劳务代理服务合同书
劳务代理合同范本5篇
劳务代理合同范本5篇第1篇示例：劳务代理合同是指双方当事人在一定的条件和限制下，通过合同的方式进行劳务代理关系的约定。
劳务代理合同可以使雇主和劳务代理双方在劳动关系中明确各自的权利和义务，保护双方的合法权益。
下面是一份关于劳务代理合同的范本：劳务代理合同甲方（雇主）：______________（单位名称）地址：_______________法定代表人：______________电话：______________鉴于甲方为______________（工作内容）项目需要劳务力量，乙方拥有相应的劳务力量，并愿意向甲方提供劳务代理服务，双方经友好协商一致，达成以下协议：一、劳务内容：乙方同意向甲方提供______________（工作内容）的劳务代理服务，具体工作内容及要求详见附件《劳务内容清单》。
二、劳务期限：本合同自________年____月____日起生效，至________年____月____日终止。
如需延长劳务期限，需双方协商一致并签订书面延长协议。
三、劳务报酬：甲方向乙方支付劳务代理报酬为人民币______________元整。
劳务报酬支付方式为______________。
四、劳务保密：乙方应对甲方的商业秘密和其他保密信息保密，不得擅自泄露给第三方。
违反保密约定者，应承担相应的法律责任。
五、劳务风险：乙方在提供劳务代理服务过程中，如发生人身伤害或其他意外事件，应及时通知甲方，并协助处理相关事宜。
六、合同变更：本合同的任何变更须经双方协商一致，并签订书面变更协议方可生效。
七、合同解除：双方一方违反本合同约定，严重影响合同履行的，对方有权解除合同，并要求违约方承担相应的违约责任。
八、争议解决：本合同的履行发生争议时，双方应友好协商解决；协商不成的，可依法向有管辖权的人民法院提起诉讼。
九、其他事项：本合同未尽事宜，双方可另行协商约定并签署书面补充协议。
本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。
劳务代理服务合同书
劳务代理服务合同书甲方（用人单位）：＿____法定代表人：＿____地址：＿____联系方式：＿____乙方（劳务代理机构）：＿____法定代表人：＿____地址：＿____联系方式：＿____鉴于甲方业务需要，为规范用工管理，保障甲乙双方的合法权益，根据《中华人民共和国民法典》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿、公平和诚实信用的原则，经充分协商，就甲方委托乙方提供劳务代理服务事宜达成如下协议：一、劳务代理服务内容1、乙方按照甲方的要求，为甲方招聘符合条件的员工，并办理员工的入职手续。
2、乙方负责与员工签订劳动合同，并按照国家法律法规和甲方的要求，为员工缴纳社会保险和住房公积金。
3、乙方负责员工的工资核算和发放，确保工资按时足额发放到员工账户。
4、乙方负责员工的日常管理，包括但不限于考勤管理、劳动纪律管理、绩效考核管理等。
5、乙方负责处理员工的劳动纠纷和投诉，维护甲方的合法权益。
二、劳务代理服务期限本合同的劳务代理服务期限自_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止。
服务期限届满前，甲乙双方应提前_____个月协商是否续签合同。
三、服务费用及支付方式1、甲方应按照以下标准向乙方支付服务费用：（1）招聘服务费：每人_____元。
（2）员工工资代发服务费：每人每月_____元。
（3）社会保险和住房公积金代缴服务费：每人每月_____元。
（4）劳动纠纷处理服务费：每次_____元。
2、甲方应在每月_____日前，将上月的服务费用支付至乙方指定的银行账户。
3、乙方应在收到服务费用后的_____个工作日内，为甲方开具合法有效的发票。
四、甲方的权利和义务1、甲方有权要求乙方按照本合同的约定提供劳务代理服务。
2、甲方有权对乙方的服务质量进行监督和检查，如发现乙方存在违约行为，有权要求乙方及时整改。
3、甲方应按照本合同的约定向乙方支付服务费用。
4、甲方应向乙方提供必要的工作条件和协助，以便乙方顺利开展劳务代理服务工作。
代理人劳务合同书范本
合同编号：_______甲方（委托方）：_______地址：_______法定代表人：_______联系电话：_______乙方（代理方）：_______地址：_______法定代表人：_______联系电话：_______根据《中华人民共和国合同法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿、公平、诚实信用的原则，就乙方代理甲方提供劳务服务事宜，经友好协商，达成如下协议：一、代理事项1. 乙方接受甲方委托，代理甲方进行劳务人员的招聘、选拔、培训、派遣等工作。
2. 乙方应按照甲方要求，在规定的时间内完成劳务人员的招聘、选拔工作，并向甲方提供合格的劳务人员。
3. 乙方负责劳务人员的培训，包括但不限于岗位技能、职业道德、安全知识等。
4. 乙方应协助甲方处理劳务人员的日常管理、考勤、工资发放等工作。
二、代理期限1. 本合同期限自_______年_______月_______日起至_______年_______月_______日止。
2. 如双方同意，合同期满后，可经协商一致后续签。
三、代理费用及支付方式1. 乙方代理甲方提供劳务服务，甲方应支付乙方代理费用。
2. 代理费用计算方式：按实际派遣的劳务人员数量和约定的单价计算。
3. 代理费用支付方式：甲方应在每月_______日前支付乙方上月代理费用。
四、劳务人员的劳动关系1. 劳务人员的劳动关系与乙方建立，乙方负责与劳务人员签订劳动合同。
2. 甲方与劳务人员之间不存在劳动关系，甲方对劳务人员的人事管理、工资福利、劳动保护等责任由乙方承担。
3. 乙方应依法为劳务人员缴纳社会保险、住房公积金等。
五、双方的权利与义务1. 甲方权利与义务：（1）甲方有权要求乙方按照约定的时间和标准提供劳务人员。
（2）甲方有权对乙方提供的劳务人员进行必要的培训和管理。
（3）甲方应按时支付乙方代理费用。
2. 乙方权利与义务：（1）乙方有权要求甲方按照约定支付代理费用。
劳务合同书模板（5篇）
劳务合同书模板甲方：_____法定代表人或委托代理人：_____注册地址：_____通讯地址：_____邮政编码：_____乙方姓名：_____性别：_____居民身份证号码：_____出生日期：_____家庭住址：_____邮政编码：_____户口所在地：_____通讯地址：_____邮政编码：_____电话：_____鉴于乙方为退休人员，不具备劳动法律关系的主体资格。
根据《中华人民共和国民法典》和有关规定，甲乙双方经平等协商一致，自愿签订本劳务协议，共同遵守本协议所列条款。
第一条本协议期限为____年。
本协议于____年____月____日生效，至____年____月____日终止。
第二条乙方承担的劳务内容、要求为：_____.第三条乙方提供劳务的方式为：_____第四条乙方认为，根据乙方目前的健康状况，能依据本协议第二条、第三条约定的劳务内容、要求、方式为甲方提供劳务，乙方也愿意承担所约定劳务。
第五条乙方负有保守甲方商业秘密的义务。
乙方负有保护义务的商业秘密主要包括：_____.第六条甲方支付乙方劳务报酬的标准、方式、时间：_____.第七条乙方依法缴纳个人所得税，甲方依法代为扣缴。
第八条发生下列情形之一，本协议终止：一、本协议期满的;二、双方就解除本协议协商一致的;三、乙方由于健康原因不能履行本协议义务的。
第九条甲、乙双方若单方面解除本协议，仅需提前一周通知另一方即可。
第十条本协议终止、解除后，乙方应在一周内将有关工作向甲方移交完毕，并附书面说明，如给甲方造成损失、应予赔偿。
第十一条甲乙双方约定，甲方为乙方购买一张新华人寿保险股份有限公司_____意外伤害保险卡，用于乙方在为甲方提供劳务过程中发生意外伤害的补偿。
保险期间与本协议期限相同。
第十二条乙方同意医疗费用自理，医疗期内甲方不支付劳务费。
第十三条依据本协议第九条、第十条约定终止或解除本协议，双方互不支付违约金。
第十四条因本协议引起的或与本协议有关的任何争议，均提请北京仲裁委员会按照该会仲裁规则进行仲裁。
劳务代理服务合同
劳务代理服务合同书甲方：乙方：甲、乙双方本着平等互利的原则，就乙方向甲方提供劳务代理服务订立合同条款如下:一、劳务人员的提供及来源1、根据甲方需要，乙方原则上5个工作日内为甲方提供从各地招聘的合适的劳务人员；2、提供给甲方服务的劳务人员纳入乙方管理.二、劳务人员的劳动关系1、乙方应根据国家法纪法规要求合法向甲方提供身体健康的劳务人员。
甲方与乙方仅发生劳务输入与代理服务费结算的关系，甲方与劳务人员没有劳动关系；2、劳务人员的劳动关系与乙方建立,乙方因劳务人员的招聘或管理不当造成的劳动纠纷或法律责任由乙方自行负责。
三、劳务人员的教育培训1、乙方向甲方提供的劳务人员上岗之前,乙方应对他们进行正规的教育培训,包括劳动关系、工资福利、周边环境、交通住宿等.2、劳务人员上岗之前甲方要安排规范的岗前教育培训，包括公司介绍、产品知识、品质观念、规章制度、安全生产等。
四、双方的管理责任1、甲方的责任——甲方对劳务人员的管理责任主要在工作时间.工作时间的劳务人员必须严格遵守甲方的规章制度，非工作时间甲方安排的教育培训、加班安排等，劳务人员应主动配合参加;——甲方因业务变化造成劳务人员需求减少时，应提前十天通知乙方，否则甲方将支付给乙方被退回劳务人员的半个月的基本工资，支付方式同第五条;--甲方发现乙方提供的劳务人员有健康问题(因身体原因经常请假或不能坚持正常加班)或品质问题（严重违纪、吵架打架、偷窃等）时，甲方可随时将劳务人员退回乙方。
2、乙方的责任-—乙方对劳务人员的管理责任主要在非工作时间。
包括：守法教育、安全教育、住宿安全管理、务工证件办理、患病医治协助及个人或团队纠纷的处理等。
乙方给劳务人员安排的宿舍应尽可能离甲方的工作场地近,并能满足劳务人员休息和生活的基本需求；—-乙方对新提供的劳务人员要进行常规体检，保证劳务人员没有传染性疾病和慢性疾病。
如果因用人不当造成严重后果，乙方应承担相应的经济赔偿责任和法律责任；——劳务人员离职前乙方必须提前十天通知甲方，否则乙方将赔偿甲方该劳务人员半个月的基本工资(可以从未发放劳务人员的工资中扣罚，不足部分从甲方准备支付给乙方的其它管理费上扣除）。
劳务代理服务合同书范本8篇
劳务代理服务合同书范本8篇篇1甲方（委托人）：___________________________乙方（受托人）：___________________________鉴于甲方需要乙方提供劳务代理服务，经双方友好协商，达成如下协议：一、服务内容乙方同意为甲方提供劳务代理服务，包括但不限于以下内容：招聘、筛选、面试、入职、培训、管理、离职等劳务相关事宜。
具体服务内容根据甲方的需求确定。
二、服务期限本合同服务期限为_____年，自_____年___月___日起至_____年___月___日止。
合同期满，如双方继续合作，应重新签订劳务代理合同。
三、双方权利义务1. 甲方权利与义务：（1）甲方有权要求乙方按照本合同约定的服务内容提供服务；（2）甲方应提供明确的劳务需求和相关资料；（3）甲方应按时支付劳务费用给乙方；（4）甲方有权对乙方的服务质量进行监督。
2. 乙方权利与义务：（1）乙方应按照本合同约定为甲方提供劳务代理服务；（2）乙方应根据甲方的需求，积极招聘合适的劳务人员；（3）乙方应对所代理的劳务人员进行管理、培训和监督；（4）乙方应按时向甲方报告劳务人员的考勤、工资等情况。
四、费用及支付方式1. 劳务费用：双方约定，甲方应向乙方支付劳务费用，具体金额根据服务内容和人员数量确定。
2. 支付方式：甲方应按照约定的时间和方式支付劳务费用给乙方。
3. 税费：双方应按照国家规定缴纳相关税费。
五、保密条款1. 双方应保守对方的商业秘密和合同内容，不得泄露给第三方。
2. 乙方在代理期间及合同终止后，均不得泄露甲方的商业机密及信息。
六、违约责任1. 若甲方未按时支付劳务费用，乙方有权要求甲方支付滞纳金；2. 若乙方未按照本合同约定提供服务，甲方有权要求乙方承担违约责任；3. 若因乙方原因导致劳务人员损失或甲方损失，乙方应承担相应的赔偿责任。
七、争议解决1. 本合同的解释、履行和争议解决均适用中华人民共和国法律；2. 双方在履行本合同过程中发生争议，应首先协商解决。
劳务代理合同模板3篇
劳务代理合同模板3篇劳务代理是近年来发展起来的一种新的用工方式,劳务代理合同怎么写?以下是小编为大家整理的劳务代理合同范文，欢迎参考阅读。
劳务代理合同模板1甲方：地址：电话：传真：乙方：地址：电话：传真：乙方根据甲方生产(工作)需要，为甲方提供一线生产工人和劳务代理相关服务，根据《合同法》、《劳动合同法》等相关法律法规的规定，为明确双方的权利与义务，经甲乙双方协商一致同意，订立如下协议：一、劳务代理期限本协议期限为壹年，合同时间以双方签字盖章时间为准，费用计算和相关服务时间以就业人员办理完毕入职手续后的第二天起(具体时间见人员入职时间证明)，期满经双方协商可续签。
二、劳务使用人数和名单甲方委托乙方在____天内组织招聘的____名人员。
三、劳务代理内容1、乙方根据甲方的需要和要求，为甲方提供符合甲方用人需求的相关生产工作人员和劳务代理服务。
(具体要求见甲方提供的《招工简章》)。
2、乙方为甲方提供的组织招聘、入职手续办理、企业文化的宣传、生活后勤的安排、工作及生活中的沟通协调、离职手续办理以及协助甲方处理日常工作中员工的其他事项。
四、甲方的权利和义务1、乙方输送给甲方的劳务人员(按照招聘简章执行)为甲方员工，由甲方与劳动者签订劳动合同，并办理社会保险等相关事项，员工在甲方工作期间因工伤残、死亡的按工伤保险有关规定办理。
2、甲方需要增加人员时，应提前10 个工作日以书面形式通知乙方，并向乙方书面提供所需人员岗位种类和用工数量、素质要求、劳务用工期限及起止日期;乙方将根据实际情况组织相关人员。
3、甲方依据自身生产经营情况，需要增加、减少或者终止人员时，乙方可以配合甲方新招员工或分流员工，且分流员工甲方不承担任何违约责任及经济补偿。
4、甲方可为乙方输送的人员提供车资给负责协调处理劳务工的来程费用(按600元/人/RMB),也可自己提供车辆到云南接人。
5.甲方应报销乙方赴输出地带劳务工往返差旅费用(机票、车费、食宿费用等)。
劳务服务合同(15篇)
劳务服务合同(15篇)劳务服务合同1甲方：____________________乙方：____________________根据《中华人民共和国合同法》等法律、法规的有关规定，双方在自愿、平等、诚实信用的基础上就劳务服务有关事宜达成如下协议：一、服务内容：甲方委托乙方为甲方接待浙江省省长一行领导莅临视察工作事宜提供相关劳务服务。
二、视察接待时间：__________年__________月__________日__________时__________分。
三、视察接待地点：____________________。
四、服务项目及收费（请在选定的项目前打，未选择项目请划去）（一）设备租赁与物料购买服务：□租赁备用麦克风3只180元/天预定__________天□租赁备用音箱、调音台一套3000元/天预定__________天□租赁专业照相机一台200元/天预定__________天□租赁专业摄影机一台500元/天预定__________天□订制领导座次牌每个5元预定__________个□大型鲜花若干盆1500元□印刷品（含横幅、文化墙印刷、会议资料打印）元□租赁对讲机3个（领导随从、会议室、电梯）150元/天预定__________天□无忧医保纪念卡大卡+小卡制作设计__________元□红地毯20元/平方预定__________天□高级文房四宝租用200/天预定__________天（二）制作设计费用：□ppt制作（标准：首页、内页、尾页、板式）1500元□flash电视动画演示150—500元/秒预定秒□文化墙设计__—3000元□活动全程后期剪辑制作：1000元/5分钟预定分钟（三）服务费用：□活动前期服务：1000元包含场地测量，人员交通餐补，预演人员到位□活动期间服务：5000元包含模特聘请，摄影师聘请，摄像师聘请，现场调控人员劳务□活动后清洁服务500元甲、乙双方按照上述收费标准和预定天数、数量、时间进行初步核算，本次甲方应支付给乙方的接待劳务服务费用预计为元。
劳动事务代理协议书8篇
劳动事务代理协议书8篇第1篇示例：劳动事务代理协议书甲方：（公司名称）地址：（公司地址）法定代表人：（法定代表人姓名）电话：（法定代表人联系电话）鉴于甲方为（公司性质），拟委托乙方代理劳动事务，并就双方的权利义务达成协议如下：第一条代理范围甲方委托乙方代理劳动事务，具体包括但不限于招聘、培训、劳动合同管理、劳务派遣等事项。
第二条代理期限本协议自双方签字之日起生效，至（具体日期）止。
如需延长代理期限，须经双方协商一致，并另行签订书面协议。
第三条代理费用1. 甲方应按照双方约定的方式及时间向乙方支付代理费用。
2. 代理费用包括但不限于招聘费、培训费、劳务派遣费等相关费用。
第四条甲方责任1. 甲方应向乙方提供相关劳动事务所需的资料和信息。
2. 甲方应遵守相关法律法规，保证提供的信息真实有效。
第五条乙方责任1. 乙方应按照甲方的要求和标准，妥善处理劳动事务。
2. 乙方应保护甲方的商业秘密，不得泄露给第三方。
第六条解决纠纷因履行本协议发生的争议，双方应协商解决；协商不成的，任何一方均可向所在地人民法院提起诉讼。
第七条其他事项1. 本协议一式两份，甲乙双方各持一份，具有同等法律效力。
2. 本协议的任何修改、补充均须经双方协商一致，并以书面形式确认。
甲方（盖章）：乙方（盖章）：签订日期：____年___月___日签订日期：____年___月___日以上为劳动事务代理协议书，甲乙双方应严格遵守协议内容，共同维护双方的合法权益。
第2篇示例：劳动事务代理协议书甲方：______（以下简称“甲方”）乙方：______（以下简称“乙方”）鉴于甲方为提高劳动效率，解决用工需求，经与乙方协商，双方达成如下协议：一、服务内容1. 甲方委托乙方为其提供劳务代理服务，具体包括但不限于为甲方招聘和管理劳动力、提供劳务咨询等相关服务。
二、服务期限本协议自甲、乙双方签字生效，至______（具体日期）止，期满后双方协商确定是否续签。
三、服务费用1. 甲方应按约定向乙方支付劳务代理服务费用，具体数额为______元/人/月，支付方式为每月一次，具体支付日期为______（具体日期）日。
人事代理劳务合同范本4篇
人事代理劳务合同范本4篇篇1人事代理劳务合同范本甲方（委托人）：______________（甲方名称）统一社会信用代码：______________法定代表人：______________联系地址：______________电话：______________邮政编码：______________乙方（代理方）：______________（乙方名称）统一社会信用代码：______________法定代表人：______________联系地址：______________电话：______________邮政编码：______________经甲乙双方友好协商，为明确各方权利义务，依据《中华人民共和国劳动法》及其实施条例、相关法律法规的规定，达成如下协议：一、甲方委托乙方作为人事代理，负责劳务派遣、用工管理等相关人事业务。
二、乙方接受甲方的委托，根据甲方的需要进行劳务派遣，办理相关用工手续，并对派遣员工的日常管理、培训等工作负责。
三、甲方应按照相关规定向乙方支付人事代理费用，并承担派遣员工的工资、社保、住房公积金等相关费用。
四、乙方应对派遣员工进行岗位培训，保证其具备上岗所需的技能和知识，确保其在工作中的安全和效率。
五、乙方应保证所派遣员工的合法权益，如工资支付、工作时间安排、社会保险等，不得进行违法违规的行为。
六、甲乙双方应建立健全的沟通机制，及时解决发生的问题和纠纷，并保持良好的合作关系。
七、本合同自双方盖章之日起生效，有效期为____个月，到期后须双方共同确认是否续签。
甲方（盖章）：______________法定代表人签字：______________日期：年月日乙方（盖章）：______________法定代表人签字：______________日期：年月日注：本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。
篇2人事代理劳务合同范本人事代理劳务合同甲方（委托方）：_______________乙方（代理方）：_______________根据《中华人民共和国劳动法》和《中华人民共和国劳务派遣法》的相关规定，甲、乙双方在平等自愿、协商一致的基础上，通过友好协商，就人事代理劳务事宜达成如下协议：一、服务内容及期限1. 乙方接受甲方委托，在规定的范围内提供人事代理劳务服务，具体包括但不限于：员工招聘、培训、绩效考核等工作。
劳务派遣合同劳务代理合同5篇
劳务派遣合同劳务代理合同5篇篇1甲方（派遣单位）：_________________________乙方（用工单位）：_________________________根据《中华人民共和国劳动法》、《劳务派遣合同条例》等相关法律法规的规定，甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上，就甲方派遣劳动者至乙方从事劳务代理事项，达成如下协议：一、合同期限及工作内容本合同自____年__月__日起至____年__月__日止。
甲方派遣的劳动者在乙方从事的岗位为劳务派遣，负责乙方的相关服务工作。
乙方可根据工作需要和派遣劳动者的技能特长，调整其工作岗位或工种。
派遣劳动者的岗位职责按其岗位职责和工作说明为准。
二、用工人数及劳动报酬甲方派遣至乙方的劳动者数量及工资水平由双方根据实际情况进行协商，劳动报酬应按照法定标准及行业规定按时足额支付。
乙方支付的劳动报酬应当包括但不限于基本工资、绩效工资等部分。
具体的工资构成及金额等以甲乙双方确定的派遣协议附件中的《派遣劳动者工资发放表》为准。
同时乙方应当根据生产工作情况及国家相关法规建立薪酬制度。
根据经济形势和企业发展需要等实际情况的变化，双方可协商调整薪酬制度。
三、社会保险及福利待遇篇2合同编号：XXXX年度-派遣合同-（编号）甲方（用工单位）：_________________________地址：_____________________________________法定代表人：_____________________________联系电话：_______________________________乙方（劳务派遣单位）：_____________________地址：___________________________________法定代表人：_____________________________联系电话：_______________________________根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿的基础上，就甲方委托乙方提供劳务派遣服务事宜达成如下协议：一、合同期限及派遣人员数量本合同自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。
劳务代理合同范本3篇
劳务代理合同范本3篇篇1劳务代理合同范本一、甲方：（委托方）法定代表人（授权代表）：联系地址：联系电话：电子邮箱：二、乙方：（代理方）法定代表人（授权代表）：联系地址：联系电话：电子邮箱：三、委托内容1. 甲方委托乙方为其进行以下劳务代理服务：（1）根据甲方的要求，选择合适的劳务人员，并与其签订劳动合同；（2）协助甲方进行劳务人员的管理、培训和考核；（3）根据甲方的需求，进行劳务人员的排班和调配；（4）解决劳务人员在工作中遇到的问题，并及时向甲方报告；（5）其他委托方要求的劳务代理服务。
2. 甲方应当向乙方提供必要的信息和支持，协助乙方完成上述服务。
四、服务费用及支付方式1. 甲方应当按照约定向乙方支付服务费用，具体金额为：人民币（大写）（小写）元。
2. 服务费用支付方式：甲方应在劳务代理服务提供后的（具体时间，如每月）内向乙方支付服务费用。
3. 如服务费用发生调整，应按照双方协商的方式进行调整并签订修改协议。
五、保密条款1. 双方保证对本合同及其履行过程中所获知的商业秘密、技术资料等信息予以保密，未经对方书面同意，不得向第三方泄露。
2. 双方应采取必要的措施，确保上述保密信息的安全性。
六、违约责任1. 若一方未按照约定履行本合同的义务，应承担相应的违约责任。
2. 违约方应承担由此引起的一切损失，并赔偿对方的全部损失。
七、争议解决因本合同引起的一切争议，双方应友好协商解决；如协商不成，应提交至签署地所在地法院解决。
八、其他条款1. 本合同自双方盖章签字生效，有效期为（具体时间，如一年）。
2. 本合同一式两份，甲乙双方各持一份，具有同等法律效力。
3. 本合同如有未尽事宜，双方可另行协商解决，一经签字盖章生效。
甲方（盖章）：乙方（盖章）：签约日期：签约日期：以上为劳务代理合同范本，双方应在签署前仔细阅读并确认内容，确保双方的权益得到有效保障。
祝双方合作愉快！篇2劳务代理合同范本甲方（委托人）：地址：电话：乙方（劳务代理人）：地址：电话：鉴于甲方希望乙方为其提供劳务代理服务，经双方友好协商，就劳务代理事宜达成如下协议：第一条服务内容乙方按照甲方的委托，为其提供劳务代理服务，具体服务内容包括但不限于：（列明具体服务内容）第二条服务期限本合同自双方签署之日起生效，至（具体日期）终止。
人事代理劳务合同范本6篇
人事代理劳务合同范本6篇第1篇示例：人事代理劳务合同范本本合同由甲方（招聘单位）和乙方（人事代理公司）双方共同遵守并执行，以确保双方的合作顺利进行。
第一条合作内容甲方委托乙方为其提供人事代理服务，具体内容包括但不限于招聘员工、办理离职手续、管理员工档案等工作。
第二条合同期限本合同有效期为一年，自双方签署之日起生效，到期后可自动续签，如有变动需提前三个月书面通知。
第三条薪酬待遇乙方提供的人事代理服务费用为每月甲方员工工资的5%，具体薪酬待遇根据甲方员工的具体情况而定。
第四条保密条款双方在合作过程中应当保护对方的商业秘密和机密信息，不得泄漏给第三方，如有违反责任方需承担相应的法律责任。
第五条合作期间责任在合作期间，乙方需要按照甲方的要求，认真履行人事代理工作，确保员工的合法权益，并及时向甲方提交相关工作报告。
第六条违约责任如果一方未能履行合同规定的义务，对方有权要求违约方赔偿相应的损失，或者解除合同，并赔偿对方的损失。
第七条知识产权在合作过程中产生的知识产权归双方共同所有，任何一方未经对方的授权不得擅自使用或转让。
第八条纠纷解决本合同发生争议时，双方应通过友好协商解决，协商不成的，可提交甲方所在地人民法院进行解决。
第九条其他事项双方在合同条款中未能涉及的其他事项，可另行协商，不得违反法律法规。
本合同自双方签字盖章之日起生效，有效期至合同规定终止之日。
甲方（盖章）：签订日期：年月日以上是关于人事代理劳务合同范本的内容，希望能为双方的合作提供一个明确的指导。
愿双方共同遵守合同内容，促进合作共赢。
第2篇示例：人事代理劳务合同范本甲方：（以下简称“甲方”）地址：（以下简称“甲方地址”）统一社会信用代码：（以下简称“甲方信用代码”）鉴于甲方为提供人事代理劳务服务而需要雇佣乙方，甲方和乙方经过友好协商，达成以下协议：第一条合同目的甲方通过乙方提供的人事代理劳务服务，包括但不限于劳动力派遣、劳务派遣、人员代理、用工服务等。
劳务代理合同范本7篇
劳务代理合同范本7篇篇1甲方（委托人）：____________________乙方（受托人）：____________________根据中华人民共和国有关法律、法规，甲乙双方在平等、自愿、公平、协商一致的基础上，就甲方委托乙方提供劳务代理服务事宜，达成以下协议：一、协议概述1. 服务内容：乙方同意为甲方提供劳务代理服务，包括但不限于招聘、筛选、面试、入职等事宜。
2. 服务期限：自______年______月______日起至______年______月______日止。
3. 服务目标：共同促进就业市场的繁荣发展，为用工单位和求职者提供高效、便捷的服务。
二、甲方职责与义务1. 提供详细的人力资源需求信息，包括岗位描述、任职要求等。
2. 及时向乙方提供必要的工作指导与支持。
3. 按照约定支付劳务代理费用。
三、乙方职责与义务1. 乙方应按照甲方的要求，为甲方提供优质的劳务代理服务。
2. 乙方应确保提供的劳务人员具备相应的资质和能力。
3. 乙方负责劳务人员的招聘、筛选、面试等工作。
4. 乙方应及时向甲方反馈劳务人员的表现情况，并协助甲方处理相关问题。
5. 乙方有义务保护甲方的商业机密及个人隐私。
四、劳务代理费用及支付方式1. 劳务代理费用：双方根据服务内容、工作量等因素，共同商定劳务代理费用。
2. 支付方式：甲方应按照约定时间及金额支付劳务代理费用给乙方。
具体支付时间和金额如下：（请根据实际情况填写）五、合同解除与终止1. 合同期内，任何一方不得无故解除合同。
如一方违反合同约定，另一方有权解除合同。
2. 合同期满前，双方可协商续签合同或终止合同。
如未续签合同，合同期满自然终止。
3. 合同终止后，乙方应继续履行保密义务，并返还甲方提供的所有资料。
六、违约责任及赔偿1. 若因乙方的过失导致甲方遭受损失，乙方应承担相应的赔偿责任。
2. 若甲方未按约定支付劳务代理费用，乙方有权要求甲方支付逾期付款利息。
3. 若一方违反合同约定，另一方有权要求违约方支付违约金。
劳务服务合同范本3篇
劳务服务合同范本3篇篇一劳务服务合同范本甲方（用人单位）：名称：______________________法定代表人：________________地址：____________________联系电话：________________乙方（劳务提供方）：姓名：____________________性别：____________________身份证号码：________________地址：____________________联系电话：________________一、服务内容1. 工作内容：乙方同意在甲方______部门，担任______工作。
2. 工作时间：乙方的工作时间为______，每周工作______天。
3. 工作地点：乙方的工作地点为______。
二、服务期限本合同的服务期限自______年______月______日起至______年______月______日止。
三、服务费用2. 服务费用支付方式为：每月______日前支付上月服务费用。
3. 乙方应按照国家相关规定缴纳个人所得税，甲方将在支付服务费用时代扣代缴。
四、甲方的权利和义务1. 甲方有权要求乙方按照本合同的约定提供劳务服务。
2. 甲方应为乙方提供必要的工作条件和工作保障。
3. 甲方应按照本合同的约定按时支付服务费用。
五、乙方的权利和义务1. 乙方有权要求甲方按照本合同的约定支付服务费用。
2. 乙方应按照本合同的约定提供劳务服务，遵守甲方的规章制度。
3. 乙方应保守甲方的商业秘密和工作秘密。
六、合同的解除和终止1. 经双方协商一致，可以解除本合同。
2. 乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：（1）严重违反甲方的规章制度的；（2）严重失职、营私舞弊，给甲方造成重大损害的；（3）被依法追究刑事责任的；（4）法律法规规定的其他情形。
3. 本合同期满或双方约定的终止条件出现，本合同即行终止。
七、违约责任1. 甲方未按照本合同的约定支付服务费用的，每逾期一日，应按照未支付金额的______%向乙方支付违约金。
劳务代理合同范本3篇
劳务代理合同范本3篇篇1甲方（委托人）：___________________________乙方（受托人）：___________________________根据有关法律法规，甲乙双方在平等、自愿、公平、诚实信用的原则基础上，就甲方委托乙方提供劳务代理服务事宜，达成如下协议：一、合同宗旨和目的本合同旨在明确甲、乙双方的权利义务关系，确保双方遵循诚信原则，共同履行劳务代理职责，实现合同目的。
二、代理事项及内容乙方接受甲方的委托，就以下事项提供劳务代理服务：1. 招聘与选拔：乙方负责为甲方招聘符合要求的员工，并协助甲方进行选拔和评估。
2. 员工培训：乙方负责为甲方提供员工培训服务，包括新员工入职培训、岗位技能培训等。
3. 薪酬福利管理：乙方协助甲方制定薪酬福利政策，并协助处理薪酬福利相关事务。
4. 劳动关系管理：乙方负责协调甲方与员工之间的劳动关系，协助处理劳动纠纷。
5. 其他甲方委托的劳务相关事项。
三、合同期限本合同自双方签字盖章之日起生效，有效期为_____年/月。
合同期满，如双方继续合作，可续签合同。
四、代理费用及支付方式1. 代理费用：甲方应按照约定向乙方支付劳务代理费用。
费用标准根据代理事项的具体情况和双方约定确定。
2. 支付方式：双方约定以______方式支付代理费用，支付时间为____。
3. 乙方在收到甲方支付的代理费用后，应及时向甲方提供正规发票。
五、甲方的权利和义务1. 甲方有权要求乙方按照合同约定提供劳务代理服务。
2. 甲方应按时支付劳务代理费用。
3. 甲方应提供乙方履行代理职责所需的相关资料和信息。
4. 甲方有权对乙方的代理服务提出合理的建议和意见。
5. 甲方应遵守国家法律法规，不得要求乙方从事违法违规的活动。
六、乙方的权利和义务1. 乙方有权按照合同约定收取劳务代理费用。
2. 乙方应按照合同约定为甲方提供劳务代理服务，履行代理职责。
3. 乙方应保护甲方的商业秘密和隐私。
劳务代理合同
劳务代理合同劳务代理合同范本随着法治精神地不断发扬，人们愈发重视合同，能够利用到合同的场合越来越多，签订合同是为了保障双方的利益，避免不必要的争端。
相信很多朋友都对拟合同感到非常苦恼吧，以下是店铺为大家收集的劳务代理合同范本，欢迎阅读，希望大家能够喜欢。
劳务代理合同1甲方(用人单位)名称：___________________________________________法定代表人(主要负责人)或者委托代理人________________注册地址___________________________________________________联系电话_______________________________________________乙方(劳动者)姓名：______________________________________________居民身份证号___________________________________________户口所在地_____省(市)____区(县)__ _____乡镇___________村邮政编码__________现住址___________________________联系电话________________根据《劳动法》、《劳动合同法》及有关规定，甲乙双方遵循平等自愿、协商一致的原则签订本合同。
一、合同期限第一条甲、乙双方选择以下第___种形式确定本合同期限：(一)有固定期限：自____年__月__日起至____年__月__日止。
其中试用期自____年__月__日起至____年__月__日止。
(二)无固定期限：自____年__月__日起至依法解除、终止劳动合同时止。
其中试用期自____年__月__日起至____年__月__日止。
(三)以完成一定工作(任务)为期限:自____年__月__日起至____________工作(任务)完成时终止。
劳务代理合同协议书范本
劳务代理合同协议书范本甲方（委托方）：_____________________地址：_____________________联系电话：_____________________乙方（代理方）：_____________________地址：_____________________联系电话：_____________________鉴于甲方需要委托乙方提供劳务代理服务，乙方同意接受甲方的委托，双方本着平等自愿、诚实信用的原则，经协商一致，订立本合同，以资共同遵守。
第一条服务内容1.1 乙方应根据甲方的要求，为甲方提供劳务代理服务，包括但不限于招聘、培训、管理、派遣等劳务相关服务。
1.2 乙方应保证所提供的劳务人员符合甲方的工作要求，并具备相应的资质和能力。
第二条服务期限2.1 本合同的服务期限自____年____月____日起至____年____月____日止。
2.2 如甲方需要延长服务期限，应在合同到期前____天书面通知乙方，双方可另行协商确定。
第三条费用及支付方式3.1 甲方应按照本合同约定向乙方支付劳务代理服务费用。
3.2 劳务代理服务费用包括：招聘费、培训费、管理费等，具体金额及支付方式由双方另行协商确定。
3.3 甲方应在乙方完成相应服务后____天内支付相应费用。
第四条甲方的权利和义务4.1 甲方有权对乙方提供的劳务人员进行审核，并有权要求乙方更换不符合要求的人员。
4.2 甲方应按时支付乙方劳务代理服务费用，并提供必要的工作条件。
第五条乙方的权利和义务5.1 乙方有权根据本合同收取劳务代理服务费用。
5.2 乙方应保证所提供劳务人员的合法性、合规性，并承担因劳务人员问题导致的法律责任。
第六条保密条款6.1 双方应对在合同履行过程中知悉的对方商业秘密和技术秘密负有保密责任。
6.2 未经对方书面同意，任何一方不得向第三方泄露、提供或允许第三方使用上述秘密。
第七条违约责任7.1 如一方违反本合同约定，应承担违约责任，并赔偿对方因此遭受的损失。
劳务代理合同范本5篇
劳务代理合同范本5篇篇1劳务代理合同范本甲方：（委托方）地址：电话：法定代表人：（签字）乙方：（劳务代理方）地址：电话：法定代表人：（签字）根据《中华人民共和国合同法》相关规定，甲乙双方在平等自愿的基础上，经友好协商，就甲方委托乙方代理劳务事宜达成如下协议：一、委托事项及内容1. 甲方委托乙方为其进行劳务代理事务，乙方应当根据甲方的委托，为甲方提供以下服务：（具体内容）。
2. 乙方应当根据甲方的要求，合理、高效地履行劳务代理职责，维护甲方的利益。
3. 乙方应当认真履行劳务代理职责，确保委托事项的顺利进行。
二、委托期限本合同自双方签字盖章之日起生效，委托期限为_______年/月/日至_______年/月/日。
期限届满后，如需继续合作，双方应当经过友好协商并签订书面续约协议。
三、委托报酬及结算方式1. 甲方向乙方支付的委托报酬为：_____________元/月/次/件。
2. 委托报酬支付方式：___________________。
3. 报酬结算周期：___________________。
四、保密约定1. 乙方应当保守甲方的商业秘密，不得泄露给任何第三方或利用于自己的商业活动。
2. 乙方应当采取必要的措施，确保甲方的商业秘密的安全性和保密性。
五、违约责任1. 任何一方未履行本合同约定的，应当承担违约责任，并赔偿对方因此造成的损失。
2. 如因一方造成的违约情况严重影响委托事项的顺利进行，对方有权解除本合同，并要求违约方承担由此产生的一切责任。
六、争议解决方式本合同履行过程中发生争议，双方应当通过友好协商解决。
协商不成的，应当提交_______仲裁委员会/法院进行解决。
七、其他约定1. 本合同不得转让给第三方，未经双方书面同意不得修改。
2. 本合同自双方签字盖章后生效，具有法律效力。
3. 本合同一式_______份，甲乙双方各执_____份，具有同等效力。
甲方：（盖章）乙方：（盖章）签字：_______ 签字：_______日期：_______ 日期：_______篇2劳务代理合同范本甲方（委托方）：________（以下称“甲方”）法定代表人或负责人：________联系地址：________联系电话：________乙方（代理方）：________（以下称“乙方”）法定代表人或负责人：________联系地址：________联系电话：________鉴于甲方需委托乙方代理办理_______（具体内容），双方经友好协商，达成如下协议：第一条服务内容1.1 甲方委托乙方代理办理_______（具体内容），包括但不限于________。
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劳务代理服务合同书
劳务代理服务合同书
甲方：×××技术有限公司乙方：县×××开发有限公司甲、乙双方本着平等互利的原则，就乙方向甲方提供劳务代理服务订立合同条款如下：一、劳务人员的提供及来源1、根据甲方需要，乙方原则上
个工作日内为甲方提供从各地招聘的合适的劳务人员；
2、原世纪通公司为甲方服务的劳务人员纳入乙方管理。
二、劳务人员的劳动关系1、乙方应根据国家法纪法规要求合法向甲方提供身体健康的劳务人员。
甲方与乙方仅发生劳务输入与劳务费结算的关系，甲方与劳务人员没有劳动关系；
2、劳务人员的劳动关系与乙方建立，乙方因劳务人员的招聘或管理不当造成的劳动纠纷或法律责任由乙方自行负责。
三、劳务人员的教育培训1、乙方向甲方提供的劳务人员上岗之前，乙方应对他们进行正规的教育培训，包括劳动关系、工资福利、周边环境、交通住宿等。
2、劳务人员上岗之前甲方要安排规范的岗前教育培训，包括公司介绍、产品知识、品质观念、规章制度、安全生产等。
四、双方的管理责任1、甲方的责任--甲方对劳务人员的管理
责任主要在工作时间。
工作时间的劳务人员必须严格遵守甲方的规章制度，非工作时间甲方安排的教育培训、加班安排等，劳务人员应主动配合参加；--甲方因业务变化造成劳务人员需求减少时，应提前十天通知乙方，否则甲方将支付给乙方被退回劳务人员的半个月的基本工资，支付方式同第五条；--甲方发现乙方提供的劳务人员有健康问题（因身体原因经常请假或不能坚持正常加班）或品质问题（严重违纪、吵架打架、偷窃等）时，甲方可随时将劳务人员退回乙方。
2、乙方的责任--乙方对劳务人员的管理责任主要在非工作时间。
包括：守法教育、安全教育、住宿安全管理、务工证件办理、患病医治协助及个人或团队纠纷的处理等。
乙方给劳务人员安排的宿舍应尽可能离甲方的工作场地近，并能满足劳务人员休息和生活的基本需求；--乙方对新提供的劳务人员要进行常规体检，保证劳务人员没有传染性疾病和慢性疾病。
如果因用人不当造成严重后果，乙方应承担相应的经济赔偿责任和法律责任；--劳务人员离职前乙方必须提前十天通知甲方，否则乙方将赔偿甲方该劳务人员半个月的基本工资（可以从未发放劳务人员的工资中扣罚，不足部分从甲方准备支付给乙方的其它管理费上扣除）。
五、费用及结算
1、甲方支付给乙方的费用--劳务人员的劳务费用：基本工资（根据个人能力和服务年限不等，最低不低于元）、
福利补贴（每人每月元）和加班工资；--乙方的代理费用：每人每月元，（不足一个月时按该实际天数核算）主要用于劳务人员的招聘解聘、住宿管理及其它相关费用等。
--税率费用：乙方支付劳务人员的劳务费用所涉及营业
税 %、城市建设维护费（ %* %）、教育附加费（ %* %），合计%。
双方约定甲方承
担 %，乙方承担 %。
（管理费的税率？）
2、结算时间及结算方式--双方每月日以后的二个工作日以内完成劳务费用的结算。
乙方在15日以后的第二个工作日将劳务人员的工资按甲方提供的明细如数打进劳务人员的工资卡中。
--甲方每月日以后的第一个工作日将劳务费用的核算明细发邮件给乙方，乙方接到甲方确认的数据后，为甲方开具合法发票给甲方。
甲方接到乙方的劳务发票后，将劳务费电汇到乙方设在工商银行淳安支行的特定账号：_____（或支票？）。
六、违约责任1、甲方承诺按照本合同条款支付乙方劳务费及其它相关费用，若有违背应承担每日万分之五滞纳金的罚款。
2、乙方在收到劳务费后如果没有在规定的时间内如数发放到劳务人员手中时，所涉及的经济赔偿和相关法律责任一律由乙方自行承担。
七、合同有效期及其它1、本合同有效日期自年月日起，年月日止。
本合同无论是否续约，双方均需提前
天书面告知对方；2、如甲方需要提前结束该合同时，必须在天前书面通知乙方，否则要对乙方进行一定的经济赔偿，赔偿方式和金额同第四款第1项；3、如乙方需要提前终止该合同时，必须在天前书面通知对方，否则要对甲方进行一定的赔偿，赔偿方式和金额同第四款第1项；4、因不可抗力因素（非人力控制的自然灾害）造成本合同无法履行时，本合同自然终止，双方互不追究责任；5、本合同一式三份，甲、乙双方及银行各执一份；6、本合同未尽事宜，双方协商后签订补充协议。