生产计划员岗位职责说明书
生产计划专员岗位职责说明书
生产计划专员岗位职责说明书一、岗位概述生产计划专员是企业生产部门的核心岗位之一，负责制定和执行生产计划，确保生产过程的顺利进行，达到企业生产目标。
本文将对生产计划专员的岗位职责进行详细说明。
二、岗位职责1. 制定生产计划生产计划专员需要根据市场需求、销售预测和产品库存情况，准确制定生产计划。
在制定计划过程中，需要考虑生产能力、原材料供应等因素，并与相关部门进行沟通，确保计划的可行性和有效性。
2. 跟踪生产进度生产计划专员需要实时跟踪生产进度，及时处理生产中的异常情况。
当生产过程中出现延误或者其他问题时，需要与各部门紧密合作，及时协调解决，确保生产进度的正常推进。
3. 优化生产流程生产计划专员需要不断优化生产流程，提高生产效率和产品质量。
通过分析生产过程中的瓶颈环节和问题，提出改进方案，并与相关部门进行协商和实施，以实现生产过程的优化和持续改进。
4. 管理库存生产计划专员需要根据销售需求和生产计划，合理控制原材料和成品的库存水平。
在库存管理中需要注意物料的采购、发料、报废等环节，确保库存的准确性和合理性。
5. 数据分析与报告生产计划专员需对生产数据进行分析，制作相关报告，为企业决策提供有效依据。
通过对生产数据的分析，可以发现潜在问题和改进的空间，并及时向管理层汇报，提供决策支持。
6. 进行团队协作生产计划专员需要与生产车间、采购部门、销售部门等各个部门密切合作，确保生产计划的顺利实施。
在协作过程中，需要积极沟通、协调各方面资源，解决问题，推动工作的顺利进行。
三、任职要求1. 具备相关专业背景生产计划专员需要具备相关的专业背景，如工业工程、物流管理等，以便更好地理解生产计划和流程。
2. 熟悉生产计划及相关工具生产计划专员需要熟悉生产计划的制定和执行流程，并熟练掌握相关的计划管理工具和软件，如ERP系统、项目管理工具等。
3. 具备良好的沟通和协调能力生产计划专员需要具备良好的沟通和协调能力，能够与各个部门进行有效的沟通和协作，解决问题，并推动工作的顺利进行。
计划员岗位岗位说明书
计划员岗位岗位说明书一、岗位概述计划员是企业中负责制定、实施和监控生产计划的关键岗位。
该岗位的主要职责是根据市场需求和企业资源情况，制定合理的生产计划，确保生产过程的顺利进行，以满足客户需求并最大程度地提高生产效率和资源利用率。
二、岗位职责1. 负责制定生产计划：根据市场需求、销售预测和企业资源情况，制定合理的生产计划，并确保计划的准确性和可执行性。
2. 协调生产资源：与采购部门、仓储部门和生产部门密切合作，确保所需原材料和生产设备的及时供应，以保证生产计划的顺利执行。
3. 监控生产进度：定期跟踪和监控生产进度，及时发现并解决生产过程中的问题，确保生产计划按时完成。
4. 优化生产流程：分析生产过程中的瓶颈和问题，提出改进方案，优化生产流程，提高生产效率和资源利用率。
5. 数据分析和报告：采集、整理和分析生产数据，编制相关报告，为管理层提供决策依据。
三、任职要求1. 学历要求：本科及以上学历，工业工程、物流管理或者相关专业背景优先。
2. 工作经验：具备相关岗位工作经验者优先考虑。
3. 技能要求：(1) 熟悉生产计划制定和执行流程，具备较强的计划编制能力；(2) 熟练运用计划管理软件和办公软件，如ERP系统、Excel等；(3) 具备良好的数据分析和问题解决能力，能够独立分析和解决生产过程中的问题；(4) 具备良好的沟通和协调能力，能够与不同部门进行有效的合作和协调。
四、工作环境计划员通常在办公室内工作，需要长期坐在电脑前进行计划制定、数据分析和报告编制等工作。
在生产计划执行阶段，可能需要与生产部门进行沟通和协调，偶尔需要到生产现场进行实地考察和监控。
五、职业发展计划员是企业中重要的职业岗位之一，具备较强的职业发展空间。
在工作中，计划员可以通过不断学习和积累经验提升自己的专业能力，逐步晋升为高级计划员、计划主管甚至计划经理等职位。
此外，计划员还可以选择进修相关专业的研究生学位，提升自己的学术背景和研究能力。
2024年生产计划员岗位职责
2024年生产计划员岗位职责一、制定生产计划作为生产计划员，首要职责是制定公司的生产计划。
这包括根据公司的生产能力、市场需求和资源情况，制定合理的生产计划，并确保计划的可行性和有效性。
要按照公司的战略目标和市场需求，合理安排生产任务和生产周期，确保生产计划的量、质、时的达到公司的要求。
二、调整和优化生产计划在生产过程中，生产计划员需要不断对生产计划进行调整和优化，以满足市场需求和生产能力的要求。
这包括根据实际生产情况，进行生产计划的临时调整和紧急增减产任务。
在优化生产计划方面，要结合生产效率、成本控制和质量要求等多方面因素，对生产计划进行合理调整和优化。
三、协调生产资源生产计划员需要负责协调和管理生产资源，包括人员、设备、原材料等。
他们需要根据生产计划的需求，合理安排人力资源，确定生产线的配置和调度。
要保证设备的正常运转和充分利用，及时采购和管理原材料的供应，确保生产过程中资源的充分供应和合理利用。
四、监控和跟踪生产进度作为生产计划员，需要时刻关注生产进度，及时了解生产情况，并对生产进度进行监控和跟踪。
在生产过程中，要及时发现和解决生产中的问题和障碍，确保生产计划的顺利执行。
要与生产车间和相关部门保持紧密的联系和沟通，及时协调解决生产中的问题和异常情况。
五、分析和评估生产数据生产计划员需要对生产数据进行分析和评估，以及时发现问题并提出改进措施。
要对生产效率、产品质量、成本控制等方面的数据进行深入分析，确定问题的本质和原因，并与相关部门进行沟通和协调，制定相应的改进计划。
通过不断的数据分析和评估，不断提高生产计划的科学性和有效性。
六、制定生产指标和绩效评估生产计划员需要制定生产指标和绩效评估体系，对生产计划的完成情况进行衡量和评估。
要根据公司的战略目标和生产需求，制定相应的生产指标，如交付期限、产品质量、生产成本等。
并通过绩效评估的方式，对生产计划员的工作进行考核和评价，激励其积极性和创造性，并不断改进和提升生产计划的质量和效益。
三级生产计划员--工业制造类岗位职责说明书
岗位名称三级生产计划员岗位代码
岗位序列技术业务岗位层级
直接上级生产计划主管
工作目的对车间生产的产品进度及其所需的材料齐套进行跟踪落实，综合平衡生产运作所必须的各种资源,协调跟进生产进度。
工作描述
职责任务职责：编制月度生产作业计划
工
作
任
务
1.负责生产施工单的编制及投放
2.跟踪、统计生产计划执行情况，掌握产品生产进度，协调生产中存在的问
题
3.编写生产完成月报
职责：跟踪齐套生产所需物料，协调跟进生产进度
工
作
任
务
1.采集及汇总各类材料的缺料信息
2.督促相关部门按规定的时间内做好材料齐套工作
3.协调车间生产进度
职责：生产计划完成情况统计
工
作
任
务
1.各类模块的入库统计及汇总报
2.材料齐套情况跟踪汇总
3.缺料信息汇总
职责：完成上级交办的其他工作
业
绩
标
准
生产计划的可执行性工
作难1.市场的不确定性
2.市场预测计划的准确性
3.大量非标产品的需求
点
工
作
禁
忌
生产计划脱离实际
职
业
发
展
二级生产计划员
任职资格
知识技能能力教育水平中专及以上
专业要求无
工作经验大专毕业、中专2年工作经验
职业资格无
专业技能熟悉电脑操作，熟悉公司产品的生产运作流程
能力要求具有较强的工作责任心，善于沟通及协调相关关系
其
他
要
求
无。
生产计划岗位说明书
生产计划岗位说明书
一、岗位概述
生产计划岗位是公司生产部门中至关重要的一环，负责制定并执行生产计划，确保生产计划的顺利实施，以满足客户需求和公司利润最大化的目标。
二、岗位职责
1. 分析销售订单和市场需求，制定生产计划，并根据生产情况进行调整；
2. 确保生产计划的实施，并监控生产进度，及时发现并解决生产中的问题；
3. 协调生产、采购、物流等部门之间的关系，保证生产过程的顺利进行；
4. 及时向领导汇报生产计划执行情况，提出改进建议；
5. 参与生产设备的维护和改进工作，提高生产效率和产品质量。
三、任职要求
1. 本科以上学历，工业工程、生产管理等相关专业毕业；
2. 三年以上生产计划或生产管理经验，熟悉生产流程；
3. 具备良好的沟通能力、团队合作意识和问题解决能力；
4. 熟练运用办公软件，具备一定的数据分析能力。
四、发展路径
1. 初级生产计划员：熟悉基本的生产计划工作流程和规范；
2. 中级生产计划员：具备丰富的生产计划经验，能独立完成生产计
划的制定和执行；
3. 高级生产计划经理：负责整个生产计划部门的管理和决策。
五、注意事项
1. 生产计划人员需具备较强的责任心和抗压能力；
2. 对生产流程和技术有一定的了解和认识；
3. 不定时需要加班或出差，需具备一定的灵活性。
以上即为生产计划岗位说明书，希望符合您对此岗位的期待，谢谢。
计划员岗位岗位说明书
计划员岗位岗位说明书一、岗位概述计划员是企业中负责制定和执行生产计划的重要岗位。
他们负责分析市场需求、制定生产计划、协调各部门资源、监控生产进度以及解决生产过程中的问题。
计划员需要具备良好的沟通协调能力、逻辑思维能力和问题解决能力，以确保生产计划的顺利执行。
二、岗位职责1. 分析市场需求：通过市场调研和数据分析，了解产品需求情况，为制定生产计划提供依据；2. 制定生产计划：根据市场需求和企业资源情况，制定合理的生产计划，包括生产数量、时间安排、物料需求等；3. 协调资源：与采购、生产、仓储等相关部门进行沟通，协调各项资源，确保生产计划的顺利执行；4. 监控生产进度：跟踪生产进度，及时发现并解决生产中的问题，确保按计划完成生产任务；5. 数据分析和报告：收集、整理和分析生产数据，编制相关报告，为决策提供参考依据；6. 过程改进：与相关部门合作，参与生产过程的改进和优化，提高生产效率和质量。
三、任职要求1. 学历要求：本科及以上学历，相关专业优先考虑，如工业工程、物流管理等；2. 专业知识：熟悉生产计划的制定和执行流程，了解供应链管理的基本概念和原理；3. 技能要求：具备良好的沟通协调能力、逻辑思维能力和问题解决能力，能够有效地协调各部门资源，解决生产中的问题；4. 工作经验：有相关岗位经验者优先考虑，熟悉生产计划系统和生产管理流程者更佳；5. 语言能力：良好的英语听说读写能力，能够与外籍员工进行有效沟通。
四、工作环境计划员主要在办公室内工作，需要经常与采购、生产、仓储等相关部门进行沟通和协调。
工作中需要使用计算机和相关软件进行数据分析和报告编制。
五、发展前景计划员是企业生产管理中不可或缺的重要岗位，具有较好的发展前景。
在工作中，计划员可以逐步积累丰富的经验和知识，通过不断学习和提升，可以晋升为高级计划员、生产主管等职位，进一步担负更大的责任和挑战。
六、总结计划员是企业生产管理中至关重要的岗位，他们负责制定和执行生产计划，协调各部门资源，解决生产中的问题，确保生产任务按计划完成。
生产计划员岗位工作说明书
生产计划员岗位工作说明书一、岗位职责1. 负责编制生产计划：根据市场需求和企业生产能力，合理安排生产计划，确保产品按时完成生产，并协调好各部门之间的计划衔接。
2. 监控生产进度：跟踪生产过程，及时掌握生产进度，解决生产过程中的问题，确保生产按计划进行，并及时反馈给上级领导。
3. 物料调配管理：根据生产计划，合理安排物料供应，确保所需物料的准确、及时到位，避免物料短缺或过剩的情况发生。
4. 生产数据分析：收集、整理和分析生产相关数据，制定相应的报告，为相关部门提供决策依据，持续改进生产流程和效率。
5. 生产现场管理：组织、指导生产人员按照工艺流程进行生产操作，确保生产过程中的质量和效率。
二、任职要求1. 教育背景：本科及以上学历，专业不限，相关工作经验优先。
2. 技能要求：- 熟悉生产计划编制方法和生产管理流程；- 具备基本的统计和数据分析能力，熟悉常用的办公软件；- 具备良好的组织、协调和沟通能力；- 具备一定的风险识别和应对能力。
3. 工作经验：有相关工作经验者优先考虑。
4. 个人素质：- 认真细致，责任心强，能承受一定的工作压力；- 具备团队合作精神，善于沟通和协调；- 具备较强的逻辑思维和问题解决能力；- 具备良好的学习能力和自我提升意识。
三、工作细则1. 工作时间：根据公司安排，执行标准工作时间。
2. 工作报告：按照公司要求及时填写和提交工作报告。
3. 工作记录：做好日常的工作记录，包括生产计划编制过程、调配物料情况、生产进度等。
4. 纪律要求：遵守公司的各项规章制度，保守公司的商业秘密。
5. 岗位培训：持续学习、提升业务水平，参与公司组织的相关培训。
四、绩效考核1. 考核指标：按照生产计划的准确性、物料调配的及时性、生产进度的完成情况、数据分析报告的质量等方面进行考核。
2. 考核周期：每年进行一次绩效考核。
3. 考核结果：根据考核结果，确定相关岗位的薪酬、晋升、培训等事宜。
五、其他事项1. 本工作说明书的内容为一般性规定，如与公司其他具体管理规定有冲突，以具体管理规定为准。
生产计划员岗位职责说明书
计划员 押出部
职位编号： 职位类别：
公司各岗位职责说明书
直接上级：
职员类
工作地点：
生产主管 深圳
编制生产作业计划，控制生产进程，确保完成产品生产任务，同时减少资金占用，组织、协调、监控生产作业计划实施并对计划完成情况实施相应的 考核，确保生产作业计划的顺利实现，负责生产物料需求，并按配套物料计划下发给生产单位，并实施监督、考核，以满足生产需求.
√
4.参与生产能力核算,统计月、日成品库存量, 收集与制定生产计划相关的文件和资料
√
5.负责制定日生产计划,报生产主管审查
√
6.对紧急生产计划进行安排,编制紧急生产计 划并对原生产计划进行调整和修改。
√
1
计划控制
7.负责每月生产计划的完成情况进行统计、总
结,编制生产计划完成情况统计报表,报押出经 √
电线电缆/理工类/管 本行业经验。
。
理类专业
2.具有较强的协调、沟通处理能力。
2.熟悉高频线生产工艺。
3.熟练操作办公软件及熟练使用ERP。
工作领域：请描述该职位4~8项主要工作内容，每一项工作内容请依其重要性排序。 工作职责及目的：具体描述每一项工作的主要职责及其目的。业务权限：该职位在每一项工作中的业务权限范围。 工作频率：该项职责在日常工作中出现的频率，日常（每天要进行的）、周期（每月／每周要进行的）和随机（需要时进行的）。 工作依据：请填写该职位做这项工作时所依据的制度、流程、规定和标准等的文件名称（加注书名号）。
√ √
√ 75%
√
√
√
√
√
10%
√
√ 5%
能，特殊要求在其它中注明。
计划员岗位岗位说明书
计划员岗位岗位说明书一、岗位概述计划员是企业中负责制定和执行生产计划的关键岗位，主要职责是根据市场需求和公司资源情况，制定合理的生产计划，确保生产进度和产品质量的达成。
计划员需要与采购、生产、仓储等部门密切合作，协调各个环节的工作，保证生产计划的顺利实施。
二、岗位职责1. 制定生产计划：根据销售定单、库存情况、生产能力等因素，制定合理的生产计划，并进行日、周、月的详细排产，确保生产任务的完成；2. 资源调配：根据生产计划，合理分配人力、物力、设备等资源，确保生产过程的顺利进行；3. 生产进度跟踪：及时掌握生产进度，对生产过程中的问题进行及时解决，确保生产进度和产品质量的达成；4. 库存管理：监控库存情况，避免库存过多或者不足，及时调整生产计划，确保库存的合理控制；5. 数据分析：采集、整理和分析生产数据，及时向上级汇报，并提出改进意见，提高生产效率和质量；6. 与相关部门协作：与采购、仓储、质量控制等部门密切合作，保证各个环节的协调运作，实现生产计划的顺利实施；7. 系统维护：负责相关生产计划管理系统的维护和更新，确保系统的正常运行。
三、任职要求1. 学历要求：本科及以上学历，工业工程、物流管理等相关专业优先；2. 专业知识：熟悉生产计划管理流程，具备一定的生产调度经验，熟悉使用生产计划管理软件；3. 技能要求：具备较强的数据分析能力和问题解决能力，能够快速应对生产过程中的各种问题；4. 沟通协调能力：良好的沟通能力和团队合作精神，能够与各个部门进行有效的协作；5. 抗压能力：能够承受一定的工作压力，能够灵便应对工作中的紧急情况；6. 细致认真：工作细致认真，有较强的责任心和执行力，能够按时保质完成工作任务。
四、发展前景计划员是企业生产管理中不可或者缺的重要角色，具有较好的发展前景。
在工作中，计划员可以通过不断学习和积累经验，逐渐提升为高级计划员、生产主管等职位。
同时，计划员还可以通过参预项目管理、供应链管理等工作，拓宽自己的职业发展路径。
生产计划员工作说明书
生产计划员工作说明书一、岗位职责生产计划员是企业生产管理团队中至关重要的一员，主要负责协调和管理生产计划，有效组织和安排生产资源，保证生产过程的高效运行。
1. 生产计划制定：根据市场需求和生产能力，制定合理的生产计划，确保生产任务按时完成。
2. 订单跟踪与协调：跟进销售订单，了解客户需求，协调生产、采购和物流等部门，确保订单及时交付。
3. 资源调配：根据生产计划和品质要求，合理安排人力、设备和原材料资源，确保生产效率和成本控制。
4. 生产进度管理：监控生产进度，及时发现和解决生产瓶颈，防范延误和产能不足的风险。
5. 库存控制：定期盘点和分析库存情况，制定合理的库存策略，确保库存水平和周转率在合理范围内。
6. 生产数据分析：收集并分析生产数据，提供合理的指标和报告，为生产决策和优化提供依据。
二、任职要求1. 学历要求：本科及以上学历，工业工程、物流管理或相关专业背景优先。
2. 工作经验：具备一定的生产计划或生产管理经验，熟悉生产流程和工艺。
3. 技能要求：熟练掌握生产计划管理软件和办公软件，具备良好的数据分析和解决问题的能力。
4. 沟通协调能力：具备良好的沟通能力和团队合作精神，能与各部门有效协调沟通，解决问题。
5. 压力处理：能够承受工作压力，有良好的应急和抗压能力。
三、工作流程1. 生产计划制定阶段：(1) 收集和分析市场需求，制定初步生产计划。
(2) 与销售团队协商和确认生产计划。
(3) 根据生产能力和资源情况，调整和优化生产计划。
(4) 编制详细的生产计划，并形成执行单。
2. 资源调配和生产监控阶段：(1) 与采购部门协调原材料的供应和库存。
(2) 与生产车间密切合作，监控生产进度和质量。
(3) 做好设备维护和故障处理，确保生产的连续性。
(4) 记录和分析生产数据，形成报表和分析报告。
3. 订单跟踪和交付阶段：(1) 与销售团队密切配合，跟踪订单进展和交付情况。
(2) 分析和解决订单变更或紧急情况，确保按时交付。
车间生产计划员岗位职责说明书
车间生产计划员岗位职责说明书一、岗位背景车间生产计划员是企业生产管理体系中的核心岗位之一。
其主要职责是根据企业市场需求及销售计划，制定合理的生产计划，确保生产过程的顺利进行，同时监控生产进度，及时解决生产过程中可能出现的问题。
因此，车间生产计划员在企业生产运营中扮演着至关重要的角色。
二、岗位职责1. 制定生产计划：根据企业的市场需求、销售计划和库存情况，制定每日、每周和每月的生产计划。
在制定计划过程中，要考虑生产设备的利用率、人员的作业能力以及材料的采购周期等因素，确保生产计划的合理性和可行性。
例如，某某公司在某一月份接到了10000个订单，车间生产计划员需要根据交货时间、生产周期以及生产线的能力，制定每天的生产计划，确保按时完成订单。
2. 协调资源：与采购部门、库房以及制造部门保持良好的沟通，了解原材料的供应情况和库存情况，确保生产所需的材料及时到位。
同时，与工艺工程师、设备维修人员等保持密切联系，及时了解设备的状态和维修情况，确保设备正常运行。
3. 进度控制：监控生产进度，根据实际情况及时调整生产计划，以确保订单按时交货。
在生产过程中，车间生产计划员需要及时跟进生产进度，并且注意与上下游部门的协同配合，及时解决生产过程中可能出现的问题，如设备故障、工艺调整等。
例如，在生产过程中发现原材料不足，车间生产计划员需要立即与采购部门联系，以保证按时供应。
4. 数据分析：收集、整理并分析生产数据，包括生产效率、生产成本、产品质量等方面的数据，提供给管理层进行决策参考。
通过对数据的分析，车间生产计划员可以及时发现生产过程中的问题，并提出改进的方案。
例如，通过分析数据发现某道工序的生产效率较低，车间生产计划员可以与工艺工程师一起研究并改进工艺，提升生产效率。
5. 文件管理：负责车间生产计划相关文件的管理和归档工作，包括生产计划表、生产进度报告、生产数据分析报告等。
这些文件对于企业生产管理的决策参考具有重要意义，因此，车间生产计划员需要妥善保管这些文件，并确保其可靠性和完整性。
二级生产计划员岗位职责说明书
二级生产计划员岗位职责说明书一、岗位概述二级生产计划员是企业生产管理部门中重要的职位之一。
岗位职责包括制定生产计划，监控生产进度，协调各方资源，确保生产任务按时完成。
该职位需要具备良好的沟通协调能力、严密的思维逻辑和较高的工作执行力。
本说明书旨在明确二级生产计划员的职责和要求。
二、职责描述1. 制定生产计划：1.1 分析销售订单和市场需求，编制日常生产计划；1.2 基于生产资源和设备状况，合理安排生产量，调整生产计划；1.3 跟踪原材料采购情况，确保生产计划的材料供应；1.4 与生产主管进行有效沟通，确认生产计划的可行性。
2. 监控生产进度：2.1 定期检查生产线，掌握生产进程，确保生产按计划进行；2.2 及时了解生产中的问题和障碍，提出解决方案，保证生产连续性；2.3 监测物料库存和生产效率，及时调整生产进度，确保生产效率最大化；2.4 协调内部各部门合作，协助解决生产中的协同问题。
3. 协调资源调配：3.1 配合采购部门做好原材料和零件的调配工作，确保各种物资的准时供应；3.2 与设备维护部门密切合作，协调设备维修和保养计划，保证设备正常运行；3.3 与人力资源部门协调员工资源，根据生产需求进行人员调度；3.4 确保生产周期内所需资源的充足性，避免因资源不足导致的生产中断。
4. 数据分析与报告：4.1 收集和整理生产相关的数据，进行数据分析工作；4.2 编制生产报告，汇总、分析生产数据，并提出改进建议；4.3 及时向上级主管汇报生产状况、进度和问题，并提供解决方案；4.4 协助上级主管进行生产计划的调整和优化。
5. 质量控制与改进：5.1 配合质量部门监控生产过程中的质量控制，确保产品质量符合要求；5.2 跟踪质量问题，协助分析产生问题的原因，并提出改善方案；5.3 参与质量管理体系的建设和执行，推动质量管理的持续改进；5.4 协助质量部门进行质量质量培训，提高员工的质量意识和水平。
三、任职要求1. 学历要求：本科及以上学历，工业工程、生产管理等相关专业优先；2. 工作经验：具备2年以上生产计划或相关工作经验；3. 技能要求：3.1 熟练掌握生产计划软件和办公软件的使用；3.2 具备良好的沟通协调能力和分析解决问题的能力；3.3 具备团队合作精神和良好的抗压能力；3.4 具备良好的数据分析和报告撰写能力；3.5 了解工业生产流程和质量管理体系。
计划员岗位岗位说明书
计划员岗位岗位说明书一、岗位概述计划员是企业中负责制定和执行生产计划的关键岗位。
他们负责根据市场需求、生产能力和资源情况，制定生产计划，确保生产过程的高效运转。
计划员需要具备良好的沟通协调能力、分析决策能力和组织协调能力，以确保生产计划的顺利实施。
二、岗位职责1. 制定生产计划根据市场需求、销售预测和生产能力，制定合理的生产计划。
通过与销售部门和生产部门的沟通，了解产品需求和生产能力，确保生产计划的准确性和可行性。
2. 资源调配根据生产计划，合理安排生产资源，包括人力、设备、原材料等。
与相关部门沟通，确保资源的供应和调配，以满足生产计划的执行需求。
3. 生产进度控制监控生产进度，及时了解生产情况。
发现问题和风险，及时采取措施解决，确保生产计划的顺利进行。
与生产班组密切合作，协调解决生产过程中的问题，确保生产进度的准确掌控。
4. 数据分析与报告收集、整理和分析生产数据，如产量、质量、效率等。
根据数据分析结果，提出改进意见和措施，优化生产流程和生产效率。
编制生产报告，向上级汇报生产情况和进展。
5. 质量管理负责监督和协调生产过程中的质量控制工作。
与质检部门合作，确保产品质量符合标准和要求。
及时处理质量问题，提出改进措施，确保产品质量稳定可靠。
6. 供应链管理与供应商和物流部门进行沟通和协调，确保原材料的供应和物流的顺畅。
及时处理供应链中的问题，确保生产计划的顺利执行。
三、任职要求1. 学历要求本科及以上学历，相关专业优先考虑，如物流管理、生产管理等。
2. 工作经验具备一定的生产计划或供应链管理经验者优先考虑。
3. 技能要求（1）良好的沟通协调能力，能够与不同部门进行有效的沟通和协调。
（2）较强的数据分析和问题解决能力，能够准确分析数据并提出改进意见。
（3）熟练使用办公软件，如Excel、PPT等，能够进行数据分析和报告编制。
（4）具备一定的组织协调能力，能够有效安排和调配资源，确保生产计划的顺利执行。
生产计划岗位说明书
负责各类定额资料及时归档及保存完整
根据实际生产情况的变化，提出生产定额提出调整建议
职
责
六
职责表述：完成领导交办的其他工作
三、权力：
生产计划执行情况的监督检查权
必要资料的索取权
生产定额执行情况的监督检查权
上级授予的其他权力
四、工作协作关系：
内部协调关系
（内部有密切的协调关系的部门及岗位：）
生产计划
一、基本资料
岗位名称
生产计划
岗位编号
所在部门
生产部
岗位定员
直接上级
生产部经理
直接下级
无
所辖人员
岗位分析日期
本职：负责生产计划的制定、执行情况的协调跟踪、相关的统计分析工作、生产核算和生产定额的核定工作
二、职责与工作任务度，并组织实施
工作
任务
草拟生产相关管理制度，如生产计划管理制度、生产现场管理制度等，报部门经理审核
公司下达正式的生产计划和预算后，负责对年度生产计划和预算进行分解到季度生产计划和月度生产计划及预算
负责监督生产计划、预算的执行情况，协助部门领导定期完成工作总结
职
责
三
职责表述：拟定日生产计划，并监督计划的执行情况
工作
任务
每日对销售部门下达的销售订单进行审核，掌握订单型号和配套情况，整理后制定日生产计划表
公司审批后，协助部门领导，下发并组织执行相关管理制度
了解和掌握生产相关管理制度在日常执行过程中出现的问题及存在的不足，及时向部门领导反馈
职
责
二
职责表述：年度生产计划和预算的拟定和实施
工作
任务
搜集和整理制定生产计划、预算所需的资料和信息
生产计划员岗位说明书
生产计划员岗位说明书一、岗位概述1.岗位名称：生产计划员2.岗位等级：中级3.所属部门：生产部4.直接上级：生产部经理二、岗位职责1.生产计划制定2.生产任务分解3.生产进度跟踪4.生产资源协调5.生产异常处理6.生产数据统计与分析7.生产计划改进与优化三、岗位资格1.学历要求：大专及以上学历，工业工程、企业管理等相关专业优先2.工作经验：2年以上生产计划管理工作经验，熟悉生产流程和生产管理者优先3.专业知识：掌握生产计划管理、供应链管理等相关知识4.计算机技能：熟练操作办公软件，熟悉ERP系统者优先5.语言能力：具备良好的沟通能力，能熟练使用普通话四、岗位权限1.参与制定生产计划管理制度2.负责生产计划的制定与执行3.协调生产资源，对生产进度进行监控与调整4.对生产异常情况进行处理，并向上级汇报5.提出生产计划改进与优化建议6.对生产数据进行统计与分析五、绩效考核1.生产计划的完成率2.生产进度的准确性3.生产资源的合理配置4.生产异常的处理效率5.生产数据的准确性6.团队协作与沟通能力六、培训与发展1.定期参加生产管理相关的培训课程2.学习先进的生产计划管理理念和方法3.提高自身的沟通能力和团队协作能力4.培养供应链管理等方面的专业知识七、岗位晋升1.生产部经理2.生产总监3.供应链管理岗位八、薪资待遇1.基本工资：根据地区及个人能力确定2.绩效奖金：根据完成情况进行考核3.福利待遇：按照国家规定及公司制度执行九、工作时间1.标准工作时间：周一至周五，8:00-18:002.休息时间：按照国家规定执行十、工作地点1.国内：根据公司实际情况确定2.国外：根据公司实际情况确定一、岗位概述1.1 岗位名称：生产计划员1.2 岗位等级：中级1.3 所属部门：生产部1.4 直接上级：生产部经理二、岗位职责2.1 生产计划制定2.2 生产任务分解2.3 生产进度跟踪2.4 生产资源协调2.5 生产异常处理2.6 生产数据统计与分析2.7 生产计划改进与优化三、岗位资格3.1 学历要求：大专及以上学历，工业工程、企业管理等相关专业优先3.2 工作经验：2年以上生产计划管理工作经验，熟悉生产流程和生产管理者优先3.3 专业知识：掌握生产计划管理、供应链管理等相关知识3.4 计算机技能：熟练操作办公软件，熟悉ERP系统者优先3.5 语言能力：具备良好的沟通能力，能熟练使用普通话四、岗位权限4.1 参与制定生产计划管理制度4.2 负责生产计划的制定与执行4.3 协调生产资源，对生产进度进行监控与调整4.4 对生产异常情况进行处理，并向上级汇报4.5 提出生产计划改进与优化建议4.6 对生产数据进行统计与分析五、绩效考核5.1 生产计划的完成率5.2 生产进度的准确性5.3 生产资源的合理配置5.4 生产异常的处理效率5.5 生产数据的准确性5.6 团队协作与沟通能力六、培训与发展6.1 定期参加生产管理相关的培训课程6.2 学习先进的生产计划管理理念和方法6.3 提高自身的沟通能力和团队协作能力6.4 培养供应链管理等方面的专业知识七、岗位晋升7.1 生产部经理7.2 生产总监7.3 供应链管理岗位八、薪资待遇8.1 基本工资：根据地区及个人能力确定8.2 绩效奖金：根据完成情况进行考核8.3 福利待遇：按照国家规定及公司制度执行九、工作时间9.1 标准工作时间：周一至周五，8:00-18:009.2 休息时间：按照国家规定执行十、工作地点10.1 国内：根据公司实际情况确定10.2 国外：根据公司实际情况确定总结与建议：作为生产计划员，承担着生产部的核心工作，对企业的生产效率和运营效益有着重要影响。
生产计划员岗位职责说明书范文
生产计划员岗位职责说明书范文篇一、生产计划岗位职责1、负责企业生产计划、物料计划的编制与汇总;2、负责生产任务的编制与下达;3、负责产品零件生产计划、下料计划和工作协调，确保生产顺利进行;4、负责生产所需物料的跟催工作，确保生产顺利进行;篇二、生产计划岗位职责1、协调、督促生产车间零部件的流转及转工序工作;2、协调解决生产过程中出现的问题;3、负责各车间生产计划执行情况的检查及落实工作;4、负责周、月生产数据的统计、分析工作，改进生产计划篇三、生产计划岗位职责1、根据企业年、季、月度生产计划编排项目工程进度计划表报项目部批复，编制图纸设计进度计划，编制模具的生产计划，编制产品生产进度计划，编制材料的采购计划，编制产品的发货计划。
辅助生产作业计划,并组织检查、落实和考核。
2、根据新产品试制计划和生产技术准备综合计划,负责编制本部门生产技术准备计划,并组织检查落实。
3、严格按生产作业计划进行督促、检查,对生产过程中出现的问题,及时协调平衡,搞好均衡生产。
4、加强现场6“”管理。
篇四、生产计划岗位职责1、根据生产计划和生产需要,向工艺、动力、供应等有关,提出需要解决的关键问题,并检查其完成情况。
2、组织安排工厂各级调度人员的业务学习,提高业务管理水平3、负责工程数据汇总分析报送公司各有关部门。
4、根据公司方针目标要求,负责本部门内方针目标展开和检查、诊断、落实。
9、完成项目部临时布置的各项任务。
篇五、生产计划岗位职责1、对由于计划不周,调度工作不力,影响全厂产量、品种计划的完成或达不到均衡生产的要求负责。
2、对下达调度命令的正确性负责。
3、对因管理不善,造成工位器具工模具和半成品在制品供应不能满足生产需要或储备超过定额,致使资金严重各压负责。
4、对由于管理混乱,所辖库房的库存零件工模具发生丢失、锈损、磕碰划伤、造成损失负责。
5、对因指挥不当,造成人身、设备事故及部门内发生交通、火灾事故负责。
6。
对本科方针目标未及时展开。
计划员岗位岗位说明书
计划员岗位岗位说明书一、岗位概述计划员是企业中负责制定和执行生产计划的重要岗位。
他们负责根据市场需求、生产能力和资源情况，制定合理的生产计划，确保生产过程的顺利进行。
计划员需要具备良好的组织和沟通能力，能够与各部门紧密合作，协调资源，解决生产过程中的问题，保证生产计划的准确性和及时性。
二、岗位职责1. 制定生产计划：根据销售预测、库存情况和生产能力，制定合理的生产计划，并确保计划的可行性和优化性。
2. 资源调配：与采购部门、生产部门和仓储部门紧密合作，协调资源，确保生产所需的原材料和设备的准时供应。
3. 生产进度跟踪：监控生产进度，及时调整计划，确保生产过程的顺利进行，避免延误和浪费。
4. 问题解决：及时发现并解决生产过程中的问题，如设备故障、原材料短缺等，确保生产计划的顺利执行。
5. 数据分析：收集生产数据，分析生产效率和资源利用情况，提出改进措施，优化生产计划和流程。
6. 协调沟通：与销售部门、采购部门、生产部门和仓储部门保持密切联系，及时沟通信息，确保各部门的协同合作。
三、任职要求1. 学历要求：本科及以上学历，工业工程、物流管理等相关专业优先。
2. 技能要求：(1) 熟练掌握计划编制和调度的方法和工具，如ERP系统、Excel等。
(2) 具备良好的数据分析能力和问题解决能力，能够快速准确地处理复杂的生产计划和调度问题。
(3) 具备良好的组织和协调能力，能够有效地与各部门进行沟通和协作。
(4) 具备较强的抗压能力和应变能力，能够在紧张的工作环境下保持高效率和高质量的工作。
3. 经验要求：有相关行业的工作经验者优先考虑。
4. 语言要求：良好的英语听说读写能力，能够与国外客户进行沟通。
四、岗位发展计划员是企业生产管理中的核心岗位之一，通过不断积累经验和提升能力，计划员可以向高级计划员、生产主管等职位发展。
同时，计划员也可以选择进修相关专业，提升自己的专业知识和技能，开拓更广阔的职业发展空间。
五、薪资待遇计划员的薪资待遇根据个人能力和经验而定，一般在行业内属于中高水平。
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集团公司岗位职责说明书范例
一、基本信息
职位名称生产计划员标准编号
所属部门生产计划部职等职级五级
直接上级职位生产计划部部长直接下属职位计划员晋升方向生产计划部部长轮转岗位生产、销售相关同级岗位二、岗位概要
领导下属编制并下达生产计划，跟踪管理生产计划的执行过程。
三、职权描述&KPI
职责权限
1.领导下属完成分管范围内产品的库存建设。
2.负责编制并下达生产计划，跟踪管理生产计划的执行过程。
3.协调解决相关单位生产异常问题。
4.负责公司生产规划的推进落实。
5.收集销售、生产部门的业务信息，并及时、准确地反馈给相关部门。
6.协调安排下属的业务工作。
7.负责所管辖业务的数据统计、分析及上报。
8.对下属进行业务辅导。
9.完成上级交办的其它工作。
1.产品库存建议权；
2.库存产品结构建议权；
3.下属的调配、任命、奖罚的建议权，下属员工工作绩效的考核权。
KPI指标
1、订单完成率
2、库存周转率。
四、工作条件描述
工作时间特征描述正常工作时间，偶尔需要加班
工作环境描述80%以上的时间在办公室
危险性描述安全系数高，无个人生命或严重受伤危险使用工具设备电脑、电话、打印机
五、工作沟通
类别沟通对象沟通
频率
沟通能力沟通内容
组织内部沟通
上级经常重要工作汇报
业务相关部门经常重要业务信息传递、工作沟通
组织外
部沟通
供应商偶尔一般少量外购、外协业务信息六、任职资格
项目必备条件
教育培训
背景
学历高中
其他
培训经历工艺相关知识、产品相关知识等培训。
工作经验
要求工作经验4年以上工作经验，2年以上相关岗位工作经验。
能力要求
有较强的协调能力、计划与执行能力，良好的统计分析能力和一定
的领导能力
基本技能
要求
内容熟练操作日常办公软件。
个人特质
要求内容
责任心较强，具有良好的团队协作精神、敬业精神，精力充沛，能
承受较大的工作压力。
七、修订记录
修订版次第二版修订时间部门负责人分管领导人力资源部管理者代表。