topboss实验报告

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TOP-BOSS营销经理实习报告

TOP-BOSS营销经理实习报告

***的实验报告(营销经理)我们公司主要经营手机,我们根据北,中,南,国外市场的价格弹性,产品的生命周期和营销活动的影响程度来制定战略计划,如下:营销费=北市场仓储分配量*运费(0)+中市场仓储分配量*运费(0.1)+南市场仓储分配量*运费(0.2)+国外市场仓储分配量*运费(0.8)北市场:低成长价格弹性大营销活动影响小中市场:中市场价格弹性中营销活动影响中南市场:高成长价格弹性中营销活动影响大国外市场:高成长价格弹性小营销活动影响大第一期决策:因为国外市场运费较高,所以我们主要把市场转移到北,中,南三个市场,二北市场不要运费,所以我们考虑提高产品价格和行销预算,应考虑到北市场刚开始还有库存,所以适当调整了一下仓储分配额,因为是初期投资,所以研发,维护和设备投资稍微投了一点,购入物料数量跟模拟的第0期相似。

结果:总的市场占有率上升了,达到了12.3%,营业净利负的也少了但从具体分析,可以看出,就如北市场而言,我们价格定的太高,导致销售量不高,但是鼎华通讯跟我们一样的价格,为什么能有如此高的销售量,我认为第一:我们投入的行销费用没有人家之多,仓储分配量大,导致有库存。

第二:研发和设备投资少导致产品质量和形象不高。

第三:又因北市场是低成长,所以投入产品不一定立马获得收益。

第四:北市场价格弹性大,营销活动影响小,投入较高的行销费用对其影响不大。

如图:观之,北市场和国外市场市场潜能相对较小,北市场价格弹性大,营销活动影响小,下期可以考虑减少北市场的行销预算。

各市场营销绩效:第二期决策:北市场价格弹性大,营销活动影响小,这期我们适当减少了行销和仓储分配量,国外市场也适当减少,中市场和南市场基本差不多,为了提高产品的质量和形象,大量投入研发费用和设备投资费用。

结果:市场占有率反而变少了,营业净利负的更多了,但是四个市场都没了库存。

各市场的营销绩效:第三期决策:降低了中,南两个市场的价格,适当提高了国外市场的行销预算,因为国外市场受营销活动的影响大,又加大了研发和设备投资以及维护费用结果:营业净利反而负的更多了,但市场占有率比上期增加了国外市场有库存,市场潜能比上次大:各市场营销绩效:第四期:经过第三期的努力,产品质量大大提升,形象还有待提高营业净利负的少了,但还是负的总的市场占有率比上次增长了虽然每个市场价格都是七块多,但是销售量还可以,幸好每个市场都没有库存量各市场营销绩效:第五期决策:由于提高了研发费用,所以产品的品质得到提高,当时要使盈利增加就必须增加行销预算,由于研发,维护和设备投资的增加,导致现金不够,我们就能打算向银行借款。

TOP-BOSS实习报告范文

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TOP-BOSS实习报告范文一:实习时间2022年6月27日——2022年7月8日二:实习地点某某某某某某某某某三:实习目的经过这三年的学习,我们的专业课已经基本学完,已经大概了解了企业的经营管理活动,但很少运用所学的知识。

通过这次企业模拟经营实习,使我们平时所学的知识得以运用,使我们更加了解了企业的运营过程,同时也使我们意识到我们平时所学知识在实际运作中的重要性并巩固了我们平时所学的知识,也使我们在以后的学习中有着重点,更为我们以后的工作做了铺垫。

四:实习经过我们这次进行的是TOP-BOSS实验,实验的第一天,在老师的带领下同学们进入了实验楼的实验室,然后根据之前分好的组坐好位置。

我们小组共有6位成员,大家首先进行了角色分配,有某某担任CEO,某某担任企划经理,某某担任营销经理,某某担任生产经理,某某担任财务经理,我担任采购经理。

角色分配完成后大家开始给我们的公司起名字,经过共同的讨论,大家决定将产品定位在为广大青少年提供的各种饮料,据此为公司起了一个极富青春活力的名字——酷饮公司。

由于在第一期时大家都是在同一起跑线上,在市场占有率,业务状况等完全一样的情况下,我们根据内部信息中所反映的北部市场的市场潜能较大的情况在北部市场上投入了250000元的营销费用,其他市场投入100000元,并将北部市场计划生产量定为250000,而其他市场均为100000,我们的目的是在第一期把市场打开,由于北部市场的市场潜能相对较大,在北市场占用较大的市场占有率将会产生更多的利润,所以尤其要打开北部市场。

同时,我们还向银行贷款1000000元为以后的经营活动做准备。

可是事实与我们所想的差距很远,经过第一期决策,我们的市场占有率从之前的10%下降到了8.14%,而我们重点投入的北部市场的市场占有率仅仅为4.39%,可是我们的定价也并不时很高,后来根据大家讨论分析才明白,原来大家都看重了北部市场,都对其进行了大量的投入,于是本部市场的竞争就变得很激烈,反而是其他市场,在投入不太多的情况下市场占有率还比北部市场大。

topboss总经理实习心得.doc

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★topboss总经理实习心得TOPBOSS实习心得体会top- boss实习总结学生在应用top- boss软件的过程中,可以正确理解企业的基本功能、特性及其相互影响, 了解管理与科学决策对于各功能的重要影响;了解企业会计系统的特征与用途, 能正确的阅读与解释会计三个报表(资产负债表、损益表和现金流量表)并了解其意义;懂得战略计划的重要性,了解好的企业经营战略是企业的执行能力得到提高和避免犯错误的基础条件;了解市场竞争环境的特性与企业有效管理的重要性, 掌握竞争因素的预期、评价和应对策略学会对决定性的经济变数(如产品周期、通货膨胀率的预期、评价)的分析、把握和应对方法;懂得决策微调的分析技巧与价值, 会选择与使用适当的分析技巧;掌握企业经营的基本要求, 学会如何发掘与有效运用所获得的经验;真正懂得企业的利润。

top-boss企业模拟经营可以提供了一种互动学习的氛围。

它融角色扮演、决策分析、竞争合作于一体,提升了学生的理论和操作水平,让人感受到市场营运竞争的残酷,体验承担经营的责任与风险,在成功和失败的中体味市场环境变化的影响,感受如何考虑企业的收益及可利用的资源,权衡利弊。

此外,在制定决策前,要计算自身企业的投入和产出,因为净现值最大化是企业唯一的经营目标。

在top-boss企业模拟经营过程中,具体有以下几点体会:第一,高绩效的团队。

高绩效的团队既有出色的专业人才、成员间的高度信任,又有使每个成员期望值保持高度一致的团队精神。

比赛中企业每一个角色均各司其职,在完成各自工作的同时注意相关部门之间的协调与配合,这样便能更充分地发挥企业竞争的优势。

第二,进行决策前应当先充分了解和掌握企业的竞争背景与市场环境。

要想经营好自己的企业,刚起步时的企业运营决策是相当重要的。

而决策数据都于给定的竞争背景及市场环境资料,所以仔细的研究和分析是有必要的。

由于赛初各企业都处在同一层面上,所以各项费用的投入和产品价格可以相对保守,产品在各市场投入及价格均以试探性为主,以便初步了解竞争对手的意图。

TOPBOSS_实验报告 图文

TOPBOSS_实验报告   图文

企业经营模拟对抗实验报告——中国亿通通信有限公司一、实验简介TopBOSS---boss课程战略规划课模拟了一个动态的自由市场经济体系,在该市场经济体系中,信息是模糊的、不充分的;环境是不确定的、变化的;一切结果均取决于势均力敌的对手的相互竞争状况。

BOSS战略规划课将参加训练人员随机分成多个相互竞争的小组,每小组5~7人,分别担任总经理、生产经理、采购经理、销售经理、财务经理、企划经理,模拟四个产品在四个经济状况不同的地区展开设计、生产与销售的全方位竞争,通过7-8个财务季度的管理运营期,使参与者学会如何在一个动态的、快速变化的全球化商业环境中驾驭企业。

TopBOSS是一系列企业模拟经营实战的软件,它是运用计算机运算技术、模拟运用技术、程序自动控制结合专家知识库和多媒体技术开发出来的计算机仿真模拟系统;它能够真实的再现与现代企业一致的竞争环境;同时把相关的经济理论知识恰如其分的融入其中,让学习者以“做中学”的学习方式进行学习。

二、实验内容在指导老师的带领下,我们各自分组,在本次的学习中,我们以比赛形式进行,共分为十个小组,分别命名!经过我们全组的共同商议,我们公司起名为“中国亿通通信有限公司”。

我们组共6人,角色分配是我担任本公司的总经理,我的职责就是要从整体上制定企业战略,从全局上决定企业的决策问题。

财务经理要密切关注企业各个运行环节的资金流动的情况,处理好银行借贷和股利发放,让公司不至于出现资金短缺和中断的情况。

营销经理要分析市场的需求情况和市场潜能,决定企业北、中、南、外四个市场的价格、仓储分配、营销费用以及公司研发费用的投入。

生产经理则要考虑企业的生产能力,原材料供应和资金情况,制定企业的每季度的生产任务并计算维护费用,使机器设备正常运转。

采购经理就需要考虑企业的资金情况,下期产能,市场预测来考虑企业原材料的订购情况。

企划经理主要负责设备投资,因为增加设备投资可以提高产能。

角色分配的目的就是让所有人做好自己的本职工作,从公司的各个方面来保证企业的正常运行,有条不紊的运作,提高公司运行效率,避免所有人做同一决策,出现意见难以达成一致的混乱局面。

TOPBOSS实习心得体会

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TO‎P B‎O S‎S实‎习心‎得体‎会‎t‎o p‎-b‎o s‎s实‎习总‎结学‎生在‎应用‎t o‎p-‎b o‎s s‎软件‎的过‎程中‎,可‎以正‎确理‎解企‎业的‎基本‎功能‎、特‎性及‎其相‎互影‎响,‎了解‎管理‎与科‎学决‎策对‎于各‎功能‎的重‎要影‎响;‎了解‎企业‎会计‎系统‎的特‎征与‎用途‎,能‎正确‎的阅‎读与‎解释‎会计‎三个‎报表‎(资‎产负‎债表‎、损‎益表‎和现‎金流‎量表‎)并‎了解‎其意‎义;‎懂得‎战略‎计划‎的重‎要性‎,了‎解好‎的企‎业经‎营战‎略是‎企业‎的执‎行能‎力得‎到提‎高和‎避免‎犯错‎误的‎基础‎条件‎;了‎解市‎场竞‎争环‎境的‎特性‎与企‎业有‎效管‎理的‎重要‎性,‎掌握‎竞争‎因素‎的预‎期、‎评价‎和应‎对策‎略学‎会对‎决定‎性的‎经济‎变数‎(如‎产品‎周期‎、通‎货膨‎胀率‎的预‎期、‎评价‎)的‎分析‎、把‎握和‎应对‎方法‎;懂‎得决‎策微‎调的‎分析‎技巧‎与价‎值,‎会选‎择与‎使用‎适当‎的分‎析技‎巧;‎掌握‎企业‎经营‎的基‎本要‎求,‎学会‎如何‎发掘‎与有‎效运‎用所‎获得‎的经‎验;‎真正‎懂得‎企业‎的利‎润。

‎t o‎p-‎b o‎s s‎企业‎模拟‎经营‎可以‎提供‎了一‎种互‎动学‎习的‎氛围‎。

它‎融角‎色扮‎演、‎决策‎分析‎、竞‎争合‎作于‎一体‎,提‎升了‎学生‎的理‎论和‎操作‎水平‎,让‎人感‎受到‎市场‎营运‎竞争‎的残‎酷,‎体验‎承担‎经营‎的责‎任与‎风险‎,在‎成功‎和失‎败的‎中体‎味市‎场环‎境变‎化的‎影响‎,感‎受如‎何考‎虑企‎业的‎收益‎及可‎利用‎的资‎源,‎权衡‎利弊‎。

此‎外,‎在制‎定决‎策前‎,要‎计算‎自身‎企业‎的投‎入和‎产出‎,因‎为净‎现值‎最大‎化是‎企业‎唯一‎的经‎营目‎标。

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top-boss实验报告企业经营模拟对抗实验报告一.实验简介(一)TOP-BOSS是一个在计算机上模拟企业经营的系统,每组由六名同学组成一个假象企业的管理决策层,在老师设定的仿真宏观经济背景、不同市场环境和产业环境下与其它企业激烈竞争,以追求企业的最大利润为其持续努力的目标。

经过小组讨论仔细分析来自企业内外、所有可能的定量数据资料和定性的环境资料过不断的讨论磋商、会议协调等反复集体决策的过程,获得代表公司现阶段经营方向的一组决策值,将各公司的决策方案投入产业环境,在相互竞争中,市场状况即刻产生变化,各企业盈亏立现,在其力求保有、或改善公司现有市场优、劣势的期望下,于是又进入另一个决策程序,如此周而复始,一共经历四年,最后由教师根据标准(如期末业主权益,或投资报酬率或NPV 净现值)判定企业经营的绩效并决定胜负。

一般而言在竞赛的过程中是以利润(净变现值)作为最主要的决定因素,同时各部门经营、管理绩效、各财务比率也是评估依据。

(二)在此次TOP-BOSS竞赛中,老师将我们所有同学分为9组,每组六人分别担任总经理,财务经理,采购经理,生产经理,营销经理,企划经理。

我们组起名为:“119盛气逼人有限公司”,我担任的是采购经理一职,主要计算出公司每一期采购的原材料数量。

二、实验内容(一)第一期1.决策第一期根据背景分析可以看出中市场的价格弹性小,营销活动影响小,产品生产周期中成长,所以我们小组经过分析决定只抢占中市场,因为只有一个市场所以广告费及研发费用投入相对较高,由于是第一期产品定价偏低,北市场和南市场未投入营销费用,所以走高价策略,并少分配产品。

因为一班制生产,产量最大是产能的1.5倍,所以计划生产量是64万,根据材料转换系数计算得出所需原材料是93万,原材料库存为110万,因为本期原材料单价为1.15元,我们分析原材料单价有上涨的趋势所以本期订购原材料100万。

由于最后的胜负的由NPV决定,而NPV由股利及业主权益决定,我们从第一期就开始发放股利。

top实验报告

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XXX的实验报告(XX经理)20XX-20XX学年第X学期实验报告课程名称现代管理方法与应用实验名称:TOP-BOSS 企业经营模拟赛指导老师:XXXXX 学生姓名:XXX 学号:XXXXXXXX实验日期:XXXXXXXX班级:XXXXXX 地点:XXXXXXXX实验仪器设备(或软件):设备:服务器客户端网络软件:Windows XP PS2 操作系统TOP-BOSS 模拟企业运营管理系统软件实验目的:通过TOP-BOSS 比赛,熟悉了解TOP-BOSS 软件的各项操作和运用,公平竞赛,加强同学间的交流,模拟一个市场竞争环境,培训更好的经营决策能力以及验证各种决策成效,同时,学会判断竞争情报,分析企业资源,从而发展公司策略的能力,另外,通过小组成员的合作,加强了团队合作意识。

实验内容及要求:全班分成十个小组,每个小组分别成立公司,确定公司名称以及企业文化,小组成员分别担任:总经理,公司顾问,企划经理,行销经理,生产经理,采购经理,财务经理。

要求各组分别应用TOP-BOSS 软件分析市场环境,进行六期决策,累计每期经营成果,最后根据NPV 值得出排名。

实验情况报告(包括实验结果或结论,字数:150字以上):第1期决策环境分析(宏观环境、产业环境、企业内部各方面情况)春季是产品的较旺季,所以春季可以加大产品市场投入。

北市场高成长,前期市场总体潜能会比较大,可以先期加大产品投入。

中市场是中成长的,市场前后期增幅比较稳定,南市场和国外市场虽然都是高成长,但是运费成本比较大,所以选择中市场稳健产品投入;南市场和国外市场都小份额试水。

总体而言,第一期我们基本都采取了较为保守的战略。

所谓“坐山观虎斗”,就是根据首期的竞赛结果,判断其余团队的经营战略,再选取有利于我们团队的战略。

对于生产部门的经理,我的职责就是在资金一定的情况下,尽可能保证产能能够满足每期的需求。

✧决策设计过程(决策方案分析和设计)鉴于是第一期,我们小组在“维护支出预算”、“设备投资支出预算”并未投入过多的数量。

TOP,BOSS实习心得体会

TOP,BOSS实习心得体会

篇一:top- boss实习总结top- boss实习总结企业营运管理仿真模拟教学软件(简称top- boss软件),是用于企业管理、市场营销、生产运作、财务管理、战略决策等课程教学的仿真博弈模拟软件。

boss软件是由六至八个学生组成企业中总经理、企划、生产、采购、销售、财务经理这样一支经营团队,从事各自的经营与决策,boss有boss1、boss2、boss3及boss4四个不同难易程度的模型。

top- boss软件具有仿真性--能创造接近企业真实运营现状的社会经济环境、各类市场环境等;搏弈性--企业之间对抗特征明显,学员获胜心理强烈,且具挑战性;可变性--提供动态学习的环境,每次结果都是随着对手决策、市场、环境的不同和自己决策的改变而改变;激励性--学习成果立即显现,在各队决策输入的一分钟内企业利润、市场占有率、销售量、各部门业绩、业务综合报表等各项指标全部呈现;量化性--强调数字分析、重视理性研判,提供各种业务报表、图形进行分析;创新性-具角色扮演的效果、培养参与战略决策的创新能力;组织性--每个企业团队有六人组成,由总经理领导通过沟通会、研讨会、建立整体团队理念,共同协作完成决策项目,实现企业战略目标。

学生在应用top- boss软件的过程中,可以正确理解企业的基本功能、特性及其相互影响, 了解管理与科学决策对于各功能的重要影响;了解企业会计系统的特征与用途, 能正确的阅读与解释会计三个报表(资产负债表、损益表和现金流量表)并了解其意义;懂得战略计划的重要性,了解好的企业经营战略是企业的执行能力得到提高和避免犯错误的基础条件;了解市场竞争环境的特性与企业有效管理的重要性, 掌握竞争因素的预期、评价和应对策略学会对决定性的经济变数(如产品周期、通货膨胀率的预期、评价)的分析、把握和应对方法;懂得决策微调的分析技巧与价值, 会选择与使用适当的分析技巧;掌握企业经营的基本要求, 学会如何发掘与有效运用所获得的经验;真正懂得企业的利润来源。

TOP-BOSS实验报告

TOP-BOSS实验报告

-----工管074 高晶轩13T OP-BOSS系统模拟是模拟企业营运的综合系统,通过企划部门,营销部门,生产部门,财务部门,采购部门,经营顾问六个部门的综合经营,策略的制定和各部门的协作,在经历风险和承担责任中,在成功和失败中,体验市场环境的变化以及企业盈亏变化,以至于达到最后的盈利。

一战略意识:作为一名管理者,首先必须有战略意识。

意见公司的生存和发展必须有方向、有目标,管理者的决策很大程度上决定了公司的方向和目标。

战略是基于对未来的预期,因此,管理者应培养起战略意识,包括敏锐的眼光和洞察力,及时有效的作出正确的预期,为公司的生存与发展指明方向。

二管理能力:管理是企业经营的核心,直接影响企业本身的生存和发展,管理能力应包括宏观管理能力和微观管理能力。

宏观管理能力是指管理者能从整个市场整个企业出发,从一个比较全面的角度对企业进行管理的能力;微观管理能力是指具体到某一个部门的管理能力,如生产管理能力、财务管理能力等。

三知识结构:企业的正常运作,包括了生产、销售、财务、会计等多个方面,这就要求管理者要具有完整的知识结构,只有这样,管理者才能从杂乱的信息中筛选出有用的信息。

当然,完整并不等于面面俱到,因为面面俱到是不现实的,作为一名出色的管理者更应该是有所特长,同时对其他方面都有所了解。

四团队已越来越被当代企业所重视,团队的作用也日益显现。

一个良好的团队能完善企业的经营管理。

管理者应有团队合作的精神。

五企业家素质:企业是面向市场的,而市场是多变的,有些时候甚至是不可预测、充满危机的,企业可能会因此陷入困境,进退维谷。

这就要求管理者要有良好的企业家素质,具体包括危机意识、责任心和抗压能力。

如本公司由于前期对市场前景和资金过于乐观,致使公司陷入困境。

经过几个晚上的左思右想,几个晚上的挑灯夜战,几度面临放弃,但最后还是盯住了压力,使公司存活下来。

六创新精神:穷则变,变则通。

创新是企业发展的根本。

无论是市场还是企业管理本身都是时刻在变化着的,管理者要有创新精神,要根据客观情况及时作出相应的调整变革。

企业经营决策模拟实验报告

企业经营决策模拟实验报告

西南科技大学企业经营模拟实习报告[大绵羊公司]指导教师:***姓名学号班级姓名学号班级2022年4月28日目录TOP-BOSS企业经营模拟实验报告 (2)一、试验仪器设备、软件 (2)二、实验目的 (2)三、实验内容及要求 (2)四、实验步骤 (3)五、公司经营成绩排行 (4)六、“大绵羊”公司 (4)李薇的决策分析报告(总经理) (8)一、产业背景分析 (8)二、研发、设备投入分析 (8)三、决策数据 (9)四、总经理总结及体会 (17)严柯的决策分析报告(企划经理) (18)一、前期预测 (18)二、各期预测、决策、实际结果 (18)三、企划总结及体会 (22)李颖的决策分析报告(营销经理) (24)一、主要任务 (24)二、主要思路 (24)三、具体情况 (24)四、营销总结及主要体会 (28)施雨函的决策分析报告(生产经理) (29)一、前期生产目标 (29)二、各期预测、决策、实际结果、结果分析 (29)三、生产总结及心得体会 (30)唐静的决策分析报告(财务经理) (33)一、主要工作 (33)二、具体决策 (33)三、财务总结及心得 (37)庄娅婕的决策分析报告(采购经理) (38)一、主要职务 (38)二、具体决策 (39)三、采购总结及心得 (41)严柯的决策分析报告(公司顾问) (43)一、主要职务 (43)二、具体内容 (43)三、顾问总结及心得 (49)大绵羊公司运营情况一览表 (52)附言 (60)TOP-BOSS企业经营模拟实验报告--“大绵羊”一、试验仪器设备、软件设备:服务器、客户端、网络软件:Windows XP 操作系统Top-Boss模拟企业运营管理系统软件二、实验目的通过Top-Boss的比赛:公平竞争,加强学生的智力交流和沟通学习发展跨部门整合的能力训练更加的决策能力和决策品质通过学习,发展更好的经营策略与验证各种决策成效学习集市场环境资讯,判断竞争情报,分析企业资源,从而发展公司策略的能力建立具有发展策略与贯彻策略的信心三、实验内容及要求由老师带领,全班共分成八支队伍。

企业经营模拟实验报告

企业经营模拟实验报告

TOP-BOSS实验报告公司名称:金壹朝阳有限责任公司小组成员:二O一四年十月二十日一、实验名称:TOP-BOSS企业经营模拟运营二、实验目的:1、通过学习,发展跨部门整合的能力,训练出更好的决策能力和决策品质2、学习集合市场环境咨询,判断市场竞争情报,分析企业资源,从而做出更好的决策3、通过实验,了解企业经营的发展策略三、实验内容:1、公司简介:金壹朝阳有限责任公司一直追求效益与规模并重,质量与形象并重,风控与发展并重,秉承价值发现、创新启优、投涓报泉的理念,以人为本、和谐诚信、合作分享、创新共赢。

为个人、企业提供全方位的优质超值服务,达到客户满意、公司满意、社会满意。

公司团队由总经理、企划经理、营销经理、生产经理、财务经理、采购经理组成,总经理从总体上制定企业计划,从全局决定企业的决策问题;企划经理主要根据公司所需要的生产量,增加设备投资的支出以提高生产量;营销经理主要分析市场的需求情况和市场潜能,决定企业在北、中、南以及国外市场的价格、营销预算、计划生产量以及公司研发发展的预算;生产经理主要考虑公司当期以及下期的产能、资金状况以及原材料剩余情况,制定企业每一期的生产任务和维护费用;财务经理主要是关注每一期经营之后各个环节的资金的流动情况,决定公司股利的发放以及与银行的借款、还款金额;采购经理就是考虑公司产品的销售量、公司的资金状况、原材料的剩余状况,决定下期所要购入的物料数量;通过分工合作,有条不紊的运作,保证公司经营平稳发展。

2、实验步骤:(一)企业经营环境分析由于我们的初始资金有限,不能在四个市场都占有优势,首要任务就是通过分析经营环境来决定主要的经营市场,从上图我们可以看出,北市场营销活动影响比较大,可以利用良好的产品形象来保证销量。

另外,南市场的价格弹性比较小,由于是第一期经营,风险较大,选择价格弹性较小的市场有利于防范风险。

所以,我们团队讨论最后的结果就是主攻北市场和南市场,兼顾中市场和国外市场。

企业运营模拟(Top-Boss)实习报告

企业运营模拟(Top-Boss)实习报告

新疆财经大学本科实习报告学号: *****25学生姓名: ******院部:工商管理学院专业:工商管理专业年级:工商管理2011-3班指导教师姓名及职称: *****完成日期: 2014年6月26日一、实习实践 (2)二、实习地点 (2)三、实习目的 (2)四、实习过程 (3)第一期 (5)第二期和第三期 (7)第四期 (8)第五期 (11)第六期 (12)第七期 (17)第十期 (18)五、实习的总结与体会: (20)企业运营模拟(Top-Boss)实习报告一、实习实践2013年6月23号—2013年6月24号二、实习地点新疆财经大学实验楼4号经济管理综合实验室三、实习目的学年实习安排在三年级第二学期,通过大一大二对理论知识的学习、大三对专业知识的学习,我们对工商管理专业有了一定的了解,并且可以在此基础上运用所学过的知识去分析、研究一家企业基本运营情况,通过结合工商管理专业的特色课程,如:成本运营管理,企业战略管理,财务管理,市场营销,管理学等课程把理论知识活学活用于实践,本次专业实习通过建立一家模拟企业要求每一组同学把自己所学的知识运贯彻于这家企业的运行当中,使工商管理专业的学生从对上市公司了解不够全面到现在能够娴熟地操作企业具体运行的程度,第一要求学生努力学好书本上的知识,作为实践的基础,第二应该把学到的知识切实运用到实践当中去,努力达到理论与实践的完美结合,使工商管理专业的学生把自己所学到的知识上升到一个更高的层次,提升自己的专业素质能力,并且让他们在工作当中充分考虑到市场变化对公司的影响,为他们毕业后迈入工作岗位提供了很好的锻炼机会,也为他们的将来发展奠定了一个很好的基础。

四、实习过程本次工商管理专业实习运用的软件是Top-Boss,为本次实践提供了技术上的支持,我们班级一共被分为六组,由一名指导老师统一指挥,每组六名同学,由于人员缺乏我们组仅有五名同学,虽然人员较少,但我们组每位同学都有各自的特色与优点,大家一起讨论,把小组命名为:美倾集团。

TOP-BOSS企划经理实习报告

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***的实验报告(企划经理)实验情况报告第1期✧决策环境分析及决策设计为了打开市场,提高产品的市场占有率,所以我们的价格制定的并不是很高,为提高市场的潜能,我们加大了营销费用和维护费用的投入,同时购买了一百万的设备。

✧决策过程考虑到价格和营销预算的影响,我们决定先尝试一期,由于北市场不要运费,竞争较激烈,于是我们第一期决定重点占中市场和南市场,其他的市场决定先看一下情况在定。

✧决策结果及结果分析本期结果没有出现盈利,亏损了23万,究其原因,可能是我们的广告费少了一些,产品形象提不上去,以至于产生库存;而维护费用,研发费用也可能过高,此外,我们的产品价格也较低,从而导致最终亏损和业主权益的降低。

如图:第2期✧决策环境分析及决策设计根据各个市场潜能,按从北市场、中市场、南市场、海外市场的次序,从大到小最大限度投放产品,以达到最大利润。

✧决策过程北市场60000、中市场230000、南市场180000、海外市场80000✧决策结果及结果分析由于产能小于潜能,且管理费用和营销费用过高,设备投资不够,导致绩效降低。

如图:第3期✧决策环境分析及决策设计根据市场产品价格和运费,为达到最大利润,我们决定重点投入北市场和海外市场,同时加大行销费用和研发费用,提升产品形象和质量,以便于后期提高价格。

✧决策过程✧决策结果及结果分析结果产品形象和质量得到了提高,但由于海外市场行销费用不够,导致市场出现库存,从而使绩效得不到提高。

如图:第4期✧决策环境分析及决策设计为了提高产品形象和质量,我们再次加大行销费用和研发费用,同时适当提价,并加大北市场、中市场和海外市场的产品销售量。

✧决策过程✧决策结果及结果分析本期产品全部卖出去了,但仍然亏损,归根结底还是管理费用和营销费用过高,后期决策有待改进,但相对上期,决策绩效有所提高。

如图:第5期✧决策环境分析及决策设计根据上期决策,我们决定各市场各加一些产量,大体决策不变,同时,由于产品质量提到最高,我们决定继续提高产品价格。

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top- boss实习总结学生在应用top- boss软件的过程中,可以正确理解企业的基本功能、特性及其相互影响, 了解管理与科学决策对于各功能的重要影响;了解企业会计系统的特征与用途, 能正确的阅读与解释会计三个报表(资产负债表、损益表和现金流量表)并了解其意义;懂得战略计划的重要性,了解好的企业经营战略是企业的执行能力得到提高和避免犯错误的基础条件;了解市场竞争环境的特性与企业有效管理的重要性, 掌握竞争因素的预期、评价和应对策略学会对决定性的经济变数(如产品周期、通货膨胀率的预期、评价)的分析、把握和应对方法;懂得决策微调的分析技巧与价值, 会选择与使用适当的分析技巧;掌握企业经营的基本要求, 学会如何发掘与有效运用所获得的经验;真正懂得企业的利润来源。

top-boss企业模拟经营可以提供了一种互动学习的氛围。

它融角色扮演、决策分析、竞争合作于一体,提升了学生的理论和操作水平,让人感受到市场营运竞争的残酷,体验承担经营的责任与风险,在成功和失败的中体味市场环境变化的影响,感受如何考虑企业的收益及可利用的资源,权衡利弊。

此外,在制定决策前,要计算自身企业的投入和产出,因为净现值最大化是企业唯一的经营目标。

在top-boss企业模拟经营过程中,具体有以下几点体会:第一,高绩效的团队。

高绩效的团队既有出色的专业人才、成员间的高度信任,又有使每个成员期望值保持高度一致的团队精神。

比赛中企业每一个角色均各司其职,在完成各自工作的同时注意相关部门之间的协调与配合,这样便能更充分地发挥企业竞争的优势。

第二,进行决策前应当先充分了解和掌握企业的竞争背景与市场环境。

要想经营好自己的企业,刚起步时的企业运营决策是相当重要的。

而决策数据都来源于给定的竞争背景及市场环境资料,所以仔细的研究和分析是有必要的。

由于赛初各企业都处在同一层面上,所以各项费用的投入和产品价格可以相对保守,产品在各市场投入及价格均以试探性为主,以便初步了解竞争对手的意图。

完整word版,TOP-BOSS实习报告

完整word版,TOP-BOSS实习报告

企业经营模拟(TOP-BOSS)实习报告一:实习时间2011年6月27日---2011年7月8日二:实习地点********三:实习目的为了使我们知道本专业在以后实习及就业岗位上如何更准确的定位,更清晰工作流程以及为了让自己所学的知识不至于太空泛、单调,掌握如何分析商业环境、如何创造商机、运用财务杠杆、团队合作、战略决策等大量的管理知识要点,让自己的知识融入到企业的日常经营中去为以后走上工作岗位做好铺垫。

四:实习经过在指导老师的带领下,同学们进入了实验楼,我们小组共有6人,角色分配是我担任本公司的总经理,**担任采购经理,**担任财务经理,**担任生产经理,***担任营销经理,**担任企划经理。

角色分配的目的是让大家各司其职,做好自己的本职工作,从而从公司的各个方面来保证企业的正常运行,让公司的各个环节有条不紊的运作。

经过我们全组的共同商议,决定我们公司主要以生产饮料为主,为了显示我们公司的风采,我们公司起名为“**公司”。

我们这次进行的是TOP-BOSS实验,先进行了TOP-BOSS1的实验,目的是让大家先能熟悉实验,不生疏。

进行了4个课时的TOP-BOSS1训练后开始了TOP-BOSS4的训练,在第一期经营决策中,我们认为首要问题是在这次实验中先站稳脚,商讨在怎样的情况下才能避免让自己的公司出现危及企业生死存亡的大问题,而导致企业出现破产的情况。

CEO要从总体上制定企业战略,从大局上抓企业的决策问题,做为我们组的CEO来说,我认为自己身上的任务还是很艰巨的,作为管理层的一员,谁都可以大胆地去尝试、努力去推行,不仅要熟悉商界术语,更要学会洞悉数字背后的渊源;不仅能运作旗下业务,更须懂得如何与相关部门协同合作,充分利用有限资源发挥最大的成效。

总经理是公司团队的领导者,可决定公司营运的方向与领导的团队成员,并在BOSS系统中担任所有公司资料维护以及检视团队成员所提供的报表,并作最后决策输入的工作。

TOP-BOSS报告_采购经理

TOP-BOSS报告_采购经理

一、实验目的:以虚拟企业竞赛之方式,培养同学解决企业实际营运上所将面对的问题,并体会实际商场优胜劣败,适者生存之实务面。

掌握如何分析商业环境,如何创造商机,学习判断市场竞争情报,分析企业资源,建立具有发展策略与贯彻策略的信心。

二、实验过程:第一期决策经营过程:根据主持人第0期的设定及竞赛背景设定,开始第一期决策。

在进行第一期决策时,由于本期生产材料有所剩余,通过计算下期生产产能,决定购买材料480000.由于营销费用和研发费用过大和商品定价过低以及各项费用计算失误,导致我们第一期出现了较大的亏损。

根据上期数据得知,南部市场竞争压力较大,而且公司市场占有率并不高,所以果断放弃南部市场,主攻中部市场和国外市场。

物料系数为0.725,下期不加班产能为411,003,所以决定购买575400物料。

由于果断放弃竞争压力大的南部市场,及决策的稳定和正确,本期减少亏损。

由于料转换系数为 0.758,下期加班产能为604694,所以决定购买物料840000.由于营销费用和研发费用过高及产品定价过低,导致入不敷出,本期亏损。

由于各企业对物料的需求增加导致物料价格持续上涨,为了节约成本,通过估算未来两期的用料数量,决定一次性购买1680000,未来两期不再购买。

由于主打北市场和中市场,大量投入营销费和研发费,北市场和中市场已经打开局面,实现盈利,但是由于定价过低,公司仍出于亏损状态。

从上期结果来看,我们的市场潜能已经达到8,366,985,市场潜能较大,库存原料1,571,699,后两期不需要购买原料。

由于原料价格的持续上涨,未来不需要花更高的价格购买原料,所以未来两期在成本上会有一定的优势。

由于北部市场和中部市场占有率极高,且产品质量和产品形象通过不断投资也遥遥领先,所以果断提高了产品价格,获得收益,资产扭亏为盈。

由于是本期是最后一期,不需要继续购买原材料。

通过第六期的决策,本期继续盈利,已经扩大到650000,相信如果还有时间,会越来越好。

企业运营模拟(TOP-BOSS)实习报告

企业运营模拟(TOP-BOSS)实习报告

新疆财经大学本科实习报告学号:2008102135学生姓名:方趁华院部:工商管理学院专业:工商管理年级:2008—1指导教师姓名、职称:杨振兴实习单位:新疆财经大学起止日期:2011.6.27—2011.7.8目录一、实习时间………...3页二、实习地点……………3页三、实习目的……………3页四、实习过程…………..4页1、第一期决策过程…4页2、第二期决策过程…6页3、第三期决策过程…8页4、第四期决策过程…9页5、第五期决策过程…10页6、第六期决策过程…11页五、实习的心得和体会…..12页企业运营模拟(TOP-BOSS)实习报告一:实习时间2011年6月27日——2011年7月8日二:实习地点新疆财经大学6号教学楼6402实验室三:实习目的学年实习安排在三年级第二学期,一方面是本科教学内容的一部分,是对前三年专业基础知识的复习和巩固,为了让自己所学的知识不至于太空泛、单调,让自己的知识融入到企业的日常经营中去。

另一方面是对大四的毕业论文做准备,避免大四写论文时出现不知道怎么着手的问题,也为以后走上工作岗位做好铺垫。

四:实习过程这次的实习课题是企业运营模拟(TOP-BOSS).在本次的实习中,我们总共做了六期的经营决策。

在我们的团队共同努力,相互协作的情况下,在本次实习中取得了第二名的成绩。

在指导老师的带领下,我们于2011年6月27日开始了本次实习。

到了实验室,我们根据已经分好的组,迅速的开始了本次实习。

在本次实习中,我们是以比赛的方式进行的,本次比赛共十个小组,每组共六人,六个职位。

因为,在每次的团队协作中,在每次的团队协作中,我们都希望能够很好的发挥合作精神,所以,我们的团队所建立的公司的名字叫做Beyond有限责任公司。

我们组的职位分配如下:吴美丽:总经理、韩彦芳:财务总监、方趁华:采购经理、翟玉兰:营销经理、邵辉:企划经理、张敏洁:生产经理。

分配好角色后,我们正式开始了比赛。

第一期的经营过程:在刚开始的时候,我们根据主持人设定的第0期的决策,开始进行第一期的决策。

top-boss实验报告

top-boss实验报告

企业经营模拟对抗实验报告一.实验简介(一)TOP-BOSS是一个在计算机上模拟企业经营的系统,每组由六名同学组成一个假象企业的管理决策层,在老师设定的仿真宏观经济背景、不同市场环境和产业环境下与其它企业激烈竞争,以追求企业的最大利润为其持续努力的目标。

经过小组讨论仔细分析来自企业内外、所有可能的定量数据资料和定性的环境资料过不断的讨论磋商、会议协调等反复集体决策的过程,获得代表公司现阶段经营方向的一组决策值,将各公司的决策方案投入产业环境,在相互竞争中,市场状况即刻产生变化,各企业盈亏立现,在其力求保有、或改善公司现有市场优、劣势的期望下,于是又进入另一个决策程序,如此周而复始,一共经历四年,最后由教师根据标准(如期末业主权益,或投资报酬率或NPV净现值)判定企业经营的绩效并决定胜负。

一般而言在竞赛的过程中是以利润(净变现值)作为最主要的决定因素,同时各部门经营、管理绩效、各财务比率也是评估依据。

(二)在此次TOP-BOSS竞赛中,老师将我们所有同学分为9组,每组六人分别担任总经理,财务经理,采购经理,生产经理,营销经理,企划经理。

我们组起名为:“119盛气逼人有限公司”,我担任的是采购经理一职,主要计算出公司每一期采购的原材料数量。

二、实验内容(一)第一期1.决策第一期根据背景分析可以看出中市场的价格弹性小,营销活动影响小,产品生产周期中成长,所以我们小组经过分析决定只抢占中市场,因为只有一个市场所以广告费及研发费用投入相对较高,由于是第一期产品定价偏低,北市场和南市场未投入营销费用,所以走高价策略,并少分配产品。

因为一班制生产,产量最大是产能的1.5倍,所以计划生产量是64万,根据材料转换系数计算得出所需原材料是93万,原材料库存为110万,因为本期原材料单价为1.15元,我们分析原材料单价有上涨的趋势所以本期订购原材料100万。

由于最后的胜负的由NPV决定,而NPV由股利及业主权益决定,我们从第一期就开始发放股利。

最新topboss实习心得范文_实习心得体会_

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最新top boss实习心得范文企业营运管理仿真模拟教学软件(简称TOP- BOSS软件),是用于企业管理、市场营销、生产运作、财务管理、战略决策等课程教学的仿真博弈模拟软件的实习心得。

下面是小编为大家收集整理的top boss 实习心得范文,欢迎大家阅读。

top boss实习心得范文篇1为了使我们知道本专业在以后实习和就业岗位上如何更准确的定位,更清晰工作流程以及为了让所学的知识不太空泛,掌握如何分析商业环境,战略决策等大量管理知识要点,我们进行了Top Boss 的企业模拟对抗实践。

在本次实践中,我们分成6人小组,注册公司名称为恒丰科技有限公司,分别由我担任总经理,温泉担任企划经理,王天嘉担任营销经理,肖驰担任生产经理,郭道峰担任财务经理,单泰担任采购经理。

我们在BOSS4的模式中进行了5期模拟决策,最终取得了第六的成绩。

在本次模拟实践中,我们公司决定模拟生产电子数码产品,在制定经营策略是,我们决定在北部市场,中部市场,南部市场和国外市场中,选择把主要营销方向定在北部市场,要想在北部市场站稳脚,因此第一期决策时就投入150000的营销预算,产品定价也从6.0提升到6.6,而在中,南和国外三个市场分别只投入了50000的营销预算,在以后的四期经营决策我们也采取了同样的经营策略,在前两期决策过后,企业还处于盈利状态,北部市场的市场占有率还高达14.6%,但是在后三期的决策中,由于原材料库存不足,每期都有购入150000以上的原材料,导致利润下降,但相对较好的是北部市场占据了比较有利的市场占有率。

在整个的模拟实践过程中,我认为最后一期的决策时最不理想的,虽然此时的北部市场占有率还排在比较靠前的位置,但由于第四期的销售过后,北部市场的制成品库存以及为0,而且原材料库存也严重不足,只有100000,所能产出的制成品也远不能满足北部市场的需求,在这种情况下,决策的内容仍然没有补充足够的远材料,导致北部市场产品售空的同时,市场占有率也从原来的14.6%降至10.36%,导致企业亏损,所以我认为在5次的模拟决策中,最后一次决策时比较失败的。

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TOP-BOSS实验报告
公司名称:非凡食品有限公司
小组成员:总经理
财务经理
采购经理
生产经理
二O一四年十月三十日
本学期我们参加了企业模拟运营(TOP-BOSS),在指导老师的带领下,我们各自分组,共分为十个小组,分别命名。

经过我们全组的共同商议,我们公司起名为“非凡食品有限公司”。

我们组共四人,角色分配是我担任本公司的总经理,陆彩萍担任采购经理,顾云担任财务经理,朱理珮担任生产经理,角色分配的目的是让大家各司其职,做好自己的本职工作,以便从公司的各个方面来保证企业的正常运行,让公司的各个环节有条不紊的运作。

这次的比赛,老师让我进行八期经营,最终我们在本次的竞赛中取得了第三名的好成绩。

CEO要从总体上制定企业战略,从大局上抓企业的决策问题,做为我们组的CEO来说,我认为自己身上的任务还是很艰巨的,作为管理层的一员,谁都可以大胆地去尝试、努力去推行,充分利用有限资源发挥最大的成效。

一:竞赛背景
根据竞赛背景,我们经过全组讨论只选两个市场发展,首先淘汰了国外市场,因为国外市场运费较高,最终决定选择北、中市场,先放弃南市场,因为它的价格弹性和营销活动影响适中,由于是做出第一次经营决策我们决定价格不要太高,我们又看了下原材料的价格,第一期,原料价格不会太高,现有的原料库存很难进行八期的经营,所以我们决定采购物料,最终讨论,结合产能,研发我们做出了第一期的决策:
一期决策结果:
二、二期决策
由于经验太少,在第一期我们队结果早就已经想到了,只有一家盈利我们公司亏损了很多。

前期铺垫不好,后期很难盈利,因此我觉得只要在五期之后能盈利就很好了,根据现有产能和市场其它几家企业的价格,我们也制定了下一期的价格,经过团队讨论,我们决定在营销上先多投些,扩大市场潜能,其次是研发和设备投资,研发有利于提高产品品质,设备投资可以扩大产能,长期经营的话,设备投资的多,后期效果就更明显,在决策前我们查看了现金,现金已经不足,我们决定先贷款,因此我们做出了第二期决策。

二期决策结果:
三、三期决策
根据第二期决策,已经看出市场潜能大大的增加了,产能也提高了一点。

虽然我们仍是处于亏损状态,但我们相信以后会越来越好的。

我们决定这次价格也提高一些,由于北市场价格比中市场价格高,我们决定在北市场上分配额多点,它的营销活动影响也较大。

我们最终决定了三期决策:
三期决策结果:
四、四期决策
根据第三期决策的结果,产能还是在增加,市场潜能也已经很大。

产品形象和品质已经很好,这次营销费就少投一点。

但是我们还需要继续研发,争取品质最好,价格方面我们还是小幅度上涨,我们产品在国外市场和中市场的占有率也已经相对突出,可能我们在产品研发和设备投资上面起初投的太少,这让我有些担心,如果后期加大力度的投资,效益一定上不来。

又看了下原材料库存,每次生产要用掉900,000左右,已经不够用了,这期的原材料价格还高,经过讨论,我们决定多采购一些,组员也说了各自的想法,最后我们进行了第四期决策:
四期决策结果:
五、五期决策
根据第四期结果,从业务状况表上已经看出,产能又提高了,市场潜能有些过高了,原料也只够一期的生产了,我们又看了原料物价,这期真的降了下来,我们决定在这期采购原料,根据市场占有率和其它企业的价格,我们团队经过讨论,决定把各个市场的价格提到最高,并且分配额也要高于中市场,因为北市场带来的效益会高,在产品研发和设备投资上还是继续增加,维护支出还是维持一定量,营销预算上还是小投资维持,因为市场潜能已经够用了,目前我们已没有库存,全部卖出去了,既然企业也应经盈利,由于继续处于亏损状态,所以我们决定不发放股利那股利,我们也做出了第五期决策:
五期决策结果;
六、六期决策
由五期净利可以看出我们一直都没有盈利,但是相对于其他企业我们还是不错的,我们又看了其他企业的销售情况,发现我们企业产量比盈利公司少很多,生产出来的全都卖出去,还比他们少,经过研究我们决定继续增加设备投资费用,争取扩大产能,但是我还有一些担心,这已经是第五期了,如果设备投资的多,只能后期受益,不知道是否能得到效益,虽然它也决定当期的产能,但是为了更多的盈利,只能加大投资了,在南市场投放的产品也已经全部售出,我们就更加坚定要把全部产品放在南市场,而中市场我们也涨大最高价,只留一小部分产品,而且我们的产品品质在南市场也非常高,综合很多因素,我们团队最终做出了六期的决策:
六期决策结果:
七、七期决策
根据六期的结果,我们可以看到,制成品库存一直是没有剩余的。

之前很高的市场占有率越来越低,我们不得不检讨自己在哪方面出了问题,根据市场了解,小红帽股份有限公司的效果也出现了,他们就是在第一起上研发和设备上的投资非常高,再看看业务状况表,现有的原材料正好维持两期,不用采购,我们还是市场分配额分配在南市场,中市场只留一部分,由于一些负债是系统自动生成,现在公司一直处于亏损,我们决定不发放股利和还贷款,在研发和设备投资上,我觉得是最后两期,我就减少了一点投资。

于是:
七期决策结果:
八、八期决策
根据七期决策结果显示,文园企业比我们多盈利了一点,从业务状况表上看,我们北市场的潜能很小,而中市场的潜能却很大。

值得开心的是我们没有任何的库存,产品全部都卖出去了。

根据其他企业的经营状况,我们决定提高价格,继续贷款,加大购买原材料,由于这次盈利了,所以我们贷款比上期少些。

最后一期决策,设备投资决定后期的产能,就决定不投了,研发和维护决定还是少打一些,现在资金也比较多。

这是最后一期,小组经过仔细的考虑,决定了以下决策,只能期待结果了。

八期决策结果:
九、最终总成绩结果
TOP-BOSS总结:
经过小组的不懈努力,我们组最后得到了第三,这让我们有些意外却不是很意外,由于前几次的学习,以及指导老师的帮助,我们已经掌握了很多的经验。

首先,作为CEO我应该从总体上了解一个企业经营大致需要经过的各个过程且按照企业战略制定各个执行计划。

并且应该根据内外部环境,市场的情况来分析,制定决策,在决策制定后要进行一系列的控制。

一旦市场出现不能预测的问题,宏观和微观环境一旦出现
变化,企业就应该改变其经营决策,而不是一味的让企业照着原目标走。

知道竞争对手的实力是非常重要
的,一旦对方占的优势非常大的情况下,一定要避免硬碰硬,而使自己企业的优势下降,不利于发展自己的实力。

我们在第一期的决策中就首先选中两个市场,就是避免市场过多,产量小,影响效益。

在这次学习和竞赛中,我们有以下几点体会:
第一,一个团队决定企业的命运,比赛中,每个人都各司其职,每个人的决策与预测对企业的发展都有很大的影响,所以一定要各部门协调工作,保证信息的及时性,这样才能发挥较大的竞争优势;第二,进行决策前应当先充分了解和掌握企业的竞争背景与市场环境。

要想经营好自己的企业,刚起步时的企业运营决策是相当重要的。

而决策数据都来源于给定的竞争背景及市场环境资料,所以仔细的研究和分析是有必要的。

由于赛初各企业都处在同一层面上,所以各项费用的投入和产品价格可以相对保守,产品在各市场投入及价格均以试探性为主,不宜过高,以便初步了解竞争对手的意图;
第三,根据经营的期数,做好市场预测,看好原材料库存是否够你经营的期数,如不够,看好原材料价格,争取在第一期采购;
第四,知彼知己方能百战不殆。

市场竞争过程中在详细计划自身企业的经营目标和竞争策略的同时,有必要充分了解竞争对手的运营情况、分析竞争对手的动作意向,并有针对地做出相应的策略。

比赛初期要能准确判断出竞争对手主攻及辅助市场的方向,制定自己的市场策略,并使用低价渗透,逐步提价的价格策略;
第五,一定要明白研发投资,设备投资,营销预算分别影响哪个因素,比如在设备投资上,我觉得如果经营期数少,不宜过高投资,一定要综合自己的企业能力,看好在投资。

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