第八届中国基金业金牛奖评选结果揭晓

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第八届中金所杯

第八届中金所杯
第八届“中金所杯”全国大学生金融知识大赛正式启动，大赛注册报名时间即日起至11月13日。

大赛设立特等奖，一、二、三等奖及优胜奖，并设励志专项基金，奖励形式均包括奖金、证书及招聘推荐。

其中，特等奖和一、二、三等奖奖金，分别为每位获奖人员2万元、1万元、5千元和3千元人民币，优胜奖800名，获奖人数高达1340名。

中金所工作人员介绍，该赛事主要面向中国内地及港澳台、北美、欧洲等地区高等院校全日制在校学生，包括专科、本科以及研究生（硕士/博士），但在职人员、曾获特等奖或累计两次获奖者（不含优胜奖、励志奖）不在参赛对象之列。

第八届中金所杯，本次大赛分初赛和复赛，均为网上考试，其中初赛时间为11月9日至13日，复赛时间为11月27日。

大赛获奖证书为中金所、中期协联名证书。

值得注意的是，所有获奖者应聘中金所时，同等条件下优先录用。

大赛还设立励志专项基金，取得复赛成绩，且经家庭所在地政府开具贫困证明的贫困学生均可申请，但曾获得过本奖项的，不得再次申请。

自2014年以来，中金所杯已经连续举办七届，覆盖参赛高校数量达1230余所，累计参赛学生逾23.3万人次，实现了双一流大学及财经类院校全覆盖。

本项赛事已逐步成为高校及在校大学生密切关注的金融学科顶级品牌赛事，在深化高校学科建设、培养行业人
才、推动金融国民教育等方面取得了显著效果。

股市风云人物-王亚伟

股市风云人物王亚伟目录1.摘要 (3)2.生平 (3)3.人物评价 (4)4.人物影响 (4)5.荣誉 (5)6.绯闻 (5)摘要王亚伟，1971年9月11日出生，经济学硕士，华夏基金管理公司副总经理、华夏大盘精选基金和华夏策略混合基金经理。

被众多基金投资者视为“公募基金第一人”。

1.生平1989年，其间对证券投资产生浓厚兴趣，选修了清华大学经济管理学院的企业管理双学位1994年，在次家公司工作一年，最后的三个月开始接触证券投资业务1995年，在当时全国最大的证券营业部：华夏证券北京东四营业部任研究部经理1998年，基金开元成立。

在同一阶段，华夏基金管理公，王亚伟跟随当时的营，4月份公司就成立1998年4月28日华夏基金旗下第一只封闭式基金——。

王亚伟最初时是基金兴华基金经理助理，之后任基金。

同期在财政部科研所研究生部学习，后获经济学硕士学位1998年4月28日—2002年1月，基金兴华的净值增长率是84.86%对应同期上证综指涨幅是18.79%2001年12月王亚伟开始担任华夏成长的基金经理2002年深沪两市分别下跌了18.62%和8.07%华夏成长的净值增长率为-3.09%这个成绩应该让专业投资者满意，但是让刚刚接触基金的国内理财者感到不安2003年11月。

华夏成长的净值增长率为13.09%王亚伟在年报中总结：2003，与，取得的收益率不能令人满意2004年，上证综指下跌15.4%深圳成指下跌11.85%华夏成长当年净值增长率为3.91%王亚伟仍然没有创造出让行业之外的人记得他的成绩2005年4月。

根据上海财汇的数据，从2001年12月21日到2005年4月12，，上证综指下跌28.5%但是华夏成长净值增长率为13.22%2005年12月王亚伟接手华夏大盘精选基金2006年华夏大盘以154.49%的业绩在118只基金中排名第12对应上证综指涨幅达到了130%而同期净值增长超过这一数字的基金有19。

基于万科限制性股票激励计划的案例分析

限制性股票根据激励对象是否出资还分为狭义限制性股票与业
绩股票:“狭义限制性股票”是由激励对象个人出资购买上市公司定
向增发或从二级市场购买用于激励的股票;“业绩股票”是由上市公
司根据业绩考核提取奖励基金，发放给个人或通过信托机构，指定用
于购买二级市场流通股，如万科 A。同时也存在着两者的有机结合，
如宝钢股份，在其限制性股票激励计划草案中，要求激励对象自筹部
2005年10月27日，十届全国人大常委会第十八次会议完成了对《公司法》、《证券法》的修订。其中，《公司法》第一百四十三条第三款“将股份奖励给本公司职工”将公司回购股票合法化，提供了激励股票的一个重要来源。
证监会2006年1月5日发布的《上市公司股权激励管理办法(试行)》允许已完成股权分置改革的上市公司实施股权激励，更是将管理层股
数量
行权 (1) 不低于激励计划摘要草案公布前一日收盘价与前三十
价格日平均价较高的价格；
(2) 按二级市场购买该期计划限制性股票的平均价格确定；
有效自股东大会通过之日起计算，一般不超过 10 年
期
由董事会将激励计划报证监会备案且无异议、公司股东大会批
授准后确定(存在影响股价事件期间不行:定期发布公告前 30 日、
数量
通过全部有效的股权激励计划获授的股票累计不得
超过公司股本总额的 1%。
(1) 最近会计年度报告没有被注册会计师出具无保
留意见或无法表达意见；
公司 (2) 最近一个年度没有违法违规行为被证监会予以
资格行政处罚；
(3) 没有证监会认定的不能实行股权激励计划的其
他行为。
2 浙江华睿投资管理有限公司.股权模式解析.2007.10 2
分资金作为参与每期限制性股票计划的条件之一，董事与高管自筹资

华夏基金范义

华夏基金范义摘要：一、华夏基金简介1.华夏基金的发展历程2.华夏基金的业务范围二、范义简介1.范义的从业经历2.范义在华夏基金的角色和贡献三、范义的投资理念1.范义的投资风格2.范义的投资策略四、范义的代表作品1.华夏大盘精选混合2.华夏创新成长混合五、范义获得的荣誉和成就1.华夏基金的最佳基金经理2.范义管理的基金取得的业绩正文：华夏基金是我国知名的基金管理公司，自成立以来，始终秉持着“为投资者创造价值”的使命，致力于为投资者提供优质的资产管理服务。

华夏基金的业务范围涵盖股票、债券、货币、指数等多种类型的基金产品，为投资者提供了多样化的投资选择。

范义是华夏基金的一位重要人物，他在基金行业有着丰富的从业经历。

自加入华夏基金以来，范义担任过多个基金经理职位，现任华夏基金研究部总监。

范义凭借其专业的投资知识和敏锐的市场洞察力，为华夏基金的发展做出了巨大贡献。

范义的投资理念是以价值投资为核心，注重企业的基本面研究。

他擅长从宏观经济、行业趋势和微观企业三个层面进行综合分析，挖掘具有长期成长潜力的优质企业。

在投资策略上，范义注重风险控制，追求稳健的收益。

范义在华夏基金期间，管理过多个基金产品，其中华夏大盘精选混合和华夏创新成长混合是范义的代表作品。

华夏大盘精选混合基金凭借出色的业绩，多次获得权威奖项，成为投资者心中的明星产品。

华夏创新成长混合基金则以投资成长性企业为主，为投资者带来了较高的收益。

范义在基金行业的出色表现，使他在业内获得了很高的声誉。

他曾多次被评为华夏基金的最佳基金经理，并荣获中国基金业金牛奖、中国基金业明星奖等多个奖项。

中信建投证券

中信建投证券为您倾情呈现FOF基金又称基金中的基金，通过精选市场上优秀管理人发行的基金产品，进行有效组合动态调整，从而达到平滑业绩波动、分散市场风险、获取稳定收益的目标。

对于个人投资者而言，又可以理解为“集体募资”，以机构投资者的“优越”身份投资各类私募产品的顶尖品种，拥有更强大的信息获取能力以及面对市场波动时更快的反应力。

FOF基金的优势在于基金组合：利用信息及专业化优势，分散投资多个顶级私募，降低业绩波动风险；规避风险：由专业人士根据市场情况调配，实现快速的风格转化以适应各种市场阶段；稀缺资源：顶级私募门槛高，个人无法参与。

强强联合精选市场上顶级金牛奖私募，同时加入王亚伟、王茹远，王卫东，詹凌燕、谢燕萍、蒋宁等公募转私募的大拿级基金经理。

强强联合，让投资者以100万的投资门槛即可充分体验多个投资大佬的投研实力。

最优秀的研究团队FOF研究团队由多年投资经验的资深人士带领，从投顾池的确定，策略的选择，时机的调整等多方面保证产品净值的平滑，实现稳健增值。

产品呈现多样化特点，即不同专家精选的风格的多元投资管理人；低波动率，长期稳定业绩的多元风格；不同策略组合，增强收益，降低波动的多元策略。

产品要素产品名称银河资本-汇享财富6号i期资产管理计划产品类型FOF管理型证券经纪人中信建投证券股份有限公司期货经纪商中信建投期货公司成立时间2015年6月中旬初始规模不低于5000万投顾跟投比例不跟投投顾跟投资金是否优先承担亏损否认购门槛100万封闭期12个月开放日12个月后每季度末月10日（遇节假日顺延）认购费1% 赎回费无管理费 1.3%（基金子公司管理费0.2%、托管费0.1%、券商管理费1%）管理费计提及结算方式每日计提，每季度结算风险收益特征中高风险，中高收益投顾业绩计提标准净值1.00以上分配业绩提成投顾业绩计提比例及结算方式净值1.00以上分配5%业绩提成投资者分红方式管理人根据情况有权决定是否分红止损线0.8投资标的权益类资管产品（信托产品）/现金管理【初始投资于千合资本、宏流投资、晨燕投资、通金资产及我司代销的其他产品】投资策略通过挑选优秀的私募基金产品和在私募基金产品上的主动配置和资金调整以实现大类资产配置和获取持续稳健收益的目标拟发行产品方案为满足更多高净值客户的投资需求，结合目前市场情况，我司拟于2015年6月中旬发行新一期FOF产品。

金牛奖基金经理有哪些

金斧子财富：金斧子财富：作为行业快速发展的见证者和亲历者，“中国私募金牛奖”自2009年启动以来，始终秉持公开、公平、公正的原则，不断完善评选标准，采用定量和定性指标相结合的方法，遴选出一批能为投资者带来长期稳健回报的专业资产管理人。

大浪淘沙，厚积薄发，“中国私募金牛奖”已成为中国资本市场最值得信赖的品牌之一。

第八届中国私募金牛奖取消了“对冲策略”这个大类奖项，细分为“相对价值策略”奖项、“宏观期货策略”奖项和新设立“多策略”奖项。

作为私募行业的“奥斯卡奖”，中国私募金牛奖今后将继续与时俱进，不断引领和推动私募行业的发展。

第八届中国私募金牛奖获奖名单如下：一、五年期股票策略金牛私募管理公司1. 北京睿策投资管理有限公司2. 北京和聚投资管理有限公司3. 北京神农投资管理股份有限公司金斧子财富：金斧子财富：4. 深圳市明达资产管理有限公司5. 北京市星石投资管理有限公司6. 上海重阳投资管理股份有限公司7. 上海景林资产管理有限公司8. 北京源乐晟资产管理有限公司9. 朱雀股权投资管理股份有限公司二、五年期股票策略金牛奖基金经理1. 李泽刚北京和聚投资管理有限公司2. 陈家琳上海世诚投资管理有限公司3. 鲍际刚深圳悟空投资管理有限公司4. 刘睿中睿合银投资管理有限公司5. 陈宇北京神农投资管理股份有限公司6. 刘明达深圳市明达资产管理有限公司7. 王小刚上海鼎锋资产管理有限公司8. 余定恒深圳市翼虎投资管理有限公司金斧子财富：金斧子财富：三、三年期股票策略金牛私募管理公司1. 北京诚盛投资管理有限公司2. 上海世诚投资管理有限公司3. 上海名禹资产管理有限公司4. 深圳嘉石大岩资本管理股份有限公司5. 中睿合银投资管理有限公司6. 华夏未来资本管理有限公司7. 深圳市中欧瑞博投资管理股份有限公司四、三年期股票策略金牛奖基金经理1. 刘兵上海证大资产管理有限公司2. 完永东北京诚盛投资管理有限公司3. 金斌深圳丰岭资本管理有限公司4. 于军北京和聚投资管理有限公司5. 张关心上海归富投资管理有限公司金斧子财富：金斧子财富：6. 黄明北京睿策投资管理有限公司7. 卢柏良深圳道谊资产管理有限公司8. 郑宇上海映雪投资管理中心（有限合伙）五、一年期股票策略金牛奖基金经理1. 宋炳山北京尊嘉资产管理有限公司2. 梁辉相聚资本管理有限公司3. 邱国鹭上海高毅资产管理合伙企业（有限合伙）4. 冯柳上海高毅资产管理合伙企业（有限合伙）5. 周良上海少薮派投资管理有限公司6. 张可兴北京格雷资产管理中心（有限合伙）7. 朱合伟深圳昭图投资管理有限公司8. 于龙上海弘尚资产管理中心（有限合伙）六、债券策略金牛私募管理公司1. 上海耀之资产管理中心（有限合伙）金斧子财富：金斧子财富：2. 暖流资产管理股份有限公司3. 达仁投资管理集团股份有限公司4. 上海合晟资产管理股份有限公司5. 上海茂典资产管理有限公司七、相对价值策略金牛私募管理公司1. 九坤投资（北京）有限公司2. 宁波灵均投资管理合伙企业（有限合伙）3. 浙江量道投资管理有限公司4. 上海淘利资产管理有限公司5. 上海艾方资产管理有限公司6. 浙江盈阳资产管理股份有限公司八、宏观期货策略金牛私募管理公司1. 上海富善投资有限公司2. 深圳市凯丰投资管理有限公司金斧子财富：金斧子财富：3. 上海从容投资管理有限公司4. 上海博道投资管理有限公司5. 北京乐瑞资产管理有限公司6. 上海元葵资产管理中心（有限合伙）7. 上海易善资产管理有限公司8. 上海千象资产管理有限公司9. 福建省嘉诚资产管理有限公司九、多策略金牛私募管理公司1. 上海泓信投资管理有限公司2. 因诺（上海）资产管理有限公司3. 上海明汯投资管理有限公司4. 上海牧鑫资产管理有限公司5. 浙江安诚数盈投资管理有限公司金斧子财富：金斧子财富：上述获奖名单中，80%机构为国内领先私募发行与服务平台金斧子的合作机构。

全国本科高校教学基本状态数据库

全国本科高校教学基本状态数据库填报表格（2011）版全国高校教学基本状态数据库系统课题组二○一一年二月目录表Ⅰ学校基本情况 (1)表Ⅱ校训、办学思想 (2)表Ⅲ院系情况 (3)表Ⅳ学科专业情况 (3)表Ⅴ学校面积 (3)表Ⅵ学校发展规划 (4)表Ⅶ校友会与社会合作 (4)表1-1 校领导基本信息 (5)表1-2 教师队伍概况 (6)表1-3 学校聘请校外教师概况 (7)表1-4-1 高层次人才 (8)表1-4-2 高层次研究群体（团队） (8)表1-5 院（系）和其他教学单位专任教师情况 (9)表1-6 院（系）教师培训进修、交流情况 (10)表1-7 学校实验技术人员职称、学位、年龄 (11)表1-8 院（系）实验技术人员职称、学位、年龄 (12)表2-1 院（系）下属各专业情况 (13)表2-2 院（系）教学安排 (14)V10.8.2 2010年09月09日表2-3 体育项目 (14)表2-4 人才培养模式创新实验区 (14)表2-5 国家级教学基地 (15)表2-6 实验教学示范中心 (15)表2-7 本科实验教学实验室（中心） (15)表2-8 校外实习、实训基地 (15)表2-9-1 教材情况——编写教材概况 (16)表2-9-2 教材情况——使用教材概况 (16)表2-10-1 教学管理制度 (17)表2-10-2 教学管理文件目录 (17)表2-11 本科教学信息化 (18)表2-12 教学质量监控体系 (18)表2-13 教学管理组织机构（科室） (19)表2-14 校级教学管理人员 (19)表2-15 院（系）教学管理人员 (19)表2-16 教学管理人员培训及成果 (19)表2-17 教学质量监控人员 (20)表2-18 评教统计表 (20)表2-19 本科课程情况表 (20)表2-20 各专业专任教师职称、学位、年龄、学缘情况 (21)表2-21 教学事故 (22)表2-22-1 教师所获荣誉概况 (22)表2-22-2 院（系）教师个人所获荣誉 (23)V10.8.2 2010年09月09日表2-22-3 院（系）教学团队 (23)表2-23-1 课程建设 (24)表2-23-2 课程情况 (24)表2-23-3 精品课程 (24)表2-24 分专业实验、毕业综合训练情况 (25)表2-25 院系毕业综合训练指导教师情况 (25)表2-26-1 教学改革概况 (25)表2-26-2 教育教学研究与改革项目 (25)表2-26-3 教学成果奖 (26)表2-27 本科生教学效果 (27)表2-28-1 院（系）教学效果——本科生竞赛获奖情况 (28)表2-28-2 院（系）教学效果——本科生课外科技、文化获奖情况 (28)表2-28-3 院（系）教学效果——本科生文艺、体育竞赛获奖情况 (28)表2-28-4 院（系）教学效果——本科生社会实践团队获奖情况 (28)表2-28-5 院（系）教学效果——本科生社会实践个人获奖情况 (29)表2-28-6 院（系）教学效果——专利情况 (29)表2-28-7 院（系）教学效果——参加国际会议 (29)表2-29 学生交流情况 (29)表3-1 教学经费概况 (30)表3-2 学校教育经费支出 (30)表3-3 教育事业收入 (30)表3-4 当年捐赠情况 (31)表3-5 院（系）教育经费支出 (31)V10.8.2 2010年09月09日表4-1 固定资产情况 (32)表4-2 分院（系）教学科研仪器值 (32)表5-1 教学行政用房及教学设备 (33)表5-2 校内实习、实训场所 (33)表5-3 图书、期刊 (33)表5-4 校园网建设情况 (34)表5-5 生活用房（学生食堂、澡堂、宿舍） (34)表6-1 教风学风概况 (35)表6-2-1 学生管理组织机构（科室） (36)表6-2-2 校级学生管理人员 (36)表6-2-3 院（系）及相关单位思政教师信息表 (36)表6-3 就业管理人员 (36)表6-4 学生数量基本情况 (37)表6-5 普通本科分专业学生数 (38)表6-6 近一届本科生招生类别情况 (38)表6-7 国外及港澳台学生情况 (38)表6-8 近一届本科生录取标准及人数 (39)表6-9 各专业报到情况 (39)表6-10 本科生奖贷补 (39)表6-11-1 应届本科毕业生就业情况 (40)表6-11-2 院（系）应届本科毕业生就业情况 (40)表7-1 学生社团 (41)表7-2 课外活动、讲座 (41)V10.8.2 2010年09月09日表7-3 素质教育基地、职业资质培训等情况 (41)表8-1-1 科研机构概况 (42)表8-1-2 科研机构列表 (42)表8-2 教师科研情况 (43)表9-1 学科建设概况 (44)表9-2 博士后流动站 (44)表9-3 博士点、硕士点 (44)表9-4 重点学科 (44)特殊情况说明 (45)V10.8.2 2010年09月09日表Ⅰ学校基本情况1.学校名称（章）2.学校英文名称3.学校行政辖区名称代码续4.邮政编码7.校园网域名10.填报负责人11.校长（签章）5.学校办公电话-8.学校主页网址姓名电子信箱6.学校办公传真号码-9. 学校办公电子信箱续12.办学类型13.学校性质类别14.学校举办者普通高等学校民办的其他高等教育机构本科院校：大学学院□□□综合院校理工院校农业院校林业院校医药院校师范院校语言院校财经院校政法院校体育院校艺术院校民族院校□□□□□□□□□□□中央部门地方政府省部共建非地方政府民办15.学校层次16.招生批次设有研究生院的高校“985工程”院校“211工程”院校一般院校新建院校□□□□□第一批次招生第二批次招生A第二批次招生B第三批次招生A第三批次招生B□□□□□V10.8.2 2010年09月09日续17．学校升本情况学校升本时间升本前校名续18.学校地址编号校区名称地址邮政编码表Ⅱ校训、办学思想1.校训2.学校发展定位3.学校人才培养目标定位4.教育教学思想5.多媒体反映链接地址V10.8.2 2010年09月09日表Ⅲ院系所情况编号院系表Ⅳ学科专业情况编号院系专业专业结构与布局文件上传表Ⅴ学校面积单位：（平方米）1.占地面积2.总建筑面积总占地面积其中：绿化用地面积总计学校产权非学校产权其中：a.独立使用-b.共同使用-V10.8.2 2010年09月09日表Ⅵ学校发展规划学校发展规划发展战略规划文件上传学科建设和队伍建设规划文件上传校园建设规划文件上传表Ⅶ校友会与社会合作1.校友会（个）2.签订合作协议的机构（个）总数其中机构总数其中境内境外学术机构企业地方政府V10.8.2 2010年09月09日表1-1 校领导基本信息校领导基本信息编号姓名职务出生年月性别专业技术职务学历校内分管工作专业学习和工作简历（链接）V10.8.2 2010年09月09日表1-2 教师队伍概况单位：人类别教师数量总计其中：女性双师型具有行业背景具有工程背景职称教授副教授讲师助教无职称学位博士硕士学士无学位年龄35岁及以下36～45岁46～55岁56岁及以上学缘本校外校（境内）外校（境外）学校教师库链接链接地址V10.8.2 2010年09月09日表1-3 学校聘请校外教师概况单位：人类别教师数量总计其中：女性来源企业行业部门高校其他职称正高级副高级中级初级无职称年龄35岁及以下36～45岁46～55岁56岁及以上外聘教师库链接V10.8.2 2010年09月09日表1-4-1 高层次人才高层次人才编号姓名类型研究方向获得年份个人简介链接备注表1-4-2 高层次研究群体（团队）高层次研究群体（团队）编号研究方向负责人类型获得年份简介链接V10.8.2 2010年09月09日表1-5 院（系）和其他教学单位专任教师情况院（系）名称：单位：人数量总计其中：女性双师型具有行业背景具有工程背景职称正高级副高级中级初级无职称学位博士硕士学士无学位年龄35岁及以下36～45岁46～55岁56岁及以上学缘本校外校（境内）外校（境外）V10.8.2 2010年09月09日表1-6 院（系）教师培训进修、交流情况院（系）名称：1.教师培训进修2.交流教师（3个月及以上）（人次）境内（人次）境外（人次）到行业培训（人）攻读学位（人）教师培训情况说明来访出访国际交流教师名单及内容总数其中：3个月以总数其中：境内境外境内境外博士硕士文件上传V10.8.2 2010年09月09日表1-7 学校实验技术人员职称、学位、年龄单位：人教师数量总计职称正高级副高级中级初级无职称学位博士硕士学士无学位年龄35岁及以下36～45岁46～55岁56岁及以上V10.8.2 2010年09月09日表1-8 院（系）实验技术人员职称、学位、年龄单位：人院（系）名称：教师数量总计职称正高级副高级中级初级无职称学位博士硕士学士无学位年龄35岁及以下36～45岁46～55岁56岁及以上V10.8.2 2010年09月09日表2-1 院（系）下属各专业情况院（系）名称：专业名称：1.专业建设发展规划2.支撑学科名称3.优势专业（品牌专业、特色专业、示范专业、重点建设专业）4．专业设置时间 5.是否新办专业级别类型起始时间文件上传是□否□续6. 培养方案上传文件7.培养目标与服务面向文本框续8.专业培养计划学时与学分学时数（学时）学分数（分）总数其中总数其中课内教学实验教学集中性实践教学环节课内教学实验教学课外科技活动续9.各专业带头人姓名出生年月学历学位专业技术职称学缘参加教学工作时间V10.8.2 2010年09月09日表2-2 院（系）教学安排编号院（系）名称教学安排课表链接表2-3 体育项目1.中国大学生体育训练基地编号名称续2.大学生高水平运动项目编号名称续3.国家运动训练专业编号名称表2-4 人才培养模式创新实验区编号人才培养模式创新区名称级别设立年份V10.8.2 2010年09月09日表2-5 国家级教学基地国家级教学基地编号名称级别设立年份表2-6 实验教学示范中心实验教学示范中心编号名称级别设立年份表2-7 本科实验教学实验室（中心）本科实验教学实验室编号名称面向专业年度承担的实验教学人时数（人时）开放情况文件上传表2-8 校外实习、实训基地编号名称地址面向专业每次可接纳学生数（个）V10.8.2 2010年09月09日V10.8.2 2010年09月09日表2-9-1 教材情况——编写教材概况单位（册）编写情况总数其中国家级省部级规划教材获奖教材近三年学校主编出版教材一览表文件上传表2-9-2 教材情况——使用教材概况1.使用规划教材、获奖教材情况（册）2.选用近三年出版的省部级以上（含）规划教材、指定教材、重点推荐、精品教材等优质教材的比例（%）总数其中国家级省部级规划教材获奖教材规划教材获奖教材表2-10-1 教学管理制度教学管理制度教学计划修订制度有□无□文件上传制定（修订）培养方案的原则意见有□无□文件上传教学工作基本规范有□无□文件上传实验教学管理制度有□无□文件上传新教师培训制度有□无□文件上传教学事故认定办法有□无□文件上传学生学籍管理细则有□无□文件上传学生学业指导手册有□无□文件上传学生违纪处理细则有□无□文件上传表2-10-2 教学管理文件目录教学管理文件校级文件上传链接地址院（系）名称院（系）1 文件上传院（系）2 文件上传V10.8.2 2010年09月09日表2-11 本科教学信息化本科教学信息化教学管理信息系统有□无□链接地址网络教学平台有□无□链接地址表2-12 教学质量监控体系教学质量监控体系教学质量保障体系建设基本情况有□无□文件上传教学工作定期检查制度有□无□文件上传教学督导机构和制度有□无□文件上传学生评教制度有□无□文件上传评教结果数据库地址课程教学评价体系有□无□文件上传实验教学评价体系有□无□文件上传实习教学评价体系有□无□文件上传毕业综合训练环节评价体系有□无□文件上传院（系）或专业本科教学工作评价制度有□无□文件上传学校年度教学工作分析报告有□无□文件上传学校开展教学自我评价及质量改进机制有□无□文件上传V10.8.2 2010年09月09日表2-13 教学管理组织机构（科室）机构名称编号部处下设科室表2-14 校级教学管理人员单位：人编号姓名性别出生年月所属部门行政职务专业技术职务专业学历学位表2-15 院（系）教学管理人员编号姓名性别出生年月所属部门行政职务专业技术职务专业学历学位表2-16 教学管理人员培训及成果教学管理人员培训教学管理人员成果培训计划培训实施情况教学成果奖（项）教学论文（篇）教育教学研究及实践成果一览表总数其中总数其中国家级省部级校级教学研究教学管理文件上传V10.8.2 2010年09月09日表2-17 教学质量监控人员编号姓名性别出生年月所属部门行政职务专业技术职务专业学历学位表2-18 评教统计表分类按课堂分数统计评教类型结果分析优（90分以上）良好（90-75分）中（75-60分）差（60分以下）理论课文件上传实践教学表2-19 本科课程情况表1.本科课程总门次（门次）2.主讲本科课程的教师总人数（人）其中由教授授课的课程门次（门次）由副教授授课的课程门次（门次）符合岗位资格（人）教授（人）副教授（人）V10.8.2 2010年09月09日表2-20 各专业专任教师职称、学位、年龄、学缘情况单位：人院（系）名称：专业名称数量总计其中：女性职称正高级副高级中级初级无职称学位博士硕士学士无学位年龄35岁及以下36～45岁46～55岁56岁及以上学缘本校外校（境内）外校（境外）V10.8.2 2010年09月09日表2-21 教学事故单位：次年度教学事故总数其中严重教学事故一般教学事故表2-22-1 教师所获荣誉概况1.教学名师（个）2.教学团队（个）3.全国师德先进个人累计数（个）4.教学成果奖（项）累计数其中累计数其中累计数其中国家级省部级国家级省部级校级国家级省部级续5.学生思政队伍工作成果奖（项）6.研究与创作（校级及以上文化体育创作、演出、比赛活动）获奖（项）7.其他奖励（项）累计数其中累计数其中国家级省部级国家级省部级国家级省部级市级校级文件上传文件上传V10.8.2 2010年09月09日表2-22-2 院（系）教师个人所获荣誉院（系）：______________编号姓名所在单位类别获奖级别授予单位获奖年份个人简介链接备注表2-22-3 院（系）教学团队教学团队编号团队名称负责人主要成员级别获得年份团队简介链接V10.8.2 2010年09月09日表2-23-1 课程建设1.学校促进课程建设的政策、措施文件上传2.学校课程建设规划文件上传3.学校课程考核管理办法文件上传4.学校教材建设规划文件上传5.学校教材选用和评价制度文件上传表2-23-2 课程情况1.课程门数（门）2.课程门次（门次）总数其中总数其中：小班授课网上教学多媒体教学续3. 精品（优秀）课程（群）建设情况（项）4.双语课程（门）国家级省部级校级总数其中：国家双语教学示范双语教学课程名单文件上传表2-23-3 精品课程精品课程编号名称级别负责人获准时间备注V10.8.2 2010年09月09日表2-24 分专业实验、毕业综合训练情况1.实验情况2.毕业综合训练课题（个）有实验的课程（门）独立设置的实验课程（门）实验开出率（%）综合性、设计性实验教学（门）总数在实验、实习、工程实践和社会调查等社会实践中完成数表2-25 院系毕业综合训练指导教师情况院系名称指导毕业综合训练教师数量专任教师外聘教师表2-26-1 教学改革概况1.学校教学改革的总体思路与实施方案（含“质量工程”实施方案）文件上传2.教师发表教学研究论文、论著文件上传3.其他教学改革成果一览表文件上传4.教学改革成果的推广应用情况文本框表2-26-2 教育教学研究与改革项目教育教学研究与改革项目编号项目名称主持人级别立项时间验收时间经费（万元）V10.8.2 2010年09月09日表2-26-3 教学成果奖教学成果奖编号奖励名称主持人级别获奖时间授予单位V10.8.2 2010年09月09日表2-27 本科生教学效果1.学校组织、激励学生参加科技活动和学科竞赛活动的有关规定文件上传2.学生参加课外学术活动情况文本框3.学生参加各级各类学术活动立项一览表文件上传4.学生参加教师科研项目情况一览表文件上传5.学生发表论文、作品情况一览表文件上传续6.学科竞赛获奖（项）7.本科生课外科技、文化获奖（项）8.国家级或国际级文艺、体育竞赛获奖（项）总数其中总数其中总数其中国家级省部级国家级省部级国际级国家级省部级续9.学生发表学术论文（篇）10.学生发表作品数（篇、册）11.学生获准专利数（项）12.获取专业资格证书人数（人）13.英语等级考试14.体质合格率（%）15.参加国际会议（人次）英语四级考试累计通过率（%）英语六级考试累计通过率（%）续16．国家级或省部级社会实践获奖（项）国家级省部级团队个人V10.8.2 2010年09月09日表2-28-1 院（系）教学效果——本科生竞赛获奖情况院（系）名称：学科竞赛获奖情况编获奖项目奖励名称级别等级授予单位获奖者姓名指导教师获得年份号表2-28-2 院（系）教学效果——本科生课外科技、文化获奖情况院（系）名称：课外科技、文化获奖情况编号获奖项目奖励名称级别等级授予单位获奖者姓名指导教师获得年份表2-28-3 院（系）教学效果——本科生文艺、体育竞赛获奖情况院（系）名称：文艺、体育竞赛获奖情况编号获奖项目奖励名称级别等级或名次授予单位获奖者姓名指导教师获得年份表2-28-4 院（系）教学效果——本科生社会实践团队获奖情况院（系）名称：社会实践团队获奖情况编号团队名称奖励名称级别等级授予单位获奖者姓名指导教师获得年份V10.8.2 2010年09月09日表2-28-5 院（系）教学效果——本科生社会实践个人获奖情况院（系）名称：社会实践个人获奖情况编号奖励名称级别等级授予单位获奖者姓名指导教师获得年份表2-28-6 院（系）教学效果——专利情况院（系）名称：专利情况编号专利名称类别专利号姓名指导教师获得年份表2-28-7 院（系）教学效果——参加国际会议院（系）名称：参加国际会议编号参会学生姓名会议名称发表论文题目地点指导教师举办年份表2-29 学生交流情况交流学生数（个）总数其中本校到境外本校到境内境内到本校境外到本校V10.8.2 2010年09月09日表3-1 教学经费概况1.学校教育经费总额（万元）2.教学经费预算总额（万元）3.学校年度教学改革与建设专项经费（万元）4.学校年度教学经费分配办法文件上传5.学校年度财务决算报告文件上传表3-2 学校教育经费支出学校教育经费支出（万元）教学日常运行支出教学改革支出课程建设支出专业建设支出教材建设支出实践教学支出学生活动经费支出总数其中：校外表3-3 教育事业收入1. 经常性预算内教育事业费拨款2.学费收入（万元）3.社会捐赠收入（万元）4.其他教育事业收入（万元）国家（万元）地方（万元）本科生各类研究生高职高专网络与继续教育V10.8.2 2010年09月09日表3-4 当年捐赠情况编号捐赠机构或人员名称类别捐赠金额（万元）捐赠金额总计（万元）自动生成注：填写额度在1万元以上的捐赠；数值保留小数点后一位。

第25届上市公司金牛奖获奖名单

第25届上市公司金牛奖获奖名单已经揭晓。

本届金牛奖共揭晓了八大奖项，包括金牛董秘奖、港股金牛奖、金牛小巨人奖、金牛科创奖、最具投资价值奖等。

其中，云南白药荣获了2022年度金信披奖，这是云南白药继2021年度获得第24届上市公司金牛奖——2021年度金信披奖后的再次获奖。

此外，禾迈股份荣获了金牛科创奖，这也是对禾迈股份在科研创新、全球化布局等方面的优异表现的肯定。

本届金牛奖的获奖名单是经过严格的评选程序选出的。

评选委员会根据上市公司的业绩表现、财务状况、治理结构、行业地位等多个方面进行综合评价，最终确定了获奖名单。

这些获奖公司在各自的行业中都表现出色，不仅业绩稳定增长，而且治理结构合理，具有良好的发展前景。

作为国内资本市场的重要奖项之一，上市公司金牛奖已经成为了衡量上市公司综合实力和价值的重要标准。

通过评选，这些优秀的上市公司得到了认可和鼓励，也为其他公司树立了榜样和标杆。

同时，金牛奖的评选结果也反映了中国资本市场的发展趋势和变化，对于投资者具有重要的参考价值。

总之，第25届上市公司金牛奖的获奖名单代表了中国资本市场的优秀企业，这些公司的成功经验和行业地位对于其他公司具有重要的借鉴意义。

同时，金牛奖的评选结果也反映了中国资本市场的发展趋势和变化，对于投资者具有重要的参考价值。

wind资讯金融终端介绍

目录
1 WIND 资讯金融终端是什么 ................................................................................................ 1
2 WIND 资讯金融终端快速入门 ............................................................................................ 2
6 基金数据与分析 ................................................................................................................ 19
6.1 基金资料（F9、F10）.............................................................................................. 19
2.1 登陆登出 ..................................................................................................................... 2 2.2 查看行情 ..................................................................................................................... 2 2.3 切换品种 ..................................................................................................................... 2 2.4 功能切换 ..................................................................................................................... 2 2.5 快捷方式 ..................................................................................................................... 3

中国基金业明星基金奖榜单

中国基金业明星基金奖榜单中国的基金业在近几年来取得了长足的发展，投资者对于基金的需求也不断增加。

在众多基金中，有一些基金因为其出色的表现和管理能力备受投资者瞩目。

每年都会评选出一份中国基金业明星基金奖榜单，表彰那些在市场中表现出色的基金，为投资者提供了更多可行的投资选择。

下面将对这份榜单进行详细介绍。

首先，我们来看一下长期表现突出的基金。

长期表现稳定并获得良好收益的基金是投资者非常看重的选择。

这些基金通常会有一支经验丰富的基金管理团队，能够通过深入的研究和分析找到投资机会。

在中国基金业明星基金奖榜单中，我们可以看到一些长期表现突出的基金，如华夏基金、博时基金和富国基金等。

它们以稳健的投资策略和卓越的风控能力，赢得了投资者的信任和青睐。

其次，榜单中还会评选出一些短期风格表现突出的基金。

短期风格表现突出的基金依靠独特的投资策略，在特定的市场环境下表现出色。

这些基金通常会抓住短期的投资机会，迅速获取收益。

在中国基金业明星基金奖榜单中，我们可以看到一些在特定周期内表现突出的基金，如易方达基金、南方基金和嘉实基金等。

它们通过深入的市场分析和研究，灵活调整投资组合，迎合了市场的变化，实现了较好的回报。

除了长期表现和短期风格表现，榜单中还会评选出一些在特定领域表现突出的基金。

这些基金通常是专注于某个特定行业或主题的基金，具备较强的专业能力和洞察力。

在中国基金业明星基金奖榜单中，我们可以看到一些在特定领域表现突出的基金，如兴全基金、中邮基金和工银瑞信基金等。

它们通过深入研究特定领域的企业和市场情况，抓住了机会，实现了良好的回报。

总的来说，中国基金业明星基金奖榜单是一个评选出市场中表现出色的基金的榜单，为投资者提供了更多的选择。

这份榜单包括长期表现突出的基金、短期风格表现突出的基金以及在特定领域表现突出的基金。

投资者可以根据自己的需求和风险承受能力选择适合自己的基金，进行投资。

随着中国基金业的不断发展，相信将会有越来越多的基金在市场中崭露头角，并跻身中国基金业明星基金奖榜单。

党团范文军地新成立的融通集团简介

军地新成立的融通集团简介中国融通金融服务有限公司办公室地址位于中国第一个经济特区，鹏城深圳，中国2614深圳市南山区南头东方新地苑A1702(邮编：518052)，公司成立以来发展迅速，业务不断发展壮大，我公司主要经营投资项目;融资项目，，我公司与多家深圳零售商和代理商建立了长期稳定的合作关系，品种齐全、价格合理，企业实力雄厚，重信用、守合同、保证产品质量，以多品种经营特色和薄利多销的原则，赢得了广大客户的信任，公司始终奉行"诚信求实、致力服务、唯求满意"的企业宗旨，全力跟随客户需求，不断进行产品创新和服务改进。

军地新成立的融通集团简介中国融通集团被列入央企名单房地产为主营业务之一同日，中国融通集团官微发布的消息披露，融通集团经营范围包括：房地产、农业、酒店及旅游业、商业服务、资源回收利用、科技服务、医疗健康、安保服务、财务、保险等领域。

3月31日，国资委官网发布了《关于将中国融通资产管理集团有限公司列入国务院国有资产监督管理委员会履行出资人职责企业名单的公告》。

《公告》称，经批准，中国融通资产管理集团有限公司列入国务院国有资产监督管理委员会履行出资人职责企业名单。

观点地产新媒体了解到，在3月31日最新公布的央企名录中，中国融通集团名列第10位，仅次于核工业、航天、航空、兵工、兵装等具有军工背景央企，位列中石油、中石化、国家电网等央企之前。

同日，中国融通集团官微发布的消息披露，融通集团经营范围包括：房地产、农业、酒店及旅游业、商业服务、资源回收利用、科技服务、医疗健康、安保服务、财务、保险等领域。

资料显示，温刚任中国融通集团董事长，此前曾任中国兵器工业集团董事长;总经理为马正武，此前曾任中国诚通集团董事长。

20xx 年底，曾任华润置地副总裁、华北大区总经理的蒋智生调任中国融通集团旗下房地产业务总经理。

军地新成立的融通集团简介历史沿革xx年4月，融通新蓝筹基金荣获晨星(中国)xx年度最佳配置型基金提名;xx年4月，公司在上证报最佳基金公司评选活动中获得透明度最高基金公司奖;xx年8月，融通新篮筹基金在首届中国基金金牛奖评选活动中获得中国金牛基金称号;xx年1月，公司与日兴资产管理有限公司签署合作协议,为全球首家海外A股基金提供投资研究咨询服务;xx年4月，融通深证100指数基金荣获《新财经》首届明星基金VS金牌基金管理公司的年度明星持续营销奖;xx年1月，融通易支付货币市场证券投资基金以其创新的服务功能荣获深圳证券业协会xx年度金融创新奖;xx年3月，融通新蓝筹证券投资基金获得理柏中国基金奖xx唯一的三年期稳定回报基金奖。

华商成长优选2号

华商成长优选2号∙服务类别：北京贷款/股票/投资∙服务类目：基金∙服务标签：华商基金服务介绍1、成长投资为投资王道成长投资是“基于对经济和社会内在结构变迁的把握，寻找产业结构变迁和产业发展轨迹的改变中决定的未来经济发展过程中的最大受益产业和企业”。

综观国际市场的经验，再考察中国资本市场的历史，都可以看出，成长投资是实现良好投资收益的王道。

2、成长投资的中国机会仍然很多经历改革开放30年的发展，中国经济总体上已经上一台阶。

影响未来中国经济10年甚至20年的结构性因素——人口变化及变迁，劳动力、资源、资金价格变化，产业升级与整合将共同推动中国经济进行新的结构变迁。

消费繁荣、产业升级、服务业兴起以及产业整合都会创造出中国成长股投资的巨大机会。

3、优选策略重视资产配置首先，由于经济体所处的发展阶段不同，各行业体现出不同的成长性，资产配置要分析所处的阶段进行相应配置；其次，不同的经济周期阶段，需要做不同的债权、股权和现金资产的配置；第三，在权益资产内，也要考虑不同经济周期进行行业轮动配置；此外，还需要根据不同的市场状况，进行不同的成长股配置。

4、优选策略核心为公司选择投资收益从根本上说是来自于公司的成长，公司选择是成长投资的核心。

公司选择首先要考察其治理结构、商业模式、核心竞争力等定性的因素。

其次要考察过去与未来的成长性，成长性与估值的偏差，企业所处的生命周期等因素。

通过定性与定量指标的结合来综合判定公司的价值，选择更为优质的成长股。

5、优选策略要创造绝对收益证券研究与假设与预期相关，因而会出现改变与偏差。

投资管理策略需要因时而动，不断地检视可能的风险并采取相应行动。

这需要投资管理人从内心深处对市场保持敬畏和敏感，进而构建起可以实现绝对收益的投资管理系统：如组合管理中的替代策略，投资管理中的趋势投资、右侧交易策略，出现预期外因素的风险控制策略。

基金简称华商成长优选2号基金类型混合型计划期限2年认购起点100万起（以上为10万元的整数倍）开放、分红6个月开放一次，满12个月提取业绩报酬投资人数不超过200人管理费率1.2%托管费率0.20%业绩提成起点6%业绩提成比例20%风险收益特征本计划属于中等风险收益级别的特定多个客户资产管理计划。

金融基础知识内训-第四部分(5课)

刘汉
出生于1965年10月25日（法院庭审自述），刘汉涉黑案主要罪犯。成长于广汉一个普通教师家庭，在四川大学学习企业管理。成年后，刘汉通过期货市场攫取第一桶金，在涉足机场、公路、白酒、水电等实业投资后则常年隐身幕后。 2013年8月，刘汉涉嫌窝藏、包庇等严重犯罪问题，被警方控制。
第三讲
股市技术简解： • 1、以走势中枢为中间点的力度比较，犹如拔河，力大者，持有原仓位，力小者，反向操作。 • 2、把走势全部同级别分解，关注新的走势之形成，以前一走势段为中间点与再前一走势段比大小，大者，留之，小者，去之。 • 3、进行多重赋格性的同级别分解操作，犹如行船、犹如开车，以不同档位适应不同情况，则可一路欣赏风景矣。 • 4、其至高，则眼中有股，心中无股，当下于五浊纷缠之股市得大自在，亦于五浊纷缠之现世得大自在，即为“缠中说禅”。 • 股市技术理论成立的前提：两个前提：价格充分有效和市场里的非完全绝对趋同交易。
第三讲
阮杰
亦敌亦友：袁宝璟和刘汉
林园和阮杰
绰号“三秦股王”，在多个炒股擂台赛中获得冠军。创办深圳市阮杰投资顾问有限公司，在多个炒股擂台赛中获得冠军。2003年3月西安经济台“渤海杯”股票实盘大赛，在股市受“非典”袭扰指数绵绵暴跌中，阮杰以33%的收益荣获第一名。 2005年3月在大盘下跌200余点的熊市行情背景下，凭借连续三期擂主并获利21%的成绩，荣获西安电视台“股市英雄 ”第一人称号。 2005年年底在《华商报》“寻找三秦第一炒股高手”大赛中，应邀参加的阮杰以连续2个月累计获利77%的成绩夺魁。 2006年5月，在《华商报》与金元证券联合举办的西安“金元杯”实盘投资大赛里，阮杰更创造17个交易日账户翻番， 2个月最高获益203%，包揽大赛前四名的奇迹。 2006年9月，阮杰应邀参加银河证券举办的西安“银河杯”实盘大赛，三个月时间以59.1%的收益获得冠军，并包揽大赛前三名。 2006年11月27日，阮杰参加了杭州《都市快报》证券实盘擂台赛，在不到2个月的时间里，以49%的惊人收益取得实盘擂赛冠军。 2006年9月末，开始的“金元杯“全国投资明星实盘大赛，于1月31日结束，阮杰老师荣获大赛全国三，四，五名。 2006年，通过有管部门向环卫工人捐赠大批量的图书和文化用品。 2006年9月，行业权威媒体（中国证券报）“财富中国”—（从儒商到民间炒股高手）为题目头版头条报道了阮杰的事迹，此后全国上百家财经网站予以转载。伴随这阮杰走向全国，搞得一个又一个实盘炒股冠军，陕西华商报，四川华西都市报，杭州今日早报和青岛早报等各地媒体都相继报道。 2007年1月4日至2月14日，在成都首届“万和迎新春“实盘大赛中，阮杰以20个交易日，91.4%的惊人收益夺得冠军。 2007年5月，阮杰给一个从一千万创造了一亿二千万的奇迹。10年前的阮杰被西安名人录和陕西文化人收藏，也是我们国内一个骄傲的人物。 2012年创办陕西鑫鹏集团

金牛奖颁奖词

金牛奖颁奖词1999年《证券法》正式实施，翻开了我国证券市场崭新一页。

在此背景下，中国证券报上市公司金牛奖的前身“中证亚商中国最具发展潜力上市公司50强”评选活动应运而生。

自2008年起，活动更名为上市公司“金牛百强”评选。

20年风云际会，我国资本市场快速发展，经历了从小到大、从无序到有序，上市公司规模由1999年的1000家左右增长到目前的3580多家，涌现了一批治理规范、业绩持续增长、积极回报股东回报社会的优秀上市公司。

金牛奖见证了资本市场的发展历程，记录了许多上市公司在证券市场上的不凡表现。

2017年，中国经济加速转型升级，有些困难挑战迎面而来。

上市公司作为中国企业中的领先群体，经受了考验，今天将要揭晓的“金牛上市公司百强”就是其中的佼佼者。

2018年，上市公司金牛奖进入第20个年头。

我们放大视野，特别设立了“中国上市公司金牛卓越贡献奖”，用以表彰20年来上市公司中表现突出的带头人；增设了“中国上市公司金牛基业长青奖”，用以表彰20年来上市公司中表现突出的企业。

回顾20年上市公司金牛奖走过的路，解析获奖企业的基因密码，可以获得一些重要启示。

立足市场是成长壮大的根基。

改革开放激发了我国经济活力，创造出举世瞩目的巨大市场。

20年来，金牛奖上市公司把握市场机遇，顺应市场变化，从市场中发现商机，壮大业务，分享中国经济迅猛发展的红利。

我国市场无限广阔，结构丰富，上市公司抓准了客户需求，适应市场、开发市场、创造价值，满足不同消费层次需要，增加市场占有率，就有大发展，甚至成为行业翘楚。

从多年前金牛奖企业中房地产、汽车、能源行业独领风骚，到今年金牛奖企业中，生物医药健康产业的公司独占鳌头，新材料、环保、高端制造领域占据相当大的比重，都显示产业发展背后的市场力量。

改革开放40年，社会财富显著增长，城乡居民人均收入正向3万元迈进。

消费不断升级，并呈现排浪式特点。

上市公司善于把握消费新趋势，从市场获得发展源泉，带来了资本市场的板块轮动和各类企业的涨落起伏。

证券研究员工作大解析

研究员工作大解析作者：李孟枭一、券商研究员工作大解析作为卖方研究员，做好调研、写好报告、服务好客户是主要工作职责，唯有达成上述工作目标，方能称之为优秀的研究员。

卖方研究员的工作具体介绍如下：路演券商到基金等买方介绍研究成果叫路演。

10年前路演听起来以及实际上都是很厉害的，据说当时中金公司堪比华尔街的高盛，去金融不够发达的城市路演一场，当地很多基金经理都去路演现场站着听讲解。

时过境迁，现在的路演多如牛毛，很多买方研究员已经信息获取疲劳，避之不及。

路演，来源于英文的ROAD SHOW，原意是在路边推销股票、服务等，后来成为一种通称。

国内券商常见的路演主要包括证券发行路演、经纪业务路演、研究业务路演等，一般常指的是研究业务路演。

券商路演活动在近几年日益频繁，成为卖方研究员日常工作中的重要组成部分。

随着互联网技术的发展，近年来还出现了网上路演、多种传媒方式路演等新的变化。

卖方分析师为了佣金和排名，必须获得买方研究员和市场的认可，而路演是一种与买方建立关系、深化感情的重要方式。

现阶段的券商路演，基本内容是券商研究员到对应机构投资者的公司或约定的地点，与对方负责人交流观点，并推荐一些股票或者某个行业。

路演是卖方研究员与买方机构增进交流、表达自身投资观点并使研究成果获得认同的重要途径。

可以及提升与买方之间的关系。

2012年8月，网友在微博爆料，“某证券来到买方路演，由于意见不合，双方大打出手。

结果：卖方人员身体较好，客场取胜买方人员。

”事后，自称为该打架事件的券商当事人在网上贴出了澄清公告。

该事件一定程度上反映出在券商与基金的合作中，由于基金处于买方地位，券商人员路演中往往相对较为弱势，冲突事件是卖方在合作中有时存在的情绪问题的缩影。

调研卖方研究员对标的公司进行调研的目的是了解公司的发展战略、经营状况及投融资项目进展情况，从中获取数据与公司已披露的数据进行核对，同时接触员工感受公司氛围，核实已有的假设猜想，最终建立估值模型，对公司进行盈利预测。

SP活动调查报告

sp是否已走到生存拐点明年转型路上能否轻松2006年，对于中国的sp(无线服务提供商)来说是形势十分严峻的一年，成为sp历史的分水岭。

sp从此已经结束了过去那种轻松“圈钱”的时代。

对于sp的监管越来越严厉，sp违规越来越难；运营商不断加强与cp（内容提供商）的合作力度，提升产业链的主导地位，sp的生存空间越来越小。

sp究竟该往何处去？ 2006年寒冬能否很快过去，2007年的春天又能不能给这个行业带来些温暖呢？争议话题：sp究竟是持续萎缩，行业陷入整体困境；还是纵向上面向3g开发手机电视等新业务，横向上兼并收购，大sp开始培育规模和品牌；还是向上下游延伸，转做软件商或内容商……综述：2006年3月，信息产业部宣布启动“阳光绿色工程”，围绕“治理违法不良信息，倡导绿色手机文化”主题开展5项具体活动：手机短信息治理、移动信息服务治理、倡导“绿色手机”文化、统一通信网络短消息服务提供商(sp)代码以及电话业务用户实名制管理工作，其目标直指1.7万家增值服务提供商中专门爱打“擦边球”的sp们。

6月初，中国移动向其移动梦网合作sp下发了《关于近期加强移动梦网业务规范管理的通知》，即“中国移动11条军规”，对sp的监管力度大大加强。

6月中旬，信息产业部召开专门会议，部署“治理和规范移动信息服务业务资费和收费行为专项活动”，对sp整治工作大步推进。

7月10日，是sp执行中国移动新规的第一天。

这一政策简直如一道晴空霹雳劈向sp。

就在消息公布当天，纳斯达克中国概念股全线下跌。

sp纷纷表示，下半年业务将受到重大影响。

新浪、tom、空中网等纷纷小调2006年营收预测。

sp“二次确认”经过一段时间的实施，各大sp的无线增值业务收入都受到了极大影响，有的业绩下滑了70％，众多公司开始转型、裁员， sp行业一片风声鹤唳。

10月11日，被看做是整治sp风暴“最终版”的信息产业部《关于规范移动信息服务业务资费和收费行为的通知》正式开始实施，该规定对移动信息费服务业务提出了极其细致的业务管理要求，并再次明确“二次确认”制度。

第八届(2010年度)中国基金业金牛奖获奖名单

第八届（2010年度）中国基金业金牛奖获奖名单2011年4月10日北京饭店金牛基金管理公司嘉实基金管理公司大成基金管理公司华夏基金管理公司华商基金管理公司银华基金管理公司海富通基金管理公司易方达基金管理公司中银基金管理公司兴业全球基金管理公司广发基金管理公司金牛进取奖摩根士丹利华鑫基金管理公司东吴基金管理公司债券投资金牛基金公司富国基金管理公司建信基金管理公司海外投资金牛基金公司上投摩根基金管理公司被动投资金牛基金公司易方达基金管理公司三年期封闭式金牛基金华安安顺封闭2010年度股票型金牛基金嘉实优质企业股票南方优选价值股票东吴双动力股票华商盛世成长股票大摩领先优势股票银河行业优选股票华夏优势增长股票大成景阳领先股票信诚盛世蓝筹股票三年期股票型金牛基金泰达宏利成长股票华夏复兴股票银华富裕主题股票兴全全球视野股票交银成长股票国泰金鹰增长股票五年期股票型金牛基金富国天益价值股票泰达宏利精选股票三年期混合型金牛基金金鹰中小盘精选混合兴全可转债混合嘉实增长混合博时平衡配置混合华夏红利混合嘉实服务增值行业混合中银中国混合(LOF)2010年度货币市场金牛基金万家货币南方现金增利货币2010年度指数型金牛基金嘉实沪深300指数(LOF) 南方中证500指数(LOF) 三年期债券型金牛基金工银增强收益债券五年期债券型金牛基金富国天利增长债券2010年度债券型金牛基金华富收益增强债券富国优化增强债券申万菱信添益宝债券中银增利债券基金金牛奖简介中国基金业金牛奖由中国证券报社主办，协办方为中国银河证券股份有限公司、天相投资顾问有限公司、招商证券股份有限公司、海通证券股份有限公司。

中国基金业金牛奖迄今已举办七届。

金牛奖系列品牌，已由中国证券报社在工商部门注册。

评选宗旨“中国基金业金牛奖”评选活动，首先是为了给投资者选择基金提供重要参考，同时展示优秀基金及优秀基金管理公司，提高和扩大基金业的知名度与认同感，推动我国基金业朝着规范健康方向发展。

中国基金业金牛奖评选规则(2019)【模板】

中国基金业金牛奖评选规则（2019）⑴评奖机构、宗旨及原则名称：中国基金业金牛奖。

主办：中国证券报社。

协办：中国银河证券股份有限公司、天相投资顾问有限公司、招商证券股份有限公司、海通证券股份有限公司、上海证券有限责任公司。

评选宗旨：展示中国优秀基金及优秀基金管理公司，提高和扩大基金业在社会上的认同感，引导基金管理人更加注重基金持续回报能力，培育和引导投资人的长期投资理念，推动我国基金业朝着规范健康方向发展。

评选原则：公开、公平、公正。

评选周期：每年评选一次。

评选机构：“中国基金业金牛奖”设评选工作组，负责具体评奖工作。

评选工作组由主办机构中国证券报社，协办机构中国银河证券股份有限公司、天相投资顾问有限公司、招商证券股份有限公司、海通证券股份有限公司、上海证券有限责任公司相关专业人员组成。

⑵奖项设置与获奖名额奖项设置涉及单只基金的奖项分为“五年期持续优胜金牛基金”（简称“五年期金牛基金”）、“三年期持续优胜金牛基金”（简称“三年期金牛基金”）与“年度金牛基金”；单只基金评选依据《中国基金业金牛奖基金分类体系》一级分类并考虑封闭式基金、指数基金、货币市场基金的特殊情况，按封闭式、开放式股票型、开放式混合型、开放式指数型、开放式债券型五大类型分类实施。

满足资格认定条件的参评基金数应不少于10只，该类别奖项才能实际进行评选。

附表为参评五大类型基金对应的奖项设置。

涉及基金管理公司的奖项包括“金牛基金管理公司”、“固定收益投资金牛基金公司”、“海外投资金牛基金公司”、“被动投资金牛基金公司”、“量化投资金牛基金公司”和“金牛进取奖”。

获奖名额各类型“年度金牛基金”获奖名额原则上不超过参评基金只数的5%；“三年期持续优胜金牛基金”、“五年期持续优胜金牛基金”获奖名额原则上不超过参评基金只数的5%；“金牛基金管理公司”获奖名额为10家；“固定收益投资金牛基金公司”、“海外投资金牛基金公司”、“被动投资金牛基金公司”、“量化投资金牛基金公司”，获奖名额为参评公司数量的5%，可空缺；“金牛进取奖”，获奖名额为3到5家，可空缺。

【精选学习课件】四年级语文 3.《口耳目》(课件)新课标改编版_11-15

禾字的一撇是禾苗上面穗，下面“禾” 是禾苗的“杆” 。
禾 hé 禾苗 1
竹字的上面像竹叶，下面像竹竿。
竹 zhú
竹叶、竹竿
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rì
日Hale Waihona Puke 3yuè月
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huǒ
火
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这一年，中欧基金成为国内首批员工持股的公募基金管理公司之一，核心员工成为公司重要股东。连日来，白衣天使们冒着生命危险奔赴一线积极投入到抗击病毒的“战役”中，通信、电力、交通运输等各条战线上，也都奋战着抗击疫情的身影。在本届金牛奖评选中，中欧新蓝筹荣获“七年期开
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放式混合型持续优胜金牛基金”、中欧时代先锋荣获“三年期开放式股票型持续优胜金牛基金”、中欧明睿新常态、中欧医疗健康荣获“三年期开放式混合型持续优胜金牛基金”奖项。中欧匠心A基金成立于2019年6月，业绩比较基准为60.0％×沪深300指数+40.0％×中债-综合指数。中欧匠心A https:///index2015/006529.shtml
中国基金业金牛奖是国内资管行业最具权威性的奖项之一，享有基金业“奥斯卡”奖的美誉，备受基金公司与投资者的关注。中国基金业金牛奖是国内资管行业最具权威性的奖项之一，享有基金业“奥斯卡”奖的美誉，备受基金公司与投资者的关注。，从投资回报看，中欧基金在整体业绩领跑行业的同时，也强调基金规模与业绩的结构性匹配，这是真正衡量基金产品是否给投资者带来回报的核心指标