免疫规划培训

免疫规划培训资料

一、村级免疫规划职责

一摸底上报

收集所在村人口资料,及时发现、准确掌握新出生儿童和流入、流出儿童情况,按要求上报乡卫生院;

二预防接种

1、村医负责按要求定期开展冷链运转;

2、及时对适龄儿童建卡、建证和查漏补卡、补证、补种工作;

3、负责宣传发动和具体的免疫接种工作;

4、保证每次冷链运转时必须按要求接种疫苗;运转结束,清理剩余疫苗并及时将冷藏包、冰排等材料上交乡卫生院;

三资料上报和疫情报告

按要求及时上报相关报表如:疫苗接种报表、新出生儿童数、发热病人血片送检单等等;一旦发现国家免疫规划疫苗针对性传染病,应立即上报当地乡级卫生院;

二、村级免疫规划基本内容

一免疫规划的宣传与培训

1、利用每年4月25日“全国儿童预防接种宣传日”及其它有利时机,开展健康教育活动,普及计划免疫科学知识;

2、凡参加接种的人员都必须经过免疫规划专业培训,能正确掌握接种对象、疫苗性质、接种部位、剂量、方法和禁忌症、接种反应的判断及处理方法、预防接种安全注射的基本知识和操作技能;实行培训合格后上岗的制度;

二疫苗的使用及管理

1、疫苗的存储与运输:疫苗在运输和储存时均应避免阳光直射,并在规定的温度条件下储存、运输,国家免疫规划疫苗的存储和运输要求见下表,其他疫苗的存储和运输温度要求按照药典和疫苗使用说明书的规定执行;

注:疫苗稀释液储存2~8℃或常温下,不能冷冻;若在室温下储存,在使用前应先将稀释液冷却到2~8℃后再使用,以免疫苗效价受损;

2、免疫程序

注:1.CHO酵母疫苗用于新生儿母婴阻断的剂量为20μg/ml;

2.未收入药典的疫苗,其接种部位、途径和剂量参见疫苗使用说明书;

4、疫苗的使用

1接种现场疫苗的使用

①疫苗使用必须严格按照疫苗使用说明书,接种前应先阅读疫苗使用说明书;

②疫苗应避免受到阳光直接照射,特别是卡介苗严禁阳光直接照射;

③接种前方可将疫苗从冷藏容器内取出,尽量减少开启冷藏容器的次数,开后应及时关严;

④接种疫苗前必须严格核对要接种疫苗的品种,检查外观质量;凡过期、变色、污染、发霉有摇不散的凝块或异物无标签或标签不清,安瓿有裂纹等疫苗,一律不得使用;

⑤冻结过的疫苗一律不得使用;

⑥冷藏容器内的冰排溶化后,应及时更换;

2检查疫苗是否冻结的方法

将被检和对照的正常疫苗安瓿同时摇匀后静止竖立,如被检疫苗在5~10分钟内与对照疫苗相比出现分层现象,且上层液体较清,即可判断被检疫苗冻结;

3注意事项

①卡介苗要准确注入皮内,严禁皮下或肌肉注射;

②脊灰糖丸不能用热开水送服;

③含有吸附剂的疫苗如百白破、白破、乙肝疫苗使用前必须充分摇匀并采用肌肉注射;

④使用冻干疫苗时,用注射器抽取稀释液,沿安瓿内壁缓慢注入,轻轻摇荡,使疫苗充分溶解,避免出现泡沫;

⑤麻苗接种后,不要用酒精棉球按压或涂擦注射部位;

⑥安瓿开启后,未吸取用完的疫苗应盖上消毒干棉球;活疫苗超过半小时、

灭活疫苗超过一小时未用完,应将疫苗废弃;

⑦不同疫苗的预防接种要分部位、分针管进行;严格将几种疫苗混合吸入一

支注射器内接种;

⑧二种减毒活疫苗如未同时接种,应至少间隔四周再接种;

⑨接种完毕,接种对象应留在接种现场观察15~30分钟,观察有无副反应;同时还要告诉其家长或监护人接种后可能出现的反应和注意事项,及预约下次接种

疫苗的种类、时间和地点;

5、疫苗接种禁忌症的基本原则

1既往诊断有明确过敏史的儿童,一般不予接种;

2免疫缺陷的儿童应视为疫苗接种的绝对禁忌症;

3患有严重疾病的儿童,可暂缓接种,待痊愈后补种;

4具体如何掌握疫苗的接种禁忌症,应以疫苗使用说明书为准;

6、预防接种技术操作要点

1皮肤消毒

★确定接种部位,接种部位要避开疤痕、炎症硬结和皮肤病变处;如果接种部位皮肤不清洁,先进行清洗;

★局部常规用无菌棉签蘸75%酒精,采用螺旋式的由内向外消毒接种部位皮肤,酒精涂擦直径≥5cm,待干后再接种,如接种活疫苗时,不能用2%碘酊消毒接种部位;

2接种技术

1一般反应

可分为局部反应包括:局部炎症反应、感染化脓、硬结和全身反应两类,根据反应的强度又可分为轻、中、重三级;

的局部反应,可用清洁毛巾热敷卡介苗的局部反应不能热敷,全身反应可用解热镇痛药等对症处理;

2异常反应

①、非特异性反应:有菌化脓、无菌化脓、淋巴结化脓

★有菌化脓的早期可用热敷或外敷鱼石脂软膏;脓肿形成后可切开排脓;有全身症状者,可使用抗生素或其它对症治疗;

★无菌化脓常见于接种含有吸附剂的疫苗,如百白破、白破、乙肝疫苗等;

可因注射部位选择不当、注射剂量过大或使用前未将疫苗充分摇匀所致;主要表现为注射局部有较大的红晕、浸润,2~3周后出现大小不等的硬结,局部肿胀,但炎症并不剧烈;可持续数周至数月,较重者可形成溃疡;轻者可用热敷促进吸收;若已形成脓肿,未破溃前切忌切开排脓,可用注射器抽脓;若脓肿已破溃或发生潜行性脓肿,须送到医院、有经验的医生处理;需切开排脓;必要时扩创,剔除坏死组织,有继发感染者用抗生素治疗;

★卡介苗引起的淋巴结化脓需请结防部门处理;

②精神性反应:晕厥俗称晕针、癔症和群发性癔症

★晕厥,是指在准备接种时、接种时和接种后不长时间内,由于精神过度紧张和恐惧心理,而造成暂时性脑缺血引起的短时间失去知觉和活动能力的现象;其特

点是发病突然,持续时间短,恢复完全;在空腹、过度疲劳气候闷热等情况下,容易发生;多发生于年轻体弱的妇女和小学生;须与过敏性休克鉴别;

红、乏力、恶心、出冷汗、阵发性腹痛,主观症状与客观检查不符,体查无阳性体征;

置于鼻前,促其苏醒;暗示疗法收效最佳,如注射生理盐水和给维生素的同时结合心理暗示也可采用针刺人中、合谷等穴位;严重者可给予镇静剂;

★群发性癔症为预防接种后多人同时或先后发生的,多数表现相同或相似的癔症;

防治对策及措施:宣传教育,预防为主;排除干扰,疏散病人;疏导为主,暗示治疗;仔细观察,处理适度;

③变态反应:过敏性皮疹、过敏性休克等

过敏性皮疹应以口服抗过敏药物为主;过敏性休克应立即肌注1:1000肾上腺素,一次剂量不可过大,以0.5~1.0ml为宜,如症状不缓解,过10分钟后可再次肌注,但一次剂量不超过1.0ml,否则可能会因心跳过速而导致心率紊乱,产生不可逆转的副作用;与此同时可肌注异丙嗪,给予氢化可的松静滴;呼吸衰竭者可肌注呼吸兴奋剂如尼可刹米250mg或山梗菜碱3~10mg,同时吸入氧气;有喉头水肿,必要时可行气管切开;

3偶合病例

偶合疾病病例与免疫接种无关而纯属巧合,即使不接种疫苗也会发病;

4免疫接种事故

不属于预防接种异常反应,是由于疫苗本身质量,或由于责任心不强、接种技术操作不熟练如用错疫苗、剂量、接种途径错误等,使受种者发生病理反应,甚至死亡;

8、免疫接种副反应的报告和调查

①报告:发生一般反应应给予及时处理,做好儿童家长解释和说服工作,不必进行报告;发生异常反应和接种事故应及时向当地疾病预防控制机构报告;

②调查:协助上级有关单位开展免疫接种异常反应的调查工作;

三入学入托查验接种证

各幼儿园、小学教师、校医在培训后,必须在每年秋季学期儿童入学、入托时开展查验接种证;

云南省查验接种证补种的对象是:按国家免疫规划疫苗免疫程序,每年秋季经入学、入托查验接种证,未完成免疫的小学一年级新生和托幼机构新入托、入园的儿童;目前,云南省查验接种证补种的疫苗包括麻疹疫苗、脊灰疫苗、百白

破疫苗、白破疫苗和乙肝疫苗;其中乙肝疫苗不作为入学查验的硬性要求,只作推荐补种;

儿童入学、入托时完成免疫接种的标准

入托:百白破≥3剂次,脊灰疫苗≥3剂次,麻疹疫苗≥2剂次,乙肝疫苗=3剂次;

入学:百白破≥3剂次,脊灰疫苗≥4剂次,麻疹疫苗≥2剂次,乙肝疫苗=3剂次,白破疫苗≥1剂次;

儿童入学入托时预防接种证上登记的接种信息符合以上标准的不用补种;未达到上述标准则应补足以上标准要求的针剂次,两针剂次间隔≥28天;但5岁以上儿童含5岁,不补种百白破,只补种白破二联;凡入学时百白破不足3针的均要补种3针百白破;入学时百白破满3针但未种白破的只补种1针白破;

四安全注射管理

1、预防接种不安全注射的危害:传播血源性疾病、导致化脓性感染、不正确注射技术导致的伤害、注射物质不合格造成的伤害;

2、安全注射的“三安全”:对接受注射者安全,使用安全的注射器材;对实施注射者安全,操作过程中避免刺伤;注射后的物品废物对环境安全,准确处理使用过的注射器材;

五资料的收集与管理

1、人口资料:总人口数、各月的出生人数、死亡人数,建证、建卡人数、流动人口情况;

2、疫情资料:免疫规划针对性传染病的发病人数、死亡人数;

3、免疫接种资料:应种人数、实种人数、接种率、疫苗供应及使用情况;

村级资料每年整理一次,制订成册,在村级卫生室保存;

免疫规划培训试题及答案

免疫规划培训试题及答案 C、接种疫苗前未进行健康体检; D、接种疫苗的部位未消毒; E、接种疫苗前未告知医生过敏史。 14、下列哪种疫苗不属于国家免疫规划疫苗(C) A、乙肝疫苗 B、百白破疫苗 C、水痘疫苗 D、脊灰疫苗 E、麻疹疫苗 15、对于疫苗不良反应的处理,下列说法正确的是(B) A、轻微反应可继续接种同种疫苗 B、对于严重过敏反应者,应立即停止接种,予以抗过敏治疗 C、疫苗反应与接种部位无关 D、疫苗反应与接种次数无关 E、疫苗反应与个体免疫状态无关 免疫规划培训试题及答案

一、单选题(每题2分,共50分) 1、接种乙型肝炎病毒疫苗后,获得免疫力的指标是(E) A。HBcAg B。HBsAg C。HBeAg D。抗HBe E。抗HBs 2、关于XXX接种下述哪项是正确的(E) A。菌苗为无毒人型活结核菌 B。儿童每隔5年复种一次 C。卡介苗效果是绝对肯定的 D。接种前均需做结素试验 E。使人产生免疫力同时也产生变态反应 3、乙型肝炎可以采用下列哪种生物制品人工被动免疫(d) A。抗毒素 B。丙种球蛋白 C。胎盘球蛋白

D。特异性高效价免疫球蛋白 E。乙型肝炎疫苗 4、我国传染病防治法规定管理的甲类传染病是指(B) A。鼠疫、艾滋病 B。鼠疫、霍乱 C。鼠疫、霍乱、艾滋病 D。鼠疫、霍乱、伤寒、副伤寒 E。鼠疫、霍乱、艾滋病、伤寒或副伤寒 5、最易引起胎儿畸形的病毒是(C) A。流感病毒 B。埃可病毒 C。风疹病毒 D。轮状病毒 E。麻疹病毒 6、在传染病的预防工作中,国家实行的制度是(D) A。有计划的卫生防疫 B。爱国卫生运动

C。预防保健 D。有计划的预防接种 E。以上都不是 7、接种牛痘后产生对天花的抵抗性,这反映了(A) A。抗原的特异性 B。抗原的交叉反应 C。病毒的超感染 D。先天免疫 E。主动保护 8、类毒素是(C) A。由细菌产生的 B。主要由脂类和糖基组成 C。与外毒素具有相似的抗原相似的抗原性但没有毒性D。与外毒素有相似的毒性 E。与内毒素有相似的毒性 9、使人群易感染性降低的因素(D) A。新生儿增加

免疫规划培训总结

免疫规划培训总结 一、背景介绍 免疫规划是指通过接种疫苗来提高人群免疫力,预防和控制传染病的发生和传播。为了提高免疫规划工作的质量和效率,我参加了免疫规划培训。以下是我对培训内容的总结和反思。 二、培训内容 1. 免疫规划的基本原理和意义 在培训中,我们学习了免疫规划的基本原理和意义。免疫规划通过接种疫苗,激活人体的免疫系统,使其产生特异性免疫应答,从而预防和控制传染病的发生和传播。免疫规划不仅可以保护个体免受疾病侵害,还可以降低社会疾病负担。 2. 疫苗的种类和接种程序 培训中,我们了解了常见的疫苗种类和接种程序。常见的疫苗包括口服疫苗、注射疫苗和皮下注射疫苗等。接种程序包括接种时间、接种剂量和接种部位等。我们学习了不同疫苗的适应症和禁忌症,以及接种后可能出现的不良反应和处理方法。 3. 免疫规划工作的管理和监测 培训中,我们还学习了免疫规划工作的管理和监测。免疫规划工作需要建立 健全的管理制度,包括疫苗的采购、储存、运输和使用等。同时,我们还学习了免疫规划工作的监测方法,包括疫苗接种率、疫苗不良反应监测和疫苗效果监测等。 4. 免疫规划宣传和教育 培训中,我们还学习了免疫规划宣传和教育的重要性和方法。免疫规划宣传 和教育可以提高公众对免疫规划的认识和接受程度,增强公众对疫苗的信任和接种

意愿。我们学习了如何开展免疫规划宣传活动,包括制作宣传资料、组织宣传活动和开展媒体宣传等。 三、培训收获 通过参加免疫规划培训,我收获了以下几点: 1. 知识更新和提升 培训使我对免疫规划的基本原理、疫苗种类和接种程序有了更全面的了解。 我了解了不同疫苗的适应症和禁忌症,以及接种后可能出现的不良反应和处理方法。这些知识的更新和提升将有助于我在免疫规划工作中更加准确和安全地进行操作。 2. 意识的转变 培训使我意识到免疫规划工作的重要性和意义。免疫规划可以预防和控制传 染病的发生和传播,保护人们的健康。我将更加重视免疫规划工作,努力提高工作质量和效率。 3. 技能的提升 培训中,我们进行了实践操作,学习了正确的疫苗接种方法和技巧。通过反 复的模拟操作,我提升了自己的技能水平,增强了接种疫苗的自信心。这将有助于我在实际工作中更加熟练和高效地进行操作。 四、总结与展望 免疫规划培训为我提供了全面的知识和实践指导,使我在免疫规划工作中能够 更加准确和安全地进行操作。通过培训,我不仅更新了知识,提升了技能,还转变了工作意识。我将把培训所学应用到实际工作中,提高免疫规划工作的质量和效率,为保护人们的健康做出更大的贡献。

2023年免疫规划培训总结范文

2023年免疫规划培训总结范文 2023年免疫规划培训于xx年xx月xx日在xx市顺利举行。本次培训旨在加强全体免疫程序工作人员的专业知识和技能,提高免疫服务的质量和效率,推动免疫规划在我国的落地和推进。通过专业的讲座和实践操作,本次培训取得了良好的效果,以下为本次培训的总结: 一、组织安排 本次培训由xx省卫生健康委员会主办,共邀请了全省的免疫程序工作人员参加,共计xx人。培训大会采用了线上线下相结合的形式,线上通过云平台进行直播和互动,线下则在具备防疫条件的地方设立分会场,实行远程培训和实时互动。 二、培训内容 本次培训内容涵盖了免疫规划相关的理论知识、实践操作、问题解答等方面。具体培训内容如下: 1. 免疫规划的基本概念和原理:通过讲解免疫规划的定义、意义、发展历程等内容,使参训人员对免疫规划有了更深入的了解。 2. 免疫程序工作流程和操作规范:通过讲解免疫程序工作的标准化操作流程,加强参训人员对程序工作的理解和掌握,提高工作效率和质量。

3. 不同疫苗接种技术和操作技巧:通过演示和实操操作,教授参训人员不同疫苗接种的技术要点和操作技巧,确保接种操作的准确性和安全性。 4. 免疫不良反应的应对与处理:通过案例分析和实操演练,教授参训人员免疫不良反应的应对和处理方法,提高应急处理能力。 5. 免疫规划相关政策和法规的解读:通过解读最新的免疫规划政策和法规要点,使参训人员对相关政策有了更全面的了解和掌握。 三、培训特色 本次免疫规划培训具有以下特色: 1. 多元化的培训形式:通过线上线下相结合的培训形式,既照顾到了参训人员的实际情况和需求,又保证了培训的质量和效果。 2. 专业化的讲师团队:本次培训邀请了省内外优秀的免疫学专家和经验丰富的免疫程序工作人员作为讲师,保证了培训内容的专业性和权威性。 3. 实践操作的强化:培训设置了丰富的实践操作环节,通过实操演示和操作练习,使参训人员能够真正掌握免疫程序工作中的操作技巧和要点。 四、培训效果 本次培训取得了显著的效果:

计划免疫培训

计划免疫培训 近年来,随着科学技术的快速发展和人们对健康的关注增加,免疫 培训也逐渐成为人们生活中重要的一部分。计划免疫培训作为一种有 效的健康管理方法,在预防疾病和提高免疫力方面发挥着重要作用。 本文旨在探讨计划免疫培训的意义、实施方式以及相关注意事项。 一、计划免疫培训的意义 计划免疫培训是指通过规划和实施一系列防病措施,帮助个体建立 强大的免疫系统,以提高身体对病毒和细菌等病原体的抵抗能力。它 对于预防疾病、促进健康具有重要意义。 首先,计划免疫培训可以预防一系列传染病的发生。通过接种疫苗,我们可以有效地预防病毒和细菌的侵害,避免一些严重传染病的发生,如流感、白喉和麻疹等。这不仅可以保护自己的身体健康,也可以减 少疾病在社区中的传播。 其次,计划免疫培训可以降低患病风险。免疫培训不仅可以提高个 体的抵抗力,还可以帮助身体对于疾病的抵御,减少患某些疾病的风险。例如,肺炎球菌疫苗可以降低老年人患肺炎的概率,水痘疫苗可 以减少儿童患水痘的可能性。 最后,计划免疫培训对于个体和社会的健康发展具有长远意义。健 康的个体可以提高工作效率,减少不必要的医疗开支,保证社会的稳 定发展。此外,计划免疫培训还能够为长寿和幸福生活提供保障,改 善人们的生活质量。

二、计划免疫培训的实施方式 计划免疫培训的实施方式主要包括疫苗接种和健康宣教两个方面。疫苗接种是最主要的措施,通过注射疫苗,引导个体免疫系统产生抗体,从而提高对疾病的抵抗力。而健康宣教则是通过宣传和教育的形式,向公众传达健康知识,提高人们对免疫培训的认知和意识。 在疫苗接种方面,根据个体的具体情况和年龄段,应制定详细的免疫计划。不同国家和地区的疫苗接种计划可能有所不同,但一般包括常规免疫和特殊免疫两方面。常规免疫主要针对婴幼儿和青少年,包括疫苗如乙肝疫苗、百白破疫苗和麻腮风病疫苗等。特殊免疫主要是针对特定的人群,如孕妇、老年人和职业暴露人群等,包括疫苗如流感疫苗和肺炎球菌疫苗等。 在健康宣教方面,可以通过各种途径向公众传递相关的健康知识。例如,可以利用互联网平台发布健康资讯、制作宣传海报和小册子,组织健康讲座和培训班等。通过这些宣教措施,可以提高公众对计划免疫培训的认知和接受度,增强大众健康意识。 三、计划免疫培训的注意事项 在进行计划免疫培训时,我们需要注意以下几个方面: 1. 选择合适的时间和地点进行免疫接种。避免在感染期或身体虚弱时接种疫苗,以免影响接种效果和个体健康。 2. 注意疫苗的存储和运输条件。疫苗需要保持在适宜的温度和湿度条件下,避免受热、受潮和破损等情况。

开展计划免疫专项培训

开展计划免疫专项培训 1. 背景介绍 免疫是指机体抵御外来致病因子的能力。免疫系统是人体非常重要的防御系统,可以保护 人体免受细菌、病毒、真菌和其他外来致病因子的侵害。随着科技和医学的发展,免疫学 越来越受到重视,人们也越来越重视自身的免疫力。免疫力的提高对于预防和治疗疾病起 着重要的作用,因此,开展计划免疫专项培训是非常必要和重要的。 2. 培训目的 开展计划免疫专项培训的目的是为了提高参加培训人员的免疫知识水平,增强其对免疫学 的理解和应用能力。通过培训,使参加培训人员能够了解免疫系统的基本知识、了解免疫 力相关的疾病预防和治疗方法,提高自身免疫力,从而提高生活质量并预防疾病。 3. 目标群体 本次免疫专项培训的目标群体为医务工作者、护士、公共卫生从业人员、学生和普通市民,旨在通过培训,提升参训人员免疫知识,增强免疫意识,提高免疫保健能力。 4. 培训内容 (1)基础免疫知识 介绍免疫系统的基本结构和功能,包括免疫系统对机体的保护作用、免疫系统的构成、机 体的免疫方式等方面的知识。 (2)免疫力与健康 介绍免疫力相关的疾病预防和治疗方法,以及如何提高自身的免疫力,包括生活习惯、饮食、运动等对免疫力的影响。 (3)免疫与疾病 介绍一些常见的免疫相关疾病,如自身免疫性疾病、感染性疾病等,以及相应的预防措施 和治疗方法。 (4)免疫与药物 介绍免疫调节药物和免疫治疗药物的作用原理、适用范围、使用方法及注意事项,以及免 疫治疗在临床上的应用进展。 (5)免疫接种 介绍疫苗接种的原理、种类、接种时间和程序等信息,以及接种后的注意事项和免疫接种 对公共卫生的意义。

(6)免疫学研究进展 介绍免疫学研究的最新进展及相关成果,以及免疫学在药物研发、疾病预防、生物技术研究等方面的应用。 5. 培训形式 培训形式可以采取多种方式,如专题讲座、研讨会、实地考察等,充分利用现代化技术手段,如网络直播、在线课程等,以便更好地传播免疫知识和理念。 6. 培训方法 为了使参加培训人员更好地掌握免疫知识,培训可以采用多种教学方法,如理论讲授、实验演示、案例分析、小组讨论等,培训内容要结合临床实际,突出实用性和针对性。 7. 培训成果 通过培训,使参加培训人员能够全面了解免疫学的基本知识和理论、掌握免疫力相关的疾病预防和治疗方法,提高自身免疫力,从而提高生活质量并预防疾病。 8. 培训效果评估 为了评估培训的效果,可以通过问卷调查、考试测试、学习报告和实际技能操作等方式进行评估。 9. 安排培训计划 安排培训计划要结合实际情况,充分考虑参训人员的工作和时间安排,合理安排培训时间和地点,确保培训的质量和效果。 10. 具体实施 根据培训计划,具体组织实施培训,包括邀请专家学者授课、确定培训内容和形式、准备培训材料和设备等。 11. 宣传推广 为了使培训取得更好的效果,需要做好宣传工作,包括制定宣传方案、制作宣传资料、通过各种媒介进行宣传和推广等。 12. 成本预算 根据培训的具体内容和组织方式,进行成本预算,合理控制培训成本,保证培训的质量。 13. 效果总结

免疫规划培训年度工作计划

免疫规划培训年度工作计划 1. 背景与目标 免疫规划是一项重要的公共卫生策略,通过接种疫苗,可以预防多种传染病的发生并有效 控制疫情的蔓延。然而,由于人们对免疫规划的认识和知识有限,接种率偏低,导致了一 些可预防的疾病仍然存在和传播。因此,本年度工作计划的目标是提高公众对免疫规划的 认识和知识水平,培训相关人员掌握免疫规划的技能和方法,以提高免疫规划的覆盖率和 质量。 2. 工作计划 2.1 研究分析 2.1.1 分析当前免疫规划工作的现状,包括接种率、免疫规划知识普及情况和相关工作人员技能水平等。 2.1.2 研究国内外免疫规划工作的先进经验和最新研究成果,为制定培训计划提供参考。 2.2 培训需求调查 2.2.1 针对公众、医务人员、兽医人员、相关政府机构人员等不同对象进行调查,了解他们对免疫规划的需求和意见。 2.2.2 根据调查结果,制定相应的培训计划,包括培训内容、培训形式和培训对象等。 2.3 培训计划制定 2.3.1 组织专家团队,根据研究分析和培训需求调查结果,制定年度培训计划。 2.3.2 制定培训课程大纲和教材,确保培训内容系统全面,易于理解和掌握。 2.3.3 制定培训评估和考核方法,以检验培训效果和提供改进建议。 2.4 培训资源整合 2.4.1 整合各类培训资源,包括专家资源、资料资源和场地设备等,确保培训的顺利进行。 2.4.2 与相关机构合作,争取培训经费和资源支持,确保培训工作的可持续进行。 2.5 培训实施 2.5.1 根据培训计划,组织开展免疫规划培训活动,包括面对面培训、在线培训和继续教育等。 2.5.2 建立培训档案和评估体系,记录培训过程和成果,定期评估培训效果并及时调整培训策略。

免疫规划培训交流发言材料

免疫规划培训交流发言材料 尊敬的各位领导、各位嘉宾,大家好! 我是来自免疫规划培训机构的一位工作人员,今天非常荣幸能够在这里与大家交流分享关于免疫规划的知识和经验。 免疫规划是指利用疫苗接种等措施,预防并控制疾病的发生和传播的一种综合性公共卫生措施。免疫规划通过接种疫苗,可以激活人体的免疫系统,促使其生成抗体,从而提高人体对特定疾病的抵抗能力。 在全球范围内,免疫规划已经被证明是一项非常有效的健康措施。通过充分的免疫规划,可以预防一系列由疫苗可预防的疾病,如百日咳、流感、麻疹等。根据世界卫生组织的数据显示,免疫规划全球范围内每年可以防止约250万人死亡,拯救数以亿计的生命。免疫规划的重要性和价值是不容忽视的。 了解和掌握免疫规划的知识,不仅对个人和家庭的健康具有重要意义,也是优秀的医务人员和公共卫生专业人员的必备技能。我们的免疫规划培训机构正是为了推广免疫规划的知识和技能,提高人们对免疫规划的认知和理解。 在免疫规划培训中,我们注重理论与实践相结合,培养学员的掌握免疫规划相关的理论知识,同时也注重实际操作的能力。通过课堂教学、案例分析、模拟疫苗接种等方式,帮助学员更好地了解免疫规划的原理、实施方法和注意事项。

免疫规划的实施不仅仅是医务人员的责任,也需要社会各界的共同参与。在这个过程中,提高人们的免疫意识和接种率是关键。我们希望通过免疫规划培训,能够培养更多了解和支持免疫规划的人,让更多的人受益于免疫规划的成果。 同时,免疫规划的推广也需要政府的支持和投入。政府应加大对免疫规划的宣传力度,提供充足的疫苗资源,优化免疫规划的管理和执行。只有通过共同努力,我们才能够更好地保护人民的健康,形成全民参与的免疫规划大格局。 最后,再次感谢各位领导和嘉宾的到来,谢谢大家对免疫规划培训的支持和关注。我们相信,在大家的共同努力下,免疫规划定能在我国得到更好的发展和实施。让我们携起手来,为全民健康贡献自己的力量! 谢谢大家!

免疫规划培训总结

免疫规划培训总结 一、培训背景 免疫规划是指通过接种疫苗来预防和控制传染病的方法。为了提高免疫规划工 作的质量和效果,我们组织了一次免疫规划培训,旨在加强相关人员的知识和技能。 二、培训目标 1.了解免疫规划的基本概念和原理; 2.掌握免疫规划的相关政策和程序; 3.熟悉免疫规划的常见疫苗及其接种计划; 4.提高免疫规划工作的操作技能; 5.加强免疫规划的监测和评估能力。 三、培训内容 1.免疫规划基本概念和原理 免疫规划是指通过接种疫苗来激活机体免疫系统,预防和控制传染病的方法。 它基于疫苗的安全性和有效性,通过接种疫苗使人体产生免疫力,从而达到预防疾病的目的。 2.免疫规划的相关政策和程序 免疫规划工作需要遵循相关的政策和程序。在培训中,我们详细介绍了免疫规 划的相关法律法规、政策文件以及操作指南,包括疫苗的采购、储存、运输、接种记录等方面的要求。 3.免疫规划的常见疫苗及其接种计划

免疫规划涉及到许多常见疫苗,如百白破疫苗、乙肝疫苗、麻疹疫苗等。在培训中,我们详细介绍了这些疫苗的特点、适应症、禁忌症以及接种计划。通过了解这些信息,可以更好地指导接种工作,并确保接种的准确性和及时性。 4.免疫规划工作的操作技能 为了提高免疫规划工作的操作技能,我们进行了实际操作的培训。包括疫苗的储存和运输、接种工具的使用、接种部位的选择和操作等。通过实际操作,参训人员掌握了正确的操作方法,提高了工作效率。 5.免疫规划的监测和评估能力 为了确保免疫规划的质量和效果,我们还介绍了免疫规划的监测和评估方法。包括接种率的统计和分析、不良反应的监测和报告等。通过监测和评估,可以及时发现问题并采取相应的措施,提高免疫规划的管理水平和工作效果。 四、培训效果 通过本次培训,参训人员对免疫规划有了更深入的了解,掌握了相关的政策和程序,熟悉了常见疫苗及其接种计划,提高了操作技能,增强了监测和评估能力。参训人员表示,本次培训对他们的工作有很大的帮助,将更加有信心和能力开展免疫规划工作。 五、结语 免疫规划是预防和控制传染病的重要措施,对于保障人民群众的健康具有重要意义。通过本次培训,我们相信参训人员将能够更好地开展免疫规划工作,为人民群众的健康贡献自己的一份力量。我们也将继续组织类似的培训活动,不断提高免疫规划工作的质量和效果。

免疫规划培训实施方案

免疫规划培训实施方案 一、背景介绍。 免疫规划培训是指通过培训,使得相关人员能够更好地了解免疫规划的相关知识和技能,提高免疫规划工作的质量和效率。免疫规划是预防疾病的重要手段,对于保障公共卫生和人民健康具有重要意义。因此,制定免疫规划培训实施方案,对于提高免疫规划工作的水平和能力具有重要意义。 二、培训目标。 1. 了解免疫规划的基本概念和原理; 2. 掌握免疫规划的相关政策法规和工作流程; 3. 提高免疫规划工作的技能和实际操作能力; 4. 增强免疫规划工作的风险防控意识和能力。 三、培训内容。 1. 免疫规划基本概念和原理的讲解; 2. 免疫规划政策法规的解读; 3. 免疫规划工作流程的详细介绍; 4. 免疫规划实际操作技能的培训; 5. 免疫规划风险防控意识的培养。 四、培训方式。 1. 线上培训,通过网络会议、在线课程等形式进行培训,方便参与人员不受地域限制,提高培训的覆盖面和灵活性;

2. 线下培训,在实际工作场所或指定场所开展面对面的培训,利用实际案例和 操作进行培训,提高培训的针对性和实用性。 五、培训方法。 1. 专家讲座,邀请相关领域的专家学者进行讲解,提供权威的理论指导和实践 经验; 2. 案例分析,通过典型案例的分析,引导参与人员深入理解免疫规划工作中的 问题和解决方法; 3. 角色扮演,通过模拟免疫规划工作场景,让参与人员身临其境地体验免疫规 划工作,提高实际操作能力; 4. 小组讨论,组织参与人员进行小组讨论,促进交流和思想碰撞,激发创新和 解决问题的能力。 六、培训评估。 1. 培训前评估,通过问卷调查等方式,了解参与人员的基本情况和需求,为培 训内容和方式的确定提供依据; 2. 培训中评估,通过课堂互动、作业考核等方式,及时了解参与人员的学习情 况和掌握程度,调整培训内容和方式; 3. 培训后评估,通过考试、实际操作等方式,对参与人员的学习效果和培训满 意度进行评估,为今后培训工作提供经验总结和改进建议。 七、培训保障。 1. 资源保障,提供培训所需的教学设备、资料和场地等资源保障; 2. 师资保障,邀请具有丰富实践经验和教学经验的专家学者进行培训; 3. 组织保障,建立健全的培训组织机构和工作流程,确保培训工作的顺利进行。

免疫规划培训计划

免疫规划培训计划 免疫规划培训计划 篇一:2016年免疫规划培训计划 2016年免疫规划培训计划 根据《疫苗流通和预防接种管理条例》和《预防接种工作规范》的要求,为了不断提高我院预防接种专业队伍的业务水平和服务能力,保证计划免疫接种门诊规范有序开展,特制定了2016年计划免疫工作培训计划: 一、目的 通过培训,提高我院计划免疫队伍的业务技术和管理水平,以便及时、准确、高效地做好计划免疫各项工作,维持一个较高的免疫接种率,为消除、消灭相应的传染病奠定基础。 二、参加人员: 我院全体工作人员和各卫生室防疫员 三、时间安排 2016年7月1号上午10:00-11:30 四、培训内容 以《预防接种工作规范》和计划免疫相关疾病的预防和监测为主,内容包括:预防接种服务、疫苗的使用和管理、预防接种技术操作要点、预防接种的一般反应、疫苗接种禁忌症、接种现场疫苗管理、乙肝疫苗和卡介苗的正确使用方法、查验接种证相关知识、冷链系统管理、免疫规划程序AEFI与事故的报告及处理,常见AEFI的诊治原则、脊髓灰质炎疫苗强化和疾病监测、督导、考核、评价等,有效结合平时日常工作开展有针对性的培训,我们主要将采取以下的对策和措施: 1、集中培训。

2、强化学习。 3、课堂考试 4、成绩评估 培训结束后将通过理论考试和实际考查相结合的方式对培训效果进行专题分析。通过培训,能迅速提高我院计划免疫专业人员的业务理论水平和实际工作能力,使这支队伍在今后的工作中能够充分发挥其积极作用,从而提高我院计划免疫管理水平和整体工作质量,推动我院计划免疫工作规范、有序、持续发展。 来安街道卫生院 2016年6月24日篇二:2016年免疫规划培训计划李店镇卫生院2016年免疫规划培训计划 根据《疫苗流通和预防接种管理条例》和《预防接种工作规范》的要求,为了不断提高我镇预防接种专业队伍的业务水平和服务能力,保证计划免疫接种门诊规范有序开展,郑家屯街防保所制定了2016年计划免疫工作培训计划: 目的 通过培训,提高全镇计划免疫队伍的业务技术和管理水平,以便及时、准确、高效地做好计划免疫各项工作,维持一个较高的免疫接种率,为消除、消灭相应的传染病奠定基础。 培训内容以《预防接种工作规范》和计划免疫相关疾病的预防和监测为主,结合平时日常工作开展有针对性的培训,根据成人教育的特点,采取以集中授课加分组讨论,自由发言的形式进行,我们主要将采取以下的对策和措施。 1、集中培训、分组辅导。主要采取防疫科专业人员和专家集中授课的形式,每次授课时,台上有人主讲,防疫科其他计免专业医师分散在学员中间,一是听讲、学习,二是收集基层学员的意见和建议,反馈至主讲人,利用下次授课前和课间休息的间隙进行个别解答和辅导,并促使下一位主讲人及时修改讲课的方式、方

计划免疫培训讲话

计划免疫培训讲话 大家好!今天我很荣幸能够在这里给大家做一次关于计划免疫培训的讲话。计划免疫是一项非常重要的工作,它关系到人民群众的健康和生命安全,也是我们党和政府的一项重要工作。所以,我们每一个人都应该高度重视这项工作,努力提高自身的免疫力,为保障人民群众的健康做出应有的贡献。 首先,我想给大家介绍一下计划免疫的基本概念。计划免疫,顾名思义,就是按照一定的计划和程序,通过接种疫苗等手段来提高人体的免疫力,从而预防和控制传染病的发生和传播。在我国,计划免疫是一个长期以来就存在的工作,也是我国卫生健康事业的重要组成部分。通过计划免疫,我们可以有效地预防传染病的发生,保障人民群众的健康和生命安全。 接下来,我想就计划免疫的重要性和必要性与大家进行交流和分享。首先,计划免疫可以有效地预防传染病的发生和传播,降低疫情的发生率和传播速度,保障人民群众的健康和生命安全。其次,计划免疫可以提高人体的免疫力,增强人体对疾病的抵抗能力,降低疾病的发生率和死亡率。再次,通过计划免疫,我们可以有效地控制传染病的发生和传播,保障社会的稳定和安宁。因此,计划免疫对于人民群众的健康和社会的稳定具有非常重要的意义和价值。 面对当前疫情防控形势,我们每一个人都应该高度重视计划免疫工作,努力提高自身的免疫力,为保障人民群众的健康和社会的稳定做出自己的贡献。为了更好地推进计划免疫工作,我提出以下几点建议和要求: 一、加强理论学习。了解和掌握计划免疫的基本概念、工作流程和操作要求,做到心中有数,严格执行。 二、提高专业技能。加强疫苗接种技术培训和操作演练,提高自身的疫苗接种技能和操作水平,确保疫苗接种的效果和安全性。 三、做好宣传工作。积极宣传和普及计划免疫的知识和技能,让更多的人了解和掌握计划免疫的重要性和必要性,增强全社会的抗疫意识和能力。 四、加强监督管理。建立健全计划免疫的监督管理机制,加强对疫苗接种过程和效果的监督和检查,确保疫苗接种的质量和安全。 五、注重团队合作。加强团队协作,形成合力,提高计划免疫工作的效率和效果,做到人人尽责,齐心协力。 总之,我希望通过今天的讲话,大家能够更加深入地了解计划免疫的重要性和必要性,提高自身的免疫力,为保障人民群众的健康和社会的稳定做出更大的努力。同时,我也希望大家能够在日常工作中,积极参与到计划免疫工作中,做好自己的本职工作,为推进计划免疫工作做出积极的贡献。

计划免疫培训计划

计划免疫培训计划 一、背景介绍 计划免疫是一项重要的公共卫生措施,旨在通过接种疫苗来预防和控制传染病的传播。为了提高免疫工作的效率和质量,我们计划开展免疫培训计划,以提升免疫工作人员的专业知识和技能,确保免疫工作的顺利进行。 二、培训目标 1. 提高免疫工作人员的专业知识水平,使其熟悉免疫程序和操作规范。 2. 增强免疫工作人员的技能,包括疫苗接种技术、免疫程序管理等。 3. 培养免疫工作人员的责任心和团队合作意识,以确保免疫工作的安全和有效性。 三、培训内容 1. 免疫基础知识:包括疫苗的种类、作用原理、接种途径等。 2. 疫苗接种技术:包括疫苗接种部位、注射方法、接种剂量等。 3. 免疫程序管理:包括免疫记录的填写、存储和管理。 4. 免疫安全措施:包括疫苗保存、运输和废弃物处理等。 5. 免疫工作中的常见问题和应对措施。 四、培训方式 1. 理论培训:通过讲座、教材和多媒体等形式,向免疫工作人员传授免疫基础知识和技术要点。

2. 实践培训:组织免疫工作人员进行实际操作,包括疫苗接种演示和模拟免疫程序管理等。 3. 现场指导:派遣专业人员到各免疫点进行现场指导和培训,解答免疫工作中的问题。 五、培训评估 1. 知识测试:对免疫工作人员进行理论知识的考核,以评估其学习成果。 2. 技能考核:对免疫工作人员进行实际操作的考核,以评估其技能掌握程度。 3. 满意度调查:对免疫工作人员进行培训满意度的调查,以了解培训效果和改进需求。 六、培训计划 1. 培训时间:计划在每年的免疫季节前进行培训,确保免疫工作的准备工作充分。 2. 培训对象:免疫工作人员,包括免疫点工作人员、医务人员等。 3. 培训地点:根据实际情况,选择免疫点或医疗机构作为培训地点。 4. 培训周期:根据培训内容和人员数量,合理安排培训周期,确保培训效果。 七、培训效果评估与改进 1. 根据培训评估结果,对培训内容和方式进行总结和分析,及时发现问题和改进措施。 2. 建立免疫培训档案,记录培训人员的学习情况和培训效果,为后续培训提供参考。

免疫规划工作培训方案模板

免疫规划工作培训方案模板 一、背景 本培训旨在为免疫规划工作人员提供专业技能和知识,以便于为个体提供最佳的免疫服务。免疫规划工作人员包括医生、护士等专业人员,他们需要对免疫规划工作的理论和实践有深入的了解,以确保对患者进行科学的免疫规划。 本培训方案旨在通过理论讲解、案例分析、讨论等方式,系统而全面地介绍免疫规划工作的最新理论和实践,使参与者能够掌握工作所需的核心技能和知识。 二、培训目标 通过本次培训,参与者将能够: •掌握免疫规划工作的相关理论和知识; •熟悉免疫规划工作的操作流程; •掌握免疫计划书的编制要点; •学会评估免疫计划书的质量; •能够用科学的方法为患者制定个性化的免疫计划。 三、培训内容 1.免疫规划基础知识介绍 –免疫规划概述 –调查免疫病例和靶群 –构建免疫疫苗库和免疫计划书 2.案例分析 –讨论并分析典型、复杂病例的免疫计划 –分析正确的思维导图和决策树 3.免疫计划书的编制要点 –免疫计划书的基本要求 –免疫计划书条文的编制 4.免疫计划书质量评估方法 –审核免疫计划书、排除干扰和错误的方法 –数据记录和分析方法 5.免疫计划的实施 –免疫计划的方案实施和执行 –认识免疫计划信息

四、培训方式 本培训采用线上学习的形式进行,采用在线直播、录播等形式,让学员可以随时随地进行学习,为他们提供最便捷、最经济、最有效的学习方案。 五、培训评估 为了保证培训效果,需要对培训进行评估。评估内容包括学员的满意度、培训质量等方面。评估工具包括学习问卷调查、课程评估和开放式讨论等。 评估结果将用于改进培训方案,以促进免疫规划工作的质量提高。 六、总结 免疫规划工作是一项十分重要的工作,对于患者的健康具有极其重要的意义。本培训方案将为免疫规划工作人员提供系统、全面的培训,帮助他们更好地掌握免疫规划工作的核心理论和技能,提高工作质量水平,为患者提供更好的服务。

计划免疫培训计划

计划免疫培训计划 【计划免疫培训计划】 一、背景介绍 计划免疫是一种通过接种疫苗来预防传染病的有效方法。为了提高免疫接种的 覆盖率和质量,确保公众的健康和安全,我们制定了计划免疫培训计划。 二、培训目的 1. 提高医护人员的免疫知识水平,确保他们能正确地进行免疫接种工作。 2. 增强医护人员的技能和能力,提高免疫接种的操作规范和安全性。 3. 加强医护人员的沟通能力,提高免疫接种宣传和教育的效果。 三、培训内容 1. 免疫知识培训: 通过讲座、教材和案例分析等方式,向医护人员传授免疫学的基本知识,包 括疫苗的种类、免疫机制、免疫接种的原理和效果等内容。同时,重点介绍常见传染病的疫苗接种方案和免疫接种的注意事项。 2. 免疫接种技能培训: 通过模拟操作和实践演练,培养医护人员正确而熟练地进行免疫接种。包括 疫苗的保存和运输、接种工具的选择和使用、接种部位的选择和操作等技能的训练。同时,强调免疫接种的安全性和无菌操作的重要性。 3. 沟通技巧培训:

通过角色扮演和案例讨论等方式,提高医护人员的沟通能力和免疫接种宣传 的效果。培训内容包括如何向患者和家属解释免疫接种的重要性和安全性,如何回答他们的疑问和担忧,如何正确引导和教育患者和家属等。 四、培训对象和方式 1. 培训对象: 包括医院、社区卫生服务中心、疾控中心等各级医疗机构的医护人员,以及 相关行业的从业人员。 2. 培训方式: (1)面对面培训:通过专业培训机构或专业培训师进行面对面的培训。培 训内容包括理论讲解、实践操作和案例分析等。根据不同的培训对象,可分为初级培训、中级培训和高级培训等多个层次。 (2)在线培训:通过网络平台提供在线培训课程,医护人员可以根据自己 的时间和需求进行学习。培训内容包括视频讲座、在线测试和讨论等。 五、培训评估和证书颁发 1. 培训评估: 通过考试、实践操作和问卷调查等方式对医护人员进行培训效果的评估。评 估内容包括免疫知识的掌握程度、免疫接种技能的熟练程度和沟通能力的提升情况等。 2. 证书颁发: 对于完成培训并通过评估的医护人员,颁发相应的培训证书。证书包括培训 的级别、培训内容和评估结果等信息,作为医护人员参与免疫接种工作的资格证明。 六、培训效果跟踪和持续改进

免疫规划培训总结

免疫规划培训总结 免疫规划培训总结 总结是在某一特定时间段对学习和工作生活或其完成情况,包括取得的成绩、存在的问题及得到的经验和教训加以回顾和分析的书面材料,它可以使我们更有效率,因此我们要做好归纳,写好总结。我们该怎么去写总结呢?以下是小编帮大家整理的免疫规划培训总结,欢迎大家分享。 免疫规划培训总结1 为贯彻落实国家基本公共卫生服务扩大免疫规划政策,认真做好我乡扩大免疫规划工作,有效预防和控制相关传染病;为顺利实施扩大免疫规划工作,巩固和发展计划免疫工作成果,培养一支业务熟练、知识丰富,懂管理的计划免疫专业队伍;为进一步提高我乡、村两级计划免疫工作人员的素质、操作技能、管理技能和计划免疫工作水平,确保我乡计划免疫工作向着科学化、标准化、规范化的方向发展,加快乡、村两级防保人员的知识更新步伐,使之能更好的适应目前的工作需要。 此次培训于20xx年12月20日进行,为期一天,共有25人参加培训学习考试。培训过程中,学员们都能积极认真的参加,没有旷课、早退现象,取得了良好的培训效果。具体培训的内容主要有以下几点需要牢记掌握:预防接种服务、疫苗的使用和管理、预防接种技术操作要点、预防接种的一般反应、疫苗接种禁忌症、接种现场疫苗管理、乙肝疫苗和卡介苗的正确使用方法、查验接种证相关知识、冷链系统管理、免疫规划程序AEFI与事故的报告及处理,常见AEFI的诊治原则、脊髓灰质炎疫苗强化和疾病监测、督导、考核、评价等! 免疫规划培训总结2 免疫规划工作是我国的一项基本政策,抓好免疫规划工作做好免疫规划是传染病防治的重要前提。根据区疾控中心的要求现我卫生院于xx年5月23日在卫生院四楼会议室召开免疫规划知识培训。 一、培训目的

医院免疫规划培训工作简报

医院免疫规划培训工作简报医院免疫规划培训工作简报「篇一」 为进一步强化我区医改医院预防接种规范化管理,提高预防接种单位服务能力和水平,确保预防接种工作安全、有效、规范。宿城区疾控中心于2月24日组织医改医院免疫规划负责人、参与接种工作的护士、询问诊医师等30余人进行一期免疫规划及预防接种技术专题培训。授课人员就疫苗接种技术操作方法、疑似预防接种异常反应、疫苗与冷链管理、预防接种注意事项等重点知识进行深入浅出的生动讲解,并着重强调预防接种计划免疫工作的重要性和必要性。 区疾控中心刘扬主任就当前免疫规划工作指出:一要强化责任意识,充分认识预防接种规范管理专项活动的重要性;二要强化安全意识,保证预防接种规范开展,避免接种事故;三要完善服务体系,积极推行一类疫苗预防接种异常反应补偿保险机制。 此次培训使医改医院预防接种人员进一步加深预防接种相关知识,保证了我区免疫规划工作的开展质量,对我区医疗事业改革起到了积极推动作用。 医院免疫规划培训工作简报「篇二」 为保障疾控业务管理和公共卫生服务等项目工作顺利开展,1月13日,茶陵县疾控中心组织城区医院代表、各乡镇防疫专干,开展了为期一天的疾控工作综合业务培训。 培训的主要内容为埃博拉出血热防控知识、心脑血管疾病事件监测以及预防接种信息系统操作,旨在通过培训全面提高我县应对埃博拉出血热诊疗及防控工作水平,做好心脑血管时间登记报告工作,完成国家监测任务,进一步落实免疫规划信息系统建设,为促进20xx年疾控工作的.顺利开展奠定了坚实的基础。 医院免疫规划培训工作简报「篇三」 5月31日,婺城区疾控中心开展免疫规划工作人员业务培训,以提高婺城免疫规划工作人员的业务知识水平,确保其能依法依规、熟练开展预防接种工作。婺城各乡(镇)卫生院、街道社区卫生服务中心防保科长、免疫规划信息员和从事预防接种工作人员(包括产科及犬伤门诊)参加培训。 培训具体讲解了疫苗相关疾病防控策略、疑似预防接种异常反应(AEFI)监测、儿童免疫接种资料规范化管理等内容,并结合近年来民众反映的突出服务问题,各乡镇交流服务沟通技巧和风险沟通能力等。现场,还对所有参训人员进行集中考

2023年免疫规划培训(常规门诊、犬伤门诊)试题及答案

2023年免疫规划培训(常规门诊、犬伤门诊) 一、单选题 1、医疗卫生人员实施接种,应当告知、询问受种者或者其监护人的事项中,不包括下面哪项?()[单选题] * A.所接种疫苗的品种、作用,疫苗的禁忌、不良反应 B.所接种疫苗的批签发合格情况√ C.询问受种者的健康状况、是否有接种禁忌等情况 D.现场留观注意事项 2、在接种场所显著位置公示的相关资料,不包括下列哪种: ()[单选题] * A.国家免疫规划疫苗的品种、免疫程序、接种方法等 B.非免疫规划疫苗的品种、免疫程序、接种方法、接种服务价格等 C.疫苗厂家的服务电话√ D.预防接种工作流程 3、下列哪项属于国家免疫规划疫苗?()[单选题] * A.卡介苗、无细胞百白破疫苗、HIb B.A+C+Y+W135流脑疫苗、乙肝疫苗、乙脑减毒活疫苗 C.麻腮风疫苗、无细胞百白破疫苗、白破疫苗、流脑A群疫苗√ D.麻腮风疫苗、麻风疫苗、23价肺炎疫苗、无细胞百白破疫苗 4.下列接种程序错误的是哪项?()[单选题] * A.6周岁时接种白破疫苗

B.乙脑疫苗8月龄、1.5岁各接种1次√ C.8月龄时接种麻腮风疫苗 D.乙肝疫苗0、1、6月龄各接种1次 5、有免疫缺陷、免疫功能低下或正在接受免疫抑制治疗的儿童,以下哪种疫苗可以接种?()[单选题] * A.乙脑减毒活疫苗 B.脊灰灭活疫苗√ C.甲肝减毒活疫苗 D.麻腮风疫苗 6、关于百白破和白破疫苗补种表述不准确的是哪一项?()[单选题] * A.如儿童已按疫苗说明书接种含百白破疫苗成分的其他联合疫苗,可视为完成相应剂次的DT aP接种; B.3月龄~5岁未完成DT aP规定剂次的儿童,需补种未完成的剂次,前3剂每剂间隔≥28天,第4剂与第3剂间隔≥6个月; C.≥6岁接种DT aP和白破疫苗累计<3剂的儿童,用百白破疫苗补齐3剂;第2剂与第1剂间隔1~2月,第3剂与第2剂间隔6~12个月;√ D.根据补种时的年龄选择疫苗种类,3月龄~5岁使用DT aP,6~11岁使用吸附白喉破伤风联合疫苗(儿童用),≥12岁使用吸附白喉破伤风联合疫苗(成人及青少年用)。 7、儿童预防接种信息系统中的下列哪个功能菜单可以查询统计适龄儿童满1月疫苗未种名单?()[单选题] * A.儿童个案查询 B.逾期未种查询√ C.合格接种名单

《计划免疫培训计划》

《计划免疫培训计划》 一、背景分析 二、目标 1、提高免疫规划队伍业务素质和工作质量,完善计免队伍建设,降低计免针对疾病的发病率。 2、加强免疫规划工作的法制化建设使计免工作走向正规化,系统化。 三、培训内容及教材 1、免疫规划法律法规知识培训。教材采用《传染病防治法》、《全国计划免疫工作条例》、《免疫规划工作考核办法》、《预防接种后异常反应和事故的处理试行办法》。 2、免疫规划受理知识培训。教材采用《计划免疫技术受理规程》、《免疫规划中高级培训教材》,《免疫规划培训学员手册》等。 3、免疫规划基础知识培训。包括计免资料收集整理,强化免疫知识,有关免疫规划表格的填写要求。 4、疫情监测知识培训。包括免疫规划针对疾病和其它传染病的监测,诊断、防治等。 5、其它,接上级业务部门的指导精神,培训内容可视具体情况而增减速。 四、时间安排及实施 根据上级业务部门的指导精神和有关规定,结合我乡的具体情况,今年计划对村人员进行培训六次,学时为1〜2天,培训时间定

于每次冷链转前1〜3天进行,具体安排如下: 1、时间安排 第一期培训班拟于x年x月初进行 第二期培训班拟于x年x月初进行 第三期培训班拟于x年x月初进行 第四期培训班拟于x年x月初进行 第五期培训班拟于x年x月初进行 第六期培训班拟于x年x月初进行 以上培训具体时间到时另行通知,以通知日期为准。 2、培训单位。由乡卫生院防保科负责组织培训,由乡府及卫生院院办协调并以卫生院的名义通知各村卫生所。 五、经费预算每次培训所需的资料,教材及学员餐食的费用共400元,全年共需培训费约2400元,由院办协调解决。xx年x月x日篇二:xx年计划免疫工作计划 金沙县沙土镇中心卫生院xx年计划免疫工作计划 为认真贯彻执行《中华人民共和国传染病防治法》,《疫苗流通和预防接种管理条例》以及参照金沙县卫食药监局xx年考核目标责任书的分解,在上级主管部门的技术指导下,以预防为主,继续深化,动员全社会参与是控制和预防传染病的发生与流行的主要措施,为认真做好我镇xx年免疫规划工作,现结合我镇实际情况,特对xx年计划免疫工作计划如下: 1.按照《预防接种工作规范》的要求,认真组织开展常规基础和

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