商业总策划师职位说明书

重庆协信（控股）集团有限公司

研发策划中心职位说明书文件编号：

部门研发策划中心职位名称商业总策划师职位代码yfch005

直接上级研发策划中心

总监

平行职位

研发经理、拓

展经理、住宅

总策划师、住

宅（商业）总

设计师

下属职位商业策划师

任命方式副总裁直接任

命

工作目标根据集团发展战略要求，组织商业项目的策划项目和项目策划工作，推动实现集团商业板块战略目标

工作描述

职位主要职责

参与

程度

工作

时间业务管理

1.研究商业业态规划及布局

2.参与、协助研究经理制定商业房地产板块的业务战略

3.研发策划中心年度目标和工作计划

4.参与公司重大投资决策及方案的审定

5.参与拟订商业策划书

6.参与拟订商业房地产项目的《总体策划报告》和《项

目控制计划书》

7.组织后期经营管理团队参与到前期项目策划，提出商

业经营对物业和设计方案的要求

8.对项目全程进行监控，必要时参与拟订调整方案

9.参与项目的后评估

10.负责对下属策划师的业务管理、指导

组织管理

1.参与拟订中心年度费用预算

2.参与对下属员工的绩效考核

3.参与对下属员工的招聘、任免、晋升和调配

4.领导下属员工开展日常工作，监督其遵章守纪及工作

落实情况

5.协调下属员工的工作和沟通

员工培养

1.负责对下属员工的业务和管理技能培训

2.参与拟订本部门核心职位的继任计划

其它工作

1. 完成职责范围内的其他工作

2. 完成集团交办的其他工作任务

3. 根据公司要求参与决策并提出专业建议或方案

流程责任

负责流程

1. ……

参与流程

1. ……

权限 1.

关键业绩

指标 财务指标

1. 运营指标

2. 客户指标

3. 成长指标

4.

使用文件

（工作手册，操作规范等）

任职资格

教育程度 建筑、工程管理或规划等相关专业本科及以上学历

经验

5年以上商业房地产企业的全程策划经验，3年以上担当部门主管的领导经验

知识技能

1. 熟悉商业房地产开发过程的多项业务和程序，具有较强的市场分析和

商业规划能力，有较高的战略思维能力

2. 拥有建筑学、规划学和房地产相关行业知识背景

3. 具备良好的沟通协调、分析策划和组织表达等能力 任职者签名 直接上级签名 审批者签名 执行时间

受控状态

备注