入职管理新入职员工履历表(填写样板.doc

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最近两次工作

情况单位名称1：离职时间

单位名称2：离职时间

是否与前工作单位约定有保密协议与竞业限制协议：

是否与前工作单位有未尽法律事宜：

身份证正面粘贴处身份证背面粘贴处

入职时请提供以下个人资料：

1.身份证原件和复印件二份。

2.户口:户口簿（含户别、户主姓名一页及本人姓名一页）或户籍证明原件及复印件一份

3.本人学历证件及其它各项证书的原件及复印件一份。

4.本人近期(三个月内)一寸彩色照片五张。

5.有效离职证明。

6.社保转移单、医疗手册（无该资料的请注明原因）。

注：上述资料提供不全者，则不能办理转正手续。

员工本人声明：

1、本人确认，公司已如实告知工作内容、工作地点、工作

条件、职业危害、安全生产状况、劳动报酬以及员工要

解的情况。

2、本人在此表格上所写的一切资料均真实，本人充分了解上述资料的真实性是双方订立劳动合同的前提条件，如

虚作假或隐瞒的情况，属于严重违反公司规章制度，同意公司有权解除劳动合同或对劳动合同做无效认定处理司因此遭受的损失，本人有对此赔偿的义务。

3、本人确认，本表所填写的通信地址为邮寄送达地址，公司向该通信地址寄送的文件或物品，如果发生收件人拒

收或其他无法送达的情形的，本人同意，从公司寄出之日起视为公司已经送达。

4、本人同意成都远智百年企业管理顾问有限公司查核本表内所填各项资料及提供的附件资料，本人第一时间办理

手续，且不计发经济补偿金。

5、以上信息如发生更改，本人承诺更改后一个月内向公司说明，如因未履行上述行为而产生的后果由本人承担。

应聘人签章（签字及指模）：本人填写并按指模2xxx 年月

资料审查人签章（签字及指模）：年月

入职申请表及相关制度1

天翼营销中心入职申请表应征职位名称：天翼营销中心话务员（外呼人员）填表时间：

备注：请在填写前认真阅读特别说明及附件内容，并签字确认。

特别说明

1、本人在填写本入职申请书时，已保证自己符合国家法定劳动年龄的标准，且与其他任何机构、经济组

织、团队无劳动关系；若违反签述承诺，导致用人单位被追究有关经济责任的，所有责任均由申请人承担。

2、申请人如有传染病、精神病或其他可能影响在用人单位工作的病史，申请人应以书面形式向用人单位

说明。

3、如申请人与其他公司签订仍然生效的保密协议、竞业限制协议的，应以书面形式向公司说明情况。

4、本人填写的本入职申请表所有信息真实有效，并授权用人单位（或用人单位授权其他机构）对本人填

写内容进行核实。如有任何虚假，用人单位可按严重违反用人单位规章制度解除劳动合同，同时追究因此引起的所有责任。

5、申请人入职后不得将与聘用有关的相关信息未经用人单

位许可向第三方透露。申请人在职期间或离职

后，用人单位可以依法将申请人在本单位的工作状况对外公布或向有需要的第三方提供。

6、如入职申请表中的信息有变化，申请人应在变更后的三天内以书面形式向公司提交变更申请。

7、如被公司录用，申请人有责任领取公司发放的员工手册及各项规章制度的书面，申请人将认真阅读并

遵守员工手册及各项规章制度。

8、申请人清楚公司可以根据实际情况更新员工手册、规章制度与劳动纪律，申请人将随时关注公司在公

司网站、布告栏（包括但不限于）等各种公示方式公示的更新后的员工手册、规章制度与劳动纪律并予以严格遵守。

10、入职时如有任何兼职行为（包括但不限于直销），应以书面形式向公司说明情况，未经公司书面同意，

不得从事任何形式的兼职行为。

11、曾被追究刑事责任的,应在入职时以书面形式向公司说明情况。

申请人填写的以上任何信息虚假或没有履行以上特殊说明的义务，本人同意被公司视为严重违反诚实信用原则及用人单位的规章制度，公司可以即时解除劳动合同且不用支付经济补偿金。