工作报告 医疗行业九不准的自查报告
医院“九不准”自查报告
医院“九不准”自查报告第一篇：医院“九不准”自查报告**医院加强行风建设、严格落实“九不准”自查、自纠报告为深入贯彻落实《北京市卫生计生委关于印发北京市加强医疗卫生行风建设“九不准”实施方案的通知》、和区卫生局《医疗卫生行风建设“九不准”实施方案》的文件精神，我中心结合“三好一满意”、“一和三同”活动开展了一系列关于加强行风建设、严格落实国家卫计委提出的医疗行业“九不准”活动的自查自纠活动，此次行动我中心非常重视，院长传达了相关文件精神，要求各科室、各社区站结合工作进行自查，现将自查情况汇报如下：一、主要目标以党的十八大、十八届三中全会精神为指导，以进一步加强行业作风建设、坚决纠正医疗卫生方面损害群众利益行为、严肃查处医药购销和办医行医中的不正之风问题为目标，以贯彻落实“九不准”为抓手，加强医疗卫生行风建设，规范办医行医行为，进一步纠正医药购销和办医行医中不正之风，切实维护群众的合法健康权益，全心全意为人民群众提供安全、有效、方便、价廉的健康服务。
二、组织机构成立医院贯彻落实“九不准”自查领导小组，成员如下：组长：***（院长）副组长：*** ***（副院长）成员：*** *** **** 各科室负责人活动领导小组下设办公室，****同志兼任办公室主任。
三、重点内容2各科室及个人已经把贯彻执行“九不准”作为重要内容，结合我中心纠风专项整治、医德医风建设等方面已经下发实施的相关文件要求，推出形式多样的活动。
各科室负责人员都以身作则、带头执行，以严肃的态度、严格的标准、严明的纪律抓好“九不准”的贯彻执行，结合抗生素使用管理、目录外用药与高值耗材使用审批、合理用药、合理检查、合理治疗、临床路径、单病种付费等，从严把关，从严督导。
职能科室积极开展绩效考核，各科室落实工作量计分和全面质量评价，奖优罚劣，充分调动工作积极性。
3.严格落实各项规定，查处违纪违规行为中心领导班子加强与执纪执法机关的协调配合，重点查处我院顶风违纪的行为。
2024年医院九不准自查自纠报告范文
2024年医院九不准自查自纠报告范文一、背景介绍回顾过去的一年，在医院发展过程中，我们取得了一定的成绩，但同时也暴露出一些问题和不足。
为了真正做到自查自纠，推动医院发展迈上新台阶，特制定了2024年医院九不准自查自纠报告。
在这份报告中，我们将详细列举医院存在的问题，并提出相应的解决方案，以期能够持续改进和提升医院的综合实力。
二、存在的问题1. 服务质量不高：医院的服务质量存在波动性，有时会有明显的服务不足之处，未能满足患者的需求。
2. 健康管理体系不健全：医院的健康管理体系还不够完善，缺乏系统性和科学性，不能够全面满足患者的健康管理需求。
3. 资金管理不规范：医院在资金管理方面存在一定的问题，资金申请流程不规范，财务核算不准确，导致财务运作不够高效。
4. 人员管理不到位：医院人员管理存在一定的问题，包括人员岗位分配不合理、人员培训不充分等，影响到医院工作的正常进行。
5. 器械设备管理不规范：医院对器械设备的管理不够严格，存在器械不全、设备维护不及时等问题，影响到了医疗服务质量和安全。
6. 患者投诉处理不及时：医院对患者的投诉处理并不及时，存在拖延和不认真处理的情况，影响到医院的信誉和形象。
7. 信息化建设滞后：医院的信息化建设相对滞后，存在信息化系统不完善、信息传递不畅等问题，影响到医院运作效率。
8. 科研创新不足：医院在科研创新方面存在不足，科研项目数量和质量有限，未能充分发挥医院的科研优势。
9. 医疗安全风险存在：医院的医疗安全风险管理存在问题，医疗事故率偏高，需要进一步加强医疗质量控制。
三、解决方案1. 提高服务质量：制定服务标准并执行，加强员工培训，改善患者就诊环境，增加患者满意度。
2. 完善健康管理体系：建立科学的健康管理流程和指导方针，提供个性化的健康管理服务，增强患者的健康管理意识。
3. 规范资金管理：建立严格的资金管理制度，完善资金使用审批流程，加强财务核算监管，确保资金使用的透明和规范。
医院九不准自查自纠报告（2篇）
医院九不准自查自纠报告自查自纠是指医院内部进行自我审核、纠正和改进的一种管理方式，主要目的是发现和解决潜在问题，提高医疗服务质量和安全水平。
九不准是指医院在进行自查自纠过程中应避免的九种情况，包括不准弄虚作假、不准拒绝配合、不准推诿扯皮、不准压制报告、不准报复打击、不准泄露秘密、不准经营私利、不准灭迹隐患、不准骗取利益。
下面是一份____字的医院九不准自查自纠报告供参考。
医院九不准自查自纠报告一、引言自查自纠是我院根据国家相关法规和政策要求，结合自身实际情况，积极推进的一项重要工作。
自查自纠的目的是发现和纠正潜在问题，不断提高医疗服务质量和安全水平，为患者提供更加安全、高效、贴心的医疗服务。
本次自查自纠报告旨在对我院自查自纠工作进行全面总结和评估，提出改进措施，不断完善自查自纠机制，为医院的持续发展和提升服务质量提供有力保障。
二、自查自纠工作概况（一）自查自纠开展情况自查自纠工作从去年开始，在院党委的领导下，由医务处负责具体组织实施。
工作主要分为三个阶段：问题发现和整改、问题核查和改进措施落实。
通过组织形式多样的自查自纠活动，如召开座谈会、开展问卷调查、组织专家评审等，广泛听取医务人员和患者的意见建议，对医院的各项工作进行全面梳理和检查，形成了一系列改进举措。
（二）九不准自查自纠情况九不准自查自纠是本次自查自纠工作的重点内容，针对九不准情况，我们采取了一系列措施加以解决。
具体工作如下：1. 弄虚作假：我院严禁弄虚作假行为的发生，加强内部监督，对涉及虚报、篡改等行为的人员进行严肃处理，并加大宣传力度，强化职业道德和行业规范的教育。
2. 拒绝配合：加强与患者之间的沟通和交流，及时解答患者的疑问和不满，确保患者的合法权益得到保障。
同时，加强与相关部门的合作，共同推进医疗服务的质量提升。
3. 推诿扯皮：建立健全工作流程和责任制度，明确各部门的职责和权限，确保工作不出现推诿和扯皮的情况。
并加强培训，增强员工的责任意识和责任感。
医疗卫生行风建设“九不准”自查报告
医疗卫生行风建设“九不准”自查报告一、不准违反中央八项规定精神自____年中央八项规定出台以来，我们医疗卫生机构严格按照要求，落实中央八项规定精神。
特别是在公款消费、公款接待、公车使用等方面，我们一直保持严格自律，严禁违反中央八项规定的行为，坚决杜绝“四风”问题的发生。
二、不准违反国家法律法规和政策规定我们充分认识到法律法规和政策规定对我们医疗卫生机构的重要意义，严格遵守国家法律法规和政策规定，不搞违法违规行为，不违背国家的法律法规和政策意图。
三、不准违反工作纪律和道德规范作为医务工作者，我们要时刻绷紧纪律这根弦，自觉遵守工作纪律和道德规范。
坚决反对违反工作纪律和道德规范的行为，自觉维护医疗卫生行业的良好形象。
四、不准搞形式主义、官僚主义我们医疗卫生机构一直倡导实事求是、务实效果的工作风格，反对形式主义和官僚主义。
在重大决策的过程中，我们坚持科学决策，注重实际效果，不搞虚浮浮夸的官僚作风。
五、不准搞权力寻租、公款腐败我们坚决执行廉洁自律条例，严格规范权力运行，杜绝任何形式的权力寻租和公款腐败。
在人事安排、项目投资、采购招标等方面，我们坚持公正透明，杜绝权钱交易。
六、不准违法违规执业行医作为医疗卫生从业人员，我们要恪守医德，遵守执业规范，严禁违法违规行医。
在诊疗过程中，我们要按照医学常规和规范操作，不得给患者开药、检查等行为带来不必要的经济负担。
七、不准违规收受礼品、回扣在接待患者和企事业单位代表等过程中，我们医务工作者要杜绝收受礼品和回扣的行为，坚守底线原则，维护医疗服务的公平公正。
八、不准随意调动和变相固定职工我们医疗卫生机构要按照国家规定的人事制度，严格执行，合理调动职工，杜绝随意调动和变相固定职工的情况发生。
在职工招聘、晋升、奖惩等方面，我们要坚持公开公正的原则，确保人事工作的公平公正。
九、不准泄露患者隐私和商业秘密对于患者的隐私和医疗机构的商业秘密，我们要严格保密，不得泄露。
在医疗记录、病历、信息系统等方面，我们要加强信息安全防护，做到信息隐私的保护工作。
医疗行业九不准的自查报告.doc
第一篇、医疗行业九不准医疗行业九不准的自查报告岚县人民医院关于贯彻落实国家卫计委《加强对医疗行风建设“九不准” 》的通知为加强医疗卫生行风建设，促进依法执业，廉洁行医，国家卫生计生委、国家中医药管理局26 日发布了联合制定的《加强医疗卫生行风建设“九不准” 》，“九不准”的内容是1 、不准将医疗卫生人员个人收入与药品和医学检查收入挂钩。
2 、不准开单提成。
3、不准违规收费。
4、不准违规接受社会捐赠资助。
5 、不准参与推销活动和违规发布医疗广告。
6 、不准为商业目的统方。
7 、不准违规和自采购使用医药产品。
8、不准收受回扣。
9、不准收受患者“红包” 。
两部门对“九不准”下发通知要求，地方各级卫生计生行政部门要加强与公安、检察和地方纪检监察等执法机关的协调配合，重点查处顶风违纪的行为和情节严重、影响恶劣的案件。
凡是违反“九不准”的行为，要依法依纪严肃处理，绝不姑息迁就。
通知说，对违反“九不准”的医疗卫生机构，卫生计生行政部门应当根据情节轻重，给予其通报批评，限期整改，降低级别或等次等处理；需要给予行政处明确禁止收受回扣，收受患者“红包”等行为。
罚的，依法给与警告，责令停业直至吊销执业许可证的行政处罚。
对违反“九不准”的医疗卫生人员，由所在单位给予批评教育，取消当年评优评职资格或低聘、缓聘、解聘待聘、解聘；情节严重的，由有关卫生计生行政部门依法给予其责令暂停职业活动或者吊销执业证书等处罚。
涉嫌犯罪的，移送司法机关依法处理。
对吊销执业证书的医疗卫生人员，国家卫生计生委一律在全系统通报，并向社会公布。
建立医药购销领域商业贿赂不良记录，按规定对列入不良记录的药品，医用设备和医用耗材生产、经营企业予以处理。
通知还要求强化社会监督，群众可通过国家卫生计生委公开电话和官方网站投诉举报违反“九不准”的行为岚县人民医院2014 年1 月6 日第二篇、医疗卫生行业九不准医疗行业九不准的自查报告九不准不准将医疗卫生人员个人收入与药品和医学检查收入挂钩2 不准开单提成。
医院九不准自查报告三篇
医院九不准自查报告三篇（最新版）编制人：__________________审核人：__________________审批人：__________________编制单位：__________________编制时间：____年____月____日序言下载提示：该文档是本店铺精心编制而成的，希望大家下载后，能够帮助大家解决实际问题。
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医疗卫生行风建设 九不准 学习心得 自查自纠报告3篇
医疗卫生行风建设九不准学习心得自查自纠报告3篇医疗卫生行风建设“九不准”学习心得体会《医疗卫生行风建设“九不准”规定》，体现了从严要求，为医疗行业作风建设，立了规矩，设了底线。
通过认真学习，使我深刻地领悟到“健康所系，性命相托”这一句话的深刻内涵，体会到做为一名医务人员身上所肩负的神圣使命。
“九不准”规定，为我今后医疗工作的开展指明了道路，避免了我在医疗工作中出现差错。
医生是一门神圣的职业，医生要肩负着广大人民群众身心健康；要做到让病人满意、群众满意、社会满意，就必须坚持“九不准”规定。
正像医生职业道德所言：“救死扶伤、防病治病、实行社会主义人道主义、全心全意为人民身心健康服务”，我一定会遵守“九不准”的规定，做一名合格的医务人员。
“九不准”规定涵盖内容广，对症医疗要害，具有很强的现实意义。
比如，不准将医疗卫生人员个人收入与药品和医学检查收入挂钩、不准开单提成、不准违规收费、不准违规接受社会捐赠资助、不准参与推销活动和违规发布医疗广告、不准为商业目的统方、不准违规私自采购使用医药产品、不准收受回扣、不准收受患者“红包”，还有《各级卫生计生行政部门和医疗卫生机关于建立医药购销领域商业贿赂不良记录的规定》，这些规定，不仅是约束和引导医疗服务行为，不断增强医疗卫生人员的遵纪守法意识、廉洁从医意识的利器，更为预防和消除医疗服务中的各种不良行为设定了高压线。
然而，我们也必须清醒地看到，当前医疗卫生行风建设方面还存在一些不容忽视的现象：一些医院大处方、滥检查、收费不规范等现象不同程度存在；有的医务人员收受“回扣”、“红包”；医药购销领域商业贿赂时有发生，形式更加多样，手段更加隐蔽；甚至极少数人员跌落违法犯罪的深渊。
这些现象，与医疗卫生为人民健康服务的宗旨背道而驰，与救死扶伤的神圣职责水火不容。
“九不准”规定注重防微杜渐，避免“小病不治酿成大病，大病拖延酿成不幸”。
“九不准”在医疗服务的当下，彰显的是行业主流价值，使正确行为得到鼓励、错误行为受到谴责。
工作报告 医疗卫生九不准自查自纠报告
医疗卫生九不准自查自纠报告医疗卫生九不准自查自纠报告篇一：九不准”要求自查自纠报告学习贯彻“九不准”要求自查自纠报告纠正医疗服务中不正之风、治理商业贿赂工作，是党中央、国务院、省委省政府和市委市政府反腐倡廉的一项重要任务。
我科按照医院具体部署和要求，从提升医务人员的思想认识入手，采取教育、监督、处罚等有效措施，纠正医疗服务中不正之风，依法执业，廉洁行医。
现将我科自查报告如下：首先，我科多次开会组织学习了国家卫生计生委“九不准”要求的文件精神。
同时也通过业务学习时间，认真学习了相关的法律法规及和我院关于贯彻“九不准”的具体要求。
其次，通过学习，认真总结，我们深切认识到医疗服务中不正之风、商业贿赂有很大危害性，医疗卫生行风建设，直接关系人民群众切身利益，关系事业改革发展成败，关系医疗卫生人员在人民群众心目中的形象。
我科同仁认识到“九不准”针对性强。
此次公布的“九不准”包括：不准将医疗卫生人员个人收入与药品和医学检查收入挂钩；不准开单提成；不准违规收费；不准违规接受社会捐赠资助；不准参与推销活动和违规发布医疗广告；不准为商业目的统方；不准违规私自采购使用医药产品；不准收受回扣；不准收受患者“红包”等。
“九不准”中的每一条都指向卫生系统中的不正之风，这些风气是民众所深恶痛绝的，是造成“看病难”的重要原因之一，这些不正之风违犯了国家的法律法规，严重损害了患者的利益，也损害了卫生系统的正面形象。
“九不准”中最要紧是最后两项，即“不准收受回扣”、“不准收受患者‘红包’”。
回扣现象的根本原因在于医药商家有发放回扣的空间。
所以，只有压缩从药品出厂到进入医院各个流通环节的利润空间，才能遏制医药回扣。
当然，医院加强对医务人员的管理也很重要，这也是“九不准”规定的意义所在。
‘收红包’行为非常不利于建立良好的医患关系！大家都认识到“九不准”处罚措施强硬。
卫计委强调，对违反“九不准”的医疗卫生人员，由所在单位给予批评教育、取消当年评优评职资格或低聘、缓聘、解职待聘、解聘；情节严重的，由有关卫生计生行政部门依法给予其责令暂停执业活动或者吊销执业证书等处罚。
医疗卫生行业作风建设九不准自查自纠报告
引言
02
医疗卫生行业作风建设的重要性
“九不准”规定的背景和意义
九不准规定的具体内容
03
不准将医疗卫生人员个人收入与药品和医学检查收入挂钩
不准开单提成
不准违规参与推销药品、医疗器械等产品的活动
不准违规收费
不准违规接受社会捐赠资助
不准参与推销保健品的活动
不准违规为医保参保人员提供担保或其他服务
加强宣传教育，提高认识水平
加监督检查，严肃查处违规行为
加强沟通协调，形成工作合力
加强队伍建设，提高服务水平
加强信息化建设，提高工作效率
加强社会监督，增强透明度
加强国际合作与交流，借鉴先进经验
加强法律法规建设，完善制度体系
加强行业自律，树立良好形象
加强人才培养，提高专业素质
加强科技创新，推动行业发展
医疗卫生行业作风建设九不准自查自 ,a click to unlimited possibilities 纠报告
汇报人：
汇报时间：20 /01/01
目录
01.
02.
添加标题 引言
03.
九不准规 定的具体 内容
04.
自查自纠 工作的开 展情况
05.
存在的主 要问题及 原因分析
06.
改进措施 及建议
单击添加章节标题内容
加强文化建设，营造良好氛围
加强党建工作，发挥战斗堡垒作用
THANK YOU
汇报人：
汇报时间：20 /01/01
不准违规泄露患者等服务对象的个人隐私
不准擅自在医疗卫生活动中谋取不正当利益
自查自纠工作的开展情况
04
组织领导情况
自查自纠工作方案制定情况
医院九不准自查自纠报告范文（二篇）
医院九不准自查自纠报告范文（____字）一、导言自查自纠是医院质量管理的重要环节，通过自查自纠，可以及时发现问题并采取措施进行纠正和改进，提高医疗服务的质量和安全。
本报告将对医院九不准进行自查自纠，汇报存在的问题和已经采取的改进措施。
二、医院九不准自查自纠情况1.不准医、不准做经自查发现，在医院某科室，存在一些医生不按照规范的诊疗流程和操作规程进行工作，从而导致医疗服务的质量下降，甚至引发医疗事故的发生。
造成这种情况的原因主要是医生对规范的理解不到位，以及工作压力过大导致的急躁情绪。
为解决这个问题，我们采取了以下措施：- 建立健全制度，明确诊疗流程和操作规程，确保医生遵守规范进行工作；- 加强对医生的培训和教育，提升他们的专业素养和规范意识；- 减轻医生的工作压力，提供必要的支持和协助。
2.不准乱收费经自查发现，在医院的收费环节存在乱收费的问题，一些医务人员存在向患者收取不合理费用的情况。
造成这种情况的原因主要是医务人员的经济利益和道德观念不一致，以及对相关法规和规定的不了解。
为解决这个问题，我们采取了以下措施：- 强化医务人员的职业道德教育，提高他们的责任感和道德素养；- 加强对医务人员的监督和检查，严厉打击乱收费行为；- 完善收费制度，明确收费项目和标准，确保公平合理。
3.不准违规行为经自查发现，在医院的一些科室存在违规行为，如医务人员违反规定私自使用药物、医疗设备等。
造成这种情况的主要原因是医务人员对规定的解读存在偏差，缺乏对违规行为的认识。
为解决这个问题，我们采取了以下措施：- 加强对医务人员的培训和教育，明确规定和政策，并进行强调；- 建立健全违规行为的举报制度，鼓励患者和医务人员积极参与；- 加强对违规行为的查处和处罚力度，形成震慑效应。
4.不准违法行为经自查发现，在医院存在一些违法行为，如医务人员违反法律规定进行非法行医、涉及医疗器械等。
造成这种情况的主要原因是对相关法律法规的不了解和对违法行为的风险评估不足。
医院九不准自查自纠报告范本（二篇）
医院九不准自查自纠报告范本1. 引言（500字）医院自查自纠工作是探索提高医疗质量、保障患者安全的重要途径之一。
本报告旨在总结我院自查自纠工作的成果和经验，对不准自查自纠情况进行全面的梳理和分析，并提出相应的改进措施，以进一步推动医疗质量和安全管理水平的提高。
2. 自查自纠工作概述（800字）自查自纠工作是医院质量管理的重要环节之一，通过主动发现、纠正和改进问题，能有效减少患者的损害和医疗纠纷的发生。
我院高度重视自查自纠工作，建立了一整套自查自纠的机制和流程，并开展了一系列的培训和宣传活动，提高医务人员的自查自纠意识和能力。
3. 医院九不准自查自纠情况（1500字）（1）疏于建立自查自纠工作机制：长期以来，我院存在自查自纠工作机制不健全的问题，缺乏明确的流程和责任分工，导致工作开展不够有序和规范。
（2）自查自纠责任心不强：部分医务人员对自查自纠工作认识不足，缺乏主动性和积极性，对自己的工作不够负责，对待问题不够严谨。
（3）自查自纠信息共享不畅：各科室之间在自查自纠信息共享上存在欠缺，导致问题难以及时发现和解决。
（4）自查自纠报告不规范：部分医务人员在填写自查自纠报告时，存在问题描述不准确、纠正措施不具体的情况，影响了问题的解决效果。
（5）对自查自纠结果评估不足：医院在对自查自纠结果的评估和总结上偏重于问题的发现和解决，对问题的形成原因和预防措施关注不够。
（6）缺乏持续改进机制：医院在自查自纠工作完成后，缺乏对结果的深入分析和持续改进的机制，问题易反复出现。
（7）自查自纠工作宣传不够：医院对自查自纠工作的宣传力度不够，缺乏有效的培训和指导，导致医务人员对于自查自纠工作的认识不深刻。
（8）对自查自纠成果的奖惩机制不完善：医院在对自查自纠成果的奖惩方面，缺乏明确的政策和制度支持，影响了医务人员的积极性和主动性。
（9）缺乏有力的技术支持：医院在自查自纠工作上缺乏相关的技术工具和信息系统的支持，影响了工作的开展和效果的评估。
医疗卫生行风建设 九不准 学习心得 自查自纠报告3篇
医疗卫生行风建设九不准学习心得自查自纠报告3篇医疗卫生行风建设“九不准”学习心得体会《医疗卫生行风建设“九不准”规定》，体现了从严要求，为医疗行业作风建设，立了规矩，设了底线。
通过认真学习，使我深刻地领悟到“健康所系，性命相托”这一句话的深刻内涵，体会到做为一名医务人员身上所肩负的神圣使命。
“九不准”规定，为我今后医疗工作的开展指明了道路，避免了我在医疗工作中出现差错。
医生是一门神圣的职业，医生要肩负着广大人民群众身心健康；要做到让病人满意、群众满意、社会满意，就必须坚持“九不准”规定。
正像医生职业道德所言：“救死扶伤、防病治病、实行社会主义人道主义、全心全意为人民身心健康服务”，我一定会遵守“九不准”的规定，做一名合格的医务人员。
“九不准”规定涵盖内容广，对症医疗要害，具有很强的现实意义。
比如，不准将医疗卫生人员个人收入与药品和医学检查收入挂钩、不准开单提成、不准违规收费、不准违规接受社会捐赠资助、不准参与推销活动和违规发布医疗广告、不准为商业目的统方、不准违规私自采购使用医药产品、不准收受回扣、不准收受患者“红包”，还有《各级卫生计生行政部门和医疗卫生机关于建立医药购销领域商业贿赂不良记录的规定》，这些规定，不仅是约束和引导医疗服务行为，不断增强医疗卫生人员的遵纪守法意识、廉洁从医意识的利器，更为预防和消除医疗服务中的各种不良行为设定了高压线。
然而，我们也必须清醒地看到，当前医疗卫生行风建设方面还存在一些不容忽视的现象：一些医院大处方、滥检查、收费不规范等现象不同程度存在；有的医务人员收受“回扣”、“红包”；医药购销领域商业贿赂时有发生，形式更加多样，手段更加隐蔽；甚至极少数人员跌落违法犯罪的深渊。
这些现象，与医疗卫生为人民健康服务的宗旨背道而驰，与救死扶伤的神圣职责水火不容。
“九不准”规定注重防微杜渐，避免“小病不治酿成大病，大病拖延酿成不幸”。
“九不准”在医疗服务的当下，彰显的是行业主流价值，使正确行为得到鼓励、错误行为受到谴责。
医疗行风建设九不准自查报告.doc
第一篇、九不准科室自查报告医疗行风建设九不准自查报告关于学习贯彻“九不准”要求自查报告在医院领导的带领下，我科按照医院具体部署和要求，从提升医务人员的思想认识入手，组织认真学习了国家卫计委下发《加强医疗卫生行风建设“九不准”规定》。
我科从提升医务人员的思想认识入手，采取自查自纠、有问题及早发现、及早处理，坚决纠正医疗服务中不正之风，依法执业，廉洁行医。
现将我科自查报告如下首先，我科多次开会组织全体医务人员学习了国家卫生计生委“九不准”要求的文件精神。
使每个人都有深刻的认识，从思想上高度重视，同时也通过业务学习时间，认真学习了相关的法律法规及和我院关于贯彻“九不准”的具体要求。
其次，通过学习，认真总结，我们深切认识到医疗服务中不正之风、商业贿赂有很大危害性，医疗卫生行风建设，直接关系人民群众切身利益，关系事业改革发展成败，关系医疗卫生人员在人民群众心目中的形象。
最后，结合本系统、本科室的实际，自查自纠，抓好贯彻落实，牢记全心全意为人民服务的宗旨，以理以法约束自己。
通过自查发现科室防治医疗服务中不正之风工作虽然总体进展顺利，无一例收受患者红包，索要回扣或其他受贿情况，但仍存在着一些问题个别医务人员存在思想认识偏差。
一是认为治理商业贿赂工作是领导及某些部门的事情，与己无关。
二是认为法不责众，别人能过关，我也不会有事。
三是认为行贿方是主动的，不解决行贿问题，受贿也解决不了。
四是认为虚高定价的源头不是医院，反之也不能增加科室的收入。
为此，科室积极整改，制定了下一步工作打算1、进一步提高思想认识。
结合医药行业特点，继续组织全体人员加强学习，不断提高思想认识。
2、开展职业道德教育，教育广大医务人员正确认识职业生涯价值取向，进一步加强医德医风的建设，进一步增强忠于职守、诚信服务、严守法纪、廉洁从医的责任感和自觉性。
3、认真开展自查自纠。
组织全科职工认真检查收受红包、回扣、收费、赞助等方面的问题，一旦发现问题报组织进一步处理。
医生九项准则自查自纠报告4篇
医生九项准则自查自纠报告4篇医生九项准则自查自纠报告1医生九项准则的提出，为医疗行业的职业道德和行为规范设定了明确的标准，对于保障医疗服务质量、维护患者权益、促进医疗卫生事业的健康发展具有重要意义。
为了深入贯彻落实医生九项准则，我们组织了全体医务人员进行自查自纠工作，现将相关情况报告如下：一、自查自纠工作的组织与实施为确保自查自纠工作的全面、深入、有效开展，我们成立了专门的工作领导小组，制定了详细的工作方案，明确了自查自纠的重点内容、方法步骤和时间安排。
通过召开动员大会、组织专题学习等方式，广泛宣传医生九项准则的重要意义和具体要求，使全体医务人员充分认识到自查自纠工作的必要性和紧迫性。
二、自查自纠的主要内容及发现的问题合法按劳取酬，不接受商业提成大部分医生能够严格遵守医院的薪酬制度，通过合法劳动获取报酬。
但也有个别医生反映，在参加一些学术交流活动或与医药企业合作项目时，存在接受少量礼品或差旅费补贴的情况。
严守诚信原则，不参与欺诈骗保全体医务人员能够自觉遵守医保政策和法规，如实记录医疗服务信息。
但在个别科室，存在对医保政策解读不准确、执行不到位的情况，导致部分医疗费用报销出现问题。
依据规范行医，不实施过度诊疗通过对病历的‘抽查和患者满意度调查，发现部分医生在诊疗过程中，存在为规避风险而进行不必要检查的现象;个别医生在用药方面，存在未充分考虑患者经济负担，选择高价药品的情况。
遵守工作规程，不违规接受捐赠在接受社会捐赠方面，医院建立了较为完善的管理制度和流程，未发现违规接受捐赠的问题。
但在捐赠物资的使用和管理上，存在记录不完整、分配不合理的情况。
恪守保密准则，不泄露患者隐私医务人员普遍能够重视患者隐私保护，未发现故意泄露患者隐私的行为。
但在电子病历系统的使用中，存在部分医务人员密码设置简单、操作不规范，可能导致患者信息泄露的风险。
服从诊疗需要，不牟利转介患者在患者转诊过程中，大部分医生能够根据患者的病情需要进行合理转诊。
医疗卫生行业作风建设九不准自查自纠报告
医疗卫生行业作风建设九不准自查自纠报告一、不准索贿我院始终坚持廉洁自律的原则，严禁任何形式的索贿行为。
在过去一段时间的自查自纠工作中，我们未发现存在索贿问题。
二、不准虚报治疗费用我院要求医务人员严格按照规定的收费标准进行计费，杜绝虚报治疗费用行为。
通过对财务报表的核对，我们发现了个别医生在某些病例中存在虚报治疗费用的情况，我们已督促相关医生进行整改，并加强对治疗费用的审核。
三、不准乱开药我院规定了开药流程及相应的用药规范，任何医务人员不得乱开药。
在自查自纠工作中，我们发现有个别医生存在乱开药的情况，我们已对相关医生进行严肃批评，并加强监督，确保医疗行为合法合规。
四、不准违规收受红包我院明确规定医务人员不得收受任何形式的红包。
在自查自纠工作中，我们未发现存在违规收受红包的情况。
五、不准随意更换药品我院强调药物使用的合理性，并规定医务人员不得随意更换药品。
在自查自纠工作中，我们发现有医生存在随意更换药品的情况，针对相关医生我们进行了严肃批评，并要求其严格按照标准用药。
六、不准乱开检验项目我院要求医生在开具检验项目时，必须按照病情需要进行，不得乱开检验项目。
在自查自纠工作中，我们发现有医生存在乱开检验项目的情况，我们已要求其进行整改，并督促其严格按照规定操作。
七、不准随意开处方我院要求医生开具处方时必须按照病情需要进行合理选择，不得随意。
在自查自纠工作中，我们发现有医生存在随意开处方的情况，我们已要求其进行整改，并加强对处方的审核，以确保合理用药。
八、不准私自开设无资质的诊所我院明确规定，医务人员不得私自开设无资质的诊所。
在自查自纠工作中，我们发现没有医务人员私自开设无资质诊所的情况。
九、不准违规开展住院手术我院要求住院手术必须符合规定的手术指征，严禁违规手术。
在自查自纠工作中，我们未发现存在违规开展住院手术的情况。
通过本次自查自纠工作，我们发现了医务人员存在的问题，并已采取相应措施加以整改。
我们将继续加强作风建设，推进医疗卫生行业的廉洁自律。
2023年医院九不准自查自纠报告
2023年医院九不准自查自纠报告一、不准成立“小圈子”医院是一个集体，每个医生都应该在同等的条件下公平竞争。
然而，“小圈子”现象在医院中时有发生，不仅影响了工作正常进行，还容易导致不公平竞争和特权现象的产生。
为了改变这种现象，我们医院在2023年进行了自查自纠，并采取了一系列措施。
首先，我们加强了对医生之间交流的管理。
不准将交流信息限制在小范围内传播，而是倡导大家进行全员交流，分享经验，并鼓励跨科室的合作和交流。
同时，我们也建立了定期的院内学术交流会，打破原先的学科壁垒，共同研讨和探讨医学问题。
其次，我们重视人才选拔的公平性。
不准通过关系、背景等排斥其他医生的机会，而是要根据综合素质和专业能力进行选拔。
我们建立了公平的选拔机制和评审体系，确保每个医生都有公平竞争的机会，并且鼓励医生们不断提升自己的专业素养。
二、不准违规行为为营造良好的工作环境和医疗服务平台，我们医院在2023年明确表示不准违规行为的发生，并自查自纠了相关问题。
首先，不准医生违规收取红包、回扣等行为。
我们严格规定了医生与患者之间的交流渠道，不允许私下要求患者给予任何形式的回报。
其次，不准医生随意开具虚假医嘱、涉嫌超范围治疗等行为。
我们建立了严密的医疗质控机制，通过临床路径、标准医疗流程等方式规范医务人员的行为，杜绝不必要的医疗行为。
三、不准擅自更改或将病历迁移医疗记录是医生和患者的重要依据，也是医疗事故和纠纷的重要证据。
为了保护医疗记录的完整性，我们医院在2023年明确表示不准擅自更改或将病历迁移，并进行了自查自纠。
首先，我们加强了病历管理的规范性。
不准任何人擅自更改病历内容，一旦发现有异动，需经过严格的程序和授权才能进行修改，同时对修改的原因和内容进行详细记录。
其次，我们建立了电子病历系统，并对其进行了加密保护。
不准将电子病历随意复制或迁移，确保病历的安全性和完整性。
四、不准违规处方和用药医疗处方和用药是医生和患者之间重要的连接环节。
医疗卫生行风建设“九不准”自查汇报材料
医疗卫生行风建设“九不准”自查汇报材料尊敬的领导和相关部门：大家好！我是医院xxx科室的xxx，今天向大家汇报本科室在医疗卫生行风建设“九不准”方面的自查情况。
一、不准乱收费我科室严格执行医保定点医疗服务政策，不违规开展商业保险业务，不违规收取费用。
我们始终以患者需求为导向，坚持公开、透明的收费原则，确保患者收费合理、合规。
二、不准滥用医疗资源在医疗资源分配中，我们根据患者的病情和治疗需求进行合理的分级诊疗，避免了滥用医疗资源的情况发生。
我们注重合理开具医嘱、合理用药，帮助患者减少不必要的医疗消费。
三、不准以药养医我们科室在用药方面严格按照临床指南和国家相关政策执行，不乱开药、不滥用药物，不推销不必要的药品。
我们注重强调治愈为本，维护患者权益，严格控制医药费用的支出。
四、不准虚假宣传我们科室在宣传工作中，坚决杜绝虚假宣传行为。
我们通过宣传患者真实病例、发布科普文章和组织健康讲座等方式，提供科学、准确的医学信息，拒绝夸大疗效、吹嘘医术的行为。
五、不准索取、接受红包我们科室严禁索取、接受红包、回扣等不正当利益。
我们坚持为患者提供公正、公平、高质量的医疗服务，维护医疗行业的良好形象。
六、不准随意开具证明我们科室严格遵守相关文件规定，在开具证明时严把关，严控证明的真实性和合理性。
我们坚决杜绝开具虚假证明的行为，维护医疗证明的公信力。
七、不准推销医疗产品我们科室不从事医疗器械、药品等医疗产品的推销行为。
我们坚守专业道德底线，不违反相关规定，全身心为患者服务。
八、不准擅自变更医嘱我们科室非常重视患者的医疗安全问题，严禁擅自改变医嘱，坚持按照医疗规范和操作规程进行医疗操作。
我们通过规范的流程和互查制度，保障患者的医疗安全。
九、不准虐待、侮辱患者我们科室严格遵守职业道德规范，强调医患平等和人文关怀。
我们注重沟通技巧和患者心理的关怀，杜绝任何虐待、侮辱患者的行为。
以上是我们科室在医疗卫生行风建设“九不准”方面的自查情况，我们将继续加强自身建设，严格要求自己，为患者提供更加优质的医疗服务。
医疗卫生行风建设九不准自查汇报材料(精选多篇)
医疗卫生行风建设九不许自查汇报材料 (精选多篇)第一篇：医疗卫生行风建设"九不许"自查汇报材料2022 年 12 月 23 日，省厅纠正医药购销和办医行医中不正之风"九不许"专项整治工作视频会议召开后，我院高度重视，杨淑光院长第一时间召开院长书记办公会，传达了刘奇厅长的重要讲话精神， 12 月 30 日，又结合卫生部出台的《加强医疗卫生行风建设"九不许"》，组织召开了全院中层干部大会，进行了专题解读学习，并根据市卫生局党委的安排，迅速在全院启动了专项整治工作。
1 月 7 日，医院安装了反统方软件系统，院纪委牵头组织药学部、招标办、物资配送中心、设备科、计算机网络中心等重点科室进行了具体部署。
目前我院专项整治和贯彻落实"九不许"工作正有力有序推进。
近年来，在省卫生厅和市卫生局的正确领导下，我院以行风建设为着力点，针对医药购销和办医行医重点环节采取了一些行之有效的硬措施，在规范医疗行为的同时，也为今年成功创建"三甲" 医院提供了有力保障，在此向各位领导汇报如下：一、关于用药管理通过加大药品招标、询价采购的执行力度，加强合理用药的监控评价，规范医师用药行为，切实保障患者用药安全。
全院除中药饮片和医学专用药品精神药品外，其他 1300 余种药品均严格参加网上集中招标采购，同时加大临床医师基本药物使用知识培训，优先合理应用基本药物，目前基本药物配备比为 71%，使用率为 18.9%。
积极开展抗菌药物专项整治活动，院长与各临床科室主任签订年度抗菌药物临床应用管理目标责任书，明确各临床科室主任的第一责任人责任。
添置临床应用软件系统，设立网络监控平台，强化临床合理用药监控，实行分级管理、推行抗菌药物使用情况通报公示、严格奖惩管理和诫勉谈话等制度，自 2022 年至今奖励 17 万元，处罚 21.9 万元。
在《质量管理简报》开设抗菌药物专项整治专栏，汇总公示抗菌药物使用量、使用金额、使用频度排序，以及抗菌药物使用量排名前 10 位相对应前 5 位临床科室、抗菌药物使用金额前 10 位相对应前 10 位临床医师。
2024年医院九不准自查自纠报告范本
2024年医院九不准自查自纠报告范本【医院九不准自查自纠报告】一、不准漠视患者权益1. 存在问题：部分医务人员在接待患者时态度冷漠，缺乏细心耐心服务态度，没有及时解答患者的咨询和关注患者的需求。
2. 自查情况：我们医院成立了患者服务中心，但在实际操作中发现，服务人员对患者的问题处理不够及时，需要进一步加强服务人员的培训和团队协作。
3. 改进措施：加强患者服务人员的培训，提高他们的沟通能力和服务意识，定期进行培训和考核，确保患者的需求能够得到及时有效的回应。
二、不准违规行医1. 存在问题：部分医务人员存在违背职业道德、规避规章制度的行为，比如擅自延长就诊时间、私自减少或增加患者的用药量，甚至存在收受回扣等不正当行为。
2. 自查情况：我们医院成立了医德委员会，对医务人员进行监督，但在实际监督中发现，仍有部分医务人员存在违规行为，需要进一步完善监督机制和加强处罚力度。
3. 改进措施：加强医德委员会的工作力度，建立违规行为的监测和举报机制，对违规行为进行严肃处理，保障医务人员的职业道德和行为的合规性。
三、不准滥用医疗资源1. 存在问题：部分医务人员滥用医疗资源，有的为了追求利益最大化，过度开展检查和治疗，浪费医疗资源，严重影响医院的整体效益。
2. 自查情况：我们医院建立了临床路径和医疗质量管理体系，但在实际执行中发现，仍有部分医务人员存在滥用医疗资源的行为，需要进一步加强监督和培训。
3. 改进措施：加强临床路径的执行力度，对于重大病例和手术，建立多学科会诊制度，避免不必要的检查和手术，加强科室之间的合作和信息共享，优化医疗资源的使用效益。
四、不准违规收费1. 存在问题：部分医务人员存在违规收费行为，比如私自加价、虚报消耗等，严重损害了患者的利益和医院的声誉。
2. 自查情况：我们医院设立了医疗收费监督委员会，但在实际监督中发现，仍有部分医务人员存在违规收费行为，需要进一步加强监督和处罚力度。
3. 改进措施：加强医疗收费监督委员会的工作力度，建立举报机制，对违规收费行为进行严肃处理，同时加强医务人员的收费教育和宣传，增强其合理收费的意识。
医生九项准则自查自纠报告范文（精选12篇）
医生九项准则自查自纠报告医生九项准则自查自纠报告范文（精选12篇）时间过得太快，让人不知所措，工作已经告一段落了，回看这段时间的工作，有惊喜，也存在着问题，是时候仔细地写一份自查报告了。
是不是无从下笔、没有头绪？下面是小编为大家收集的医生九项准则自查自纠报告范文（精选12篇），欢迎阅读与收藏。
医生九项准则自查自纠报告1自今年x月份参加工作以来，我一直以勤恳、踏实的工作态度对待自己的工作。
在工作中积极向科室主任、同事请教学习，在取得一定进步的同时，也暴露了自身的一些不足。
现将我本年度的工作情况简要总结如下。
一、思想政治方面自参加工作以来，我认真学习党的各类文件精神，切实贯彻党及国务院的方针政策，支持医院领导及科室主任工作，严于律己，自觉遵守各项制度，积极参加政治学习，要求进步，加强政治思想和品德修养。
二、工作方面在工作中努力求真、求实、求新，以积极、热情的心态去完成各项工作，以勤恳的态度对待本职工作。
严格按照操作规程，严谨、细致、扎实、求实、脚踏实地工作，把增强服务意识作为一切工作的基础。
作为一名刚刚离开校门参加工作的新员工来说，实际操作的工作经验缺乏是我最大的弱点。
为此，在日常工作中，除了积极工作，在实践中汲取经验外，还主动向身份的同事求教学习，不断提高自己的工作技能。
虽然刚参加工作不久，在科主任、技术组长及前辈的支持和关怀，到目前为此我可以独立操作DR、CT等医学影像设备，并独立排班上岗。
工作态度和工作能力得到了同事的好评。
三、组织纪律方面我遵纪守法，廉洁自律，自觉遵守各项制度，工作守时，不迟到、不早退，始终以良好的服务态度去完成各项工作任务。
20xx年过去了，今后我将继续发扬优点，争取更大的进步。
医生九项准则自查自纠报告2xxxxx医院认真落实区卫生局安全工作会议精神，把安全生产、消防安全工作列入到日常工作的议事日程，制定和落实了各项管理制度、宣传教育制度。
坚持预防为主、防治结合，责任到人，落实到位。
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医疗行业九不准的自查报告医疗行业九不准的自查报告岚县人民医院关于贯彻落实国家卫计委《加强对医疗行风建设“九不准”》的通知为加强医疗卫生行风建设，促进依法执业，廉洁行医，国家卫生计生委、国家中医药管理局26日发布了联合制定的《加强医疗卫生行风建设“九不准”》，“九不准”的内容是：1、不准将医疗卫生人员个人收入与药品和医学检查收入挂钩。
2、不准开单提成。
3、不准违规收费。
4、不准违规接受社会捐赠资助。
5、不准参与推销活动和违规发布医疗广告。
6、不准为商业目的统方。
7、不准违规和自采购使用医药产品。
8、不准收受回扣。
9、不准收受患者“红包”。
两部门对“九不准”下发通知要求，地方各级卫生计生行政部门要加强与公安、检察和地方纪检监察等执法机关的协调配合，重点查处顶风违纪的行为和情节严重、影响恶劣的案件。
凡是违反“九不准”的行为，要依法依纪严肃处理，绝不姑息迁就。
通知说，对违反“九不准”的医疗卫生机构，卫生计生行政部门应当根据情节轻重，给予其通报批评，限期整改，降低级别或等次等处理；需要给予行政处明确禁止收受回扣，收受患者“红包”等行为。
罚的，依法给与警告，责令停业直至吊销执业许可证的行政处罚。
对违反“九不准”的医疗卫生人员，由所在单位给予批评教育，取消当年评优评职资格或低聘、缓聘、解聘待聘、解聘；情节严重的，由有关卫生计生行政部门依法给予其责令暂停职业活动或者吊销执业证书等处罚。
涉嫌犯罪的，移送司法机关依法处理。
对吊销执业证书的医疗卫生人员，国家卫生计生委一律在全系统通报，并向社会公布。
建立医药购销领域商业贿赂不良记录，按规定对列入不良记录的药品，医用设备和医用耗材生产、经营企业予以处理。
通知还要求强化社会监督，群众可通过国家卫生计生委公开电话和官方网站投诉举报违反“九不准”的行为。
岚县人民医院xx年1月6日第二篇、医疗卫生行业九不准医疗行业九不准的自查报告九不准1.不准将医疗卫生人员个人收入与药品和医学检查收入挂钩。
2不准开单提成。
3.不准违规收费。
4.不准违规接受社会捐赠资助。
5.不准参与推销活动和违规发布医疗广告。
6.不准为商业目的的统方。
7.不准违规采购使用医药产品。
8.不准收受回扣。
9.不准收受患者“红包”。
第三篇、九不准自查自纠整改报告医疗行业九不准的自查报告篇一：九不准”要求自查自纠报告学习贯彻“九不准”要求自查自纠报告纠正医疗服务中不正之风、治理商业贿赂工作，是党中央、国务院、省委省政府和市委市政府反腐倡廉的一项重要任务。
我科按照医院具体部署和要求，从提升医务人员的思想认识入手，采取教育、监督、处罚等有效措施，纠正医疗服务中不正之风，依法执业，廉洁行医。
现将我科自查报告如下：首先，我科多次开会组织学习了国家卫生计生委“九不准”要求的文件精神。
同时也通过业务学习时间，认真学习了相关的法律法规及和我院关于贯彻“九不准”的具体要求。
其次，通过学习，认真总结，我们深切认识到医疗服务中不正之风、商业贿赂有很大危害性，医疗卫生行风建设，直接关系人民群众切身利益，关系事业改革发展成败，关系医疗卫生人员在人民群众心目中的形象。
我科同仁认识到“九不准”针对性强。
此次公布的“九不准”包括：不准将医疗卫生人员个人收入与药品和医学检查收入挂钩；不准开单提成；不准违规收费；不准违规接受社会捐赠资助；不准参与推销活动和违规发布医疗广告；不准为商业目的统方；不准违规私自采购使用医药产品；不准收受回扣；不准收受患者“红包”等。
“九不准”中的每一条都指向卫生系统中的不正之风，这些风气是民众所深恶痛绝的，是造成“看病难”的重要原因之一，这些不正之风违犯了国家的法律法规，严重损害了患者的利益，也损害了卫生系统的正面形象。
“九不准”中最要紧是最后两项，即“不准收受回扣”、“不准收受患者‘红包’”。
回扣现象的根本原因在于医药商家有发放回扣的空间。
所以，只有压缩从药品出厂到进入医院各个流通环节的利润空间，才能遏制医药回扣。
当然，医院加强对医务人员的管理也很重要，这也是“九不准”规定的意义所在。
‘收红包’行为非常不利于建立良好的医患关系！大家都认识到“九不准”处罚措施强硬。
卫计委强调，对违反“九不准”的医疗卫生人员，由所在单位给予批评教育、取消当年评优评职资格或低聘、缓聘、解职待聘、解聘；情节严重的，由有关卫生计生行政部门依法给予其责令暂停执业活动或者吊销执业证书等处罚。
涉嫌犯罪的，移送司法机关依法处理。
还要求建立医药购销领域商业贿赂不良记录，按规定对列入不良记录的药品、医用设备和医用耗材生产、经营企业予以处理。
大家都深刻认识到对于违反“九不准”人员的处罚措施是强硬的，谁违背了相关条例，谁就得付出相应的代价，这充分体现了卫计委加强医疗卫生行风建设，塑造济世救民形象的态度与决心。
最后，结合本系统、本科室的实际，自查自纠，抓好贯彻落实，牢记全心全意为人民服务的宗旨，以理以法约束自己。
通过自查发现本科室在防治医疗服务中不正之风工作虽然总体进展顺利，无一例收受患者红包，索要回扣或其他受贿情况但仍存在着一些问题：个别医务人员存在思想认识偏差。
一是认为治理商业贿赂工作是领导及某些部门的事情，与己无关。
二是认为法不责众，别人能过关，我也不会有事。
三是认为行贿方是主动的，不解决行贿问题，受贿也解决不了。
为此，科室积极整改，制定了下一步工作计划：1、进一步提高思想认识。
结合医药行业特点，继续组织全体人员加强学习，不断提高思想认识。
2、开展职业道德教育，教育广大医务人员正确认识职业生涯价值取向，进一步加强医德医风的建设，进一步增强忠于职守、诚信服务、严守法纪、廉洁从医的责任感和自觉性。
要结合“服务百姓健康行动”、“三好一满意”、“优质服务先进单位”创建活动等，大力培育和积极践行社会主义核心价值观，凝炼、宣传、践行医疗卫生职业精神，宣传和落实《医疗机构从业人员行为规范》。
3、认真开展自查自纠。
组织全科职工认真检查收受红包、回扣、收费、赞助等方面的问题，一旦发现问题报组织进一步处理。
4、“九不准”个人承诺。
心有所惧、行有所畏，吸取卫生系统的反面案例的血的教训，守住道德底线，不触法律红线。
落实“九不准”，任重而道远。
真正落实“九不准”并不是一件很容易的事。
对于中心和科室来说，如何做到既不给医务人员强压某些任务，又能调动其工作的主动性，如何做到既不违规收费，又能确保医务人员的收入在当地处于合适位置，对于中心和科室来说这是一大课题，一大考验。
“九不准”掷地有声，令人震撼！我们相信在中心的领导下和全体职工的努力下，一定能使遵守和执行“九不准”成为全体职工的自觉行为！签名：xx-11-10篇二：学习贯彻“九不准”要求自查自纠报告学习贯彻“九不准”要求自查自纠报告香门内科纠正医疗服务中不正之风、治理商业贿赂工作，是党中央、国务院、省委省政府和市委市政府反腐倡廉的一项重要任务。
我科按照医院具体部署和要求，从提升医务人员的思想认识入手，采取教育、监督、处罚等有效措施，纠正医疗服务中不正之风，依法执业，廉洁行医。
现将我科自查报告如下：首先，我科多次开会组织学习了国家卫生计生委“九不准”要求的文件精神。
同时也通过业务学习时间，认真学习了相关的法律法规及和我院关于贯彻“九不准”的具体要求。
其次，通过学习，认真总结，我们深切认识到医疗服务中不正之风、商业贿赂有很大危害性，医疗卫生行风建设，直接关系人民群众切身利益，关系事业改革发展成败，关系医疗卫生人员在人民群众心目中的形象。
我科同仁认识到“九不准”针对性强。
此次公布的“九不准”包括：不准将医疗卫生人员个人收入与药品和医学检查收入挂钩；不准开单提成；不准违规收费；不准违规接受社会捐赠资助；不准参与推销活动和违规发布医疗广告；不准为商业目的统方；不准违规私自采购使用医药产品；不准收受回扣；不准收受患者“红包”等。
“九不准”中的每一条都指向卫生系统中的不正之风，这些风气是民众所深恶痛绝的，是造成“看病难”的重要原因之一，这些不正之风违犯了国家的法律法规，严重损害了患者的利益，也损害了卫生系统的正面形象。
“九不准”中最要紧是最后两项，即“不准收受回扣”、“不准收受患者‘红包’”。
回扣现象的根本原因在于医药商家有发放回扣的空间。
所以，只有压缩从药品出厂到进入医院各个流通环节的利润空间，才能遏制医药回扣。
当然，医院加强对医务人员的管理也很重要，这也是“九不准”规定的意义所在。
‘收红包’行为非常不利于建立良好的医患关系！目前中心已将表扬信等与医生的绩效考核、医德考核挂钩。
提倡患者通过表扬信、锦旗等形式表达对医生的感谢之情。
大家都认识到“九不准”处罚措施强硬。
卫计委强调，对违反“九不准”的医疗卫生人员，由所在单位给予批评教育、取消当年评优评职资格或低聘、缓聘、解职待聘、解聘；情节严重的，由有关卫生计生行政部门依法给予其责令暂停执业活动或者吊销执业证书等处罚。
涉嫌犯罪的，移送司法机关依法处理。
还要求建立医药购销领域商业贿赂不良记录，按规定对列入不良记录的药品、医用设备和医用耗材生产、经营企业予以处理。
大家都深刻认识到对于违反“九不准”人员的处罚措施是强硬的，谁违背了相关条例，谁就得付出相应的代价，这充分体现了卫计委加强医疗卫生行风建设，塑造济世救民形象的态度与决心。
最后，结合本系统、本科室的实际，自查自纠，抓好贯彻落实，牢记全心全意为人民服务的宗旨，以理以法约束自己。
通过自查发现本科室在防治医疗服务中不正之风工作虽然总体进展顺利，无一例收受患者红包，索要回扣或其他受贿情况、无小金库情况。
但仍存在着一些问题：个别医务人员存在思想认识偏差。
一是认为治理商业贿赂工作是领导及某些部门的事情，与己无关。
二是认为法不责众，别人能过关，我也不会有事。
三是认为行贿方是主动的，不解决行贿问题，受贿也解决不了。
四是认为虚高定价的源头不是医院，而且也不能增加科室的收入。
为此，科室积极整改，制定了下一步工作计划：1、进一步提高思想认识。
结合医药行业特点，继续组织全体人员加强学习，不断提高思想认识。
2、开展职业道德教育，教育广大医务人员正确认识职业生涯价值取向，进一步加强医德医风的建设，进一步增强忠于职守、诚信服务、严守法纪、廉洁从医的责任感和自觉性。
要结合“服务百姓健康行动”、“三好一满意”、“优质服务先进单位”创建活动等，大力培育和积极践行社会主义核心价值观，凝炼、宣传、践行医疗卫生职业精神，宣传和落实《医疗机构从业人员行为规范》。
3、认真开展自查自纠。
组织全科职工认真检查收受红包、回扣、收费、赞助等方面的问题，一旦发现问题报组织进一步处理。
立场鲜明坚定地严格禁止医生收取红包，收红包者百分百处理。
一时难以拒绝的“红包”，须在24小时之内上交，否则作收受论处。
不得因公持因私护照（通行证件）出国（境）参加培训、考察或学术交流等活动。