工作典型事迹材料

工作典型事迹材料安全生产工作先进个人事迹材料XX年,本人任阜南县三塔集镇党委副书记、副镇长，主持镇政府工作，担任安全生产第一责任人。

任职期间本人都能认真依法依规履行安全职责，积极落实安全生产责任制，全年未发生伤亡事故，为生产经营活动正常开展提供根本保障。

下面就XX年开展安全工作，履行安全管理职责情况汇报如下。

一、强化组织领导，把安全生产摆上重要位置全面贯彻落实市、县安全生产工作会议精神，以维护人民群众生命财产安全为已任,认真排处隐患,落实相关安全工作措施,严查重处安全违法违规行为，全力以赴保一方平安。

安全生产工作是一项重要、繁锁的工作，是通过不断重复的监督检查，抓整改促进生产安全，因此树立什么样思想，怎样对待安全生产工作是一个严肃的问题。

今年，镇党委、政府调整了安全生产委员会，由本人任组长，分管领导同志任副组长，成员由相关单位抽调人员组成，明确冯万海同志为镇专职安全员，镇直机关和企事业单位、村也相应成立由主要负责人任组长的安全生产领导小组，明确专职安全员，专门负责安全生产工作，在全镇上下形成安全生产网络，做到有人抓、有人管、有人查、有人办，实实在在的把安全生产工作抓到底，使安全生产中存在的薄弱环节和问题及时发现并消除事故隐患。

二、强化宣传，狠抓安全生产责任落实工作有了正确的方法，将达到事半功倍的效果，“安全第一，预防为主”是抓安全生产工作的一贯方针，以实践检验证明，要抓好安全生产，必须坚持这个方针。

镇安委会定期召开安委会成员会议，分析安排安全生产中出现的问题，研究布置安全生产工作任务，共同学习，宣传贯彻《安全生产法》，让所有安委会成员首先学会、领会，知道相关安全生产政策法规，以及条条框框处理办法，提高武装安全生产干部素质队伍建设，建立健全各种安全生产规章制度、责任追究制度例会制度安全生产教育制度、检查评比制度、奖惩制度、建立健全各种卷宗档案等等。

为深入广泛地宣传贯彻党和国家的安全生产方针、政策和法律法规，普及安全知识，提高我镇广大人民群众的安全意识，推动安全生产工作顺利开展。

在今年“安全生产月”活动到来之际，组织各有关部门采取了标新立异的方式开展了“安全生产月”活动的宣传工作。

三、强化检查力度，确保安全措施落实到实处安全检查是提高生产安全的有效途径，通过检查，可以纠正不正确的思想，强化安全意识，促进制度健全，更可以发现生产过程中的隐患，通过整改，及时消除隐患，有力促进安全生产。

今年除了分管领导每月检查一次外，本人也每季度及重大节假日亲自带相关单位人员检查，对所有安全生产内容全面进行检查，包括查思想、查制度、查隐患、查整改，检查中坚持横向到边、纵向到底，做到“严、细、实”，不留一个死角、不放过一个隐患。

对企业重点检查特种设的安全管理、制度建设、是否年审、司炉工是否抢救持证操作，今年以来配合区质监局对锅炉年检，共年检了4台，有1台常期未用，下达了整改通知，要求其限期处理掉。

对1户拒不年检的浴室，下达了整改通知，要求其限期联系质监部门年检，否则，配合上级有关部门给予处理。

同时检查企业内部的用电线路是否老化，今年以来累计检查出24条隐患，其中电线老化就达13处，都当时下达整改通知书，确保安全防范在事故未发生之前解决，消除了安全生产的隐患。

XX 年我镇还多次开展非煤矿山、烟花爆竹、乙类危险化学品、交通安全、建筑安全等专项整治活动，收到了切实的成效。

四、牢固树立争优意识，努力构建安全乡镇根据市、县有关文件精神，围绕年初下达的乡镇安全生产达标活动的目标，镇成立达标验收领导小组，本人任组长，召开专题会议，要求单位自查，并上报结果，使安全生产管理工作走向规范化，努力实现我镇安全生产通过达标验收。

XX年我镇的安全生产工作虽取得了一定的成绩，保证了全年目标的实现，但工作中还存在不足之处，在明年的工作中我们继续努力改进。

不足之处：1、加大隐患整改力度，巩固隐患整改年的成果。

2、广泛开展安全生产XX宣传、培训工作，使全民安全生产意识得到进一步加强。

3、加强私营企业检查力度，完善私营企业内部安全制度建设。

安全工作无止境，安全责任重于泰山!“为官一任,保一方平安”,在新的一年，本人将继续恪尽职守，全面履行安全生产职责，致力于建立安全生产监督管理长效机制，继续坚持以人为本的安全管理理念，为确保全镇人民生命财产安全继续努力!社会工作人才典型事迹材料肖娅，女，1978年出生，本科学历，中共党员，XX年获得全国社会工作师资格证书，现任民政局办公室主任、文明路社区阳光社会工作服务站社工。

敢于担当，争做社工队伍领头雁社工作为新兴的一门专业，目前还不被广大群众所知，然而，就是在这种情况下，肖娅首先报考了社会工作师，成为吉木乃县第一位具有中级职称的专业社工。

称职只代表知识，肖娅想把自己所学的知识都应用到实践中，使其能够切实发挥“助人自助”的作用。

知识的发挥需要一个平台，于是，她决定成立社工服务站，组建自己的专业团队。

在这个社工还不被人认可的社会环境中，组建团队是何等的困难，但困难没能打倒她,在XX年，吉木乃县成立了第一家社工机构文明路阳光社会工作服务站。

从此，带着大家的期盼，带着人们的观望，带着强烈的社会责任感，肖娅踏上了漫长的社工路。

几年来，她通过开展个案、小组和社区工作等专业工作方法，带领吉木乃县文明路社区阳光社会工作服务站这个专业团队慢慢走向了专业化的道路。

与此同时，肖娅还积极争取上级支持，她先后从自治区民政厅、地区民政局争取社会工作服务经费5万元，为社会工作的开展奠定了坚实的基础。

另外，她还经常免费为乡镇干部、社区干部进行社会知识培训，受到大家的一致认可，在她的带领下，XX年，吉木乃县报考社会工作资格考试的人员达23人，社工积极性逐年提高。

情系居民，春风送暖化坚冰吉木乃县是一个国家级扶贫开发重点县，低收入人群在全县所占比例较大。

作为一名民政干部，肖娅同志在工作中接触了太多的贫困家庭，他们的坚强与无助，自强和自卑，都深深的触动着她的内心深处，让她对这个特殊的群体怀有一种特殊的感情。

在她的挎包里，始终装着五保人员、优抚对象花名册，民情日记，随时了解掌握每一个困难家庭的动态，对他们的衣食住行、安危冷暖，时刻铭记在心，并想方设法，实实在在地解决好，争取在最短的时间给予最快最好的帮助。

近年来，她积极参加各类奉献爱心活动，先后捐款达6000余元XX年8月，文明路社区居民、下岗职工常某，因家庭困难，患有肾病，左肾丧失功能，右肾靠药物长期治疗，先后花费10万元左右，无力筹借医疗费，他找到了肖娅。

肖娅立即通过阳光社会工作服务站及时介入，一周内筹集捐款3千元多元，并积极协调县民政局、县医院县红十字会、县总工会等部门，减免其医疗费用，扶持帮助等，使其病情及时得到救治，挽救了本人及其整个家庭。

近年来，在她的带领下，社区服务站已逐步被打造成一支专业的社会服务团队，为辖区居民通过“个案+小组”的模式，提供了“心理咨询、法律援助、解决就业及生活、就医”等问题。

全面实现了社区管理服务“精细化”，居民的满意率和“幸福指数”得到显著提升。

拓宽社工附载体，专业服务求创新为了不断拓展服务方式，提高服务效能，在结合社区工作实际，肖娅同志以社会工作服务站为依托，提出按照“小社区、大服务”的要求，大力开展“六卡六式”服务活动。

即针对不同群体的实际需要，提供针对性服务内容，实现不同人群凭卡享受特定服务。

①针对孤寡老人和70岁以上老人发放银色“寿星卡”，通过居家养老模式，开展“体贴式”服务。

辖区70岁以上老人可享受上门医诊、代缴水电费、健康体检、家庭保洁等无偿服务。

目前，共为123名60岁以上老人免费义诊120人次;提供全程代办、代缴费用服务享受200人次。

②针对困难群体发放橙色“爱心卡”，通过“个案+小组”、“爱心互助社”，开展“帮扶”式服务。

辖区内贫困家庭凭卡可到9个便民服务点，享受优惠服务、子女享受就学资金援助等服务。

截止目前，通过社会捐助、单位帮扶的方式，为21名贫困学生解决生活和上学困难问题，并送去万元的慰问金及生活用品。

③针对下岗失业人员发放蓝色“就业卡”，依托“社会工作站”，开展“寻岗”式服务。

辖区内下岗、无业、待业居民享受免费就业培训、推荐就业岗位等服务，根据居民需求开展菜单式培训。

肖娅带领社会站社工积极协调县劳动保障、企业、技校等部门，通过“送培训、送岗位、送政策、送服务”活动，为辖区妇女居民举办民族手工艺制作培训班、餐饮服务培训班、电焊培训班等。

在工作站提供的技能培训和政策帮扶下，社区居民古丽扎提汗.木哈买提在学习传承发展特色民族手工艺品上走出了一条创业路。

④针对少年儿童发放金色“春蕾卡”，通过“爱心妈妈协会”、“六点半工程”活动，开展“家庭”式服务。

辖区内6岁以上10岁以下居民凭卡享受免费学习辅导、接送上下学等服务，解决了居民的后顾之忧。

⑤针对流动人口发放红色“亲情卡”，通过“流动驿站”、“QQ亲情聊天平台”等平台，开展“风筝”式服务，使外来务工人员享受就业、子女上学、社会保障、法律援助等方面同城同地同等待遇，并通过工作站开通的热线电话及QQ 联系平台，每月不定期与家中亲人联系，确保流动人员“不断线”。

⑥针对全体居民发放绿色“便民卡”、开展“普遍”式服务，通过“社工联动”、“组团服务”等，享受联系家政、物业、就医、惠民政策等服务，开通服务热线，随时为辖区各族居民提供咨询。

内强素质提能力外树形象促服务随着在社工道路上步伐的不断坚定，肖娅也更加深刻的认识到，理论是实践的先导，在这个日新月异的时代，知识和信息飞速更新，要想为老百姓做更多的事，要想把把更多的事做好，就一定要不断完善自己。

因此，她从未放松过对自己在政治理论和业务知识方面的学习要求。

政治上始终坚持“讲学习，讲政治，讲正气”。

始终保持了高度的政治敏锐性和政治鉴别力，保持了政治上的清醒和坚定，在大是大非面前坚守原则，明辨事非。

无论是政治理论学习，还是平时的业务学习，她总是严谨认真，虚心求教。

工作之余，无论再忙，也要挤出时间自学。

并且，在学习中，她更注重学有所思，学有所获。

肖娅和她带领的文明路阳光社会工作服务站通过“人情化”服务模式，整合社会资源，与相关单位积极协调，帮助居民群众尤其是弱势群体解决了大量的实际困难，取得了相关部门的大力支持和社会各界人士的共同帮助，初步实现了“助人自助”目标，得到了各族居民的广泛好评。

XX年3月，肖娅被中共吉木乃县委、吉木乃县人民政府授于社会工作优秀人才。

目前，在社会工作急需人才的时代，她把握机会，肩负着责任和使命正在社会工作督导的道路上昂首阔步。

没有轰轰烈烈的壮举，也没有任何豪言壮语，肖娅同志默默工作在民政工作第一线，用青春和汗水，用如火的热情，灿烂的笑容将最贴心最温暖的服务送到各族居民身边，用十年如一日的工作实践，向人们生动诠释了社会工作者的平凡与伟大。