质量岗位职责范本(1篇)

岗位说明书系列

质量岗位职责(1篇) （标准、完整、实用、可修改）

编号：FS-QG-59957

质量岗位职责(1篇)

Responsibilities for quality posts

说明：为规划化、统一化进行岗位管理，使岗位管理人员有章可循，提高工作效率与明确责任制，特此编写。

质量(岗位职责)[招聘部门:不限]

职位描述

主要任务:

1。根据公司的年度质量目标，制定质量部的年度工作计划和成本预算，负责组织实施相关计划，达到目标。

2、负责建立、完善和维护“企业卓越”的质量管理体系。这包括组织和实施所有质量标准，质量管理文件和法规。

3、负责公司质量体系的持续改进和整合，包括监控流程，提高内部/外部的非确定程序，以确保问题得到纠正和更有效的执行。

4。确保公司按照要求通过和维护TS16949审核程序，ISO14001和其他类似的证书公司目标有。定期进行内部审计，必要时采取纠正措施。

5，组织年度检查和更新负责公司TS16949，ISO14001证书和其他公司拥有的目标。

6。负责新产品和工艺的质量管理，确保新项目能通过客户的审核，并完成项目的质量标准，在质量生产方面的准备。这包括还组织开展过程审核和客户审核，确保达到质量目标。

7负责建立和组织生产过程，以防止质量问题发生，确保他们被检测到，并确保他们不会被传递到下一个装配步骤或客户。

8。负责建立一个系统，从内部和外部审计的基础上，从内部和外部审计，以及从客户反馈和投诉的基础上，从结构上提高了产品(和过程)。

9。与瑞典队沟通，确保天津质量过程与总部一致;

工作要求(资格和技能)

基本要求:

本科以上学历

流利的英语口语和书写能力

工作经验要求:

超过5合资OEM质量管理工作经验;

技术技能要求:

有质量问题解决工具的经验

专业的ISO9001、ISO/TS16949，

良好的电脑技能，包括办公软件

汽车驾驶执照

个人属性要求:

良好的结构复杂的情况下，较强的分析能力，解决问题的能力

有一个专业、热情和主动的方法，有能力管理各种不同的

苛刻的工作流程

有沟通和关系的能力，看到工作的优势

多文化组织，我们可以互相学习。

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