退工花名册
解除终止劳动合同退工花名册
单位名称：天津市金晶机械制造有限公司
年 月 日
经审核，该单位在该区有 人享受失业保险金， 人不享受失业保险金。
失业保险管理部门（章）
公共就业服务机构（章）一式三份①失业保险管理部门②公共就业服务机构③用人单位
制表人：白雪 单位( 章）联系电话：186******** 经办人： 年 月 日
经办人： 年 月 日
天津市人力资源和社会保障局制
填表说明：第6栏中退工备案原因按照①协商一致-单位提出②协商一致-劳动者提出③试用期不合格④劳动者过失⑤不胜任工作⑥用人单位过失⑦医疗期满⑧客观情况发生变化⑨劳动者提出⑩终止合同-劳动者提出⑪终止合同-单位提出⑫企业破产或解散选择填写。
第9栏中如享受失业保险金需填写失业金申领地名称。
第10栏中单位需与职工协商后填写，不填写视为档案在原存档机构存放。
我单位承诺提供的退工材料真实有效，且与职工无争议,产生
的一切责任由我单位承担。
解除终止劳动合同退工和领取失业保险金人员分区花名册
表号：津劳登字8号。
海安市单位退工停保人员花名册
填
表
人
： 联 系
社保机构经办人：
复核人：
经办日期： 年 月日
电
话
：
特别提醒：如退工停 保原因填写为“（2）本 人意愿解除劳动合同（关 系）”，则该人员无法享 受本次失业后的失业保险 3、港澳台人员及外国人 、身份证栏填写台湾居民 来往大陆通行证号、港澳 居民来往内地通行证吗、 外国人永久居留证号码或 4、退工停保时间为用工 、缴纳社保截止时间。 5、此表每月24日之前报 社保机构。
单
位
序 号
个人编码
1
2
3
4
5
6
7
8
9
10
11
12
海安市单位退工停保人员花名册
姓名
身份证号码
退工停保原
年月日 备注
说 明： 1、 单位 退工 停保 时填 写此 表， 本表 一式 两 份， 报社 保机 构一 份， 单位 自存 一份 。
2、退工停保原因包括： （1）合同到期终止； （2）本人意愿解除劳动 合同（关系）；（3）非 本人意愿解除劳动合同 （关系）；（4）其他
解除终止劳动合同退工和领取失业保险金人员分区花名册
制表人（签章）联系电话：
填报时间： 年 月 日
经办人（签章）
经办人（签章） 年 月 日
天津港保税区源鹏食品配料有限公司
附件：二
单位名称（公章） 表号：津劳登字8号
组织机构代码一
式
四份
①
失
业保
险管
理
部
门
②劳
动力
管
理
部门
两
份③
用
人
单
位
年 月 日
填表说明：第8栏中解除合同原因按 ①协商一致-单位提出 ②协商一致-劳动者提出 ③试用期不合格 ④劳动者过失 ⑤不胜任工作 ⑥用人单位过失 ⑦医疗期满⑧客观情况发生变化 ⑨劳动者提出 ⑩经济性裁员分组选择填写； 终止合同原因则按 ①劳动者提出 ②单位提出 ③企业破产或解散 分组选择填写劳动力管理部门（章） 经审核，该单位在该区有 人享受失业保险金。
失业保险管理部门（章）。
解除劳动合同花名册
附件：二
组织机构代码
填表说明：第8栏中解除合同原因按 ①协商一致-单位提出 ②协商一致-劳动者提出 ③试用期不合格 ④劳动者过失 ⑤不胜任工作 ⑥用人单位过失 ⑦医疗期满 ⑧客观情况发生变化 ⑨劳动者提出 ⑩经济性裁员分组选择填写； 终止合同原则按 ①劳动者提出 ②单位提出 ③企业破产或解散 分组选择填写
经审核，该单位再该区有 人享受失业保险金
制表人（签章） 李永萌 联系电话：63232136 劳动力管理部门（章） 失业保险管理部门（章）
填报时间： 年 月 日 经办人（签章） 年 月 日 经办人（签章） 年 月 日解除终止劳动合同退工和领取失业保险金人员分区花名册。
解除终止劳动合同和领取失业保险金人员分区花名册
统一
年
经审核，该单位在该区有 人享受失业保险金， 人不享受失业保险金。
失业保险管理部门（章）
公共就业服务机构（章）一式三份①失业保险管理部门②公共就业服务机构③用人单位
联系电话： 经办人： 年 月 日 经办人： 年 月 日
填表说明：第7栏中退工备案原因按照①协商一致-单位提出②协商一致-劳动者提出③试用期不合格④劳动者过失⑤不胜任工作⑥用人单位过失⑦医疗期满⑧客观情况发生变化⑨劳动者提出⑩终止合同-劳动者提出⑪终止合同-单位提出⑫企业破产或解散选择填写，用人单位依据劳动合同法第四十一条有关规定，需要裁减人员的应注明。
第10栏中如享受失业保险金需填写失业金申领地名称。
第11栏中单位需与职工协商后填写，不填写视为档案在原存档机构存放。
我单位承诺提供的退工材料真实有效，且与职工无争议,产生的
一切责任由我单位承担。
制表人： 单位( 章）
附件5
解除终止劳动合同退工和领取失业保险金人员分区花名册
单位名称（公章）。
解除终止劳动合同退工和领取失业保险金人员分区花名册(津劳登字8号)
年 月 日
□享 受 □不享受
保 险
□ 解除 □ 终止
年 月 日
□享 受 □不享受
管 理 部
□ 解除 □ 终止
年 月 日
□享 受 □不享受
门 ②ห้องสมุดไป่ตู้
□ 解除 □ 终止
年 月 日
□享 受 □不享受
就 业 管
□ 解除 □ 终止
□ 解除 □ 终止
年 月 日
□享 受 □不享受
理 部
门
年 月 日
□享 受 □不享受
③ 市
情况发生变化 ⑨劳动者提出 终止合同原因则按 ①劳动者提出 ②单位提出 ③企业破产或解散 分组选择填写
制
联
表
系
人填
电
报
年
劳动力管理部门（章）
经办人 （签章）
年月日
经审核，该单位在该区有 失业保险金。 经办人 （签
人享受失业保险金， 人不享受 失业保险管理部门（章）
附件：二
解除终止劳动合同退工和领取失业保险金人员分区花名册
组织机构代码
—
单位名称（公章）
序 号
公民身份证号码
1
2
姓 名
性 别
3
4
就业失业证号 5
户口所在 区（县） 街（镇）
表号：津劳登字8号
解除终 解除终止 解除终止合同时
止类别 合同原因
间
一
式 是否享受 四 失业保险 份
待遇 ①
6
7
8
9
10
失 业
□ 解除 □ 终止
□ 解除 □ 终止
□ 解除 □ 终止
年 月 日
□享 受 □不享受
局 备
案
解除或终止劳动合同备案花名册模版
使用说明
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解除或终止劳动合同备案花名册
用人单位名称(盖章)：组织机构代码: 经济类型：
法人代表：经办人: 备案机构(备案专用章）：联系电话:
（使用说明:本表一式二份,备案机构一份,用人单位一份。
) 备案日期: 年月。
解除终止劳动合同退工名册8号表
制表人（签章）
联系电话：
失业保险管理部门（章）
劳动力管理部门（章）
填报时间： 年 月 日
经办人（签章） 年 月 日
经办人（签章） 年 月 日
组织机构代码填表说明：第8栏中解除合同原因按 ①协商一致 ②试用期不合格 ③劳动者过失 ④不胜任工作 ⑤用人单位过失 ⑥医疗期满 ⑦客观情况发生变化 ⑧劳动者提出 ⑨经济性裁员分组选择填写；终止合同原因则按 ①劳动者提出 ②单位提出 ③企业破产或解散 分组选择填写单位名称（公章） 表号：津劳登字8号一式四份①失业保险管理部门②劳动力管理部门两份③用人单位
解除终止劳动合同退工名册。
解除终止劳动合同退工和领取失业保险金人员分区花名册
制表人联
系
电填报年月经办人（签章）经办人
（签
一式四份①失业保险管理部门②就业管理部门③市局备案④用人单位
年 月 日
填表说明：第8栏中解除合同原因按 ①协商一致-单位提出 ②协商一致-劳动者提出 ③试用期不合格 ④劳动者过失 ⑤不胜任工作 ⑥用人单位过失 ⑦医疗期满 ⑧客观情况发生变化 ⑨劳动者提出 分组选择填写； 终止合同原因则按 ①劳动者提出 ②单位提出 ③企业破产或解散 分组选择填写劳动力管理部门（章）经审核，该单位在该区有 人享受失业保险金, 人不享
受失业保险金。
失业保险管理部门（章）
单位名称（公章） 表号：津劳登字8号
组织机构代码。
解除终止劳动合同退工名册 8号表
表号：津劳等字8号 公民身份证号码 2 姓名 3 性别 4 就失业证号 5 户口所在 区（县）街 （镇） 6 解除终止 类 别 7 □ 解除 □ 终止 □ 解除 □ 终止 □ 解除 □ 终止 □ 解除 □ 终止 □ 解除 □ 终止 □ 解除 □ 终止 □ 解除 □ 终止 □ 解除 □ 终止 □ 解除 □ 终止 □ 解除 □ 终止 解除终止 合同原因 8 解除终止 合同日期 9 年月日 年月日 年月日 年月日 年月日 年月日 年月日 年月日 年月日 年月日 一 式 四 份 ① 失 业 保 险 ② 经 办 机 构 ③ 劳 动 力 管 理 部 门 ④ 用 人 单 位
制表人：（签章） 填表时间： 年 月日
联系电话：
失业保险经办机构（章） 经办Βιβλιοθήκη ：（签章) 年月日
劳动力管理部门（章） 经办人（签章） 年 月 日
解除终止劳动合同退工名册
组织机构代码 单位名称（公章) 序 号 1 1 2 3 4 5 6 7 8 9 10
填表说明：第8栏中解除合同原因按①协商一致②试用期不合格③劳动者过失④不胜任工作⑤用人单位过失⑥医疗期满⑦客观情况发生变化⑧劳动者提出 ⑨企业破产或解散⑩经济性裁员⑾其他分组选择填写: 终止合同原因则按 ①劳动者提出②单位提出分组选择填写
徐州市劳动合同制职工退工停保花名册1
区劳动就业管理中心退工备案
审核人: 审核意见：
社会保险基金管理中心停保
审核人: 审核意见：
用人单位退工停保登记花名册
单位全称（盖章）：
结算期： 年 月
单位编号：
序号
个人编号
姓名
公民身份号码
（社会保障号）
劳动（聘用）合同 解除或终止原因
劳动（聘用）合同解除或终止日期
（年 月 日）
备注
1
20 / /
2
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3
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4
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5
20 / /
单位经办人： 移动电话1.用人单位填写内容和提供材料应真实准确有效，否则承担相应的法律责任。
2.劳动（聘用）合同解除或终止原因：⑴合同期满，⑵单位解除合同，⑶个人解除合同，⑷双方协商一致解除，⑸到达法定退休年龄，⑹出国，⑺服刑，⑻死亡或失踪，⑼企业裁员，⑽企业破产，⑾企业关闭或企业撤销、解散。
3.本表一式两份，经办机构、用人单位各一份。