医院价格管理员岗位职责
医院专职物价员岗位职责
医院专职物价员岗位职责
一、严格执行医药价格政策法规和各项收费规定，对全院的物价收费系统进行维护。
二、负责医疗服务新项目收费标准的申报备案,参与医疗设备、医用耗材采购前以及新技术、新疗法在进入医疗机构前的收费许可审核。
三、指导临床、医技科室严格执行XX市医疗保障局制定的《XX市基本医疗服务价格项目目录》，以及省医疗物价主管部门规定的市场调节价医疗服务项目、特需医疗服务项目和新增试行医疗服务项目的相关价格政策并监督、检查各科室执行情况。
四、审核医疗服务项目价格、药品价格及医用耗材价格，并依据政府医药价格政策的变动，及时调整价格管理系统的价格标准。
五、定期对各部门各科室医疗服务收费情况进行检查，并将检查结果反馈科室，对不规范收费行为及时纠正。
六、对医疗机构新增医疗服务价格项目进行申报及备案。
七、医疗服务项目价格、药品及医用耗材价格进行价格公示，在医药价格变动时要及时进行调整公示。
八、提供费用咨询服务，处理医药价格投诉。
九、对兼职价格管理人员进行价格政策（业务）指导、培训。
医院物价管理员职责
医院物价管理员职责
一、认真遵守《中华人民共和国价格法》，严格执行医疗服务项目指导价格，接受上级物价部门对我院物价工作的监督检查。
二、医院收费严格按医疗服务收费文件规定标准收取，不得自立收费项目、自定收费标准，不得多收漏收、重复收费、分解收费。
物价管理员要不定期查找科室存在的收费问题，及时责令监督科室整改落实，对科室收费进行指导培训，并做好工作记录。
三、加强对计算机系统价格管理的维护，按物价部门的相关规定及时调整价格，认真执行物价收费标准。
四、监督科室对住院病人执行“一日清单制”，向病人提供当天收费明细及标准，接受群众监督。
五、将医疗服务价格常用项目标准在相关科室、门诊住院收费窗口，以公示牌、电子显示屏的方式进行价格公示，并建立触摸电子查询台，方便病人查询。
六、医院通过物价宣传牌，公开征集医疗服务收费意见和问题。
公布上级物价主管部门举报电话和联系人，认真接受群众监督，并及时做好群众价格咨询和投诉工作。
三甲医院物价管理员职责
三甲医院物价管理员职责
1.医院收费价格管理工作由财务科负责，在财务科设立专职物价员，在财务科
分管领导的直接领导下进行物价管理工作，负责医疗收费价格管理及新项目成本测算、申报工作。
药品价格管理由药品会计负责。
2.按照上级物价主管部门最新物价文件的规定调整、更新医院的各项医疗服务、
药品、材料的价格。
对医院的各项价格的调整和更新，必须做到及时、准确，使医院的各项医疗服务价格与物价文件的规定价格完全保持一致。
3.设备科部门会计要负责对一次性卫生材料的价格进行调整更新，要按照购进
材料的品名、购进价、库存量及物价部门规定的加成率在电脑收费数据库中进行调整和更新，必须做到及时、准确。
4.药剂科药库管理员要负责对药品的价格进行调整更新，按照购进药品的品名、
购进价、库存量，并按照不高于规定的零售价上限在电脑收费数据库中进行调整和更新，必须做到及时、准确，药学部部门会计必须对调整的药品价格进行复核。
5.按照上级物价主管部门最新物价文件的规定把好医院的收费关，对规定不能
收费的医疗服务项目、一次性卫生材料不能进入电脑收费数据库中，要坚决杜绝分解项目收费、自立项目收费等不规范收费行为的发生。
6.认真学习物价文件，理解上级物价主管部门最新物价文件精神并及时传达到
位，做好收费人员的培训工作。
7.经常对医院的收费情况进行检查、监督，并将检查情况进行记录存档。
8. 依法执业，严谨求实，优质服务，团结协作。
严格遵守《医疗机构从业人员行为规范》，廉洁自律，不利用执业之便谋取不正当利益。
医院物价员岗位职责
医院物价员岗位职责
1、认真贯彻执行国家的物价方针、政策，树立政策和法制观念。
2、积极、正确地宣传国家物价管理条令、方针、政策、热爱、熟悉本职工作，努力学习物价政策，法规和业务知识，不断提高政策水平和业务能力。
3、规模范执行上级物价部门制定的各项医疗收费标准，并敢于抵制，批评和揭露各种违纪行为。
4、经常进行调查研究，广泛听取群众意见，对群众的来信来访及时上报协助处理。
5、根据上级调价通知及时调整医疗项目和药品的价格标准，及时申报新增医疗项目的收费标准和制剂药品的价格。
6、认真组织和配合各级有关部门共同做好医疗收费的检查和监督工作，如实提供必要的有关资料。
7、完成领导交给的其它工作任务。
物价管理员岗位职责
物价管理员岗位职责
一、根据《价格管理法》及《医疗收费标准》等相关法规政策的规定，负责医院医疗服务项目及药品价格执行的管理工作。
二、严格按照物价管理部门规定的医疗服务项目及限价标准，进行医院医疗服务项目及价格的维护。
三、负责医疗服务项目价格的公示，在医院门诊及住院科室均设立价格公示牌，方便患者知晓。
四、定期进行院内医疗服务价格执行情况的自查，规范科室收费行为，杜绝自立项目、分解项目、重复收费等不规范行为。
五、为科室价格管理提供政策指导，及时向科室传达新的价格政策，帮助科室熟练掌握和领会价格政策，培训价格管理知识。
六、对科室新增医疗服务收费项目，认真进行成本预算，并及时向区医保局进行价格申报。
七、负责处理患者关于医院收费的投诉工作。
对日常发生的关于价格方面的疑问和纠纷，应耐心、合理地做出解释，做到公平、公正地处理患者的投诉。
八、负责医院医疗服务收费许可证的年审工作。
九、负责接待上级部门对医院医疗服务价格执行情况的检查工作。
十、爱岗敬业，具有良好的服务意识和服务态度。
医院价格管理人员岗位职责(通用13篇)
医院价格管理人员岗位职责(通用13篇)(实用版)编制人：______审核人：______审批人：______编制单位：______编制时间：__年__月__日序言下载提示：该文档是本店铺精心编制而成的，希望大家下载后，能够帮助大家解决实际问题。
文档下载后可定制修改，请根据实际需要进行调整和使用，谢谢!并且，本店铺为大家提供各种类型的实用资料，如工作文档、教学教案、企业文案、求职面试、实习范文、法律文书、演讲发言、范文模板、作文大全、其他资料等等，想了解不同资料格式和写法，敬请关注!Download tips: This document is carefully compiled by this editor.I hope that after you download it, it can help you solve practical problems. The document can be customized and modified after downloading, please adjust and use it according to actual needs, thank you!And, our store provides various types of practical materials for everyone, such as work summaries, work plans, experiences, job reports, work reports, resignation reports, contract templates, speeches, lesson plans, other materials, etc. If you want to learn about different data formats and writing methods, please pay attention!医院价格管理人员岗位职责(通用13篇)医院价格管理人员岗位职责(通用13篇)在我们平凡的日常里，我们每个人都可能会接触到岗位职责，任何岗位职责都是一个责任、权力与义务的综合体，有多大的权力就应该承担多大的责任，有多大的权力和责任应该尽多大的义务，任何割裂开来的做法都会发生问题。
医院物价管理员岗位职责
医院物价管理员岗位职责
第一条拟定物价管理办法。
根据国家物价政策、医疗收费标准和有关物价管理要求，制定适合本单位组织实施的管理办法。
第二条检查、督促物价执行情况。
按医疗收费标准，检查、督促各科室执行，纠正不合理的收费，反映、处理群众来信来访和医疗收费中的违纪行为。
第三条测算编报新医疗项目的收费标准。
对医疗事业发展中出现的新医疗项目进行成本核算，编报“新增医疗项目收费审批表”报有关部门审批后执行。
第四条参与医疗收费通知单的管理。
根据物价管理要求，对医疗收费通知单的定样、印刷、保管、使用提供意见，参与管理。
第五条负责张榜公布，明码标价。
按有关规定把医院收费的主要项目、常规项目和收费标准明码标价张榜公布在公共场所，以利于群众监督。
第六条负责医疗收费标准调整的通知。
新增医疗项目和医疗收费标准的调整，要及时书面通知各有关科室贯彻、执行。
价格管理人员岗位职责
价格管理人员岗位职责
1.认真学习医疗服务项目收费价格政策，熟练掌握医疗服务项目及收费价格。
2.负责医院医疗服务项目价格的管理。
3.负责常用医疗服务项目收费价格、常用医用卫生材料及常用药品的价格公示工作。
4.熟悉临床、医技科室各收费项目收费情况；对照标准，检查是否存在自定义收费、超标准收费、分解收费、重复收费；了解医疗服务、药品价格变化动态。
5.对临床、医技科室记费情况随时进行指导、检查、监督，发现问题，及时纠正并实行责任追究。
6.认真接待价格咨询、投诉，做到件件有落实，本着事实求是的原则，有错必纠，并有相应的整改措施。
7.对开展新技术新项目，医疗服务项目收费价格，按价格部门有关规定，上报审批。
8.心系病人，文明执业，廉洁奉公，团结协作，遵守职业道德和医德医风规范。
医院物价管理职责
医院物价管理职责
包括以下方面：
1. 设定物价：根据医院的经营情况、成本情况和市场需求，设定医疗服务、药品和其他医疗设备的价格。
2. 价格调整：根据医院的实际情况和市场需求，进行医疗服务、药品和其他医疗设备价格的定期或不定期调整，以确保价格的合理性和竞争力。
3. 成本核算：对医疗服务、药品和其他医疗设备的成本进行核算，包括直接成本和间接成本，以及固定成本和变动成本。
4. 成本控制：通过合理的采购、使用和管理，控制医疗服务、药品和其他医疗设备的成本，降低医院的运营成本，提高经济效益。
5. 价格监管：负责监督、检查和审查医院的价格行为，防止价格垄断、价格虚高和价格欺诈等不正当竞争行为。
6. 客户满意度管理：根据患者的需求和反馈，调整医疗服务、药品和其他医疗设备的价格，以提高客户的满意度和忠诚度。
7. 政策研究：关注国家和地方的医疗政策，研究政策对医疗服务价格的影响，及时调整医院的价格策略。
总之，医院物价管理职责是确保医院的物价合理、公正、透明和稳定的工作，为患者提供高质量的医疗服务。
第 1 页共 1 页。
医院价格管理人员岗位职责
医院价格管理人员岗位职责
1.定期对医院的收费项目进行调研和市场分析，根据市场需求、医院实际情况和竞争对手价格水平制定医院的价格策略和定价政策。
2.根据不同的科室、服务项目和病种等因素，制定不同的价格标准，确保价格的合理性和公平性。
3.监控医院的价格执行情况，及时发现和解决价格异常情况，确保医院的价格策略得到有效执行。
4.与财务部门一起制定医院的费用结构，并不断优化费用控制和成本管理，提高医院的盈利能力。
5.协调和指导各个科室和部门的价格管理工作，提供价格管理相关的培训和指导，确保全院范围内价格管理的一致性和规范性。
6.跟踪相关法规和政策的变化，了解医疗行业的价格动态，及时调整医院的价格策略和定价政策，确保医院的竞争力和持续发展。
7.参与医保谈判和定价委员会的工作，协助医院与医保部门沟通和协商，确保医保价格的合理性和公平性。
8.协助医院与供应商谈判和合作，管理药品和医疗器械的采购价格，确保医院的采购成本控制在合理范围内。
9.监测竞争对手的价格策略和定价水平，及时调整医院的价格策略，保持医院在市场上的竞争力。
10.积极探索和应用新的价格管理方法和工具，提高价格管理的效率和精确度，降低医院的经营风险。
总之，医院价格管理人员在医院经营中发挥着重要的作用，他们需要具备较强的市场分析能力、价格管理能力和协调能力，能够有效地制定和执行医院的价格策略，为医院的发展和盈利能力提供有力支持。
医院财务部物价管理员岗位职责
医院财务部物价管理员岗位职责一、岗位职责概述医院财务部物价管理员是医院财务部门的重要组成员之一，其主要职责是负责医院内部物价的管理与跟踪，确保物价的准确性和合规性，为医院的正常运营提供支持。
以下将详细介绍医院财务部物价管理员的岗位职责。
二、物价的制定与调整1. 根据国家和地方有关物价的法律法规，以及医院的实际情况，制定医院内部的物价管理制度和政策。
2. 跟踪并了解国家和地方政策的变化，及时调整医院内部物价体系，审核物价调整申请，确保医院物价的合规性和准确性。
3. 组织并参与与相关部门的沟通与协调，确保物价的调整能够得到全面落实，并及时进行价格调整的通知和公示工作。
三、物价的审批与监督1. 负责制定物价审批流程和标准，审核各科室提交的物价调整申请，确保物价调整的合理性和合规性。
2. 对物价调整的过程进行监督，确保各科室按照医院的物价管理制度进行操作，杜绝违规行为的发生。
3. 定期对医院内部物价执行情况进行抽查和审核，及时发现问题并采取相应的整改措施，确保物价的稳定与合理性。
四、物价统计与分析1. 负责对医院内部物价进行统计和分析，形成报表并上报给上级主管部门，为上级部门的决策提供依据。
2. 统计各科室的物价调整情况，与上级部门进行沟通和协调，确保科室间的物价协调统一，避免出现不合理的价格差异。
3. 对医院的物价数据进行分析，发现问题并提出建议，为提高医疗服务质量和降低费用提供参考。
五、物价信息的管理与维护1. 负责建立和维护医院内部物价信息的数据库，确保物价信息的准确性和时效性。
2. 对新药品、新医疗器械等相关物品的进价进行核算和登记，形成物价信息，为物价调整提供依据。
3. 对医院内部物价信息的变更进行审核和记录，及时更新并通知相关部门，确保所有业务的价格准确无误。
六、协助财务管理与报表编制1. 协助财务部门进行财务管理工作，包括核算收支、编制财务报表等。
2. 参与编制与物价相关的财务报表，提供准确的物价数据和统计结果，确保报表的准确性和可靠性。
医院物价管理职责模版（四篇）
医院物价管理职责模版一、岗位职责：1. 负责制定医院物价管理策略和政策，编制物价管理工作计划，并组织实施。
2. 负责医院各项医疗服务价格的制定与调整，确保医疗服务价格合理、公正。
3. 负责监督、检查医院各科室、各项医疗服务价格的执行情况，发现并处理价格违法行为。
4. 负责医疗材料、药品的采购与供应管理，确保价格公正、质量可控。
5. 负责编制医疗收费标准并定期进行调整，保证医疗费用透明、合理。
6. 负责解答患者关于医疗费用的咨询与投诉，并及时处理。
7. 开展医院物价的调查、研究工作，为医院提供物价管理决策依据。
8. 加强与医保部门或第三方支付机构的对接合作，维护医疗服务费用结算的协调顺利进行。
9. 负责医院物价政策的宣传和培训，确保医务人员对物价管理政策的了解和遵守。
二、任职要求：1. 熟悉医院物价管理法律法规政策，具备较强的法律意识和政策敏感性。
2. 具备较强的组织、协调能力和团队合作精神。
3. 具备较强的沟通能力和咨询能力，能有效解答患者关于医疗费用的疑问。
4. 具备一定的医学专业知识和医疗服务经验，能理解和掌握医疗服务价格的制定原则和方法。
5. 具备良好的计划能力和执行能力，能制定和执行医院物价管理工作计划。
6. 具备一定的数据分析和研究能力，能进行医院物价调查和研究，为物价管理决策提供依据。
7. 具备较强的服务意识和责任感，能保证医院物价管理工作的公正性和透明度。
8. 具备一定的政策宣传和培训能力，能有效推动医院物价政策的贯彻执行。
三、工作绩效评估指标：1. 制定医院物价管理策略和政策，并按计划组织实施。
2. 完成医疗服务价格的制定与调整工作，并确保价格合理、公正。
3. 监督、检查医疗服务价格执行情况，并及时处理价格违法行为。
4. 完成医疗材料、药品的采购与供应管理工作，并确保价格公正、质量可控。
5. 及时调整医疗收费标准，确保医疗费用透明、合理。
6. 积极解答患者关于医疗费用的咨询与投诉，及时处理问题。
价格管理员职责范文(3篇)
价格管理员职责范文一、价格办工作人员负责医疗服务价格管理工作的日常管理和协调，熟悉掌握有关物价法规、政策，严格执行《内蒙古医疗服务项目价格》的收费标准。
二、应及时了解各种新的医药价格政策和信息，申报新的医药服务价格项目，沟通医药价格政策执行中出现的问题，寻求解决办法；承担医药价格政策的传达、解释、说明工作，对可能影响医院运营的重大医药价格问题及时向主管领导汇报。
三、熟悉临床的医疗收费价格工作，修正和调整医院的医疗服务价格收取，并对信息系统医疗服务项目价格管理库进行维护，负责核准各科室医疗服务项目价格合法性、合理性、准确性。
根据医疗服务项目调整，及时调整价格管理信息系统的医疗服务项目内涵及价格标准等，并及时通知各收费科室执行。
切实维护患者的合法权益。
四、指导各科室正确执行医药价格政策，对各科室的收费管理工作进行检查、指导，并将检查结果反馈科室，纠正不规范收费行为。
五、落实完善价格公示制度，经常检查医疗服务项目、药品价格及医疗耗材价格公示情况。
督促检查各科室落实患者费用查询制度，费用清单制度。
六、认真落实投诉制度，接待和处理医药收费投诉以及医药收费咨询，处理医药收费中出现的问题，负责做好投诉的接待处理记录工作，为患者、患者家属及单位解答，并接受监督。
八、积极配合价格管理部门对本单位医药收费工作进行监督检查，完成卫生计生行政部门交办的医疗服务项目成本、单病种费用调查和统计工作。
第二篇：网络管理员岗位职责-网络管理员岗位职责网络管理员职责网络管理员岗位职责-网络管理员岗位职责网络管理员职责网络管理员的基本职责是负责网络线路、设备及相关子系统的运行、管理和维护工作，保证网络正常运转及其安全，并对网络建设规划及改造现有网络系统提供技术建议。
1、负责本校接入教育城域网的设备的日常维护，对教育网接入线路连通性进行日常检查，保证线路畅通。
不能自行排除故障的，上报相关维护部门。
2、负责组织对本校网络设备、计算机系统硬、软件的维护和管理。
专职价格管理员岗位职责
专职价格管理员岗位职责
一、依据政府医疗服务价格政策的变动，及时、准确维护医疗服务价格标准。
二、对新增医疗服务项目（包括特需医疗服务项目）进行成本测算、价格申报及备案工作。
三、定期或不定期对门(急)诊、住院患者费用清单等进行检查,及时纠正不规范收费行为。
对查出的医疗服务价格收费问题做出处理意见,重大问题及时上报主管院领导或提交医保和价格管理委员会处理。
四、做好医院价格管理工作的年度计划和总结、档案资料管理等基础性工作。
做好医保和价格管理委员会会议组织等日常工作。
五、协调、解决医疗服务价格管理工作中存在的问题,不断完善管理机制和工作措施。
六、具备专业价格协调沟通能力,有效处理患者咨询与投诉工作。
七、接待、配合上级部门的检查，并做好检查结果分析及整改说明。
八、加强对各临床、医技科室兼职物价员的价格培训和价格宣教工作。
九、严格遵守医院医德医风建设的有关规定、规范行业行为。
医院物价管理科岗位职责
医院物价管理科岗位职责第1篇：医院物价管理职责医院物价管理职责一、院长、分管领导、院领导班子职责：1、院长、分管领导、院领导班子对医院的医疗收费行为负总责。
2、分管院领导对医院的医疗收费行为负主要责任。
3、传达上级部门有关物价政策、法律、法规的文件精神及物价通知、要求。
二、价格管理领导组职责：1、负责全院有关物价政策、法律、法规的学习和培训工作。
2、负责医院医疗收费监督管理和协调工作。
3、负责医疗收费价格的政策指导工作。
对科室上报的有关物价政策方面的问题，应及时反馈报批科室。
4、定期召开会议，听取各职能部门对科室医疗收费中的情况汇报并形成决议，并由相关部门组织落实。
5、决定对违反医疗收费的科室或人员的处理。
6、每次召开的收费领导小组会议须作详细记录。
三、相关行政管理部门职责：1、财务科（物价管理）：⑴、在院长及分管副院长领导下负责上传下达上级部门有关物价政策、法律、法规的文件精神。
⑵、在院长及分管副院长领导下安排全院有关物价政策、法律、法规的学习和培训。
⑶、在院长及分管副院长领导下负责医院医疗收费监督管理和对内、对外的协调工作。
⑷、对各科室的收费情况进行抽查（抽查情况及结果应有记录）。
针对抽查情况及时反馈被查科室并向科室提出指导性意见。
对违反规定的行为要求科室限期整改，追踪整改情况并有记录。
⑸、根据院内各种价格执行情况组织医院相关职能部门进行专项检查，检查情况及时反馈被查科室限期整改，追踪整改情况并有记录。
⑹、对科室上报的有关收费方面的问题能明确答复的应在5个工作日内必须给上报科室明确处理意见。
⑺、不能明确的问题按月上报物价领导小组进行讨论或向上级价格主管部门咨询，讨论或咨询结果应在一周内反馈科室。
⑻、积极配合上级主管部门及相关职能部门对医院有关价格、收费方面的检查工作。
2、信息科：⑴、保证医院医疗服务信息化管理。
⑵、落实医院医疗服务收费价格公示、查询，系统数字的传输及维护。
⑶、按上级部门要求传输医疗收费数据。
医院医疗服务价格管理员工作职责
医院医疗服务价格管理员工作职责为了配合医疗服务项目日常收费工作，使之符合国家、省物价管理政策和医院医疗、的各项规定，促进医院持续、稳定发展，根据省人民政府关于医疗服务价格文件的有关规定，设立物价管理工作小组一、医疗服务价格管理工作领导小组：1组成：院长任组长，财务副院长任副组长，成员院领导及各有关科室负责人、各有关科室物价员。
2职责：（1）编制并组织实施医疗服务价格管理工作总体方案；（2）贯彻执行物价管理部门有关法律、、规章。
及时掌握国家、本省物价有关政策的调整，制订和本院的医疗服务价格收费具体运作程序和操作规定；制定或会同有关科室制定本院医疗服务价格管理配套政策；(3)对各科室的医疗服务价格收费执行情况进行检查和考核，并依法对违规行为进行处理；(4)会同物价管理有关部门协调处理医疗服务价格管理工作的相关事宜。
二、医疗服务价格管理办公室设财务科，负责价格日常管理工作。
财务科长兼任办公室主任，下设物价员。
1.职责：财务科：1.按照国家和省级物价部门的价格管理政策，执行医院收支管理制度；2.负责医疗服务价格管理工作日常管理和协调，并使之符合国家、本省物价管理和医院医疗、行政的各项规定；3.督促检查医疗服务价格管理各项工作的管理和服务质量，及时掌握国家、本省及各地、市、县有关政策的调整，制订和培训本院的医疗服务价格管理具体运作程序和操作规定；4.负责将省物价部门规定的医疗服务价格录入计算机，将新增收费价格调整到收费价格库中，修正和调整本院的医疗服务价格收取；5.申报医院新增医疗服务项目；6.配合省、市县物价管理部门的检查，接受上级物价举报中心和统计局的查询工作；7.参与医院对收费价格的自查，接待和处理病人对医疗服务价格的投诉以及费用查询；接待病人医疗服务价格政策的咨询，尽量满足病人的需求；8.负责办理《收费许可证》的年检工作，及时上报物价、卫生等主管部门要求的各类物价报表和医药费用监测报表等。
医务科、护理部：负责审核界定科室拟新增的收费医用材料。
- 1、下载文档前请自行甄别文档内容的完整性，平台不提供额外的编辑、内容补充、找答案等附加服务。
- 2、"仅部分预览"的文档,不可在线预览部分如存在完整性等问题,可反馈申请退款(可完整预览的文档不适用该条件!)。
- 3、如文档侵犯您的权益，请联系客服反馈,我们会尽快为您处理(人工客服工作时间：9:00-18:30)。
医院价格管理员岗位职责
一、严格遵守国家收费政策，结合医院实际情况，建立健全收费管理制度。
二、认真贯彻、严格执行物价政策和《医疗服务收费标准》及药品价格管理的有关规定。
遇有不明确价格问题及时向上级主管部门请示。
三、加强日常物价管理和监督工作。
定期检查门诊收费、住院结算、药房及有关医技科室的收费情况，对检查中发现的问题及时汇报，并提出相应的解决办法和建议；对问题严重的，需形成书面形式报告主管主任。
四、按物价部门的要求，做好医院的明码标价工作。
价格调整的，要及时准确地进行更新。
五、熟练掌握医疗收费的成本测算方法，对医院新开展的项目认真测算成本，准确填写价格项目申报表，及时上报上级物价部门审批。
批准后及时下发执行。
六、积极配合上级物价部门开展的物价监督检查工作，以及医院内部的自查工作。
七、热情接待病人来信来访，耐心解释，认真核对。
较重大的问题及时向主管主任汇报，每次接待都要做记录，不得对来访人员提出的问题推诿或拖延解决。
八、按照医院财务管理需要，完成相关工作。