专项资金绩效评价方案.docx
财政专项资金绩效评价报告
财政专项资金绩效评价报告一．引言二．绩效评价方法本次绩效评价采用了多种方法，包括对资金使用情况的数据分析、问卷调查、实地走访等。
通过这些方法，我们综合评估了财政专项资金的执行情况和效果。
三．资金使用情况分析根据所收集的数据，我们对财政专项资金的使用情况进行了分析。
结果显示，资金使用情况良好，符合相关规定。
大部分资金被用于具体的项目，项目执行效果显著。
然而，也存在部分资金被闲置或滥用的情况，需要加强监督管理。
四．绩效评估结果通过对财政专项资金的实施情况进行评估，我们得出以下结论：1.资金使用效率较高。
大部分专项资金得到了有效利用，达到了预期目标。
2.项目执行效果显著。
专项资金投入的项目取得了显著的效果，推动了相关领域的发展。
3.部分项目效果不明显。
虽然大部分项目都取得了良好的效果，但也有少数项目效果不明显，需要加强监督和管理，确保资金的确切用途和效益。
4.资金滥用等问题存在。
少数单位存在滥用资金或不当使用资金的情况，需要加强监管力度，防止财政专项资金的滥用。
五．改进建议为了进一步提高财政专项资金的绩效，我们提出以下改进建议：1.加强监督管理。
建立完善的财政专项资金监管机制，加大对资金使用单位的监督力度，确保资金使用合规。
2.提高资金使用效率。
完善项目评估机制，确保专项资金使用在有限的时间内达到最大的效果。
3.强化绩效考核。
对专项资金的使用情况和效果进行定期考核，奖惩并重，提高资金使用的激励机制。
4.改进资金使用公示。
完善专项资金使用的信息公示制度，提高透明度，增加社会监督。
六．结论财政专项资金的绩效评价是确保资金使用效益的重要手段。
通过本次评价，我们发现了专项资金的一些优点和问题，并提出了相应的改进建议。
希望相关部门能够重视这些问题，加强管理，并不断改进相关制度和措施，确保财政专项资金的有效使用和绩效评价。
事业单位专项资金绩效评价策略
事业单位专项资金绩效评价策略事业单位专项资金绩效评价策略是指对事业单位在使用专项资金过程中所取得的绩效进行评价的一种策略。
该策略的主要目的是能够客观、全面地评价事业单位在专项资金使用中的绩效，并据此进行合理地奖惩和激励措施，以促进事业单位的良性发展。
一、绩效评价指标的确定事业单位专项资金的绩效评价需要确定适当的评价指标。
评价指标可以从以下几个方面进行考虑：1. 专项资金的使用情况：包括资金的支出、使用范围、使用次数等指标，可以反映事业单位对专项资金的运用情况。
2. 专项资金的使用效果：包括资金使用后的产出、效益等指标，可以反映事业单位通过专项资金所取得的效果。
3. 绩效与目标的达成情况：包括专项资金使用是否达到设定的目标、是否实现了预期的效果等指标，可以反映事业单位在专项资金使用中是否取得了预期的绩效。
4. 绩效评价的可持续性：包括专项资金使用后的效果能否持续、专项资金使用是否符合相关法律法规等指标，可以反映事业单位在专项资金使用中的可持续发展情况。
二、绩效评价方式的确定事业单位专项资金的绩效评价可以采用多种方式进行，可以根据具体情况进行选择：1. 实地走访：对事业单位的使用专项资金情况进行实地考察和调研，采集相关数据和信息。
2. 文本分析：对事业单位相关文件和报告进行分析，研究事业单位在专项资金使用中的表现。
3. 数据统计：通过收集、整理和分析事业单位的相关数据，计算绩效评价指标，对事业单位的专项资金绩效进行量化评价。
4. 专业评估：可以请相关专业机构对事业单位的专项资金绩效进行评估，以获得客观、独立的评价结果。
三、绩效评价结果的应用绩效评价结果的应用是事业单位专项资金绩效评价的重要环节。
评价结果可以用于以下几个方面：1. 奖惩措施：对于绩效表现优异的事业单位，可以给予相应的奖励措施，如给予绩效奖金、荣誉称号等；对于绩效表现不佳的事业单位，可以采取相应的惩罚措施，如追回资金、扣留资金等。
2. 政策调整：评价结果可以帮助相关部门对当前的专项资金政策进行调整和改进，以提高资金使用的效果和绩效。
学校专项资金管理及绩效考评办法
学校专项资金管理及绩效考评办法第一章总则第一条为了加强学校专项资金的管理，保证项目顺利实施, 建立以结果为导向的专项资金管理新机制，不断提高专项资金使用效益，根据上级文件精神，结合学校实际，特制定本办法。
第二条专项资金包括中央财政专项资金、省市级财政资金、行业企业和学校自筹资金等。
第三条专项资金坚持“专款专用，确保重点；总体安排，分年实施；项目管理，绩效考评”的管理原则，实行“学校统筹规划,分类分项预算, 年度收支平衡”的办法，结合项目建设方案的建设内容、建设经费预算安排年度计划。
第四条制定本办法的主要目的是进一步加强专项资金的管理，规范专项资金使用，明确专项资金使用和管理的责任及考核办法，加快专项资金使用的进度，充分发挥专项资金的使用效益。
第二章管理体制第五条学校按照专项资金项目成立项目建设管理小组，项目负责人（或部门负责人）为管理小组的总负责人，成员为主管项目实施的具体负责人。
项目建设管理小组职责：严格按照上级批复的建设方案和建—1—设计划使用专项资金，对专项资金的使用精打细算，厉行节约，提高专项资金的使用效益，并对专项资金支出的合法性、合理性、真实性以及所产生的效益负责，负责制定项目总体目标、年度目标、资金使用计划、绩效目标、撰写绩效评价报告等，确保预期建设目标的实现。
第六条项目建设部门申报项目时，如有设备购置计划必须在设备处、财务审计处备案后，方可报送至行政办公室进行项目库的申报。
第七条学校财务审计处要在财政、教育、审计等部门的监督下，加强对专项资金的管理。
学校财务审计处在账目处理上按项目设置明细分类账，分项核算，做到专款专用、专账管理。
依据建设方案中的建设项目经费预算年度安排，在专项资金的使用上严格执行国家财经法律法规、财务制度、招投标法等规定，加强专项资金管理，提高专项资金的使用效益。
第三章专项资金预算、支出及决算管理第八条预算是指学校根据事业发展规划和任务编制的年度综合财务收支计划。
专项资金绩效评价方案
专项资金绩效评价方案一、背景介绍专项资金是由政府设立的用于特定目的的资金，通常用于支持特定领域的发展和改善。
为了确保专项资金的有效使用，评估和评价其绩效是必要的。
本文将提出一种专项资金绩效评价方案，帮助政府和相关部门全面了解专项资金的使用情况，及时发现问题并加以改进，提高专项资金的使用效果。
二、目标和指标1. 目标：评价专项资金的使用效果，提高专项资金的效率和效益。
2. 指标：(1) 资金使用情况：包括资金使用范围、使用对象、使用金额等。
(2) 项目完成情况：包括项目进度、项目成果、项目达成的目标等。
(3) 资金管理情况：包括资金监管、流转和使用的规范性等。
(4) 绩效评价结果：根据以上指标对专项资金的绩效进行评价，综合量化评估。
三、评价方法和步骤1. 数据收集：收集专项资金的相关数据和信息，包括资金使用记录、项目实施情况、资金管理制度等。
2. 数据分析：对收集到的数据进行分析，根据目标和指标对专项资金的使用情况进行评估和解读。
3. 绩效评价：根据分析结果，对专项资金的绩效进行评价，采用评分和排名的方式进行综合评估。
4. 问题发现和改进：根据评价结果，发现存在的问题并提出改进措施，以提高专项资金的使用效果和效益。
5. 报告撰写：根据评价结果和改进措施，撰写绩效评价报告，并向有关部门和决策者提出建议。
四、实施注意事项1. 数据的准确性和真实性是评价的基础，确保数据的来源可靠，并进行有效验证和核实。
2. 对于涉及敏感信息的数据，要进行必要的隐私保护，确保评价过程的安全性和合法性。
3. 评价过程应公正、公开和透明，确保所有相关方的参与和其权益的保障。
4. 鼓励各相关部门和使用专项资金的单位积极参与评价，提供必要的支持和配合。
5. 建立长效机制，定期对专项资金的绩效进行评价，加强评价结果的应用和落实。
五、实例分析以某地区教育专项资金为例，使用该方案对其绩效进行评价。
通过数据收集和分析，发现资金使用范围广、对象多样，资金管理规范，项目完成情况较好。
专项资金绩效评价方案
专项资金绩效评价方案1. 背景专项资金在各级政府中起到了重要的作用，用于推动和支持特定领域的发展和改革。
对于专项资金的绩效评价，不仅能够评估专项资金的使用效果，还能促进专项资金的合理配置和提高资金利用效率。
2. 目的和范围本方案旨在提供对专项资金绩效的评价方法和指标，以及评价过程中的相关要求和流程。
本方案适用于各级政府对专项资金进行绩效评价的工作。
3. 评价指标3.1. 资金使用绩效指标1.资金使用效率：反映专项资金的使用效率和经济性。
2.资金使用活跃度：反映专项资金的使用频次和积极性。
3.资金使用合规性：反映专项资金的使用是否符合相关法规和政策。
3.2. 项目成效绩效指标1.项目目标达成率：反映专项资金所支持的项目是否实现了既定目标。
2.项目成本效益比：反映专项资金支持的项目在成本和效益方面的比值。
3.项目可持续性：反映专项资金支持的项目在项目周期结束后的继续运营能力。
4. 评价方法4.1. 资料收集和整理1.收集专项资金的相关数据和资料，包括资金使用记录、项目实施情况等。
2.整理和审核收集到的资料，确保数据的准确性和完整性。
4.2. 数据分析和指标计算1.对采集到的数据进行分析，计算各项绩效指标的数值。
2.根据绩效指标的计算结果，评估专项资金的绩效情况。
4.3. 绩效评价报告编制1.根据评估结果，编制绩效评价报告，包括绩效指标的分析和解读。
2.向相关部门和机构提交绩效评价报告，为专项资金的后续决策提供参考依据。
5. 评价流程5.1. 定期评价1.每年对专项资金的绩效进行一次定期评价。
2.在评价过程中，及时发现问题和不足，并提出改进建议。
5.2. 不定期评价1.根据需要，对特定领域或项目的专项资金进行不定期评价。
2.不定期评价可以更加有针对性地评估专项资金的绩效。
6. 质量保障措施6.1. 数据质量控制1.在资料收集和整理过程中，严格审核数据的准确性和完整性。
2.清理和排查数据中的异常值和错误信息。
专项资金绩效评价工作方案
专项资金绩效评价工作方案专项资金绩效评价工作方案一、评价目标本工作方案旨在明确专项资金绩效评价的目标，确保评价工作的科学性、规范性和有效性，为提高专项资金的使用效益和管理水平提供有力支持。
二、评价对象本评价方案适用于对各类专项资金使用效果的评价，包括但不限于政府投资项目、产业发展资金、科研经费等。
三、评价内容1.资金使用效益：评价专项资金使用的经济效益、社会效益和环境效益。
2.项目管理水平：评估项目管理机构的组织能力、协调能力，以及项目实施过程中的规范性和效率。
3.项目完成质量：对项目实施结果进行评估，包括项目进度、成果质量、技术水平等。
4.财务管理与风险管理：对专项资金的财务管理状况、风险控制能力进行评估。
5.政策执行效果：对政策执行情况进行评估，包括政策宣传、培训、监督等环节。
四、评价方法1.定量评价：运用数学模型和统计分析工具，对可量化的指标进行计算和分析。
2.定性评价：采用专家评审、问卷调查、案例分析等方法，对难以量化的指标进行评价。
3.比较分析：通过对不同项目或不同时期的比较，分析专项资金绩效的差异及原因。
4.综合评价：将各项指标综合起来，全面评估专项资金的绩效水平。
五、评价流程1.制定评价计划：明确评价目标、对象、内容、方法和时间安排。
2.数据收集与整理：收集相关数据和资料，进行筛选、分类和整理。
3.开展评价：按照评价方案进行定量和定性评价，得出初步评价结果。
4.结果反馈与修正：将初步评价结果反馈给被评价方，征求意见并进行修正。
5.撰写评价报告：汇总评价结果，形成评价报告。
6.结果应用：将评价报告提交给相关部门，作为专项资金分配和管理的重要依据。
六、评价结果应用1.指导改进：根据评价结果，针对存在的问题和不足，提出改进措施和建议。
2.激励先进：对表现优秀的项目或单位给予表彰和奖励，激励其继续发挥优势。
3.问责整改：对存在问题的项目或单位，要求其进行整改并追究相关责任人的责任。
4.优化配置：根据评价结果调整专项资金的分配方案，优化资源配置，提高整体绩效水平。
财政专项资金使用绩效评价
财政专项资金使用绩效评价财政专项资金在推动经济发展、社会进步和解决特定问题方面发挥着重要作用。
然而，为了确保这些资金的合理分配和有效使用，进行绩效评价是至关重要的。
财政专项资金通常是指具有特定用途、为了实现特定政策目标而专门设立的资金。
它可能涵盖了从教育、医疗、环保到科技创新等众多领域。
这些资金的投入旨在解决社会发展中的重点、难点和热点问题，促进公共服务的改善和经济结构的优化。
绩效评价是对财政专项资金使用效果的一种衡量和评估。
它不仅仅是简单地查看资金是否按照规定用途使用，更重要的是评估资金的投入是否带来了预期的效益和成果。
在进行绩效评价时，首先需要明确评价的目标。
这包括确定资金使用应达到的具体成果，例如提高教育质量、降低环境污染程度、促进就业等。
目标的明确性有助于为后续的评价工作提供清晰的方向。
评价指标的设定是绩效评价的核心环节。
这些指标应能够全面、客观地反映资金使用的效果。
例如，对于教育专项资金，可以设定学生的学业成绩提升、师资队伍建设情况、教育设施改善等指标；对于环保专项资金，可以考虑空气质量改善、水资源保护效果、废弃物处理能力提升等指标。
指标应具有可衡量性和可比较性，以便能够准确评估资金使用的绩效。
数据的收集是绩效评价的基础工作。
需要收集与评价指标相关的各种数据，包括财务数据、业务数据、统计数据等。
这些数据的来源应可靠，并且要保证数据的准确性和完整性。
评价方法的选择也十分关键。
常见的评价方法包括成本效益分析法、比较分析法、因素分析法等。
不同的方法适用于不同的评价对象和情况，需要根据实际情况进行选择和运用。
在评价过程中，还需要考虑到资金使用的合规性。
这包括检查资金是否按照预算安排使用，是否存在挪用、截留等违规行为。
合规性是资金使用的基本要求，也是绩效评价的重要方面。
绩效评价的结果应当得到充分的应用。
如果评价结果显示资金使用效果良好，应当总结经验，以便在今后的资金分配和使用中加以推广；如果评价结果不理想，应当深入分析原因，采取相应的改进措施，如调整资金分配方案、加强项目管理、完善监督机制等。
中央环保专项资金项目绩效评价方案
附件：内蒙古自治区环保专项资金项目库管理办法第一章总则第一条为进一步提高环境治理保护项目储备工作质量，规范项目管理，根据国家大气、水、土壤污染防治行动计划及自治区的实施意见，依据《大气污染防治专项资金管理办法》（财建〔2016〕600号）、《水污染防治专项资金管理办法》（财建〔2016〕864号）、《土壤污染防治专项资金管理办法》（财建〔2016〕601号）、《中央农村节能减排资金使用管理办法》（财建〔2015〕919号）、《重点生态保护修复治理专项资金管理办法》（财建〔2016〕876号）及相关管理办法的补充通知，结合《关于开展水污染防治行动计划项目储备库建设的通知》（环规财〔2016〕17号），《关于开展“十三五”环保投资项目储备库建设工作的通知》（环办规财〔2016〕26号）、《关于进一步加强环境治理保护项目储备库建设工作的通知》（环办规财〔2017〕19号）、《水污染防治专项资金绩效评价办法》（财建〔2017〕32号）及自治区专项资金相关管理办法等要求，制定本办法。
第二条本办法适用于使用中央大气、水、土壤、农村环境整治、重点生态保护修复治理专项资金及自治区本级环保专项资金的项目管理。
第三条自治区环境保护厅、财政厅（以下简称“自治区”）共同负责自治区环保专项资金项目库（以下简称“自治区项目库”）的管理，自治区项目库包含纳入中央环境保护治理项目储备库（以下简称“中央项目库”）的所有项目。
盟市环境保护局、财政局（以下简称“盟市”）、旗县区环境保护局、财政局（以下简称“旗县”）按照本办法规定履行相应职责。
第四条项目库建设成效将作为项目资金安排、监督检查、绩效评价的重要依据。
各类申报入库项目应符合相应的国家及自治区专项资金管理办法要求。
第五条中央专项资金原则上支持纳入中央项目库的项目，自治区专项资金原则上支持纳入自治区项目库的项目，优先支持已列入国家和地方推介的政府和社会资本合作（PPP）示范项目。
重大科技项目专项资金绩效评价方案
附件1：重大科技项目专项资金绩效评价方案为规范和加强科技计划专项资金的管理，提高科技专项资金的使用绩效和管理水平，根据省财政厅、省科技厅的统一安排，由浙江火炬生产力促进中心具体组织对2004、2005年立项的省重大科技项目进行绩效评价，方案如下：一、评价目的通过绩效评价，评价省重大科技项目资金安排的科学性、合理性、规范性和资金使用成效，及时总结项目管理经验，完善项目管理办法，提高项目管理水平和资金的使用效益，并为确定以后年度省重大项目的支出预算提供依据。
二、评价范围和评价期限（一）评价范围本次评价的范围是2004-2005年立项的重大科技项目，包括制造业信息化、纳米技术应用、服务业电子化、生物技术示范、区域支柱产业攻关等重大专项项目。
纳入本次评价范围的共有2004年172个、2005年218个项目。
本次评价的经费范围包括上述390个项目的全部经费。
（二）评价期限本次绩效评价获取数据的截止时间为2006年12月31日。
三、评价内容评价内容包括省重大科技项目资金的投向、分布情况、项目进展情况、项目执行过程中重大关键技术的突破、形成自主知识产权、人才培养、对区域支柱产业提升情况、经费预算的执行情况、配套资金落实情况、实际支出情况、专项资金的管理情况、项目的社会效益、经济效益、生态效益情况等。
四、评价依据（一）省财政厅《关于开展省级部门项目支出绩效自评工作的通知》（浙财绩效字〔2007〕2号）；（二）省财政厅《关于印发〈浙江省财政支出绩效评价实施意见〉的通知》（浙财绩效字〔2006〕2号）；（三）省财政厅、省科技厅关于印发《浙江省省级科技项目经费管理暂行办法》的通知（浙财教字〔2002〕20号）；（四）浙江省科技计划项目合同书。
五、评价方法和评价程序（一）评价方法采取书面评价与实地评价相结合的方式。
书面评价主要依据项目承担单位提供自评书面材料进行评价，在此基础上选择部分项目进行实地考察，根据自评书面材料和实地考察情况，按评价程序由评价机构出具评价报告。
事业单位专项资金绩效评价策略
事业单位专项资金绩效评价策略一、绩效评价的概念和作用绩效评价是对事业单位专项资金使用情况进行定量和定性评价的过程，通过对事业单位专项资金使用目标、任务和绩效指标的制定、管理、监督和评估，全面客观地评价事业单位专项资金的绩效水平，为进一步改进专项资金管理和提高资金使用效益提供依据。
绩效评价的作用主要体现在以下几个方面：1. 帮助事业单位科学合理制定专项资金使用计划和目标。
通过绩效评价可以了解专项资金使用的实际效果和目标的完成情况，及时调整和优化资金使用计划，确保资金使用的科学性和合理性。
2. 促进事业单位提高资金使用效益和工作绩效。
通过评价事业单位专项资金的绩效，可以深入了解专项资金使用的问题、局限和不足，从而推动事业单位不断提高资金使用的效率和效益，实现工作目标和经济效益的双重提升。
3. 提高专项资金的透明度和公开性。
绩效评价可以客观公正地评价事业单位专项资金的使用情况，从而提高资金使用的透明度和公开性，增强社会对事业单位专项资金使用的监督和信任。
4. 为相关决策提供依据。
通过对事业单位专项资金的绩效评价，可以为上级主管部门和相关决策提供科学的数据和依据，指导决策的科学性和针对性。
5. 促进事业单位之间的比较和竞争。
通过绩效评价可以将不同事业单位之间的绩效进行比较和竞争，从而促进事业单位之间的互相学习、借鉴和进步。
二、事业单位专项资金绩效评价的原则1.客观性原则绩效评价应当客观公正，真实反映事业单位专项资金使用的情况，不得偏袒、歪曲或歧视事业单位。
2.科学性原则绩效评价应当遵循科学的评价方法和标准，采集全面、准确的数据，进行规范、科学的评价分析，确保评价的科学性和可靠性。
3.综合性原则绩效评价应当以绩效为核心，兼顾事业单位专项资金使用的经济效益、社会效益、环境效益和文化效益等多个方面的评价指标，全面评价资金使用的效果和效益。
4.参与性原则绩效评价应当充分调动事业单位及其相关人员的积极性和主动性，鼓励他们积极参与到绩效评价中去，增强评价的可操作性和可持续性。
专项资金绩效评价方案
2012年*＊＊新改扩建公办幼儿园专项资金绩效评价工作计划根据《财政支出绩效评价管理暂行办法》（财预［2011] 285号)、湖北省财政厅《湖北省省级财政项目资金绩效评价实施暂行办法》（鄂财绩发[2012］5号）、《湖北省财政项目资金绩效评价操作指南》和**＊财政局2013年度绩效评价工作安排，**＊＊资产评估有限责任公司接受＊**财政局的委托，对2012年度*＊＊新改扩建的两所公办幼儿园（＊＊*珞珈山街幼儿园分园、七彩明珠幼儿园）财政专项资金进行绩效评价，为有计划、有步骤地开展财政支出绩效评价工作，特制定本方案.一、评价对象和范围＊＊*教育局2012年度新改扩建两所公办幼儿园（＊*＊珞珈山街幼儿园分园、*＊*七彩明珠幼儿园)专项资金1710万元、涉及的项目管理部门和承担单位。
二、评价目的一是了解＊**教育局2012年新改扩建的两所公办幼儿园专项资金使用情况以及取得的绩效情况，为2013年度该项资金及同类专项资金绩效目标审核、预算编制提供决策依据。
二是探索建立规范的财政支出绩效评价程序和科学的评价指标体系，推动*＊＊绩效评价工作的规范化、制度化。
三是有利于项目单位总结经验，发现问题，加强管理，保证项目资金使用管理的规范性、安全性和有效性。
三、项目概况为充分贯彻党中央国务院《关于当前发展学前教育的若干意见》精神，落实《区人民政府办公室关于印发＊＊*学前教育三年行动计划的通知》（岸政办［2011] 59号)，2012年，新改扩建两所公办幼儿园——***珞珈山街幼儿园分园和*＊*七彩明珠幼儿园，新增了公办幼儿园学位450个，继续扩大了***优质学前教育资源,有效缓解该地区入园难等问题。
1、学前教育规模进一步扩大。
**＊珞珈山街幼儿园分园为百步亭花园文卉苑经济适用房小区配建幼儿园，土地面积约为3300平方米,房产面积约为3120.99平方米,规划规模为9个班;**＊七彩明珠幼儿园为谌家矶长江明珠经济适用房小区配建幼儿园，土地面积约为938.63平方米,房产面积约为1784.54平方米，规划规模为6个班.这两个幼儿园的改建进一步扩大了＊＊*学前教育的规模.2、政府部门的大力支持。
事业单位专项资金绩效评价策略
事业单位专项资金绩效评价策略事业单位是指依法由政府委托或者授权依法开展公益性活动、提供公共产品和服务的非营利性法人。
事业单位在发展过程中需要运用专项资金来支持、推动各项工作的进行，而对于专项资金的绩效评价则是事业单位重要的管理工具之一，可以有效地衡量专项资金的使用效果，提升工作的质量和效益。
1. 设定明确的指标和目标。
在专项资金的使用过程中，事业单位应该根据具体的项目和工作目标设定相应的指标和目标，确立绩效评价的依据。
这些指标和目标应该具有可量化、可衡量和可比较性，以便于对专项资金的使用效果进行准确评估。
2. 建立科学的绩效评价制度。
事业单位应该建立一套科学、完善的绩效评价制度，明确评价的时间节点、评价的流程和标准，确保评价的公正性和客观性。
要注重评价结果的反馈和借鉴，及时纠正不足和改进工作，提升工作的质量和效益。
3. 引入市场化的竞争机制。
为了增强事业单位的活力和竞争力，可以在绩效评价中引入市场化的竞争机制。
可以通过对不同项目或单位的绩效进行排名和评比，给予绩效突出的项目或单位一定的奖励和激励措施，激发工作的积极性和创造性。
4. 加强监督和问责机制。
事业单位专项资金的使用必须要加强监督和问责机制，确保资金使用的合规性和效益性。
可以建立监督和审计制度，定期对资金使用情况进行监督和审计，及时发现问题并采取相应的纠正和处罚措施，对于不符合规定的行为和使用不当的资金要进行问责。
5. 推动信息化和数字化建设。
在专项资金绩效评价中可以借助信息化和数字化技术的支持，建立专门的绩效评价数据库和系统。
通过对相关数据进行收集、整理和分析，提供准确、及时的评价结果和分析，为决策提供科学依据，提升绩效评价的精确性和有效性。
事业单位专项资金绩效评价策略的有效实施，可以提高专项资金的使用效果和工作绩效，为事业单位的发展提供有力支持。
也要不断总结和改进绩效评价的经验，与时俱进地完善相关制度和政策，推动事业单位的持续发展。
专项资金绩效评价报告.docx
专项资金绩效评价报告.docx区域协作经费专项资金绩效评价报告为提高区域协作经费专项资金使用绩效，我委高度重视，积极按照文件要求对2017年度区域协作经费专项开展绩效评价。
一、工作情况及成效（一）专项基本情况1.立项申报情况区域协作经费专项无立项，该笔资金主要用于组织、协调、指导和服务2017年对外合作与交流，对口支援新疆、宁夏西吉县、万州移民安置的工作、项目业务费等。
项目实施的依据：项目资金预算是根据（1）闽东北协作市委书记、市长联席会议要求。
（2）闽浙赣福州经济协作区市长联席会议要求。
（3）《中共福建省委福建省人民政府关于进一步做好新一轮对口支援新疆工作的意见》（闽委〔2010〕14号）。
（4）西吉县委《关于援宁挂职干部情况报告》（西党发【2014】41号）及市政府督办件第2014655号要求。
（5）《福建省泛珠三角区域合作日常工作办公室关于印发2013年泛珠合作行政首长联席会议议定事项任务分工方案的通知》闽泛珠（2014）2号。
（6）福建省人民政府对口支援办公室关于分解落实我省对口支援三峡库区资金任务的函进行。
援藏项目资金经费由财政直接拨付。
2.资金安排情况2017年区域协作经费市级财政实际到位资金613万元，补助情况：（1）闽浙赣皖福州经济协作区经费和闽东北区协作办公费经费分别为3万元和10万元。
（2）援宁经费50万元。
（3）援藏工作经费20万元。
（4）援疆工作经费130万元。
（5）援疆项目资金及维稳及玛纳斯教育基地经费336万元。
（6）对口支援万州移民安置经费64万元。
2017年按计划各阶段目标顺利完成6个区域的工作、项目补助经费拨付，完成率为100%。
援藏项目资金由财政直接拨付。
项目资金补助基本流程是：由项目承担单位向市经信委打报告，经委领导签发，协作科根据财政预算填报项目经费拨款审批单，经分管领导签字，财务审核，报主任审批，再由财务拨款给项目承担单位。
（二）主要成效1.闽东北和闽浙赣福州经济协作区工作。
专项资金使用情况及绩效评价报告文库
专项资金使用情况及绩效评价报告文库一、引言专项资金是指用于特定领域的资金，有着特定的使用目的和限制条件。
为了保证专项资金的有效使用和确保资金的绩效，有必要进行定期的使用情况和绩效评价。
二、背景介绍本文库中将对一些特定领域的专项资金使用情况及绩效进行报告，以下是对该专项资金及其使用情况的介绍。
三、专项资金使用情况1.资金分配：根据专项资金的使用目的，将资金分配给各个需要改善的领域。
比如，经费用于医疗设备的采购、医院建设的改善、医务人员培训等方面。
2.资金执行：各个项目组织及时组织招标、采购、培训等活动，确保资金的有效使用和目标的实现。
确保项目的开展与资金的使用同步，确保资金的有效流转。
3.资金监管：建立严格的资金监管机制，确保资金的安全和合理使用。
通过定期的审计和监督检查，对资金的使用情况进行合规性检查。
若发现问题，及时采取纠正措施，确保资金的正确使用。
四、专项资金绩效评价1.绩效评价指标的制定：根据专项资金的使用目的和预期效果，制定详细的绩效评价指标。
如改善医疗设备的指标可以是设备的数量和质量，改善医院建设的指标可以是服务质量和设施条件的提升，医务人员培训的指标可以是培训人次和培训效果等。
2.绩效数据的收集与分析：通过收集各项目的执行情况和绩效数据，对专项资金的绩效进行评价。
可以采用定量和定性的方法，对数据进行整理和分析，得出绩效评价的结论。
3.绩效评价报告撰写：根据绩效评价结果，撰写绩效评价报告。
报告应具有客观性和可操作性，对专项资金的使用情况和绩效进行全面的评价和分析。
报告中还应提出专项资金的监管和使用情况中存在的问题，并提出改进的措施和建议。
五、结论与建议通过对专项资金使用情况及绩效进行评价，可以对专项资金的使用情况和绩效进行全面的了解，及时发现问题并采取相应措施进行改进。
在未来的使用中，需要加强资金的监管和执行，确保资金的安全和有效使用。
此外，还可以进一步完善绩效评价的制度和方法，提高对专项资金绩效评价的科学性和准确性。
专项资金绩效评价方案
专项资金绩效评价方案一、绩效评价的背景和意义专项资金是指政府为特定目标或领域设立的专门资金，旨在解决相关问题，提升社会福利水平。
绩效评价是对专项资金使用效果的定量评估，能够客观地反映出专项资金的实际效果，为政府决策提供科学依据，促进专项资金使用的透明化和规范化。
二、绩效评价指标体系的建立1.目标成果指标：根据专项资金设立的目标确定相应的成果指标，如解决人口大众住房问题的专项资金可设置“完成X套经济适用房建设”为目标成果指标。
2.投入产出指标：通过分析专项资金的投入和产出，建立投入产出比等指标，如“每万元资金能带动GDP增长X元”。
3.政策效应指标：通过对专项资金使用后政策效应的评估，建立政策效应指标，如“减少X%的贫困人口”。
4.风险回报指标：评估专项资金的风险与回报关系，建立风险回报指标，如“X万元的专项资金能够带来X%的收益”。
三、绩效评价的流程和方法1.评价流程：(1)确定评价目标：明确评价的目标和范围，确定评价依据和指标。
(2)收集资料：收集相关的数据和资料，包括专项资金的使用情况、产出成果等。
(3)数据分析：对数据进行分析和整理，计算各项指标。
(4)绩效评价报告：编写绩效评价报告，对专项资金的绩效进行评价和分析。
2.评价方法：(1)定量方法：通过收集相关数据，采用数学模型进行定量分析，如回归分析、时间序列分析等。
(2)定性方法：通过专家访谈、问卷调查等方式获得定性信息，对专项资金绩效进行评估。
(3)综合方法：综合运用定量和定性方法，对专项资金绩效进行综合评估，得出评价结论。
四、绩效评价结果的应用1.政府决策参考：绩效评价结果可以作为政府决策的依据，通过对绩效评价结果的分析，政府可以针对性地调整专项资金的使用方式和政策措施。
2.公众信息公开：将绩效评价结果向公众公开，提高政府的透明度和责任意识，增强公众对专项资金使用的信任度。
3.绩效奖惩机制：根据绩效评价结果，建立相应的奖惩机制，对绩效良好的项目给予奖励，对绩效不佳的项目采取相应的惩罚措施，促进专项资金的有效使用。
专项资金绩效评价方案
专项资金绩效评价方案一、方案背景和目标专项资金是指政府为特定领域或特定项目设立的用于支持和推动发展的资金。
为了更好地评价专项资金的绩效和效果，提高专项资金使用的效率和效益，需要制定一套科学合理的绩效评价方案。
本方案旨在建立一个全面、客观、科学和可操作的专项资金绩效评价体系，确保专项资金的使用能够真正发挥作用，并为今后专项资金的决策提供参考。
二、方案内容1.制定绩效评价指标体系：首先，需要确定评价的指标体系，包括目标、效果、过程、成本和风险等方面的指标。
绩效评价指标应根据不同专项资金的特点和目标来制定，并充分考虑群众意见和需求，确保指标体系的科学性和可行性。
3.进行定性和定量分析：收集到的数据和信息需要进行定性和定量的分析，以评估专项资金的绩效和效果。
定性分析可以通过案例分析、访谈等方式进行，定量分析可以通过统计分析、指标计算等方式进行。
4.编制绩效评价报告：根据绩效评价的结果和分析，编制绩效评价报告。
报告应包括专项资金的执行情况、效果、问题和建议等方面的内容，并以简明扼要的方式呈现，方便决策者参考和使用。
5.提供改进建议和措施：绩效评价报告应提供改进专项资金使用的建议和措施，包括调整目标和政策、优化管理和执行、加强宣传和推广等方面的建议，以提高专项资金使用的效果和影响。
三、方案实施步骤1.预备阶段：确定绩效评价的目标和范围，制定评价指标体系，并建立评价的数据和信息收集机制。
2.数据收集阶段：收集相关的数据和信息，包括专项资金的投入、产出、效益、影响等方面的数据。
可以通过调查问卷、统计数据、文献研究等方式进行数据收集。
4.绩效评价报告编制阶段：根据数据分析的结果和分析，编制绩效评价报告。
报告应包括专项资金的执行情况、效果、问题和建议等方面的内容，并以简明扼要的方式呈现。
5.报告使用和改进措施阶段：将绩效评价报告提供给决策者参考和使用，并提供改进专项资金使用的建议和措施。
决策者可以根据报告的建议进行调整和改进，以提高专项资金的绩效和效果。
专项资金绩效评价报告.docx
区域协作经费专项资金绩效评价报告为提高区域协作经费专项资金使用绩效，我委高度重视，积极按照文件要求对2017年度区域协作经费专项开展绩效评价。
一、工作情况及成效（一）专项基本情况1.立项申报情况区域协作经费专项无立项，该笔资金主要用于组织、协调、指导和服务2017年对外合作与交流，对口支援新疆、宁夏西吉县、万州移民安置的工作、项目业务费等。
项目实施的依据：项目资金预算是根据（1）闽东北协作市委书记、市长联席会议要求。
（2）闽浙赣福州经济协作区市长联席会议要求。
（3）《中共福建省委福建省人民政府关于进一步做好新一轮对口支援新疆工作的意见》（闽委〔2010〕14号）。
（4）西吉县委《关于援宁挂职干部情况报告》（西党发【2014】41号）及市政府督办件第2014655号要求。
（5）《福建省泛珠三角区域合作日常工作办公室关于印发2013年泛珠合作行政首长联席会议议定事项任务分工方案的通知》闽泛珠（2014）2号。
（6）福建省人民政府对口支援办公室关于分解落实我省对口支援三峡库区资金任务的函进行。
援藏项目资金经费由财政直接拨付。
2.资金安排情况2017年区域协作经费市级财政实际到位资金613万元，补助情况：（1）闽浙赣皖福州经济协作区经费和闽东北区协作办公费经费分别为3万元和10万元。
（2）援宁经费50万元。
（3）援藏工作经费20万元。
（4）援疆工作经费130万元。
（5）援疆项目资金及维稳及玛纳斯教育基地经费336万元。
（6）对口支援万州移民安置经费64万元。
2017年按计划各阶段目标顺利完成6个区域的工作、项目补助经费拨付，完成率为100%。
援藏项目资金由财政直接拨付。
项目资金补助基本流程是：由项目承担单位向市经信委打报告，经委领导签发，协作科根据财政预算填报项目经费拨款审批单，经分管领导签字，财务审核，报主任审批，再由财务拨款给项目承担单位。
（二）主要成效1.闽东北和闽浙赣福州经济协作区工作。
在经贸、文化、警务、基础设施等各领域的协作取得积极成效。
专项资金绩效评价
专项资金绩效评价第一篇：专项资金绩效评价就业专项资金的使用为社会普遍关注。
为进一步加强就业专项资金管理，福建省财政厅采取省市联动、分级评价和全省综合评价相结合的方式，对全省8个地市（不含厦门）及所属县（市、区）就业专项资金实施绩效评价。
本次评价对象是2009年福建省就业专项资金中用于“职业介绍、职业培训、职业技能鉴定、社会保险补贴、小额贷款贴息”的支出绩效，结合2007年、2008年相关数据进行比较分析，以全省各市、县（区）的就业专项资金数据为基础，资金来源包括中央、省、市和县（区）四级财政安排的以及其他渠道筹集的用于就业服务支出的资金，涉及包括各级财政、劳动就业、社会保障部门在内的公共服务部门和为劳动就业服务的市场机构以及城乡就业群体。
2009年度全省就业专项资金支出25914万元，其中职业技能培训7727万元、职业介绍2567万元、职业鉴定1125万元、社保补贴12691万元、小额担保贷款贴息1804万元，据了解，评价内容包括项目管理绩效、预算执行绩效、产出结果绩效、持续发展绩效、根据实际情况确定的其他评价内容。
以福建省就业专项资金绩效评价指标体系和评价方法为依据，对照《就业专项资金绩效评价指标体系》和绩效分值，最终得出福建省就业专项资金绩效评分结果为83.4分，资金项目总体绩效良好。
该项目在组织、实施、管理、产出等方面整体表现较好，产生了较好的经济社会效益，有力地推动了高校毕业生、农民工和就业困难人员等重点群体的就业工作，促进了社会的就业和创业。
分地市看，最高分与最低分相差25分，显示出区域间不均衡问题比较突出，差异比较大。
具体来看，目标责任明确，各项指标超额完成；政策落到实处，资金保障更加有力；财务制度健全，资金管理水平提升；平台建设卓有成效，就业服务保障得力；专项资金使用有效，促进就业方式多样；经济社会效益显著，维护社会安全稳定。
通过评价也发现，政策宣传力度还不够，预算资金管理不够科学，部分项目执行效果有待提高，一些政策规定已与现实状况脱节，管理监督机制不健全。
专项__绩效评价_方案
一、方案背景为加强财政专项资金管理，提高资金使用效益，确保专项资金用于项目实施和公共服务，特制定本专项绩效评价方案。
二、评价目的1. 了解专项资金的使用情况，评估资金使用效益；2. 识别项目管理中存在的问题，提出改进建议；3. 推动项目管理水平提升，确保专项资金发挥最大效益。
三、评价范围本次绩效评价范围包括专项资金支持的各类项目，具体包括：1. 基础设施建设项目；2. 社会事业发展项目；3. 产业扶持项目；4. 公共服务项目；5. 其他符合专项资金使用方向的项目。
四、评价方法1. 文件审查：对专项资金使用相关文件、项目申报材料、验收报告等进行审查；2. 现场调查：对项目实施现场进行实地考察，了解项目进展情况；3. 问卷调查：通过发放调查问卷，了解项目受益人、相关单位对项目实施情况的满意度；4. 访谈：与项目实施单位、主管部门、受益人等进行访谈，收集项目实施过程中的意见和建议。
五、评价内容1. 项目申报、审批、实施、验收等环节的合规性；2. 专项资金使用情况，包括资金到位、使用进度、资金使用效益等；3. 项目实施进度、质量、效益等；4. 项目受益人满意度；5. 项目实施过程中存在的问题及改进建议。
六、评价程序1. 成立绩效评价小组，明确小组成员职责；2. 制定绩效评价工作方案，明确评价内容、方法、时间节点等；3. 对专项资金使用相关文件、项目申报材料、验收报告等进行审查；4. 对项目实施现场进行实地考察，了解项目进展情况；5. 通过问卷调查、访谈等方式收集项目受益人、相关单位对项目实施情况的意见和建议；6. 形成绩效评价报告，提出改进建议。
七、评价结果应用1. 将评价结果作为专项资金分配、项目调整的重要依据；2. 对评价中发现的问题，要求项目实施单位进行整改；3. 对评价结果优秀的项目，给予表彰和奖励；4. 将评价结果作为财政专项资金管理的重要参考，不断完善财政专项资金管理制度。
八、组织实施1. 绩效评价工作由财政部门牵头，相关业务部门配合；2. 绩效评价小组负责具体实施，确保评价工作公正、客观、真实；3. 评价结果报送上级财政部门，并作为专项资金管理的重要依据。
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精品文档2012 年*** 新改扩建公办幼儿园专项资金绩效评价工作计划根据《财政支出绩效评价管理暂行办法》（财预 [2011] 285 号）、湖北省财政厅《湖北省省级财政项目资金绩效评价实施暂行办法》（鄂财绩发 [2012]5 号）、《湖北省财政项目资金绩效评价操作指南》和*** 财政局 2013 年度绩效评价工作安排， **** 资产评估有限责任公司接受 *** 财政局的委托，对 2012 年度 *** 新改扩建的两所公办幼儿园（ *** 珞珈山街幼儿园分园、七彩明珠幼儿园）财政专项资金进行绩效评价，为有计划、有步骤地开展财政支出绩效评价工作，特制定本方案。
一、评价对象和范围***教育局 2012 年度新改扩建两所公办幼儿园（ *** 珞珈山街幼儿园分园、***七彩明珠幼儿园）专项资金 1710 万元、涉及的项目管理部门和承担单位。
二、评价目的一是了解*** 教育局2012 年新改扩建的两所公办幼儿园专项资金使用情况以及取得的绩效情况，为2013 年度该项资金及同类专项资金绩效目标审核、预算编制提供决策依据。
二是探索建立规范的财政支出绩效评价程序和科学的评价指标体系，推动***绩效评价工作的规范化、制度化。
三是有利于项目单位总结经验，发现问题，加强管理，保证项目资金使用管理的规范性、安全性和有效性。
三、项目概况为充分贯彻党中央国务院《关于当前发展学前教育的若干意见》精神，落实《区人民政府办公室关于印发*** 学前教育三年行动计划的通知》（岸政办[2011] 59 号）， 2012 年，新改扩建两所公办幼儿园—— *** 珞珈山街幼儿园分园和 ***七彩明珠幼儿园，新增了公办幼儿园学位 450 个，继续扩大了 *** 优质学前教育资源，有效缓解该地区入园难等问题。
1、学前教育规模进一步扩大。
*** 珞珈山街幼儿园分园为百步亭花园文卉苑经济适用房小区配建幼儿园，土地面积约为 3300 平方米，房产面积约为 3120.99平方米，规划规模为9 个班； *** 七彩明珠幼儿园为谌家矶长江明珠经济适用房小区配建幼儿园，土地面积约为938.63 平方米，房产面积约为1784.54 平方米，规划规模为 6 个班。
这两个幼儿园的改建进一步扩大了*** 学前教育的规模。
2、政府部门的大力支持。
*** 珞珈山街幼儿园分园通过协议购买方式，由政府出资 680 万元移交 *** 教育局，并投入 280 万元进行园舍装修和设施设备添置，交由公办幼儿园 *** 珞珈山街幼儿园开办分园，新增公办幼儿园学位 270 个；***七彩明珠幼儿园通过协议购买方式，由政府出资 480 万元移交 *** 教育局，并投入 270 万元进行园舍装修和设施设备添置，新开办为*** 七彩明珠幼儿园，新增公办幼儿园学位 180 个，一方面缓解了 *** 入园难的问题，另一方面对于改善“民生问题”和“城乡二元结构”具有战略意义，在一定程度上都体现了政府及教育的普惠性和公益性。
四、评价工作组织为使绩效评价工作顺利开展，由**** 资产评估有限公司承担的*** 新改扩建幼儿园专项资金绩效评价项目，成立绩效评价项目评价组，组成情况简要图如下：***新改扩建幼儿园专项资金绩（项目负责人 1 名）效评价工作项目组综合组（ 2 人）绩效评价工作报告及建议技术组（ 3 人）评价指标设计、方法确定及标准值的选择财务组（ 2 人）幼儿园专项资金的审核和分析调查组（4 人）考评工作组（3人）申报材料的抽绩效评价项目查核实，幼儿园指标体系的考的现场调查和评，绩效评价报问卷发放收集告的初步设计图 1 2012 年*** 新改扩建幼儿园专项资金绩效评价工作示意图项目负责人由公司 1 名主任评估师担任，负责绩效评价项目的内部和外部协调，工作安排，并对整个项目的工作情况进行监督、管理和控制。
综合组 2 人，负责绩效评估工作的具体事项安排，以及最后总的绩效评估报告的审核与修改。
小组成员由有考评工作经验的注册评估师、注册会计师组成。
技术组 3 人，负责评价指标设计、方法确定及标准值的选择。
组员由注册评估师担任。
财务组 2 人，负责评价财政资金审核和分析。
组员由注册会计师担任。
调查组 4 人，负责申报材料的抽查核实，以及*** 新改扩建两所幼儿园资料的收集、整理以及现场调查和问卷的发放收集。
组长由注册评估师担任。
考评工作组（ 3 人）负责绩效评价项目工作指标体系的考评，绩效评价报告的初步设计。
小组成员由有考评工作经验的注册评估师、注册会计师及相关专业人员组成。
评价组由上述 5 个组的主要成员组成，共同完成项目的评估工作并出具评估报告。
评估组成员共 8-10 人。
本评价项目由 **** 资产评估有限责任公司主要承担，并聘请华中科技大学文华学院 3～ 5 位教师，中南财经政法大学资产评估专业硕士研究生5～6 人共同组成项目评价小组。
同时， *** 财政局相关业务处室的指导及项目预算单位*** 教育局的密切配合，是完成此项目的关键， *** 教育局需成立有专人负责的工作协调小组，为评价调研、访谈、取得相关资料作出安排。
五、绩效评价框架1、评价指标体系根据《区人民政府办公室关于印发*** 学前教育三年行动计划的通知》（岸政办 [2011] 59 号）的具体情况，此次绩效评价以“项目”为基础开展绩效评价，在各“项目”绩效评价情况的基础上，进行汇总、分析，形成对“ 2012 年*** 新改扩建公办幼儿园专项财政资金”绩效的综合评价。
2012 年*** 新改扩建公办幼儿园专项绩效评价指标分为三级，包括 3 个一级指标， 10 个二级指标和若干个三级指标。
（评价指标框架见附件）2、评价方法本项目综合评价采用标杆管理法；评价指标根据不同指标类型分别采用：成本效益分析法、因素分析法、专家评议法、公众评判法等方法。
3、评价标准绩效评价标准是指衡量财政支出绩效目标完成程度的尺度。
绩效评价标准具体包括：（1）计划标准。
是指以预先制定的目标、计划、预算、定额等数据作为评价的标准。
（2）行业标准。
是指参照国家公布的行业指标数据制定的评价标准。
（3）历史标准。
是指参照同类指标的历史数据制定的评价标准。
（4）其他经财政部门确认的标准。
六、证据收集方法本项目评价证据主要有两个方面：（1）项目实施基础数据信息；（2）项目实施事实信息。
拟采用的证据收集方法：（1）基础数据：由项目实施单位及相关单位申报，评估人员核实；（2）事实信息：通过案卷研究、案例研究、面访、座谈会、问卷调查、实地调研等方法取得；（ 3）其他信息：如与评价有关的国家和地区社会经济发展状况等资料通过向有关部门咨询和查阅统计年鉴、官方网站等取得。
七、评价工作进度安排1.前期准备（ 5~7 个工作日）经与委托方 *** 财政局沟通，明确评价对象和范围及评价目的，成立绩效评价工作组；了解项目基本情况，设计资料清单、访谈提纲、调查表及调查问卷等调查文本，拟定评价技术方案。
2.收集评价资料（ 5~7 个工作日）根据资料清单、调查表及调查问卷等调查文本，协助项目实施单位完成资料申报，并根据评价需要，收集相关系统外资料。
3.现场考评（ 7~10 个工作日）由于 2012 年*** 新改扩建幼儿园专项资金绩效评价工作只涉及到两个幼儿园—— *** 珞珈山街幼儿园分园、 *** 七彩明珠幼儿园，因此在该阶段，需分别对这两个幼儿园进行现场查勘，对其实物及资料的真实性进行审核。
并根据评价工作需要可现场组织专题访谈、座谈，项目资金审核，资料收集及其他现场考评工作。
4.评价分析及形成报告（ 15~20 个工作日）完成非现场考评工作、撰写评价报告及提交。
具体工作包括：（ 1）基础数据与资料的审核，（2）修订初始评价技术方案，（3）从项目决策、项目管理、项目绩效这三个维度对项目实施情况进行综合分析，形成评价结论、发现问题及形成相关建议，（4）组织专家对阶段性工作成果或评价中的关键问题进行评审（指标体系的调整、主要分析评价结论、问题和建议等），（5）撰写评价报告初稿，（6）将报告发送给 *** 财政局（必要情况下如需对相关情况进行确认和核实时，可将报告发送给项目实施单位 *** 教育局征求意见），（7）根据反馈意见对报告进行修改，（ 8）正式提交绩效评价报告并归档等。
注：整个项目评价工作在**** 资产评估有限责任公司接受*** 财政局委托后的40~45 个工作日完成，若项目实施单位提供评价所需资料和初评报告反馈时间上不能保证，评价工作日可能顺延。
以上初步计划妥否，请 *** 财政局指导。
**** 资产评估有限责任公司2013年8月8日附件：2012 年 *** 新改扩建公办幼儿园专项绩效评价指标一级权重二级序三级指标精品文档指标项目决策项目管理项目绩效(100%)指标项目目标(15 ±5)决策%过程资金分配情况资金到位情况资金管理情况(20 ±5)园区%购买建设情况园区管理运营情况经济效益(65 ±5)社会%效益居民满意度号指标解释1目标明确性目标是否明确、细化、量化，如计划园区建设的面积，购置仪器设备数量等2目标合理性目标是否具有可行性，合理性，园区建设运营是否合理3立项依据项目是否符合经济社会发展规划和部门年度工作计划；是否根据需要制定中长期实施规划4立项程序项目是否符合申报条件；申报、批复程序是否符合相关管理办法；项目调整是否履行相应手续5分配办法是否根据需要制定相关资金管理办法，并在管理办法中明确资金分配办法；资金分配因素是否全面、合理6分配结果资金分配是否符合相关管理办法；分配结果是否合理7到位率财政补助资金的到位情况，实际到位/计划到位×100%8到位时效资金是否及时到位；若未及时到位，是否影响项目进度9资金使用是否存在支出依据不合规、虚列项目支出的情况；是否存在截留、挤占、挪用项目资金情况；是否存在超标准开支情况10财务管理资金管理、费用支出等制度是否健全，是否严格执行；会计核算是否规范11协议购买合规性协议购买的合规性与合理性12完工速度项目建成实际用时 /项目计划用时13建设质量幼儿园的建设质量是否达到绩效目标14组织机构机构是否健全、分工是否明确15幼儿园管理制度幼儿园是否建立健全项目管理制度；是否严格执行相关项目管理制度16幼儿园运营制度幼儿园是否能够良好运营17入园率实际入学学位数 /设计总学位数18运营成本维持幼儿园运营所需的成本19其他个性指标根据对项目的深入了解制定2021区学前教育普及率*** 学前教育的改善情况22区学前教育公益性*** 政府对学前教育的支持产生的公益性影响23其他个性指标根据对项目的深入了解制定2425问卷调查根据设计的问卷得出新建园区带给居民的满意度注：上表为2012 年 *** 新改扩建公办幼儿园专项绩效评价指标框架，后期将随着评价工作的深入对指标体系进行进一步的调整、修订和完善。