临门一脚之：失败细节解密
关于第一研究生面馆创业失败案例的分析与学习
关于第一研究生面馆创业失败案例的分析与学习1. 引言1.1 研究生面馆创业失败案例的背景介绍研究生面馆是一家专门面向研究生群体的餐馆，主打高品质的美食和舒适的用餐环境。
它开业初期受到了不少关注和好评，吸引了一大批研究生和年轻人前来品尝。
随着时间的推移，第一研究生面馆却逐渐走向了失败的命运。
在创业初期，第一研究生面馆投入了大量资金进行装修和宣传，并且招聘了经验丰富的厨师和服务员。
由于没有深入了解目标客户群体的需求和口味偏好，面馆提供的菜品并没有真正吸引到目标顾客。
面馆的价格相对较高，也让一些研究生望而却步。
第一研究生面馆在管理和运营方面也存在问题。
员工的培训不足导致服务质量参差不齐，食材采购和质量管理方面也没有做好。
这些问题的积累最终导致了面馆的口碑下降和客流量的减少，最终走向了失败。
这一创业失败案例给我们提供了很多值得警惕和借鉴的经验教训，也让我们意识到创业并不是一件简单的事情，需要充分的市场调研、团队建设和管理经验来支撑。
只有这样，才能避免很多初创企业面临的问题，取得成功。
2. 正文2.1 第一研究生面馆的创业过程分析第一研究生面馆是由一群热爱面食的年轻人合伙创立的，在创立初期受到了众多研究生和年轻人的欢迎。
他们采用了精心研制的面条配方，注重口味和品质，并在装修上也花费了不少心思，打造出了一个时尚又具有学术氛围的餐厅。
创业初期，第一研究生面馆的生意非常火爆，每天都有大量的顾客光顾，口碑也非常好。
面馆的创始人们看到了这种成功的迹象，开始考虑扩大店面规模，开设更多分店。
他们积极寻找投资合作伙伴，筹备新店开业，同时加大了广告宣传的力度，希望能够吸引更多的顾客。
随着第一研究生面馆分店的开业，问题也开始显现出来。
新店的运营管理不够规范，食材采购和成本控制方面出现了问题，导致菜品质量不稳定，服务也有所下降。
市场竞争加剧，其他同类型面馆的涌入也加剧了竞争压力，顾客开始选择其他更具特色的面馆，第一研究生面馆的生意逐渐走下坡路。
一胜九败读书笔记
一胜九败读书笔记-读后感大全马云佩服两位企业家，一位是星巴克的舒尔茨，一位是优衣库的柳井正，2022年柳井正再次登顶日本首富，优衣库的母公司迅销集团目前是日本市值第九大的上市公司，《一胜九败》写于2022年，阐述了优衣库的发展历程和柳井正的经营思想。
年轻时并不出众柳井正出身于商人家庭，父亲主要从事服装及建筑生意，属于小地方的“老板”级人物。
柳井正性格内向，看上去也不适合做生意，尽管父亲管教严厉，但他小时候既不想取得最好的学习成绩，又对未来没有什么打算，也没什么特别爱好。
柳井正上的是名校早稻田大学，不过他也没在学校好好上过课，整天看电影、打弹子、旅游、喝茶，不过干的最多的还是打麻将，临近毕业时还想的是最好能不工作。
毕业后，在父亲的逼迫下，柳井正硬着头皮去超市当了店员，干了十个月觉得无聊，就把工作辞了，去东京学英语口语去了，终日“游手好闲”，还想着要结婚。
父亲同意他结婚，不过条件是“回家”，回家后，柳井正就给家里的服装店帮帮忙，不过后来跟店员都闹翻了，只剩一个店员没辞职。
这时候父亲没怪他，反而将公司完全交到他手里，25岁的他，突然有了豁出去把公司经营好的使命感，后来又在服务顾客的过程中体会到了将商品卖出去的成就感，意外的发现自己还挺能干的。
柳井正认为，虽然自己有一堆缺点，但还有个长处，就是“能对自我进行客观分析和评价”。
追求本质优衣库能取得如今的成功，与柳井正对事物本质的不断探究密不可分。
企业的本质柳井正认为企业组织就是一个聚集了人、财、物等生产要素，去把握商业机会的形态，不是一个永恒不变的实体，而是一个有生命期限的生命体，如果赚不到钱、商业机会不再存在，企业就可能消亡。
企业的事业就是生意，不能只停留在“安定”与“形式”上。
企业需要不断创新，催生新事物，挖掘顾客需求，生产更好的商品来满足顾客。
生意的本质优衣库的前身是卖男士西服的，柳井正在经营过程中，对其生意模式进行了深入探究。
卖西服的这个生意，受众狭窄，针对20岁以上男士，而对于量体裁衣、销售技巧等要求很高，也有着价格高、毛利高、低周转的生意特征，库存风险是困扰这个生意的难题。
TTS2——偶像之路攻略大全(NPC全+男主全+藏品全+各种技巧)
8.15 中秋节晚会表演
12.31 新年跨年晚会？？
不要接新单机游戏代言人和性感情趣写真集，属性掉的特别快
最后是关于校园巡游演唱会的出现时间，找不到规律，我玩的时候，3月，5月，11月出现过……所以没事就去公司看看活动……
一.1.2
兼职也是刷名气人气的利器……兼职加的属性达到2000以上目测可以遇到相关NPC
蓝调气质仪态 舞艺 运动
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电影
偶像 演技性感 才艺 道德
喜剧才艺 智慧性感 运动
悲剧仪态 道德 性感 智慧
奇幻 舞艺 仪态 歌艺 气质
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电视
奇幻 舞艺 仪态 演技 气质
TTS2——偶像之路攻略大全（NPC全+男主全+藏品全+各种技巧）
一.1
四大职业属性如下：
电视：仪态 道德1、4、10（综艺）
电影：演技 运动5、7、11
广告：舞艺 性感3、6、9
音乐：歌艺气质2、8、12
综艺：智慧 才艺 ？？
每个月５＆２０号 更新电视＆广告工作
每个月２＆２２号 更新电影＆音乐工作
尽量接到135/246的通告，完成得快还无缝连接，因为运动高，根本不怕生病。
9月之后开始注意针对弱项补道具，优先低于7000且目前通告里无法提高的项目。
头衔变化应该是人气天王→国民偶像→超级偶像→天王巨星。从人气天王→国民偶像的标准有二：名气人气>8000，四大领域作品至少出品一部
从国民偶像→超级偶像的标准有二：名气人气>9000，至少是获得过两项以上个人奖，和四大领域作品奖
励志故事大全
励志故事精选5篇励志故事1一个大学刚刚毕业的年轻人十分荣幸地被大名鼎鼎的《泰晤士报》录用。
他万分兴奋，他知道，自己能够从成千上万的应聘者中脱颖而出，是因为自己的出色和幸运。
到《泰晤士报》上班的第一天，年轻人兴匆匆地去了。
令他奇怪的是，报社大楼的电梯闲着，但没有一个人踏进电梯去，大家都是夹着公文包，顺着报社大楼的楼梯一步一阶地走上楼去。
社长室在大楼的第十二层，如果乘电梯，那是很快的，但一步一阶走上去，那多费力又费时啊。
年轻人想乘电梯，但是想了想，还是同其他人一样，踏着楼梯上去了。
当他大汗淋漓气吁喘喘地站在社长室里时，正埋头办公的社长头也没抬地说：“你是新到的职员吧?现在请你下楼去重新走上来，记住，待会儿告诉我从一楼到十二楼有多少台阶。
”第一天的第一项工作竟是数大楼的台阶?这真让这位年轻人有些百思不解，但没办法，谁让自己是个刚刚毕业默默无闻的年轻人，而这又是大名鼎鼎的《泰晤士报》呢?下了一个楼层，年轻人忽然灵机一动想，每个楼层的高度是相同的，而每层楼梯每个台阶的高度也是相同的，如果数下一个楼层的楼梯，再乘以12，不就知道了从一楼到十二楼共有多少级台阶吗?何必那么劳心费力地去一层层一级级数呢?站在第十一层的楼道上想了又想，年轻人虽然犹犹豫豫，但还是一层一层地走到了一楼大厅去。
从一楼数到三楼，年轻人便大吃一惊，原来一楼和二楼的楼梯台阶数相同，但三楼就不同了，竟多了两个台阶，数到第十二层的时候，年轻人吓得出了一身的冷汗，原来有许多层的楼梯台阶数都是不同的，如果自己不去一层一层地一一细数，而是偷机取巧地回答给社长一个简单的乘法答案，那将是多么一件危险的事情啊。
当他气吁喘喘又站到社长面前，准确报出从一楼到十二楼台阶的准确数字时，社长笑了，社长说：“恭喜你被我们正式录用了，有许多像你一样的年轻人，他们走进这里，但因为没有准确无误地数出楼梯台级，所以马上就又从这座大楼里永远走出去了。
”社长顿了一顿又解释说：“上班第一天第一项工作就是数楼梯，这似乎有些不可思议，但数梯是《泰晤士报》最秘密的一种测度和提醒，它一方面可以让我们知道一个人是否诚实可信，另一方面也可以提醒人，不管是人生或工作，你都必须从自己的脚下做起，每一步对每个人都是不可缺少的。
决定职场输赢的4个“临门一脚”
球场上的“临门一脚”，是最精彩、最激动人心的一个场景。
职场上也常常有“临门一脚”，几番努力后，“临门一脚”决定输赢。
“临门一脚”决定输赢面试是求职的“临门一脚”当你把简历投递出去得到了面试通知后，你要面临的就是一次决定胜负的大考。
企业要首先确定面试标准、评估和筛选候选人、电话筛选、面试候选人、最后提出工作邀请等五大步骤；个人经过物资准备、心理准备、研究准备、问题准备、仪表仪容准备等等。
面试短短几分钟到几十分钟的表现，才是“临门一脚”，决定着你一生的发展。
态度是融入的“临门一脚”心态度决定一切，特别是职场新人，要尽快融入公司，了解公司的管理文化，同时养成良好的职业行为习惯和职业操守，从最基本的做人做事的良好态度和方法开始。
踢好初进职场的“临门一脚”，你就根深叶茂，快速成长。
能力是换来加薪的筹码充电是加薪的“临门一脚”要想在日新月异的行业中求得发展，就必须主动及时更新自己的知识结构，掌握最新的技能、技术。
充电可以提高能力，能力是换来加薪的筹码。
踢好这“临门一脚”，薪水自然会高；能力不足，谈何高薪可拿？人脉是升职的“临门一脚”你在公司工作最大的收获不只是你赚了多少钱，积累了多少经验，而更重要的是你认识了多少人，结识了多少朋友，积累了多少人脉资源，它是你终身受用的无形资产和潜在财婚姻中有“七年之痒”，而在当今职场，有些人工作不到7个月，便已“痒不可支”。
工作倦怠在一项以网络上100万上班族数据库为基础的调查中，61%的上班族感到压力较大，近2/3的人对工作兴趣索然。
中国人力资源开发网公布的另一组数据显示，近50%的工作倦怠者就业未满4年。
职业倦怠似乎成了现代社会的通病，在人们身边蔓延……74.6%的人职业倦怠北京师范大学心理学院副教授闫巩固告诉记者，工作倦怠通常指心理能量在工作中枯竭、耗尽。
随之而来的是身体疲劳、对工作失去热情。
心理学家马斯洛将其表现概括为三种症状，即情感衰竭、玩世不恭、成就感降低。
情感衰竭是指没有活力和工作热情，感到感情极度疲劳。
临门一脚 决胜高考 参考答案
临门一脚决胜高考参考答案一、字音⒈ C（分别读yān / yīn，xiě/ xuè tiè / tiē。
A项依次为mú/mó qiào/qiáo 强都读qiǎnɡ；B项依次为yīnɡ/yìnɡ, 角都读jiǎo, mí/mǐ；D项依次为累都读lěi，cháo/zhāo,píng/bǐng）2. C（3分。
A中shí/shè, zhòng ,qǐ/jī；B中mài,jué/jiáo, pō;C中yè/jié,shū/zhù,mù/mò;D中jiān/qiǎn,jù,rǔ/rù）3．B（A组“颈”读“gěng”，其他加点的字都读“jǐng”B组加点的字都读“yǎn”C组“悌”读“tì”，其他加点的字读“dì”，D组“骁”读“xiāo”，其他加点的字都读“jiāo”）4. B（A．duó，shè/ shí，bì/ pì；B．lǜ/ shuài chàn / zhàn jiàng /xiáng ；C．zhuō/duō，zhì/shì，hào；D．ǒu /yú，ráo/ xiāo，yǐ。
）5.D （A：diào／tiáo zǎn／cuán jiéláng B：zhàn／chàn luò／là zhǔ zhuī／chuíC：zhòng／zhōng jiè／jí niè quǎn／juǎn D：háng／héng zēng／céng jī／yī zhuàng／chuáng）6 C（分别读yān / yīn，xiě/ xuè tiè / tiē。
没有创新的责任感失败的例子-概述说明以及解释
没有创新的责任感失败的例子-概述说明以及解释1.引言1.1 概述概述：本文旨在探讨缺乏创新的责任感所导致的失败案例，并通过对比展示创新与责任感相辅相成的成功案例，强调创新与责任感在实现个人和组织的持续成功中的重要性。
在当今竞争激烈的社会和商业环境中，创新和责任感成为了推动个人和组织发展的关键要素之一。
创新力使人们能够提供独特的解决方案，并在市场上脱颖而出，而责任感则使人们对结果负责，始终保持高效和可持续的工作态度。
然而，令人遗憾的是，有许多例子表明，当人们缺乏对创新和责任感的重视时，他们往往面临着失败和挫折。
缺乏创新意味着没有新的思路和方法来解决问题，导致个人或组织陷入僵化和停滞。
而缺乏责任感则意味着对工作或项目的结果不负责任，不能做出符合预期的成果。
本文将通过揭示缺乏创新的责任感导致的一些失败案例，来强调创新与责任感的必要性。
同时，本文还将通过介绍一些创新与责任感相辅相成的成功案例，来展示二者如何促进个人和组织的持续成功。
这些案例将深入探讨创新和责任感在不同领域的应用，以及它们对个人职业发展和组织竞争力的积极影响。
通过本文的阐述，希望读者能够深刻认识到创新和责任感的重要性，并在实践中努力培养和提升自己的创新能力和责任感，以为个人和组织的成功努力。
1.2文章结构1.2 文章结构本文将从两个方面探讨缺乏创新的责任感导致失败的例子以及创新与责任感相辅相成的成功案例。
首先，我们将列举一些由于缺乏创新的责任感而导致失败的实际案例。
接着，我们将探讨创新与责任感相互作用的成功案例。
最后，我们将总结这些失败和成功的例子，并强调创新与责任感在个人和组织发展中的重要性。
在第二部分中，我们将详细介绍一些缺乏创新的责任感导致失败的例子。
这些例子可以涉及个人、企业或组织在不同领域的经历。
我们将分析这些案例中的问题，探讨其导致失败的原因以及缺乏创新的责任感如何起到负面作用。
通过这些案例，我们将强调创新与责任感在成功中的关键作用。
你的父母不再是你的父母_札记
《你的父母不再是你的父母》读书随笔目录一、内容描述 (2)1.1 书籍简介 (3)1.2 作者介绍 (3)二、背景与意义 (4)2.1 现代社会的变迁 (5)2.2 家庭关系的演变 (6)三、核心观点解析 (7)3.1 父母角色的转变 (8)3.2 子女成长的影响 (8)3.3 亲子关系的重塑 (10)四、实例分析 (11)4.1 成功案例分享 (13)4.2 失败案例剖析 (14)五、实践建议 (15)5.1 如何调整亲子关系 (16)5.2 如何应对父母角色的变化 (18)5.3 如何促进子女成长 (19)六、结论与展望 (20)6.1 读书随笔总结 (20)6.2 对未来趋势的展望 (21)一、内容描述在阅读《你的父母不再是你的父母》这本书的过程中，我深受触动。
这本书的主题鲜明，以全新的视角审视了成年子女与父母之间的关系变化。
内容描述中，我注意到作者详细探讨了当代社会中青年与父母交往的现状，提出了随着我们成长和父母的老去，传统意义上的亲子关系会随之发生微妙的改变。
书中强调了一种观念上的转变，即我们需要认识到父母不再是永远正确无误的权威，而是同样需要适应时代变迁和学习新知的人。
我们之间的关系应该从过去的依赖逐渐过渡为一种互相尊重和理解的新型关系。
随着自身的成熟和对社会认识的加深，我们需要学会在尊重父母的同时，也要勇于表达自己的想法和观点，而父母也需要接受并尊重子女独立成长的事实。
书中通过许多真实案例和深入分析，让我深刻理解了这一过程的复杂性和微妙性。
这种关系的变化不仅仅是一种表面的交往模式上的改变，更是一种深层次的心理和情感上的调整。
我们需要以更加成熟和理性的态度去面对这一变化，这不仅有助于建立更为健康的家庭关系，也能帮助我们更好地实现个人成长和发展。
通过对本书的学习和理解，我对这一问题有了更深的认识和体会。
我还会从具体的情节分析等方面展开对这本书的深入阅读和探讨。
1.1 书籍简介《你的父母不再是你的父母》是一本探讨现代家庭关系中亲子关系的书籍，作者通过对当代社会中父母与子女之间角色转变的深入剖析，揭示了现代家庭面临的挑战和困境。
嫌疑人x的献身电影观后感
嫌疑人x的献身电影观后感嫌疑人x的献身电影观后感【篇1】看电影之前，我一样选择了不做任何功课，抱着最初始的心态去看这场三大男神鼎力出品。
一是不愿受到原作与珠玉在前的先入为主，二是，没时间然后，听了大半场隔壁大妈小声而热烈的讨论，我得说苏导这部《嫌疑人_的献身》拍得如同看选手走迷宫，明知道终点在那里，却始终不知道他怎样碰壁数次才能找到出口。
影片的叙事选了倒叙，在简短的交代了男女主人公的情况之后，作为核心线索人物的唐川就登场了。
紧接着就是案发，顺着破案过程解密，一步一步还原了一个唏嘘的故事。
片头配音描述了主角石泓的生活环境，老旧的房子能随时听到隔壁的声响，而他也将这样的声响充当自己的时间节点，跟着隔壁的节奏生活。
镜头切换描述他的生活轨迹，两点一线，无比固定。
当切换到隔壁陈婧家的镜头，则显得轻快而明亮，特别是女儿陈晓欣房间的长镜头，还有那个在镜头下部显眼位置的小鹿玩偶。
而小吃店的名字寄托情愫深藏，欣欣，欣欣向荣。
反观石泓，古板的数学老师萎靡的没有什么存在感，吵闹的课堂里学生当他不存在，石泓沉浸在自己的数学世界中。
关于唐川的出场，典型的“未见其人先闻其声”。
一场讲座揭开了唐川教授的人设。
演讲场面很好的表达了唐川教授的意气风发。
有一个直线取景的镜头一闪而过，教授的风范也跟着这个镜头直击人心。
整体看来，这部电影在解谜的路上一路的假设、推翻，再假设、再推翻。
观众明知道石泓是凶手，却一直猜不透。
苏导在剧本阶段孜孜不倦的100多稿显现出了价值。
在表达方式上，分场和分镜清晰描述了每个人的思路，时间线也很清晰。
石泓周围围绕着各种数学符号和数字暗示，而唐川与罗淼一边则是阴暗和光明的场景暗示。
当年在小虎队里面，我并不那么喜欢的乖乖虎苏有朋，果然是在成为了学霸之后。
有了更多的积淀，也就有了更广阔的视野。
他的这个《嫌疑人_的献身》的故事，有跟我预期完全不一样的解读。
学霸果然是学霸，能够引着你一路往前走，却仍然迷惑，最终才能走出来，走下去。
高三语文考前 临门一脚：小说3篇 Word版含答案.doc
临门一脚练习小说阅读三篇（一）救命恩人江岸正是下班高峰。
侯一凡挺起胸膛，绷紧双腿，笔直地站在工厂门口。
他目送着下班的人群潮水一般陆续涌出工厂大门，后来，只有零星的工人一个个往外走的时候，他才稍微放松下来。
虽说只是一名工厂的保安，但是，侯一凡毕竟刚从武警部队退役半年，他站岗的姿势还是完全保留了真正的军人风范。
他晃晃微微发酸的脖子，扭动了一下腰肢，准备回值班室的时候，突然想起，怎么没看见吕晓红大姐走出来呢？侯一凡楞了一下，勾头往厂区方向看去。
他拥有一双视力在2.0以上的眼睛，一眼看去，能看得很远。
他发现，正在往外走的工人，包括厂区纵深处三三两两的人影，都不是吕晓红。
吕晓红平时上下班都很准时，今天怎么了？侯一凡决定在门口再站一会儿，等等吕晓红。
侯一凡在这个肉联厂虽然已经工作了半年时间，但是，认识的工人并不多，多数人只是在上下班的时候进出工厂，在他值班的时候，才在他面前晃一下。
他一个从山区农村黄泥湾出来到城市打工的小保安，没有几个工人主动跟他搭讪，并告知他自己的名字。
吕晓红这个名字也是他听别人喊的，可能听的次数稍微多了一些，他便牢牢记住了。
大概等了十多分钟，厂里没有一个人往厂门口走了，当然，吕晓红依然没有出来。
侯一凡感觉有些不对劲，到底哪里不对劲，他一下子也想不起来。
他只好给保卫科长打电话。
科长，你认识吕晓红吗？她是哪个车间的？我不太清楚，怎么啦？我没看见她下班出来，有些不放心。
下班的时候，工人一窝蜂地出来，你一个个都看清楚了？你点名了？你怎么知道她没有出来？吕晓红和别人不一样，我知道的。
你别管闲事了，你又不是人事部的，考勤不归你管。
看好你的门吧。
科长没好气地挂了电话。
科长说到人事部，提醒了侯一凡。
他查了一下人事部的电话，把电话打了过去。
请帮忙查一下，吕晓红是哪个车间的？冷冻车间。
还没有等侯一凡再说点什么，人事部那个人已经火急火燎地挂了电话。
他把电话打到冷冻车间，可是，没有人接电话。
他只好硬着头皮把电话打到厂办公室。
孤注一掷背后细思极恐40个细节简介
孤注一掷背后细思极恐40个细节简介孤注一掷背后细思极恐40个细节1. 当地人都知道吃馒头是对逃跑者的惩罚。
馒头代表着被囚禁的人每天仅有的食物和水源。
吃馒头会让人更加渴望水，并有可能渴死;不吃则会饿死。
因此，饭店老板说“那个吃馒头的怎么还没死?”，是一种嘲讽和暗示。
2. 在开始用餐时，所有被囚禁的人一个接一个地吃馒头，没有资格享受正餐。
后来，所有被囚禁的人都被出售了，只剩下策划逃脱的潘生一个人被折磨着吃馒头。
警方通过安娜那里得知这个消息，从而能够推断出吃馒头的人就是潘生。
3. 安娜被拔去指甲后，无法充当荷官，形象受到损害。
在大巴车上，不仅她没有精致的妆容，车上的其他女孩也都素颜，衣服破烂。
她必须跳窗逃跑，因为她知道自己即将被卖给下一个团伙，而团伙之间会相互转卖，要么被送去红灯区，要么被贩卖器官，最终会被剥夺掉最后一丝价值。
4. 最后的围堵中，警察们事先约定不开枪，但阿才却被当地警察开枪击毙。
开枪的并不是中国警察，而是与当地诈骗团伙勾结的当地警察。
他们想杀人灭口，保护“上面”的人。
5. 陆经理所在的诈骗工厂规模较小，他们赚到八百万就开始放鞭炮庆祝，而隔壁园区每天都在放烟花，规模达过亿。
6. 影片中的“玉碎挡灾”通过阿天的故事得以体现。
阿天始终没有后悔过，直到最后被骗得一无所有。
然而，阿天最后流泪挣扎的是他奶奶的玉手镯，这是他的底线。
同时，这枚玉镯也保护着阿天，因为古人相信玉可保命避灾，玉碎人不会亡。
7. 厕所放不出水的原因是因为潘生把小便池踩爆了，然后水喷了出来，潘生关掉了水源，所以后面的马桶没有水。
8. 阿才有两部手机，一部是与诈骗团伙联系的，另一部是与他的湖南身份相关的。
潘生黑掉的是他的第二部手机。
然而，在抓捕潘生时，阿才习惯性地使用了广州话，说了句“散仔”。
因此，湖南身份可能是他伪造的身份之一。
9. 陆经理在炒肉时做得非常好吃，可能是真正的湖南人。
而湖南某县曾被网友称为“诈骗之乡”，据传该地人相信“没骗到钱，就没脸回家”。
龟兔赛跑的寓言故事（通用20篇）
龟兔赛跑的寓言故事（通用20篇）龟兔赛跑的寓言故事（通用20篇）龟兔赛跑是一个著名的故事，带给人许多的启示。
下面是龟兔赛跑的寓言故事，欢迎欣赏与借鉴。
龟兔赛跑的寓言故事篇1在一座大森林里，一年一度的运动会开始了。
小白兔和小乌龟第一个比赛跑步，小白兔开心极了。
谁都知道小乌龟跑的是最慢的。
山羊大叔“嘭”的一声枪响，小白兔一下子就跑得没影了。
没过多久，小白兔就跑到半山腰了，它回头一看，小乌龟还在山脚下慢慢的爬呢，小白兔打了个哈欠在一棵大树下睡着了。
小乌龟慢慢地爬呀爬，爬呀爬，终于爬到了半山腰，它看到小白兔睡在大树下，说：“喂，小白兔，我们还在比赛呢，你怎么睡着了?”小白兔说：“别吵我，我睡得正香呢!”过了很长时间，山羊大叔看到第一个到达终点的是小乌龟。
晚上到了，星星月亮出来了，小白兔了个懒腰：“啊，睡的可真舒服，哎呀，糟糕了，我和小乌龟还在比赛跑步呢，我怎么在睡觉呀。
”当小白兔跑到终点的时候，动物们都回家了。
运动会结束了。
小白兔哭了。
山羊大叔说：“小白兔，这次比赛的冠军是小乌龟，你知道你为什么会输吗?那就是你太骄傲了。
”小白兔说：“我以后再也不骄傲了。
下次我一定要赢小乌龟。
”龟兔赛跑的寓言故事篇2春天来到了，大自然一片生机勃勃，动物世界也开始喧闹起来。
看，善于奔跑的兔子又在嘲笑行动迟钝的乌龟了，兔子蹬着长而有力的后腿，在乌龟周围不停地边蹦边叫着：“瞧你那又短又粗的腿，恐怕只能远远地跟在别人的后面，永远也不会尝到冠军的滋味吧！”“哈哈哈。
”兔子指着乌龟大笑起来。
这时乌龟说话了：“那就让我们比一比吧！”围观的动物们也都赞成他俩比一比。
比赛开始了。
狐狸裁判一声令下，兔子就像离弦的弓箭，飞快地向前方跑去，不一会儿的工夫，就把乌龟落下好远。
兔子骄傲地回头一看，只见乌龟正在离起点不远的地方慢慢地爬呢。
兔子又全力跑啊跑，跑到半山腰。
再回头看，连乌龟的影子都不见了。
兔子暗自高兴，自言自语地说：“等它爬过来还早呢，我先睡一觉再跑吧！”说完就放心地睡着了。
431目标崩塌
典藏小故事431 目标崩塌
一个中年男人被确诊患了晚期癌症，治愈率为零，医生摇摇头，对他的妻子说：“活不过三个月了，他想吃啥干啥，就尽量满足吧！”
于是，一家人决定陪着男人走完最后这段人生路。
妻子办理了内退，儿子将大好前程搁置一边，两人全心全意陪护垂死的男人。
男人也把每一天当作最后一天来珍惜，过去看不惯，放不下的，如今统统抛到脑后。
也许是他们的爱感动了上苍，原本被判了死刑的男人竟然活过了第四个年头。
一次，另一家医院的医生听说了这事，半信半疑地重新做了检查，结果让所有人都震惊不已——四年前误诊，根本没有什么癌。
男人愤怒了，他把误诊的医生告上法庭，要求高额的精神赔偿费。
钱到手后，他决定纵情享受生活，终日吃喝玩乐。
渐渐地，他的身体出现了各种不适，两年后，由于多种器官衰竭，男人离开了人世。
为什么男人被判了“死刑”都能挺过去，而“死刑”警报解除后却迅速地丧命呢？其实，在与病魔抗争的日日夜夜，男人的坚持与承受都来自一个目标，忽然间他发现，这个目标是建立在错误基础上，于是目标崩塌，信心崩塌，生命也随之崩塌。
（作者：莫小米）。
好男人为何遭遇职场情场封锁线
这次聊的电视剧《大男当婚》，表现的似乎是情场：35岁的光头曹小强，是个标准好男人，孝顺，温顺，也有点柔顺，对女朋友无条件的好，结果就是娶不到老婆，这似乎是个人婚姻问题，其实不然，在情场失败的后面，折射出他职场的失败，两个战场的失败归结于他的性格——这哥们太好了。
好男人面临职场情场封锁线剧情梗概如下：35岁的大男曹小强，大学本科文凭，读的是食品管理专业，毕业后进入卫生局，后跳槽进入一家民营食品公司，多年来在事业和婚姻上一直没进展，唯一的特点就是：被动地坚持未婚。
职场情场环环相扣电视剧的情节围绕他找对象的故事展开，35岁的他，惊慌不安地，饥不择食地，狗急跳墙地，四面找对象，找过花旦，找过医生，找过富婆，找过娇媚的90后，找过大学的初恋情人，经历极其丰富，道路极其曲折，但结局总是一个：不成。
一直到剧终，男主角还是保持未婚的身份。
之所以这样计划，当然是导演编剧的意思，我们撇开这一层不说，且从职场角度来看剧情。
我在看剧的时候，眼光一直在跳过起起伏伏的情场波澜，而是去观看波澜后面的职场冰山。
我注意到，与此相关联的是，曹小强在职场一直没有突破，他一直处在一个窝囊的销售经理的位置上，市场老是打不开，与此相关联的是：月入总突破不了，跨不过一万五这条线，这条线似乎成了他的封锁线。
我发现曹小强的情场和职场这二者之间是有联系的。
联系点在于：两者都没有突破，两者前面总横着一根封锁线。
情场和职场，环环相扣，前者混不好，后者也做不利索，是什么封锁了这位哥们？把这出戏搬到生活中来，找几个，我们来分析其中的奥秘。
分析一：过于谦让推掉送上门来的机会好男人们，要撕开这道爱情和事业上的封锁线，还是从电视剧本身找原因吧。
平日里情场上，职场上所谓的好男人，未必是真正的好男人，可能是那种待人温和，特别能替人着想，但缺乏进攻心，进取心的人，尤其是在机会面前特别地谦虚，特别礼让的那种。
例如说男主角曹小强吧，被一个漂亮活泼的80后法语女教师给缠上了，善良的小强总是觉得自己太老，房子也是月供的，那点收入根本拿不出手，怕耽误人家，于是一再地退让，谦让，礼让，让到伤了一个女孩的心，伤得她远走法国，也错过一笔笔好生意。
临门一脚
多做几次促成试探
• 我们在商谈的过程中，其实也就是在不 断地试探客户，一切工作都在围绕着促 成试探，处理拒绝来进行的，因此，销 售人员在促成中要不断地进行促成试探， 尽可能多做，你促成试探的次数越多， 促成效果就越佳，你与准客户之间成交 的可能性也就越大。
提供契机
• 促成话术的种类有很多种，话术至今， 只有最适合，没有最好，迄今还有销售 员在四处寻找好的话术，可以轻松地达 成签约。然而，对于那些不擅长促成的 销售人员，当务之急是要逼自己开口促 成。
提供契机
• 促成话术对于准客户签约可以起到一定的推动作用，但是真 正的主动权还是在准客户手中，促成话术，仅是提供准客户 一个做决定的小契机。例如，有这么一个话术，“李小姐， 我这个润肤露产品是浓缩的，纯粹是环保型的产品，对人体 也没有任何伤害。市面上的润肤露一般装３５毫升，价格在 ３５—４０元间，而我这个产品装有３５０毫升，是它们的 １０倍，按理说这么多的量应该卖到３５０元以上的，而我 们一瓶只卖９９元，是不是很合算？这产品它还有防晒功能， 特性上具有延展性、清肤性、滋润性，用后皮肤很柔滑的！” 各位，你要是乍听起来，这个销售人员的销售还是有些“料” 的，毕竟他利用比较法，同时为准客户算一笔账，让他们充 分认识产品。老实说，这种手法大家都会用，也没有什么新 意，我们都听烦了，可是又为何这么说一遍，销售人员就可 以卖产品，而且常试常中？
2 只要我起床,就有人要为我付出代 价!
3 谁招惹了穷人,就是恶梦的开始!
4 我是有史以来最有说服力的人 我可以在任何时间任何地点销售 任 何产品给任何人!”
5 百分之百的满意服务保证,谁 能拒绝我!
销售是信心的传递,情绪的转移!
6 没有任何人可以拒绝我:我渴 望被拒绝1500次, 你能拒绝我多 少次? 拒绝是东方人的口头蝉,与其医 活一个死人,不如再生一个!
emc秘书门案例分析
emc秘书门案例分析20xx年4月7日晚，EMC大中华区总裁陆纯初回办公室，因没带钥匙不能进门，也不能联系上他的私人秘书瑞贝卡，难抑怒火，于是给瑞贝卡发了一封措辞严厉且语气生硬的“谴责信”。
瑞贝卡做法却大相径庭，以同样强硬的邮件作为回应，并最终为她在网络上赢得了“史上最牛女秘书”的称号。
此事则被称为“秘书门”。
谴责信20xx年4月7日晚，EMC大中华区总裁陆纯初回办公室取东西，到门口才发现自己没带钥匙。
此时他的私人秘书瑞贝卡已经下班。
陆试图联系后者未果。
数小时后，陆纯初还是难抑怒火，于是在凌晨1时13分通过内部电子邮件系统给瑞贝卡发了一封措辞严厉且语气生硬的“谴责信”。
陆纯初在这封用英文写就的邮件中说，“我曾告诉过你，想东西、做事情不要想当然!结果今天晚上你就把我锁在门外，我要取的东西都还在办公室里。
问题在于你自以为是地认为我随身带了钥匙。
从现在起，无论是午餐时段还是晚上下班后，你要跟你服务的每一名经理都确认无事后才能离开办公室，明白了吗?”(事实上，英文原信的口气比上述译文要激烈得多)。
陆在发送这封邮件的时候，同时传给了公司几位高管。
瑞贝卡的回应面对大中华区总裁的责备，一个小秘书应该怎样应对呢?一位曾在GE和甲骨文服务多年的资深人士告诉记者，正确的做法应该是，同样用英文写一封回信，解释当天的原委并接受总裁的要求，语气注意要温婉有礼。
同时给自己的顶头上司和人力资源部的高管另外去信说明，坦承自己的错误并道歉。
但是瑞贝卡的做法大相径庭，并最终为她在网络上赢得了“史上最牛女秘书”的称号。
两天后，她在邮件中回复说，“首先，我做这件事是完全正确的，我锁门是从安全角度上考虑的，如果一旦丢了东西，我无法承担这个责任。
其次，你有钥匙，你自己忘了带，还要说别人不对。
造成这件事的主要原因都是你自己，不要把自己的错误转移到别人的身上。
第三，你无权干涉和控制我的私人时间，我一天就8小时工作时间，请你记住中午和晚上下班的时间都是我的私人时间。
阅读技巧培训
阅读文章的命题意图具体来讲，意在考察大家的6大微观阅读技能，即①理解主旨要义②理解文中的具体信息③理解文中的概念性含义④进行有关的判断、推理和引申⑤根据上下文推测生词的词义⑥理解作者的意图、观点或态度。
考查的方式就是大家熟悉的5大题型（事实细节信息题/推理判断引申题/生词语义理解题/主旨大意结构题/观点态度意图题）快速阅读法攻破阅读取舍意识（该读的读，不该读的不读）定位意识（先找信息在哪儿，在看信息真伪快速阅读题的解题思路略读（过滤式粗读）—〉寻读（粗读定位）—〉细读（细读定答案）—〉解题一）阅读理解题最基本的应试方法（12个字）1．文章思路：就是首先应对文章总体的思路和结构有一个大概的了解，先不要急于去读题目，而是先将文章从头到尾略读（skimming）一遍，弄清文章的中心意思和基本结构，目的并不是要立即找到答案所需要的信息点，而是为下一步的“圈点到位”做准备。
A.本阶段的关键：快速、有效，一般不超过2分钟。
目标：main structure & main ideaB.如何在考试中快速、有效地了解文章思路？①了解阅读理解文章的结构规律；②掌握略读的一些窍门；③随手标记重要信息。
①了解四级阅读理解文章的结构规律阅读理解中无论任何体裁的文章都遵循着这样一个共同的模式：introduction提出话题（观点或事例）body用事例分析原因(或批驳观点)conclusion得出结论。
对文章结构特点的把握有助于读者更加自觉地关注文章的开始和结尾，分清观点和事例，从而在考试的阅读理解中准确定位，快速答题。
②掌握略读的一些窍门--﹥分清主次（主要内容要细读，次要内容要略读或跳读skipping）主：首尾段——文章的第一段是文章的灵魂和核心，往往蕴涵着全文的中心思想句（theme sentence）,因此是本阶段阅读的重中之重，要尽量将第一段的每一句话都理解透彻。
掌握了第一段就基本掌握了整篇文章的内容。
大傻：失败的第一课《祝福》
大傻：失败的第一课《祝福》所谓追问确实是在已有问题或答案的基础上，不停的提出新的问题，疑中生疑，决不放过一个疑点，话不说不透，真理越辩越明，穷根究底，或者平地起波澜，无疑之处另辟一片新战场，将一片新的天地展现于学生的面前，使学生享受摸索的刺激和欢乐。
在追问的时候学生学到的，不仅仅是固定的知识，还有猎取知识的小径；学生不仅仅养成一种适应，还把握了一种思维方式。
比如，《祝福》是一篇相当重要也相当困难的文章，因为篇幅较长，而且内容在明白得上有相当难度。
一位同学在预习时就向老师诉苦，说不管如何都无法看出作者在写作本文时的匠心。
因此老师和他一起翻开书。
因为他差不多初步预习过，因此我们就从第三节开始，在本节中他能有什么体会呢？他专门快就说出来了：这一节说的是我昨天见到祥林嫂的感受。
因此我就要求他说得更具体点，他有专门快说出来：祥林嫂变老了。
专门可宝贵的一点是，他说了一个“变”字。
因此教师示范，开始追问：那个老字如何表达，将文中具体语句找出来。
学生专门快又找出来了：五年前花白的头发，即今差不多全白，全不像四十上下的人；脸上瘦削不堪黄种带黑，而且消尽了先前悲伤的神色，看起来是木刻似的；只有那眼珠间或一轮，还能够表示她依旧一个活物。
如此，在提醒她注意加着重号的字句之后，他赶忙明白，祥林嫂变麻木了。
依照这两个“变”字，教师让学生试着自己追问，在通过一番深思后，他提出：①祥林嫂变老的过程，在文中的肖像描写是如何样表现的？②祥林嫂是如何样一步步变老的，经历了哪些过程？③又是如何样麻木的？④她一定受过打击，那么，又有那些打击呢？⑤其中最致命的是哪一个（些）？而在此过程中,教师提醒他,在提出问题后尝试赶忙将之解决,在相当短的时刻里,问题相继解决。
在如此一个追问的过程中,学生逐步摆脱盲目的无方向的恶劣的为提问而提问的提问适应，而逐步变得目标明确起来。
提问的质量高了，学习的效率也变高了，实际上学习规律的习得也开始进行并开始提高了。
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临门一脚之：失败细节解密
记得有一次应邀到朋友所在企业做内训时，课后几个业务人员带着一脸疑惑问到：“老师，我做业务差不多十年了！在市场上拜访客户，我还是比较自信的，但对客户来到公司后是否会成交，如何快速成交，心里真还没底……”
说实话，业务人员身体上出现这种情况很正常，建材行业的特殊性使得很少有企业为员工系统地做这方面的培训，再则一些所谓“金牌业务员”视成交法则为“葵花宝典”密不外传，久而久之，影响临门一脚的种种禁忌渐渐成了一个谜。
古人云：天下难事必做于易，天下大事必做于细。
归避或改善一些影响成交的细节，可有效促成客户成交，使成功成为一种习惯。
根据笔者多年销售实践经验，现将一些影响销售的细节做如下解析：
1、信息分类拿捏不准
一般情况下，到企业总部造访的客户分为2类：一类是基于业务人员的接洽，希望到厂家考察后，能达成合作。
另一类则是因公司业务发展需要，做习惯性常规考察。
并非所有客户都会成为你的菜！
对于前者要保持不亢不卑的姿态，悉数掌握其行程并贴身跟进（何时到公司？以何种方式抵达？如何接站？将要考察的竞争品牌有哪些？……），力争达成合作。
而对于后者，热情接待，有理有节（向其介绍企业发展情况、产品规划、行业概况、本公司营销模式，保持长期互动……）
2、团队成员表现冷漠
当客户满怀兴致来到厂家，期望享受礼遇并成功牵手时，所到之处，仅业务人员尚有激情，公司其他人员与客户擦肩而过时对其不理不睬，甚至连打招呼，倒茶递水等基本礼仪都没有……这无疑是对业务人员之前所做介绍有力的一记耳光！
试想当初业务人员介绍公司情况时豪情万丈，而今公司其他人员却以另外一幅面孔出现，谁还敢和这样的公司合作？
换种场景：若客户一到公司，所有人员口径一致，象接待贵宾一样热情，且有始有终，即使客户暂不考察与此品牌合作，也会在别人面前略作介绍！
3、引导介绍杂乱无章
客户来到公司参观、考察主要目的就是为了从厂家寻求一个利益支撑点，或产品或服务或模式，带客户参观展厅、选样、规划店面、政策下放……终极目的就是为了突现利益支撑点，不要把公司讲得什么都好！，否则这个企业给客户的印象就很模糊了！
这个企业以抛光砖见长，你就得好好介绍抛光客户的成功案例，若是以瓷片见长，你就介绍这方面的成功案例，或引见客户到相关职能部门（如设计、研发、生产……）做深度沟通，让客户了解公司最新动态，用利益撬动客户的心。
5、接待联系毫无诚意
做业务最忌信口开河，随意承诺！明明之前承诺客户到访接站，但却忘记电话跟进；不提前联系客户临时安排就餐，或就餐时不积极与客户互动，甚至不懂就餐礼仪(随意吃套餐、民族禁忌、地域口味……)。
致使整个饭局气氛很僵！
发现客户暂无明显成交意向时，对客户的热情度直线下降，或直接不再与其电话联系，让客户觉得业务人员判若两人，进而对厂家的合作诚意大打折扣。
6、终端知识不懂装懂
经销商管理主要分四大块：渠道（零售、批发、工程、家装设计……）、店面（环境安全、财物安全、人员安全）、仓库（货物分区、堆放、防火、防盗、自然灾害的规避……）、管理规划（人员架构、公司发展方向、亟待解决问题……），但目前行业内大部分业务人员，对以上模块的认识仅停留的表象上，很少站在经销商的角度去思考并梳理相关问题的解决方向，张口就提销售任务，大谈做品牌，大谈搞促销活动……在没解决客户的实际问题时，你讲这些后来事，客户当然不会配合了。
7、个人行为随意放任
不良个人行为也会直接影响与客户的合作，如：烂赌、好色（致使精神萎靡不振）、无原则（越轨办事，无凭无据）……一些客户的非份要求（主动邀客户
到高档娱乐场所消费、合作中与客户攻守联盟）都是由业务败类同培养起来的！试问你若是经销商老板，会与一个厂家蛀虫全作吗？当你与客户未达到一定亲密程度时，直来直去，按章办事才能彰显你的专业。
8、签约动作极不自然
有些业务人员自持经验丰富，平时不认真解读公司合同，客户要求解释某一条款时，竟然一时语塞！对划分销售区域、分解年度销售任务……这些小事还得一一向品牌老总请示。
更有个别奇葩哥竞不知道提前准备空白合同，构思补充协议条款、准备计算器……等到快要签约了，还在慌忙地找这些东西。
让客户对整个公司人员素质
当然影响临门一脚的细节远不止这些！销售是一门技术活，需要我们不断在实践中去领悟，总结。
一张好嘴、二条好腿、一本画册的时代已经过去了！客户需要的是：一个模式，一套方案！精细化营销时代的到来，向业务人员提出了更高要求。
千里之堤，溃于蚁穴！只有做好枝末小节，才能提高成交效率！。