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平面设计师的岗位职责说明（六篇）

平面设计师的岗位职责说明职责:1、全面了解公司的品牌文化、理念、个性等传播诉求，掌握商品的定位、特性、目标受众群等要素;2、负责公司视觉设计、品牌设计、自媒体等平面创作表现工作(有关视觉上的一切表现);3、与文案编辑共同完成所有的表现的概念;4、负责创意工作的创意产出及主要的视觉表现，控制互动执行的作品;5、参与创作讨论，协助编辑文案创意提案，控制上线作品质量;6、严格执行流程，对经办项目的进度进行跟进，及时解决的问题。

任职资格1、美术设计类、广告学及相关专业，专科及以上学历;2、____年以上平面设计资历，____年以上美指岗位工作经验，有较高的专业水准及团队领导能力。

有手绘、插画设计工作经验优先考虑;3、具有扎实的美术基础、丰富的视觉传达设计经验;较强的创意视觉表现力，创意精神突出，责任感强;4、较强的设计管理能力和沟通能力，熟练掌握平面设计的各种技能，对设计有一定的创意及深度的理解;5、对文案及策略有较强理解力，作品富有创意，色彩把握及整体构成有良好运用能力。

平面设计师的岗位职责说明（二）平面设计师是负责进行平面设计工作的专业人士，他们在广告、印刷、品牌、包装等领域扮演着重要的角色。

以下是平面设计师的主要岗位职责说明：1. 设计和创意开发：平面设计师需要根据客户需求和设计目标，进行设计和创意开发工作。

他们需要制定设计方案，确定设计风格和整体视觉效果，并确保设计符合客户的品牌形象和市场需求。

2. 图形设计和排版：平面设计师需要运用各种设计软件和工具，制作和编辑图形和图像，进行排版和页面设计。

他们需要选择合适的色彩、字体和版面结构，以实现最佳的视觉效果和用户体验。

3. 广告和宣传物料设计：平面设计师需要设计各种广告和宣传物料，如海报、传单、画册、展览板等。

他们需要将产品或服务的信息和特点以创意和吸引人的方式呈现，以提高宣传效果和品牌认知度。

4. 品牌和标识设计：平面设计师需要设计和开发企业或产品的品牌和标识。

平面设计职位说明书

平面设计职务说明书
一、基本资料
职务名称
平面设计
部门
设计部
工作代码
二、工作摘要
根据公司策划思路和营销概念能独立完成个案，充分理解创意意图并准确体现于创意设计中
三、工作与平面有关的工作内容。
（2）对公司的设计方向适时提出合理化的专业意见，不断推动公司宣传效果。
（3）联系相关印刷厂，对印刷质量和效果实施监控达到目的。
5.业绩熟悉企划案的写作、实施和控制
6.性格能力善于独立思考，富有创意。善于与外界接触，以获取信息。
7.性别/年龄女25岁以上
（4）活动相关照片的处理和存档工作。
（5）网站宣传前期图片的设计制作。
（6）其他相关工作。
四、任职资格
1.学历/资格证书平面设计等专业大专及以上学历
2.工作经验有1年本职工作经验从业经历优先
3.办公能力能熟练使用Photoshop、Illustrator、Coreldraw、等各种设计软件。
4.专业技能（1）具备较敏锐的观察力。（2）具备较强的沟通能力。（3）具备较强的执行力和学习能力。（4）熟悉了解排版、印刷等后期制作流程。（5）对工作细致耐心，具备较强的独立工作能力。（6）责任心强，具备良好的团队合作精神。

平面设计师岗位说明书

平面设计师岗位说明书
一、岗位职责
1. 负责公司产品或服务的平面设计工作，包括但不限于宣传海报、广告设计、产品包装设计等；
2. 根据市场需求和公司要求，独立或协作设计具有创意、美感和影响力的作品；
3. 参与公司品牌形象设计和推广活动，负责设计物料的排版、修图等工作；
4. 配合市场部门、项目经理等，确保设计作品的质量和进度。

二、任职要求
1. 本科及以上学历，视觉传达、平面设计等相关专业；
2. 精通Adobe Creative Suite软件，如Photoshop、Illustrator、InDesign等；
3. 具有扎实的美术基础和出色的审美能力，熟悉设计原理和流程；
4. 具备与团队协作的能力，对行业动态和设计趋势保持关注；
5. 有较强的沟通表达能力和抗压能力，能够迅速解决问题和应对紧急情况。

三、福利待遇
1. 薪资从优，根据个人能力和经验面议；
2. 统一提供有竞争力的五险一金及其他福利；
3. 公司每年组织团建、年会等活动，并提供定期培训机会；
4. 良好的晋升机制和发展空间。

四、联系方式
有意应聘者，请将简历及作品集发送至公司邮箱：
**************，邮件标题注明“平面设计师应聘-姓名”。

五、工作地点
公司地址：XXXXXX街道XXXX号公司，欢迎您的加入！
以上为平面设计师岗位说明书，如您符合以上条件并对该岗位感兴趣，欢迎投递简历，期待与您共同创造美好设计！。

平面设计岗位说明书

平面设计岗位说明书
部门：采购部
员工姓名：员工编号：
到任本职日期： / /
职等：等级级至等级
直接主管：采购部经理
直接部属：无
职位设置目的：
负责制作公司宣传材料，统一公司CI识别系统，树立良好的公司形象，宣传企业文化
工作职责：
1.负责各种媒体广告的平面设计，如户外楼体、灯箱广告，报纸广告பைடு நூலகம்。
2.根据市场部要求，设计宣传单页、折页、封套、手提单、文化衫、雨伞等宣传品和促销品，为市场推广提供支持。
3.按照有关部门要求，负责展位设计、展位布置、展牌等，协助组织各种展览展示活动。
4.按照供应部或生产部的要求，设计或修改产品包装，使产品包装体现公司形象，符合有关行业规定。
5.负责设计企业文化宣传册和宣传单页，体现公司经营理念和价值倾向。
6.领导安排的其他工作。
汇报关系：
以上职责向采购部经理汇报。
关键绩效指标
所需条件：
专业技能
美术工艺设计知识
个人素质
以质量为中心
以客户为导向
团队协作
正直诚实
快速反应
尊重他人
工作经验
2年及以上相关工作经验
教育程度训练
大学本科及以上学历

平面设计岗位说明书

外部协调关系广告制作单位、报社、视听之友等媒体单位任职资格：教育水平专业及职称培训经历工作经验知识技能能力与素质大学专科及以上设计相关专业，平面设计师公司内部规章制度培训、财务管理训、业务知识培训、法律知识培训、公司 VI 标准培训等 3 年以上本岗位或相关岗位工作经验熟练操作平面设计软件，具备色彩、美学等知识较强的协调能力、人际能力、沟通能力、计划与执行能力
天洋电器营运部平面设计岗位说明书
岗位名称营运部平面设计直接上级营运部企划主管所在部门直接下级营运部无
职责概述：协助部门主管制定并实施全年促销计划，负责公司促销活动视觉包装及实施，负责公司新 VI 的实施与监控。职责与工作任务：职责表述：负责公司大型活动的视觉包装及实施按照公司要求与部门整体部署，设计并实施公司大型、厂商营销活动视觉包装设计工作职责一针对重大节假日会同策划文员对商场内外促销氛围进行规划、安排工作严格遵循公司财务制度，广告制作经费根据部门上级领导审核批准后跟进实施，高效、节任务约进行活动费用计划，熟悉广告制作各项材料及费用负责场内/外展示区、临时活动区域的整体视觉包装工作负责 pop 的设计与制作职责表述：负责公司指定项目的视觉设计和项目实施总结职责二严格按照公司 VI 视觉识别手册规定，进行公司指定项目的设计工作工作严格遵循公司财务制度，对制作单位报价进行严格比对任务对制作、安装、审核进行跟进与监控，及时向上级领导汇报项目进展情况职责表述：负责公司企业文化视觉传达，VI 的实施及监控工作职责三协助企划主管设计、开展企业文化相关制作工作工作任务学习公司 VI 标准，严格按照公司 VI 进行企业文化宣传的相关设计工作按照公司 VI 标准进行实施，并监督公司各部门 VI 标准的实施情况职责四职责表述：完成上级领导交办的其他临时工作。业务权人事权财务权工作协作关系：内部协调关系公司各部门对现场部各品类制作 POP 权限的审核权对厂商自行设计、制作布展的审核权对广告制作单位入场安装的知情权无部门预算内费用的使用权

平面设计师的岗位职责说明格式版

平面设计师的岗位职责说明格式版一、职位概述平面设计师是指负责进行平面设计工作的专业人士，主要负责根据公司的需求，运用各种设计工具和软件，创造出各类平面设计作品，包括海报、LOGO、宣传册等。

平面设计师需要具备良好的审美眼光和创新能力，能够设计出独具特色且符合公司品牌形象的作品。

二、岗位职责1.根据公司要求，负责设计公司各类产品的平面广告宣传图、宣传册、海报、LOGO等设计作品，确保设计作品的品质，满足公司市场推广的需求。

2.参与公司相关产品的包装设计工作，负责设计产品包装的图案、字体和色彩运用，提高公司产品的综合形象和竞争力。

4.参与公司展会活动的准备工作，负责设计展位背景板、展品宣传画册和展会预告等相关作品，确保展会形象的统一和宣传效果的达到。

5.负责校对和修饰公司各类文档、宣传资料和合同等文件，使其符合公司的品牌形象，并保证文档的整洁、美观、易读性强。

6.参与公司在各类大型活动中的平面设计工作，如新品发布会、年度庆典等，负责设计活动背景板、邀请函、会议PPT等相关作品，提高公司活动形象和宣传效果。

7.关注行业的最新动态和发展趋势，不断学习和借鉴先进的设计理念和技术，提高自身的设计水平和技能。

三、任职要求1.本科及以上学历，平面设计、美术设计或相关专业毕业。

2.具备一定的艺术功底，具有良好的审美眼光和创新思维，能够设计出具有独特风格的作品。

3. 精通设计软件，如Adobe Photoshop、Illustrator、InDesign等，熟练运用各种设计工具。

4.具备良好的团队合作精神和沟通能力，能够与公司内外不同角色的人员进行有效的合作和沟通。

5.有较强的学习能力和自我提升的意愿，能够主动学习新的设计理念和技术，不断提高自身的设计水平和能力。

6.具有较强的抗压能力和时间管理能力，能够按时完成各类设计任务，并保证设计质量。

7.具备较强的执行力和责任心，能够按照公司要求和规定进行设计工作，并保证设计作品的版权和保密。

平面设计师岗位职责说明书

平面设计师岗位职责说明书平面设计师岗位职责说明书一：职位概述平面设计师负责根据公司的需求和要求，进行各类平面创意设计工作，包括但不限于广告、宣传品、VI 设计、印刷品设计等。

同时，平面设计师需要熟练掌握设计软件和技术工具，能够与团队中的其他成员紧密合作，以确保设计项目的质量和时效。

二：岗位职责1. 根据公司要求，设计制定高质量的平面设计项目；2. 负责品牌标识、海报、宣传册、书籍封面、广告等平面设计工作；3. 根据市场需求，不断提供创意和具有视觉冲击力的设计方案；4. 负责收集、整理素材，制作平面设计稿件；5. 熟练使用设计软件和工具，如Adobe Photoshop、Illustrator等；6. 与其他团队成员合作，确保设计项目的质量和时效；7. 根据反馈进行设计修改和优化，并进行适当处理；8. 参与项目会议，在会议上提供专业意见和建议；9. 持续学习和关注最新设计趋势和技术，保持自身设计水平的提升。

三：任职要求1. 本科及以上平面设计相关专业毕业，有相关工作经验者优先；2. 熟练使用设计软件和工具，如Adobe Photoshop、Illustrator等；3. 熟悉印刷工艺和制作流程，具备一定的印刷品设计经验；4. 具备良好的审美能力和创意潜力，能够根据市场需求提供具有创造力的设计方案；5. 良好的沟通能力和团队合作精神，能够与其他团队成员有效协作；6. 思维敏捷，工作细致认真，能够按时完成任务；7. 具备一定的抗压能力，能够承受工作的压力和紧迫感。

四：附件1. 作品集：平面设计师应提供个人作品集，以展示自己的设计能力；2. 资历证明：平面设计师应提供相关的学历和工作经验证明。

五：法律名词及注释1. 版权：著作权法规定的对原创作品享有的独立利用权利；2. 商标：注册商标局核准并登记注册的，以商标标志作为商业指示来源的标志、标识、名称、字样、字母、数字；3. 著作权：个人创作作品的作者对其所创作的作品享有的法定权益。

平面设计岗位说明书

7、完成领导交代的其他事宜。
岗位任职条件
教育背景
大专及以上学历，设计类相关专业
工作经验
2年以上相关工作经验，有大型广告公司工作经验者优先
技能要求
1、熟悉使用各项平面设计软件，熟悉设计工作流程，能独立完成设计工作；
2、热爱设计，具有深厚的美术功底及良好的创意构思能力；
3、事业心强，沟通用能力强，有较强的团队协作能力。
平面设计岗位说明书
岗位基本信息
岗位名称
平面设计师
隶属部门
设计部
岗位编制
直接上级
设计总监
直接下级
无
岗位编号
SJOOOl
内部协作
与设计部保持良好的沟通协作
外部协作
1、与客户保持良好系，确保广告保质保量落地
岗位工作职责
1、根据项目需求，与客户进行沟通，充分了解客户需求及意图；
2、负责平面设计的创意与策划，确保创意想法符合客户需求；
3、保证设计作品的整体美观性，达到良好的视觉表达效果，保证客户满意度；
4、参与创意讨论，提出视觉创作思路，对创意的视觉表现能形成策略想法，并有系列性的创意表现能力；
5、负责A业品牌宣传平台的创意设计、vi.画册等设计；
6、负责与印刷厂、制作公司等外协单位沟通协作，按时保质保量完成设计相关的各种工作；

平面设计师岗位职责说明书_岗位说明书_

平面设计师岗位职责说明书
1、负责公司产品相关辅料设计，如产品包装，吊牌等设计工作；
2、负责公司对外日常工作企业宣传及广告、产品、活动的平面设计；
3、负责公司广告拍摄工作；
4、负责公司市场推广活动等的企划方案设计并实施；
5、利用自身的行业背景和知识，在设计和制作上有效的控制成本。

任职资格
1、平面设计大专以上学历，思维敏捷，设计思路新颖、清晰。

熟练使用各种制图软件如photoshop、coreldraw、pagemaker 、indesign 、llustrator 、autocad等；
2、有商场pop、吊旗、海报、围墙包装设计，画册、及宣传印刷品设计、vi的设计、效果图创意设计的经验及成品；
3、新颖的设计理念，突出的形象及色彩表现力，能够独立设计、制作企业vi 系列和店铺终端广告等形象；
4、了解大型零售卖场内部装饰陈列设计，熟练使用相关设备；
5、熟悉印刷、喷绘修图改图等后期制作流程；
6、熟悉广告拍摄流程及相关工作并具备丰富的实践经验；
7、具备丰富的市场推广活动策划实践经历。

平面设计师职位说明

平面设计师职位说明职位概述平面设计师是负责创造和制作各种平面媒体素材的专业人员。

他们使用各种设计软件和工具来设计日常宣传品、广告、平面广告、海报、标识和其他视觉素材，以满足公司和客户的需求。

职责与责任- 创作并执行设计概念，根据要求和目标制作出各种平面媒体素材，如海报、宣传册、名片等。

- 与相关团队成员（如市场营销团队、文案策划人员等）合作，确保设计在传递信息和传达品牌形象方面的一致性。

- 解读创意指导并独立工作，制定创意并按时完成设计任务。

- 根据品牌形象和设计指南，确保设计作品与公司形象保持一致并具有创新性。

- 跟进并执行领导或客户的反馈，对设计作出修正和改进。

- 熟练掌握设计软件和工具，如Adobe套件（Illustrator、Photoshop、InDesign等）以及其他平面设计工具。

- 跟踪设计趋势和行业发展，不断研究和提升设计技能。

要求与技能- 有相关平面设计经验，熟悉设计原则、色彩理论和排版规则。

- 熟练操作设计软件和工具，具备良好的设计感和审美眼光。

- 具备良好的沟通能力和团队合作精神，能够与不同团队成员有效合作。

- 具备解决问题和应对挑战的能力，能够在紧迫的时间要求下工作。

- 注重细节，能够在设计中保持准确性和一致性。

- 对新技术和设计趋势保持敏锐的观察力和研究欲望。

教育与培训- 平面设计、视觉传达或相关领域的学士学位优先考虑。

- 任何相关的证书或培训课程将被视为额外资格。

工作条件- 工作时间：根据项目要求需适应不同的工作时间安排。

- 工作地点：可在办公室或远程工作，具体根据公司政策而定。

以上是平面设计师职位的基本要求和职责说明，希望能有合适的人才加入我们的团队。

如果您对这个职位感兴趣并符合我们的要求，请提交您的简历和设计作品样本。

谢谢！注意：以上内容仅供参考，具体职位说明和要求应根据公司实际情况进行适度调整和修改。

平面设计岗位职责说明书

工作环境
工作地点：运营办公室工作时间：5 天双休制
该职位说明书，内容准确、且客观总结了上述职位，本人已阅读。
工作描述协议本人签名：
日期：
部门领导签名：
日期：
基本信息
平面设计岗位职责说明书
职位名称：平面设计师所属部门：商务运营部
编制日期：XXXX-XX-XX
下发日期：XXXX-XX-XX
组织架构工作目标关键能力/经验
岗位职责
பைடு நூலகம்
商务经理
平面设计师
负责公司网站的设计、美工制作及公司宣传资料、推广资料、广告推广物料设计，平面创意表现，广告设计，企业形象维护设计与制作；公司各类产品的广告规划，策划并参与各类现场活动的美术设计和物料设计。 (1)教育水平：要求大专及以上 (2)经验知识： 1、美术设计类专业，一年以上相关工作经验，具备 IT 行业广告工作经验者优先考虑； 2、精通 Photoshop、Illustrator、flash、coreldraw 等图形软件； 3、熟悉输出，印前制作，了解后期制作流程等印刷常识； 4、有深厚的美术功底，具有较强的审美和创意设计能力，整体布局能力和色彩感好，能清楚地表达设计理念，工作激情充沛； 5、善于学习，责任心强，具有团队合作精神及良好的沟通能力，工作细致，能承受工作压力，富有责任心。 (3)技能技巧： A、熟练使用各类办公软件、PPT 制作； B、掌握计算机基础知识； (4)个人素质：有较强的事业心、责任心，能吃苦耐劳，沟通协作能力强，富有团队精神 (1)工作职责： 1、负责部门形象展示宣传、产品图册设计、宣传册设计等平面类设计工作； 2、负责部门对外日常工作宣传及广告、产品、活动的平面设计； 3、负责网站页面设计，产品设计，广告设计等对外的平面设计工作。

平面设计岗位说明书

平面设计岗位说明书
职位名称
平面设计
所属部门
设计部
直接下级
/
直接上级
设计总监
汇报对象
设计总监
外部联系
相关政府职能部门
督导对象
/
内部联系
公司各部门全体员工
任职
资格
工作经验
两年以上工作经验
教育水平
大学专科以上学历
专作积级性高、服务意识好
能力
公文（方案）起草能力、沟通协调能力、信息处理能力、抗压能力、积极乐观
5、负责品牌活动的平面宣传设计，负责品牌线上、线下日常运营活动的设计；
6、负责定期更新促销图片和页面，美化修改产品页面，定期更新店铺主页，负责网上商城商品图像处理，挖掘营销需求，突出产品卖点。
7、负责店铺创意类型KT版设计，以作吸客。
8、负责店铺岛柜及矮柜等的系列产品灯箱设计。
9、负责宣传册、海报、宣传广告的设计制作和编排。
10、与公司形象主题结合，进行推广产品及公司企业文化。
11、完成领导交办的临时性工作。
1、负责网站页面的设计，根据各品牌品类及季节设计符合要求的画面，负责公司公众号、活动内容及网站推广的设计美化及创意性工作，可独立完成各类设计工作。
2、负责公司品牌对外宣传形象及物料等相关设计，运营及推广所需的专题板块制作。
3、负责公司日常微信及公众号的产品推广及活动设计。
4、参与公司创意策略的研讨和制定，负责品牌的平面设计。

平面设计师的岗位职责说明格式版(2篇)

平面设计师的岗位职责说明格式版
职责：
1、负责公司产品包装、海报、宣传册等设计制作;
2、负责网站相关工作：产品图片、banner、二级页面等设计制作;
3、协助各业务部门制作PPT、产品演示等;
4、负责公司公众号文章制作、上传工作;
5、协助市场经理完成市场部门相关工作;
6、其他相关设计方面的工作。

任职要求：
1、美术、平面设计相关专业，大学专科及以上学历;
2、90后，接受应届毕业生;
3、不要求资深，要跟上潮流
4、插画优先;会视频拍摄，剪辑优先。

5、熟练使用Photoshop、AI、PR等设计软件及办公自动化软件;
6、有较好的色彩把握能力及审美能力，能够独立完成设计工作;
7、热爱本职工作，工作细心、责任心强;
8、具有较强的理解、领悟能力、工作协调能力和创造力。

平面设计师的岗位职责说明格式版（二）职责：
1、负责完成公司日常任务安排,包括汇报文本的排版、企业网页设计、静态页面、微信页面设计等工作。

2、负责公司对外日常工作宣传及节日海报、广告、产品、活动的平面设计。

3、负责设计文档、素材、图片资料的整理工作。

4、摄影图片后期修改。

5、擅于PPT、ID排版工作。

6、负责完成各种视觉事务。

任职资格：
1、美术、视觉传达相关专业，大学本科及以上学历;
2、有____年以上相关工作经验，且具有创意工作能力;
3、熟练掌握AI、PS、ID、PPT等设计软件，图片排版能力突出者优先;
4、热爱本职工作，工作细心、责任心强;
5、具有较强的理解、领悟能力、工作协调能力和创造力;
6、有室内设计从事平面设计经验者优先。

平面设计师岗位说明书

平面设计师岗位说明书一、岗位概述平面设计师是一种创意性职业，主要负责通过图像、文字和颜色等元素来传达信息、表达观点以及营造特定的视觉效果。

他们在各种媒体平台上工作，包括印刷品、数字媒体、广告和品牌推广等领域。

二、岗位职责1. 设计创意：平面设计师需要根据客户需求和项目目标，设计出符合品牌形象和市场定位的创意设计方案。

他们需要运用色彩、排版、图像处理等技巧，使设计作品具有吸引力和艺术性。

2. 图形设计：平面设计师需要运用设计软件和工具，制作出高质量的平面设计作品，如海报、名片、宣传册等。

他们需要关注细节，确保设计作品的质量和准确性。

3. 品牌推广：平面设计师在品牌推广方面扮演着重要角色。

他们需要通过设计来传达品牌的核心价值观和形象，提升品牌的知名度和认可度。

4. 广告设计：平面设计师需要为广告活动设计各类广告素材，包括横幅广告、户外广告、电子广告等。

他们需要根据广告需求，制作出具有吸引力和创意的设计作品，以吸引目标受众的注意力。

5. 网页设计：随着数字媒体的发展，平面设计师在网页设计方面的需求也越来越大。

他们需要设计出用户友好、视觉吸引力强的网页布局和图形元素，以提升用户体验和网站的可用性。

6. 与团队合作：平面设计师通常需要与项目经理、客户、摄影师等多个团队成员合作。

他们需要与团队保持紧密沟通，确保设计作品与项目目标一致，并及时处理反馈和修改。

三、任职要求1. 设计专业背景：应聘平面设计师岗位的人员通常需要具备相关的设计专业背景，如平面设计、视觉传达设计、艺术设计等。

2. 创意思维：平面设计师需要具备创意思维和艺术感知能力，能够将抽象的概念转化为具体的设计作品。

3. 技术能力：平面设计师需要熟练掌握设计软件和工具，如Adobe Photoshop、Illustrator等。

同时，他们还需要了解印刷工艺和网页设计的基本原理。

4. 沟通能力：平面设计师需要与团队成员和客户保持良好的沟通和合作，能够理解并满足他们的需求。

平面设计岗位职责说明书

平面设计岗位职务说明书
职务名称
平面设计
所属部门
营销策划部
直接上级
营销策划部经理
工作
职
责
1.公司及公司隶属零售店、加盟店品牌广告平面设计。
2.公司VI系统建立及应用推广。
3.节日促销活动海报、媒介广告设计。
4.协助完成各种销售礼品的VI导入。
5.新品推广画册及品牌相关画册设计。
6.喷绘及印刷品材料使用、色彩跟进等后期跟进。
向谁报告工作：营销策划部经理
监督审核：营销策划部、零售店管理人员
合作者：本部门同事、零售店管理人员
外部关系：相关公共关系
7.店铺常用的票据、表格等常用物料设计。
8.公司、零售店品牌广告与促销广告的轮换维护。
9.公司重大活动及零售店促销、品牌活动的现场照片收集。
10.完成上级领导安排的其他任务。
考核指标
态度指标
服从度5分主动性5分是否愿意虚心学习5分是否愿意承担更多责任5分团队协作度5分
结果指标
按时完成100%30分营销策划部及零售店提供数据
设计创意100%15分营销策划部审核分析
排版内容差错100%10分营销策划部及零售店提供数据
喷绘及印刷品后期跟进100%5分营销策划部提供数据
正常广告轮换维护100%5分营销策划部及零售店提供数据
及时照片收集100%5分策划部及相关部门提供数据
工作关系

平面设计师的岗位职责说明范文(2篇)

平面设计师的岗位职责说明范文职责：1、全面了解公司的品牌文化、理念、个性等传播诉求，掌握商品的定位、特性、目标受众群等要素;2、负责公司视觉设计、品牌设计、自媒体等平面创作表现工作(有关视觉上的一切表现);3、与文案编辑共同完成所有的表现的概念;4、负责创意工作的创意产出及主要的视觉表现，控制互动执行的作品;5、参与创作讨论，协助编辑文案创意提案，控制上线作品质量;6、严格执行流程，对经办项目的进度进行跟进，及时解决的问题。

任职资格1、美术设计类、广告学及相关专业，专科及以上学历;2、____年以上平面设计资历，____年以上美指岗位工作经验，有较高的专业水准及团队领导能力。

有手绘、插画设计工作经验优先考虑;3、具有扎实的美术基础、丰富的视觉传达设计经验;较强的创意视觉表现力，创意精神突出，责任感强;4、较强的设计管理能力和沟通能力，熟练掌握平面设计的各种技能，对设计有一定的创意及深度的理解;5、对文案及策略有较强理解力，作品富有创意，色彩把握及整体构成有良好运用能力。

平面设计师的岗位职责说明范文（2）平面设计师的岗位职责包括但不限于：1.根据客户要求和项目需求，设计和制作各类平面设计作品，包括海报、宣传册、标识、包装设计等。

2.与客户或团队成员进行沟通，了解他们的需求和目标，提供创意和设计方案。

3.制定设计计划和时间表，确保项目按时完成，并与团队成员进行协调和合作。

4.根据品牌指南和设计原则，保持设计作品的一致性和视觉风格。

5.熟练使用设计软件，如Adobe Photoshop、Illustrator等，进行设计制作和编辑。

6.与印刷厂商合作，确保设计作品的质量和效果，在印刷和制作过程中提供技术指导和支持。

7.跟踪并了解行业趋势和最新设计技术，保持自己的设计水平和创新能力。

8.管理和组织设计文件和项目资料，确保项目的顺利进行和文档的整理记录。

9.与相关部门和团队合作，例如市场营销和销售团队，确保设计作品符合市场需求和公司战略。

平面设计--岗位说明书

平面设计岗位说明书
岗位名称
平面设计
岗位编号
所在部门
市场部
岗位定员
直接上级
市场部总监
工资等级
职员级
直接下级
无
编写日期
2017年4月
职责综述：
企业品牌形象、产品包装及各个部门、会议、客户所需所有设计图
职责与工作内容：设计
职责一
职责描述：企业形象设计
工作
任务
1.根据公司发展战略及企业文化，参与编制企业形象设计纲要
3.利用各种绘图软件进行图形设计，并协助文案创意
4.在上级的指导下，完成所担当客户的平面设计工作
5.新品上市的包装平面图以及效果图
职责三
职责表述：协助广告宣传
工作
任务
1.协助推广部经理共同制定广告宣传图文
2.协助公司网站建设，达到企业业务宣传的作用，提供网站所需设计图及微信公众号所需设计图
职责四
职责表述：客户物料
无
工作条件：
工作环境
办公室
工作时间
正常工作时间，偶尔加班
本岗位说明书有效期：2017年5月01日-2017年12月31日
世上没有一件工作不辛苦，没有一处人事不复杂。不要随意发脾气，谁都不欠你的
工作
任务
所有加盟店客户所需物料、宣传图
职责权限：
权力
平面设计构思
责任
工作质量负责
工作协作关系：
内部关系
公பைடு நூலகம்各部门各岗位
外部关系
无
任职资格：
学历
大专
专业
平面设计
经验
2年以上
知识
素描基础、色彩构成、
技能
熟练使用平面设计各类相关软件

平面设计师岗位职责说明书

绩效考核标准
执行公司绩效考核评定标准
平面设计师职位说明书
岗位名称
平面设计师
岗位编号
所在部门
营销管理中心
岗位定员
1
直接上级
策划经理
所辖人员
直接下级
岗位概述
在公司企划部经理的领导下，负责公司内部会刊及外部所有宣传平面审核及设计工作。
岗位职责
1、协助经理完成对公司会刊、广告等宣传文件的审核及设计工作
2、负责公司形象和产品形象规划设计的审核
3、负责设计控制的执行和维护，不断改进设计水平，达到公司日益发展的要求
4、协助网页设计人员对公司网站风格的把握，色调搭配，布局合理性，图片整体，等等
5、协助经理对大型活动、会议过程中的应急事件进行处理
6、协助其他部门人员对设计及美学方面的工作顺利完成
岗位权限
1、沟通，保证各类平面项目的质量极其时间的把握，成功的验收
3、按照现有规范及组织实际状况，确定并执行质量和安全的对外宣传
4、利用自身的行业背景和知识，在设计和制作商有效的控制成本，为公司节省不必要的浪费
5、有权对公司内部网页的变更、修改、增加进行审核
6、公司赋予本岗位的其他权限
任职资格
1、平面设计相关专业大专以上学历，并且具有两年以上相关工作经验
2、熟练相关操作的平面设计软件
3、熟悉画册、海报、折页、VI形象设计、及印刷工艺流程知识，并能独立的完成设计工作
4、有扎实的美术基础，思维敏捷有创意
5、较强的学习和沟通能力，良好的团队意识，工作认真、敬业
其他
1、工作环境：营销管理中心；
2、使用工具：计算机、一般办公设备、网络；
3、工作时间特征：行政班、视工作情况加班；
4、职业危害：无。

岗位说明书-平面设计师

平面设计师
岗位职责：
1.负责LOGO、VI、包装、广告、海报、画册等设计工作；
2.积极高效的配合并完成上级交代的各项工作；
3.负责品牌宣传及对外宣传及广告、产品、活动的视觉设计执行。

4.协助公司领导做好公司内部的相关设计。

任职要求：
1.大专以上学历，3年以上品牌公司设计经验；
2.有良好的美术功底及创意构思能力，对于色彩的搭配与视觉表现有独到见解和体会，有较好的设计理念；
3.有独立的设计能力，同事具备良好的沟通能力，可以很好的表达、展示自己的设计想法，有团队精神；
4.熟知并跟踪过画册、包装、海报、易拉宝等相关物料的后期制作工作者优先；。