教师聘用劳务合同通用版

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教师聘用劳动合同书5篇

教师聘用劳动合同书5篇

教师聘用劳动合同书5篇篇1甲方(聘用单位):____________________乙方(受聘教师):____________________根据《中华人民共和国劳动法》以及有关法律法规和政策规定,经甲、乙双方平等协商,签订本劳动合同,以明确双方权利义务关系,形成劳动合同制度的基本事项,建立和谐稳定的工作关系。

本合同遵循公平、公正、尊重劳动者权益的原则,维护双方的合法权益。

现就有关事宜达成如下协议:一、基本情况与要求甲方聘请乙方从事教学工作,职务为____________。

乙方需持有合法的教师资格证书,并具备相应的教育教学能力。

乙方必须遵守国家法律法规和甲方的规章制度,恪守职业道德,履行教师的职责和义务。

二、合同期限与工作内容1. 合同期限:本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。

2. 乙方工作职责和任务:按照甲方安排的教学任务,承担教育教学工作,完成教学目标。

具体岗位及职责见甲方岗位说明书。

三、工资待遇与福利保障1. 甲方根据国家政策法规和本单位的薪酬制度,按月支付乙方工资。

工资标准依据甲方内部薪资制度而定,且根据工作表现和教学成绩进行绩效考核和奖金发放。

2. 甲方承担乙方的基本社会保险费用(包括养老、医疗等),并遵守相关法律法规的规定。

3. 乙方享有寒暑假带薪休假及法定节假日休息的权利。

四、教育培训与提升机会1. 甲方鼓励和支持乙方参加教育培训和学术交流活动,提升教育教学水平。

甲方将为乙方提供相应的培训机会和资源支持。

2. 乙方有义务参加甲方组织的各类培训和学习活动,提高自身素质和专业水平。

五、考核与评价机制1. 甲方定期对乙方进行工作考核和评价,依据考核结果进行奖惩和职务调整。

考核内容包括教学成绩、工作态度、团队合作等方面。

2. 乙方有义务接受甲方的考核与评价,并以积极的态度配合考核工作。

六、合同解除与终止条款1. 本合同可根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定解除或终止。

教师聘用劳务合同范本5篇

教师聘用劳务合同范本5篇

教师聘用劳务合同范本5篇篇1甲方(聘用单位):____________________乙方(受聘教师):____________________根据《中华人民共和国合同法》及国家相关劳动法律法规的规定,甲乙双方在平等、自愿的基础上,就甲方聘用乙方从事教育教学工作达成如下协议:一、合同期限本合同自____年____月____日起至____年____月____日止,合同期满聘用关系自然终止。

其中试用期为____个月,自____年____月____日起至____年____月____日止。

二、工作内容与地点1. 乙方同意根据甲方工作需要,在________部门担任________教师岗位工作。

2. 乙方的工作地点为甲方学校校园内或甲方因教育教学工作需要安排的其他地点。

三、工作时间与报酬待遇1. 甲方根据工作岗位性质实行每周五天工作制,每天工作八小时制。

乙方应按甲方规定的作息时间准时上下班。

如遇特殊情况需延时工作或加班的,甲方应按规定支付加班工资或安排调休。

2. 甲方根据《中华人民共和国教师法》的规定支付乙方工资报酬,具体标准按照学校薪酬制度执行。

乙方试用期工资为____元/月。

试用期满后,基本工资为底薪加岗位工资的形式,底薪根据学历及工作年限确定,岗位工资根据岗位性质及工作量确定。

同时甲方按照国家规定为乙方缴纳社会保险金及住房公积金等费用。

年终根据绩效考核情况发放奖金。

绩效工资和奖金的计发办法按照学校制定的相关制度执行。

乙方在聘期内应享受法定节假日及国家规定的其他福利待遇。

法律另有规定的从其规定。

此外学校为受聘教师提供一套工作服装及办公必需品等福利保障。

具体标准参照学校相关规定执行。

四、工作纪律与劳动纪律要求篇2甲方(聘用单位):____________________乙方(受聘教师):____________________根据《中华人民共和国合同法》及国家相关法律法规的规定,甲乙双方在平等、自愿、公正、诚实的基础上,就甲方聘用乙方从事教育教学工作事宜,达成如下协议:一、合同目的及原则本合同旨在明确甲乙双方的权利义务关系,确立教师聘用劳务关系,确保教学工作的正常开展。

教师聘用劳动合同模板5篇

教师聘用劳动合同模板5篇

教师聘用劳动合同模板5篇篇1甲方(聘用单位):_________________________乙方(受聘教师):_________________________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定,甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上,签订本劳动合同,共同遵照履行。

本合同为固定合同期限劳动合同,具体从____年____月____日起至____年____月____日止。

一、甲方聘请乙方任教育领域工作,具体职位为____________。

工作地点在甲方所属的教育机构或其分支学校。

二、工作内容与责任1. 乙方的岗位职责由甲方具体指定。

乙方的岗位工作包括但不限于课程设计与执行、教学评估与反馈、作业布置与批改等教学活动。

乙方应按照甲方的工作要求履行职责。

2. 乙方应积极服从甲方的工作安排,完成教育教学任务,实现教学目标。

如乙方对分配的工作有异议的,应与甲方协商。

协商未达成一致意见的,乙方应服从甲方的分配。

三、工作时间与休假制度按照相关法律法规和学校规章制度执行,具体工作时间安排和休假制度按照甲方的规定执行。

乙方享有法定节假日休息的权利。

乙方因病、事假等原因不能按时上班的,需提前告知甲方并得到批准。

四、薪酬待遇与福利1. 乙方在聘期内实行固定工资制度,月薪为人民币______元整(¥______元)。

基本工资按照甲方制定的薪酬标准支付。

根据考核和业绩完成情况给予奖金和其他福利。

薪资支付方式为每月发放一次。

薪资发放日如遇节假日或休息日则顺延至最近的工作日支付。

薪资调整按照甲方的规定执行。

薪资调整的条件和程序依据甲方相关政策执行。

2. 工资及福利待遇表;3. 绩效考核制度。

"篇2甲方(聘用单位):____________________乙方(受聘人):____________________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定,甲乙双方本着平等、自愿的原则,就甲方聘用乙方从事教育教学工作事宜,经友好协商,达成如下协议:一、合同期限本合同期限为_____年,自_____年___月___日起至_____年___月___日止。

教师聘用劳务合同(7篇)

教师聘用劳务合同(7篇)

教师聘用劳务合同教师聘用劳务合同(7篇)随着人们法律意识的建立,合同的地位越来越不容忽视,签订合同也是避免争端的最好方式之一。

拟定合同的注意事项有许多,你确定会写吗?以下是小编为大家整理的教师聘用劳务合同,仅供参考,大家一起来看看吧。

教师聘用劳务合同1编号:________________________________甲方(用人单位):_______________________民办学校名称:________________________民办学校住所:________________________乙方(劳动者):_________________________户籍所在地址:________________________现居住地址:__________________________居民身份证号码:______________________联系方式:____________________________甲、乙双方根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》、《中华人民共和国民办教育促进法》及有关法律、法规的规定,在平等自愿、协商一致的基础上,签订本合同并共同遵守。

一、合同期限甲乙双方约定按下列种方式确定劳动合同期限:(一)有固定期限的劳动合同自____年____月____日起至____年____月____日止,其中试用期自____年____月____日起至____年____月____日止。

(二)无固定期限的劳动合同自____年____月____日起,其中试用期自____年____月____日起至____年____月____日止。

(三)以完成____________工作任务为劳动合同期限,自____年____月____日起至完成本项工作任务之日即为劳动合同终止日。

二、工作内容及要求(一)乙方根据甲方要求,经过协商,从事工作。

甲方可根据工作需要和对乙方业绩的考核结果,按照合理诚信原则,变动乙方的工作岗位,乙方服从甲方的安排。

教师聘用劳务合同范本(6篇)

教师聘用劳务合同范本(6篇)

教师聘用劳务合同范本甲方(用人单位)名称:用人单位住所:法定代表人(或负责人):乙方(劳动者)姓名:性别:出生年月:户籍类型(农业、非农业):家庭住址:现居住地址:居民身份证号码:联系方式:甲、乙双方根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》以及其他相关政策、法规规定,在平等自愿、公平公正、协商一致、诚实信用的基础上,签订本合同。

1、甲乙双方约定劳动合同期限为自____年____月____日起至____年____月____日止,其中试用期自____年____月____日起至____年____月____日止。

2、乙方根据甲方要求从事(岗位或工种)工作,工作地点在乐山市。

甲方可根据工作需要和对乙方业绩的考核结果,按照合理诚信原则,协商变动乙方的工作岗位和工作地点。

3、乙方应当按照甲方安排的工作内容及要求履行劳动义务,按时完成甲方规定的任务。

4、甲方实行每天____小时工作制,平均每周工作时间不超过____小时。

5、实行月工资制,确定乙方每月工资为元。

6、甲方依法为乙方足额缴纳社会保险费用,其中依法应由乙方缴纳的部分,由甲方从乙方工资报酬中代扣代缴。

7、乙方如违反劳动纪律,甲方可依据本单位规章制度给予纪律处分,直至解除本合同。

8、经双方协商一致,可以变更本合同相关内容或解除本合同。

符合解除劳动合同的情形出现,甲方和乙方均可依照《劳动合同法》以及其他相关政策法规解除劳动合同。

9、《劳动合同法》等法律、法规和政策规定的劳动合同终止情形出现,本合同即行终止。

10、甲方应当在解除或终止劳动合同时,为乙方出具解除或终止劳动合同的证明,并在____日内为乙方办理档案和社会保险关系转移手续。

11、本合同一经订立,即具有法律约束力,双方应当依法执行劳动合同的履行、变更、解除、终止的规定,否则,违约方应当向另一方承担法律责任。

12、双方因履行本合同发生劳动争议,可以协商解决;不愿协商或者协商不成的,当事人一方可以依法通过申请调解、仲裁或者向人民法院提起诉讼解决。

教师聘用劳务合同6篇

教师聘用劳务合同6篇

教师聘用劳务合同6篇篇1甲方(聘用单位):_____________________学校地址:______________________________________乙方(受聘教师):_______________________性别:_________________ 民族:_________________ 身份证号:____________________________联系电话:_____________________________电子邮箱:_____________________________根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定,甲乙双方本着平等、自愿的原则,就甲方聘用乙方从事教育教学工作事宜,经友好协商,达成如下协议:一、聘用期限本合同期限为_____年,自____年___月___日起至____年___月___日止。

二、工作内容与职责1. 乙方应在甲方的安排下,担任__________课程的教学工作。

2. 乙方应遵守甲方的教育教学管理制度,按照甲方的教学大纲和课程标准完成教育教学任务。

3. 乙方应根据甲方的要求,积极参加教育培训、教学研究及各项活动。

4. 乙方应尊重和保护学生的合法权益,关注学生的身心健康,不得对学生实施体罚或其他形式的变相体罚。

三、薪酬待遇与福利1. 甲方应按照国家规定及学校的相关政策,向乙方支付工资。

2. 甲方应按照约定向乙方提供必要的工作条件及教学设备。

3. 乙方享有法定节假日休息的权利。

4. 甲方可根据工作表现及业绩,对乙方进行奖励或惩罚。

四、保险与福利待遇1. 甲方应为乙方缴纳社会保险费用(包括养老、医疗、失业等)。

2. 乙方因病或非因工负伤,按照国家法律法规的规定享受医疗期待遇。

3. 乙方在聘用期间,享有国家规定的婚假、产假等假期权利。

五、合同解除与终止1. 本合同可在协商一致的情况下提前解除或终止。

2. 乙方有下列情形之一的,甲方有权解除合同:(1)在试用期内被证明不符合岗位要求的;(2)严重违反甲方规章制度的;(3)工作失职、营私舞弊给甲方造成重大损害的;(4)被依法追究刑事责任的。

教师劳务合同样本7篇

教师劳务合同样本7篇

教师劳务合同样本7篇篇1甲方(学校):___________________________乙方(教师):___________________________鉴于甲方需要雇佣教师从事教育教学工作,乙方具备从事教育教学工作的资格和能力,双方经友好协商一致,根据有关法律法规的规定,签订本合同。

一、合同双方1. 甲方是一家合法注册的学校,具有法人资格,有权依法独立行使教育教学权利并承担义务。

2. 乙方是持有合法教师资格证书的个人,具备从事教育教学工作的能力,愿意在甲方从事教育教学工作。

二、工作内容及要求1. 乙方应当在甲方的安排下,按时按质完成教育教学任务。

2. 乙方应认真备课、上课、批改作业,做好学生管理和思想教育工作。

3. 乙方应遵守甲方的教育教学管理制度和规定,积极参加甲方组织的各类活动。

三、工作时间和地点1. 工作时间:每周工作五天,每天工作八小时。

具体工作时间安排由甲方根据教育教学需要安排。

2. 工作地点:甲方所在地的学校及相关教学点。

四、薪酬和福利待遇1. 薪酬:甲方按月支付乙方薪酬,具体薪酬标准按照甲方规定执行。

2. 社会保险:甲方按照国家和地方的规定为乙方缴纳社会保险费用。

3. 其他福利:甲方根据工作需要和乙方表现,给予乙方适当的奖励和福利待遇。

五、合同期限及终止方式1. 本合同自签订之日起生效,有效期为_____年。

2. 合同期满前,经双方协商一致,可以续签合同。

3. 合同期内,乙方有下列情形之一的,甲方有权单方面解除合同:(1)严重违反甲方管理制度的;(2)工作不负责任,造成重大损失的;(3)因个人原因不能胜任工作的;篇2甲方(用人单位):_________________________单位地址:_________________________法定代表人:_________________________联系电话:_________________________乙方(教师):_________________________住址:_________________________身份证号码:_________________________联系电话:_________________________根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定,甲乙双方本着平等、自愿、公正、诚信的原则,就甲方聘用乙方从事教育教学工作事宜达成以下协议,以资共同遵守:一、合同期限本合同期限为_____年,自_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止。

外聘老师劳务合同5篇

外聘老师劳务合同5篇

外聘老师劳务合同5篇篇1甲方(学校):________________乙方(外聘老师):______________鉴于甲方需要雇佣乙方从事教育教学工作,经双方友好协商,达成如下劳务合同:一、合同目的本合同旨在明确甲、乙双方在教育教学工作中的合作关系及各自的权利和义务,保护双方的合法权益。

二、合同期限1. 本合同自____年__月__日起至____年__月__日止。

2. 合同期满,如双方继续合作,应重新签订合同。

三、工作内容及要求1. 乙方应按照甲方的要求,认真履行教育教学职责。

2. 乙方需按时参加甲方组织的教研会议、培训活动及其他相关工作。

3. 乙方应遵守甲方的教育教学管理制度,确保教学质量。

4. 乙方在授课过程中,应关注学生的心理健康和人身安全,确保学生在校期间的安全。

四、工作报酬及支付方式1. 甲方按照国家规定及学校政策,支付乙方劳务费用。

2. 具体支付标准、时间和方式如下:每月支付一次,具体金额根据乙方实际授课时数及教学质量综合评定后确定。

3. 甲方有权根据乙方的工作表现及教学质量,对劳务费用进行调整。

五、双方权利和义务1. 甲方的权利和义务:(1)制定和实施教育教学计划,对乙方的工作进行安排和管理。

(2)对乙方的工作表现及教学质量进行评估和考核。

(3)按时支付乙方劳务费用。

(4)为乙方提供必要的教学资源和工作环境。

2. 乙方的权利和义务:(1)按照甲方的要求,认真履行教育教学职责。

(2)接受甲方的评估与考核,如有问题应及时与甲方沟通。

(3)享有按照国家相关规定应享有的福利待遇。

(4)保守甲方教学机密,不得擅自泄露甲方教学相关信息。

六、违约责任及赔偿1. 如乙方未能按照合同约定履行教育教学职责,甲方有权解除合同并要求乙方承担违约责任。

2. 如因乙方的过错造成甲方损失,乙方应承担相应的赔偿责任。

3. 如甲方未按合同约定支付劳务费用,乙方有权要求甲方支付逾期付款利息。

七、合同的变更和解除1. 本合同一经签订,双方应严格遵守。

教师聘用劳务合同书范本5篇

教师聘用劳务合同书范本5篇

教师聘用劳务合同书范本5篇第1篇示例:教师聘用劳务合同书范本甲方:___________(以下简称“学校”)地址:__________法定代表人:__________鉴于甲方需要聘用教师从事教学工作,乙方有意愿并具备相关资质和能力,双方经友好协商,达成以下合同:第一条工作内容1.1 乙方承诺按照学校的教学计划和要求,认真负责地完成所承担的教学工作。

1.2 乙方应遵守学校的规章制度,服从教育主管部门的管理和指导,不得从事违法活动和损害学校利益的行为。

1.3 乙方应积极开展教学科研活动,不断提高自身教育教学水平。

第二条工作时间和地点2.1 乙方的工作时间、地点等具体安排由学校统一规定,乙方应按时到岗从事工作,不得擅自缺勤或旷工。

2.2 如需因特殊情况请假,乙方应提前向学校提出请假申请,并经学校批准后方可请假。

第三条报酬与福利3.1 学校将按照教师的工作量和质量确定乙方的报酬标准,并按月或按学期结算报酬。

3.2 乙方在学校工作期间,享受学校规定的休假、福利待遇等,具体以学校规定为准。

第四条保密责任4.1 乙方应保守学校和学生的机密信息,不得泄露给任何非授权人员,不得利用工作之便谋取私利或损害学校和学生的利益。

4.2 乙方应保护学校教育教学资源和公共财物,不得私自将学校财物挪用或损坏。

第五条违约责任5.1 乙方有违反本合同约定的行为,学校有权根据情节轻重作出相应的处理,包括但不限于口头警告、书面通知、扣发工资、解除合同等。

5.2 乙方若违约解除合同,应承担相应的违约责任,并按照学校的规定进行赔偿。

第六条合同终止和解释6.1 本合同自双方签署之日起生效,至约定期限届满自动终止。

6.2 本合同期满前,若有续签意向,双方应在期限届满前达成书面续签合同的协议。

6.3 本合同未尽事宜,由双方协商解决,若发生争议,应通过友好协商解决,如协商不成,可向有关部门申请调解或提起诉讼。

第2篇示例:教师聘用劳务合同书范本甲方:(单位名称)地址:(单位地址)法定代表人:(法定代表人姓名)乙方:(教师姓名)性别:(教师性别)身份证号码:(教师身份证号码)鉴于甲方需要聘用乙方担任教师,经双方友好协商,现达成以下协议,以兹结明:一、聘用内容1. 乙方应根据甲方工作安排,认真完成教学工作,保证教学质量。

教师雇佣合同(通用5篇)

教师雇佣合同(通用5篇)

教师雇佣合同(通用5篇)教师雇佣合同篇1甲方:身份证号:住所:联系方式:乙方:身份证号:住所:联系方式:为了保证甲方和乙方之间更好地交流,同时保证甲、乙双方的合法权益,根据《中华人民共和国合同法》和有关法律、法规的规定,甲乙双方在自愿、平等、诚实、信用的基础上,共同签订本合同,并共同遵守本合同的规定。

第一条甲方的权利及义务:1. 甲方应为乙方提供公平合理的报酬,甲方与乙方双方自行达成协议,结算可以按小时,星期,月份,具体何种方式可以由甲、乙双方自行协商。

2. 甲方应为乙方提供一次试讲机会,时间为两小时。

甲方对乙方在工作方面有意见时,可协商解决。

3. 甲方要求解除合同时,应当提前3日以口头方式或其他方式通知乙方,甲方未履行通知义务的,视为合同继续有效。

4. 甲方因特殊原因导致课程不能按时进行的,双方自行协商改动时间。

5. 甲方应保证乙方在甲方家中授课期间的人身和财产安全。

如在晚间授课,安全问题由甲乙双方共同协商解决。

第二条乙方的权利及义务1. 乙方应为甲方子女提供课程教育辅导。

2. 乙方在为甲方进行家教服务期间,要尽职尽责,不迟到,不早退,不缺课,认真热情地为甲方子女给予因材施教的教学辅导。

3. 乙方有权向甲方询问甲方子女的学习情况,并共同研讨有关教学的一切问题。

在甲、乙双方商定的基础上,乙方应遵从甲方及其子女所提出的教学辅导意见。

4. 乙方因个人紧急事务、伤病及其他特殊原因,不能坚持执教的,参见本合同第五条对请假的相关规定。

5. 乙方在甲方家中执教过程中,须保证甲方家中财产安全,如有损坏,可与甲方协商赔偿。

6. 乙方在甲方家中执教过程中,须尊重甲方的生活习惯。

第三条家教老师应有以下的教学态度1. 开课前,充分准备教材,并了解学生的学习背景。

2. 请重视着装和仪容。

3. 不因个人情绪影响教学。

4. 教学应有激情,多给学生以正面的鼓励。

5. 与学生之间保持良好的师生关系。

6. 对于学生的学习状况,应与家长建立固定沟通管道,站在关7. 家教老师之言行举止,对学生有示范影响,务必塑造端正形象。

教师劳务合同5篇

教师劳务合同5篇

教师劳务合同5篇篇1甲方(学校/雇主):____________________地址:____________________________________联系方式:_______________________________乙方(教师/雇员):_____________________地址:____________________________________联系方式:_______________________________鉴于甲方需要雇佣教师从事教育教学工作,乙方具备从事教育教学工作的相关资格和能力,甲乙双方根据平等、自愿、协商一致的原则,达成如下劳务合同:第一条合同目的本合同旨在明确甲乙双方在教育劳务方面的合作关系,确定双方的权利和义务,保障甲乙双方的合法权益。

第二条合同期限本合同自____年__月__日起至____年__月__日止。

第三条工作内容和职责1. 乙方应按照甲方的要求,担任______科目的教学工作。

2. 乙方的工作地点为甲方所在的学校。

3. 乙方的主要职责包括但不限于备课、授课、布置作业、答疑、组织考试等。

4. 乙方应遵守甲方的教育教学管理规章制度,积极参与学校组织的各项活动。

第四条薪酬和福利待遇1. 甲方支付乙方的薪酬为______元/月,支付方式为______。

2. 甲方应按照国家规定为乙方缴纳社会保险费。

3. 乙方享受寒暑假带薪休假及国家法定假期休息的权利。

4. 甲方根据工作需要和学校政策,为乙方提供其他福利待遇。

第五条工作纪律和考核1. 乙方应遵守甲方的工作纪律,按时上下班,不迟到、不早退。

2. 乙方应积极参加甲方组织的教研活动,提高自身教学水平。

3. 甲方每年对乙方进行一次考核,考核内容包括教学成绩、工作态度、业务能力等方面。

4. 考核结果作为乙方续签合同、晋升、奖惩的依据。

第六条合同变更和解除1. 本合同经甲乙双方协商一致,可以变更或补充。

2. 在合同期限内,如乙方有严重违反甲方规章制度、失职、营私舞弊等行为,甲方有权解除合同。

教师劳务合同范本5篇

教师劳务合同范本5篇

教师劳务合同范本5篇教师劳务合同范本1甲方:_______________________琴行地址:______________________电话:_______________________乙方:_______________________身份证号:________________________地址:_______________________电话:___________________________根据《中华人民共和国劳动合同法》及有关法规规定,为规范甲方的管理,明确甲、乙双方权利与义务。

甲、乙双方在平等自愿、协商一致的原则下签订本合同,并共同约定以下条款:第一条、合同期限:1、本合同为固定期限劳动合同,合同期限____年。

2、本合同时间从_____年____月____日起至______年____月____日止。

3、本合同包含试用期,时间为:______年_____月___日起至____年_____月_____日止。

第二条、工作内容甲方聘请乙方在单位从事__________工作;第三条、工作时间和休息1、甲方实行每周工作6天的工作制,保证乙方每周1天休息时间;2、乙方从事教学或与学校有关岗位工作的,实行综合计算工时制,乙方每日的工作时间累计不超过8小时;3、甲方可以根据工作需要调整乙方的上班时间和休息时间,超过国家规定的工作时间,甲方可以安排乙方补休或者按照国家规定发放加班工资。

4甲方安排乙方加班的,一律履行加班手续且必须经甲、乙双方签字认可后执行。

加班手续是乙方加班的唯一依据并依此进行补休或者发放加班工资。

因为乙方个人工作能力和工作效率低下延长工作时间的不属于加班范围;5、本合同履行期间,乙方接受以完成某项工作任务为工作目标的工作安排时,完成本项工作的工作时间不按照本条规定执行,超过本条规定的工作时间不属于加班。

第四条、劳动报酬,福利与发放具体参照《教师工资制度》执行。

乙方的工资由基础工资、销售提成、课时奖金三大部分组成,各部分具体数量按照甲方制定的《工资结构表》执行。

兼职教师劳务合同(全面)5篇

兼职教师劳务合同(全面)5篇

兼职教师劳务合同(全面)5篇篇1甲方(用人单位):____________________(以下简称甲方)乙方(兼职教师):____________________(以下简称乙方)根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定,甲乙双方本着平等、自愿、公平的原则,就甲方聘用乙方从事兼职教师工作事宜达成如下协议:一、协议期限本协议自____年____月____日起至____年____月____日止。

二、工作内容及地点1. 乙方同意在甲方担任兼职教师职务,承担甲方相关课程的教学任务。

2. 乙方的工作地点为甲方的所在地或甲方指定的其他地点。

三、工作时间和休息休假1. 乙方的工作时间根据甲方的教学安排确定,具体安排由双方协商确定。

2. 乙方享有国家法定的休息休假权利。

如遇法定节假日或特殊情况需要调整工作时间,双方应提前协商。

四、劳务报酬及支付方式1. 乙方的基本劳务报酬为每小时______元,具体金额根据教学时长及教学效果等因素确定。

2. 甲方按月支付乙方的劳务报酬,支付日期为每月的______日。

3. 乙方提供的银行账户信息如下:____________________。

五、双方的权利与义务(一)甲方的权利与义务:1. 甲方有权根据教学需要制定相关规章制度和教学计划,并告知乙方。

2. 甲方有权对乙方的教学工作进行考核和评价。

3. 甲方应按照约定支付乙方的劳务报酬。

4. 甲方应提供必要的教学条件和设施,确保乙方的教学工作顺利进行。

5. 甲方应对乙方的教学内容和教学方法提出建议和意见,以便乙方改进教学方法和提高教学质量。

(二)乙方的权利与义务:1. 乙方有权获得约定的劳务报酬。

2. 乙方应遵守甲方的规章制度和教学计划,按时完成教学任务。

3. 乙方应对教学内容认真备课,采用合适的教学方法,保证教学质量。

4. 乙方应接受甲方的考核和评价,并根据考核和评价结果改进教学方法和提高教学质量。

篇2甲方(用人单位):____________________(以下简称甲方)乙方(兼职教师):____________________(以下简称乙方)根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定,甲乙双方本着公平、公正、诚实信用的原则,就甲方向乙方提供教育教学工作劳务事项,经友好协商,达成如下协议:一、合同期限本合同期限为____年,自____年____月____日起至____年____月____日止。

教师聘请劳务合同的范本5篇

教师聘请劳务合同的范本5篇

教师聘请劳务合同的范本5篇篇1甲方(学校):_____________________乙方(教师):_____________________鉴于甲方需要聘请乙方从事教育教学工作,经双方友好协商,达成以下教师聘请劳务合同:一、合同双方基本信息甲方:(学校全称)地址:____________________________________法定代表人:_______________________联系电话:_______________________乙方:(教师全名)性别:_______________________身份证号码:____________________________________联系电话:_______________________电子邮箱:_______________________住址:____________________________________二、工作内容及职责1. 乙方应在甲方的安排下,认真履行教育教学职责,完成教育教学任务。

2. 乙方应按照教学大纲的要求,制定教学计划,认真备课、上课、布置作业、辅导学生等。

3. 乙方应积极参与学校组织的教育教学改革和教研活动,不断提高教育教学水平。

4. 乙方应遵守甲方的规章制度,不得擅自旷课、迟到、早退等。

5. 乙方应尊重和保护学生的合法权益,关注学生的身心健康,不得歧视、侮辱、虐待学生。

三、工作时间及地点1. 工作时间:从______年______月______日起至______年______月______日止。

2. 工作地点:甲方学校及其相关教育教学场所。

四、薪酬及福利待遇1. 薪酬:甲方按照乙方的工作表现和业绩支付薪酬,具体薪酬标准、支付方式及时间等详见附件。

2. 福利待遇:乙方享有国家规定的教师福利待遇,如带薪休假、社会保险等。

五、合同期限及续签1. 本合同自双方签字盖章之日起生效,至约定终止日期终止。

2. 合同到期前,双方可协商续签合同。

教师聘用劳务合同5篇

教师聘用劳务合同5篇

教师聘用劳务合同5篇篇1甲方(聘用单位):____________________乙方(受聘人):____________________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规,甲乙双方本着平等、自愿、协商一致的原则,签订本合同,确立甲乙双方劳动关系,明确双方的权利和义务,以达成如下协议:一、聘用期限:本合同自____年____月____日起至____年____月____日止,合同期限为年。

二、聘用岗位及工作内容:(一)甲方聘用乙方在_____岗位工作。

在聘用期内,甲方可以根据工作需要,与乙方协商后调整乙方的工作岗位和工作内容。

(二)乙方应按照甲方的要求按时完成规定的工作任务,达到规定的质量标准。

若乙方不能胜任工作岗位或不能完成工作任务,甲方有权调整乙方工作岗位或安排乙方从事其他工作。

三、工作时间和休息休假:(一)甲方根据教育教学的需要,合理制定工作时间和节假日安排。

乙方应遵守甲方的作息时间安排和工作安排。

具体工作时间安排由甲乙双方根据实际情况协商确定。

(二)甲方确保乙方享有国家规定的休息休假权利。

四、薪酬待遇:(一)甲方按照国家和地方的规定为乙方支付工资,具体数额和支付方式由甲乙双方协商确定。

(二)甲方有权根据其经营状况、经济效益以及乙方的岗位变化、工作表现等调整乙方的工资待遇。

(三)乙方在聘用期内享有国家规定的社会保障和福利待遇。

甲方应按国家和地方的规定为乙方缴纳社会保险费用。

五、劳动纪律和规章制度:(一)甲乙双方应严格遵守国家的法律法规和甲方的各项规章制度。

乙方应遵守甲方的保密规定,不得泄露甲方的商业秘密和其他秘密信息。

(二)乙方违反劳动纪律或甲方的规章制度,甲方有权按照相关规定进行处理,直至解除本合同。

六、合同的变更、解除和终止:(一)甲乙双方经协商一致,可以变更本合同。

(二)甲方或乙方单方解除本合同,应提前三十日书面通知对方,并按照国家和地方的规定支付违约金(如有)。

(三)本合同期满或双方约定的终止条件出现时,本合同即行终止。

聘用教师劳动合同(通用6篇)

聘用教师劳动合同(通用6篇)

聘用教师劳动合同(通用6篇)聘用教师劳动合同(通用6篇)随着人们法律意识的加强,合同对我们的约束力越来越不可忽视,签订合同是为了保障双方的利益,避免不必要的争端。

那么大家知道正规的合同书怎么写吗?以下是小编为大家整理的聘用教师劳动合同(通用6篇),仅供参考,大家一起来看看吧。

聘用教师劳动合同篇1甲方:乙方:甲乙双方根据《中华人民共和国劳动法》和教育、教学工作需要,双方本着平等自愿、协商同意签定本合同。

聘用职位及期限职位:教师期限为一年:自____年____月____日至____年____月____日教师职责:1、负责本班教育和保育工作,结合本班实际,制定班级工作计划、教育教学活动计划,并认真执行,定期向园长做工作汇报;2、服从园长及教研组长的安排,发扬团队精神,积极主动,与本班教师团结合作,确实做好本园教育、保育及生活护理等工作;3、对幼儿态度和蔼可亲,做到爱心、耐心、关心、热心、细心;随时维护幼儿在园所内之健康与安全及辅导幼儿之身心发展与个别差异;4、严格执行幼儿园作息制度,认真安排好幼儿一日生活,做到动静交替,手脑并用,确保幼儿户外活动时间及游戏时间;5、培养幼儿良好的行为习惯,使幼儿身心健康成长;6、做好家访工作,保持经常与家长联系,落实与家长双向沟通,了解幼儿与家长的需求,指导家长科学育儿。

每周向家长公布本周及下周教育内容,使“优质教育、愉快教学、健康成长”等得到充分体现;7、坚持正面教育原则,尊重幼儿,积极启发诱导,严禁体罚和变相体罚;8、作好交接班工作,对家长要求、物品要登记交接;9、认真学习,努力钻研业务,积极参加教研活动及业务学习,积极创编教材,制作教具,不断写出教育教学论文,提高自身素质和业务水平;10、园内举办的各型活动之准备与执行等各项工作;11、其他上级支付之任务。

薪金及岗位津贴甲方审定乙方每月基本工资为____元基准内薪基准外薪基本工资____元全勤奖金____元工作津贴____元绩效奖金____元技能津贴____元加班津贴____元职务加给________元劳动保险与福利待遇1、按照国家和相关地区的规定,为员工缴纳养老保险、工伤保险、生育保险、失业保险、医疗保险,其中个人应缴部分,由乙方个人支付,甲方将直接从乙方的税前工资中扣除,甲方缴纳部分将按照昆山市社会统筹保险的规定按时足额缴纳;2、乙方享有国家规定的法定节假日,婚假、丧假、产假及计划生育假;3、乙方享有国家给予的特有待遇。

高校 外聘教师劳务合同8篇

高校 外聘教师劳务合同8篇

高校外聘教师劳务合同8篇篇1甲方(聘用单位):XXXX高校乙方(受聘教师):XXXX根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定,甲乙双方本着平等、自愿、公平、诚实、守信的原则,就甲方聘用乙方从事教学服务工作,达成如下协议:一、合同背景及目的甲方因教学需要,决定聘请乙方从事甲方规定的课程教学工作。

乙方同意接受甲方的聘用,并按照甲方的要求完成教学任务。

本合同旨在明确双方的权利义务,保障甲乙双方的合法权益。

二、合同期限本合同自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。

合同期满,双方协商一致可以续签。

三、工作内容和要求1. 乙方应按照甲方的要求,从事课程的教学工作,包括授课、答疑、作业批改等。

2. 乙方应遵守甲方的教育教学规章制度,按照教学大纲和教材要求组织教学。

3. 乙方应按时参加甲方组织的教研活动,不断提高教学质量。

4. 乙方应接受甲方的考核,确保教学质量符合要求。

四、劳务报酬及支付方式1. 甲方支付给乙方的劳务报酬为XXXX元/课时,具体金额根据乙方的课时量确定。

2. 甲方应于每月XX日前支付乙方上个月的劳务报酬。

3. 如乙方提供的教学服务受到甲方或学生的表扬和奖励,甲方将给予额外的奖励。

五、双方权利义务1. 甲方的权利义务:(1)甲方有权对乙方的教学工作进行考核;(2)甲方有权根据需要对乙方的教学任务进行调整;(3)甲方有义务为乙方提供必要的教学条件;(4)甲方有义务按照合同约定支付乙方的劳务报酬。

2. 乙方的权利义务:(1)乙方有权获得约定的劳务报酬;(2)乙方有权要求甲方提供必要的教学条件;(3)乙方有义务按照甲方的要求完成教学任务;(4)乙方有义务接受甲方的考核,并不断提高教学质量。

六、保密条款及知识产权归属1. 双方应保守本合同涉及的商业秘密和教学秘密,不得泄露给第三方。

2. 乙方在甲方工作期间完成的教学成果、教案、课件等教学资料,其知识产权归甲方所有。

乙方不得将相关教学资料用于其他用途或泄露给第三方。

教师聘用劳动合同范本5篇

教师聘用劳动合同范本5篇

教师聘用劳动合同范本5篇第1篇示例:教师聘用劳动合同范本甲方:(单位名称)鉴于甲方需聘用乙方为教师,为明确双方的权利和责任,经甲、乙双方友好协商,就乙方加入甲方工作进行如下约定:第一条聘用岗位及工作内容1.1 甲方聘用乙方为教师,工作地点位于(工作地点)。

1.2 乙方的主要工作内容为(详细描述工作内容)。

第二条工作时间2.1 乙方本次聘用为(选择时长),自(起始日期)至(结束日期)。

2.2 乙方每周工作时间为(工作小时数),具体工作时间及休息时间另行约定。

第三条薪酬及福利待遇3.1 乙方的基本工资为(金额),工资以(日/周/月)结算发放。

3.2 乙方享有甲方提供的福利待遇,包括但不限于社会保险、住房公积金等,具体待遇及政策按照甲方规定执行。

4.1 乙方应按照甲方的工作安排和要求,认真履行工作职责,确保工作质量和效率。

4.2 乙方应积极配合甲方的管理,遵守公司规章制度,不得私自泄露公司机密信息。

第五条终止合同5.1 乙方在聘期内有违反聘用合同的行为,甲方可解除本合同,并不再支付相应工资和福利。

5.2 乙方应在本合同期满前提出书面书面辞职,提前(提前通知期限)通知甲方。

第六条其他约定6.1 本合同未尽事宜,由甲、乙双方协商解决。

6.2 本合同一式两份,甲、乙双方各执一份,具有同等法律效力。

甲方(单位名称):____________以上为教师聘用劳动合同范本,各项条款由甲、乙双方自愿达成并签字确认,遵守合同内容,共同维护合同权利义务,确保工作开展顺利。

祝双方合作愉快!第2篇示例:教师聘用劳动合同范本甲方:(单位名称)乙方:(教师姓名)鉴于甲方需要招聘教师,乙方应聘并符合条件,双方在平等、自愿、协商一致的基础上,达成如下合同:第一条工作内容1. 乙方应当认真教授与自己所从事课程相关的知识,维护学校的声誉,为培养学生的全面素质负责。

2. 乙方应当按照学校的教学计划和教学安排,认真备课,授课,组织教学活动,确保教学质量。

教师聘用劳务合同10篇范本

教师聘用劳务合同10篇范本

教师聘用劳务合同10篇范本教师聘用劳务合同10篇范本教育活动充满着快乐和幸福,这是教师喜爱教育工作的一个内在动力。

下面给大家带来一些关于教师聘用劳务合同,欢迎阅读与借鉴,希望对你们有帮助!教师聘用劳务合同篇1聘用单位:受聘人:一、聘用岗位第一条甲方根据工作需要及乙方的学历、职称、能力,聘乙方的工作岗位为。

第二条聘用期间若乙方不能胜任现在的工作岗位,甲方可以调整乙方的工作岗位,但不能调低乙方的基本工资。

二、合同期限第三条合同期限为以下第种: 1、固定期限合同,正式聘用期不得低于一年,但乙方提出签订期限低于一年期限合同的除外。

合同期限一年以上不满三年的,试用期不得超过二个月;三年以上固定期限和无固定期限的劳动合同,试用期不得超过六个月。

同一用人单位与同一劳动者只能约定一次试用期。

甲方聘用乙方的合同期限:自年月日起,至年月日止,包含试用期为个月,自年月日起,至年月日止。

2、无固定期限合同,自年月日起。

3、完成一定工作任务合同:完成任务的标志是:。

三、权利和义务第四条甲方的权利:(一)按照章程自主管理;(二)组织实施教育教学活动;(三)获得乙方提供与其聘用岗位相一致的工作服务;(四)根据有关规定,对乙方在聘用期内的工作实绩进行考核并实施奖惩;(五)享受乙方为完成甲方工作任务所形成的作品、发明、专利、技术成果等的知识产权所有权;(六)聘任教师及其他职工;(七)法律、法规、规章和规范性文件规定的其他权利。

第五条甲方的义务:(一)遵守法律、法规;(二)贯彻国家的教育方针,执行国家教育教学标准,保证教育教学质量;(三)维护受教育者、教师及其他职工的合法权益;(四)按本合同的约定按时支付乙方的工作报酬,保障乙方应享有的工作待遇,并根据工作需要,为乙方提供必要的工作条件;(五)法律、法规、规章和规范性文件规定的其他义务。

第六条乙方的权利:(一)按时获得劳动报酬,享受国家规定的福利待遇以及寒暑假期的带薪休假;(二)对学校教育教学、管理工作和教育行政部门的工作提出意见和建议,通过教职工代表大会— 2 —或者其他形式,参与学校的民主管理;(三)参加进修或者其他方式的培训;(四)进行教育教学活动,开展教育教学改革和实验;(五)从事科学研究、学术交流,参加专业的学术团体,在学术活动中发表意见;(六)指导学生的学习和发展,评定学生的品行和学业成绩;(七)法律、法规、规章和规范性文件规定的其他权利。

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合同编号:YTO-FS-PD649
教师聘用劳务合同通用版
In Order T o Protect Their Own Legal Rights, The Cooperative Parties Negotiate And Reach An Agreement, And Sign Into Documents, So As To Solve Disputes And Achieve The Effect Of Common Interests.
标准/ 权威/ 规范/ 实用
Authoritative And Practical Standards
教师聘用劳务合同通用版
使用提示:本合同文件可用于合作多方为了保障各自的合法权利,经共同商议并达成协议,签署成为文件资料,实现纠纷解决和达到共同利益效果。

文件下载后可定制修改,请根据实际需要进行调整和使用。

教师聘用劳务合同范本一
甲方:
乙方:身份证号:
甲乙双方本着友好合作精神,根据国家和本市有关法规、规定,按照自愿、平等、协商一致的原则,签订本合同。

第一条合同期限
1.合同期限:自20xx年4月19日至20xx年1月15日止,合同期满聘用关系终止。

2.聘用合同期满前一个月,经双方协商同意,可以续订聘用合同。

第二条乙方的权利
1.按约定取得3000元人民币/月薪资报酬,工作时间按26天/月按计算。

2.要求甲方提供与授课对象相关的背景资料及授课的相关业务资料。

3.要求甲方提供良好的教学环境和必须的教学软件。

第三条乙方的义务
1.为甲方的授课积极准备教案;按时、认真上课,布置及批改作业;保证每次课时(45分钟/节课或50分钟/节课按培训中心统一规定)的完整,内容的充实;对学生进行考勤及纪律管理;学期末组织考试并提供每位学生的最终成绩。

2.解决培训中心内部学生教学科目课业疑难,不得推卸责任.
3.遵守甲方的各项规章制度和劳动纪律,具体请参考照《教员日常行为守则》。

第四条甲方的权利
1.要求乙方按教学计划按时完成授课,维护授课时的教学秩序和安全。

2.组织学生对授课质量进行评议,并根据学生的评议对授课内容及人员进行调整。

3.有权根据自身情况对课时进行调整,对授课内容及上课时间进行变更,但必须提前通知乙方。

第五条甲方的义务
1.甲方需在每月28号的支付乙方上一个月的授课报酬。

2.向乙方提供学生的背景资料,讲明授课要达到的目的,协助提供和授课有关的业务资料。

3.为乙方的教学提供良好的授课环境和必须的教学软
件。

第六条本合同的变更、终止和解除
1.本合同依法签订后,合同双方必须全面履行合同规定的义务,任何一方不得擅自变更合同。

2.确需变更合同的,双方应协商一致,并按原签订程序变更合同。

双方未达成一致意见的,原合同继续有效。

3.经双方当事人协商一致,本合同可以解除。

4.本合同期满或者双方约定的合同终止条件出现时,聘用合同即自行终止。

在聘用合同期满一个月前,经双方协商同意,可以续订聘用合同。

5.有下列情形之一的,甲方可以解除聘用合同,并且不承担违约责任:
(1)发生不可抗力,即不能预见、不能避免并不能克服的客观情况而导致课程不能继续安排的;
(2)甲方经营发生严重困难依照国家相关规定宣布破产,转卖的;
(3)乙方故意不按时完成授课内容和授课计划的。

(4)乙方被依法追究刑事责任的。

(5)乙方因个人身体原因,产生疾病或重大身体变故,甲方不承当责任。

除以上原因外,甲方提前解除合同的,视违反合同条约,应当支付全额违约金。

甲方因自身原因变更本合同
的,应提前通知乙方,没有提前通知造成乙方损失的,应当赔偿。

6.有下列情形之一的,乙方可以通知甲方解除聘用合同,不承担违约责任:
(1)甲方未按照聘用合同约定支付工作报酬或者提供工作条件的;
(2)由于身体疾病原因,要求提前终止合同或变更授课时间,应提前15天通知甲方。

7.违反合同的责任
(1)由当事人一方的过错,造成合同不能完成履行,由有过错的一方承担违约责任;如属双方的责任,根据实际情况,双方承担各自应负的责任。

(2)当事人由于不可抗拒力的原因不能履行合同的,应及时向双方通报不能履行或者延期履行、部分履行合同的理由,并看根据情况部分或者全部免于承担违约责任。

(3)当事人一方违反合同时,首先应当承担违约责任并向对方支付违约金1000元。

给对方造成经济损失的,应根据责任大小及造成的后果再另行追究经济赔偿责任。

第七条其它事项
1.甲乙双方因实施聘用合同发生人事争议,按法律规定,先申请仲裁,对仲裁裁决不服,可向人民法院提起诉讼。

2.本合同一式两份,甲方一份,乙方一份,经甲、乙双方签字后生效。

甲方:(盖章)乙方:(签字)____________
代表:(签字)____________签约时间:_________
签约时间:_________
教师聘用劳务合同范本二
甲方(用人单位)名称:
用人单位住所:
法定代表人(或负责人):
乙方(劳动者)姓名:
性别:
出生年月:
户籍类型(农业、非农业):
家庭住址:
现居住地址:
居民身份证号码:
联系方式:
甲、乙双方根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》以及其他相关政策、法规规定,在平等自愿、公平公正、协商一致、诚实信用的基础上,签订本合同。

1、甲乙双方约定劳动合同期限为自xx年xx月xx日
起至xx年xx月xx日止,其中试用期自xx年xx月xx日起至xx年xx月xx日止。

2、乙方根据甲方要求从事(岗位或工种)工作,工作地点在乐山市。

甲方可根据工作需要和对乙方业绩的考核结果,按照合理诚信原则,协商变动乙方的工作岗位和工作地点。

3、乙方应当按照甲方安排的工作内容及要求履行劳动义务,按时完成甲方规定的任务。

4、甲方实行每天8小时工作制,平均每周工作时间不超过40小时。

5、实行月工资制,确定乙方每月工资为元。

6、甲方依法为乙方足额缴纳社会保险费用,其中依法应由乙方缴纳的部分,由甲方从乙方工资报酬中代扣代缴。

7、乙方如违反劳动纪律,甲方可依据本单位规章制度给予纪律处分,直至解除本合同。

8、经双方协商一致,可以变更本合同相关内容或解除本合同。

符合解除劳动合同的情形出现,甲方和乙方均可依照《劳动合同法》以及其他相关政策法规解除劳动合同。

9、《劳动合同法》等法律、法规和政策规定的劳动合同终止情形出现,本合同即行终止。

10、甲方应当在解除或终止劳动合同时,为乙方出具解除或终止劳动合同的证明,并在15日内为乙方办理档案和社会保险关系转移手续。

11、本合同一经订立,即具有法律约束力,双方应当依法执行劳动合同的履行、变更、解除、终止的规定,否则,违约方应当向另一方承担法律责任。

12、双方因履行本合同发生劳动争议,可以协商解决;不愿协商或者协商不成的,当事人一方可以依法通过申请调解、仲裁或者向人民法院提起诉讼解决。

13、其他
(1)双方签订的以下协议作为本合同附件一:
1、保密协议;
2、培训协议;
3、岗位协议书;
4、协议。

(2)甲方以下规章制度作为本合同附件二:
(3)双方协商约定的其他内容为:。

14、本合同未尽事宜,由双方另行协商或者按有关法律、法规和政策的规定执行。

15、本合同一式三份,甲乙双方及区劳动和社会保障局各执一份。

本合同附件与合同具有同等效力。

甲方(盖章):乙方(签字或盖章):法定代表人
或委托代理人:
签订日期:20xx年x月x日
该位置可输入公司/组织对应的名字地址
The Name Of The Organization Can Be Entered In This Location。

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