中国XX银行代发工资业务协议书
银行代发工资合作协议范本
银行代发工资合作协议范本甲方（委托方）：乙方（受托方）：为方便甲方职工工资的发放，甲乙双方就代发工资事宜，经双方协商一致，达成以下条款，共同遵守。
第一条委托事项甲方同意委托乙方发放其职工工资，代发员工的数量及工资费用结构组成，以甲方提供的工资发放表及电子数据资料为准。
第二条委托期限本合同期限为____年，自____年月日至____年月日止。
本合同期满，双方可协商续签合同。
第三条甲方权利1. 甲方有权向乙方查询本单位的员工工资发放情况。
2. 对于乙方在发放工资过程中不足之处，甲方有权建议乙方予以改进。
第四条甲方义务1. 为保证工资户首次顺利开户，甲方须在首次工资发放日前周将含有开户员工姓名、联系地址、开户金额、身份号码的清单交乙方经办网点，并将入账款项划至乙方经办网点的专用账户（账户名称：____，账号：____）。
2. 甲方应于每月日前（节假日顺延）将本月应发工资费用的员工名单及相关资料书面通知乙方，并将发放工资的款项准确划入乙方指定的专用账户。
第五条乙方权利1. 乙方有权按照甲方提供的工资发放表及电子数据资料，代发甲方职工工资。
2. 乙方有权要求甲方提供必要的协助，确保工资发放的顺利进行。
第六条乙方义务1. 乙方应当按照甲方提供的工资发放表及电子数据资料，按时足额代发甲方职工工资。
2. 乙方应当保证工资发放的安全性和保密性，防止工资信息泄露。
第七条工资发放方式1. 乙方通过银行转账方式，将工资直接发放到甲方职工的银行账户。
2. 乙方应当在工资发放日后，向甲方提供工资发放明细表，以便甲方进行核对。
第八条费用和支付方式1. 甲方应按照乙方提供的代发工资服务费标准，向乙方支付服务费用。
具体费用标准详见附件。
2. 甲方应于每月工资发放日前，将当月服务费用支付给乙方。
第九条违约责任1. 甲方未按照约定时间支付服务费用，乙方有权暂停代发工资服务。
2. 乙方未按照约定时间足额代发工资，甲方有权要求乙方支付违约金。
代发工资合作协议书模板8篇
代发工资合作协议书模板8篇篇1甲方（委托方）：XXXX公司乙方（受托方）：XXXX银行鉴于甲方需要委托乙方代为发放工资，双方本着诚实守信、互利共赢的原则，经友好协商，达成如下合作协议：一、合作内容甲方委托乙方代为发放工资，包括但不限于以下内容：1. 乙方根据甲方提供的工资发放明细，将工资款项划拨至员工银行账户；2. 乙方协助甲方完成个人所得税代扣代缴工作；3. 乙方提供相关的工资发放凭证和税务凭证。
二、合作期限本合作协议自双方签字盖章之日起生效，有效期为一年。
期满后，如双方无异议，可自动续签。
三、权利义务1. 甲方应确保提供的工资发放明细真实、准确、完整，如因信息错误导致的一切后果由甲方自行承担；2. 甲方应按时向乙方支付代发工资款项及相关费用，如因未按时支付导致的一切后果由甲方自行承担；3. 乙方应确保代发工资款项的划拨准确、及时、安全，如因乙方原因导致款项划拨错误或丢失，乙方应承担相应的赔偿责任；4. 乙方应协助甲方完成个人所得税代扣代缴工作，确保税务合规；5. 乙方应提供相关的工资发放凭证和税务凭证，确保甲方财务管理的合规性和有效性。
四、费用及支付方式1. 甲方应向乙方支付代发工资款项及相关的手续费，具体费用标准双方另行协商确定；2. 甲方应将代发工资款项及手续费按时足额支付至乙方指定账户，如因未按时支付导致的一切后果由甲方自行承担；3. 乙方应向甲方提供相关的收费凭证，如因乙方原因导致收费凭证丢失或错误，乙方应承担相应的赔偿责任。
五、违约责任1. 甲方如未按时支付代发工资款项及手续费，乙方有权暂停代发工资服务，并要求甲方补交欠款及滞纳金；2. 乙方如未按时完成代发工资划拨或税务代扣代缴工作，甲方有权要求乙方赔偿相应的经济损失；3. 双方应严格遵守本合作协议，如一方违约，应承担相应的法律责任。
六、争议解决本合作协议在履行过程中如发生争议，双方应友好协商解决；协商不成的，任何一方均可向有管辖权的人民法院提起诉讼。
银行代发协议书范本
银行代发协议书范本甲方（委托方）：[甲方全称]乙方（受托方）：[乙方全称]鉴于甲方需要代发工资、奖金等款项，乙方作为银行机构，愿意提供代发服务。
经双方协商一致，就代发款项事宜达成如下协议：一、代发款项内容1. 甲方委托乙方代发的款项包括但不限于工资、奖金、福利等。
2. 甲方应确保所代发款项来源合法，且符合相关法律法规的规定。
3. 乙方应按照甲方提供的代发清单，准确无误地将款项划入指定账户。
二、代发款项流程1. 甲方需在约定的时间内，将代发款项足额存入乙方指定的账户。
2. 甲方应提供详细的代发清单，包括但不限于收款人姓名、账号、金额等信息。
3. 乙方在收到甲方款项及代发清单后，应在约定的时间内完成款项的划转。
三、双方的权利和义务1. 甲方有权要求乙方按照约定的时间和方式完成代发款项的划转。
2. 乙方有权要求甲方提供真实、准确的代发清单，并确保款项来源合法。
3. 甲方应保证所提供信息的真实性和准确性，如因甲方提供信息错误导致的后果，由甲方自行承担。
4. 乙方应保证代发款项的安全和及时性，如因乙方原因导致款项未能及时划转，乙方应承担相应责任。
四、保密条款1. 双方应对在合作过程中知悉的对方商业秘密和技术秘密负有保密义务。
2. 未经对方书面同意，任何一方不得向第三方披露、泄露或允许第三方使用上述信息。
五、违约责任1. 如甲方未能按时足额存入代发款项，导致乙方无法按时完成代发，甲方应承担相应责任。
2. 如乙方未能按照约定的时间和方式完成代发款项的划转，乙方应承担相应责任。
六、协议的变更和解除1. 本协议一经双方签字盖章后生效，未经双方协商一致，任何一方不得擅自变更或解除。
2. 如遇不可抗力因素导致本协议无法继续履行，双方可协商解除本协议。
七、争议解决双方在履行本协议过程中如发生争议，应首先通过友好协商解决；协商不成时，可向乙方所在地人民法院提起诉讼。
八、其他1. 本协议未尽事宜，双方可另行协商解决。
2. 本协议一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。
代发工资协议书7篇
代发工资协议书7篇第1篇示例：代发工资协议书甲方：(公司名称)乙方：(代发工资机构名称)鉴于甲方需要委托乙方进行工资代发服务，为维护双方的合法权益，双方本着平等、自愿、互利、诚实、信用的原则，达成以下协议：一、服务内容1.1 乙方将为甲方公司提供工资代发服务，按照甲方提供的工资数据计算每月员工应发工资，并通过指定的银行账户或发放方式将工资款项发放给员工。
1.2 乙方将按照甲方的要求，为员工提供专业、便捷的工资发放服务，并确保工资信息的保密性和准确性。
二、责任与义务2.1 甲方责任：甲方应按时提供员工的工资信息及发放名单，确保工资信息的真实性和完整性，确保提供的数据符合相关法律法规和相关规定。
2.3 双方责任：双方应本着诚实守信的原则，遵守《劳动法》等相关法律法规，维护员工的合法权益，保护员工的隐私信息不被泄露。
三、服务费用及结算方式3.1 代发工资服务费用由甲方支付，双方应根据具体服务内容和工作量协商确定服务费用标准，一般按照工资发放金额的一定比例计算。
3.2 乙方应在每月工资发放后及时将服务费用结算清楚，甲方应按时支付相关费用，确保代发工资服务的正常运转。
四、协议的变更和解除4.1 本协议的任何修改、补充、终止或仲裁均需双方协商一致，并以书面形式确认。
4.2 如有特殊情况需要解除本协议，双方应提前30天书面通知对方，经协商达成一致意见后解除协议。
五、保密条款5.1 双方应对在履行本协议过程中所获悉的有关对方的商业秘密、财务信息等保密资料负有保密责任，不得向第三方泄露。
5.2 本协议解除或终止后，双方仍应继续履行保密义务，不得擅自披露或利用获取的商业机密。
六、争议解决6.1 因本协议履行过程中产生的争议，双方应本着友好协商的原则解决，如协商不成，应提交至甲方所在地的人民法院进行解决。
七、其他条款7.1 本协议一式两份，甲乙双方各持一份，并自双方加盖公章生效。
7.2 本协议未尽事宜，双方可另行协商确定。
银行代发协议书范本
银行代发协议书范本甲方（委托方）： [企业名称]乙方（受托方）： [银行名称]鉴于甲方需要委托乙方代发员工工资、奖金及其他福利款项，甲乙双方经友好协商，达成如下协议：第一条代发服务内容1.1 乙方同意根据甲方提供的员工名单及相应的款项信息，代甲方向员工发放工资、奖金及其他福利款项。
1.2 甲方应确保提供给乙方的员工名单及款项信息准确无误。
1.3 乙方应确保款项的及时、准确发放。
第二条代发服务费用2.1 甲方同意按照乙方规定的费率支付代发服务费用。
2.2 代发服务费用的支付方式为[具体支付方式，如转账、现金等]。
第三条信息保密3.1 乙方应对甲方提供的员工信息及款项信息保密，不得泄露给任何第三方。
3.2 甲方应确保其提供的信息符合相关法律法规的要求。
第四条违约责任4.1 如甲方提供的信息有误导致款项发放错误，甲方应承担由此产生的一切责任。
4.2 如乙方未能按时或准确发放款项，乙方应承担相应的违约责任。
第五条协议的变更与解除5.1 本协议的任何变更或解除，均需双方协商一致，并以书面形式确认。
5.2 任何一方均可在提前[具体天数]天通知对方的情况下解除本协议。
第六条争议解决6.1 本协议在执行过程中如发生争议，双方应首先通过友好协商解决。
6.2 如协商不成，可提交乙方所在地的人民法院进行诉讼解决。
第七条其他7.1 本协议未尽事宜，双方可另行协商确定。
7.2 本协议一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。
甲方代表签字：__________________________乙方代表签字：__________________________甲方盖章：__________________________乙方盖章：_________________________签订日期：____年____月____日请注意，这只是一个范本，具体条款需要根据实际情况和当地法律法规进行调整和完善。
在使用前，建议咨询法律专业人士。
中国银行代发工资业务协议书
中国银行代发工资业务协议书协议双方：甲方：（公司名称）乙方：中国银行（以下简称“银行”）鉴于：1.甲方是一家合法注册的公司，需要对员工支付工资。
2.甲方希望通过银行代发工资，使员工能够方便地收到工资，并加强与银行的业务往来。
3.银行有能力和资格对甲方代发工资。
为了明确双方的权利和义务，特此协议：第一条代发工资的金额和时间1.1甲方同意通过银行为其员工代发工资。
1.2银行将根据甲方提供的员工名单和工资表，在工资发放日（通常是月末）自动将相应的工资支付至员工名下的银行账户。
1.3甲方应当在每次发工资前提供员工名单和工资表。
1.4如员工的银行账户被冻结、余额不足等原因导致工资无法支付，银行将不承担任何责任。
第二条协议期限2.1本协议自双方签署后立即生效，持续有效期为1年。
2.2如需继续代发工资，甲方和银行可在协议到期前三个月提出续约要求，经双方协商后签订新的协议。
第三条甲方的权利和义务3.1甲方应当按时向银行提供员工名单和工资信息，并确保信息的真实、准确和完整。
3.2如有员工工资减少、离职等变化，甲方应及时告知银行，以便银行对相关账户进行调整。
3.3甲方应当支付代发工资所需的服务费用。
第四条银行的权利和义务4.1银行将依据甲方提供的员工名单和工资信息，并于每月工资发放日自动将相应的工资支付至员工名下的银行账户。
4.2如员工账户被冻结、余额不足等原因导致工资无法支付，银行将及时通知甲方。
4.3银行将确保代发工资的安全性、准确性和及时性。
第五条费用和结算5.1甲方应当支付代发工资所需的服务费用，费用标准由银行另行制定。
5.2服务费用将在工资代发时直接扣除，并由银行结算后发票交付甲方。
第六条协议的解除和终止6.1双方一致同意终止本协议的，须至少提前三个月书面通知对方。
6.2如甲方违反本协议的规定，银行有权解除协议。
6.3发生不可抗力事件，如地震、火灾、水灾等自然灾害，或恐怖袭击、战争等人为事件，导致双方无法履行本协议的，本协议终止。
银行代发工资协议书(完美版)
银行代发工资协议书（完美版）代发工资协议书甲方：乙方：为了方便职工储蓄、简化企事业单位发放工资手续，经甲方与乙方协商，乙方委托甲方代发其单位职工工资。
为了明确双方职责，保证该项工作的顺利进行，双方协议如下：第一条：乙方负责为本单位参加代发工资的员工开立个人银行结算账户，组织员工认真填写《开立个人银行结算账户申请表》（以下简称《申请表》），此表由甲方提供；并在甲方指定的营业网点开立个人银行账户（代办时乙方应提供员工身份证复印件和填明员工姓名、身份证号的明细表格，并在表格上加盖单位公章，员工身份证复印证件的真实性由乙方验证，如若由此引起的问题，由乙方承担一切责任）。
乙方应在收到甲方开立的活期储蓄存折/储蓄卡（银行结算账户）后三日内发放到职工本人手中，并告知单位职工及时修改存折/储蓄卡取款密码及查询密码，如因存折遗失、密码泄露等引起的纠纷，由乙方承担责任。
第二条：乙方应按照甲方提供的磁盘格式的要求，制作代发工资数据软盘（软盘由乙方自行提供）。
第三条：乙方应在代发工资日前3个工作日（不含代发工作日）内到甲方办理代发工资手续，然后将转账支票、代发工资数据软盘和“代发工资清单”一并送交甲方。
如乙方所提供的软盘与“代发工资清单”不一致及未交手续费等原因而引起的差错事故或造成代发工资延误，均由乙方负责，甲方不承担责任。
第四条：每月日为乙方代发工资日，因乙方原因造成甲方未能按时发放工资，乙方应向单位职工说明并通知甲方，由此而产生的责任由乙方负责；如因甲方设备或通讯故障及其他原因造成账务差错时，甲方有权单方面进行账务更正。
第五条：甲方将乙方提供的代发工资数据入账后，即打印代发工资明细清单，乙方可在代发工资日后到甲方指定的网点进行核对。
第六条：乙方在向甲方提供磁盘数据前应认真进行核对，甲方业务系统只对乙方提供的磁盘数据中的客户账号进行识别，如因乙方磁盘数据错误造成账号串号，责任由乙方负责，但甲方有义务协助乙方进行查找。
银行代发协议书范本
银行代发协议书范本根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方经协商一致，就甲方委托乙方代发工资事宜达成如下协议：第一条委托事项1.1 甲方委托乙方代发其员工工资。
1.2 乙方接受甲方的委托，代发甲方员工工资。
第二条委托期限2.1 本协议自____年____月____日起至____年____月____日止。
第三条甲方的权利和义务3.1 甲方应按照乙方要求提供员工工资明细表，并保证所提供信息的真实性、准确性。
3.2 甲方应在约定的时间内将工资款项足额划入乙方指定账户。
3.3 甲方有权要求乙方提供工资代发服务的明细账目和相关凭证。
3.4 甲方应保证其员工的合法劳动关系，因甲方原因导致的工资发放问题，由甲方负责解决。
第四条乙方的权利和义务4.1 乙方应按照甲方提供的工资明细表，准确、及时地代发工资。
4.2 乙方应保证代发工资的安全性，不得擅自挪用、占用代发工资款项。
4.3 乙方应向甲方提供工资代发服务的明细账目和相关凭证。
4.4 乙方应按照国家有关法律法规，代扣代缴个人所得税及其他相关税费。
第五条费用及支付方式5.1 乙方代发工资的服务费用为每笔代发工资金额的____%。
5.2 甲方应在每月____日前将工资款项及服务费用一并划入乙方指定账户。
第六条违约责任6.1 如甲方未按约定时间划入工资款项，导致乙方无法按时代发工资，甲方应承担由此产生的一切责任。
6.2 如乙方未按约定代发工资，导致甲方员工工资延迟发放，乙方应承担由此产生的一切责任。
第七条协议的变更和解除7.1 本协议的任何变更和补充均需双方协商一致，并以书面形式确认。
7.2 任何一方需提前解除本协议，应提前____日书面通知对方，并经双方协商一致。
第八条争议解决8.1 本协议在履行过程中发生的任何争议，双方应首先通过协商解决。
8.2 协商不成时，任何一方均可向乙方所在地人民法院提起诉讼。
第九条其他9.1 本协议一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。
代发工资协议书8篇
代发工资协议书8篇篇1甲方（委托单位）：*公司地址：法定代表人：*联系电话：*乙方（受托银行）：*银行地址：法定代表人：*联系电话：*鉴于甲方需要将其员工的工资通过银行代为发放，且乙方具备相应的金融服务能力，双方在平等、自愿、公平的基础上，经友好协商，就代发工资事宜达成以下协议：一、协议目的甲方委托乙方为其员工代发工资，乙方同意接受甲方的委托，并按照本协议约定办理代发工资业务。
二、代发工资事项1. 甲方需在每月的约定日期将员工的工资款项足额汇入乙方指定的账户。
2. 乙方应在收到甲方汇入款项后的约定时间内，将工资款项发放至甲方员工在乙方开立的个人结算账户。
3. 甲方应提供员工名单、工资数额及员工个人银行账户等信息，并确保信息的真实性和准确性。
4. 乙方应按照甲方提供的员工名单和工资数额，严格核对无误后代为发放。
三、协议期限本协议自双方签署之日起生效，有效期为______年（自______年______月______日至______年______月______日）。
协议期满前，经双方协商一致，可以续签本协议。
四、费用及支付方式1. 甲方应按照约定支付乙方代发工资服务费用。
2. 服务费用标准、支付方式及时间等由双方另行商定，并作为本协议的附件。
五、保密条款1. 双方应对履行本协议过程中涉及对方的商业秘密、员工信息及其他机密信息予以保密。
2. 未经对方许可，任何一方不得向第三方泄露本协议内容及在合作过程中获知的对方商业秘密。
六、违约责任1. 若甲方未按时足额支付工资款项或提供错误信息，导致乙方无法按时发放工资，甲方应承担违约责任。
2. 若乙方未按约定时间发放工资款项，乙方应承担违约责任。
3. 若因不可抗力导致双方无法履行本协议，双方均不承担违约责任。
七、争议解决因履行本协议所产生的争议，双方应友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向有管辖权的人民法院提起诉讼。
八、其他条款1. 本协议一式两份，甲乙双方各执一份。
中行代发协议模板
中行代发协议模板甲方：（以下简称“公司”）地址：法定代表人：联系电话：乙方：（以下简称“银行”）地址：法定代表人：联系电话：鉴于甲方与乙方之间的合作关系，为了规范工资发放的程序和方式，保障员工权益，双方本着平等协商、互利互惠的原则，达成以下协议：一、协议范围1.1 本协议适用于甲方向其员工支付工资的相关事宜。
1.2 本协议的生效日期为____年____月____日，有效期为____年。
期满后如无异议双方同意延长有效期。
二、代发工资的义务2.1 银行将按照甲方提供的工资发放名单，准确并及时地向甲方员工账户支付工资。
2.2 银行保证工资的发放金额与甲方提供的工资信息一致，不得发生错误发放或篡改工资数额的情况。
2.3 银行保证在每个月的（具体日期）将工资按时发放至甲方员工的个人账户，并提供工资发放明细。
2.4 银行负责保障工资发放的安全性和准确性，保护员工的个人隐私及财产安全。
三、甲方的义务3.1 甲方将于每个月的（具体日期）按时提供工资发放名单及相应的工资数额给银行，确保信息的准确性。
3.2 甲方负责解决与员工工资相关的问题，包括但不限于工资调整、工资发放延迟等，确保员工权益不受损害。
3.3 甲方应及时向银行提供员工的个人银行账户信息，并保证信息的准确性和完整性。
3.4 甲方需对工资发放名单的合法性和真实性承担全部责任，如因甲方提供错误的工资信息致使员工账户发生异常情况，甲方应负全部责任。
四、保密条款4.1 甲方与银行在履行本协议过程中涉及的资料、数据及信息，应互相保密，不得向第三方透露、泄露。
4.2 对于因解除本协议或协议期满而不再保留的文件和资料，双方应予以安全销毁，确保信息的安全性。
五、违约责任5.1 如乙方出现无法履行本协议的情况，应承担由此给甲方造成的经济损失，并承担相应的法律责任。
5.2 如甲方出现未按约定时间或方式提供工资名单的情况，应承担由此给员工造成的经济损失，并承担相应的法律责任。
银行代发工资三方协议书
甲方：[银行名称]乙方：[用人单位名称]丙方：[员工姓名]根据《中华人民共和国劳动合同法》、《中华人民共和国银行法》及相关法律法规的规定，为明确甲、乙、丙三方在银行代发工资业务中的权利、义务，经三方友好协商，达成如下协议：一、协议目的本协议旨在明确甲、乙、丙三方在银行代发工资业务中的合作关系，确保工资的及时、准确发放，保障员工的合法权益。
二、代发工资业务内容1. 乙方将本单位员工工资通过甲方银行代为发放，甲方银行负责将工资发放至员工指定的银行账户。
2. 乙方负责向甲方银行提供员工工资发放所需的相关资料，包括但不限于员工工资明细、银行账户信息等。
3. 甲方银行负责按照乙方提供的信息，及时、准确地将工资发放至员工指定的银行账户。
三、三方权利义务（一）甲方权利义务1. 甲方银行有权要求乙方提供真实、完整的员工工资发放资料。
2. 甲方银行有权对乙方提供的工资发放资料进行审核，确保工资发放的准确性。
3. 甲方银行应保证工资发放的安全、及时，并对员工银行账户信息保密。
（二）乙方权利义务1. 乙方应按照国家规定和本单位薪酬制度，合理确定员工工资。
2. 乙方应向甲方银行提供真实、完整的员工工资发放资料，确保工资发放的准确性。
3. 乙方应配合甲方银行对工资发放资料进行审核，并及时解决审核过程中出现的问题。
（三）丙方权利义务1. 丙方有权要求乙方按照国家规定和本单位薪酬制度发放工资。
2. 丙方有权查询工资发放情况，对工资发放的准确性提出异议。
3. 丙方应按照乙方要求，及时提供银行账户信息，以便工资发放。
四、违约责任1. 甲方银行如因自身原因导致工资发放不及时、不准确，应承担相应责任。
2. 乙方如未按时向甲方银行提供工资发放资料，或提供虚假资料，应承担相应责任。
3. 丙方如未及时提供银行账户信息，应承担相应责任。
五、争议解决本协议在履行过程中如发生争议，甲、乙、丙三方应友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向合同签订地人民法院提起诉讼。
代发工资合同3篇
代发工资合同3篇篇1甲方（委托单位）：___________________乙方（受托银行）：___________________根据《中华人民共和国合同法》等相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿、公平、诚实信用的原则基础上，就甲方委托乙方提供代发工资服务事宜，经友好协商，达成如下协议：一、协议目的甲方委托乙方为其员工代发工资，乙方同意接受委托，并按照本协议约定提供代发工资服务。
二、协议期限本协议自签订之日起生效，有效期为_____年，自_____年_____月_____日至_____年_____月_____日。
期满后，如双方继续合作，则续签本协议。
三、代发工资服务内容1. 甲方将员工的工资总额款项汇入乙方指定账户。
2. 乙方根据甲方提供的员工名单、工资数额和工资发放时间表，按期将工资款项汇入甲方员工的个人账户。
3. 乙方为甲方提供工资发放明细表，供甲方核对。
四、甲方的权利和义务1. 甲方应按本协议约定向乙方支付代发工资服务费用。
2. 甲方应确保所提供员工名单、工资数额等信息的真实性和准确性。
3. 甲方应按时将工资款项汇入乙方指定账户，确保工资按时发放。
4. 甲方有权对乙方的代发工资服务进行监督，并提出改进意见。
五、乙方的权利和义务1. 乙方应按照本协议约定为甲方提供代发工资服务。
2. 乙方应保证工资款项的及时、准确发放。
3. 乙方应妥善保管甲方的相关资料，确保资料的安全性和完整性。
4. 乙方有权按照本协议约定收取代发工资服务费用。
六、服务费用及支付方式1. 甲方应按代发工资总额的一定比例向乙方支付服务费用。
具体比例和金额按照每次代发前双方的具体约定执行。
2. 支付方式：每月代发工资后，甲方按照实际代发金额计算服务费用，并通过银行转账方式支付给乙方。
七、违约责任及赔偿1. 若甲方未按本协议约定支付代发工资款项或服务费用，乙方有权要求甲方支付违约金，并有权终止本协议。
2. 若因乙方的过失导致工资未能按时或准确发放，乙方应承担相应的违约责任，并赔偿由此给甲方造成的损失。
代发工资协议zz
代发工资协议甲方：徐州巨能地质工程科技开发经甲乙双方协商，甲方委托乙方利用中国银行淮南潘集支行储蓄网点为甲方职工代发职工工资业务并共同遵守如下协议：一、代发条件：1、甲方委托乙方为其职工代发工资，开户银行为中国银行潘集支行，甲方职工用卡均应遵守中国银行淮南潘集支行业务章程。
2、甲方所有职工及管理人员工资分配办法或方案报乙方经营管理部、财务部备案，并报送乙方相关领导处。
3、甲方管理人员收入应分层次，按一定办法执行。
4、甲方在乙方开立职工个人储蓄卡存款账户用于支付甲方职工工资，甲方提供的职工工资清单应具备以下要素：职工编号；职工姓名；身份证号码；职工工资账号；职工工资金额；工资金额合计；单位财务公章及编制人名章；经营管理部签章认可手续。
（职工编号、姓名、身份证号码、账号不应更改，假如有新增职工编号顺加，假如减少在当月注明，次月删除）5、甲方在乙方财务账户可支付资金余额应满足甲方当月代发工资金额需要。
否则，乙方有权拒绝代发，并提前通知其项目部所有员工。
二、发放流程：甲方每月10日前向乙方经营管理部报送工资发放明细表（报表含甲方人员工资总数和基本分配方案），矿经营管理部按照甲方提供的职工个人工资额度审批上月工资，盖章签字后按审批流程将电子版基本分配方案和代发工资清单一并报矿财务部，由财务部按矿财务管理制度具体实施。
三、甲方考勤相关规定1、甲方所有人员（包括各级管理人员）必须本公司正规考勤，每天2次，全月出勤很多于21工日，否则不予兑现当月工资。
2、甲方如有职工离职，职务调整，新增人员等应提前以书面形式报经营管理部。
四、其他相关规定1、甲方只向乙方财务部门提供职工个人应发工资总额。
2、乙方不向甲方职工提供工资构成的明细查询。
乙方因甲方提供的工资清单有误造成的代发工资错误，由甲方承担责任。
3、乙方暂不收取甲方代办费和手续费，如银行规定收取手续费，此协议终止，双方协商解决。
4、在协议执行期间，甲乙双方的任何一方不得擅自变更或终止协议，由此造成的损失由违约方承担。
银行“工资卡”代发业务协议书
银行“工资卡”代发业务协议书银行“工资卡”代发业务协议书甲方：（企业名称）____________________统一社会信用代码：_______________法定代表人：______________________联系地址：________________________联系电话：________________________乙方：（银行名称）____________________统一社会信用代码：_______________法定代表人：______________________联系地址：________________________联系电话：________________________上述双方自愿达成以下协议：一、协议内容1、甲方与乙方签订“工资卡”代发业务合作协议，由乙方为甲方员工办理“工资卡”，并负责代发工资。
2、乙方须按照甲方提供的员工工资信息及工资计算表，每月为员工代发工资，并从代发款项中扣除应扣除的社保、公积金等款项。
3、甲方享有本协议项下代发业务的优惠利率服务。
4、双方同意建立工资代发业务的保密机制，对于工资代发相关的信息，应严格保密，不得向外部泄露。
二、乙方职责1、完成“工资卡”办理及激活。
2、按时、准确地代发员工工资。
3、按照相关要求，及时向甲方提供代发工资的相关信息。
4、负责管理员工“工资卡”的开户及补卡事宜，保证账户安全。
5、执行国家的资金监管政策，认真履行反洗钱、反恐怖融资等相关职责。
三、甲方职责1、向乙方提供员工工资信息及工资计算表。
2、及时向乙方提供员工信息的变更情况。
3、根据乙方提供的工资代发明细进行核对。
4、负责员工“工资卡”的开户及作为“工资卡”使用规范的教育和宣传，加强员工的账户安全意识。
5、及时处理员工因“工资卡”而出现的问题，并协调乙方予以解决。
四、代发款项及相关费用1、乙方应当代发员工应得的工资及其他款项，同时根据政府规定按照员工实际工资的一定比例代为缴纳社保、公积金等金融产品。
工资代发协议书银行
工资代发协议书银行甲方（用人单位）：_____________________地址：_________________________________法定代表人：___________________________联系电话：_________________________乙方（银行）：______________________地址：_________________________________法定代表人：___________________________联系电话：_________________________鉴于甲方需要委托乙方代发员工工资，乙方同意提供代发工资服务，经双方协商一致，特订立本协议，以资共同遵守。
第一条服务内容1.1 乙方同意根据甲方提供的员工名单及工资明细，代为发放员工工资。
1.2 乙方应确保工资发放的准确性和及时性，不得无故延迟或拒绝发放。
第二条工资发放流程2.1 甲方应于每月工资发放日前五个工作日内，将员工工资明细表及相应的工资款项汇入乙方指定账户。
2.2 乙方收到甲方提供的员工工资明细表及款项后，应在三个工作日内完成工资发放工作。
第三条甲方的权利和义务3.1 甲方有权要求乙方按照约定的时间和方式发放工资。
3.2 甲方应确保提供的工资明细表准确无误，并承担因提供错误信息导致的后果。
3.3 甲方应按时足额支付工资款项至乙方指定账户。
第四条乙方的权利和义务4.1 乙方有权按照甲方提供的工资明细表进行工资发放。
4.2 乙方应保证工资发放的安全性和保密性，不得泄露甲方员工的个人信息。
4.3 乙方应按照约定的时间完成工资发放，并对发放过程中出现的技术问题负责。
第五条违约责任5.1 如甲方未能按时足额支付工资款项，乙方有权暂停工资发放，并要求甲方支付违约金。
5.2 如乙方未能按照约定的时间和方式发放工资，甲方有权要求乙方承担相应的违约责任。
第六条协议的变更和解除6.1 本协议一经签订，未经双方协商一致，任何一方不得擅自变更或解除。
银行代发工资协议书模板
协议编号：_______甲方（用人单位）：____________________乙方（银行）：____________________根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿、公平、诚实信用的原则，就甲方委托乙方代发工资事宜达成如下协议：一、代发工资范围1. 甲方同意将其员工的工资、奖金、补贴等款项通过乙方提供的银行代发服务进行发放。
2. 代发工资的对象为甲方在职员工，包括但不限于正式员工、合同工、临时工等。
二、代发工资账户1. 乙方为甲方提供专门的代发工资账户，该账户用于接收甲方的代发工资款项。
2. 甲方应确保代发工资账户的资金充足，以保证工资的正常发放。
3. 甲方有权要求乙方在代发工资账户上设立子账户，以便对不同的工资项目进行分类管理。
三、代发工资流程1. 甲方应在每月规定的时间内，将员工的工资发放数据（包括姓名、身份证号码、银行账户信息、工资数额等）提交给乙方。
2. 乙方在收到甲方提交的工资发放数据后，应及时核对并完成工资的代发工作。
3. 乙方应在每月的指定日期前将工资发放至员工的银行账户。
四、费用及责任1. 乙方按照国家有关规定和收费标准收取代发工资服务费。
2. 甲方应按时足额支付乙方代发工资服务费，逾期未支付的，乙方有权采取必要措施追讨欠款。
3. 乙方在代发工资过程中，如因操作失误导致工资发放错误，应立即纠正，并承担由此产生的全部责任。
4. 甲方应确保提供的员工信息准确无误，如因信息错误导致工资发放错误，甲方应承担相应责任。
五、保密条款1. 乙方对甲方提供的员工信息负有保密义务，未经甲方同意，不得向任何第三方泄露。
2. 甲方对乙方提供的代发工资服务中的相关信息负有保密义务，未经乙方同意，不得向任何第三方泄露。
六、协议期限及终止1. 本协议自双方签字（或盖章）之日起生效，有效期为____年。
2. 协议期满前____个月，任何一方均可书面通知对方终止本协议。
银行代发工资协议书范本
银行代发工资协议书范本甲方（用人单位）：_____________________乙方（银行）：_____________________鉴于甲方为合法注册成立的企业，乙方为合法注册成立的金融机构，甲方因业务需要委托乙方代发员工工资，甲乙双方本着平等自愿、诚实信用的原则，经协商一致，签订本协议如下：第一条协议目的甲方委托乙方代发员工工资，乙方同意接受甲方的委托，按照本协议的约定代发工资。
第二条代发工资的范围乙方代发工资的范围为甲方全体员工的月工资、奖金、津贴及其他甲方决定发放的款项。
第三条代发工资的条件1. 甲方应于每月___日前向乙方提供当月需代发工资的员工名单、金额等必要信息，并确保所提供信息的真实性和准确性。
2. 甲方应确保在乙方代发工资前，已将相应款项足额存入乙方指定的账户内。
3. 甲方应按照乙方的要求提供代发工资所需的其他必要文件和资料。
第四条代发工资的时间乙方应在收到甲方提供的全部必要信息和款项后的___个工作日内，完成代发工资的操作。
第五条代发工资的费用甲方应按照乙方公布的收费标准支付代发工资的相关费用。
第六条保密条款甲乙双方应对在本协议履行过程中获知的对方商业秘密及员工个人信息予以保密，未经对方书面同意，不得向第三方披露。
第七条违约责任1. 如甲方未能按时提供代发工资所需的信息或款项，导致乙方无法按时完成代发工资的，甲方应承担由此产生的一切责任。
2. 如乙方未能按照本协议约定的时间和方式完成代发工资，乙方应承担由此给甲方造成的损失。
第八条协议的变更和解除1. 甲乙双方经协商一致，可以书面形式变更或解除本协议。
2. 如遇不可抗力事件，致使本协议无法履行，双方均可解除本协议。
第九条争议解决本协议在履行过程中如发生争议，甲乙双方应首先通过友好协商解决；协商不成时，任何一方均可向甲方所在地人民法院提起诉讼。
第十条其他1. 本协议未尽事宜，甲乙双方可另行协商解决。
2. 本协议自双方授权代表签字盖章之日起生效，有效期为___年，除非双方另有书面约定。
银行代发工资合作协议模板
协议编号：【协议编号】甲方（银行）：【银行全称】乙方（企业）：【企业全称】鉴于甲方作为一家合法经营银行，具备代发工资的业务资质和服务能力；乙方作为一家合法注册的企业，需要通过银行代发工资以满足员工工资支付需求。
双方本着平等互利、诚实信用的原则，经友好协商，就甲方代乙方代发工资事宜达成如下协议：一、代发工资服务内容1. 甲方负责按照乙方的委托，将乙方的员工工资通过银行系统代发至员工指定的银行账户。
2. 甲方提供工资发放查询服务，乙方及其员工可随时查询工资发放情况。
3. 甲方提供工资发放证明，乙方可根据需要向甲方索取。
4. 甲方协助乙方进行工资发放相关的税务申报工作。
二、双方权利义务1. 乙方权利：（1）要求甲方按照约定时间、金额和方式代发工资；（2）监督甲方履行代发工资的义务；（3）在甲方违约时，有权要求甲方承担违约责任。
2. 乙方义务：（1）向甲方提供准确的员工工资信息，包括员工姓名、身份证号码、银行账户等；（2）按照约定时间向甲方支付代发工资所需费用；（3）确保员工工资信息的真实性、准确性和完整性。
3. 甲方权利：（1）要求乙方按照约定提供员工工资信息；（2）在乙方违约时，有权要求乙方承担违约责任。
4. 甲方义务：（1）按照约定时间、金额和方式代发工资；（2）保证工资发放的安全性、及时性和准确性；（3）保守乙方及员工的商业秘密和个人隐私。
三、费用及支付1. 代发工资服务费：乙方按照甲方规定的收费标准支付代发工资服务费。
2. 服务费支付方式：乙方在签订协议后，一次性向甲方支付首期服务费，后续服务费根据实际情况支付。
四、保密条款1. 双方对本协议内容及其履行情况负有保密义务，未经对方同意，不得向任何第三方泄露。
2. 本协议终止后，双方仍应继续履行保密义务。
五、违约责任1. 任何一方违反本协议约定，应承担相应的违约责任。
2. 因一方违约导致对方损失的，违约方应承担相应的赔偿责任。
六、争议解决1. 双方在履行本协议过程中发生争议，应友好协商解决。
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编号：________ 中国XX代发工资业务协议书
甲方：
法定代表人（负责人）：
地址：
营业执照号/组织机构代码:
乙方：XX
负责人：XX
地址：XX
营业执照号：
为促进 ________________ （_______________ 以下简称“甲方”）与XX银行股份有限公司 XX市支行（以下简称“乙方”）之间的深入合作，经甲乙双方友好协商，甲方特委托乙方办理代发工资业务。
为保证此项业务的健康发展、维护甲乙双方的共同利益，根据现行有效的法律、法规及中国邮政储蓄银行的相关制度，甲乙双方本着平等、自愿、公平的原则，就甲方委托乙方办理代发工资业务的相关事项达成如下协议：
第一条甲方资质证明
甲方应保证其主体的真实性、合法性，并在签订协议时，向乙方提供合法、有效的营业执照副本（或组织机构代码证副本）及法定代表人（负责人）、授权经办人的有效实名证件原件及复印件等资质证明。
第二条授权经办人
为保证业务的安全性和保密性，甲方应填写《法定代表人授权书》（见附件）指定业务经办人，授权其负责本协议项下的资料传递、数据传递、对账等工作及因履行本协议产生的其他工作。
如变更经办人，甲方以书面方式（加盖公章）及时通知乙方。
第三条个人结算账户
在办理代发工资业务前，甲方员工（以下简称代付对象）须持有在乙方开立的个人结算账户。
乙方可根据甲方需要，为甲方代付对象统一开立个人结算账户。
一、甲方为其代付对象开立个人结算账户时，应事先征求代付对象同意。
甲方为其代付对象开立个人结算账户应遵循国务院
和中国人民银行个人存款账户实名制的有关规定，向乙方提供代付对象本人有效实名证件资料。
如甲方提供的代付对象开户信息存在合法性、真实性、有效性等问题，或未征得代付对象本人同意，由此产生的经济、法律纠纷均由甲方承担。
二、乙方对甲方提供的有效实名证件进行“公民身份联网核查”，核查结果为身份证件号码不存在、身份证件号码存在但与姓名不匹配、反馈照片不相符等情况时，乙方有权要求甲方提供相应的辅助证件，如甲方无法提供的，乙方有权拒绝为甲方代付对象开立个人结算账户。
三、甲方授权经办人应将代付对象的有效实名证件资料、明细清单（加盖公章）送至乙方，并配合做好相应的交接工作。
四、乙方为甲方代
付对象批量开立的个人结算账户，由乙方设臵初始密码，初始密码和开户凭证一并交接给甲方授权经办人，甲方授权经办人应现场核对实物凭证与开户清单是否一致，并建立实物交接手续。
交接手续完成后，甲方应告知代付对象账户初始密码，并通知其及时到乙方所属任一网点柜面修改初始密码。
双方正式交接后，出现密码泄露等风险事件，或由于密码变更不及时给代付对象造成损失的，乙方不承担责任。
第四条账务处理
一、甲方在每次代付前应提前个工作日将实际代付资金划到甲方在乙方开立的账户，并应及时通知乙方。
乙方在确定上述款项准确入账后可为甲方办理代付业务。
户名： _________________________________
账号： ________________________________
开户行： _______________________________
二、乙方在收到甲方实际代付资金和数据文件后_个工作日内完成代付。
如因系统升级等原因导致乙方不能按时办理代付业务的，乙方应及时通知甲方。
三、乙方应根据甲方提供的户名、账号、金额等代付信息办理代付业务，由于甲方提供代付信息有误导致代付资金无法入账或入账差错的，由甲方承担责任。
四、如因甲方提供的账户状态异常，无法办理代付业务的，由甲方承担责任。
五、甲方提供代付对象账号或卡号时，乙方可根据甲方要求
按以下第种方式办理:
（一）甲方除要求乙方校验代付对象账号或卡号外，乙方可
根据甲方提供的（□有效实名证件类型□有效实名证件号码口户名）进行校验。
（二）甲方仅要求乙方校验代付对象账号或卡号。
第五条数据传递
一、甲方应按乙方要求的内容及格式，将当期代付数据明细以纸质或电子数据文件形式提供给乙方，并保证数据内容的准确性。
如因甲方提供的数据不准确，无法办理代付业务的，由甲方承担责任。
二、甲方在提供电子数据时，应同时提交加盖甲方单位公章
或财务专用章及经授权经办人签字的纸质汇总清单，电子数据与纸质汇总清单一致时，电子数据方可生效。
三、甲方提供的数据中所涉及的账户，乙方均视为甲方已取得账户所有人授权，允许对其账户进行代付。
第六条账务核对及结算
一、乙方接到甲方提供的数据文件后，应汇总核对代付金额与甲方入账资金相符情况。
若不符，乙方应及时联系甲方查明原因，乙方不能擅自修改甲方数据。
二、乙方完成批量代付工作后，应向甲方提供加盖经办行业务章及经办人名章的汇总交易结果，并可根据甲方需要提供代发明细清
单。
三、甲方应在收到乙方汇总交易结果后—个工作日内，完成核
查工作；超过—个工作日的，视为甲方已核查完毕且对对账结果无异议。
四、在甲方确认汇总交易结果后，乙方可根据甲方要求将剩余款项转入甲方指定账户。
户名： _______________________________
账号： ______________________________
开户行： _____________________________
第七条差错处理
一、甲方在对账核查过程中发现错漏等差错情况，应立即通知乙方。
乙方接到甲方的差错通知后，应立即派专人与甲方进行账务核实工作。
二、经甲乙双方共同核实，能够及时纠正差错，且未给任何一方造成损失的，双方互不承担赔偿责任。
如因甲方过错引发的差错，甲方应承担全部责任；如给乙方造成损失，甲方负有赔偿
乙方实际损失的责任。
如因乙方过错引发的差错，乙方应承担全部责任；如给甲方造成损失，乙方负有赔偿甲方实际损失的责任。
如甲乙双方对差错的造成均负有责任，则甲乙双方在自己过错范
围内承担赔偿责任。
三、甲方代付对象对入账额度产生的异议，不属于差错范围之内。
甲方负有对代付对象入账资金额度异议进行处理的义务。
第八条手续费
甲方按 _______________________ 标准向乙方支付代付业务
手续费。
支付时间为____________________________ ,支付方式
为____________________________ 。
第九条保密义务
一、甲乙双方对在履行本协议过程中，所获知的任何有关对方的信息和资料，均视为商业秘密。
甲乙双方在协议有效期内及协议终止后，均负有保守对方商业秘密的义务，非经另一方书面许可，不得向第三方透露。
二、除商业秘密外，甲乙双方均应对在办理代付业务过程中
获得的甲方代付对象有效实名证件信息、账户信息、账户密码等
信息负有保密义务。
第十条其他条款
一、甲方依本协议要求将实际代付资金转入乙方指定账户
后，乙方负有保证该账户资金安全的义务，不得以任何形式挤占、挪用本部分资金。
二、本协议有效期从 _年_月_日至_年_月_日。
有效期满若双方无异议，本协议自动顺延—年。
甲乙任何一方如提前终止本协议，应提前—个月向对方发出书面通知，通知中应载明提前解除合同的具体日期。
对方应在收到书面通知后—个工作日内给予书面答复。
逾期不答复的，视为同意提前解除合
同。
协议有效期内，甲方连续—个月未委托乙方办理代发工资业务的，视为甲方自动终止协议。