公共场所卫生管理制度样本
公共场所卫生管理制度范本(4篇)
公共场所卫生管理制度范本第一章总则第一条为了维护公共场所的卫生与安全，保护公众的健康权益，制定本管理制度。
第二条本管理制度适用于所有公共场所，包括但不限于商场、超市、餐厅、公园、医院、学校等。
第三条公共场所应当保持清洁卫生，按照相关法律法规和标准进行管理和维护。
第四条公共场所应当建立健全卫生管理机制，明确责任分工，加强卫生监管和日常巡查。
第五条公众和从业人员应当共同参与公共场所的卫生管理，自觉遵守卫生规范。
第六条公共场所应当配备必要的卫生设施和设备，保证卫生条件满足相关标准要求。
第七条公共场所应当定期进行卫生检查和评估，做好卫生档案的管理和整改工作。
第八条违反本管理制度的，将依法受到相应的处罚。
第二章卫生管理责任第九条公共场所拥有者或管理者是卫生管理的责任主体，应当承担公共场所卫生管理的全部责任。
第十条公共场所拥有者或管理者应当配备专职或兼职卫生管理人员，负责卫生管理工作的组织和协调。
第十一条公共场所卫生管理人员应当具备相关的卫生管理知识和技能，熟悉卫生管理规范和操作程序。
第十二条公共场所卫生管理人员应当制定并执行卫生管理制度，组织卫生培训和巡查工作，定期检查和评估卫生状况。
第十三条公共场所卫生管理人员应当积极与公众沟通，解答公众关注的卫生问题，听取公众的建议和意见。
第三章日常卫生管理第十四条公共场所应当保持通风良好，保证空气质量符合相关标准。
第十五条公共场所应当定期进行清洁消毒，特别是常接触的地方设施和物品。
第十六条公共场所应当妥善处理垃圾，定期清运垃圾，并设立垃圾分类设施。
第十七条公共场所应当保持洗手间的清洁和卫生，提供足够的洗手设备和卫生用品。
第十八条公共场所应当定期检查和维修卫生设施和设备，确保正常运行和安全使用。
第十九条公共场所应当按照规定对食品和饮品进行安全管理，确保食品安全与卫生。
第四章突发卫生事件应急管理第二十条公共场所应当建立健全突发卫生事件应急预案，明确应对措施和责任分工。
第二十一条公共场所应当配备必要的急救设备和急救人员，提供紧急医疗救助。
公共场所卫生管理制度范本(通用5篇
公共场所卫生管理制度范本（通用5篇公共场所卫生管理制度1第一章总则第一条为加强本机关办公环境的卫生管理，创建文明、乾净、美妙的.工作环境，结合本单位实际，订立本制度。
第二条本制度适用于本单位办公环境的卫生设施的设置、建设、管理、维护和环境卫生的清扫保洁、废弃物收运处理。
第三条凡在本单位工作的职工和外来人员，均应遵守本制度。
第四条机关服务中心为环境卫生管理的职能部门，负责机关的环境卫生管理工作，其他科室协同做好环境卫生的管理工作。
第五条人事科、工会应当加强有关环境卫生科学学问的宣扬，提高职工的环境卫生意识，养成良好的环境卫生习惯。
第六条专职环境卫生清扫保洁人员（保洁公司）应当认真履行职责，文明作业。
机关服务中心负责联系和监督工作，任何人都应当敬重环境卫生工作人员的劳动。
第七条各科室内（公共部位除外）的清扫保洁工作，由使用者承当。
第二章公共区域的清扫与保洁第八条机关公共区域（包含主次干道、机关前后院、楼内卫生间、电梯间、门厅、楼道、走廊、开水房等）的日常清扫与保洁，保洁公司负责。
第九条各科室负责办公室内的清扫与保洁，清洁区应达到地面清洁，墙壁雪白，室内无蜘蛛网，门窗无灰尘，室内物品摆放整齐。
第十条机关会议室的日常卫生由公务员及保洁人员打扫，做到门窗干净、会议桌洁净乾净、空气清爽。
第十一条禁止在单位内部公共场地倾倒、堆放垃圾，禁止将卫生责任区内的垃圾扫入公共区域，禁止随地吐痰和乱扔果皮、纸屑、烟头及各种废弃物。
各科室使用后的报刊杂志及废旧纸张，统一保管及处理。
第十二条开水房、厕所及其他公共卫生设施，必需特殊保持清洁，严禁将瓜皮、废纸、茶叶根、烟蒂等易堵塞物倒入便池及下水道，以上物品请自发倒入专门设置的容器，尽可能做到无异味、无污秽。
第十三条机关服务中心督促保洁人员定期对洗手间、厕所、垃圾桶等场所实施药物喷洒，杀灭蝇蛆。
第十四条严禁从楼上外抛任何杂物，严禁在高层窗台外摆放花盆及杂物。
第三章室内卫生的管理第十五条各科室环境卫生由各科人员负责，各科科长负总责，机关服务中心负责监督检查，局健康教育活动领导小组每月组织一次卫生大检查。
公共场所卫生管理规章制度范本(7篇)
公共场所卫生管理规章制度范本（7篇）公共场所卫生管理规章制度范本篇1一、目的：为彻底做好公司内部公共区域的环境卫生，营造一个良好的生产、生活环境和氛围，塑造清洁、整齐的厂容厂貌，特制定此管理条例。
二、适应范围：公司全体干部员工。
三、公共场所环境卫生的要求和标准：1、本规定中公共场所是指集团内公共通道、篮球场、羽毛球场、停车场等公共区域。
2、公共场所环境卫生的要求：a、地面无垃圾、污垢、积水、落叶、水果皮、烟蒂等；b、墙面无污垢、脏物，保持洁净。
c、绿化带要求定时修剪，保持水分充足，并随时清扫残枝落叶。
3、清洁要求和标准：a、清洁工须每日将公共场所清扫一遍，有污垢处需要冲洗一遍。
但必须保证每周冲洗两遍。
b、清洁工要保证绿化植物的泥土水分充足，定时修剪枝叶，及时清除杂草、枯叶、垃圾等。
c、对于公共区域卫生的清扫，清洁工需在上班时间前一个半小时做好清扫，保证所有清扫工作、垃圾处理工作在上班前完毕；下班前再清扫一遍，须日扫日清。
d、对于花草，清洁工要定期（每周两次，周三、周六）培土、整理。
4、其他管理规定：a、集团所有干部员工必须将垃圾（纸屑、烟头、果皮等）放入指定的垃圾桶，不得随地乱扔。
b、集团所有干部员工不得在墙壁上乱涂乱画。
c、集团所有干部员工不得损害、折伤公司的一草一木。
d、严禁携带有包装、有瓜果皮、纸屑的食品进入公司内部。
e、对违反公司环境卫生管理规定者，一经发现、举报或查处，将在公司保安的监督下，强制按要求义务清扫指定区域的卫生。
f、对于举报违反环境卫生管理规定者，公司为其举报者保密并奖励10元/人·次。
g、对于员工在工作或搬运过程中不慎洒落在地面的纸屑、包装盒、泡沫、垃圾等，清洁工和保安员有权可以要求当事员工将地面清扫干净；如果员工拒绝或态度恶劣，可立即向人力资源中心报告，由人力资源中心将按照本管理条例的相关规定给予处理。
h、清洁工必须要按照规定和要求给予清扫公司内部所有公共区域的清洁卫生，保安员要坚守岗位工作职责，对环境卫生的监督管理并要勇于值勤。
公共区域环境卫生管理制度范本（精选7篇）
公共区域环境卫生管理制度公共区域环境卫生管理制度范本（精选7篇）在学习、工作、生活中，越来越多地方需要用到制度，制度是指一定的规格或法令礼俗。
那么制度怎么拟定才能发挥它最大的作用呢？下面是小编收集整理的公共区域环境卫生管理制度范本（精选7篇），希望能够帮助到大家。
公共区域环境卫生管理制度1为搞做好公司内部公共区域的环境卫生，营造一个良好的生产、生活环境和氛围，塑造清洁、整齐的司容司貌，特制定此管理制度。
1、本规定中公共场所是指公司内公共通道、工业广场、生活区、办公区等公共区域。
2、公共场所环境卫生的要求：A、地面无垃圾、污垢、积水、落叶、水果皮、烟蒂等；B、墙面无污垢、脏物，保持洁净。
C、绿化带要求定时修剪，保持水分充足，并随时清扫残枝落叶。
3、清洁要求和标准：A、当值卫生员须将公共场所清扫一遍，有污垢处需要冲洗一遍。
但必须保证每周至少冲洗一遍。
B、要保证绿化植物的泥土水分充足，定时修剪枝叶，及时清除杂草、枯叶、垃圾等。
C、对于公共区域卫生的清扫，需在上班时间前半小时做好清扫，保证所有清扫工作、垃圾处理工作在上班前完毕；4、其他管理规定：A、所有垃圾（纸屑、烟头、果皮等）必须放入指定的垃圾桶，不得随地乱扔。
B、保持墙面卫生，不得在墙壁上乱涂乱画。
C、爱护花草树木，不得随意践踏、采折花草树木。
D、严禁在公司公共场所使用带有包装、有瓜果皮、纸屑的食品。
E、对违反公司环境卫生管理规定者，一经发现、举报或查处，将在公司保安的监督下，强制按要求义务清扫指定区域的卫生。
F、对于员工在工作或搬运过程中不慎洒落在地面的纸屑、包装盒、泡沫、垃圾等，当值卫生员和保安员有权可以要求当事员工将地面清扫干净；如果员工拒绝或态度恶劣，可立即向公司办公室报告，由公司办公室将按照本管理条例的相关规定给予处理。
G、当值卫生员必须按照规定和要求给予清扫公司内部划分的公共区域卫生，保安员要坚守岗位工作职责，对环境卫生的监督管理并要勇于值勤。
公共场所卫生管理制度范文(4篇)
公共场所卫生管理制度范文《公共场所卫生管理制度范本》第一章总则第一条为了保障公共场所的卫生安全，维护公众健康，规范公共场所的卫生管理工作，制定本制度。
第二章卫生管理要求第二条公共场所的卫生管理应符合国家卫生安全标准和相关法律法规的要求。
第三条公共场所应制定卫生管理计划，定期检查和评估卫生状况，及时纠正和处理卫生问题。
第四条公共场所的卫生管理工作应由专人负责，具备相关卫生管理知识和技能。
第三章卫生设施与设备第五条公共场所应配备必要的卫生设施和设备，包括但不限于洗手设施、卫生间、垃圾桶等，设施应保持清洁、完好，并定期进行维护和消毒。
第六条公共场所的饮用水应符合卫生安全标准，定期检测水质，并保持饮水设备的清洁和维护。
第七条公共场所的通风设施应保持畅通，确保空气质量符合卫生标准。
第四章食品安全第八条公共场所提供的食品应符合国家食品安全标准，保证食品的质量和卫生安全。
第九条公共场所应设立食品安全管理岗位，负责食品的采购、储存、加工和销售等环节的卫生安全管理工作。
第十条公共场所应建立食品安全追溯制度，及时召回和处理存在食品安全问题的食品。
第五章垃圾处理第十一条公共场所应设置垃圾分类收集设施，并制定垃圾分类管理制度。
第十二条公共场所应定期清理和清运垃圾，保持周边环境的整洁和卫生。
第十三条公共场所应做好有害垃圾的处置和处理工作，保护环境和公众健康。
第六章卫生教育与培训第十四条公共场所应定期组织卫生知识宣传活动，提高公众的卫生意识和健康素养。
第十五条公共场所应为员工提供相关的卫生培训，提高卫生管理水平和技能。
第七章监督与处罚第十六条对于违反相关卫生管理规定的公共场所，执法部门可给予警告、处罚款或责令停业等处罚措施。
第十七条公众对公共场所的卫生问题有权利进行举报，相关部门应及时处理并反馈处理结果。
第八章附则第十八条公共场所可根据实际情况制定具体的卫生管理制度，并报相关部门备案。
第十九条本制度自颁布之日起生效，同时废止之前相关制度。
公共场所环境卫生管理制度样本(六篇)
公共场所环境卫生管理制度样本（三）公司环境卫生管理制度。
一、卫生管理的范围为公司各部门、工地办公室的办公室、会议室、微机室、厕所、花坛、绿地及走廊、门窗等办公场所及其设施的卫生。
二、卫生清理的标准是。
门窗（玻璃、窗台、窗棂）上无浮尘;地面无污物、污水、浮土;四周墙壁及其附属物、装饰品无蜘蛛网、浮尘;照明灯、电风扇、空调上无浮尘;书橱、镜子上无浮尘、污迹，书橱、档案橱内各类书籍资料排列整齐，无灰尘，橱顶无乱堆乱放现象;办公桌上无浮尘，物品摆放整齐，水具无茶锈、水垢;桌椅摆放端正，各类座套干净整洁;微机、打印机等设备保养良好，无灰尘、浮土;厕所墙面、地面、便池清洁干净，无杂物、无异味;花坛、绿地内无杂草、杂物。
三、卫生清理实行部门职责制，部门负责人为职责人。
各部门办公室的卫生，由各部门负责日常保洁。
公共卫生清理实行区域负责，区域划分为：南办公室走廊大门以东办公室负责，走廊大门以西财务部负责;院子以走廊大门中心界定东西，以局西办公楼门洞中心界定南北，大门以东南部及东南角花坛由办公室负责，大门以西南部由财务部负责，大门以东北部及东北角花坛由城建资产部负责，大门以北部及花坛由投资发展部和项目技术部负责。
市场营销部负责门前三包。
文苑小区工地办公室的卫生保洁分别由投资发展部和项目技术部负责。
四、职责区卫生清理每周集中进行一次，日常保洁每月由办公室牵头进行卫生检查评比。
五、各部门要认真对待卫生清理和卫生检查评比工作，用心主动地搞好卫生清理，不得因卫生清理不达标而影响公司的整体评分。
六、卫生检查评比结果累计存档汇总，列入年终评先树优工作的资料。
公共场所环境卫生管理制度样本（二）（一）卫生间管理是企业管理水平和员工礼貌素质的综合体现，为树立良好的企业形象，创造一个干净、卫生的生活环境，特制订本制度：一、公司男、女宿舍楼卫生间管理由专人负责，其它区域卫生间管理由所在单位职责人负责。
二、卫生间务必保证设施完好，标志醒目，上下水道畅通，无跑、冒、滴、漏现象，如有损坏要及时维修。
公共场所卫生管理制度范文(五篇)
公共场所卫生管理制度范文第一章总则第一条为创造良好的公共场所卫生条件，预防疾病，保障人体健康，制定本条例。
第二条本条例适用于下列公共场所：(一)宾馆、饭馆、旅店、招待所、车马店、咖啡馆、酒吧、茶座;(二)公共浴室、理发店、美容店;(三)影剧院、录像厅(室)、游艺厅(室)、舞厅、音乐厅;(四)体育场(馆)、游泳场(馆)、公园;(五)展览馆、博物馆、美术馆、图书馆;(六)商场(店)、书店;(七)候诊室、候车(机、船)室、公共交通工具。
第三条公共场所的下列项目应符合国家卫生标准和要求：(一)空气、微小气候(湿度、温度、风速);(二)水质;(三)采光、照明;(四)噪音;(五)顾客用具和卫生设施。
公共场所的卫生标准和要求，由____部负责制定。
第四条国家对公共场所以及新建、改建、扩建的公共场所的选址和设计实行"卫生许可证"制度。
"卫生许可证"由县以上卫生行政部门签发。
第二章卫生管理第五条公共场所的主管部门应当建立卫生管理制度，配备专职或者兼职卫生管理人员，对所属经营单位(包括个体经营者，下同)的卫生状况进行经常性检查，并提供必要的条件。
第六条经营单位应当负责所经营的公共场所的卫生管理，建立卫生责任制度，对本单位的从业人员进行卫生知识的培训和考核工作。
第七条公共场所直接为顾客服务的人员，持有"健康合格证"方能从事本职工作。
患有痢疾、伤寒、病毒性肝炎、活动期肺结核、化脓性或者渗出性皮肤病以及其他有碍公共卫生的疾病的，治愈前不得从事直接为顾客服务的工作。
第八条经营单位须取得"卫生许可证"后，方可向工商行政管理部门申请登记，办理营业执照。
在本条例实施前已开业的，须经卫生防疫机构验收合格后，补发"卫生许可证"。
"卫生许可证"两年复核一次。
第九条公共场所因不符合卫生标准和要求造成危害健康事故的，经营单位应妥善处理，并及时报告卫生防疫机构。
公共场所卫生管理制度样本(三篇)
公共场所卫生管理制度样本第一条：为了保证公共场所的卫生安全和环境卫生，维护公众的身体健康和生活质量，特制定本制度。
第二条：本制度适用于所有公共场所，包括但不限于商场、酒店、餐厅、娱乐场所等。
第三条：公共场所的经营者应制定卫生管理制度，并按照法律法规的要求进行执行。
第四条：公共场所的经营者应组织员工进行卫生知识和操作规范的培训，确保员工具备相应的卫生管理知识和技能。
第五条：公共场所应具备储存和处理垃圾的设施，同时要有定期清理、消毒、通风的措施，保证环境卫生。
第六条：公共场所应定期进行清洁、消毒和杀菌处理，特别是厨房、卫生间等易滋生细菌的区域。
第七条：公共场所的厨房设备、用具和餐具应保持洁净，经常进行清洗和消毒，确保食品安全和卫生。
第八条：公共场所应保证供水、排水和空气质量符合卫生标准，确保公众的健康和舒适。
第九条：公共场所应贴有卫生宣传标语和提示，宣传卫生知识，引导公众养成卫生习惯。
第十条：公共场所的经营者应建立并实施卫生检查制度，定期进行卫生抽检，并及时整改发现的问题。
第十一条：公共场所的经营者和员工应穿戴整洁的工作服，保持个人卫生，不得患传染性疾病从事工作。
第十二条：公共场所应设立投诉处理机构，接受公众投诉，并采取相应的纠正措施。
第十三条：对违反本制度的公共场所，相关主管部门将依法进行处罚，并暂停其经营活动，直至整改完毕。
第十四条：本制度由公共场所的经营者负责执行，相关主管部门负责监督和检查。
第十五条：本制度自公布之日起生效。
公共场所卫生管理制度样本（二）一、总则1. 指导思想本制度的任务是为了保障公共场所卫生管理工作的顺利开展，确保公众生命安全和身体健康，做到预防为主、综合治理、科学管理、依法管理，加强公共场所卫生管理，促进卫生和谐发展。
2. 适用范围本制度适用于所有公共场所的卫生管理工作。
二、卫生管理机构1. 公共场所卫生管理机构的设立（1）负责公共场所卫生管理的机构应当建立。
（2）依据相关法律法规设立的卫生管理机构负责公共场所卫生管理的具体实施工作。
公共场所环境卫生管理制度范本（四篇）
公共场所环境卫生管理制度范本一、医院提倡爱清洁、讲卫生、讲社会公德，全院员工应自觉维护医院环境和室内卫生。
二、医院辖区内禁止下列行为：1、随地吐痰、乱扔污物、抛弃废物和乱泼污水。
2、在工作室内存放个人生活物品或食品。
3、在楼道内存放自行车、物品等。
4、乱贴标语、宣传广告。
5、诊疗区域内吸烟。
6、医疗废物不按规定收集存放。
7、各部门按要求做好院内控烟工作。
三、环境卫生、室内卫生职责分工1、医院辖区内的环境卫生、楼道、会议室、卫生间、病房的清扫保洁工作由卫生员负责。
2、各科室室内卫生由各科室人员负责。
3、预防保健科负责____相关人员，定期对办公场所和病房及职工宿舍的卫生和安全进行检查，并公布检查结果，检查结果将作为科室或个人绩效考核的参考因素之一。
四、职责要求1、卫生员按时清扫承担的卫生区段，每日至少清扫两次，每周大清扫一次，并把清扫的垃圾及时清运到垃圾点，做到日产日清，无积存。
清扫工具有序存放在规定地点。
2、卫生员定期做好洗刷和消毒垃圾箱和清扫工具、投药灭鼠、灭蟑，喷药灭蚊蝇等工作。
3、职工宿舍、科室办公场所及病房内部的干净整洁，屋内物品放置整齐，适时持续通风，保证空气清新。
4、医护人员定期向病员宣传讲解卫生知识，做好病员思想、生活管理等工作。
5、医院各科室应认真执行卫生清扫活动，并服从卫生检查人员的指导意见。
办公桌椅、地板每一天至少清洁一次，门窗和墙面每月至少清洁一次。
6、医疗废物管理按《医疗机构医疗废物管理办法》及医院有关规定执行。
五、全院卫生检查由预防保健科牵头，每周对各科室环境卫生保洁检查不少于一次，并将检查结果报院务会。
六、对维护医院环境卫生表现突出的科室和个人，给予表扬和奖励;对违反本规定的科室和个人，根据情节给予通报批评教育、警告、责令限期改正等处罚。
对不能履行保洁协议的卫生员，按照卫生保洁检查结果，予以扣罚工资或辞退。
公共场所环境卫生管理制度范本（二）第一章总则第一条为了维护公共场所的环境卫生，保障人民群众的身体健康和生命安全，根据国家相关法律法规，制定本制度。
公共场所卫生管理制度范本(4篇)
公共场所卫生管理制度范本一、负责人职责1对本单位卫生工作全面负责，建立健全卫生制度和卫生档案，配有专(兼)职卫生管理人员，自觉接受卫生监督，按规定办理《卫生许可证》;2带领卫生管理____对岗位卫生责任制执行情况进行定期与不定期的考核、检查评比，奖惩;3对卫生设施增添、更新以及重大卫生事件作出决策。
二、卫生管理人员职责：1负责日常卫生管理工作的实施和具体指导，参加对岗位卫生责任制执行情况的定期与不定期的考核、检查评比;2完成负责人交办的其他卫生工作。
三、卫生人员职责：1、保持内外环境整洁，无积尘、无蛛网、地面无痰迹和污物，无卫生死角，采取消除苍蝇、老鼠、蟑螂等措施，垃圾、废弃物放入加盖的密封容器。
2、气候、空气质量、噪声、通气、顾客用具和卫生设施等符合国家卫生标准，场内严禁吸烟，须有明显的禁止吸烟标志，设吸烟室(处)，吸烟室(处)外不设烟灰缸。
3、从业人员须经卫生知识培训合格、持有效健康证明上岗;保持经常性个人卫生，做到勤剪指甲、勤洗澡理发，穿戴整洁工作衣帽公共场所用品用具卫生管理、消毒制度一、公共场所使用的用品用具及一次____必须符合国家卫生标准和卫生要求，重复使用的用品、用具使用前应洗净消毒、按卫生要求保管，一次____严禁重复使用。
二、公共场所各类用品用具的运输应采用密闭方式进行。
三、公共场所的各类用品用具数量应配备足够能供周转用，一般应不少于满负荷量的三倍量。
四、公共场所的用品用具应符合《公共场所用品卫生标准》(ws205-____)和相应各类场所的相关卫生要求。
五、公共场所内供客人用的各类食品用具必须符合《食品卫生法》的有关规定。
六、公共场所内用于用品用具清洗消毒的产品必须符合国家有关卫生要求。
卫生清扫、除害卫生制度一、操作间及库房门应设立高50cm、表面光滑、门框及底部严密的防鼠板;二、发现老鼠、蟑螂及其它害虫应即时杀灭;三、发现鼠洞、蟑螂滋生____应用硬质材料进行封堵，并及时清理或合理投药。
公共场所卫生管理制度范例（4篇）
公共场所卫生管理制度范例第一章总则第一条为了保障公共场所的卫生安全，维护公众的健康，根据相关法律法规，制定本制度。
第二条本制度适用于所有的公共场所，包括但不限于商场、餐厅、酒店、公园等。
第三条公共场所应当按照国家和地方卫生标准进行规划、设计和建设，并配备必要的卫生设施和设备。
第四条公共场所的责任单位应当承担主体责任，落实卫生管理措施，确保场所的卫生安全。
第五条公共场所的经营者应当落实卫生管理措施，加强员工的卫生培训，提高卫生意识和工作技能。
第六条监管部门应当加强对公共场所的卫生监督检查，发现问题及时处置，确保卫生管理的有效实施。
第七条公众及从业人员有权举报公共场所的卫生问题，相关部门应当查实并依法处理。
第二章卫生管理责任主体第八条公共场所的责任主体包括但不限于以下单位：1. 经营者：负责场所的日常运营管理，落实卫生管理措施。
2. 物业管理单位：负责场所内的卫生设施和设备的维护保养，协助经营者开展卫生管理工作。
3. 监管部门：负责对公共场所进行卫生检查，监督和指导经营者和物业管理单位的卫生管理工作。
第九条公共场所的责任主体应当建立健全卫生管理制度，明确各自的职责和义务。
第三章卫生管理措施第十条公共场所的责任主体应当采取以下卫生管理措施：1. 定期进行卫生检查，包括但不限于卫生清洁、消毒、防虫等。
2. 建立健全手卫生制度，提供充足的卫生用品。
3. 加强废弃物的管理，建立垃圾分类制度，定期清理和处理垃圾。
4. 加强饮食安全管理，保证食品的卫生安全。
5. 加强场所内的通风换气，保持空气的良好品质。
6. 维护场所内的卫生设施和设备，确保其正常使用。
第十一条公共场所应当配备专职的卫生管理人员，负责日常的卫生管理工作。
第十二条公共场所的经营者应当对员工进行卫生知识和技能培训，提高其卫生意识和工作能力。
第十三条公共场所应当张贴卫生宣传标语，提高公众的卫生意识。
第四章监督检查与处罚第十四条监管部门应当定期对公共场所进行卫生监督检查，发现问题应当及时处理，对违法违规行为应当依法予以处罚。
公共场所卫生管理制度样本(6篇)
公共场所卫生管理制度样本一、公共场所的法人代表(负责人)是其经营场所卫生安全的第一责任人。
二、公共场所从业人员须进行健康检查(每年一次)、接受卫生知识培训，取得健康合格证明且培训考核合格后方可上岗；要保持良好的个人卫生，操作时穿戴整洁的工作衣帽。
三、公共场所室内空气质量、微小气候、水质、采光、照明、顾客用品用具及集中空调通风系统等须符合国家卫生标准、要求；反复使用的公共用品用具一客一换一消毒。
四、公共场所经营者须根据规模、项目设置清洁、消毒、保洁、盥洗等设施设备和公共卫生间，并保持正常运行。
五、公共场所消毒间须独立密闭设置，要配备足够数量的消毒设施和消毒设备，且运转正常；消毒程序符合要求，消毒记录及时规范。
六、公共场所须配备安全、有效的预防控制蚊、蝇、蟑螂、鼠和其他病媒生物的设施设备及废弃物存放专用设施设备。
七、公共场所经营者采购洗化用品、消毒产品等公共卫生用品时须索取检验合格证明和其他相关资料，并建立台账。
八、公共场所经营者须制定公共场所危害事故应急预案(方案)，发生危害健康事故的应当立即处置，并及时向卫生行政部门报告。
九、室内公共场所禁止吸烟。
室内须有醒目的禁止吸烟警语和标志，有专(兼)职人员对吸烟者进行劝阻。
十、公共场所经营者须在经营场所醒目位置公示公共场所卫生许可证、公共场所信誉度等级及卫生检测结果。
公共场所卫生管理制度样本（2）公共场所是社会生活中不可或缺的一部分，无论是商场、餐厅、医院还是公园、图书馆，都需要保证良好的卫生环境。
为了确保公共场所的卫生管理工作得以有效进行，制定一套科学合理的卫生管理制度是非常重要的。
以下是一份公共场所卫生管理制度的范文，以供参考。
第一、场所卫生责任1. 公共场所应设立专门的卫生管理岗位，负责卫生工作的组织、计划、监督与落实。
2. 场所卫生负责人应具备相关健康卫生知识和管理能力，定期接受培训，并能够合理安排卫生人员的工作。
第二、卫生设施与设备1. 公共场所应配备足够的厕所，并保持厕所的清洁与良好的通风环境。
公共场所卫生管理制度范本4篇
公共场所卫生管理制度范本4篇公共场所卫生管理制度范本 4篇篇一一、亮证经营：公共场所经营单位在显著位置集中悬挂有效卫生许可证、和工商营业执照原件；杜绝无证从事公共场所经营行为存在。
A级住宿和游泳场所等量化分级等级牌应摆放在接待服务前台。
醒目处设置卫生监督信息公示栏，内容包括卫生许可证、信誉度等级、卫生监督监测、自身检测或卫生评价报告、健康证等，公共区域有醒目禁烟警语、标志。
二、持证上岗：公共场所经营单位从业人员佩戴合格的健康证明和培训合格证明上岗，复印件应放在经营场所服务台备查。
三、制度上墙：在前厅或相应的区域悬挂各项卫生管理制度（前厅悬挂“五病”调离制度及卫生管理制度）。
四、“五病”调离：有每年“五病”调离检出及调离情况记录本，详细记录“五病”检出和调离情况。
记录要保存三年。
五、消毒间要求：消毒间设有符合消毒规范的水池、消毒桶、消毒柜等设施，去污池、消毒池、清洗池或消毒容器应标识明确；消毒池或容器液位线清晰；洗涤剂、消毒药、消毒药量杯（自设容器有标识及刻度）配备到位。
六、公共用品消毒：公共用品用具消毒制度上墙（消毒间或消毒区域），每日填写消毒记录单，记录所有需要消毒的公共用品用具当天消毒的数量。
七、公共用品外送消毒：有消毒单位资质证明、洗消协议合同、每次接收数量和抽查记录。
八、环境及个人卫生：保持内外环境和设备设施整洁，保持从业人员良好个人卫生状况。
九、管理档案：建立公共场所从业单位卫生管理档案（各项制度、记录本单、监督意见书、内部卫生管理检查、卫生整改落实情况、从业人员健康检查情况等整理入档）。
十、室内公共场所应全面禁烟，并有明显的禁烟标识。
篇二一、公共场所的法人代表（负责人）是其经营场所卫生安全的第一责任人。
二、公共场所从业人员须进行健康检查（每年一次）、接受卫生知识培训，取得健康合格证明且培训考核合格后方可上岗；要保持良好的个人卫生，操作时穿戴整洁的工作衣帽。
三、公共场所室内空气质量、微小气候、水质、采光、照明、顾客用品用具及集中空调通风系统等须符合国家卫生标准、要求；反复使用的公共用品用具一客一换一消毒。
公共场所卫生管理制度标准样本(6篇)
公共场所卫生管理制度标准样本（一）岗位卫生责任制一、负责人职责：1、对本单位卫生工作全面负责，建立健全卫生制度和卫生档案，配有专（兼）职卫生管理人员，自觉接受卫生监督，按规定办理《卫生许可证》；2、带领卫生管理组织对岗位卫生责任制执行情况进行定期与不定期的考核、检查评比，奖惩；3、对卫生设施添加、更新以及重大卫生事件作出决策。
二、卫生管理人员职责：1、负责日常卫生管理工作的实施和具体指导，参加对岗位卫生责任制执行情况和定期与不定期的考核、检查评比；2、完成经理／负责人交办的其他卫生工作。
三、从业人员职责：1、保持内外环境整洁，无积尘、无蛛网、地面无痰迹和污物，无卫生死角，采取消除苍蝇、老鼠、蟑螂等措施，垃圾、废弃物进入加盖的密封容器。
2、微小气候、空气质量、噪声、通气、顾客用具和设施等符合国家卫生标准，场内严禁吸烟，须有“禁止吸烟”的明显标志，不设烟灰缸，设有吸烟室（处）。
3、采购符合卫生标准和卫生要求的化妆品及顾客一次性卫生用品，设有消毒专间，配备消毒柜、清洗水池，公用茶具，毛巾做到一客一消毒，床上用具做到一客一换，常住旅客做到每周一换，理发美容用的毛巾与烫发、染发的毛巾分开分用，供应水果拼盘的应设置符合卫生要求的水果制作间。
4、烫发、染发场所设有机械通风装置，影剧院每场次间隔不少于____分钟，歌舞厅营业时间严禁使用紫外线灯、滑石粉及有害健康烟雾剂。
5、从业人员须经卫生知识培训合格、持有有效健康证上岗，保持经常性个人卫生，做到勤剪指甲、勤洗澡理发，穿戴整洁工作衣帽，进行面部美容、理发清面时应带口罩，美容前双手必须清洗消毒。
（二）检查考核制度1、实行岗位卫生责任制度，经理／负责人、卫生管理人员及工作人员应搞好自己职责范围内的卫生工作；2、卫生管理人员负责每天的卫生检查，对检查情况作好记载；3、卫生管理组织每周进行一次卫生检查，对检查情况作好记载；4、有经理／负责人带领卫生管理组织每月开展一次卫生检查，并结合平时情况，对各岗位的卫生工作作出评价。
公共场所卫生管理制度样本(4篇)
公共场所卫生管理制度样本一、公共场所的法人代表(负责人)是其经营场所卫生安全的第一责任人。
二、公共场所从业人员须进行健康检查(每年一次)、接受卫生知识培训，取得健康合格证明且培训考核合格后方可上岗；要保持良好的个人卫生，操作时穿戴整洁的工作衣帽。
三、公共场所室内空气质量、微小气候、水质、采光、照明、顾客用品用具及集中空调通风系统等须符合国家卫生标准、要求；反复使用的公共用品用具一客一换一消毒。
四、公共场所经营者须根据规模、项目设置清洁、消毒、保洁、盥洗等设施设备和公共卫生间，并保持正常运行。
五、公共场所消毒间须独立密闭设置，要配备足够数量的消毒设施和消毒设备，且运转正常；消毒程序符合要求，消毒记录及时规范。
六、公共场所须配备安全、有效的预防控制蚊、蝇、蟑螂、鼠和其他病媒生物的设施设备及废弃物存放专用设施设备。
七、公共场所经营者采购洗化用品、消毒产品等公共卫生用品时须索取检验合格证明和其他相关资料，并建立台账。
八、公共场所经营者须制定公共场所危害事故应急预案(方案)，发生危害健康事故的应当立即处置，并及时向卫生行政部门报告。
九、室内公共场所禁止吸烟。
室内须有醒目的禁止吸烟警语和标志，有专(兼)职人员对吸烟者进行劝阻。
十、公共场所经营者须在经营场所醒目位置公示公共场所卫生许可证、公共场所信誉度等级及卫生检测结果。
公共场所卫生管理制度样本（2）第一条：为了保证公共场所的卫生安全和环境卫生，维护公众的身体健康和生活质量，特制定本制度。
第二条：本制度适用于所有公共场所，包括但不限于商场、酒店、餐厅、娱乐场所等。
第三条：公共场所的经营者应制定卫生管理制度，并按照法律法规的要求进行执行。
第四条：公共场所的经营者应组织员工进行卫生知识和操作规范的培训，确保员工具备相应的卫生管理知识和技能。
第五条：公共场所应具备储存和处理垃圾的设施，同时要有定期清理、消毒、通风的措施，保证环境卫生。
第六条：公共场所应定期进行清洁、消毒和杀菌处理，特别是厨房、卫生间等易滋生细菌的区域。
公共场所卫生管理制度模版(四篇)
公共场所卫生管理制度模版第一章总则第一条为了保障公共场所的卫生安全，维护公众健康，根据《中华人民共和国卫生法》、《中华人民共和国卫生应急法》等相关法律法规，制定本制度。
第二条本制度适用于市政府负责的公共场所，包括但不限于公园、广场、图书馆、博物馆、体育场馆、商场、酒店、餐厅、娱乐场所等。
第三条公共场所管理单位应当按照卫生部门和相关政府部门的要求，建立健全公共场所卫生管理制度，明确各项卫生管理措施，确保公共场所的卫生安全。
第四条卫生部门负责对公共场所的卫生管理工作进行监督和指导。
第二章卫生设施和设备第五条公共场所管理单位应当按照卫生部门的要求，配备必要的卫生设施和设备，包括但不限于厕所、洗手池、消毒设施等，并保持其正常运行。
第六条公共场所管理单位应当定期进行对卫生设施和设备的检查和维修，确保其完好和卫生安全。
第七条在公共场所的厕所、洗手间等设施中，应当设有清扫工具、手纸、洗手液、洗手干燥器等卫生用品，供公众使用。
第八条公共场所管理单位应当按照卫生部门的要求，对卫生设施和设备进行定期消毒和清洁。
并建立相应的消毒和清洁记录，做到有计划、有掌握。
第三章卫生管理措施第九条公共场所管理单位应当制定卫生管理制度，并组织实施。
管理制度内容至少包括以下方面：（一）公共场所的日常清洁和消毒工作的内容和要求；（二）公共场所的卫生设施和设备的保养、维修和定期检查工作的要求；（三）公共场所的垃圾处理工作的要求；（四）公共场所的病媒生物防制工作的要求；（五）公共场所的突发公共卫生事件应急处理工作的要求。
第四章日常清洁和消毒工作第十条公共场所管理单位应制定日常清洁工作方案，明确清洁工作内容、频次和责任人。
第十一条公共场所管理单位应配备专业的清洁人员，并对其进行培训，确保清洁工作的质量。
第十二条清洁人员应根据清洁工作方案，保持公共场所的清洁、整洁和有序。
包括但不限于清理垃圾、擦拭物体表面、扫地、拖地等。
第十三条公共场所管理单位应定期对公共场所进行消毒工作，确保病菌和传染病的传播。
2024年公共场所卫生管理制度样本（六篇）
2024年公共场所卫生管理制度样本一、负责人(业主)责任：1. 对本机构的卫生工作负全面责任，需建立并完善卫生制度和卫生档案，配置专门或兼职的卫生管理人员，主动接受卫生监督。
2. 领导卫生管理组织，定期与不定期地对岗位卫生责任制的执行情况进行考核、评估和奖惩。
二、卫生管理人员职责：1. 负责卫生管理工作的日常执行和具体指导，参与对岗位卫生责任制执行情况的定期与不定期考核、评估。
2. 完成负责人(业主)分配的其他卫生工作要求。
三、卫生工作人员职责：1. 保持内外环境的清洁，无尘土、无蜘蛛网，地面无痰迹和污物，消除卫生死角，采取措施防止苍蝇、老鼠、蟑螂等害虫滋生，垃圾和废弃物应放入有盖的密封容器中。
2. 确保气候、空气质量、噪声、通风、顾客用具和卫生设施等符合国家卫生标准，场内应明确标示“禁止吸烟”。
3. 经营的产品应符合卫生标准和要求，一次性顾客卫生用品、公用茶具、毛巾需做到一人一消毒，床上用具需做到一人一换。
4. 所有从业人员需完成卫生知识培训并持有有效健康证明，个人卫生应保持良好，做到勤剪指甲、勤洗澡理发，穿着整洁的工作衣帽。
2024年公共场所卫生管理制度样本（二）一、公共场所的各类指标需遵循国家相关卫生标准和规定，包括空气质量、微小气候条件（如温度、湿度、风速）、水质、采光、照明、噪音控制，以及顾客用具和卫生设施的卫生状况。
二、必须严格遵守卫生部发布的《公共场所卫生管理条例》实施细则，包括总则、卫生管理、卫生监督、罚则和附则等条款。
三、公共场所直接服务顾客的工作人员需每年进行健康检查。
患有痢疾、伤寒、病毒性肝炎、活动期肺结核、化脓性或渗出性皮肤病等影响公共卫生的疾病者，必须在治愈后才能从事直接服务顾客的工作。
四、公共场所的卫生管理工作应包括：1. 避免公共场所环境成为病媒生物滋生地，以防止疾病传播。
2. 严格实施从业人员健康检查，防止健康问题影响顾客。
3. 对公共使用器具实施严格的消毒管理，杜绝因消毒不彻底导致的疾病传播。
公共场所环境卫生管理制度样本(4篇)
公共场所环境卫生管理制度样本为创造一个整洁有序的办公环境、增强员工对公司的职责感和归属感，推进公司日常工作规范化、秩序化、树立公司形象，特制定生产系统环境卫生管理制度。
一、卫生管理的范围为生产系统各部门、各科队办公室、会议室、澡堂、厕所、花坛、门窗等办公场所主副井材料堆放、机电机修工房的卫生。
二、卫生管理的标准是。
所有人员务必着装上岗，持续个人卫生;室内外门窗上无浮尘，地面无污物、污水、浮土;四周墙壁及其附属物、装饰品无蜘蛛网、浮尘;照明灯、电风扇、空调上无浮尘;档案柜内各类资料排列整齐，无灰尘，柜顶无乱堆乱放现象;办公桌上无浮尘，物品摆放整齐;桌椅摆放端正，各类座套干净整洁;打印机、配电柜等设备保养良好，无灰尘、浮土;厕所墙面、地面、便池清洁干净，无杂物、无异味;澡堂墙面、地面清洁干净，下水无堵塞，各种洗浴设施完好;花坛、绿地内无杂草、杂物;主副井材料堆放整齐有序，无乱堆乱放现象;机电、机修工房内外维修设备摆放整齐，维修人员着装统一，正确佩戴防护用品;各种车辆(包括叉车、三轮车等)要时时持续车内空气清新，车外洁净无尘等。
发现一处不贴合以上标准的0，罚款50—____元。
三、生产系统办公室负责各科队卫生管理、督促检查和评比;各科队负责人为本科队环境卫生管理第一职责人;各岗位员工是自己工作范围环境卫生的直接负责人。
四、办公室每周一、周五下午____各科队负责人统一进行卫生大检查，并把检查结果准确记录，每月汇总，对成绩好的进行表扬，成绩差的进行批评和督促更改，并把每次检查和每月汇总结果在公示栏公布，对排行最后的科队进行处罚。
五、各办公室内严禁抽烟，办公及经营场所内不准随地吐痰，乱扔纸屑、烟头、瓜果、皮核等，发现一处，扣除负责人50—____元。
各科队要搞好本单位的环境卫生管理工作，每一天务必检查并在第一时间内清扫干净;要认真对待环境卫生管理和卫生检查评比工作，用心主动地搞好生产系统环境卫生。
六、卫生检查评比结果累计存档汇总，列入年终评先树优工作的资料。
公共场所卫生制度模版(3篇)
公共场所卫生制度模版为搞好公共场所、公共环境的安全和卫生管理，创造良好的公共场所卫生条件，预防疾病，保障全校师生员工的身体健康，创造良好的学习、生活、工作环境。
特制定本公共场所、公共环境安全卫生管理细则。
第一条本规定适用范围。
办公室、教室、会议室，多媒体室、阅览室、实验室、运动场、活动室、食堂、厕所等。
第二条教室、阅览室内采光、照明必须符合国家教育部的有关要求。
第三条必须并保持教室、阅览室等的空气流通，做好通风设备设施的管理。
第四条做好周边环境、场所的安全卫生管理工作，减少或禁止噪音，保证教学、工作、生活的正常开展。
第五条严格按照国家有关规定处理实验室的废弃物，随时清除生活垃圾，营造良好的生活工作环境。
第六条体育场地要经常检查场地设施，发现设施损坏，应及时维修，保证使用安全。
严禁一切车辆进入体育场地内。
体育场地只提供校内学生及教职工活动，校外人员必须办理租借手续，方准提供使用。
学校举行各种比赛，要经常打扫体育场地内外以及周边环境卫生。
第七条学校的校舍维修、改造以及设计必须符合有关管理部门的安全卫生要求。
第八条公共场所的使用部门应当建立安全卫生管理责任制度，并配合学校安全卫生管理人员进行安全卫生检查与监督管理。
第九条学校按有关规定对公共场所、公共环境的从业人员随时进行安全卫生培训并做好考核工作。
学校安全后勤处对公共场所做好安全监督、检查。
第十条为保证全校师生员工的身体健康，公共场所、公共环境的卫生工作人员，必须持有上岗证或健康合格证，才能从事本项工作。
第十一条公共场所、公共环境工作人员应该按规程操作。
第十二条凡不按本规定操作的单位或个人，如发生事故，学校将按有关法规进行人员调整，情节严重者，并进行经济处罚，追究法律责任。
公共场所卫生制度模版（2）在当今社会，公共场所的卫生状况牵动着每个人的心。
为了保障公众的健康与安全，制定和执行公共场所卫生制度是非常重要的。
本文将探讨公共场所卫生制度的模版，包括制度内容、执行措施和监督机制等方面。
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公
共
场
所
卫
生
管
理
制
度
证照管理制度
1、证照: 卫生许可证、营业执照、从业人员健康合格证明和卫生知识培训合格证明、健康相关产品卫生许可批件或备案文件( 复印件) 等
2、单位负责人领取证照, 把已领取的证照由单位编号并复印后存档, 以备核查。
3、领取的证、照要妥善保管, 规范使用, 不准涂改。
不准转
借不相关的人、单位使用, 不准利用证照从事违法活动。
若有用证、照从事违规、违法活动者将给予当事人以经济处罚, 并收缴全部非法所得。
造成严重后果者, 按照有关程序追究当事人的法律责任。
4、各种证、照丢失后要及时登报声明作废, 一切费用由当事人负责。
5、对单位的各种证、照复印件也要加强管理。
有关人员需带证、照复印件时, 必须加盖红色印章并签上持件人姓名, 加盖”再复印无效”方印字样。
否则均视为无效证件。
6、发现伪造单位证、照应及时举报给当地主管部门, 由单位配合有关部门追究当事人的法律责任并给予举报人一定的奖励。
7、本制度即日起执行。
从业人员健康检查、卫生知识培训考核及个人卫生制度从业人员健康检查、卫生知识培训考核制度
1、从业人员上岗前必须到卫生行政部门确定的体检单位进行
体检和相关卫生知识培训, 获得有效的健康证和卫生知识培训合格证后方可上岗。
2、发现五病患者及时调离本岗位。
3、从业人员体检、培训合格证明应随身携带, 以备检查。
4、从业人员有良好的卫生习惯。
5、健康证、卫生知识培训合格证有效期一年。
6、此证不得转借、涂改。
个人卫生制度
1、每年一次对从业人员健康体检, 卫生知识培训合格后, 方可上岗。
2、工作前必须更衣、洗手、消毒。
3、工作时不留长指甲、不戴手表饰物等, 头发不外露。
4、不在工作时吸烟, 不随地吐痰。
5、入厕不穿工作服, 入厕后需重新洗手、消毒。
6、讲究个人卫生, 客服不良卫生习惯, 杜绝操作时擤鼻涕、挖耳朵等现象。
7、定期接受卫生知识培训并参加考核。
公共用品用具购买、验收、储存及清洗消毒保洁制度
公共用品用具购买制度
1、采购的物品应符合国家有关卫生标准和规定要求.
2、采购物品应做好记录,便于溯源.
3、采购的一次性卫生用品,消毒品,等物品中文标识应规范,并附有产品合格证, 说明书, 发票, 等证明文件.
4、采购的物品入库前应进行验收, 出入库时应登记
公共用品用具采购制度
1、严格把好验收关, 不收”三无”产品, 对质量不好、质次价高的公共用品、用具应拒绝验收。
2、入库保管的公共用品、用具, 由仓库保管员负责验收。
验收时, 必须对实物进行验质、点数或过砰, 详细检查所收到的原材料是否与原始凭证( 或进货发货票) 记载相符。
3、验收后, 要填写验收入库单, 注明公共用品、用具的品名、规格、数量、单价和金额。
如果入库公共用品、用具数量与发货票不符, 应在入库单上注明, 并及时查明原因, 或要求供货单位
补偿, 或填制损耗( 或亏耗) 通知单, 办理入账手续。
4、从固定供货单位购买的公共用品、用具, 进货凭证经过采购人、验收人、管理人员签章, 即可生效。
5、从集市贸易市场购买或个体商贩定期送上门的公共用品、用具, 进货凭证除上述手续外, 必须经领导批准, 严格执行采购、验收、管理人员”三章”审核制度。
公共用品用具储存制度
1、公共用品用具储藏间应保持通风和清洁, 无鼠害、苍蝇、蟑螂等病媒生物及霉斑, 不得存放有毒有害物品及私人物品。
2、不同物品应分类、分架存放, 物品距墙壁、地面均应在10厘米以上。
棉织品宜存放于储藏柜中。
3、物品的储藏应遵循先进先出原则, 并定期检查, 及时清理过期物品。
4、有毒有害物品应有专间或专柜存放, 上锁、专人管理, 并有物品使用登记。
公共用品用具清洗消毒保洁制度
1、公共用品、用具使用后应及时洗净, 定位存放, 保持清洁。
消毒后的公共用品用具应贮存在专用保洁柜内备用, 保洁柜应有明显标记。
公共用品、用具保洁柜应当定期清洗, 保持洁净。
2、接触直接入口的公共用品、用具使用前应洗净并消毒。
3、应定期检查消毒设备、设施是否处于良好状态。
采用化学消毒的应定时测量有效消毒浓度。
4、不得重复使用一次性公共用品、用具。
5、已消毒和未消毒的公共用品、用具应分开存放, 保洁柜内不得存放其它物品。
场所自身检查与检测制度
一、卫生管理人员应随时进行卫生检查, 检测各项卫生指标。
二、各部门卫生负责人要每天至少进行一次卫生检查与检测各项卫生指标。
三、单位负责人每月至少进行一次卫生检查和检测各项卫生指标。
四、各类检查、检测应有检查、检测记录。
发现问题应有限期改进及奖惩记录。
五、检查内容:
1、各项卫生制度和岗位责任制的落实。
2、各种设施设备是否符合要求。
3、环境卫生设施及执行情况。
4、从业人员个人卫生习惯、健康体检、卫生知识培训情况。
洗衣房卫生管理制度
1、洗衣房室内卫生清扫按人分工, 划定责任区, 每日上班前、下班后各清扫一次; 室外卫生轮流值日, 每周清扫一次。
2、洗衣房设备保持洁净, 熨烫设备每天擦拭及保养; 下班前所有机器设备要擦洗干净, 做到无污渍、油渍。
3．洗衣房的钥匙由专人保管, 设备由钥匙管理者保管, 严禁私配。