财务劳动合同书
会计劳动合同标准范本（4篇）
会计劳动合同标准范本甲方：_____（聘方）乙方：_____（受聘方）（本职工作单位：_____ ，职务：_____）甲乙双方已相互介绍了涉及本合同主要内容的有关情况，在自愿平等和相互信任的基础上，签定本合同，以便共同遵守。
第一条乙方自愿到甲方从事兼职会计师工作，甲方决定聘乙方为兼职会计师。
第二条乙方的聘任职务是_____（公司）兼职会计师，其工作范围为甲方各项财会会计业务。
第三条甲方的权利和义务（一）甲方在本合同有效期内，可行使以下权利：1.为乙方安排财务会计工作，分配任务;2.监督检查乙方工作情况;3.在乙方工作成绩突出或对_____（公司）有重大贡献时，给予奖励;对乙方工作中发生的违章违纪行为，予以处罚;（二）甲方须履行的义务：1.使乙方及时获取劳动报酬;2.使乙方合理享受_____（公司）规定的待遇;3.为乙方履行职务提供一定的工作条件;4.依法维护乙方在履行职务时的合法权益;5.为乙方参加_____工会有关财会知识更新学习提供条件。
第四条乙方的权利和义务（一）在本合同有效期内，乙方有以下权利：1.依法履行会计师职务;2.获取劳动报酬;3.对_____（公司）的管理工作提出建议和批评;4.依上级机关规定的条件参加财会协会活动和_____（公司）的各项文体活动;5.辞职（须提前三个月提出书面申请）（二）乙方须履行的义务：1.遵守_____（公司）的各项规章制度，接受_____（公司）的领导和监督，服从工作安排;2.在履行会计师职务时，不得违反国家法律和违背职业道德;3.不得从事有损于_____（公司）声誉的活动，严禁泄漏_____（公司）的秘密和有关财务数据，造成财务数据丢失和泄密，承担相应经济责任和法律责任;4.管理爱护好甲方的有关财产和设备，下班要关闭好门窗、水、电，保证安全。
如由于自身疏于管理造成财产损失，承担赔偿责任;5.不断提高自己的实际工作能力和业务素质;6.自行承担人身安全责任。
财务劳动合同范本9篇
财务劳动合同范本9篇第1篇示例：财务劳动合同范本甲方：（公司名称）乙方：（员工姓名）鉴于甲方需要雇佣乙方从事财务工作，并且乙方愿意接受甲方的聘用，双方本着平等自愿、公平、诚信的原则，经协商一致，达成以下协议，以兹双方共同遵守：第一条工作内容和要求1.1 乙方将全职从事甲方公司的财务工作，包括但不限于会计核算、资金管理、财务分析、税务申报等工作。
1.2 乙方应按时保财务工作，认真履行职责，做到严谨细致，确保财务数据的准确性和真实性。
1.3 乙方应遵守国家有关财务法律法规，严格执行公司的财务制度和规定，不得违规操作。
第二条工作时间和地点2.1 乙方的工作时间为每周五天，每天工作时间为8小时，具体上班和下班时间另行协商。
2.2 乙方的工作地点为甲方公司所在地，根据实际情况可能需要出差或调动。
第三条试用期和转正3.1 乙方入职后将进行为期3个月的试用期，试用期期间工资待遇和工作条件按照甲方公司规定执行。
3.2 试用期结束后，根据乙方的工作表现和综合情况，公司将考虑是否将乙方转正，并签订正式的劳动合同。
第四条薪酬福利4.1 乙方的薪酬由甲方提供，根据个人绩效及公司业绩情况进行调整。
4.2 乙方享受公司提供的基本社会保险和福利待遇。
第五条保密条款5.1 乙方对公司的商业秘密和财务资料必须保密，不得擅自泄露、复制或传播。
5.2 乙方离职后应归还公司所有的资料、文档和财务账册，不得存留私人。
第六条违约责任6.1 若乙方违反本合同约定，擅自泄露公司机密或违背公司利益，公司有权采取相应的法律措施，并保留解除合同的权利。
6.2 若甲方违反本合同约定，拖欠乙方工资、违法使用乙方的私人信息等，乙方有权要求公司赔偿损失并终止合同。
第七条合同变更和解释7.1 本合同自签订之日起生效，至合同约定结束之日终止。
7.2 本合同的所有变更和补充均需经双方协商一致，并书面确认。
7.3 本合同如有争议，应友好协商解决，协商不成的，双方同意提交有管辖权的法院解决。
财务人员用工合同范本4篇
财务人员用工合同范本4篇篇1财务人员用工合同范本甲方（雇主）：______________ 公司乙方（雇员）：______________根据《中华人民共和国劳动合同法》的相关规定，甲乙双方经平等协商，自愿达成以下协议，共同遵守，共同履行。
一、聘用岗位乙方被聘为甲方公司的财务人员，具体工作内容包括但不限于：1. 负责公司日常的财务管理工作，包括财务报表的编制、会计凭证的审核等；2. 负责公司资金的管理和运用，确保资金的安全和流动性；3. 协助上级领导做好财务相关事务的统筹和规划。
二、工作时间和地点1. 工作时间：乙方的工作时间为每周五天，每天工作8小时，具体工作时间由公司安排。
2. 工作地点：乙方的工作地点为公司办公室，有需要时可配合出差。
三、劳动报酬1. 乙方的基本工资为_______元/月，具体工资标准以公司财务结算系统为准；2. 公司将按时发放工资，并依法缴纳社会保险等相关费用，保障乙方的合法权益。
四、劳动纪律和保密义务1. 乙方应严格遵守公司的劳动纪律和规章制度，服从公司领导的管理和安排，不得擅自离岗或擅自改变工作职责；2. 乙方在工作中所知悉的公司商业秘密、财务数据等信息，应当严格保密，不得擅自泄露给他人。
五、劳动保险和福利待遇1. 公司将按照国家规定为乙方购买劳动保险，以保障乙方在工作中的安全和健康；2. 公司将为乙方提供法定的带薪年假、病假等休假权利，并根据工作表现给予相应的奖励和福利。
六、劳动合同的变更和解除1. 如果需要变更劳动合同的内容，应经甲、乙双方协商一致，并书面确认；2. 如果需要解除劳动合同，应提前30天书面通知对方，经协商一致后办理解除手续。
七、违约责任1. 如果一方未履行合同条款或者违反合同约定，应承担相应的违约责任；2. 若由于乙方的过错导致公司遭受经济损失，乙方应承担赔偿责任。
八、其他事项1. 本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有等同法律效力；2. 本合同的签订、履行和解释均适用中华人民共和国的相关法律法规。
财务劳动合同范本参考8篇
财务劳动合同范本参考8篇篇1甲方（用人单位）：____________________地址：____________________________________联系方式：_____________________________乙方（员工）：_____________________住址：____________________________________联系方式：_____________________________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，为确立明确的劳动关系，明确双方的权利和义务，达成以下协议：一、劳动合同期限1. 合同签订日期：____ 年__月__日2. 合同生效日期：____ 年__月__日3. 合同结束日期：____ 年__月__日4. 试用期（如有）：自合同生效之日起至___年__月__日止二、工作内容及地点1. 乙方在甲方担任财务相关职位。
2. 乙方的工作地点在____________________。
三、工作时间和休息休假1. 甲方实行每日工作八小时，每周工作四十小时的工作制度。
2. 甲方保证乙方依法享受法定节假日、带薪年休假等休假权利。
四、劳动报酬1. 甲方按月以货币形式支付乙方工资，月工资为____元。
2. 甲方根据企业情况，调整工资水平时，应征求乙方意见。
五、社会保险及福利1. 甲乙双方按照国家和当地政府的有关规定参加社会保险。
2. 乙方患病或非因工负伤，其病假工资和医疗待遇等按照甲方有关规定执行。
六、劳动保护、劳动条件和职业危害防护1. 甲方为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动防护用品。
2. 甲方对可能产生职业病危害的岗位，应当向乙方履行告知义务，并提供必要的防护措施。
七、劳动合同的变更、解除和终止1. 甲乙双方协商一致，可以变更劳动合同。
2. 乙方有下列情形之一的，甲方可以解除劳动合同：（1）在试用期间被证明不符合录用条件的；篇2甲方（用人单位）：____________________单位性质：____________________法定代表人：____________________单位地址：____________________乙方（劳动者）：____________________户籍所在地：____________________现居住地：____________________身份证号码：____________________联系方式：____________________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿的原则，经协商一致签订本合同。
财务人员的劳动合同(5篇)
财务人员的劳动合同甲方：地址：法定代表人：乙方程度性别出生日期：居民身份证号码：家庭住址：邮政编码：根据《中华人民共和国劳动法》，甲乙双方经平等协商同意，自愿签订本合同，共同遵守本合同所列条款。
一、劳动合同期限第一条本合同于____年____月____日生效，于____年____月____日终止。
其中试用期个月。
二、工作内容第二条乙方同意根据甲方工作需要，担任会计岗位工作。
乙方的工作内容为：1、按照国家会计制度的规定，根据合法的原始凭证正确、及时、完整地填制会计凭证，做到记帐、算帐、报帐手续完备，同时使用会计科目准确，反映内容真实、清楚，数字正确，帐目清楚，凭证齐全。
2、记帐时注意核对凭证与交易所是否相符，各明细帐月末与总帐核对，做到帐帐相符，准确及时反映资金增减、变动及往来结算、费用开支情况。
3、按照编制有关财务报表，做到准确无误。
4、与税务机关进行报税，协调与税务机关的关系。
第三条乙方应按照甲方的合法要求，按时完成规定的工作数量，达到规定的质量标准。
三、劳动保护和劳动条件第四条工作时间执行定时工作制的，甲方安排乙方每日工作时间为七个半小时，每周的工作时间为周一至周五，周六上午上半天班。
甲方由于工作需要，可以安排乙方进行加班。
第五条甲方安排乙方加班的，应安排乙方同等时间补休或依法支付加班工资;第六条甲方为乙方提供必要的劳动条件、制定操作规程、工作规范和劳动安全卫生制度及其标准。
第七条甲方负责对乙方进行政治思想、职业道德、业务技术、劳动安全卫生及有关规章制度的和培训。
四、劳动报酬第八条甲方的工资应遵循按劳分配原则。
第九条甲方每月支付乙方的基本工资为人民币1500元/月，甲方每月日以货币形式将上个月的公司支付乙方工资。
其中试用期间基本工资为元。
甲方随同支付每月工资的同时，向乙方按月支付交通补助元，饭补元，电话补助元。
五、保险福利待遇第十条甲乙双方应按国家社会保险的有关规定缴纳社会保险费用。
六、竞业禁止及保密条款第十一条竞业禁止在解除或者终止劳动合同后，乙方在两年内（包括两年）不得到与本单位生产或者经营同类产品、从事同类业务的有竞争关系的其他用人单位任职，或者自己开业生产或者经营与甲方同类产品、从事同类的业务。
兼职财务顾问劳动合同范本5篇
兼职财务顾问劳动合同范本5篇篇1甲方（聘用单位）：____________________公司名称：___________________________公司地址：___________________________法定代表人：________________________联系电话：___________________________乙方（受聘财务顾问）：____________________姓名：___________________________性别：___________________________身份证号码：___________________________联系电话：___________________________邮箱地址：___________________________鉴于甲方需要乙方提供兼职财务顾问服务，根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，订立本劳动合同，以明确双方的权利义务关系。
第一条合同期限本合同自____年____月____日起至____年____月____日止，合同期满即终止。
根据甲方需要，双方可另行协商续签劳动合同。
第二条岗位职责及工作内容1. 乙方担任甲方的兼职财务顾问，负责为甲方提供财务管理、财务分析、税务筹划等方面的咨询服务。
2. 乙方应根据甲方的需求，提供合理的财务建议和解决方案，协助甲方优化财务管理流程，降低财务风险。
3. 乙方需按时完成甲方交付的财务相关工作，确保工作质量。
第三条工作时间和地点1. 本岗位为兼职岗位，乙方的工作时间应遵守甲方的安排，确保不影响甲方正常运营。
2. 工作地点以甲方公司所在地为主，如有变动，需经双方协商一致。
第四条薪酬及福利待遇1. 甲方根据乙方的工作表现及业绩，按月支付乙方薪酬。
具体薪酬标准及支付方式详见附件。
2. 乙方不享受甲方的其他福利待遇。
第五条知识产权及保密义务1. 乙方在为甲方提供服务过程中，接触到的甲方商业机密、客户信息等，应严格保密，不得泄露给第三方。
财务的劳动合同通用7篇
财务的劳动合同通用7篇（经典版）编制人：__________________审核人：__________________审批人：__________________编制单位：__________________编制时间：____年____月____日序言下载提示：该文档是本店铺精心编制而成的，希望大家下载后，能够帮助大家解决实际问题。
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财务公司用人劳务合同范本（精选5篇）
财务公司用人劳务合同范本（精选5篇）财务公司用人劳务合同范本（精选5篇）在不断进步的社会中，人们运用到合同的场合不断增多，它可以保护民事法律关系。
那么大家知道合同的格式吗？下面是小编精心整理的财务公司用人劳务合同范本，欢迎大家借鉴与参考，希望对大家有所帮助。
财务公司用人劳务合同1甲方(聘用方) ：乙方(被聘用方)：根据《中华人民共和国劳动法》，甲乙双方经平等协商同意，自愿签订本合同，共同遵守本合同所列条款。
第一条合同期限1、本合同于年月日终止。
其中试用期______个月，即从______年______月______日至______年______月______日止。
合同期满后，根据双方意愿，进行续签合。
2、聘用合同期满前一个月，经双方协商同意，可以续订聘用合同。
3、本合同期满后，任何一方认为不再续订聘用合同的，应在合同期满前一个月书面通知对方。
第二条工作内容乙方同意根据甲方工作需要，担任财务部岗位工作。
乙方的工作内容为：1、按照国家财务制度的规定，根据合法的原始凭证正确、及时、完整地填制财务凭证，做到帐目清楚，凭证齐全。
2、编制有关财务报表，做到准确无误。
3、与税务机关进行报税，协调与税务机关的关系。
第三条工作条件和劳动保护1、甲方为乙方提供符合国家规定的安全卫生的工作环境，保证乙方的人身安全及人体不受危害的环境条件下工作。
2、甲方可根据工作需要组织乙方参加必要的业务知识培训。
第四条工作报酬1、试用期为三个月，试用期间月工资为：2、转正后月工资为：3、各项福利、奖金以公司当期制定的奖励方案为准。
第五条工作纪律1、乙方应遵守国家的法律、法规。
2、乙方应遵守甲方规定的各项规章制度和劳动纪律，自觉服从甲方的管理、教育。
第六条聘用合同的变更、终止和解除1、聘用合同依法签订后，合同双方必须全面履行合同规定的义务，任何一方不得擅自变更合同。
确需变更时，双方应协商一致，并按原签订程序变更合同。
双方未达成一致意见的，原合同继续有效。
财务人员劳动合同(通用6篇)
财务人员劳动合同(通用6篇)财务人员劳动合同(篇1)甲方：法定代表人：乙方：甲、乙双方根据《中华人民共和国劳动合同法》和有关法律、法规规定，在平等自愿、公平公正、协商一致、诚实信用的基础上，签订本合同。
一、劳动合同期限自___年___月___日起，其中试用期自___年___月___日起至___年___月___日止。
二、工作内容乙方同意根据甲方工作需要，担任______岗位(工种)工作。
乙方应按照甲方的合法要求，按时完成规定的工作数量，达到规定的质量标准。
三、工作时间和休息休假具体作息时间，甲方安排如下：每周周至周工作，上午，下午。
每周周为休息日。
国家法定节假日正常休息。
(场地租赁合同)甲方严格遵守法定的工作时间，控制加班加点，保证乙方的休息与身心健康，甲方因工作需要必须安排乙方加班加点的，应与工会和乙方协商同意，依法给予乙方补休或支付加班加点工资。
四、劳动保护和劳动条件(一)甲方对可能产生职业病危害的岗位，应当向乙方履行如实告知的义务，并对乙方进行劳动安全卫生教育，防止劳动过程中的事故，减少职业危害。
(二)甲方必须为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动防护用品。
(三)乙方在劳动过程中必须严格遵守安全操作规程。
乙方对甲方管理人员违章指挥、强令冒险作业，有权拒绝执行。
(四)甲方按照国家关于女职工、未成年工的特殊保护规定，对乙方提供保护。
五、劳动报酬甲方应当每月至少一次以货币形式支付乙方工资，不得克扣或者无故拖欠乙方的工资财务人员。
乙方在法定工作时间内提供了正常劳动，甲方向乙方支付的工资不得低于当地最低工资标准。
(一)甲方承诺每月日为发薪日。
(二)乙方在试用期内的工资为每月___元。
六、社会保险和福利(一)双方依法参加社会保险，按时缴纳各项社会保险费，其中依法应由乙方缴纳的部分，由甲方从乙方工资报酬中代扣代缴。
(二)甲方应当将为乙方缴纳各项社会保险费的情况公示，乙方有权向甲方查询其各项社会保险的缴费情况，甲方应当提供帮助。
劳动合同(会计岗位)6篇
劳动合同(会计岗位)6篇篇1劳动合同(会计岗位)一、甲方：__________________________ 乙方：__________________________二、甲方为________________单位，乙方为________________人，双方经友好协商，根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，就乙方在甲方单位任职会计的有关事项达成如下协议：三、岗位及工作内容1. 乙方被聘用为甲方单位的会计，主要负责公司的财务核算、税务申报以及相关的会计工作。
2. 乙方必须认真履行职责，按照公司的规章制度和相关法律法规开展工作，保证公司的财务数据的准确性和及时性。
3. 乙方需要按照公司的要求，出具符合国家有关标准的财务报表，并及时报送给上级主管。
四、工资与福利1. 乙方的基本工资为_______________元/月，另有绩效奖金、年终奖等福利待遇。
2. 乙方享受国家规定的社会保险、住房公积金等相关福利待遇。
五、工作时间与休息1. 乙方的工作时间为______________，每周工作时间不超过40小时，超过部分按照国家相关规定支付加班工资。
2. 乙方享受国家规定的带薪年假，具体以公司规定为准，同时享受法定节假日休息。
六、解除合同1. 乙方有下列情形之一的，甲方有权解除合同：a) 在试用期间乙方连续旷工3天以上或者累计旷工5天以上的；b) 乙方严重违反公司规章制度或者工作纪律的；c) 乙方因病或者非因工受伤不能从事原工作，经劳动能力鉴定机构鉴定，不能从事原工作，并且达到应当支付经济补偿标准的；d) 乙方患有符合国家有关规定的疾病，经医院证明确诊不能继续工作的。
2. 若乙方要求解除劳动合同，需提前____个月书面通知甲方，经双方友好协商处理。
七、其他约定1. 任何一方未经对方书面同意，不得擅自解除劳动合同。
2. 乙方在任职期间有权参加公司提供的培训、学习，提升自己的专业能力。
3. 合同未尽事宜，按照国家相关法律法规办理。
聘用会计劳动合同7篇
聘用会计劳动合同7篇篇1甲方（用人单位）：[单位名称]地址：[单位地址]法定代表人/主要负责人：[负责人姓名]乙方（受聘人）：[受聘人姓名]性别：[受聘人性别]身份证号码：[受聘人身份证号码]住址：[受聘人家庭住址]联系方式：[受聘人电话号码]根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着自愿、平等的原则，经协商一致，签订本合同，以明确双方的权利义务关系。
一、合同期限本合同期限自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。
合同期满聘用关系自然终止，如需续签双方应以书面形式进行确认。
二、工作内容与地点甲方聘用乙方从事会计岗位工作，具体工作内容包括但不限于财务报表编制、税务申报、财务分析等。
工作地点为甲方公司所在地。
三、工作时间和休息休假鉴于会计工作的特殊性，乙方的工作时间应遵守国家的会计工时制度。
在保障工作效率的前提下，甲方应合理安排乙方的工作时间和休息时间。
乙方享有国家法定的休息休假权利。
四、薪酬与福利待遇乙方的薪酬结构为基本工资加绩效奖励，具体金额根据乙方的岗位和工作表现确定。
甲方应按照约定时间支付乙方工资，不得无故拖欠。
乙方享有国家规定的社会保险和福利待遇。
五、劳动纪律和规章制度乙方应遵守国家的法律法规和甲方的各项规章制度，履行岗位职责，保守甲方的商业秘密。
甲方应依法制定劳动纪律和规章制度，对乙方进行管理和监督。
双方应共同遵守本合同的所有条款。
六、合同的变更、解除和终止双方协商一致可以变更本合同。
一方违反合同约定，另一方有权解除合同。
合同期满或双方协商一致解除合同，本合同即行终止。
合同解除或终止时，双方应按规定办理相关手续。
七、违约责任如甲乙双方任何一方违反本合同约定，应承担违约责任，包括但不限于支付违约金、赔偿损失等。
具体违约责任按照法律法规和合同约定执行。
八、其他约定事项1. 乙方应提供真实有效的身份证件及相关资格证明文件。
2. 甲方应提供必要的劳动条件和安全卫生环境。
会计人员劳动合同5篇
会计人员劳动合同5篇篇1会计人员劳动合同一、合同双方甲方：(雇主名称)乙方：(员工姓名)二、工作职责乙方将被聘为甲方的会计人员，具体工作职责包括：1. 负责公司的财务账目记录和报表编制；2. 进行公司的日常收支核算和管理；3. 协助公司进行财务报表的审计；4. 参与公司的财务决策和规划。
三、工作时间和地点乙方将每周工作五天，工作时间为每天8小时。
具体工作地点为公司办公室，但如有必要，可能需要在外地或加班工作。
四、薪酬和福利1. 乙方的基本工资为(具体金额)，根据工作表现和公司经营情况，可能会有一定的年终奖金；2. 乙方享受法定节假日、带薪年假和病假；3. 公司为乙方购买社会保险和住房公积金；4. 公司提供乙方培训和职业发展机会。
五、绩效评估和调整乙方的工作绩效将每半年进行一次评估，评估结果将根据公司的绩效奖金制度进行调整。
双方如有不满意的地方，可进行沟通调整。
六、保密责任乙方在任职期间和离职后，需对公司的商业秘密和机密信息保密，不得泄露给任何第三方，否则将承担法律责任。
七、解雇和终止1. 若乙方在职期间出现严重违纪、违法行为或工作表现不佳，甲方有权解除劳动合同；2. 乙方如有离职意向，需提前30天书面通知，以便公司进行人员调动；3. 双方如有协商一致的情况下，可解除劳动合同。
八、其他条款1. 本合同自双方签署之日起生效，有效期为一年，到期双方如无异议，可继续签订新合同；2. 合同内容如有补充或修改，需双方共同签署补充协议；3. 本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具备同等的法律效力。
甲方(雇主名称)：________________ 乙方(员工姓名)：________________签署日期：_______________________签署日期：_______________________篇2会计人员劳动合同一、甲方：(单位名称) (以下简称“甲方”)法定代表人：(法定代表人姓名)联系地址：(单位地址)电话：(联系电话)二、乙方：(个人姓名) (以下简称“乙方”)性别：(男/女)身份证号：(身份证号码)联系地址：(居住地址)电话：(联系电话)鉴于甲方需要招聘一名会计人员，乙方愿意应聘并接受甲方的录用，双方经协商一致，达成如下劳动合同：一、岗位及薪酬1. 乙方应聘为甲方会计人员，岗位职责包括但不限于负责日常会计工作、编制财务报表、税务申报等。
财务主管劳动合同5篇
财务主管劳动合同5篇篇1甲方（用人单位）：_________________________地址：_____________________________________联系方式：_______________________________法定代表人：_____________________________乙方（员工）：_____________________________住址：___________________________________联系方式：_____________________________身份证号码：_____________________________鉴于甲乙双方同意按照《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，本着平等、自愿、协商一致的原则，为确立双方的劳动关系，明确双方的权利和义务，达成如下协议：一、劳动合同期限第一条本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。
其中试用期为前____个月。
二、工作内容和工作地点第二条乙方在甲方担任的职位是财务主管，主要工作职责包括但不限于：负责管理公司的各类财务活动，保证公司的财务安全和规范运行。
工作地点在_______________。
三、工作时间和休息休假第三条乙方的工作时间按照甲方的规定执行，执行标准工时制。
乙方享有国家规定的法定节假日、年假等休假权利。
四、劳动报酬第四条乙方的月薪为人民币________元，试用期工资为人民币________元。
甲方每月____日左右以货币形式向乙方支付工资。
乙方工资晋升、奖金等按照甲方的规定执行。
五、社会保险和福利第五条甲乙双方应依法参加社会保险，按时足额缴纳社会保险费用。
甲方为乙方办理相关社会保险手续。
乙方享有相应的社会保险待遇。
此外，甲方根据经营情况，向乙方提供其他福利。
六、劳动保护、劳动条件和职业危害防护第六条甲方为乙方提供符合国家规定的劳动保护用品，保障乙方在有毒有害等特定环境下的健康和安全。
财务人员劳动合同（6篇）
财务人员劳动合同甲方：乙方：根据《劳动法》，经甲乙双方协商，共同遵守本合同条款。
一、劳动合同期限：本合同自____年____月____日生效，合同期限为一年，其中试用期为三个月。
二、工作内容：1、乙方同意根据甲方需要，担任2、乙方自费办证，持证上岗，按照甲方要求，按时完成甲方交给的工作数量，达到甲方要求。
3、负责工程成本核算及甲方随机安排一些工作。
三、劳动保护和劳动条件：劳动保护由甲方提供，费用从乙方工资中扣除，根据工程施工连续性的特点，执行综合计算工时工作制，提供必要的住所，水电。
四、劳动报酬：月工资为/月，工资包括各种劳动保护用品、劳动保险等费用。
五、劳动纪律：1、乙方遵守甲方制定的规章制度，严格遵守劳动安全、卫生、财务制度，爱护甲方财物，听从项目经理的领导。
2、严格遵守财务岗位责任制，详见附件。
六、罚则：1、由于乙方工作失误，给甲方造成损失的，按损失多少照价赔偿。
2、乙方有下列情形之一，甲方有权单独解除本合同：（1）在试用期间，被证明不符合录用条件的;（2）严重违反劳动纪律或甲方规章制度的;（3）身体患病、严重失职，营私舞弊，对甲方利益造成重大损害的;（4）被依法追究刑事责任的。
七、劳动争议处理：协商解决，协商不成，可向人民法院起诉。
八、其他：1、财务岗位责任制和甲方其他规章制度作为本合同附件。
2、本合同未尽事宜，双方协商。
3、本合同一式两份，甲、乙双方各执一份。
甲方（公章）：_____乙方（公章）：_____法定代表人（签字）：_____法定代表人（签字）：_________年____月____日____年____月____日财务人员劳动合同（二）甲方：地址：乙方：性别：身份证号码：家庭地址（通信地址）：邮编：甲乙双方依据有关法律、法规和甲方企业规章制度，经平等自愿协商一致，签订本劳动合同，以确立劳动关系，明确双方权利、义务，并共同信守所有条款。
甲方已如实告知乙方工作内容、工作条件、工作地点、职业危害、安全生产状况、劳动报酬，以及劳动者要求了解的其他情况。
财务岗位就业合同6篇
财务岗位就业合同6篇篇1甲方（用人单位）：____________________乙方（受聘人）：____________________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿的基础上，就乙方在甲方担任财务岗位工作事宜达成如下协议：一、合同期限及聘用形式本合同自____年____月____日起至____年____月____日止，为期____年。
试用期为____个月（如有）。
聘用形式为全职。
二、工作内容及职责乙方在甲方担任财务岗位工作，具体职责包括但不限于：1. 负责公司的日常财务工作，包括但不限于资金管理、会计核算、税务申报等；2. 编制公司财务报表，确保财务数据的真实性和准确性；3. 参与公司财务管理制度的制定和执行；4. 配合公司业务发展需要，提供财务支持和建议。
三、工作时间和地点1. 工作时间：按照甲方规定的工作时间执行，因工作需要加班的，按照国家规定支付加班费或安排补休。
2. 工作地点：甲方公司所在地。
如因工作需要调整工作地点的，应提前告知乙方并得到乙方同意。
四、薪酬待遇及福利1. 薪酬：乙方的月薪为人民币____元（含试用期薪酬）。
2. 奖金：根据公司业绩及乙方表现，年终发放奖金。
3. 补贴：乙方享受国家规定的各项补贴，如通讯补贴、交通补贴等。
4. 保险：甲方按照国家法律规定为乙方缴纳社会保险。
5. 其他福利：____（双方自行约定）。
五、劳动纪律和违约责任1. 甲乙双方应遵守国家的法律法规和甲方的劳动纪律。
2. 乙方应履行本合同约定的义务，如乙方违反本合同约定的义务，应承担违约责任。
3. 在合同期内，未经甲方同意，乙方不得擅自离职。
如乙方擅自离职，应承担违约责任并支付违约金。
六、合同的变更、解除和终止1. 本合同的变更、解除和终止应按照《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定执行。
2. 甲乙双方协商一致，可以变更本合同的内容。
财务人员劳动合同范本（精选9篇）
财务人员劳动合同范本财务人员劳动合同范本在不断进步的社会中，合同的类型越来越多，签订合同也是避免争端的最好方式之一。
相信大家又在为写合同犯愁了吧，以下是小编为大家收集的财务人员劳动合同范本（精选9篇），欢迎大家借鉴与参考，希望对大家有所帮助。
财务人员劳动合同1甲方（用人单位）：法定代表人：地址：乙方（劳动者）：身份证号码：地址：甲乙双方已相互介绍了涉及本合同主要内容的有关情况，在自愿平等和相互信任的基础上，签订本合同，以便共同遵守。
第一条乙方自愿到甲方从事兼职会计工作，甲方决定聘乙方为兼职会计。
第二条乙方的工作范围：根据甲方提供的单据、资料，进行建账、记账（含整理原始凭证，装订会计凭证/账薄），计提税金、税务申报、出具税收缴款书；财务管理咨询。
第三条合同期限及报酬：本合同有效期为___年，自签订之日起至______年___月___日止；试用期为______年___月___日至______年___月___日；甲方每___支付乙方工资___元，至合同终止，试用期工资为_____元；合同期满时，双方可以另行办理续签事宜。
违反以上规定进行约定的，若被员工投诉，会被劳动行政部门责令改正；如果违法约定的试用期已经履行的，单位还要向员工支付赔偿金。
甲方每年应支付资料费_____元。
（资料费指账本、凭证、报表、申报材料、交通及电话费等）第四条工作时间和休息休假（一）甲乙双方经协商确认执行下列条款：实行标准工时工作制，甲方安排乙方每日工作时间不超过8小时，每周不超过40小时。
甲方应保证乙方每周至少休息一天。
（二）甲方严格遵守法定的工作时间，保证乙方的休息与身心健康。
甲方由于生产经营需要，经与工会和乙方协商后可以延长工作时间，一般每日不得超过一小时；因特殊原因需要延长工作时间的，在保障乙方身体健康的条件下延长工作时间不得超过三小时，每月不得超过三十六小时。
（三）甲方按规定给予乙方享受法定休假日、年休假、婚假、丧假、产假、看护假等带薪假期，具体办法按国家有关规定或双方协商决定。
财务劳动合同范本3篇
财务劳动合同范本3篇篇一财务劳动合同范本甲方（用人单位）：公司名称：[公司名称]法定代表人：[法定代表人姓名]地址：[公司地址]联系电话：[联系电话]乙方（劳动者）：姓名：[员工姓名]性别：[员工性别]身份证号码：[身份证号码]地址：[员工地址]联系电话：[联系电话]一、劳动合同期限1. 本合同为有固定期限的劳动合同。
合同期限从[起始日期]起至[结束日期]止。
2. 试用期，自[起始日期]起至[结束日期]止。
二、工作内容及工作地点1. 乙方同意在甲方[部门名称]部门，从事[财务岗位名称]工作。
2. 乙方的工作内容包括但不限于：[具体工作内容]。
3. 乙方的工作地点为：[工作地点]。
三、工作时间和休息休假1. 甲方实行[工作制]，乙方应遵守甲方的工作时间安排。
2. 乙方享有国家规定的法定节假日、年假、病假、婚假、产假等休息休假权利。
四、劳动报酬1. 乙方的月工资为[工资数额]元。
2. 甲方每月[支付日期]以货币形式支付乙方工资。
3. 乙方的工资待遇将根据甲方的绩效考核制度进行调整。
五、社会保险和福利待遇1. 甲方按照国家和地方政府的规定为乙方缴纳社会保险。
2. 甲方为乙方提供[其他福利待遇，如福利补贴、培训机会等]。
六、劳动保护和工作条件1. 甲方为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动保护用品。
2. 甲方按照国家规定对乙方进行职业培训和职业技能鉴定。
七、合同的解除和终止1. 经双方协商一致，可以解除本合同。
2. 乙方有下列情形之一的，甲方可以随时解除本合同：（1）在试用期间被证明不符合录用条件的；（2）严重违反甲方规章制度的；（3）严重失职、营私舞弊，给甲方造成重大损害的；（4）被依法追究刑事责任的；（5）法律法规规定的其他情形。
3. 有下列情形之一的，本合同终止：（1）本合同期满的；（2）乙方开始依法享受基本养老保险待遇的；（3）乙方死亡，或者被人民法院宣告死亡或者宣告失踪的；（4）甲方被依法宣告破产的；（5）甲方被吊销营业执照、责令关闭、撤销或者甲方决定提前解散的；（6）法律法规规定的其他情形。
企业会计劳动合同5篇
企业会计劳动合同5篇篇1甲方（用人单位）：_________________________单位性质：_________________________法定代表人：_________________________单位地址：_________________________联系电话：_________________________乙方（员工）：_________________________户籍所在地地址：_________________________现居住地地址：_________________________居民身份证号码：_________________________联系电话：_________________________鉴于甲方需要雇佣会计人员，乙方具备会计相关技能并愿意受雇于甲方，双方根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，自愿平等协商一致，达成以下企业会计劳动合同：一、合同期限与试用期1. 合同期限：本合同自____年__月__日起至____年__月__日止。
2. 试用期：试用期为__个月，自本合同生效之日起计算。
试用期内经双方确认，可以解除本合同。
二、工作内容和工作地点乙方从事的会计岗位工作，具体工作内容包括但不限于财务报表编制、税务申报、成本控制等。
工作地点在甲方公司所在地。
三、工作时间与休假1. 工作时间：按照甲方的规定执行标准工时制度。
2. 休假：按照国家及甲方的相关规定执行。
四、薪酬与福利1. 薪酬：乙方的月薪为人民币________元整，甲方以货币形式按月支付。
薪酬调整机制按照甲方的薪酬管理制度执行。
2. 福利：乙方享有国家规定的各项福利待遇以及甲方规定的年度奖金等。
具体详见甲方制定的相关福利政策。
五、劳动保护、劳动条件和职业危害防护甲方为乙方提供符合国家规定的劳动保护和劳动条件，以及必要的职业危害防护设施。
乙方应严格遵守甲方的安全操作规程。
六、社会保险与公积金管理篇2甲方（用人单位）：___________________________乙方（受聘员工）：___________________________根据《中华人民共和国劳动法》以及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿的原则，就乙方向甲方提供企业会计服务事宜，经友好协商，达成如下协议：一、工作内容及地点1. 乙方同意接受甲方的聘用，在甲方公司担任会计职务。
财务劳动合同范本3篇
财务劳动合同范本3篇篇1甲方（用人单位）：____________________乙方（员工）：______________________鉴于甲乙双方均同意建立雇佣关系，并确认遵守国家的法律法规，根据平等自愿的原则，甲乙双方经友好协商一致，签订本劳动合同。
本合同旨在明确双方的权利义务关系，保障甲乙双方的合法权益。
一、工作内容及职责1. 乙方同意在甲方担任财务相关职位，具体工作内容包括但不限于财务报表编制、财务分析、税务申报等。
二、合同期限1. 本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。
合同期满后，经双方协商一致，可续签合同。
三、工作时间及地点1. 工作时间：按照国家法定工作时间制度执行，实行弹性工作制。
2. 工作地点：甲方公司所在地。
四、薪酬福利1. 工资标准：乙方工资由基本工资和绩效奖金组成，具体标准按照甲方公司薪酬制度执行。
2. 社会保险：甲方按照国家和地方规定为乙方缴纳社会保险。
3. 其他福利：乙方享有公司规定的员工福利，如年终奖、节日福利等。
五、劳动纪律1. 乙方应遵守国家的法律法规、甲方的规章制度以及劳动纪律，服从甲方的工作安排和管理。
2. 乙方应保守甲方的商业秘密，不得泄露公司机密信息。
六、保密条款1. 乙方应对在工作中接触到的甲方商业秘密承担保密义务，未经甲方许可，不得泄露或向第三方提供。
2. 乙方离职后，仍应继续履行保密义务。
七、违约责任1. 若甲乙双方任何一方违反本合同约定，应承担违约责任，包括支付违约金、赔偿损失等。
2. 若乙方泄露甲方商业秘密，甲方有权追究乙方的法律责任。
八、其他约定事项1. 本合同未尽事宜，由甲乙双方协商解决。
2. 本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。
自双方签字盖章之日起生效。
甲方（用人单位）：____________________（盖章）乙方（员工）：______________________（签字）日期：____年____月____日附加条款：本劳动合同范本仅作为参考样本，实际合同应根据双方的具体需求进行调整和完善。
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财务劳动合同书劳动合同，是指劳动者与用工单位之间确立劳动关系，明确双方权利和义务的协议。
以下是整理的财务劳动合同书，欢迎参考阅读。
财务劳动合同书范文一甲方：聘任方(以下简称甲方)乙方：受聘人(以下简称乙方)甲乙双方根据国家有关法规、规定，按照自愿、平等、协商一致的原则，签订本合同。
第一条合同期限合同有效期：自年月日至年月日止(其中年月日至年月日为见习期，试用期)，合同期满聘用关系自然终止。
聘用合同期满前一个月，经双方协商同意，可以续订聘用合同。
本合同期满后，任何一方认为不再续订聘用合同的，应在合同期满前一个月书面通知对方。
第二条工作岗位甲方根据工作任务需要与乙方签订会计岗位聘用合同，明确乙方的具体工作岗位及职责。
甲方根据工作需要及乙方的业务、工作能力和表现，可以调整乙方的工作岗位，重新签订岗位聘任合同。
第三条工作条件和劳动保护甲方实行每周工作小时，每天工作小时的工作制度。
甲方为乙方提供符合国家规定的安全卫生的工作环境，保证乙方的人身安全及人体不受危害的环境条件下工作。
甲方应根据工作需要组织乙方参加必要的业务知识培训。
第四条工作报酬根据国家、单位的有关规定，乙方的会计工作岗位，甲方按每月元支付乙方工资，每月计发工资的具体日期为。
甲方根据国家、单位的有关规定，可调整乙方的工资。
乙方享受规定的福利待遇。
乙方享受国家规定的法定节假日、计划生育等假期。
甲方按期为乙方缴付养老保险金、待业保险金和其它社会保险金。
第五条工作纪律、奖励和惩处乙方应遵守国家的法律、法规。
乙方应遵守甲方规定的各项规章制度和劳动纪律，自觉服从甲方的管理、教育。
甲方按单位有关规定，依照乙方的工作实绩、贡献大小给予奖励。
乙方如违反甲方的规章制度、劳动纪律，甲方按单位的有关规定经予处罚。
第六条聘用合同的变更、终止和解除聘用合同依法签订后，合同双方必须全面履行合同规定的义务，任何一方不得擅自变更合同。
确需变更时，双方应协商一致，并按原签订程序变更合同。
双方未达成一致意见的，原合同继续有效。
聘用合同期满或者双方约定的合同终止条件出现时，聘用合同即自行终止。
在聘用合同期满一个月前，经双方协商同意，可以续订聘用合同。
甲方单位被撤消、关闭、转产，聘用合同自行终止。
经聘用合同双方当事人协商一致，聘用合同可以解除。
乙方有下列情形之一的，甲方可以解除聘用合同。
(1)在试用期内被证明不符合聘用条件的;(2)严重违反工作纪律或聘用单位规章制度的;(3)严重失职，营私舞弊，对甲方单位利益造成重大损害的;(4)被依法追究刑事责任的。
6. 有下列情形之一的，甲方可以解除聘用合同，但应提前三十天以书面形式通知受聘人。
(1)乙方患病或非因工负伤医疗期满后，不能从事原工作，也不愿从事甲方另行安排适当工作的。
(2)乙方不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位，仍不能胜任工作的;(3)聘用合同订立时所依据的客观情况发生重大变化，致使已签订的聘用合同无法履行，经当事人协商不能就变更聘用合同达成协议的;(4)乙方不履行聘用合同的。
7. 有下列情形之一的，乙方可以通知聘用单位解除聘用合同。
(1)在试用期内的;(2)甲方无故未按照聘用合同约定支付工作报酬逾期月的。
或者提供工作条件的。
8. 乙方要求解除聘用合同，应当提前三十天以书面形式通知甲方。
第七条违反和解除聘用合同的经济补偿经聘用合同当事人协商一致，由甲方解除聘用合同的，甲方应根据乙方在本单位工作年限，每满一年发给相当于一个月工资的经济补偿，最多不超过十二个月。
乙方不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位仍不能胜任工作，由甲方解除聘用合同的，甲方应按其在本单位工作年限，工作时间每满一年，发给相当于一个月工资的经济补偿金，最多不超过十二个月。
聘用合同订立时所依据的客观情况发生重大变化，致使已签订的合同无法履行，经当事人协商不能就变更合同达成协议，由甲方解除聘用合同的，甲方按受聘人员在本单位工作年限，工作时间每满一年发给相当一个月工资的经济补偿金。
甲方单位被撤销的，甲方应在被撤销前按乙方在本单位工作年限支付经济补偿金。
工作时间每满一年，发给相当一个月工资的经济补偿金聘用合同履行期间，合同双方的任何一方擅自违反规定解除合同的，必须负违约责任。
并应按不满聘用合同规定的期限支付基本工资额度的违约金。
乙方因"用人单位未按照聘用合同的约定支付工作报酬"而通知甲方解除聘用合同的，甲方应按合同约定结算并解除聘用合同的同时支付欠发的工作报酬。
第八条其它事项甲乙双方因实施聘用合同发生劳动争议，按《劳动法》争议处理的有关条款执行。
本合同一式叁份，甲方二份，乙方一份，经甲、乙双方签字后生效。
本合同条款如与国家法律、法规相抵触时，以国家法律、法规为准。
本合同的未及事项，按国家有关规定执行。
双方认为需要规定的其他事项可以签订补充合同。
甲方：乙方：20 年月日财务劳动合同书范文二一、订立合同各方甲方:地址:法定代表人: 联系电话:乙方:家庭住址:身份证号码: 联系电话:甲方根据本企业经营需要和对乙方基本条件的考察,在平等自愿的前提下,依据《劳动法》的有关规定,订立合同。
二、劳动合同期限：本合同固定期限为年。
三、工作内容：1. 全面履行企业会计职责，负责公司各种票据的收集、分类、制作凭证。
2. 完成分类帐、总帐、报表和月度、季度、年度财务分析。
3. 负责销售货款督催、结算。
4. 进行年度公司清产核资工作。
负责税务办理，协调处理好与税务等部门的关系。
5. 根据公司领导布置，提供会计分析资料。
协助部门经理进行零星采购，招工和办公室值班等工作。
6. 完成公司领导交办的其他工作。
五、劳动报酬1.本企业工资支付水平,不低于本地区同行业同岗位平均工资水平。
每月发放一次, 每月15日为工资发放日。
2.乙方岗位实行计时工资制, 平均每月工资标准为：基本工资元/月。
六、劳动纪律1.实行8小时工作制, 即工作8小时计为一个工作日。
2.有事必先请假, 获准后才可离开岗位, 事假期间不发工资。
3.工作时间, 不准擅离岗位, 不准会客、聊天, 不准在电脑上上网、进行娱乐活动。
4.不准擅自将外人带进公司办公室, 确有自己的客人需要见面的, 未经允许不得在办公室会客。
5.方应自觉维护本公司声誉和对外形象, 爱护公司的设备和设施。
要自觉的保守企业秘密, 不准将公司的财务报表、产品技术资料、图纸和磁盘记录资料提供他人查阅和复制。
并不得在其他企业兼职。
3.由于乙方无视约定的劳动纪律, 给本公司带来较坏社会影响和经济损失的,甲方除按法律制度追究乙方责任外, 不受本合同期约束, 解除与乙方的劳动合同。
七、劳动合同解除和终止的条件(一)甲方解除劳动合同必须有下列情形之一:1.在工作期间被证明不符合录用条件的;2. 严重违反劳动纪律和本企业规章制度造成损失和有害影响的;3. 严重失职的, 营私舞弊或勾结社会上的人员, 对本企业利益造成重大损害的;4. 依法被追究刑事责任的;5. 在合同期做出有损甲方专利、技术、经营利益，并为其他企业服务的。
(二)乙方提出解除劳动合同, 必须有下列情况之一:1.在工作期内的;2.甲方以暴力威胁或者非法限制人身自由的手段, 强迫劳动的;3.甲方未按合同约定支付劳动报酬或者提供劳动条件的。
(三)劳动合同终止, 必须有下列情况之一:1.劳动合同期已满, 双方不再续订的;2.乙方患慢性疾病或者非因工伤, 医疗期满后, 不能从事原工作, 也不能从事由甲方另行安排的工作的;八、违反劳动合同的责任:(一)甲方有下列情形之一的, 视为违反劳动合同:1. 克扣或者无故拖欠乙方工资的;2. 拒不承诺乙方根据甲方有关负责人安排加班后的补休的;3. 低于当地最低工资标准, 支付乙方工资(含生活补助)的;(二)乙方有下列情形之一的, 视为违反劳动合同:1.经甲方培训后成为企业管理技术骨干, 违反本合同规定条件与甲方解除合同的;2.乙方因违反公司规章制度，对甲方生产造成直接经济损失;3.严重违反本合同约定的纪律, 对企业工作秩序造成混乱, 损害甲方经济益的(可以计算损失的部分)。
甲方违反劳动合同, 除按规定给予乙方经济补偿外, 接受政府执法部门的处罚;乙方违反劳动合同, 要按法律规定和合同约定赔偿甲方的经济损失(甲方为录用乙方支付的费用;甲方为乙方支付的培训费; 由于乙方过错, 对甲方造成的直接经济损失), 并解除与甲方的劳动合同。
乙方应保守甲方有关生产、经营的技术资料。
乙方离开本企业，三年内不得在与本企业业务相似的企业工作，否则甲方有权追究其法律责任。
九、劳动争议解决方式甲乙双方因劳动合同发生争议, 双方协商解决; 协商不成的, 可以向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁; 对仲裁裁决不服的, 可以向当地人民法院提起诉讼。
甲方: 乙方:授权代表:授权代表：年月日财务劳动合同书范文三甲方：法定代表人：乙方：甲、乙双方根据《中华人民共和国劳动合同法》和有关法律、法规规定，在平等自愿、公平公正、协商一致、诚实信用的基础上，签订本合同。
一、劳动合同期限自________年______月______日起，其中试用期自________年______月_______日起至________年______月______日止。
二、工作内容乙方同意根据甲方工作需要，担任——岗位(工种)工作。
乙方应按照甲方的合法要求，按时完成规定的工作数量，达到规定的质量标准。
三、工作时间和休息休假具体作息时间，甲方安排如下：每周周________至周________工作，上午________，下午___________。
每周周________为休息日。
国家法定节假日正常休息甲方严格遵守法定的工作时间，控制加班加点，保证乙方的休息与身心健康，甲方因工作需要必须安排乙方加班加点的，应与工会和乙方协商同意，依法给予乙方补休或支付加班加点工资。
四、劳动保护和劳动条件(一)甲方对可能产生职业病危害的岗位，应当向乙方履行如实告知的义务，并对乙方进行劳动安全卫生教育，防止劳动过程中的事故，减少职业危害。
(二)甲方必须为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动防护用品。
(三)乙方在劳动过程中必须严格遵守安全操作规程。
乙方对甲方管理人员违章指挥、强令冒险作业，有权拒绝执行。
(四)甲方按照国家关于女职工、未成年工的特殊保护规定，对乙方提供保护。
五、劳动报酬甲方应当每月至少一次以货币形式支付乙方工资，不得克扣或者无故拖欠乙方的工资。
乙方在法定工作时间内提供了正常劳动，甲方向乙方支付的工资不得低于当地最低工资标准。
(一)甲方承诺每月________日为发薪日。
(二)乙方在试用期内的工资为每月________元。
六、社会保险和福利(一)双方依法参加社会保险，按时缴纳各项社会保险费，其中依法应由乙方缴纳的部分，由甲方从乙方工资报酬中代扣代缴。