第三章数据存储第十三条化验室数据存储包括实验记录、实验数据、实验结果的存储。
第十四条化验室数据存储采用电子存储和纸质存档相结合的方式,电子存储应当具有完整性、可追溯性、安全性等要求。
第十五条化验室数据存储需建立可靠的档案管理制度,确保文件的收集、整理、归档等工作有序进行。
第十六条化验室数据存储的保管人员应当严格遵守机密保密制度,确保数据的安全性和完整性。
第十七条化验室数据存储的文件和资料应当根据规定时间进行存档,过期文件应当及时销毁或归档。
第四章数据处理第十八条化验室数据处理包括实验数据的分析、计算、汇总等工作。
第十九条化验室数据处理应当由熟悉实验数据的人员进行,确保数据的准确性和可靠性。
第二十条化验室数据处理应当建立相应的记录表格或系统,并严格按照规定的格式进行处理。
中心化验室分析方法允许差的管理制度
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中心化验室分析方法允许差的管理制度一、允许差在分析室内应用5在分析过程中,平行样之间的差值大于允许差但小于二倍允许差时,此平行样可以进行平均,报发平均结果。
6所有分析检测标准的允许差是指分析方法的精密度。
二、允许差在质量抽检的应用4原结果与抽查结果的差值在规定的允许差范围内(包括一倍允许差、重复性、相对偏差)的,则认为试样抽查合格。
5原结果与抽查结果的差值超出规定的允许差一倍以上两倍以内的(再现性以内、两倍相对偏差以内),则认为试样抽查超差。
6原结果与抽查结果的差值超出规定的允许差两倍以上三倍以内的(再现性两倍以内、三倍相对偏差以内),则认为试样严重超差,处罚时加倍处罚。
7原结果与抽查结果的差值超出规定的允许差三倍以上的(再现性两倍以外、三倍相对偏差以外),则认为试样分析发生质量事故,处罚时按超差的五倍进行处罚。
三、超差时的仲裁处理6发生原结果与抽查结果的差值超出规定的允许差一倍以上两倍以内的(再现性以内、两倍相对偏差以内),则认为试样抽查超差,此时可以申请进行仲裁分析。
1. 1当仲裁结果与原结果和抽查结果均不2. 超差时,3. 则判定试样分析合格。
1. 2当仲裁结果与原结果不2. 超差但与抽查结果超差时,3. 则判定抽查试样分析超差,4. 按超差处理。
4.3当仲裁结果与抽查结果不超差但与原结果超差时,则判定原试样分析超差,按严重超差处理。
2、发生严重超差和质量事故不进行仲裁分析。
四、允许差的统计情况光电直读光谱仪测定铝及铝合金元素允许差极差值相对偏差%=――――×100%平均值极差值相对偏差%=――――×100%原结果2、原铝分析误差在规定的允许差两倍以内为合格。
A、氧化铝分析1、重量法测定氧化铝中水分允许差3、光度法测定氧化铝中三氧化二铁量允许差1、重量法测定冰晶石的湿存水分允许差1、氟化铝的湿存水分允许差1、电解质分子比和氟化钙允许差1、水分允许差同一化验室分析结果的允许差不超过0.06%。
化验室数据管理制度范本
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化验室数据管理制度范本一、总则为了确保化验室数据的准确性和可靠性,规范化验室数据管理,提高化验室工作效率,根据国家有关法律法规和标准,制定本制度。
本制度适用于化验室各项数据的管理工作。
二、数据管理职责1. 化验室负责人负责制定数据管理制度,并对化验室数据管理进行全面监督。
2. 化验员负责执行数据管理制度,确保数据准确、完整、可靠。
3. 数据管理人员负责化验室数据收集、整理、储存、传输和安全保障工作。
三、数据采集与记录1. 化验员在进行实验操作时,应认真记录实验数据,包括实验条件、仪器设备、试剂消耗、实验结果等。
2. 实验数据应使用圆珠笔或钢笔在实验的同时记录在化学检验原始记录本上,不应事后抄在本上。
3. 实验数据应详尽、清楚、真实地记录测定条件、仪器、试剂、数据及操作人员。
4. 实验数据采用法定计量单位。
数据应按测量仪器的有效读数位记录,发现观测失误应注名。
5. 更改记错数据的方法为在原数据上划一条横线表示消去,在旁边另写更正数据。
四、数据分析与处理1. 化验员应对实验数据进行分析和处理,得出合理、准确的实验结果。
2. 数据处理应采用科学、规范的方法,确保数据处理的准确性和可靠性。
3. 化验员应根据实验数据编写实验报告,实验报告应包括实验目的、实验方法、实验结果、结论等内容。
五、数据储存与保管1. 化验室应建立数据储存系统,确保数据长期保存。
2. 数据储存应采用电子文档和纸质文档两种形式,电子文档应存储在安全可靠的计算机系统中,纸质文档应存放于专门的文件柜中。
3. 化验室应定期对数据储存系统进行检查和维护,确保数据安全。
六、数据查询与使用1. 化验室内部人员应按需查询和使用数据,确保数据在化验室内部合理、合法使用。
2. 化验室应建立数据查询制度,规范数据查询流程,确保数据查询的准确性和及时性。
3. 化验室应加强对数据的保护,防止数据泄露、篡改、损坏等现象发生。
七、数据管理制度修订1. 化验室应定期对数据管理制度进行修订,以适应化验室工作发展的需要。
化验室管理制度
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化验室管理制度化验室管理制度「篇一」1目的确保化验室环境符合检测要求,检验工作顺利进行,检验结果真实可靠。
2适用范围适用于公司化验室检验工作。
3化验室工作职责3、1执行质检科规定,对原料、出厂产品样品进行检验,出具检验数据,对检验结果的准确性负责。
3、2检验过程中,认真据实填写各项记录,严格按照检验规程检验,不得有漏检、错检等现象。
3、3定期维护保养试验设备仪器,保持设备仪器的灵敏性和准确性。
4化验室环境要求4、1化验室内外要保持清洁卫生,仪器、设备摆放整齐、保持清洁。
4、2化验室工作人员上班前要打扫室内卫生,做到无积灰、无垃圾。
4、3化验室工作人员进入化验室要换工作服,不得在化验室摆放私人杂物。
4、4化验室工作台人员每日早上九点记录化验室环境条件,填写《化验室环境条件记录》,确保环境条件符合试验设备、仪器的环境要求。
5试验设备、仪器的管理5、1试验设备、仪器必须是经培训合格并取得操作证的人员方可使用。
5、2试验设备、仪器的使用必须严格按照操作规程进行,使用完毕要对设备仪器进行清洁、整理。
5、3试验设备、仪器应定期送检或校准,执行公司《检测计量设备管理制度》,严禁使用检定不合格或超过检定周期的试验设备、仪器。
5、4试验设备、仪器应定期维护保养,保持设备仪器的灵敏性和准确性。
6检验工作程序6、1需要进行检验的产品,由质检科或质检科指定的检验员负责抽样,样品数量、外观及代表性要符合标准中相应要求,化验室工作人员负责对样品进行编号登记。
6、2化验室工作人员根据要求检验项目及相关检验规程,对所送样品进行检验。
6、3检验员严格按检验规程操作,确保检验过程符合要求,检验结果准确可靠。
6、4化验室工作人员应认真据实填写检验原始记录。
6、5检验工作完成后,工作人员应及时整理检测数据,编制检验报告。
6、6检验报告由化验室工作人员出具并由授权人员批准。
6、7检验样品由化验室负责标识保存,保存期限不少于三个月。
6、8检验形成的各种记录由化验室工作人员负责保存,定期归档。
化验室计量管理制度
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化验室计量管理制度一、总则化验室计量管理制度是为了规范化验室内各类测量设备和仪器的管理,准确、可靠地完成化验分析工作,确保实验数据的准确性和可信度。
遵守本制度是化验室内所有人员的职责,必须严格执行。
二、管理责任1. 化验室主管负责全面贯彻实施计量管理制度,并对计量工作负总责。
2. 设立计量管理岗位,专人负责计量设备和仪器的管理,并确保其正常运行和维护。
3. 每位化验师要确保仪器使用前进行准确的校准,并根据实验要求选择合适的计量仪器,确保计量结果的准确性。
三、计量设备管理1. 购置计量设备应符合国家计量法规的要求,并由计量部门或指定的计量检定机构进行检定。
2. 计量设备在到货后,必须按照规定进行验收,包括检查设备完好性、检定证书的有效期、设备附件的完整性等。
3. 计量设备应按规定进行台账登记,明确设备名称、型号、编号、验收日期、有效期限、检定周期等关键信息。
4. 使用过程中,计量设备应定期进行检定和校准,确保仪器的准确性和可靠性。
5. 计量设备要进行保养和维护,定期清洁仪器,防止灰尘和污染影响仪器的正常工作。
6. 如果计量设备发生故障或失效,应立即停用,并进行报修或更换。
四、计量仪器使用1. 化验师在使用计量仪器前,应进行校准和检定,确保仪器的准确性。
校准过程中要记录校准结果,并在校准证书上签名确认。
2. 使用计量仪器时,必须按照使用说明书和操作规程进行操作,并注意仪器的安全使用。
3. 使用完成后,应及时清洁仪器,并保持仪器的整洁。
不得留下任何杂物或化学试剂。
4. 对于需要维护和保养的计量仪器,要按照规定进行保养,修理或更换零部件。
五、计量数据处理1. 化验师对实验数据的处理应按照标准规定进行,不得篡改、伪造或隐瞒实验数据。
2. 对于计量仪器的测量结果,必须按照规定进行记录和报告,不得随意调整或更改。
3. 计量数据的记录应进行归档和备份,确保数据的安全和可追溯性。
4. 对于出现异常数据或数据错误的情况,应及时进行排查和修正,确保实验数据的准确性。
分析化验室规章制度
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分析化验室规章制度一、实验室工作流程1. 样本接收与登记1.1 样本接收人员应在接收样本前核对患者信息是否完整和准确,并做好登记。
1.2 样本应按照标本采集要求进行分类、包装,并交由指定人员识别、分发。
1.3样本应按照规定流程送至相应检验分析室。
2. 检验分析2.1 检验分析人员应严格按照操作规程进行实验操作,保证实验数据准确。
2.2 检验分析结果应及时填写检验报告并交由质控人员审阅。
2.3 检验分析报告应及时向医生、病人等相关人员反馈。
3. 质控评价3.1 质控人员对实验数据进行审阅,确保结果准确可靠。
3.2 质控人员应及时对检验操作过程中发现的问题进行整改,并通过质量审核确保问题得到解决。
二、实验室安全管理1. 实验室环境安全1.1 实验室应具备消防器材,确保消防安全。
1.2 实验室内应设有应急出口,保证人员安全撤离。
1.3 实验室应定期对设备进行维护保养,确保设备正常运行。
2. 实验室化学品安全2.1 实验室应建立化学品管理制度,确保化学品的存储、使用符合要求。
2.2 实验室人员应严格遵守操作规程,在使用化学品时应佩戴防护用具。
2.3 实验室应经常进行化学品存储区域巡查,及时发现和排除隐患。
3. 实验室人员安全3.1 实验室人员应接受相关安全培训,了解实验室安全操作规程。
3.2 实验室人员应定期进行健康检查,确保身体状况符合实验要求。
3.3 实验室人员应遵守实验室行为规范,确保工作环境安全。
三、实验室设备管理1. 设备采购与维护1.1 实验室设备应经过严格的选型评估,确保设备符合实验需求。
1.2 实验室设备应定期进行维护保养,延长设备使用寿命。
1.3 设备维修应委托专业技术人员进行,确保设备维修质量。
2. 设备标定与校正2.1 实验室设备应定期进行标定校正,确保实验数据准确可靠。
2.2 设备标定记录应保存完整,并定期进行核查。
2.3 设备标定不合格时应立即停止使用并整改。
四、实验室人员管理1. 人员组织架构1.1 实验室应设立相应岗位,明确各岗位职责与权限。
公司化验管理制度
![公司化验管理制度](https://img.taocdn.com/s3/m/5b2be88b8ad63186bceb19e8b8f67c1cfbd6ee6c.png)
公司化验管理制度一、总则为规范公司化验管理工作,提高化验质量,确保实验室数据的准确性和可靠性,特制定本制度。
二、适用范围本制度适用于公司内所有与化验管理相关的部门和人员,包括但不限于实验室技术人员、质量检验人员等。
三、管理原则1. 严格遵守国家有关化验管理的法律法规和标准,确保化验过程符合相关规定。
2. 坚持“科学、严谨、诚信、创新”的工作理念,提高化验质量和效率。
3. 鼓励实验室人员不断学习和进步,提高专业技能和业务水平。
四、岗位职责1. 实验室主任(1)负责制定和落实化验管理制度,确保实验室工作有序进行。
(2)组织实验室技术人员参加相关培训,提高团队整体素质和能力。
(3)负责审核实验室化验报告,确保数据准确无误。
2. 实验室技术人员(1)按照操作规程进行化验操作,保证实验数据的准确性和可靠性。
(2)认真填写实验记录,确保数据真实可靠。
(3)负责实验室设备的维护和保养,确保设备正常运行。
3. 质量检验人员(1)负责对实验室生产的产品进行质量检验,确保产品符合相关标准。
(2)及时发现和处理实验数据异常情况,确保产品质量稳定。
五、工作流程1. 受理样品(1)实验室技术人员按照作业流程接收并登记样品。
(2)仔细检查样品信息和样品数量,确保样品无误。
2. 样品预处理(1)对样品进行预处理,包括洗涤、研磨、溶解等工作。
(2)严格按照操作规程进行预处理操作。
3. 化验操作(1)根据化验要求,进行相应的化验操作。
(2)严格按照实验方法进行化验,确保数据准确可靠。
4. 数据统计(1)将化验数据录入计算机系统,生成化验报告。
(2)审核化验报告,确保数据准确无误。
六、质量控制1. 进行日常质量控制,定期校准和验证仪器设备。
2. 制定标准品、对照品,并建立完整的质量管理文件。
3. 定期开展内部审计和外部验证,不断改进和提高质量管理水平。
七、文档管理1. 建立化验报告归档和保存制度,确保数据存档完整可靠。
2. 准确记录实验过程和结果,建立化验档案。
化验室管理制度及流程
![化验室管理制度及流程](https://img.taocdn.com/s3/m/a6ba8279492fb4daa58da0116c175f0e7dd1196b.png)
化验室管理制度及流程一、化验室的基本要求1、化验室应保持清洁、安静,禁止在室内吸烟、饮食和大声喧哗。
2、化验室的仪器设备应定期维护和校准,确保其准确性和可靠性。
3、实验人员必须穿着工作服,佩戴防护用品,如手套、护目镜等。
二、人员管理1、化验室工作人员应具备相关专业知识和技能,经过培训并考核合格后方可上岗。
2、遵守工作纪律,按时上下班,不得擅自离岗。
3、工作人员应认真填写实验记录,保证数据的真实性和准确性。
三、仪器设备管理1、建立仪器设备台账,对仪器的名称、型号、生产厂家、购置日期、使用部门等信息进行详细记录。
2、定期对仪器设备进行维护保养,制定维护计划,包括清洁、润滑、检查等内容。
3、仪器设备出现故障时,应及时报修,并填写维修记录,包括故障现象、维修内容、维修人员等。
4、对于重要的仪器设备,应制定操作规程,操作人员必须严格按照规程进行操作。
四、药品试剂管理1、药品试剂的采购应根据实验需求制定计划,由专人负责采购。
2、药品试剂应分类存放,易燃易爆、有毒有害的试剂应单独存放,并采取相应的防护措施。
3、建立药品试剂台账,对药品试剂的名称、规格、数量、有效期等信息进行记录。
4、定期对药品试剂进行盘点,检查其有效期和质量,对于过期或变质的药品试剂应及时处理。
五、样品管理1、样品的采集应按照相关标准和规范进行,保证样品的代表性和真实性。
2、对采集的样品进行编号和登记,记录样品的来源、采集日期、检测项目等信息。
3、样品在检测前应妥善保存,根据样品的性质和检测要求选择合适的保存条件。
4、检测完成后的样品应按照规定进行处理,一般分为保留和销毁两种方式。
六、检测流程1、接到检测任务后,化验室负责人应安排合适的人员进行检测。
2、检测人员应熟悉检测方法和标准,准备好所需的仪器设备和药品试剂。
3、按照检测方法进行操作,认真记录实验数据和现象。
4、检测完成后,对数据进行处理和分析,得出检测结果。
5、检测结果应经过审核,确认无误后出具检测报告。
化验室数据管理制度
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化验室数据管理制度摘要:一、引言二、化验室数据管理的重要性三、化验室数据管理制度的建立与实施1.数据采集与记录规范2.数据审核与批准流程3.数据存储与安全措施4.数据共享与交流机制四、化验室数据管理的监督与改进五、结论正文:一、引言随着科学技术的不断发展,化验室在各个领域的研究中发挥着越来越重要的作用。
化验室数据的管理与控制,对于保证数据的准确性、可靠性和完整性具有重要意义。
为了提高我国化验室数据管理水平,本文将探讨化验室数据管理制度的建立与实施,以期为化验室工作者提供参考。
二、化验室数据管理的重要性化验室数据管理的重要性体现在以下几个方面:1.确保数据质量:准确、可靠的数据是科研和生产的基础,化管理验室数据有利于提高数据质量。
2.提高工作效率:规范化的数据管理可以减少数据处理时间,提高化验室工作效率。
3.防止数据泄露:建立数据管理制度,有助于保护化验室的知识产权和商业机密。
4.符合法规要求:化验室数据管理有助于满足国家和行业对数据管理的法规要求。
三、化验室数据管理制度的建立与实施1.数据采集与记录规范化验室应制定数据采集与记录的规范,明确数据采集的方法、仪器设备的要求、记录格式等内容。
同时,要求化验人员严格按照规范进行操作,确保数据的准确性。
2.数据审核与批准流程化验室应建立数据审核与批准流程,明确数据审核人员的职责和权限。
数据审核人员应对数据的真实性、准确性、完整性进行严格把关,确保数据的可信度。
3.数据存储与安全措施化验室应制定数据存储策略,确保数据的安全存储。
同时,加强数据安全防护,防止数据泄露、丢失或损坏。
4.数据共享与交流机制化验室应建立数据共享与交流机制,促进数据在内部和外部的合理流通。
通过定期举办研讨会、培训等形式,提高化验室人员对数据管理的认识和技能。
四、化验室数据管理的监督与改进化验室应对数据管理制度的执行情况进行监督,定期开展内部审计,确保数据管理制度的有效运行。
同时,根据实际情况不断改进和完善数据管理制度,提高化验室数据管理水平。
化验室分析化验管理制度
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化验室分析化验管理制度化验室是医院临床工作的重要组成部分,其化验结果直接关系到患者的病情诊断和治疗方案的制定,所以化验室的管理制度必须要健全,才能保证化验结果的准确性和可靠性。
下面我将从规范化验室工作流程、保障检验质量、加强安全管理和完善人员管理等方面进行详细分析。
一、规范化验室工作流程1.接样阶段:需要设立严格的样本接收程序,确保标本的准确性和完整性。
接收人员应核对患者信息和样本信息,及时录入系统,确保数据的准确性。
对于特殊标本或检测项目,要制定专门的接样程序,并建立相应的样本管理制度。
2.样本处理阶段:在样本处理的过程中,需要建立标本分析流程,确保样本的追踪和分析过程的透明化。
要规范不同检验项目的标本处理程序,保证标本的存储和运输的安全性和完整性。
3.检测阶段:建立标本检测的标准作业程序,包括设备操作规范、操作流程要求等。
对检验设备进行定期维护和保养,确保设备正常运行。
同时对检验人员进行培训,提高其操作技能和加强患者信息的保密工作。
4.结果报告阶段:对检测结果进行审查和确认,确保结果的准确性和可靠性。
建立检测结果审核机制,对异常结果进行重复检测,确保结果的可靠性。
及时向临床医生反馈检测结果,为临床诊断和治疗提供支持。
二、保障检验质量1.强化质量管理:建立质量管理体系,包括建立内部质控标准、参与外部质控、开展质量评估等活动,持续改进检测质量。
设立专门的质控小组,负责检验工作的质量监督和改进。
2.建立质量监控机制:对检测结果进行重复检测和交叉验证,确保结果的一致性和可靠性。
定期对检测设备进行校准和验证,确保设备的准确性和稳定性。
建立质量监控记录,追踪各项检测指标的变化趋势,及时发现和解决问题。
3.培训和考核:对检测人员进行专业培训,提高其检测技能和知识水平。
定期进行技能考核和培训评估,确保检测人员的技能达到要求。
建立规范的技能培训档案,对培训成果进行评价和记录。
三、加强安全管理1.安全防范意识:建立安全管理制度,明确各类安全责任和措施。
化验室检验和试验数据管理制度1.doc
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化验室检验和试验数据管理制度1化验室检验和数据管理制度一、目的为了规范检验、试验秩序和行为,实现生产分析检验和试验活动的有效性和时效性,准确提供质量数据,达到质量体系符合性要求,特制定本管理制度。
二、范围本管理制度适用于化验室一切检验和试验活动全过程及与之相关的活动过程。
三、管理要求1、检验程序1、1按规定要求采取样品,并做好登记和标识。
1、11对于外购化工料,依据质量安全环保部质检组发下来的委托单,到现场核对实物,按规定采样。
1、12对外购大宗原材料和内部互供料,接到生产调度或有关装置岗位人员的采样电话通知后到现场采样。
1、13对于过程检验和试验,按《分析频率》的规定到生产装置现场采样。
1、14对成品检验和试验,按《分析频率》或质量管理要求到生产装置现场或指定部位采样。
1、15接到生产装置或调度临时生产加样通知时,按要求到指定部位采样。
1、16采样作业,要执行《化验室采样、留样及样品室管理制度》。
1、2采样后,按规定的标准和试验方法进行检验和试验。
然后,按要求备好保留样品,并做好标识。
1、3检验过程中要严格遵守操作规程,对那些影响检验结果准确度的因素诸如尘埃、温湿度、振动、噪声等要密切注意,并严加控制。
杜绝主观随意性,注意样品处理的安全性和操作安全性以及仪器的灵敏性和稳定性。
操作时,不得擅自离开工作岗位。
1、4检测过程中,要按方法规定进行双平行或多平行测定,其结果应符合方法精密度要求。
数据处理与结果计算要遵循数字修约规则,有效数字不得随意舍弃。
1、5若发现检测结果异常或实验偏差与方法规定有偏离时,检验人员不要轻易下结论,应认真查记录、查计算、查操作、查试剂、查方法、查样品,找出原因后有针对性地进行复验。
1、6要认真及时填写好质量记录。
所有原始记录必须使用专用表格,书写工整、清楚、真实、准确、完整。
原始记录用钢笔记录,不得随意涂改、乱写、乱画和折叠。
当发生笔误时,用“--”注销,并在“--”上方由本人更正。
中心化验室分析方法允许差的管理制度1
![中心化验室分析方法允许差的管理制度1](https://img.taocdn.com/s3/m/ed6b2ce15901020206409c6e.png)
中心化验室分析方法允许差的管理制度一、允许差在分析室内应用5在分析过程中,平行样之间的差值大于允许差但小于二倍允许差时,此平行样可以进行平均,报发平均结果。
6所有分析检测标准的允许差是指分析方法的精密度。
二、允许差在质量抽检的应用4原结果与抽查结果的差值在规定的允许差范围内(包括一倍允许差、重复性、相对偏差)的,则认为试样抽查合格。
5原结果与抽查结果的差值超出规定的允许差一倍以上两倍以内的(再现性以内、两倍相对偏差以内),则认为试样抽查超差。
6原结果与抽查结果的差值超出规定的允许差两倍以上三倍以内的(再现性两倍以内、三倍相对偏差以内),则认为试样严重超差,处罚时加倍处罚。
7原结果与抽查结果的差值超出规定的允许差三倍以上的(再现性两倍以外、三倍相对偏差以外),则认为试样分析发生质量事故,处罚时按超差的五倍进行处罚。
三、超差时的仲裁处理6发生原结果与抽查结果的差值超出规定的允许差一倍以上两倍以内的(再现性以内、两倍相对偏差以内),则认为试样抽查超差,此时可以申请进行仲裁分析。
1. 1当仲裁结果与原结果和抽查结果均不2. 超差时,3. 则判定试样分析合格。
1. 2当仲裁结果与原结果不2. 超差但与抽查结果超差时,3. 则判定抽查试样分析超差,4. 按超差处理。
4.3当仲裁结果与抽查结果不超差但与原结果超差时,则判定原试样分析超差,按严重超差处理。
2、发生严重超差和质量事故不进行仲裁分析。
四、允许差的统计情况光电直读光谱仪测定铝及铝合金元素允许差1、原用的允许相对偏差极差值相对偏差%=――――×100%平均值2、修改后的允许差和允许相对偏差注:1、分析室室内允许差的计算方法:极差值相对偏差%=――――×100%原结果2、原铝分析误差在规定的允许差两倍以内为合格。
A、氧化铝分析1、重量法测定氧化铝中水分允许差实验室之间分析结果的差值应不大于下表所列允许差。
实验室之间分析结果的差值应不大于下表所列允许差。
化验室各项管理制度
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化验室各项管理制度化验室是医疗机构中十分重要的一个部门,负责对各种疾病进行检测和诊断,为医生提供客观准确的数据支持。
为了确保化验室的工作能够顺利进行,需要建立各项管理制度,保障实验室的安全、准确和高效运行。
下面是化验室常见的几项管理制度:1.化验室的工作职责及权限分工制度根据不同的职能和专业性质,化验室的工作人员应根据其专业知识和能力分工明确,确定各自的工作职责和权限。
化验室的工作职责通常包括标本接收、样本处理、实验操作、数据分析、结果报告等,各工作人员应明确自己的职责范围,避免出现工作交叉或责任不清的情况。
2.化验室标本管理制度化验室的标本管理是化验工作的基础,对标本的接收、处理、保存、运输和销毁都必须严格按照标本管理制度执行。
标本应按规定分类、标识、保存,避免混淆、丢失或变性。
标本的运送也要遵循一定的规范,保证标本的完整性和准确性。
3.化验室设备和试剂管理制度化验室的设备和试剂是化验工作的重要保障,应做好设备管理和维护工作,确保设备处于正常工作状态。
试剂的管理也要严格按照规定操作,确保试剂的质量和安全性。
设备和试剂的购置、保管、使用、维护和更新都要有相应的制度和流程。
4.质控与质量保证制度化验室应建立健全的质控与质量保证制度,确保检验结果的准确性和可靠性。
常规质控包括内部质控、外部质控、全程质控等,还应定期参加相关评比和认证活动,提高实验室的检测水平和质量。
5.安全与环境保护制度化验室的安全工作是至关重要的,应建立健全的安全管理制度和应急预案,定期开展安全教育和演练。
此外,还要做好实验室环境保护,防止污染和废弃物的管理,保障员工和环境的安全。
6.文件和档案管理制度化验室应建立完善的文件和档案管理制度,对每一批标本和检测结果都要有相应的记录和归档,保存备份要做到及时、准确。
文件和档案管理要依法依规,确保信息留存的完整性和保密性。
7.人员培训与考核制度化验室的工作人员应具备一定的专业知识和技能,定期进行相关培训和考核,确保员工的业务水平和质量意识。
化验室数据对比管理制度
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化验室数据对比控制程序
(一)为规范操作,提高化验室数据准确性、统一性,并体现公平、公正性,制订本程序。
(二)本程序适用于公司所有化验室。
(三)数据对比是指从进厂材料到水泥出厂的各项检验数据对比,涵盖物理室、控制室、分析室。
(四)程序及要求
1、样品制备上、中、下旬分别由化验室主任制出样品,各组做数据对比。
2、样品制备要求要保证所制样品具有代表性,重量要充足(至少应满足二个人做试验的用量),并保留备份供异常时复查。
3、对比频次
每旬做一次物理性能对比。
每月25 日前,完成进厂材料和熟料对比。
4、对比项目
(1)化学分析检测项目:LOSS、SiO2、AL2O3、Fe2O3、CaO、MgO、SO3、
K2O、Na2O、Cl-(可自选对比项目)。
(2)物理性能检测项目:细度、比表面积、标准稠度、初凝
时间、终凝时间、3 天强度、三氧化硫。
(3 )煤工业分析:灰分、挥发分。
(4)进厂材料:根据进厂材料控制项目而定。
(5)需要时还要增加其他项目的检测。
5、各化验室接到样品后,2 日内按标准检测(进厂材料各公司自行对比)。
结果做出后次日报质量部汇总。
质量部在每旬质量会上
公布各化验室的对比数据。
6、数据对比允许的误差范围
X射线荧光分析方法测定结果对比误差范围
化验室抽查允许误差范围。
化验室分析检验管理制度
![化验室分析检验管理制度](https://img.taocdn.com/s3/m/0d2c37d850e79b89680203d8ce2f0066f53364ca.png)
化验室分析检验管理制度第一条:分析检验工的基本任务是及时准确的为生产部门提供各种分析数据,以确保产品质量合格。
第二条:分析检验人员要刻苦钻研业务,树立为生产服务的思想,起到生产“眼睛”的作用。
第三条:从事分析检验工作必须严肃认真,坚持质量第一,实事求是的原则,要严守工艺纪律,按照分析规程进行取样分析,做到“三及时”(取样、分析、报结果及时),“五准确”(取样、仪器试剂、分析、记录、结果准确),严禁弄虚作假。
第四条:分析试剂用水、溶液,要有完整、明显的标签,注明名称、浓度、有效使用期。
不得使用过期和变质的试剂溶液,不得降低试剂的标准。
第五条:检验用仪器必须符合要求,按时检验,并有校验标签或合格证,注明检定日期和有效期,未经校验和检定过的仪器不得使用。
第六条:使用计量玻璃仪器须经过检定,标志清楚,有效正系数,定期复检。
第七条:分析结果的计算一律使用法定计量单位,按标准规定进行取舍第八条:原始记录、报告单和台账要真实、准确、字迹工整、清楚完整,若记录错误需更改时,应该按规定修改。
原始记录每年进行归档。
第九条:记录数据应使用钢笔或中性笔,记录中没有内容的空白项应标记斜线。
第十条:严格按照生产部门下达的分析频率和控制点进行分析,不得无故漏检、漏项。
更改频率和取样点须经生产部门许可。
第十一条:分析检验人员实行资格认证制度,顶岗或分析工调换岗位,必须经过上岗考试合格方可。
未经考核和未取得上岗证者,只能在师傅指导下工作,不得单独出具分析结果。
第十二条:严格按照规定取样,样品要有代表性。
原材料样品经检验不符合要求时,样品应保留至货物处理或争议时用。
第十三条:分析结果要经过自检、互检后报出,分析报告单要有分析者、复核者签名。
分析结果出现差错,要根据情况追究责任。
第十四条:分析结果出现异常、卡边或超标时,分析者要查清楚原因,进行复检,及时与相关部门联系,互通情况。
必要时要重新取样分析,并留样查看。
化验室管理制度范本
![化验室管理制度范本](https://img.taocdn.com/s3/m/c464b64d26d3240c844769eae009581b6bd9bd6b.png)
化验室管理制度范本【篇一:化验室管理制度】一、分析数据管理原始记录是化验室重要的需要保存的资料,一般过程控制分析原始记录保留一年,原材料及成品分析原始记录保留三年。
对原始记录要求:1、要用圆珠笔或钢笔在实验的同时记录在化学检验原始记录本上,不应事后抄在本上。
2、要详尽、清楚、真实地记录测定条件仪器、试剂、数据及操作人员。
3、采用法定计量单位。
数据应按测量仪器的有效读位记录,发现观测失误应注名。
4、更改记错数据的方法为在原数据上划一条横线表示消去,在旁边另写更正数据。
5、数据整理要求用清晰的格式把大量数据表达出来,必须保持原始数据应有的信息。
二、化验室采样、留样及样品室管理制度一)目的为了保证分析数据、样品的准确性和具有可追朔性,便于抽查、复查、满足监督管理要求,分消质量责任,特制定本管理制度。
二)、采样管理要求1、采样人员要严格按规定实施取样操作,保证所取的样品具有代表性和真实性。
2、取样前,根据物料性质准备取样工具和相应的盛器。
3、取样完毕后,做好现场取样记录,贴好样品标签,标签内容包括:样品名称、来源、采样日期和时间、采样者等。
4、采得样品应立即进行分析或封存,以防氧化变质和污染。
三)、留样管理要求1、样品的保留由样品的分析检验岗位负责,在有效保存期内要根据保留样品的特性妥善保管样品。
2、保留样品的容器(包括口袋)要清洁,必要时密封以防变质,保留的样品要做好标识,要按批次或先后顺序摆放整齐以便查找。
3、样品保留量要根据样品全面分析用量而定,不少于两次全分析量,一般液体为200mL;固体成品或原料保留300克。
4、过程控制分析样品一律保留至下次取样,特殊情况保留24小时。
5、外购原材料、样品保留四个月。
6、成品样品:保留四个月。
7、样品过保存期后,根据其质量变坏程度观察,并做出清理。
如留样期满产品质量已交质,应作报废处理。
四)、留样间管理要求1、留样间要通风、避光、防火、防爆、专用。
2、留样瓶、袋要封好口,标识清楚齐全。
化验室分析化验管理制度
![化验室分析化验管理制度](https://img.taocdn.com/s3/m/aad2861e3a3567ec102de2bd960590c69ec3d88b.png)
化验室分析化验管理制度一、引言化验室是科学研究、质量控制和生产过程中至关重要的部门。
正确管理和执行分析化验的工作对于保证实验室数据的准确性和可靠性具有重要意义。
为了规范化验室的运行,建立科学的分析化验管理制度至关重要。
二、管理机构和职责1.化验室主任:负责化验室的整体管理和运行,制定化验室的运营计划和发展战略。
负责化验设备的购置与保养,并监督化验人员的工作。
2.质量控制经理:负责制定质量控制和质量保证制度,对化验结果进行监督和审核。
3.化验员:负责具体化验工作,严格按照化验规程进行操作,确保化验结果的准确性和可靠性。
三、设备管理1.购置与验收:根据需要购置适当的化验设备,并进行验收,确保设备符合要求。
2.设备维护:建立设备保养计划,定期对设备进行维护和保养,确保设备的正常运行。
3.设备校准和检验:定期对设备进行校准和检验,确保设备的准确性和可靠性。
四、试剂管理1.说明书:每种试剂都应有详细的说明书,包括性质、用途、保质期等信息,并存档备查。
3.试剂保管:试剂应存放在干燥、通风良好的试剂室中,避免阳光直射。
4.试剂使用:使用试剂前,必须检查试剂的有效期和保存条件。
严禁使用过期试剂。
五、标准品管理2.标准品保管:标准品应存放在干燥、阴凉的标准品室中,严禁与其他物品混放。
3.标准品使用:标准品的使用必须严格按照标准操作程序进行,避免污染和误用。
4.标准品的校准和验证:标准品的校准和验证应定期进行,确保标准品的准确性和可靠性。
六、样品管理2.样品保存:不同类型的样品应按照相应的保存条件进行保存,避免样品受到污染和降解。
3.样品处理:样品处理应按照相应的操作规程进行,确保样品的准确性和可靠性。
4.样品报废:已使用或过期的样品应按照规定进行报废处理,并填写相关记录。
七、文档管理1.化验记录:每一次化验都应有相应的记录,包括样品信息、化验方法和结果等,确保记录的完整性和可追溯性。
2.质量控制记录:每批化验样品都应进行质量控制,记录每个质控样品的分析结果,并进行分析和解释。
化验(检测)记录的管理制度
![化验(检测)记录的管理制度](https://img.taocdn.com/s3/m/4237fb64cec789eb172ded630b1c59eef8c79ad7.png)
化验(检测)记录的管理制度化验(检测)记录是化验室工作的核心,是保证化验结果准确、可靠的重要环节。
为了加强化验(检测)记录的管理,提高化验工作质量,制定本管理制度。
一、化验(检测)记录的填写要求1. 化验(检测)记录应使用专用表格,字迹清楚,不得随意涂改、撕毁。
2. 化验(检测)记录应真实、准确、完整地反映化验(检测)过程,包括样品信息、化验(检测)方法、仪器设备、试剂消耗、化验(检测)结果等。
3. 化验(检测)记录应由化验员本人填写,填写时应认真核对,确保信息无误。
4. 化验(检测)记录应按照时间顺序逐项填写,不得遗漏。
5. 化验(检测)记录应使用规范的计量单位,有效数字应符合规定。
6. 化验(检测)记录应妥善保管,便于查阅。
二、化验(检测)记录的审核与批准1. 化验(检测)记录应由化验组长进行审核,审核内容包括:完整性、准确性、规范性等。
2. 化验组长对审核合格的化验(检测)记录进行签字批准。
3. 化验(检测)记录经批准后,方可进行报告单的编制。
4. 化验组长应定期对化验(检测)记录进行汇总、分析,发现问题及时整改。
三、化验(检测)记录的修改与废弃1. 化验(检测)记录如有错误,应使用规范的修改方法进行修改,修改处需由化验组长签字确认。
2. 废弃的化验(检测)记录应按照规定进行归档,不得随意丢弃。
四、化验(检测)记录的保密与共享1. 化验(检测)记录应按照公司保密制度进行管理,防止泄露。
2. 化验(检测)记录如需对外提供,应按照公司相关规定进行审批。
3. 化验(检测)记录应积极参与内部共享,提高化验工作水平。
五、化验(检测)记录的监督与检查1. 化验室应定期对化验(检测)记录进行监督与检查,确保记录的准确性和完整性。
2. 化验室应建立健全化验(检测)记录的奖惩制度,对优秀化验员进行表彰,对违反规定的化验员进行处理。
3. 化验室应定期对化验(检测)记录进行汇总分析,为质量管理提供数据支持。
六、化验(检测)记录的持续改进1. 化验室应根据化验(检测)记录的实际情况,不断优化化验流程,提高化验工作效率。
化工单位化验室管理制度
![化工单位化验室管理制度](https://img.taocdn.com/s3/m/4c8ff59e8ad63186bceb19e8b8f67c1cfad6eef7.png)
一、总则为加强化工单位化验室的管理,确保化验数据的准确性和可靠性,保障生产安全和产品质量,特制定本制度。
二、职责1. 化验室主任负责化验室全面工作,对化验数据的准确性、及时性及化验室安全管理负总责。
2. 化验员负责具体化验工作,严格按照操作规程进行实验,保证化验数据的准确性。
3. 仪器管理员负责化验室仪器的日常维护、保养和校准工作。
4. 实验室管理员负责化验室物资的采购、保管、发放及环境管理。
三、工作制度1. 化验员应具备一定的化学知识、操作技能和职业道德,经过专业培训后,方可上岗。
2. 化验员在实验过程中,应严格按照操作规程进行操作,确保实验安全。
3. 化验员应做好实验记录,真实、准确、完整地记录实验数据。
4. 化验室仪器、设备应定期进行维护、保养和校准,确保仪器设备的正常运行。
5. 化验室应建立仪器设备使用、维修、报废、更换等管理制度。
6. 化验室应建立试剂、药品管理制度,规范试剂、药品的采购、验收、储存和使用。
7. 化验室应建立化验数据审核制度,确保化验数据的准确性。
8. 化验室应建立化验室安全管理制度,定期进行安全教育培训,提高安全意识。
四、环境与卫生1. 化验室应保持整洁、通风、照明良好,实验台面应干净、整齐。
2. 化验室工作人员应穿戴整洁的工作服,保持个人卫生。
3. 化验室应定期进行消毒,防止交叉污染。
4. 化验室废弃物应分类存放,并及时处理。
五、培训与考核1. 化验室应定期对化验员进行业务培训,提高其操作技能和业务水平。
2. 化验室应建立考核制度,对化验员进行定期考核,确保化验数据的准确性。
六、附则1. 本制度自发布之日起实施,由化验室主任负责解释。
2. 本制度如与国家法律法规、行业标准相冲突,以国家法律法规、行业标准为准。
3. 本制度可根据实际情况进行修订,修订后及时发布。
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化验室分析数据管理制度
一、原始记录填写
1、数据要保持完整性。
2、要用专用的记录表格填写检查全过程,按此记录出具检验结果,字迹清晰、
工整。
3、填写记录要按计量法规单位填写。
4、操作者必须在检验记录单和检验结果单上签字,由部门主管审核,并对记录
结果负责。
5、原始记录是化验室重要的需要保存的资料,一般中控分析原始记录保留一年,原材料及成品分析原始记录保留二年。
对原始记录要求:要用圆珠笔或钢笔在实验的同时记录在本上,不应事后抄在本上。
可事先设计合理的格式。
6、要详尽、清楚、真实地记录测定条件仪器、试剂、数据及操作人员。
7、采用法定计量单位。
数据应按测量仪器的有效读数位记录,发现观测失误应注名。
8、数据整理要求用清晰的格式把大量数据表达出来,必须保持原始数据应有的信息。
二、实验数据上报
1、化验员得出化验数据后,规范填写在原始记录表格上,并及时上报科室负责人员。
2、科室负责人负责统计化验数据,制作化验数据统计表,仔细核对,确保数据的准确性,没有漏报、错报现象。
3、严格按照规定时间上报数据,上报统计表格的及时性、真实性、客观性、一致性,对所上报表格的真实性负责。
4、各类统计表格统一管理,不得遗失。
三、异常数据处理
异常数据指不符合之前累积的未定型数据得到的结果,或者不符合积累的相同方法得到的测试数据。
1、化验人员发现异常数据后,立即向化验室负责人上报,分析人员立即保存化验样品以及化验室用的药品、溶液待进行调查。
2、根据下列情况,对测试异常数据进行调查,并将最终调查结论上报给监测站
进行人员的针对性培训和考核。
4、实验异常数据调查报告见附件1 。
四、实验数据保密
1、本化验室的业务技术水平,技术、规划等,检测仪器设备技术条件、非标准
检验方法、其他涉及本化验室权益的技术资料等,化验室人员要对以上内容保密
2、属于保密范围内的技术资料和文件,由有关人员传阅和处理,不得擅自复制或私自转借外单位人员。
3、检验原始记录、结果报告、各种质量活动计划和记录未经上报审批,不得交于化验室外人员。
4、保密文件由化验室安排专人负责,使用后的文件即时存档,未经上报审批不
得随意复印、传阅、并严禁作为废物出售。
五、化验员考核
1、对初次违返本管理制度者,化验室对当事人提出批评与教育。
2、对再次或多次违反本管理办法者,化验室有权对当事人进行通报批评;
3、对因违反本管理办法造成安全事故、设备丢失等经济损失,或造成管理混乱
的,视情节与经济损失情况对当事人进行严肃处理,或按经济损失进行赔偿。
附件1
实验异常数据调查报告
编号:FCJC2015。