医院护士长的年度工作总结三篇
2024年度护士长工作总结(3篇)
2024年度护士长工作总结一、工作概述2024年度,我担任XX医院的护士长,负责护理团队的管理和协调。
在这一年的工作中,我积极履行职责,努力提高护理质量,加强团队协作,取得了一定的成绩。
二、工作亮点1. 强化团队建设:通过定期组织团队培训和交流活动,加强护理人员的专业能力和团队合作精神,提高工作效率。
2. 优化工作流程:对护理工作流程进行分析和改进,缩短病患等待时间,提高医疗服务质量。
3.推行病患安全管理:建立了病患安全管理制度,加强医疗质量监控和风险控制,减少医疗事故的发生。
4. 提升服务质量:制定了一系列标准操作规范,加强护理质量管理,提高病患满意度。
5. 加强沟通合作:积极与医生和其他科室的沟通合作,提高医患沟通效果,为病患提供全方位的护理服务。
三、工作成果1. 护理团队的凝聚力得到增强,团队成员合作愉快,同心协力地完成了各项工作任务。
2. 护理质量得到明显提升,病患满意度得到提高,医院口碑得到改善。
3. 通过加强风险控制和安全培训,医疗事故率明显下降。
4. 与其他科室的密切合作,提高了病患的医疗体验和护理效果。
5. 成功推行了一系列护理质量管理措施,提高了护理标准化水平。
四、存在问题及改进措施1. 团队之间的沟通还有待加强,有时会出现信息传递不及时的情况。
下一年度将定期组织团队沟通会议,加强信息交流。
2. 护理人员的工作压力相对较大,下一年度将采取适当措施,关心护理人员的身心健康,提供必要的心理辅导。
3. 护理工作中的技术难题较多,下一年度将增加技能培训和学习机会,提升护理人员的专业能力。
4. 还需进一步完善病患的安全管理措施,下一年度将加强制度落实,建立更为完善的医疗质量监控体系。
五、工作展望2024年度,我将继续担任护士长的职务,将更加注重团队建设,提高护理服务质量,并引领团队不断创新,实现护理工作的新突破。
同时,我将继续加强自身的学习和专业能力提升,与医院其他部门密切合作,共同提升医院整体护理水平。
护士长年度考核个人工作总结6篇
护士长年度考核个人工作总结6篇篇1尊敬的领导:在过去的一年里,我作为护士长,认真履行工作职责,努力提升护理服务质量。
现将一年来的工作情况总结如下:一、加强护理管理,提升护理质量作为一名护士长,我深知护理管理的重要性。
因此,在工作中,我始终坚持以人为本的管理理念,注重激发护士的工作积极性和创造力。
通过制定合理的护理工作计划和流程,确保各项护理工作有序进行。
同时,定期组织护士进行业务学习和培训,提高护士的专业技能和素质。
在大家的共同努力下,科室的护理质量得到了显著提升,病人满意度也得到了相应提高。
二、注重护理安全,杜绝护理差错护理安全是医院工作的重要组成部分,也是衡量医院服务质量的重要指标之一。
因此,我始终把护理安全放在工作的首位。
在日常工作中,加强护理安全教育,提高护士的安全意识。
同时,严格遵守护理操作规程,杜绝护理差错的发生。
在大家的共同努力下,科室全年未发生一起护理差错,得到了领导和病人的认可。
三、积极开展优质护理服务优质护理服务是医院工作的重点之一。
我始终把优质护理服务贯穿于工作的始终。
通过加强与病人的沟通,了解病人的需求和意见,及时解决病人提出的问题。
同时,定期组织护士进行业务学习和培训,提高护士的服务意识和能力。
在大家的共同努力下,科室的优质护理服务得到了病人的广泛赞誉。
四、加强团队建设,提高凝聚力团队建设是医院工作的重要保障。
我始终把团队建设放在工作的重要位置。
通过加强与护士的沟通,了解护士的思想动态和工作情况,及时解决护士遇到的问题。
同时,组织护士参加各种团队活动,增强团队凝聚力。
在大家的共同努力下,科室的团队建设取得了显著成效,护士们的工作积极性和创造力得到了充分发挥。
五、存在不足和改进措施虽然一年来科室的护理工作取得了显著成效,但我也清醒地认识到工作中存在的问题和不足。
一是护理人员的专业技能和素质还需进一步提高;二是护理服务还需更加细致、周到;三是团队建设还需进一步加强。
针对这些问题和不足,我将采取以下改进措施:一是加强业务学习和培训,提高护士的专业技能和素质;二是细化护理服务流程,加强与病人的沟通,提供更加细致、周到的护理服务;三是加强团队建设,提高团队凝聚力和创造力。
2024年度医院护士长年度工作总结7篇
2024年度医院护士长年度工作总结7篇篇1尊敬的领导、亲爱的同事们:大家好!在过去的一年里,我作为医院护士长,始终坚持“以病人为中心”的服务理念,积极带领护士团队开展各项工作。
在院领导的关心支持下,在护理同仁的共同努力下,较好地完成了各项任务。
现将工作总结如下:一、加强政治学习,不断提高政治素养作为一名党员,我始终坚持以党的方针政策为指导,坚决拥护党的领导,积极响应党的号召。
在政治上、思想上、行动上始终与党保持一致,积极参加医院组织的各项政治学习活动,不断提升自己的政治素养。
同时,我还注重理论联系实际,将所学知识运用到实际工作中,不断提高自己的业务能力和工作水平。
二、加强业务学习,提高护理服务质量作为一名护士长,我深知业务学习的重要性。
因此,我始终注重加强业务学习,不断提高护理服务质量。
我带领护士团队积极参与医院组织的业务学习活动,认真学习护理知识,不断提高自己的业务水平。
同时,我还注重将所学知识运用到实际工作中,不断总结经验教训,提高护理服务质量。
三、加强团队建设,提高护理服务水平作为一名护士长,我深知团队建设的重要性。
因此,我始终注重加强团队建设,提高护理服务水平。
我积极与护士们沟通交流,了解她们的想法和需求,帮助她们解决工作和生活中的困难。
同时,我还注重培养护士们的团队协作精神和创新意识,提高整个护理团队的凝聚力和战斗力。
四、加强护理安全管理,确保患者安全作为一名护士长,我始终注重加强护理安全管理,确保患者安全。
我带领护士团队认真学习护理安全相关知识,不断提高自己的安全意识。
同时,我还注重制定护理安全计划,加强护理风险评估和预警,确保患者得到安全、有效的护理服务。
五、加强医患沟通,构建和谐医患关系作为一名护士长,我始终注重加强医患沟通,构建和谐医患关系。
我带领护士团队认真学习医患沟通相关知识,不断提高自己的沟通技巧和能力。
同时,我还注重关注患者的需求和意见,及时反馈给医生和其他相关部门,为患者提供更加优质的医疗服务。
护士长年度考核个人工作总结5篇
护士长年度考核个人工作总结5篇护士长年度考核个人工作总结 (1) 按照院护理部的整体要求和部署,认真抓好科室分管工作,通过加强对本科室护理工作的管理,较好地实现了医院规划和目标。
科室护理工作在院领导及护理部的关心与支持下,在全科护士的共同努力下,圆满地完成了院方交给的各项任务。
现将20--年的护理工作总结如下:一、科室人员分工明确,加强护理人员职责制度管理按照护理部的要求,科室建立建全了各项规章制度。
科室护理人员按工作量明确分工,实行责任制护理。
工作中,加强护理人员的职责制度管理,使每名护理人员都能够明确工作职责,认真、细致地做好护理工作。
二、以病人为中心,提倡人性化服务,加强护患沟通。
为了适应医疗服务的需求,营造高层次的服务理念和人文关怀,树立良好的社会形象,推动医院持续稳定的发展,科室坚持以病人为中心,在尊重、理解、关怀病人的基础上,为病人提供温馨、周到的人性化服务,尊重病人的人格尊严,重视病人的人格心理需求,以最大限度地满足病人的生理及心理需求。
首先,管床护士热情接待新入院病人,把病人送至床边,主动向病人或家属介绍病区环境,作息时间、规章制度及主治医师等。
在病人住院治疗期间管床护士将心理护理和疾病知识宣教纳入护理工作重点。
了解和关注病人的心理、生活状态与需求,把亲情化服务纳入工作之中。
科室护理人员在生活中关心患者,帮助困难患者排忧解难。
加强心理护理,用充满仁爱的亲情去慰藉患者,增强患者战胜疾病的信心,促进早日康复。
在护理工作中注重与病人的沟通、交流,以不歧视,尊重和关怀的态度赢得了患者的理解和信任。
三、加强病房管理,为病人创造一个良好的就医环境为保证病房物品摆放整齐、整洁、有序,护士长每日带领护士为病人进行湿式扫床,整理床单元及物品摆放。
加强对病区清洁工的管理,为病人做好卫生保洁工作,使病区环境整洁、优雅、病人感到舒。
四、加强消毒隔离,严格控制院内感染的发生及发展严格执行院内感染管理领导小组制定的消毒隔离制度,护理操作中认真执行无菌技术原则。
护士长年度考核个人工作总结5篇
护士长年度考核个人工作总结5篇篇1一、引言过去一年,我在护士长的岗位上,始终坚持以病人为中心,以提高护理质量为目标,不断学习和努力工作。
通过全体医护人员的共同努力,我们成功完成了医院的各项护理工作,并获得了患者和家属的广泛赞誉。
二、工作成果1. 护理质量提升:我们严格遵守护理操作规程,注重护理细节管理。
全年护理质量检查结果显示,各项护理质量指标均达到或超过医院标准。
2. 患者满意度提高:通过定期的患者满意度调查,我们发现患者对护理工作的满意度逐年提升,这得益于我们一贯的优质护理服务和人文关怀。
3. 护理安全管理:我们始终将护理安全放在首位,全年未发生一起严重的护理安全事故。
通过定期的安全隐患排查和整改,确保了患者的安全。
4. 业务培训与考核:我们注重护士的业务培训和考核,全年组织了多次业务学习和技能培训,护士们的业务水平和操作技能得到了显著提升。
5. 科研与论文:在护士长的岗位上,我积极参与科研活动,指导护士们撰写论文。
全年共有XX篇护理相关论文在省级以上期刊发表,取得了良好的学术成果。
三、存在问题尽管我们取得了一些成绩,但在工作中仍存在一些问题。
主要表现在以下几个方面:1. 护理人力资源不足:随着医院业务的扩展,护理工作量逐年增加,人力资源不足成为制约护理工作进一步发展的瓶颈。
2. 护理质量持续提升难度大:尽管护理质量逐年提升,但提升幅度有限,部分指标仍达不到国际先进水平。
需要进一步加强学习和培训。
3. 患者需求多样化:随着医疗技术的进步和患者需求的多样化,护理工作面临更多挑战。
如何满足患者的个性化需求,提高患者满意度,是我们需要解决的问题。
4. 科研创新能力不足:在科研方面,我们的创新能力还有待提高,需要进一步加强科研队伍建设,培养更多的科研人才。
四、改进措施针对存在的问题,我们提出以下改进措施:1. 加强护理人力资源管理:合理配置护理人力资源,优化人员结构,提高护士待遇,激发工作积极性。
同时,加强与其他科室的沟通协作,形成工作合力。
2024年医院护士长年终工作总结范文(三篇)
2024年医院护士长年终工作总结范文尊敬的领导、亲爱的同事们:在这辞旧迎新的日子里, 我怀着激动的心情, 为大家汇报我在____年度的工作情况及总结。
今年是医院发展的关键一年, 也是我个人职业生涯的重要节点。
在各级领导的正确引导下, 在同事们的支持和共同努力下, 我成功完成了一系列的工作任务。
在这里, 我总结了以下几点, 希望能够得到大家的肯定和批评指正。
一、工作内容作为医院护士长, 在过去的一年里, 我一直致力于提高护理服务质量和提升团队士气, 从而更好地服务于患者和医院。
具体工作内容包括:1.加强医院管理: 通过与各科室、科主任和其他部门的紧密合作, 制定了全院护理管理规范文件, 明确了各项工作责任和流程。
并且组织了多次全员培训, 提升了全院护理人员的业务水平。
2.提高护理服务质量: 制定了护理质量评估标准, 并定期对各科室进行督导和评估, 及时纠正存在的问题, 优化工作流程。
并且配合科室开展护理学术工作, 提高了科室护理水平。
3.患者安全与满意度:建立了科学、严格的护理质量评估机制, 完善了预防和管理意外事件的制度和流程。
通过开展患者满意度调查和质量反馈会议, 及时改进和优化了患者服务。
4.护理队伍建设:组织开展了定期的护理培训和技能竞赛, 提升了护理人员的专业水平和团队凝聚力。
并且制定了护理人员的激励政策, 增强了团队的向心力和凝聚力。
二、工作亮点在这一年的工作中, 我有几个亮点值得一提。
首先是科学文化的推广。
通过组织开展护理学术交流、举办护理科研项目、组织参加学术会议等方式, 我积极引导全院护士关注最新的护理理论和技术, 提升护理水平。
其次是团队建设。
通过定期的团队培训、护理技能竞赛等活动, 我不仅增强了护理人员的专业素养, 也提高了团队的凝聚力和向心力。
再者是患者满意度的提升。
通过开展患者满意度调查和质量反馈会议, 我及时了解到患者对护理服务的评价和建议, 并积极改进和优化服务, 提高了患者满意度。
医院护士长2024年终工作总结(6篇)
医院护士长2024年终工作总结我叫____,现年____岁,大专,护师,____年____月毕业于____,被应聘到我院妇产科从事助产及护理专业,____年____月走上护士长岗位,工作至今。
一、政治思想1、各个方面严格要求自我,不断学习,不断提高自我的政治理论水平,进取参加各项政治活动、维护领导、团结同志,具有良好的职业道德和敬业精神。
2、注重个人品德修养,热爱本职工作,服从团体利益,全心全意为病人着想,进取完成科室的各项工作。
二、工作成绩____年对于我来说,是提高的一年,也是收获的一年。
作为一名护士长我深深地意识到,肩上多的是一份职责,脚下多的是一份动力。
护士长作为科室的管理者,在科室护理工作中起领导、决策、指挥、监督等作用。
护士长的管理素质直接影响着科室人、财、物、时间、信息等资源的利用程度,我深知护士长职责之重大。
我从各方面严格要求自我,在科室工作尤其是护理工作中身先士卒,大胆管理,认真落实医院和科室的各项工作制度,在平凡的工作岗位上兢兢业业,为实现自我的追求而努力,工作勤勤恳恳,乐于奉献,认真负责,以真心、诚心、耐心、爱心、热心、职责心对待每一位患者。
一个科室想求得发展,必须要在服务质量上下功夫,而最根本的问题就是服务理念、观念的转变。
传统的“以疾病为中心的护理模式已不能适应新时期的护理要求。
而转变观念,推动“以病人为中心”的服务理念,势在必行。
作为一名护士长,我认真学习上级文件领会精神实质,针对科室有些人安于现状,得过且过的思想,我多次组织大家讨论当前形势,牢固树立“一切为了病人,全程优质”的服务理念,教育科室人员仅有赢得病人的满意,才能获得效益,才能在激烈的竞争中获得一席之地。
经过学习,使大家统一认识,转变了“病人围着医护转”的传统观念,增强了职责感、危机感,提高了工作的进取性。
工作中要具备良好的心态科室常常有很多不顺心的事摆在面前,如何调整心态十分重要。
如果处理问题中出现急躁情绪,就会影响相互之间的关系,使工作无法开展,所以护士长必须以身作则,不怕个人得失、工作中多作奉献,遇到事情要冷静,凡事必须动之以情、晓之以理。
护士长年度考核表个人工作总结(通用5篇)
护⼠长年度考核表个⼈⼯作总结(通⽤5篇)护⼠长年度考核表个⼈⼯作总结(通⽤5篇) 时间过得真快,⼀段时间的⼯作已经告⼀段落了,回想起这段时间的⼯作,⼀定取得了很多的成绩,为此要做好⼯作总结。
好的⼯作总结都具备⼀些什么特点呢?以下是⼩编整理的护⼠长年度考核表个⼈⼯作总结(通⽤5篇),供⼤家参考借鉴,希望可以帮助到有需要的朋友。
护⼠长年度考核表个⼈⼯作总结1 20年,就是我⼯作的第5年了,这些年,我由⼀个蒙蒙憧憧的实习⽣成长为⼀名有着丰富⼯作经验的护⼠长。
病⼈在⼀轮轮的换着,科⾥也在这⼏年中离开了不少⽼同事,来了好多新同事!不过相处的岁⽉中,⼯作的协调与配合中依然那么依然有序。
⼜快过年了,感触不由得从⼼底像投幕电影⼀样,放映着这⼀年之中发⽣的⼀件⼜⼀件事情!专业知识、⼯作能⼒⽅⾯我认真学习科室⽂件书写规范,认真书写⼀般护理记录,危重护理记录及抢救记录。
遵守规章制度,牢记三基三严。
护理部为了提⾼每位护⼠的理论和操作⽔平,每⽉进⾏理论及操作考试,对于⾃⼰的⼯作要⾼要求严标准。
⼯作态度要端正,“医者⽗母⼼”,本⼈以千⽅百计解除病⼈的疾苦为⼰任。
我希望所有的患者都能尽快的康复,于是每次当我进⼊病房时,我都利⽤有限的时间不遗余⼒的⿎励他们,耐⼼的帮他们了解疾并建⽴战胜疾病的信⼼,当看到病⼈康复时,觉得是⾮常幸福的事情。
当⼀个⼈,总想有完美表现的时候,要背负的就更多,责任这个⽆形的东西也就越重。
像个鞭⼦⼀样,在⾝后催你前进。
这1年来,徘徊过,彷徨过,甚⾄有很多时候有了问题,便开始怀疑⾃⼰的能⼒,但⼀直有两个字⽀持着我,那就是坚持。
我想⽆论任何⼈,在那样的状态下,所有的事,都要⾃⼰⼀个⼈⾯对和解决的时候,还有你必须⾯对和迎向根本摆脱不了的来⾃内⼼⽆形压⼒的时候,没有⼈会不得到锻炼,没有⼈会不成长。
护理事业是⼀项崇⾼⽽神圣的事业,我为⾃⼰是护⼠队伍中的⼀员⽽⾃豪。
在今后⼯作中,我将加倍努⼒,为⼈类的护理事业作出⾃⼰应有的贡献!在即将迎来的20年,我会继续发扬我在过去的⼀年中的精神,做好我⾃⼰的⼯作,急病⼈之所急,为病⼈负责,绝对不要发⽣因为我的原因⽽使病⼈的病情恶化,我对⾃⼰的⼯作要做到绝对负责,这才是⼀名救死扶伤的好护⼠应该做的最起码的⼯作。
2024年护士长年度工作总结(五篇)
2024年护士长年度工作总结在职期间所承担的工作,我内心充满了诸多感慨。
现将自____以来的各项述职情况报告如下:一、强化管理,实现高效协调在过去的一年里,我在护理部和科室主任的领导下,始终秉持高标准、严要求的原则,特别是在护理工作中,我更是以身作则,勇于担当,严格执行医院及科室的各项规章制度,确保了科室工作的有序进行。
同时,我积极协助主任做好医护之间的协调工作,促进了医护之间的有效沟通,及时化解了工作中的摩擦与矛盾,增强了科室的凝聚力,使得中医科室成为了一个温馨和谐的工作大家庭。
这种氛围不仅提升了医护人员的工作积极性,也为患者营造了一个舒适、温馨的住院环境。
二、注重护理业务培训,提升专业能力鉴于我们科室病种复杂、疑难杂症多,且护理专科性不强的特点,我深刻意识到提升护理团队的专业能力至关重要。
针对科室护士多为西医护理专业毕业,中医基础知识薄弱的现状,我果断决策,从自身做起,推动全员培训。
通过业务讲课和业务查房相结合的方式,邀请科室主任和医生参与,对内科常见疾病及中医基础知识和常用技能进行系统培训。
此外,我们还拓展培训范围,涵盖了一些普外科和骨科疾病的保守治疗及护理知识。
经过一年的努力,护士们的业务技术水平得到了显著提升,对科室的发展也充满了信心。
为巩固培训成果,我还采取日常强化的方式,结合病房实际病例进行知识巩固,最终打造了一支技术精湛、具有中医特色的护理队伍。
三、探索文化管理,打造科室特色在多年的护士长工作中,我深刻认识到,团队管理的关键在于改变思想、升华内心世界。
为此,我采取了一系列文化管理措施:在护士排班表上附上人生、职场感悟;创办“天使心语”小板报;利用早会时间分享励志、哲理小故事等。
这些举措潜移默化地提升了护士们的人文素质,形成了“我用人文知识改变护士—护士有效管理自我—护理工作质量提高”的良性循环。
近年来,中医科室的护理文化建设取得了显著成效,圆满完成了各项工作目标,并在省市检查中多次获得好评。
2024年护士长年度工作总结优秀范文8篇
2024年护士长年度工作总结优秀范文8篇篇1尊敬的领导、亲爱的同事们:大家好!在过去的一年里,我作为护士长,认真履行岗位职责,积极配合医院各项工作,努力提升护理服务质量。
现将一年来的工作情况总结如下:一、加强护理管理,提升护理质量在过去的一年里,我始终坚持以病人为中心的服务理念,积极推动护理管理创新,加强护理队伍建设。
通过制定完善的护理管理制度和操作规程,确保了护理工作的有序进行。
同时,定期组织护理人员进行业务学习和技能培训,提高了护理人员的专业素养和服务能力。
二、注重安全护理,保障患者安全安全护理是医院工作的重中之重。
我始终将患者安全放在首位,加强病房安全管理,规范护理操作流程。
通过定期开展安全风险评估和隐患排查,及时消除安全隐患。
同时,积极配合医院开展应急演练和急救培训,提高了护理人员应对突发事件的能力。
三、推进优质护理服务,提高患者满意度优质护理服务是医院提升患者满意度的关键措施。
我积极推动优质护理服务理念的实施,通过开展亲情服务、延伸服务等举措,为患者提供全方位、多层次的护理服务。
同时,定期收集患者意见和建议,针对问题及时改进护理服务流程,提高了患者满意度。
四、加强团队协作,提升整体护理水平团队协作是提升整体护理水平的重要保障。
我注重加强护理团队建设,通过定期开展团队活动和交流学习,增强了团队凝聚力和协作意识。
同时,积极推动护理创新和科研工作,取得了多项成果和荣誉,为医院护理事业的发展做出了积极贡献。
五、存在不足及改进措施虽然过去一年里取得了显著成绩,但仍存在一些不足。
部分护理人员服务态度有待提高,护理文书书写规范需要进一步加强,护理科研和创新能力有待进一步提升。
针对这些问题,我将采取以下措施进行改进:一是加强护理人员服务意识和态度培养,二是规范护理文书书写流程和标准,三是加大护理科研和创新能力投入和培养力度。
六、未来工作计划在未来一年里,我将继续发扬优点、克服不足,以更高的标准要求自己和团队。
护士长年度考核个人工作总结7篇
护士长年度考核个人工作总结7篇篇1一、引言在过去的一年中,我在护士长的岗位上不断努力,以提高医院护理服务的质量和效率为目标,积极投入工作。
现将本人在XXXX年度的工作情况进行总结如下,以供医院领导和相关部门参考。
二、工作内容与成果1. 护理服务质量管理在护理服务质量管理方面,我始终坚持高标准、严要求,以病人为中心,注重细节服务。
通过制定严格的护理服务规范和流程,加强护理人员的培训和管理,提高了护理服务的专业水平和患者满意度。
同时,我积极推动护理团队开展创新服务,如引入智能化护理设备、优化护理流程等,提高了护理服务的效率和患者体验。
2. 护理安全管理在护理安全管理方面,我始终把患者的安全放在首位,加强护理人员的安全意识教育,建立健全护理安全管理制度。
通过定期开展护理风险评估和应急演练,提高护理人员应对突发事件的能力。
同时,我积极与医生、药师等医疗团队沟通协作,确保患者用药安全和合理。
3. 护理人员培训与发展在护理人员培训与发展方面,我注重护理人员的职业发展和技能提升。
通过制定个性化的培训计划,提供多样化的培训方式,如专题讲座、案例分析、实践操作等,满足不同层次、不同岗位的护理人员需求。
同时,我鼓励护理人员参加继续教育和学术交流活动,提高其专业素养和创新能力。
4. 护理科研与学术交流在护理科研与学术交流方面,我积极推动护理团队开展科研工作,探索护理工作的新理论、新方法。
通过参与学术会议、发表论文、参与科研项目等方式,提高了医院护理工作的学术影响力。
同时,我注重培养护理人员的科研意识和能力,为医院的护理科研工作储备人才。
三、存在问题与改进措施虽然在过去的一年中,我在护士长岗位上取得了一定的成绩,但仍存在一些问题需要改进。
一是护理服务仍有待进一步提高,特别是在与患者沟通、提供个性化服务等方面需加强;二是护理人员的素质和能力还需进一步提升,特别是在创新服务、科研能力等方面需加强培养;三是护理管理工作仍需进一步细化,特别是在质量监控、安全管理等方面需加强措施。
护士长2024年度工作总结6篇
护士长2024年度工作总结6篇篇1光阴似箭,日月如梭。
2024年很快过去了,在过去的一年里,在院领导、护理部及科主任的正确领导及大力支持下,坚持以病人为中心,牢固树立为病人服务的理念,较好地完成了本科各项护理工作。
现将一年来的工作总结如下:一、政治思想方面认真学习党的十八大精神,深刻领会“三个代表”重要思想,坚持“以病人为中心”的临床服务理念,发扬救死扶伤的革命人道主义精神,立足本职岗位,踏踏实实做好医疗服务工作。
二、工作方面1. 参与护理部组织的业务学习,通过学习提高了护理人员业务素质。
严格执行技术操作规程,提高护理质量。
工作中注重护士操作技能的培训,组织本科室护理人员学习护理基本技能操作。
2. 坚持每日早查房,了解病人病情及心理状态,给予心理护理及健康指导。
3. 协助医生进行各种治疗,负责采集各种检验标本。
4. 参加医嘱查对,认真执行医嘱,严格执行“三查七对”,无严重差错事故发生。
5. 严格遵守各项规章制度和操作规程,值班时认真观察病人病情变化,按时巡视病房,发现异常及时处理并做好记录。
6. 认真做好护理记录的书写工作,坚持实事求是、客观公正的原则,及时记录病人的病情变化及护理实施情况。
7. 积极参与护理部组织的定期考核,确保所管辖科室护理指标达标。
8. 严格执行消毒隔离制度,做好病区消毒工作。
9. 认真落实医院感染防控措施,确保无医院感染暴发事件发生。
10. 及时与患者及家属沟通,消除误解,构建和谐医患关系。
三、教学方面1. 积极参与护理部组织的业务学习,不断提高业务素质。
2. 认真履行教学组长职责,负责本科室护理人员的业务培训工作。
3. 积极组织本科室护理人员参加医院及护理部组织的各项培训活动。
4. 认真落实护理部制定的实习生带教计划,组织安排好实习生在本科室的实习工作。
5. 严格按教学大纲要求带教,加强学生综合素质培养。
6. 加强教学监督管理,及时与实习学生进行沟通,反馈实习中存在的问题。
护士长2024年度个人工作总结(7篇)
护士长2024年度个人工作总结在过去的一年里,本人能够踏实地工作,锐意进取,认真钻研工作方法,不断地总结工作经验,立足本职岗位,带领全科室所有护理人员,积极参加单位建设,在取得成绩的同时,也充分认识到了自身的不足。
说句实话,护士长这一职位带给我的压力还是比较大的,首先是因为我感觉作为一项工作的带头人,必须拥有过硬的本领,才能服众;第二是因为我感到自己在如何带领所有护理人员建强建好科室的方法点子还不够多。
有句话说的好“路是人走出来的”,我在院领导及护理部领导的帮忙下化压力为动力,一心投入到工作当中去,以高度的敬业精神回报组织对我的信任。
下头,我就将本人今年以来的履职情景做如下表述,恳请大家对我的工作多多提出宝贵的意见和提议。
一、主要工作(一)根据科室现有的护理人员数量进行合理的分工和安排,将各班包括护士长的岗位职责制和每周、每月工作重点,汇总成表,标示明确,要求人人熟悉并按之执行,并进行不定期考核,做到奖罚分明,公平对待;(二)对科室的基础设施在现有条件上作出一些合理的调整和完善。
对抢救药品和器材及无菌物品作了补充,进行规范化管理;(三)针对我科的特点和现有条件对病房管理作出了合理的改善和规范;对环境卫生实行包干区职责制,落实到工友个人;(四)不断深化安全管理,强化安全意识,做好安全护理工作,安全工作是一切工作的基础,更是所有成绩取得的前提。
所以,做好安全护理不仅仅能保障护患双方的安全,并且也能提高医疗护理质量。
为此要求每位在岗人员必须掌握病情,尊重病人,了解病人的心理变化,重视心理护理和精神关怀,密切巡视病房,严格执行各项护理常规制度,同时对病室的各种设施、物品及家属要加强安全管理。
(五)了解护理学科发展的新动向,定期组织护理人员进行业务学习,强化三基本训练,学习新业务、新知识、新技术,努力提高每一位护理人员的业务水平,使其跟上时代发展的需要,我在科内每月至少一次个案护理查房、加强科室业务学习,定期组织护理人员进行科内、院内业务学习及三基理论考试和操作训练;(述职报告)第七,加强护患沟通,定期组织召开工休座谈会,听取患者及家属的提议以便护理工作的开展和改善,真正做到想病人所想急病人所急;(六)护士长是科室的理财人,应当发扬勤俭节俭的传统美德,杜绝浪费;我要求全体医护、工勤人员,从节俭每一度电、每一滴水、每一张纸开始,从我做起,严格控制科室支出,对一切浪费的现象,及时提出批评,必要时辅以经济处罚,虽然这样或许会得罪一些人,可是我明白,加强经济核算,降低医疗护理成本,讲究经济效益与医疗护理效果,都是护士长必须做到的。
护士长年度总结6篇
护士长年度总结6篇护士长年度总结 (1) 各位领导、各位同事:时光飞逝,转眼又到了一年的年底,回望这一年来我在护士长的岗位上所做的工作,心中有很多感慨;现将20xx年以来各项工作总结如下:一、严格管理,有效协调一年来,在护理部和科主任的领导下,从各方面严格要求自己,在科室工作尤其是护理工作中身先士卒,大胆管理,认真落实医院和科室的各项工作制度,保证了科室工作稳步进行。
积极配合主任做好医护协调工作,引导大家做好医护沟通;及时发现并解决一些摩擦和矛盾,增强了科室凝聚力,使中医科成为一个温暖的大家庭;让医生护士在身心愉悦的状态下工作,也为病人营造了温馨、和谐的病区住院环境。
二、狠抓护理业务培训作为一个中西医结合内科综合科室,我们科面临病种杂,疑难杂症多,护理专科性不强的难题。
而与之对应的是:中医科的12名护士,仅有一名是中西医结合护理大专毕业,其余都是西医护理专业毕业,在学校仅了解到简单的中医基础知识;在西医“专科护士”培训不断深入发展,专科护士特点和优势越来越明显的今天,中医科护士没有特定的专业知识和发展方向,这在一程度上影响了这个群体的工作积极性和队伍的稳定性,也给病区护理工作质量带来了负面影响。
针对这一现实,我果断决定:从我做起,全员培训。
采取业务讲课和业务查房相结合的方式,发动科主任和医生参与,对包括呼吸、循环、消化、神经系统的常见内科疾病知识进行培训,对中医基础知识和常用技能系统培训,甚至对一些普外科和骨科疾病的保守治疗、护理知识,也进行了培训。
一年的系统培训下来,考核结果表明,护士对上述各系统常见疾病都有了全面的认识和了解,这不仅提高了她们的业务技术水平,也极大的增强了护士对自身、对科室发展的信心。
此后,我又采取日常强化的方式,不断结合病房现有病例强化培训过的知识,终于打造出了一支技术过硬、有中医特色的护理队伍。
三、尝试文化管理,力求做出特色多年的护士长经历,使我深切的体会到:对于一个团队而言,规范其行为固然重要,但更重要的是要改变其思想,升华其内心世界,要让“护士长管理”这个外因,通过护士“个人素质”的内因起作用。
护士长个人工作总结3篇
护士长个人工作总结3篇护士长个人工作总结篇1在这一年中,我们不断面临着挑战和机遇,在医院领导和护理部主任、科主任的指导、关怀及支持下,在医院各部门的亲密帮助下,我本着“一切以病人为中心,一切为病人服务”的宗旨,圆满地完成了护理工作任务。
我科护理人员的平安及职责意识、主动服务意识明显加强,护理质量得到进一步提高,现将本人全年工作总结如下:一、政治思想、医德医风按医院要求仔细进行政治学习,严格遵守相关法律法规及医院各项规章制度,恪尽职守,全年无违法违纪行为。
仔细学习了医德医风、护士素养规范。
、同全科护理人员团结一心,分工合作,圆满地完成了工作任务,在各项护理工作上,充分发扬团队协作精神,全体护理同仁们不计个人得失,甘于奉献,充分发扬爱岗敬业的精神!二、护理管理严格根据护士长工作手册开展工作,做到了年有打算,月有支配,周有重点,每月有小结,并针对好的方面提出表扬,缺乏的方面提出整改措施,并催促执行,评价整改效果,到达了持续改善的目的。
进一步强化平安意识及岗位职责意识、主动服务意识,全年全科无重大护理事故,在专心学习后医疗服务的学问后完善了病员回访制度,有效地提高了病人的满足度。
进一步健全护理工作制度和各级护理人员岗位职责,根据国家诊疗规范整改重点专科建设单病种的护理常规,并严格执行各项规章制度及护理规范。
加强了护理人员应知、应会的学问培训,并要求人人过关,尤其在查对制度、交接班制度等核心制度上,要求做到理论和实践相结合。
加强了护理质量的环节掌握,建立了科内护理质量掌握小组,实行定期检查与随机抽查相结合的方式,每周有重点的检查护理质量状况,每月进行护理质量大检查一次,并与绩效考核结合。
依据整体护理工作模式的要求,相对固定了职责护士,不同年资护士交叉排班,使工作互补,保证了护理工作质量。
组织每月召开了一次工休座谈会,征求病人的看法,对病人提出的问题赐予了合理的.回答,专心与相关科室协调处理,尽量满意病人合理的需要。
护士长年终总结汇报(通用6篇)
护士长年终总结汇报(通用6篇)护士长年终总结汇报篇1一、做好人员管理在工作中我需要管理护士,自从担任护士长工作以来我从不敢有丝毫放松,我是其他护士的榜样需要做好工作,并且很多护士的工作都需要我来安排,我会根据护士的具体能力和她们的优势,安排她们到合适的岗位中工作,做好医护之间的沟通,时刻领导护士们做好工作提升实力,对于护士的责任我一直牢记,也会看守好大家工作,我在工作之余也会查看所有护士工作的情况,根据情况指导她们,让护士团结起来发挥出更大了力量,组织护士们不断探索不断进步,引导她们走向正确的方向。
二、赏罚分明在工作中绝不容情,任何犯错的护士我都会给予相应的惩罚,都会告诫她们,让她们知错能给,当然我作的一切惩罚都是根据医院的具体情况来惩罚,在工作中从不徇私,一直牢记自己的自责,不敢有丝毫的怠慢,有错必罚,即使给犯错的护士一个警告,同时也是告诫其他没有犯错的护士好好工作,对于其他护士在工作中表现优秀,照顾病人都到病人的赞誉,工作能力突出等我都会根据她们的贡献给予相应的惩罚,绝不会让她们受委屈,把赏罚执行到底,从没有护士被我惩罚错误,在惩罚奖励之前我都会做好准备,寻找相关信息,保证消息对称,保证自己做的是正确公正的,没有丝毫舞弊,唯有丝毫惩罚错误管理错误。
护士长年终总结汇报篇2这段时间我确实认为自己的提高是很大的,这一年来我还是感觉非常有意义的,在这段时间以来的工作当中,我是深刻的体会到这些,作为一名员工我是觉得自己的工作是非常重要的,我认为个人的业务能力是比较重要的,在公司领导的带领下,结合同事之间的配合,我们也取得了一定的成绩,对于这一年来的工作,也需总结一番:一年来我是努力维持自己分内的制作,这一年在工作当中我是清楚的意识到了这一点,相对而言,我也是从中学习到了很多,在这段时间以来的工作当中,我确实还是做出了相关的判断,在第一季度的时候,我们公司收益还是不错的,对我而言我能够非常坚信这一点,工作当中,我是做的非常认真的,年终之际我是保持了足够好态度的,我和周围的同事虚心的学习,我每天认真完成了上级交待的任务,这一点是非常明确的,我也学习到了很多经验,在这个过程当中,这对我是非常有意义的,在这个岗位上面取得了一定的成绩,还是有非常多的东西是应该继续做好的,我习惯性的会梳理自己的工作,在这个过程当中也是做出了很多反省,钻研这方面的业务知识,提高自身职业素养。
2024护士长年终工作总结(五篇)
2024护士长年终工作总结经历了一年的护士长工作,我也是不负能被信任,担任护士长的工作,其实自己也是知道这份责任的,我也是从基层走上来同时也是知道护士工作的辛苦,所以平时的时候也是积极的和同事们去沟通,去了解她们的一个困难,清楚一些问题出在哪里,又是该如何的解决,同时也是配合医生去做好相关的一个输液、护理、配台各项工作,对于要做的事情自己也是清晰明白,同时也是去认真的督促护士们做好,我知道自己作为护士长要管理好护士们,同时也是要让工作顺利的进行,不能影响到科室的正常运营,并且也是为病人服务好,同时在工作里头护士们受到委屈我也是会去帮忙处理,同时做了错的事情,也是会承担起来责任,从自己去反省,是不是自己没有带好或者是在管理的时候没有嘱咐清楚,工作的开展并不是那么的轻松,但是我也是尽责的处理不会觉得下班就离开了,而是要为病患服务,有什么事情也是第一时间来到医院,去处理好同时思考如何优化我们的工作。
除了尽责的管理,和同事们沟通,同时我也是积极的参加一些学习的机会,像外出的培训,一些教授的讲课,同时自己也是把经验以及学到的去分享给护士们,让她们也是有进步才行,护理的工作不是一个人去做好的,而是要我们一起都是能做好,这样才能真的把我们科室的护理工作完成,所以我也是不吝所学,去尽力的让护士们都是得到成长,做的不好的方面我也是会去批评,我知道,这都是为了大家的进步,都是为了让病人的康复更快更好一些的。
护理工作一年里,也是有做了一些优化,一些工作的流程上去做了调整更好的完成了工作,同时也是得到了病人们的肯定,医生们也是更支持我们的工作。
回顾这一年,我也是清楚自己的努力还要继续,同时也是有一些方面的确还有提升,自己也是刚做护士长不久,的确一些管理的方法,一些经验还是不够的,也是会继续的来学习来做好,今后和护士们一起为我们外科把护理工作做的更为出色。
2024护士长年终工作总结(二)时光飞逝,转眼又到了一年的年底,回看这一年来我在护士长的岗位上所做的工作,心中有很多感慨;现将____年以来各项工作总结以下:一、严格管理,有效调和一年来,在护理部和科主任的领导下,从各方面严格要求自己,在科室工作特别是护理工作中一马当先,大胆管理,认真落实医院和科室的各项工作制度,保证了科室工作稳步进行。
护士长年终工作总结报告5篇
护士长年终工作总结报告5篇篇1尊敬的领导:您好!在过去的一年里,我在担任护士长的职务中,带领全体护士发扬“南丁格尔”精神,完成了医院的各项护理工作。
以下是我对过去一年工作的总结。
一、工作成果1、优化护理流程:我带领护士团队,根据医院实际情况,对护理流程进行了优化,提高了护理效率。
同时,我们加强了护理过程中的沟通,确保信息畅通,减少了因沟通不畅导致的护理问题。
2、提高护理质量:我们定期对护士进行业务学习,提高了护士的专业技能。
在日常工作中,我注重培养护士的责任心和同理心,使她们能够更深入地理解患者的需求,提供更加优质的护理服务。
3、加强团队建设:我注重护士团队的建设,通过举办团队活动、分享会等方式,增强了团队的凝聚力和合作精神。
同时,我鼓励护士们积极参与培训和学习,提高自身素质,为医院的发展贡献力量。
二、工作亮点1、创新护理模式:我带领护士团队,尝试了一些新的护理模式,如“以患者为中心”的整体护理和“家庭式”护理等,这些模式得到了患者和家属的好评。
这些创新不仅提高了护理质量,也增强了护士的职业成就感。
2、推广健康教育:我注重患者的健康教育,组织护士们定期开展健康讲座和义诊活动,向患者和家属宣传健康知识和护理技能。
这些活动不仅受到了患者和家属的欢迎,也提高了医院的社会形象。
三、存在的问题和不足1、护理质量仍需提高:尽管我们在提高护理质量方面做了一些工作,但仍有部分护士在专业技能和服务态度上存在问题。
我们需要继续加强培训和学习,提高全体护士的业务水平。
2、团队协作仍需加强:虽然我们在团队建设方面取得了一些成效,但仍有部分护士在团队协作方面存在不足。
我们需要继续加强团队建设和沟通,提高团队协作效率。
四、下一步工作计划1、加强培训和学习:我们将继续加强护士们的培训和学习工作,提高全体护士的专业技能和服务态度。
同时,我们也将注重培养护士们的团队协作精神和创新意识,为医院的发展贡献力量。
2、优化护理流程:我们将根据医院实际情况和患者需求,进一步优化护理流程,提高护理效率和质量。
医院护士长个人年终总结6篇
医院护士长个人年终总结6篇医院护士长个人年终总结 1回顾20xx年,在科主任、护士长的正确领导和悉心关怀下,本人认真履行助产士工作职责,以三甲医院的标准,严格执行护理管理各项制度和流程,注重护理质量的保证与持续改进,不断提升护理品牌,继续深化优质护理,切实完成医院及护理部的各项任务,现总结如下:一、政治思想方面。
作为一名党员,认真学习党的群众路线,不断提高思想认识和政治理论水平,牢固树立科学发展观,严格要求自己,以身作则,协助护士长带领全体护理人员,为病人提供更好更优质的护理服务;积极参加医院组织的员工素质教育及安全医疗教育,并落实到平时的工作中。
认真学习医院的各项规章制度并组织落实,自觉遵守医务人员的职业道德,廉洁奉公,自觉树立医务工作者的良好形象。
爱岗敬业,勤勉工作,踏实认真,勇于担当。
带领本科护理同仁,认真履行各项制度,在原有优质护理的基础上,工作做得更加细化、服务更加热情、病人更加满意。
在医院开展的"三好一满意"活动中,认真做好宣传工作,真正做到医德好、技术好、质量好、病人满意。
平时,把严肃的工作态度与科学的工作方法结合起来,善于统筹兼顾、合理部署,分清轻重缓急,既突出重点,又顾全大局,使各项工作开展有条不紊、取得明显实效。
二、工作实绩方面。
(一)落实要求,抓好护理质量管理。
重视病房管理,科内实行护士长、责任组长、护理质控员三级管理,成立科室质量管理小组,经常进行现场指导与检查各项制度的落实情况,发现问题,及时在护士会上进行讨论分析,提出整改措施,使病房工作实行规范化管理。
注重质量改进,把科室内存在的问题通过持续质量改进,顺利达到预期目标,建立健全质量监控,加强质量监督,实施标准化质量管理,每月对护理质量进行检查、量化、反馈、整改,建立质量管理的长效机制。
按照三甲医院的标准,学制度,抓落实,学应知、应会,抓考核,使每位护士的理论、操作人人过关,并不断提高护理技能与服务水平。
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医院护士长的年度工作总结三篇转眼间已到年底,这一年的工作,给我们带来了许多感悟,不如来个总结以对过去工作做个分析和借鉴。
但是工作总结怎么写才可以吸引人,你掌握了吗?下面是关于医院护士长的年度工作总结3篇,仅供参考,欢迎大家阅读。
医院护士长的年度工作总结篇1 岁末年初回顾icu病房起步的这一年当中,我在担任icu护士长这一年期间,在院领导的关心下,在科主任和护理部主任的帮助和支持下,使icu的护理工作得以正常运行。
这一年来,在继续深入开展创群众满意医院和打击商业贿赂的思想指导下,顺利完成了本职工作,现将一年来的工作做如下几方面总结:一、完善病房设施,加强病房管理:icu是危重病人进行抢救和严密监测的场所,要求病房环境合理、简洁、方便,利于观察和抢救,病房的抢救设施齐全,在原有icu病房的简陋条件和设施下,在院领导的支持下,完善了各项设施和仪器,一年当中,增设了3台呼吸机,6台注射泵,2台输液泵,以及各种医疗用品。
并安装了热水器,室内开水供应设施,以及各种生活设施,以优质的病房条件服务于患者,方便的工作条件利于医护人员,使得icu的病房条件在本市以及周边地区处于领先水平。
完善的设施离不开有效的管理,这一年中制定了:icu贵重仪器管理制度,贵重药品管理制度,病房消毒措施。
做到物品定点定位放置,固定了仪器管理人员,药品管理人员和物资管理人员。
一年来,有效的病房管理保证了icu的日常工作。
二、建立、健全、落实各项规章制度:icu在本院属新兴的一门学科,收集全院各科室以及外院的危重病人,机构庞杂,医疗护理任务繁重,而我科的护理人员均年龄较轻,资历浅,工作责任心不够强,且icu护士人员流动较大,因此制订一套严格周密,切实可行的制度常规,以保证icu的护理工作正常运转,本年度在原有20xx 年icu 护理工作试行草案中,不断完善和修改草案,增加了各项护理操作常规,急救药品毒麻药品每日每班清点制,无菌物品管理制度,护士培训计划,消毒隔离制度等,制定的同时督促,检查执行情况,各项制度常规保证了各项工作有章可循,从而使icu秩序井然,忙而不乱,其工作效能得以充分发挥。
三、提高护理人员业务素质,加强自身建设:由于icu的工作性质及严格要求,护士始终处于病人治疗及观察的第一线。
因此,护理人员的素质如何,将直接关系到icu的工作效率。
这一年来,icu护士的培训工作是我工作之重点,在icu护士的后续教育中,我采取了在职培训,外出进修,自学与考核相结合等办法,并结合医疗定期举办科内业务讲座及参加护理查房,严格按照20xx年icu 护士培训计划>进行培训并考核,20xx年度先后输送两名护理人员到上海北京进修,全科护理人员均参加了护理专科或本科的在职教育,一年的培训使得icu护士能胜任日常工作,大多数护士成为icu熟练人才。
要做好icu护士姐妹的领头雁,不加强自身学习是不行的,在繁忙的工作之余,我努力学习专业知识和熟练掌握操作技能,并在媒体和网络上查阅icu相关资料,学习和探索,以提高自己的管理水平和业务水平,之外,本年度还参加了护理本科的在职教育,并取得良好成绩。
与此同时,协助院长顺利完成了>这一课题,并通过了市科委鉴定,除此之外,还参与了我科>课题的研究。
20xx年度我科收治病人xxx余例,成功抢救了ards , mods, die,急重症胰腺炎,特重度颅脑外伤,心肺复苏后,多发伤等危重症患者,还配合心胸外科顺利完成了多例心外手术后的监护任务,取得了良好的社会效益和经济效益,一年来的护理工作由于院领导和科主任的重视,支持和帮助,内强管理,外塑形象,在护理质量,职业道德建设上取得一定成绩,但也存在许多的缺点,有待进一步改善。
医院护士长的年度工作总结篇2 20xx年是我院搬进新院后的第二年,在院领导和护理部的正确领导下,加以宽敞明亮的住院部环境和我院护士的优质服务,吸引了大量的病员,“春归芳草绿,阳和物侯新”在逝去的充满希望和竞争的20xx 年,对各科室来说都是忙碌的一年,也是充实的一年。
现将一年来的工作做如下几方面总结:加强护理管理,提高护理质量:一是按照二甲医院标准,进一步规范各项护理工作质量标准和工作流程,保证护理质量逐步提升;二是落实护理管理工作制度,在规范护理查房、护理会诊等方面拓宽护理工作内涵,保证护理工作规范、有序地进行;三是改善基础护理服务,满足病人多元化的护理服务需求,改变目前护士重视完成治疗任务,轻视病人的生活护理、基础护理的状况,逐步实现卫生部提出的护理工作“贴近病人、贴近临床、贴进社会”的目标要求;四是继续落实《护士条例》的要求,继续加强各重点专科领域护士技能培训工作,积极组织开展护理管理和业务培训工作,开展护士岗位技能培训,强化“三基三严”训练和考核,以提高医院护理队伍的基本素质;五是加强医疗和护理沟通,以减少因沟通不足带来的不必要的矛盾。
完善病房设施,加强病房管理:ICU是危重病人进行抢救和严密监测的场所,要求病房环境合理、简洁、方便,利于观察和抢救,病房的抢救设施齐全,在原有ICU病房的简陋条件和设施下,在院领导的支持下,完善了各项设施和仪器,一年当中,增设了一台美国鹰牌便携式呼吸机,两台双道注射泵,两台输液泵,两台肠内营养泵以及各种医疗用品。
使ICU的病房条件逐步达到二甲医院的要求标准。
完善的设施离不开有效的管理,这一年中制定了贵重仪器管理制度,病房消毒措施。
做到物品定点定位放置,固定了仪器管理人员,药品管理人员和物资管理人员。
一年来,有效的病房管理保证了ICU的日常工作。
建立、健全、落实各项规章制度:ICU在本院属新建科室,收集全院各科室以及外院的危重病人,病种复杂,护理任务繁重,而我科的护理人员均年龄较轻,资历浅,工作责任心不够强,且ICU护理人员流动较大,因此在日常管理工作中要谨慎耐心,并不断加强年轻护士的工作责任心,并注重细节管理。
以保证ICU的护理工作正常运转,本年度在原有工作草案中不断完善和修改,增加了各项护理操作常规,急救药品毒麻药品每日每班清点制,无菌物品管理制度,护士培训计划,消毒隔离制度等,制定的同时督促,检查执行情况,各项制度常规保证了各项工作有章可循,从而使ICU秩序井然,忙而不乱,其工作效能得以充分发挥。
提高护理人员业务素质,加强自身建设:由于ICU的工作性质及严格要求,护士始终处于病人治疗及观察的第一线。
因此,护理人员的素质如何,将直接关系到ICU的工作效率。
这一年来,ICU护士的培训工作是我工作之重点,在ICU护士的后续教育中,我采取了在职培训,自学与考核相结合等办法,并结合医院定期举办院内业务讲座,严格按照进行培训并考核,全科护理人员均参加了护理专科或本科的在职教育,一年的培训使得ICU护士能胜任日常工作,大多数护士成为ICU熟练人才。
要做好ICU 护士姐妹的领头雁,不加强自身学习是不行的,在繁忙的工作之余,我努力学习专业知识和熟练把握操作技能,并在媒体和网络上查阅ICU相关资料,学习和探索,以提高自己的治理水平和业务水平。
20xx我科收治病人186例成功抢救了ARDS MODSDIC,急重症胰腺炎,特重度颅脑外伤,心肺复苏后,多发伤等危重症患者,取得了良好的社会效益和经济效益,一年来的护理工作,还存在很多不足地方,在未来的一年中还需更加努力,不辜负院领导和护理部的关心和帮助……医院护士长的年度工作总结篇3 过去的一年里,在院领导的关心和护理部主任的帮助支持下,在全科护理人员的共同努力下,使ICU的护理工作得以正常运行。
现将一年来的工作做如下几方面总结:一、完善病房设施,加强病房管理ICU是危重病人进行抢救和严密监测的场所,病房环境要求较严格,要求医务人员与病人通道分开设置,在院领导的支持下,医务人员入口处增加了换鞋架将通道进行了有效阻隔。
完善的设施离不开有效的管理,这一年中先后制定了:ICU贵重仪器管理制度,贵重药品管理制度等。
做到物品定点定位放置,固定了仪器管理人员,药品管理人员和物资管理人员。
二、建立、健全、落实各项规章制度ICU收集全院各科室以及外院转院的危重病人,医疗护理任务繁重,而我科的护理人员年龄较轻,资历浅,且ICU护士人员流动较大,因此制订了一套严格周密切实可行的制度常规,以保证ICU的护理工作正常运转。
另外,护理工作文件不断修改和完善,增加了各项护理操作流程,冰箱使用管理制度等,制定制度的同时进行督促和检查,从而使ICU秩序井然有序,工作效能得以充分发挥。
三、提高护理人员业务素质,加强自身建设由于ICU的工作性质及严格要求,护士始终处于病人治疗及观察的第一线。
因此,护理人员的素质如何,将直接关系到ICU的工作效率。
20 XX年针对科室常见病、多发病组织全体护士每月2次集中大学习,每天交接班人员晨会小学习的形式加强专科知识教育,全年共进行业务学习百余次。
并不断完善了科内护理常规和流程,加强了中医基础理论知识的学习,提高了护理人员的中医理论知识水平。
同时加强中西医技术操作的练习,每月有计划的对科内护士分层级的进行护理技能考核,成绩均合格,对我科室两项中医专科操作(中药直肠滴入和拔火罐)进行考核,成绩均合格。
要做好ICU护士姐妹的领头雁,不加强自身学习是不行的,在繁忙的工作之余,我努力学习专业知识和熟练掌握操作技能,并在媒体和网络上查阅ICU相关资料学习和探索,以提高自己的管理水平和业务水平,此外,本年度还完成了护理本科的在职教育,取得了较好的成绩。
四、加强院感与消毒隔离工作ICU是医院感染控制的重点科室。
在过去一年里科内指定专人进行负责,每周在护理质控小组会议上将科室存在的问题进行反馈,并监督消毒隔离的执行情况。
每季度组织全科护士进行院感理论知识学习,提高洗手依从性,加强“五个重要时刻”的管理,严格执行消毒隔离制度和无菌技术原则,一次性医用品按规定定时更换,对保洁人员进行了一般消毒工作的培训,有效控制院内感染的发生。
五、业务收入与存在的不足20 xx年度我科共收治病人64人次,比去年增加了19人,累计住院天今年科室累计收住危重病人3人,比去年同期增加了42人,增加了29%床位使用率为69。
02%比去年同期增加了30%床位周转次数为。
49,比去年同期增加了10%抢救危重患者873天/124人次;其中机械通气411人次;气管插管(气管切开)护理752人次;输血235人次,输液7218人次,静脉注射(静脉穿刺)7388人次,肌肉(皮内、皮下)注射1029人次,灌肠153人次,口腔护理3536人次,导尿115人次,鼻饲5606人次,皮肤护理3536人次;吸痰护理9319人次,心电监护953人次;CVP监测人次,血糖测定4412人次,床旁血液透析31人次。
科室人员严格控制成本,严格限制水、电及科内物品的消耗,把好收费关做到该收不漏。