浅谈企业内部审计存在的问题及对策 会计
试论现代企业会计审计存在的问题与对策
试论现代企业会计审计存在的问题与对策现代企业会计审计是确保企业财务信息准确性和公信力的重要环节，但在实践中却存在着一些问题，对于这些问题，可以采取以下对策来加以解决。
问题一：缺乏审计独立性现代企业的会计审计师有时会受到企业管理层的干预，导致审计独立性受到挑战，从而影响审计结果的准确性。
缺乏审计独立性的情况主要出现在企业高管对审计师的聘用和报告编写过程中。
对策一：加强审计师独立性的要求要解决审计独立性问题，首先应加强审计师独立性的要求。
要求审计师在执行审计工作时要有客观、公正的态度，不受企业管理层的干预和压力。
还应设立独立的审计委员会，由独立董事和审计专家组成，对审计师的工作进行监督和评价。
对策二：加强内部控制和风险管理为了提高企业的内部控制和风险管理水平，减少错误和失误给审计工作带来的压力，企业应建立健全内部控制制度，并严格遵守，以确保财务信息的真实性和准确性。
问题二：信息不对称现代企业的会计审计中存在着信息不对称的问题，即企业管理层对经营状况和财务情况的了解程度远远超过了审计师。
这种信息不对称可能导致审计师对企业财务信息的判断和评价存在偏差。
对策一：加强审计师的专业能力培养要解决信息不对称的问题，首先应加强审计师的专业能力培养。
审计师需要不断提升自身的专业知识和技能水平，以更好地理解企业的业务和财务情况，并在审计过程中针对性地进行评估和判断。
对策二：建立信息共享机制为了减少信息不对称所带来的问题，企业和审计师可以建立信息共享机制。
通过与企业管理层进行密切沟通和合作，审计师可以更好地了解企业的经营状况和财务情况，从而减少信息不对称的影响。
问题三：监管不力在现代企业的会计审计中，监管部门的监管力度不足，导致一些企业滥用会计手段，虚报财务信息，严重损害了会计审计的公信力。
对策一：加强监管部门的监管力度为了解决监管不力的问题，首先应加强监管部门的监管力度，加大对企业会计审计的监督和检查力度，并对违规企业进行严厉的处罚和制裁，以保障会计审计的公信力。
企业内部审计存在的问题及应对措施探寻
企业内部审计存在的问题及应对措施探寻
1.审计人员素质不高
企业内部审计需要专业的审计人员，但在实际操作中，仍然存在着部分审计人员专业知识不够扎实，审计技能不够熟练的问题，导致企业内部审计的客观性和可靠性不足。
2.审计报告缺乏可操作性
企业内部审计报告通常会详细列出问题清单，但由于缺乏可行性意见或缺乏系统性解决方案，导致企业难以实际操作和改进。
3.审计人员独立性不足
在企业内部审计中，往往存在着审计人员与被审计对象之间的利益冲突，如员工的同行审计，员工与公司之间的关系可能会影响到审计结果的真实性和可靠性。
4.管理者对审计工作缺乏支持
部分企业的管理者对于审计工作的理解和支持不够，容易对审计报告产生排斥或漠视态度，缺乏对内部审计工作的重视和认可，影响内部审计的进一步推进和落实。
二、应对措施
企业应该重视内部审计人员的专业培训，提高他们的素质和能力，使其在内部审计方面具有专业的技能和知识。
2.完善内部审计报告，提供可行性意见和解决方案
评估审计报告的实用性和可操作性的重要性。
企业应根据内部审计报告中的问题，提供具体的操作建议和解决方案，帮助企业管理者具有强有力的推动力，即可在实践中运用问题解决方案。
4.加强管理层对内部审计的支持和认可
企业管理者应明确认识到企业内部审计在企业内部控制、安全和效率方面的作用，以对内部审计的内容和结果提供充分的支持和重视，使审计工作能够更好地落实。
总之，企业内部审计是一项非常重要的管理工具，需要公司内部不断地加强对内部审计真正的认可和支持，以充分发挥其优势和作用，进一步提高企业的管理效能和运营水平。
试论现代企业会计审计存在的问题与对策
试论现代企业会计审计存在的问题与对策现代企业会计审计是一项重要的管理工具，它对企业的财务状况进行审计和评估，帮助企业管理者和利益相关者了解企业的经营状况。
随着企业管理的复杂化和全球化，现代企业会计审计也面临着一些问题和挑战。
本文试论现代企业会计审计存在的问题，并提出相应的对策。
一、问题分析1. 技术变革带来的挑战随着信息技术的迅速发展，企业的财务数据管理和报告方式发生了巨大变化。
传统的会计审计方法已经无法满足现代企业的需求，新的技术工具和方法不断涌现，会计审计也面临着应用新技术的挑战。
2. 信息披露的透明度不足企业的财务信息对于外部利益相关者来说至关重要，但是很多企业存在着财务信息披露不够透明的问题。
一些企业为了掩盖财务状况的不利因素，存在着造假和隐瞒财务信息的情况。
3. 国际化背景下的规范差异随着企业国际化程度的不断提高，企业会计审计也面临着国际化背景下的规范差异问题。
不同国家和地区的会计准则和审计标准存在差异，这给企业的全球经营带来了一定的不便。
4. 人才缺乏和专业素质不足会计审计是一项需要高度专业素质的工作，但是目前会计审计人才普遍短缺，且部分从业人员的专业素质不足，这给企业会计审计工作带来了很大的风险。
二、对策建议1. 加强技术应用和创新针对技术变革带来的挑战，企业和会计审计机构应该加强对新技术的研究和应用，提高审计效率和质量。
尤其是要积极应用大数据、人工智能等先进技术，提升审计的精准度和全面性。
企业应该主动提高财务信息披露的透明度，完善财务报告制度，确保财务信息真实、准确、完整地反映企业的财务状况。
会计审计机构应该加强对企业财务信息披露的监督和评估，对虚假财务信息进行严厉打击。
3. 推动国际会计审计规范对接为了应对国际化背景下的规范差异问题，企业和会计审计机构应该积极推动国际会计审计规范的对接，遵循国际通用的会计准则和审计标准，确保企业全球经营的财务报告具有可比性和透明度。
4. 提升人才培训和素质要求为了解决人才缺乏和专业素质不足的问题，企业和会计审计机构应该加强对审计从业人员的培训，提升他们的专业素质和职业道德，建立完善的内部管理机制，确保审计工作的质量和可靠性。
浅析企业内部审计存在的问题及对策
浅析企业内部审计存在的问题及对策摘要：内部审计是针对一个单位内部的管理活动而言的，是在一个单位中为实现经营目标，雏护资产完整，保证会计信息真实正确争财务收支合法合规，贯彻企业经营决策的方针和措施，以及保证经济活动的经济性、效率性和效果性而形成的一种内部的自我协调、制约和控制的机制。
现根据我国企业内部审计的具体情况，对当前企业内部审计存在的一些问题及相应对策进行分析。
关键词：企业内部审计；问题；对策目前，我国外部审计无论是制度还是相关的法律法规都比较健全，相反，内部审计却相当的薄弱。
根据我国企业内部审计的具体情况，对当前企业内部审计存在的一些问题及相应对策进行分析。
一、我国企业内部审计存在的问题早在19世纪的英国，内部审计就已经诞生了，随着二战后资本主义竞争的日益激烈，促使企业更加重视内部经济管理活动，使内部审计得到了迅速的发展。
与西方国家不同，我国内部审计是在政府审计的羽翼下建立和发展起来的。
1985年8月，我国颁布的《国务院关于审计工作的暂行规定》要求县级以上政府部门和大中型企业组织应当建立内部审计制度、审计机构。
在各级主管部门的积极推动下，内部审计蓬勃发展，但与社会审计与政府审计相比，我国内部审计无论是在法律法规制度的建立上，还是在机构设置、人员数量和质量上以及在业务建设和职能作用的发挥上都明显落后，与西方内部审计相比。
差距更大。
目前，我国内部审计主要存在以下几个方面的问题：(一)内部审计人员的任命与罢免随意性较大由于内部审计机构与审计人员是直接对企业的领导负责，因此在人员的配备使用上就有很大的随意性，内部审计机构与审计人员存在很大的被动性，他们只是被动的服务于企业领导，按照领导的意志办事。
比如很多企业的审计人员还未来的及熟悉企业的具体情况或则刚好熟悉企业的情况就被替换了，所以内部审计人员的频繁更替使其职能作用很难发挥。
(二)审计人员的素质有待提高内部审计通过有效的事前工作，为企业经营者提供相关的信息、技术等支持与服务，以便管理当局改善经营管理，提高经济效益。
企业内部审计存在的问题及对策
企业内部审计存在的问题及对策1. 引言1.1 企业内部审计存在的问题及对策企业内部审计存在的问题主要包括审计效果不明显、审计资源浪费、审计人员素质不高、审计结果不及时、审计风险不可控等方面。
针对这些问题，企业可以采取一些对策来加强内部审计管理。
首先是建立健全的内部审计制度，明确审计职责和权限，规范审计程序和流程，确保审计工作的有效进行。
其次是加强内部审计人员的培训和提高其专业素质，培养具备专业知识和技能的审计人员，提升审计质量和效率。
企业还应规范内部审计工作流程，完善内部审计报告制度，加强审计结果的跟踪和监督，促进企业的可持续发展。
通过以上对策的实施，企业可以有效解决内部审计存在的问题，并提升内部审计的质量和效益，为企业的发展和稳健经营提供有力支持。
2. 正文2.1 企业内部审计的概念和重要性企业内部审计是指企业为了加强内部控制，提高经营管理效益，防范和减少经济损失，规范经营行为而实施的一种内部管理活动。
它是对企业内部各项经营活动、管理制度和内部控制体系进行全面审查和评价的过程，旨在帮助企业管理层了解企业的经营风险和内部控制情况，发现问题并提出改进建议。
企业内部审计的重要性不言而喻。
通过内部审计可以有效发现和解决企业内部管理存在的问题和弊端，提高企业运营效率和经营风险管理水平。
内部审计有助于提升企业管理透明度，加强内部监督和稽核，防止内部腐败和失职现象的发生，保护企业及其股东、员工、客户等利益相关方的利益。
企业内部审计还可以帮助企业建立健全的内部控制体系，规范经营行为，提升企业形象和信誉，为企业的可持续发展奠定基础。
企业内部审计在当今竞争激烈的市场环境下扮演着不可或缺的角色。
只有充分认识和重视企业内部审计的概念和重要性，才能更好地引领企业发展，提升企业的竞争力和可持续经营能力。
2.2 企业内部审计存在的问题一、审计人员素质不高。
部分内部审计人员缺乏专业知识和经验，无法进行有效的审计工作，导致审计结果的准确性和可靠性受到影响。
企业内部审计存在问题及对策
企业内部审计存在问题及对策企业内部审计存在问题及对策企业的内部审计是为了加强企业内部管理和提高经济效益，对企业内部的一切经济活进行监督和评价，其目的是揭露和反映企业资产、负债和盈亏的真实情况。
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一、企业内部审计现状内部审计是现代企业管理的重要组成部分，对企业深化改革，为企业的发展壮大起到了激励作用。
但在发展进程中日益暴露出一系列的亟待解决的问题。
1、从总体上看，企业内部审计还没有真正成为企业的内在需要一些企业虽设置了内部审计机构，配备了必要的审计人员，但内部审计制度不健全，任务不经常，业务不规范，因而，内部审计的作用未能充分发挥。
2、内部审计机构设置不合理，隶属关系不清，独立性和权威性不强目前，我国企业设立了健全的内部审计机构的为数相对不多，有的企业虽然设立了内部审计机构，但很不健全，还有少数单位没有设立内部审计机构。
内部审计的地位没有得到应有的重视，审计独立性较弱，权威性不够，审计权限受约束，其监督制度形同虚设，导致隶属关系不清，监督不力。
3、内部审计人员配备不全，素质较低，后续教育滞后，难以胜任内部审计工作根据《国际内部审计师协会内部审计标准说明》规定，内部审计师应具备财务、会计、企业管理、统计、计算机、概率、线性规划、审计、工程、法律等各方面的知识，以保证执业质量。
而目前我国企业内部审计人员素质偏低，有会计、审计和管理知识的专业人员较少，难以深层次的发现问题。
4、重视服务监督，轻视服务机制在当前新形势下，内部审计运行的目的是在于它能够为企业加强内部管理、完善内部控制制度、遵守财经纪律、提高经济效益服务。
内审机构是适应企业的内在需要设立的，内部审计人员应根据企业目标，围绕企业的生产经营履行监督职责，更好的为企业服务。
但大部分人轻视服务机制，这就失去了建立内部审计机构的意义。
企业内部审计发现问题整改存在的困难以及解决措施
企业内部审计发现问题整改存在的困难以及解决措施企业内部审计是企业经营管理的重要环节，通过对企业内部各项经营活动的检查和评价，可以帮助企业发现问题、弥补漏洞、提高效率，从而确保企业经营目标的实现。
在实际操作中，企业内部审计发现问题后的整改存在一些困难，如何解决这些困难，提高整改工作的效率，是企业内部审计工作中需要重点关注的问题。
一、困难之一：整改存在压力当企业内部审计发现问题时，不同部门之间可能会存在各种压力，如部门之间的责任推诿、领导的不予重视等，这些都会给整改工作带来很大的困难。
在这种情况下，很容易导致问题得不到有效解决，甚至可能会影响企业的正常经营。
解决措施：对于整改存在压力的情况，企业内部应该建立起一个相对独立的审计部门，这样可以有效减轻审计人员受到的外部压力。
企业领导也应该加强对审计工作的重视和支持，积极推动整改工作的进行，避免出现各种推诿现象。
在企业内部审计发现问题后，需要进行相应的整改工作，这就需要用到一定的人力、物力和财力资源。
然而在很多情况下，企业内部可能会存在资源投入不足的问题，这就会给整改工作带来一定的困难。
解决措施：为了解决整改存在资源不足的问题，企业内部首先需要进行合理规划，对整改所需的资源进行合理分配，确保足够的资源投入。
还可以采取外部资助的方式，如引进外部专业团队进行整改指导，以解决资源不足的问题。
在进行整改工作时，由于涉及的部门较多、程序复杂，导致整改工作进行缓慢，难以达到预期效果。
这种情况下，往往需要花费大量的时间和精力来协调各方关系，造成整改工作效率低下。
解决措施：对于整改存在流程复杂的问题，企业内部可以采取简化流程的方式，建立起一套简单、明确的整改流程，并进行相应的培训和指导，以提高整改工作的效率。
也可以采用信息化手段，通过建立整改跟踪系统，统一管理整改流程，提高整改工作的透明度和效率。
四、困难之四：整改存在团队合作不足解决措施：为了解决整改存在团队合作不足的问题，企业内部需要加强各部门之间的沟通和协调，建立起一个有效的沟通协调机制。
企业内部审计存在问题及解决方法分析
企业内部审计存在问题及解决方法分析企业内部审计是企业内部管理的重要环节，通过审计工作来评估企业内部各项管理、风险防范、财务核算等方面的情况，指导企业进行相关的改进和完善。
但是在实际的审计过程中，往往会出现一些问题，比如审计范围不清、审计程序不完善、资料不充分等问题。
本文将对企业内部审计存在的问题及解决方法进行分析。
问题一：审计范围不清企业内部审计应该对全面、有序、规范的组织管理情况以及各项业务活动进行审计，但是在实际操作中，往往容易出现审计范围不清的问题。
例如，仅对某个部分进行审计，没有对整个业务流程进行审计，导致不能全面发现问题。
解决方法：1.做好审计计划，在审计计划中明确审计的范围、时间、方式等要素，确保审计工作有条不紊。
2.建立与业务流程紧密相连的审计程序，确保审计全面，及时提出问题，提供改进建议。
问题二：审计程序不完善审计程序的完善是对审计工作进行控制和规范的保障，如果审计程序不完善，就会影响审计的深入和准确性。
1.明确审计程序，根据审计手册和相关文件中的规定来安排审计工作。
2.严格执行审计程序，在审核时不放过任何环节，不遗漏任何细节。
问题三：资料不充分企业内部审计涉及众多文件、数据，如果没有充分的资料，就会使审计工作难以进行，会导致审计结果存在一定的误差。
1.在审计前要求被审计单位提供充分的资料，如业务报表、操作记录、财务报表等。
2.对于出现资料不充分的情况，应当及时向被审计单位提出要求，确保审计工作有准确的材料基础。
综上所述，企业内部审计的存在问题无非就是审计范围不清、审计程序不完善、资料不充分等方面的问题，解决方法通常是明确审计计划，建立与业务流程紧密相连的审计程序，严格执行审计程序，并在审计前要求被审计单位提供充分的资料，如此方可确保审计工作的准确性和深入。
企业内部审计面临的问题与解决对策
企业内部审计面临的问题与解决对策一、引言企业内部审计是企业管理中的重要环节，它可以帮助企业识别风险、优化流程、加强内部控制，提高企业的经营效益和风险防范能力。
然而，在实践中，很多企业内部审计存在着一些问题，这些问题可能会影响审计工作的有效性和可靠性。
本文将从以下几个方面对企业内部审计面临的问题和解决对策进行分析。
二、问题分析1.人员素质不高在很多企业中，内部审计人员的专业素质和经验不足是一个普遍存在的问题。
这些人员可能缺乏对财务、法律等领域的深入了解，也缺乏实践经验。
2.审计程序不完善在一些企业中，内部审计程序可能不够完善。
例如，有些企业可能没有建立起完整的内控机制；有些企业可能没有明确规定审计程序的具体步骤；还有一些企业可能没有建立起合理的审核流程等。
3.工作标准不统一由于缺乏统一标准和规范，内部审计工作在不同地区或者不同岗位之间存在着差异化。
这种差异化可能会导致审计结果的不一致性和可靠性降低。
4.信息系统安全问题随着信息技术的发展，越来越多的企业开始使用信息系统来处理和存储数据。
然而，这也带来了一些安全问题。
例如，黑客攻击、病毒感染等都可能导致企业的数据泄露或者丢失。
5.审计资源不足在一些企业中，内部审计资源可能不足。
例如，有些企业可能没有足够的内部审计人员；有些企业可能没有足够的预算来支持内部审计工作等。
三、解决对策1.提高人员素质为了提高内部审计人员的素质，企业可以采取以下措施：（1）建立培训机制：通过定期培训和学习机会，提高内部审计人员的专业知识和实践经验。
（2）引进专业人才：通过引进具有相关专业背景和经验丰富的人才，提升整个团队的专业水平。
2.完善审计程序为了完善内部审计程序，企业可以采取以下措施：（1）建立完整的内控机制：建立起完整的内控机制，有助于确保审计工作的有效性和可靠性。
（2）明确规定审计程序：企业可以明确规定审计程序的具体步骤、时间表和责任人，以确保审计工作的有序进行。
3.制定统一标准为了解决内部审计工作标准不统一的问题，企业可以采取以下措施：（1）建立统一标准：建立起内部审计工作的统一标准和规范，有助于提高审计结果的一致性和可靠性。
试论现代企业会计审计存在的问题与对策
试论现代企业会计审计存在的问题与对策现代企业是现代社会的重要组成部分，企业会计审计作为企业财务管理的重要工具，受到广泛关注。
然而，在现代企业会计审计过程中，存在许多问题，这些问题会严重影响企业财务的真实性、完整性和可靠性，严重影响企业的经营决策和发展。
本文将从三个方面来分析现代企业会计审计存在的问题，并提出相关对策。
一、存在的问题1.审计质量不高现代企业的复杂性和多样性给会计审计工作带来了很大的挑战。
然而，针对复杂的企业财务，审计师的专业技能和知识水平需要高度的提升，而实际上，许多审计师在技能水平方面还存在不足，缺乏与时俱进的理念，导致审计质量不高，无法保证企业财务的真实性、完整性和可靠性。
2.审计监管不严由于缺乏有效的审计监管机制，一些会计师事务所和审计师存在追求利润和私利的行为，违反了审计规范和职业道德，导致审计职业的质量和信誉受到了重大损失。
此外，还存在一些中介机构以及政府部门在审计过程中监管不力，未能发挥应有的作用。
3.监管手段不足现代企业会计审计中，如果存在舞弊或其他不正当行为，审计师可能无法及时发现，缺乏有效的监管手段。
同时，一些企业在面对审计机构的检查时，可能采取各种手段来规避审查，从而这些问题无法及时解决。
二、应对对策1.加强审计师的培训和教育针对现代企业的复杂性和多样性，需要加强审计师的培训和教育，提高其专业技能和知识水平。
另外，审计师需要与时俱进，了解财务监管政策和相关法律法规的变化，及时调整相应的工作方案，保证审计工作在合法合规的基础上顺利实施。
2.完善监管机制和监管手段政府部门需要加大对审计工作的监管力度，建立完善的监管机制，强制执行相关监管规定，对违规企业和审计机构进行严厉打击和处罚。
同时，要加强对企业数据的获得途径的监管，防止数据窃取和篡改等行为，确保数据的完整性和真实性。
3.加强风险管理和内部控制企业需要加强风险管理和内部控制，根据审计师提出的审计意见，加强企业内部管理。
试述现代企业会计审计存在的问题与对策
试述现代企业会计审计存在的问题与对策问题一：企业内部控制不完善企业内部控制不完善是导致会计审计问题的主要原因之一。
企业在业务流程、内部控制制度、财务制度等方面存在薄弱环节，容易产生会计漏洞和违规操作，导致财务信息的不准确和失真。
对策一：加强内部控制建设企业应加强内部控制建设，建立规范的业务流程和财务制度，完善会计核算和报告制度，明确分工和责任，健全风险防范机制，确保财务信息的真实性和准确性。
问题二：财务报表的虚假陈述企业为了达到某些目标，可能会通过虚增或虚减收入、应收账款等方式进行财务操作，使财务报表呈现虚假的陈述，误导投资者和资本市场。
对策二：严格监管与法律法规约束相关监管部门要加强企业财务报表的监管，并加大对违规行为的惩处力度。
加强财务会计准则制定与修订，完善公司治理结构，加强对公司财务信息真实性的监督，提高财务报表的透明度。
问题三：审计机构的独立性不足审计机构的独立性不足是导致现代企业会计审计问题的重要因素之一。
在现实中，审计机构与被审计对象之间存在利益相关和高度依赖的关系，容易导致审计结果的失真和被操纵。
对策三：加强审计机构的独立监管应加强对审计机构的独立性监管，完善审计机构的管理制度和监督机制。
加强对审计机构内部人员的培训和教育，提高其独立性和专业素质。
完善审计行业的自律机制，加强对审计行为和结果的监督与评价。
问题四：信息技术对会计审计的影响随着信息技术的迅速发展，企业的业务往往越来越复杂，数据量巨大，会计审计面临着新的挑战。
信息技术也给企业的会计操作提供了更多的可能性，可能导致信息安全和数据完整性的问题。
对策四：提升会计人员技术素养会计人员要不断学习和提升自身的信息技术素养，适应信息技术对会计审计的影响。
建立健全信息系统审计制度和相关安全控制措施，保障企业财务信息的安全性和完整性。
加强对信息技术的管理和监控，提高信息系统审计的能力和水平。
现代企业会计审计存在着诸多问题，如企业内部控制不完善、财务报表的虚假陈述、审计机构的独立性不足和信息技术对会计审计的影响等。
企业内部审计存在的问题与对策
企业内部审计存在的问题与对策
企业内部审计存在的问题：
1. 审计重点跟不上业务变化。
审计人员有时候太过专注于已有的规章制度，而忽视了业务在不断变化，特别是新技术和产业趋势的快速发展过程中的潜在风险。
2. 审计深度和广度有限。
由于资源的限制和时间压力，内部审计人员必须做出取舍。
然而，这些取舍和决策可能导致审计的深度和广度不足以卡住企业风险的真实规模。
3. 信息收集和处理手段不足。
信息技术环境的日益复杂，要求审计人员具备高度的IT技术素养，否则会导致信息收集和处理手段的不足，从而影响审计质量。
4. 审计的发现往往是过去式，不能及时预警。
如果审计人员只是关注过去发生的事情，那么他们就无法预测未来的风险，使企业暴露于更大的威胁之中。
对策：
1. 调整审计重点：根据业务发展的方向和趋势来调整审计的重点，包括与新技术和工业趋势相关的风险。
2. 扩大审计深度和广度：提高资源利用效率，优化审计程序，扩大审计深度和广度，确保覆盖企业的所有风险。
3. 提高信息技术素养：加强信息技术环境下的安全管理和信息安全意识，提高内部审计人员的IT技术素养，增强信息采集和处理能力。
4. 加强预警机制：引入先进的风险识别和预警技术，从而使审计不仅关注过去的事件，而且能够为企业的未来风险问题提供预警和解决方案。
浅析企业内部审计存在的问题及解决对策
浅析企业内部审计存在的问题及解决对策企业内部审计是一种对企业内部管理制度、经营运作等进行监督和检查的重要手段，可以有效地发现企业运营中存在的问题，并提供改进建议，从而提高企业的管理水平和经济效益。
然而，在实际操作中，很多企业的内部审计存在着一些问题，影响了审计的有效性和实际效果。
本文将从以下几个方面对企业内部审计存在的问题以及解决对策进行分析和探讨。
一、存在的问题1.审计盲区问题。
企业内部审计可能会忽略部分重点领域或职能部门，导致重要问题未被发现或被忽视，从而影响审计的全面性和有效性。
2.审计过程存在主观性。
在审计过程中，审计人员的主观意识和价值观可能会影响他们对问题的判断和决策，从而可能导致不公正的审计结论和建议。
3.信息不足或不准确。
由于企业信息系统的复杂性，获取信息的难度、不准确性和不完整性可能导致审计人员不了解所有重要的事实和情况，这样就会误判案件的实质等。
4.标准化程度不高。
许多企业内部审计仍然缺少标准化的规范要求，并且缺乏规范的流程和方法，这会导致企业内部审计的效果和准确性不够。
二、解决对策1.明确审计范围和目标。
在进行企业内部审计之前，必须明确审计的范围和目标，确保重点领域和职能部门都被审计覆盖到。
通过结合企业的实际情况设置审计目标和考核标准来确保审计过程的全面、独立和客观。
2.加强专业能力和职业道德的培养。
企业内部审计人员应该加强专业能力的学习和训练，提高分析问题和解决问题的能力，同时要求守住职业道德底线，确保审计过程和结果不受外部影响，尽可能客观公正的提供审计报告和建议。
3.准确掌握企业的关键信息。
审计人员应该加强对企业进行全面调查和了解，通过获取准确和完整的信息来帮助企业更好地了解内部运作情况，从而及时发现存在的管理问题和经济状况，及时提供有关的解决方案和建议。
4.加强标准化管理。
企业内部审计应该结合实际要求，研究制定相关标准和规范，明确审计过程的流程和方法，并建立起完整的数据记录和档案管理工作流程，从而更加系统化地开展企业内部审计工作。
企业内部审计存在问题及对策
企业内部审计存在问题及对策企业内部审计是公司管理中非常重要的一个环节，它通过审查、评估和监督公司的运营、财务和风险管理流程，发现问题并提出改进建议，为公司的长期发展提供支持。
然而，一些企业在进行内部审计过程中存在一些问题，影响了其实效性和有效性。
本文将分析企业内部审计存在的问题，并提出相应的对策。
一、存在的问题1. 审计目标不明确一些企业在进行内部审计时，没有明确的审计目标和重点，审计人员缺乏明确的工作方向和思路，容易导致审计结果模糊、不具备实际指导价值。
同时，审计工作往往只是单纯的“打卡”式工作，缺乏对内部风险的全面评估。
2. 审计程序不规范企业内部审计程序不规范，审计方法和技术不够先进，审计工作流程不够规范，导致审计结果不准确、不全面。
审计人员可能会漏查一些重要的问题，导致审计结果失真。
3. 审计主体独立性差企业内部审计人员的独立性不够，容易受到公司内部利益集团的影响，审计结论可能被操纵，审计工作的真实性和客观性受到质疑。
4. 审计报告未得到有效利用企业内部审计报告经常只是简单存档，没有得到有效利用。
一些重要的问题未得到及时解决和改进，导致问题反复出现，影响公司的长期稳定发展。
5. 人员素质不高一些企业内部审计人员缺乏专业知识和工作经验，审计水平和能力有待提高。
审计团队缺乏多样化的人才，无法全面审查各项业务和流程，难以发现审计中的问题。
二、对策建议1.明确审计目标和重点企业在进行内部审计时，应该明确审计目标和重点，根据公司的实际情况和风险重点确定审计范围和深度，确保审计工作的有效性和实效性。
2.规范审计程序和方法企业应该建立完善的内部审计流程和方法，采用先进的审计技术和工具，规范审计工作步骤和程序，确保审计结果准确全面，提高审计工作的效率和效果。
3.加强审计主体独立性企业内部审计人员应该提高独立性和客观性，避免受到公司内部利益集团的影响，确保审计工作的真实性和可靠性。
同时，建立独立的审计监督机制，监督审计工作的公正性和透明度。
浅谈现代企业会计审计存在的问题及对策
浅谈现代企业会计审计存在的问题及对策随着全球经济的快速发展，企业会计审计已经成为企业经营管理的重要环节。
在现代企业会计审计中，存在着种种问题，这不仅影响着企业自身的财务稳定和可持续发展，也对整个经济体系产生了不利影响。
针对这些问题，我们需要采取相应的对策，以推动企业会计审计的规范化和健康发展。
一、现代企业会计审计存在的问题1. 信息技术的发展给企业会计审计带来挑战随着信息技术的发展，企业的财务数据量不断增加，同时财务数据的处理和管理也变得更加复杂。
这对企业的会计审计工作提出了更高的要求，而传统的审计方法已经无法满足这些要求。
如何利用新技术手段提高审计效率，成为企业会计审计面临的重要问题。
2. 会计信息质量不高现代企业会计审计中，存在着一些问题，如会计信息的真实性、准确性、及时性和完整性等方面的不足。
这些问题使得会计信息质量不高，不仅影响企业内部管理决策，也可能误导外部投资者，导致市场失真。
3. 会计准则的多样化和复杂化随着全球化的发展，各国的会计准则也呈现出多样化和复杂化的趋势。
在跨国企业的经营中，可能面临不同国家的会计准则冲突和差异，这给企业会计审计带来了一定的困扰。
4. 会计监管的不足尽管各国对企业会计的监管力度不断加大，但在实际操作中，仍然存在一些监管不力的现象。
这使得一些企业在报账时存在夸大其词的情况，从而损害了会计的公信力和正当性。
二、对现代企业会计审计存在的问题的对策1. 加强信息技术的应用在信息技术的利用上，可以采用大数据、人工智能等现代技术手段，提高审计效率。
还应开发相应的审计软件和系统，提高对复杂数据的处理和管理能力。
2. 加强内部财务管理提高企业内部会计人员的素质和能力，强化内部审计工作，严格执行财务制度和规范，提高会计信息的真实性和准确性。
4. 健全会计监管体系加强会计监管，严格规范企业会计行为，加大对企业会计造假行为的打击力度，提高会计的公信力和正当性。
以上对策，可以扩大现代企业会计审计的适用范围和深度，提高会计审计的质量和效率，保障企业经济运行的稳定和可持续发展。
试论现代企业会计审计存在的问题与对策
试论现代企业会计审计存在的问题与对策现代企业会计审计在实践中存在一些问题，需要探讨并提出相应的对策。
以下是关于现代企业会计审计存在的问题以及相应对策的论述。
问题一：完全依赖金融报表审计现代企业通常依靠金融报表来揭示其财务状况和业绩，会计审计的核心即是对这些金融报表的审查。
金融报表往往只是企业财务状况的一个表象，不完全反映企业真正的财务情况。
一些企业可能通过财务工程手段来隐瞒真实的财务状况，导致审计失去了监管和风险防范的功能。
对策一：加强内部审计与风险管理企业应该加强内部审计与风险管理体系的建设，确保财务报告的真实性和准确性。
通过检查和审计公司内部的财务程序和控制系统，可以减少内部欺诈行为的风险，提高金融报表的可靠性。
企业还应建立风险管理团队，及时发现和应对可能影响财务报告真实性的风险。
问题二：审计的独立性和公正性不足会计师事务所在企业会计审计中起着重要角色，他们的独立性和公正性直接关系到审计结果的可靠性和客观性。
现实中存在一些问题，会计师事务所可能受到企业或其他利益相关方的干扰和影响，导致审计结果不够独立和公正。
对策二：加强会计师事务所的监管政府和监管机构应加强对会计师事务所的监管，确保其独立性和公正性，减少外部干扰的可能性。
可以建立独立的审计监管机构，对会计师事务所的职业行为和道德规范进行监督，并对不合规行为进行惩处。
还可以建立行业自律机构，加强会计师事务所的自律管理，提高其职业道德水平。
问题三：技术变革对审计的挑战随着科技的不断发展，信息技术在企业会计中的应用越来越广泛，但同样也给审计带来了一些挑战。
企业使用的复杂的会计软件可能存在漏洞和错误，审计师在审计过程中很难跟踪和核查这些问题，导致审计的准确性和可靠性受到威胁。
对策三：加强审计技术与培训审计机构应加强技术的研发和应用，提高审计工作的效率和准确性。
可以引入人工智能和数据挖掘等技术，辅助审计师对大量数据进行分析和核查。
还应对审计师进行技术培训，提高他们对会计软件和信息技术的理解和应用能力。
试述现代企业会计审计存在的问题与对策
试述现代企业会计审计存在的问题与对策现代企业会计审计是指以法定资格注册的会计师事务所为主体，对企业财务会计核算和财务报告进行验证和审查的一项专业服务。
目前存在一些问题需要解决，下面将从以下几个方面进行讨论并提出相应的对策。
问题一：审计独立性不足现代企业会计审计面临的首要问题是审计独立性不足。
审计独立性是审计质量的基础，如果审计师缺乏独立性，可能会被企业所控制，从而影响审计的客观性和公正性。
对策一：加强立法和监管政府应当通过加强相关法律法规的立法，明确规定审计师的独立性，并制定相应的监管措施。
加强对审计师事务所的监督，确保其独立性得到有效保障。
问题二：审计盲目追求规模和利益目前，一些会计师事务所盲目追求规模和利益，将审计服务当作营利性业务进行推广，这就导致审计质量得不到保证。
对策二：建立健全质量控制体系各会计师事务所应当建立健全内部质量控制体系，加强对审计质量的自我监督，确保审计服务的专业性和可靠性。
政府和行业组织应当加强对企业会计审计的监管，对追求规模和利益而忽视质量的行为进行处罚。
问题三：技术水平滞后随着信息技术的不断发展，企业会计信息系统不断更新，但一些会计师事务所的技术水平滞后，无法适应新技术的应用需求。
对策三：提升技术水平会计师事务所应当加强对新技术的学习和应用，提升自身的技术水平。
政府和行业组织应当提供相应的培训和支持，推动会计师事务所的技术发展。
问题四：缺乏国际标准的统一和认可当前，世界各国的会计准则和审计准则存在差异，企业的财务报告难以在国际上得到认可，导致企业跨国经营和投资的不便。
对策四：推动国际标准的统一政府应当积极参与国际标准的制定与推动，争取在国际会计和审计准则的统一上提供更多的贡献。
会计师事务所应当积极学习和应用国际标准，提升自身的国际竞争力。
现代企业会计审计存在一些问题，但通过加强法律法规的监管、建立健全质量控制体系、提升技术水平以及推动国际标准的统一，这些问题是可以得到解决的。
浅谈企业内部审计存在的问题及对策
浅谈企业内部审计存在的问题及对策随着市场环境的不断变化和企业规模的不断扩大，企业内部管理和运营面临的挑战也在不断增加。
在这种情况下，企业内部审计显得尤为重要，它不仅能够帮助企业发现问题和风险，还可以提高管理效率和运营水平。
企业内部审计也存在着一些问题，如审计方式不当、审计对象不明确等，这些问题给企业内部管理带来了一定的隐患。
本文将围绕这些问题展开讨论，并提出相应的对策。
一、存在的问题1. 审计方式不当目前，企业内部审计主要采用的是抽样审计的方式，这种方式虽然可以在一定程度上节约时间和人力成本，但是其审计结果的可靠性存在一定问题。
因为抽样审计只是从整体中抽取一部分作为样本，容易导致审计盲点，从而忽略了一些重要的问题和风险。
2. 审计对象不明确企业内部审计的对象包括了企业的各个部门和业务流程，然而在实际操作中，由于审计范围的不明确，导致了一些关键的部门和业务流程被忽略，从而使得审计结果不够全面和准确。
这就给企业管理层在制定决策时带来了一定的隐患。
3. 审计人员素质不高企业内部审计的重要性不言而喻，但是在实际操作中，一些企业对审计人员的素质要求并不高，缺乏专业的审计技能和经验，导致审计工作的质量无法得到保障。
这就容易导致审计结果的失真，给企业的经营活动带来了不确定性。
二、对策为了提高审计结果的可靠性，企业可以尝试采用更加科学的审计方式，如数据挖掘技术。
数据挖掘技术可以通过对企业内部数据的分析，发现隐藏在数据背后的规律和规律，从而提高审计结果的准确性。
企业还可以尝试引入大数据技术，通过对海量数据的分析和比对，发现审计中存在的风险和问题。
企业在进行内部审计时，应该明确审计的范围和对象，确保每一个关键的部门和业务流程都得到充分的审计，从而保证审计结果的全面性和准确性。
可以尝试引入审计标准，规范审计的流程和要求，确保审计工作的细致和严谨。
企业可以通过加强内部培训和外部引进的方式，提高审计人员的素质和能力。
内部培训包括了对审计技能和经验的培训，通过不断的学习和实践，提高审计人员的专业素质。
浅析企业内部审计存在的问题及解决对策
浅析企业内部审计存在的问题及解决对策企业内部审计是企业管理中非常重要的一环，它可以帮助企业发现问题、规范管理，提高企业的经营效率。
然而在实际操作中，企业内部审计也存在一些问题，如果这些问题得不到及时的解决，就会影响到企业的管理效率和经营效益。
本文将对企业内部审计存在的问题进行浅析，并提出解决对策，以期帮助企业更好地进行内部审计工作。
一、企业内部审计存在的问题1、审计人员素质不高在某些企业内部审计部门中，审计人员的素质并不是很高，他们可能没有相关的专业背景和技能，审计工作的水平也参差不齐。
这就导致了审计结果的不准确和审计过程的不规范，影响了审计工作的有效性和可信度。
2、审计流程不清晰在一些企业内部审计工作中，审计流程并不是很清晰，审计工作的每个环节可能存在漏洞和疏忽，审计人员的工作可能存在盲区，导致审计结果的不完整和失真。
4、审计报告不具备决策参考价值在一些企业内部审计工作中，审计报告的质量并不高，审计报告可能存在一些主客观因素的影响，导致审计报告不具备决策参考价值，影响了审计工作对企业的管理决策和经营决策的指导作用。
5、审计工作与实际经营脱节在一些企业内部审计工作中，审计工作可能与企业的实际经营脱节，审计人员可能没有深入了解企业的经营活动和风险状况，审计工作可能变成了一种形式主义，导致了审计工作的失真和不实用。
二、解决对策1、加强审计人员的专业培训企业应该加强对内部审计人员的专业培训，提高他们的业务水平和专业素养，使其具备较强的审计能力和工作技能，确保审计工作的质量和效果。
2、优化审计流程和机制企业应该对审计流程和机制进行优化，建立完善的内部审计制度和规范，明确审计工作的程序和要求，加强对审计工作的监督和管理，确保审计工作的规范和有效性。
3、明确审计工作的重点企业应该明确审计工作的重点和目标，合理分配审计资源和人力，确保审计工作的重点得到合理的关注和处理，提高审计工作的效率和效果。
4、加强审计报告的质量控制企业应该加强对审计报告的质量控制，确保审计报告的客观性和公正性，排除一切主客观因素的干扰，提高审计报告的真实性和可信度，增强审计报告的决策参考价值。
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内容提要内部审计是在一个组织内部建立的一种独立的评价活动，并作为对该组织的活动进行审查和评价的一种服务。
内部审计能够保证企业内部控制制度有效执行；改善内部管理，提高管理效率；确保企业财产的安全和完整；降低和规避经营风险。
目前的问题是企业内部审计工作缺乏具体的操作标准和准则；内部审计机构设置不合理，隶属关系不清，具体业务缺乏指导；重视审计业务，忽视理论研究；作用与认识脱节；专业人员配备不全，限制了审计工作开展；重视服务监督，轻视服务机制。
现代企业内部审计工作应适应改革的发展方向，明确内部审计的性质定位；合理设置内部审计的组织机构；扩大内部审计的职能作用；改进内部审计的方法方式；拓展内部审计的作业领域；提高内部审计人员的综合素质。
本文从正确认识和发挥企业内部审计的作用，分析企业管理中内部审计存在的问题，提出解决问题的对策等方面谈些粗浅看法。
关键词：内部审计作用问题对策目录一、加强企业内部审计的重要性 (1)（一）企业内部审计的意义、特点及内容 (1)（二）内部审计的作用 (1)（三）加强企业内部审计的重要性 (2)二、目前我国企业内部审计现状及存在的问题 (2)（一）现状 (2)（二）存在问题 (3)三、加强企业内部审计的对策及建议 (3)（一）明确内部审计的性质定位 (3)（二）合理设置内部审计的组织机构 (3)（三）扩大内部审计的职能作用 (4)（四）改进内部审计的方法方式 (4)（五）拓展内部审计的作业领域 (4)（六）提高内部审计人员的综合素质 (4)参考文献 (4)浅谈企业内部审计存在的问题及对策内部审计是在一个组织内部建立的一种独立的评价活动，并作为对该组织的活动进行审查和评价的一种服务。
在市场经济条件下，正确认识和发挥企业内部审计的作用，解决企业管理中内部审计存在的问题，提出解决问题的对策，已成为各企业面临的重要课题。
本文仅就其谈些粗浅看法。
一、加强企业内部审计的重要性随着经济的发展，市场竞争越来越激烈，企业面临着经营地点分散、控制跨度增加、控制权利层次增多等难题，商业欺诈、资金周转不力等经营风险与财务风险越来越大，管理任务更加艰巨，需要企业内部协调一致，加强监督和控制，防止工作差错和舞弊，提高经营效率，提高企业的竞争能力。
因此企业无论在客观还是主观上都要建立起具有自我控制和自我调节功能的管理机制。
（一）企业内部审计的意义、特点及内容随着企业的发展和经营规模的不断扩张，公司领导人需要对经营活动过程和财务收支进行监督和分析以使企业有更好的发展，实践证明，内部审计能帮助企业管理层分析企业经营和公司治理中存在的问题，并在考虑短期利益的同时更多关注企业的长远利益，促进各项管理活动规范、高效、经济地运作，这就使得公司配备内部审计人员和设置内部审计机构成为必然。
与外部审计相比，内部审计具有以下几个特征：1、服务的内向性内部审计的目的在于促进本部门、本单位经营管理和经济效益的提高，因而内部审计既是本单位的审计监督者，也是根据单位管理要求提供专门咨询服务者。
服务的内向性是内部审计的基本特征。
2、工作的相对独立性内部审计同外部审计一样，都必须具有独立性，在审计过程中必须根据国家法律法规及有关财务会计制度，独立地检查、评价本部门、本单位及所属各部门、各单位的财务收支及与此相关的经营管理活动，维护国家利益。
另一方面，由于内部审计机构是部门、单位内设的机构，内部审计人员是本单位的职工，这就使内部审计的独立性受到很大的制约。
特别是遇到国家利益与部门、单位利益冲突的情况下，内部审计机构的独立决策可能会受到本单位利益的限制。
3、审计程序的相对简化性内部审计的程序主要包括规划、实施、终结和后续审计四个阶段。
由于内部审计机构对本部门、本单位的情况比较熟悉，在具体实施审计过程中，各个阶段的工作都大为简化。
4、审查范围的广泛性内部审计主要是为单位经营管理服务的，这就决定了内部审计的范围必然要涉及到单位经济活动的方方面面。
内部审计既可进行内部财务审计和内部经济效益审计，又可进行事后审计和事前审计；既可进行防护性审计，又可进行建设性审计。
5、对内部控制进行审计内部审计是内部控制的重要组成部分，内部控制又是内部审计的主要内容。
通过对本部门、本单位的内部控制制度及经营管理情况的检查，总结经验，找出差距，为本部门、本单位改进经营管理、完善内部控制制度服务，是内部审计的基本职能，体现了内部审计“对内部控制进行审计”的特征。
6、审计实施的及时性内部审计机构是本部门、本单位的一个部门，内部审计人员是本部门、本单位的职工，因而可根据需要随时对本部门、本单位的问题进行审查。
一是可以根据需要，简化审计程序，在本部门、本单位负责人的领导下，及时开展审计；二是可以通过日常了解，及时发现管理中存在的问题或问题的苗头，并且可以迅速与有关职能部门沟通或向本部门、本单位最高管理者反映，以便采取措施，纠正已经出现和可能出现的问题。
现代内部审计的内容主要可分为以财务活动为对象的内部财务审计和以经营管理活动为对象的经济效益审计两大类。
但在具体实施审计时，二者又是互相联系、交叉、渗透的。
内部审计人员正是通过对这两部分内容的联系审计来促进审计工作目标的实现的。
（二）内部审计的作用1、监督作用经济监督职能是内部审计最基本的职能。
充满竞争的市场经济不能缺少必要的市场监督，政府审计、内部审计以及社会审计形成了完善的市场监督的体系。
内部审计的目的除了通常意义上的审查账目和报表，还应包括评价企业的生产经营管理，并及时提出积极、合理审计建议；审计的作用不仅在于揭示差错和弊端、维护财经法纪，还可以改善经营管理，提高经济效益和保护国家和本单位的利益。
2、鉴证作用经济鉴证是通过对被审计单位的会计报表等资料的检查验证来确定企业的财务状况和经营成果是否真实、合法，同时出具书面证明，为委托人提供信息资料以取信公众的职能，是经济监督的一种派生职能。
3、协调作用内部审计工作涉及到各个部门间的沟通了解，综合性强，在各部门、各子公司或分支机构之间开展工作时，经常起到沟通协调的作用。
另外，内部审计在部门风险管理中，也起着协调作用。
不仅各部门有内部风险，而且各管理部门还有共同承担的综合风险，内部审计人员作为独立的第三方，可协调各部门共同管理企业，以防范宏观决策带来的风险。
4、参谋作用参谋作用是指内部审计通过对经济活动全过程的审查，利用专业知识和深谙企业内部情况的优势，对有关经济指标的对比分析，针对管理和控制中存在的问题，提出富有成效的意见和方案，帮助领导在正确决策时提供依据，促进企业改善经营管理。
5、经济评价作用现代社会经济的迅速发展，企业规模的日益壮大，经济评价职能也显得日益重要。
企业管理者为了推进企业的迅速发展，加强其竞争力，要求他们必须加强企业经营管理，同时完善企业的内部控制体系，进一步提高经营效率，另外管理者也需要专门的内部审计人员对内部控制进行独立检查和评价，并对经理管理提供一定的咨询工作，保证其经营决策依据的正确性。
（三）加强企业内部审计的重要性1、保证企业内部控制制度有效执行企业为了保证经营目标的实现，必然要建立一整套内部控制制度体系来为其提供保障。
内部控制制度的执行情况如何，最终决定着企业的目标能否实现。
内部审计恰恰是以此作为工作重点，监督和协调内部控制制度的执行，提高决策信息的有效程度。
2、改善内部管理，提高管理效率企业在一个复杂多变的环境中生存，不可避免地会出现一些异常情况；同时企业运行中总有一些关键环节，对企业的成败起着决定性的作用。
对这些项目，企业会经常组织内部专项审计，就如何应对环境变化，如何改善内部管理，如何提高管理效率进行讨论和决策。
3、确保企业财产的安全和完整财产是企业进行生产经营活动的物质基础，为保证经营活动的正常进行，必须确保企业财产的安全和完整。
由于企业经营环节多，程序较为复杂，又存在一些难以完全控制的因素，威胁着企业财产物资的安全和完整。
通过经常性的内部审计，可以定期了解公司财产物资的增减结存情况，通过对其审查核对，查明账账、账表、账实之间的相符性，以便及早发现问题，堵塞漏洞，同时也可以对某些人为因素起到警戒作用。
4、降低和规避经营风险企业运行面临着很多风险，如市场风险、坏账风险和决策风险等。
通过经常性的内部审计，对存在的或出现的问题进行分析和处理，在可预见的范围内将企业面临的风险降到最低程度，并尽可能规避风险。
二、目前我国企业内部审计现状及存在的问题我国的内部审计是在政府的推动下建立和发展起来的。
但是与社会审计和政府审计相比，我国内部审计不论是在法律法规制度的建立上，还是在机构设置和职能作用的发挥上明显落后，目前还是存在不少问题。
（一）现状十几年来，在国家政策的指引下，社会各方面的支持下及内部审计人员艰苦努力下，内部审计工作取得了很大成组，给各行业带来了可观的经济效益。
内部审计也呈现出良好的发展势头。
但是也应当清楚看到，我国内部审计与西方经济发达国家相比，步子较缓慢，差距较大；与社会审计和政府审计的发展相比，内部审计不论是在法律、法规制度的在设上，还是在机构建设，人员的数量和质量上以及在业务建设和职能作用的发挥上都明显落后；与目前的经济体制制度改革和市场经济发展的速度相比明显滞后，还存在不少问题。
（二）存在问题1、缺乏具体的操作标准和准则与国家审计、社会审计相比，内部审计的法规、标准相对滞后。
审计准则是审计人员在执行审计工作程序和报告审计意见时所必须依据的原则、规范和尺度，它是衡量内部审计工作的质量标准。
由于我国企业内部审计工作起步较晚，尚未形成统一的标准和准则，使内部审计工作操作过程中缺乏规范性，从而对审计造成许多问题，尤其是违纪问题难以确切地定论，导致企业内部审计缺乏约束力。
2、内部审计机构设置不合理，隶属关系不清，具体业务缺乏指导我国企业的内审机构表面上是对董事会负责，实质上受经理机构及其他部门的制约和影响，独立性太差，甚至有的企业的财务部门的负责人兼任内审部门的领导，其监督制度形同虚设，导致隶属关系不清，监督不力。
同时，内部审计人员后续教育制度不健全，局限于企业内部环境的条件限制，缺乏政府审计部门的业务指导。
3、重视审计业务，忽视理论研究企业内审人员审计业务得心应手，导致理论研究处于低点。
充电意识淡薄，审计理论与业务实践不能与时俱进，跟不上国际内审发展的步伐，目前，cia（国际注册内部审计师）考试企业报考者寥寥无几。
4、作用与认识脱节在现代的大企业中，仍有不少人对审计工作不理解，认为企业领导是“一言堂”，轻视内部审计的作用，对审计有抵触情绪，甚至不配合，认为内部审计可有可无。
这与落后的企业管理体制有很大关系。
有的对内审怀畏惧心理，持有怀疑态度。
5、专业人员配备不全，限制了审计工作开展根据《国际内部审计师协会内部审计标准说明》规定，内部审计师应具备财务、会计、企业管理、统计、计算机、概率、线性规划、审计、工程、法律等各方面的知识，以保证执业质量。