公司业务员用工合同精编版

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业务人员劳动合同范本6篇

业务人员劳动合同范本6篇

业务人员劳动合同范本6篇篇1甲方(公司):_________________________乙方(员工):_________________________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规,甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上,订立本劳动合同,以明确双方的权利义务关系。

一、合同期限本合同自_______年______月______日起至_______年______月______日止,其中试用期为______个月,自______年______月______日至______年______月______日。

二、工作内容及工作地点1. 乙方同意根据甲方工作需要,担任业务部业务人员岗位工作,岗位职责及工作要求按照甲方相关制度执行。

2. 乙方的工作地点为_________________________,甲方有权根据公司业务需要调整乙方的工作地点。

三、工作时间和休息休假1. 甲方根据公司业务需要,安排乙方的工作班次和工作时间。

乙方应服从甲方的安排,按照规定的班次和工作时间完成工作任务。

2. 乙方享有国家法定的休息休假权利。

具体休息办法和假期安排按照甲方相关制度执行。

四、薪酬及福利待遇1. 乙方的工资计发方式为月薪制,基本工资+业务提成,基本工资为______元/月。

业务提成按照公司相关制度和政策执行。

2. 甲方根据经营情况和依法制定的薪酬管理制度,可调整乙方的工资水平。

3. 乙方享有公司规定的各项福利待遇。

五、劳动保护、劳动条件和职业危害防护1. 甲方为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动防护用品。

2. 乙方应严格遵守甲方的安全操作规程和规章制度,正确使用劳动防护用品。

3. 甲方应负责对乙方进行安全教育和培训,提高乙方的安全意识。

4. 乙方从事可能产生职业危害的岗位,甲方应向乙方履行告知义务,并采取必要的防护措施。

六、社会保险和福利篇2甲方(公司):______________________乙方(员工):______________________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规,甲乙双方本着平等、自愿、协商一致的原则,签订本劳动合同,以明确双方的权利与义务。

业务员劳动合同范本最新5篇

业务员劳动合同范本最新5篇

业务员劳动合同范本最新5篇第1篇示例:业务员劳动合同范本一、甲方:(公司全称)地址:(公司地址)法定代表人:(法定代表人姓名)统一社会信用代码:(统一社会信用代码)注册资金:(注册资金)电话:(公司电话)二、乙方:(个人全名)身份证号码:(身份证号码)三、合同约定1. 乙方应当按照甲方的要求,认真履行本合同规定的工作任务,并将工作时间全部用于履行职责。

乙方应当服从甲方的管理和安排,严格遵守公司的各项规章制度。

2. 乙方工作地点为甲方所在地,工作时间为每周40小时(含节假日)。

乙方的具体工作时间和工作内容由甲方根据实际情况确定。

3. 乙方应当保守甲方的商业秘密,不得泄露给他人或用于其他用途。

对于乙方在工作过程中接触到的商业机密、客户信息等一切资料,乙方应当严格保密。

4. 乙方有权享受社会保险、公积金等福利待遇,具体标准按照国家法律规定执行。

5. 乙方在工作期间如有违法行为,将承担一切法律责任。

如有涉嫌犯罪,甲方有权随时解除合同并报警处理。

6. 乙方在本次工作中取得的所有成果归甲方所有,乙方不得以任何形式擅自使用或转让。

7. 乙方在任职期间,如需请假或离职,应提前向甲方提出书面申请,并经过甲方同意后方可生效。

8. 本合同自双方签字盖章之日起生效,至工作期满终止。

本合同一式两份,甲、乙双方各执一份,均具有同等法律效力。

甲方(盖章):乙方(签字):以上为业务员劳动合同的范本,合同内容涵盖了双方的基本权利和义务,在签订合同时双方应当认真阅读并遵守。

希望双方能够互相理解、支持,共同努力为公司的长远发展做出积极贡献。

第2篇示例:业务员劳动合同范本是企业与员工之间的重要法律文件,规范了双方在工作中的权利和义务,保障了双方的合法权益。

随着劳动法律法规的不断完善,业务员劳动合同的内容也需要根据最新的法律规定做出相应调整。

下面就是一份关于【业务员劳动合同范本最新】的文章,希望对您有所帮助。

业务员劳动合同雇主:(公司名称)员工:(员工姓名)一、合同签订日期:(年月日)二、双方经友好协商,本着平等自愿的原则,根据《中华人民共和国劳动法》及其他相关法律法规的规定,就员工加入公司从事业务员工作事宜,特订立本合同。

业务人员劳动合同6篇

业务人员劳动合同6篇

业务人员劳动合同6篇第1篇示例:业务人员劳动合同一、甲方:(公司名称)地址:(公司地址)法定代表人:(姓名)统一社会信用代码:(统一社会信用代码)电话:(联系电话)二、乙方:(个人姓名)身份证号码:(身份证号码)住址:(住址)联系电话:(联系电话)三、鉴于甲方是一家正规注册的公司,乙方愿意应聘甲方的业务人员,并根据双方协商一致的原则,就劳动合同的相关事宜达成以下协议:第一条工作内容1.1 乙方接受甲方安排,主要负责公司的业务拓展、客户关系维护等工作。

1.2 乙方应按照公司要求完成工作任务,维护公司利益,不得私自泄露公司商业机密。

1.3 公司有权根据业务需要对乙方的工作内容进行调整,乙方应积极配合。

第二条工作时间和地点2.1 工作时间:乙方每周工作时间为40小时,具体工作时间安排由公司统一制定。

2.2 工作地点:公司办公地点为乙方的工作地点,如有需要,公司有权调整工作地点。

第三条试用期3.1 乙方进入公司后的前三个月为试用期,试用期间乙方薪酬和福利待遇按公司规定执行。

3.2 试用期内,若乙方工作表现不佳,公司有权中止劳动合同。

第四条薪酬福利4.1 乙方的薪酬将根据岗位和工作表现进行调整,具体薪酬标准由公司制定。

4.2 乙方享受公司提供的社会保险、公积金等福利待遇。

第五条保密条款5.1 乙方应保守公司的商业机密和客户信息,不得擅自泄露给第三方。

5.2 乙方离开公司后,应主动交还公司相关资料和物品,不得擅自保留或带走。

第六条终止劳动合同6.1 若乙方有下列情形之一,公司有权解除劳动合同:(1)严重违反公司规章制度的;(2)严重失职的;(3)利用职务之便谋取私利的。

6.2 乙方有权提前30天通知公司辞职,公司应安排相应的交接工作。

第七条其他事项7.1 本合同未尽事宜,双方可协商解决。

7.2 本合同自双方签字生效,有效期为12个月,期满后如继续聘用,则双方重新协商签订。

甲方(公司名称):______________ 乙方(个人姓名):______________签字:______________ 签字:______________日期:______________ 日期:______________以上是关于业务人员劳动合同的相关内容,请双方仔细阅读并理解,如有不清楚之处,可随时沟通协商。

业务员劳动合同范本5篇

业务员劳动合同范本5篇

业务员劳动合同范本5篇全文共5篇示例,供读者参考篇1业务员劳动合同范本甲方:(雇主单位名称)乙方:(员工姓名)根据《中华人民共和国劳动法》和相关规定,甲乙双方本着自愿、平等、友好、诚实、信用的原则,就乙方入职甲方担任业务员事宜制订如下合同,共同遵守。

第一条岗位及职责1.1 乙方担任甲方业务员一职,主要工作内容为开拓市场、寻找客户、与客户进行沟通、签订合同等与销售相关的工作。

1.2 乙方应按照甲方的安排和要求,认真履行岗位职责,努力完成销售任务,提高业绩。

第二条试用期2.1 乙方入职后,试用期为三个月。

试用期内,乙方应按照工作要求认真工作,经甲方考核合格后,方可成为正式员工。

2.2 试用期内,甲方有权解除合同,乙方也有权提前终止合同,双方需提前15天书面通知对方。

第三条工资和福利3.1 乙方在试用期内薪酬为XXXX元/月,试用期过后,薪酬将根据乙方的工作表现和市场情况进行调整。

3.2 乙方享受国家规定的社会保险和福利待遇。

3.3 乙方享受带薪年假、法定节假日、病假等福利待遇,具体规定按照甲方企业内部规章制度执行。

第四条工作时间和工作地点4.1 工作时间为每周工作五天,每天工作8小时。

4.2 工作地点为甲方公司办公地点,有时需要外出拜访客户。

第五条保密义务5.1 乙方在工作期间及离职后需保守甲方公司的商业秘密,不得擅自泄露或利用商业秘密,否则将承担相应的法律责任。

5.2 本合同解除后,乙方应当交还甲方公司一切与本合同有关的文件、资料、资产等。

第六条违约责任6.1 乙方如发生以下行为,将被视为违约并承担相应的法律责任:(1)违背本合同约定,不按时履行岗位职责;(2)泄露甲方商业秘密;(3)擅自私用甲方资产或资源。

第七条争议解决7.1 本合同履行过程中产生的争议,双方协商不成的,应当向甲方所在地人民法院提起诉讼。

第八条其他8.1 本合同未尽事宜,依据《中华人民共和国劳动法》和其他相关法律、法规规定执行。

业务员聘用合同书模板5篇

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业务员聘用合同书模板5篇篇1甲方(聘用方):____________________乙方(受聘人):____________________根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定,甲乙双方本着平等、自愿、公正、诚信的原则,就甲方向乙方聘用业务员事宜达成如下协议:一、聘用背景及目的甲方因业务发展需要,聘请乙方作为专职业务员,开展市场拓展、客户开发等工作。

双方同意共同遵守本合同所列条款,以实现双方共赢的目标。

二、聘用期限及工作地点1. 聘用期限:自____年__月__日起至____年__月__日止。

2. 工作地点:甲方公司或甲方指定的其他地点。

三、工作内容及职责1. 乙方应按照甲方的要求,履行市场拓展、客户开发等职责。

2. 乙方需积极开发新客户,维护老客户,完成公司下达的销售任务。

3. 乙方应遵守公司的销售政策和策略,确保销售业务合规合法。

4. 乙方需参加公司组织的各类销售会议、培训等活动。

四、薪资待遇及福利待遇1. 薪资构成:基本工资+业绩提成+其他补贴。

具体标准按照公司规定执行。

2. 发放方式:每月发放基本工资,业绩提成及其他补贴按公司政策及销售业绩考核情况定期结算。

3. 福利待遇:按照国家法律法规及公司规定享受相关福利待遇。

五、业务管理规范及考核标准1. 乙方应遵守公司的各项规章制度,严格遵守工作时间,不得迟到、早退、旷工。

2. 乙方应定期向甲方报告工作进展,完成甲方下达的销售任务。

3. 乙方需按照甲方要求参加培训,提高自身业务素质。

4. 甲方有权对乙方的工作表现进行考核,考核结果作为薪资发放、晋升的重要依据。

六、保密义务及违约责任1. 乙方应对涉及甲方的商业机密、客户信息等保密信息严格保密,不得泄露给第三方。

2. 如因乙方违反保密义务或本合同约定的其他条款,给甲方造成损失的,乙方应承担相应的法律责任。

七、合同解除及终止1. 合同解除:双方协商一致,可以解除本合同。

一方违反合同约定,另一方有权解除合同。

业务员聘用合同样本5篇

业务员聘用合同样本5篇

业务员聘用合同样本5篇篇1甲方(聘用方):__________________公司乙方(受聘人):__________________根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定,甲乙双方本着平等、自愿、协商一致的原则,就甲方聘用乙方为业务员事宜达成如下协议:一、协议期限本协议期限自______年______月______日起至______年______月______日止。

二、工作内容及地点1. 乙方应在甲方的安排下,担任业务员职务,负责销售甲方产品。

2. 乙方的工作地点为__________________。

三、薪酬与福利待遇1. 乙方薪资由基本工资、岗位津贴、业务提成组成。

基本工资为每月______元,岗位津贴为每月______元,业务提成按照公司相关方案执行。

2. 甲方按照国家和地方的相关规定为乙方缴纳社会保险。

3. 乙方享有国家规定的法定节假日休息的权利。

四、业务要求及规范1. 乙方应严格遵守甲方的业务规范,执行甲方的销售策略和销售计划。

2. 乙方应努力完成甲方规定的销售任务,并积极拓展客户资源。

3. 乙方在业务活动中应当诚实守信,严禁收取客户回扣等不正当行为。

4. 乙方应保守甲方的商业秘密,不得泄露客户资料和业务信息。

五、违约责任1. 若乙方在协议期内违反甲方的业务规范或泄露商业秘密,甲方有权解除本协议,并要求乙方承担违约责任。

2. 若甲方未按约定向乙方支付薪酬或提供应有的福利待遇,乙方有权要求甲方支付拖欠薪酬及福利待遇。

六、协议解除与终止1. 本协议期满,双方不再续签的,本协议自动终止。

2. 乙方在协议期内,如有特殊情况需要解除协议的,应提前一个月向甲方提出书面申请,经甲方同意后办理离职手续。

3. 甲方解除本协议应当符合法律法规的规定,并提前告知乙方。

七、其他约定事项1. 乙方在协议期内应遵守国家的法律法规和甲方的规章制度,如有违规行为,甲方有权按照相关规定处理。

2. 本协议未尽事宜,双方可另行协商补充。

的业务员用工合同范本(6篇)

的业务员用工合同范本(6篇)

的业务员用工合同范本(6篇)的业务员用工合同范本(6篇)的业务员用工合同范本篇1 甲方:乙方:甲方因业务需要聘用乙方为外贸销售人员,经协商,就双方的权利义务约定如下:1,乙方的工作为外贸销售。

2,甲方为乙方提供相应的培训。

2,合同期限为_________年,试用期_________个月,试用期间工资:_________,期满后的工资待遇为底薪_________+提成(销售额的_________%)+每月_________元全勤奖。

合同到期后双方均同意续签的另行签订合同。

3,因销售人员流动性较强,为保持人员的稳定,保障甲方的正常营业不受影响,每月销售提成推迟一个月发放,合同到期时的一个月与底薪一起发放,如在合同期内乙方违约提前解除合同则上月销售提成做为违约金不再发放。

4,甲方制定的管理制度乙方需严格遵守,如乙方违反甲方管理制度或因为乙方自身情况的变化不适宜继续履行本合同的,则甲方有权随时解除劳动合同,并不承担违约责任。

5,如双方欲提前解除合同,应至少提前一月通知对方。

6,未尽事宜双方另行协商。

7,本合同双方签字后生效。

甲方::乙方:_________年_________月_________日_________年_________月_________日的业务员用工合同范本篇2 甲方:________乙方:________甲乙双方根据国家有关法规、规定,按照自愿、平等、协商一致的原则,签订本协议。

第一条申请业务员的条件:服从管理,有拓展业务能力。

第二条协议期限1、协议有效期:自20___年__月__日至20___年__月__日止。

2、聘用期满前,经双方协商一致,可以续订聘用协议。

第三条工作岗位1、甲方根据公司需要聘用乙方为兼职产品业务员。

2、甲方根据公司需要及乙方的业务、工作能力和表现,可以调整乙方的工作岗位,不再签订岗位聘用协议。

第四条工作纪律1、严格遵守国家的法律、法令、依法经营,依法纳税。

2、尊重社会公德,遵循自愿、公平、诚实、信用的原则开展业务活动。

业务员劳动合同范本6篇

业务员劳动合同范本6篇

业务员劳动合同范本6篇篇1甲方(用人单位):___________________公司地址:____________________________________乙方(员工):_____________________住址:____________________________________身份证号码:___________________________________联系方式:______________________________根据《中华人民共和国劳动法》及相关的劳动法律法规,甲乙双方本着平等、自愿的原则,就乙方在甲方担任业务员工作的事宜达成如下协议:一、合同期限与工作内容(一)合同期限:本合同自____年__月__日起至____年__月__日止。

试用期为__个月,自____年__月__日至____年__月__日。

(二)工作内容:乙方担任甲方公司的业务员岗位,主要负责产品销售、市场开拓、客户关系维护等工作。

二、工作时间、休息休假及薪酬福利等规定(一)工作时间:执行标准工时制,每周工作五天,每天工作八小时。

特殊情况下,根据工作需要调整工作时间安排。

(二)休息休假:按照国家法定休息休假制度执行。

(三)薪酬福利:基本工资+业绩提成+其他补贴,具体标准按照公司规定执行。

享受公司规定的员工福利。

(四)社会保险:甲方按照国家规定为乙方缴纳社会保险费用。

乙方个人应承担部分由乙方自行缴纳。

三、岗位职责及工作要求(一)乙方应按照甲方的工作要求,认真履行岗位职责,完成销售业绩指标。

(二)乙方应积极开拓市场,扩大产品市场份额,建立并维护良好的客户关系。

(三)乙方应保守甲方的商业机密,不得泄露客户资料、产品信息等商业秘密。

(四)乙方应遵守甲方的规章制度,服从管理,完成其他工作安排。

四、劳动纪律与违约责任(一)乙方应遵守国家的法律法规、劳动纪律及甲方的规章制度。

(二)任何一方违反本合同约定的,应承担违约责任,并支付相应的违约金。

业务员的劳动合同范本8篇

业务员的劳动合同范本8篇

业务员的劳动合同范本8篇第1篇示例:劳动合同甲方:公司名称乙方:(业务员姓名)鉴于甲方为了开拓市场,提高销售额,现有意聘请乙方作为其业务员,双方在平等自愿的基础上,经过友好协商,达成如下协议:一、工作内容及要求1. 乙方应按照甲方的工作安排,负责公司产品的销售工作,开拓客户资源,维护客户关系,完成公司规定的销售任务。

2. 乙方应认真履行工作职责,提高销售技巧,不得盗用公司客户资源和商业机密,不得从事与公司业务无关的活动。

3. 乙方应积极配合公司的培训和考核工作,不得擅自离职或转岗,如确有特殊情况需要请假,应提前向公司请假并获得公司同意。

二、工作时间及地点1. 工作时间为每周工作5天,每天工作8小时,具体工作时间由公司安排。

2. 工作地点为公司指定的办公地点或指定的销售区域。

三、薪酬及福利待遇1. 甲方按照乙方销售业绩给予相应的提成,具体提成比例由双方协商确定。

2. 甲方为乙方购买社会保险,乙方享有法定的社会保险和福利待遇。

3. 甲方提供员工培训、晋升机会和其他福利待遇。

四、保密条款1. 乙方应保守公司的商业机密和客户信息,不得泄露给外部机构或个人。

2. 乙方不得将公司的商业信息用于个人利益,不得在离职后利用公司资源从事与公司竞争的活动。

五、解除合同1. 乙方在合同期内如需解除合同,应提前30天书面通知甲方,并履行完相关工作手续。

2. 甲方有权因乙方严重违反合同约定或未达到规定的销售任务而解除合同。

六、其他条款1. 合同期限为一年,自(日期)至(日期),双方协商一致可续签。

2. 本合同经双方签字生效,并具有法律效力。

甲方(公司名称):_____________________ 乙方(业务员姓名):_____________________签订日期:__________________________以上为双方签订的劳动合同,双方应按照约定履行各自的职责,并严格遵守合同规定。

希望双方能够共同努力,实现共赢的局面。

业务员聘用合同样本3篇

业务员聘用合同样本3篇

业务员聘用合同样本3篇篇1业务员聘用合同样本一、甲方:公司名称地址:公司地址法定代表人:法定代表人姓名电话:联系电话二、乙方:业务员姓名身份证号:身份证号码联系电话:联系电话三、甲乙双方根据平等自愿的原则,经过友好协商,就甲方聘用乙方为业务员一事达成如下协议:1. 聘用职务:乙方被聘为公司的业务员,主要负责公司产品的推广和销售工作,向公司汇报工作进展和成果。

2. 工作内容:乙方应根据公司安排,认真完成销售任务,维护公司客户关系,提高客户满意度,积极开拓市场,为公司创造更多的业绩。

3. 工作时间:乙方的工作时间为每周工作5天,每天工作8小时,具体工作时间由公司灵活安排。

4. 薪酬待遇:乙方的薪酬由底薪和提成组成,底薪为XXX元/月,提成比例为销售额的X%,具体标准将在另行制定的销售政策中详细说明。

5. 福利待遇:乙方享受公司提供的社会保险、住房公积金等福利待遇,具体福利政策以公司规定为准。

6. 保密责任:乙方在任职期间和离职后均须对公司的商业秘密和客户信息保密,不得泄露给他人或利用于个人利益。

7. 解雇条款:若乙方在试用期或正式上岗后表现不佳,公司有权解雇乙方,并支付解雇补偿金,具体解雇补偿金标准另行协商确定。

8. 违约责任:如乙方因个人原因出现违约行为,公司有权要求其支付违约金,违约金金额为XXXX元,具体违约行为和惩罚标准另行协商确定。

9. 合同变更:本合同经双方协商一致后可以进行修改或补充,修改或补充的内容应以书面形式签订新协议。

10. 法律适用:本合同受中华人民共和国法律管辖,对于本合同的解释和履行发生争议的,应由双方友好协商解决,协商不成,应向所在地人民法院起诉。

甲方(公司名称):法定代表人签名:_______ 日期:_______乙方(业务员姓名):乙方签名:_______ 日期:_______以上为业务员聘用合同样本,双方签字生效。

愿双方共同遵守,共同发展,共创美好未来。

篇2业务员聘用合同范本一、甲方:(雇主单位名称)地址:(单位地址)法定代表人:(法定代表人姓名)联系电话:(联系电话)二、乙方:(雇员姓名)性别:(性别)身份证号:(身份证号)居住地址:(居住地址)联系电话:(联系电话)三、甲方和乙方经过友好协商,达成以下《业务员聘用合同》(以下简称“本合同”):一、雇用内容1.乙方被聘用为甲方的业务员,主要工作内容为负责公司产品的推广和销售工作。

业务员劳动合同范本参考5篇

业务员劳动合同范本参考5篇

业务员劳动合同范本参考5篇全文共5篇示例,供读者参考篇1业务员劳动合同范本参考一、甲方(雇主):_______________________________________法定代表人(负责人):______________________________地址:______________________________________________电话:______________________________________________二、乙方(员工):_______________________________________性别:_____________ 身份证号码:__________________联系电话:_________________________________________地址:______________________________________________三、工作岗位及职责:1. 乙方被聘为甲方公司销售业务员,主要工作职责包括:开发新客户、维护老客户,完成公司销售任务和业绩目标。

2. 乙方应遵守公司规章制度,服从公司管理,完成公司交代的各项任务,维护公司形象并绝对保守公司商业秘密。

3. 乙方需将日常工作向直接上级汇报,听取上级的工作指导和要求,积极参加公司组织的培训和学习。

四、工作时间:1. 工作时间为每周5天,每天工作8小时,具体工作时间根据公司工作安排确定。

2. 若因工作需要,乙方需在必要时加班,但加班时间不得超过每日3小时,加班费按照国家相关规定给予。

五、薪酬待遇:1. 乙方月薪为_________元,发放时间为每月底。

2. 具体薪酬构成包括基本工资、绩效工资、奖金等,具体按公司相关规定执行。

3. 乙方享受国家规定的社会保险和住房公积金,具体缴费标准按照国家相关规定执行。

六、试用期:1. 乙方入职前为试用期,试用期为________(不超过3个月)。

业务员劳动合同模板5篇

业务员劳动合同模板5篇

业务员劳动合同模板5篇篇1甲方(用人单位):____________________乙方(员工):______________________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规,甲乙双方本着平等、自愿、协商一致的原则,达成以下劳动合同条款,以明确双方的权利和义务。

一、工作岗位与职责1. 乙方在甲方担任业务员岗位,负责销售及相关工作。

2. 乙方必须遵守甲方的业务规范、操作标准及工作流程,努力完成甲方分配的销售任务。

3. 乙方需积极参加业务培训,提高业务技能,保持良好的工作状态和效率。

二、劳动合同期限1. 本合同自____年__月__日起至____年__月__日止。

2. 合同期满前,双方协商一致可续签合同。

三、工作时间与地点1. 乙方的工作时间按照甲方的规定执行,具体为:____________________。

2. 工作地点:____________________。

四、薪酬与福利1. 乙方的工资结构为:基本工资+业绩提成。

具体标准按甲方规定执行。

2. 甲方按照国家规定为乙方缴纳社会保险。

3. 乙方享受甲方规定的其它福利待遇。

五、劳动纪律1. 乙方应遵守国家的法律法规,遵守甲方的各项规章制度,服从甲方的管理。

2. 乙方不得从事与本职工作无关的活动,不得兼职。

3. 乙方应保守甲方的商业秘密,不得泄露甲方业务机密和客户信息。

六、合同的变更、解除和终止1. 双方协商一致,可以变更本合同。

2. 乙方有下列情形之一的,甲方可解除劳动合同:(1)在试用期间被证明不符合录用条件的;(2)严重违反劳动纪律或甲方规章制度的;(3)严重失职、营私舞弊,给甲方造成重大损害的;(4)与其他用人单位建立劳动关系,对完成甲方的工作任务造成严重影响或者经甲方提出,拒不改正的。

3. 有下列情形之一的,甲方可提前三十日通知乙方解除劳动合同:(1)乙方患病或者非因工负伤,医疗期满后不能从事原工作的;不能从事由甲方另行安排的工作的;不能胜任工作的;如乙方的学历、知识结构等与工作需要不相符的等;篇2甲方(用人单位):___________________________单位性质:_______________________________法定代表人:_____________________________注册地址:_______________________________联系方式:_______________________________乙方(劳动者):_____________________________户籍所在地地址:___________________________现居住地地址:_____________________________联系方式:_______________________________身份证号码:_______________________________鉴于甲乙双方均了解对方的需求及相关的权利和义务,在遵循诚信、合作的基础上,甲方雇佣乙方担任公司的业务员一职。

业务员聘用合同(优秀5篇)

业务员聘用合同(优秀5篇)

业务员聘用合同(优秀5篇)业务员聘用合同篇1甲方(公司代表签字):______________乙方(业务员签字):________________本着“平等自愿、协商一致”的原则,经双方协商,乙方被甲方聘用为专职业务员。

为了保障甲乙双方的合法权益,特制定协议如下:一、乙方应严格遵守甲方制定的各项有关规定,不得做出有损于甲方形象和经济效益的事情、不从事与甲方利益发生冲突的工作,不得在其它工厂兼职。

二、甲方负责提供本公司业务往来的商品价位,乙方要在甲方规定的价位浮动范围之内对外进行业务往来(如该价位有变更,甲方应及时通知乙方)。

1、乙方的试用期为_______个月,即_______年_______月_______日至_______年_______月_______日。

2、在试用期_______个月内,月薪为_______元,对外一切差旅费,业务接待费,由乙方自付。

试用期_______个月内,乙方需累计完成的业绩定额为:RMB_______万元以上,若乙方业绩未达到,否则月薪扣减_______元。

甲方可以选择解除双方劳动合同关系而不做任何赔偿或补偿,也可以选择和乙方另立正式的劳动合同。

3、乙方在入职时已悉知工作的特殊性,做业务工作的灵活性和时间安排的自由性,所以,乙方每月领取的薪资已完全包括底薪、平日加班和周末加班工资,乙方每月在薪资单上签字,即代表乙方确认:上个月及以前的薪资(含加班工资)均已发放齐全,乙方自愿承诺在任何时间均不得以任何理由向甲方请求加班费。

三、乙方的义务:1、每天必须到公司打卡上班,否则试为旷工处理;2、每日出去拜访客户前,必须在业务助理登记;3、拜访客户回来后,必须将客户名片及相关资料复印,交由业务助理存入公司客户资料库,业务助理每月将不定期对公司客户资料进行回访,如果发现乙方交回的客户资料不真实,上述行为超过______次的,视为严重违反公司规章制度,公司有权单方解除合同而不做任何赔偿或补偿。

业务员聘用的合同范本5篇

业务员聘用的合同范本5篇

业务员聘用的合同范本5篇第1篇示例:业务员聘用合同范本甲方:(雇主单位名称)乙方:(业务员姓名)鉴于甲方欲聘用乙方担任业务员,经双方友好协商达成一致意见,特订立本合同,并遵照中华人民共和国相关法律法规,认真履行如下条款:一、职位与职责1. 乙方担任甲方公司的业务员,负责开发和维护客户关系,完成销售任务及相关市场工作。

2. 乙方应根据甲方的规定和安排,认真履行工作职责,提升销售业绩,并与客户保持良好的沟通与关系。

3. 乙方应听从甲方的管理安排,服从公司的规章制度。

二、工资及福利1. 甲方应按照国家相关规定,向乙方支付相应的工资和奖金,并提供社会保险和住房公积金。

2. 如乙方在工作过程中取得出色业绩,甲方将给予相应的奖励和晋升机会。

3. 在乙方因公遇到困难或意外事件时,甲方将给予必要的援助和支持。

三、劳动时间与休息1. 乙方应按照甲方的工作安排,认真履行工作职责,保证工作质量和效率。

2. 甲方应依法保障乙方的休息时间和工作环境,合理安排工作和休息,保证乙方的身心健康。

四、合同期限1. 本合同自(日期)起生效,为期(年/月/日)。

2. 双方如需终止合同,应提前向对方通知,并且经双方协商一致,签订书面协议解除合同。

五、违约责任1. 乙方如违反本合同规定,导致甲方损失的,应承担相应的经济赔偿责任。

2. 如因乙方的违约行为严重影响公司形象或利益,甲方有权解除合同,并追究乙方的法律责任。

六、保密义务1. 乙方应保守公司的商业秘密,严禁泄露给任何其他单位或个人。

一经发现,甲方有权追究乙方的法律责任。

2. 乙方离职后,应归还公司所有资料,不得擅自利用公司资源,对公司造成损失的,应承担相应的法律责任。

七、其他事项1. 本合同未尽事宜,双方可另行协商达成一致意见,并签订书面协议。

2. 本合同一式两份,甲乙双方各持一份,自签署之日起生效。

甲方(盖章):乙方(签字):以上为业务员聘用的合同范本,希望对您有所帮助,如需修改或补充,请依据实际情况进行调整。

业务员劳动合同范本一6篇

业务员劳动合同范本一6篇

业务员劳动合同范本一6篇全文共6篇示例,供读者参考篇1业务员劳动合同范本一甲方:(以下简称“公司”)地址:电话:法定代表人:乙方:(以下简称“员工”)身份证号码:联系方式:鉴于甲方为了开拓业务、提升销售业绩,经过严格筛选,拟聘请乙方为业务员,共同愿意遵守本合同的条款,达成以下协议:一、工作内容及职责1.1 乙方应本着诚实守信的原则,认真完成公司交办的工作任务,按照公司的工作规定,赢得客户信任,提升公司的竞争力;1.2 乙方应认真学习公司的产品知识,了解市场情况,及时反馈市场信息;1.3 乙方应接受公司的安排和调度,完成所负责的销售任务,并按要求及时上交销售报表;1.4 乙方应积极开拓市场,寻找新客户,增加销售额,为公司带来更多的利润;1.5 乙方应保守公司的商业秘密,不得泄露给任何第三方。

二、工作时间和地点2.1 乙方应遵守公司的工作时间安排,认真履行工作职责,不得迟到早退;2.2 工作地点为公司指定的销售区域,乙方需按照公司的要求巡回销售,并及时反馈工作进展。

三、薪酬及福利3.1 乙方的薪酬将根据销售量和销售额进行计算,并按月发放;3.2 乙方将享受公司提供的社会保险和其他相关福利;3.3 乙方在工作期间需要出差时,公司将负责差旅费用。

四、终止合同4.1 在合同期限内,如乙方严重违反公司规定,违背合同精神,公司有权终止合同,并要求乙方承担相应的责任;4.2 乙方因故不能继续从事销售工作,应提前一个月书面通知公司,如无故违约,将根据合同规定进行处理。

五、保密条款5.1 乙方应保守公司的商业秘密,未经公司同意,不得擅自向他人透露公司的商业信息;5.2 乙方应妥善保管公司的资料和信息,不得外泄、出借或丢失。

六、其他条款6.1 本合同一式两份,双方各执一份,自双方签字生效;6.2 本合同未尽事宜,双方可另行协商解决;6.3 本合同自双方签字之日起生效,合同期为一年,到期可续签。

甲方(公司):乙方(员工):签订日期:签订日期:以上为业务员劳动合同范本一,为了确保双方的权益,建议双方在签署合同前,仔细阅读每一条款,有任何疑问及时沟通解决,以避免不必要的纠纷。

业务员劳动合同模板(实用5篇)

业务员劳动合同模板(实用5篇)

业务员劳动合同模板篇1甲方:_____________(以下简称甲方)乙方:_____________(以下简称乙方)为了充分保障公司未来稳步发展,取得更好业绩。

甲乙双方本着“诚信合作、优势互补、互惠双赢、共同发展”的原则,达成一致如下协议:第一条甲乙双方应提供下列相应证件:甲方提供:1.法定代表人身份证明;2.营业执照;乙方提供:1.个人身份证。

第二条乙方为甲方从事------------事务。

一、工作内容:甲方聘请乙方作为本公司的业务代表,乙方负责管理甲方公司的所有新老客户。

工作内容包括:寻找客户、客户关系维护、新客户开拓、产品成本核算。

乙方负责业务上往来工作配合,交付工作,运营部门负责全权客户的运作、操作。

(注:要多沟通与配合)二、工资待遇1、乙方帮甲方管理公司业务,甲方给予乙方固定月底薪工资,另加业绩提成。

2、甲方给予乙方固定月底薪工资:人民币_________元整。

提成计算方法:提成按照新客户达成的服务费金额的___%作为首月提成;次月开始提成按照该客户所支付服务费金额的___%作为本月提成;甲方介绍的客户或订单,提成首月按固定5%计算,后按2%计算。

4、提成支付周期:按月度结算。

(注:次月15号结算上月提成+底薪)三、业务开支1、日常业务开支:与新老客户业务往来所产生的应酬等费用,公司按票据、收据等进行核实后按80%的全额费用进行补足。

2、节日开支:凡是中秋节、农历新年等节日,需要给客户封红包、送礼品、赞助费等所需要费用由甲方另行支付,不在业务开支预算内。

四、过失费用乙方在业务或交接过程中,因乙方过失导致客户不想合作或退款的,讲扣除该客户所对应的提成同时,还要扣除本月总提成的10%。

五、甲乙双方应积极合作、共同发展、做大做强。

六、本协议书一式三份,甲乙双方各持一份,双方签字并盖章后生效。

本协议书未尽事宜由双方协商解决,协商形式的补充协议与本协议书有同等效力。

七、本协议书有效期自______年__月__日至______年__月__日。

公司业务员用工合同8篇

公司业务员用工合同8篇

公司业务员用工合同8篇篇1甲方(公司):[公司名称]乙方(业务员):[业务员姓名]根据《中华人民共和国劳动法》及有关法律法规,甲乙双方经平等协商,自愿签订本合同,共同遵守本合同所列条款。

一、合同期限第一条:本合同期限自[合同起始日期]起至[合同终止日期]止。

二、工作内容第二条:乙方同意在甲方公司从事[具体工作内容]工作,甲方根据经营需要,在符合法律法规的情况下,可以调整乙方的工作岗位。

三、工作时间和休息休假第三条:甲方根据法律法规的规定,确定乙方的工作时间,具体为:每周工作XX天,每天工作XX小时。

甲方因工作需要可依法安排乙方加班。

第四条:乙方在合同期内享受国家规定的各项休息、休假的权利。

四、劳动报酬第五条:甲方应当每月一次以货币形式支付乙方工资,不得克扣或者无故拖欠乙方的工资。

第六条:甲方承诺每月[具体日期]为发薪日,月工资为[具体金额]元。

甲方根据经营状况和依法制定的奖励办法,可以核发奖金。

第七条:甲方因工作任务不足使乙方待工的,待工期间甲方按照法律法规的规定支付乙方的基本生活费。

五、社会保险和福利待遇第八条:甲乙双方应按照国家和当地有关规定,参加社会保险,缴纳社会保险费。

乙方应当缴纳的社会保险费,由甲方代扣代缴。

第九条:乙方在合同期内因工负伤、致残、死亡或患职业病,甲方应按照法律法规的规定办理。

第十条:甲方为乙方提供以下福利待遇:[具体福利待遇]。

六、劳动保护和劳动条件第十一条:甲方根据国家法律和法规,建立安全生产制度;乙方必须严格遵守甲方的劳动安全制度。

第十二条:甲方为乙方提供必要的生活条件和劳动保护措施,切实保障乙方在工作中的安全和健康。

七、合同的变更、解除和终止第十三条:甲乙双方经协商一致,可以对本合同的内容进行变更。

变更后的合同内容不得违反法律法规的规定。

第十四条:甲乙双方协商一致,可以解除本合同。

因解除本合同给对方造成损失的,应当根据损失情况给予对方赔偿。

第十五条:乙方有下列情形之一的,甲方可以解除本合同:1. 在试用期内被证明不符合录用条件的;2. 严重违反劳动纪律或者甲方规章制度的;3. 严重失职、营私舞弊,给甲方造成重大损害的;4. 被依法追究刑事责任的。

业务员用工合同5篇

业务员用工合同5篇

业务员用工合同5篇篇1甲方(用人单位):___________________________乙方(员工):_______________________________鉴于甲乙双方同意按照平等、自愿、协商一致的原则,为确立劳动关系,明确双方的权利和义务,达成以下用工合同协议:一、合同期限1. 合同期限:自______年______月______日起至______年______月______日止。

2. 试用期:自______年______月______日起至______年______月______日止。

二、工作内容及工作地点1. 乙方同意根据甲方工作需要,担任业务员岗位工作。

2. 乙方的工作地点为___________________________。

3. 乙方应根据岗位职责和工作要求,按时、按质完成工作任务。

三、工作时间和休息休假1. 工作时间:采取标准工时制,每周工作五天,每天工作八小时。

2. 休息休假:按照国家法定休息休假制度执行。

3. 加班:如因工作需要加班,应按照国家规定支付加班工资或安排补休。

四、薪酬待遇1. 乙方的基本工资为________元/月。

2. 甲方根据企业效益、市场薪酬水平及乙方的工作表现、贡献等,对乙方实行绩效考核奖励制度。

3. 甲方按月支付乙方工资,支付日期为每月的______日。

4. 甲方为乙方缴纳社会保险费(包括养老、医疗、失业、工伤等)。

乙方个人所得税由甲方代扣代缴。

如遇国家税费政策调整,按新政策执行。

五、劳动保护、劳动条件和职业危害防护篇2甲方(用人单位):___________________________乙方(员工):_____________________________鉴于甲乙双方均有意愿建立劳动关系,根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定,甲乙双方在平等、自愿的基础上,就乙方向甲方提供劳动力事宜,经友好协商,达成如下协议:一、合同期限1. 合同签订日期:____年__月__日。

业务员劳动合同简易版(3篇)

业务员劳动合同简易版(3篇)

业务员劳动合同简易版甲方:_____ 乙方:_____根据《中华人民共和国劳动法》国家及省的有关规定,甲乙双方按照合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实信用的原则订立本合同。

一、劳动合同期限㈠合同期限双方同意按以下方式确定本合同期限:1.有固定期限:从日起至____年____月____日止。

㈡试用期限双方同意按以下方式确定试用期(试用期包括在合同期内):试用期从____年____月____日起至____年____月____日止。

业务员合同二、工作内容和工作地点㈠乙方的岗位(工种)为,职务为,从事的工作内容为。

㈡乙方的工作地点为。

三、工作时间和休息休假㈠甲、乙双方同意按以下方式确定乙方的工作时间:标准工时制,每天8小时,甲方因生产、经营(工作)需要安排乙方加班或延长工作时间的,在保障乙方身体健康的条件下,经与乙方协商后进行。

㈡甲方按规定给予乙方享受法定休假日、年休假(公司安排)、婚假、丧假、产假等带薪假期。

四、劳动报酬㈠甲乙双方协商,确定按计时工资工资形式执行。

乙方试用期月正常工作时间工资元,试用期满月正常工作时间工资定为元。

乙方正常工作时间工资不低于本市最低工资标准。

㈡甲方工资支付周期为每月首日至每月末日(工资支付周期不得超过1个月),定每月日为发薪日,如遇节假日或休息日,则提前到最近的工作日支付。

㈢甲方安排乙方加班或延长工作时间的,按国家及省有关规定计发乙方加班或延长工作时间工资。

㈣甲方按规定给予乙方享受的带薪假期,按本劳动合同约定的正常工作时间工资及有关政策法规规定的计算方法支付工资。

五、社会保险和福利待遇㈠甲乙双方应依法参加社会保险,甲方应每月从乙方工资中代扣代缴乙方个人应当缴纳的各项社会保险费。

㈡其它福利待遇:按国家相关规定.六、竞业禁止及商业秘密㈠乙方在合同期内不得从事与甲方经营上同或有利益冲突的行业。

㈡乙方在任职期间或离职之后,都应当为甲方保守商业秘密,不得泄露或私自使用,否则,甲方有权要求乙方赔偿损失。

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公司业务员用工合同公司内部编号:(GOOD-TMMT-MMUT-UUPTY-UUYY-DTTI-
销售人员用工合同
甲方名称:内蒙古蒹葭科技有限公司乙方:
甲方代表人:身份证:
公司地址:联系方式:
甲方因经营管理需要,经过考核,聘请乙方为市场销售人员,并根据《中华人民共和国劳动法》以及有关法律、法规、规章和政策的规定,经双方平等协商,乙方为甲方合同制职工,并订立本合同。

一、合同期限
自合同签订之日起,合同期限为年,从年月日起至年月日止。

二、工作内容
1.乙方的工作岗位:
2.岗位职责:
负责产品的市场渠道开拓与销售工作,执行并完成公司产品的销售计划,扩大产品市场占有率。

与客户保持良好沟通,实时把握客户需求,为客户提供主动、热情、满意、周到的服务。

积极跑动市场,维护和开拓新的销售渠道和新客户,并每日按时提交销售日报。

三、薪资待遇
1.乙方在入职后的月工资包括基本工资和绩效工资,总计:元。

其中
基本工资:元。

绩效工资:元,在乙方完成甲方规定的每月基本销售任务后发放(5台大机器/10台小机器)
2.每月工资发放日为:15日,甲方不得无故拖欠。

3.甲方根据企业的经营状况和依法制定的工资分配办法调整乙方工资,乙方在30天内未提出异议的,视为同意。

4.乙方每日(晚8点之前)需提交销售日报,其中有效拜访客户量需达50条,至少有3个意向客户。

拜访量不足的按照10元/条扣款,特殊原因需延迟发送者,须提前打电话说明情况,当日未发送日报,又无情况说明者,扣300元,连续三日未发送日报,甲方有权解除聘用合同,并扣除乙方当月工资。

5.乙方对持有的每一台机器应注意小心保管,机器在乙方手中如出现丢失、划伤、损坏等问题,乙方需全额赔偿甲方。

四、劳动保护、劳动条件和劳动纪律。

1.甲乙双方都必须严格执行国家有关工作时间、人身安全、劳动保护、卫生健康等规定。

甲方应为乙方提供符合规定的劳动保护条件。

乙方应严格遵守各项安全规程及注意事项。

2.甲乙双方应严格遵守法律、法规、规章和政策。

甲方依法制定各项具体的内部管理制度,乙方应服从甲方的管理。

五、甲方的基本权利与义务:
1.根据经营管理的需要和本公司的规章制度及本合同的各项条款对乙方进行管理。

2.保护乙方的合法权益,按合同规定付给乙方底薪。

3.做好乙方工作前的培训并提供符合国家安全标准的工作条件。

4.依照国家及公司管理规定对乙方进行奖惩;在乙方违法乱纪、不认真履行
职责的情况下,甲方可以终止与乙方的聘用合同关系;在乙方不能胜任工作的情况下,甲方有权对乙方的工作进行调整,乙方必须服从安排。

5.其他法律法规和公司规章制度规定及合同约定的权利义务。

六、乙方的基本权利和义务
1.享受法律法规和合同规定的待遇,在职权范围内充分行使权利,不受任何
非法和无理的干扰。

2.遵守国家法律法规和甲方的规章制度,在工作职能范围内,服从甲方的工
作分配、安排。

按时、按质、按量的完成甲方下达的工作任务及销售指标。

3.保守甲方的商业秘密,如乙方泄露秘密,给甲方造成损失的,除承担法律
责任外,还要赔偿甲方的经济损失。

• 4.乙方不得自营或者为他人经营与甲方同类的营业或从事损害甲方利益的
活动。

如乙方从事上述营业活动的,所得收入应当归甲方所有。

5.乙方执行甲方交给任务时,违反法律法规或者甲方规章制度,给甲方造成
损失的,应当承担赔偿责任。

6.乙方不得利用在甲方的地位和职权为自己谋取私利;不得利用职权收受贿
赂或者其他非法收入,不得侵占甲方的财产。

7.乙方不得挪用甲方的资金或者将甲方资金借贷给他人,不得以甲方资产为
他人提供债务担保;不得将甲方资金以其个人名义
或者其他个人名义开立帐户存储。

8.乙方如有上述4-7四种情况时,甲方有权利与乙方解除本合同。

9.其他法律法规和甲方规章制度规定及本合同约定的权利义务。

七、合同的变更和解除
本合同生效后,甲乙双方无正当理由不得变更合同或提前解除合同;如现实情况发生变化,双方可以协商变更合同或解除合同;任何一方解除合同,须提前30日进行通知,方能解除合同,并办理有关手续,如一方违反以上规定应给予另一方相应经济赔偿。

八、如本合同发生纠纷,提交市劳动仲裁委员会解决。

九、未尽事宜,双方根据相关劳动法律法规和省市的相关政策规定,协商予以补充解决。

十、本合同一式两份,甲乙双方各执一份,每份具有同等法律效力。

在签署本合同前,双方确认:
各方均已认真阅读了本合同条款及附件,并对合同及附件内容完全理解,承诺严格遵守合同约定。

甲方:乙方:
法定代表人(或委托人):
年月日年月日。

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