化验室质量管理思想和方法

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化验室质量控制方法

化验室质量控制方法

化验室质量控制方法引言概述:化验室是科学研究和生产过程中不可或缺的重要环节。

为了保证化验室的准确性和可靠性,需要采取一系列的质量控制方法。

本文将从五个大点来阐述化验室质量控制方法,包括质量控制计划的制定、标准品的选择和使用、仪器设备的校准和维护、人员培训和日常操作规范。

正文内容:1. 质量控制计划的制定1.1 确定质量控制目标:根据实验的要求和目的,确定适当的质量控制目标,例如准确度、精密度和灵敏度等。

1.2 制定实验操作规程:确保实验操作的一致性和可重复性,制定详细的实验操作规程,包括样品的处理方法、试剂的配制方法和仪器的操作流程等。

1.3 确定质量控制样品:选择适当的质量控制样品,包括正负对照样品、稳定性样品和盲样等,用于验证实验方法的准确性和可靠性。

1.4 确定质量控制频率:确定质量控制样品的测试频率,以保证实验过程中的数据质量和结果的可靠性。

1.5 设定质量控制标准:根据实验要求和标准,制定适当的质量控制标准,用于判断实验结果是否符合要求。

2. 标准品的选择和使用2.1 选择适当的标准品:根据实验要求和目的,选择合适的标准品,确保其纯度和稳定性。

2.2 标准品的储存和保管:标准品应储存在适当的环境条件下,避免光照和温度变化对其质量的影响。

2.3 标准品的稀释和配制:按照标准方法和要求,对标准品进行稀释和配制,确保其浓度准确和稳定。

2.4 标准品的使用记录:每次使用标准品都应有详细的记录,包括使用日期、浓度、使用量等信息,以便追溯和核查。

3. 仪器设备的校准和维护3.1 定期校准仪器设备:根据仪器设备的使用频率和要求,制定定期校准计划,确保仪器设备的准确性和可靠性。

3.2 建立仪器设备维护记录:对仪器设备进行定期维护和保养,记录维护的日期、内容和维护人员等信息,以确保仪器设备的正常运行。

3.3 备用设备的准备:对于关键的仪器设备,应备有备用设备,以应对突发情况和故障修复。

4. 人员培训4.1 培训新员工:对新加入的化验室人员进行系统的培训,包括实验操作规程、质量控制要求和安全操作等。

化验室质量控制管理制度

化验室质量控制管理制度

化验室质量控制管理制度第一章总则第一条为了确保化验室检测工作的准确性和可靠性,提高化验室质量控制水平,根据《中华人民共和国计量法》、《中华人民共和国标准化法》和《检验检测机构资质认定管理办法》等法律法规,制定本制度。

第二条本制度适用于化验室检测过程中的质量控制与管理,包括样品接收、检测、数据处理、报告发放等各个环节。

第三条化验室应建立健全质量管理体系,明确质量控制职责,加强人员培训,保证仪器设备准确可靠,严格遵循检测标准和方法,确保检测结果的真实、准确、完整。

第二章组织机构与职责第四条化验室应设立质量管理组织,负责化验室质量控制工作的组织实施、监督和改进。

质量管理组织由化验室主任、质量管理人员、检测人员等组成。

第五条化验室主任负责质量控制工作的总体领导,对化验室质量管理工作负总责。

第六条质量管理人员负责制定、修订和完善质量控制制度,组织实施质量控制活动,对检测过程进行监督,处理质量问题和质量事故。

第七条检测人员应按照操作规程进行检测,保证检测数据的准确性和可靠性,参与质量控制活动,对检测结果负责。

第三章样品管理第八条化验室应建立样品管理制度,包括样品的接收、标识、储存、分发、保留和处置等环节。

第九条样品接收时,应检查样品的外观、数量、标识等信息,确保样品符合检测要求。

第十条样品应按照规定的条件储存,避免污染、损坏或其他影响检测结果的因素。

第十一条检测过程中产生的中间产品和最终产品,应按照规定进行保留和处置,确保检测数据的可追溯性。

第四章检测过程控制第十二条化验室应根据检测项目的要求,制定检测计划,明确检测步骤、方法、标准和时间节点。

第十三条检测人员应按照检测计划和操作规程进行检测,确保检测过程的准确性和可靠性。

第十四条化验室应加强对仪器设备的维护和管理,确保仪器设备处于良好的工作状态,定期进行校准和检测。

第十五条化验室应开展内部质量控制活动,包括空白试验、对照试验、重复试验、质控样品测定等,评价检测过程的准确性和可靠性。

化验室安全管理工作计划

化验室安全管理工作计划

一、前言化验室作为科研和生产的重要部门,其安全性直接关系到实验人员的生命安全和企业的经济效益。

为确保化验室安全,提高实验人员的自我保护意识,特制定本安全管理工作计划。

二、指导思想以“安全第一、预防为主、综合治理”的方针为指导,坚持“以人为本、科学管理、持续改进”的原则,全面落实安全生产责任制,加强化验室安全管理,确保实验人员的人身安全和实验设备的正常运行。

三、工作目标1. 实现化验室全年无重大安全事故发生;2. 提高化验室安全管理水平,确保实验人员生命安全;3. 提升化验室设备安全性能,降低设备故障率;4. 增强实验人员的安全生产意识,提高应急处置能力。

四、具体措施1. 加强安全宣传教育(1)定期组织安全知识培训,提高实验人员的安全意识和自我保护能力;(2)利用宣传栏、公告等形式,普及安全知识,营造良好的安全氛围;(3)开展安全知识竞赛,激发实验人员学习安全知识的积极性。

2. 严格执行安全操作规程(1)加强化验室设备管理,确保设备安全运行;(2)严格执行实验操作规程,杜绝违规操作;(3)加强实验过程中的安全巡查,及时发现和消除安全隐患。

3. 健全安全管理制度(1)制定和完善化验室安全管理制度,明确安全责任;(2)建立健全安全生产责任制,落实安全措施;(3)定期开展安全检查,确保安全措施落实到位。

4. 加强应急演练(1)制定应急预案,明确应急组织、职责和措施;(2)定期组织应急演练,提高实验人员的应急处置能力;(3)加强应急物资储备,确保应急物资充足。

5. 严格事故报告和处理(1)发生安全事故时,立即启动应急预案,采取有效措施进行处置;(2)按照规定程序及时上报事故,对事故原因进行调查分析;(3)对事故责任人进行严肃处理,杜绝类似事故再次发生。

五、工作要求1. 各部门要高度重视化验室安全管理工作,切实加强组织领导;2. 实验人员要严格遵守安全操作规程,提高自身安全意识;3. 安全管理人员要切实履行职责,确保各项安全措施落实到位;4. 加强与相关部门的沟通协调,形成合力,共同推进化验室安全管理工作。

医学检验实验室的分析前质量管理

医学检验实验室的分析前质量管理

医学检验实验室的分析前质量管理医学检验实验室的分析前质量管理是指在进行任何检验前的一系列质量管理措施,旨在保证检验结果的准确性、可靠性和可比性。

该过程涉及实验室的设备、试剂、方法、人员等方面,包括校准、质控、质量评价、人员培训等。

首先,医学检验实验室的设备校准是保证实验室测试结果准确性的基本要求。

设备的校准应该定期进行,确保测量结果与参考值一致。

校准应由专门的技术人员进行,并记录在校准报告中,以便日后参考和审核。

其次,质控是对实验室进行日常检测工作质量的监测和评价。

医学检验实验室应建立质控体系,定期进行质控样品的测试,比较所得结果与已知结果,并分析和评价结果的准确性和可靠性。

实验室还应建立质控样本库,以确保质控结果的稳定性和一致性。

此外,实验室还应进行质量评价,包括参加外部质量评价和参比方法评价。

外部质量评价是通过与其他实验室进行比较,以验证实验室的测试结果和方法是否准确、可靠。

参比方法评价是将实验室的方法与标准方法进行比较,以确保方法的正确性和可靠性。

为了保证实验室人员的操作准确性和可靠性,实验室应定期进行人员培训。

培训内容包括实验室的操作规程、仪器设备的正确使用方法、质量控制的要求等。

实验室还应定期进行内部审核,确保实验室工作符合质量管理的要求,并提出改进建议。

此外,实验室还应建立完善的质量记录系统,记录实验室的质量管理措施、仪器校准记录、质控结果、质量评价结果等。

这些记录用于追溯实验室工作过程,发现问题、解决问题和持续改进。

总之,医学检验实验室的分析前质量管理对保证检验结果的准确性和可靠性至关重要。

通过设备校准、质控、质量评价、人员培训和内部审核等措施,实验室可以建立完善的质量管理体系,提高检验工作的质量水平,为临床诊断和治疗提供可靠的检验结果。

化验室质量控制管理制度

化验室质量控制管理制度

化验室质量控制管理制度引言概述:化验室质量控制管理制度是保证化验室工作质量和准确性的重要手段。

通过建立和执行一套完善的质量控制管理制度,可以有效地规范化验室工作流程,提高化验结果的可靠性和可比性。

本文将从四个方面详细阐述化验室质量控制管理制度的重要性和具体实施措施。

一、标准操作规程1.1 确定操作规程:化验室应根据各项化验项目的特点,制定相应的操作规程。

操作规程应包括样品接收、样品处理、试验方法、仪器设备操作等内容,确保化验过程的标准化和可追溯性。

1.2 培训和培训记录:化验室应定期组织相关人员进行操作规程的培训,确保操作规程的正确执行。

同时,要做好培训记录,以备查阅和追溯。

1.3 定期审核和更新:化验室应定期对操作规程进行审核和更新,及时修订不合理或者过时的内容,确保操作规程的科学性和实用性。

二、质量控制样品2.1 样品的选择和制备:化验室应根据需要选择适当的质量控制样品,包括内部质控样品和外部质控样品。

内部质控样品可由化验室自行制备,外部质控样品可通过参加国家或者行业组织的质量控制活动获得。

2.2 样品的使用和管理:化验室应按照标准操作规程正确使用质量控制样品,确保其与实际样品的相似性。

同时,要做好质量控制样品的管理,包括存储条件、有效期限等,以确保其稳定性和可靠性。

2.3 结果的分析和处理:化验室应对质量控制样品的结果进行统计和分析,及时发现和纠正异常结果。

对于超出控制范围的结果,应采取相应的措施,如重新检测、排除异常数据等。

三、仪器设备管理3.1 设备的选择和校准:化验室应根据需要选择适当的仪器设备,并确保其具备所需的精度和准确性。

同时,要定期对仪器设备进行校准和检验,确保其工作状态符合要求。

3.2 设备的维护和保养:化验室应制定设备的维护计划,定期进行设备的保养和维修,保证其正常工作和使用寿命。

3.3 设备的验证和验证记录:化验室应对新购设备进行验证,确保其能够满足实验要求。

同时,要做好设备验证记录,以备查阅和追溯。

化工实验室质量管理制度

化工实验室质量管理制度

化工实验室质量管理制度一、目的化工实验室质量管理制度旨在确保实验室工作的科学性、准确性和可靠性,保障实验室产品和服务的质量以及安全。

二、适用范围本质量管理制度适用于所有化工实验室相关工作,包括实验室的设备、试剂、材料的采购、储存、使用和废弃,实验室操作规程、实验数据记录和处理,以及实验室安全管理等方面。

三、质量目标1. 实验室设备和仪器的准确度和可靠性达到相关标准要求。

2. 实验室的试剂和材料的采购、储存符合相关规定,确保其质量安全。

3. 实验室操作规程准确规范,实验数据记录和处理可追溯,确保数据的可信度。

4. 实验室安全管理严格执行,事故发生率低于行业平均水平。

四、质量管理体系1. 资源管理1.1 实验室设备和仪器的选择和购置应符合质量标准,确保其准确度和可靠性。

1.2 实验室采购的试剂和材料应合理选择,具备相应质量证明,确保其质量安全。

1.3 实验室应充足储存试剂和材料,采取适当的保存措施,定期检查、更新储存条件,并及时处理过期或不合格的物品。

2. 管理规范2.1 实验室应制定和完善相关实验操作规程,明确每项实验的操作步骤、注意事项和安全要求。

2.2 实验数据应按规定进行记录,包括实验参数、测试结果和观察记录等信息,确保记录的完整、准确、可追溯。

2.3 实验数据处理应遵循科学的分析方法和数据处理流程,并进行必要的校核。

3. 质量控制3.1 实验室应建立和实施质量控制体系,定期开展仪器和设备的校核、试剂和材料的抽样检验,以确保它们的准确度和质量。

3.2 实验室应运用标准样品、对照品等进行质量检验,确保实验结果的可靠性。

3.3 实验操作人员应具备相应的专业技能和知识,经过培训和考核合格后方可进行实验工作。

4. 安全管理4.1 实验室应制定并执行安全管理制度,确保实验室操作人员的人身安全和实验环境的安全。

4.2 实验室应对易燃、易爆、有毒、有害等危险物品进行妥善储存和处理,以防止事故的发生。

4.3 实验室应建立应急处理机制,定期进行演练,以应对可能发生的事故。

化验室质量控制管理制度

化验室质量控制管理制度

化验室质量控制管理制度引言概述:化验室质量控制管理制度是确保化验室工作质量和结果准确性的重要保障。

它涵盖了化验室内的各个环节,包括样品采集、分析过程、数据记录和结果分析等。

本文将详细介绍化验室质量控制管理制度的五个主要部份,分别是标准操作程序、仪器设备管理、人员培训与考核、内部质量控制和外部质量评估。

一、标准操作程序1.1 样品采集:制定标准的样品采集流程,包括样品的选择、采集方法和保存条件等。

确保样品的真实性和可靠性。

1.2 样品分析:建立标准的分析方法和操作规程,包括样品的前处理、实验步骤和仪器的使用等。

确保分析结果的准确性和可重复性。

1.3 数据记录:规定详细的数据记录要求,包括记录的格式、内容和签名等。

确保数据的完整性和可追溯性。

二、仪器设备管理2.1 仪器设备校准:制定仪器设备的校准计划和方法,包括校准的周期和标准物质的选择等。

确保仪器设备的准确性和可靠性。

2.2 仪器设备维护:建立仪器设备的定期维护计划和方法,包括清洁、保养和故障处理等。

确保仪器设备的正常运行和寿命。

2.3 仪器设备验证:进行仪器设备的验证工作,包括验证的目的、方法和结果评价等。

确保仪器设备符合质量要求。

三、人员培训与考核3.1 岗位培训:根据不同岗位的职责,制定相应的培训计划和培训材料。

确保人员具备必要的专业知识和技能。

3.2 岗位考核:建立岗位考核制度,包括考核内容、方式和频次等。

通过考核评价人员的工作能力和绩效。

3.3 继续教育:鼓励人员进行继续教育,提供培训机会和学习资源。

促进人员的专业发展和提高。

四、内部质量控制4.1 质量控制样品:建立质量控制样品的选择和使用方法,包括正常样品、空白样品和质控样品等。

用于监控分析过程和仪器设备的准确性。

4.2 质量控制记录:规定质量控制记录的要求,包括记录的内容、频次和评价标准等。

用于评估分析结果的准确性和可靠性。

4.3 质量控制措施:根据质量控制结果,采取相应的纠正和改进措施,包括重新分析、仪器校准和人员培训等。

化验室分析化验管理制度

化验室分析化验管理制度

化验室分析化验管理制度化验室是医院临床工作的重要组成部分,其化验结果直接关系到患者的病情诊断和治疗方案的制定,所以化验室的管理制度必须要健全,才能保证化验结果的准确性和可靠性。

下面我将从规范化验室工作流程、保障检验质量、加强安全管理和完善人员管理等方面进行详细分析。

一、规范化验室工作流程1.接样阶段:需要设立严格的样本接收程序,确保标本的准确性和完整性。

接收人员应核对患者信息和样本信息,及时录入系统,确保数据的准确性。

对于特殊标本或检测项目,要制定专门的接样程序,并建立相应的样本管理制度。

2.样本处理阶段:在样本处理的过程中,需要建立标本分析流程,确保样本的追踪和分析过程的透明化。

要规范不同检验项目的标本处理程序,保证标本的存储和运输的安全性和完整性。

3.检测阶段:建立标本检测的标准作业程序,包括设备操作规范、操作流程要求等。

对检验设备进行定期维护和保养,确保设备正常运行。

同时对检验人员进行培训,提高其操作技能和加强患者信息的保密工作。

4.结果报告阶段:对检测结果进行审查和确认,确保结果的准确性和可靠性。

建立检测结果审核机制,对异常结果进行重复检测,确保结果的可靠性。

及时向临床医生反馈检测结果,为临床诊断和治疗提供支持。

二、保障检验质量1.强化质量管理:建立质量管理体系,包括建立内部质控标准、参与外部质控、开展质量评估等活动,持续改进检测质量。

设立专门的质控小组,负责检验工作的质量监督和改进。

2.建立质量监控机制:对检测结果进行重复检测和交叉验证,确保结果的一致性和可靠性。

定期对检测设备进行校准和验证,确保设备的准确性和稳定性。

建立质量监控记录,追踪各项检测指标的变化趋势,及时发现和解决问题。

3.培训和考核:对检测人员进行专业培训,提高其检测技能和知识水平。

定期进行技能考核和培训评估,确保检测人员的技能达到要求。

建立规范的技能培训档案,对培训成果进行评价和记录。

三、加强安全管理1.安全防范意识:建立安全管理制度,明确各类安全责任和措施。

实验室质量控制管理制度

实验室质量控制管理制度

实验室质量控制管理制度引言概述:实验室质量控制管理制度是保障实验室工作质量和结果准确性的重要手段。

它通过规范实验室工作流程、设定质量标准、监控实验过程和结果等措施,确保实验室的操作符合规范要求,从而提高实验室工作的可靠性和可重复性。

本文将从五个大点阐述实验室质量控制管理制度的重要性和具体实施方法。

正文内容:1. 确定质量目标1.1 设定实验室工作质量目标:实验室应根据其所处领域和具体工作内容,确定适合的质量目标。

例如,在医学实验室中,可以设定准确率、灵敏度、特异性等指标作为质量目标。

1.2 制定质量标准和规范:实验室应制定符合国家和行业标准的质量标准和规范,明确实验室工作的要求和标准,确保实验室的工作符合规范。

2. 实施质量控制措施2.1 样品管理:实验室应建立样品管理制度,包括样品接收、储存、标识、处理等方面的规定,确保样品的完整性和准确性。

2.2 仪器设备管理:实验室应建立仪器设备管理制度,包括设备的校准、维护、保养等方面的规定,确保仪器设备的准确性和可靠性。

2.3 试剂和耗材管理:实验室应建立试剂和耗材管理制度,包括试剂和耗材的采购、存储、使用等方面的规定,确保试剂和耗材的质量和有效性。

2.4 实验操作规范:实验室应建立实验操作规范,明确实验操作的步骤和要求,确保实验的可重复性和结果的准确性。

2.5 数据记录和分析:实验室应建立数据记录和分析制度,明确数据记录的要求和分析方法,确保数据的可靠性和准确性。

3. 实施质量控制监控3.1 内部质量控制:实验室应定期进行内部质量控制,包括使用质控样品进行分析、比对结果和标准值、分析结果的统计等,评估实验室的分析准确性和可靠性。

3.2 外部质量评估:实验室应参加外部质量评估活动,与其他实验室进行比对和交流,评估实验室的分析水平和质量水平。

3.3 不合格品管理:实验室应建立不合格品管理制度,包括不合格品的处理、原因分析、纠正措施等,确保不合格品不会对实验室的工作质量和结果产生影响。

化验室工作人员半年思想工作总结

化验室工作人员半年思想工作总结

化验室工作人员半年思想工作总结
在过去的半年时间里,作为化验室的一名工作人员,我参与和开展了以下几方面的思想工作:
1. 学习贯彻党的理论。

每周定期学习党的理论文件和重要文章,比如学习贯彻党的十九大精神和主席系列重要讲话,深入理解党的路线方针政策。

2. 开展组内学习交流。

每月定期举办组内学习交流会,就当前热点问题进行深入讨论,探讨在工作中如何贯彻党的方针政策。

3. 弘扬浩气上下。

主动营造良好的组织氛围,带头执行各项规章制度,维护化验室秩序。

给下属同事以良好示范,推动全体员工共同努力工作。

4. 开展思想政治工作。

利用手里工作,通过在化验操作中注入思想政治内容,倡导科研与服务相结合的发展理念。

引导同事树立正确的世界观命题观。

5. 参与社会实践活动。

支持参与组织开展的贫困地区医疗援助和环卫收拾工作等社会实践活动,感受党的关怀民生工作。

总体来看,在过去半年中,我完成了党的各项思想政治工作任务。

但还存在一定不足,需要继续提高党的理论水平和工作能力,为化验室服务工作助力。

今后还需加强和改进。

检验科实验室质量控制方法与技巧

检验科实验室质量控制方法与技巧

检验科实验室质量控制方法与技巧在检验科实验室中,质量控制是非常重要的环节。

只有严格执行科学的质量控制方法与技巧,才能保证实验室的准确性、可靠性和稳定性。

本文将重点介绍检验科实验室质量控制的方法与技巧,帮助实验室人员更好地处理实验数据,提高工作效率。

首先,实验室在进行检验前应当对所有仪器设备进行校准和验证。

仪器设备的准确性对于实验结果至关重要,因此必须确保仪器设备的准确性和灵敏度。

校准和验证的过程要严格按照标准操作规程进行,确保数据的准确性。

其次,实验室在进行样品检验时,应当严格按照标准操作规程进行操作。

操作规程中包括样品的采集、处理、分析和结果判读等步骤,每一步都必须按照规程来执行,不得随意更改或省略。

只有确保操作的标准化和规范化,才能保证实验结果的可靠性和准确性。

再次,实验室在进行数据处理和统计时,应当注重数据的质量和准确性。

实验数据的处理和统计是实验结果的基础,必须确保数据的准确性和完整性。

在数据处理和统计过程中,应当注意数据的来源、采集、记录和整理,确保数据的可追溯性和可信度。

最后,实验室在进行结果判读和报告编制时,应当审慎处理实验数据,确保结果的准确性和客观性。

结果判读和报告编制是实验结果的总结和表达,必须注意结果的真实性和客观性。

在结果判读和报告编制过程中,应当根据数据提供的信息进行分析和总结,做出科学合理的结论,确保结果的准确性和可靠性。

综上所述,检验科实验室质量控制的方法与技巧是实验室工作中非常重要的一环。

只有严格执行质量控制方法和技巧,才能确保实验室工作的准确性、可靠性和稳定性。

希望实验室人员能够重视质量控制工作,不断提高自身的技术水平,为实验室工作的准确性和可靠性提供保障。

化验室质量控制管理制度

化验室质量控制管理制度

化验室质量控制管理制度一、背景介绍化验室质量控制管理制度是为了确保化验室内各项工作的准确性、可靠性和一致性,提高化验室的质量管理水平,保证化验结果的准确性和可靠性而制定的管理制度。

二、目的和范围1. 目的:确保化验室内各项工作的质量控制,提高化验结果的准确性和可靠性。

2. 范围:适合于所有化验室内的质量控制工作。

三、质量控制管理1. 质量控制体系建立(1) 建立化验室质量控制体系,包括质量手册、程叙文件、作业指导书等。

(2) 确定质量控制的目标和指标,并进行定期评估和修订。

2. 人员培训和管理(1) 对化验室人员进行岗位培训,确保其具备所需的专业知识和技能。

(2) 建立人员绩效考核制度,对化验室人员进行绩效评估和奖惩。

3. 仪器设备管理(1) 对化验室内的仪器设备进行定期检测和校准,确保其准确性和可靠性。

(2) 建立仪器设备维护和保养制度,确保仪器设备的正常运行。

4. 试剂和标准品管理(1) 对化验室内使用的试剂和标准品进行定期检验和验证,确保其质量可靠。

(2) 建立试剂和标准品的存储和使用管理制度,防止污染和交叉污染。

5. 样品管理(1) 对化验室接收的样品进行登记和编号,确保样品的追溯性和可靠性。

(2) 建立样品保存和处理的标准操作程序,防止样品污染和变质。

6. 数据记录和报告(1) 建立化验数据记录和报告的标准操作程序,确保数据的准确性和完整性。

(2) 对化验数据进行定期复核和审核,确保数据的可靠性和一致性。

7. 内部质量控制(1) 建立内部质量控制体系,包括质量控制样品和质量控制图的使用。

(2) 对化验结果进行内部质量控制,及时发现和纠正异常结果。

8. 外部质量评估(1) 参加外部质量评估活动,与其他实验室进行比对和交流。

(2) 定期进行质量评估和审核,改进化验室的质量管理水平。

四、质量管理的监督和评估1. 监督和检查(1) 建立质量管理监督和检查制度,定期对化验室的质量管理工作进行检查。

检验科质量与安全管理制度

检验科质量与安全管理制度

检验科质量与安全管理制度
对于检验科的质量与安全管理制度,以下是一些常见的检验项目和流程,以确保质量和安全的管理措施:
1. 检验标准制定与维护:制定和维护适用于各类检验项目的检验标准,确保检验结果准确可靠。

2. 检验设备与仪器的管理:包括设备的校准、维护和环境条件的控制,以确保设备的稳定性和精确性。

3. 样品管理:包括样品接收、登记、保存、处理和处置等环节,确保样品的来源真实、数量准确、标识明确,防止样品混淆和变质。

4. 检验员的培训与管理:对检验员进行岗位培训,确保其具备必要的专业知识和技能,且能够遵守相应的操作规程和安全规定。

5. 检验过程的控制:包括检验项目的选择、方法的选择和执行、结果的记录和分析等,以确保检验过程的可追溯性和准确性。

6. 检验结果的报告和确认:对检验结果进行审核和确认,确保结果的准确性和可靠性,同时及时向委托方报告检验结果。

7. 不合格品的处理与追溯:对于检验结果不合格的样品,要进行必要的处理和追溯,以及向委托方提供合理的解释和建议。

8. 提供客户满意的服务:及时回应客户的需求和问题,确保服务质量,提供合理的技术支持和解决方案。

总之,对于检验科的质量与安全管理制度,需要建立一套完整的规范和流程,并不断进行内部审核和外部认证,在日常的检验工作中严格按照相关制度和规范执行,以确保质量和安全的管理措施得到落实。

化验室质量控制管理制度

化验室质量控制管理制度

化验室质量控制管理制度标题:化验室质量控制管理制度引言概述:化验室是医院、疾病预防控制中心、食品安全监测机构等单位中不可或者缺的重要部门。

为了确保化验室的工作质量和结果准确性,建立一套完善的质量控制管理制度尤其重要。

本文将从五个方面详细介绍化验室质量控制管理制度的相关内容。

一、人员管理1.1 确保人员的专业技能和资质:化验室应确保所有工作人员具有相关专业知识和技能,并且持有相应的执业资格证书。

1.2 建立定期培训机制:定期组织培训,提高员工的专业水平和质量意识,保持工作技能的更新。

1.3 设立考核机制:建立考核制度,对人员的工作表现和质量进行评估,及时发现问题并进行改进。

二、设备管理2.1 定期维护保养:定期对化验设备进行维护保养,确保设备的正常运转和准确性。

2.2 质量控制标准:建立设备质量控制标准,对设备进行定期校准和验证,确保测试结果的准确性和可靠性。

2.3 设备更新和更新:及时更新老化的设备,引进新技术和设备,提高化验室的测试水平和效率。

三、试剂和标准品管理3.1 采购渠道管理:建立试剂和标准品的采购渠道管理制度,确保采购的试剂和标准品符合相关标准和规定。

3.2 质量检验和验收:对采购的试剂和标准品进行质量检验和验收,确保其质量符合要求。

3.3 储存和使用规范:建立试剂和标准品的储存和使用规范,避免试剂和标准品的污染和变质,确保测试结果的准确性。

四、质量控制文件管理4.1 建立质量控制文件:建立并完善化验室的质量控制文件,包括质量手册、流程文件、标准操作程序等。

4.2 定期更新文件:定期对质量控制文件进行更新和修订,确保文件内容符合实际工作需求。

4.3 文件备份和存档:建立质量控制文件的备份和存档制度,确保文件的完整性和安全性。

五、质量监督与评估5.1 内部质量控制:建立内部质量控制机制,对化验结果进行监督和评估,及时发现并纠正问题。

5.2 外部质量评估:参加外部质量评估活动,与其他单位进行比对,提高化验室的测试水平和质量水平。

医院实验室质量管理方案

医院实验室质量管理方案

医院实验室质量管理方案医院实验室质量管理方案是确保实验室工作的准确性、可靠性和安全性的重要保障。

该方案应包括以下内容:1. 质量控制体系:建立一个完善的质量控制体系,包括质量控制标准、程序和方法。

实验室应定期对设备、试剂和试验方法进行验证和校准,并建立质量控制程序和记录。

2. 人员培训与管理:实验室应对实验人员进行严格的培训和考核,确保其掌握正确的实验方法和操作流程。

实验室还应建立完善的人员管理制度,包括岗位责任、职责分工和绩效考核等。

3. 设备维护与管理:实验室应定期检查、维护和校准设备,确保其正常运转和准确性。

实验室还应建立设备管理制度,包括设备采购、验收和报废等程序,以及设备使用记录和维护记录。

4. 试剂和材料管理:实验室应建立试剂和材料的管理规定,包括采购、验收和储存等程序。

试剂和材料应符合国家和行业标准,并进行合理储存和使用。

5. 质量评价与改进:实验室应建立质量评价和改进制度,包括定期开展质量评审和质量指标监测。

实验室还应对常见质量问题进行分析和改进,确保实验结果的准确性和可靠性。

6.文件管理和记录:实验室应建立完善的文件管理制度,包括实验记录、质量控制记录和质量管理文件等。

文件应按照规定进行归档和保存,以便查阅和追溯。

7.风险管理与安全控制:实验室应建立风险管理和安全控制制度,对实验过程中的风险进行评估和控制。

实验室还应制定应急处理和事故报告程序,确保人员和设备的安全。

通过建立和执行以上质量管理方案,可以提高医院实验室的工作质量和效率,提升医院诊断和治疗的准确性和可靠性,保障患者的健康和安全。

化验员实习总结了解化学实验室的质量控制标准

化验员实习总结了解化学实验室的质量控制标准

化验员实习总结了解化学实验室的质量控制标准工作总结一、实习概述作为一名化验员实习生,在化学实验室进行了为期三个月的实习。

通过这段时间的实践与学习,更深入地了解了化学实验室的质量控制标准,并提升了自己的实验技能。

二、质量控制标准的重要性在化学实验室中,质量控制标准对于保证实验结果的准确性和可靠性起到至关重要的作用。

实验室通过建立一系列标准操作规程、质量控制流程和实验室管理制度来确保所有实验工作符合规范要求,从而有效提高实验数据的可比性和可信度。

三、质量控制标准的建立1. 样品采集与处理:各种化学实验在开始之前,对样品的采集与处理是最基本的步骤。

质量控制标准要求实验员按照规定的方法采集样品,并在采样过程中避免污染和杂质的加入。

2. 试剂的选择与储存:不同实验的需求需要使用不同的试剂,质量控制标准要求实验员选择合适的试剂,并保证其纯度和质量。

同时,实验室还需建立试剂储存制度,确保试剂保存期限及储存条件的合规性。

3. 实验仪器的校准与维护:实验室常用的各类仪器必须定期进行校准和维护,以确保其准确性和稳定性。

质量控制标准要求实验员按时检测仪器,并根据需要进行校准和调整,保证数据的可靠性和准确性。

四、实验操作的规范化1. 准确称量和配制:在化学实验中,准确的药品称量和配制对于实验结果的准确性非常重要。

质量控制标准要求实验员使用精密天平进行药品称量,并确保称取的数量准确无误。

同时,在配制过程中,要注意酸碱中和、溶液稀释等步骤的规范操作。

2. 反应条件的控制:各类化学反应需要严格控制反应条件,以确保反应的成功和结果的可靠性。

质量控制标准要求实验员按照实验方案中的要求,控制温度、pH值、反应时间等参数,避免误差的产生。

五、质量控制标准的遵循与改进在实习过程中,我深刻认识到质量控制标准的重要性,并积极遵循和落实各项要求。

同时,在实验操作中,我还发现了一些可以改进和优化的地方,如增加实验记录的详细性以便日后检索,改进实验操作的流程以提高实验效率等。

化验室员工思想汇报总结

化验室员工思想汇报总结

化验室员工思想汇报总结尊敬的领导、各位同事:大家好!今天,我很荣幸能够在这里给大家汇报我的思想和工作总结。

在过去的一年里,我作为化验室的一名员工,参与了各项工作,并且不断努力学习和成长。

通过这一年的工作,我有了一些思考和总结。

首先,作为一名化验室员工,我们的基本职责是进行各种化验工作,保证结果的准确性和可靠性。

面对工作中的挑战和困难,我始终保持积极乐观的态度,努力克服困难,提高工作效率。

我时刻提醒自己要保持耐心和细心,对待每一个细节要严谨,以确保化验结果的准确性。

同时,我还积极参与质量管理工作,及时发现并解决工作中存在的问题,不断提高工作质量。

其次,对于化验室员工来说,学习和提高自己的专业知识和技能是非常重要的。

在这一年的工作中,我不断学习新的分析方法和仪器操作技能,提高自己的专业能力。

通过参加各类培训和学习交流活动,我拓宽了自己的专业视野,更新了相关知识,同时也与其他同行进行了积极的交流和互动。

这些学习和交流的机会,不仅提高了我的工作能力,也增强了我的团队合作意识和沟通能力。

此外,作为一名员工,我深知团队的重要性。

在化验室的工作中,我始终保持与同事的密切合作和良好的沟通。

我们相互支持和帮助,共同解决工作中的问题,并不断提出建设性的意见和建议。

尊重和理解他人,相互协作和配合是团队合作的关键。

通过团队合作,我们不仅提高了工作效率,也增强了凝聚力和团队荣誉感。

最后,我希望自己能够继续提高自己的专业水平,不断学习和钻研,并将所学应用于实际工作中,为化验室的发展贡献自己的力量。

同时,我还将不断调整和完善自己的工作思路和方法,提高工作效率和质量,以满足公司的需求。

总之,在这一年的工作中,我认真履行自己的职责,不断完善自己的能力,努力提高工作效率和质量。

同时,我也认识到团队合作的重要性,愿意与大家一起努力,共同为化验室的发展作出贡献。

谢谢大家!。

化验室工作总结思想汇报

化验室工作总结思想汇报

化验室工作总结思想汇报尊敬的领导、同事们:大家好!我是化验室的工作人员XXX,今天非常荣幸能在这里向大家汇报一下我在过去一段时间内的工作总结和思想体会。

首先,我要感谢领导给予我的机会和信任,使我能够在化验室这个重要的岗位上发展自己,这段时间以来,我深感责任重大,更加坚定了自己的职业理想和追求。

通过不断的努力和学习,我不仅在专业知识上有了较大的提升,还深刻体会到了在化验室工作的精髓和核心要素。

一、工作总结在过去的一段时间里,我兢兢业业,主要负责化验室的样品检测,以及仪器设备的维护与管理等工作。

在样品检测方面,我认真负责、严谨细致地履行工作职责,确保每个样品在检测过程中得到准确和可靠的结果。

在仪器设备维护与管理方面,我及时进行了日常的保养和维修,使仪器设备的性能保持在较好的状态,并及时进行了相关的验收工作,确保设备的正常运行和使用。

同时,我积极参与了化验室的安全管理工作,认真执行各项安全操作规程,保证化验室的工作环境安全和工作人员的人身安全。

此外,我还参与了一些科研项目,并积极参与了相关的研究工作,不断探索并应用新的化验方法和技术,提高了样品检测的效率和准确度。

在工作中,我注重与团队成员的沟通和合作,与同事们共同解决了各种实验过程中遇到的问题,使工作效率得到了明显提升。

同时,我也参与了一些培训课程,提升了自己的团队管理能力和沟通协调能力,增强了团队的凝聚力和向心力。

二、思想体会在这段时间的工作中,我深刻体会到了化验室工作的重要性和必要性。

作为化验室的一员,我们肩负着对样品质量的检测和控制的责任,我们的工作直接关系到生产和质量,影响到企业的发展和产品的市场竞争力。

因此,我们必须时刻保持高度的责任感和敬业精神,不断提升自己的专业能力和技术水平,为企业的发展贡献自己的力量。

在工作中,我也认识到了自身的不足和需要提升的地方。

首先,我在专业知识方面还存在一些薄弱环节,需要进一步加强学习和培训,提高自己的专业素养和综合能力。

化验员思想总结汇报

化验员思想总结汇报

化验员思想总结汇报化验员在工作中起到了非常重要的作用,他们负责分析和检测样品中的成分和性质,为科研和生产提供准确的数据支持。

作为化验员,我一直秉持着严谨认真的工作态度,不断提高自己的专业知识和技能。

在工作中,我思考了很多问题,得到了一些心得体会,下面就我作为化验员的思想总结进行汇报。

首先,我认为化验员要具备严谨的工作态度。

化验工作需要高度的精确性和耐心,一丝一毫的错误都可能导致结果的不准确。

在工作中,我始终保持高度的注意力和专注力,严格按照操作规程进行分析和检测,确保数据的准确性和可靠性。

此外,我还注重细致入微的工作习惯,精确到每个细节,保证整个化验过程的完整性和可追溯性。

通过这样的工作态度,我能够提供高质量的分析数据,为科研和生产提供有力支持。

其次,我认为化验员要保持积极的学习态度。

科学技术日新月异,化验方法和技术也在不断更新。

作为化验员,要始终保持学习的姿态,不断学习新的知识和技术,不断提高自己的专业水平。

我经常参加各种专业培训和学术交流活动,了解最新的化验方法和仪器设备,并将其应用到实际工作中。

通过不断学习和实践,我不仅提高了自己的分析能力,还能够更好地适应和应对不同样品的分析需求。

在我看来,持续学习是化验员最重要的素质之一。

此外,作为化验员,我还要具备团队合作的精神。

在化验室中,往往需要与其他工作人员密切合作,共同完成工作任务。

团队合作不仅能够提高工作效率,更能够减少错误和失误的发生。

在工作中,我注重与同事之间的沟通和协作,共同制定工作计划和目标,每个人分工明确,互相配合。

在遇到困难和问题时,我善于与同事们进行讨论和交流,共同解决。

通过团队合作,我们能够共同克服各种困难,提高工作质量和效率。

最后,作为一名化验员,我认为还要注重责任意识和安全意识。

化验工作涉及到对各类化学药品和仪器设备的使用和管理,非常重要的一点是要保证工作的安全性和可持续性。

我坚持遵守实验室的各项安全规章制度,认真学习和执行各项实验操作的安全要求,确保自己和同事的生命安全和身体健康。

化验室优秀班组交流发言稿

化验室优秀班组交流发言稿

大家好!今天,我非常荣幸能够站在这里,与大家分享我们化验室优秀班组的经验和成果。

首先,请允许我代表我们班组,向长期以来关心和支持我们工作的领导和同事们表示衷心的感谢!化验室作为企业质量控制的“眼睛”,肩负着保证产品质量、提升企业效益的重要使命。

我们班组始终坚持以“团结协作、追求卓越”为宗旨,不断提升团队凝聚力,努力打造一支高素质、专业化的化验队伍。

下面,我将从以下几个方面,向大家汇报我们班组的工作情况。

一、强化思想建设,提高团队凝聚力1. 加强政治理论学习。

我们班组始终把政治理论学习放在首位,通过定期组织学习党的路线方针政策、国家法律法规和企业规章制度,不断提高班组成员的政治觉悟和思想境界。

2. 增强团队凝聚力。

我们班组注重开展丰富多彩的文体活动,如篮球赛、拔河比赛、登山活动等,增进成员之间的感情,增强团队凝聚力。

3. 严格规章制度。

我们班组严格执行化验室各项规章制度,确保各项工作有序开展。

二、提升专业技能,打造高素质队伍1. 优化人才结构。

我们班组注重引进和培养专业人才,通过内部选拔和外部招聘,不断优化人才结构,提高团队整体素质。

2. 加强技能培训。

我们班组定期组织内部技能培训,邀请专家进行授课,提高成员的专业技能和业务水平。

3. 实施导师制度。

我们班组实施导师制度,由经验丰富的老员工担任导师,指导新员工快速成长,提升整体业务能力。

三、严格质量控制,确保产品质量1. 严格执行标准操作规程。

我们班组严格按照国家相关标准和企业内部标准进行操作,确保实验数据的准确性和可靠性。

2. 加强过程控制。

我们班组对实验过程中的各个环节进行严格把控,及时发现和纠正问题,确保产品质量。

3. 优化检验流程。

我们班组不断优化检验流程,简化操作步骤,提高检验效率,缩短检验周期。

四、创新工作方法,提高工作效率1. 利用现代科技手段。

我们班组积极应用现代科技手段,如自动化检测设备、信息管理系统等,提高工作效率。

2. 开展技术创新。

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李莲华北京国建联信认证中心资深高级审核员原河北省邯郸市建材局总工、高工原河北省邯郸市政协常委化验室质量管理思想和方法N5一, “质量管理细则”文件()1, “质量管理细则”凡是产品质量检验.产品质量管理控制的文件应编制一个文件------“质量管理细则”,尽可能不要编制多个文件,否则不好控制。

一项工作多个文件只能乱自己。

应将原燃材料,出厂水泥质量管理都和半成品质量管理放在一起一个文件控制,效率更高。

(《规程》只列出“过程半成品”,出厂水泥未分品种)“过程质量控制表”中过程包括:原燃材料,各半成品,出厂水泥全过程。

“过程质量控制表”中产品质量管理控制尽量用表格形式,好控制。

“过程质量控制表”后应再次注明:(关键应对应,更针对)A.各产品质量控制项目控制指标等依据什么标准,(如粉煤灰产品标准)B.产品质量检验方法依据什么标准。

(如17671)2, “过程质量控制表”“过程质量控制表”是“质量管理细则”文件中的核心内容,企业应精细策划,首先目录项目应正确、精细:1产品,2项目,3范围,4合格率,5频次,6取样方法,7检验岗位。

1---4四项应严格按《水泥企业质量管理规程》规定,千万不可放宽规定或一项提高而另一项却放宽,即只能提高不能降低。

5频次,若企业该项目实测结果比较稳定,可以改频次,但绝对不可删减,每班每日应检测一次。

(实测结果比较稳定应有证据)3,进厂原燃材料进厂原燃材料因为各地原燃材料条件不同,各企业工艺技术条件不同,人员素质不同,《水泥企业质量管理规程》未做统一规定,但企业应根据自身条件来对各进厂原燃材料作详细规定,即1产品,2项目,3范围根据自身条件来规定,但4合格率应规定90%。

不可放宽要求。

6取样方法最好一车一检,严格把好产品质量第一关。

对进厂原燃材料在签订供应合同时,最好精细规定不同质量范围扣多少百分比过磅吨数,严防投机原燃材料供方,真正把好产品质量第一关。

进厂原燃材料均化后,使用前应先检验。

4,掺入水泥的混合材,石膏等应符合相关国家产品标准,检验项目必须齐全。

如:掺入水泥的粉煤灰必须符合G B∕T1596—2005标准要求,检验项目应:L0SS∕8%,W∕1%,S03∕%,fCaO∕4%,安定性∕5㎜,强度对比∕70%。

不可删减一项。

(供进厂)5,若出窑熟料作为出厂产品向外销售时,熟料产品分二个:出窑熟料---检验项目按《水泥企业质量管理规程》规定,其中“饱和比”应规定其合格率和标准偏差。

(标准偏差主要看出窑熟料质量稳定情况)出厂熟料-----检验项目按G B∕T21372—2008国家标准要求规定,其中28天抗压强度变异系数小于%。

以上参照出磨水泥变异系数小于%。

6.出磨水泥A,出磨水泥应细分品种等级,分别规定各控制项目。

B.因出厂水泥控制依据“出磨水泥”各项技术指标来控制出厂,因此,出磨水泥分二个:出磨水泥“生产控制”----控制项目.控制范围.合格率等按《水泥企业质量管理规程》规定。

如出磨水泥±%.合格率80%。

强调生产控制目标值,合格率可以≤100%。

出磨水泥“出厂控制”----写上“按出厂水泥”即可(按G B175—2007国家标准,如出磨水泥S03.≤%.合格率100%)。

因为这时、出厂水泥依据出磨水泥各技术指标来控制出厂,各技术指标按G B175—2007国家标准,其各技术指标均为100%。

7,出厂水泥A,出厂水泥应细分品种等级,分别规定各控制项目。

B,出厂水泥控制项目控制范围必须符合或严于G B175—2007国家标准要求。

C,出厂水泥各龄期强度必须有目标值,控制三天强度出厂时,三天强度既要确保自身强度又必须确保二十八天强度符合要求。

落地水泥出厂时,应依据出厂水泥检验技术指标来控制出厂,其强度可以控制一天强度控制出厂,一天强度必须确保三天强度,二十八天强度均符合要求。

不落地水泥。

散装∕袋装水泥不落地裝车后立即过磅出厂时,这时依据出磨水泥各技术指标来控制出厂,控制出厂不能用“控制一天强度出厂”,因为不符合“水泥企业质量管理规程”中“出磨水泥库存三天”,“严禁上入下出”(有一定库量,不能上入马上均化出库)耍求。

依据出磨水泥指标控制出厂,出磨水泥库存量必须达到以上要求。

控制一天强度出厂,达不到以上要求。

应规定二十八天强度变异系数,应规定袋重水泥各技术指标。

应对出厂水泥总要求作出规定------出厂水泥三个百分之百。

8,“一元线性回归法”()确定出厂水泥三天水泥时,应依据“一元线性回归法”计算数据:A,先根据过去40组出厂水泥三天.二十八天强度实测数据,计算出公式y28=aX3+b中A b两个系数,以及相关系数r,B,根据相关系数r,判断以上计算出系数是否相关,若相关再继续计算C,根据公司预定出厂水泥二十八强度目标值,刚计算出a b两个系数,以及y28=aX3+b再计算出三天强度目标值,再验证一下,作为出厂水泥三天强度控制目标值。

D,天气对三天强度和二十八天强度关系影响较大,因此,每年进行冬季,夏季,春秋季三次计算,分别计算确定出各季节三天强度控制目标值。

9.产品认证产品认证企业,出厂水泥应确定优等品.一等品.合格品,对应品种等级水泥的相关技术指标既要符合G B175—2007国家标准要求,又要符合优等品.一等品要求。

10.产品检验方法企业应根据国家有关标准,制定各产品“产品检验方法”,要规定各产品检验责任岗位。

各产品检验责任岗位在检验产品完毕后,立即填写检验原始记录,并填到有关检验台帐,防止中间环节出差距,履行完自己职责。

二.萤火分析室隶属关系(Q5.5.1)11.萤火分析室萤火分析室既负责生料等产品化学成份检测,又负责配料的调整,按功能划分,萤火分析室应化分给中控室或生产部,何况,以前在线分析仪也是既负责生料等产品化学成份检测,又负责配料的调整,“在线分析仪”始终归中控管理。

可目前有一些企业,萤火分析室隶属化验室,这是不合理的,化验室职责负责产品检验,产品质量管理,混合材等试验研究,但绝对不能执行配料调整职能。

从管理角度,监测检验和运作执行应分开,不能既当裁判又当教练,造成管理混乱,不利于生产不利于管理。

何况.化验室给自己生料配料通知单,自己又执行配料操作,没有监督。

产品检验分为自检和专检,生产方面是可以自检的,“萤火分析室”隶属中控是合理的。

三.工艺管理控制(Q7.5.1)12.配料通知单等化验室负责“生料配料通知单”,“水泥配料通知单”,“水泥包装通知单”,“水泥出厂通知单”,这些工艺控制文件给各有关岗位发出指令,因此,应当简单充分明确,让有关岗位更明确地执行,但目前有一些企业,对这些指令文件统一为“质量控制单”,不充分不明确,易给生产给技术给管理带来损害。

希望尽量采用工作性质名称,分专项指令进行控制,精细管理,让执行者明确有效执行,不要造成混淆混乱,13.“生料配料通知单”,“水泥配料通知单”A:“生料配料通知单”,“水泥配料通知单”等项目应齐全,指标应符合内控标准要求,要有目标值和控制范围。

04B:作废通知单一定要从生产现场撤出,防止误用,给生产带来损害。

C:“水泥配料通知单”中“产品标识”要清楚,即要有品种等级,D. 水泥配料通知单,混合材掺量最大18%,因为波动范围±2%,而实测值最大小于20%。

14.配料调整配料通知,主要产品质量技术指标确定指令,其职责部门是化验室,产品质量技术指标应当稳定,不能频繁变化调整。

为了达到产品质量技术指标要求,生产岗位应及时对实际物料配料进行调整,这种物料配料调整可能而频繁进行,前者为产品质量技术指标调整应稳定是指令,应稳定;后者为物料配料调整应及时.是执行。

15.洗磨洗包装机工艺A.对低品种等级水泥改磨高品种等级水泥时,“水泥配料通知单”要有洗磨工艺,洗磨工艺主要用时间差表示-----改配料在前,改入库在后,时间差一般为40分钟,这些应在“水泥配料通知单”应写清楚。

“水泥配料通知单”中,改配料应有:什么时分由“什么品种等级”改为“什么品种等级”,改库应有:什么时分由“什么库”改入“什么库”,改配料改库一个单,减少混乱。

B:对低品种等级水泥改包高品种等级水泥时,“水泥包装通知单”要有洗包机工艺,洗包机包括水泥库输送设备,提升机,包装机上小仓,包装机等,洗包机主要用预先下高品种等级水泥-----等低品种等级水泥包装袋还剩100袋即5吨水泥(参考、主要看输送距离和包装机上的小仓容量)时,开始改下高品种等级水泥库的水泥。

在“水泥包装通知单”上应写清楚。

16.出厂水泥通知单“出厂水泥通知单”应有出厂编号,品种等级,数量吨数(小于G B175—2007国家标准要求),出磨水泥库号,“出厂水泥通知单”应有●“依据出磨水泥参数控制出厂,其出磨水泥编号、经确认本批水泥各技术指标符合GB175—2007国家标准要求,准于出厂。

”有出厂水泥控制员签字,时间。

17.出厂水泥控制确认A.目前国内绝大多数企业在出厂水泥控制时,采用逻辑思维来控制出厂------因每天每月出磨水泥都合格,该批水泥也合格,因此可以出厂,因用逻辑思维来控制出厂,这和先进工艺装备不适应,这和严格的质量管理不适应,同时也不符合国家标准。

—2007国家标准中,条款讲“经确认该批水泥各技术指标符合本标准要求后,方可出厂。

”按国家标准要来,在开具“出厂水泥通知单”时,应知道该批水泥各技术指标符合G B175—2007国家标准要求。

这只能用该批水泥的出磨水泥各技术指标进行确认,作为出厂时参数,这是“出厂水泥控制确认指标”,是为了出厂控制用,这是G B175—2007国家标准中,条款要求。

在出厂交付顾客时,边交付边取样事后检验。

其检验数据为“出厂水泥检验指标”,对该批出厂水泥产品定性质用。

这是G B175—2007国家标准中,条款要求。

C.水泥企业只要是新型干法生产线,均可以依据出磨水泥各技术指标来控制出厂,但目前好多企业●没有出磨水泥编号和出厂水泥编号联系的联系证据。

依据出磨水泥各技术指标来控制出厂成为空谈,没有证据,不符合G B175—2007国家标准中,条款要求。

D.现介绍一种方法-------另外新建立一本“以出磨水泥库为单位的出磨水泥台帐”,由出厂控制员来进行建立,原来“出磨水泥台帐参数”不变,在原来基础上另建一本“出厂水泥控制确认记录”。

出厂水泥控制确认记录水泥库号:5#出磨水泥各技术指标出厂水泥入库时间出磨水泥编号吨数库米化学物理性能库米吨数出厂水泥编号出库时间110415 9000 9 C1∕…110414 2000 4 C1∕…110413 5000 5 C1∕…110412 4000 4 C1∕…110411 6000 6 C1∕… 2 4000 04124 11.5.14(电脑台帐)注▲纸台帐从上向下填写,电脑台帐从下向上填写。

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