内务卫生条例
寝室内务整理
麻双中学学生宿舍内务卫生条例1.门、窗玻璃擦拭清洁、明亮。
2.地面（宿舍内、外走廊及床底下）清洁，无垃圾、无痰迹及其它痕迹。
3.所有墙面（室内墙壁、天花板、走廊）清洁，无胶印、无乱图画、无蜘网及其它痕迹。
4.被子叠成方块，放置在床上靠近窗顶端正中位置，被口朝门。
枕头整齐摆放在被子的上方。
5.床上不放任何除被子枕头外的其他物品（如书籍和食品等）。
6.床下端的布帘一律整齐平整。
7.鞋子放置在床底,鞋跟一律朝外,并同外沿齐平整齐有序放置.8.开水瓶放在规定位置,把手一律正方向朝外有序放置.9.桶一律放在各班寝室门口走廊靠墙处。
10.保持脸盆（里外）清洁，并同外沿口齐平置于规定位置。
各人的脸盆（不管几只都要重叠在一起，塑料盆一律放在底层）摆放整齐置于桶内。
11.肥皂盒、洗衣粉一律放在脸盆内。
12.其他杂物全部放进各自的箱子内，箱子内的衣物、用品等放置整齐。
13.室内不挂衣物，干衣服叠整齐放在箱子内，湿衣服晒在晒衣杆上。
14.毛巾一律挂在靠窗户的一排壁挂上。
15.严禁向门、窗外乱扔杂物，各宿舍要按时打扫卫生，并全天保洁；垃圾要装袋，并及时送入垃圾桶。
麻双中学学生宿舍内务卫生评分表班级宿舍舍地面是否有纸屑包装袋及痰迹门窗是否有泥迹胶印及乱涂画墙壁是否有胶印泥迹及乱涂画床上被子枕头是否按要求摆放整齐床下布帘是否平整及鞋子是否摆放整齐杂物桶、开水瓶、毛巾及各种杂物摆放整齐合计七（1）七（2）七（3）八（1）八（2）八（3）八（4）九（1）九（2）九（3）九（4）评分标准：不干净-1分；一般0分；干净+1分。
内务卫生
内务卫生第一条员工每日上班前对办公室及宿舍卫生及时进行打扫清整。
内务环境卫生要求做到“四无”：地面干净无纸屑，墙面清洁无蛛网，空气清新无异味，桌椅整齐无杂物。
具体要求如下：第二条办公室、值班室和宿舍内应随时保持清洁卫生，空气清新无杂味，无蜘蛛网、烟头、纸屑、痰迹，办公用品和个人物品上无积尘和污垢。
第三条门窗和玻璃保持清洁明亮。
第四条会议室、值班室、办公室的办公桌椅摆放统一整齐，桌面上只能摆放统一制作的标识牌、烟灰缸、台历、茶杯，禁止在办公桌上摆放杂物或在椅背上挂衣服。
第五条宿舍内，服装要成套整齐叠放于衣柜或挂于衣帽架上，多余的衣物及个人生活用品要整齐存放于衣柜的下层或床柜内，盆架放置在统一位置。
第六条被褥、床单及时清洗，无污渍，床单应随时保持平整，被褥折叠方正齐整置于床头正中位置，枕头置于被褥上方（枕巾应放在衣柜内），不得随意在床上坐卧，帽子放置在被褥上时，应帽顶向上。
第七条清扫室内卫生的扫把、拖把、抹布等统一放到卫生间或卫生台上。
第八条晾晒衣服在卫生间或楼顶统一的晾衣绳上，不得将衣物晾晒在办公室、停车场内或挂于窗口护栏上。
第九条办公桌抽屉内物品要按大小由下到上依次整齐存放，只能存放常用的笔记本、文件、纸笔和正在办理的案件材料，文件柜内各类书籍、文书、卷宗、警用器械和扣押物品要分类依次存放，禁止将私人物品和办公用品混放。
第十条各种制度、图表和专栏统一上墙，统一张贴位置，其他物品禁止在墙上乱贴乱挂，各种标志牌、奖牌要经常擦拭，无污损，保持洁净醒目。
第十一条食堂餐具、厨柜、食品符合卫生标准，无苍蝇、老鼠、蚂蚁、蟑螂等，地面、灶台、桌面、管道等无油污。
第十二条每周五为周末卫生日，由勤杂人员和值班民警共同负责搞好卫生。
第十三条卫生间要保持干净整洁，马桶无异味，洗漱用品摆放有序。
内务卫生管理规定9篇
内务卫生管理规定9篇内务卫生管理规定 1第一条：为创造一个整洁有序的办公环境、增强员工对公司的责任感和归属感、推进公司日常工作规范化、秩序化、树立公司形象，经研究制定办公室值日制度。
第二条：从本制度发布之日起，办公室卫生管理严格按照制度规定运行，组织健全、任务明确、责任到人、切实落实制度规定的各个事项，从而推动公司卫生管理的规范化、经常化、制度化。
第三条：公司是员工工作的重要场所，为创造更好的工作环境，维护正常的工作秩序，特制定本公约?A、员工办公区卫生：每个员工应自觉维护、保持办公环境的卫生清洁，办公用品与座椅摆放整齐，用后放回原处，做到人离桌净，环境恢复原状;B、公共区域的卫生包括会议室、走廊、门厅等，做到地面干净，无杂物;C、各位同事轮流值日，每人/两人负责一天，按值日表的顺序循环，形成制度。
D、值日人员负责所属区域内当天的保洁工作。
第四条：值日人员职责及范围如下：? 1. 值日时间：要求提前5分钟上班，值日时间可以延长到8:40，再开始工作。
2. 区域划分2.1总经理办公室、前台位置及贵金属展厅由前台文员负责，做到办公环境整洁、整齐。
2.2办公区域内的卫生由办公室人员自行负责。
2.3会议区及所有走廊卫生由业务人员共同负责，由行政部拟定值日表，责任到人。
3.各办公室及公共卫生环境要求?①、保持墙壁、门窗、地面干净清洁、无污物、浮土、无死角、玻璃清洁、透明。
②、保持挂件、画框及其他装饰品表面干净整洁。
③、保持文件、工具清洁、摆放整齐。
④、垃圾篓及时清理，做到不隔夜。
⑤、待来宾走后即刻清理杂物，保持整洁。
4. 安全?要求做好防火防盗工作，下班后负责关好门、窗并切断电器。
第五条：若当天值日人员因事不能完成值日工作，应提前向行政部进行申请，并主动找同事协商，待同事同意后进行调换。
若自主调换失败，出现问题由当值人员负责。
第六条：惩罚：人资行政部检查时会给所有人一次机会，在第一次出现问题时，仅给予口头提醒。
内务卫生考核细则(四篇)
内务卫生考核细则一、宿舍内务卫生要求1、床单统一，床上棉被叠四折成方块，放在床头，枕头和备用被统一折叠整齐放在衣柜的上格或储藏室储物柜。
2、鞋子按黑色作训鞋、迷彩鞋、拖鞋的顺序依次在床底摆放，外沿对齐，上铺人员的鞋子摆放在床尾侧，下铺人员摆放在床头侧。
3、书桌上可摆放书籍、茶(水)杯，归类统一摆放整齐，书桌内必须整洁。
4、洗脸盆放在水桶上，水桶提手靠外，全班统一放置在洗漱台下，桶(盆)内待洗衣物不得露出桶(盆)口。
5、垃圾篓放置在洗漱台区域的墙角。
二、公共卫生维护要求1、严禁营房公共区域内随地吐痰，乱扔果皮、烟头、纸屑等垃圾。
2、严禁将鞋、袜等个人物品晾晒在窗口。
3、严禁将纸屑、牙签、烟头等垃圾扔入便池及洗手盆内三、值班室卫生要求1、值班室内须清洁打扫，要保持整洁干净、无蜘蛛网、无污迹、无烟头、无积尘。
2、值班台面要保持整洁，电话、值班日志、笔记本、单位电话表、水杯要摆放得当、整齐简洁，与值班工作无关的物品等不准摆放。
3、监控柜要保持整洁干净，物资须归类整齐摆放。
4、休息室内务卫生要求参照宿舍内务卫生要求。
四、罚则要严格遵守以上标准和要求，否则发现一次，每处扣目标量化考核分0.5—____分；连续发现两次以上(含两次)的，每处扣____分。
内务卫生考核细则（二）是制定组织内部成员在日常工作中对内务卫生进行考核评定的规则。
以下是一些可能包括在内务卫生考核细则中的内容：1.清洁状况：包括整体环境的清洁程度、办公区域、公共区域以及个人工作区域的卫生情况，如桌面、电脑、地面、墙壁等的清洁度。
2.物品摆放：检查整理物品是否摆放整齐、凌乱程度、是否有物品堆积过多等。
3.垃圾处理：检查垃圾桶是否及时清空、垃圾是否被正确分类、是否有食品残渣等。
4.设备维护：检查设备的维护情况，是否定期进行保养、清洁、是否存在故障和损坏等。
5.消防安全：检查消防器材的有效性、储存区域的安全性、不可燃物品的存放情况等。
6.个人卫生：考核员工个人的卫生习惯，如穿着是否整洁、个人卫生用品的摆放是否有序等。
宿舍内务及卫生管理制度
一、目的为了营造一个整洁、舒适、安全的居住环境，提高宿舍成员的生活质量，保障宿舍的正常使用，特制定本制度。
二、适用范围本制度适用于我校全体宿舍楼内的学生宿舍。
三、管理制度1. 宿舍卫生（1）宿舍内应保持干净整洁，无垃圾、无杂物、无异味。
（2）宿舍内不得饲养宠物、不得存放易燃易爆物品、不得私拉乱接电线。
（3）宿舍成员应定期进行卫生打扫，保持宿舍地面、墙壁、门窗、床铺等部位的清洁。
（4）宿舍内不得乱扔垃圾，垃圾应投放到指定的垃圾桶内。
2. 宿舍内务（1）宿舍成员应遵守宿舍管理规定，不得擅自改变宿舍结构、布局。
（2）宿舍成员应爱护宿舍设施，不得损坏、私占、借用宿舍内物品。
（3）宿舍成员应保持床铺整洁，定期晾晒被褥，保持宿舍通风。
（4）宿舍成员应遵守作息时间，不得在宿舍内大声喧哗、打闹。
3. 检查与评比（1）宿舍管理部门将定期对宿舍卫生、内务进行检查，检查结果将作为宿舍评比的重要依据。
（2）宿舍成员应积极配合宿舍管理部门的检查工作，如实反映宿舍情况。
（3）宿舍管理部门将对检查中发现的问题进行整改，对整改不到位的宿舍将进行通报批评。
四、奖惩措施1. 对表现良好的宿舍，宿舍管理部门将给予一定的奖励，如优秀宿舍称号、物资奖励等。
2. 对违反宿舍管理规定、卫生不达标、内务不整洁的宿舍，宿舍管理部门将进行批评教育，并责令整改。
3. 对屡教不改、情节严重的宿舍，宿舍管理部门有权给予警告、罚款、强制整改等处罚。
五、附则1. 本制度由宿舍管理部门负责解释。
2. 本制度自发布之日起施行。
宿舍内务及卫生管理制度的实施，有助于提高宿舍成员的自律意识，营造良好的宿舍环境，保障宿舍的正常使用。
请全体宿舍成员共同遵守，共同维护宿舍的整洁与和谐。
内务卫生标准
宿舍内务、卫生、纪律要求及标准一、卫生1、一日两扫（早上8:00之前，下午14:40之前），每周一下午大扫除。
2、地面干净整洁，垃圾桶摆放整齐，垃圾桶里垃圾不得超过桶高的三分之一。
3、阳台地面干净整洁、无积水、包括洗衣台、生活用品放置区、洗漱池上下。
4、厕所便池要保持干净、不得出现尿垢、垃圾桶中的垃圾不得超过三分之一。
5、卫生工具摆放整齐，统一放在靠窗处的厕所角落里。
6、寝室墙面、门、更衣柜要保持干净，不得乱涂乱画。
7、宿舍无蜘蛛网、门窗玻璃无粉尘。
二、内务标准1、五个一：床单被套一条线、箱包一条线、鞋子一条线、水杯牙具毛巾一条线、晾晒衣物一条线。
2、床上用品摆放整齐：寝室所有被子叠好统一放在进门的对侧（开口朝门），枕头放在进门侧，床单拉直不要出现皱褶，除此外床上不得放置任何物品。
3、、每一对上下铺的同学将箱包放在床下的左侧，所有鞋子鞋尖朝内、鞋跟朝外摆放，箱包和鞋跟齐床缘保持在一条线上。
4、小件物品放置在更衣柜中，并摆放整齐。
5、所有洗过的长件衣物晾在最外面的晾衣线上，最内侧的凉洗脸帕，所有空衣架也挂在凉衣线上。
6、牙膏牙刷放在洗漱杯里，所有同学的洗漱杯统一放在阳台上在保持在一条线上，方向要统一。
7、洗衣粉（液）、肥皂、沐浴液、香皂、洗发液等放在洗漱台下侧依高低顺序摆放整齐。
8、洗脸盆和水桶统一放在洗漱台下面从大到小摆放整齐。
三、纪律要求1、服从管理、听从指挥、呤行禁止、团结同学，和睦相处，营造家的温暖。
2、做到说话轻、走路轻、关门轻、接听电话离开宿舍，不得影响他人休息，不做损人利己的事。
3、不得在宿舍内滋生事端、发生矛盾、打架斗殴等。
4、不在宿舍内抽烟、酗酒、赌博、玩游戏、使用大功率电器等。
5、禁止互窜寝室，禁止男女生互窜宿舍，一旦发现严肃处理。
6、行为习惯：未经允许不得私自占用、使用甚至拿别人物品、勤洗头、洗衣、洗澡、勤换衣。
7、发现同学异常（生病）或者寝室发生突发事件时要立即报告老师，不得私自解决。
内务卫生管理规定范本
内务卫生管理规定范本一、总则内务卫生管理是维护公共卫生环境、保障居民健康的重要方面，旨在促进社区卫生水平的提高，增强市民的生活质量。
为确保内务卫生管理的有效实施，制定本规定。
二、卫生责任1. 小区物业公司负责组织卫生管理工作，建立完善的内务卫生管理岗位，并配备足够的环境卫生工作人员。
2. 小区居民应积极参与内务卫生管理，保持家庭和公共区域的清洁。
3. 管理人员应加强对环境卫生工作人员的培训，确保他们具备卫生知识和操作技能。
三、环境清洁1. 小区内的公共区域，如走廊、楼道、绿化带等，应保持清洁干净，经常进行清扫和洗刷。
2. 垃圾箱应有专人负责清理，保持垃圾箱周围的卫生情况良好。
3. 楼梯间、电梯和过道等公共区域应定期清洁消毒，特别是对于经常有人接触的地方，如门把手、电梯按钮等，要特别关注。
四、生活垃圾处理1.居民应按规定时间将生活垃圾分类投放到指定的垃圾桶中，严禁乱扔垃圾。
2.垃圾桶应密闭，避免散发异味和引起环境污染，一旦发现溢满应及时清理。
3.小区应建立垃圾收集和处理机制，定期委托专业服务机构进行垃圾清运和处理。
五、卫生设施维护1.公共卫生间应定期进行清洁和消毒，保持干净整洁，配备充足的清洁用品。
2.儿童游乐场、健身设施等公共设施应定期检查、清洁和维护，确保安全卫生。
3.小区内的绿化带和花坛应定期修剪和清理，减少杂草和垃圾的产生。
六、病媒生物防治1.小区应采取有效措施防止病媒生物滋生，如清理积水、消灭蚊蝇孳生地等。
2.公共区域的防护网、窗帘等设施应定期清洁和更换，防止害虫和昆虫进入室内。
七、卫生宣传教育1.小区应加强卫生宣传教育，提高居民对内务卫生的认知和重视，培养正确的卫生习惯。
2.通过小区公告栏、微信群等方式，定期发布卫生知识和操作指南，促使居民积极参与卫生管理工作。
八、内务卫生督查1. 小区应建立健全内务卫生督查机制，定期进行内务卫生管理的督查和评估。
2. 管理人员应及时处理居民投诉，解决内务卫生管理中的问题和困难。
内务卫生管理规定
内务卫生管理规定一、总则内务卫生管理是指对公共场所、办公场所等进行卫生管理的一项工作。
其目的是保障人们的健康和安全，提高办公、生活环境的质量。
为了有效进行内务卫生管理，制定以下规定。
二、责任和义务1. 公共场所、办公场所的管理者应当对内务卫生管理负有责任，保证场所的卫生状况达到相应的标准。
2. 内务卫生管理人员应当具备相应的卫生管理知识和技能，并遵守相关的卫生规范和操作规程。
3. 所有人员都有义务遵守卫生规定，不得随意扔弃垃圾、乱丢乱放，保持良好的环境卫生。
三、卫生设施和装备1. 公共场所、办公场所应当配备充足的卫生设施，包括厕所、洗手间等。
这些设施应当保持干净、整洁，并随时提供足够的卫生用品。
2. 洗手间应当定期进行清洁和消毒，洗手池应当配备洗手液、肥皂等，以便人们随时清洁双手。
3. 厨房设施应当保持良好的卫生状况，食品的储存、加工、烹饪过程应当符合相关的卫生要求。
四、卫生管理制度1. 公共场所、办公场所应当制定内务卫生管理制度，并通过公告、培训等方式向所有人员进行宣传和教育。
2. 内务卫生管理制度应当明确卫生管理的责任人、工作内容和标准，包括卫生检查、清洁工作、废物处理等方面的要求。
3. 卫生管理制度应当定期进行评估和改进，确保其有效性和可持续性。
五、清洁工作1. 清洁工作应当定期进行，包括室内、室外环境的清扫、拖洗和消毒等工作。
2. 清洁工作应当细致、彻底，不得出现漏洞和疏忽，确保场所的整洁和无菌状态。
3. 清洁工作人员应当做好个人防护，采取适当的措施，避免由清洁作业引发的卫生问题。
六、废物处理1. 废物应当分别分类并妥善处理。
包括生活垃圾、危险废物、有害垃圾等。
不得随意倾倒废物，应当按规定的方式投放到指定的容器中。
2. 危险废物和有害垃圾应当在专门的收集、处理机构进行处理，不得随意丢弃或混入其他垃圾中。
七、卫生检查和监督1. 内务卫生管理人员应当定期进行卫生检查，发现问题及时进行整改，并记录相关情况。
个人内务卫生管理制度
一、目的为提高我单位员工的个人卫生习惯，营造一个整洁、舒适、健康的工作环境，确保员工身心健康，特制定本制度。
二、适用范围本制度适用于我单位全体员工。
三、内务卫生要求1. 个人卫生（1）员工应保持个人卫生，勤洗澡、勤换衣，保持身体清洁。
（2）工作期间，员工应佩戴整洁的工作服，不得穿着拖鞋、赤脚进入办公室。
（3）员工应养成良好的口腔卫生习惯，每天刷牙两次，饭后漱口。
（4）员工应保持个人物品的清洁，定期清洗个人用品，如水杯、毛巾等。
2. 办公室卫生（1）员工应保持办公桌整洁，不得乱扔垃圾，垃圾应放入指定的垃圾桶。
（2）地面应保持清洁，不得有痰迹、污渍等。
（3）办公室内的物品应摆放整齐，不得随意堆放杂物。
（4）空调、饮水机等设备应定期清洗，保持清洁卫生。
3. 卫生设施维护（1）员工应爱护单位卫生设施，不得随意损坏。
（2）卫生间内的洗手池、马桶等设施应保持清洁，使用后及时冲洗。
（3）卫生间内的垃圾桶应定期清理，保持卫生。
四、卫生检查与考核1. 设立卫生检查小组，定期对员工个人卫生和办公区域卫生进行检查。
2. 卫生检查结果纳入员工绩效考核，作为评优评先的重要依据。
3. 对违反本制度的行为，将进行通报批评，并视情节轻重给予相应的处罚。
五、奖惩措施1. 对严格遵守本制度，保持个人和办公区域卫生的员工，给予表扬和奖励。
2. 对违反本制度，造成不良影响的员工，将给予批评教育，并视情节轻重给予相应的处罚。
六、附则1. 本制度由单位行政部门负责解释。
2. 本制度自发布之日起施行。
【注】：以上内容仅供参考，具体内容可根据实际情况进行调整。
内务日常卫生管理制度
一、总则为加强我单位内务管理，提高卫生水平，保障员工身心健康，确保工作环境整洁有序，特制定本制度。
二、适用范围本制度适用于我单位所有员工及相关部门，包括办公室、会议室、宿舍、食堂、卫生间等公共区域。
三、卫生责任划分1. 各部门负责人为部门内务卫生的第一责任人，负责本部门卫生工作的组织、监督和落实。
2. 每位员工均应自觉维护工作环境，保持个人工作区域整洁。
3. 宿舍卫生由宿舍管理员负责，员工应配合宿舍管理员做好宿舍卫生工作。
4. 食堂卫生由食堂管理员负责，员工应遵守食堂卫生规定，共同维护食堂卫生。
5. 卫生间卫生由保洁员负责，员工应保持卫生间整洁，不乱扔垃圾。
四、卫生标准1. 办公室：桌面、地面、柜子、文件柜等物品摆放整齐，无灰尘、无杂物；电脑、打印机等设备保持清洁，运行正常。
2. 会议室：桌椅、地面、投影仪等设备保持清洁，无灰尘、无杂物；音响设备运行正常。
3. 宿舍：床铺整洁，被褥叠放整齐，地面无垃圾，公共区域保持清洁。
4. 食堂：桌面、地面、厨具等保持清洁，无油污、无残留食物；餐具、碗筷洗净、消毒。
5. 卫生间：地面、墙壁、洗手池等保持清洁，无污垢、无异味；卫生纸、洗手液等用品摆放整齐。
五、卫生检查与考核1. 每日进行卫生检查，对卫生不符合标准的区域进行整改。
2. 每周进行卫生考核，对卫生表现优秀的部门和个人给予表扬，对卫生表现差的部门和个人进行通报批评。
3. 卫生考核结果纳入员工绩效考核，作为评优评先的重要依据。
六、奖励与处罚1. 对卫生表现优秀的部门和个人给予表彰和奖励。
2. 对违反卫生规定，造成不良影响的员工，视情节轻重给予警告、罚款等处罚。
七、附则1. 本制度自发布之日起施行，解释权归我单位所有。
2. 本制度如有未尽事宜，由我单位根据实际情况进行修订。
3. 员工应认真学习本制度，自觉遵守各项规定，共同维护我单位卫生环境。
办公室内务卫生规章制度
办公室内务卫生规章制度第一章总则第一条为提高办公室内务卫生管理水平，保障员工身体健康与工作环境，制订本规章制度。
第二条本规章制度适用于各个办公室内务卫生管理，包括办公室卫生清洁、垃圾分类、消毒防疫、设备维护等内容。
第三条办公室内务卫生管理应按照“预防为主、综合治理、依法治理、多部门参与”的原则，采取综合管理和综合治理的方式，实行责任到人、措施到位。
第四条办公室内务卫生管理应加强宣传教育，提高员工的卫生健康意识和科学防范能力。
第五条办公室领导班子应当加强对内务卫生管理工作的领导，建立健全机制，明确责任，加强监督。
第六条员工应当自觉遵守本规章制度，养成良好的卫生习惯，保持办公环境整洁、卫生。
第二章办公室卫生清洁第七条办公室的卫生清洁工作由专职清洁人员负责，每天至少进行一次卫生清洁。
第八条办公室卫生清洁应注意保持地面、桌面的整洁，保持墙面、门窗的清洁，保持办公家具设备的清洁。
第九条办公室卫生清洁应做到废纸篓、垃圾桶定时清洁，保持清洁、无异味。
第十条办公室卫生清洁应定期进行地面、窗户、门框等处的清洁消毒，杜绝细菌滋生。
第十一条办公室卫生清洁应注意遵守相关操作规程，使用洁净、无公害的清洁用具和清洁剂。
第十二条办公室卫生清洁应加强对重要部位、重要设备、关键环节的清洁消毒。
第三章垃圾分类处理第十三条办公室应当建立科学的垃圾分类处理制度，推行“有害垃圾、可回收垃圾、厨余垃圾、其他垃圾”分类处理。
第十四条办公室内的员工应当按照垃圾分类处理的原则，将垃圾投放到相应的垃圾桶中。
第十五条有害垃圾应当投放到专门的有害垃圾桶中，不得混放其他垃圾。
第十六条可回收垃圾应当投放到专门的回收垃圾桶中，不得混放其他垃圾。
第十七条厨余垃圾应当投放到专门的厨余垃圾桶中，不得混放其他垃圾。
第十八条其他垃圾应当投放到专门的其他垃圾桶中，不得混放其他垃圾。
第十九条办公室内应当设置垃圾分类标识，明确不同垃圾桶的用途和分类原则。
第二十条办公室内务卫生管理部门应当定期组织垃圾分类处理知识培训，提高员工的垃圾分类意识。
内务卫生管理制度（4篇）
内务卫生管理制度为促进大队正规化建设，加强内务卫生管理，提高工作效率，为使内务管理步入规范化、正规化的轨道，营造一个卫生整洁、干净有序的生活及工作环境，特制定本制度：一、办公室及学习室内务卫生标准(一)办公室、学习室内务卫生要求1、办公室。
每天早上打扫办公室卫生，对伸手可及的地方进行打扫，做到面洁无灰尘(包括桌面、地面、柜面、门、沙发及办公设备等)、窗明、物整齐。
2、小队学习室。
每日一打扫，清理不常用物品将其入库入柜，小队个人学习资料摆放整齐，水杯应摆放一条线，窗台花盆摆放有序，衣物不乱挂乱放，窗外严禁扔烟头。
对风扇、空调、桌椅、柜子以及窗台(露台)、空调主机等平日难以触及的地方每周日进行打扫，不留卫生死角。
3、指战员离开或休班期间，要对办公室、学习室要对桌面进行整理，学习资料、文件应摆放整齐，椅子禁止放在桌子上，要推入桌子下，地面打扫完毕后拖把应放在门后，垃圾桶及时倾倒，不允许长明灯。
(二)文件资料标准要求1、文件资料摆放入柜，要合理、整齐、美观，保持柜内清洁整齐，随时进行整理。
2、文件柜上不得摆放其他任何物品，保持柜顶整洁。
3、文件装盒必须要分类命名，以便查找。
二、宿舍内务卫生要求(一)小队宿舍内卫生每日一打扫，被褥叠放整齐，室内物品的放置统一有序，杂物一律入柜(包括手机充电器、空调、电视遥控器)，宿舍内必须保持“四条线”，即墙上物品悬挂一条线；床上卧具叠放一条线；洗漱用具放置一条线；床下物品摆放一条线。
具体标准要求：1、室内上班期间禁止悬挂晒洗衣物(除阴天下雨)，窗帘白天严禁拉下，应保持室内通风。
2、条桌上(除电视机)以及床头柜上禁止放其他物品，必须做到无灰尘、水印，条机下毛巾悬挂整齐，脸盆(洗刷用具放入脸盆内)摆放有序，拖把应放在门后。
3、个人床铺：被子应叠放摆好，上班期间(上午：08：00-12：00下午：14：30-17：30)除被子，枕头，床铺禁止放其他衣物。
4、____值班室、电话值班室按照以上标准要求执行。
内务日常卫生管理制度
一、目的为了加强我单位内务管理，提高工作效率，营造一个整洁、舒适、卫生的工作环境，特制定本制度。
二、适用范围本制度适用于我单位所有员工，包括办公室、宿舍、食堂、公共区域等。
三、卫生管理要求1. 办公室卫生管理（1）办公桌上物品应按照定置图摆放，保持整洁、美观。
（2）文件资料要分类存放，摆放整齐，方便查找。
（3）定期清理办公桌、文件柜等物品，保持室内清洁。
（4）禁止在办公区域吸烟、进食、存放与工作无关的物品。
2. 宿舍卫生管理（1）宿舍内物品要按照定置标准摆放，保持整洁。
（2）每天起床后整理、打扫宿舍卫生，做到面洁、窗明、物整齐。
（3）每周进行一次卫生大扫除，对宿舍进行全面清理。
（4）禁止在宿舍内吸烟、饮酒、饲养宠物等。
3. 食堂卫生管理（1）食堂工作人员要穿戴整洁的工作服，保持个人卫生。
（2）食堂要保持清洁，定期清理厨房、餐厅等区域。
（3）餐具、炊具要保持清洁，定期消毒。
（4）禁止在食堂内吸烟、进食、存放与工作无关的物品。
4. 公共区域卫生管理（1）公共区域要保持整洁，定期清理垃圾、杂物。
（2）公共卫生间要保持清洁，及时清理污渍、异味。
（3）禁止在公共区域乱扔垃圾、乱涂乱画。
四、卫生检查与考核1. 定期对各部门卫生进行检查，检查内容包括卫生管理制度的执行情况、卫生状况等。
2. 对卫生检查中发现的问题，要及时通报相关部门，责令整改。
3. 将卫生检查结果纳入员工绩效考核，对卫生状况良好的部门和个人给予奖励，对卫生状况差的部门和个人进行处罚。
五、附则1. 本制度由人力资源部负责解释。
2. 本制度自发布之日起实施。
3. 任何违反本制度的行为，将依法追究责任。
通过实施本制度，我单位将努力营造一个整洁、舒适、卫生的工作环境，提高员工的工作效率和生活质量。
希望全体员工共同遵守，共同维护我单位的内务卫生。
内务卫生管理规定
内务卫生管理规定
是指企事业单位或其他组织内部为了维护环境卫生和员工健康的规章制度。
以下是一些常见的内务卫生管理规定：
1. 日常清洁：要求在办公室、生产车间、公共区域等经常进行卫生清洁，包括地面、墙壁、家具、设备等的清洁工作。
2. 垃圾管理：要求垃圾分类、定期清理垃圾，使用专门的垃圾箱并定期清运。
3. 饮用水管理：要求提供符合卫生标准的饮用水，定期检查水质并进行消毒。
4. 厕所卫生：要求保持厕所的清洁和卫生，经常清理、消毒，并定期检查卫生设备的使用情况。
5. 防虫害管理：要求进行室内外消杀，如对昆虫、老鼠等有害生物进行防治措施。
6. 环境空气质量管理：要求定期检测空气质量，如有异常情况及时采取措施。
7. 健康教育：要求组织员工进行健康教育，如手卫生、疾病预防等方面的知识培训。
8. 废物处理管理：要求对危险废物、有害废物等进行正确的收集、储存和处置。
9. 安全设施管理：要求定期检查安全设施的使用情况，如灭火器、紧急疏散通道等。
10. 疫情防控管理：要求根据当地疫情情况，制定相应的预防和应急措施。
这些规定可以根据不同的行业、企事业单位的特点进行适当的调整和规定。
企事业单位应当建立健全内务卫生管理制度，并对员工进行相关知识培训和宣传，确保内部环境卫生和员工健康安全。
办公室内务卫生管理制度
办公室内务卫生管理制度办公室内务卫生管理制度1一、各办公室的室内卫生，由各办公室的工作人员负责，公共部分的卫生，由保洁员负责；会议室卫生由保洁员负责；院内的环境卫生由门卫人员负责。
二、办公室卫生要求及标准：各办公室的卫生包含地面、墙壁、门、室内垃圾、窗户玻璃、物品摆放等。
室内垃圾随时清理，并倒入各楼层的垃圾桶内，门的里外要保持干净，窗户玻璃要定期擦拭，室内的物品摆放要整齐，做到地面清洁，物品乾净有序，窗明几净，灯管无尘，无卫生死角。
三、楼梯、楼道、卫生间卫生要求及标准：楼梯、楼道、卫生间卫生由保洁员清扫，全天保洁，随时发现随时清理，政府办负责督促检查。
做到楼道、楼梯无痰迹、无纸屑、无烟头，楼梯扶手无灰尘，卫生间无杂物及污垢，洗脸池、墙壁、洗手间里边的门、隔断要保持干净，大小便池冲洗干净，手纸入篓，无明显异味，无卫生死角。
四、会议室卫生要求及标准：会议室卫生由保洁员负责保洁，平常要定期清扫，会前认真清扫，会后及时清理，始终保持会议室的卫生清洁，做到桌椅乾净，窗明几净，无烟头杂物。
五、楼外环境卫生要求及标准：办公楼外台阶及院内卫生平常由门卫人员负责清扫，做到无烟头、树叶、废纸、荒草、杂物。
特殊情况造成工作量较大的全面清理时，由政府办组织全体职工集体清理。
六、冬季清雪工作及要求：各部门肯定要依照划分的责任区，各负其责。
要求做到雪停人动、人动雪净，不得以任何理由和借口推诿和搪塞，遇到下乡或出差时也要及时布置人清扫，不得影响整个办公楼周边的清雪工作。
清理出的积雪要及时清运出去。
清雪工作情况由党政办负责督促检查，对于完成任务不好的责令限期完成任务，否则负责人向书记、镇长说明情况，并影响年末考核结果。
七、机关卫生工作由政府办统一布置、检查。
定期由镇领导率领有关人员，对各办公室的.卫生进行检查，并在全体工作人员会议上通报检查情况，并限期整改。
公共卫生由政府办负责督促、检查，若发现因保洁员和门卫人员失职造成的卫生不合格，批判并限期整改。
内务卫生管理规定(三篇)
内务卫生管理规定第一章总则第一条为了维护单位内部环境的清洁、卫生与秩序，保障人员的身体健康和工作安全，根据《中华人民共和国卫生法》等相关法律法规，制定本规定。
第二条单位内务卫生管理应遵循“预防为主、综合治理、全员参与、持续改进”的原则。
第三条单位内务卫生管理包括日常卫生清洁、环境消毒、废弃物处理等内容。
单位负责人对内务卫生管理工作负总责，并委派专人负责具体实施和监督。
第二章日常卫生清洁第四条单位应建立并实施日常卫生清洁制度，明确责任人、工作内容和时间安排。
第五条单位内部每日应进行卫生清洁工作，包括但不限于以下内容：（一）对办公室、会议室、厕所、食堂、宿舍等公共场所进行清洁和消毒；（二）对地面、墙面、门窗、家具、设备等进行清洁和打扫；（三）对垃圾桶、垃圾袋等进行及时更换和清理；（四）对通风设备、空调系统、采暖设备等进行定期清洁和维护；（五）对电脑、电话、传真机、打印机等进行定期清洁和维护；（六）对文具、办公用品等进行定期清理和整理。
第六条单位应配备必要的卫生清洁工具和用品，保证清洁工作的顺利进行。
工具和用品的使用应符合卫生标准，并定期进行消毒和更换。
第七条单位应对卫生清洁工作进行记录和统计，定期进行评估和改进。
对于在清洁工作中发现的问题和隐患，应及时采取措施解决，并报告上级领导。
第三章环境消毒第八条单位应制定并实施环境消毒制度，明确消毒的对象、周期和方法。
第九条单位应定期对办公室、会议室、食堂、宿舍等公共场所进行消毒。
消毒的频率和方法应根据具体情况确定。
第十条单位应使用符合卫生标准的消毒剂和器具进行消毒。
消毒剂的使用和储存应符合相关规定，避免误用和污染。
第十一条单位应确保消毒工作的安全性和有效性。
消毒人员应接受专业培训，并严格按照操作规程进行操作。
第十二条检测单位环境消毒的效果，应委托具备相关资质的专业机构进行。
第四章废弃物处理第十三条单位应制定并实施废弃物处理制度，明确废弃物的分类、收集、储存和处置方法。
保安内务卫生规定
保安内务卫生规定
1、内务卫生的要求：
1)保安队住宿，要按建制分配定位，内务设置物品摆放要统
一有序，室内墙壁布设要整洁，不准随意在墙上张贴和钉
挂东西。
2)室内要保持整洁，空气新鲜，门窗玻璃明净。
无蚊蝇，无
老鼠，无臭虫，无蟑螂，无痰迹，无积尘，无杂物，东西
放置有序。
3)每日要坚持清扫室内外卫生，每周坚持大扫除一次。
4)厕所、洗漱间要经常清扫、及时冲刷，保持无污物、无臭
味。
5)新保安入队要进行体检，有传染病和其他慢性病的不得招
收。
招收后要有计划地进行卫生常识教育。
培养良好的卫
生习惯。
做到饭前便后要洗手，不吃不洁净的食，勤洗澡，
经常洗晒衣鞋被褥，不随地吐痰和大小便，不乱扔果皮纸
屑和烟头，保持室内和公共场所的清洁。
6)保安员患病，应及时将病情报告直接领导或主管部门，经
批准后前往医院就医，保安队首长根据病情和医务人员开
具的半休或全休证明，安排病号的休息，减免值勤、操课
等。
发现患有传染病者，要立即报告上级，迅速采取措施，
进行隔离、治疗、检疫和消毒。
收费所内务卫生管理规定
一、卫生标准： 1、本规定所指“内务卫生”是指寝室内的卫生清洁、被褥整理以及物品摆放等相关工作。
2、内务卫生总体要求：室内卫生良好，空气清新，墙壁、天花、地面、门窗、床架、桌椅、衣柜、电扇、灯具等表面干净,无尘、无污渍、无蜘蛛网,窗户玻璃清洁明亮，室内物品按规定统一摆放整齐，井然有序。
3、床铺： （1）床铺上平铺棕垫一床，褥子一床，棕垫、褥子靠外侧一边与床外沿并齐，棕垫在下。
床单要求干净、平整，靠墙内侧床单布边与靠墙内侧床沿并齐，外侧床单一边反卷包紧棕垫和褥子后将布边压与棕垫下。
（2）被子按照横三折、竖四折的习惯方法折叠整理，被子叠好后要求棱角分明，线条清楚，方正有形，统一放置与靠窗户的床头一端，且背面与床头边沿取齐，四层侧面朝外。
大沿帽不戴时放与被顶上，帽徽向前，帽前沿与被正面边沿取齐，并处与中间位置。
（3）枕头整平后，靠内侧平行放置在被子的旁边。
严禁将任何无关物件放在床单、被子上，或夹藏在被褥之中。
4、床下地面上不能放置任何物品，鞋子统一放置与床底鞋架上，鞋跟朝外，且鞋跟边沿与鞋架最外一根钢筋取齐成一条直线，由里向外依次为球鞋（1双）、皮鞋（1-2双）、拖鞋（1双），多余物品收好后放于衣柜内。
5、写字台台面上不允许放置任何物品。
个人零散物件放于写字台抽屉内，两抽屉的物品摆放要整齐有序，木椅放于写字台下，椅背紧帖台面外沿，并处于中央位置。
6、脸盆柜： （1）脸盆柜每格放脸盆两个，脸盆外沿与柜口取齐，且紧靠各自一侧摆放，香皂、洗发水、擦脸油均放在盆内，摆放整齐。
（2）洗衣粉等其它洗涤用品使用后放于衣柜内，不允许在脸盆柜上随意摆放。
（3）漱口杯放于脸盆柜台面右里侧，从右至左摆放整齐，杯把一致朝外，牙膏（在里，盖向上）、牙刷（在外，头朝上）平行右倾放于杯内；喝水杯放于台面左里侧，从左至右摆放整齐。
（4）水瓶置于柜下地面之上，紧靠内墙踢脚线从左至右依次摆放整齐。
7、毛巾拉平后对折搭于毛巾架上，整齐摆放。
内务卫生制度 (2)
内务卫生制度
内务卫生制度是指一个组织或单位为了保障办公环境的清洁和整洁，提高员工的工作效率和健康状况所制定的一系列规章制度和措施。
内务卫生制度一般包括以下内容：
1. 清洁工作责任：确定清洁工作的责任人和部门，明确各个岗位的清洁职责和要求，确保工作的落实和管理。
2. 清洁计划和周期：制定清洁计划，包括每天、每周、每月的清洁工作内容和频率，确保每个区域都有定期清洁和维护。
3. 清洁工具和设备：确定所需的清洁工具和设备，并制定相应的管理和维护规定，确保设备的正常运转，并及时更换损坏的工具和设备。
4. 清洁产品和材料：选择符合卫生标准的清洁产品和材料，并确定储存、使用和处理的要求，确保安全、有效地进行清洁工作。
5. 清洁检查和评估：制定清洁检查和评估机制，定期对清洁工作进行检查和评估，发现问题及时纠正，并对员工进行培训和教育。
6. 废物处理和垃圾分类：明确废物处理和垃圾分类的要求和流程，提倡环保理念，加强对废物的管理和处理。
7. 卫生安全和防护措施：制定卫生安全和防护措施，包括清洁工作人员的防护用品和培训，并加强对传染病的预防和控制。
通过建立健全的内务卫生制度，可以提高办公环境的质量，减少病菌传播和职业病风险，增强员工的工作积极性和健康状况，提高组织和单位的整体效益。
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烟台开发区实验中学宿舍卫生内务管理条例
一、讲究卫生做到“六勤”。
1、勤擦。
宿舍值日每天必须将宿舍和所属卫生区清扫、拖擦两次（早、午各一次），门面、台面要随时脏随时擦。
不合格者每项扣一分。
2、勤倒。
垃圾要随时收集起来倒入垃圾箱内，垃圾不得在室内存放半天以上。
地面无论何时不得有垃圾。
不合格者每次扣一分。
3、勤冲刷。
面盆、便池用过要立即冲刷干净。
不合格者每项扣一分。
4、勤换洗。
勤洗澡，常洗头，衣物、床单、被套勤换洗，搞好个人卫生。
被褥脏的每次扣两分。
5、勤晒。
被褥要经常晒。
6、勤通风。
晴天好日常开窗通风。
二、整理内务做到“二齐一平一统一”。
1、放齐。
床上物品要放齐，被子叠成方块放在靠窗一侧的床头上，被子要棱角分明，有层次感和立体感。
枕头和急用衣物整齐叠放在被子内侧，枕头在上。
其他物品整齐地放在柜内。
柜子内部不得存放垃圾和危险物品。
床上不得空被子。
不合格者每项扣一分。
2、摆齐。
床下物品要摆齐，洗刷用具放在盆内摆在床下横架的两端，中间摆放鞋子（每人不得超过两双）。
休息时要把鞋子上架，不准胡乱堆放地面。
不合格者每项扣一分。
3、扯平。
床单要扯平，不得有皱褶。
靠床外沿处不准露褥子，应用床单包好。
不合格者每项扣一分。
4、统一。
被子、床单、枕巾颜色大小要统一，不搞个性化宿舍，整齐划一。
不合格者每次扣一分。
三、保护环境做到“四无”。
1、地面、台面要保持整洁，无灰尘，无痰迹、水迹及杂物，无毛发。
2、墙面、门面无灰网、手脚印。
3、便池上无垢迹。
4、室内无异味。
以上不合格者每项扣一分
四、培养良好习惯做到“六不”。
1、不带烟酒、饭菜及冷饮进宿舍（家中自带食品除外）。
违者每次扣两分。
2、不往地上、窗外乱吐、乱扔、乱泼、乱倒。
违者每次扣五分。
3、不在墙上、门上乱贴、乱画、乱钉、乱挂。
违者每项扣一分。
4、不把衣物鞋帽乱脱、乱放、乱挂。
所洗小件衣物晾晒要整齐。
其余衣物、杂物不准挂在外面。
休息时衣服挂在床梁头上，不得放在床上。
晚上不得和衣而睡。
违者每次扣一分。
5、不把垃圾乱丢。
违者每次扣三分。
6、不把清扫工具乱放。
违者每次扣一分。
烟台开发区实验中学政教处
二零零八年二月二十九日。