《运输公司安全管理制度》
货运运输公司安全管理制度
第一章总则第一条为了加强货运运输公司的安全管理，保障员工的生命财产安全，预防事故的发生，提高运输服务质量，根据国家有关法律法规，结合公司实际情况，制定本制度。
第二条本制度适用于公司所有员工、车辆、设备以及货运运输过程中的各个环节。
第三条公司始终坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的方针，建立健全安全生产责任制，确保运输安全。
第二章安全生产责任制第四条公司领导是安全生产的第一责任人，对安全生产工作负总责。
第五条各部门负责人对本部门安全生产工作负直接责任，确保本部门安全生产目标的实现。
第六条员工应严格遵守安全生产规章制度，积极参与安全生产活动，发现安全隐患及时报告。
第七条建立安全生产责任追究制度，对安全生产责任不落实、事故发生负有责任的单位和个人，依法依规进行追究。
第三章安全生产操作规程第八条遵守国家法律法规及行业标准，严格执行货运运输操作规程。
第九条严格执行车辆管理制度，确保车辆技术状况良好，定期进行保养和检修。
第十条驾驶员必须持证上岗，严格遵守交通规则，确保行车安全。
第十一条货物装载应遵循安全、合理、合规的原则，不得超载、超限。
第十二条货物运输过程中，加强现场管理，确保货物在运输过程中的安全。
第十三条驾驶员应定期接受安全教育培训，提高安全意识。
第四章安全生产监督检查第十四条公司设立安全生产监督检查机构，负责对安全生产进行监督检查。
第十五条定期开展安全生产检查，发现问题及时整改。
第十六条对违反安全生产规定的行为，依法依规进行处理。
第五章事故处理第十七条发生事故时，立即启动应急预案，采取有效措施，确保人员生命财产安全。
第十八条事故发生后，迅速查明原因，追究责任，落实整改措施。
第十九条严格按照国家规定，做好事故调查处理工作。
第六章安全奖惩第二十条对在安全生产工作中表现突出的单位和个人，给予表彰和奖励。
第二十一条对违反安全生产规定、造成事故的，依法依规进行处理。
第七章附则第二十二条本制度由公司安全生产管理部门负责解释。
运输公司安全生产管理制度（三篇）
运输公司安全生产管理制度是指为了保障运输业的安全生产，提高运输公司的安全管理水平而制定的一套规范和管理体系。
下面是一个运输公司安全生产管理制度的基本内容。
1. 安全责任制度：明确公司领导对安全生产的责任，明确各级管理人员对安全生产的职责和权限。
2. 安全生产组织机构：设立安全生产管理部门，明确安全生产管理部门的职责和人员编制。
3. 安全生产培训制度：建立培训制度，明确不同岗位人员的培训内容和要求。
4. 安全生产设施设备管理：建立设施设备管理制度，明确设施设备的维护、保养和更新等要求。
5. 安全生产风险评估和防控措施：建立风险评估和防控制度，对可能存在的安全风险进行评估，并制定相应的防控措施。
6. 安全事故报告和处理制度：建立安全事故报告和处理制度，明确安全事故的报告要求、处理程序和责任等。
7. 安全监督和检查制度：建立安全监督和检查制度，定期对运输车辆、设施设备、人员操作等进行安全检查和评估。
8. 安全生产记录和档案管理：建立安全生产记录和档案管理制度，对安全生产相关记录和资料进行归档管理。
9. 安全生产奖惩制度：建立安全生产奖惩制度，对安全生产工作优秀者给予奖励，对违反安全规定者进行纪律处分。
10. 应急管理制度：建立应急管理制度，明确应急响应机制和处置措施，确保在突发事件发生时能够快速有效地处置。
以上是一个运输公司安全生产管理制度的基本内容，具体根据公司实际情况进行细化和完善。
运输公司安全生产管理制度（二）一、安全生产管理的目标1.确保员工的生命安全，维护员工的身体健康；2.保障货物运输过程中的安全；3.防止事故、减少事故的发生，降低事故的损失。
二、安全生产责任制度1.公司领导要高度重视安全生产工作，确立安全生产的重要性，制定相关制度，并督促实施；2.各部门主管要担负起安全生产的责任，协调各部门的安全工作，落实安全措施；3.员工应自觉遵守公司的安全生产制度，参加相关培训，提高安全意识。
三、安全生产管理措施1.制定详细的工作流程和操作规范，确保每个环节都符合安全要求；2.配备必要的安全设备和防护装置，如防护帽、防护服、防护眼镜等，提供培训并督促员工正确使用；3.定期组织安全演练和应急处置演练，做好事故预防和应急处理准备工作；4.建立健全的安全检查和隐患排查制度，发现问题及时整改；5.加强员工安全培训，提高员工的安全意识和应对能力。
运输公司安全科管理制度
第一章总则第一条为加强运输公司安全管理，保障公司运输生产安全，预防事故发生，根据国家有关安全生产法律法规，结合公司实际情况，特制定本制度。
第二条本制度适用于公司所有运输车辆、设备、设施及员工的安全管理。
第三条安全科负责公司安全管理工作，组织实施本制度，确保公司安全生产目标的实现。
第二章安全责任第四条公司领导层对本单位安全生产工作全面负责，各部门负责人对本部门安全生产工作直接负责。
第五条安全科负责以下工作：1. 制定和实施公司安全管理制度；2. 组织安全教育培训；3. 负责安全检查、隐患排查和整改；4. 组织安全事故的调查和处理；5. 负责安全生产的统计分析；6. 指导和监督各部门、各班组的安全管理工作。
第六条各部门、各班组负责人对本部门、本班组的安全工作负直接责任，具体包括：1. 组织实施本部门、本班组的安全管理制度；2. 落实安全生产责任制；3. 组织开展安全教育培训；4. 定期进行安全检查，及时消除安全隐患；5. 参与安全事故的调查和处理。
第七条员工应当遵守以下安全规定：1. 遵守安全生产法律法规和公司安全管理制度；2. 接受安全教育培训，提高安全意识；3. 严格执行操作规程，确保操作安全；4. 发现安全隐患及时报告，并采取措施消除；5. 配合安全检查和事故调查。
第三章安全管理措施第八条安全教育培训1. 公司定期组织员工进行安全教育培训，提高员工安全意识和技能。
2. 新员工入职前必须进行岗前安全教育培训，合格后方可上岗。
第九条安全检查与隐患排查1. 安全科定期开展安全检查，各部门、各班组每月至少进行一次自查。
2. 发现安全隐患，立即整改，对不能立即整改的，制定整改措施并落实责任人。
第十条安全事故处理1. 发生安全事故，立即启动应急预案，采取措施控制事故扩大。
2. 对事故进行调查分析，查明原因，追究责任。
3. 对事故进行总结，制定预防措施，防止类似事故再次发生。
第十一条安全生产统计分析1. 安全科定期对安全生产情况进行统计分析，及时发现问题，提出改进措施。
运输作业安全管理制度(5篇)
运输作业安全管理制度第1章总则第1条为了规范运输作业，保证公司物资运输安全，降低公司运输成本，根据相关法律法规，结合本公司运作情况，制定本制度。
第2条公司运输部的所有工作人员、公司涉及运输作业的相关部门和人员、安全管理相关人员均需遵守本制度。
第3条本制度所称运输均由运输部统一负责，运输内容包括以下____个方面。
1.从公司下属工厂的仓库到各地配送中心或大客户的长途产成品直运运输。
2.各地配送中心之间的产品调拨运输。
3.从供应商处提取原材料、设备、备件、包装材料、工具、耗材、办公用品等物资到工厂仓库的运输。
4.从港口、码头接收物资到仓库的运输。
5.工厂生产车间到仓库的原材料、半成品、成品运输。
6.从各配送中心到工厂的不合格品回收运输。
第4条本制度所称危险品是指具有爆炸、易燃、毒害、腐蚀、放射性等特性，在运输、装卸和储存过程中，容易造成人身伤亡、财产毁损和环境污染而需要特别防护的物资。
危险物资以列入国家标准《危险货物品名表》(GB12268)的为准，未列入《危险货物品名表》的，以有关法律、行政法规的规定或者____有关部门公布的结果为准。
第5条本制度所称接运人员是指汽车司机、装卸员、押运员、入库管理员；运输人员是指汽车司机和押运员；收货单位包括公司的区域配送中心、仓库直接送达的客户、联运中的中转方。
第2章运输准备和调度第6条采购部、仓储部、生产部、销售部、配送中心要进行物资运输，需提前____个工作日联系运输部调度员，并协助运输部进行作业计划。
第7条运输部接到货运通知和登记后，调度员要严明各种运输单据，及时安排车辆进行运输。
第8条调度员应当对下图所列的4类情况非常熟悉。
第9条运输主管和调度员根据货运任务以及物资规格、数量、运输要求等合理规划线路，安排车辆、司机、押运人员。
第10条调度员不得派人情车和关系车，不得推诿延误派车，不得甩派。
否则，所造成的物资供应短缺等情况，概由调度员负责。
第11条如遇车辆紧张或任务增多时，调度员应当保证仓库和配送中心的紧需物资、重点物资、大宗物资以及大客户物资的运输，其次按照运输业务的轻重缓急安排运输，确保公司生产和销售正常运营。
运输公司安全管理制度细则
第一章总则第一条为加强公司安全生产管理，保障员工生命财产安全，提高运输服务质量，根据国家相关法律法规及行业标准，结合公司实际情况，特制定本制度。
第二条本制度适用于公司所有运输车辆、设施、设备以及从事运输业务的相关人员。
第三条公司安全生产管理遵循“安全第一、预防为主、综合治理”的方针，确保运输业务安全、有序、高效进行。
第二章安全生产责任制第四条公司成立安全生产领导小组，负责公司安全生产的全面管理工作。
第五条各部门、各岗位明确安全生产责任，实行安全生产责任制，层层签订安全生产责任书。
第六条道路运输经营者为安全生产第一责任人，对安全生产工作负总责。
第七条驾驶员、押运员、装卸工等岗位人员应熟悉本岗位安全生产操作规程，遵守安全生产纪律。
第三章安全生产操作规程第八条运输车辆应符合国家有关安全技术标准，定期进行安全技术检验，确保车辆安全运行。
第九条驾驶员应取得相应驾驶资格，遵守交通法规，确保行车安全。
第十条运输过程中，驾驶员应保持车辆整洁，不得超载、超速、疲劳驾驶。
第十一条运输危险货物时，应遵守国家有关危险货物运输管理规定，配备必要的安全防护设施。
第十二条装卸作业应严格按照操作规程进行，确保货物安全装卸。
第四章安全教育培训第十三条公司应定期对员工进行安全生产教育培训，提高员工安全生产意识和技能。
第十四条新员工入职前，应进行安全生产教育培训，考核合格后方可上岗。
第十五条定期组织安全生产知识竞赛、安全演练等活动，提高员工应急处置能力。
第五章安全检查与事故处理第十六条公司应定期开展安全生产检查，及时发现和消除安全隐患。
第十七条对检查中发现的安全隐患，应立即整改，确保整改措施落实到位。
第十八条发生安全生产事故时，应立即启动应急预案，及时报告，妥善处理。
第十九条对安全生产事故进行调查分析，查明原因，追究责任，防止类似事故再次发生。
第六章奖惩措施第二十条对在安全生产工作中表现突出的个人和集体，给予表彰和奖励。
第二十一条对违反安全生产规定、造成安全事故的责任人，依法依规追究责任。
运输公司安全管理制度
运输公司安全管理制度第一章总则第一条为了加强运输公司的安全管理工作，确保运输过程中人员和财产的安全，提高公司的经营效益，制定本安全管理制度。
第二条本安全管理制度适用于运输公司的所有员工和相关人员，在运输过程中严格遵守。
第三条运输公司在安全管理工作中，应坚持“预防为主、综合治理”的原则，全面提升公司的安全管理水平。
第四条公司应当建立健全安全管理机构，明确各级管理人员的安全管理职责，落实安全管理责任。
第五条公司应当加强安全教育和培训，提高员工的安全意识和应急处理能力。
第六条公司应当建立完善的安全信息报告、记录和分析制度，及时发现和解决安全隐患。
第七条公司应当建立安全奖惩制度，倡导安全文化，激励员工积极参与安全管理工作。
第八条公司应当定期开展安全演练和应急预案制定，提高应对突发事件的能力。
第九条公司应当加强与相关部门合作，共同维护运输领域的安全稳定。
第十条公司应当根据实际情况不断完善和提升安全管理制度，确保公司安全管理工作的有效实施。
第二章安全管理制度第十一条公司应当建立运输安全管理标准，明确各项安全管理内容和要求。
第十二条公司应当建立安全管理文件管理制度，确保安全管理文件的制定、修改、废止和执行。
第十三条公司应当建立危险化学品运输安全管理制度，规范危险品运输过程中的安全措施。
第十四条公司应当建立车辆安全管理制度，加强对车辆的检测、维护和管理。
第十五条公司应当建立货物安全管理制度，确保货物运输过程中的安全性和完整性。
第十六条公司应当建立人员安全管理制度，加强对员工的培训和监督。
第十七条公司应当建立沟通协调机制，加强各部门之间的信息共享和协作。
第十八条公司应当建立安全风险评估和控制机制，及时识别和解决运输过程中的安全隐患。
第十九条公司应当建立应急预案制定和演练机制，提高应对突发事件的能力。
第二十条公司应当建立事故调查和责任追究机制，明确事故处理的程序和责任。
第三章安全管理措施第二十一条公司应当建立安全生产责任制，落实各级管理人员的安全管理责任。
运输公司安全管理制度操作规程
一、总则为了确保运输公司各项业务的安全、高效运行，保障员工的生命财产安全，维护公司形象，特制定本安全管理制度操作规程。
二、安全生产责任制1. 公司领导层应认真贯彻执行“安全第一、预防为主”的安全生产方针，对安全生产工作负总责。
2. 各部门负责人对本部门安全生产工作负直接责任，负责组织、协调、督促本部门安全生产工作的实施。
3. 员工应严格遵守本规程，自觉履行安全生产职责，提高安全意识，预防安全事故的发生。
三、安全生产操作规程1. 驾驶员操作规程（1）驾驶员必须持有有效驾驶证，具备相应的驾驶技能。
（2）行车前，驾驶员应检查车辆状况，确保车辆安全。
（3）行车过程中，驾驶员应严格遵守交通法规，保持安全车距，注意行车安全。
（4）严禁酒后驾驶、疲劳驾驶、超速行驶、超载运输。
（5）夜间行车，驾驶员应开启照明设备，注意观察路面情况。
2. 车辆维护与保养规程（1）车辆应定期进行保养，确保车辆技术状况良好。
（2）驾驶员应熟悉车辆性能，掌握故障排除方法。
（3）车辆发生故障时，驾驶员应立即停车，采取措施排除故障。
3. 货物装载与运输规程（1）货物装载应合理、均匀，确保货物在运输过程中安全。
（2）严禁超载、超限运输，确保车辆安全。
（3）运输过程中，驾驶员应密切注意货物状况，防止货物移动、滑落。
4. 应急处置规程（1）驾驶员应熟悉应急处置流程，掌握应急处置方法。
（2）发生事故时，驾驶员应立即停车，采取必要措施，确保人员安全。
（3）发生事故后，驾驶员应立即报告公司，积极配合相关部门进行调查处理。
四、安全教育培训1. 公司应定期组织员工进行安全教育培训，提高员工安全意识。
2. 驾驶员应参加公司组织的驾驶员安全培训，掌握安全生产知识和技能。
3. 员工应积极参加安全教育培训，提高自身安全素质。
五、监督检查1. 公司应设立安全生产监督检查机构，负责安全生产监督检查工作。
2. 安全生产监督检查机构应定期对各部门、各岗位的安全生产工作进行检查，发现问题及时整改。
运输公司安全生产管理制度
运输公司安全生产管理制度第一章总则第一条为了加强运输公司的安全生产管理工作，确保员工和社会大众的人身和财产安全，提高公司运输服务质量，促进公司持续健康发展，特制定本制度。
第二条运输公司安全生产管理制度适用于公司内部所有经营活动，并严格遵守国家有关安全生产法律法规。
第三条运输公司安全生产管理制度的核心目标是防范安全事故，保障人身和财产安全。
第四条运输公司安全生产管理制度的实施范围包括但不限于车辆安全、驾驶员安全、货物安全、工作场所安全等方面。
第五条运输公司应当建立和健全安全生产管理制度、规章制度、操作规程，并确保员工全面了解并严格遵守。
第六条运输公司应当加强安全生产宣传教育工作，提高员工的安全意识和应急处置能力。
第七条运输公司应当建立安全生产责任制，明确各级领导、部门负责人和员工的安全生产职责和义务。
第八条运输公司应当建立安全生产监测和评估制度，定期开展安全生产检查，并及时纠正安全隐患。
第九条运输公司应当建立健全应急预案体系，提高应对突发事件的能力和效率。
第二章车辆安全管理第十条运输公司应当严格按照国家相关法规要求对公司车辆进行定期检测和维护，并建立完善的车辆档案管理制度。
第十一条运输公司应当加强对驾驶员的培训和考核，确保驾驶员具备良好的驾驶技能和安全意识。
第十二条运输公司应当建立健全的车辆安全监测系统，定期对车辆的行驶状况进行监测和评估，及时发现并解决安全隐患。
第十三条运输公司应当配备必要的安全设备和装置，包括但不限于安全带、紧急锤、消防器材等，确保车辆内部的安全设施齐全。
第十四条运输公司应当加强车辆事故预防培训，提高驾驶员的预警意识和事故应急处置能力。
第十五条运输公司应当建立车辆事故应急预案，定期组织模拟演练，提高员工的应急处置能力。
第三章驾驶员安全管理第十六条运输公司应当对驾驶员进行严格的背景审查和资格审核，确保驾驶员合格、信誉良好。
第十七条运输公司应当加强对驾驶员的安全教育和培训，提高驾驶员的安全意识和道德素质。
运输公司安全管理制度
运输公司安全管理制度•相关推荐3、职工进出厂区道路要遵守交通规则，不准在公路中心行走、玩耍、打闹。
严禁拦车、爬车、追车。
行走时要走人行道或路边，横跨公路要注意左右来往车辆和听清各种车辆发出的信号。
4、行人和机动车辆通过公路平交道口、交叉路口时要对各种车辆进行确认，做到“一站、二看、三通过”和“宁停三分，不抢一秒”，严禁钻杆抢过。
5、职工在汽车未停稳时，不得抢上抢下，更不准钻车、爬车、跳车。
严禁在车辆底下休息乘凉。
非随车工作人员不准搭乘作业机车、车辆和汽车吊车。
6、载人车辆要按“准载”限额载人；载货车辆除允许的装卸人员外，不得人货混装。
载货不得超宽、超长、超重。
载运特殊设备、工件（长、宽、高超过规定）时，应在明显处插红旗标志（夜间挂红灯），装载物不安全时驾驶员不得动车；行车过程中一旦发现货物有滑动、滚动等情况必须立即停车进行加固处理，确保行车安全。
7、各种交通车辆驾驶人员，必须严格遵守“十不准”，做到安全行车。
（1）严格执行交通安全规则，不准开快车；（2）不准病车上路（3）不准酒后开车和疲劳驾车；（4）不准违章超车和占道；（5）不准自流供油与脱档滑行；（6）不准无证驾车；（7）不准超员超载行车；（8）不准将车交非驾驶员开车；（9）厂内机动车辆不准到厂外公路上行驶；（10）运载各种物件不准超高超宽，必须将物件捆绑牢固。
8、在厂区行驶的各种车辆都要遵守公司和主管部门有关“限速”的规定。
厂区行驶速度不超过15公里/小时，检修现场、检修通道路段行驶速度不超过5公里/小时。
9、汽车进入厂房的.管理规定9.1驾驶员必须按照用车单位带车人员（简称带车人）指定地点停靠车辆。
9.2装卸货物时，驾驶员必须下车到带车人指定地点待命；待命地点属生产现场的，驾驶员必须戴好安全帽。
9.3带车人要在确定装卸作业完毕，而且有关作业人员撤离汽车后方可通知驾驶员动车；驾驶员二次确认无误后方可上车，鸣笛启动汽车。
9.4用汽车拖拉物品时，由带车人负责物品运输途中的安全，确保被拖物品不伤行人。
物流公司运输安全管理制度
第一章总则第一条为加强公司运输安全管理，保障运输过程中人员、货物及环境的安全，预防事故发生，提高运输服务质量，根据国家有关法律法规，结合公司实际情况，特制定本制度。
第二条本制度适用于公司所有运输业务，包括道路、铁路、航空等运输方式。
第三条公司各部门、各岗位人员应严格遵守本制度，确保运输安全。
第二章运输安全管理组织与职责第四条公司成立运输安全管理委员会，负责全面领导和协调公司运输安全管理工作。
第五条运输安全管理委员会下设运输安全管理办公室，负责具体实施运输安全管理工作。
第六条运输安全管理办公室职责：1. 负责制定和修订运输安全管理制度，报公司领导审批后组织实施；2. 负责组织、协调、监督各部门执行运输安全管理制度；3. 负责运输安全教育培训，提高员工安全意识；4. 负责运输安全检查，及时发现和消除安全隐患；5. 负责事故调查处理，分析事故原因，制定预防措施；6. 负责运输安全信息的收集、整理、分析、报告等工作。
第三章运输安全管理措施第七条运输车辆安全管理：1. 车辆必须符合国家相关安全技术标准，定期进行安全技术检验；2. 车辆驾驶员应具备相应资质，定期进行安全教育培训；3. 车辆应配备必要的安全设施，确保车辆安全性能；4. 车辆应定期进行维护保养，保持良好的技术状况。
第八条货物安全管理：1. 货物装载应严格按照规定操作，确保货物安全；2. 货物运输过程中，应加强监控，防止货物损坏、丢失；3. 货物运输过程中，应采取有效措施，防止货物污染环境。
第九条驾驶员安全管理：1. 驾驶员应遵守交通法规，文明驾驶，确保行车安全；2. 驾驶员应保持良好的精神状态，严禁酒后驾驶、疲劳驾驶；3. 驾驶员应定期进行体检，确保身体健康。
第十条运输安全管理培训：1. 公司应定期组织员工进行运输安全教育培训，提高员工安全意识；2. 培训内容包括：国家法律法规、安全操作规程、事故案例分析等。
第四章事故处理与责任追究第十一条事故处理：1. 运输过程中发生事故，驾驶员应立即停车、保护现场、报警、抢救伤员和货物财产；2. 公司应组织事故调查组，对事故原因进行调查分析，提出处理意见；3. 事故调查处理结果应上报公司领导审批。
交通运输公司安全生产管理制度(4篇)
交通运输公司安全生产管理制度第一章总则第一条为了加强交通运输公司的安全生产管理，保障员工的生命安全和财产安全，促进交通运输事业的健康发展，制定本管理制度。
第二条本管理制度适用于交通运输公司的所有员工，包括公司管理层、驾驶员、维修人员等。
第三条交通运输公司应当建立健全安全生产管理体系，制定相应的安全生产管理制度，确保安全生产工作的规范化和科学化。
第四条公司应当建立安全生产管理委员会，负责制定和完善安全生产管理制度，协调各部门的安全生产工作。
第五条公司应当加强员工的安全教育和培训，提高员工的安全意识和技能水平。
第二章安全生产责任制度第六条公司应当建立并实施安全生产责任制度，明确各级管理人员的安全责任。
第七条公司高层管理人员应当树立安全生产第一责任人的意识，确保安全生产工作的有效开展。
第八条各部门的安全生产工作由部门负责人具体负责。
第九条各级管理人员应当定期组织安全检查，发现问题及时整改，确保安全生产工作的持续改进。
第十条全体员工对自己和他人的安全负有责任，应当积极参与公司安全生产工作。
第三章安全生产规章制度第十一条公司应当制定和完善安全生产规章制度，明确员工在交通运输工作中的安全行为规范。
第十二条员工在驾驶车辆时应当遵守交通法规，不得违章驾驶。
第十三条员工在维修车辆时应当遵守相关安全规定，确保维修作业的安全进行。
第十四条公司应当建立并严格执行事故报告制度，发生事故时应及时报告上级部门，并进行事故调查。
第十五条公司应当建立并严格执行隐患排查制度，发现安全隐患时应当及时采取措施予以消除。
第四章安全设施设备管理第十六条公司应当配备必要的安全设施设备，确保员工的生命安全和财产安全。
第十七条公司应当定期检查和维护安全设施设备，确保其正常运行。
第十八条员工应当正确使用安全设施设备，不得擅自变动或拆卸设备。
第五章安全事故应急管理第十九条公司应当建立健全安全事故应急管理制度，定期组织演练和培训，提高员工的应急处置能力。
运输公司员工安全管理制度
第一章总则第一条为加强我公司运输安全管理工作，保障员工的生命安全和身体健康，预防事故发生，提高运输服务质量，根据国家有关法律法规和行业标准，结合公司实际情况，特制定本制度。
第二条本制度适用于我公司所有从事运输工作的员工，包括驾驶员、装卸工、押运员、调度员等。
第二章安全教育培训第三条公司应定期对员工进行安全教育培训，内容包括但不限于交通安全法规、操作规程、应急处理措施、消防知识等。
第四条新员工入职前必须接受安全教育培训，并考核合格后方可上岗。
在职员工应每年接受至少一次安全教育培训。
第五条安全教育培训应结合实际工作，注重实效，提高员工的安全意识和自我保护能力。
第三章安全操作规程第六条驾驶员应严格遵守交通法规，保持车辆状况良好，确保行车安全。
第七条装卸工应按照操作规程进行装卸作业，确保货物安全，避免人身伤害。
第八条押运员应全程监控货物，防止货物丢失或损坏。
第九条调度员应合理安排运输任务，确保运输线路安全，避免超载、超速等违规行为。
第四章安全检查与隐患排查第十条公司应定期对运输车辆、设施设备进行检查，确保其处于良好状态。
第十一条员工应每日对车辆进行检查，发现问题及时报告。
第十二条建立隐患排查制度，定期对运输作业现场进行安全隐患排查，对发现的问题及时整改。
第五章应急处理第十三条公司应制定应急预案，明确应急处理流程和责任人。
第十四条员工应熟悉应急预案，掌握应急处理措施。
第十五条发生事故时，员工应立即采取应急措施，并迅速报告。
第六章安全责任第十六条公司法定代表人对本公司的安全生产工作全面负责。
第十七条各部门负责人对本部门的安全工作直接负责。
第十八条员工应严格遵守安全操作规程，对违反安全规定的行为有权制止。
第七章奖惩第十九条对在安全生产工作中表现突出的员工给予奖励。
第二十条对违反安全规定，造成事故的员工依法依规进行处罚。
第八章附则第二十一条本制度由公司安全生产管理部门负责解释。
第二十二条本制度自发布之日起实施。
运输企业安全生产管理制度（三篇）
运输企业安全生产管理制度一、总则1、目的：为保障运输企业安全生产，防范和消除安全生产事故，保护人民群众的生命财产安全，根据国家有关安全生产的法律法规和标准，制定本管理制度。
2、适用范围：适用于运输企业的全体员工，包括现场作业人员、管理人员和其他从业人员。
3、责任分工：企业领导层负责制定安全生产目标，落实责任；中层管理人员负责制定具体工作方案和监督执行；现场作业人员负责具体操作，保障安全生产。
4、监督检查：企业应定期组织安全生产检查，对存在的安全隐患进行整改，并落实防范措施，确保安全生产工作的持续有效。
二、安全管理1、制定安全生产方案：企业应按照相关法律法规要求，制定安全生产方案，并报相关部门备案。
2、安全培训：企业应定期组织员工参加安全培训，确保员工具备基本的安全生产知识和技能。
3、隐患排查：企业应定期组织对存在的安全隐患进行排查和整改，并建立相应的隐患台账，确保隐患得到及时处理。
4、事故应急预案：企业应制定完善的事故应急预案，明确各部门的紧急应对措施和责任人，提高应急处理能力。
三、安全设施1、安全生产设备：企业应购置符合安全要求的设备，并定期进行检修和维护，确保设备的正常运行。
2、消防设施：企业应配置符合国家相关标准的消防设施，定期进行消防演练和检查，确保设施的完好和有效性。
3、防护设施：企业应根据作业场所的特点和危险性，配置相应的防护设施，确保员工的人身安全。
四、安全责任1、企业领导层责任：企业领导层应加强对安全生产工作的领导，制定安全目标和工作计划，并配备专门的安全负责人。
2、中层管理人员责任：中层管理人员应组织和指导员工进行安全培训，严格执行各项安全管理制度，发现和排查安全隐患，并及时采取措施予以处置。
3、作业人员责任：作业人员应按照规定的操作规程进行作业，不得违章操作，发现安全隐患应及时报告，并参与安全培训和演练活动。
五、安全考核1、安全生产考核：企业应定期进行安全生产考核，对于达到预定的安全目标和要求的部门和个人予以表彰奖励，对于存在安全隐患和违反安全规定的部门和个人予以批评教育和纪律处分。
运输公司安全管理制度
运输公司安全管理制度运输公司安全管理制度一、目的和范围为了确保运输公司的运输活动安全稳定，保障员工和客户的生命财产安全，提高公司的竞争力和形象，特制定本制度。
二、安全责任1. 运输公司的负责人是安全生产的第一责任人，必须始终牢记安全和人民生命财产最重要的原则。
2. 运输公司的每个员工都有安全生产的主要责任，负责人要对员工进行相关培训和教育，确保员工了解安全规章制度和应急处理流程。
3. 运输公司技术部门应当配备专业的安全员，负责监督和检查公司的安全管理工作，并及时解决安全隐患。
4. 运输公司的各个部门在日常工作中，应当相互配合，形成整体的安全防护体系。
三、安全管理措施1. 运输公司的所有车辆必须按照相关法规要求，定期进行安全检查和维护，确保车辆的安全性能。
2. 驾驶员必须按照交通法规开展驾驶工作，严禁超速行驶、疲劳驾驶、酒后驾驶等违法行为。
3. 运输公司的货物必须进行严格的安全包装和固定，确保货物不会因为运输过程中的振动、撞击而产生安全隐患。
4. 运输公司必须定期对员工进行安全培训和教育，包括驾驶员的道路交通安全知识、货物的安全装载和卸载等。
5. 运输公司应当建立健全的安全报告制度，对事故事件和安全隐患进行及时报告和处理。
四、事故处理措施1. 运输公司必须建立健全的事故应急预案，包括应急救援队伍的组建、应急救援设备的配置等。
2. 运输公司在发生事故后，必须立即采取措施保护人员生命安全，并及时报警，通知相关部门进行事故处理。
3. 运输公司在事故处理过程中，必须配合相关部门进行调查，及时提供相关资料和信息。
4. 运输公司必须对事故进行彻底的分析和研究，总结教训，改进安全管理措施，防止类似事故再次发生。
五、监督和检查1. 运输公司应当定期对安全管理制度进行评估和检查，及时发现和纠正问题。
2. 监督部门可以随时对运输公司的安全管理工作进行检查，运输公司必须积极配合，提供相关资料和信息。
3. 运输公司的员工可以向监督部门举报违反安全管理制度的行为和事件，监督部门必须对举报内容进行调查和处理。
运输公司安全管理制度
运输公司安全管理制度
是指运输公司根据国家法律法规和相关规定，以保障运输安全为目标，制定和实施的一系列安全管理措施和制度。
运输公司安全管理制度主要包括以下方面：
1. 安全责任制：明确公司领导和相关人员在运输安全方面的责任和义务，确保安全工作的有效开展。
2. 安全组织体系：建立完善的安全管理机构和安全工作小组，明确各成员的职责和权限，确保安全工作的协调和顺利进行。
3. 安全培训和教育：开展针对运输人员的安全培训和教育，提高运输人员的安全意识和技能，防范和应对运输过程中可能出现的安全风险。
4. 安全监督和检查：建立健全运输安全监督和检查制度，定期对运输工具、设备和工作场所进行安全检查，及时发现和排除安全隐患。
5. 事故预防和处理：制定事故预防和处理方案，建立安全评估和事故调查制度，及时识别和分析事故原因，采取相应的措施预防事故的发生，并在事故发生后进行及时处理和救援。
6. 安全生产管理：建立安全生产管理制度，明确运输工具和设备的安全操作规程，加强对运输过程中可能存在的安全风险的预防和控制，保障运输过程的安全可靠。
7. 安全信息管理：收集、整理和分析运输安全相关的信息，建立安全信息管理系统，及时发布和传达安全预警信息，提供必要的安全指导和支持。
通过实施运输公司安全管理制度，可以保障运输过程中的安全，提高运输效率和质量，减少事故的发生，确保运输公司的安全可持续发展。
运输公司主要安全管理制度
一、安全生产责任制1. 运输公司全体员工应严格遵守国家有关安全生产的法律法规和标准，认真贯彻执行“安全第一、预防为主、综合治理”的方针。
2. 公司领导层对安全生产工作负全面责任，各部门负责人对本部门安全生产工作负直接责任，全体员工对个人岗位职责范围内的安全生产工作负直接责任。
3. 建立健全安全生产责任制，明确各级人员的安全责任，层层签订安全生产责任书，确保安全生产责任落实到人。
二、安全生产操作规程1. 遵守道路运输车辆操作规程，确保车辆运行安全。
2. 定期对驾驶员进行安全教育培训，提高驾驶员的安全意识和操作技能。
3. 严格执行车辆安全技术检验制度，确保车辆技术状况良好。
4. 加强车辆日常维护保养，确保车辆运行安全。
5. 严禁超载、超速、疲劳驾驶等违法行为。
三、车辆安全管理制度1. 对车辆实行统一编号、统一管理，建立车辆档案，定期对车辆进行安全技术检验。
2. 车辆投入使用前，必须进行安全技术性能检查，合格后方可上路行驶。
3. 定期对车辆进行保养、维修，确保车辆安全技术状况良好。
4. 对车辆实行定期检查制度，发现安全隐患及时整改。
四、交通安全管理制度1. 严格执行道路运输车辆通行规定，遵守交通信号，确保行车安全。
2. 加强交通安全宣传教育，提高全体员工交通安全意识。
3. 建立交通事故应急预案，确保在发生交通事故时能迅速有效地进行处理。
4. 定期开展交通安全检查，对违反交通安全规定的行为进行严肃处理。
五、消防安全管理制度1. 严格执行消防安全制度，加强消防安全宣传教育，提高全体员工消防安全意识。
2. 定期对消防设施进行检查、维护，确保消防设施完好有效。
3. 制定火灾应急预案，定期进行消防演练，提高员工火灾应急处置能力。
4. 严禁在运输过程中携带易燃易爆物品，确保运输安全。
六、应急管理制度1. 建立健全应急预案，针对各类突发事件制定相应的应急措施。
2. 定期组织应急演练，提高员工应对突发事件的能力。
3. 加强应急物资储备，确保在突发事件发生时能迅速投入救援。
运输公司全员安全管理制度
第一章总则第一条为加强公司安全生产管理，保障员工生命财产安全，提高运输服务质量，根据国家有关安全生产法律法规和行业标准，结合公司实际情况，制定本制度。
第二条本制度适用于公司全体员工，包括驾驶员、装卸工、管理人员等。
第三条公司安全管理工作遵循“安全第一、预防为主、综合治理”的方针，确保运输生产安全、有序、高效。
第二章安全责任第四条公司成立安全生产委员会，负责公司安全生产工作的全面领导和管理。
第五条各部门负责人为本部门安全生产第一责任人，负责本部门安全生产工作的组织实施。
第六条驾驶员、装卸工等岗位人员为直接责任人，负责本岗位的安全生产操作。
第七条安全生产委员会成员及各部门负责人应定期接受安全生产培训，提高安全生产意识和技能。
第三章安全教育与培训第八条公司应定期组织安全生产教育培训，提高员工安全意识和自我保护能力。
第九条新员工入职前必须接受岗前安全教育培训，考试合格后方可上岗。
第十条公司应根据岗位特点，制定针对性的安全操作规程，确保员工熟悉并遵守。
第十一条公司应定期对员工进行安全操作技能考核，考核不合格者不得上岗。
第四章安全生产检查与隐患排查第十二条公司应建立健全安全生产检查制度，定期开展安全生产大检查。
第十三条各部门应定期对本部门安全生产情况进行自查，发现问题及时整改。
第十四条公司应建立安全生产隐患排查治理制度，对发现的安全隐患及时整改。
第五章安全生产事故处理第十五条发生安全生产事故时，事故现场人员应立即报告，公司应迅速启动应急预案。
第十六条事故调查组应及时进行调查，查明事故原因，提出处理意见。
第十七条事故处理过程中，应严格按照国家有关法律法规和政策执行。
第十八条事故处理完毕后，公司应总结经验教训，完善安全生产管理制度。
第六章奖励与处罚第十九条对在安全生产工作中表现突出的个人和集体，公司给予表彰和奖励。
第二十条对违反安全生产规定，造成安全事故的个人和集体，公司给予相应处罚。
第七章附则第二十一条本制度由公司安全生产委员会负责解释。
运输公司安全管理制度
运输公司安全管理制度一、总则1. 为加强运输公司安全管理，保障员工生命财产安全，维护企业正常运营秩序，根据国家相关法律法规，制定本制度。
2. 本制度适用于公司所属各运输车队、场站、仓库等场所的安全管理工作。
3. 公司全体员工应严格遵守本制度，共同努力提高安全管理水平。
二、组织机构与职责1. 安全管理部门设置（1）公司设立安全管理委员会，负责公司安全管理的领导和决策。
（2）各部门设立安全管理人员，负责本部门的安全管理工作。
2. 安全管理职责（1）安全管理委员会职责：a. 制定公司安全管理制度、安全规划和安全目标。
b. 组织安全检查、事故调查和处理。
c. 对公司安全管理工作进行监督、检查和考核。
（2）安全管理人员职责：a. 负责本部门安全教育和培训。
b. 组织实施安全检查，发现问题及时整改。
c. 参与事故调查和处理。
三、安全教育与培训1. 公司定期组织安全培训，提高员工安全意识和技能。
2. 新员工入职必须接受安全教育培训，经考核合格后方可上岗。
3. 安全管理人员、驾驶员、押运员等特殊岗位人员，应定期接受专业培训。
四、车辆与设备管理1. 车辆管理（1）车辆必须符合国家标准，定期进行审验、检测。
（2）驾驶员应具备相应资质，遵守交通规则，确保行车安全。
（3）车辆应配备必要的消防、防护设备。
2. 设备管理（1）设备应定期检查、维护，保证设备安全运行。
（2）特种设备应按照国家规定进行注册、检验。
五、运输与储存管理1. 运输管理（1）严格执行国家有关危险品运输的规定，确保运输安全。
（2）制定运输方案，合理规划运输路线。
（3）运输过程中，驾驶员和押运员应密切配合，确保货物安全。
2. 储存管理（1）仓库应具备防火、防盗、防爆等安全设施。
（2）危险品应按照国家规定分类存放，标识清晰。
（3）仓库管理员应定期进行库房安全检查，发现问题及时整改。
六、事故处理与应急预案1. 事故处理（1）发生事故时，应立即启动应急预案，组织救援。
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《运输公司安全管理制度》运输公司安全管理制度一、总则则公司员工必须加强法制观观念，认真执行党和国家有关安关全生产法规、消防法规、劳动保护的政策法规，坚、持管生产持必须管安全和谁主管谁负责的原则，严格遵守管各项安全操作各规程、岗位责任制和安全技术操作规程。
任认真贯彻“安全第认一，预防为主，综合治理”方针，认为真实施本公司安全管理真的具体规定，保证职工在运输过体程程中的安全与健康，促进公司司的发展。
二、厂长(经理)安全职责理1 厂长(经理)是企业的安全负责人经，对本企业安全工，作负全面责责任，必须认真贯彻执行各项生产法规、制度和标项准。
2重视职工的劳动条件和企业的安全、工业卫生状况，业重重视职工的劳动保护工作。
3批准、发布本企业的各项安安全管理制度、安全技术规程程、安全技术措施、计划和长远规划。
长4经常深入现场了解掌握安全生产情况，场组组织开展安全技术研究工作，推广先进的安全技术和管，理方法，审定重大理灾害事故的的预防和处理方案。
5建立健全安全组织和机构，根立据实际情况，按企业实据际情况，配备、充实安全专业人况员员，提高专业人员的素质，稳稳定安全专业队伍。
6定期召开安全生产专题会议，期及时研究和解决有关安及全生产的重大问题，审核引进技产术(设备)和开发新产品中术的的重要安全技术问题。
7组织全厂性安全教育与考核组工作。
工8坚持“五同时”原原则，即:计划、布置、检查、总结、查评比生产的同时计计划、布置、检查、总结、评比安全工作。
评9企业内实行的各级承包，以及与外实单位的各项承包合单同中，都必须有安全技术指标、安全必管理要求和安全职责等管条款，并认真考核。
，10副厂长(经理)按厂长(经理)长职职责执行，协助厂长做好落实工作。
实三、安全员安全职职责1在厂部直接领导下开开展工作，在业务上受安全技技术部门的领导，并对全厂安全工作全面负责。
安2贯彻有关劳动安全生产法规、彻制度和标准，并检查执制行情况参与拟订、修改安全技术况规定和有关安全生产管理制规度度，并监督检查执行情况。
3协助编制安全技术措施、计划和方案，并督促实施。
计4制订安全活动计划，并检检查执行情况。
5在消防安全活动中进行业务指导，安做好职工安全思想、做安全技术教育和考核工作。
术6深入现场进行安全检查，制止入违章指挥和违章作业，违对不听劝阻者，有权停止其工作听，并报请领导处理。
，7负责安全装置、防护器具、消责防防器材的管理工作。
8负责伤亡事故统计上报，参与责事事故调查和分析。
四、调度主任安全职责度1调度主任是运输的安全负责人，对任运输安全工作全面运负责，认真真贯彻执行各项安全生产法规、制度和标准。
规2拟订、修订安全技术规程和安全、生生产管理制度编制，经批准后，组织实施。
后3组织开展展安全生产竞赛等安全活动,,总结交流安全生产经验。
4组织落实车间级安全教育，并督促检查班组级安全育教教育。
5组织职工进行安全思想和安全技术教育，定全期进行考期核成绩，对新来职工必须先安全教育后上岗操工作。
作6组织定期、不定期消消防安全检查，确保设备、安安全装置、防护设施处于完好状态参数，消防设施处于好正正常状态。
发现隐患及时组织织整改，无力整改的要采取临时安全措施及临时向厂部书面报告。
面7组织或参加各类类事故调查和处理工作，并按规定及时按上报。
8建立健全安全、防火组织，领导健并并支持班组安全员的工作。
9副主任在主任指定的工作作范围内对安全生产负责。
五、班组长安全职责1班长是本班安全负责人，对班本班安全工作全面负责，本认真贯彻执行各项安全生产法真规规、制度和标准。
2组织职工学习贯彻执行厂部和车职间间有关安全生产的规章制度。
3组织班组及安全教育。
4定期组织安全活动，认真执行交接班制度，做到认班前班讲安全，班中检查安全，，班后总结安全。
5检查岗位工艺指标及各项安全制岗度度执行情况，做好设备和安全全消防设施的巡回检查及维护护保养工作，并做好记录。
6严格劳动纪律，不违章指挥，有权制止一切违章作业挥，，监督检查本辖区非化工工种作业人员的作业，维护正种常生产常秩序。
7负责本岗位防护器具、安全装置和消位防器材的正常管防理工作，使之完好。
之8发现隐患要及时时解决，作好记录，不能解决要书面上决报领导，同时采取可靠控制措施，发生事故取要立即组织抢救，要保护现场，，及时向上级报告。
六、职工安全职责职1学习安全技技术知识，严格遵守各项安全全生产规章制度。
2认真执行交接班制度，接班前必执须须认真检查本车辆的设备和安全消防设施是否齐全完好安。
3参加安全活动精心操作，严格执行车辆管理规程作，遵，守劳动纪律，记录清晰、、真实、整洁。
4认真巡回检查，准确分析、判断和回处理运输过程中的处异常情况。
5认真维护保养设备，发现缺陷、隐患及时消除，发并做并好记录，保持作业场所清清洁。
6正确使用，妥善保管各种劳动防护用品、器保具和防护具器材、消防器材。
7不违章作业，并劝阻或制止他人违章作业，对违章制指指挥有权拒绝执行，及时向领导报告。
领8操作人员在上班时必须穿着整齐，不准上携携带易燃易爆物品进入车辆，严格遵守劳动纪律，严格，执行交接班，严格执进行巡回检检查，严格执行操作，严格执行有关安全规定。
执9在处理事故过程中，听从统一处指挥，吃苦耐劳，共同指配合。
七、安全生产检查制度1检查方式分为日查、星期期查、季查、不定期检查。
2日查必须做到每两小时对对全公司消防安全生产巡查。
3对每次巡查的内容和发现的问题必须把细情况记发录下录来备案。
4对巡杳发现问题用联系单通知，在哪现部门发现通知哪部部门，对违反厂纪厂规的人落实处理结反果。
果5车间做到第星期在整整个车间消防、安全、卫生生生产进行仔细检查，通过检查总结消防安全生产存在哪查些隐患，怎些样整改，及时通报报车间，并做好认真详细记录。
录6公司的季查，每进行行整个公司在消防、安全生产产方面存在哪些不安全隐患，如何整改通知有关部门，，规规定整改期限。
7检查人员:车间星期查:主任、带员班长、安全员;公班司月查:主主抓运输的厂长、安全员、车车间主任; 安全员检查的目的，识别危害，改进工作目条件。
条8查现场安全、消防防管理执行情况。
9查各项制度落实情况项10查各工种记录是否认真、准确、工详详细11查整改的落实情况况12查消防设施是否在位位和完整无缺的情况13查通道是否堵塞和车辆停放查是否按规定是14查电气设备运行情况备15查各种仪表、报警装置是否正常表166查生产中不安全隐患情况17查违章作业、违反劳动纪律纪18查易燃易爆场所安全执行情况安19凡是参加检查人员都必须在检查记加录上签字录八、坚持安全领导导小组活动制度1安全领导小组的主要成员每两个星导期活动一次，主要期是总结两个个星期来公司在消防、安全卫卫生方面存在哪些问题，如何解决，订立下一步计划。
何2安全领导组全体成员做到一一个月活动一次，主要总结前前一段安全生产情况，存在哪些缺陷，下月工作计划。
哪3每次安全活动必须详细记记录，参加人员必须签字。
九、安全消防知识培训活动动1公司在每季度举行一次全体员工参加消防法律法次规、规安全学习活动。
2消防法律法规、安全培训内容防:消防器材使用、灭火:知识、劳动法、消防法及其他部、门门的具体规定，应急救援知识识，生产中注意场所是否危险，怎样预防和采取措施。
险3每次培训都要进行知识考考核4凡是参加培训和考核人员都要签字备案核十、消防应急救援演练活动消1公司每半年举行一次全员参公加应急救援演练活动加2通过检验、报警、灭火、拆卸过、救护、疏散人员分布、配合情况情3通过演练找出存在问题和解决方案问4制定以后演练实施计划后十一、新职职工进厂安全培训活动1公司对新进人员必须进行岗公位培训、安全培训才能上位岗2培训新来人员对本公司目前生产情况、消防、安全目知知识掌握3培训新来人员对对消防器材正确使用和生产中安全知识中以及公司厂纪厂规规4新来人员培训后必须考试合格才能上岗操作考十二、事故管理制度二1发生事故后要逐级向上汇报:由事班班长向车间汇报，车间向厂部汇报，厂部向上级部门汇部报报2发生事故必须及时登记，记入台帐以便教育记3发生事故要迅速采取措施进发行抢救，防止事故扩大行4发生重大事故后认真保护好发事故现场，在调查没有结事束不能清理现场不5发生事故后要实事求是进行调查，调后查人员必须按事查故现场的实际进行调查，取物证和人证际，并做好详细记录，6对事故处理做到“四不放过”的故原则原7调查人员一般由厂部、车间、班长负责人参加部十三、劳动保护发放管理规定规1本公司的员工必须按按照公司对各工种具体规定发发放，凡本公司所属劳保用品，一律由车间制订发放单品，报公司部，批准交仓库发放。
2凡劳保申明单统一由仓库保管员填写好物资采购仓单送单公司审批，由公司派专人人采购。
3凡劳保用品享受受人员，一律由公司、车间审批登记，审核准后方可进行发发放。
4凡是新进公司职工，必须在参加生产一个月工后才好享后受劳保待遇。
5凡是工种变换享受的劳保用凡品，根据当月工种对照发品放。
6凡是借出人员从借出之日起，不享受本公司一切之劳保劳待遇。
7劳保用品发放时间根据本公司实际情况放，，确定发放时间。
十四、关于物资进出司磅管理规定关1凡公司进出的物资一律都要进磅验称，开具磅码单，要并并经司磅、监磅二人签字。
2凡须计量的入库单，必须将磅码单附入库单后送总须经经理审批，否则不予报支。
3入库物资数量与实际司磅数数量有差异的，必须通知有关关方面查明原因，按实磅数量开具入库单，否则谁开谁量承承担其经济责任。
4仓库发出的产品、物资的重量与发实实磅重量有差异的(规定差异除外)，司磅员应查明处异理落实，并在出门证上签字理，，门警方可放行，否则其差异经济损失由放行人承担。
异5门警对产品物资出门管理，应凭经司磅员、值班干理部部签字的出门证放行，否则负自身放行责任。
负6门警应于次日早上上班时，将前应一一天收取的出门证(可按年度编成连续号码)及时交财度务务部，并与电脑中的有关数据据逐一核对，发现问题要及时汇报老总，并协助处理落时实实。
7交接班时间，根据公公司作息时间规定，当班时间间内，如因人为耽误影响司磅工作的，根据厂规厂纪进磅行行处罚。
8司磅人员必须坚坚持思想作风正派，数据准确求实，本确着对客户、公司二负责精神，杜绝弄虚作假二，造成公司利益，受损，如有发生严肃处理，直至追究刑发事责任。
事十五、安全用电管管理制度1从事电气作业和和维修人员无证不准上岗操作，如果发作现非电工人员从事事电气操作，应及时制止，并报告领导。
并2认真做好巡视检查和消除隐患的工作巡，并及时、准确，地填写工作记录和规定表格。
记3电工人人员在架设临时用电线路和进进行其他危险作业时，应完备备审批手续，否则应拒绝施工。
工4对安装易燃易爆场所所的电器设备、设施按规程要要求采取防爆措施和防静电处理。