管好自己还要管好“身边人”
管好自己还要管好“身边人”
党的群众路线教育实践活动开展以来，各级领导干部带头进行自我剖析，着力解决“四风”顽疾，取得了实实在在的效果。进一步向“四风”问题开刀，确保教育实践活动成效落地生根，领导干部不仅要自省、自警、自查，自己管好自己，更需要管好领导的“身边人”。
严于律己，防止“腐败生虫”。领导干部“身边人”出了问题，但根子却在领导干部身上。“其身正，不令而行，其身不正，虽令不从。”管好“身边人”，领导干部首先要管好自己，管好自己的嘴，不该讲的话不讲；管好自己的手，不该要的东西不要；管好自己的脚，不该去的地方不去，切实以自己的模范行动影响“身边人”，以自己的良好作风带动“身边人”。同时，领导干部要坚持原则，对于企图通过“身边人”以权谋私的，要拒之门外，不为人情牺牲党性，从源头上铲除“腐败生虫”的温床。
严格管教，防止“狐假虎威”。“身边人”一般是领导干部最信任的人，对于这类人，更容易疏于管理，从而造成“灯下黑”。因此，领导干部对“身边人”的管教要更加严格，利用和身边人相处较多的机会，多以交心谈心、提醒暗示等随机教育的形式，向“身边人”明确各项要求，时刻保持思想警醒，在勤打预防针、常拉袖子中督促其提高素质、严守纪律。要善于观察，发现“身边人”出现违纪苗头时，采取有效措施及时制止，对于不法行为，要秉公办事，不能讲私
情包庇纵容，严防“信得过”的身边人干出“信不过”的事。
严以用权，防止“搭车蹭权”。“身边人”和领导干部朝夕相处，了解领导的很多信息，这些信息是很多人所需要的；“身边人”和领导交流的过程中，又会给领导传递很多信息，这些信息又是很多人所畏惧的。管好“身边人”，需要把权利关进制度的笼子，坚决贯彻民主集中制，避免“一言堂”、打破“家长制”，严格按照议事程序做出各种决定，让别有用心的“身边人”无机可乘。同时，把用权监督由领导干部延伸到领导的“身边人”，对于“身边人”违规用权的要严肃追查，并追究相关领导责任，不留监督盲区。
严格制度，防止“后院起火”。选择领导干部“身边人”时要严格审查制度，对于自身表现不好、作风散漫的，严格排除在外，对于领导干部的老乡、亲属也要回避。同时，还要坚持“身边人”定期轮换制度，防止“日久生情”形成“小圈子、小山头”。通过一系列完善的制度，确保领导干部和“身边人”关系透明、细节清楚，防止“后院起火”，营造风清气正的良好环境。
给自己一句鼓励的话300句
给自己一句鼓励的话300句 1、微笑是我们心灵的最真诚倾诉，是在困难面前最好的良药。 2、我们自我选择的路，即使跪着也要走完；因为一旦开始，便不能终止。这才叫做真正的坚持。 3、该发生的总会发生，不管你是否为此焦虑。向前走，向前看，生活就这么简单。每一个坚强的人，都有一颗柔软的心，摆正心态，温柔自相随，哭给自我听，笑给别人看，这就是所谓的人生。 4、什么时候离光明最近？那就是你觉得黑暗太黑的时候。 5、前进的路上，不仅仅有艳阳，更有风雨，一个人的力量也许太小，那就让我留有你的思想，陪我抵挡环境的煎熬，给你朋友的真心鼓励。 6、用今日的泪播种，收获明天的微笑。 7、人的一生，没有一味的苦，没有永远的痛；没有迈可是的坎，没有闯可是的关。 8、如果我会发光，就不必害怕黑暗。如果我自我是那么完美，那么一切恐惧就能够烟消云散。于是我开始存下了一点期望——如果我能做到，那么我就战胜了寂寞的命运。 9、目标的坚定是性格中最必要的力量源泉之一，也是
成功的利器之一。不要生气要争气，不要看破要突破，不要嫉妒要欣赏，不要拖延要进取，不要心动要行动。 10、人当自信自守，凡义所宜为，力所能为，心所欲为，而亲友挽得回，妻孥劝得止，只是无。 11、不拼不搏人生白活，不苦不累人生无味。 12、努力拼搏，让雄心与智慧在六月闪光！ 13、用最少的悔恨应对过去;用最少的浪费应对此刻;用最多的梦想应对未来。 14、人生的必修课是理解无常，人生的选修课是放下执着。当生命陷落的时候请记得，你必须跌到你从未经历过的谷底，才能站上你从未到达过的**。 15、自我激励：一旦掌握自我激励，自我塑造的过程也就随即开始。以下方法能够帮你塑造自我，塑造那个你一向梦寐以求的自我。 16、请不必为明天的捉摸不定而感到悲伤，因为明天在后天前面就是一个过去式。假如你把平淡的日子过得格外趣味，那么还有什么威胁能够把你击垮的呢？ 17、我深知我不努力什么都不是。 18、若不给自我设限，则人生中就没有限制你发挥的藩篱。 19、征服畏惧建立自信的最快最确实的方法，就是去做你害怕的事，直到你获得成功的经验。
身边的管理学
身边的管理学 摘要：在生活里，我们要用到的管理学很多，接触的也很多。比如在学生刚进入大学时加入的学生会，学生社团，甚至是在班级里。这就要求我们必须懂得一些管理方面的知识，管理，它的核心是处理各种人际关系，而沟通又是处理人际关系非常重要的因素。沟通又需要好的心态，要懂得关怀。 关键词：学生管理学管理沟通关怀 一：生活中的管理 人处于世上，离不开管理，但是真正懂得管理学的人也是为数不多的。 管理，它的核心是处理各种人际关系。因此从本质意义上说，管理就是调动人的主动性、积极性和创造性，通过对人力资源和物质资源的优化配置完成组织的目标任务；因此在管理中通常是把人视为管理的重要对象以及一个团体最重要的资源，它主张一切要以人为本，管理者必须尊重团体中个人的价值、个性和能力，通过激励和关怀凝聚人心，激活能量；要求管理者在具体的管理过程中，建立起让每一位员工都有机会施展才能的激励机制，努力营造尊重、和谐、进取的氛围，激发人们工作热情、想象力和创造力，从而进入个人发展与组
织目标完美结合的最佳状态。那么，有些时候，你会听到班主任或者班长带着赞许的目光对你说：“这次做的不错，以后继续努力！”我们完全可以把它理解为是管理者为管理而采取的一项激励措施。 就最小的管理来说，在学校，自己的衣物你得打理吧，书桌你得自己整理吧……这些放在平时我们从不会给予太多的关注,可它本质上来说就是管理。撇开这些小的不说，我们就来谈谈我们作为学生需要接触的管理学。 （１）．学校管理 首先，我们在学校就必须服从学校的规章制度，而这些曾让一些个学生刚来校就离校的制度便是校方对我们学生的管理办法。再说深些，此时校方作为管理者，我们就是被管理者，那么校方要做的工作就是研究如何妥当安置学生在校的一切活动，包括课程安排，解决课程冲突问题等等，再将可行方案予以实施。一系列在我们看来非常复杂的问题解决方案有效地结合成一套属于校方的管理方法。且不深究学校的管理学，来到班里，班级又有一套针对我们的管理办法，我们的一班之长就成了管理我们的人。 （２）．班级中的管理 管理其实也很微妙，管理者出自一个班级，看似和我们一样坐在教室里上课或者劳动，但是，当处理班级每个成员之间的关系时它就变得不一样了，他在其他学生面前是有权威的，他的言语一般会使成员信服。当我们分配上面给这个整体的补贴资金时，需要班长召集成员并带领他们商讨如何让分配，在这期间，班长既要做到使受分配者
严守纪律,管好亲属和身边工作人员
严于律己必须管好“身边人” ——“三严三实”第五次主题学习心得体会 权力是一把双刃剑，为民则利、为己则害，为公则利、为私则害。领导干部手中的权力，是人民赋予的，是要为人民谋福利的。但是，现实中却有往往有一些领导干部亲属和身边工作人员打着领导干部的旗号，狐假虎威，谋取私利。从近几年曝光的诸多腐败案件来看，不少领导干部贪腐而铛锒入狱，就是被“身边人”拖下水的。“一人当官、全家腐败”的事例不胜枚举。全国政协原副主席苏荣、原铁道部长刘志军、国家食药监总局原局长郑筱萸等高官的落马就是鲜活的例子。因此，党员领导干部不仅要管好自己，也要管好“身边人”，严格约束他们，使他们不敢逾越党纪国法的“红线”。这既是对自己的保护，也是对他们的爱护。一要严格自律树垂范。古人云：“能吏寻常见，公廉第一难”。一些领导干部的腐败行为之所以发生，根本就在其行为上没有养成严格自律的作风，对“身边人”造成错误引导。因此，要管好领导干部“身边人”，最主要的是靠领导干部带头自律做表率。树立正确的价值观和权力观，始终牢记手中的权力属于人民，严格遵守廉洁从政各项规定，接受组织和群众的监督，带头做好榜样和垂范，以自己的实际行动和良好作风带动影响“身边人”。 二要严正家风立规矩。“于治国者，必先齐家”。家风严，才能党风正。党员领导干部的好作风能带出好家风,好家风又能促其养成好作风。家风不正，做人态度和做事方法就会出问题，导致“身边人”容易触犯法律。领导干部要带头引领，纯正家风，切实当好家庭的“掌门人”。要从严治家，时常教育家人严守法纪，决不能为所欲为、随心所欲。要公私分明，立好家规，严格教育子女，教育家人以平常心对待名利。 三要严于监督不徇私。严格监督约束“身边人”，是领导干部的重要责任。领导干部要准确掌握“身边人”的思想动态，对苗头性问题要及时制止，决不允许“身边人”“拉虎皮做大旗”。要加强借助舆论监督和群众监督，对领导干部不知情的“身边人”的弄权谋私行为，借群众之手曝光。要在原则面前“六亲不认”，对于敢于违法违纪的“身边人”，一定要做到“执法必严，违法必究”。 四要严明制度筑防线。管好“身边人”本质上是管好“身边人”的权力，就是要把领导干部的权力关进制度的笼子里，使领导干部依法行政，依规用权，防止权力递延。要建立健全相关监督管理制度，加大违法违纪责任追究力度，让制度的“硬约束”代替领导干部的“软管理”来管好“身边人”，切实防止“身边人”的权力腐败，营造风清气正的良好社会环境。管好“身边人”是领导干部政治生活中的重要内容，是领导干部政治命运延续的重要引擎。“上梁不正下梁歪”折射出领导干部对“身边人”的影响力，“树倒猢狲散”往往是因为“一人得道，鸡犬升天”。因此，要管好“身边人”，领导干部要始终保持“如临深渊、如履薄冰”的危机感，这样才能筑牢防腐拒变的底线，避免滑向犯罪的深渊。
致自己一句话经典的好句子
致自己一句话经典的好句子 1.你多学一样本事，就少说一句求人的话。我始终相信一句话：只有自己足够强大，才不会被别人践踏。 2.不是你的，就不要挽留；让你难受的，就别再将就。若人走情凉，就守心自暖；若聚散难免，便独享浮世清欢。从前不回头，往后不将就。这，才是你应该过的人生。 3.人的一路过来，总不是想象中的那么好，每个人的背后都会有心酸，都会有无法言说的艰难，每个人都会有自己的泪要擦，都会有自己的路要走，只要记得，跌倒了在伤痛中爬起，给自己一个宽容的微笑往前走，做最真实的自己。 4.易怒的人都很敏感，敏感的人都很好强，好强的人都很固执，固执的人都很单纯，单纯的人都很天真，天真的人都缺心眼。 5.如果遇到事情想不开，那就别想了。如果遇到路走不通，那就换条路。如果有的人你得不到，那就换个人。许多事情表面看是艰难，实际却是因为你钻了牛角尖。并非每条路都能走得通，每件事都能成功，每个人都能得到。既然输了，就要认输。因为人生最快的捷径，就是放过自己。
6.别太善良了，别太大方了，也别太能干了，时间久了人家会觉得，你做的一切都是应该的。即使有一天你撑不住，哭了累了，也没人心疼你。因为在他们眼里这都是你愿意的。有时候心眼也别太好了不要什么事都为别人着想！别人不会想你的感受和种种不易。他们会觉得一切都是理所当然。 7.人总爱跟别人比较，看看有谁比自己好，又有谁比不上自己。而其实，为你的烦恼和忧伤垫底的，从来不是别人的不幸和痛苦，而是你自己的态度。 8.多心的人注定活得辛苦，因为太容易被別人的情绪所左右。多心的人总是胡思乱想，结果是困在一团乱麻般的思绪中，动弹不得。有时候，与其多心，不如少根筋。 9.别难过，世间都是这样的，不管走到哪里，总有令人失望的事情，一旦碰到，我们就很容易过度悲观，把事情看得太严重。放心，闭上眼，睡一觉，说不定明天就会有新鲜的事儿发生。 10.当别人认定了你是错的，就算你冷静地解释了也会越描越黑，还会被认为是在狡辩。不解释却只能吃哑巴亏，会被解读为心虚。如果你为此生气发飙了，那就更加不得了，再有理也会变成错。当别人对你万般地误会，你只能暂且默默忍受。只要做好自己的本分，用实力证明自己，时间会为你说话。
(完整版)自我安慰的十句温馨话
1.【自我安慰的十句温馨话】1、一切都会过去的；2、别总是自己跟自己 过不去；3、用心做自己该做的事；4、不要过于计较别人的评价；5、每个人都有自己的活法；6、喜欢自己才会拥抱生活；7、不必一味去讨好别人；8、木已成舟便要顺其自然；9、不妨暂时丢开烦心事；10、自己感觉幸福就是幸福。 2.【人生四友】⑴交一个欣赏你的朋友，即便在你穷困潦倒的时候反而会更 安慰你、帮助你。⑵交一个有正能量的朋友，在你情绪低落的时候陪伴你、鼓励你。⑶交一个为你领路的朋友，自愿做你的垫脚石，带你走过泥泞、拨开迷雾。⑷交一个肯指点你的朋友，时刻提醒你、监督你，让你时刻发现自己的不足。 3.【如何成为有吸引力的人】1.不抱怨生活，努力去想解决问题的方法；2. 不贪图安逸；3.感受友情，广交朋友；4.勤奋工作；5.降低负面影响，少接受负面消息；6.生活的理想，树立目标；7.给自己动力；8.规律的生活； 9.珍惜时间；10.心怀感激，把注意力集中在快乐的事情上。 4.友谊是一种信任，优秀是一种习惯，成功是一种象征，完美是一种追求， 快乐是一种态度，视野是一种高度，品位是一种风格，魅力是一种气质，沟通是一种能力，张扬是一种个性，豪迈是一种胸襟，天赋是一种表现。 掌声是一种肯定，支持是一种理解，尊重是一种涵养，温馨是一种氛围。 5.【人生箴言】1、只要把脸朝着阳光，你的面前就不会有阴影；2、只要善 于问路，就不会在黑暗中摸索；3、谎言就像一朵盛开的鲜花，外表虽然美丽但生命却很短暂；4、没摘到春天的花朵，你一样可以拥有春天；5、不管现实有多么惨不忍睹，但只要坚持，眼前的一切就只是黎明前的黑暗6.【可以改变命运的十个途径】1.比大多数人勤奋认真；2.做好每一件小事； 3.微笑面对任何命运的不公； 4.时间比金钱重要； 5.养成好习惯，习惯决 定命运；6.不断与人性的弱点斗争；7.天才都是有心人；8.机会无大小，只有时间早晚，永远不嫌弃小机会；9.等待大机会是痴心妄想；10.坚持不懈的锻炼身体。 7.一个人的思维，决定了他行走的方向；一个人的胆识，决定了他行走的途 径；一个人的能力，决定了他行走的速度；一个人的毅力，决定了他行走的时间；一个人的志向，决定了他能走多远；一个人的意志，决定了他能能攀多高；一个人的智慧，决定了他能创多少；一个人的胸襟，决定了他能看多远！ 8.【人不成熟的六个特征】一、立刻要回报，穷人心态；二、不自律（1. 不愿改变自己的旧有的思考方式。2.喜欢在背后议论别人。3. 经常抱怨。） 三、经常被情绪所左右；四、不愿学习、自以为是，没有归零的心态；五、 判断事物靠直觉，而不是以事实为依据；六、做事不靠信念、靠人言。
三十句刻骨铭心的话
1、世界上最美妙的一件事是，当你拥抱一个你爱的人，他竟然 把你抱得更紧。 2、据说当你失眠的时候，你将会在别人的梦里出现！ 3、如果别人喜欢你，那是你的表象取悦了他的眼；如果别人信服你，那是你的魅力征服了他的心。别太把别人的喜欢当回事，充其量你只是活在他的表面；要珍视别人对你的信任，因为你已经走进他的心中，万一出来了，就很难再次进去。所以我们要做的，不是把自己装扮成花瓶，而是不断提高能够让别人信服的能力。 4、我现在才知道，不了解一个人，还可以爱他；我现在才了解，不爱一个人，还可以思念他。 5、也许，你不过是错的人出现在对的时间。 6、你浪费掉了太多自以为是又狼狈不堪的青春。那里，有笑有泪，有自信有迷茫，你伤人也被人伤，难免颓废与寂寞；也许你会坚信自己与众不同，坚信世界因你而变。你以为自己长大了，但突然发现，长大需有勇气、责任、坚强及某些妥协。在生活面前，其实也许你从未长大。 7、我对于你，只是场意外；你对于我，却是一场爱情。一个人自以为刻骨铭心的回忆，别人早已经忘记了。有些人的恋爱，仅仅是爱上了“恋爱”。专一不是一辈子只喜欢一个人，是喜欢一个人的时候一心一意。 8、幸福，是用来感觉的，而不是用来比较的。生活，是用来经营的，
而不是用来计较的。感情，是用来维系的，而不是用来考验的。爱人，是用来疼爱的，而不是用来伤害的。金钱，是用来付出的，而不是用来衡量的。谎言，是用来击破的，而不是用来粉饰的。信任，是用来沉淀的，而不是用来挑战的。 9、人的一生，都有一些说不出的秘密，挽不回的遗憾，触不到的梦想，忘不了的爱。 10、我无法承诺帮你解决所有的问题，但我保证不会让你独自去面对。 11、为什么不把"你有男朋友吗?"直接说"我想追你"为什么不把"你为什么还没有回家"直接说"我担心你"为什么不把"随便你好了!"直接说"为什么你不站在我角度想一想"为什么不把"你在干吗"直接说"你有没有想我?"为什么不把"你以为我想这样的吗!"直接说"还不是因为我爱你"为什么不把"你会不会离开我"直接说"我离不开你" 12、你走，我不送你； 你来，无论多大风多大雨，我都会去接你。 13、在古代，我们不电话，不短信，不网聊，不微博，不漂洋过海，不被堵在路上。如果我想你，就翻过两座山，走五里路，去牵你的手。 14、這一生，總有一個人，老是跟你過不去，你卻很想跟他過下去。 15、我只是想有一个人明白我，即使我什么都没说。 16、我藏不住秘密，也藏不住忧伤，正如我藏不住爱你的喜悦，藏不住分离时的彷徨。 17、所谓爱情就是有那么一个人,可以轻易控制你的情绪,前一刻让你哭,下一刻又让你笑。
2015年“道德讲堂”身边人讲身边事先进事迹宣讲稿
二人齐心，其利断金 尊敬的各位领导、各位同事，大家好！ 我很荣幸能在热达工程公司“道德讲堂”作为“身边人讲身边事”的宣讲人为大家讲述发生在我们身边的暖心故事。作为每一位平凡的热力人，在自己平凡的岗位上，都谱写着不平凡的故事，每一个都震颤人心，每一个都难以取舍，因此，今天故事的主角不是具体的一个人，而是为大家讲述下十位平凡的热达职工凝结一心的集体故事。 热达工程有限公司特殊的工作性质，给热达人提出了特殊的工作要求，季节性分明的施工作业，考量着每一位热达人的铁骨铮铮。不可预期的工程建设任务，注定了每一位热达人在平凡的工作岗位上都不会甘于平凡。 我公司历来工程建设任务繁重，施工工期紧，工作协调难度大，每每接到施工任务，总能看到工程部和预算部的同志们奋战在施工现场的忙碌身影，他们风餐露宿，独挡一面，向困难和艰险勇敢挑战；他们爱岗敬业，默默无闻，始终如一，老人领带新人，新人浴血成为老人，前仆后继，是热力施工现场中一盏不灭的长明灯。 2013年一电水西关1000多米的一次网管线更换工程，地段属于繁华街道，车多人杂，施工难度很大，不可预测因素众多，预先制定的施工方案已不能全用，现场施工所用场地狭小，材料进场、堆放困难；为确保工程质量，使安全隐
患降到最低，工程部的职工每日轮流驻扎在水西关施工现场，起早贪黑，昼夜奋战。施工项目临近供暖期，工期紧张，气候温度骤降，附近居民都纷纷过来询问：“天气转凉了，可以按时供暖吗?”工程部的同志们站出来说：“没问题，大家放心，我们定会竭尽全力，按时供热。”施工进度一直是块心头病，但是大家都知道，再难也坚决不能让老百姓挨冻，工程部把大部分主力都抽调到这个项目组，大家开拓思路，因时因地调整方案，与多个班组人员讨论解决办法，分成多个班组同时进行，尽管温度都降到零下，但是也冷却不了大家坚持奋战的热情。功夫不负有心人，一电水西关项目按期完工，工程部的兄弟们和施工班组的同志们终于可以松口气了，尤其是听到老百姓说暖气热了，那一刻，所有的辛苦付出都汇聚成欣慰的笑容。 他们是排头兵、是领头羊；预算部的同志们以精湛的专业技术和过硬的职业素养，为热达工程公司良性可持续发展保驾护航。是热达人的风采，更是热达奋斗的篇章。施工现场上特别是更新改造工程大多缺少图纸，这就需要大家从前期现场踏勘，协商调解到后期施工管理，直至竣工验收，都全程跟踪，拉尺寸，画草图，钻地沟。热力工程施工的时间一般都在夏季，骄阳烈日下是他们坚守的身影；狂风暴雨中是他们坚持的脚步。打湿手中纸笔的，是雨水，是汗水，更是心血。预结算工作是一项非常严谨的技术工作，日常工作
管好自己还要管好“身边人”
管好自己还要管好“身边人” 党的群众路线教育实践活动开展以来，各级领导干部带头进行自我剖析，着力解决“四风”顽疾，取得了实实在在的效果。进一步向“四风”问题开刀，确保教育实践活动成效落地生根，领导干部不仅要自省、自警、自查，自己管好自己，更需要管好领导的“身边人”。 严于律己，防止“腐败生虫”。领导干部“身边人”出了问题，但根子却在领导干部身上。“其身正，不令而行，其身不正，虽令不从。”管好“身边人”，领导干部首先要管好自己，管好自己的嘴，不该讲的话不讲；管好自己的手，不该要的东西不要；管好自己的脚，不该去的地方不去，切实以自己的模范行动影响“身边人”，以自己的良好作风带动“身边人”。同时，领导干部要坚持原则，对于企图通过“身边人”以权谋私的，要拒之门外，不为人情牺牲党性，从源头上铲除“腐败生虫”的温床。 严格管教，防止“狐假虎威”。“身边人”一般是领导干部最信任的人，对于这类人，更容易疏于管理，从而造成“灯下黑”。因此，领导干部对“身边人”的管教要更加严格，利用和身边人相处较多的机会，多以交心谈心、提醒暗示等随机教育的形式，向“身边人”明确各项要求，时刻保持思想警醒，在勤打预防针、常拉袖子中督促其提高素质、严守纪律。要善于观察，发现“身边人”出现违纪苗头时，采取有效措施及时制止，对于不法行为，要秉公办事，不能讲私
情包庇纵容，严防“信得过”的身边人干出“信不过”的事。 严以用权，防止“搭车蹭权”。“身边人”和领导干部朝夕相处，了解领导的很多信息，这些信息是很多人所需要的；“身边人”和领导交流的过程中，又会给领导传递很多信息，这些信息又是很多人所畏惧的。管好“身边人”，需要把权利关进制度的笼子，坚决贯彻民主集中制，避免“一言堂”、打破“家长制”，严格按照议事程序做出各种决定，让别有用心的“身边人”无机可乘。同时，把用权监督由领导干部延伸到领导的“身边人”，对于“身边人”违规用权的要严肃追查，并追究相关领导责任，不留监督盲区。 严格制度，防止“后院起火”。选择领导干部“身边人”时要严格审查制度，对于自身表现不好、作风散漫的，严格排除在外，对于领导干部的老乡、亲属也要回避。同时，还要坚持“身边人”定期轮换制度，防止“日久生情”形成“小圈子、小山头”。通过一系列完善的制度，确保领导干部和“身边人”关系透明、细节清楚，防止“后院起火”，营造风清气正的良好环境。
一段励志的话语给自己,做最好的自己经典语句
一段励志的话语给自己,做最好的自己经典语句 1、天才是百分之一的灵感，百分之九十九的血汗。 2、人生就像滚雪球，重要的是找到很湿的雪和很长的坡。 3、人生是一杯酒，人生是一声号角，人生是进军的战鼓。 4、我们人生中最大的懒惰，就是当我们明知自己拥有作出选择的能力，却不去主动改变，而是放任它的生活态度。 5、世上最重要的事，不在于我们在何处，而在于我们朝着什么方向走。 6、有多少次挥汗如雨，伤痛曾添满记忆，只因为始终相信，去拼搏才能胜利。 7、加油！努力！打死不放弃！ 8、时时存好心，日日是好日。 9、不是不说，是说了根本起不到任何帮助，只有自己打碎牙齿往肚子里咽，各种苦楚跟谁说都没用，凡事只有靠自己才是最真的。 10、继续努力，相信自己，你会做得更好！ 11、透过生死，才会明白健康的重要；透过得失，才是会明白淡泊的重要。做一个简单真实的自己，心安，便是活着的最美好最幸福
的状态。 12、世界上最大的敌人是自己；世界上最可怕的事是放弃；世界上最大的失败的原因是没有信心；世界上最悲哀的事情是自我感觉良好。 13、给装X的人一棒子至少证明你正常，至少他不敢再找你牛，耽误你宝贵的时间。 14、坚强的信心，能使平凡的人做出惊人的事业。 15、别去羡慕别人的风光，有本事自己闯一片辉煌。 16、生命不要求我们成为最好的，只要求我们做最大努力。 17、也许似乎大概是，然而未必不见得。 18、成功的关键不是努力去拷贝别人的特色方式，而是去学习如何发掘你自己独特的潜质。 19、敢于奋斗的人，心中不怕困难。 20、心若没有栖息的地方，到哪里都是在流浪。太柔软的心不敢敞开给人任意伤，只能背起坚硬的壳，继续流浪。 21、有时候，你越隐藏你对一个人的感觉，你陷得越深 22、精彩的人生总有精彩的理由，笑到最后的才会笑得最甜。 23、不论生活给予什么，都坦然的接受，那便是勇敢。
2020正能量句子致自己简短一句话
2020正能量句子致自己简短一句话 给自己一份坚强，擦干眼泪;给自己一份自信，不卑不亢;给自己一份洒脱，悠然前行。下面是由小编为大家整理的“2020正能量句子致自己简短”，仅供参考，欢迎大家阅读。 1. 前有阻碍，奋力把它冲开，运用炙热的激情，转动心中的期待，血在澎湃，吃苦流 汗算什么。 2. 岂能尽人如意，但求无愧于心! 3. 其实，生活是美好的，关键在于你怎样去发现，怎样去寻找。常说上帝为你关了一 扇门，总会为你打开一扇窗。不必去抱怨生活，因为抱怨也不能改变什么。 4. 朋友是路，家是树。别迷路，靠靠树。 5. 朋友，人生之路并非只有坦途，也有不少崎岖与坎坷，甚至会有一时难以跨越的沟 坎儿。在这样的紧要关头我们只有一种选择：再向前跨出一步!尽管可能非常艰难，但请 相信：只要坚持下去，你的人生会无比绚丽! 6. 懦夫在未死以前，就已经死了好多次;勇士一生只死一次，在一切怪事中，人们的贪生怕死就是一件最奇怪的事情。 7. 努力去做自己该做的，但是不要期待回报，不是付出了就会有回报的，做了就不要 后悔，不做才后悔。 8. 你可以很有个性，但某些时候请收敛。 9. 你不勇敢，没人替你坚强! 10. 那些看上去光鲜的人背后一定经历过万千烦恼，没有谁的成功都是一蹴而就的， 你受的委屈，摔的伤痕，背的冷眼，别人都有过，他们身上有光，是因为扛下了黑暗。生 活给了一个人多少磨难，日后必会还给他多少幸运，为梦想颠簸的人有很多，不差你一个，但如果坚持到最后，你就是唯一。 11. 母羊要是听不见她自己小羊的啼声，她决不会回答一头小牛的叫喊。 12. 魔鬼为了陷害我们起见，往往故意向我们说真话，在小事情上取得我们的信任， 然后我们在重要的关头便会堕入他的圈套。
领导者对“身边人”的管理原则和制度
领导者对“身边人”的管理原则和制度 “身边人”，指领导身边工作人员，如秘书、司机、下属等，当然也包括配偶、子女等亲属。“身边人”既是一种客观存在，又是组织安排和工作需要。随着fubai的蔓延和反fubai的深入，领导“身边人”又成了一个特殊、敏感、备受诟病的群体。对“身边人”，需要辩证地看待，一方面不能戴有色眼镜，让个别现象掩盖了大多数恪尽职守、清正廉洁的“身边人”形象；另一方面，各级领导干部要严格遵守《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》，管好、用好“身边人”，防止出现“身边人”借权力谋私利。能不能管好、用好“身边人”，既是对组织的考验，也是对领导干部的考验，更是对每一位“身边人”的考验。长期以来，我党十分重视党风廉政建设，十分重视反fubai斗争。在这一斗争的过程中，根据情况的变化，提出了监督干部“八小时以外”、领导者“身边人”等要求。在党的十七届四中全会上，《中共中央关于加强和改进新形势下党的建设若干重大问题的决定》指出：“领导干部要严格遵守廉洁自律各项规定，严格要求自己和配偶、子女、身边工作人员。”又一次提到“身边工作人员”，由此可见，领导者身边工作人员与领导干部廉洁从政有着紧密联系。领导者“身边人”的特征从一般意义的领导者“身边人”来说，
他们具有如下四个特征：更加贴近领导者的身边工作；亲身感受到领导者的言传身教；更加快捷地把想法和建议直接呈送给领导者；有成绩、有进步时更容易更直接进入领导者的视野。贬义的领导者“身边人”，则至少具有如下特征：“近水楼台”。他们紧跟在领导者左右，鞍前马后，贴身伺候，感情相通，投缘默契。领导者凡事首先想到他们，有好事也绝少不了他们。“近水楼台”这是事实，至于能否“先得月”，则与领导者给与不给有关系，如果领导者头脑清醒、保持戒心，那么他们就不会那么容易得到“月”。“狐假虎威”。由于他们与领导者有上述这种特殊的关系，所以，他们往往成了“形象大使”、“代言人”，他们可以假传“圣旨”，并往往会被下属认为就是领导者的意图。在政治民主化程度不高的情况下，下属不敢怠慢、不敢轻视，一般情况下只有唯命是从。“密敲边鼓”。领导者在处理问题、制定决策的时候，“身边人”有参谋的作用、参政的机会。即使是一个司机，他也可以竖起耳朵，从封口不严的领导嘴巴中获取不少内情、秘闻。此时此刻，他们就有可能根据个人一私之得或者受人所托去“进谏言”、“敲边鼓”，使犹豫不决、拿不准主意的领导者在处理问题的天平上倒向一方。“推波助澜”。当领导者犯糊涂的时候，有的“身边人”不是善良规劝，敢于坦诚直谏，而是为了个人从中捞上一把，有意“论证可行”，故意“引经据典”，扬起煽风的“芭蕉扇”，
管理者不能说的十句话
管理者不能说的十句话 管理者的能力，从某种方面来说，是用解决问题的能力来衡量的。只会强调客观原因，不会积极的心态去调动一切可用的资源，显露出来的肯定是无可奈何和对上级以及下属的打击。 一、“不关我事”：身为管理者，只要是公司的事情，事无巨细，都有一份责任。即使是完全在职责之外，态度和蔼地给予一些指引，也能表现出自己的成熟大度和礼节。工作当中很多时候都是说者无心，听者有意，对下属说一句这样的话语很容易将自己的形象彻底颠覆，对同事说一句这样的话语会激发矛盾产生误解，对上司说一句这样的话语可能意味着你该调整岗位了。 二、“为什么你们……”：在责问别人时，想一想自己有没有什么过失，尽了多少力多少心。有时，宽容地对待别人的错误，会使人更加振作，更加进步。用一连串的“为什么”去发难于人，得到的也可能是一连串的“为什么”的答案。反过来问：为什么我没有配合好你们?你们有什么地方需要我?也许事情会解决得更快一些的。 三、“上面怎样骂我，我就怎样骂你们”：作为管理者，起的是一个上传下达的桥梁的作用，但绝不是一个简单的传递。对上，要忠诚尽责，完成任务; 对下，要想方设法，给予激励帮助支持。敢于承受来自上面的压力，担负起责任，敢于缓和下级的紧张，创造和谐的工作环境，才是一个管理者最应该做的事情。 四、“我也没办法”：管理者的能力，从某种方面来说，是用解决问题的能力来衡量的。只会强调客观原因，不会积极的心态去调动一切可用的资源，显露出来的肯定是无可奈何和对上级以及下属的打击。要相信办法总是比困难多，相信集体的智慧是可以攻克一切堡垒的。 五、“我说不行就不行”：以自我为中心的话语，与事实没有合理性的解释，很难服人的。凡事不能以事实为依据，不能本着商讨的态度来解决，可能会使事态更进一步的恶化。其实即使是错的意见，听听也无妨，应该是本着有则改之，无则加勉的心态来对待自己和别人。片面的做出判断，有时就是一种武断，说不行就不行，一定要有科学的分析和依据，这样才能降低判断结果错误的风险，保证判断的正确性。 六、“你说怎样就怎样”：听起来象是气话，又象是不负责任的话。在产生一些争议时，当一些意见没有被采纳时，这样的话脱口而出，听者会认为，你的见解毫无是处，本来还有可接受的地方，会变得全盘否认，而且从此将可能不再向你征询看法和想法了。保持冷静的头脑和清晰的思维，说出所有的思想，提供参考，并不因没有被使用而太过激动，是一个管理者良好的品质和性格。 七、“我随时可以怎样”：强权气势的话语，让人听到了就有一种很不舒服的感觉，换句话来说，你以为你是谁?你想怎样就怎样，你到底有多大的能耐?以势压人，只会贬损个人的形象，在大家心中埋下抱怨的种子，这种抱怨，一旦暴发，其弹力之大，是无可想象的。所以保持平意近人，多些尊重他人，是自己尊严的体现。 八、“你真的很笨”：奚落、讽刺、挖苦员工的话语是在伤害员工自尊及感情，“哀莫大于心死”，表面上员工是在听你的，按你说的去做，但实际上员工只是在敷衍了事，因为他根本体会不到工作的乐趣，工作质量肯定不高。同时，因为奚落、讽刺、挖苦更多的是伤害员工的心灵，长期以往，员工的自尊被摧毁，自信被打击，智慧被扼杀，工作可能干得更不好，最后抱着“死猪不怕开水烫”的态度，对员工、对管理者、对企业的都是不利的。
我身边的好人 作文库
我身边的活雷锋 记得小时侯的有一天，我和爸爸、妈妈一起去飞英公园玩。当时正是百花盛开、莺歌燕舞的季节。 我在公园里欢快地跑着，树上鸟儿唱着动听的歌，池塘里鱼儿成群结队地游来游去。我想喂鱼，就向妈妈要了钱去小店里买鱼食，可等我买好鱼食发现爸爸、妈妈不见了，这下我可着急了，我赶紧向大门口跑去，怎么我们的车子也不见了（在慌忙中没有看见）？难道是我不听话，爸爸、妈妈不要我了？我越想越害怕，不过我马上冷静下来，我想：你们不要我了，我自己回去。于是我小跑着寻找回家的路，我是又着急又害怕。 正在这时，我看见一个“红领巾”在向我慢慢靠近，她慢慢下了自行车，走到我跟前，问：“小弟弟，你怎么一个人在跑？爸爸、妈妈呢？你这样跑小心车子？”我也不管她，只是一个劲地往前跑。小姐姐紧跟着我，又问：“你家在哪里？我送你回家。”我可不敢跟陌生人讲话，小姐姐没有办法，于是她推着自行车，一直跟着我，保护着我，过马路时还拉着我的手。快到家时，我看到爸爸、妈妈正在焦急地找我，我飞快地跑到妈妈怀里，妈妈高兴地哭了。过了一会儿，我突然想到了小姐姐，爸爸、妈妈想谢谢她，但她不知道什么时候走了。 现在想起来，她可是个真正的“活雷锋”，我也要向她学习做个“活雷锋”。 我身边的活雷锋 班级里有人生病了，是她虚寒问暖；有人丢了本子，是她及时递上新本子……平时只要班级里有什么事，随时能看到她忙碌的身影。她就是我们班的齐玉婷，大家都称她为“及时雨”。 班里，几乎所有人都受到过她的帮助，她也经常为班级做好事。有一次中午午读课前，我刚在家吃完饭就来到学校，一走进教室便看见大家都围在一起，往卫生角里指指点点的。我顺着她们的目光望去，一把崭新的彩色扫帚笔挺得在卫生角里躺着，我满脑子疑惑，带着一连串的问号来到自己的座位上。我屁股还没坐热，沈老师便出现在教室门口，大家立即散去，坐在各自的座位上。老师似乎也看见了这把扫帚，一走上讲台说：“咦！卫生角里怎么多了一把新扫帚？”“有没有同学知道这把扫帚中哪儿来的？”老师又问道。这个问题可难倒了我们，举手的人廖廖无己。老师让那些同学一一回答。通过那几个同学的回答我知道了，这把扫帚是齐玉婷和其他几位同学凑钱买的。当老师问她为什么要这么做时，她的回答却让在座的同学大吃一惊，她说：“因为如果班里没有一把好的扫帚，同学们就不能把地扫干净，没有把地扫干净卫生就不能得满分了，我只是为班级尽自己的一份力。”齐玉婷在说那句话时坚定的语气一时在我耳边回荡。 谁说现在的少年十分自私？我们的齐玉婷乐于助人的精神在人世间存在着；谁说雷锋已离我们远去？我们身边还有很多像齐玉婷一样的人，他们都在为班级做着一件件感人的事，他们就是我们心中的活雷锋 我身边的怪人
自我勉励的一句话经典语录
自我勉励的一句话经典语录 2019-01-021、人生大舞台，舞台小人生。 人生只有创造才能前进;只有适应才能生存。 能经天磨是好汉，不遭人嫉是庸才”，对自己有超越;对别人有挑战。 这也许就是人生的真谛!2、人往高处走。 我们都不甘心落后于别人，于是就有了竞争。 3、生命中不能有遗憾，因为我们不能让自己在回忆里伤心的泪流满面，要始终坚持来得及追求。 4、人生如烟，如云，如风。 转瞬即逝。 只有倒退的人与车，没有倒退的时间和路”，既然我们走到了今天，又占有如今的社会地位与责任，只有前进，前进，再前进!莫倒退。 5、生容易，活容易，生活不容易。 人生就是生活的过程。 哪能没有风、没有雨?正是因为有了风雨的洗礼才能看见斑斓的彩虹;有了失败的痛苦才会尝到成功的喜悦。 6、受苦，虽然有时痛彻心扉，却能刺激我们神志清明、性灵觉醒，在痛定思痛”之后，教养我们的内涵，修正我们的行为，调适自己与天与人之间的和谐，这便是一种进步，一种成长。
7、走出失败的阴影，生活依然多姿多彩，谢谢在我失败之后给我支持和鼓励的人，谢谢!当失败再一次袭来，我选择坚强。 希望所有的人能够正视失败，和我一样坚强的走下去……8、透过自己的失败，我们可以认识到自己的不足与局限，了解自己的不成熟之处。 透过别人的失败我们同样可以受到很多启发，学到许多真知，从而可以使我们少走很多弯路。 9、我们犯错，无论是无心还是有意，最后都必须要承受错误所带来的结果：或者是一种教诲管束，或者是上天给我们惩处，好叫我们醒悟，及时回头。 因此，受苦也往往在无形中化解了生命中许多窒碍困厄，帮助我们成为一位通达睿智的人。 10、人生，最宝贵的莫过于光阴。 人生，最璀璨的莫过于事业。 人生，最快乐的莫过于奋斗。 11、一个人生活得太顺利，勉不了自高自大，为所欲为;一个人生活得太富足，勉不了骄奢傲慢，崇尚浮华。 12、在生活的道路上，有灿烂的阳光，也有阴云密布，然而心灵是脆弱的，偶尔的风吹雨淋，也会使自己碰上了世界末日，可是当你在风雨的摇曳中稳稳的站定之后，看到的阳光就是那样的灿烂，每一天依旧充满着希望，暂时的失败并不能说明什么。
关于加强对领导干部身边工作人员教育管理的思考与建议
关于加强对领导干部身边工作人员 教育管理的思考与建议 李成 早在1998年11月，中共中央、国务院制定下发的《关于实行党风廉政建设责任制的规定》中，针对领导干部在党风廉政建设中应负的责任就明确指出：“对配偶、子女、身边工作人员严重违法违纪知情不管的，责令其辞职或者对其免职；包庇、纵容的，给予撤销党内职务处分，情节严重的，给予留党察看或者开除党籍处分”。中纪委在党的十六届第三次全体会议上提出了“四大纪律八项要求”，“八项要求”的第五条强调，党员领导干部“要管好配偶、子女和身边工作人员，不允许他们利用本人的影响谋取私利”。江苏省委、省政府2003年1月印发的《关于实施党风廉政建设责任追究的暂行办法》中，也对领导干部身边工作人员的教育管理作出了明确规定。领导干部身边工作人员，作为从中央国家机关到基层乡镇机关工作人员的一部分，为何成为一个特殊的群体，并在党风廉政建设中备受各级党组织以及社会各届广泛关注，不得不令人们去深入思考。如何加强对领导干部身边工作人员的教育、监督与管理，已经成为新时期组织工作和纪检监察工作深入探讨的重要课题之一。 一、领导干部身边工作人员队伍素质状况
领导干部身边工作人员主要是指各级机关中直接为领 导干部服务的办公室（厅）主任、秘书、驾驶员、公勤员及其他服务人员。这部分人员一般都是经过各级组织部门的严格考察后才调入领导干部身边工作的，应该说他们的综合素质基础普遍要高于其他工作人员群体。他们是领导干部的直接助手，既是党政机关工作人员的一部分，又与党政机关普通工作人员有所区别。他们的工作是党政机关工作的重要组成部分，他们的日常言行规范与否，直接关系到领导干部的形象，关系到党和政府的威信。特别是各级党委、人大、政府、政协等领导部门，领导干部职数较多、有的职位较高，其办公室工作人员直接服务领导，工作更特殊，职责更光荣。 以实事求是的态度、客观公正的标准来衡量当前领导干部身边工作人员队伍素质状况，应该说他们绝大多数、甚至99%以上是好的，特别是广大秘书工作者，在各自岗位上兢兢业业、勤恳工作，默默耕耘，无私奉献。其总体特征主要表现“两高两强”：一是政治觉悟较高。由于工作性质所定，领导干部身边工作人员绝大多数都具备较强的政治素质，他们政治立场坚定，头脑清醒，坚持原则，善于站在全局高度思考和处理问题。同时，具有一定的牺牲精神和忍辱负重的品格。二是学业水平较高。有关调查表明，90%以上的办公室（厅）主任和现职文秘人员都具有大专以上学历，其中县级以上党政主要领导干部的秘书基本都具有本科以上学历，理论功底扎实。近年来，在领导干部身边工作人员中，研究
最新-给自己一句鼓励的话300句
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太小，那就让我留有你的思想，陪我抵挡环境的煎熬，给你朋友的真心鼓励。 6、用今日的泪播种，收获明天的微笑。 7、人的一生，没有一味的苦，没有永远的痛；没有迈可是的坎，没有闯可是的关。 8、如果我会发光，就不必害怕黑暗。如果我自我是那么完美，那么一切恐惧就能够烟消云散。于是我开始存下了一点期望;;如果我能做到，那么我就战胜了寂寞的命运。 9、目标的坚定是性格中最必要的力量源泉之一，也是成功的利器之一。不要生气要争气，不要看破要突破，不要嫉妒要欣赏，不要拖延要进取，不要心动要行动。
10、人当自信自守，凡义所宜为，力所能为，心所欲为，而亲友挽得回，妻孥劝得止，只是无。 11、不拼不搏人生白活，不苦不累人生无味。 12、努力拼搏，让雄心与智慧在六月闪光！ 13、用最少的悔恨应对过去;用最少的浪费应对此刻;用最多的梦想应对未来。 14、人生的必修课是理解无常，人生的选修课是放下执着。当生命陷落的时候请记得，你必须跌到你从未经历过的谷底，才能站上你从未到达过的**。 15、自我激励：一旦掌握自我激励，自我塑造的过程也就随即
管好“身边人“
管好“身边人“ 从以往和近期揭露出的大案要案来看，不少领导干部的腐败，往往与身边工作人员有一定的关系。一种情况是，有的领导干部品德不佳、贪心甚重，但又不便直接出面干违法乱纪的事，就假身边人之手以谋私利；一种情况是，有些领导干部的身边人拉大旗作虎皮，背地里干一些见不得人的勾当，虽然领导同志并不知情，却造成了很坏的影响；还有一种情况是，一些心术不正的人想方设法与领导同志的秘书、警卫、司机等工作人员拉关系、套近乎，利用他们与领导干部的密切关系和特殊身份，进行买官要官、徇私枉法等一些端不上台面的交易。种种情况表明，能否管好领导干部“身边人”，已经成为党风廉政建设的一个突出问题。 绝大多数领导干部对“身边人”的要求是严格的。他们深知，“身边人”的言行举止，从某种意义上说也是领导干部的形象，如不谨言慎行，极容易被人利用。但也确有个别领导干部碍于情面，碍于感情，对“身边人”的要求失之于宽，甚至置政治纪律、工作纪律于不顾，不该让“身边人”办的事也让他们办，不该让“身边人”知道的事情也让他们知道，对他们的出格行为睁只眼闭只眼。应该明确，廉洁自律的重要一条就是要管好身边工作人员。如果说“身边人”
有什么“特殊”的话，只能是要求更严格，言行更检点。“严是爱，纵是害”这条经验对家属子女如此，对朝夕相处的“身边人”同样适用。 绝大多数在领导干部身边工作的同志是谦虚谨慎的。他们懂得，越是在领导干部身边工作越要严格自律，遵守纪律。但确有个别人，狐假虎威，得意忘形，把别人对领导干部的尊敬由自己来照单全收，口气大得很，胆子大得很，办事横得很，四处插手，无所顾忌。应该明确，工作的特殊并不是地位的特殊。如果认为在领导干部身边工作就高人一等，那就大错特错了。在领导干部身边工作是光荣，更是责任。光荣是说，这是组织上的信任与重托；责任是说，要务在身，马虎不得。这决定了领导身边的工作人员需要有更高的政治和业务素质，更强的原则性和纪律性，不该说的不说，不该问的不问，不该管的不管；而该请示的问题、该处理的事务、该履行的公务，一定要依纪律、程序和要求去做，力求做到忠诚严谨，细致周到，滴水不漏。 事实提醒我们，领导同志身边的工作人员谦虚谨慎、作风正派，对于领导干部廉洁从政有很大帮助；领导干部以身作则，廉政勤政，对身边工作人员也是很好的示范和教育。真正做到这一点，需要自律，更需要他律。20年前，中央就对加强县级以上领导机关秘书工作人员管理作过规定。随着
一些鼓励自己的话_好句(精华版)
《一些鼓励自己的话》 1、坚信自我，坚信自我的目标，去承受常人承受不了的磨难与挫折，不断去发奋去奋斗，成功最终就会是你的！ 2、生活若剥去理想梦想幻想，那性命便只是一堆空架子。 3、当一个人真正觉悟的一刻，他放下追寻外在世界的财富，而开始追寻他内心世界的真 正财富。 4、害怕攀登高峰的人，永远在山下徘徊。 5、泥泞的路走过无数累了，告诉自我：快了，再坚持一会儿身上的伤流出血来疼了，告 诉自我：别哭，会好的摔到了，告诉自我：快爬起来，世上很少有坦途。 6、仔细看看周围的人，始终有那么一些人，坚定地在向前走着，他们变成闪闪发光的存在，总觉得他们就像是神似的存在这世界上，但是自我却不知道他们到底用了多少发奋，才换来了这样的一个他们想要的人生。 7、你不怕困难，困难就怕你。 8、人若软弱就是自我最大的敌人。人若勇敢就是自我最好的兄弟姐妹。 9、人若勇敢就是自我最好的兄弟姐妹。 10、如果你曾歌颂黎明，()那麽也请你拥抱黑夜。 11、少年的梦想既关联个人的荣辱得失，更关联国家的兴衰存亡。梁启超曾说：少年强 则中国强，少年智则中国智。但我要说少年有梦想则中国之未来必富强，少年有梦想则中国之大好河山必将焕发新的荣光。 12、黑发不知勤学早，白首方悔读书迟。 13、不论你在什么时候开始，重要的是开始之后就不好停止。不论你在什么时候结束， 重要的是结束之后就不好悔恨。有理想在的地方，地狱就是天堂；有期望在的地方，痛苦也成欢乐；从绝望中寻找期望，人生终将辉煌！ 14、不论你在什麽时候开始，重要的是开始之後就不好停止。 15、爱的到能够使人忘记一切，却又小到连一粒嫉妒的沙石也不能容纳。 16、肯承认错误则错已改了一半。 17、燕雀戏藩柴，安识鸿鹄游。 18、人一旦不存期望，性命也就休止。期望的具体表现就是欲，它构成具体的目标和实 践的动力，而令自我乐于完成它，乐于实现它，从而缔造幸福的生活。 19、有期望在的地方，痛苦也成欢乐。