品牌企划部经理岗位职责
企划部经理岗位职责【通用10篇】
企划部经理岗位职责【通用10篇】（经典版）编制人：__________________审核人：__________________审批人：__________________编制单位：__________________编制时间：____年____月____日序言下载提示：该文档是本店铺精心编制而成的，希望大家下载后，能够帮助大家解决实际问题。
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2024年产品企划部经理岗位职责范文（二篇）
2024年产品企划部经理岗位职责范文(一)营运本部策划部门1、部门标识：营运本部策划部门，即公司总部的策划职能单元。
2、上级管理部门：直接受营运本部总经理领导。
3、管理岗位：包括组织管理专员、文案策划专员、媒体宣传专员、形象设计专员、市场拓展专员及企划部文员。
4、下辖部门：涵盖大区企划部与地区企划部。
5、主要职责：贯彻执行公司重大决策，策划并推行集团层面的企划项目和CI手册，确保全国公司企划执行的监管、考核，以及专业人才的培养、选拔与推荐工作。
6、核心职能：CI标识系统管理：负责公司CI标识系统的制定与统一实施，以及后续的布置与执行。
活动策划执行：主导全国性重大活动的策划、文案编写、执行、考核与总结工作。
指导培训：对下属部门进行业务指导和专业技能培训。
规划制定：制定总公司企划策略、工作目标、工作计划及内部管理制度。
企划档案建设：整理并归档全国范围内的优秀企划文案、音像资料及本部全国性企划资料，实现分类管理。
2024年产品企划部经理岗位职责范文（二）1、在总经理的直接领导下，我部门致力于开展公司的营销企划工作，积极协同配合公司营销及其他各项工作的顺利推进。
同时，我们也接受来自其他部门的监督与指导，以确保工作的高效与合规。
2、我部门积极参与公司营销目标战略的研究，包括企业品牌的发展定位、目标规划与实施，并承担企业中长远形象规划与实施的责任。
3、为了提供企业发展与营销战略的科学依据，我们组织并实施了针对市场、产品、消费者竞争状况等方面的调研活动，收集并分析相关资讯。
4、与营销系统的其他部门紧密合作，我们共同确定了企业的营销战略。
在此基础上，我们编制了企业广告战略及广告营销策划方案，并制定了广告预算及费用管理程序，确保广告费用的合理使用与管理。
5、与广告公司紧密协作，我们共同开展了企业新产品推广、市场开拓、广告创意制作、发布及产品促销等市场营销策划活动。
同时，我们也配合营销中心各部门开展营销策划与推广工作。
品牌企划部经理岗位职责
品牌企划部经理岗位职责岗位职责：1. 制定品牌企划部的战略目标和发展计划，确保品牌战略与公司整体战略的一致性。
2. 负责品牌战略的制定和执行，包括品牌定位、品牌传播策略、品牌推广活动等，以提升品牌知名度和美誉度。
3. 负责市场调研和竞争分析，了解市场动态和消费者需求，为品牌战略提供数据支持和市场洞察。
4. 管理品牌团队，包括招聘、培训、激励和绩效评估，确保团队成员的工作效率和专业能力。
5. 协调品牌企划与其他部门的合作，包括市场营销、销售、产品研发等，确保品牌战略的顺利实施。
6. 负责品牌推广活动的策划和执行，包括线上线下的广告、宣传、促销等，以提升品牌曝光度和市场份额。
7. 监测品牌活动效果和市场反馈，进行数据分析和评估，及时调整品牌战略和推广策略。
8. 管理品牌的形象和声誉，处理品牌危机和投诉事件，维护品牌的良好形象和公众形象。
9. 追踪行业趋势和竞争对手的动态，及时调整品牌战略，保持品牌的市场竞争力。
10. 参与公司高层决策，为公司整体战略和发展提供品牌战略建议和支持。
任职要求：1. 本科及以上学历，市场营销、商务管理等相关专业背景优先。
2. 具备较强的品牌意识和市场洞察力，熟悉品牌战略的制定和执行。
3. 具备良好的团队管理能力和沟通协调能力，能够有效领导和激励团队成员。
4. 具备较强的市场调研和数据分析能力，能够基于数据做出合理的决策。
5. 具备较强的创意和策划能力，能够独立策划和执行品牌推广活动。
6. 具备危机处理和公关能力，能够妥善处理品牌危机和投诉事件。
7. 具备较强的商业敏感度和市场敏锐度，能够把握市场机遇和挑战。
8. 具备较强的英文读写能力，能够与国际团队进行有效沟通和合作。
9. 具备行业经验和品牌管理经验者优先考虑。
以上为品牌企划部经理岗位的职责和要求。
岗位职责主要包括制定品牌战略、管理品牌团队、协调合作、策划推广活动、监测市场反馈等。
任职要求包括相关专业背景、品牌意识、团队管理能力、市场调研能力、创意策划能力、危机处理能力等。
品牌企划部经理岗位职责
品牌企划部经理岗位职责
引言概述：
品牌企划部经理是企业中负责品牌策划和推广的重要岗位，他们需要具备全面的品牌管理知识和市场营销技能，以确保品牌形象的持续提升和市场地位的稳固。
下面将详细介绍品牌企划部经理的岗位职责。
一、品牌策划
1.1 研究市场趋势和竞争对手，制定品牌发展战略
1.2 设计品牌推广活动和营销策略，确保品牌形象一致性
1.3 制定品牌宣传计划和预算，监督执行效果
二、品牌定位
2.1 分析目标受众和消费者需求，确定品牌定位和目标市场
2.2 确定品牌核心价值和独特卖点，建立品牌个性
2.3 监测市场反馈和消费者反馈，调整品牌定位策略
三、品牌推广
3.1 策划和组织品牌推广活动，提升品牌知名度和美誉度
3.2 制定线上线下整合的推广方案，拓展品牌影响力
3.3 协调各部门合作，确保品牌推广活动的顺利进行
四、品牌管理
4.1 监督品牌形象和标识的使用，确保品牌一致性
4.2 管理品牌资产和知识产权，维护品牌价值
4.3 分析市场数据和竞争情报，调整品牌策略和战略
五、团队管理
5.1 带领品牌企划团队，指导团队成员完成工作任务
5.2 培训团队成员，提升团队整体素质和能力
5.3 协调内部资源和外部合作伙伴，实现团队目标和企业目标的一致性
总结：
品牌企划部经理是企业品牌管理的核心力量，他们需要具备全面的品牌管理知识和市场营销技能，承担着制定品牌策略、推广品牌形象、管理品牌资产等重要职责。
通过不断提升自身素质和团队能力，品牌企划部经理能够有效地推动企业品牌的发展和壮大。
品牌企划部经理岗位职责
品牌企划部经理岗位职责一、岗位概述品牌企划部经理是负责公司品牌战略规划和品牌推广策略的重要岗位。
主要职责包括品牌市场调研、品牌定位、品牌传播策略制定和执行等。
通过有效的品牌管理，提升公司品牌知名度和美誉度，增强品牌的市场竞争力。
二、岗位职责1. 制定品牌战略规划- 负责制定公司品牌战略规划，包括品牌定位、品牌发展目标和策略等。
- 进行市场调研和竞争分析，了解市场需求和竞争对手的品牌策略。
- 根据市场情况和公司发展需求，制定品牌推广的具体方案和目标。
2. 管理品牌形象- 负责公司品牌形象的塑造和管理，确保品牌形象与公司定位相符。
- 确定品牌的核心价值和品牌特点，并通过有效的传播手段将其传递给目标受众。
- 监督并管理品牌标识、标志、口号等品牌元素的使用，确保品牌形象的一致性。
3. 制定品牌传播策略- 制定品牌传播策略，包括广告、宣传、公关等方面的推广活动。
- 策划和组织品牌推广活动，如产品发布会、品牌宣传活动等。
- 监督品牌推广活动的执行情况，确保活动效果和预期目标的实现。
4. 建立品牌合作关系- 寻觅和建立与公司品牌定位相符的合作火伴关系，如明星代言人、赞助活动等。
- 管理和维护与合作火伴的关系，确保合作活动的顺利进行。
- 分析和评估合作活动的效果，及时调整和优化合作策略。
5. 监测品牌效果- 设计和实施品牌效果评估的指标和方法，对品牌推广活动进行监测和评估。
- 分析和解读品牌效果数据，提出改进和优化的建议。
- 定期向公司高层汇报品牌推广活动的效果和成果。
6. 团队管理与协调- 组建和管理品牌企划团队，负责团队成员的招聘、培训和绩效管理。
- 协调和沟通与其他部门的合作，确保品牌推广活动的协同进行。
- 激励和激发团队成员的工作积极性和创造力。
三、任职要求1. 学历要求：本科及以上学历，市场营销、品牌管理等相关专业优先。
2. 工作经验：具备5年以上品牌企划相关工作经验，有团队管理经验者优先。
3. 专业知识：熟悉市场调研、品牌定位、品牌传播策略等相关知识。
品牌企划部经理岗位职责
品牌企划部经理岗位职责岗位职责：1. 制定品牌企划策略：根据公司的整体发展战略和市场需求，制定品牌企划策略，并确保其与公司的目标和价值观相一致。
通过市场调研和分析，确定品牌定位、目标受众和品牌传播的关键信息。
2. 品牌管理与推广：负责品牌形象的管理和推广工作。
建立并维护公司品牌形象，确保品牌的一致性和可识别性。
制定品牌推广计划，包括广告、宣传、促销等活动，以提升品牌知名度和市场份额。
3. 品牌传播渠道管理：负责品牌传播渠道的选择和管理，包括线上和线下渠道。
与市场部门合作，制定并执行品牌传播计划，包括广告投放、媒体合作、公关活动等，以提高品牌暴光度和影响力。
4. 品牌合作与推广活动策划：与合作火伴合作，策划并执行品牌推广活动，包括赞助活动、合作推广等。
与市场部门合作，制定活动计划，并确保活动的顺利进行和预期效果的达到。
5. 品牌管理团队管理：负责品牌企划部门的团队建设和管理。
招聘、培训和管理团队成员，确保团队的高效运作和目标的达成。
提供必要的培训和发展机会，以提高团队成员的技能和能力。
6. 品牌效果评估与分析：跟踪和评估品牌推广活动的效果，并进行数据分析。
根据数据分析结果，及时调整品牌策略和推广方案，以提高品牌的市场竞争力和消费者满意度。
7. 市场趋势研究与竞争对手分析：关注市场的最新趋势和竞争对手的动态。
进行市场调研和竞争对手分析，提供有关市场趋势和竞争环境的信息，以指导品牌策略和决策。
8. 品牌预算管理：制定品牌企划部门的预算，确保预算的合理分配和有效利用。
监控和控制预算执行情况，及时报告和解释预算偏差，并提出改进措施。
9. 与其他部门的协调与合作：与市场部门、销售部门、产品部门等其他相关部门密切合作，共同推动品牌的发展和市场份额的增长。
及时沟通和协调，解决问题和推动项目的发展。
10. 品牌文化建设：积极推动品牌文化的建设和传播。
与公司内部员工进行沟通和培训，提高员工对品牌的认知和理解，增强员工对品牌的归属感和忠诚度。
品牌企划部经理岗位职责
品牌企划部经理岗位职责引言概述：品牌企划部经理是一个关键的职位，他们在企业中扮演着重要的角色。
他们负责制定和执行品牌战略，确保企业品牌的成功和可持续发展。
本文将详细阐述品牌企划部经理的职责和重要性。
正文内容：1. 品牌战略制定1.1 品牌定位：品牌企划部经理负责确定企业的品牌定位，包括目标市场、目标客户和核心竞争优势。
1.2 品牌目标：他们制定品牌目标，包括市场份额、品牌知名度和品牌价值等方面的目标。
1.3 品牌策略：品牌企划部经理制定品牌策略，包括市场推广、产品创新和品牌传播等方面的策略。
2. 品牌传播管理2.1 媒体选择：品牌企划部经理负责选择合适的媒体渠道，包括电视、广播、互联网和社交媒体等，以传播品牌形象和信息。
2.2 广告管理：他们管理广告活动，制定广告预算、选择广告代理商，并监督广告创意和执行效果。
2.3 品牌形象管理：品牌企划部经理确保品牌形象的一致性，包括标志、标语和品牌声誉等方面的管理。
3. 市场调研和竞争分析3.1 市场调研：品牌企划部经理负责进行市场调研，了解目标市场的需求和趋势，为品牌战略的制定提供数据支持。
3.2 竞争分析：他们分析竞争对手的品牌策略和市场表现，以制定相应的应对策略。
4. 品牌合作和推广4.1 品牌合作：品牌企划部经理负责与其他企业进行品牌合作，包括联合推广、跨界合作和赞助活动等，以扩大品牌影响力。
4.2 品牌推广：他们制定品牌推广计划，包括线上线下的推广活动和活动策划，以提高品牌知名度和市场份额。
5. 员工培训和团队管理5.1 员工培训：品牌企划部经理负责培训团队成员，提升他们的品牌策略和市场营销能力。
5.2 团队管理：他们管理品牌企划团队，分配任务、监督工作进度，并提供必要的支持和反馈。
总结：品牌企划部经理是企业品牌成功的关键角色。
他们负责制定品牌战略、管理品牌传播、进行市场调研和竞争分析、推动品牌合作和推广，并管理团队成员。
只有通过有效的品牌企划，企业才能在竞争激烈的市场中脱颖而出，赢得客户的信任和忠诚。
品牌企划部经理岗位职责
品牌企划部经理岗位职责岗位职责：1. 制定品牌发展战略：负责制定品牌企划部的发展战略，根据市场趋势和竞争对手的分析，制定品牌的长期和短期目标，并制定相应的计划和策略。
2. 品牌定位和形象管理：负责品牌的定位和形象管理，确保品牌在市场中的差异化和竞争力。
与市场部门合作，进行市场调研和分析，了解消费者需求和市场趋势，以便确定品牌的定位和形象。
3. 品牌推广和宣传活动：负责制定品牌推广和宣传活动的计划和执行。
与市场部门合作，开展各种推广活动，如广告、促销、公关活动等，以提高品牌知名度和市场份额。
4. 品牌合作和推广渠道开辟：负责与合作火伴建立和维护良好的合作关系，开展品牌合作项目。
同时，负责开辟和管理品牌推广渠道，如线上线下渠道，以扩大品牌的影响力和市场份额。
5. 品牌管理和监督：负责管理品牌企划部的团队，制定团队目标和工作计划，监督团队成员的工作发展和绩效。
同时，负责品牌管理和监督，确保品牌形象的一致性和持续性。
6. 品牌数据分析和报告：负责进行品牌数据分析和报告，监测品牌的市场表现和竞争对手的动态。
根据数据分析结果，及时调整品牌策略和行动计划，以适应市场变化和提高品牌竞争力。
7. 品牌预算和资源管理：负责制定品牌企划部的预算，并对预算进行有效管理和控制。
同时，负责合理配置和管理品牌企划部的资源，以确保品牌策略和目标的实现。
8. 品牌培训和团队建设：负责品牌企划部的员工培训和团队建设。
通过培训和团队建设，提升团队成员的专业素质和团队合作能力，以实现品牌目标和持续发展。
9. 品牌风险管理和危机处理：负责品牌风险管理和危机处理，及时应对和解决品牌相关的问题和挑战。
与公关部门合作，制定危机管理预案，并进行危机公关工作，保护品牌声誉和形象。
10. 品牌创新和发展：负责品牌创新和发展，不断探索和引入新的品牌理念和策略。
通过创新和发展，提升品牌的竞争力和市场份额，实现品牌的长期可持续发展。
以上是品牌企划部经理的职责描述，通过有效的品牌策略和管理，匡助企业提升品牌形象和市场竞争力，实现品牌的长期发展目标。
品牌企划部经理岗位职责
品牌企划部经理岗位职责岗位职责：1. 品牌策划与管理：- 负责制定并实施品牌发展战略，确保公司品牌形象的一致性和持续性。
- 研究市场趋势和竞争对手，制定品牌推广计划，提升品牌知名度和美誉度。
- 管理品牌资产，包括商标、标识、口号等，并确保其合规性和保护。
2. 市场调研与分析：- 进行市场调研，了解消费者需求、行业动态和竞争状况，为品牌决策提供数据支持。
- 分析市场数据和消费者反馈，评估品牌推广效果，及时调整品牌策略和推广方案。
3. 品牌推广与传播：- 制定品牌推广计划和预算，选择合适的媒体渠道和推广活动，提升品牌曝光度和认知度。
- 策划并执行品牌活动，如产品发布会、展览、赞助等，增强品牌影响力和市场竞争力。
- 管理品牌宣传材料的制作和发布，确保信息准确、一致和有吸引力。
4. 团队管理与协调：- 组建、培训和管理品牌企划团队，确保团队成员的工作效率和专业能力。
- 协调内部各部门，如市场、销售、产品等，共同推进品牌战略的实施。
- 与外部合作伙伴，如广告公司、媒体等，建立良好的合作关系，实现共赢。
5. 绩效评估与报告：- 设定品牌企划部门的关键绩效指标，并定期进行评估和报告。
- 分析品牌推广活动的效果和投入产出比，提供决策参考和改进建议。
- 定期向高层管理层汇报品牌企划部门的工作进展和成果，展示品牌价值和贡献。
案例分析：为了更好地理解品牌企划部经理的职责，我们以一家时尚零售企业为例进行分析。
品牌企划部经理在该企业的职责如下：1. 品牌策划与管理：- 制定并实施品牌发展战略，包括品牌定位、品牌目标和品牌价值观等，以打造独特的品牌形象。
- 研究市场趋势和竞争对手，分析消费者需求和行为，为品牌决策提供数据支持。
- 管理品牌资产，包括商标、标识、口号等，确保其合规性和保护。
2. 市场调研与分析：- 进行市场调研，了解时尚行业的最新趋势、消费者偏好和竞争格局。
- 分析市场数据和消费者反馈，评估品牌推广活动的效果，及时调整策略和方案。
品牌企划部经理岗位职责
品牌企划部经理岗位职责岗位职责：1. 制定品牌战略：负责制定和执行公司品牌战略，确保品牌与公司整体战略一致，并能够有效地传达公司的核心价值观和竞争优势。
2. 品牌推广活动策划：负责策划和执行品牌推广活动，包括广告、促销、赞助、公关等，以提高品牌知名度和市场份额。
3. 品牌定位和传播：负责品牌的定位和传播策略，包括品牌形象、口号、标志、宣传资料等的设计和制作，以确保品牌在市场中的独特性和一致性。
4. 市场调研和竞争分析：负责进行市场调研和竞争分析，以了解目标市场的需求和竞争环境，并根据调研结果制定相应的品牌策略和推广计划。
5. 品牌合作和推广渠道管理：负责与合作伙伴进行品牌推广合作，包括渠道商、代理商、媒体等，以扩大品牌的影响力和市场覆盖面。
6. 品牌价值和形象管理：负责管理和维护品牌的价值和形象，包括品牌形象的宣传、维护和升级，以确保品牌的长期竞争力和市场地位。
7. 团队管理和协调：负责领导和管理品牌企划团队，包括招聘、培训、激励和绩效评估，以确保团队的高效运作和达成部门目标。
8. 品牌数据分析和报告：负责收集、分析和报告品牌相关的数据和指标，以评估品牌策略的有效性和推广活动的效果，并提出改进建议。
9. 品牌合规和风险管理：负责确保品牌活动的合规性和风险控制，包括法律法规的遵守、品牌声誉的保护和危机管理等。
10. 与其他部门的协作：与市场营销、产品开发、销售等部门密切合作，共同推动品牌战略的实施和市场业绩的提升。
以上就是品牌企划部经理的岗位职责。
通过制定品牌战略、策划推广活动、定位传播品牌、进行市场调研和竞争分析、管理合作伙伴、维护品牌形象、团队管理和协调、数据分析和报告、合规与风险管理以及与其他部门的协作，品牌企划部经理能够有效地提升公司品牌的知名度和市场份额，实现品牌战略的目标。
品牌企划部经理岗位职责
品牌企划部经理岗位职责岗位职责：1. 制定品牌企划部的发展战略和目标，并确保其与公司整体战略的一致性。
2. 负责品牌企划部的日常管理和运营，包括人员招聘、培训和绩效管理等。
3. 研究市场趋势和竞争对手，分析市场需求和消费者行为，为品牌企划部制定相应的策略和计划。
4. 策划和执行品牌推广活动，包括广告、促销、公关等，以提升品牌知名度和市场份额。
5. 管理品牌形象和品牌资产，确保品牌的一致性和价值的最大化。
6. 协调各部门合作，包括市场营销、销售、产品开发等，以实现品牌战略的有效执行。
7. 监测和评估品牌活动的效果，收集市场反馈和消费者意见，提出改进建议并进行调整。
8. 跟踪行业动态和市场变化，及时调整品牌策略和计划，以应对市场挑战和机遇。
9. 建立和维护与媒体、合作伙伴和供应商的良好关系，以支持品牌推广活动的顺利进行。
10. 管理品牌企划部的预算和资源，确保有效利用和控制成本。
岗位要求：1. 本科及以上学历，市场营销、广告传媒、商务管理等相关专业背景优先。
2. 具有丰富的品牌策划和推广经验，熟悉市场调研和品牌管理的方法和工具。
3. 具备优秀的团队管理和领导能力，能够激励团队成员，推动团队目标的达成。
4. 具有良好的沟通和协调能力，能够有效与各部门合作，协同推进品牌战略的实施。
5. 具备较强的市场洞察力和分析能力，能够准确把握市场趋势和消费者需求。
6. 具有创新思维和解决问题的能力，能够提出创新的品牌策略和推广方案。
7. 具备良好的计划和执行能力，能够有效管理项目进度和资源分配。
8. 具备良好的英语沟通能力，能够与国际团队和合作伙伴进行有效的沟通。
综上所述，品牌企划部经理是公司品牌战略的重要执行者和推动者，需要具备市场洞察力、团队管理能力和创新思维等多方面的能力。
通过制定品牌策略、推广活动和管理品牌形象，品牌企划部经理能够提升品牌知名度和市场竞争力，为公司的发展做出重要贡献。
品牌企划部经理岗位职责
品牌企划部经理岗位职责
岗位职责：
1. 制定品牌战略：负责制定公司品牌发展战略，包括品牌定位、品牌愿景和品
牌价值观等，以确保品牌与公司整体战略一致。
2. 品牌推广策划：负责制定品牌推广计划和策略，包括广告、宣传、促销等，
以提升品牌知名度和形象。
3. 市场调研分析：负责进行市场调研，了解目标消费者需求和竞争对手情况，
以便为品牌战略和推广策略提供参考依据。
4. 品牌形象管理：负责管理公司品牌形象，包括品牌标识、品牌声誉、品牌形
象传播等，以确保品牌形象一致性和品牌价值的传递。
5. 团队管理：负责品牌企划部门的团队管理，包括招聘、培训、绩效考核等，
以确保团队成员的工作效率和团队的协作能力。
6. 品牌合作管理：负责与合作伙伴进行品牌合作，包括代言人、赞助商等，以
提升品牌形象和市场影响力。
7. 品牌预算控制：负责制定和管理品牌企划部门的预算，包括广告费用、宣传
费用等，以确保在预算范围内完成品牌推广活动。
8. 品牌效果评估：负责对品牌推广活动的效果进行评估和分析，包括市场反馈、销售数据等，以调整和优化品牌战略和推广策略。
9. 内外部沟通协调：负责与内部部门和外部合作伙伴进行沟通和协调，以确保
品牌战略的顺利实施和推广活动的协同进行。
10. 品牌监测与维护：负责监测市场动态、竞争对手和消费者反馈，及时调整
品牌战略和推广策略，以保持品牌竞争力和市场份额。
以上是品牌企划部经理的主要岗位职责，通过负责制定品牌战略、推广策划、
市场调研、品牌形象管理、团队管理、合作管理、预算控制、效果评估、沟通协调、监测维护等工作，确保公司品牌的发展和市场竞争力的提升。
品牌企划部经理岗位职责
品牌企划部经理岗位职责岗位概述：品牌企划部经理是负责品牌战略规划和品牌推广的核心岗位。
该岗位需要具备市场分析、品牌策划、项目管理和团队管理等能力，以确保品牌的长期发展和市场竞争力。
岗位职责：1. 品牌战略规划：- 制定品牌战略规划，包括品牌定位、品牌愿景和品牌目标等，以确保品牌与企业战略一致。
- 分析市场趋势、竞争对手和消费者需求，制定相应的品牌策略和市场推广计划。
- 确定品牌传播渠道和媒体选择，以提升品牌知名度和美誉度。
2. 品牌推广管理：- 策划和执行品牌推广活动，包括广告、宣传、促销和赞助等，以提升品牌暴光度和市场份额。
- 管理品牌形象和品牌资产，确保品牌标识、口号和设计风格的一致性。
- 监测品牌推广效果和市场反馈，及时调整策略和活动，以实现品牌目标和销售目标。
3. 市场分析和竞争研究：- 进行市场调研和竞争分析，了解市场需求和竞争格局，为品牌决策提供数据支持。
- 分析消费者洞察和行为模式，发现市场机会和潜在需求，提出创新的品牌推广方案。
- 跟踪竞争对手的品牌策略和市场动态，及时调整品牌战略和市场推广计划。
4. 项目管理和团队管理：- 管理品牌企划部的日常运营和项目执行，确保项目按时、按质、按量完成。
- 分配任务和资源，协调团队成员的工作，确保团队目标的达成。
- 培养和发展团队成员的能力，提升团队的执行力和创新能力。
任职要求：1. 教育背景：- 本科及以上学历，市场营销、广告传媒、商务管理等相关专业。
2. 工作经验：- 具备5年以上品牌企划或者市场推广相关工作经验，有跨行业经验者优先。
3. 技能要求：- 熟悉市场调研和竞争分析方法，具备市场分析和预测能力。
- 具备品牌策划和推广的专业知识和经验，熟悉市场推广渠道和媒体选择。
- 具备项目管理和团队管理的能力，善于协调和沟通，具备团队领导能力。
- 具备创新思维和市场洞察能力，能够提出创新的品牌推广方案。
4. 语言能力：- 具备良好的中英文书写和口头表达能力，能够撰写品牌文案和制作品牌报告。
品牌企划部经理岗位职责
5.沟通协调工作成效。
6.对本部门日常工作执行效果。
7.上司临时交办的其他工作完成的效率和质量。
其它工作
上级布置的其它临时性工作。
负责
按要求完成。
权 限
工作权限：
1.部门下属专员工作违纪检查权。
2.审核本部门内各项合同内容。
3.审核本部门各项工作。
4.本部门员工工作考核权。
7.制定品牌企划部各岗位专业技能课件开发、制作、培训及执行。
8.负责品牌企划部人员的选拔、考核、培养、推荐。
9.负责品牌企划部的日常营运工作，以及与其他部门的协调。
10.建立与媒ቤተ መጻሕፍቲ ባይዱ的良好合作关系，为公司企业形象的提高组织系列软新闻的专题策划。
11.对公司重大事件、先进事迹、公司良好形象典型事件负责媒体报道宣传。
5.本部门员工晋升、降职、调职、奖惩、解雇等审核权。
费用权限；
1.本部门费用预算建议权。
2.本部门人员工资和奖励分配建议权。
人事权限：
1.本部门人员的录用、考核、晋升、降职建议权。
12.审核空间设计师制定的空间设计规划，并送审。
13.审核各单店店开所需物品配置计划及陈列方案。
14.审核各单店装修、货架、道具的合理配置、工程预算、工程进度。
审核店铺所需物品及辅助道具的开发，并进行数量下单和质量管控。
审核单店的橱窗表现形态。
对各单店的终端整体形象进行不定期抽查并对不规范终端提出整改意见
审核各类季节性宣传品[产品画册（同商品中心沟通），平面POP，招商手册，音频等]设计工作。
审核确认外协单位及施工单位合作合同拟订、送审。
审核企划部各类宣传品配发情况。
负责
企划品牌部经理岗位职责(共3篇)
企划品牌部经理岗位职责〔共3篇〕第1篇：企划部经理岗位职责企划经理岗位职责1、全面负责企划部的日常工作，包括人员的管理、相关工作的分配执行等；2、负责产品的网络推广和百度竞价工作；3、根据公司开展需要，统筹筹划、组织拟定公司中远期开展需要宣传推广规划及广告宣传活动的总体要求；4、结合公司产品特点和市场需求制定各门店活动促销方案，准确有效的发布产品信息；5、负责公司企业形象、企业文化的宣传方式和组织活动；6、协助制定公司品牌开展战略，制定年度、季度的品牌传播策略和开展方案；7、配合公司其他部门完成相关工作。
企划经理任职资格1、年龄：27—38岁2、性别：不限3、教育背景：学历：大专以上专业：市场营销、广告、新闻等相关专业4、工作经历：具有3年以上相关企划工作经历，且具有2年以上的品牌推广经历5、专业知识与技能：掌握筹划、营销等根底知识，掌握品牌建立和推广的根本技能及流程，纯熟掌握办公软件和设计软件，熟悉报纸、电视、网络等相关媒介，具有一定的媒体公关才能。
6、个人素质：具有较强的市场洞察力和品牌营销才能，具备一定的表达、理解和沟通才能，具备一定的创新精神。
第2篇：企划部经理岗位职责企划部经理岗位职责为总经理提供直接的企业开展战略建议，做好总经理的参谋助手，参与公司营销战略制定，编制传播规划，承当公司广告传播工作的施行和广告效果测评.负责网站管理工作，组织协调有关部门开展产品包装设计工作的开展及相关市场调研工作。
①在总经理的直接领导下，开展公司营销企划工作，配合公司营销工作和其他各项工作的开展。
承受其他部门的监视和指导。
②参与公司营销目的战略研究，企业品牌的开展定位、目的规划和施行，承当企业中长远的形象规划和施行。
③组织施行市场、产品、消费者竞争状况等调研活动，提供企业开展、营销战略的分析^p 研究资讯。
④与营销系统其他部门共同确定企业的营销战略。
编制企业广告战略，编制广告营销筹划方案。
编制广告预算，制定广告费用的使用管理程序并施行广告费用管理。
企划部经理岗位职责(3篇)
企划部经理岗位职责1、参与公司发展规划工作，并对规划方案提出系统的意见和建议;2、下达实施经审议批准的市场操作规划方案;3、制定企业经营战略，并报总经理办公会批准后实施;4、配合营销中心实施营销企划、促销企划、广告企划、服务企划;5、企业各种产品印刷手册的策划制作6、积极参与公司重大生产、经营决策;7、对不符合公司发展规划、战略策划的经营决策，提出建议修改意见8、为公司建立相关的资料数据库，为公司做重大市场决策提供详实的数据9、根据市场提供的分析数据，制定月、季度、年度销售计划。
企划部经理岗位职责（2）企划部经理是一个非常重要的职位，他负责制定企业的战略目标和发展计划，并组织实施相关的项目。
他需要与高层管理层密切合作，为企业决策提供决策依据和建议。
下面是企划部经理的主要职责：1. 制定企业战略目标和发展计划。
企划部经理需要分析市场环境、竞争对手和企业内部资源，制定适合企业发展的战略目标和计划。
他需要明确企业的长期发展方向，并确保战略目标与企业的使命和价值观相一致。
2. 研究市场和竞争情况。
企划部经理需要对市场进行深入研究，了解消费者需求和行业趋势，为企业战略制定提供有力的支持。
他还需要对竞争对手进行分析，了解他们的优势和劣势，制定相应的竞争策略。
3. 参与制定年度预算和销售计划。
企划部经理需要与财务部门和销售部门密切合作，参与制定企业的年度预算和销售计划。
他需要根据市场需求和企业的战略目标，制定合理的销售目标和预算。
4. 组织实施关键项目。
企划部经理需要组织实施一些重要的项目，如产品开发、市场推广和渠道建设等。
他需要协调各个部门的合作，确保项目按计划进行，并监督项目的执行情况。
5. 监督项目进展和成果评估。
企划部经理需要监督项目的进展情况，及时发现并解决问题。
他还需要对项目的成果进行评估，根据评估结果对项目进行调整和改进。
6. 提供决策支持和建议。
企划部经理需要向高层管理层提供决策支持和建议，帮助他们做出正确的决策。
品牌企划经理岗位职责
品牌企划经理是一个负责制定和执行品牌战略的职位。
他们在公司中起着关键作用，帮助构建和提升品牌形象，推动市场营销活动，并确保品牌与公司目标保持一致。
以下是品牌企划经理的一般职责：
1.品牌战略制定：负责制定公司的品牌战略，包括品牌定位、目标市场、品牌价值主张等，
并与高层管理层进行沟通和协调。
2.市场调研与分析：深入了解目标市场和消费者需求，进行市场调研和竞争对手分析，以
制定相应的品牌策略和计划。
3.品牌推广与传播：设计和执行品牌推广活动，如广告宣传、社交媒体营销、公关活动等，
以提高品牌知名度和认可度。
4.品牌一致性管理：确保品牌形象在各个渠道和触点上的一致性，包括产品包装、宣传资
料、网站内容等。
5.合作伙伴管理：与内部团队和外部合作伙伴（如广告代理商、设计师等）合作，确保品
牌策略的有效执行和落地。
6.品牌绩效监控：跟踪和分析品牌活动的绩效指标，进行数据分析和报告，以评估品牌策
略的有效性，并提出改进建议。
7.品牌管理团队领导：在需要时，可能负责领导和管理一个品牌团队，协调不同部门的资
源，共同实施品牌战略。
总之，品牌企划经理在公司中扮演着重要角色，他们需要有全面的市场洞察力、战略思维能力和领导能力，以推动品牌的成功发展。
具体职责和要求可能因公司规模、行业特点和组织结构而有所不同。
品牌企划部经理岗位职责
品牌企划部经理岗位职责一、岗位概述品牌企划部经理是负责品牌企划部门的管理和运营工作，负责制定并实施品牌策略，推动品牌形象的塑造和传播，以提升公司品牌价值和市场竞争力。
二、岗位职责1. 制定品牌企划战略：根据公司整体战略和市场需求，制定品牌企划部门的年度工作计划和目标，确定品牌发展方向和策略，并制定相应的实施方案。
2. 品牌定位和塑造：负责对公司品牌进行定位和塑造，明确品牌的核心价值和差异化优势，确保品牌形象与公司战略一致，并与市场需求相匹配。
3. 品牌传播策略：制定品牌传播策略，包括广告、公关、媒体合作等，确保品牌形象和价值得到有效传播和宣传，提升品牌知名度和美誉度。
4. 品牌推广活动策划：负责策划和组织品牌推广活动，包括产品发布会、展览、赞助活动等，提高品牌暴光度和市场份额。
5. 品牌合作与联盟：与相关合作火伴进行合作，建立品牌联盟，共同开展品牌推广活动，扩大品牌影响力和市场份额。
6. 市场调研和竞争分析：对市场进行调研和分析，了解市场需求和竞争态势，为品牌策略和决策提供数据支持和市场洞察。
7. 品牌管理和监督：负责品牌管理工作，包括品牌标识、VI设计、品牌文化建设等，确保品牌形象的一致性和规范性。
8. 团队管理和培养：负责品牌企划团队的组建、培养和管理，制定团队目标和工作计划，提高团队的工作效率和绩效。
三、任职要求1. 本科及以上学历，市场营销、品牌管理等相关专业背景优先。
2. 具备较强的品牌策划和市场推广经验，熟悉品牌策略和传播渠道。
3. 具备良好的市场洞察力和创新思维能力，能够准确分析市场趋势和竞争态势。
4. 具备出色的沟通和协调能力，能够有效管理团队和与各部门进行协作。
5. 具备较强的计划和执行能力，能够制定并推动品牌策略的实施。
6. 具备较强的团队管理和领导能力，能够激发团队的创造力和凝结力。
四、总结品牌企划部经理是负责品牌策划和管理的关键职位，通过制定品牌策略和推动品牌传播，提升公司品牌价值和市场竞争力。
企划部经理的岗位职责
企划部经理的岗位职责
企划部经理是指全权负责企业的品牌推广、企业规划工作，建立和发展企业文化、产品文化，对企业的广告、营销、形象等进行推广的专业管理人员。
企划部经理的主要职责有：
1、负责全面管控企业的企划相关工作，参与并组织企划方案的制定；
2、负责根据企业发展规划，制定相关的媒体、广告活动计划的审定，制定企业营销推广的组织方案，并对执行过程进行专业的指导，监督企业营销推广活动的正常实施；
3、负责公司对外形象的建立和宣传，为公司设定具体的品牌形象和面貌，并通过相关途径进行针对性的推广；
4、负责建立企业文化、产品文化以及相关的企划管理文化；
5、负责对企业具体的产品制定整体的营销方案和实施方案，并对方案进行分解和下达，监督方案的实施进度和实施结果；
6、负责开发与公关企划活动相关的媒体、广告渠道，与相关渠道能够高效沟通并解决可能存在的推广问题；
7、建立、健全企划部门的各项工作规范，安排好下属的业务分工，对下属员工的任务完成情况进行监督；
8、负责对权限范围内的重大相关事项进行决策。
品牌企划部经理岗位职责
品牌企划部经理岗位职责岗位职责：1. 制定品牌战略计划：负责制定公司品牌战略计划，包括品牌定位、品牌传播策略、品牌推广活动等，确保品牌战略与公司整体发展战略相一致。
2. 品牌市场调研：进行市场调研，了解目标市场的需求、竞争对手的品牌策略和市场趋势，为品牌战略的制定提供数据支持。
3. 品牌推广活动策划：负责策划和执行品牌推广活动，包括广告、促销、公关活动等，提高品牌知名度和美誉度，增加销售额和市场份额。
4. 品牌形象管理：负责管理和维护公司品牌形象，确保品牌的一致性和形象的持续提升，包括品牌标识、VI设计、包装设计等。
5. 媒体合作与管理：与媒体合作伙伴建立和维护良好的合作关系，制定媒体投放计划，监控广告效果，确保品牌的曝光度和影响力。
6. 团队管理与协调：领导品牌企划团队，协调各部门的合作，确保品牌战略的顺利实施和目标的达成。
7. 品牌绩效评估与分析：制定品牌绩效评估指标，定期对品牌战略的执行效果进行评估和分析，提出改进建议。
8. 品牌合作与推广渠道拓展：寻找与公司品牌定位相符的合作伙伴，开展品牌合作项目，拓展品牌推广渠道，提升品牌影响力和市场份额。
9. 品牌培训与传播：组织品牌培训活动，提升员工对品牌的认知和理解，加强品牌文化建设，传递品牌价值观。
10. 品牌预算管理：制定品牌推广预算，进行预算控制和管理，确保品牌活动在预算范围内有效执行。
11. 品牌危机管理：及时应对品牌危机事件，制定应急预案，保护品牌声誉和形象。
任职要求：1. 本科及以上学历，市场营销、广告传媒等相关专业优先。
2. 具备较强的品牌策划和推广经验，熟悉品牌管理理论和实践。
3. 具备良好的市场洞察力和创新思维，能够准确把握市场需求和趋势。
4. 具备较强的团队管理和协调能力，能够有效领导团队并协调各部门合作。
5. 具备优秀的沟通和表达能力，能够与内外部合作伙伴建立良好的合作关系。
6. 具备良好的数据分析能力，能够对品牌推广效果进行评估和分析。
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基本信息
职位名称：品牌企划部经理
职位编号：
所属部门：品牌中心
编制日期：20091111
工作关系
职位目的
协助品牌中心总监制定各项规划和推广；维护管理品牌企划部日常运作。
主要职责
描述
负责程度
绩效重点
1.协助品牌中心总监完成公司VI/CI/SI标识系统的规划，执行，管理，维护，升级，并做好与外协公司的对接工作（所有延伸物品材质的质量把关）。
12.审核空间设计师制定的空间设计规划，并送审。
13.审核各单店店开所需物品配置计划及陈列方案。
14.审核各单店装修、货架、道具的合理配置、工程预算、工程进度。
审核店铺所需物品及辅助道具的开发，并进行数量下单和质量管控。
审核单店的橱窗表现形态。
对各单店的终端整体形象进行不定期抽查并对不规范终端提出整改意见
4.费用成本预算的合理可行性。5.沟通协调工作成效。6.对本部门日常工作执行效果。
7.上司临时交办的其他工作完成的效率和质量。
其它工作
上级布置的其它临时性工作。
负责
按要求完成。
权 限
工作权限：
1.部门下属专员工作违纪检查权。
2.审核本部门内各项合同内容。
3.审核本部门各项工作。
4.本部门员工工作考核权。
7.制定品牌企划部各岗位专业技能课件开发、制作、培训及执行。
8.负责品牌企划部人员的选拔、考核、培养、推荐。
9.负责品牌企划部的日常营运工作，以及与其他部门的协调。
10.建立与媒体的良好合作关系，为公司企业形象的提高组织系列软新闻的专题策划。
11.对公司重大事件、先进事迹、公司良好形象典型事件负责媒体报道宣传。
2.协助品牌中心总监完成大型企划方案，并做好落实与执行。
3.协助品牌中心总监制定品牌推广和品牌促销规划，并监督实施。
4.制定年度内各类中大型及营销中心提出的各类活动策划方案，以及网站内容建设，并监督执行。
5.制定品牌企划部各岗位职责及工作流程。
6.制定品牌企划部组织架构、岗位职责、项规章制度、工作流程、工作规范，并执行本部门绩效考核。
审核各类季节性宣传品[产品画册（同商品中心沟通），平面POP，招商手册，音频等]设计工作。
审核确认外协单位及施工单位合作合同拟订、送审。
审核企划部各类宣传品配发情况。
负责
1.品牌企划部发展战略规划和管理建议合理可行性。
2.执行品牌推广、促销的成效。
3.部门团队组织与管理，对部门人员的培训、考核、奖惩等工作的有序开展。
5.本部门员工晋升、降职、调职、奖惩、解雇等审核权。
费用权限；
1.本部门费用预算建议权。
2.本部门人员工资和奖励分配建议权。
人事权限：
1.本部门人员的录用、考核、晋升、降职建议权。