安全生产责任书(分管负责人)
总经理和分管经理安全责任书（2篇）
总经理和分管经理安全责任书为认真做好我公司___年的安全生产工作，确保我公司及全体职工的生命财产安全，根据《中华人民共和国安全生产法》及其他有关安全生产的法律法规的要求，按照一级监督一级，一级对一级负责的原则，总经理与公司各分管经理签订如下安全目标责任书。
一、期限：___年____年___日至___年____年___日二、遵循的方针与原则：1、认真贯彻安全第一，预防为主的方针；2、坚持完善制度，健全组织，落实各项安全措施的原则；3、认真开展安全奖惩考核，实现安全技能、行为和经济收入的挂钩，坚持培养高素质的员工队伍的原则；4、积极开展安全评价和安全生产创记录活动，坚持做好安全超前管理、可控在控的原则。
三、本分口全年安全生产目标：1、不发生特大、重大责任事故。
2、不发生职工死亡事故。
3、不发生职工生产重伤。
4、不发生公司财务重大失窃责任事故。
5、不发生火灾事故。
6、不发生责任性的重大设备损坏事故。
7、不发生误操作导致重大设备的跳闸、停机、停产事故。
8、实现生产、经济、政治、形象四个安全。
四、责任内容1、认真贯彻安全生产五同时原则，即在计划、布置、检查、总结、评比生产工作的同时，计划、布置、检查、总结、评比安全环保工作。
2、按公司要求及时制定、修订公司安全规章制度、安全技术规程和编制安全工作措施计划，并认真组织实施。
3、积极开展各种形式的安全大检查，并认真督促隐患所在部门限期进行整改，对暂时不能整改的隐患要制定出切实可行、科学有效的防范措施和整改计划。
4、在全公司范围内积极开展安全竞赛活动，总结推广安全工作的先进经验。
5、定期开展安全培训教育和考核。
6、按照四不放过原则，及时对各部门发生的事故进行处理。
7、定期召开安全工作会议，分析我公司生产动态，掌握安全工作的重点、难点，及时解决安全生产中存在的问题。
8、完成总经理安排布置的临时性安全工作。
五、承担的责任：1、分口部门负责人对实现分管单位安全目标和安全工作负全面责任。
分管领导安全责任书(2篇)
分管领导安全责任书坚持以人为本，安全第一的原则，认真贯彻上级有关安全工作的指示，积极开展创建平安校园活动，切实保障师生安全，防止各类事故的发生，消泗中学特与分管责任人签订以下安全工作综合管理目标责任书：一、工作职责（一）建立安全工作领导小组，负责学校的安全教育、安全检查、安全隐患的排查等工作，确保学校安全教育工作有组织、有领导、有制度、有落实。
（二）建立健全安全制度。
安全制度要上墙，同时加强宣传教育，定期组织师生学习，加强防火、防水、防毒、防电、防盗等安全知识教育，增强安全意识和自我保护意识，强化防范措施，防患于未然。
（三）加强交通安全管理工作。
抓好师生交通安全教育，学生上学、放学自觉成队，文明乘车。
学生外出参加学校组织的活动，不得租用证件不全和车况不良的车辆，严禁聘用无证和技术不良的司机。
（四）加强校舍安全管理。
学校的校舍及各种教育教学设施、生活设施等，均应符合建筑设计规范标准和有关安全规定。
防火、防盗、防水、防雷电等功能齐全。
要有完好的照明设施。
要重视监控，定期进行检查，特别是在雨季来临之际、寒暑假期间，要组织专人对学校教学用房进行安全检查，发现危楼、危房、危墙、危厕及时维修或停止使用。
（五）加强消防安全管理。
要根据《消防法》的规定，配合消防部门定期对学校设施进行排查，对发现的各类火险隐患要及时清除。
学校教室、实验室、图书室、走廊等人员密集的防火重点场所，各类消防设施、消防器材必须完备。
门厅、走廊、楼梯等安全通道，不得存放障物，并设置人员疏散指示标记。
（六）加强对大型社会活动和校内集体活动的安全管理。
组织学生参加各种大型活动，应当排查不安全因素，提出预防措施和应急方案。
外出前必须进行相应的安全教育，配备学校领导和足够的教师带队。
校内组织集体活动时，各班级要做好学生的管理工作，严格请假制度，没经过班主任的允许任何学生不得随意离开队伍。
要严格带队管理，按要求顺序带出、带回，严禁乱带，防止拥挤、踩伤事故的发生。
分管安全生产副总经理安全生产责任书
分管安全生产副总经理安全生产责任书尊敬的公司领导：您好！经过充分的考虑和认真的思考，我愿意担任公司的分管安全生产副总经理，并承担起安全生产的责任。
这是一份重大的责任，我将会以身作则，全力以赴，确保公司的安全生产工作得到有效落实。
作为分管安全生产副总经理，我深知安全生产是企业的生命线，是企业可持续发展的基石。
我将按照法律法规和公司的相关要求，制定并完善安全生产管理制度，确保各项安全工作的严格执行。
我会积极开展安全生产教育培训，加强员工的安全意识和责任意识，提高员工的安全素质。
同时，我也会注重安全技术的研发和应用，采取预防、防控和应急处理等措施，防范各类事故的发生，并及时处理和报告相关事故。
在日常工作中，我将注重督促各部门、各岗位严格遵守安全生产制度和操作规程，并定期组织安全检查和隐患排查，及时发现和解决各类安全隐患。
我将加强与政府有关部门的沟通和合作，及时掌握和适应最新的安全生产法规政策，确保公司的安全生产经常处于良好状态。
同时，我也会积极组织安全应急演练，提高应急处置能力，保障公司员工的生命财产安全。
在安全生产的责任上，我将不折不扣地履行好我的义务。
我将亲自参与重大安全事故的调查、处理和总结工作，分析并找出事故的原因和教训，并及时采取有效的措施进行整改和改进。
我会将安全生产工作的情况定期向公司领导进行汇报，接受相关的督导和核查，确保安全生产责任的落实。
我深知，安全生产是一项细致而艰巨的工作，需要我全身心地投入和付出。
我将不断学习和提升自己，不断改进和完善工作，勤勉尽责，不辜负公司的信任和期望。
最后，我郑重承诺：在任职期间，我将以最高的责任心和专业素质，恪尽职守，决不辜负公司和员工的期望！我相信，在全体员工的共同努力下，我们一定能够实现安全生产的目标和任务！谨此，我诚挚地立下安全生产责任书，并请求公司领导的批准和支持。
分管安全生产副总经理：XXX。
分管安全负责人(副经理)安全生产责任制
分管安全负责人（副经理）安全生产责任制第一章总则为加强企业安全生产管理，确保员工生命资产安全，保障企业可连续发展，依据国家有关法律法规和企业实际情况，订立本规章制度。
第二章职责分工第一条分管安全负责人（副经理）1.负责企业安全生产工作的组织与领导，确保企业安全生产工作的顺利进行；2.负责订立企业安全生产策略、目标和计划，并进行落实；3.订立和完善安全生产管理制度、操作规程，并进行监督和检查；4.负责布置和组织安全培训，提升员工安全意识和技能；5.负责建立健全安全生产风险评估、事故应急预案和演练计划；6.接受上级安全生产管理部门的监督和引导，乐观搭配完成各项安全生产工作。
第二条安全生产部门1.负责订立企业安全生产管理制度，落实安全生产工作要求；2.负责组织工作场合的安全检查和隐患排查，及时除去或报告处理；3.负责对员工进行安全教育和培训，提高员工安全意识和技能；4.负责组织安全事故应急救援工作，及时处理事故并报告有关部门；5.负责安全设备的管理和维护，确保设备的正常运行；6.接受上级安全生产管理部门的监督和引导，乐观搭配完成各项安全生产工作。
第三章安全责任第一条企业安全责任1.公司法人和高级管理人员是企业安全生产的第一责任人，应严格履行企业安全管理职责，确保安全生产工作的有效进行；2.各部门负责人要明确安全生产责任，建立相应的安全生产管理制度，落实各项安全措施，确保安全生产目标的实现；3.全部员工都有安全生产责任，要切实履行安全规定，保障本身和他人的安全。
第二条分管安全负责人（副经理）的责任1.分管安全负责人（副经理）要切实履行企业安全生产工作的领导责任，确保安全生产目标的实现；2.落实安全生产各项工作措施，建立健全企业安全生产管理制度，确保安全措施的有效性；3.抽调专业人员负责安全培训工作，提高员工的安全意识和技能；4.建立安全生产风险评估机制，定期对企业安全情形进行评估和改进；5.负责组织安全事故的应急救援和事故调查工作，确保事故处理的及时性和准确性。
安全生产分管负责人责任清单
安全生产分管负责人责任清单一、生产工艺的责任分管负责人应了解生产工艺流程，并确保生产过程符合相关法规和标准要求。
定期检查生产设备和工具的运行状况，及时发现并解决安全隐患，确保员工在安全的工作环境下进行生产作业。
二、员工培训与教育的责任分管负责人应制定员工安全培训计划，并组织实施相关培训。
确保员工了解相关安全操作规程和应急处置措施，提高员工安全意识，防范事故的发生。
三、安全生产信息的报备和记录责任分管负责人应定期进行安全生产信息的记录和报备工作，包括安全检查记录、事故处理情况、应急演练情况等。
确保相关信息的完整性和准确性，为安全生产决策提供参考依据。
四、安全生产检查的责任分管负责人应定期组织安全生产检查工作，对生产作业现场、设备设施等进行全面检查。
发现安全隐患，及时整改并督促相关部门改进安全管理工作，确保安全生产工作的顺利开展。
五、事故处理和应急预案的责任分管负责人应制定完善的应急预案，明确各部门的职责与协作机制。
在发生事故时，及时组织救援和处理工作，最大限度减少损失，同时要及时向上级主管部门进行报告和汇报。
六、督促和协调其他部门的责任分管负责人应加强与其他部门的沟通与协作，确保各部门共同遵守相关安全规章制度。
对其他部门在安全生产工作中存在的问题进行督促和协调，促使整个企业形成安全生产的良好氛围。
七、持续改进的责任分管负责人应定期总结安全生产工作中存在的问题和不足，制定改进措施并加以实施。
持续改进安全管理工作，提高企业整体的安全生产水平，确保员工安全和企业生产稳定运行。
以上为安全生产分管负责人的责任清单，希望分管负责人能够认真履行职责，确保企业的安全生产工作健康有序进行。
责任书-分管领导安全责任书
责任书-分管领导安全责任书责任书-分管领导安全责任书背景介绍为了进一步加强企业安全管理工作，确保员工的生命财产安全，特制定本责任书。
分管领导作为企业安全管理的重要角色，有着重要的安全职责和使命。
本责任书将明确分管领导在安全管理方面的责任和任务，以保障企业安全。
一、安全意识1. 分管领导应深入了解国家有关安全法律法规，熟悉企业安全管理制度和安全生产规程，确保能够正确理解和执行。
2. 分管领导应自觉树立安全意识，认识到安全工作的重要性，时刻保持高度的警惕性，及时发现和处置各种安全风险。
二、安全培训1. 分管领导应加强对员工的安全培训，在岗位安全操作、应急处置、安全防范等方面进行培训，增强员工的安全意识和安全技能。
2. 分管领导应组织和参与各类安全培训，提高自身安全管理水平和应急处理能力，确保能够有效地管理和应对各类安全事件。
三、安全检查1. 分管领导应定期组织安全检查，对各部门各岗位进行全面排查，发现安全隐患及时整改，并建立相应的安全记录和报告。
2. 分管领导应参与安全排查和隐患整改工作，对重大隐患要及时报告上级，协调解决并跟踪整改情况，保障安全问题的及时解决。
四、安全宣传1. 分管领导应加强安全宣传工作，利用各种宣传渠道向员工传达安全知识和安全意识，提高员工对安全重要性的认识。
2. 分管领导应亲自示范和推动安全文化建设，注重安全行为的典范示范，引导员工养成良好的安全习惯和自我保护意识。
五、应急管理1. 分管领导应建立和完善应急管理制度和应急预案，明确各级责任和任务，确保在突发安全事件发生时能够迅速、有效地进行应对和处置。
2. 分管领导应组织应急演练和模拟训练，提高组织协调能力和处置能力，为员工提供安全保障。
六、责任追究1. 分管领导应认真履行安全管理职责，严格遵守有关安全管理规定，若发生严重的安全事故，分管领导应承担相应的责任，并接受相应的纪律处分。
2. 分管领导应积极参与事故调查和责任追究，深入分析事故原因，教训，推动各项安全管理工作的改进和完善。
安全管理负责人安全生产责任书(六篇)
安全管理负责人安全生产责任书1、认真贯彻落实《中华人民共和国安全生产法》，牢固树立“安全第一、预防为主、综合治理”的安全工作方针，忠于职守，不冒险失职。
2、确实履行本岗位安全工作职责，增强法纪观念，自觉遵章守纪，从维护国家利益，集体利益出发，服从管理，把遵章守纪，按章操作落实到具体的作业活动中。
3、自觉接受安全生产教育和培训，掌握本职工作所需要的安全生产知识，提高安全生产技能，增强事故预防和应急处理能力。
4、熟悉掌握本职工作的安全操作规程和安全技能，做到“五懂”：懂得本职工作的特殊危险场所(地点)位置;懂得本职工作的作业场所(地点)有毒有害因素;懂得本职工作的作业场所(地点)所必须遵守的安全事项;懂得本职工作的作业作业场所(地点)的应急救援的处置要求;懂得本职工作的作业场所(地点)防护设施使用的方法。
5、严格遵守本单位的安全生产规章制度和操作规程，正确佩戴和使用劳动防护用品。
6、安全生产时时刻刻警钟长鸣，不断提高安全意识，做到我不伤害自己，我不伤害他人，我不被他人伤害。
7、发现事故隐患或者其它不安全因素，立即向施工管理人员报告，积极搞好本职工作的作业场所(地点)的隐患整改工作，自觉地爱护和正确使用安全防护装置、安全信号装置、安全标识及其它安全装置。
本人承诺我已经接受过岗位安全教育和培训，了解本职工作岗位(作业场所)存在的危险危害因素和防范措施，并熟知安全生产责任承诺书的相关内容，愿严格遵守本单位的安全生产规章制度和操作规范，服从管理，如违反本承诺，愿承担相应的责任。
承诺人(签字)项目部(章)___年月日安全管理负责人安全生产责任书（二）为贯彻进一步执行“安全第一、预防为主、综合治理”的安全生产方针，全面惯彻安全生产责任制，切实做好工业区安全生产工作，落实企业安全生产责任主体，杜绝各类事故的发生，确保留史镇及企业的财产和员工的安全健康，依据“谁主管，谁负责”的原则，公司安全生产委员会与企业安全生产负责人签订以下安全责任书。
部门负责人安全生产责任书
部门负责人安全生产责任书尊敬的各位领导、同事：根据国家有关法律法规和公司安全生产管理要求，为保障公司员工的生命财产安全，确保公司的生产经营活动安全进行，现面向全体员工发布《部门负责人安全生产责任书》如下：一、安全生产责任的重要性安全生产是公司发展、员工生命财产安全的基础，是企业开展正常经营活动的前提。
我们深知，安全生产责任不仅是各个部门负责人的重要职责，更是对员工的一种保护和关心。
因此，每位部门负责人都应当充分认识到安全生产责任的重要性，切实履行安全生产责任，为公司的安全生产保驾护航。
二、部门负责人的安全生产责任1. 制定和组织实施公司安全生产管理规定，并负责宣传、贯彻、执行。
2. 组织部门安全生产检查和隐患排查，及时发现、报告和整改存在的安全隐患。
3. 确保员工参加必要的安全培训，并做好相关档案管理工作。
4. 负责组织制定部门的安全生产工作计划和安全生产目标，推动安全生产工作的实施。
5. 确保部门内完成各项工作任务的员工具备必要的安全防护装备，并加强对员工的安全培训和指导。
6. 做好应急救援准备工作，建立健全部门应急预案，并定期组织演练。
7. 加强对安全生产法律法规的学习和理解，确保公司和部门的安全生产工作符合国家法律法规的要求。
8. 定期组织召开安全生产会议，总结工作经验，推动安全生产工作的持续改进。
9. 积极配合公司安全生产巡查和检查工作，提供必要的支持和配合。
10. 发现重大安全事故隐患或突发安全事件，及时报告公司安全管理部门。
三、安全生产责任的监督检查1. 公司将定期对各部门的安全生产责任履行情况进行监督检查，对于发现的问题及时提出整改意见。
2. 部门负责人应积极配合公司安全管理部门的监督检查工作，并积极整改存在的问题。
3. 对于存在严重安全隐患、责任履行不到位等问题的部门负责人，公司将进行相应的纪律处分。
四、补充说明本责任书签署后即生效，并作为考核部门负责人安全生产责任履行的重要依据。
单位安全生产分管负责人安全生产目标责任书模板
千里之行，始于足下。
单位安全生产分管负责人安全生产目标责任书模板安全生产目标责任书单位：XXXX公司分管负责人：XXX任职职位：安全生产分管负责人编制日期：XXXX年XX月XX日一、背景与目的安全生产是公司发展和员工健康、生命安全的基础，为了加强公司的安全生产工作，确保员工的人身安全和公司财产的安全，特制定该安全生产目标责任书，明确分管负责人的安全生产目标和责任，促进公司安全生产工作全面、有序、高效的进行。
二、分管负责人职责1. 分管负责人要根据公司的安全制度、政策和法律法规，组织制定公司安全生产工作计划、目标和任务，并监督实施。
2. 分管负责人要加强对公司各个环节、岗位的安全风险评估和事故隐患排查，及时发现并处理存在的安全问题。
3. 分管负责人要组织开展安全培训和教育，提高员工的安全意识，强化安全生产责任意识，确保员工能够正确使用和维护安全设施设备。
4. 分管负责人要建立健全安全生产管理体系，确保公司各个环节和岗位的安全责任明确、制度规范，形成有力的安全管理措施。
5. 分管负责人要建立安全生产责任追究制度，对于安全问题的发生和责任的追究要有明确的定性和定责，依法依规严肃处理，切实维护公司的安全生产秩序。
第1页/共3页锲而不舍，金石可镂。
三、安全生产目标根据公司的安全生产工作需要和分管负责人的实际情况，制定如下安全生产目标：1. 完善公司的安全生产规章制度和安全管理体系，确保各环节和岗位的安全责任明确、制度规范，减少发生事故的概率。
2. 加强对公司各个环节、岗位的安全风险评估和事故隐患排查，及时发现并处理存在的安全问题，确保安全隐患得到有效控制。
3. 组织开展全员安全培训和教育，提高员工的安全意识和维护安全设施设备的能力，降低事故发生的风险。
4. 加强与相关部门的合作、协调，及时了解安全行业的最新政策和法律法规，为公司安全生产工作提供良好的政策、技术支持。
5. 建立健全安全生产责任追究制度，对于发生的安全问题要有明确的定性和定责，依法依规严肃处理，减少安全事故的发生。
部门主任与分管岗位安全责任书
部门主任与分管岗位安全责任书尊敬的部门主任：为了加强企业安全管理工作，维护员工生命财产安全，确保生产经营的顺利进行，特草拟此《部门主任与分管岗位安全责任书》。
请您认真阅读、签署，并自觉履行岗位安全责任。
一、基本原则1. 安全第一：坚持安全第一的原则，将责任意识植根于部门工作的方方面面，确保员工的生命财产安全。
2. 领导负责：作为部门主任，应把安全工作纳入日常管理和工作计划中，负总责、分任务、统筹协调，确保安全工作扎实推进。
3. 全员参与：积极发挥各级职工在安全管理中的主体作用，形成上下联动、齐抓共管的良好局面。
二、部门主任的安全责任1. 安排组织：根据企业安全生产规章制度和本部门实际情况，安排部门内的安全工作，切实组织安排好安全生产工作计划和安全会议，保证各项安全工作有序进行。
2. 安全教育：负责组织部门员工的安全培训和教育，使员工熟知安全生产规章制度和工作流程，增强安全意识和安全技能。
3. 安全检查：定期组织安全检查，深入细致地排查本部门的安全隐患，并针对隐患制定整改措施和时间表，确保问题得到解决。
4. 应急管理：编制并完善本部门的应急预案，组织进行应急演练，确保在突发事件中能够迅速、有效地应对。
5. 安全记录：认真填写各类安全记录表，如事故报告、隐患排查报告等，及时上报并将其安全档案完整保管，以备查阅。
三、分管岗位的安全责任1. 岗位安全管理：负责本岗位的安全管理工作，遵守和执行安全操作规程，确保岗位设施设备完好、操作正常、运行安全。
2. 安全监督：对本岗位的员工进行安全监督和指导，密切关注安全操作和安全隐患，及时纠正不安全行为，确保岗位的安全稳定。
3. 日常安全检查：定期检查本岗位的安全条件，排查存在的安全隐患，采取措施确保隐患得到及时解决。
4. 安全纪律：坚决遵守和执行公司的安全纪律和规章制度，不得擅自改变工作程序和操作规范，确保岗位安全无事故发生。
5. 事故报告：如发生事故或安全事故隐患，应立即上报并按照公司规定的程序进行事故调查并提交事故报告。
部门负责人安全生产责任书5篇
部门负责人安全生产责任书5篇第一篇：部门负责人安全生产责任书财务部安全生产责任书为贯彻落实“安全第一、预防为主”的方针，落实安全生产责任制，加强管理，防止和减少各类事故的发生，实现安全生产，确保安全生产目标完成，依照“管生产必须管安全”和“谁主管、谁负责”的原则，由上海红星美凯龙品牌管理有限公司莆田分公司财务部安全生产责任人向公司安全生产第一责任人签订此责任书，对上海红星美凯龙品牌管理有限公司莆田分公司财务部的安全生产工作全面负责。
一、部门安全生产责任人职责1.部门负责人为本部门的安全生产责任人，对本部门的安全生产工作负全面的责任，必须严格遵守公司各项安全生产管理制度，不发布与公司安全管理制度相抵触的指令，严格履行本人的安全职责，确保安全生产责任制在本部门全面落实，并全力支持各项安全工作，确保本部门安全生产工作的顺利开展。
2.坚决贯彻执行“谁主管、谁负责”的原则，层层落实安全生产责任制，明确安全生产工作的重点，定岗定人，做到事事有人管，在安全生产工作中不留空白。
3.贯彻执行上级有关安全生产和劳动保护方针、政策和法规，以及公司安全生产各项规章制度。
4.坚决执行生产与安全的“五同时”，积极发动员工参加安全活动，改善劳动条件，提出合理化建议。
5.组织制订本部门生产安全工作计划，并组织实施。
在公司安全部门的指导下健全本部门的安全管理体系，使之有效运转。
6.组织参加安全教育与培训，做好新员工的三级安全教育和在职员工的经常性教育。
7.发生事故，立即组织抢救。
做好现场保护，事后协助事故调查，按照“四不放”原则进行调查分析，上报事故经过及原因，对事故责任者提出处理意见。
8.以身作则，不违章指挥、不违章操作，为他人树立榜样，负有查禁违章的责任，对发现的各类违章现象要予以查处。
二、部门安全生产责任人在任职期内，安全生产工作必须达到如下要求：1.安全生产管理机构健全，各级责任明确，层层有人管，级级有人抓，制度落实。
2.对上级的有关指示能贯彻落实，有布置、有检查、有纪录、有整改结果报告，隐患整改率达到100%。
总经理和分管经理安全责任书
总经理和分管经理安全责任书责任书名称：总经理和分管经理安全责任书尊敬的总经理和分管经理：为了加强本公司的安全管理工作，保障员工的生命财产安全，特制定本《总经理和分管经理安全责任书》。
请你们亲自签署并严格执行，以确保公司安全工作的顺利开展。
一、总经理安全责任1. 总经理是公司安全工作的第一责任人，对公司全面的安全管理工作负总依法律规定，对公司的全面安全管理负总责。
负责明确并落实公司安全政策、安全目标和安全任务，确保安全责任制的实施和落地。
2. 总经理应主持制定公司安全规章制度、安全管理制度和安全工作方案，并组织全体员工进行安全教育和培训，提高员工的安全意识和安全技能。
3. 总经理要加强对公司各项安全工作的监督检查，及时发现和解决存在的安全隐患和问题，确保公司各项安全制度和措施的有效执行。
4. 总经理要及时组织处理安全事故和突发事件，做好应急预案的编制和演练工作，确保公司在遭受安全事故或突发事件时能做出及时有效的应对措施，减少人员伤亡和财产损失。
5. 总经理要积极与各级政府和相关部门建立联系与沟通，及时了解安全生产法律法规、政策和标准要求，确保公司安全工作符合国家和地方的管理要求。
二、分管经理安全责任1. 分管经理是公司安全工作的直接责任人，对本部门的安全工作负主要领导责任。
分管经理要加强本部门的安全管理，根据公司安全规章制度、安全管理制度和安全工作方案，制定本部门的安全制度和安全措施，确保安全责任制的落实和执行。
2. 分管经理要加强对本部门员工的安全教育和培训，提高员工的安全意识和安全技能，确保员工对本职工作的安全操作和安全防范能力。
3. 分管经理要定期检查本部门的安全工作情况，发现和解决存在的安全隐患和问题，确保本部门的安全制度和措施的有效执行。
4. 分管经理要协助总经理处理本部门的安全事故和突发事件，做好本部门的应急预案编制和演练工作，确保本部门在遭受安全事故或突发事件时能够及时有效地应对措施，减少人员伤亡和财产损失。
分管安全负责人风险管控责任书
分管安全负责人风险管控责任书尊敬的公司董事会：为加强公司安全风险管理，贯彻公司安全生产方针，由公司董事会根据公司安全生产标准制定的《公司安全生产管理体系》及各项相关规章制度、政策、法律法规等的要求，现分别任命XX为分管安全负责人，特聘任其担任项目安全风险管理工作的责任人，并制定本责任书。
具体内容如下：1. 公司安全生产管理体系的贯彻落实和评审。
作为公司的安全风险管理责任人，XX要深入了解和掌握公司安全生产管理体系，推动其贯彻落实。
特别是在项目开发前，及时展开评审并对其进行有针对性的改进，督促项目各参与方严格按照相关规定进行实施。
2. 项目现场安全监管和检查。
XX要通过常规检查、随机抽查和专项检查，全面落实公司安全生产标准及相应的法律法规，及时及时发现整改存在的安全风险隐患，建立风险管控台账并积极开展整改，确保项目在安全生产方面符合要求，使员工和项目参与方得到有效的保障和保护。
3. 项目安全培训和意识教育。
作为安全风险管理责任人，XX还要通过各种途径，加强对参与项目的人员和员工的安全意识教育和安全培训工作，提高员工对安全生产的认识，使员工能够按照要求参与到项目中来，有效地管控安全风险。
4. 事件应急管理和事故调查处理。
在项目安全风险防范的过程中，XX还需要建立完善的安全事件应急管理机制，并通过实际演练，让员工在遇到突发事件的时候能够快速、果断地应对处理，降低事故的损失和危害。
同时，凡是发生安全事故，公司风险管理责任人应立即组织人员进行专业性、有针对性的调查处理，及时报告给公司，配合公司部门协调各方面相关事宜，做到及时、准确地处理和反馈。
5. 安全风险审查和评估工作。
作为公司风险管理的责任人，XX还要积极的开展风险审查与评估，及时把握项目管理风险，预先发现、评估不同管理方案的潜在风险并严格控制实施过程中的安全风险，做到风险可控范围之内，确保公司在建设过程中的总体安全管理水平符合安全生产标准，保证公司营业的正常运行。
分管副总经理安全生产责任制范本
分管副总经理安全生产责任制范本尊敬的各位领导、同事们：根据公司的工作安排和分工，我担任副总经理，负责安全生产工作的分管责任。
安全生产是公司的首要任务，关系到企业的持续稳定发展和员工的生命财产安全。
我将全力以赴，认真履行好安全生产责任，并确保公司的安全生产工作得到高效落实。
首先，我将建立健全安全生产责任制。
我将根据公司的安全生产需要，制定并完善相应的安全生产责任制度和规章制度，明确各级岗位的安全生产责任和工作要求。
同时，我将加强安全生产培训，提高全体员工的安全意识和操作技能，确保员工在工作中严格按照相关规定和程序操作，防范事故风险。
其次，我将加强对生产场所的安全管理。
我将与各部门紧密合作，共同制定并执行生产场所的安全管理计划，术前评估和控制潜在的安全风险，严禁违章乱纪行为。
我将强化对生产设备和工艺流程的监测和维护，定期检查和维修设备，确保其正常运行，防止意外事故的发生。
同时，我还将加强对消防设施的维护和管理，确保火灾防控工作的有效性。
另外，我将加强与相关部门和单位的合作与沟通。
我将与政府监管部门保持良好的沟通和联系，及时了解行业的最新安全生产标准和法律法规，规范公司的安全生产工作。
同时，我还将与行业内的专业机构开展合作，引进先进的安全生产管理理念和技术，提高公司安全管理水平。
通过与外部的合作与交流，确保公司在安全生产方面能够始终处于领先地位。
总之，我将以高度的责任感和使命感，认真履行好副总经理分管安全生产的职责。
我将加强安全生产工作的监督和检查，及时发现和解决存在的问题，不断改进和完善安全管理体系，确保公司各项安全生产工作得到全面推进和有效实施。
同时，我也希望能得到大家的支持和理解，共同努力，确保公司的安全生产工作更上一层楼。
最后，我愿与全体员工一道，积极投入到安全生产工作中去，共同创建一个安全、稳定、和谐的工作环境。
谢谢！。
部门主任与分管岗位安全责任书
部门主任与分管岗位安全责任书尊敬的部门主任：为了确保公司的安全生产，保障员工的人身安全和财产安全，根据公司员工安全责任制度和相关法律、法规的要求，公司决定将安全生产责任划分到各个部门及相关岗位，并将此职责书交由您承担。
特向您发出《部门主任与分管岗位安全责任书》，请您认真履行以下安全职责。
一、组织开展安全教育培训和安全生产宣传工作1. 加强对员工的安全教育培训，确保员工有足够的安全意识和安全技能。
2. 组织安排员工参加安全生产宣传活动，提高员工对安全生产的重要性的认识。
3. 及时传达上级关于安全生产的政策、法规和管理要求，确保员工了解并执行。
二、落实安全生产责任制度1. 确保岗位安全责任的明确，明确岗位工作的技术规范、安全操作规程和应急处理程序。
2. 组织定期对岗位的安全工作进行检查，发现问题及时整改，确保岗位安全管理制度的有效执行。
3. 做好各项岗位安全档案的管理和保密工作，确保档案的完整和安全。
三、严格落实安全检查和隐患排查制度1. 建立健全安全巡查制度，确保对所在部门的安全隐患进行定期检查。
2. 落实隐患排查制度，及时处置隐患并跟踪整改情况，确保消除隐患的效果。
3. 承担安全事故发生后的处理和调查工作，及时向公司上报，并配合公司进行事故调查和相关报告的编制。
四、加强消防安全管理1. 落实公司的消防安全制度和消防措施，确保部门内的消防设施、器材的正常运行。
2. 定期组织消防演练，增强员工的消防意识和应急处理能力。
3. 确保部门内通道、消防通道、疏散通道的畅通，并定期检查消防设施的完好性。
五、做好职工安全生产记录1. 做好部门内的职工安全生产台账记录，包括职工安全教育培训情况、职工安全考核情况、职工事故伤亡情况等。
2. 及时上报职工安全生产记录，并总结分析安全工作中存在的问题和不足之处，提出改进意见。
六、加强安全生产宣传和教育1. 积极宣传和弘扬安全文化，提高全体员工的安全意识和责任意识。
2. 利用公司内部媒体、会议、培训等渠道，向员工传达安全生产的重要性及相关要求。
主要负责人安全生产责任书范本
主要负责人安全生产责任书范本主要负责人安全生产责任书范本（一）甲方（公司/单位名称）：乙方（主要负责人姓名）：为了明确和落实安全生产责任，确保公司/单位的生产经营活动安全、有序进行，根据《中华人民共和国安全生产法》及相关法律法规，特签订本安全生产责任书。
一、责任范围乙方作为公司/单位的主要负责人，对全公司/单位的安全生产工作负全面责任。
负责组织制定并实施公司/单位的安全生产规章制度和操作规程。
负责组织公司/单位的安全生产教育和培训，确保员工具备必要的安全生产知识和技能。
负责组织公司/单位的安全生产检查和隐患排查，及时消除安全隐患。
负责组织制定并实施公司/单位的应急救援预案，确保在发生生产安全事故时能够及时、有效地进行救援。
二、责任目标确保公司/单位全年无重大安全生产事故。
确保公司/单位员工的安全生产培训率达到100%。
确保公司/单位的安全生产设施和装备正常运行，定期维护和保养。
确保公司/单位的安全生产责任制得到有效落实。
三、考核与奖惩甲方将对乙方履行安全生产责任的情况进行定期考核，并根据考核结果给予相应的奖惩。
若乙方在安全生产工作中存在失职、渎职等行为，将依法追究其法律责任。
四、附则本责任书自签订之日起生效，有效期为____年。
本责任书一式两份，甲乙双方各执一份。
甲方（公司/单位名称）：（盖章）法定代表人（签字）：乙方（主要负责人姓名）：（签字）签订日期：____年__月__日主要负责人安全生产责任书范本（二）甲方（企业名称）：乙方（主要负责人姓名）：为确保企业安全生产，提高经济效益，根据国家有关法律法规和安全生产规章制度，甲乙双方特签订以下安全生产责任书：一、责任内容与要求乙方应全面负责企业的安全生产工作，确保企业生产经营活动的安全、稳定、有序。
乙方应建立健全企业安全生产管理体系，完善安全生产责任制，确保各项安全生产措施得到有效执行。
乙方应定期组织安全生产培训和演练，提高员工的安全意识和应急处理能力。
企业主要负责人安全生产责任书(4篇)
企业主要负责人安全生产责任书尊敬的企业主要负责人：您好！作为企业的主要负责人，您肩负着公司的安全生产责任。
安全生产是企业发展的基石，关系到员工的生命安全和财产安全，也直接影响企业的声誉和社会形象。
因此，我们诚挚地邀请您签署安全生产责任书，共同致力于创建安全、稳定、健康的工作环境。
一、坚决贯彻国家安全生产方针政策作为企业主要负责人，您应当深入学习、贯彻落实国家安全生产方针政策和法律法规，确保企业安全生产工作符合国家标准和要求。
您应当明确安全生产的重要性，树立全员安全第一的意识，确保员工的安全权益。
二、建立完善的安全生产管理体系为了保障安全生产工作的有效运行，您应当建立完善的安全生产管理体系。
这包括制定和落实安全生产责任制，明确各级责任人的职责和权力，并通过岗位安全培训、安全生产演练等方式提高员工的安全意识和应急能力。
三、加强安全设施和设备的维护与管理作为企业主要负责人，您要确保企业的安全设施和设备处于良好的状态，防止因设施设备失效导致的安全事故。
这包括定期检查、维护和更新设施设备，确保其符合相关的安全标准和要求。
四、加强安全生产宣传教育您应当加强安全生产宣传教育工作，提高员工对安全生产的认识和意识。
通过开展安全知识培训、安全文化建设等活动，加强员工的安全纪律和安全意识，形成全员参与、共同维护的良好氛围。
五、加强安全生产监督和检查作为企业主要负责人，您应当加强对安全生产工作的监督和检查，确保企业安全生产措施的有效实施。
您应当定期进行安全生产巡视和检查，及时发现和解决安全隐患，确保企业的安全生产工作稳定有序进行。
六、密切与相关机构的合作与交流您应当积极与相关安全监管机构、行业协会等单位开展合作与交流。
及时了解和学习行业的安全生产经验和做法，推动企业的安全管理工作不断发展和创新。
为了更好地履行安全生产责任，我们要求您严格按照上述要求履行职责，并且重视安全工作的重要性，加强对安全管理人员的培训和考核，确保企业的安全生产工作得到有效的推进和落实。
副总经理(分管生产安全)岗位安全说明书
交通事故
1、上下班途中乘坐班车、公务车或出差时，提醒司机遵守交通法规，发现安全隐患，及时告知驾驶人员；
2、乘坐符合要求的交通工具，监督驾驶人员不违章行车；
3、乘车时要按规定系安全带；
4、自驾车时，遵守交通法规。
1、轻微刮擦事故，立即协商处理；
2、人员伤亡事故，立即拨打报警和急救电话。
3
火灾事故
1、使用合格的电器产品；
2、每年与总经理签订安全生产管理责任书，做好分管业务内各项安全管理工作，并监督分管部门签订全员安全生产管理责任书；
3、负责组织制订公司安全生产各项规章制度和和操作规程，并监督落实；
4、制定完善公司安全生产管理考核和奖惩办法，并组织实施；
5、领导安全管理机构做好安委会日常工作，合理调配公司专职安全生产管理人员，并对其工作进行监督、指导以及考评；
分管生产安全
编制日期：第1版
序号
岗位安全风险因素
风险防范控制措施
应急处置措施
1
职业风险
分管生产安全副总经理是公司安全生产工作主管责任人，对公司安全生产工作负直接领导责任。
1、协助总经理抓好安全生产的日常工作，贯彻落实国家安全生产方针、政策和法规，在开展工作的同时，积极组织计划、布置、检查、总结、评比等安全生产工作；
10、参与生产安全事故的调查及处理工作，提出防范措施和建议，监督防范措施的制定、落实和执行，防止事故再次发生，按照事故“四不放过”原则，对责任者提出处理意见；
11、取得相应安全资格证书，并参加继续教育培训，保持证书有效性；
12、参加公司组织的安全培训、应急预案演练等活动
13、落实法律、法规、规章规定的其他职责。
2、对骨折的伤员，应利用木板、竹片和绳布等捆绑骨折处的上下关节，固定骨折对呼吸、心跳停止者，可采取人工呼吸或胸外心脏挤压法，使其恢复正常。
主管安全生产负责人责任书(通用12篇)
主管安全生产负责人责任书（通用12篇）主管安全生产负责人责任书11、认真贯彻执行国家、政府部门、项目办、公司制定的劳动保护和安全生产政策、法令和规章制度，把企业安全工作列重要议事日程。
2、在计划、布置、检查、总结、评比生产时，必须同时计划、布置、检查、总结、评比安全工作。
3、按照上级有关规定，明确专人分管安全工作，切实做到组织措施的落实。
4、积极开展安全无事故和反违章竞赛活动，以防为主，消除隐患，合理布局，违章罚款（惩罚），严重者追究法律责任。
5、按规定提取改善劳动条件的经费。
6、对于违章作业造成重大伤亡事故，要及时召开现场会议，坚持“三不放过”原则，吸取教训，对主要责任者给予严肃处理。
7、每半年定期召开项目部安委会会议，研究分析本单位的安全生产动态，提出和解存在的问题。
8、对本项目部员工在生产中的安全与健康负全面的责任。
以上安全岗位责任必须认真履行，凡对违反操作规程造成安全事故的，除由国家执法机关追究治安、刑事责任外，均按《xx工程公司安全生产管理制度》执行。
责任人：日期：主管安全生产负责人责任书2一. 安全目标1. 贯彻执行公司安全生产工作以“安全第一，预防为主，综合治理”的方针，坚持生产经营服从安全需要的原则，确保实现安全生产和文明生产。
2. 无死亡事故，无重伤事故，无火灾、爆炸事故的发生，确保全年工伤事故率低于上年度。
3. 维持公司和谐稳定，确保本公司内不发生任何治安责任事件。
二.安全责任4. 公司主要负责人是公司安全生产的第一责任人，对本公司安全生产工作负全面责任，公司主要负责人认真贯彻执行国家和市有关安全生产和劳动保护工作的方针、政策、法律、法规，把安全工作列入公司管理的重要议事日程，主持重要的安全生产工作会议，签发有关安全工作的重大决定，审定安全方面的重要奖惩。
5. 建立健全安全生产的保证体系，保证安全技术措施经费的落实；6. 领导并支持安全管理人员或部门的监督检查工作；7. 领导组织编制年度、特殊时期安全工作实施计划，负责审定各级安全生产责任制，督促检查公司各单位主要负责人抓好安全生产工作。
分管安全负责人安全生产责任制(四篇)
分管安全负责人安全生产责任制作为一名分管安全负责人，我担负着安全生产责任制的任务。
安全生产责任制是企业生产经营的基础，也是保证员工生命财产安全、维护社会稳定的重要措施。
在这篇文章中，我将探讨安全生产责任制的重要性、具体的工作职责以及如何有效执行责任制。
一、安全生产责任制的重要性安全生产责任制是企业安全生产管理的核心。
在企业中，安全生产是核心竞争力的体现之一，也是企业可持续发展的基础。
通过建立健全的安全生产责任制，可以提高企业的安全管理水平，降低事故发生的概率，保护员工的生命财产安全，维护企业的声誉和形象，促进企业可持续发展。
二、分管安全负责人的具体工作职责1. 安全生产目标的制定：根据企业的实际情况和安全生产需要，制定安全生产目标和指标，并定期评估和调整。
2. 安全管理制度的建立：制定相关的安全管理制度和操作规程，明确员工的职责和权限，确保制度的实施和运行。
3. 安全生产教育培训：组织安全生产培训，提高员工的安全意识和操作技能，确保员工具备安全生产的能力。
4. 安全生产检查和监督检查：定期进行安全生产检查，发现问题及时整改，并督促各部门做好安全工作。
5. 安全生产事故的处置：在安全事故发生时，组织应急救援，采取措施控制事故蔓延，并进行事故调查和分析，提出改进措施，防止事故再次发生。
6. 安全生产宣传和宣传：组织安全生产宣传，提高员工的安全意识，推动安全文化建设。
7. 安全科学研究和技术支持：参与安全科学研究，引进先进的安全管理和技术手段，提高安全管理水平和技术支持能力。
三、有效执行安全生产责任制的措施1. 设立安全生产责任制领导小组：由企业领导任命，成立安全生产责任制领导小组，明确各成员的责任和权限，推动安全生产责任制的落实。
2. 建立健全的责任体系：明确安全生产责任的层级和流程，确保责任的落实和监督。
3. 完善安全信息系统：建立健全的安全信息系统，实时监测和分析安全生产数据，为决策提供科学依据。
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安全生产责任书（安全生产分管负责人）
根据《中华人民共和国安全生产法》、《广东省安全生产条例》和有关安全管理规定，签订本责任书。
1、直接负责企业的安全管理工作。
2、认真贯彻执行各项安全生产法律、法规和安全标准。
3、指导制定《广东省安全生产条例》第十条规定的安全生产制度并
指导组织实施。
主要包括：
（一）安全生产责任制度和安全生产考核、奖惩制度。
（二）安全生产岗位检查、日常安全检查和专业性安全检查制度。
（三）重大危险源辨识、监控和隐患排查、登记、治理制度。
（四）安全生产资金投入和设备、设施保障制度。
（五）具有较大危险、危害因素的生产经营场所、设备和设施的安全管理制度以及危险作业管理制度。
（六）安全生产教育、培训和持证上岗制度。
（七）劳动防护用品配备和使用管理制度以及职业健康措施保障制度。
（八）事故报告应急救援和调查处理制度。
（九）安全生产管理台账、档案制度。
4、每季度至少组织一次安全生产全面检查，听取安全生产管理机构
和安全生产管理人员工作汇报，及时研究解决安全生产存在问题，并向主要负责人报告安全生产工作情况。
5、组织落实事故防范、重大危险源监控、隐患排查整改和职业危害防治措施。
6、每半年至少组织和参与一次事故应急救援演练。
7、建立健全安全管理责任制、安全操作规程，制订企业领导职责、各部门领导职责、班组长职责和员工岗位职责。
8、建立、健全安全管理组织机构，配备企业安全管理专业人员，提高安全管理人员的专业素质。
9、主持召开企业安全管理专题会议，及时通报企业安全生产工作情况，有关安全生产的重大问题。
10、定期组织开展安全生产隐患检查，督促企业员工及时报告安全生产情况，落实整改事故隐患和不断改善安全生产条件。
11、发生重大事故时，及时组织抢险，并参与事故的调查处理工作，及时向上级有关部门报告。
企业名称（章）：安全生产分管责任人签名：负责人签名：日期：
日期：。