知识产权贯标解读

合集下载

知识产权管理体系贯标

知识产权管理体系贯标

知识产权管理体系贯标随着科技的发展和全球化的加速,知识产权的保护和管理变得日益重要。

知识产权管理体系贯标是指依据国际标准,建立和实施一套科学、规范、高效的知识产权管理体系,以提高企业的创新能力、竞争力和综合实力。

一、知识产权管理体系的意义知识产权是企业的核心竞争力之一,对于企业的创新、发展和可持续经营至关重要。

而知识产权管理体系贯标则是保护和管理知识产权的重要手段。

它能够帮助企业建立一套科学、规范的知识产权管理流程,提高知识产权的保护水平,降低知识产权风险,加强知识产权的价值实现。

二、知识产权管理体系贯标的要素1. 知识产权政策:企业应制定明确的知识产权政策,明确知识产权的重要性、保护目标和管理要求。

2. 组织架构:企业应建立专门的知识产权管理部门或岗位,明确知识产权管理的职责和权限。

3. 知识产权保护:企业应制定知识产权保护措施,包括申请专利、注册商标、保护版权等。

4. 知识产权管理流程:企业应建立科学、规范的知识产权管理流程,包括知识产权的申请、审查、维权等环节。

5. 培训和宣传:企业应加强知识产权培训和宣传,提高员工对知识产权的意识和保护能力。

6. 知识产权评估和价值实现:企业应进行知识产权评估,明确知识产权的价值,并通过转让、许可等方式实现知识产权的价值。

7. 监督和审核:企业应建立知识产权管理的监督和审核机制,确保知识产权管理体系的有效运行。

三、知识产权管理体系贯标的好处1. 提高创新能力:有了科学、规范的知识产权管理体系,企业能够更好地保护和管理自己的知识产权,激发员工的创新活力,推动企业的科技创新。

2. 增强竞争力:有效的知识产权管理能够帮助企业保护创新成果,防止知识产权被侵权,提高企业的竞争力。

3. 减少风险:知识产权管理体系能够帮助企业及时发现和处理侵权行为,降低知识产权纠纷的风险,保护企业利益。

4. 提高企业价值:通过科学、规范的知识产权管理,企业能够更好地评估和实现知识产权的价值,提升企业的市场价值和投资价值。

知识产权贯标认证

知识产权贯标认证

知识产权贯标认证知识产权贯标认证在现代社会中扮演着重要的角色。

它不仅对企业的管理和运营起到指导作用,更重要的是增强了企业的核心竞争力和市场影响力。

本文将深入探讨知识产权贯标认证的概念、意义、流程和影响。

一、概念知识产权贯标认证是指通过制定和实施知识产权管理体系,对企业的知识产权工作进行规范化和标准化,以达到提高企业核心竞争力和市场影响力的目的。

它是知识产权管理的一种全面性认证,涉及到企业内部知识产权的保护、管理和运用等各个环节。

二、意义1. 提升企业竞争力:知识产权是企业的核心竞争力之一,通过贯标认证,企业能够规范管理自身知识产权,加强技术创新和研发能力,从而提升企业的竞争力。

2. 强化知识产权保护:贯标认证要求企业建立完善的知识产权管理体系,加强对知识产权的保护工作。

这不仅能够有效防范侵权行为,还能维护企业的合法权益。

3. 促进企业创新发展:贯标认证以推动创新为核心,要求企业建立创新机制,促进科技成果转化,增强企业的创新意识和创新能力,推动企业创新驱动发展。

4. 增强市场影响力:贯标认证是企业的“通行证”,它代表了企业在知识产权管理方面的专业水平和能力。

通过取得认证,企业能够增强市场竞争力,提升品牌形象,扩大市场份额。

三、流程知识产权贯标认证的流程通常包括以下几个步骤:1. 筹备阶段:企业组织相关人员进行认证准备工作,明确认证的目标和要求。

2. 系统建设阶段:企业建立和完善知识产权管理体系,包括内部流程与流程优化、信息化平台建设等。

3. 内审阶段:企业自行进行内部审核,确保体系能够符合认证要求。

4. 外审阶段:由第三方认证机构对企业进行外部审核,评估企业的知识产权管理体系是否符合认证标准。

5. 认证颁证阶段:通过外审合格后,认证机构将颁发贯标认证证书,企业正式获得认证资格。

四、影响知识产权贯标认证对企业的影响是全面而深远的:1. 内部管理提升:贯标认证要求企业建立规范化的管理体系,促进企业内部组织结构和流程的优化与改善。

知识产权管理工作贯标总结

知识产权管理工作贯标总结

知识产权管理工作贯标总结在当今竞争激烈的商业环境中,保护和管理知识产权是每个企业追求持续发展的重要任务。

知识产权管理工作的贯标是确保企业合法享有自身创新成果的权益,同时也是建立和完善知识产权保护制度的过程。

本文将对知识产权管理工作的贯标进行总结。

一、加强专利管理专利是企业创新成果的有力保护工具,因此加强专利管理是知识产权保护的核心。

在贯标期间,我们通过建立专利管理制度,明确专利申请流程和标准,确保专利申请的质量和效率。

与此同时,我们还注重提高员工的专利意识,加强技术人员的专利培训,使其能够更好地识别和保护企业的创新成果。

在专利管理方面,我们还加强了专利检索和监测工作。

通过定期的专利检索和解读,能够及时了解技术领域的动态和竞争对手的专利情况,为企业的技术创新和发展提供重要参考。

二、加强商标管理商标是企业形象和品牌价值的重要体现,因此加强商标管理是知识产权保护的重要环节。

贯标期间,我们进一步完善了商标管理制度,明确商标申请和使用的流程和标准。

同时,我们还加强了商标的监测和维权工作,及时发现和应对侵权行为,保护企业的商标权益。

除了在国内加强商标管理外,我们还注重国际商标的保护。

通过加强与相关国际组织和机构的合作,提高商标的国际注册和保护能力,有效防范海外市场上的商标侵权行为。

三、加强版权管理版权是文化创意产业的重要保护对象,加强版权管理是保障企业创意作品权益的重要手段。

在贯标期间,我们进一步完善了版权管理制度,明确版权申请和维权的流程和标准。

通过加强与版权管理机构的合作,及时申请并保护企业的版权,确保企业的创意作品不被侵权。

同时,我们还注重版权意识的提升,加强对员工的版权培训,使其深入了解版权法律法规和保护方法,从而能够更好地保护企业的版权权益。

四、加强保密管理保密是保护企业核心技术和商业秘密的重要手段,加强保密管理是知识产权保护的基础。

在贯标期间,我们进一步完善了保密管理制度,明确了保密责任和保密措施。

企业知识产权管理体系认证和贯标

企业知识产权管理体系认证和贯标

一、企业知识产权管理体系认证的意义知识产权是企业的核心竞争力和重要资产,对于企业的发展具有重要意义。

在竞争日益激烈的市场环境下,企业需要建立和完善知识产权管理体系,以保护自身的知识产权并实现知识产权的价值最大化。

企业知识产权管理体系认证具有重要意义。

1. 提升企业竞争能力知识产权是企业的核心竞争力,通过建立和完善知识产权管理体系认证,企业能够更好地保护自身的知识产权,提升自身在市场竞争中的地位和竞争力。

2. 提升企业信誉度通过知识产权管理体系认证,企业能够提升其在客户和合作伙伴眼中的信誉度,增强合作伙伴对企业的信任。

3. 降低知识产权风险建立和实施知识产权管理体系认证,可以降低企业在知识产权保护方面的风险,保护自身的知识产权不受侵权和盗窃。

4. 实现知识产权价值最大化通过建立和完善知识产权管理体系认证,企业能够更好地实施知识产权运营战略,实现知识产权的价值最大化。

二、企业知识产权管理体系认证的贯标1. ISO xxx环境管理体系认证企业知识产权管理体系与环境保护、可持续发展紧密相关,企业可以通过ISO xxx环境管理体系认证实现知识产权管理体系的贯标。

通过实施环境管理体系,企业能够更好地保护知识产权,并促进可持续发展。

2. ISO 9001质量管理体系认证质量管理体系是企业持续改进的基础,通过ISO 9001质量管理体系认证,企业能够加强对知识产权管理的要求,实现知识产权管理体系的贯标。

3. ISO xxx信息安全管理体系认证信息安全是知识产权管理的重要组成部分,企业可以通过ISO xxx信息安全管理体系认证实现知识产权管理体系的贯标。

通过ISO xxx认证,企业能够更好地保护知识产权所涉及的信息资产。

4. OHSAS xxx职业健康安全管理体系认证职业健康安全管理体系与知识产权管理体系有着密切的关联,企业可以通过OHSAS xxx职业健康安全管理体系认证实现知识产权管理体系的贯标。

通过OHSAS xxx认证,企业能够更好地保护员工的健康与安全,保障知识产权的稳定运行。

《企业知识产权管理规范》解读和分析

《企业知识产权管理规范》解读和分析
知识产权管 理方针、目 标的制定, 程序和手册 文件的编制
知识产权管 理体系的建 立与运行 4. 精准医疗政策情况
知识产权管 理体系的改 进
知识产权管 理体系运行 检查与分析
LOGO 创亚咨询
《企业知识产权管理规范》 解读和分析
2. 贯标的作用 a. 规范企业知识产权管理活动。 b. 完善企业的知识产权价值管理能力。
4. 权利 获取
精准医疗政策情况 权利
维护
权利 运用
权利 保护
制定取得计划 明确取得方式 建立检索机制 建立研发记录
制定评估机制 明确运用方式 形成运用记录
LOGO 创亚咨询
《企业知识产权管理规范》 解读和分析
1.3 检查 监控和评审知识产权管理效果。 1.4 改进 根据检查结果持续改进知识产权管理体系。
LOGO 创亚咨询
《企业知识产权管理规范》 解读和分析
举例2:规范知识产权管理,避免未来隐患--2010年1月22日,证监会审核通
过了东方财富和苏州恒久的IPO申请,3月9日,公司网上发行,据安排,苏
州恒久在3月19日登陆创业板,但在2月24日,国家知识产权局网站公布, 苏州恒久拥有的有机光导管体(1)-(4)四项外观技术专利权因未及时续费而被
标准由国家知识产权局提出并归口。
LOGO 创亚咨询
《企业知识产权管理规范》 解读和分析
二、标准解读
1. 标准概要
4. 精准医疗政策情况
LOGO 创亚咨询
《企业知识产权管理规范》 解读和分析
2. 标准内容
理解要点:标准的内容、目的,适用范围。 4. 精准医疗政策情况
LOGO 创亚咨询
《企业知识产权管理规范》 解读和分析
4. 精准医疗政策情况

贯标培训1(1)

贯标培训1(1)

各部门工作内容
u 知识产权 1、配合最高管理者制定知识产权总体方针及目标; 2、负责知识产权体系文件的编制及管理; 3、负责公司的知识产权基本管理(获取、维护、运用、保护); 4、负责加强公司合同中的知识产权管理; 5、负责公司涉及保密的相关事宜; 6、负责配合管理代表组织内部审核和管理评审。
u 研发 1、研发的计划及目标考核; 2、研发全生命周期(立项前及跟踪检索)的分析检索及风险管控、适时调整研发策略; 3、研发成果的评估及确认,适时形成知识产权; 4、配合知识产权部门进行知识产权的管理及运用。
贯标启动
1. 成立贯标工作小组 2. 召开贯标启动大会 3. 开展首次贯标培训
体系构建
1. 制定知识产权方针/目 标 2. 策划职能架构 3. 构建管理体系
发文宣贯
内部审核
1.. 颁布管理手册 2.指导企业体系的实施运行
内审员对管理体系进行审 核,并对发现的不合格项 提出纠正和改进措施
体系认证
1. 准备认证申请材料 2. 提交认证申请 3. 配合第三方认证审核
文件编写
1. 编写管理手册 2. 编写制度、程序和表单 3. 体系文件会审
实施运行
1. 运行管理体系 2. 填写体系运行记录 3. 定期监测体系运行情况
管理评审
最高管理者对管理体系 的适宜性、充分性、有 效性等进行正式评价
企业贯标参与成员
u最高管理者(如董事长、总经理) u管理者代表(如分管副总、总监等) u知识产权 u研发 u人力资源 u财务 u销售 u采购 u生产
重点条款解读
《中华人民共和国专利法实施细则》 第十二条 专利法第六条所称执行本单位的任务所完成的职务发明创造,是指: (一)在本职工作中作出的发明创造; (二)履行本单位交付的本职工作之外的任务所作出的发明创造; (三)退休、调离原单位后或者劳动、人事关系终止后1年内作出的,与其在原单位承担的本 职工作或者原单位分配的任务有关的发明创造。

知识产权管理体系贯标

知识产权管理体系贯标

知识产权管理体系贯标引言在当今的知识经济时代,知识产权的保护与管理对于企业的发展至关重要。

知识产权管理体系贯标就是为了建立一套科学有效的管理体系,保护和管理企业的知识产权。

本文将介绍知识产权管理体系贯标的概念、意义以及建立过程。

什么是知识产权管理体系贯标知识产权管理体系贯标是指在全面遵循国家有关法律、法规、政策和标准的基础上,建立和完善企业内部的知识产权管理体系,以确保企业的知识产权得到有效保护和管理。

贯标是指通过相关的认证和审核,使知识产权管理体系达到一定的标准和要求。

知识产权管理体系贯标的意义1.提升企业核心竞争力:知识产权是企业的核心资源,通过建立和实施知识产权管理体系贯标,可以有效保护和管理企业的核心技术和创新成果,提高企业的核心竞争力。

2.增加知识产权的价值:通过贯标认证,企业的知识产权管理体系得到国际认可和承认,可以提高知识产权的市场价值和影响力。

3.降低知识产权风险:建立完善的知识产权管理体系可以从源头上预防和控制知识产权纠纷和风险,降低企业的法律和财务风险。

4.提升企业形象和信誉:通过贯标认证,企业能够展示其对知识产权保护和管理的重视,提升企业的形象和信誉度,增强与合作伙伴和顾客的信任。

知识产权管理体系贯标的建立过程第一步:了解标准和要求企业在建立知识产权管理体系贯标之前,需要先了解相关的国家和国际标准,明确贯标的要求和目标。

例如,ISO 50001是一个国际标准,适用于能源管理体系的贯标。

第二步:制定计划在了解标准和要求后,企业需要制定一个详细的计划,包括贯标的时间表、资源需求以及相关人员的职责和任务分配。

制定计划时要充分考虑企业的实际情况和能力。

第三步:实施贯标在计划制定完成后,企业需要开始实施贯标工作。

这包括制定和实施相关的管理制度、流程和控制措施,培训相关人员,收集和整理相关的数据和记录。

第四步:内审和改进贯标过程中,企业需要进行内部审查和评估,发现问题和不足,并及时进行改进和优化。

实例告诉你知识产权贯标的重要性

实例告诉你知识产权贯标的重要性

继“申报高企”之后,“贯标”一词开始频繁出现在大家的视野中,到底要不要实施“贯标”也成为企业经营者时常思考的问题。

下面通过以下例子告诉大家为什么要规范知识产权管理实施贯标!1、规范规范人力、财务、信息资源管理,保护商业机密2013年青岛海尔洗衣机公司事业部原部长齐某“跳槽”后,公司在核查办公用电脑时,发现齐某曾经用过的电脑里有一份求职简历,其中涉及公司供应商等信息。

报警后,警方派员到北京一家知识产权司法鉴定机构进行了鉴定,结果表明,齐某电子邮件所涉及的信息资料属于海尔的商业秘密。

经评估公司评估,嫌疑人实施侵犯商业秘密的行为,将自己掌握的公司供应商信息披露给企业的竞争对手,给权利人海尔有关公司损失竟高达3千余万元!可见,公司商业秘密只有要通过完善的知识产权制度管理体系进行保护,才能实现真正意义上的避免企业知识产权随同员工离职而受到侵害。

2、对知识产权进行长远规划,提高防范意识,降低知识产权外部风险2016年6月初,游戏厂商柠檬微趣将旗下手游“糖果萌萌消”正式更名为“宾果消消乐”。

但由此却引发了一场起名纠纷:因产品名称相似,另一款知名手游“开心消消乐”的开发商乐元素认为柠檬微趣涉嫌侵害了自己的商标权以及存在不正当竞争行为,遂起诉柠檬微趣并索赔1000万元。

此后不久,柠檬微趣又起诉乐元素不正当竞争,并索赔915万元。

虽然这两场诉讼都已在2017年2月经法院裁定准予和解。

但是,2017年1月柠檬微趣将“宾果消消乐”更名为“宾果消消消”。

然而,“宾果消消消”的商标问题并没有因此结束。

2017年上半年,柠檬微趣招股说明书显示,公司取得的注册商标有“萌萌消”、“柠檬微趣”、“糖果萌萌消”、“Microfun”以及“糖果消消消”等,但其中并不包括其支柱产品“宾果消消消”。

事实上,柠檬微趣在2017年9月14日才取得占其收入90%的支柱性产品“宾果消消消”的商标专用权。

而柠檬微趣得不到注册商标的垄断权也成为阻挡了柠檬微趣的IPO脚步的重要因素。

知识产权贯标的目的、作用、好处

知识产权贯标的目的、作用、好处

知识产权贯标的目的、作用和好处贯标目的为建立江苏省企业知识产权工作的规范体系,认真贯彻落实《国家知识产权战略纲要》,加强对企业知识产权工作的引导,指导和帮助企业进一步强化知识产权创造、运用、管理和保护,增强自主创新能力,实现对知识产权的科学管理和战略运用,提高国际、国内市场竞争能力,为我省产业结构升级、发展方式转变和率先建成创新型省份作出新贡献。

贯标的主要作用一是规范企业知识产权管理的基础条件。

企业应当有明确的知识产权管理方针和管理目标,并要知识产权管理“领导落实、机构落实、制度落实、人员落实、经费落实”。

企业应当建立的知识产权管理制度、职责等。

二是规范知识产权的资源管理。

围绕企业的人力资源管理、财务资源管理、信息资源管理,对上述管理活动涉及的知识产权事项作出了相应的规范。

三是规范企业生产经营各个环节的知识产权管理。

明确规定了企业研究与开发活动、原辅材料采购、生产、销售、对外贸易等重要环节的知识产权管理规范要求。

以确保企业生产经营各主要环节的知识产权管理活动处于受控状态,避免自主知识产权权利流失或侵犯他人知识产权。

四是规范企业知识产权的运行控制。

围绕企业的知识产权创造、管理、运用和保护四个重点环节,明确规定了企业在知识产权权利的创造和取得、权利管理、权利运用和权利保护四方面的规范性要求。

五是规范企业生产经营活动中的文件管理和合同管理。

企业在生产经营活动中涉及的有关知识产权的各类活动,应当有相应的记录,并形成档案。

特别是对企业对内、对外的合同管理作出明确要求。

六是明确规定企业应建立知识产权动态管理机制。

企业应当对自身知识产权管理工作进行定期检查、分析,并对照管理目标对管理工作中存在的问题,制定相应的改进措施,以确保管理目标的实现。

贯标的好处:1)激励企业自主创新通过贯彻《规范》,企业领导和广大职工知识产权意识增强,职工发明创造的积极性充分调动,使企业创造活力竞相迸发,创新才华充分施展,创新成果得到尊重和保护,创新投入得到回报,创新效益充分体现。

GB-T29490知识产权贯标-宣贯大会

GB-T29490知识产权贯标-宣贯大会
建立应急处理机制
针对可能出现的知识产权风险事件,制定应急处理预案,确保在风险 事件发生时能够迅速响应和有效处置。
加强与政府部门和行业协会的沟通合作
积极寻求政府部门和行业协会的支持和帮助,共同打击知识产权侵权 行为,维护良好的市场秩序。
05
知识产权运用与转化能力提升
知识产权信息利用策略
建立知识产权信息数据库
发展知识产权质押融资
推动银行等金融机构开展知识产权质押贷款业 务,缓解企业融资难问题。
培育知识产权运营机构
支持专业化知识产权运营机构发展,提供全方位的知识产权运营服务。
科技成果转化路径探索
加强产学研合作
推动高校、科研机构和企业的紧密合作,促进科技成果的转化和 应用。
完善科技成果转化机制
建立健全科技成果评估、转化和激励机制,激发科技人员的创新活 力。
通过信息化手段加强知识产权 保护,如数字签名、加密技术 等,确保知识产权信息的安全 性和保密性。
04
知识产权保护与风险防范
知识产权保护策略制定
建立完善的知识产权管理制度
包括知识产权的申请、维护、保护、运用和转化等方面,确保企业 知识产权的合法性和有效性。
强化知识产权培训
提高企业全员的知识产权意识和能力,形成尊重和保护知识产权的 良好氛围。
工作有章可循。
优化知识产权管理流程,简 化申请、审批等程序,提高
管理效率。
建立知识产权应急处理机制, 对突发事件进行快速响应和妥
善处理。
信息化手段在知识产权管理中的应用
利用信息化手段建立知识产权 管理数据库,实现知识产权信 息的集中管理和共享。
运用大数据分析、人工智能等 技术手段,提高知识产权信息 检索、分析和预警能力。

贯标

贯标

什么是贯标:概念:就是在企业内部贯彻实施《企业知识产权管理规范》这个国家标准。

也就是说,企业是知识产权贯标的主体,而《企业知识产权管理规范》是知识产权贯标的客体。

(主体:指事物的主要部分。

客体:指外界事物,是主体的认识对象和活动对象。

企业与规范的关系:企业首先是认识、了解、熟知管理规范,并且通过管理规范建立知识产权管理体系,按照知识产权管理体系进行运行。

)企业贯标的好处:1、通过贯准,企业可以更加明确知识产权的管理方针和目标,帮助企业建立知识产权管理制度、职责等;(建立知识产权管理体系)2、通过贯标,确保企业在生产经营的各个环境中知识产权出于受控状态,避免企业各类知识产权流失、侵权或者被侵权。

(如非诚勿扰、滴滴打车,因为注册商标不及时,在品牌打响后被人告到法院称其侵权最后不得不改名。

商标路易威登剽窃案:黑人设计师安东尼奥·布朗在美国纽约州南部地区法院提起诉讼,控告路威酩轩集团(LVMH)于2014年2月,在Road鞋履系列中,采用金属名牌置于鞋头的设计。

而这一独一无二的创意早在2013年初便已被认可为产品标识。

安东尼奥·布朗声称,路易威登这一举措不仅损害其名誉,消费者也会认为他是剽窃者。

可见,企业日常中的各类知识产权不是说申请下来后就不管了,需要建立这样的管理制度,培养员工知识产权的意识,这就需要知识产权贯标,将知识产权贯彻进每一个员工的脑子里、工作中、企业的各个环节中。

)3、加强企业知识产权管理有利于提高企业的研发效率和效益。

4、加强企业知识产权管理有利于推动企业的自主创新活动。

5、最直接的好处就是有资助。

(目前,中央和地方对于企业进行知识产权贯标后都有几万元不等的奖励,在贯标后还能享受更多优惠政策,同时企业进行知识产权贯标对于本身发展是十分有利的,足以提高企业的竞争力,尤其是在技术竞争十分激烈的互联网、工业等领域,在与国外同行竞争的时候更加有效率、有实力,扩大企业在市场中的份额和竞争实力。

知识产权贯标-好处、流程以及相关问题

知识产权贯标-好处、流程以及相关问题

知识产权管理贯标一、什么是知识产权贯标:“贯标”是什么:对于企业来说贯彻《企业知识产权管理规范》国家标准。

标准号是GB/T29490-2013。

“贯标”由谁制订:企业知识产权管理规范的国家标准由国家知识产权局制订,经由国家质量监督检验检疫总局、国家标准化管理委员会批准颁布,于2013年3月1日起实施。

“贯标”核心主旨:为建立企业知识产权工作的规范体系,认真贯彻落实《国家知识产权战略纲要》,加强对企业知识产权工作的引导,指导和帮助企业进一步强化知识产权创造、运用、管理和保护,增强自主创新能力,实现对知识产权的科学管理和战略运用,提高国际、国内市场竞争能力。

二、知识产权贯标作用:1、规范企业知识产权管理的基础条件企业应当有明确的知识产权管理方针和管理目标。

并要知识产权管理“领导落实、机构落实、制度落实、人员落实、经费落实”。

企业应当建立的知识产权管理制度、职责等。

2、规范知识产权的资源管理围绕企业的人力资源管理、财务资源管理、信息资源管理。

对上述管理活动涉及的知识产权事项作出了相应的规范。

3、规范企业生产经营各个环节的知识产权管理明确规定了企业研究与开发活动、原辅材料采购、生产、销售、对外贸易等重要环节的知识产权管理规范要求。

以确保企业生产经营各主要环节的知识产权管理活动处于受控状态,避免自主知识产权权利流失或侵犯他人知识产权。

4、规范企业知识产权的运行控制围绕企业的知识产权创造、管理、运用和保护四个重点环节。

明确规定了企业在知识产权权利的创造和取得、权利管理、权利运用和权利保护四方面的规范性要求。

5、规范企业生产经营活动中的文件管理和合同管理企业在生产经营活动中涉及的有关知识产权的各类活动,应当有相应的记录并形成档案。

特别是对企业对内、对外的合同管理作出明确要求。

6、明确规定企业应建立知识产权动态管理机制企业应当对自身知识产权管理工作进行定期检查、分析,并对照管理目标对管理工作中存在的问题,制定相应的改进措施,以确保管理目标的实现。

知识产权贯标监督审核详细讲解

知识产权贯标监督审核详细讲解

知识产权贯标监督审核详细讲解最近有伙伴咨询知识产权贯标监审的问题,大家应该都知道,知识产权贯标认证证书有效期为三年,每年需要监督评审。

证书有效期满前3个月向认证机构申请复审。

年审不做的话证书就会失效。

今天小编简述一下什么是监督审核以及监督审核的流程是什么。

什么是监督审核?监督审核是指认证机构对证书持有者在证书有效期内每年至少进行一次的现场例行审核,其目的是检查体系的运行情况,验证并确认其体系继续保持的资格和有效性。

因此在知识产权管理体系证书的三年有效期内,企业需要进行两次监督审核。

企业为什么要做监督审核?(1)及时更新认证证书的信息企业在不断地发展,可能会出现场所的变更、经营范围的改变等情况,这样原有的证书认证信息就不能很好地证明当前企业的实际发展情况。

此时,企业通过监督审核可以向认证机构提出认证范围的扩大或缩小,经现场认证后可确定变化范围和内容,及时更改证书的认证信息。

(2)符合认证管理规定要求,维持证书的有效性知识产权管理体系证书是企业重视知识产权、规范知识产权管理工作的重要体现。

同时,该证书在申报政府科技项目和专项扶持资金中能够更加体现企业的优势。

值得注意的是,维持证书的有效性(即需企业在有效期内进行监督审核)还是部分地区贯标资助申报的必要条件!目前已经有地区出台相关规定要求企业在申报贯标补助时证书必须持续有效。

因此企业需要在证书的三年有效期内通过监督审核来保持证书的有效性,确保企业在使用过程中证书是具有效力的,以免影响相关贯标资助的申报。

(3)通过审核,发现工作的不足,帮助企业更好地运行体系每年一次的监督审核,能够更好地帮助企业发现知识产权管理体系在运行过程中的不足以及需要改进的地方,进一步规范企业的研发、生产、销售、采购、人力资源、财务等各方面的管理工作。

同时认证机构在现场认证过程中也能带给企业更新更全面的知识产权管理工作的资讯和经验。

关于监审的申请流程:1.认证机构会通过邮件(电话),一般为三个月前进行通知,企业应注意回复邮件,确认监审意向和监审申请日期,监审日期越早,准备越充分,通关也就越轻松;2.体系内审和管评一般要求每年开展一次,且两次间隔不超过12个月;3.提交监审申请时,需仔细确认证书信息,包括认证的产品(服务)/活动、涉及的部门及场所是否需要变更,以及企业人数、体系覆盖人数是否有变化;4.监审费用在初次认证合同中已有约定,监审费用在不涉及上述的变更或变化时,按约定缴费即可。

知识产权贯标介绍和说明

知识产权贯标介绍和说明

知识产权贯标介绍和说明一、知识产权贯标简介知识产权贯标就是彻贯落实国家标准《企业知识产权管理规范》。

该国家标准由国家知识产权局制订,经由国家质量监督检验检疫总局、国家标准化管理委员会批准颁布,2013年开始实施。

该标准通过提供一套企业知识产权管理模型,用于指导企业策划、实施、检查、改进知识产权管理体系。

《企业知识产权管理规范》的主要内容包括:1、规范企业知识产权制度管理企业应当有明确的知识产权管理方针和管理目标,并要知识产权管理“领导落实、机构落实、制度落实、人员落实、经费落实”。

2、规范企业生产经营各个环节的知识产权管理明确规定了企业研究与开发活动、原辅材料采购、生产、销售、对外贸易等重要环节的知识产权管理规范要求。

以确保企业生产经营各主要环节的知识产权管理活动处于受控状态,避免自主知识产权权利流失或侵犯他人知识产权。

3、规范企业知识产权的运行控制围绕企业的知识产权创造、管理、运用、保护四个重点环节,明确规定了企业在知识产权权利的创造和取得、权利管理、权利运用和权利保护四方面的规范性要求。

4、规范知识产权的资源管理围绕企业的人力资源管理、财务资源管理、信息资源管理,对上述管理活动涉及的知识产权事项作出了相应的规范。

5、明确规定企业应建立知识产权动态管理机制企业应当对自身知识产权管理工作进行定期检查、分析,并对照管理目标对管理工作中存在的问题,制定相应的改进措施,以确保管理目标的实现。

6、规范企业生产经营活动中的有关知识产权的文件管理和合同管理企业在生产经营活动中涉及的有关知识产权的各类活动,应当有相应的记录,并形成档案。

对企业对内、对外的合同管理作出明确要求。

二、知识产权贯标现状当前政府鼓励企业进行知识产权贯标,各省市区三级政府会给予成功贯标的企业一定资金奖励,大多数企业仅仅为获取政府奖励而进行贯标,只是流于形式,仅仅是为了贯标成功而做一套文件而已。

只有少数企业是希望通过知识产权贯标提升企业知识产权管理水平。

知识产权贯标是什么意思

知识产权贯标是什么意思

知识产权贯标是什么意思“贯标”对于企业来说,就是贯彻《企业知识产权管理规范》国家标准。

关于知识产权贯标是什么意思的问题,下⾯由店铺⼩编为您详细解答。

⼀、知识产权贯标是什么意思1、“贯标”对于企业来说,就是贯彻《企业知识产权管理规范》国家标准。

我国境内的企业应按照《企业知识产权管理规范》标准的要求,策划、实施、运⾏、评审、改进⽂件化的知识产权管理体系。

2、企业知识产权管理规范的国家标准由国家知识产权局制订,经由国家质量监督检验检疫总局、国家标准化管理委员会批准颁布,于2013年3⽉1⽇起实施,标准号是GB/T29490-2013。

⼆、知识产权贯标的作⽤1、规范企业知识产权管理的基础条件企业应当有明确的知识产权管理⽅针和管理⽬标。

并要知识产权管理“领导落实、机构落实、制度落实、⼈员落实、经费落实”。

企业应当建⽴的知识产权管理制度、职责等。

2、规范知识产权的资源管理围绕企业的⼈⼒资源管理、财务资源管理、信息资源管理。

对上述管理活动涉及的知识产权事项作出了相应的规范。

3、规范企业⽣产经营各个环节的知识产权管理明确规定了企业研究与开发活动、原辅材料采购、⽣产、销售、对外贸易等重要环节的知识产权管理规范要求。

以确保企业⽣产经营各主要环节的知识产权管理活动处于受控状态,避免⾃主知识产权权利流失或侵犯他⼈知识产权。

4、规范企业知识产权的运⾏控制围绕企业的知识产权创造、管理、运⽤和保护四个重点环节。

明确规定了企业在知识产权权利的创造和取得、权利管理、权利运⽤和权利保护四⽅⾯的规范性要求。

5、规范企业⽣产经营活动中的⽂件管理和合同管理企业在⽣产经营活动中涉及的有关知识产权的各类活动,应当有相应的记录并形成档案。

特别是对企业对内、对外的合同管理作出明确要求。

6、明确规定企业应建⽴知识产权动态管理机制企业应当对⾃⾝知识产权管理⼯作进⾏定期检查、分析,并对照管理⽬标对管理⼯作中存在的问题,制定相应的改进措施,以确保管理⽬标的实现。

知识产权中的贯标

知识产权中的贯标

知识产权中的贯标贯标的含义:通常所说的贯标就是指贯彻ISO9000质量管理体系标准、ISO14000环境管理体系标准和OHSAS18000职业健康安全管理体系规范,依据三个国际标准建立企业的质量、环境整合和职业健康安全管理体系,既是适应市场发展的客观需要,又是规范企业管理行为的内在要求。

ISO9000:ISO9000质量保证体系是企业发展与成长之根本,ISO9000不是指一个标准,而是一类标准的统称。

是由TC176(TC176指质量管理体系技术委员会)制定的所有国际标准,是ISO12000多个标准中最畅销、最普遍的产品。

职业健康:occupationaI health 是对工作场所内产生或存在的职业性有害因素及其健康损害进行识别、评估、预测和控制的一门科学,其目的是预防和保护劳动者免受职业性有害因素所致的健康影响和危险,使工作适应劳动者,促进和保障劳动者在职业活动中的身心健康和社会福利。

职业健康是研究并预防因工作导致的疾病,防止原有疾病的恶化。

主要表现为工作中因环境及接触有害因素健康的心态引起人体生理机能的变化。

定义有很多种,最权威的是1950年由国际劳工组织和世界卫生组织的联合职业委员会给出的定义:职业健康应以促进并维持各行业职工的生理、心理及社交处在最好状态为目的;并防止职工的健康受工作环境影响;保护职工不受健康危害因素伤害;并将职工安排在适合他们的生理和心理的工作环境中。

贯标的概念:通常所说的贯标就是指贯彻ISO9000质量管理体系标准、ISO14000环境管理体系标准和OHSAS18000职业健康安全管理体系规范,依据三个国际标准建立企业的质量、环境整合和职业健康安全管理体系,既是适应市场发展的客观需要,又是规范企业管理行为的内在要求。

其核心思想是以顾客为关注焦点,以“顾客满意”为唯一标准,通过发挥领导的作用,全员参与,运用过程方法和系统方法,持续改进工作的一种活动。

加强贯标工作,是一个企业规避质量风险、品牌风险、市场风险的基础工作。

  1. 1、下载文档前请自行甄别文档内容的完整性,平台不提供额外的编辑、内容补充、找答案等附加服务。
  2. 2、"仅部分预览"的文档,不可在线预览部分如存在完整性等问题,可反馈申请退款(可完整预览的文档不适用该条件!)。
  3. 3、如文档侵犯您的权益,请联系客服反馈,我们会尽快为您处理(人工客服工作时间:9:00-18:30)。
零七优服—科技·资本·政策服务平台
专·快·好·省
Profession·Fast·Correct·Economize
企业知识产权管理体系建设及贯标认证解读
科技·资本·政策服务平台
目录
1
什么是知识产权?
2
为什么要建立管理体系?
3
如何建立内部管理体系?
4
知识产权贯标介绍与认
证意义
5
贯标工作认证流程及07系
统介绍
和钧正策—科技·资本·政策对接平台
3
审定与注册费 (含证书费)
2000元/体系 初次认证、再认证的审定与注册费用。
4
年金 (含标志使用费)
2000元/年
年金每年缴纳一次,初次认证第一年免收年 金。
5 加印/补发证书费 100元/本
和钧正策—科技·资本·政策对接平台
07优服简介
零七优服—科技·资本·政策对接平台
07优服务免费评测系统
和钧正策—科技·资本·政策对接平台
为什么建立管理体 系
企业知识产权管理工作定义: 企业知识产权管理就是帮助企业规避知识产权风险,实现知识产权权利最大化的手 段。
和钧正策—科技·资本·政策对接平台
提升价值 成就客户
Dedication to clients' achievement
3 如何建立内部管理体系
和钧正策—科技·资本·政策对接平台
什么是知识产权
小商互动标
小商标gyhugo=-qw 互动
著作权
商业秘密
和钧正策—科技·资本·政策对接平台
提升价值 成就客户
Dedication to clients' achievement
2 为什么要建立管理体系?
和钧正策—科技·资本·政策对接平台
为什么建立管理体系
五 步 教 你 玩 转 “ 07 优 服 ” 免 费 评 测 系 统
1、进入零七优服公众号(hejunzhengce),在下方菜单中点击“07优服”,进入私人订制!
零七优服—科技·资、点击选择,选择您所在省、市、区,即可查 看您所在地区海量政策库! 即看即查,方便、快捷!
如何建立内部管理体系
实施运行
战略与方针
工作 方向
最高管理者
资源管理
和钧正策—科技·资本·政策对接平台
如何建立内部管理体系
战略与方针
1.企业在建立内部管理体系之前首先要确定战略发展方向与方针实施草案 2.战略:企业的主要发展方向或经营策略 3.方针:根据战略发展方向结合企业实际情况具体实施的办法 4.小结:战略与方针是相辅相成的,两者不能违背逆行,战略与方针的制定忌讳“模板化”。
零七优服—科技·资本·政策服务平台
07优服务免费评测系统
3、在浏览当地政策库时,可点击进入了解并 进行政策免费测评[例:苏州市高新技术企业 培育],填写评测所需资料,即可得知申报此 政策优劣分析!并点击订阅,当政策库更新 时,‘07优服’系统会根据过往数据自动匹 配可申报政策,直接私人订制精准发送至会 员手机,方便、无忧!
研究开发
实施与运 行
采购 生产
和钧正策—科技·资本·政策对接平台
如何建立内部管理体系
研究开发
1.对研究领域的相关知识产权信息,相关文献信息进行调查了解 2.跟踪监控研究开发活动中的知识产权,适时调整研发策略 3.督促相关研发人员报告研发结果 4.及时对研发成果进行保护,并名明确权益归属 5.保留研发活动形成的记录,载入文档管理
4.入职
: 知识产权背景调查 签署知识产权声明文件
5.离职
: 执行竞业限制协议 履行保密条款
6.激励
: 提高员工积极性
和钧正策—科技·资本·政策对接平台
如何建立内部管理体系
财务资源
1.建立“知识产权经常性预算费用” 用途:专利申请,维持,注册费用......... 2.有条件企业可设立“知识产权风险准备金”
零七优服—科技·资本·政策服务平台
07优服务免费评测系统
4、进入“07优服”主界面后,点击个人 中心进行会员免费注册和登录界面,注册 完成后即可进入个人中心点击“企业数据 管理”完善企业信息。
零七优服—科技·资本·政策服务平台
07优服务免费评测系统
5、完善企业信息后返回个人中心 ,即可看见企业可获利资金,点击 “可获资金”,即可查看企业私人 定制化申报政策!!!
5 贯标认证工作流程及07系统介绍
和钧正策—科技·资本·政策对接平台
贯标认证工作流程
提请认证和外部审核(认证)
补充审核
提 交 认 证 材 料 1
申 请 评 审 2
合 同 签 订 3
补 正
2 不合格

9

第 (一
第 (二
8
有 不
审符
文次 现次
核合
审审 场审
报项
)核 )核

4
5
7
8






项 4
不合格
加多规宝避与风王险老识吉产权
事件: 王老吉红绿之争,俗称中国商标第一案——价值1080亿元的 “王老吉”商标合同争议案。随着“王老吉”商标仲裁结果公 布,历经10余年将王老吉做成价值千亿的品牌的加多宝集团被 裁大定索不赔能金继额续记使录用王什老么吉是知商知识标识产,产其权创造了中国知识产权领域最
红罐之 争
和钧正策—科技·资本·政策对接平台
知识产权贯标介绍与认证意义
名词解释
知识产权贯标:贯彻执行国家标准 GB/T 29490-2013《企业知识产权管理规范》
编写目的
帮助企业建立完善的知识产权管理体系,提 升内部管理水平
历史
原型最早是2008年江苏省率先执行的《江苏 省企业知识产权管理规范》为省标,2013年 被国家升级为国标,在全国范围内推广.
影响: 加多宝面临上亿元索赔,至少赔偿两亿元 换了新包装,消费者不认,所有营销工作从头做起
和钧正策—科技·资本·政策对接平台
小互动
侵权行为互动就发生在我们身边!!!!!!!
和钧正策—科技·资本·政策对接平台
为什么建立管理体 系
美国辉瑞制药
万艾可 年均销售额20亿美元
1991年,辉瑞研发了一种治疗心脏病的药物西地那非但是效果并不 理想,但是偶然的一次科研实验中,发现该药品针对于男性疾病有 很好的治疗效果,于是在1994年5月,辉瑞向全世界100多个国家 (包括中国在内)同时申请枸橼酸西地那非用于治疗男性疾病的发 明专利。
和钧正策—科技·资本·政策对接平台
知识产权贯标介绍与认证意义
1. 企业生产经营过程中的荣誉证明,申报其他项目优势加分; 2. 省级知识产权项目申报的必要条件; 3. 国家级级知识产权项目申报的优先条件; 4. 政府奖励, 即发〔2017〕8号 、青财规〔2017〕4号
和钧正策—科技·资本·政策对接平台
和钧正策—科技·资本·政策对接平台
如何建立内部管理体系
如 何办建公立条内件部,管信理息体资系源
1.提供相关办公场所,配备软硬件设施 2.建立信息渠道,收集行业领域,竞争对手的知识产权信息 3.在对外发布信息时要得到最高领导层批准,避免相关知识产权风险
和钧正策—科技·资本·政策对接平台
如何建立内部管理体系
知识产权贯标介绍与认证意义
2004年 亚洲知识管理协会,香港 《IP8001:2004知识产权管理标准》
2006年 台湾经济部 《台湾智慧财产管理规范》
2008年 江苏省 知识产权局 DB32/T 1204—2008
和钧正策—科技·资本·政策对接平台
贯标认证工作流程
和钧正策—科技·资本·政策对接平台
如何建立内部管理体系
资源管理
工作条件与信息资源
人力资源
资源 管理
财务资源
和钧正策—科技·资本·政策对接平台
如何建立内部管理体系
人力资源
1.知识产权人员 : 任职条件 采取适当措施
2.教育培训 : 全员参与 有针对性
3.人事合同 : 签订保密协议 竞业限制 明确相关人员享有的权利和义务
和钧正策—科技·资本·政策对接平台
如何建立内部管理体系
最高管理者
1.制定知识产权方针和目标 2.明确各职能部门的管理权限与职责,资源分配,确保有效沟通 3.对于知识产权目标要制定考核绩效,并且保证目标方向与方针一致 4.保证相关管理制度符合最新法律法规要求,并且应当在企业设立最高管理者代表 5.小结:最高管理者是知识产权体系第一责任人。
1.对生产过程中涉及到产品或工艺方法改进与创新,要明确保护方式 2.在委托加工,来料加工等对外协作生产时,应明确知识产权权属范围,责任,避
免被侵权。
和钧正策—科技·资本·政策对接平台
提升价值 成就客户
Dedication to clients' achievement
4 知识产权贯标介绍与认证意义
零七优服—科技·资本·政策服务平台
专·快·好·省
Profession·Fast·Correct·Economize
感谢观赏
区域经理 张经理 手机:18951835785 邮件:zzg@ 网址: 07优服(政策公益评测网址):
和钧正策—科技·资本·政策对接平台
如何建立内部管理体系
采购
1.采购涉及知识产权的产品过程中,收集相关知识产权信息,避免购买侵权产品 2.做好供应商管理,进价信息等信息管理 3.在采购合同中应明确知识产权权属,许可使用范围,侵权责任等
和钧正策—科技·资本·政策对接平台
如何建立内部管理体系
生产
提升价值 成就客户
Dedication to clients' achievement
相关文档
最新文档