处方点评奖惩措施

合集下载
  1. 1、下载文档前请自行甄别文档内容的完整性,平台不提供额外的编辑、内容补充、找答案等附加服务。
  2. 2、"仅部分预览"的文档,不可在线预览部分如存在完整性等问题,可反馈申请退款(可完整预览的文档不适用该条件!)。
  3. 3、如文档侵犯您的权益,请联系客服反馈,我们会尽快为您处理(人工客服工作时间:9:00-18:30)。

响水县中医院处方点评奖惩措施

一、惩罚措施

1、凡出现不规范、不合理和超常的处方为不合格处方,不规范处方每张扣罚20元;不合理处方每张扣罚50元;超常处方每张扣罚100元。

2、对半年内出现不及格处方5次以上且无正当理由的医师提出警告,限制其处方权,进行强化培训学习;一年内出现不合格处方10次以上且无正当理由的,取消其处方权以及年终评先评优资格。造成医疗纠纷和经济损失的,按医院相关规定处理。

3、按照二级甲等中医医院评审要求,处方合格率须≥90%。在每月进行的处方质量抽查中,处方合格率在90%以下的科室评为“处方不及格”科室,全年累计3次以上考评为“处方不及格”的科室,科室主任扣罚500元,科室副主任扣罚300元。

4、药师(药士)应严格遵守调配、审核处方规章制度,无调配或审核签名的每张处方扣10元;出现发错药物引起纠纷的,每次扣罚当事人(含调配人、核对人)绩效工资5%;因医疗纠纷而造成经济损失的,按医院相关规定处理;情节严重的院内通报批评,取消其年终评先评优资格。

二、奖励措施

1、对于全年抽取处方10次以上,总数在20张以上,且无不合格处方的医师奖励200元,并通报表扬。

2、全年考评处方合格率达95%以上的科室,科主任奖励500元;科室副主任奖励300元。

相关文档
最新文档