(消防安全管理类)消防培训实施标准作业规程

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培训消防安全管理制度

培训消防安全管理制度

为了确保员工和公众的生命财产安全,预防火灾事故的发生,特制定本培训消防安全管理制度。

一、培训目的本制度的目的是通过定期培训,提高全体员工的消防安全意识,掌握消防知识和灭火技能,确保在火灾发生时能够迅速、正确地采取应急措施,减少火灾损失,保护人身安全。

二、适用范围本制度适用于公司所有员工,包括管理层、一线员工、新员工和临时员工。

三、培训内容1.消防法律法规:包括《消防法》和相关消防法规、规定,使员工了解自己在消防工作中的权利和义务。

2.火灾预防知识:包括火灾的种类、原因、预防措施,以及如何正确使用消防设施和器材。

3.灭火技能:包括手提式灭火器的使用方法、消火栓的使用方法、灭火毯的使用方法等。

4.逃生知识:包括火灾发生时的正确逃生方法、疏散路线、逃生通道的使用方法等。

5.急救知识:包括心肺复苏、止血包扎等急救技能。

四、培训方式1.理论培训:通过讲座、视频、在线课程等形式,系统学习消防知识和技能。

2.实操培训:通过模拟火灾现场,进行灭火器和消火栓的实际操作演练,确保每位员工都能熟练掌握灭火技能。

3.应急演练:定期组织消防应急演练,模拟火灾发生时的疏散和救援过程,提高员工的应急反应能力。

五、培训频率1.年度培训:每年至少进行一次全面的消防安全培训,包括理论和实操内容。

2.新员工培训:新员工入职时必须接受消防安全培训,并通过考核后方可上岗。

3.临时员工培训:对于临时员工,必须在其上岗前进行消防安全培训。

4.定期复习:每半年对所有员工进行一次消防知识的复习和更新,确保员工掌握最新的消防知识。

六、培训记录1.每位员工必须建立个人消防安全培训档案,记录培训时间、内容、考核成绩等。

2.培训结束后,应组织考核,考核不合格者应重新培训直至合格。

3.培训记录应妥善保存,作为员工培训和考核的重要依据。

七、奖惩措施1.对在消防工作中表现突出、成功避免火灾事故的员工给予奖励。

2.对未参加培训或培训考核不合格的员工,给予警告或扣除绩效奖金等惩罚。

消防安全管理制度及操作规程范本

消防安全管理制度及操作规程范本

消防安全管理制度及操作规程范本一、总则1.本制度的编制目的是为了加强对单位消防安全管理工作的规范,确保人员、财产和环境的安全,保障单位的正常运营。

2.本制度适用于单位内所有人员,在工作中必须遵守本制度的要求,不得违反消防安全管理规定。

二、消防设施管理1.单位应建立健全消防设施台账,对所有消防设施进行登记和管理。

2.对消防设施定期进行检查和维护,确保其正常工作状态。

3.不得私自改动或拆除消防设施,如有需要应及时向消防安全管理部门申请,并由专业人员进行操作。

三、消防培训管理1.单位应定期组织员工进行消防安全培训,提高员工的消防安全意识和应急处理能力。

2.培训内容包括灭火器的使用方法、逃生技巧、火灾预防知识等。

3.培训材料应具有针对性和实用性,能够帮助员工有效应对火灾事故。

四、消防演练管理1.单位应定期组织消防演练,加强员工对火灾应急处置的训练。

2.演练内容包括火灾报警、疏散逃生、灭火救援等环节。

3.演练应真实模拟火灾场景,增加员工的应急处理能力和反应速度。

五、火灾风险评估和防控管理1.单位应委派专人对单位内的火灾风险进行评估,及时采取措施进行防控。

2.评估内容包括火灾可能发生的原因、发生的可能性和可能造成的损失。

3.评估结果应立即上报消防安全管理部门,并根据其指导,采取相应的防控措施。

六、消防安全责任制度1.单位内应明确消防安全责任的划分,每个岗位都应有相应的消防安全责任人。

2.消防安全责任人应严格履行职责,负责本岗位的消防安全工作,确保消防设施的正常运作。

3.消防安全责任人应定期进行巡查,并记录巡查情况,确保消防安全工作的落实。

七、其他1.单位应制定火灾预案,明确各类火灾事故的应急处理措施。

2.单位应定期进行消防安全演练,检验火灾预案的可行性和有效性。

3.发现火灾隐患或者火灾事故发生,应立即报警并采取相应的灭火措施,确保人员安全和财产安全。

本制度自发布之日起生效,如有违反本制度的行为,将追究相关人员的责任,并根据情节严重程度给予相应的处理。

消防安全管理工作实施规范(2021年)

消防安全管理工作实施规范(2021年)

When the lives of employees or national property are endangered, production activities are stopped to rectify and eliminate dangerous factors._________________________________________________________导语:生产有了安全保障,才干持续、稳定发展。

生产活动中事故层出不穷,生产势必陷于混乱、甚至瘫痪状态。

当生产与安全发生矛盾、危及职工生命或者国家财产时,生产活动停下来整治、消除危(wei)险因素以后,生产形势会变得更好。

"安全第一"第一章总则第一条为进一步加强和规范我行消防安全管理工作,预防火灾事故发生,杜绝或者降低火灾危害,保障人身、财产安全,根据《中华人民共和国消防法》、《机关、团体、企业、事业单位消防安全管理规定》、《河北省消防条例》,结合我行实际,制定本实施规范。

第二条我行消防安全管理工作贯彻“预防为主,防消结合”的方针,按照“谁主管、谁负责”、“谁使用、谁管理”的原则,在当地公安消防部门和上级相关职能部门的指导下,逐级落实消防安全责任制。

第三条本实施规范合用于我行所有办公和营业场所、计算机房、金库、保管箱库、凭证库、档案资料室、出租房屋的消防安全管理和应急救援。

第四条我行成立安全工作领导小组。

领导小组负责全行消防和防火工作。

第二章消防安全责任第五条行长是我行消防安全工作的责任人,对全行消防安全负领导责任。

主要职责:一、贯彻执行消防法律、法规,建立并落实消防安全责任制和岗位消防安全责任制,为本单位消防安全工作提供必要的经费保障和组织保障。

二、统筹安排本单位消防安全工作,及时处理涉及消防安全的重大问题,组织整改消防火灾隐患。

三、根据消防法律法规的规定和本单位消防安全需要,建立兼职消防队(组)。

消防工程安全操作制度

消防工程安全操作制度

消防工程安全操作制度第一章总则第一条为了规范消防工程的安全操作,保障人员生命财产安全,制定本制度。

本制度适用于所有从事消防工程施工、维护、保养等相关工作的人员。

第二条消防工程安全操作应遵循“安全第一、预防为主、综合治理、责任明晰、依法管理”的原则。

第三条消防工程安全操作应严格遵守相关法律、法规、标准和规范,确保消防设施的有效运转和安全使用。

第四条所有从事消防工程的人员必须接受相关的安全培训,掌握消防知识和操作技能,提高安全意识和应急处理能力。

第二章操作管理第五条消防工程操作人员应按照相关规定穿着工作服、戴好安全帽、手套、安全鞋等防护用品,并携带必要的工具和设备。

第六条消防工程操作人员在工作时应保持清醒头脑,不得酗酒、吸烟,禁止携带易燃、易爆物品进入作业现场。

第七条消防工程操作人员应严格按照作业指导书操作,不得随意更改操作程序,如有疑问应及时与主管领导或技术人员联系。

第八条消防工程操作人员在工作中如发现安全隐患或发生事故时,应及时向主管领导报告,并采取相应的应急措施。

第九条消防工程作业现场应保持整洁、通风,避免杂物堆积、易燃易爆物品存放,确保消防通道畅通。

第十条消防工程作业现场应保持安全照明,作业设备应定期检查、保养,确保正常运转。

第三章安全防护第十一条所有从事高空作业、火焰作业的消防工程操作人员必须佩戴安全带,并使用防护用具,确保作业安全。

第十二条所有从事与电气有关的消防工程操作人员必须遵守相关电气安全规定,定期检查电气设备,避免漏电、短路等事故发生。

第十三条所有从事施工作业、焊接作业的消防工程操作人员必须佩戴防护眼镜、口罩和手套,避免灼伤、中毒等危险。

第十四条所有从事有毒气体检测、清理等作业的消防工程操作人员必须佩戴防毒面具、防护服等防护用具,确保个人安全。

第十五条操作人员在操纵起重机械、吊装设备时应经过专业培训,并按照操作规程进行操作,保证作业安全。

第四章应急处理第十六条消防工程操作人员在发生火灾、泄漏、事故等紧急情况时,应立即停止作业,迅速撤离现场,并向消防队报警。

培训班消防规章制度

培训班消防规章制度

培训班消防规章制度第一章总则第一条为了加强培训班消防安全管理,确保师生生命财产安全,制定本规章制度。

第二条本规章制度适用于培训班内的全部师生员工,并严格执行,不得违反。

第三条师生应当熟悉本规章制度,并遵守,共同营造良好的消防安全环境。

第四条师生有权举报违反本规章制度的行为,并有义务配合消防安全工作。

第五条培训班应当定期开展消防演练,提高师生应急逃生能力。

第二章消防设施第六条培训班应当配备消防设施,包括灭火器、疏散通道、安全出口等。

第七条每个教室、办公室应当设置灭火器,并定期检查、保养,确保正常使用。

第八条每个楼层应当设置疏散通道和标识,保持畅通,确保师生安全疏散。

第九条每个楼层应当设置安全出口,并保持畅通,严禁占用。

第十条每个楼层应当设置消防栓,并保持通畅,以备火灾时使用。

第三章火灾防范第十一条师生应当注意火灾防范,严禁在教室、办公室等场所吸烟,使用明火。

第十二条师生应当妥善使用电器设备,避免电器安全隐患引发火灾。

第十三条师生应当保持教室、办公室的整洁,不堆放易燃材料,减少火灾风险。

第十四条师生应当定期参加消防安全培训,提高消防安全意识和技能。

第四章火灾应急处理第十五条一旦发生火灾,师生应当立即按照预定的疏散路线有序逃离现场。

第十六条师生应当迅速报警,并在安全地点等候消防人员到场处置。

第十七条在逃生过程中,师生应当注意低姿态避烟,防止吸入有害烟雾。

第十八条遇到困难或无法逃生时,师生应当在安全地点等候救援。

第五章附则第十九条本规章制度由培训班负责人负责制定,并于制定后向全体师生公布。

第二十条本规章制度的解释权归培训班负责人所有,并可根据实际情况进行调整。

第二十一条师生应当严格执行本规章制度,如有违反者,将依据相关规定进行处理。

本规章制度自发布之日起生效。

消防安全教育及训练规章

消防安全教育及训练规章

消防安全教育及训练规章为了加强我国消防安全工作,提高全体员工的消防安全意识和应急处置能力,依据《中华人民共和国消防法》及相关法律法规,制定本规章。

一、消防安全教育1. 宣传教育(1)企业应定期开展消防安全宣传教育活动,充分利用宣传栏、培训、会议等多种形式,普及消防安全知识。

(2)企业应加强对新入职员工消防安全教育,确保每位员工掌握基本的消防安全知识。

2. 培训与考核(1)企业应定期组织消防安全培训,提高员工消防安全技能。

(2)企业应定期进行消防安全考核,检验员工消防安全知识和技能掌握情况。

二、消防安全训练1. 制定训练计划企业应根据实际需求,制定消防安全训练计划,确保训练内容的全面性和针对性。

2. 实施训练(1)企业应定期组织消防演练,提高员工应对火灾的应急处置能力。

(2)企业应针对不同岗位,开展有针对性的消防安全训练。

3. 训练记录与评估(1)企业应对消防安全训练过程进行记录,包括训练时间、地点、内容、参加人员等。

(2)企业应对消防安全训练效果进行评估,不断优化训练方案。

三、消防安全管理1. 消防安全责任制企业应明确各级领导和部门的消防安全职责,确保消防安全工作落到实处。

2. 消防安全检查企业应定期进行消防安全检查,及时发现和整改火灾隐患。

3. 消防安全应急预案企业应制定消防安全应急预案,明确火灾应急响应程序和措施。

四、奖惩制度1. 奖励对于在消防安全工作中表现突出的个人或部门,企业应给予表彰和奖励。

2. 惩罚对于违反消防安全规定,导致火灾事故发生的个人或部门,企业应依法依规给予处罚。

五、附则本规章自发布之日起实施,解释权归企业所有。

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消防、灭火工作业安全操作规程范本

消防、灭火工作业安全操作规程范本

消防、灭火工作业安全操作规程范本消防灭火工作是保障人们生命财产安全的重要环节,但是由于工作性质特殊,操作失误可能导致严重后果。

因此,为了加强消防灭火工作的安全性,制定了以下规程,以规范消防灭火工作的操作。

一、岗位责任1. 指挥员:负责指挥和协调整个灭火工作,确保工作顺利进行。

2. 灭火员:负责执行灭火任务,必须具备扑救火灾的专业知识和技能。

3. 抢险救援员:负责抢险救援工作,必须具备抢险救援的专业知识和技能。

4. 技术员:负责监测火势和参与灭火工作的技术支持,必须具备相应的技术能力。

二、安全准备1. 灭火器材的检查与保养:每天开始工作前,必须对灭火器材进行检查与保养,并确保其功能正常。

2. 防护装备的佩戴:灭火员必须佩戴防护服、手套、护目镜等防护装备,在执行任务时必须保持佩戴。

3. 紧急情况预案的制定:针对不同的火灾情况,制定详细的紧急情况处理预案,并进行定期演练。

4. 灭火员的培训与考核:灭火员必须定期接受培训,并进行灭火技能的考核。

三、安全操作1. 灭火作业前必须查明火情:在进行灭火作业之前,必须先了解火源位置、火势规模等相关情况,以便采取合适的灭火方法。

2. 防止产生二次灾害:在灭火作业时,要防止火源扩散、引燃其他物品和发生爆炸等二次灾害。

3. 无法扑灭的大火应及时报警:对于无法扑灭的大火,必须立刻报警并请专业灭火队协助扑灭。

4. 作业现场必须设置警示标志:在进行灭火作业的现场,必须设置警示标志,以确保周围人员的安全。

5. 严禁私自撤离工作岗位:在灭火作业过程中,严禁灭火人员私自撤离工作岗位,必须按照指挥员的指示进行操作。

四、事故处理1. 发生事故后要迅速报告:一旦发生事故,立即向上级报告,并采取紧急措施控制事态。

2. 事故现场保护:发生事故后,要立即保护现场,防止二次事故的发生。

3. 事故调查与分析:对于发生的事故,要进行详细调查与分析,找出事故原因,并采取措施防止再次发生。

五、工作总结与改进1. 每天结束工作后进行总结:每天结束工作后,要对当天的工作进行总结,总结工作中的不足之处。

消防、灭火工作业操作规程范本

消防、灭火工作业操作规程范本

消防、灭火工作业操作规程范本消防灭火工作是保障人民生命财产安全的重要任务,在进行灭火工作时必须严格遵守操作规程,本文将就消防灭火工作的操作规程作简要说明。

一、监测和预警阶段1. 定期巡查各类火灾风险区域,发现隐患及时整改;2. 建立火灾监测系统,实时监测火灾风险区域的温度、烟雾等指标;3. 制定火灾预警标准,确保能够及时发出火灾预警信号。

二、火灾初期处置阶段1. 第一时间启动火警报警装置,立即发出火警信号;2. 第一时间通知相关部门和人员,启动消防应急预案;3. 初期火灾由灭火器等小型灭火设备进行灭火;4. 如火势无法控制,应通过合适的灌水系统进行灭火;5. 尽量减少烟雾和气体排放,保障被困人员的逃生通道。

三、火灾扩大和深入阶段1. 如果火灾无法控制,需立即通知并请求支援;2. 如火势扩大到无法控制范围,应立即撤离被困人员并避免继续灭火;3. 注意对火灾周边区域进行疏散、警戒和封锁,确保人员安全;4. 注意对隔壁楼层、阁楼和地下室等进行仔细搜索,防止火势扩大。

四、火灾后期处置阶段1. 确保火灾彻底熄灭后,进行全面排查,防止火势复燃;2. 对于受损建筑进行结构稳定评估,保障清理人员的安全;3. 配合公安机关进行现场勘查,查明火灾的起因和原因;4. 制定完善的火灾报告,评估火灾损失和及时补救措施。

五、其他注意事项1. 在灭火工作中,严格遵守操作流程和使用灭火器材的顺序;2. 不随意触碰电线、高温器具等危险物品,确保人员安全;3. 防止化学物品与水或其他物质接触产生危险物质;4. 提前准备好足够的灭火器材和防护设备,确保工作的无障碍进行。

以上是消防灭火工作的操作规程范本,为了确保人民的生命财产安全,每位消防人员都必须严格按照操作规程进行工作,提高工作效率和成功灭火的可能性,共同为社会的稳定发展做出贡献。

消防应急预案作业规程

消防应急预案作业规程

一、总则为保障我单位员工的生命财产安全,提高应对火灾等突发事件的能力,确保火灾事故的快速、有效处置,特制定本规程。

本规程适用于我单位所有员工及相关部门。

二、组织机构与职责1. 成立消防安全领导小组,负责组织、协调、监督本规程的贯彻落实,领导小组下设办公室,负责日常管理工作。

2. 各部门负责人为本部门消防安全第一责任人,负责本部门消防工作的组织实施。

3. 员工应自觉遵守消防安全规章制度,提高消防安全意识,积极参与消防演练。

三、消防设施与器材1. 各部门应按照消防规定,配备必要的消防设施与器材,并定期进行检查、维护。

2. 消防器材应放置在明显、易取的位置,确保火灾发生时能够迅速使用。

3. 消防器材的使用方法应进行培训,确保员工熟练掌握。

四、火灾预防与排查1. 各部门应加强日常防火巡查,发现火灾隐患及时整改。

2. 定期开展消防安全检查,重点检查电气线路、易燃易爆物品、消防设施等。

3. 员工应自觉遵守消防安全规定,不乱扔烟头、火种,不使用明火。

五、火灾应急处置1. 发生火灾时,员工应立即报告消防安全领导小组,并迅速采取以下措施:(1)立即关闭电源、气源,切断火源;(2)组织人员疏散,确保人员安全;(3)使用灭火器、消防栓等器材进行初期灭火;(4)拨打火警电话119,报告火灾情况。

2. 消防安全领导小组接到火灾报告后,应立即启动应急预案,组织人员进行救援。

3. 火灾扑灭后,应及时开展火灾原因调查,追究责任。

六、消防宣传教育与培训1. 定期开展消防安全宣传教育,提高员工消防安全意识。

2. 组织消防培训,使员工熟练掌握消防器材的使用方法和火灾应急处置技能。

3. 开展消防演练,检验应急预案的有效性。

七、附则1. 本规程由消防安全领导小组负责解释。

2. 本规程自发布之日起实施。

八、特殊情况处理1. 火灾发生时,如遇特殊情况,可由消防安全领导小组根据实际情况调整应急处置措施。

2. 如遇紧急情况,可启动应急疏散预案,确保人员安全。

培训机构消防安全管理制度(精选8篇)

培训机构消防安全管理制度(精选8篇)

培训机构消防安全管理制度培训机构消防安全管理制度(精选8篇)在当今社会生活中,我们可以接触到制度的地方越来越多,制度泛指以规则或运作模式,规范个体行动的一种社会结构。

那么相关的制度到底是怎么制定的呢?以下是小编为大家整理的培训机构消防安全管理制度(精选8篇),供大家参考借鉴,希望可以帮助到有需要的朋友。

培训机构消防安全管理制度1消防工作是学校安全工作的重点,对学生加强消防安全教育,尤为重要。

为抓好学校消防安全工作,加大学校消防知识宣传力度,预防消防安全事故的发生,特制定本管理制度:1、加强学校消防安全教育,针对学校的特点,对师生员工进行消防安全和火灾逃生教育。

让学生了解各种常见火灾类型,明白火警电话(119、110)和其他报警方式。

教育学生懂得在公共场所不玩火,了解起火原因,能认识和使用一般的灭火器,初步掌握轻微火情的扑灭方法和逃生自救常识。

2、制定消防安全操作规程。

学校在校园内决不允许焚毁资料和物品,如特需要焚毁的不得随便乱烧;要选取远离建筑物的空地,并有专人负责焚烧,须等余烬完全熄灭后方能离开。

3、组织防火检查,及时消除火灾隐患。

4、禁止学生携带烟花、爆竹、火柴等易燃易爆物品进学校。

学校用于做实验的易燃易爆物品、药品,要专人分管,有专用库房存放,严格保管制度,及用及领,用后立即清理,全部归还,做到不漏不失。

5、按照消防管理规定配备必须消防设施和器材,并加强管理,爱护消防设施设备,要经常检查学校水、电、气等设备。

经常检修电路和各种电器,保证学校不因电路问题和用电器故障等引起火灾。

6、严禁在学校库房、实验室、微机室、等地吸烟和乱扔烟头。

严禁在办公室内私自应用电热饼和电热玻璃插座等电器设备,预防火灾发生。

7、学校要组织进行消防演练,了解不同公共场所的消防设施设备,在火灾中能迅速组织学生逃生避险,不组织未成年学生参与救火。

8、做到安全用电,严禁在学校内违章乱搭用电线路,预防因电线老化而导致火灾。

9、严禁在学校教室、办公室使用蜡烛、油灯等照明。

消防培训作业规范

消防培训作业规范

消防培训作业规范消防培训作业规范1.0⽬的使公司全体员⼯了解消防灭⽕知识和技能,特制定本规范。

2.0适⽤范围适⽤公司全体员⼯。

3.0职责公司消防安全委员会,防损部风险控制组负责本规范实施4.0⼯作程序4.1如何报⽕警任何⼈在任何时间,任何地⽅发现⽕警,都应该在积极扑救的同时,⾸先向周围的⼈报警。

与此同时,要迅速向消防队报警,拨打电话“119”,如果受时间,地点条件限制,⽆法⽤电话报警,可去⼈、去车直接到消防队报警。

不论⽤什么⽅法报警,应讲清楚⼀下内容:⼀是起⽕地点和单位名称,如什么路、什么街、什么巷、门牌号是多少,靠近什么交叉或⼤的单位;⼆是着⽕部位;三是燃烧物质;四是⼤概的⽕势情况;五是把⾃⼰的报警电话放下,并及时到就近主要路⼝接应消防车。

4.2 ⾼层建筑消防管理的原则⾃防⾃救,实⾏严格管理和科学管理。

4.3 什么叫⽕灾是指违背⼈们意志的造成物质损失和⼈员伤亡的燃烧现象。

4.4 电⽓线路引起⽕灾的原因主要有漏电、短路、过负荷、接触电阻过⼤。

4.5消防的基本⽅法4.5.1冷却法。

4.5.2窒息法。

4.5.3隔离法。

4.5.4抑制法。

4.6扑救⽕灾的原则4.6.1先救⼈后救物;4.6.2先重点后⼀般;4.6.3先控制后消灭;4.6.4先外后内。

4.7轻便灭⽕器的种类4.7.1泡沫灭⽕器。

4.7.2⼲粉灭⽕器。

4.7.3⼆氧化碳灭⽕器。

4.7.4 1211灭⽕器。

4.8⽕场⼀般急救⽅法4.8.1⼈⼯呼吸。

4.8.2⼝对⼝⼈⼯呼吸法。

4.8.3仰卧压胸⼈⼯呼吸法。

4.8.4仰卧伸臂⼈⼯呼吸法。

4.8.5俯卧压背⼈⼯呼吸法。

4.9⽕场逃⽣通道主要有⾛廊、楼梯和出⼝,以及辅助设施。

4.10⽕场疏散⽅法4.10.1有组织的疏散。

4.10.2正确的通报,防⽌混乱。

4.10.3疏散引导。

4.10.4制⽌脱险者重返⽕场。

4.11 ⾼层建筑⽕灾特点4.11.1⽕势蔓延迅速;4.11.2安全疏散困难;4.11.3扑救难度⼤。

消防安全实施标准化管理指导手册(附11个规范检查表)

消防安全实施标准化管理指导手册(附11个规范检查表)

消防安全实施标准化管理指导手册(附11个规范检查表)XXX集团公司消防安全实施标准化管理指导手册(附11个规范检查表)一、组织制度规范化1.消防安全应建立健全消防安全组织机构,成立消防安全委员会,的主要负责人为本的消防安全责任人,对的消防安全工作全面负责;各部门的负责人是本部门的消防安全责任人,对本部门的消防安全工作负责。

1.1消防安全委员会定期召开消防安全工作例会,每月不少于一次,会议要有记录留档备查。

1.2的消防安全责任人每年与各部门消防安全责任人签订消防安全责任书,留档备查。

1.3消防安全责任人职责;(1)贯彻执行消防法律法规,保障消防安全符合规定,掌握本的消防安全情况。

(2)统筹安排各项活动中的消防安全管理工作,批准实施年度消防工作计划。

(3)为消防安全管理提供必要的经费和组织保障。

(4)确定逐级消防安全责任,批准实施消防安全管理制度和保障消防安全的操作规程。

(5)组织防火检查,督促落实火灾隐患整改,及时处理涉及消防安全的重大问题。

(6)根据消防法规的规定建立专职消防队、志愿消防队、义务消防队,并配备相应的消防器材和装备。

(7)针对本的实际,组织制定灭火和应急疏散预案,并实施演练。

1.4各部门的消防安全责任人职责;(1)组织实施本部门的消防安全管理工作计划。

(2)根据本部门的实际情况开展消防安全教育与培训,制定消防安全管理制度,落实消防安全措施。

(3)按照规定实施消防安全巡查和定期检查,管理消防安全重点部位,维护管辖范围的消防设施。

(4)及时发现和消除火灾隐患,不能消除的,应采取相应措施并向消防安全责任人或消防安全管理人报告。

(5)发现火灾,及时报警,并组织人员疏散和初期火灾的扑救。

2.(部门)的消防安全责任人可以根据需要确定本(部门)的消防安全管理人,消防安全管理人对本(部门)的消防安全责任人负责,应该履行下列职责。

(1)拟定年度消防安全工作计划,组织实施日常消防安全管理工作。

(2)提请确定消防安全重点部位,提出落实消防安全管理措施的建议;组织制定消防安全管理制度和保障消防安全的操作规程,并检查督促落实。

培训机构消防规章制度范本

培训机构消防规章制度范本

培训机构消防规章制度范本第一章总则第一条为了做好培训机构消防工作,保障学生和员工的生命财产安全,制定本规章制度。

第二条本规章制度适用于全体培训机构学生和员工。

任何单位和个人都应当遵守本规章制度。

第三条培训机构消防工作应当遵循预防为主、防范为先的原则,以防火安全为核心,加强消防宣传,提高员工和学生的火灾防范意识和自救能力。

第二章职责分工第四条建立完善的消防工作机构,明确消防工作的责任部门和责任人员。

第五条管理层应当加强对消防工作的监督,制定消防预案和应急预案,定期组织消防演练。

第六条消防部门负责消防设施设备的检查、维护和修缮工作,定期组织员工进行消防知识培训。

第七条所有员工应当积极参加消防知识的学习和培训,掌握基本的火灾预防和自救技能。

第三章火灾防范第八条严禁在培训机构内使用明火,禁止私拉电线、乱接电线,保持消防通道畅通。

第九条定期检查消防设施设备的完好性和效用性,严格执行消防规程,确保消防设施设备畅通有效。

第十条针对易燃易爆物品的存放,应当采取妥善的安全措施,定期清理积存物品,保持环境整洁。

第四章火灾应急处置第十一条一旦发生火灾,员工应当第一时间报警并迅速疏散学生,按照指定的逃生通道撤离。

第十二条在确保自身安全的前提下,员工应当尽最大努力扑救初起火灾,争取时间等待消防人员赶到。

第十三条消防人员到达后,应当积极配合进行火灾扑救和救援工作,确保火灾得到及时控制和处置。

第五章火灾应急演练第十四条培训机构应当定期组织火灾应急演练,提高员工和学生的火灾自救和逃生能力。

第十五条演练内容应当包括触发火灾报警、疏散逃生、灭火救援等环节,演练结果应当及时总结反馈,完善应急预案。

第六章督导检查第十六条管理部门应当定期对消防工作进行督导检查,发现问题及时整改,确保消防工作的有效性和落实。

第十七条消防部门应当加强对培训机构的消防安全监督,及时发现隐患并督促整改。

第七章法律责任第十八条违反本规章制度的,将根据《中华人民共和国消防法》及相关法律法规给予相应的处罚。

消防安全教育和培训规定范本

消防安全教育和培训规定范本

消防安全教育和培训规定范本一、概述消防安全教育和培训是提高全体人员的消防安全意识和技能的重要途径,旨在预防和减少火灾事故发生,保护人民群众的生命财产安全。

为此,本单位制定了以下的消防安全教育和培训规定。

二、目的本规定的目的是确保全体员工都具备基本的消防安全知识和技能,能够在火灾发生时迅速、有效地应对,保障生命财产安全。

三、范围本规定适用于本单位所有员工,包括全职员工、临时工、合同工等。

四、具体规定1. 入职培训1.1 新员工上岗前必须接受消防安全培训,包括消防知识的普及和基本的灭火方法。

1.2 工作各个岗位的员工还需根据其岗位特点进行相应的专业性培训,如仓库人员需学习危险品的储存和运输安全规范等。

1.3 培训内容应由专业消防教育机构进行培训,确保培训内容的权威性和有效性。

2. 定期教育2.1 全体员工应定期接受消防安全教育,包括年度消防安全培训和月度消防安全知识宣传等。

2.2 年度消防安全培训由专业消防教育机构进行,具体培训计划由相关部门制定,并提前通知全体员工参加。

2.3 月度消防安全知识宣传可以通过张贴海报、发放宣传资料等形式进行,内容应包括火灾预防知识、紧急疏散逃生方法等。

3. 应急演练3.1 定期组织消防应急演练,以检验员工在火灾发生时的应对能力。

3.2 演练应包括模拟火灾逃生、使用灭火器进行灭火等环节,每个员工必须亲自参与,确保掌握应急处理技能。

3.3 演练后应进行总结和评估,及时发现问题和不足,并采取相应的改进措施。

4. 消防设施操作培训4.1 为提高员工对消防设施的使用掌握程度,定期组织员工参加消防设施操作培训。

4.2 培训内容包括使用灭火器、灭火器的保养和维修、报警设备的操作等。

4.3 培训应由专业消防人员进行,确保培训的准确性和科学性。

五、责任1. 人力资源部门负责制定培训计划、组织培训,确保培训工作的顺利进行。

2. 消防安全管理部门负责监督和检查培训的效果,及时发现并纠正培训中的问题。

消防安全作业培训计划

消防安全作业培训计划

消防安全作业培训计划一、背景随着社会的不断发展,火灾事故频发,为了提高员工的消防安全意识,减少火灾事故的发生,本文制定了消防安全作业培训计划。

二、培训目标1.提高员工的消防安全意识,增强消防防范能力;2.掌握基本的灭火知识和操作技能;3.熟悉灭火器材的使用方法;4.掌握火灾应急逃生的知识。

三、培训内容1.消防安全意识教育:–火灾的危害性;–火灾防范措施;–灭火器材的种类和使用方法。

2.灭火知识培训:–火灾的分类与危险性;–灭火器材的种类和使用方法;–灭火器材的检查与保养。

3.灾难逃生演练:–火灾逃生通道的熟悉;–火警信号的识别与应对;–火灾应急逃生方法的训练。

四、培训计划1.时间安排:每月进行一次消防安全作业培训,每次培训时间2小时。

2.培训形式:结合理论教学和实际操作,采取小组讨论、演示示范等形式进行培训。

3.培训考核:每次培训结束后进行消防知识测试,通过率达到80%以上方可结业。

4.资源准备:准备相应的灭火器材、演练场地和培训材料。

五、培训效果评估1.培训后进行消防安全知识考核,评估学员的掌握程度;2.观察员工的行为表现,是否能够正确使用灭火器材;3.定期进行消防演练,检验员工应急逃生能力。

六、总结消防安全是每个员工都应该重视的问题,通过本次消防安全作业培训计划的实施,可以提高员工的消防意识和应对能力,有效减少火灾事故的发生,确保员工和企业财产的安全。

以上为消防安全作业培训计划内容,希望员工们能够积极参与,认真学习,争取达到消防安全作业的最佳状态。

{消防安全管理}消防培训实施标准作业规程

{消防安全管理}消防培训实施标准作业规程

(消防安全管理)消防培训实施标准作业规程消防培训实施标准作业指导书1.0目的规范员工培训程序册内容,使唤员工培训系统化,规范化,最终使员工具备满足工作需要的知识注技能.2.0适用范围适用于物业公司注消防培训工作.3.0职责3.1主管经理负责抽查培训实施情况,验证培训效果及对外联系培训教师.3.2消防管理中心主管负责制定,《年度培训计划》,且具体组织实施.3.3消防管理中心班组长负责其主管实施消防理论和技能的培训.4.0程序要点4.1培训计划注制定4.1.1消防管理主管每年12月10前制定完毕下壹年度的消防培训计划上报公司审批.4.1.2消防培训计划必须符合下列要求:a)不违反国家的有关法律,法规和具体操作规范;b)有具体的组织实施时间;c)有标准的考核方法.d)有明确的培训范围e)有具体的培训经费预算.4.2新职员工上岗前的培训。

新员工上岗前需进行7天的培训,且经考核合格后方能正式上岗.4.2.1第壹天,由消防管理处负责本部门工作性质及动作5,公司简介,安全教育,部门奖罚规定,公司的考勤制度等.4.2.2第二天,由消防管理中心班组长负责讲解各岗位职责,安全作业指导书,着装规定,礼貌礼仪和文明用语,且带领新员工熟悉住宅小区消防水源及其分布情况.4.2.3第三天,由消防管理中心班组长按照《消防技能/理论训练指标》关联项目,对新员工进行技能训练.4.2.4第四天至第六天,由消防管理中心主管安排新员工试行上岗,机动消防队员带领新队员同时巡检执勤,且给其讲解辖区消防设施设备分布,重点防火部位消防特点和工作处理程序.4.2.5第七天,考核,新员工入职培训结束后,应进行思想小结,且由消防管理中心主管安排进行消防技能/理论知识考试,试卷由消防管理中心主管提供.4.2.6新员工经考核合格后方可安排正式上岗,不合格按辞退处理.4.3消防技能培训4.3.1训练项目(根据辖区实际情况):a)俩盘水带连接;b)70米俩盘水带连接;c)俩人五带连接;d)俩节拉梯;e)沿梯/沿楼层铺设水带;f)《消防演习标准作业指导书》g)着战斗服;h)高空滑绳自救(根据环境条件而定);i)利用消防栓出水操(5.6.7盘水带战斗班作战操);j)紧急集合k)灭火器操作和使用.4.3.2训练要求:a)消防技能严格按《消防技能规则》的动作要领进行(见附录);b)按指挥员口令完成动作,动作要求快捷,迅速,准确;c)收卷水带/器材时,应听众指挥员口令,小心轻放,避免接口破损;d)成班横队,站立成壹排;e)非当值消防员全部参加训练(特殊情况须经部门主管批准外).4.3.3训练时间为每周壹,三四下午16:20-17:30;4.3.4消防技能训练由消防管理中心班组具体负责.4.4消防理论知识培训4.4.1培训内容:a)建筑防火概述,防火知识;b)燃烧学知识;c)《防火管理标准作业指导书》;d)消防供水,消防通信;e)《火警,火灾应急处理标准作业指导书》;f)来火器的配置及使用范围;g)《消防器材管理标准作业指导书》;h)《灭火预案标准作业指导书》;i)执勤及灭火行动;j)《中华人民共和国消防法》;k)消防法律,法规及各类消防技术规范.4.4.2培训时间为周的星期六下午16:20-17:30分.4.4.3消防理论知识培训由消防管理中心班长具体负责.4.5火灾自动报警(灭火)系统培训4.5.1培训内容:a)系统的检查;b)系统的维修;c)系统的安装;d)系统的测试;e)系统的保养;f)系统的原理;g)电子消防工程学基础知识;h)《消防系统操作标准作业指导书》i)《消防系统运行操作标准作业指导书》j)消防系统维修保养标准作业指导书》;k)其他内容.4.5.2培训课件参照消防支队各类消防技术规范.4.5.3每月对火灾自动报警(灭火)系统知识的培训不少于俩次,每次册少于70分钟.4.5.4火灾自动报警(灭火)系统知识培训消防管理中心主管具体负责讲授.4.6义务消防员包括:4.6.1义务消防员知识培训a)安全处全体员工;b)机电维修部全体员工(不参加消防技能训练).4.6.2培训方式:a)实地模拟训练(现场组织水带,灭火器操练);b)组织观见消防录象(根据情况而定);c)课堂培训(由消防管理中心派人讲课).4.6.2培训方式:a)实地模拟训练(现场组织水带,灭火器操作);b)组织观见消防录象(根据情况而定);c)课堂培训(由消防管理中心派人讲课)>4.6.3培训安排:a)每月培训不少于1次,每次不少于70分钟;b)培训时间每月第壹个星期六下午16:00-17:00;c)每年的"119宣传活动月"举办大型防火知识讲座.4.6.4义务消防员消防知识培训由主管经理通知安全处和应急分队,消防管理中心派人讲课和组织训练.4.6.5义务消防知识培训册考核由消防管理中心主管负责,安全处主管/班长协助,且将考核成绩计入个人档案保存.4.7消防知识普及培训4.7.1公司新入职员工前消防培训a)由公司人事部负责组织,下文通知消防管理中心;b)消防管理中心派人讲授;c)培训时间和新员工入职培训同步进行.4.7.2公共娱乐场所从业人员消防培训:a.)由公司行政部下文通知各部门;b)消防管理中心派人讲课;c)培训时间每半年壹次,没次不少于120分钟。

消防队训练安全规程范文(二篇)

消防队训练安全规程范文(二篇)

消防队训练安全规程范文一、训练前的准备工作1. 确保训练场地清洁、整齐,排除一切可能造成伤害的障碍物;2. 检查所有训练设备和器材,确保其完好无损,能够正常使用;3. 训练前必须进行全体人员的健康状况检查,不允许患有严重疾病或体力不支的人员参与训练;4. 严格按照训练计划进行训练,不得随意更改或加入危险因素的训练项目;5. 配备足够数量和种类的急救设备和药品,以备训练中紧急情况的发生。

二、火灾逃生训练安全规范1. 在进行火灾逃生训练前,请确保所有参训人员掌握相关逃生知识和技能;2. 火灾逃生训练要在适宜的时间和地点进行,避免对周围环境造成危险或干扰;3. 确保火灾逃生训练场地清晰明了的标识出逃生通道和应急出口,保持通道畅通无阻;4. 在火灾逃生训练过程中,要保持队形整齐,不得推搡、拥挤或争抢逃生设备和救生工具;5. 火灾逃生训练结束后,要进行全员点名确认,确保无人员遗漏,并进行必要的训练总结和评估。

三、高空救援训练安全规范1. 在进行高空救援训练前,请确保所有参训人员经过专业培训并获得相应的资质证书;2. 高空救援训练必须在合适的天气条件下进行,避免强风、大雨等天气对训练造成影响;3. 进行高空救援训练时,一定要配备适当的安全防护设备,如安全带、头盔等;4. 进行高空救援训练时,要确保所有的绳索、工具和设备均正常可靠,防止其发生故障或松脱;5. 在高空救援训练中,要保持队形整齐,严禁个人行为不慎导致飞溅、掉落物品等危险情况的发生。

四、灭火器操纵训练安全规范1. 在进行灭火器操纵训练前,请确保所有参训人员了解各类灭火器的使用方法和操作要领;2. 灭火器操纵训练场地要远离易燃、易爆物品,避免火势控制不住造成更大的安全风险;3. 灭火器操纵训练时,要确保每个参训人员都掌握正确的灭火手势和用力方法;4. 进行灭火器操纵训练时,要配备足够数量和种类的灭火器,确保训练能够顺利进行;5. 在灭火器操纵训练过程中,要保持队形整齐,不得随意向他人喷射灭火剂,以免造成意外伤害。

消防演习标准作业规程范文

消防演习标准作业规程范文

消防演习标准作业规程范文一、目的与范围为了提高单位人员的消防安全意识,提升应急处置能力,确保人员生命财产安全,制定本标准作业规程。

本标准作业规程适用于单位内进行消防演习活动,并且适用于全体员工,包括正式员工、派遣人员和临时工。

二、责任与义务1. 单位负责人应确保消防演习的顺利进行,并提供必要的支持和资源。

2. 演习组织人员应负责制定演习计划,并确保演习的执行符合本标准作业规程的要求。

3. 演习参与人员应积极参与演习活动,严格按照规定的程序和要求进行操作。

4. 演习观察人员应认真观察演习过程中的表现,及时提出改进建议。

三、准备工作1. 演习组织人员应在演习前准备演习计划,包括演习的目标、流程和参与人员名单,并将计划提前告知所有参与人员。

2. 演习组织人员应对演习场地进行检查,确保消防设施正常运行,并排除安全隐患。

3. 演习组织人员应从单位安全人员处获取必要的演习设备,包括灭火器、防护服等。

4. 演习组织人员应在演习前向参与人员进行相关培训,包括演习流程、逃生指南等内容。

5. 演习组织人员应设置合适的演习时间,以确保演习期间无其他重要活动干扰。

四、演习流程1. 演习开始前,演习组织人员应向参与人员宣布演习开始,并说明演习的目标和流程。

2. 参与人员应按照预定的时间和地点集合,并佩戴好安全装备。

3. 演习组织人员应按照演习计划组织参与人员进行逃生演练,包括火灾报警、疏散指导等环节。

4. 参与人员应按照演习要求,迅速有序地撤离演习场所,并注意周围环境是否存在安全隐患。

5. 演习组织人员应及时观察参与人员的表现,如发现问题应立即采取补救措施,并做好相应记录。

6. 演习结束后,演习组织人员应对演习效果进行总结,并向参与人员提供相关的反馈和建议。

五、演习考核与改进1. 演习观察人员应对演习过程中的参与人员进行考核,并将考核结果上报给演习组织人员。

2. 演习组织人员应根据考核结果以及参与人员的反馈意见,对演习计划进行改进和完善。

消防演习标准作业规程范本

消防演习标准作业规程范本

消防演习标准作业规程范本一、总则1. 为确保组织的安全性和应急事件的处置能力,本单位制定了本规程,以规范和指导消防演习的进行。

2. 本规程适用于本单位各部门、各岗位的消防演习工作,涵盖场所、人员、设备等各方面内容。

二、演习准备1. 演习策划部门应提前制定演习方案,并确保与实际情况相符合。

2. 演习筹备部门应提前完成演习前期准备工作,包括场地搭建、设备调试、角色安排等。

3. 演习参与人员应提前收到演习通知,并进行演习相关知识的学习和培训。

4. 演习安全保障措施应提前制定和落实,包括疏散通道清晰标识、防火设施检查等。

5. 演习前的检查工作包括场地安全性检查、重要设备状态检查等,确保演习的顺利进行。

三、演习流程1. 开始阶段:演习负责人宣布演习开始,并向所有参与人员说明演习目的和流程。

2. 应急响应:按照演习方案,模拟突发火灾等事故发生,各部门、岗位根据应急预案迅速做出应对。

3. 疏散逃生:演习参与人员按照预定的疏散逃生路线进行撤离。

要求疏散秩序井然、尽量避免踩踏。

4. 灭火救援:设计消防队员按照实际工作流程进行火场搜索、灭火、救援等工作,保证火场得到控制。

5. 演习结束:演习负责人宣布演习结束,并组织相关人员总结演习结果及存在的问题。

四、演习评估1. 消防演习后,应组织对演习的整体情况进行评估,包括演习目标的实现情况、参与人员的表现等。

2. 演习评估应以客观的标准进行,对表现优秀的个人、部门进行表彰,对存在问题的进行整改。

3. 演习评估的结果应记录并提交相关部门,以便于日后的改进和参考。

五、演习改进1. 根据演习评估结果,制定相应的演习改进计划和措施,解决演习中出现的问题。

2. 演习改进计划和措施应明确责任部门和时间要求,确保改进的有序进行。

3. 演习改进计划和措施的执行情况应定期进行检查和汇报,确保改进的效果得到验证。

六、附则1. 本规程由本单位消防安全责任人负责解释和修订。

2. 本规程的解释和修订应经过相关部门和人员的讨论和审议。

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消防培训实施标准作业规程1.0目的规范员工培训程序册内容,使唤员工培训系统化,规范化,最终使员工具备满足工作需要的知识注技能.2.0适用范围适用于物业公司注消防培训工作.3.0职责3.1 主管经理负责抽查培训实施情况,验证培训效果及对外联系培训教师.3.2消防管理中心主管负责制定,,年度培训计划>>,并具体组织实施.3.3消防管理中心班组长负责其主管实施消防理论和技能的培训.4.0程序要点4.1培训计划注制定4.1.1消防管理主管每年12月10前制定完毕下一年度的消防培训计划上报公司审批.4.1.2消防培训计划必须符合下列要求:a)不违反国家的有关法律,法规和具体操作规范;b)有具体的组织实施时间;c)有标准的考核方法.d)有明确的培训范围e)有具体的培训经费预算.4.2 新人职员工上岗前的培训。

新员工自谋出路后上岗前需进行7天的培训,并经考核合格后方能正式上岗.4.2.1第一天,由消防管理处负责本部门工作性质及动作5,公司概况,安全教育,部门奖罚规定,公司的考勤制度等 .4.2.2第二天,由消防管理中心班组长负责讲解各岗位职责,安全操作规程,着装规定,礼貌礼仪和文明用语,并带领新员工熟悉住宅小区消防水源及其分布情况.4.2.3 第三天由消防管理中心班组长按照<<消防技能/理论训练指标>>相关项目,对新员工进行技能训练.4.2.4 第四天至第六天,由消防管理中心主管安排新员工试行上岗,机动消防队员带领新队员同时巡检执勤,并给其讲解辖区消防设施设备分布,重点防火部位消防特点和工作处理程序.4.2.5第七天,考核,新员工入职培训结束后,应进行思想小结,并由消防管理中心主管安排进行消防技能/理论知识考试,试卷由消防管理中心主管提供.4.2.6 新员工经考核合格后方可安排正式上岗,不合格按辞退处理.4.3 消防技能培训4.3.1训练项目(根据辖区实际情况):a)两盘水带连接;b)70米两盘水带连接;c)两人五带连接;d)两节拉梯;e)沿梯/沿楼层铺设水带;f)<<消防演习标准作业规程>>g)着战斗服;h)高空滑绳自救(根据环境条件而定);i)利用消防栓出水操(5.6.7盘水带战斗班作战操);j)紧急集合k)灭火器操作与使用.4.3.2 训练要求:a)消防技能严格按<<消防技能规则>>的动作要领进行(见附录);b)按指挥员口令完成动作,动作要求快捷,迅速,准确;c)收卷水带/器材时,应听众指挥员口令,小心轻放,避免接口破损d)成班横队,站立成一排;e)非当值消防员全部参加训练(特殊情况须经部门主管批准外).4.3.3 训练时间为每周一,三四下午16:20-17:30;4.3.4消防技能训练由消防管理中心班组具体负责.4.4消防理论知识培训4.4.1培训内容:a)建筑防火概述,防火知识;b)燃烧学知识;c)<<防火管理标准作业规程>>;d)消防供水,消防通信;e)<<火警,火灾应急处理标准作业规程>>;f)来火器的配置及使用范围;g)<<消防器材管理标准作业规程>>;h)<<灭火预案标准作业规程>>;i)执勤及灭火行动;j)<<中华人民共和国消防法>>;k)消防法律,法规及各类消防技术规范.4.4.2培训时间为周的星期六下午16:20-17:30分.4.4.3消防理论知识培训由消防管理中心班长具体负责.4.5火灾自动报警(灭火)系统培训4.5.1培训内容:a)系统的检查;b)系统的维修;c)系统的安装;d)系统的测试;e)系统的保养;f) 系统的原理;g)电子消防工程学基础知识;h)<<消防系统操作标准作业规程>>i)<<消防系统运行操作标准作业规程>>j)消防系统维修保养标准作业规程>>;k)其他内容.4.5.2培训教材参照消防支队各类消防技术规范.4.5.3每月对火灾自动报警(灭火)系统知识的培训不少于两次,每次册少于70分钟.4.5.4火灾自动报警(灭火)系统知识培训消防管理中心主管具体负责讲授. 4.6 义务消防员包括:4.6.1义务消防员知识培训a)安全处全体员工;b)机电维修部全体员工(不参加消防技能训练).4.6.2培训方式:a)实地模拟训练(现场组织水带,来火器操练);b)组织观看消防录象(根据情况而定);c)课堂培训(由消防管理中心派人讲课).4.6.2 培训方式:a)实地模拟训练(现场组织水带,来火器操作);b)组织观看消防录象(根据情况而定);c)课堂培训(由消防管理中心派人讲课)>4.6.3培训安排:a)每月培训不少于1次,每次不少于70分钟;b)培训时间每月第一个星期六下午16:00-17:00;c)每年的"119宣传活动月"举办大型防火知识讲座.4.6.4义务消防员消防知识培训由主管经理通知安全处和应急分队,消防管理中心派人讲课和组织训练 .4.6.5义务消防知识培训册考核由消防管理中心主管负责,安全处主管/班长协助,并将考核成绩计入个人档案保存.4.7消防知识普及培训4.7.1公司新入职员工前消防培训a)由公司人事部负责组织,下文通知消防管理中心;b)消防管理中心派人讲授;c)培训时间和新员工入职培训同步进行.4.7.2公共娱乐场所从业人员消防培训:a.)由公司行政部下文通知各部门;b)消防管理中心派人讲课;c)培训时间每半年一次,没次不少于120分钟。

4.8法律、法规知识培训4.8.1培训内容a)《中华人民共和国治安管理处罚条例》;b)《中华人民共和国刑法》相关内容;c)《中华人民共和国劳动法》相关内容;d)其他法律法规。

4.8.2法律知识培训每季度1次,每次培训时间不少于1小时。

4.8.3法律知识培训由主管经理联系安全处主管或法律界人士授课。

4.9服务培训4.9.1培训内容:a)文明用语;b)仪表仪容;c)礼貌礼节;d)服务技能;e)服务意识;4.9.2服务培训每季度1次,每次培训时间不少于90分钟。

4.9.3服务培训具体由消防管理中心主管负责授课,必要时邀请公司领导和相关人员前来授课。

4.10安全培训4.10.1培训内容:a)岗位安全操作规程;b)突发事件的安全措施;c)用电用火安全;d)交通安全;e)生活安全注意事项。

4.10.2安全培训每季度1次,每次不少于60分钟。

4.10.3安全培训由消防管理中心主管负责授课,必要时邀请公司领导或相关专业人员讲授。

4.11思想品质培训4.11.1培训内容:a)个人修养;b)敬业精神;c)行为准则;d)思想动态;4.11.2思想品质培训的形式:a)部门会议;b)个别谈心;c)交接班时讲评。

4.11.3思想品质教育每周由消防管理中心主管召开1次,时间为每周星期二下午16:20--17:20。

未当班全体消防员参加,每天交接班整队集合时班组长用3--5分钟对思想品质动态进行讲评。

4.12物业管理知识培训4.12.1培训内容:a)物业管理基本知识;b)物业管理法规;c)公司ISO9000质量体系。

4.12.2物业管理知识培训每季度1次,每次不少于两小时。

4.12.3主管经理负责联系有关物业管理方面的专家学者讲师进行专项的物业管理知识培训,必要时邀请公司有关领导讲授。

4.13文化知识培训4.13.1培训内容:a)读书、读报;b)阅读与理解能力;c)语言表达能力;d)粤语听说。

4.13.2培训形式:a)讲课;b)开展演讲比赛;c)队列前5-10分钟即兴演讲;d)读书、读报比赛。

4.13.3文化知识培训每季度培训1次,每次不少于70分钟。

4.13.4消防管理中心主管负责对文化素质偏低的员工进行知识培训。

4.14公共关系培训4.14.1培训内容:a)正确人际关系处理;b)公共关系基础;c)沟通与联络。

4.14.2公共关系培训每季度培训1次,每次不少于60分钟。

4.14.3公共关系培训由消防管理中心主管根据工作需要,负责邀请公司领导及相关专业人士授课。

4.15队列、拳术培训4.15.1培训内容:a)立正、稍息、停止间转法;b)三大步伐(齐步、正步、跑步);c)步伐变换及行进间转法;d)擒敌拳。

4.15.2队列、拳术培训时间每周1次,每次不少于60分钟。

4.15.3队列培训由消防管理中心组长负责,拳术培训由消防管理中心班长负责。

4.16培训记录4.16.1消防管理中心主管负责每次培训的组织工作,并负责监督填写各类培训记录。

4.16.2每次培训后均应对培训的效果作出考核或现场评估,对于受培训人的考核成绩应有完整的记录,并归入个人档案长期保存。

消防管理中心班组长负责将培训内容、成绩或评估、培训效果填写在《员工培训登记表》和《消防训练成绩记录表》上。

4.16.3培训计划、培训记录和各类试卷等原始记录应妥善保存,保存期为3年。

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