案例分析学习笔记
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2018 年注安案例分析学习笔记
一、根据导致事故的原因、致伤物和伤害方式等,将危险因素分为20 类:物体打击、车辆伤害、机械伤害、触电、火灾、灼烫、起重伤害、高处坠落、其他伤害;坍塌、中毒和窒息、锅炉爆炸、容器爆炸、其他爆炸;淹溺、瓦斯爆炸、火药爆炸、冒顶片帮、透水、放炮。
二、事故分类:1、死亡判定( 3-10-30 ).2 、重伤判定( 10-50-100 )。
3、直接经济损失( 1000-5000-1 个亿)。
4、死亡时间追加为30 天,交通、火灾7 日
三、事故报告的内容:1、事故发生单位概况.2 、事故的简要经过.3 、事故发生的时间、地点以及事故现场情况.4 、事故已经造成或者可能造成的
伤亡人数 (包括下落不明的人数)和初步估计的直接经济损失.5 、已经采取
的措施.6 、其他应当报告的情况。
四、事故调查的程序:1、成立事故调查。2、事故现场抢救处理。3、事故有关物证的搜集。4、事故事实材料搜集。5、事故认证材料的收集.6 、事故现场摄影、录像;7、事故现场图的绘制。8、事故原因分析.9 、编写事故调查处理报告。10、事故调查处理结案归档。
五、事故调查组的职责:1、查明事故发生的原因,人员伤亡及财产损失情况;
2、认定事故的性质和责任;
3、提出对事故责任的处理建议;
4、总结事故
教训,提出防范和整改措施;5、提交事故调查报告。
六、事故分析原因:人、物、管理缺陷、生产环境。分析步聚:
1、有令不行、有禁不止、不落实整改措施、不重视安全工作,忽视安全管理.
2、违章指挥、违规作业.3 、人员未经专业培训或教育培训不够.4 、作业现场混乱或劳动组织不合理.5 、有关部门未督促企业落实整改措施.
6、技术和设计上有缺陷。
7、安全操作规程不健全
7、事故分析的间接原因:1、技术和设计上有缺陷。2、教育培训不
够.3 、劳动组织不合理。4、对现场缺乏检查、指挥错误。5、无操作规程。3、未全面落实防范措施,对隐患整改不力。
八、事故性质的确定
1、责任事故;
2、非责任事故;
3、自然事故;
4、技术事故。九、事故责任
1、主管生产负责人违章指挥;
2、操作人员违规作业(无证上岗或未经专业培训);
3、发现违章行为者未制止违章行为;
4、法定代表人,没有认真履行职责,对事故隐患没有认真整改。十、整改防范措施
1、加强安全生产管理,落实安全生产责任;
2、杜绝违章指挥,违规作业;
3、加强从业人员的培训教育;
4、有关部门加
强安全生产监管;5、采取有针对性的技术措施,加大安全投入;6、制定并落实应急预案。
十一、事故教训
1、是否贯彻落实了有关安全生产的法律法规和技术标准;
2、是否制定完善的安全管理制度;
3、是否制定了合理的安全技术措施;
4、安全管理制度和技术防范措施执行是否到位;
5、安全培训教育是否到位,职工的安全意识是否到位;
6、有关部门的监督检查是否到位;
7、企业负责人是否重视安全生产工作;
8、是否存在官僚和腐败现象;
9、是否落实了有关三同时的要求;
10、是否有合理有效的事故应急救援预案和措施。
二、技术措施:1、去掉危险源;2、去掉危险存在的条件;3、去掉引发条件;4、保护潜在的受害者。
三、事故调查处理报告主要内容1、事故发生单位概况;2、事故发生经过和事故救援情况;3、事故造成的人员伤亡和直接经济损失;4、事故发生的原因和事故性质;5、事故责任的认定以及对事故责任者的处理建议;6、事故防范和整改措施;
十四、事故发生应采取有效的安全对策措施:
1、应选择本质安全性能好的相关设备;
2、在设备上安装安全防护装置;
3、施工人员应严格执行操作规程;
4、配备防止事故伤害的必要的防护用品;
5、加强对设备的检查、维护、保养工作,发现设备有问题,及时进行维修;
6、加强员工的安全教育,提高员工的安全意识;
7、制度针对事故的应急预案。
十五、在使用特种设备时应遵守的安全规定:1、保证特种设备的安全使用;
2、使用符合安全技术规范要求的特种设备;
3、按规定在使用前或投入使用后登记。
4、建立特种设备安全技术档案
5、按规定做好特种设备的维护保养;
6、按规定做好特种设备的检验检测;
7、按规定进行特种设备的报废注销;8、编制特特设备应急救援预案;9、、设置安全管理机构或者配备专职、兼职的安全管理人员;10、做好使用前的试运行的例行检测;11、做到特种设备作业人员的持证上岗;12、做好特种设备作业人员的安全教育与培训。
十六、救援设备:1、通讯设备;2、报警设备;3、个体防护设备;4、相
关数据及所需技术资料;5、各种急救和救援设备。
十七、应急程序应包括哪些内容:1、可能出现的灾害种类;2、明确可能发生灾害的装置、设备或场所及灾害的后果;3、重点预防部门的防灾器材配备情况相关数据及所需技术资料;4、灾害应急机构及有关人员的职责;5、灾害初起时立即采取的措施;6、对内警报,对外通报和联络;7、疏散组织,不同风向是的疏散路线;8、重要记录和设备的保护剂危险物品的处理;9、救灾过程中应急人员应佩戴的防护用品;10、应急期间的必要信息,装置布置图,危险物质数据,作业指导书,联络电话号码等。十八、应急预案的编制要求:1、符合有关法律、法规的要求;2、结合本地区、本部门、本单位的安全生产实际情况;3、结合本地区、本部门、本单位的危险性分析;4、应急组织和人员的职责分工明确,并有具体的落实措施;5、有明确的事故预防措施和应急程序,并与其应急能力相适应;6、有明确的应急保障措施,并能满足本地区、本部门、本单位的应急工作要求;7、预案基本要求要素齐全、完整,预案附件提供的信息准确;8、预案内容与相关应急预案互相衔接。
十九、应急预案的编制程序:
1、成立工作组,以生产经营单位主要负责人为领导的应急预案编制小组。
2、资料收集,收集相关资料;
3、危险源与风险分析;
4、应急能力评估;
5、应急预案编制;
6、应急预案的评审与发布。二十、应急准备的不足原因分析:1、员工应急教育不够或培训不足;2、应急救援器材不足或防毒面具不够或防护面具不足;3、预案应急演习不足;4、未确保应急救援器材有效或应急救援器材不好使、陈旧;5、应急组织权限不明确或没有统一指挥或部门职责分工不